2023的學校後勤工作計畫

2023的學校後勤工作計畫 篇1

一、積極探索,與時俱進

1、加強學習,提高素質,增強自信,

2、促進學習交流、互動,樹立求知意識,善於學習、勇於創新。

3、團隊合作,主動參與優質服務的行列,用心去做,用心體會。

4、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。

5、促進“四個學會”,即學會學習,學會做事,學會合作,學會生存。

6、有、有目標,主動地工作,克服消極心態,樹立積極態度,與全園的工作保持一致。

7、每個人寫好工作,學期工作,做好讀書筆記

二、重視安全、保衛工作

1、在幼稚園安全工作計畫中重點提出加大安全力度,將繼續做好檢查全園安全工作。

2、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,的用餐留樣,並做好登記。

3、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。

4、食堂做好各種機器的安全操作。

5、司機做好汽車的保養與行車安全。

6、門衛儘快熟悉新生與家長,堅守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記與詢問。

7、門衛每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

三、各部門日常工作要點

1、庫房管理與採購

1)購置和發放新生床上用品、書包、服裝等。

2)做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。

3)每月做好固定資產的對帳和盤存工作。

4)維修各班級的壞床、壞椅等工作。

5)投放沙池玩具、體育器材。

2、維修工作

1)開學前擺放好場所各種體育器材,整理好體育用品房器材。

2)每周一認真做好場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材,保證體育器械的安全性。

3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護。

4)每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗,進行一次全面的檢查修理。

5)每月檢查一次門窗,發現問題及時處理。

6)每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。

7)進入夏季前清洗空調,放好各處遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。

8)定期給所有電腦升級防毒。放假前檢查辦公電腦及電源的關閉。

3、財務工作

1)做好新生的各種收費

一、指導思想

總務處堅持為學校教學、為全體師生服務的宗旨,加強後勤工作人員的隊伍建設,在新的一學期里要使全體職工的工作崗位進一步明確,責任清楚、共同提高、真抓實幹、求實創新。認真做好開源節流、艱苦創業,從而減輕學校的經濟負擔。要求總務工作人員在思想作風上要廉潔自律,進一步牢固樹立“雙服務”的觀念,加強我校後勤管理,使我校的總務後勤管理有特色、上水平。

二、主要工作目標任務

1、在新的一學期里,積極配合校領導,以教學為中心,認真做好學校後勤的常規管理工作,確保學校的教學秩序正常進行,

做到實際需要與可能要用相結合,克服鋪張浪費現象。我們將加強對物資和設備的管理,做到物盡其用,一物多用,提高校產和設備的利用率。

2、關心愛護全體教職工,解決部分職工的實際困難,使後勤職工體會到學校領導對他們的關心、愛護和尊重,增強他們工作熱情和責任心。

3、以人為本,加強校園管理,營造一個“以美促德,以美益智”的育人環境。加強對包乾區的檢查和督促,做到真正意義上的淨化、美化、綠化,為全體師生營造一個綠色滿園、鳥語花香、移步換景、清幽雅致的校園環境。

4、加強對食堂的管理,認真執行食品衛生法,對其衛生、個人衛生、食品衛生、零售價格和服務質量、服務態度加強督促檢查,盡最大努力杜絕食品事故的發生。認真做好除“四害”工作,定期做好鼠、蟑、蠅密度的監測工作,從根本上嚴把病從口入關。

5、財務開支方面嚴格執行上級的收費規定,不隨意增加或減少收費項目,不擅自提高收費標準,杜絕亂收費和變相收費現象,堅持校長“一支筆”簽批制度,嚴格採購進倉、出倉等一系列手續,健全規章制度,防止學校的校產物資的浪費和流失。建立健全賠償制度,做到用管相結合,嚴格財務管理,對大批物品的採購、工程、實行招標制度。

三、具體工作安排

九月份:

1、總務後勤人員會議。

2、檢查水、電、煤衛設施狀態及各宿舍的床位、各班級的桌椅、投影儀、電卡是否到位。隨時組織故障之排除。

3、做好新辦公室及教室的搬遷和安置工作。

4、做好初一新生軍訓的後勤工作。發放初一新生軍訓汗衫、帽子、飯卡和各班級的鑰匙等物品。

5、做好新學期住宿生床上用品的發放工作。

6、添置必備的辦公用品和物品發放、領取工作。

7、做好浮雕長牆施工和審計工作,爭取9月底完工。

8、訂做宿舍白板2塊和化學實驗室白板1塊。

9、清晨掃淨校園,迎接學生報到。

10、確保食堂開伙運轉。

11、做好教師節慶祝活動。

12、填寫好參加健康檢查教師名單,上報區工會。

13、繼續做好常規管理和建校各項工作。

14、為迎接國慶,做好校園環境衛生及學校門前三包綠化工作。

十月份:

1、做好國慶安全保衛工作。

2、做好全校空調電源的負荷平均分配。

3、配合財務室做好審計工作。

4、加強秋季衛生管理,重點整治、抓好食堂、綠化帶環境衛生工作

5、配合各處室做好學校的各項有關工作

十一月份:

1、配合教務處做好期中考試的安排工作。

2、做好固定資產實物台帳。

3、配合教務處組織老師到南京購書,並聯繫好車輛。

4、抓好食堂、綠化帶環境衛生工作。

十二月份:

1、做好省示範國中有關總務處創建材料。

2、加強食堂衛生監督檢查力度。

3、 做好校園環境衛生的常規管理。

4、更換宿舍衛生間的水池龍頭。(12月底全部結束)

一月份至學期結束:

1、完成各項審計工作,支付工程款。

2、做好期末考試考場的安排工作。

3、加強用電管理。

4、整理一學期來總務處工作資料。

5、做好寒假結束工作安排,清潔工除年初一外,每天一人到校值班。

6、各宿舍和教室水電設施的檢修,確保全全。

7、督促食堂飲食衛生工作。

8、開學前教學用品、衛生用品的添置和採購。

9、總務處召開全體工作人員會議。

10、做好台帳和實物帳相符的工作。

11、協助各處室做好日常各項工作。

12、籌備團拜會,召開工會委員會議。

總之,學校後勤工作千頭萬緒,只要本著愛崗敬業,為學生服務,為教育主體服務的精神,全體成員團結協作,同心同德,從而開創我們學校後勤工作新面貌。

2023的學校後勤工作計畫 篇2

一、指導思想

本學期,在校長的直接領導下,以教育內涵發展為主題,規範管理,均衡發展,強化後勤保障,做好學校財產管理,提高學生食堂飲食質量和“蛋奶工程”服務育人的意識與質量。突出創建節約型學校,勤儉辦學,盡力化解債務。認真學習上級有關教育工作檔案精神,貫徹執行“教書育人,管理育人,服務育人”的方針,堅持後勤為教育教學服務,為師生生活服務方向,強化後勤內部各環節的管理及安全衛生工作,努力提高自身素質,不斷增強服務意識,通力合作,克服困難,後勤工作取得了成績。

二、如期完成開學制定的工作目標

1、嚴格杜絕亂收多收費,不搭車收費。

2、加強校產管理,做到新舊財產帳物清楚 ,統管有序。一方面及時為教學工作提供設施設備、教學器材、辦公用品、良好的環境;另一方面,還要管好這些財產,如有損壞,及時組織維修、搶修等。在平時的改善辦學條件中,本著少花錢多辦事,不花錢也辦事的原則,調動師生的積極性,為學校節約開資。嚴格審批購物制度,本學期繼續加強對學校物資購入、使用、管理、存儲、更新、報廢等環節的監

督力度,建立固定資產帳目,做到配置合理、高效使用、確保全全完整。並對期初、期中、期末三檢查。實行保管賠償制度,健全手續,責任到人,做到物盡其用、物盡所有。對學校財產儘量發揮效用。確保學校財產的安全管理與使用。

3、做好“蛋奶工程”與“食堂管理”所有收費及流程工作。求真、務實、優質、高效,提高工作效益,提高自身素質,注重提高業務水平。同時要科學合理安排人員,明確職責分工,責任到人,切實把“蛋奶工程”、“學生食堂”及家庭經濟困難寄宿生的一補工作做實做細。

4、反對浪費,大力提倡節約,結合我校目前的實際情況全面建設節約型學校。按照“精打細算,量入支出、保證重點、兼顧一般”的原則,在確保重點維持性和教學業務性支出的前提下,儘量壓縮學校日常開支,合理安排資金使用計畫,本學期克服困難,已化解債務及清息8650.00元,結晏先強商店、皇家書社、重慶五金店20xx年至20xx年部分欠款x元。並嚴格按照預算計畫執行,及時控制不必要開支,嚴控超預算支付。每月按時向本校匯報資金收支使用執行情況,然後及時匯總各類票據交付上報中心校財務室,進行 “一簽三審”報銷。並在校務公開欄上公開張貼,提高財務公開的透明度和預算資金使用效益。

5、加強教育信息化與“戴爾學習站”學生計算機輔助教學建設 ,提高教育教學質量。

6、在安全管理工作上,首先是建立健全《蛋奶工程》、《食堂管理》、《學校衛生》管理制度及《應急預案》。各教室、部室、辦公室等均有管理制度,並配有專人管理,責任到人。另外,我們每學期均要定期及不定期地做好安全檢查工作,並認真作好檢查記錄,發現問題立即採取措施,杜絕不安全因素的發生。加強了校園巡視,對發現有安全隱患的校舍、建築物、體育器材、水、電設施等作及時徹底的維修、排除。加強了門衛的職能,繼續實行外來人員來校登記,同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查,杜絕不良現象的發生。

總之,一學期的工作已近尾聲,本人初次接觸此項工作,業務知識欠缺,業務水平有限,在工作中一定存在不完美之處,需要在後來多反思,多學習,多總結,努力精益求精,更上一層樓!

2023的學校後勤工作計畫 篇3

一、指導思想

本學期學校總務工作堅持以學校工作計畫為指導,按照“求實創新,保障教學,強化管理,服務育人”的工作思路,以搞好服務提供保障為目標,做好服務育人教育工作,積極有效地配合學校搞好教學工作和各項活動,為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境。

二、具體工作

1、組織各種形式的學習,教育後勤人員要以學校的需要為己任,熱愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為師生服務;認真學習先進的技術技能,舉辦微機培訓學習班,初步掌握計算機的操作和使用,讓每位後勤人員都能跟上時代的步伐,提高服務育人的質量。

2、根據教育、教學和師生生活中的需求,及時購買教育、教學用品,確保教學工作正常進行;把節約放到工作的首位,以低廉的價格購得高質量物品,修舊利廢,把節約每一分錢當作大事來抓;堅持合理開支的原則,抓好對新買物品的登記和發放工作;

3、加強對校產校具的管理,對增減的固定資產及時作賬務處理,對損壞的固定資產及時索賠;3月中旬前,保管室簽定的財產目標管理責任書的要求,完成各教室、專用教室、辦公室和其他科室財產的複查登記工作,加大平時財產檢查的考核力度,學期末做好這些財產的清查總結評比工作。

加大對水電的管理力度,及時處理供電隱患和漏水現象,號召全校各個管理部門齊抓共管,節水節電,把浪費現象壓到最低限度;做好功能室的設施維修安裝工作,重點是形體訓練室的訓練設施安裝和現有設施的改造維修,爭取在4月中旬前完成;搞好校園環境建設,對原有的花木要進一步加強管理,及時進行鋤草、澆水、施肥、修剪,建設淨化、綠化、美化的校園,創造優美的育人環境。

4、財務室堅決執行市教育局、物價局檔案,規範學校收費工作,做好各項費用的申報、審批、收交、結算工作;嚴格遵守國家和上級規定的財經紀律,為學校管好、用好錢;堅持一支筆審批,對大項的重要開支,上報學校行政會議討論通過。

5、根據市教育局的計畫,完成學生浴室的基建工作,為學生提供良好的生活環境設施。

6、加大食堂、冷飲部的管理力度。加強炊管人員的飲食衛生知識的學習,3月中旬舉辦一期炊管人員飲食衛生知識培訓班。進一步規範進貨程式和渠道,嚴格按照食品衛生監督部門的要求,切實作好物品的索證索票工作,從源頭上杜絕不利因素,嚴把物品的入庫關、食品入口關,嚴防食物中毒事件的發生,確保師生健康。同時一方面聯繫周邊縣市學校,組織炊管人員進行走訪學習,提高烹調技術和管理水平;另一方面,嚴格操作規程,增加花色品種,精工細做,做到飯菜衛生、多樣、經濟、實惠、讓師生吃得放心,為學校、家長解決好後顧之憂。

7、抓防範,確保人、財、物的安全,安排專人每月進行一次設施設備的安全檢查,及時檢修學校電路,防止電線、用電器漏電,嚴防師生觸電事故發生。定期檢查消防設施及各部門消防安全巡檢查記錄,消除隱患,保障學生生命安全和財產安全。4月中旬,舉辦一期消防安全知識培訓和滅火應急演練。提高全體師生的消防安全意識和應急逃生自救能力。

8、安排專人對校園周邊環境再次進行摸底登記,聯繫協助公安、衛生、城建等相關部門做好校園周邊環境整治工作。

9、配合政教處、教務處搞好本學期的各項教育教學工作活動,以及臨時的應急工作;協助工會搞好教職工的娛樂保障和福利工作。

10、利用暑期對校舍進行維護,對學生課桌椅、學生宿舍的各項設施進行簡易維修,確保秋季教學工作的順利進行。

2023的學校後勤工作計畫 篇4

一、指導思想:

本學年學校總務工作堅持以學校工作計畫為指導,協助學校全面貫徹黨的教育方針,抓好硬體建設;以學校教學工作為中心,本著“做強做細,做強有力後盾”的服務理念,以為教育教學服務、為教科研服務、為師生服務為宗旨,學習先進理念,不斷提高后勤職工隊伍素質,凡事提前規劃,逐步強化總務後勤工作的規範管理,確保後勤工作保障有力,服務到位,努力提高后勤服務工作質量,為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境。

二、工作開展的有力資源:

1、工作上得到上級領導重視及大局引領,不斷創新服務理念;

2、工作上得到各個部門的通力協作、互幫互助,資源共享;

3、擁有一批認真負責、團結協作、踏實肯乾的後勤團隊。

三、工作中有待改進的不足之處:

1、部分教師工作積極性、協作意識有待加強;

2、學生及部分教師愛護公物、節約水電資源等意識有待加強;

3、後勤工作創新性有待加強。

四、工作思路:

1、做好開學及開局準備,保證學校正常上課所必須的物品及生活等一切工作。

2、學校財產管理更加有序,更加規範,校舍檔案進一步完善、健全。做好學年財產收尾工作,確保財產不流失。

3、做好學校建設、綠化方面參謀和具體學校建設操作服務工作。

4、走出去學習兄弟學校的先進管理經驗,指導學校後勤工作。

5、做好學校校舍安全、水電、電教及電器設備檢查及維護工作,確保校舍安全,水電暢通,設備正常運行,全年安全無事故。

6、加強保全管理及安全巡查,確保全年安全無事故。

7、加強對學生疾病防範的宣傳與管理,杜絕傳染病的發生。

8、加強校園環境美化淨化,爭創“國家級綠色學校”;

9、做好學校人事管理工作,配合其它部門做好人員的調配;

10、在生活上對後勤人員給予關心與幫助,在工作上給予他們更多的關懷與指導,增強後勤隊伍的凝聚力。

五、具體工作及措施:

