社團招新活動計畫方案

社團招新活動計畫方案 篇1

一、活動背景:新學期剛開學(新生9月12號報到),新的一歲里我們電子商務協會理應注入新的血液,本次招新主要是面對大一新生,力求更多新生加入電子商務協會,關鍵在於大力宣傳。

二、 活動目的、目標及意義:擴大協會的力量,注入新的血液,增添新的光彩,將協會在全校做大,擴大影響力,成為學生一個展示自我的平台。

三、 資源需要:

1) 商協上一屆全體成員。

2) 課桌,椅子若干。

3) 太陽傘(或者摺疊帳篷)數量根據招新點的多少而定

4) 招新橫幅。宣傳大海報.宣傳板

四、 活動開展:

1) 校園宣傳:

在中校區網球場拉上橫幅,內容為“電子商務協會歡迎新同學”,一來突出熱情,二來可以突出電子商務協會,從而給新生留一個好印象。

在中心噴泉布置宣傳板一個,貼上大的宣傳海報,多的話在新校區宿舍前邊的板報區各貼上一個

海報內容由宣傳部製作

2) 學生民-意調查:

可以製作一個如下的表格,在新生剛來學校時調查,調查人在調查時可以適當地給新生解釋一下。

電子商務協會歡迎新生民-意調查

1、 你知道什麼是電子商務專業嗎?

A、有 B、沒有

2、 你知道電子商務協會嗎?

A、知道 B、不知道

2、 你知道電子商務協會的一些日常活動嗎?

A、知道 B、不知道

3、 你知道如何加入電子商務協會嗎?

A、知道 B、不知道

(由於個人思維有限,我們需要團隊合作,才能更好!)

如有疑問請打電話:

由外聯部會全體成員分配到__級新生各個寢室進行調查宣傳,在進行招新前一周內完成。在招新地點也放一些作為臨時調查用。

3) 電子商務協會愛心諮詢處:

由於大一新生對學校不熟悉,新生報導有一定的困難,可以在新生報導的那兩天,設一個專點為新生解答。中校區一個,地點臨時決定(涼快人多的地方)提供幫助的同時,宣傳電子商務協會。

4) 招新人員安排:

由於招新在9月十九號吧!大二會員多數有課,人員安排由課表定,先安排每個點需要負責的崗位。

A、 每天需把桌椅拿來和送回去,安排寢室離的近的同學。

B、 對新生問題解答。

C、 收會費。收費本子,妥善保管好。

D、 收管會員花名冊。

五、 活動策略:

在招新的期間,各人員相互督查,對表現好的成員表揚,對表現不好的人員在例會上公開批評,確保招新活動順利進行。

六、 經費預算:

條幅宣傳海報:60元

列印:40元

總計:100元

此費用為我個人預計,當然還有其他方面開銷,比如提供飲用水等。費用視情況而定,財務部做好計算

七、 活動中應注意的細節及問題:

在招新過程中,人員不會定死,沒課的會成員應積極到招新會場,全心全意工作一周,為電子商務協會的明天注入新的血液。

八、 活動建議:

在招新活動前,各部門拿調查表在新生中進行民-意調查,擴大知名度。

九、 活動負責人及參與者:

負責人:會長

參與者:全體執行委員會成員

十、招新結束工作:

把有關桌椅帳篷等用品準時歸還學校並做好登記

會長選定日期在教室開會員大會參與者所有會員及全體新成員,會議講明協會宗旨,工作安排,回答新成員的問題,各部輪流發言

(開會之前由宣傳部做好通知,開會期間宣傳部布置好場地,要有會旗,宣傳大型海報。)

社團招新活動計畫方案 篇2

活動目的:為了發展壯大協會力量,讓有著共同興趣愛好的同學一起成長!

