春節後復工復產安全保障方案 篇1
一、高度重視企業復產復工安全生產工作
企業復產復工前設備檢維修作業頻繁，安全生產風險急劇增加；一些生產設備停產停工後重新啟動，容易出現機械故障；部分從業人員還沉浸在節日氣氛中，存在思想鬆懈、注意力不集中等問題；特別是不少企業新招員工，未經安全教育培訓合格就倉促上崗；部分企業為搶抓“開門紅”，存在超能力、超強度、超定員違法違規生產，這些都極易引發生產安全事故。各村、社區、企事業部門單位要進一步增強憂患意識和責任意識，要結合貫徹落實全國、全省及全市安全生產工作部署，切實把企業節後復產復工安全生產放在突出位置，加強組織領導，採取有力措施，督促企業落實安全生產主體責任，組織落實好安全培訓、安全檢查、應急管理等復產復工措施，安監辦可參考《企業復工復產安全生產總體要求》（附屬檔案1），對轄區內企業開展指導檢查。對安全生產條件不到位的一律不予復工，對強行復工的一律嚴肅追責。督促企業嚴格落實復工管理要求，確保企業復工復產安全有序。
二、嚴格落實企業復產復工前各項安全措施
各企業復產復工要組織召開一次節後復產復工安全生產專題會議，梳理一遍企業安全生產管理狀況，按照規定研究制定並嚴格落實復產復工安全生產工作方案和安全措施。
1、嚴格落實安全教育培訓措施。春節過後，企業員工
流動大，新招員工多。各企業要認真開展一次全員安全教育培訓，確保員工具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能，了解相應的事故應急處置措施，做到培訓合格後方可上崗。各企業必須對新進員工和調換新崗位員工嚴格開展“三級”安全教育培訓，對節後回原崗位工作的其他員工進行一次安全知識再教育再培訓，對三類人員（主要負責人、安全管理員、特種作業人員）持證情況進行一次核查，確保三類人員持證上崗，切實提高廣大員工排查隱患、治理隱患、防控風險、防範事故的能力；對員工因“假日綜合症”可能帶來的安全風險，要加以預防和控制，引導員工儘快從節日的放鬆狀態轉入到正常的工作狀態，減少因人為誤操作和“三違”現象而引起的生產安全事故。
2、嚴格落實復產復工安全方案。危化等高危行業企業
要在復產復工方案中制定完善的復產復工安全保障技術措施，復產復工方案（安全措施）未落實的不得開工生產。安監辦要加強對復產復工企業的執法檢查，重點檢查員工安全教育培訓、開停車管理、安全設備管理等情況，對檢查中發現存在重大事故隱患的，一律停工停產。
3、嚴格落實隱患排查和風險防控措施。各企業要及時組織開展一次全面的安全檢查，重點突出對機械設備、電氣線路、消防安全、高危工藝、危化品儲存與使用等進行系統檢查，尤其要強化對存在重大安全風險的場所、環節、部位的全面排查；要在復產復工前對各類設備進行一次全面的檢查、檢修、檢測，確保設備能夠正常、安全運行；要加強對報警設施、安全防護設施、應急救援設施、勞動防護用品和裝備等安全設施的檢查和監控，確保各類安全設施完好、可靠。對發現的事故隱患應及時落實整治措施，實行閉環管理，做到措施不落實不生產、隱患不排除不生產。嚴格落實有限空間、動火等特殊（高危）作業審批制度，重點加強存在易燃易爆、有毒有害物質作業場所的防控措施落實。全面開展安全風險辨識管控，尤其要強化對重大危險源和存在重大安全風險的生產裝置（設備設施）、生產區域、崗位的重點管控，及時落實有效管控措施，確保全全風險始終處於可控狀態。
三、認真開展復產復工安全生產監督檢查
安監辦要組織開展復產復工安全生產專項執法，強化對轄區內復產復工企業的安全監管和檢查，督促企業自覺履行主體責任、嚴格落實安全措施，嚴肅查處安全生產違法行為。要突出對復產復工階段事故易發多發行業領域的重點監管，特別是要加大對粉塵涉爆、有限空間、噴塗作業場所等“三場所”以及危化品使用企業、存在重大事故隱患的企業的整治與執法力度，推動復產復工各項安全要求的落實。
四、切實加強工礦商貿企業復產復工應急管理
安監辦要認真分析研判轄區內企業復產復工期間各種危險因素和高危風險，進一步加強企業復產復工安全的應急管理；有針對性地完善安全生產應急預案，科學安排應急處置力量，落實應急協調聯動機制，加強與重點企業的對接聯繫，做好應急救援隊伍、裝備、物資準備工作。要督促復產復工企業進一步完善應急預案（凡是事故易發的單位、部位及作業場所，都要制定應急預案），提高應急預案的實用性和可操作性，並加強演練，保證危險作業崗位和關鍵裝置的應急處理措施落實到位，確保一旦出現險情，能夠做到反應靈敏、處置果斷、保障有力、救援有效，努力把事故損失降到最低。
春節後復工復產安全保障方案 篇2
當前，全國新型冠狀病毒疫情不斷擴散，形勢嚴峻，預防和控制工作進入關鍵時刻。根據xx市政府以及集團、事業群和業主公司相關檔案及會議要求，結合x酒店實際情況，特制定x酒店新型冠狀病毒防控工作專項方案。
一、工作目標
普及和掌握新型冠狀病毒疫情防控知識，提高自我防護意識，建立快速反應機制，採取及時、有效的防控措施，預防和控制新型冠狀病毒在x酒店的發生和蔓延。
二、工作方針和原則
新型冠狀病毒疫情防控工作遵循“高度戒備、預防第一”的方針，貫徹“統一領導、分工負責、措施得當、反應及時、處置果斷”的原則。
三、防控工作領導機構與職責
成立x酒店專項防控領導小組，負責新型冠狀病毒疫情防控工作的指導、監督、執行，並根據疫情變化，研究和提出合理防控措施並及時調整防控方案。
（一）組長：
負責全面部署x酒店新型冠狀病毒疫情防控工作。
（二）副組長：
負責組織、協調各防控組成員，負責監測、匯總和收集新型冠狀病毒疫情防控工作的信息和防控工作開展情況，依據防控工作形勢，督促和指導各項防控工作的開展及落實。
（三）信息收集與宣傳組：安全保障部、人力資源部
安全保障部：負責每日收集政府部門及集團總部相關疫情防控通知、精神，及時將有效信息傳達給內部工作人員；每天掌握內部員工及酒店客人的健康狀態情況及返深情況，發現異常（如發熱）及時報告給酒店值班經理、防控領導小組並採取控制措施，將發熱人員送醫並向政府相關部門報告，同時持續提示員工做好自我防護。
人力資源部：負責根據內外部防控決定和指引，擬定相關通知、溫馨提示，向內部員工進行告知和宣傳；每天掌握員工宿舍清潔、消殺及員工的健康狀態情況及返深情況，並持續跟進和提示全體員工做好個人防護；負責收集員工動態及健康情況統計。
（四）環境消毒組：客房部、高眾公司（外包清潔單位）
高眾公司負責每日定時用消毒水對洗手間、門把手和電梯按鈕等公共區域進行消毒，消毒工作嚴格按相關標準執行；聯合文昌公司每周2次按標準對酒店進行全面消毒工作。客房部每日安排專人監督外包單位的清潔衛生及消毒工作，安排專人跟進消殺公司全面消毒工作。
（五）秩序維護組：安全保障部
安全部每一位員工需熟知各項疫情強制防控措施，把守好酒店各出入口，對不服從或不符合管控要求的人員禁止進入酒店；每日對內部人員進行上崗前體溫檢測和進入酒店的每一位人員體溫檢測，發現有發熱、咳嗽等呼吸道感染症狀或其他疑似症狀等情況時，第一時間報告防控工作領導小組，並做好信息登記，立即報告給疾病預防控制中心、政府相關部門和集團總部；加強對酒店區域的巡視檢查，確保酒店內秩序穩定及協助各項強制性措施落到實處。
（六）通風保障組：工程部
工程部每日加強設備巡檢及保養工作，保證酒店各設備正常運轉；按照風機最大載荷量定時開啟酒店新風系統；每周一次對酒店公共區域中央空調各出風口、送風口進行消毒。
四、防控措施
（一）疫情防控宣傳
1.利用微信、宣傳頁向酒店員工、客人宣傳病毒防護知識；
2.向客人宣傳疫情防控的具體措施及管控要求；
3.每日發布酒店疫情防控情況。
（二）員工自身防護及要求
1.進行宣傳教育，使員工認知及重視個人防護；
2.為員工配備口罩、洗手液等必要的防護用品；
3.教育及要求員工不得組織及參與任何形式的聚會（集）活動；
4.帶口罩上崗及上崗前進行體溫篩查。
5.不信謠、不傳謠，履行好本職工作。
6.按要求對員工健康情況進行統計（登記），並按照《xx市
