實習生離職報告 篇1
尊敬的領導：
您好!
首先想對您說聲謝謝，在工作上您多年來給予的信任和關照，讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。
回顧這幾年的工作情況，我深深覺得能得到您的賞識進入某某工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中，公司領導對我的關心和教導，同事們對我的關懷和幫助，一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作幾年裡，我受益良多：無論是從財會專業技能還是人際關係處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發展平台和鍛鍊機會。我很希望自己能夠發揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對公司對您以及對我自己的負責。但我發現自己對於從事某某行業工作的興趣已經減退，目前的狀況下要圓滿完成公司的託付我已經開始有心無力。所以我決定提出辭職，請您支持。
對於我此刻的離職我表示誠摯的歉意，請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機會。我會在遞交辭職報告後一到兩周內配合公司安排的工作交接再離開公司，把因為自己離職帶來的影響控制在最小範圍內。
公司成立至今創造了很多優秀的業績，持續地在發生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量，我感到痛心遺憾。真心祝願公司的規模不斷地擴大，業績不斷地提升，也祝願公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：某某某
20某某年某月某日
實習生離職報告 篇2
尊敬的領導：
您好，經過再三思考、反覆權衡，我做出了決定，決定離開公司!
我於20某某年某某月進入某某某公司成為一名普通員工，至今已經一年有餘。在公司的一年是學習的一年，是收穫的一年。在公司濃厚的企業文化氛圍下，在公司先進的管理理念中我成功的從學生轉變為一個工作者。踏踏實實做人老老實實做事的思想早已在我的意識里形成。某某公司是一個有社會責任感的企業是一個能擔當大任的企業，公司的成長過程也是中國很多技術從無到有的過程，在公司工作過的人無不受到她的薰陶，她有很多東西值得我一輩子學習。在此對於公司一年多的照顧和培訓表示真心的感謝，對公司多年的蓬勃發展表示衷心的敬意。在新和成的這一年將是我一生中最有意義的一段時間!
在這一年中我認真完成自己的工作積極參加工資組織的各項活動使得自己除了得到應有的收入外生活也變得豐富多彩，但是天下沒有不散的宴席，由於我的人生觀價值取向隨著年齡的增長已經改變，不在適合繼續留在公司，因此向領導申請辭職希望這是一個恰當的時間。望批准!
祝某某公司再造輝煌，祝各位領導鵬程萬里!
此致
敬禮!
辭職人：某某某
20某某年某月某日
實習生離職報告 篇3
尊敬的領導：
您好!
因為我是第一次出來找工作，之前在學校也沒有實習過，所以我在這方面並沒有經驗，因此在稍作了解之後我就投遞了簡歷，之後在我看來是稀里糊塗的進入了公司，在如今的工作崗位的上開始實習。在學校的時候我就想好了我到底要乾什麼，做好了大致的規劃，公司的介紹我只稍稍看過，沒有進行仔細了解工作的內容，所以這個職業並不是我想做的，思考了這么久，我還是想辭去現在的工作。
在前段時間我在工作上步入正軌之後我才知道這個職業具體是做什麼的，而不是我所理解的那樣，雖然在公司里也學到了很多知識，但是對我之後的職業規劃並沒有很大的用處，再繼續待在這裡也只是浪費時間而已。剛剛開始工作時我是興奮的，每一天都充滿幹勁，但是漸漸了解了我的工作之後，壓力也漸漸增大，工作熱情也慢慢消退。我覺得在繼續工作就是我和工作之間的相互折磨了，我做不好，會有怨言，也學不到東西，這是我的真實想法，既然這份工作給我帶來的是不開心，同時我也給公司創造不了效益，我辭去工作是最好的選擇。
在公司裡面我可以感受到同事之間和諧相處，整個集體充滿著良性的競爭，您也一直幫助和鼓勵我，但是可能就是失去了動力了吧，我會迅速交接好資料，原諒我的離職對您工作造成的不便，也謝謝您一直以來的信任。
此致
敬禮!
辭職申請人：某某某
20__年某某月某某日
實習生離職報告 篇4
尊敬的領導：
您好!首先，我要感謝領導一年來對我的培養和同事給我的無私幫助。領導們對我的信任和厚愛，讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是，領導給我鍛鍊機會，讓我成長過程不再單調。
在某某的工作經歷，是我人生中最幸福的一段日子，從此也讓我的性格深深烙上了不屈不撓、逆流勇進、厚積薄發，這些將讓我終身受益。轉眼之間，我來公司工作也已經快一年了，在這一年中我在領導的耐心指導下學到了很多知識，長了很多見識，不論做事還是做人，這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養和重用，讓我發揮了自己的綿薄能力，看到了自己的一些價值。
一年來，我一直以公司為家，盡心盡力做好每一件事，對培養了我的領導深有感情，也常懷感恩之心。作為一個外地人，我也曾有過紮根這裡貢獻青春的夢想，從來沒有過把公司當作一個跳板的想法。但是，我的理想是創一番事業，可我缺少經歷這筆財富，所以我的潛意識告訴我到了應該去漂泊的時候了。每個人都有不同的人生規劃，每個時期也有不同的想法。此次離職我也是在經過了幾番思慮之後痛下決心的。我想我應該給自己一片懸崖來激發自己的潛力，也只有這樣才能擺脫平庸的生活創造出屬於我生命的一份奇蹟。
基於上述原因，我決定申請辭職，離開公司。在正式離職之前，我將做好工作，盡力讓工作平衡過渡，以減輕領導負擔。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友，是領導也是親人，這是我的肺腑之言。
希望我的離開不會給公司帶來任何的損失和不快，畢竟我在公司的作用也不是很大。在我走上別的工作崗位時，我不會向他們透漏任何關於我們公司的機密的，這是我做人的基本原則，希望領導相信。
不過，我還是對我的離開感到一絲愧疚，畢竟公司培養我這么久。可是我也有自己的苦衷，“天下沒有不散的宴席”，希望領導諒解。
祝大家工作愉快，同時更祝願公司發展得越來越好!