活動時間:9月18日至21日

具體活動安排

1、前期宣傳及相關安排

通過懸掛橫幅、張貼海報、發放宣傳單等方式宣傳此次納新活動。具體安排

1) 橫幅

懸掛在學校人流較多的校園主幹道上。通過懸掛宣傳橫幅可以讓地師院師生知曉此次,進而擴大活動的影響力,起到更好地宣傳效果。校內橫幅主要懸掛於:足球場及一餐交界處主校道一幅,迎新現場一幅,共2幅。

2) 海報

宣傳海報將貼於師大校內醒目公告欄和活動現場宣傳板上,海報上標明的主題、主辦、協辦、承辦單位名稱及相關單位。可在文科b棟工商大樓一樓處、奎生超市兩邊宣傳板、四餐對面宣傳板及白宮附近宣傳板上黏貼,約需1幅海報及在現場或文科b棟貼上1張協會製作的專門海報,以增加海報親和力。(可商家贊助噴繪海報)

3) 帶報名表宣傳單

由贊助商提供或由商家同我方共同製作,宣傳介紹商家商務協會的合作,亦可以是商家產品傳單宣傳。約需3000至5000份,由商務協會在校內分發。

2、具體納新流程(17點至21點20分)

1) 下午4點相關人員按值班要求到達現場開始布置場地,期間過程輪流用餐;

2) 新生軍訓完畢後開始納新;

3) 晚上21點20分,完成納新收拾打掃。

3、現場協會部門分工與協作(主要人員3點40分到場)

1) 活動場地申在社聯協調配合下,按社聯安排設點;

2)各部門理事負責現場布置:在納新現場懸掛橫幅;在現場按實際場地大小置放一排桌椅,供納新設備和人員使用;現場置放向社聯所借展板,用於展示協會成果和部門簡介。

3) 網路部負責現場電路、電腦、音響設備的調校。

4) 秘書部與團負責此次的拍攝、記錄、存檔及報導並由網路部負責在協會網站上宣傳。

5) 手繪海報由商務協會宣傳部完成,如果需要設計傳單也是由宣傳部完成。

6) 財務部負責開示收據和會費收取,橫幅、會旗、納新過程中所需材料的購置和清點。

7) 實踐部主要負責協調此次納新現場外的橫幅懸掛、海報貼上等工作。

8) 納新現場必須注意衛生保潔,納新完成後記得將垃圾帶走,所有納新成員必須帶校卡,規範自身形象。

七、所需贊助經費與材料預算

(1)宣傳費用

1.帶納新表宣傳單 3000張,由贊助商設計提供或商務協會設計製作。(宣傳單可採用a4紙印刷)

2.手繪宣傳海報 2張手繪海報,由商協宣傳部製作。

3.《商務經緯報》 __份,由贊助商提供和商協資金共同支持。

4.橫幅 2條,每條預計0.7米(寬)12米(長)。由贊助商提供。

5.納新現場礦泉水 4箱,每箱25元,共100元。

6.後勤工作安排及工作人員補貼和不可預見開支 約需100元。

7. 此外,展板一塊,用於展示協會納新海報和重要成果;桌子按需搬運;

所需現金總計:200元

社團招新活動計畫方案 篇3

一.招新背景;又時嶄新的一年沖衝來到,新一屆的學子懷著激動的心情漫步踏入大學的殿堂,值此佳期,__文學社全體成員歡迎各位同學的到來,希望通過這個活動讓更多同學人了解__文學社的基本情況,同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個集體,一起攜手,共同奮鬥。在過去的時間裡,__文學社在有關領導的支持和各位新老團員的共同努力下開展一系列的文學類等活動並取得了輝煌的佳績,得到了廣大師生的認可,故__文學社在__理工學院有著深遠的歷史與輝煌。

二.招新目的:隨著時間的推移,很多社員成員迫於時間的壓力不得已離開學校到社會發展,__文學社也不例外,因此,注入新鮮血液成為了一種必然,同時本社團也影響著__理工學院的文化氣息,為此,為了本社團的發展需要,也為了積極回響學校的文化號召,本社團決定開展__年的社員招新活動。希望能藉此活動達到以下效果。

1:宣傳__文學社,使其所有學生了解__文學社了解社團的的基本情況。

2:招進對文學感情去的同學及其有特殊能力的同學,給予廣大學生一個自我發展的平台,讓大家在此讓自己的能力得到鍛鍊與升華,無論實在文方面,還是在管理與組織能力方面使其自己物盡其用,以讓我們的社團能因為有你而更加輝煌。