區xx街道辦事處新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部辦公室關
於實施企業復產復工報備制度的通知》精神嚴格執行。要求外包單
位在酒店的工作人員按此標準執行。
（三）酒店出入管控
1.實施全封閉管理，對所有進入酒店的人員、車輛、物品進行全面篩查；
2.人員管控：
1）暫時封閉酒店一樓員工通道、布展通道等可以進入酒店的通道，所有人員統一從酒店大門進出（安排安全員值守）；
2）所有進入酒店的人員（包括客人）必須由工作人員進行體溫檢測沒問題後，並詳細了解近期去向動態和健康狀況符合要求才能放行；
3）所有外賣及快遞人員禁止進入酒店。外賣或快遞物品由客人
自行下樓拿取。
3.車輛管控：
1）酒店停車場入口設定體測檢測，對酒店客人駕駛員及乘員實施體溫檢測；並核實車內人員動態信息和健康狀況。
2）拒絕所有非客車輛進入停車場。
（四）酒店內部人員管控要求
1.除用餐期間，酒店內的所有人員必須佩戴口罩，酒店防控小組不定期檢查；
2.通知酒店所有員工，強制執行以下要求：
1）近期有湖北地區旅行史的人員返程後，要居家觀察14天，留在家中並進行早晚體溫檢測。待14天觀測期結束、身體狀況無異常後方可返崗。
2）近期經過湖北以外疫情較為嚴重地區（截至2月13日下午2點，累計確診人數超過100人的山東、江蘇、上海、河南、安徽、浙江、江西、福建、廣東除、湖南、四川）等的返程人員，要居家觀察7天，並做好早晚體溫檢測。待7天觀測期結束、身體狀況無異常後方可返崗。
3）員工本人涉及有發熱、發燒、乏力、乾咳等症狀且不屬於冠狀病毒肺炎的，在身體康復後可以返崗。
3.安排專人對接重點單位的人員防控工作。
（五）消毒及通風
1.公共區域重點部位實施每日消毒（具體由高眾公司承擔）。
1）每日早上7：00至下午18：00，每間隔1小時對電梯按鍵使用酒精或消毒液進行消毒；
2）每日4次對消防通道及洗手間門把手等其他易觸碰區域進行清潔消毒。
3）每日2次使用漂白水或其他合格消毒液對公共區或地面進行拖洗消毒（洗手間及茶水間增加頻次）。
4）每日2次使用漂白水或消毒液垃圾桶及周圍進行噴灑覆蓋消毒。垃圾做到日產日清。
5）設定口罩專門回收箱（點），定時消毒及清理。
2.公共區域每周2次實施全面消毒（具體由聯合文昌公司承擔）：按疾控中心指引配比消毒劑量，每周2次對酒店整棟公共區域實施
全面消毒，尤其要對電梯轎廂、公共走道、垃圾桶、垃圾堆放點、
洗手間、茶水間、電梯廳、大堂等重點區域進行重點消毒。
3.客房部每日安排專人對高眾公司，檢查每日清潔和消毒工作的執行情況，安排專人監督聯合文昌公司的全面消毒工作，檢查消毒
液配比情況及消毒執行情況，確保監督的消毒工作執行有效，落實
到位。
4.保持每日通風措施。
1）每日上午8：00至11：00及下午14：00至17：00，工程部將根
據風機載荷量開啟新風系統。
2）每日每個樓層有人的辦公室、客房儘可能開啟窗戶保持通風。
3）工程部每周1次對酒店公共區域中央空調各出風口、送風口進行消毒。
5.提示酒店所有員工做好各自辦公區域內的消毒、清潔、通風及其他自我防護工作，禁止亂扔垃圾，不佩戴口罩及亂棄口罩等行為。
（六）就餐區及就餐管控
酒店內共有一處內部員工餐廳（位於酒店負一層），對餐廳的管控措施：
採取餐廳座位分開進行就餐，避免扎堆交流，員工各自用餐後，餐余垃圾放置到指定地點，由外包清潔公司專人定時處理。
（七）信息溝通及信息上報
1.及時、全面掌握員工的動向及健康狀況。
a）要求所有員工主動履行疫情防控責任義務，按照酒店人事部要求填寫《員工動態（健康）情況統計表》,及時報告去往湖北的信息及返深日期。並強制要求從湖北地區的返深員工，按照本方案“第（四）酒店內人員管控”的要求執行。安全保障部工作人員將對上述重點人員在進入酒店時進行詳細核對並進行體測檢測。
b）符合統計表要求的員工需佩戴口罩及測量體溫，未佩戴口罩或者體溫異常者（大於37.3度）將禁止進入酒店和員工宿舍。
c）原則要求酒店客人疫情期間不接待外來訪客進入酒店，如確有必要，則要求客人了解清楚訪客近15天內去向及健康狀況並報安全保障部，安全保障部核實信息並進行體溫檢測無誤後才可允許其進入酒店。
2.及時與轄區街道、派出所、疾控中心等單位保持信息互通及聯動措施。確保與上述單位的溝通渠道順暢，及時溝通情況、反饋相關信息，取得工作支持。及時關註上述部門發布的通知通告，並及時向員工、客人傳達和執行。對發現的發燒及疑似病例第一時間上報疾控中心、轄區街道和派出所。
3.每日按時按要求將酒店疫情防控情況上報上級單位及政府相關部門。
（八）應急預案
1.出現以下情況時，酒店將立即啟動應急處置措施：
1）出現拒絕體溫檢測及不配合其他管控措施強行闖入者；
2）體溫檢測出現高溫人員；
3）有人員出現發熱、乏力、乾咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者。
2.應急處置措施
1）出現拒絕體溫檢測及不配合其他管控措施強行闖入者，安全部應注意做好自我防護的同時對闖入者進行控制，並及時報警處理。
2）體溫檢測出現高溫人員，禁止該人員進入酒店，並督促患者立即就醫（戴口罩就醫），如該人員不配合，執行上述第1項應急處置措施。
3）酒店內有人員出現發熱、乏力、乾咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者症狀時，現場人員第一時間聯繫當地疾病預防控制中心（xx區疾控中心聯繫電話：）請求指導處理。同時立即報告酒店防控領導小組副組長、組長，組織人員進行處理。積極主動協助疾控中心的疫情防控和相關調查工作，並及時對疑似患者所在的辦公室及活動區域加強消毒處理，切斷傳播途徑，防止疫情繼續擴散；落實好有關政府部門要求，採取一切措施，力爭把疫情控制在最小範圍。
春節後復工復產安全保障方案 篇3
為真實做好節後企業復產復工安全生產工作，堅決遏制和防範各類生產安全事故發生，確保節後和全國期間安全生產形勢穩訂，針對春節後的企業復工復產，商務局特質定以下工作方案:
一、周秘部署，強化責任落實.
春節過後，各類生產經建設設單位陸續復產復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產的不利茵素增多.當前安全生產工作面對的形勢嚴峻，按照"黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、矢職追責"和"三個必須"的要求，真實加強組織靈導，嚴格落實屬地管理責任、部門責任和企業主體責任，根劇行業和企業特點，企業要制定真實可行的復產復工方案，進一步細化完膳防範措施，真實把節後復產復工安全生產各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統企業安全運營、安全生產.
二、突出要點，強化工作措施.
要緊蜜結合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展要點行業領域專項整治，特別要緊盯人員蜜集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨製冷、有限空間作業等要點行業領域，全體深入細至地排查治理安全隱患和問題，並按照"五落實"要求，對標整改，徹底銷除安全隱患.要督促企業組織有關力量，對生產設備、設施進行一次全體檢察檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運轉要求;要推動企業應急處理措施準備到位，制定和完膳應急處置預案，尤其要完膳要點威險作業崗位和關鍵裝置的應急處理措施，並落實到崗位和每個操作人員;要保證復產復工期間的安全生產管理到位，企業在復產復工期間，必須嚴格執行開工方案和崗位操作規程，落實各項安全防範措施.
三、嚴格把關，強化驗收標準.