(一)開局方面。

1、要積極做好開學前的教學用品供應及環境衛生區的清理,各種物品(教材、教參、簿籍、辦公用品、勞動用具)的供應到位,做好辦公室及宿舍的調配工作。

2、做好校舍、水電、電教設備、電器設備等方面的檢查工作,該維修提前維修,確保各環節安全無危險。

3、加強學生到校後的環境衛生清理,確保校園環境優雅。

(二)加強後勤人員的政治學習及業務培訓。

1、按時參加學校的會議及政治學習,做好記錄。認真領會學校的會議精神,指導崗位工作,提高自身的政治素質。

2、業務上要積極參加上級組織的培訓,平時要注重學習,充分調動後勤隊伍的積極性,做好業務工作。

(三)學校財物採購管理方面。

1、認真做好校長的參謀,加強學校財產管理,厲行節約,做到物盡其用。

2、學校財產進行編號登記,做到賬物相符,特別對大件物品要規範管理,確保正常使用,不損壞,不流失。

3、對學校財產落實到人、處室,發現問題都要實行賠償制度。

4、採買物品要分級審批,並做好登記。大宗購物要嚴格按上級財務規定,執行市、區政府集中採購的有關規定。

5、在採買過程中要本著物美價廉原則,認真考查市場,勤儉節約。

(五)校舍、校產管理方面。

1、為了保證全體師生的安全,學校每學年安排兩次校園檢查,主要檢查:屋面、屋架、牆壁、電線、水管等設備項目,並做好記錄,發現問題及時匯報與解決。

2、進一步加強固定資產的管理。本學年總務處將進一步深入落實各室財產的配置情況,並全面地對固定資產的帳物進行核對和清理。在此基礎上加強對資產的管理力度,做到第一時間發現,第一時間處理,第一時間反饋,第一時間維修。承諾小型維修當日完成,大型維修三日內完成,專業維修五日內完成。

3、開學後抓緊與各班簽訂公物使用責任書,使公物管理意識深入班級。對於各班與各辦公室的課桌、課椅及公物的管理,實行定期檢查,每月將檢查結果公布,並作好記錄,納入學年末優秀班級考評中。

4、進一步規範學校校產、校具的管理。嚴格把好學校物品借領關,嚴格執行各類物品領用、借還登記制度和財物損壞賠償制度。做到物盡其用,精打細算,節約學校的日常開支。

5、各辦公室負責人、班主任、專用教室負責人要認真履行有關校產管理的制度,嚴防校產流失。

6、繼續規範圖書管理,有計畫地增添更新學生圖書,並完成新進圖書的分類入冊工作,支持配合學生借閱。

7、認真做好學校的出納、保管、綠化、圖書管理員、衛生保潔員等的考核工作。

(六)財會管理方面。

1、做好一費制的解釋工作,順利完成收費工作。

2、規範收費行為做到堅持標準,嚴格紀律,規範收費,堅持收費公示制,嚴禁任何個人、教研組、備課組或年級組私自向學生亂收費,一經發現,嚴肅查處。

3、財會人員堅持勤儉節約、勤於動手的原則,做好財會人員的培訓工作。

4、嚴格執行財經制度,按照《會計法》、《會計法規》辦事,落實新《會計法》,規範各種帳目,以及固定資產的帳目。把握政策,按收費許可證制定的項目收費,不亂收費,不超標收費,校長嚴格把關。合理安排時間,提高工作效率,做到日清月結。各類報表上交及時準確。

5、嚴格執行財務預算制度。按“收支兩條線”的要求,做到開支精打細算,做到化小錢辦大事,堅持校務公開制度。同時完善財務制度,嚴格執行重要項目申報審批制度並公開操作,比價招標,提高學校教育經費的使用效益。

6、抓好財務管理。嚴肅財經紀律,嚴格財務管理,嚴格收支兩條線,各處室、各年級嚴格做好本學年度的經費預算工作。不準自立名目收費,也不準家長委員會借學校各類活動名義收費。不得座收座支,凡舉辦的活動,或因事情的變化需展開某項活動,先做經費預算報告,獲準後方可實施。各處室的主任把好採購申報關;其中,辦公用品的申報需校長批准。教職工的差旅費須規範,借支的公款在回校三日內報帳。

7、加強文印的管理力度。方便每位教師及時列印必需的材料,保證教學正常工作,並做到及時登記,同時要求老師既要節約紙張,又要保證質量。

(七)校園環境衛生管理方面。

1、加大對現有學校校園環境的保持,創設環境優雅的校園,為師生提供良好的環境。

2、種植、更換花草樹木,定期修剪,淨化、綠化、美化校園,做到“環境育人”。加強校園文化建設,營造綠色校園文化氛圍。

3、積極開展滅鼠、滅蚊和滅蠅活動,保障師生身體健康。

4、做好學校學生的衛生保健:疫病預防工作,定期對學生進行體檢、教育,杜絕傳染病的發生。

5、廁所的沖洗及時到位,校內的垃圾及時運走。校園內的暗溝、暗道每學年進行兩次清理疏通,保證教學工作的正常開展。

(八)校園安全管理方面。

安全高於一切,生命重於泰山,學校繼續實行安全責任制、安全責任追究制,實行“層層主管,分管到人”,與各重要科室負責人、班主任、導護師、後勤管理人員等簽定安全責任書。全校教職工均是安全責任人。各班各年級的活動,先報安全責任方案,獲得審批後方可實行此活動。強調誰主管,誰負責。凡安全方案不通過的活動,禁止實施。

學校進一步加強安全教育,加大巡查力度,對消防、體育、基建、交通、財產等方面的安全進行重點治理,特彆強調教師不可私接電源、體育課不可在非活動區域活動。希望全體師生重視參與,創造新的平安學年。

各位班主任老師可利用晨會班會,牆報等進行宣傳教育,各位任課老師也要配合好,把安全教育工作放在首位,經常性地抓實抓好,確保校內外學生安全無事故,來校客人一律登記。

1、為了確保學生交通安全,嚴格禁止未滿12周歲的學生騎腳踏車。

2、平時對學校的有關設施,設備加強檢查與維修,發現問題及時解決。

3、加強學校保全人員安全意識的培訓,努力使保衛人員保持良好的工作狀態,確保學校資產無流失,師生的人身安全能保障。

4、落實各級簽定的責任狀,及時進行安全排查,並及時向上級匯報。

5、加強綜合治理,發揮安裝的學校防盜設施,進一步落實“學生集體路隊護送制、領導、教師值日制、夜間巡查制”,使學校安全時時有人管,事事有人管,創建“平安校園”。

6、要做好防火、防盜、防電、防毒、防交通事故的宣傳工作。

7、每月進行一次全校電器設備及消防設施檢查,並做好記錄,滅火器壓力不足需及時充裝。

(九)學校水電,校園安全管理方面。

1、定期地進行水電線路檢查維護,及時維修。

2、定期檢查水龍頭、沖水馬桶、電燈、風扇、空調等設施,確保不發生危險,做到水電不浪費,及時督促水電的收交工作,經常檢查校園的安全,發現問題及時維修,確保全全不出事故。

2023的學校後勤工作計畫 篇5

一、指導思想

始終遵循學校總體工作思路,圍繞教育教學這箇中心,做好教育教學服務工作,做好師生生活服務工作。通過建設和加強後勤管理制度,建立良好的後勤管理秩序,挖掘後勤工作潛力,調動後勤工作的積極性,開創後勤工作新局面。

二、工作目標:

(一)一如既往地做好各項常規管理工作;

(二)加強台帳資料建設,規範後勤各項工作;

(三)加強行政倉庫管理和財務管理,落實上級相關精神要求。

三、工作舉措:

(一)充分利用休息日對校產校舍作一次必要的修理與整理,積極做好校產校舍維護工作。

1、對各室桌凳作一次清理、修理,對各年級的課桌凳作更換處理。

2、對教學樓的門、窗作一次修理。

3、對各廁所進行修補,並對所有校舍屋面平台垃圾進行處理。

4、利用休息日期間維修學校的水、電、暖等設備,保證了開學初的用水、用電、供暖需求。

(二)抓好綠化管理工作。

1、做好夏日花木的治蟲、澆水工作。

2、對短缺花草進行補栽。

3、依據綠化管理網,注重平時對花木進行治蟲、施肥、除草和經常性整枝、修剪等工作。

(三)改進食堂管理,辦好師生食堂

1、加強食堂人員的管理,改善運作辦法,激發人員工作動力,提高人員工作效率。

2、樹立安全第一意識,重視和加強飲食衛生工作檯帳,提高警惕,採取安全防範措施,明確責任,做好防火、防盜、防毒工作,並要定時打掃,做好保潔工作。

3、定期組織食堂從業人員學習有關食品衛生的基礎知識、基本要求,並對照日常工作認真落實。

4、依據食堂管理制度,加強食堂工作各環節的管理與監督,並據實際情況不斷健全食堂管理制度,規範各項操作程式。

5、把握好食品採購關,積極做好疾病的預防工作。

6、創造條件,提高食堂炊事人員的業務技能和業務素質,如組織學習烹飪知識。

7、堅持勤儉節約的原則,節糧、節水、節電,精打細算、降低成本,提高飯菜質量。

8、通過強化學習“要求”、“標準”、“制度”,逐步使學校食堂管理到位、精細,讓學校食堂品位不斷得到提升,服務質量不斷得到提高。

(四)加強校舍、校產管理工作

1、進一步完善校產、校舍管理制度,尤其是強化賠償制度。

2、套用管理軟體、管好校產、用好校產,嚴格校產管理制度化。

3、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力為學校節約一滴水,一度電,一分錢。

4、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、領用制度。

5、倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。

(六)加強學習,更新觀念,增強服務意識

1、要求全體後勤人員樹立師生利益至上的服務觀,把教師和學生的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿,想師生所想、全心全意為全校師生服務。教育全體後勤人員向一線教師學習,學習他們無私的奉獻和忘我的工作態度,擺正位置,樹立為教學、為師生服務的思想。

2、規範後勤管理,與每位後勤員工簽定責任書,充分發揮後勤人員的智慧和力量,改進服務方法,齊心協力,互相配合,提高服務質量。

3、加強自身素質的提高及業務能力的培養,更新知識。

2023的學校後勤工作計畫 篇6

在新的學年裡,為了進一步搞好學校的總務後勤工作,確保教育教學及其他各項工作的正常開展,特制定總務後勤工作計畫

一、指導思想

在新的學年裡,要採用新的形式認真組織全體後勤工作人員學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,以強化服務觀念,改進服務作風,提高服務質量為中心內容抓好全體工作人員的思想政治工作,牢固樹立“教育為人民服務,學校為學生著想”的觀念,用“誠信”對待我們的工作和服務對象,在學校黨支部,學校行政的領導下,圓滿完成各項工作任務。

二、工作內容

學校總務後勤工作是一項十分繁雜具細的工作,在認真完成日常工作的同時,重點抓好以下幾方面的工作

1、利用學校有限的的財力,多方籌措資金,不斷改善辦學條件,為學校行政當好參謀,發揚艱苦奮鬥的精神,努力搞好校園內的環境建設,利用有限的財力,盡力添置必要的教育教學設備,使教育教學手段逐步向現代化邁進。

2、牢固樹立安全為天的思想,組織專班定期對學校的房屋,各項設施,水,電線路等進行安全檢查,發現隱患及時報告,並提出消除辦法。嚴格加強學校門衛的管理,按時開門關門,對外來人員做好出入記載,同時要認真配合相關部門做好學生往返學校途中安全工作及學生平安保險的賠付工作,杜絕安全事故的發生,採用得力措施認真做好甲型H1N1流感防控工作,確保師生人人平安。

3、認真抓好學校的食堂建設和管理,不斷提高食堂工作人員的政治思想覺悟和服務水平,把食堂的安全衛生及食品的安全衛生納入議事日程,確保每個學生有熱飯吃,有開水喝,有溫水洗,有的廉價可口的蔬菜供給,嚴厲杜絕將霉變食品出售給學生,做好食堂安全衛生的經常性檢查,確保飲食衛生,嚴防疾病流行。

4、嚴格學校財務工作的管理,建立健全財務工作管理制度,認真執行財經紀律及有關的法律法規,依據政策認真做好學校經費的預,決算工作,認真做好財務工作的報告制度,定期向學校領導及“教代會”報告財務工作情況,堅持辦好“財務公示欄”。對學校經費的收支情況,基建維修,設備添置情況及教職工的工資,補貼等情況予以公示,以增強學校財務工作的透明度。

5、認真做好教職工的工資,福利及各項補貼的兌現發放工作,使教職工按政策應該兌現的待遇能得到全額落實,並做到準確準時發放到人,不出任何差錯。

6、為學校行政當好參謀,認真做好增收節支工作,大力提倡自力更生,艱苦奮鬥的精神,廣泛開展“勤工儉學,勤工辦學”的活動,按年度做好學校臨街門面出租簽約工作,確保各項收入按期入庫。搞好校產的清理,登記工作,建帳建制,加強管理,嚴防資產流失。

三、活動安排

九月份:1、準備開心工作,做好教室,寢室,各辦公室的設備配置。

2、鍋爐更換,檢測。

3、超市成立,順利營業。

4、加強甲型H1N1流感防治工作,配齊各種檢測物品,校園內徹底消毒。

5、制定計畫,召開全體後勤人員會,明確工作任務及職責。

十月份:1、組織安全檢查組對學校房屋設施,飲食安全全面檢查。

2、國慶節,重陽節慶祝活動的前期準備工作。

3、部門門面續簽契約及收繳租金。

4、花草樹木整枝修剪

5、購煤40T

6、召開後勤會,檢查落實實務職責落實情況

十一月份:1、藝術節前期準備工作

2、教職工取暖用品購買

3、食堂工作人員商店營業員會議

4、消防器材檢查

十二月份:1、教職工,門面,施工場地,房租,水電費收繳

2、公物清理還原。

3、學校經費審計。

元月份:1、食堂商店盤存核算。

2、學生宿舍樓資料收集整理。

3、召開後勤工作會議,對後勤工作進行總結。

2023的學校後勤工作計畫 篇7

一、指導思想

圍繞學校辦學思想,堅持“以人為本”服務教育的後勤工作原則,樹立服務意識,提高服務技能保證質量,規範後勤管理,為學校的教育、教學工作提供有力的後勤保障。

二、工作重點

1、搞好後勤服務、保障優質高效。

2、加強資財管理、積極增收節支。

3、配合安全辦工作,抓好案例工作、建設“平安校園“。

三、工作措施

(一)後勤工作

1、梳理後勤部門各項制度,並結合學校工作實際進行完善,落實好每個後勤人員的崗位職責,力爭後勤管理科學化,人性化,制度化。

2、加強水電線路的檢查、維護,確保師生人生安全。

3、加強樹木養護管理。總務處要定期安排職工修剪樹枝、治蟲、清除雜草,做好校園綠化、美化工作。

4、做好學校日常教學保障供給工作,提升服務質量,服務的品位。要做好常規工作,如設施的維護、物品的管理、建設良好的學習、工作環境和美好校園的創建,為學校的各項中心活動做到設施到位,服務到位。

5、強化食堂管理,落實責任措施。今年秋學期學校自辦食堂,要求所有食堂人員樹立“服務第,質量至上”和理念,高度重視和加強食堂質量和衛案例工作,食堂一伙食要向“精、細”化方向改革和發,辦為一個師生滿意、領導放心的食堂。

(二)校產、財物管理工作

1、進一步梳理完善校舍、校產、校具管理制度。

2、抓好固定資產管理,提高使用效益。建立好校產固定資產總帳和明細帳、充分用好現有教學設備。運用校產管理軟體做好固定資產的增減管理,做好校產登記、保管、申領、維修、報廢、轉讓等各環節工作,增強教師和學生愛護公物的意識。

3、嚴格執行物品集體採購、審批、驗收、入庫、報銷、領用制度。逐步添置教學儀器等設備,供教育教學使用,所添置的大件辦公用品及教學儀器等設備做到先請示,後添置,再審批,所有物品聽領取均需登記、簽名領取,杜絕物品聽流失。

4、加強辦公室、功能室及重要財產的管理定期核查學校固定資產,責任落實到人,並做好財產管理及清潔衛生工作。

5、嚴格財務管理,開源節流,創建節儉校園。做到:“嚴謹”、“規範”、“節儉”。

6、嚴格執行教育局物價局收費項目收費標準,開學初做好收費備案、收費傍觀者清工作,填好收費監督卡,學期結束做好結算清單,相關作業本費定期進行結算,嚴格執行多退少補政策。

2023的學校後勤工作計畫 篇8

一、指導思想

圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即後勤工作要始終圍繞教學這箇中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的後顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮鬥。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實幹。