3:對於能力不足而又對此感興趣的同學,我們社團秉承無私的精神,讓你在__文學社得到應有鍛鍊與提升。

4:__文學社經常與其他高校進行文學交流活動,在此,可以讓自己在鍛鍊的同時讓自己隨著文走得更遠。

三:招新對象:__理工學院全體同學

四:招新要求

1:熱愛文學,樂於上進。

2:服從組織安排,樂於奉獻自己的時間。

3:工作積極,有上進心,敢於創新。

五:招生新式

1:通過海報傳單等告知新同學有關__文學社的報名的地點,時間等。

2:學期開始,設有先關的招生點,廣大新生可通過__文學社設的點進行諮詢與報名。

通過網站進行告知(新浪微博,騰訊微博,百度貼吧…..)

3:通過網站進行告知(新浪微博,騰訊微博,百度貼吧…..)

六:招新前期準備

1:由__文學社社長擬定招生的基本形式及其相應的招新內容。

2:__文學社社長組織社團各個部門幹部開會進行討論招新事宜並作相應的人員安排。

七:活動流程

1:提前兩天到指定地點進行海報的張貼。

2:在軍訓期間由__文學社社員到指定的點進行現場招新。

3:活動結束後由社長做相應的工作總結

八:人員安排

1:

2:

3:

……….

九:活動用具:兩套桌椅,宣傳海報,__文學社社旗,展板兩張,宣傳單若干,資料夾兩個,註冊表兩套。筆記本一台(帶有本社團ebook),簽筆兩支……..

十:經費預算:略

策劃單位:__理工學院__文學社

__文學社社長:__

策劃人:

社團招新活動計畫方案 篇4

一、招新目的

學生會是學校與學生之間溝通的橋樑,學生會在學生處老師,主席團,各部長指導下開展各項工作.秉著"一切為了同學,為了同學一切,為了一切同學"的宗旨全心全意為大家服務.大學是個獲取知識,鍛鍊能力的場所,學生會是個學生展現自我的大舞台.在這裡您可以得到的培訓,在這裡您可以提高領導能力;在這裡您可以學到管理才能;學會交際,團隊合作……為了保證校學生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質的後備力量,能更有效地開展學生會工作,實現學生會幹部的新老交替,培養和壯大學生會幹部隊伍,保證學生會工作的連續性,充分發揮學生的主體作用,服務學校、服務同學。

二、招新細則

(一)招新對象

09級新生

(二)招新要求

1、遵守學生會章程,自覺遵守學生會各項規章制度

2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛鍊,自我管理意識,有組織能力,學習成績良好。

4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。

(三)招新人數

各部門根據自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,應將初步計畫招收人數上報主席團。

(四)招新形式

在招新時間內,申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之後,在指定地點進行面試,合格後經主席團批准方可進入學生會工作。

(五)招新時間及地點

時間:

地點:

(六)聯繫電話

三、招新流程

(一)前期宣傳

1、具體流程

(1)宣傳部利用海報的形式告知校學生會招新的信息。

(2)廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息,並且詳細介紹各部門的職責。

2、要求

(1)海報內容新穎,形式多樣化。

(2)宣傳海報在多個地點張貼,安排人員在學院宣傳欄,海悅餐廳等多個地點的訊息欄張貼海報進行前期宣傳。

(3)廣播站利用廣播室安排相應時間,特別是中午12點到13點,以及下午18點到19點進行一定數量的必要宣傳。

3、時間

4、其他可行性措施

如果情況允許,院學生會各部門成員可以走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,溝通,讓新生積極參與到學生會的活動中來,對招新活動進行進一步地宣傳。

(二)報名初階段

1、具體流程

報名部分

(1)周二,由負責人統一安排各部門人員從指定地點搬運一定數量的桌椅,搬運之前統計好桌椅的數目。

(2)由負責人安排在組織會場,每個部門部長介紹自己部門詳細情況及招新要求。

(3)周二中午12:00,招新工作正式開始。

(4)工作開始後,各部門人員可以向有意向應聘該部門的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等,對於應聘者關心的問題給予耐心細緻的解答。

(5)應聘者可以在各部門人員填寫納新報名表,根據上交時間和應聘部門,通知應聘者在指定時間與地點進行面試(具體面試安排在下一部分)。

(6)晚上20:00,由負責人負責,將桌椅搬回指定地點,最後統計數目,檢查是否齊全。

以下幾點是對報名階段工作的要求:

(1)各個部門負責看管好分發給各自部門的桌椅,晚上根據安排,按時上交,如有缺損,及時上報主席團。

(2)各個部門安排好值班人員名單,保證招新處有值班人員。

(3)體育部做好維持招新現場的秩序和工作人員的飲水等服務工作。

(4)生活部負責招新現場物品的領取和總體調配工作。

(5)廣播站做好進一步宣傳和現場一些事宜的通知工作。

(6)如果遇到突發事件或者特殊情況,及時向主席團報告。

面試部分

面試內容

①簡單自我介紹及工作構想(3到5分鐘)。

②應聘者回答評審的問題。

③對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進行現場測試。

(註:面試具體問題根據各自部門特點,自行安排,形式不限)。

以下是對面試階段工作的要求:

(1)各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時間安排,在應聘者報名時,通知其在指定時間地點進行面試。

(2)各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試,對每個應聘者一視同仁,公平公正,對每個應聘者根據自身具體情況進行面試,細心、耐心。

(3)如果應聘人數較多,也可以在招新報名處由各部門人員對報名的應聘者當場進行初試。

(4)如果報名工作中出現某個部門報名人員扎堆,某個部門報名人數相對較少時,可根據招新表情況初步選擇一些相對合適的應聘者採取電話徵求意見確認的辦法,安排其到人數較少的部門進行面試,具體聽從主席團安排。

(5)如果遇到突發事件和特殊情況,及時向主席團報告進行安排解決。

(三)審核確定人員名單

1、各部門相關人員,根據面試結果以及招收人數等信息和要求,初步確定各部門人選名單,並上報主席團。

2、主席團審核複查後簽字同意上報名單,並進行登記。

3、公布學生會幹事名單。(宣傳部負責出海報)。

(四)召開新一屆學生會成立大會

1、召開所有學生會成員大會,學生會主席組織開展新成員的動員鼓勵工作,安排本年度學生會的工作。

2、以部門為單位,由分管該部門的副主席和部長主持開展部內會議,詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績等,動員大家團結合作,從而更好地服務廣大同學。

五、總結本次校學生會招新工作

社團招新活動計畫方案 篇5

前言:

根據社團聯合會的招新要求,本學期社團招新統一分為兩大塊:

1. 正式招新前的宣傳;

2.招新期間的宣傳。

一. 主題:招新活動

二. 時間:十月上旬(具體時間待定)

三. 地點:_學院第一食堂門口

四. 主辦單位:社團聯合會

承辦單位:魔術協會

五.活動背景:又是一年開學季,我們迎來了更多的學弟學妹,為了給他們創造一個積極開放的校園環境,同時也為了給社團注入新鮮的血液,本社團在社團聯合會的組織下,進行新學期額招新活動。

六.活動目的:展示魔術協會的風采,讓更多學生了解魔術協會,擴大影響力,同時為吸納一批有能力的同學,為魔術協會未來的工作發展輸送新的人才,注入新的活力,增強發展動力。

七. 招新的具體流程:

(一) 活動前期之準備階段:召開魔術協會全體大會,討論關於招新的有關細節,完善招新流程(收集建議),分配具體任務(包括物資、人員分配等)。

(二) 活動前期之宣傳階段:

1、通過貼海報的形式提供同學們魔術協會的招新報名時間和地點,展示真實的活動照片和活動成果,介紹和展示其活動;

2、通過校內擺攤的形式派發宣傳單極其報名表;

3、通過部落格、微博、新生群等網路形式大力宣傳;

4、在招新地點,我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展示架來宣傳我們的社團;

5、協調安排到學生寢室樓內派發魔術協會的簡介傳單進行宣傳;

(三)正式招新工作階段:

1、全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員幹部的全體的有關招新的動員大會。安排好第一階段的工作。