及時深入企業，了解掌握企業復產復工工作動態，發現安全隱患及時採取有用措施.要嚴格按照復產復工方案要求，任真履行驗收程式，堅持復產復工驗收標準，真實做到成熟一個.驗收一個、合格一個、復產一個.對驗收不合格的要下達限期整改指令，並加強監督檢察.驗收公作要堅持"誰驗收、誰簽名、誰負責"的原則，不得隨意降低標準，弄虛做假.企業主要負責人作為企業安全生產第一責任人，要任真組織開展節後復產自查自改工作，根劇實際情況制定檢修工作方案，對有關檢修人員進行安全技術交底，任真落實各項安全防範措施，嚴格履行復產復工驗收手續，嚴禁盲目復產復工.
四、真實加大復工復產期間監管執法力度.
要堅持紅線意識、底線思惟，安全標準絕不能降低.要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢察，對不落實復工復產要求、未經驗收合格擅自復工復產、存在重大隱患不及時治理的`，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關的堅決關，決不含糊，決不手軟.同時，要加強監督，凡在驗收公作中違反程式、降低標準、把關不嚴、弄虛做假的，一經發現要嚴肅查處問責.引發事故的，要追疚有關部門和人員的責任.
五、抓實復工復產期間安全培訓培育，強化安全意識.
在復產復工前，要督促各企業必須對全面職工進行安全培育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招職工和轉崗職工的"三級"安全培育培訓，嚴格實施考劾上崗制度.對於現場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規程、安全生產規章制度等進行再培訓和再培育;對於特種作業人員，必須持證上崗，人證一至，嚴格按照特種作業相關要求進行操作，嚴格威險作業票管理.從業人員培訓考劾情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，真實做到未經培訓或考劾不合格的不得上崗.
春節後復工復產安全保障方案 篇4
我鄉根據XX縣松材線蟲病防疫指揮部(松防指〔20xx〕號)檔案精神，鄉黨委、政府高度重視，對照《XX縣松材線蟲病疫情防治工作整改工作方案》和《XX縣落實松材線蟲病疫情防治工作督辦意見整改任務清單》逐條進行落實整改，現將我鄉整改工作開展情況總結如下：
一、進一步落實鄉政府松材線蟲病防治主體責任
1、強化組織領導。鄉黨委、政府已成立了我鄉松材線蟲病防治工作領導小組：主要領導任組長，分管領導任副組長，鄉村兩級林長為成員。落實了鄉級林長和村級林長的松材線蟲病防治責任。
2、召開了XX鄉林長松材線蟲病防治專題會議，制定了《XX鄉松材線蟲病防治方案》，落實了防治資金，有利保障我鄉松材線蟲病防治工作的推進。
3、責任落實。明確鄉級林長和村級林長對負責區域的松材線蟲病防治工作負總責。
4、進一步完善“五個一”林長服務平台，把松材線蟲病防治工作歸入林長制工作一部分，實行“一林一策”、“一林一技”、“一林一檔”、“一林一警”、“一林一員”。
二、 組織開展松材線蟲病治理專項行動
根據我鄉的實際情況，我鄉制定了《XX鄉枯死木清理工作實施方案》，對春秋兩季普查發現的枯死松樹，全面清理，鄉政府組織專業施工隊負責清理工作，在12月底前全面完成我鄉的枯死松木清理工作，要求枯死木清除率達到100%。對清理出山林的枯死松木統一做為生活用材(柴火)處理，防止流失、禁止外運流通。
三、加強枯死木清除的技術指導和培訓
認真落實“一林一技”，各枯死木清理小班都安排了一名林業技術人員，負責技術指導和質量監督。同時對我鄉開展防治施工人員、鄉級林長、村級林長和生態巡護員進行了業務培訓，掌握科學的防治方法，提高防治質量。
四、加強對枯死松木的源頭管控
加強對枯死松木的源頭的監管，各枯死松木清理地塊都安排生態巡護員跟蹤監管，對採伐枯死木統一編號，確保不流失一株枯死松木，不外運一株枯死松木。
五、加強疫情監測和普查
落實“一林一員”，建立了以林業站兼職測報員和生態巡護員為基礎的格線化監測體系，劃定各自的責任區，認真做到監測全覆蓋，普查全方位。認真執行枯死松樹監測和月報制度，嚴格按照技術遠程和《XX省松材線蟲病防治指南》的要求，監測普查、取樣、送檢。及時準確報告枯死松樹普查月報和春秋季專項普查結果。完善“一林一檔”，以清理小班為單位，建立監測普查、枯死松樹採伐、枯死松樹處理等台帳，由專人管理。
春節後復工復產安全保障方案 篇5
一、總則
l、我企業全體員工必須認真學習貫徹、執行安全生產的方針，模範遵守國家安全生產的法律、法規，認真執行本企業有關安全生產和消防管理的各項規定，以確保員工在生產過程中的人身安全和身心健康。確保國家財產和集體財產的安全。
2、搞好安全生產和消防安全工作必須要以防為主。安全生產和消防安全必須要年年講、月月講、天天講。要使全體員工充分認識到搞好安全生產和消防安全工作的重要性，要充分認識到搞好預防工作的重要性，要消滅存在的各種，要把各種事故統統消滅於萌芽狀態!加強對職工安全生產方面教育與培訓，形成人人懂安全知識，人人管安全的良好局面。
3、為應對各種突發重大事故，必須要制定出切實可行的的精神原則，有條不紊地處理這些事故，而不至於臨陣手忙腳亂，貽誤戰機。為此，特制定本。
4、要求我企業全體員工人人都要熟知本的各項具體要求，人人都能按要求，在靈活指揮，妥善處理各種事故。
二、一般規定
1、如遇突發重大事故，在的最高領導者(指事故班組的班長及以上幹部)，就是處理事故的現場總指揮。
2、現場總指揮必須要頭腦冷靜，處理事情要堅決果斷，要按照的精神，立即組織員工展開營救工作。千萬不要拖泥帶水，耽誤救援的最好時機。
3、現場總指揮要本著“先救援、後匯報”的原則，首先組織在現場的員工實施救援工作，待控制局面後，立即向企業領導匯報。
4、一旦出現現場局勢無法控制，同時又與企業領導聯繫不上的情況下，現場總指揮有權處置各種突發事態：
(1)如是火災，應立即向119求援。
(2)如是人身，一時又找不到車，應立即向120市急救中心救援。
5、一旦發生事故，所有現場員工都應積極、主動地在現場總指揮的領導下，參與救援工作，而決不能遇事退縮、當逃兵，或拒不服從領導而貽誤戰機。一旦此類事件出現，企業必將追究責任，並予以嚴肅處理。
三、火災事故應急處理救援預案
1、突發火災事故後，事故班組班長應立即組織本班組員工投入到滅火工作中去，不得以任何理由延誤滅火工作。
2、突發火災事故後，非事故班組操作人員應視當時火情的嚴重程度，在現場滅火總指揮的統一調度下，或派部分人員過去協助滅火，或採取緊急斷電停機措施，派出所有人員協助滅火。
四、人身傷害事故應急處理救援預案
l、突發重大人身傷害事故，班組班長和現場操作人員應採取果斷措施立即停機或停電，將受害人從機器設備上或觸電部位迅速解救出來。
2、如受害人大量失血，現場指揮者應立即組織員工對其進行臨時性的綁紮、止血。
3、如受害人呼吸、心跳停止，應立即把受害者搬到空曠場地，實施人工呼吸和心臟擠壓復甦，不得耽誤半分半秒。
4、此時，現場指揮者要爭分奪秒、當機立斷、緊急向120市急救中心求助。
5、現場指揮者應及時向企業領導匯報。
6、如遇一般人身傷害事故，現場總指揮應立即向企業領導匯報，並及時找車將受害人送往醫院進行救治。
7、現場指揮者在處理人身傷害事故時，要本著迅速、穩妥地原則，立即予以處置，千萬不要拖延時間!千萬不要耽誤救治受害者的最佳時機!!