二、主要工作

1、物資購置。

(1)用量較大的衛生工具在開學前實行招標採購,本著同樣產品比價格,同樣價格比質量的原則。

(2)對教學、辦公用品早預算,本著節約的原則在開學前足額購進,確保不無教學所需。

(3)物資的採購繼續實行部門申請、根據許可權審批、總務辦理的制度。

2、校產管理,加強固定資產的管理。

(1)對校產進行清點檢修,保證學校教育教學工作的順利進行,

(2)開學前將教育教學用各種設備分發到各教室、辦公室及教師,並造冊登記。

(3)教師辦公用品由年級主任統一領取,班級用辦公用品由班主任領取,領用時,由領用人簽字後方可領齲

(4)開學前對凍壞的自來水設施檢修,及電路檢查維修。做到勤儉、勤檢,杜絕安全隱患。並做好節水節電工作。

(5)個人借用的教學用具要造冊登記,使用者要愛護校產,應妥善管理好所使用設備,採取責任包乾制,損壞或遺失要查清原因,有責任須照價賠償,學期結束照冊收回。

3、財務管理。

(1)進一步完善財務管理制度,嚴格後勤財務收支審批手續,節約開支,精打細算。

(2)後勤購買的所有物品須開具正式發票,經校長審核同意後方可報銷,並由倉庫管理人員登記造冊,入庫保管,完善管理機制。

4、飲食管理。

(1)認真貫徹執行《中國小衛生工作條例》和《衛生法》等有關規定,謹防飲水、食物中毒,建立預防衛生保健制度。

(2)加大對食堂、小賣部、衛生室的管理力度,嚴把食品、藥品入校關,堅決杜絕三無產品入校,確保師生身心健康。

5、其他工作。

(1)根據學校實際,搞好規劃設計,利用明春季節積極做好學校學校美化、綠化工作。

(2)堅持每周一次的後勤工作例會,研討工作中的問題,及時落實整改。同時加強後勤人員的政治學習,努力提高后勤人員的素質。

(3)努力做到後勤工作不拖、不推、保質保量完成各項工作。

2023的學校後勤工作計畫 篇9

在上半年的工作中,我們檢查到在我們的學校內,有了許多的問題正在出現,教室內桌椅的損壞情況嚴重,飲水機的檢查也出現了問題。教學樓出現了多處的牆面脫落,還有樓梯口的燈……

這些本都都是我們的職責內的問題,可卻因為沒有很好的計畫,導致在上半年的工作中沒有很好的一一排查,導致還是有許多的問題。為了給同學們營造一個良好的學習環境,為了給x中學帶來一個良好的面貌,我們x中學後勤組,對下個學期的工作進行了一次嚴格的會議,並對下半年的工作進行了計畫。後勤組下半年的工作計畫如下:

一、寢室方面

對很多學生來說,國中是他們的第一次住校體驗。為了提高他們的對第一次住校的印象,我們準備在下個學期開始之前,好好的對寢室的衛生、環境都進行一個整改,壞掉的門窗要好好的修復,有搖晃的床也要牢牢的加固好,樓道的燈也要一一的排查。

還有一個最為重要的地方,經過許多的同學反饋,以及報修申請記錄,許多的寢室風扇都無法使用,這是非常重要的問題。現在正值夏季,等到暑假結束,天氣依然會很炎熱,為了同學們能夠好好休息,這是最優先需要排查的因素。

二、教室及辦公樓方面

與寢室一樣,這些地方也都是有許多相似的問題,尤其是教室的椅子消耗非常嚴重。同學們的坐姿不端正導致了許多椅子因為搖晃而損壞,修復起來是一個大工程,所以優先修復至有一定存儲,再按批次慢慢修復。

還有就是教學樓的牆面脫落問題,這不僅會造成教學樓的外貌不美觀,萬一砸到師生也是不好的,為此,我們計畫在下半年進行巡視排查,找到問題點後一一排除。

三、食堂方面

上半年後期的食堂每天都有許多的剩飯剩菜,經過調查,考慮了許多因素之後,決定下半年在食堂的多處張貼節約的標語。並根據下半年收集的反饋,積極的改進食堂的菜譜,多添加一些同學們提出的比較多的菜品,並積極的更新選單。

而且就上半年的情況來看,食堂的視窗也有些明顯的不足,為此,我們想辦法調整了打飯的視窗,並且在下半年根據情況考慮是否增添視窗。

四、總結

總的來說需要注意的就是這幾個方面了,我們的工作是否做好,關係著全校師生們能否在校園中安心、舒適的生活。所以在今後的工作中我們會好好的努力的!

2023的學校後勤工作計畫 篇10

一、指導思想

以縣教育局檔案為指導, 認真落實縣開學工作會議精神,堅持科學發展觀,以教育內涵發展為主題,規範管理,均衡發展,強化後勤保障,做好學校硬體建設,提升服務育人意識。突出創建節約型學校,開源節流,勤儉辦學。嚴格收費及財務管理,科學理財,努力為推進錢庫一中教育事業科學和諧發展再上新台階提供後勤保障。

二、工作目標

1、規範收費行為。暫緩收取試卷費、作業本費。

2、堅決反浪費,大力提倡節約,全面建設節約型學校。

3、加強教育信息化建設 ,建設好校園網路,讓寬頻服務教育教學。

4、辦好教工食堂,解決遠地教師用餐問題。

5、強化服務育人意識,明確職責分工,提高工作效益,為教學中心工作提供高效優質服務。

三、具體工作

(一) 加大建設節約型學校力度,加強學校財產管理。

1、增強辦學績效意識,牢固樹立勤儉辦學理念,創設節約光榮、浪費可恥的良好氛圍。加強學校財務管理,切實降低學校運轉成本,提高資源利用率。

2、增強經費預算意識,重視聚財理財,開源節流,推行精細化管理,嚴格按照“收支平衡、量入為出”的原則使用辦學經費。繼續採取有效措施,引導師生增強節約意識,培養良好的節約習慣,推進節約型校園建設。

3、嚴格控制公務接待,完善公務接待制度,嚴格按照公務接待要求執行,竭力控制降低接待費支出,本學期公務接待費將大幅度下降。公務接待堅持熱情、周到、節儉的原則,實行對口接待,嚴限就餐陪同人數。嚴格控制接待標準,不搞超規格接待,不講排場、擺闊氣。

4、著力建設節約型學校的長效機制,努力降低運行成本。加強辦公管理,節約用電用水,珍惜水電資源。。

5、學校財產物資是學校的物化資金,加強全校用水、用電管理、在全校進行“節約一滴水、一度電、一張紙”的教育,學校辦公室、會議室、教室等場所在自然光照足夠的情況下,不使用照明燈具,杜絕白晝燈、長明燈。下班時要關閉各類電器設備的電源,防止電資源無效流失。

6、嚴格購物審批制度,本學期繼續加強對學校物資購入、使用、管理、存儲、更新、報廢等環節的監督力度,建立固定資產帳目,做到配置合理、高效使用、確保全全完整。並對期初、期中、期末三檢查。實行保管賠償制度,健全手續,責任到人,做到物盡其用、物盡所有。對學校財產儘量發揮效用。確保學校財產的安全管理。

(二)合理編制資金預算,規範安排經費使用。

按照“精打細算,量入支出、保證重點、兼顧一般”的原則,在確保重點維持性和教學業務性支出的前提下,儘量壓縮學校日常開支,合理安排資金使用計畫。

1、根據校務會議的統一部署,堅持“統籌兼顧、保證重點、量力而出、自求平衡”的原則,合理安排各種經費使用,決不搞赤字預算。

2、嚴格按照預算計畫執行,及時控制不必要開支,嚴控超預算支付。

3、通過黨支部、工會做好監督工作,提好會計預算計畫的核算,確保預算順利進行,並監督計畫完成情況。

4、每月按時編送會計報表,向縣財務室報告預算資金使用執行情況,並在校務公開欄上公開張貼,提高財務公開的透明度和預算資金使用效益。

(三)嚴明開學收費紀律,堅決制止亂收費。

嚴格按照上級檔案規定收費,本學期暫緩收取試卷費、作業本費。嚴格杜絕中途收費,嚴禁有償帶生、辦班、補課收費。

(四)加強學校財務制度管理,完善學校規章制度。

我們要繼續完善學校各種規章,加強財產管理,克服重“錢”輕“物”的思想,摸清家底,完善資產檔案,充分利用好現有的教學設備,發揮更大的效益。

堅持“統籌兼顧,保證重點,量入為出,收支平衡”的原則,嚴格預算管理。經費支出應嚴格執行國家有關財務規定的開支範圍及開支標準。預算外資金實行“收支兩條線”管理。要根據工作需要,合理制定辦公設備配備標準,嚴格控制辦公設備的採購。要做好校產管理,提高校產使用效益,嚴防閒置校產流失,杜絕各類浪費行為。

(五) 加強後勤工作人員的職業道德建設,樹立“服務育人、管理育人”的思想。

要定期召開後勤工作人員工作會議,對存在的問題及時解決,總結前期工作,布置近期工作。堅持理論聯繫實際的工作作風,努力提高后勤人員的職業道德水平。讓全體後勤人員認識到學校後勤工作的重要性,以高度的責任感和主人翁意識投入到後勤工作中來。

認真學習學校的規章制度、後勤工作人員崗位職責及;職業道德規範,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

嚴肅勞動紀律,後勤工作人員要按時上班、下班,提高后勤工作服務質量。

認真落實細節管理的各項要求,為教育教學創設優良條件,在做好服務的過程中,用力工作,用心工作,用情工作,實現自身價值,貢獻自己的力量。

(六) 樹立服務意識,全面提高工作效益。

求真、務實、優質、高效,提高工作效益,管理人員的自身素質至關重要。因此,我們要狠抓後勤員工的素質建設,注重業務培訓,努力提高業務水平。同時要科學合理安排人員,明確職責分工,責任到人,培養一支業務精、素質高、效益好、切實服務於教學工作的後勤隊伍。同時要加強後勤人員的現代通訊工具的建設,提高工作效率。

(七) 努力創造條件,積極為教學中心的服務。

由於學校資金缺口還較大,要時時、事事、處處注意節約,精打細算,將學校有限的資金髮揮更大的經濟效益。在學校盡力增收節支的基礎上,儘量為教師創造條件。

1、確保六年級模擬考試的經費投入,確保教學中心工作;

2、充分利用教育技術裝備,發揮好班級教學效益。

3、切實做好直接服務教師教學工作,提高服務管理水平。

2023的學校後勤工作計畫 篇11

很高興成為學校後勤人員的一名,在新的一年裡我將展開20xx下半年的工作計畫:

一、指導思想

以學校工作計畫為指導,以教育教學為中心工作、服務師生工作和生活為宗旨,以開源節流、勤儉持校為工作的出發點。進一步解放思想,立足於學校現實,著眼於長遠發展,堅持原則,開拓創新,為教育教學提供充足的物質基礎和有力的後勤保障。

二、常規性工作

1、認真學習有關方針、政策及學校的各項規章制度,提高業務水平和管理能力。

2、認真制定工作計畫,各項工作按計畫的制定和逐步推進 。

3、根據每年級、每班人數做好課本、簿冊發放工作。

4、對外處理好有關外事聯繫、接待工作。

5、繼續加強對食堂的監督力度,合理拾配菜餚,保證飯菜的質量,提高滿意度,力爭把食堂辦成師生滿意的食堂。

6、對內堅持每日巡視校園至少一次,對學校安全、綠化、衛生、校舍、設備等加強管理,對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,在最短的時間內維修。每月兌現班級、寢室、處室等財產損壞賠償制度。

三、工作方案與任務

(一)完善財務工作

1、認真理財,做到帳目清楚、規範、公開。嚴格履行財務手續,做好各種帳目,並定期向教師公開學校財務運行情況,自覺接受上級主管部門審查和全校教師監督。

2、規範收費,確保各項資金按時足額到位,決不超標準收費,不搭車收費,並於開學報名時公開各項收費標準,自覺接受社會監督。

3、合理開支,確保學校各項工作正常運轉。學校生產性開支由相關處室提出方案,由校長審批,學校統一購買。嚴格控制非生產性開支。學校重大開支須提請學校校委會討論通過,報學校領導審批。

4、明確職責,嚴格手續。學校各項開支報銷發票時,必須執行如下程式:當事人簽證,主管領導核實,校長同意方可報銷。杜絕先斬後湊,無計畫開支。

5、強化學校資金管理,控制學校資金外流,學校資金不挪用,不借出。

6、針對學校面臨生存與發展,同時還要逐年償還債務。

(二)財產財物

1、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產保管制度,做到賬賬相符、賬物相符,同時做到手續規範、票據齊全。並抓好庫存物品的管理,做到物品放置有序、防火防盜。常用物資要適量庫存,以備不時之需。

2、學校財物實行誰使用、誰保管、誰負責的管理制度,領物登記簽名,還物消號,防止財產流失、損壞。

3、教室、寢室、辦公室、食堂財產由各班主任、科室負責人落實責任。每期開學時維修、登記,採取一月一查一記載,由後勤牽頭,對有關問題及時處理,損壞、遺失公共財物的由各負責人及時賠償或維修,否則將加倍處罰。維修採取自購工具,校園的簡單維修由門衛同志負責、寢室的由任老師負責。

4、處室、實驗室財產、教學用品、圖書室財產均由各負責人落實責任,要有一式兩份的登記冊,一份交學校存檔。一切物品不得隨意借出:損壞或損失均由各責任人負責。

5、學校財產自然損壞、損失的由財產保管員寫出書面報告,由總務處核實,報校長審定可登記註銷。

6、寢教室財產開學初清點到班,包管一年,門窗、玻璃、黑板屬人為損壞的,照價賠償或購買、修理還原,學年結束,班主任會同學校清點。

7、學校所發物品,學年結束清收,爭取循環使用。

(三)加強校園規範化建設,不斷改善辦學條件

1、在基礎建設方面,本年度的努力方向是徹底廉價採買。

2、在校園綠化管理方面,鞏固現有成果,加大管理力度,確保校園舒適清爽。

3、本著少花錢,多辦事,辦好事的原則,實事求是,注重實效,不斷提高校園文化品味,最佳化育人環境。

4、定期檢查維護學校電路、用電設施、校舍安全,及時消除安全隱患。

四、開創性工作

1、努力營造優美的校園環境,加強對樹木、花草的栽培與管理。加強樓內、校園內的環境衛生管理,著力創造良好的育人環境,進一步淨化、綠化、美化校園。

2、加強服務意識,加強強與其他部門的溝通,力爭精細化管理。

3、將部分會電工的九年級學生組成小組,進行簡單維修。

校園後勤工作是比較繁忙的,很多事情因其他部門的工作開展或改變而要做出相應的調整。總之,20xx下半年年要緊緊根據學校的實際情況努力為學校的教育教學第一線提供優質服務,保障學校各項工作的有序開展。

2023的學校後勤工作計畫 篇12

一、指導思想:

本學期總務處將在學校校長室和黨總支的統一部署領導下,堅持勤儉辦校的原則,緊緊圍繞學校工作計畫開展各項工作,牢固樹立“服務教學,服務師生”的自覺意識,形成“雷厲風行,注重實效”的工作作風,保證學校教育教學工作有序、高效進行。

二、具體工作:

本學期按照分管工作,配合各部門的具體工作,繼承、發揚我校勤儉辦校的優良傳統和作風。本著為全校師生提供優質服務的宗旨,切實加強後勤隊伍建設。努力提高服務質量和服務效益。具體如下:

(一)加強對食堂的管理

每天與食堂負責人聯繫,勤下食堂,多巡視多檢查、督促,嚴把物品質量關,確保全校師生的飲食衛生,讓師生們吃得放心,吃得安全,做到無任何事故發生。

(二)加強對門衛的管理

加強對門衛的管理,杜絕閒雜人員隨意進入校園,督促門衛加強安全防盜意識,每晚做好各室的檢查登記工作。發現問題及時上報,做到安全工作警鐘常鳴,並做好對門衛工作人員的考核工作。

(三)加強對校園花木的管理

校園綠化面積雖不算太大,但也需經常的修剪,認真做好花壇內雜草的清除。花木的施肥、澆水、除蟲等工作,協調後勤人員和廣大師生愛護花草樹木,人人做綠色使者。努力養護、保護好綠化區的草坪和樹木。