2、傳單設計。魔術協會的宗旨和部門介紹。

3、招新海報。第二周內完成,具體的招新時間先不填寫。

4、新生住宿分布調查。了解新生居住的樓層,製作成電子版,共享,為所有宿舍宣傳工作人員打好基礎。

5、確定可擺攤和招新時間。密切留意校方動態,根據社團聯合會的政策調整。

6、確定社團擺攤和申請板的位置。

7、安排宿舍宣傳人員。選好時間,不能太早,不能太晚,酌情考慮。

8、安排擺攤人員。注意午餐時間的交接工作,放學期間人手要多些。

(四)注意事項:

1.擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的基本信息,而且心中要有一套說服別人加入魔術協會的腹案。

2.收表。收表是要登記好序號,並告知新生。

3.發傳單。不能只等新生來諮詢,要主動發給新生,但不能發的太多,酌情考慮。

八.人員分配:

為了爭取在此次招新工作中取得較好的成績,我對協會內部成員進行了一系列份工作指導。

(一)、宣傳工作

1、宣傳單的製作由策劃部負責。

2、展板和海報的製作由宣傳部以及組織部負責,由宣傳部做主導。

3、另外會旗會徽的準備,後期的資料匯總和統籌由辦公室負責。

(二)、招新現場由各部門輪流值班,對前來觀看和報名的新生予以接待和講解協會的相關情況,並爭取吸引到我協會。

(三)、對外聯繫:此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯繫由兩位社長完成。

九.經費預算:

1、招新宣傳單300張:240元,0.8元/張。

2、P海報6張。300元,50元/張。

3、活動後勤費用及相關車費:50元。合計:

十.活動要求:工作人員服裝整潔,統一穿魔術協會制服,細心講解,耐心回答,具有一定的魔術基礎。

社團招新活動計畫方案 篇6

一.活動時間:10月17日下午6點。

二. 活動地點:定於階梯405。

三. 會前準備:

1.社團定出大會主持:李敏(熟悉大會流程)。

2.各部準備問題,通知新成員開會詳情。

3.會場布置:納新主題黑板布置---宣傳部;

4.準備音響播放音樂---外聯部;

5.嘉賓水---企劃部;

6.宣誓詞---秘書部;

7.入座牌---常務部,旅遊部;

8.座位的擺設---行銷部,網路部。

強調時間,要在6點之前完成。全體著正裝帶胸牌出席。

四. 活動流程策劃:

1.人員的進入:由各部門的副部長在會場外前接待,指引大做提家進場。就座以隨意方式為主動留出前兩排

2.待人員到齊後進行正式納新。

3.主持人致納新開場詞,歡迎並介紹到場的嘉賓及社長。

4.由社長宣布納新大會正式開始。

5.到場嘉賓講話。

6.各部部長以橫排形式對自己進行介紹。

7.根據座次的位置分為四大組,由前向後走蛇型讓新成員自我介紹,可向自己申請的部門部長提出疑問,部長可向申請加入的人員進行簡單提問。必要時可進行篩選。各部部長望以禮相對。

8.在新成員介紹到一半時,由大一新生代表演出節目。

9.到此各部門已經基本完成納新,人員確定。

10.納新完成後,社長攜各部所有成員進行宣誓。

11.最後各部部長組織新成員進行一次簡短的談話。

12.納新大會結束。

五. 會後工作:社長做總結及下步安排,處理會場。

大家再接再厲勝利完成我們的納新活動!

社團招新活動計畫方案 篇7

金秋九月,我們迎來了一個新的開始,新的學年,新的學期——還有即將到來的新的 面孔。而這些新面孔的到來無論是對學院來說還是對我們協會來說無疑都是一件令人無比 高興的大事。這些新生擁有飽滿的熱情和滿腹的理想,充滿朝氣!給我們的協會乃至整個 學院帶來更多富有創意,富有內涵的想法。正是基於這個原因,我們要在迎接新生的同時 努力發掘可造之材,儘可能多且富有質量地招收新幹事,為協會補充新鮮血液,為協會的 發展壯大補充新的生力軍! 招新時間:10 月中旬 地點:一飯門前籃球場 對象:12 級全體新生 具體流程:

(一)前期準備:

(負責人:宣傳部 秘書部 外聯部 策劃部 ) 1. 製作協會的宣傳海報以及板報, 宣傳海報張貼在校內人流量大的的幾個地點 (一 飯門前,二三飯之間,雅園以及圖書館門前宣傳欄) ,要求海報和板報的內容要新穎,色彩 鮮明,能夠突出協會特色。