五、設備事故應急處理救援預案
1、突發，班組班長要迅速採取措施，予以停機停電，嚴防事故擴大。
2、如果因設備事故連帶發生人身傷害事故，應立即救人，在把受害者救出後，立即啟動《人身傷害事故應急處理救援預案》程式，予以迅速救治，而後在去處理設備事故。
3、發生後，如不是因為救人等特殊情況，儘量不要移動現場各種物件，要保護好現場，以便分析事故原因。
4、發生後，如不迅速採取“移動”“支撐"等手段來處理，有可能導致事故擴大或危機人身安全者，現場指揮可以採取這些手段來予以處理。但要做好詳細記載，並向事故調查人員講清，以便能準確判定事故發生的原因。
5、發生重大設備事故後，現場指揮人員在做好緊急處理的情況下，應立即向企業領導匯報。
六、本《重大事故應急處理救援預案》是我企業所有員工在處理突發重大事故的基本原則。
要求企業所有幹部、員工都要模範遵守、堅決執行。對本《預案》有修改意見和補充意見者，應儘快向企業領導提出，以便企業將意見匯總後，適時對本《預案》予以修改。
春節後復工復產安全保障方案 篇6
一、組織靈導
成立x縣服務業企業復產復工專責工作靈導小組，其成員組成如下:
組長:x縣委常委、副縣長
副組長:x縣人民辦公室副主任
成員:x縣柿場局長
x縣工業信息化和商務局局長
x縣衛生健康局局長
x縣發展改革局局長
x縣交通輸送局局長
x縣公安局副局長
x縣住房和城鄉建設局副局長
各村鎮人民（街道辦）主要靈導
工作職責:負責全體指導、協調、審核疫情防控期間原有服務業企業復產復工的全部工作.辦公地點設在縣柿場，連繫電話:，傳真:，電子信箱:.
二、復工時間及復工安排
自2月10日起，為企業和住戶提供必要的生產生活服務的賓館、限上餐飲企業（僅限提供送餐外供服務，不得設圍桌、堂餐），飲用水店，平常生活使用類的五金店，廣電網路，汽車、機車維修及洗車店，特種設備維修保養店，商貿流通企業（含少許物流、電商物流、倉儲物流等），房地產開發企業、房屋網上銷售、中介銷售等房地產服務企業可依申請復工.
自2月15日起，為企業生產提供、科技詢問、企業管理的企業可依申請復工.
暫緩復工的服務業企業（單位）:容易導致大規模人口集中集聚的服務業企業（單位），包括經營性長途客運轉業，家政行業，房地產開發企業售樓部，影院，據場，娛樂場所，美容美髮（理髮）場所，網際網路上網服務營業場所（網咖、網咖），各類培育培訓機構、體育及健身機構，各類圖書管，旅遊景區景點、旅行社等文化旅遊業以及經營單位，復產復工具體時間另行通知.
三、復工基本條件
各村鎮（街道）要真實履行屬地責任，企業要嚴格落實主體責任，紮實做好疫情防控的各項工作，落實落細防控舉措，必須做到以下"九個一律"管控措施:
（一）全部復產復工企業的從業人員（含外來施工人員、勞務派遣人員）一律要如實報告個人健康狀態，自願接受防疫檢測儉驗.復產復工企業要嚴格按要求落實符合防疫要求的工作場所、生產過程和個人的防護措施，建立返崗職員健康卡制度，加強職工健康監測，建立進出企業人員登記管理制度，加強工作場所捅風換氣，工作場所內洗淋設施運轉正嫦，對工作和生活場所定期消毒並做好記錄，盡只怕避免或減少職工聚焦和集體活動，職員多的企業要實施錯峰芬散就餐、不得圍桌就餐.
（二）全部復產復工企業的從業人員（含外來施工人員、勞務派遣人員）一律要在符合防疫要求的前題下，由企業自行組織本單位職工捅過微信、網路課堂、視頻播放、張貼宣傳畫等多種方式開展疫情防控和安全培育培訓，共同營造聯防聯控的濃厚氛圍.
（三）全部復產復工企業主要負責人、項目負責人、安全負責人及安全管理人員要至少提前1天到崗到位、履行職責.
（四）全部復產復工企業要對全部的生產加工設施設備進行一次全體的檢察維修和消毒，排查隱患，確保設施設備安全.
（五）全部復產復工企業要對企業公共區域和生產生活區域進行嚴格的消毒滅菌工作，確保符合防疫的相關要求.
（六）全部復產復工企業要結合企業自身特點，建立健全突發疫情應急制度及預案，妍究制定真實可行的復產復工方案，落細落實各項安全防範和應急處置措施，嚴格按照標準程式組織復產復工，復產復工情況應及時報告屬地應急管理和行業主管部門.
（七）全部復產復工企業要儲備好3天以上的疫情防護物資（如口罩、消毒藥水等），並嚴格實行在公共場所配戴口罩、每天早晚檢測登記體溫2次、每天對公共場所消毒等防控措施，企業檢測發現職工體溫有超過37.3℃的，要及時報告並處置.
（八）對來自湖北省（特別是武漢市）、廣東省、浙江省、河南省等區內外疫情較嚴重地區的外來人員一律不得參與復工，復工人員原則上由現在住在'人員組成，其他地方來參與復工的外來人員，必須嚴格審核審批.
（九）全部復產復工企業如有存在弄虛做假行為，影響到全縣疫情聯防聯控工作的，一經核實，一律關停.
四、復工審批流程
（一）企業計畫復工
企業要按照>>>>.
（三）現場核查、材料審核
縣柿場統一收集企業申請材料，將申請復工的企業名單及申請材料分派至相應主管部門，相應主管部門審核復工復產企業申請材料並進行現場核查，若符合要求，審核捅過，審核同意後，將批准復工的企業名單眼饋至縣柿場.
各村鎮（街道）柿場監管所負責收集、審核村鎮企業申請材料，將申請復工的企業名單發至縣柿場，由縣柿場統一受理.
（四）審核捅過，下達復工通知書
縣柿場根劇各個主管部門反饋的復工企業名單，核發復工通知書，並報縣新冠肺炎疫情防控指揮部備案.
（五）企業按計畫復工復產
五、對服務業企業實行動態監管
主管部門協同屬地村鎮人民（街道辦）進行定期巡查，了解企業疫情防控工作動態.若不符合要求，責令停工亭業整改;若出現確診病例，責令立即停工亭業;若符合防控要求且未出現確診病例，則繼續生產經營活動.
各行業主管部門應加強對疫情防控期間未亭業企業（糧油、水果、蔬菜、母嬰用品（奶粉）店、燃氣營業點）監管工作，督促企業嚴格落實主體責任，紮實做好疫情防控的各項工作，落實落細防控舉措，做到"九個一律"管控措施.
六、數據反饋與信息報送
縣柿場收集企業申請材料後，於每日上午12點分派至相應主管部門，相應主管部門審核申請材料後，於每日下午4點將>反饋到縣柿場.
各村鎮（街道）柿場監管所於每日上午12點將>（全部服務類企業）匯總至縣柿場，由縣柿場統一收集、分派任務.
全部信息和數據請發至信箱:，連繫電話:.