(四)加強後勤職工的管理

1、每月組織職工學習、交流工作體會,提高思想覺悟,加強責任感,樹立後勤為前勤服務的意識,雷厲風行的工作作風。爭做“孫悟空”式的好員工,以主人翁的態度為學校各項工作服務。為全校師生服務。

2、每月進行考核,獎懲分明,責任到人,不斷提高職工的工作積極性,提高服務質量。

(五)加強學校財產的管理

進一步規範學校的校產校具管理,嚴格執行各類物品的領用,借還登記制度,公共物品,先向校長室提出申請,校長室同意後,再到總務處辦理相關借還手續。損壞財產賠償制度,做到物盡其用,精打細算,節約開支。並做好學校固定資產的登記清理工作。

(六)嚴格班級常規管理,從管理中求節約:積極倡導節約水、電、材料等,減少浪費。堅決杜絕無人燈、無人水現象,並嚴格按規定使用水電;節約資源,加強對用水、用電、辦公用品、列印耗材的管理,減少不必要的浪費。水電的使用上要嚴防冒、滴、漏,發現問題,及時處理,把水電費降低到最低水平。

2023的學校後勤工作計畫 篇13

一、做好安全工作,維護開學秩序

開學是一項巨大的工程,學校的各個崗位都要重新啟動,學生們的安排工作,學費繳納工作等等,這些事情都是需要嚴格合理安排的,因此在開學之初,學校領導就給予我們一些指示,在開學前一周就開始籌備開學準備工作了。開學之際,首先是要做好安全工作,在學生們返校之時,安排安保人員隨時巡邏,不管是教學樓區域還是宿舍樓區域,都要管理到位,以防出現什麼安全隱患。做好了安全工作,也就是要合理安排每一個班級的報名工作了,維護好每個班的秩序,才能讓全校的秩序都合理起來,這一點是必須要去做到的。

二、提高服務觀念,樹立學校形象

在後勤工作當中,我們後勤人員的服務觀念也是需要提高的,比如說微笑面對師生,在處理事情的時候更加沉穩,不要急躁,儘量給學生和教師一個很好的相處空間,也為我們學校樹立起一個更好的形象,提高學生對學校的信賴和依靠度。在服務方面,我們後勤人員需要做到的就是自覺,自覺約束自己,自覺去奉獻自我,這都是非常重要的一些部分。在平時的工作當中,要手腳勤快,有什麼事情沒有處理的及時處理,不要拖拉,保持一個速戰速決的工作狀態,這也會避免一些問題的發生。

三、嚴格遵守規定,做好細節工作

學校的紀律是不可侵犯的,這不僅是對於學生和老師,對於我們後勤工作人員來說,學校的紀律也是鐵打的,必須嚴格的去遵守和執行,只有這樣,我們才能夠在這份工作上樹立起自己的標準,樹立起自身形象。做好細節工作,以防疏漏的發生,嚴格掌握每一項工作,放置一些不必要的事情的發生。

九月份的工作固然是要辛苦一些的,我一直都很榮幸可以站在學校的後勤崗位,這個月我一定會嚴格控制好自己,堅持好自己的原則和標準,更好的把這份工作繼續下去,希望能夠給學校的領導們一個不錯的回饋。

2023的學校後勤工作計畫 篇14

20xx下半年,我們將堅持"以人為本,服務育人"的思想,樹立服務意識,提高服務技能,保證服務質量,規範後勤管理,為學校的教育、教學工作提供有力後勤保障。

一、後勤工作計畫中的工作重點

1、做好學校後勤安全工作。

2、加大校產管理力度,不斷完善校產管理制度。

3、做好寄宿生管理工作。

4、進一步加大校園環境與衛生管理工作力度。

5、加速學校基建工作、食堂、球場。

二、工作措施

1、本學期繼續加大校舍校產的檢查、維修、保養,環境綠化等工作,力求為師生創造一個優雅的學習、工作環境。

2、做好宿舍安全保衛工作,督促宿舍衛生,健全考核制度

3、協同教導、大隊部等部門,利用黑板報、晨會課、升旗儀式講話等形式,向學生進行愛我校園、愛護公物的教育活動。

4、加大總務處的日常檢查及每周一次班級衛生、包乾區的抽查力度,同時協同行政值周、醫務室、學生監督崗等相關人員,扎紮實實地抓好衛生工作。每天的衛生檢查情況做到及時公布上牆,對存在問題要及時指出,限時糾正。

5、加強校園巡視,對發現有安全隱患的校舍、建築物、體育器材等作及時徹底的維修、排除。

6、加強門衛的職能,外來人員來校要登記,同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查。

7、全體後勤人員必需樹立師生利益、家長利益至上的服務觀,把師生、家長的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿,想師生、家長所想,全心全意為師生生和家長服務。

8、加大總務後勤工作計畫的民眾路線力度,動員、組織全校師生民主參與、民主管理、民主直轄市、民主決策,參與後勤管理。

三、物盡其用,發揮設備功能

1、為使學校現有校產校具發揮其最大效益,要鼓勵、提倡師生們大膽地、經常地去使用,真正發揮設備的"育人"功能,做到物盡其用。

2、鼓勵使用的同時,還需加強管理,對使用情況、設備情況以及借還手續都要實行嚴格登記,避免不必要的人為損壞、遺失等。

以上就是20xx下半年校園後勤人員的工作計畫,希望我們學校在新的一年裡越來越好。

2023的學校後勤工作計畫 篇15

一、指導思想

以上級教育主管部門工作部署與計畫為指針,全面執行學校20xx年工作計畫,樹立後勤為教育教學、為教師、為學生服務的思想,努力完成學校下達的後勤工作任務。

二、工作目標

以管理為中心,狠抓學校後勤的常規管理,通過制度化、規範化、法制化的管理,使學校後勤工作安全、平穩、高效運行,形成後勤工作良好循環發展的工作局面。

進一步加大投入,努力改善學校基礎設施和辦學條件,加強校園環境建設,達到校園的美化、綠化,提高校園建設的品味和檔次,凸現環境育人的功能。

進一步加強後勤人員的培訓,提高后勤管理及後勤人員隊伍整體素質和技能。強化管理,牢固樹立後勤為教育教學服務、為師生服務的思想,使學校後勤服務水平達到優質服務的標準,為全校師生和教育教學活動提供優質、周到的服務。

加強財務審計、監督、管理,嚴格執行區教育局關於學校財務管理制度,增收節資,量入為出,管好用好有限資金,確保學校教育教學工作運轉正常。

三、工作措施

1、建立健全規章制度,加強後勤隊伍建設

根據學校20xx年工作計畫的要求,加強後勤從業人員的思想教育,安排召開期初、期中、及期末後勤人員工作會議,樹立愛崗敬業思想。

(1)要求門衛工作人員要堅守崗位,管好學校大門,實行非本校師生進出學校登記制度,維護校園及周邊秩序,杜絕不安全事故發生.

(2)要求門衛工作人員要協助值周行政及教師,搞好校門周圍環境衛生,做好學校收發工作,做好學生飲水、辦公服務、學校小件維修等工作。

(3)食堂工作人員要關心學生生活,講究衛生,每年要進行一次體檢,嚴格按教育部頒發的《關於加強學校食物中毒預防控制工作的緊急通知》和區教育局有關檔案要求開展工作,嚴防飲食中毒事件發生。

(4)後勤保管工作人員,要管好用好校產,加強守護,防止遺失或被盜。做好學生課本以及其他教具的發放等工作,保證後勤設施的供應。

(5)根據後勤人員工作的實際情況,合理制定好後勤人員的作息時間表,具體要求可以與教師不同。門衛要求上午在7:30前到校、12:00離校,下午在2:00前到校、5:10離校。

2、加強校園環境建設,營造良好的學習環境。

學校必須加強校園環境、校園文化建設,給學生提供優雅、舒適的學習環境。

(l)和大隊部一起加強校園衛生的管理,不允許有“髒、亂、差”現象,清潔衛生每天堅持一掃三查,每月一次大掃除,定期對校園進行沖洗、消毒,爭創一流的校園環境,做到:①門窗、地面無灰塵,②地面無口痰,③地面無紙屑④牆上、花台無腳印,⑤室內外無蜘蛛網,⑥無亂寫亂畫,⑦無亂丟亂扔,⑧無亂倒垃圾,⑨無衛生死角。學校要加強現有樹木的管理,制定好綠化管理制度,並有專人負責,做到春有花、夏有葉、秋有香,冬有綠。

(2)依據學校三到五年發展目標要求,根據校園的特點搞好文化建設,打造高質量的文化品位。①維修好校園西面圍牆上的櫥窗。②在校門口西面新建兩個不鏽鋼宣傳窗。

3、加強收費和資金管理,用好學校有限資金,改善辦學條件

(l)按區教育局要求籤定好治理亂收費責任書,嚴格執行區物價局、財政局、教育局制定的收費項目和標準執行,對所有的收費項目進行公示,不得擅自設立收費項目及標準,堅決杜絕教師個人收費行為,嚴格執行收費責任制,落實獎懲制度,堅決杜絕另立帳戶和坐支現金。收費資金嚴格按照收支兩條線的規定,及時繳存財政專戶和專儲。

(2)學校的支出必須嚴格執行國家現行財務開支標準和支出範圍。學校支出應該優先保證教學活動的資金需要,嚴格執行區教育局有關學校的財務管理制度,及時準確地搞好學校預算,節約開支,量入而出,管好使用好有限資金。

(3)加強辦公用品及學生用品採購的管理。學校需要採購的物品提前一周在學校總務室填寫採購申請單,報校長同意後,安排採購。除特殊情況外,任何人不得未經批准事前採購。物品採購要樹立為各學校服務的思想,不得違反紀律,物品價格只能等於或者低於市場價格。

(4)建立好校產固定資產總帳和明細帳、充分用好現有教學設備,校產要有專人管理,防止被盜,並建立借還制度。逐步添制教學儀器等設備,供教育教學使用。

4、積極開展勤工儉學活動,努力為學校建設、教師福利做出貢獻。

(1)加強午托班的安全管理,提高教學和服務質量。

(2)加強學校門面物業管理,及時收繳門面物業管理費。

2023的學校後勤工作計畫 篇16

在這一學期中,我們全體後勤人員要竭力儘自己的所能,配合園裡各個部門,完成各項後勤工作。具體安排作工作計畫。

(1)食堂管理及食譜制訂。

首先,食堂人員都要按規定操作,廚師上崗操作時需戴帽子、帶口罩。在現有的消毒設施下,進一步樹立消毒、無菌觀念,要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴格分開,確保食堂的環境衛生與安全。另外食堂要把好食品關,堅決杜絕“三無”食品,熟食加蓋,生熟分開,凡已腐爛變質食物不能給幼兒吃,嚴防食物中毒。並且每天做好食品留樣工作,留樣時間保持24小時。為了保證幼兒的營養均衡,及時調整一伙食,要經常深入班級,聽取意見,以確保幼兒的一伙食,使我們的食堂管理更加規範。

(2)完善園舍設施。

為了讓孩子有一個舒適、安逸的生活環境各活動場所,本學期還將對原來的玩具進行適當的修理,另外,對園所內各處需要修理的地方匯總上報,以便能及時地解決。並且,每周要進行安全設施檢查,對於園內環境衛生,要實行片區包乾,落實到人,讓幼稚園有一個整潔的園貌。

(3)把好財務管理質量。

財務人員要嚴格執行財務管理制度,認真制訂每月的預算計畫,及時做好收費、催費工作。做到帳目清楚,按時完成報表,對園內每一項的支出能儘可能用到恰到好處,儘量做到不必要的浪費。對於購置的固定財產、物品要專門有人進行入帳登記、核對,並且做到物品領用清楚,使財務制度更加完善起來。

(4)配合幼稚園各項活動,做好後勤工作。

本學期中,幼稚園的各項大小活動,我們後勤人員都要盡力配合,如場地布置、物品供應、有關事誼聯繫等都要滿足活動的需求。

(5)提高后勤隊伍素質。

為了提高后勤隊伍素質,更好地為幼兒服務,另外,為了使幼兒能安全地在幼稚園,門衛還將配備保全。除此之外,各部門還將定期組織人員進行業務培訓,盡能力抓好後勤人員的思想和業務工作,不斷改善服務質量。

(6)重視安全教育工作。

為進一步做好安全教育工作,加強管理,切實加強對安全教育工作的領導,本園將把各項安全工作列入重點議事日程,讓幼兒不斷增加安全意識。另外,還將完善幼稚園管理系統,使家園聯繫更方便。幼稚園每天還必須做好常規安全工作檢查,以便能及時整改。

總之,要做好後勤工作也並不是一件容易的事,一定要盡心去做,我們必須吸取好的經驗,更好地健全後勤制度。

2023的學校後勤工作計畫 篇17

2025年,是我院將近二年的努力要得到充分體現的一年,因為今年是我院一級優秀醫院取得的第二年。結合醫院業務發展規劃和2025年醫院工作計畫,以下是新年裡醫院後勤工作計畫的全部內容:

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導;以“基層基礎年”為主線,以患者服務為中心,以醫療改革創新為動力,以科技強院為支撐,以科室基礎建設為重點,以隊伍正規化建設為保證,以一級名優醫院為目標,進一步加強和改進醫院工作。

二、工作目標

(一)增強安全意識、質量意識、管理意識、大局意識,進一步完善醫療安全管理制度,規範醫療安全管理措施,嚴格執行醫療安全管理制度,提高醫療安全管理水平,確保醫院全年安全無事故,減少各種安全隱患的發生。

(二)強化政治思想工作計畫,加強隊伍正規化建設,提高法律意識、服務意識,嚴格執行國家的法律、法規與醫德規範;嚴格執行制度管人、制度管事;確保全院職工無違法違紀現象。

(三)改善服務態度,規範服務程式,提高服務質量,確保在醫療服務上無投訴。

三、工作計畫和措施

(一)進一步端正執法思想,規範醫療執法活動(醫師執業法)

1、認真開展執法教育、安全教育活動,切實轉變執法理念,增強政治意識、大局意識、安全意識、質量意識、法律意識、人權意識和服務意識,牢固樹立為病人服務思想。

2、加強與有關部門聯繫溝通,加快有關地方性法規建設,健全和完善相關工作機制,解決出入院程式、內容不規範,出院難的問題,防止執法不嚴、不公現象的發生。

3、加強醫院視窗服務規範化建設,規範服務行為,嚴格實行院務公示制度;繼續做好創滿意活動、百日安全優質服務活動,擴大院內外監督員隊伍,拓寬院內外監督渠道,定期召開社會監督員會議,主動接受社會監督、民眾監督。

(二)加強安全環節管理,強化事前預防,確保醫院全年安全

1、繼續深化管理整頓工作,嚴格落實各項安全規章制度和安全防範措施,加大檢查考核力度,發揮技防監督、指導作用,不斷總結經驗,逐步建立人防、物防、技防有機結合的立體防範機制和事故預警機制。

2、嚴格落實崗位安全責任制,嚴格執行規範工作流程,強化對病人面對面的直接現場管理,強化科室安全管理的責任心、主動性,提高科室的安全管理水平。及時了解病情,做到對重點病人的一般情況、病情、具體防範措施“三熟知”和早發現、早治療、早控制。