2.利用微博,貼吧以及本院廣播電台等宣傳手段進行協會的介紹以及推廣,爭取 提高協會的知名度和影響力。

3.由於考慮到招新需要用到的資金以及相應物資,故安排外聯部外出進行贊助的 拉取還有招新時需要用到工具和物品的採辦。

4.秘書部則要求在招新前把招新所需要用到的書面資料以及相應的宣傳單張,報 名表格等等準備到位。

5.策劃部負責在招新期間需要用到的帳篷,麥克風等涉及到學校方面公物的申請 及借用。

(二)正式招新 1. 可在我們就協的固定攤位上放置電腦和音箱, 並播放準備好的有關於就協以往 的活動剪影。

2.可準備相應小禮物贈送給前來報名的新生。

3. 在協會現有的成員中挑選出膽子大,性格開朗的成員在招新當天主動出擊,引 導新生來了解,來加入我們協會。

4.要求參加招新的成員必須盡心盡力為前來諮詢的新生進行解答。

(三) 招新結束 1.收拾好桌子帳篷等現場的物品以及資料,清理現場垃圾 2.整理匯總新招幹事的姓名,電話,系別等資料 3.召開就協會議,總結優點,提出不足。上交總結書 4.準備面試等各個具體事宜 備註:可從每個部門中挑出一名成員組成機動小組,應對有可能出現的各種突髮狀況。

社團招新活動計畫方案 篇8

大會時間:9月27日星期二中午12:30至13:30於校三樓演藝廳

1、社長發言(5 min)(社團簡介,介紹骨幹成員、指導老師)

2、社員登記(在整個大會過程中均可登記,以大會結束時名單為準)

3、各部長發言(5-10 min)(部門簡介,職責及要求)

4、節目表演(8-15 min)

(1)《這個世界會好嗎》204杭

(2)《bangbangbang》108黃* 潘 張

5、骨幹成員選拔(20-30 min 13:00左右開始)

具體要求:

(1)自我介紹(必須包括姓名、班級、競選部門,特長和興趣愛好。其餘可自行發揮,不得超過2分鐘)

(2)社長及所在部門部長簡單提問

(3)才藝展示

(備註:第2及第3項是否考核根據實際情況決定)

6、社長總結(10月份與文學社合作進行音樂劇演員選拔的通知;運動會動員)

7、指導老師(檀老師)總結髮言

8、新任骨幹成員名單確定,並留下來進行5分鐘短會

望新老社員準時參加,不見不散!

社團招新活動計畫方案 篇9

網球社團招新活動策劃書

活動目的:為社團注入新鮮血液,擴大網球社團的影響力,同時發掘一批有天賦的網球愛好者,為廣大網球愛好者提供一個交流平台。

活動時間:20xx年XX月XX日

活動地點:學校

1.我們可以在一超市和二超市設立兩個招新地點,每個地點兩張桌子,一張用於報名,一張用於諮詢宣傳處,來解答報名者的問題並且介紹我們的社團。

2準備好必要的橫幅,報名表和宣傳單(大量),當人報名人數少的時候,我們就可以去發宣傳單吸引更多的同學。

3我們社團要有自己的口號,並且準備喇叭,在招新的時候可以喊出咱們響亮的口號

4我們可以另外附一些我們今後的活動計畫,便於向報名者宣傳,讓他們覺得這個社團的活動還是很豐富的。

5在招新現場,可以讓我們會的同學表演一些網球的經典動作,吸引同學的眼球。

6我們可以開展抽獎活動,讓報名的同學抽獎以獲得相應的獎品。

7如果可以的話,我們可以準備一些展架,找一些世界著名網球手的比賽照片予以展示,沒有展架,找些板子也是可以的。

8我們可以在招新現場展示我們的活動器材,比如網球拍,網球,訓練器件等。

9請宣傳部的人出些海報張貼於各個宿舍保證大一大二同學基本了解學校有這樣一個網球社。

10. 我們需要選一首會歌,在招新的時候可以一起唱一唱,助長我們的氣勢。

11.對於入會的會員,可以讓會長現場教他們一些網球學前的基本訓練方法,儘快幫助他們入門。