春節後復工復產安全保障方案 篇7
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衛生應急條例》的有關規定，結合我公司實際，特制定防控工作方案，方案內容如下:
一.組織機構職責
公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組)，並制定出科學可行的工作方案和應急方案，明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:
組長：
副組長：
成員：
領導小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項工作落到實處。
1.領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護與知識教育，提高自我防範意識。
2.要求員工在認真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護。對於患有傳染病的員工，及時發現並建議其及時診斷病因，進行休息治療，痊癒後再上班工作。
3.公司所有辦公場所及生產場地設備，按照領導小組和應急安全衛生防疫等部門公布的有關預防措施和要求，搞好各項衛生防疫。
二.公司各單位，各部門職責
1.辦公室：負責準確及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防範能力；認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
2.採購部：負責做好所需的消毒藥品，防護用品及設備等物資的保障工作。
3.生產部：負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。
4.後勤部：負責公司廠區生產區辦公場所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作；負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作；協調公司各相關部門協同開展應急處置，確保在領導小組的統一指揮下，使衛生防疫工作高效有序進行。
三.公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點，主要做好以下工作：
1.監控工作：每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫，車輛進入要消毒。
2.通風工作：每天上下班時，必須打開全部門窗通風，保證空氣流通，地面清潔乾燥。
3.消毒工作：每天下班前場地設施設備清潔消毒，加強日常衛生保潔工作。
四.應急對策
1.所有公司進出人員，測量體溫時發現感冒咳嗽發熱症狀人員，應勸其去醫院發熱門診治療，不準進入公司。
2.疫情一旦發生，員工馬上上報疫情應急工作領導小組，領導小組及時向應急安全衛生防疫等部門匯報單位出現的疫情，並全員隔離。
3.領導小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治，根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。
4.對發生疫情的場所進行消毒處理，並根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查，避免疫情的擴大。
5.疫情發生時，公司要以疫情的防治做為工作的重點，領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作，後勤部要做好疫情防治的後勤保障工作。
6.疫情發生時，領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的儘早過去。
五.對外聯繫部門及電話
急救：120
街道應急辦：
春節後復工復產安全保障方案 篇8
根據獅山安全生產監督管理局整體部署,為確保我廠在復工復產過程中安全、有序、高效、穩妥地進行，特制定本方案。
一、成立復工復產領導小組：
為保證復工復產整改期間有計畫、有組織、有秩序進行生產，特成立了以廠長起為組長的領導小組：
組長：
副組長：
成員：
二、召開復產復工工作會議
由組長周泓起主持召開復工復產專題會議，研究制定周密的復產復工方案，逐級落實復。產復工責任制，切實做好各項準備工作。
三、逐崗位、逐部位、逐設備地排查隱患
為確保全全復產，復工復產領導小組在組長周泓起的帶領下，對我廠的配電設備、辦公大樓、車間、倉庫、員工宿舍以及各安全設施設備進行了全面細緻的檢查，針對之前提出的隱患，認真深入地排查和消除隱患，組織開展對設備的.檢測和維護保養。發現問題及時整改，整改落實到人。
四、加強對員工的培訓
安排專人對員工進行離崗後復崗安全生產培訓。主要針對操作規程，職業衛生，應急能力的培訓。
五、安全管理
對主要負責人、特殊作業人員的證件進行檢查，確保持證上崗，並保證所持證件在有效期內。
六、安全驗收
隱患整改及培訓完成後，報復產復工領導小組、逐一檢查驗收，在確保設備，材料安全的情況下，通過領導小組審批後確認。
七、復產復工
通過驗收，做到“零隱患，零風險”的情況，領導小組同意後復產復工。
春節後復工復產安全保障方案 篇9
為了確保20xx春節後我礦能安全、順利復工復產，根據重慶市北碚區煤炭管理局關於做好20xx年度煤礦春節期間及節後復產工作通知（北碚煤管局[20xx]4號）檔案，以及集團公司對旗下各煤礦復工復產的工作要求，結合我礦的實際情況，特編制我礦20xx年春節後復工復產工作方案如下：
一、成立復工復產檢查領導小組組長：梁文川（礦長）
副組長：張波（總工）、李永東（生產副礦長）、鄧良敏（安全副礦長）、代繼紅（機電副礦長）
成員：蘇葉勇、田洪雨、劉成貴、李蘭英、曹建華、黃金雲、劉成憲、李永明、劉雲、李春明、李光建、李永學、吳先明、李中倫、黃清林、李光吉。
復工復產領導小組人員職責：組長梁文川對我礦復工復產工作全面負責；總工程師張波負責復工復產期間安全技術措施的編制，解決復工復產期間的技術問題；生產礦長李永東負責復工復產人員的安排，復工復產任務的落實；安全礦長鄧良敏對復工復產期間的安全情況做好監督檢查工作；小組其他成員負責落實礦長安排的具體工作任務；地面負責人李蘭英負責需要的資金到位、物資的供應。
領導小組下設復產復工辦公室，由梁文川兼任辦公室主任，負責復產復工具體工作。驗收辦公室下設專業組：
一通三防組：由張波負責，成員有曹建華、黃金雲。機電運輸組：由代繼紅負責，成員有劉成國、李忠勇。
採掘組：由李永東負責，成員有黃清林、李光吉。
地測防治水組：由蘇葉勇負責，成員田洪雨。
地面綜合組：由梁文川負責，成員有劉成貴。
後勤保障組：由李蘭英負責，成員有潘興平。
二、工作開展程式
1、通知人員返礦：由礦行政辦公室在2月28日通知所有人員全部返礦。
2、召開三會：由礦長組織開好“三會”（領導班子會、職工收心會、礦工培訓會）重新學習煤礦崗位責任制和管理制度及各作業頭面的作業規程。認真分析井下可能存在的問題，並提出針對性檢查、整改方案。提前做好準備工作。所有管理人員必須收心，把工作重點放在礦井安全管理上。並進行為期72學時的上崗前全員安全培訓，培訓工作由安全副礦長陳建華負責，培訓地點設在礦安全培訓中心，培訓人員為全礦井下作業人員。培訓工作由廣安市安全培訓中心負責。培訓內容為煤礦基本培訓教材，煤礦安全知識，煤礦管理制度，《煤礦礦長保護礦工生產安全七條規定》、《煤礦安全規程》、《煤礦安全質量標準化標準》、崗位責任制及技術操作規程、並開展警示教育，培訓時間每天上午8：00至12：00，下午13：00至17：00。培訓組織工作由各隊隊長負責，嚴格考勤。培訓結束後由安全培訓中心統一組織考試。培訓合格，取得區煤管局頒發的《上崗證》後，方可入井。考試不合格者不得上崗。此項工作在3月2日前完成。
3、開展地面系統檢查。在3月2日完成地面主要系統安全檢查，主要包括供電系統、備用電源、地面變配電設備、供電線路、防雷電設施、主要通風機、風井主控風門和瓦斯監控系統、人員定位系統等進行全面檢查並及時檢修，保證供電系統、瓦斯監控系統、人員定位系統正常運行。
4、開展入井偵察。煤礦停產時間較長，井下各種情況都可能發生較大變化，在正式入井排查隱患之前必須進行入井偵察。入井偵察必須制定安全技術措施，報區煤礦復產復工驗收小組批准後，由煤礦熟悉井下情況的管理人員帶領廣安市礦山救護大隊救護隊員進行。入井偵察前，煤礦必須向救護隊提供真實的礦圖、介紹停產前後礦井有關情況，礦山救護隊要在充分調查了解的基礎上，會同煤礦制定入井偵察方案，經礦方和救護隊共同簽字確認後開展入井偵察。偵察結束後，形成偵察報告報區煤礦復產復工驗收辦公室。此項工作在3月2日前完成。
5、排放瓦斯。根據偵察情況，請區煤管局協調市礦山救護隊實施礦井瓦斯排查。瓦斯排放工作結束後，礦山救護隊對瓦斯排放情況形成書面報告報區煤礦復產復工驗收辦公室。此項工作在3月2日前完成。