3、實行全員參與、全過程控制、全面落實防範措施。各科室規範每月底定期召開醫療安全分析會,總結經驗、查找安全隱患和不足,提出整改措施。

4、加強病人日常養成訓練的規範化工作,發揮病人自己管理自己的能力,防止制止各種衝動行為的發生。

5、進一步完善各種突發事件應急處置預案,定期開展預演,提高應急處置能力。

6、嚴格落實醫療安全責任制和責任追究制,對避免安全隱患發生的人員及時給予獎勵。

(三)加強工作程式、操作的規範化建設,提高全院整體業務技術水平。

1、運用規範化管理這一有效載體,從辦公秩序、病區管理秩序、職工禮儀規範、接待受理規範、病區文化、宣傳教育、工作檯帳等方面制定規範程式。

2、爭創“綠色醫院”稱號,增強環境保護意識。加強醫療廢棄物、生活垃圾、院內感染的措施落實和規範管理工作;完成醫院標識系統建設。

3、認真總結經驗,完善各種質量、效能評價指標,定期檢查和隨時抽查相結合;甲級病歷率85%以上,褥瘡發生率“0”,綜合滿意度98%以上,床位使用率95%以上。

(四)進一步改善服務態度,提高服務質量

1、加強優質服務,規範崗位文明用語,對病人給予人性化關懷;堅決避免冷、硬、橫、推、態度粗暴等現象,實行晉升、晉級一票否決。

2、以病人為中心,實行整體化護理;尊重病人的人格,保障病人的合法權利,主動做好生活護理;採取面對面管理,防止和減少跌倒等意外的發生。

(五)加強醫院管理,保證各項工作順利完成

1、加強以制度管人、制度管事,進一步健全完善規章制度。

2、增強環境保護意識。積極開展節約型醫院活動,推進辦公自動化管理,實行無紙化辦公。院辦對節約用電制定具體措施;認真檢查節約措施的執行情況,獎罰分明。

3、後勤保障部門要增強服務意識,提高服務水平,規範工作程式,加強內部管理;做到定時和不定時檢查維護院內各類設備,切實主動做好下收、下送、下修工作。

四、加強隊伍正規化建設,提高隊伍的整體素質

1、繼續抓好以“公道正派、團結協作”為核心的院科領導班子建設,始終樹立超前工作理念,始終發揮開拓創新、奮發進取精神,按照“務實、高效、廉潔”的工作原則,繼續做從嚴治院的模範;做以身作則,率先垂範的模範;做開拓創新、團結協調、廉政勤政的模範。

2、努力建立一支學習型、創新型的管理隊伍,適應現代化管理的需要。院、科管理者要加強自我理論學習,要觀念創新,掌握相關的法律法規;了解以人為本、以病人為中心和社會效益為主導的現代醫院管理理念和方法。

1、院、科領導要切實履行職責,明確目標、任務、要求;認真落實目標責任制,認真抓制度、措施落實;在認真上下功夫,嚴格制度管人、制度管事,一級抓一級,一級對一級負責。

2、醫院領導及各科負責人要增強大局意識、轉變作風、自覺增強工作主動性、計畫性;抓好基層、基礎、基本功工作;加強協調、溝通和管理。

3、全院職工要明確年度目標、計畫和工作重點、要求,認真履行職責,切實做好本職工作。

2023的學校後勤工作計畫 篇18

20xx年,我學校後勤工作計畫還將以指導思想、工作重點、工作措施、環境衛生、安全意識等工作為全部內容。並圍繞大方向展開了詳細的工作計畫。在我校領導的正確帶領下,在所有後勤人員的共同努力下,後勤工作與教師教學工作,師生的生活方面配合良好。20xx年,我校後勤工作還將繼續為教學工作服務,為師生生活服務為宗旨,努力把工作做好。以下幾方面便是中學後勤工作計畫

一、指導思想

堅持"以人為本,服務育人"的思想,樹立服務意識,提高服務技能,保證服務質量,規範後勤管理,為學校的教育、教學工作提供有力後勤保障。

二、20xx年後勤工作計畫中的工作重點

(一)做好學校後勤安全工作

(二)加大校產管理力度,不斷完善校產管理制度

(三)做好寄宿生管理工作

(四)進一步加大校園環境與衛生管理工作力度

(五)加速學校基建工作、食堂、球場

三、工作措施

(一)加強協作,做好環境衛生工作

1、本學期繼續加大校舍校產的檢查、維修、保養,環境綠化等工作,力求為師生創造一個優雅的學習、工作環境。

2、做好宿舍安全保衛工作,督促宿舍衛生,健全考核制度

3、協同教導、大隊部等部門,利用黑板報、晨會課、升旗儀式講話等形式,向學生進行愛我校園、愛護公物的教育活動。

4、加大總務處的日常檢查及每周一次班級衛生、包乾區的抽查力度,同時協同行政值周、醫務室、學生監督崗等相關人員,扎紮實實地抓好衛生工作。每天的衛生檢查情況做到及時公布上牆,對存在問題要及時指出,限時糾正。

(二)長抓不懈,提高安全防患意識

1、加強校園巡視,對發現有安全隱患的校舍、建築物、體育器材等作及時徹底的維修、排除。

2、加強門衛的職能,外來人員來校要登記,同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查。

(三)更新觀念,增強服務意識

1、全體後勤人員必需樹立師生利益、家長利益至上的服務觀,把師生、家長的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿,想師生、家長所想,全心全意為師生生和家長服務。

2、加大總務後勤工作計畫的民眾路線力度,動員、組織全校師生民主參與、民主管理、民主直轄市、民主決策,參與後勤管理。

(四)精打細算,嚴格財務管理

1、依據教學需求,學校實際,本著精打細算的原則,制訂經費預算,嚴格實行計畫經費限額包乾使用。

2、加強對電話費、水電費、列印費等的管理。

3、嚴格請購、審批、驗收、入庫、報銷制度。

4、做好領物審批制度的改革工作。領物原則上由教研組長、班組長、部門負責人根據實際需要來領取。

(五)物盡其用,發揮設備功能

1、為使學校現有校產校具發揮其最大效益,要鼓勵、提倡師生們大膽地、經常地去使用,真正發揮設備的"育人"功能,做到物盡其用。

2、鼓勵使用的同時,還需加強管理,對使用情況、設備情況以及借還手續都要實行嚴格登記,避免不必要的人為損壞、遺失等。

3、加大校產校舍的定期(期初、期中、期本)及日常的檢查力度,嚴格執行校產保管獎罰和損壞賠償制度。對期初發放的日常用品、班級用品、門窗、窗拉手、台凳等實行承包管理,誰損壞誰負責。

2023的學校後勤工作計畫 篇19

一、指導思想

總務處堅持為學校教學、為全體師生服務的宗旨,加強後勤工作人員的隊伍建設,在新的一學期里要使全體職工的工作崗位進一步明確,職責清楚、共同提高、真抓實幹、求實創新。認真做好開源節流、艱苦創業,從而減輕學校的經濟負擔。要求總務工作人員在思想作風上要廉潔自律,進一步牢固樹立“雙服務”的觀念,加強我校後勤管理,使我校的總務後勤管理有特色、上水平。

二、主要工作目標任務

1、在新的一學期里,用心配合校領導,以教學為中心,認真做好學校後勤的常規管理工作,確保學校的教學秩序正常進行。做到實際需要與可能要用相結合,克服鋪張浪費現象。我們將加強對物資和設備的管理,做到物盡其用,一物多用,提高校產和設備的利用率。

2、關心愛護全體教職工,解決部分職工的實際困難,使後勤職工體會到學校領導對他們的關心、愛護和尊重,增強他們工作熱情和職責心。

3、以人為本,加強校園管理,營造一個“以美促德,以美益智”的育人環境。加強對包乾區的檢查和督促,做到真正好處上的淨化、美化、綠化,為全體師生營造一個綠色滿園、鳥語花香、移步換景、清幽雅致的校園環境。

4、加強對食堂的管理,認真執行食品衛生法,對其衛生、個人衛生、食品衛生、零售價格和服務質量、服務態度加強督促檢查,盡努力杜絕食品事故的發生。認真做好除“四害”工作,定期做好鼠、蟑、蠅密度的監測工作,從根本上嚴把病從口入關。

5、財務開支方面嚴格執行上級的收費規定,不隨意增加或減少收費項目,不擅自提高收費標準,杜絕亂收費和變相收費現象,堅持校長“一支筆”簽批制度,嚴格採購進倉、出倉等一系列手續,健全規章制度,防止學校的校產物資的浪費和流失。建立健全賠償制度,做到用管相結合,嚴格財務管理,對大批物品的採購、工程、實行招標制度。

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2023的學校後勤工作計畫 篇20

新的一個學期即將帶來,我們學校後勤部,要認真做好相關的工作,特將一年的工作計畫如下:

一、指導思想

認真貫徹落實教育局重要思想為指導,依靠全體員工真抓實幹,開拓進取,努力提高后勤服務質量。加強財產管理,提高飲食質量和服務育人的質量。大力開展校園安全宣傳教育活動,不斷提高師生安全意識。努力改善辦學條件,不斷最佳化校園環境,發揮環境育人的整體功能。

二、工作目標

1、後勤人員素質全面提高,服務意識、節儉意識、增收意識不斷增加,力爭師生、家長和學校“三滿意”。

2、開源節流,增收節支,管好水用好電,加強文印管理,切實減少辦公費用,增強工作的計畫性,科學合理地安排各項工作。

3、進一步完善購物領物工作,購物有申請,日常用品、易耗品進庫出庫手續齊全,切切實實建好材料賬,按月分類實行財產審核,杜絕浪費。

4、嚴肅財經紀律,規範財務管理和收費行為,合理收支,強化審計,接受監督。嚴格執行收費標準,收費有公示,自覺接受社會和上級的收費檢查。

5、逐步落實校園整體規劃,不斷最佳化校園環境,發揮環境育人的整體功能。

三、主要措施

1、加強後勤人員政治理論和業務學習,提高后勤人員思想業務素養。牢記服務育人的宗旨,切實做好後勤保障工作。後勤人員分工明確,責任到人,相互協作,團結奮進,在“主動、周到、滿意”上見成效,做好服務工作,為教學服務,為師生服務,確保學校各項工作順利開展。進一步完善後勤人員的崗位職責,不斷提高后勤隊伍整體素質。

2、進一步開源節流,管好水用好電,減少浪費,加強校園文化環境的動態建設,為師生創造一個良好的生活環境和學習環境。

3、嚴肅財經紀律,嚴格財務管理,確保經費專項使用,保證教育教學的有效投入。完善報帳工作制度,統一管理好財務帳目。加強財務審計工作,自覺接受監督,確保有限資金的使用效益。規範收費行為,確保該收的要收,並做好收費管理工作,實行收費公示,及時逐項如實進行收費卡登記,接受社會和學生家長的監督,堅決制止亂收費。

4、不斷改進食堂工作,努力做到使每一個在校用餐師生都滿意。

5、加強學校安全保衛工作,門衛對非本校人員的來校要查清,無關人員一律不得進入校園。值班人員要加強值日和晚間的巡查工作,關鎖好對外的門和窗,食堂值班人員要關好水、電、氣,責任明確,值班到位。

6、進一步加強學校財產管理,做到購物、維修向校長室申請,總務處及時登記,財物歸還有記載,使用有記錄,定期檢查對照與班、室負責人簽訂的財產使用與保管責任狀,切實做好財物的保管與使用工作。

四、主要工作安排

二月份:

1、開學工作準備,校園環境清理。

2、分發調劑各類用書、課桌等班級用品。

3、開學收費工作和校舍安全檢查。

4、召開後勤工作人員會議,明確各崗位職責。

5、統計中午在校用膳人數,正常食堂工作。

6、做好中午不在校用膳學生的安全教育工作。

7、對校園內廁所進行清理。

三月份:

1、安全工作檢查。

2、對取暖設施進行檢查。

3、對學生上學放學路上安全教育。

4、停爐收檢工作。

四月份

1、學校綠化管理。

2、對區運動會做好後勤服務工作。

3、配合施工單位完成施工任務,保質保量,做到安全第一。

4、做好各室搬家工作。

五月份

1、做好“五一”節、端午節假日值班工作。

2、教室門窗、課桌等檢查維修。

3、校趣味運動會準備工作。

4、安全檢查工作。

六月份

1、做好慶祝“六一”相關後勤工作。

2、服務性收費項目結算。

3、安全工作檢查。

4、食堂結算。

5、檢查各班、各室財產保管使用情況。

七、八月份:

1、暑假值班。

2、下學期備品採購工作。

2023的學校後勤工作計畫 篇21

1、常規工作。認真做好開學籌備工作,保障學校正常開學,為確保能正常開學,代辦員提前一周將教材分類,並進行分發。食堂管理人員開學前幾天,打掃餐廳內外衛生,清洗餐具,保證了教師一開學就吃得上放心飯菜。對教室的門窗、玻璃、吊扇、日光燈等經常進行了認真的檢查維修,及時配備各種教學設施設備,使教學工作正常進行。

2、進一步完善食堂管理制度,強化質量意思和服務意識,努力為全校師生提供優質高效的服務。食堂管理井然有序,食堂工作人員樸實勤勞,有責任心。工作人員能按食堂操作規則,並能做好清洗消毒方面的工作,真正使在校用餐的師生吃上了放心飯、放心菜。食堂工作人員以他們的吃苦耐勞的精神和全心全意為師生服務的'思想,贏得了廣大師生的認可。加強監督,嚴把進貨關。食堂買菜,既要購買衛生新鮮的菜,又要考慮菜蔬的價格。合理使用好食堂的經費,進一步完善了食堂財務制度。做到食堂帳目分明,帳、物、錢分別管理,做到帳、物、錢相符。

3、安全管理。完善平安校園的相關材料,接受了區平安校園檢查,獲得好評。三月份在中國平安財產保險股份有限公司廈門分公司為全校學生投保了校方責任險。本學期值班人員的工作職責明顯增強,做到了來客登記,熱情接待,嚴把校門安全第一關。進出人員一律嚴格按規定辦事,門衛人員盡職盡責,詢問登記來訪人員,有力地維護了學校正常教學秩序,淨化了學校環境。

4、嚴格執行財務制度,學校財務公開、透明,堅持執行上級收費標準。不亂收費,不搭車收費,多退少補,所收費用及時繳交財政專戶;堅持一支筆,收支兩條線,精打細算,做到先請示後購買,先批准再報支,實行民主理財,定期公布;堅持票據規範,分類分項。4000元以上設備報上級審核進行統一採購。按上級要求做好工資、績效考評獎勵金、加班工資等的發放工作。

5、完善保管室各種制度。建立了物品入庫登記制度、物品外借登記制度、低值易耗品領用制度。堅持管好用好學校財產,領物登記,收交有記載,損壞要賠償,借出有登記。對所有保管室財物進行了歸類整理,室內衛生清潔,物品擺放有條理。進一步對固定資產進行管理,清產核資帳物相符。

6、積極配合學校中心工作。本學期“與集美大學簽訂教科研合作協定”、“合唱隊比賽”“校風檢查”“藝術節”等重大活動,後勤人員主動參與,積極配合,從物力、人力、財力上給予支持,從而使各種活動取得良好成果奠定了基礎。

7、改善學校育人環境,美化綠化校園,陶冶師生情操,通過後勤及有關人員的努力,學校綠草茵茵,鳳凰花開時校園又是一幅素潔清雅的優美圖案。給單調的學習生活增添了生機。進一步搞好學校的綠化工作。平時督促綠化人員定期給學校綠化帶進行除草,給花草樹木進行施肥、除蟲、澆水。

8、下學期工作的主要點:

校產教具管理,對各行政辦公室、各教室及各功能室、教師宿舍、附餐、食堂、餐廳等校產進行清理、盤查、登記造冊。

存在問題:在開源節流方面做的不夠。損壞公物現象較嚴重,不注意節約用水、用電。

2023的學校後勤工作計畫 篇22

一、做好安全工作,維護開學秩序

開學是一項巨大的工程,學校的各個崗位都要重新啟動,學生們的安排工作,學費繳納工作等等,這些事情都是需要嚴格合理安排的,因此在開學之初,學校領導就給予我們一些指示,在開學前一周就開始籌備開學準備工作了。開學之際,首先是要做好安全工作,在學生們返校之時,安排安保人員隨時巡邏,不管是教學樓區域還是宿舍樓區域,都要管理到位,以防出現什麼安全隱患。做好了安全工作,也就是要合理安排每一個班級的報名工作了,維護好每個班的秩序,才能讓全校的秩序都合理起來,這一點是必須要去做到的。

二、提高服務觀念,樹立學校形象

在後勤工作當中,我們後勤人員的服務觀念也是需要提高的,比如說微笑面對師生,在處理事情的時候更加沉穩,不要急躁,儘量給學生和教師一個很好的相處空間,也為我們學校樹立起一個更好的形象,提高學生對學校的信賴和依靠度。在服務方面,我們後勤人員需要做到的就是自覺,自覺約束自己,自覺去奉獻自我,這都是非常重要的一些部分。在平時的工作當中,要手腳勤快,有什麼事情沒有處理的及時處理,不要拖拉,保持一個速戰速決的工作狀態,這也會避免一些問題的發生。