此致
敬禮!
辭職人：某某某
20某某年某月某日
實習生離職報告 篇5
實習生在畢業實習期間接受學院和實習單位的雙重領導，服從科室安排，堅守工作崗位，注意醫療安全，防範差錯事故。
實習生應遵守實習單位各項規章制度及考勤記錄，上班要提前15-20分鐘到崗，做到不遲到、不早退、上班時間不會客、不打手機及處理私事，不得隨意離開工作崗位。
實習期間不安排寒、暑假，法定假日內(包括周六、周日)在服從實習單位工作安排的前提下，應在原地休息，春節假可根據實習單位情況進行調休，其它節假日一律不予調休、補休、積休，需要離開實習單位者必須履行請假手續。
病 假
實習生的病假應有二級以上醫院出具的診斷證明，並原則上在原地休息或治療，如病情需要離開本地休息或轉院診治者，須經實習單位主管部門同意，並報學院批准後方可離開。
請假1天者，經科室主任(護士長)批准;
請假2～3天者，經科室主任(護士長)同意後報科教科(護理部)批准;
請假時間7天以內(含7天)，疾病證明轉發給輔導員老師，報系部批准;
請假時間8~14天以內(含14天)，疾病證明轉發給輔導員老師，經系部同意後，報實習科批准;
請假時間超過14天，疾病證明轉發給輔導員老師，經實習科報學院領導批准。
請假起止時間及去向同時上報大組長，假滿回單位必須辦理銷假手續，無需補回實習時間。
事 假
實習期間一般不準請事假，如有特殊情況必須請假者，必須提出書面申請，報批後方可離開(實習結束前1周一律不批假)：
請假1天者，經科室主任(護士長)批准;
請假2～3天者，經科室主任(護士長)同意後報科教科(護理部)批准;
請假4～14天者，徵得實習單位主管部門同意後，由實習科龔科長或林科長批准;
請假2周以上者，徵得實習單位主管部門同意後，由醫學院領導研究批准。
請假起止時間及去向同時上報大組長，假滿回單位必須辦理銷假手續，並需如數補回實習時間。
學歷提升假或試工假
單次請假1天者，經科室主任(護士長)批准;
單次請假2～3天者，經科室主任(護士長)同意後報科教科(護理部)批准;
累計請假4～14天者，經實習單位同意後，由大組長報實習科批准;
請假2周以上者，經實習單位同意後，由大組長報實習科，經醫學院領導研究批准。
所有學歷提升假或試工假，均需報各實習點大組長統一登記，實習結束後上交輔導員老師。
試工，學歷提升(升本、考研)等假期原則上每人累計不超過14天，無需補回實習時間，超過14天均需如數補回實習時間。
上述三種情況，凡不經請假(含未批准)離開實習單位，或請假後又無故超假，或未履行規定的請假、續假手續者，一律按曠課論處。曠課一天按六學時計算，累計學時按學籍管理處理;曠工一天補實習三天。
因病、事假某一專業科室缺實習1/2時間以上(含1/2)的，該專業科室實習以出科考核不及格論，在實習結束後必須補齊該科實習的時間，經考核，成績合格方可參加畢業考試。病、事假累計超過實習時間2/3以上(含2/3)的，不得參加本屆畢業考試，應降入下一級重新實習。
在實習期間違紀的學生，實習科將按情節輕重，給予警告，嚴重警告、暫停實習、終止實習等處分，並上報學院按照《嘉應學院醫學院學生違紀處分規定》執行。
實習生離職報告 篇6
在熱情似火的夏日裡，保定泰和康復醫院迎來了來自石家莊醫學高等專科學校、滄州醫學高等專科學校、石家莊人民醫學高等專科學校(排名不分先後)的25名實習生。為了幫助他們儘快完成角色轉換，適應新身份、新環境，於7月11日下午在我院內科病區三樓會議室召開“保定泰和康復醫院20__年度實習生歡迎大會”。
下午4點30分，實習生歡迎大會準時開始，由副董事長孔祥芝女士致辭，歡迎各位同學的到來，雖然同學們來自不同學校不同專業，但有緣相聚保定泰和康復醫院，就應該儘快轉變自己的思想觀念，儘早進入實習狀態，融入到泰和大家庭當中，並預祝各位同學在泰和度過一個愉快又充實的實習生活!
接下來，陳紅燕院長為同學們介紹了我院的基本情況，並觀看ppt,讓大家對我院的基本概況、各個科室、企業文化等方面有了整體認識。
之後醫務科王寶霞主任強調了實習帶教的相關規定。她提醒在座同學，工作中要遵守醫院各項規章制度，嚴格執行實習生請假制度，在各科室嚴格按照規定時間上班，有問題積極與帶教老師溝通，以保證同學們的實習效果。
為了保障同學們能擁有一個安全、舒適、美好的實習生活環境，我院後勤保障科科長石寶龍向大家宣讀“實習生住宿及安全的相關管理規定”。
我院高度重視實習生們的學習實踐能力，帶教老師代表梁超主任語重心長的講到，實習不同於學校教學，它是一個主動的學習過程，必須充分積極發揮自己的主觀能動性，多看、多想、多問、多練，方能有更多收穫。並代表全體帶教老師保證，一定會將自己的寶貴經驗和知識悉心傳授給大家。
最後實習生代表發言。大會結束後，院領導和實習生們進行了合影留念!