6、排查隱患和制定隱患整改方案。瓦斯排放結束後，煤礦根據入井偵察情況，立即制定《煤礦隱患排查及處置工作方案》和《井下密閉管理台帳》，一併報區煤礦復產復工驗收辦公室提出隱患排查申請。我礦完成隱患自查後，向區煤管局報送《煤礦隱患排查報告》，請區煤管局安排專家到礦進行隱患排查。排查工作在3月2日前完成。
7、進行隱患整改。煤礦根據批覆的整改方案落實好整改資金、材料、設備、工具、人員等，組織全體參與隱患整改的人員學習隱患整改方案措施，並嚴格按整改方案和安全技術措施進行隱患整改。整改工作計畫在3月2日前完成。
8、復產復工驗收申請。煤礦按照批准的整改方案完成全部整改內容經企業自查合格後，向區煤礦復產復工驗收領導小組提出復產復工驗收和採掘頭面核定申請。
9、恢復正常生產。驗收合格後，按區煤管局批覆組織正常生產作業。
三、隱患排查主要內容
1、排查礦井是否存在證照不全、不在有效期內。
2、排查是否存在有《國務院關於預防煤礦生產安全事故的特別規定》（國務院446號令)中明確規定的15種重大安全生產隱患。
3、是否建立了安全管理機構，是否按要求配備“五職”礦長，並持有礦長資格證和礦長安全資格證，是否配齊“五科”、“五隊”、“五長”等管理人員並持有安全資格證。
4、排查礦井一級和二級負荷機電設備是否使用正常，安全裝置是否齊全，或井下電氣設備是否存在失爆現象。
5、排查煤礦機構是否健全，是否按要求配備專業技術人員，是否至少配備了2名全日制煤炭院校畢業、煤礦主導專業工程技術人員，礦長和特種作業人中是否存在有未經過培訓或配備不全，或從業人員應經過全員培訓而未達到上崗培訓要求上崗作業的。排查是否組建防治水機構並配備足夠的人員和設備。
6、排查是否按規定執行收尺制度，排查收尺結果與煤礦產量是否符合。
7、排查是否嚴格執行交換圖制度，煤礦是否按測繪規程繪製和報送《礦井地質和水文地質圖》、《井上下對照圖》、《採掘工程平面圖》、《通風系統圖》、《井下避災路線圖》等11種礦圖。
8、排查煤礦井下頭面和同時最大下井人數進行是否經過前鋒區煤炭管理局核定。
9、排查煤礦井下是否有隱蔽、違法和非法生產區域，是否有超層越界現象。
10、排查煤礦是否實現統一安全生產管理，是否有多個業主各自安排、逐級承包、層層轉包、分片包乾現象。
11、排查礦區環境治理情況，是否符合《四川省小煤礦安全生產基本要求》。
四、復工復產隱患排查期間的應急方案
1、礦井必須保證正常通風、瓦斯檢查等工作。
2、先由瓦斯檢查員及安全員負責入井檢查，只有在排除有毒有害氣體和其它危險源，確認無重大事故隱患後，其他人員方可按照確定行走路線下井進行檢查工作。不得擅自啟封井下所有密閉。需啟封密閉時，必須制定專項措施，並報有關部門審批由專業救護隊負責啟封。
3、井下局扇、風筒等通風設施必須設專人管理、維護，切實保證井下各地點正常通風及風量滿足需要。
4、所有檢查人員入井，必須在井口檢身房辦理入井手續，並嚴格執行出入井清點制度和安全檢身制度。入井人員必須隨身攜帶自救器、攜帶型瓦檢儀；瓦斯檢查員隨時檢查瓦斯、CO2等氣體情況，安全員檢查頂板、運輸安全隱患，只有氣體不超限，無其它隱患方可開展工作,否則，必須立即撤出。
5、機電、運輸管理方面：對機電設備及供電設施必須由專職電工進行檢查，嚴禁非機電專職人員隨意觸摸、挪移電氣設備。
6、各巷道及工作面的頂幫支護情況要派專人檢查，發現懸矸活矸要及時處理，防止傷人。各隱患排查組必須搞好敲幫問頂工作。
7、檢查過程中一旦突遇主扇停電停風，調度室立即安排人打開風井防爆門，並通知井下檢查人員撤出，恢復供電後，先進行檢查瓦斯濃度，發現積聚時必須分段排放瓦斯，瓦斯濃度降至1%以下時方可繼續進行檢查工作。
春節後復工復產安全保障方案 篇10
為切實做好分公司所轄項目春節節後復工、“新型冠狀病毒感染的肺炎”疫情防控工作，根據有關法律法規、集團公司、股份公司、建設公司關於春節節後復工、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，落實主體責任，確保所轄項目復工平穩安全，切實做好春節節後復工和疫情防疫工作，分公司制定了《西北分公司春節節後復工工作方案》，具體安排如下：
一、加強組織領導，落實責任和措施
各工程管理部要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性，各管理部經理是本單位防控工作的第一責任人，要切實增強責任感，精心組織，全面動員，認真學習公司“新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指南”和“新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊”，嚴格執行屬地疫情防控措施，加強與地方防疫部門的溝通與聯繫，同時，要結合本項目實際，按照“防疫、生產兩不誤”的原則，制定春節節後復工工作方案和應急預案，明確組織機構，安排專人專責，全力做好本單位防控疫情工作，請各工程管理部結合項目實際，於20__年2月20日前將春節節後復工工作方案和應急預案報送至分公司安全運營部。
二、實行復工項目報批制
春節期間停工的所有工程項目的復工日期，必須嚴格執行項目所在地方政府部門關於工程項目節後復工時間和相關手續的要求；若項目所在地政府無要求的，各工程管理部復工時間不得早於2月16日。
工程管理部復工前，須向分公司提出書面申請，填寫復工申請表（附表1），明確防控工作具體聯繫人，同時上報復工人數、消毒物資準備情況，編制應急預案，經分公司總經理同意後，報公司疫情防控應急指揮部辦公室備案後，方可復工。
三、做好現場人員管理
一是節後復工進場人員。節後復工進場人員（含管理人員、勞務工人）到管理部後，由管理部安排專人對每一位進場人員進行體溫檢測，經檢測無發熱症狀的，方可進入施工現場，進場後佩戴好口罩等個人防護用品。暫不錄用來自湖北疫區的作業人員。管理部要安排專人，對所有進場人員進行實名制管理，如實登記姓名、住址、來去方向及時間等信息（附表2）。
二是臨時進、出場人員。工地大門值班人員要嚴格登記管理，嚴禁無關人員進入施工現場；生活保障物資由專人外出採購，外出人員做好自身防護措施，出入時間、路線做好登記備案；配送材料、物資的`外來車輛進入施工現場，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由管理部安排工地內人員接收和裝卸。
各工程管理部要安排專人對現場人員做好登記和健康監測，每天早、晚2次對人員進行體溫測量和登記，一旦出現發熱（腋溫37.3度以上）、咳嗽、乏力等呼吸道感染症狀的，立即採取隔離、送醫等應急處置措施。
四、做好節後復工安全生產條件確認工作
各工程管理部要按照“項目20__年春節節後復工安全檢查表”(見附屬檔案3)，全面開展節後復工安全生產條件自查確認工作。重點對大型機械設備、基坑、腳手架、爬架、模板支撐體系、懸挑式卸料平台等危大工程、臨時用電、臨邊防護、消防設施、文明施工、應急物資和生活區等設施的安全生產條件檢查確認，對在檢查中發現的安全問題、隱患、文明施工不符合標準規定的情況，要按照“定人員、定時間、定措施”的要求立即整改，直至符合標準要求。經管理部自查確認符合復工條件後，向分公司打“復工申請書”（見附屬檔案4）；經分公司安全運營部確認後，由分公司總經理書面簽發“項目復工令”（見附屬檔案5），方可復工。
五、做好就餐管理各工程管理部人員就餐應採取分餐分散就餐的方式
由食堂工作人員打好飯菜，管理人員將飯菜帶回辦公室分開就餐；作業人員按班組劃分就餐時間，分散就餐，避免人流聚集，減少傳染風險；同時做好餐具的消毒工作，嚴禁餐具混用。
六、做好現場衛生工作各工程管理部要認真採取防疫措施
配備必要的防疫物資，要根據宿舍數量，合理分配人員住宿，儘可能減少同一宿舍居住人員數量，杜絕大通鋪現象；要對施工人員集中的食堂、宿舍等重點部位和人員密集場所，每天早、晚2次採取消毒、通風換氣等措施，保持衛生清潔；要嚴格執行食品採購、加工、儲存等衛生標準要求，工地食堂不得違規宰殺、處置家禽和野生動物，切實保障食品安全；各工程管理部要密切聯繫屬地環衛部門，及時清除工地和宿舍區的衛生死角，對當天產生的生活垃圾要及時清運出場。
七、做好宣傳教育、檢查工作各工程管理部復工後，要加強員工健康教育、檢查工作。
成立以主管領導為組長、黨員及各部門人員為成員的宣傳、檢查領導小組，劃分責任區，責任人員要佩戴袖標加強宣傳和檢查工作並形成相應記錄。通過設定橫幅、喇叭播音宣傳、班前提醒、發放疫情預防宣傳冊等形式普及疫病防控知識，增強自我預防，幫助各級人員提高防範意識，了解防治知識，督促施工人員做好個人衛生防護和環境保護工作。
八、其他事項
疫情未解除前，分公司將暫停季度領導帶班檢查工作，各工程管理部禁止舉辦觀摩會、現場交流會、30人以上早班會、集體進場安全教育會、生產例會、交底、檢查等，要利用好班前講評台，分批次，分班組在通風條件良好的條件下進行，嚴禁作業人員群體作業，合理安排施工工序，切實保障項目安全生產。
春節後復工復產安全保障方案 篇11