三、嚴格遵守規定,做好細節工作

學校的紀律是不可侵犯的,這不僅是對於學生和老師,對於我們後勤工作人員來說,學校的紀律也是鐵打的,必須嚴格的去遵守和執行,只有這樣,我們才能夠在這份工作上樹立起自己的標準,樹立起自身形象。做好細節工作,以防疏漏的發生,嚴格掌握每一項工作,放置一些不必要的事情的發生。

2023的學校後勤工作計畫 篇23

根據上級20xx年工作要點和相關工作要求,為了認真做好我校20xx學年度第一學期的財務後勤工作,特制定如下工作計畫:

一、工作思路

本學期財務後勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即後勤工作要始終圍繞教學這箇中心。

搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,個人簡歷為教育教學創造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的後顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮鬥。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實幹。

二、工作目標

本學期後勤財務工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、採購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規範、精細,帳物相符;確保學校師生飲食安全。

三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

1.加強思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。

學校後勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面最佳化後勤管理,要讓後勤老師全面樹立育人的觀念和服務的觀念,要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮鬥教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在後勤職工思想建設方面的主要舉措是:

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對後勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。

(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。

2.加強校產管理。定期對固定資產進行清查盤點,做到帳物相符。對班級財產每學期開學和期末檢查、對各室室和教師住宿的財產每學期檢查一次,發現人為損壞按《學校財產管理辦法》處理,自然損壞的要及時維修。

3.做好後勤常規服務工作。

(1)開學初工作。做好書本的提取和發放,衛生工具的採購和發放,教室的調整,各班桌凳的配備,各室位照明設施檢查維修等。

(2)教學物品供應工作。認真做好校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、採購、保管、供應工作,確保教學供應及時到位。

(3)管理和使用好水電,把節水節電放在後勤工作的首位,教育和引導全校師生養成自覺節水節電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內不能使用大功率用電器。定期檢查各部位的違規用電情況,並做出相應的考核或。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。

4.強化食堂管理,認真做好營養改善計畫實施工作。嚴格執行上級有關制度,堅持索證索票和學校老師陪餐制度,認真做好食品採購、入庫、儲存、出庫、加工、食用、留樣等環節的監管工作,搞好學校食堂衛生,加大防蠅、防鼠措施,嚴防食物中毒和傳染病的發生,工作人員必須做到持健康證上崗,搞好個人衛生。要認真做好成本合算,強化飯菜質量監督,充分發揮膳委會的職能,及時聽取師生意見,盡最大努力讓師生吃飽、吃好,確保師生飲食安全。

5、修訂完善財務後勤管理制度,嚴格後勤平時管理工作。結合上級主管部門新的工作要求及實際工作需求,今年要繼續制定和修訂完善學校財務後勤管理制度,不斷提升後勤管理水平,提高服務質量和師生的滿意率。

6.積極完成學校安排的一些臨時性工作。

總之,在本學期的工作中,將本著服務於教育教學、服務於師生的思想,以人為本,從每一件小事做起,踏踏實實地做好份內工作。

2023的學校後勤工作計畫 篇24

一、指導思想:

本學期總務處將在學校校長室和黨總支的統一部署領導下,堅持勤儉辦校的原則,緊緊圍繞學校工作計畫開展各項工作,牢固樹立“服務教學,服務師生”的自覺意識,形成“雷厲風行,注重實效”的工作作風,保證學校教育教學工作有序、高效進行。

二、具體工作:

本學期按照分管工作,配合各部門的具體工作,繼承、發揚我校勤儉辦校的優良傳統和作風。本著為全校師生提供優質服務的宗旨,切實加強後勤隊伍建設。具體如下:

(一)加強對食堂的管理

勤下食堂,多巡視多檢查、督促,嚴把物品質量關,確保全校師生的飲食衛生,讓師生們吃得放心,吃得安全,做到無任何事故發生。

(二)加強對門衛的管理

加強對門衛的管理,杜絕閒雜人員隨意進入校園,督促門衛加強安全防盜意識,每晚做好各室的檢查登記工作。發現問題及時上報,做到安全工作警鐘常鳴,並做好對門衛工作人員的考核工作。

(三)加強對校園花木的管理

校園綠化面積雖不算太大,但也需經常的修剪,認真做好花壇內雜草的清除。花木的施肥、澆水、除蟲等工作,協調後勤人員和廣大師生愛護花草樹木,人人做綠色使者。努力養護、保護好綠化區的草坪和樹木。

(四)加強學校財產的管理

進一步規範學校的校產校具管理,嚴格執行各類物品的領用,借還登記制度,公共物品,先向校長室提出申請,校長室同意後,再到總務處辦理相關借還手續。損壞財產賠償制度,做到物盡其用,精打細算,節約開支。並做好學校固定資產的登記清理工作。

(五)嚴格班級常規管理,從管理中求節約:積極倡導節約水、電、材料等,減少浪費,節約資源,加強對用水、用電、辦公用品、列印耗材的管理,減少不必要的浪費。水電的使用上要嚴防冒、滴、漏,發現問題,及時處理,把水電費降低到最低水平。

三、具體工作安排:

二月份

(1)統計、採購各項辦公用品、教學用品、清衛工具等;

(2)發放教學用品、辦公用品;

(3)檢修水電、課桌椅設施;

(4)召開後勤工作人員安全培訓會;

(5)巡視校園,做好校園財產、綠化維護工作。

三月份

(1)日常用品的添置、發放、維修工作;

(2)巡視校園,做好校園財產、綠化維護工作;

(3)組織師生對食堂衛生、飲食質量進行測評;

(4)臨時性工作。

四月份

(1)日常維修工作;

(2)巡視校園,做好校園財產、綠化維護工作;

(3)對食堂工作人員進行一次食品安全培訓;

(4)臨時性工作。

五月份

(1)日常維修工作;

(2)巡視校園,做好校園財產、綠化維護工作;

(3)配合團支部做好“助殘日”活動工作;

(4)做好迎“六·一”準備工作;

(5)臨時性工作。

六月份

(1)學期結束工作。收齊各教學用具;

(2)民主理財工作;

(3)做好放假前一切準備工作;

(4)做好職訓樓外牆維修準備工作;

(5)做好暑期維修準備工作。

2023的學校後勤工作計畫 篇25

20__年春季,後勤部門以服務於教育教學為中心,進一步強化後勤隊伍建設、制度建設,繼續加強安全衛生工作,加強學校的財、物管理,進一步提高后勤工作管理水平,加強門衛管理工作,努力構建和諧學校,爭創一流工作業績。根據學校春季工作要點制定本計畫。

一、主要工作

後勤的工作重點是以服務於教育教學為中心,做好食堂成本核算。

1、進一步強化後勤隊伍建設、制度建設。

組織後勤人員認真學習,統一思想認識,強化職業道德教育,增強幹好本職工作的責任感,以主人翁的姿態投入後勤工作,愛崗敬業,樂於奉獻。進一步明確後勤為教學服務、為師生生活服務的宗旨,堅持服務育人的方向,繼續發揚“勤奮、務實、高效、優質”的工作作風,踏實工作,關心愛護學生,努力爭作奉獻。

2、繼續加強安全衛生工作。

(1)安全衛生工作以預防為主、突出重點、落實責任、從嚴管理。加強安全文明校園創建活動,制定切實可行的《學校突發公共衛生事件應急預案》,有針對性地開展安全教育,堅持安全衛生教育經常講,安全工作每周一查,衛生工作每月一查。

(2)安全檢查小組每周要對分管的區域作認真檢查,作好記載,發現問題要及時報告,並及時整改,各小組整改不了的報學校集中解決。

(3)制定學校衛生檢查標準,學校辦公室負責成立衛生檢查小組,衛生檢查小組每月要對各室衛生作認真檢查,並作好記載。

(4)增強師生的安全意識和自我保護能力,杜絕安全事故,提高廣大師生安全意識和自護、自救能力,拿出學校後勤全封閉式管理辦法草案。

3、加強學校的財、物管理。

(1)嚴格遵守財經紀律,做好學生的“兩免”工作。做好醫保結算、工資發放、養老金結算、公積金結算、個人所得稅結算等及相關表格的填報工作。

(2)加強門面收費工作,努力拓寬經費籌措渠道,改善辦學條件。

(3)進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,完善購物申請、進出庫手續。繼續按慣例對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理,兌現損壞賠償制度。

(4)做好學生學習用品、生活用品及教師辦公用品的購買分發工作,做好教材分發工作。

(5)抓好學校節水節電的管理工作,做好學校電路維修工作。

4、進一步提高后勤工作管理水平。

本學期主要對食堂實行月成本核算。

一是確定每天的菜譜。

二是總務處負責驗收、報帳。

三是要認識食堂成本核算的重要意義,在提高服務質量的基礎上,降低成本。

四是要通過成本核算、杜絕浪費、最佳化管理等措施,在保證師生飲食安全的前提下尋求高效益。

五是加強一伙食的檢查與監督力度,並與防疫部門建立友好關係,嚴把進貨、加工、銷售三關,發現問題及時處理,防止師生食物中毒。

5、加強門衛管理工作。

做好門衛工作,外來人員來校要登記,做好夜間的安全巡查工作,做好學校社會治安綜合治理工作。

6、完成學校的遷建工作。

二、常規工作

1、每周檢查校園安全設施,有隱患及時處理。

2、每月開展一次環境衛生評比。

3、隨時配製教學所需,使教學工作正常進行。

4、根據學校教育教學活動的需要,認真及時地做好後勤保障工作,為教育教學服務。

5、檢查食堂環境衛生和食品衛生,發現不妥之處立即整改。

6、每月門面收費工作。

7、日常接待及收發文工作。

8、每天驗收食堂採買米、油、菜、燃料等,每周負責報帳,每月實行成本核算。

9、學校的遷建前期工作。

三、具體安排

二月份:

1、做好開學初的常規工作。

A、分發新書。

B、分發衛生用具。

C、分發各類布置教室物品。

2、各室公共財產登記。

3、發放教師基本辦公用品。

4、做好學生報名工作和學生“兩免”工作。

5、水電、宿舍床、宿舍地板等的維修。

6、制定計算機室管理辦法,建立電子備課室。

7、調整部分教室的課桌椅。

8、修訂住宿生管理辦法、住宿生作息時間、住宿生衛生值日表,組織住宿生進行學習。

9、學校的遷建前期工作。

三月份:

1、實行食堂成本核算。

2、做好各室衛生評比工作。

3、制定切實可行的《學校突發公共衛生事件應急預案》。

4、制定各室衛生評比標準,衛生工作每月一查。

四月份:

1、協助學校做好教師考核工作。

2、做好後勤人員的年度考核工作。

3、門面收費工作。

五月份:

1、慶助殘日活動,做好後勤保障工作。

2、安全工作演習。

六月份:

1、做好全校師生的防暑降溫工作,給師生提供最佳服務。

2、收回電教器材。

3、擬定暑假維修事項。

4、安排教職工假期值班。

5、制定學校後勤全封閉式管理辦法草案。

6、協助做好假期培訓工作。

七月份:

1、財產驗收。

2、檔案整理。

2023的學校後勤工作計畫 篇26

一、指導思想

以學校計畫為指導,緊緊圍繞學校工作中心,圍繞後勤工作為教育教學服務的宗旨,進一步強化後勤內部管理,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,與各處室協調配合,積極完成學校交給的各項任務,為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境,確保全全萬無一失。

二、工作目標

1、總務工作必須做好為教學服務,為師生的生活服務。

2、認真做好學校教育設施、體育設施、電器設備、生活設施的保養和維修工作,保證教育、教學、生活的順利進行。

3、抓好學校食堂食品管理工作,杜絕食物中毒事故的發生。

4、加強學校的消防安全管理工作,杜絕校園內消防安全隱患,確保校園安全。

5、加強校產管理和財務管理,落實上級相關檔案精神要求。

6、加強學校綠化護理和廁所衛生保潔工作,不斷改善和美化環境。

三、工作措施

(一)抓好後勤隊伍建設。

1、加強後勤人員對有關檔案、政策、法規、業務知識的學習,提高后勤人員的政治水平和業務能力,愛崗敬業,積極為師生提供教與學的方便,確保教育教學工作正常、有序的開展。

2、完善後勤管理制度,對學校的各後勤崗位,我們將進一步完善更為周詳的規章制度,使後勤工作有章可循。另外,平時加強對後勤人員工作的檢查和考核,並予以適當的獎懲。

(二)改進食堂管理,辦好師生食堂。

食堂工作是學校後勤工作的重要內容,一伙食工作的好壞直接影響師生的工作和學習,為此,我們努力做到:

1、把握採購環節,以新鮮、價廉物美為原則。

2、樹立安全第一意識,對食堂環境衛生、炊餐用具衛生、食品衛生作經常性的常規檢查,採取安全防範措施,明確責任,做好防火、防盜、防毒工作,並要定時打掃,做好保潔工作。

3、定期組織食堂從業人員學習有關食品衛生的基礎知識、基本要求,並對照日常工作認真落實。

4、加強檢查監督和民主管理,經常到食堂檢查服務態度、衛生情況、飯菜數量與質量。發現問題及時整改。

5、按照學校食堂等級量化標準的相關要求和規定,進一步完善食堂工作的各項制度,認真制定落實崗位責任制。

6、堅持勤儉節約的原則,節糧、節水、節電,精打細算、降低成本,提高飯菜質量。

(三)加強安全防範工作,增強師生的安全意識。

1、預防為主,抓好學校的消防安全工作。定期組織防火安全隱患檢查,及時消除火災隱患;定期進行消防器材設施檢查,落實消防器材設施責任制,對出現的問題及時整改維修。

2、加強校園用電安全管理。加強校園用電設備和線路的規範化管理使用,保證電氣設備工作性能正常。不準私拉電線亂接開關,不準使用大功率用電器。

3、加強門衛安全管理。要求保全人員會正確使用安保器材,操作監控系統,嚴格校門出入制度,切實做好“三防”建設,確保校園安全。

4、加強接送車輛安全的各種檔案資料的存檔管理,與司機簽訂責任制。一如既往的抓好校車接送“跟蹤、檢查、落實、督促”安全工作。教育、關注每一位坐校車學生,讓學生放心、讓家長滿意。

(四)加強校舍、校產管理。

1、進一步完善校產管理制度,對於財物的損壞及時進行調查並進行維修,對於故意損壞的財物在調查的基礎上,按學校制度及相關規定進行賠償。

2、嚴格校產管理制度化、規範化,充分發揮常用教具、學具等教學器材和現代教學設備的作用,教師、班級、辦公室等領取辦公物品需辦理登記手續,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

3、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費。

(五)堅持財務制度,嚴肅財經紀律。

1、繼續認真執行學校的財務管理制度,協助校長管好用好學校有限的經費,嚴格報銷手續,杜絕不合理支出。

2、嚴格執行“亮證收費”的制度,凡是物價部門未核准的費用,一律不亂收,做到任何費用,都有據可查,同時做好學校收費的公示工作,主動接受社會監督。

3、嚴格食堂財務關,對食堂財務收支實行監督和審核,賬目清楚。

(六)抓好綠化管理。

本學期計畫實行綠化管理責任制,實行自管為主的方針,將綠化帶分成若干塊,實行班級管理,經常督促檢查綠化責任區的管理維護工作。

後勤工作是學校其他工作得以正常開展的前提,事關重大。在今後的工作里,總務處將繼續高質量地完成自身工作,保證學校工作正常進行,為我校進一步取得良好的社會聲譽做出努力。我們有決心,有信心做好學校的後勤保障工作,爭取使我校的後勤工作再上一個新台階。

2023的學校後勤工作計畫 篇27

指導思想:

遵循學校總體工作思路,本學期我們後勤工作將以“服務育人”為宗旨,以“安全工作”為重點,進一步強化後勤隊伍建設、制度建設,加強安全工作,加強學校的財、物管理,規範後勤管理,保證服務質量,為學校的教育、教學工作提供強有力的後勤保障,努力構建和諧學校,爭創一流工作業績。