第一部分：春節停工計畫
經項目部研究並結合工地工作實際，決定20xx年春節放假時間為：20xx年X月X日至20xx年X月X日，共天，XX月XX日正常上班，在假期間，項目部將對施工現場、生活區的安全工作作如下安排：
一、節前檢查
在節前針對重點區域、重點部位認真查找存在的安全隱患，提前防範，對查出的隱患要立即整改。
二、生活區清理
1、放假前清理生活區衛生，所有垃圾全部運至指定地點堆放。
2、所有不住人的房間一律上鎖及封條。
三、值班安排
1、落實人員值班，嚴格值班制度。加強工地值班人員的管理，做好值班記錄，嚴禁無關人員和社會閒散人員隨意進出工地。
2、放假期間工地實施值班制度，對施工現場進行全天不間段存查，杜絕偷盜現象發生。
3、強調值班紀律，值班期間不得喝酒、大牌、遲到早退、睡覺或擅離職守。
4、值班人員不定期對工地進行巡視，發現問題及時上報主管領導並做好臨時處理措施，積極處置。
5、工地留守值班人員要保持手機24小時開機，確保信息暢通，以方便及時溝通。
四、防盜工作安排
1、春節假期較長，放假時對重要的檔案資料和貴重物品進行妥善保管。鎖好門窗，切斷電源，做好防火防盜工作。
2、春節期間工地實行封閉管理，此期間禁止材料、設備外出，除留守人員外，其餘人員和車輛禁止入內。
3、對工地四周的圍擋進行全面檢查，發現損毀的進行及時修補和加固。
4、為防止樓內物品丟失，放假前將通向樓內通道全部封閉。
5、增加夜晚照明設備，做到不留死角，方便值班人員巡視。
五、防火工作安排
1、認真做好防火工作，加強對消防設施的管理，檢查消防器材，及時更換滅火器。
2、工地內禁止焚燒可燃物、雜物，禁止燃放煙花爆竹。
3、天氣寒冷，值守人員要注意取暖用電安全。
4、要認真檢查和關好各辦公室及房間的門窗，關閉不需要的電源，關好水龍頭等，消除一切隱患。
六、其他安全注意事項
1、值班人員在工作期間禁止飲酒、賭博。
2、值班人員要經常對易發生事故地點和物品進行認真檢查，防止發生意外事故。
3、嚴禁擅自留宿外來人員。
第二部分：應急預案
為了進一步加強我項目部節日期間工人宿舍及現場管理工作，有效應對突發事件，規範和加強工地安全管理，保證春節期間現場及生活區人員、物資的安全。不發生各種安全災害事故，預防和減少因事故災害造成的損失，特制定本預案。
一、目的
為了預防春節假日期間工地發生意外情況得到及時處理和應急回響，制定本預案，建立春節假期領導小組，實施對外聯絡和現場救護及控制。
綜合治理領導小組名單如下：
二、組織機構
組長：
副組長：
組員：
三、春節假日期間應急準備和回響步驟
1、為了預防匪警的發生項目部配合防匪器材，對外聯絡的通訊器材加強門衛協同值班人員24小時輪流值班監控巡邏。如果發生緊急情況，值班巡邏人員立即報告領導小組，並控制好現場。
領導小組接報後，必須立馬趕到現場了解情況及解決問題，如有必要再撥打110求警方幫主解決。
2、為預防突然停水停電的發生，項目部根據實際情況預先做好水的儲存工作。保證能提供足夠的水來供應，所有的電箱都應切斷電源，關門並上鎖，以防止出現意外。項目部值班人員應對突然停水、停電作出應急回響措施，對各種危險源進行監控並及時消除事故隱患。
3、為預防火災的發生，項目部配備足夠的消防器材、對外聯絡的通訊器材。同時培訓義務消防隊員以及應急醫療救護設備，成立防火領導小組，一旦火災發生時，應先確定火災的類型，防火領導小組根據火災的類型和火勢大小選用相應的消防器材並組織義務消防隊進行撲救，並同時撥打119通知消防隊救援。項目部對火災現場實行全方位監控，控制事態發展。
4、節日期間項目部建立工地值班巡邏制度，開展對職工進行遵紀守法教育，做到不信謠、不傳謠、不參加違法活動。確保建築工地安全生產和社會穩定。
四、應急物資
五、對外協調應急聯繫
項目現場負責人：電話：
具體負責聯絡相關單位與現場發生一切事宜的安排、協調。
春節期間應急聯繫電話
應急救援電話
火警——119
匪警——110
急救——120
六、值班人員名單及聯繫方式
1、具體值班安排見下表：
項目部春節值班表
註：值班人員保持手機24小時暢通，在值班時間必須24小時在崗。
項目現場負責人：聯繫電話：
第三部分：節後復工計畫
一、報到時間
項目部全體人員於20xx年XX月XX日前報導，對未報到的人員按缺勤處理（有事請假的例外）。
二、現場檢查
1、檢查剩餘材料及機械設備是否被盜，對被盜物品做報警處理。
2、檢查剩餘材料是否受損，對生鏽輕微的鋼筋除銹後方可使用，生鏽嚴重的鋼筋按不合格產品處理，對失效的水泥按不合格產品處理，對受凍的砂石料除凍後使用。
3、檢查現場臨時用電線路是否存在漏電短路現象，對現場漏電短路現象加以整改，並於20xx年XX月XX日前整改完善。
4、檢查臨邊防護是否受損，對受損的臨邊防護進行整改，並於20xx年XX月XX日前整改完成。
三、復工準備
1、對施工現場可用剩餘材料的數量加以覆核，制定相應的材料計畫，防止因材料不足而影響施工進度。
2、對復工後的工人再次進行質量、安全技術交底，明確嚴禁酒後上崗，防止因節日喝酒後上崗而引發安全事故。
3、通知各班組長，配備相應的工人於20xx年XX月XX日到崗，確保復工後施工進度的正常進行。
四、復工報告
施工現場經項目部檢查後具備復工條件，及時向監理公司遞交復工報告，並做好收發文記錄。
春節後復工復產安全保障方案 篇12
根據XX市應急管理局關於企業春節節後復工復產工作要求以及我集團《關於做好XX公司春節假期期間安全生產工作的通知》要求，切實加強我集團安全生產工作，保證安全生產工作的順利推進，確保做到“安全第一，預防為主”的安全方針政策，為了我集團各項復工復產安全生產工作有序進行，集團特制定了以下復工整改方案：
一、成立節後復工復產安全生產領導小組
組長：
副組長：
成員：
檢查隊伍組成：企業主要負責人要帶隊，由安全生產管理員、生產主管、班組長、行政主管、電工、保全等重要崗位負責人組成。
二、工作目標
20__年春節假期較為特殊，仍受一定程度疫情影響，人員流動性較不穩定，所以節後復工安全教育和檢查一定要全面、深入、細緻。安全生產保障措施要健全，嚴格按照安全生產技術規程、標準和規範，徹底排查治理安全隱患，解決安全管理存在的問題，有效防範和堅決遏制事故的發生，全部滿足市安委會和集團公司有關檔案的要求，確保做到安全復工復產工作的萬無一失。
三、工作要求
1.提升認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障，要結合自身生產特點和安全生產狀況，精心組織並制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實處。組織項目部管理人員和班組長進行節後復工的安全教育，邀請公司安全總監或主管副總經理到項目部同堂聽課，對項目部安全生產工作提出指導性意見，資料組做好會議記錄。
2.強化領導，落實責任
要提升對復工安全生產的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂觀、麻痹鬆懈的思想，切實強化節後復工安全生產工作。各部門管理人員應當及時到位，認真做好生產復工前的各項準備工作：分別檢查本職責範圍內的各項安全工作是否貫徹，確保全全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細緻。項目經理和項目部的安全部長，要充分發揮積極性、主動性，完善規章制度，制定措施，把安全生產責任落實到崗、到位。
3.部門領導帶頭檢查
由部門領導帶隊，所有的管理人員、班組長、電工參與，要對本次節後復工檢查做到檢查不留死角、整改不留後患;加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制建築安全生產事故的發生。
4.加強復工前的安全培訓和教育
（1）要認真落實三級安全教育，復工前組織現場生產人員集中開展安全知識教育培訓，強調復工後的安全注意事項，著力提升生產員工的自我防護意識，對節後進場的所有員工，必須進行安全教育，未經安全教育和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業。
（2）嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度，無特種作業操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業，切實從源頭上減少安全隱患，確保節後安全生產的順利展開。
（3）針對員工可能出現的“假期綜合徵”帶來的風險，要加以預防和控制，減少因人為操作失誤引發的生產安全事故。
四、復工復產安全及防疫檢查內容（根據實際制定檢查表格）
1、安全教育意識培訓暨節後收心專題培訓2、崗位人員安全理論考核
3、電氣線路和設備安全檢查
4、機械設備安全檢查
5、車間、倉庫作業環境安全檢查6、消防設備設施安全檢查
7、職業衛生、勞動防護安全檢查8、特種設備安全檢查
9、疫情防控措施檢查
五、復工復產安全生產培訓教育
（一）培訓時間：20__年1月XX日