工作重點:

1、完善後勤制度建設,提高后勤服務意識。

2、抓好後勤常規管理,保證後勤服務質量。

3、提高安全防患意識,做好後勤安全工作。

4、加快學校硬體建設,推進校園環境建設。

工作措施:

一、健全制度,實施後勤精細化管理。

本學期後勤部門修訂完善後勤規章制度和崗位職責,出台《平坦街國小後勤管理細則》,內容涵蓋學校後勤管理的全過程,涉及到校產、校舍管理制度、財務制度、校園安全及門衛管理制度、校園環境衛生制度、維修制度等等,讓後勤管理規章制度成為學校後勤工作的行為準則,為我校後勤工作的規範化、制度化、科學化提供了堅實的保障。嚴格按照規章制度辦事,請假要履行請假制度,上班期間不能做私活,不能看電視,不能脫崗,不能替班。我們實行巡查制度,做到一日三巡,查門衛值班記錄、查公物、查安全,做好巡查記錄,及時反饋巡查內容。為了落實崗位職責,我們科學制定了一日工作流程,實行工作流程管理,並輔之以工作日記制度和巡查制度。

二、更新觀念,增強後勤人員服務意識

1、通過人心管理,來樹立師生利益至上的服務觀。

通過人心管理來激發人的潛能,激發其工作熱情,強化自覺服務意識,變後勤為先行,牢固樹立服務師生,服務教學,服務學校、服務學校發展的思想。

2、強化人文服務意識,倡導微笑服務師生。

在工作中做到:維修人員要發揚腿勤手勤的精神,做好常規工作和臨時工作;財會人員對待教師的諮詢、報銷款項要熱情接待,耐心解釋,使教師對自己的收入情況心明眼亮。校車司機要增強服務意識,保持良好車況,給領導、師生出車都要做到及時,主動,熱情。財產保管員在教師領物核實財產中熱情,及時,讓老師滿意。

三、加大安全督查力度,確保校園安全穩定。

1、強化門衛責任,確保校園安全。

門衛工作直接關係到校園的安全工作,本學期我們將嚴格門衛制度,對門衛工作要從嚴要求,定期抽看他們填寫的一日工作流程和來客登記簿,定期組織他們學習門衛管理制度、校園治安管理制度、外來人員管理制度、保全工作職責,平時大小門管好把嚴,確保除本校職工外,其餘人員進入校園必須履行登記手續,無關人員一律不得進入校園,在校時間學生出校門,要做到門衛、學生、班主任、家長四見面,嚴禁機動車輛進入校園。

2、加強夜間值班,值班人員按時到崗,不能替班,不能脫崗,加強巡視,有安全問題及時與領導聯繫。

3、加大對校產校舍的定期及日常的檢查力度。

校舍安全隱患排查組(所有中層以上領導)堅持每月一次對學校的校舍、用電線路、排水系統、體育設施等進行徹底清查,對發現有安全隱患做及時徹底的維修、排除並做好記錄。後勤管理人員每天早晨到校親自深入到第一線,查看教學設施是否正常。

4、每周對飲水機重點檢查一次,定期加鹽除垢,強化飲用水的消毒把關,保障師生的飲水安全。

5、規範晚間外來車輛存放管理,簽訂動車車主簽定交通安全責任狀。

四、嚴格後勤常規管理,細化管理環節,不斷提高服務質量。

總務處堅持每月一次的後勤工作例會,每周一次的後勤管理人員例會制度,總結部門得失及時落實整改。明確階段性任務,協調內外事宜,完善日常服務,使後勤工作不拖、不推、保質保量完成各項工作。

1、嚴肅財務紀律,合理使用資金

(1)財務人員要嚴格執行財務制度和會計法,嚴格執行物價、財政、教育等主管部門確定的收費項目、收費標準,收費公示,加強收費管理,堅決杜絕亂收費現象,自覺接受監督。

(2)加強經費管理,執行好經費使用計畫,準確提供有關數據、情況。入賬出賬,保證不出差錯,不出問題,經得起物價、審計、財政等專業部門的審查。

(3)每月按時完成撥款報賬,報稅務報表,積極與財政局聯繫核定教工工資保證每月按時發放。

2、強化財產管理,防止財產損失。

(1)進一步完善固定資產登記制度,進一步完善購物、保管、使用、維護等財產管理制度,做到制度健全,職責明確。保管和會計每月做好固定資產產的對帳,做到賬賬相符、賬物相符。總務處要加強對財產的檢查力度,檢查要有記錄,期末要有總結。杜絕國有資產的人為破損和丟失,防止國有資產的流失。各班級、各部門、各專用教室公物繼續按慣例,實行登記承包管理,責任到人,每學期開學和放假前進行清查核實。

(2)強化對低值易耗品的管理。嚴格履行進出庫手續。對辦公用品的發放實行登記制,水電器材的維修實行按實領用、對按規定借出的物品要及時督促歸還。堅持按月盤庫核算,限量採購,避免積壓,降低辦學物耗。庫房內要物放有序,並做到防火防盜。

(3)開學初做好學生免費作業本發放、生活用品及教師辦公用品、衛生清掃工具的採購和發放工作。提前做好教室的調整,各班桌凳的配備,檢查水電是否正常,各部位照明設施檢查維修等等,保證了學校正常開學。

(4)對庫房現有教學設施和器材,有利於教學使用的,要在教職工中大力宣傳,充分利用,嚴格執行嚴肅的借還制度。

(5)做好學校財產報廢、報損工作。以舊換新、修舊補廢,減少浪費。

3、維修及時,認真做好後勤保障工作

後勤管理工作尤為突出的:環境布置、水電維修、校舍維護,桌椅門窗維修、校園安全、物品採購及供應等,件件都是不起眼的瑣碎小事,而這些繁雜小事如不認真對待或不及時處理,小到影響教學環境或某一方面、某些人或某個人,大到影響正常的教學秩序,甚至還會造成大的安全隱患。所以所有後勤服務人員必須牢固樹立“後勤工作無小事”的思想,認真細緻地對待每個細節,在細字上下功夫。後勤管理人員每天早晨到校親自深入到第一線,檢查各班級和走廊、辦公場所的設施情況,自己去發現問題,對發現的問題及時做好處理和反饋,平時的維修工作,力求做到隨叫隨到,隨報隨修。對每次維修的項目、班級、次數、日期等都要如實填寫《維修記錄單》,充實過程性資料。

4、節能減排,降低後勤保障運行成本

節能減排是一種意識,總務處從學校長期發展和節約型校園建設全局出發,對節電、節水、節材等方面進行統籌規劃,由後勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規用電情況,加大巡查考核力度,記好消耗台帳,做好跟蹤分析,提出整改方案,切實降低後勤保障運行成本。

(1)節約用電。

杜絕長明燈、白晝燈。各班級繼續聘任班級節電員,做到光線好時不開燈,人走隨手關燈的良好習慣;嚴禁使用功率高的電器。

(2)節約用水。

加強用水設備的日常維護與管理,嚴查跑、冒、滴、漏現象,發現故障及時排除,杜絕長流水現象。嚴格執行開水供應時間規定。加強對學校基建工程用水的監管力度,減少浪費。

(3)節約用材。

學校的複印、列印等辦公用紙由專人管理,嚴格控制。校內傳送的紙質材料及日常檔案的列印,實行雙面列印。加強公務用車管理,做好用車計畫,避免跑空車現象;科學合理安排行駛路線,降低油耗。

5、淨化綠化美化,營造優美校園環境

本學期強化綠化管理人員職責,重視花草樹木的管理,天天有人按時澆水、除草、施肥、防治病蟲害,積極開展美化校園的活動。門衛負責門口規定區域內的環境保潔。保潔員按照清掃制度,按規定區域負責樓道、廁所、操場等部位的保潔,每天定期清掃,勤巡視,主動發現問題,解決問題,重點放在衛生間、水房等區域,課間過後,立即清掃,不留死角,確保校園淨化、美化、綠化。

6、配合學校搞好本學期的各項教育教學工作活動,以及完成臨時的應急工作。

五、加快硬體建設,實施校園維修工程。

為改善教師和學生的學習條件和辦公環境,我們將積極向上級部門溝通,加快硬體建設,實施校園維修工程。根據計畫,本學期學校環境建設工作還要完成以下幾個重點工程:

1、南小二樓的維修工程

2、線路老化更換、校園粉刷,欄桿加固,門窗更換。

3、廁所拆除重建。

4、監控系統安裝。

2023的學校後勤工作計畫 篇28

一、指導思想:

始終遵循學校總體工作思路,圍繞教育這箇中心,做好教育教學服務工作,做好師生生活服務工作。通過建設和加強後勤管理制度,建立良好的後勤管理秩序,挖掘後勤工作潛力,調動後勤工作的積極性,開創後勤工作新局面。

二、工作目標:

(一)一如既往地做好各項常規管理工作;

(二)加強台帳資料建設,規範後勤各項工作;

(三)加強財務管理,落實上級相關精神要求。

三、工作措施:

(一)充分利用暑期對校產校舍作一次必要的修理與整理,積極做好校產校舍維護工作。

1、對課桌凳作一次清理、修理。

2、對東西教學樓的窗作一次修理。

3、對所有校舍屋面平台處作防漏處理。

(二)抓好綠化管理工作。

1、做好夏日花木的治蟲、澆水工作。

2、對綠化帶進行一次修剪。

3、注重平時對花木進行治蟲、施肥、除草和經常性整枝、修剪等工作。

4、剷除雜草。

(三)改進食堂管理,辦好師生食堂

1、改善運作辦法,激發人員工作動力,提高人員工作效率。

2、樹立安全第一意識,重視和加強飲食衛生工作檯帳,提高警惕,採取安全防範措施,明確責任,做好防火、防盜、防毒工作,並要定時打掃,做好保潔工作。

3、定期組織食堂從業人員學習有關食品衛生的基礎知識、基本要求,並對照日常工作認真落實。

4、依據食堂管理制度,加強食堂工作各環節的管理與監督,並據實際情況不斷健全食堂管理制度,規範各項操作程式。

5、認真學習、貫徹《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》,積極改進、添置食堂衛生設施設備,確保“硬體”達標。

6、加強檢查監督和民主管理,經常到食堂檢查服務態度、衛生情況、飯菜數量與質量、就餐紀律(歡迎師生參與)。發現問題及時表揚先進、批評後進。

7、把好食品採購關,積極做好疾病的預防工作。

8、創造條件,提高食堂炊事人員的業務技能和業務素質,如組織學習烹飪知識。

9、堅持勤儉節約的原則,節糧、節水、節電,精打細算、降低成本,提高飯菜質量。

10、通過強化學習“要求”、“標準”、“制度”,逐步使學校食堂管理到位、精細,讓學校食堂品位不斷得到提升,服務質量不斷得到提高。

(四)加強校舍、校產管理工作

1、進一步完善校產、校舍管理制度,尤其是強化賠償制度,並匯集成冊,全員學習執行。

2、管好校產、用好校產,嚴格校產管理制度化、規範化,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

3、切實加強活動室的管理,充分發揮活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

4、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力為學校節約一滴水,一度電,一分錢。

5、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷、領用制度。

6、倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。

(五)堅持財務制度,嚴肅財經紀律

1、嚴禁亂收亂付,做到勤儉節約,壓縮開支,把有限的資金用於學校建設的刀口上。

2、堅持民主理財。

3、按規定收費,任何班級、個人不得擅自收費。

4、學期結束前與學生結清代辦費,做到多退少補。

5、堅持一支筆、一本帳的原則,計畫、合理使用經費。

(六)加強學習,更新觀念,增強服務意識

1、要求全體後勤人員樹立師生利益至上的服務觀,把教師和學生的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿,想師生所想、全心全意為全校師生服務。教育全體後勤人員向一線教師學習,學習他們無私的奉獻和忘我的工作態度,擺正位置,樹立為教學、為師生服務的思想。

2、規範後勤管理,充分發揮後勤人員的智慧和力量,改進服務方式方法,齊心協力,互相配合,提高服務質量。

3、加強自身素質的提高及業務能力的培養,更新知識,不斷提高自身的修養。

總之,學校後勤工作千頭萬緒,只要本著愛崗敬業,為學生服務,為教育主體服務的精神,全體成員團結協作,同心同德,從而開創我們學校後勤工作新面貌。

2023的學校後勤工作計畫 篇29

一、安全工作:

(一)消防安全

為貫徹《中華人民共和國消防法》,結合構築社會消防安全“防火牆”工程,重點是提高各學校、單位檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生和消防宣傳教育培訓的“四個能力”。

1、提高廣大師生員工檢查消除火災隱患能力,切實做到“消防安全自查、火災隱患自除”。

2、提高師生和員工(主要是教師和員工,不提倡學生參與滅火)組織撲救初起火災能力,切實做到“火情發現早、小火滅得了”。

3、提高組織人員疏散逃生能力,加強應急疏散演練,切實做到“能火場逃生自救、會引導人員疏散”。

4、提高消防宣傳教育培訓能力,切實做到“消防設施標識化、消防常識普及化”。

5、檢查與考評:

(1)對廣大師生員工的消防安全知識通過“消防安全知識問卷”的方式進行檢查。

(2)對師生的消防技能和安全逃生技能的檢查,通過實際操作消防設施設備滅火,組織消防滅火及疏散逃生演練進行檢查。

(3)對學校的消防設施設備的管理和維護,進行實地察看進行檢查。

(二)交通安全

1、加強師生交通安全知識教育。交通安全教育是解決交通事故的有效途徑。只有有了很好的交通安全知識和自我防衛意識,才能確保交通的安全。各學校要定期開展交通安全教育,學習交通安全知識,提高師生交通安全意識。

2、加強對師生的交通安全管理。嚴格執行《中華人民共和國道路交通法實施條例》中關於:“不滿十二歲的兒童不準在道路上騎腳踏車”的相關規定;同時,加強對學校中教師私車進入校園的管理,規定時間、規定路線、規定停車場地,確保師生安全。

3、加強家長的交通安全意識。學校要通過各種方式對廣大家長加強教育,通過簽定《告家長書》等,明確家長在監護學生交通安全,特別是禁止乘坐無證無牌機動車方面的責任。

4、加強校車的管理,完善校車管理使用的各項規章制度。

5、積極配合相關部門,完善學校門口交通警示標識標牌的設制工作;積極主動配合相關執法部門對無證無牌機動車的清理整治工作。

6、檢查與考評:

(1)對廣大師生員工的交通安全知識通過“交通安全知識問卷”的方式進行檢查。

(2)檢查學校與家長簽定《安全責任書》的情況。

(3)實地查看學校教師的車輛進出校園的管理情況。

(4)對有校車的學校,將檢查學校落實校車管理的各項規章制度的情況。

(三)“三防設施建設”的管理工作

我市66所學校的校園安全防範設施(即“三防設施”)建設工作得到了**市委、市政府的高度重視,經由**市十二屆市委第六十八次會議和xx屆政府第四十一次常務會議通過,並付諸實施,目前,全市校園安全防範設施建設已基本到位。

1、建立健全學校保全24小時值班.專職保衛護校制度;加強學校教育教學活動的管理,保證學校的教學秩序正常;負責學校安全保衛的人員要經常和轄區的公安派出所保持密切聯繫,爭取公安派出所對學校安全工作的支持和幫助。

2、學校要經常檢查校內圍牆、欄桿、防盜門窗、樓梯扶手、以及各種消防、基建等設施的安全情況,對有不安全因素的設施要立即予

以維修和拆除,確保師生工作、學習、生活場所和相應設施既安全又可靠。

3、學校技防設施大多是電子精密儀器,各學校要加強維護管理,對監控記錄下的音像資料,要嚴格按有關規定進行管理,不得隨意外泄。同時,要有效避免因天氣原因導致學校教學設備損壞及不安全事故的發生。

4、檢查與考評:

(1)將不定期抽查學校保全值勤、值守的履職情況,重點檢查《學校門衛值班記錄》、《外來人員進入學校登記冊》等。

(2)不定期抽查學校教育教學設施設備的安全情況,對存在安全隱患的設施設備限期整改,並進行複查。

(3)對學校保全及值班人員使用、維護技防設施設備的情況進行實地檢查。對學校保全及值班人員使用技防設施設備的記錄進行檢查。

二、學校後勤管理

(一)學校食堂規範化管理

1、學校食堂規範化管理的原則。學校食堂必須依法取得《餐飲服務安全許可證》,實行量化分級管理。學生就餐必須堅持自願原則,不得以任何方式強制學生在學校食堂就餐,學校必須確保學生就餐的衛生和午休時段的人身安全。參與組織管理學生就餐的人員依法按勞計酬(不能免費就餐),並負責安全管理,崗位職責必須落實到人。學校食堂實行成本經營,明確非盈利性質,落實好國家對貧困生的生活補助政策。按標準配備學生食堂從業人員,從業人員必須持健康證和培訓合格證上崗,接受衛生執法部門的監督管理。

2、學校食堂的經營方式。學校食堂必須由學校自主經營,禁止將學校食堂承包給個人或社會團體經營,並妥善處理好食堂經營遺留問題。

3、學校食堂的勞動用工。根據《勞動法》、《勞動契約法》的規定,實行非全日制勞動用工的,可簽定非全日制勞動用工契約,校方為其參加工傷保險。實行全日制用工的學生食堂,按學期簽定勞動契約,依法參加社會保險。職工工資按月支付,在法定工作時間內完成工作任務,其工資標準不得低於當地政府公布的最低工資標準。

兩種用工形式的職工,應當自覺履行契約約定的條款,接受校方的規章制度管理。發生勞動爭議後,依照《勞動爭議調解仲裁法》規定進行處理。

4、學校食堂的大宗食品採購。學校食堂大宗食品採購必須按照《**市學校學生食堂大宗食品採購管理暫行辦法》執行,招標時請紀委監察及教育主管部門派人參加,完職中及同規模學校原則上單獨組織招標採購,其餘學校學生食堂,提倡相鄰片區學校聯合招標採購,以利優質優價,減少中間環節降低成本,建立長效價格平衡運作管理機制,招標採購資料交學校安全及後勤產業辦和工商部門備案。

5、學校食堂的成本核算。學校食堂的成本核算,應包括以下內容,原輔材料,水電氣費、工人工資、參與組織學生就餐人員加班合理費用,低值易耗品,設施設備維修費用,從業人員學習培訓費用,食堂文化美化建設費用等。學校食堂應做好節水、節糧、節能等工作,儘量降低成本。

6、學校食堂的監督管理機制。學校必須成立由學校領導、後勤管理人員、學生、教師、家長代表組成的監督小組,對食堂衛生、菜品質量、服務態度等,每月至少進行一次檢查和評價,並將檢查評價的資料歸檔,作為評價學生食堂經營管理優劣的重要依據。食堂菜譜必須提前一周公布。

7、學校食堂的收費和財務管理。包餐制學校學生就餐收費按月收取,分農村和城市,由教育局按月(季、期)公布最高限額。月底退還學生(或家長)缺餐一伙食費。非包餐制學校學生就餐,提倡自助刷卡消費。對擠占、挪用學生一伙食費、不按標準收取一伙食費及變相多收費的,將學生食堂收入給教師發錢的,應依照有關法律法規追究學校校長和相關責任人的責任。學生食堂實行獨立核算,學生食堂財務與學校財務分別做帳,分別核算,做到收支平衡,學生食堂的財務列入校務公開的內容,接受學校師生的監督。教育局對學生食堂財務實行內審監管。

8、學校食堂管理制度及檔案要求。下列內容是學校食堂管理和檔案的必備內容:證照、信息公示、招標採購索證、試嘗留樣、責任追究、應急預案、衛生行政主管部門制定的11個制度、**市學校食堂管理制度。

9、檢查與考評:

(1)檢查學校食堂的《餐飲服務安全許可證》、從業人員健康證和培訓合格證。抽查學生就餐是否堅持自願原則(抽查學生)。

(2)檢查學校是否根據《勞動法》、《勞動契約法》的規定,與工作簽定用工契約並按月支付工資情況(查資料)。

(3)檢查學校食堂大宗食品採購是否按照《**市學校學生食堂大宗食品採購管理暫行辦法》的規定執行。

(4)檢查學校食堂的成本獨立核算情況,學校食堂的各類支出的比例是否符合教育行政主管部門的規定。學校食堂的收費和財務管理是否主動接受相關部門的監管和審計。

(5)檢查學校是否成立由學校領導、後勤管理人員、學生、教師、家長代表組成的監督小組,並抽查小組成員履職情況。

(二)學校小賣部規範化管理

1、非寄宿制學校一律不準開辦小賣部,寄宿制學校開辦小賣部,應按相關規定重新辦證、建制,由學校負責開辦。只賣學具、生活日常用品,禁止賣小食品及飲料,微利經營,其財務併入食堂統一管理。學校要加強對學生良好衛生習慣和生活習慣的養成教育,禁止學生購買學校周邊攤點的食品。積極配合工商、城管部門做好校園周邊小商小販的整治工作。

2、檢查與考評:通過抽查的方式對學校是否符合條件開辦小賣部的情況進行檢查,對符合開辦的學校資質、出售商品情況進行檢查。

(三)學校飲用水規範化管理

1、自備水源必須經疾控中心檢測並取得合格證後,方可供水。

2、學校應向學生免費提供飲用開水,相應的合理支出納入公用經費開支範圍。

3、使用桶裝水應本著學生自願,將桶裝水納入學校食堂大宗食品招標採購範圍,建立收支登記簿。

4、學校應成立學生飲用水管理機構,並設專(兼)職管理人員進行管理,確保飲水安全。

5、檢查與考評:

(1)檢查學校自備水是否符合衛生執法部門的規定(檢查是否有由衛生執法部門出具的《水質檢測報告單》或《飲用水衛生許可證》)。

(2)對學生飲用開水(桶裝水)費用的開支情況進行檢查。

(四)學生宿舍規範化管理

學生宿舍的勞動用工,按學生食堂勞動用工進行處理。

1、學生宿舍應按標準150:1配備衛生管理員(生活老師),並持健康證上崗。

2、學生宿舍應按規定配備消防栓、滅火器等應急設備,從業人員必須會熟練使用消防設備。

3、學生宿舍必須制定宿舍管理、值班守護,消防、清潔衛生、財物保管、設施設備等管理制度,制定應急處置預案和嚴重違紀處理規定等。

4、管理人員、從業人員信息必須公示上牆,崗位職責落實,確保24小時值守。

5、學生宿舍檔案內容按下要求規範存檔:公寓(宿舍)平面圖、建築結構、面積、消防設施設備布局資料;公寓(宿舍)從業人員健康證、身份證、勞動用工契約;公寓(宿舍)衛生安全組織機構;校級領導、專(兼)管理人員、負責人分工崗位責任制度(包括:工作責任考核獎勵、責任追究內容)和其他管理制度;公寓(宿舍)突發事件應急預案;公寓(宿舍)出入管理記錄、值班巡守記錄、學生住宿基本信息、消防設施設備、維修維護排障記錄、清潔衛生消毒記錄;公寓(宿舍)管理從業人員培訓,教育情況記錄(培訓計畫、培訓內容及學習筆記、培訓人員及人數、考核記錄);公寓(宿舍)相關公示制度;公寓(宿舍)衛生、安全宣傳教育工作記錄資料(文字、音像資料);公寓(宿舍)管理工作計畫、總結、報告;相關的上級衛生安全、監督管理檔案資料。

6、檢查與考評:

(1)檢查學校宿舍是否按勞動用工會同使用工人,工人是否具有健康證(查資料)。

(2)檢查學校宿舍的消火栓、滅火器等應急設備是否完善,從業人員是否會熟練使用消防設備(現場操作)。

(3)檢查學校學生宿舍的各類管理制度是否完善,學校是否制定應急處置預案和嚴重違紀處理規定等(查檔案)。

(4)檢查學校宿舍管理人員、從業人員信息是否公示上牆,崗位職責是否落實,確保24小時值守。(查值班記錄)

(五)學生裝規範化管理

1、是否購買學生裝,由學校根據自身實際和需要確定,學生裝的購置遵循以下原則:第一,學生自願,家長同意;第二,必須在學生裝定點企業招標採購;第三,收支相關資料和發票一併保存備查。

2、檢查與考評:

(1)抽查學生裝的購買是否是學生自願且家長同意(抽查學生)。

(2)檢查學生裝的採購是否在定點企業招標進行。

(3)檢查費用的開支情況(查相關資料)。

(六)作業本規範化管理

1、我市作業本採購嚴格按照**市教育局集中招標採購的要求執行,按生按費統一配置(確需散發的需報批同意)。學校要按生按量足額發放給學生。

2、檢查與考評:

(1)檢查學生的作業本是否由市局統一配置。

(2)檢查學校是否將學生的作業本按量足額發放給學生(抽查學生)。

2023的學校後勤工作計畫 篇30

一、指導思想

通過建設和加強後勤管理制度,建立良好的後勤管理秩序,挖掘後勤工作潛力,調動後勤工作的積極性,確保後勤服務工作更上一層樓。

二、工作要點

(一)抓好常規工作

1、加強隊伍建設

(1)加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論,提高管理人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態,了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優質的服務。

(2)進一步健全後勤人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人乾,事事有記錄,事事有落實。

(3)樹立後勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,不當甩手先生。堅持多上門、多服務、服好務。

(4)完善“每日巡視制度”,總務處安排人員對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視,並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,並作好記錄。

2、加強制度建設

(1)本學期將對原有規章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規範個人行為的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人。

(2)對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結經驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升後勤服務工作的檔次和水平。

(3)進一步完善校產管理制度,做到制度健全,職責明確,如有損耗及時維修,或予以添置。

(4)完善物品採購制度,根據採購物品的價值大小,做好採購審批制度及物品的驗收歸庫工作。

3、加強校園建設

(1)切實加大對校園環境的管理力度,教育學生愛護校園的一草一木,積極開展美化校園的活動,重視花草樹木的管理,確保校園淨化、美化、綠化。

(2)切實加強各功能教室、活動室的管理,充分發揮各功能教室、活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

4、加強財務管理

(1)嚴禁亂收亂付,做到勤儉節約,壓縮非教育開支,把有限的資金用於學校建設的刀口上。

2023的學校後勤工作計畫 篇31

光陰似箭,一學期轉眼就過去了,回顧過去的工作,在校長和校委會的領導下,在學校全體後勤工作人員的勤奮努力的工作下,學校總務工作取得了一定的成績,現將20__年後勤工作總結如下:

一、服務教育、和諧無私

後勤工作,是保證學校教育教學工作正常進行的後勤保障。作為後勤工作人員必須樹立為教育教學服務的思想,主動、熱情、全心全意為教育教學服務。為了做好這項工作,總務處重新修訂了管理制度,根據後勤每個人的特點作了合理分工,明確了每個崗位的職責,充分調動了他們工作的積極性和主動性。半年來,總務工作人員進一步樹立了“服務育人”的意識,能積極主動地為教育第一線的教師、學生服務,自覺地為教師學生排憂解難,保證了學校教育教學工作的正常開展。各成員之間分工合作,團結協作,相互支持,無私奉獻,為各項任務得以圓滿完成打下了堅實的基礎。

二、同心協力、齊抓共管

今年春季,結合學校的工作計畫,為使學校環境進一步最佳化,為教師、學生營造優良的工作、學習環境,主要做了如下工作:

1、新年伊始,就接到教育局通知,正月十二要開始拆除老辦公樓,於是電線、廣播線、電話線的拆除和重新安裝工作立即展開,整棟樓的辦公用品和實施兩天全部搬完,保證了全體師生學習生活的正常進行和辦公樓的順利拆除。

2、為了保證新教學樓建設的順利進行,後勤處抽調一人專門負責基建工作,從破土動工開始一直嚴格管理,目前進展順利,主體已完工。

3、對原辦公樓前的綠化植物及時進行移栽,目前全部成活,起到美化校園環境的作用。

4、加強食堂商店管理,定期對職工進行食品衛生安全培訓,層層簽訂責任狀,從原料的進購、加工到銷售全程監控;每月對食堂商店進行安全排查,確保不發生任何食品衛生安全事故;食堂商店員工齊心協力,任勞任怨,一心撲在學校工作上:陳佑貴身體一直不舒服,早就應該到醫院看病,怕耽誤工作,苦苦忍受著病痛的折磨,後來還是在學校領導的強烈要求下才到醫院治療;齊菊英的女兒在北京生病住院,她出錢請人代替自己也不缺崗;韓興國是從學校校長、黨委書記的位子上退下來的老領導,今年59歲,本學期被安排到食堂擔任事務長,他放下身段,踏踏實實的工作,起早貪黑從無半句怨言;豐建平、方玉喜兩位班長工作責任心強,做事以身作則,處處為學校著想,在她們的帶領下食堂商店超額完成了學校定的銷售任務。

5、教學樓內的門窗玻璃、電燈,宿舍樓的床鋪、水管龍頭等設施設備每周一進行檢查,如有損壞,及時修理,保證了學生學習生活的正常進行。

6、男生宿舍樓一二門窗防盜網因年數久遠,腐蝕嚴重,曾有校外青年撬窗而入,嚴重威脅到學生的人身和財產安全,我們對破舊門窗全部更換,對三四五樓加裝了防盜網。

7、為管好、用好現代化教學設備,和教導處協作,制定了相應的規章制度及考核辦法,由於措施得力,基本保證了設備的完好率,確保了信息技術在課堂上發揮作用。

8、食堂添置了饅頭成型機和蒸櫃,淘汰了用了近20年的木蒸籠。

9、為了維護學生的學生的身心健康,加強預防新型流感工作,學校對教室、辦公室、各處室以及學生宿舍定期進行消毒噴灑。

10、完成了校園網的布線、安裝和調試工作,隨時可投入使用。

三、熱情周到、節約為先

總務處認真準備,科學籌劃,為實驗、體育和文化中考等教育教學活動的順利開展提供了充足的物資保障和熱情周到的服務。

總之,過去的一學期,在校長和校委會的領導下,學校總務工作做出了一點成績。新的一年,學校還將面臨著艱巨而複雜的工作任務,我們有信心把工作做的更好,為學校再上新台階貢獻我們的力量。

學校後勤終工作總結以及下年計畫範文(二)

一年來,在學校正確領導和關心幫助下,按照學校確定的工作思路,以微笑服務為己任,以學生滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業、扎紮實實地做好服務工作。現對自己的工作總結如下:

一、勤奮學習,與時俱進

理論是行動的先導。作為後勤服務人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習,努力提高理論水平,強化思維能力,注重用理論聯繫實際,用實踐來鍛鍊自己。

1、注重克服思想上的“惰”性。堅持按制度,按時參加理論學習。首先不把理論學習視為“軟指標”和額外負擔,自覺參加學校舉行各種政治學習;其次是按自己的學習計畫,堅持個人自學,發揚“釘子”精神,擠時間學,正確處理工作與學習的矛盾,不因工作忙而忽視學習,不因任務重而放鬆學習。

2、注重理論聯繫實際。在工作中用理論來指導解決實踐問題,學習目的再於套用,以理論的指導,不斷提高了分析問題和解決問題的能力,增強了工作中的原則性、系統性、預見性和創造性。我注重把理論轉化為自己的科學思維方法,轉化為對實際工作的正確把握,轉化為指導工作的思路辦法,積極研究新情況,解決新問題,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒“經驗主義”,拓展思維。

二、立足本職,愛崗敬業

作為後勤服務人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;全身心的投入到工作中去一年來,為了能積極貫徹學校提出的“服務周到,保障有力”服務宗旨,為了使自己更好地為學生服務,我一邊向老同志虛心請教,努力學習和借鑑她們的工作經驗,一邊嚴格要求自己,對學生反映的問題,自己能解決的就積極、穩妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向學校如實反映,爭取儘快給學生回復。

以上是自己對全年工作的總結,但自己深知還存在一些不足之處,離上級的要求還有差距,一是工作經驗欠缺,實際工作中存在漏洞。二是工作創新不夠。三是工作中有急躁情緒,有時急於求成。在下步工作中,要加以克服和改進。