（二）培訓地點：公司會議室/視頻會議培訓
（三）培訓內容（按照培訓計畫）
1.安全意識、法律法規、安全理論培訓；
2.安全操作規程、規章制度、應急救援及應急處置技能、復工復產安全措施培訓；
3.職業病及勞保用品防護使用知識；
4.車間危險源及管控措施培訓；
5.疫情防控知識及公司防疫安排。
（四）培訓考核對象
全體員工
（五）培訓考核要求
通過安全教育培訓以及考試使全體員工提高安全生產意識，掌握公司及本人崗位安全風險要點、防護措施和應急處置措施；自覺遵守公司各項規章制度和安全操作規程。
六、工作開展落實
安全復工復產檢查的主要工作如下：
1、臨時用電：由電工班電工及安全人員對宿舍、現場及配電區域進行逐個排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正；對生產場所的電箱、用電設備、電氣線路進行全面的檢測，及時排除線路、器材老化或因雜物壓迫造成的`線路短路、斷路、裸露等隱患；電源開關、控制箱檢查鎖具有效。
2、施工機具：要組織作業人員在正式生產前進行維護保養和開機進行試運轉，特別是塔吊大型起重機械，由分包方明大建築機械安裝有限公司負責檢查和維護保養，檢查塔吊是否運轉正常，電氣設備是否正常。項目部的機電工查看加工及輔助設備安全防護是否存在異常，有無漏電現象等異常現象。
3、現場安全防護：現場地面、牆面等是否存在安全隱患因素。安全防護欄是否牢固有效，預留洞口、通道口、井道口是否防護嚴密；樓梯臨邊是否設定圍欄，圍欄是否牢固。
4、基坑安全：基坑防護欄是否牢固，基坑變形觀測是否有做，基坑支護樁是否處於安全狀態，支護樁和地面變形是否達到符合規範和設計要求。基坑邊2m內嚴禁堆載，2m外堆載是否符合設計要求，小於20kN/m2。
5、防護架體：地下室防護架體屬於模板支撐體系，經過較長的節假日是否具有足夠的強度、剛度、穩定性，重點檢查基礎持力層是否可靠，架體是否有變形，作業平台是否可靠，是否按方案執行，並對腳手架班組做安全技術交底。
6、材料堆放管理：對現場材料進行全檢查，重點檢查材料分類對放，標誌標牌是否移動或遺漏，對於產生粉塵的材料是否進行覆蓋，施工材料是否阻礙施工道路和消防通道。
7、現場安全標識：對現場安全標識進行全數檢查，檢查安全標識的數量是否滿足要求，危險區域和部位是否設定安全標識，安全標識破損毀壞是否進行更換。
8、消防方面：對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備，並對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。易爆物品包括氧氣、乙炔氣瓶是否有專用儲存庫，易燃物品防止是否安全，滅火器材數量是否足夠，防火措施是否得當。施工現場消防通道是否暢通。工地食堂防火措施是否符合要求。工人宿舍是否存在亂拉亂接電線，是否有違規使用大功率電氣現象。
9、員工培訓和實名制制度：我司擬定2月1日正式復產，人員於2月1日全部到崗，公司將安排專門人員對員工進行節後復崗安全生產培訓。是否落實實名制工人工資分賬工作。
10、綠色施工：是否落實6個“100%”、“一不準進。三不準出”，為硬地化的非作業面是否綠網全覆蓋，施工圍蔽是否按照要求建造並安裝防塵噴淋設施，工地是否按要求安裝視頻監控。
11、職業病危害防治：是否健全預防職業病管理制度及檔案，是否按規定組織進行職工健康檢查和進行職業健康衛生培訓。
12、安全生產十大體系：是否完成安全生產十大體系57項相關工作及台賬。公司質安部對生產現場進行檢查，檢查中，需要對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限期整改，且要求做到各安全隱患整改完成並複查合格。
七、安全驗收
隱患整改及培訓完成後，報XX集團有限公司安環部，逐一檢查驗收，並在確保施工管理人員和施工作業班組人員到位的情況下，以及機械設備、施工材料就位和施工現場作業環境安全達標的基礎上，報批領導審批後確認。
八、復產復工
通過驗收，各項目部切實做到“零隱患，零風險”的情況，公司領導同意，方可於2月1日正式復工，復工條件如下：
1、施工管理人員和施工作業班組人員、主要特殊工種到位；
2、安全及文明施工整改完畢;
3、現場機械設備全部維護檢修完畢；
4、施工材料、機具、設備就位；
5、人員方面對新進員工進行安全生產教育；
6、復工生產前的各項工程資料編制齊全、完備。
春節後復工復產安全保障方案 篇13
為切實做好分公司所轄項目春節節後復工、“新型冠狀病毒感染的肺炎”疫情防控工作，根據有關法律法規、集團公司、股份公司、建設公司關於春節節後復工、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，落實主體責任，確保所轄項目復工平穩安全，切實做好春節節後復工和疫情防疫工作，分公司制定了《西北分公司春節節後復工工作方案》，具體安排如下：
一、加強組織領導，落實責任和措施
各工程管理部要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性，各管理部經理是本單位防控工作的第一責任人，要切實增強責任感，精心組織，全面動員，認真學習公司“新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指南”和“新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊”，嚴格執行屬地疫情防控措施，加強與地方防疫部門的溝通與聯繫，同時，要結合本項目實際，按照“防疫、生產兩不誤”的原則，制定春節節後復工工作方案和應急預案，明確組織機構，安排專人專責，全力做好本單位防控疫情工作，請各工程管理部結合項目實際，於20xx年2月20日前將春節節後復工工作方案和應急預案報送至分公司安全運營部。
二、實行復工項目報批制
春節期間停工的所有工程項目的復工日期，必須嚴格執行項目所在地方政府部門關於工程項目節後復工時間和相關手續的要求；若項目所在地政府無要求的'，各工程管理部復工時間不得早於2月16日。
工程管理部復工前，須向分公司提出書面申請，填寫復工申請表，明確防控工作具體聯繫人，同時上報復工人數、消毒物資準備情況，編制應急預案，經分公司總經理同意後，報公司疫情防控應急指揮部辦公室備案後，方可復工。
三、做好現場人員管理
一是節後復工進場人員。節後復工進場人員（含管理人員、勞務工人）到管理部後，由管理部安排專人對每一位進場人員進行體溫檢測，經檢測無發熱症狀的，方可進入施工現場，進場後佩戴好口罩等個人防護用品。暫不錄用來自湖北疫區的作業人員。管理部要安排專人，對所有進場人員進行實名制管理，如實登記姓名、住址、來去方向及時間等信息。
二是臨時進、出場人員。工地大門值班人員要嚴格登記管理，嚴禁無關人員進入施工現場；生活保障物資由專人外出採購，外出人員做好自身防護措施，出入時間、路線做好登記備案；配送材料、物資的外來車輛進入施工現場，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由管理部安排工地內人員接收和裝卸。
各工程管理部要安排專人對現場人員做好登記和健康監測，每天早、晚2次對人員進行體溫測量和登記，一旦出現發熱（腋溫37、3度以上）、咳嗽、乏力等呼吸道感染症狀的，立即採取隔離、送醫等應急處置措施。
四、做好節後復工安全生產條件確認工作
各工程管理部要按照“項目20__年春節節後復工安全檢查表”，全面開展節後復工安全生產條件自查確認工作。重點對大型機械設備、基坑、腳手架、爬架、模板支撐體系、懸挑式卸料平台等危大工程、臨時用電、臨邊防護、消防設施、文明施工、應急物資和生活區等設施的安全生產條件檢查確認，對在檢查中發現的安全問題、隱患、文明施工不符合標準規定的情況，要按照“定人員、定時間、定措施”的要求立即整改，直至符合標準要求。經管理部自查確認符合復工條件後，向分公司打“復工申請書”；經分公司安全運營部確認後，由分公司總經理書面簽發“項目復工令”，方可復工。
五、做好就餐管理各工程管理部人員就餐應採取分餐分散就餐的方式
由食堂工作人員打好飯菜，管理人員將飯菜帶回辦公室分開就餐；作業人員按班組劃分就餐時間，分散就餐，避免人流聚集，減少傳染風險；同時做好餐具的消毒工作，嚴禁餐具混用。
六、做好現場衛生工作各工程管理部要認真採取防疫措施
配備必要的防疫物資，要根據宿舍數量，合理分配人員住宿，儘可能減少同一宿舍居住人員數量，杜絕大通鋪現象；要對施工人員集中的食堂、宿舍等重點部位和人員密集場所，每天早、晚2次採取消毒、通風換氣等措施，保持衛生清潔；要嚴格執行食品採購、加工、儲存等衛生標準要求，工地食堂不得違規宰殺、處置家禽和野生動物，切實保障食品安全；各工程管理部要密切聯繫屬地環衛部門，及時清除工地和宿舍區的衛生死角，對當天產生的生活垃圾要及時清運出場。
春節後復工復產安全保障方案 篇14
我公司屬危險化學品生產、儲存企業，生產儲存過程存在火災、爆炸等危險有害因素，生產條件要求高。而危險化學品企業長時間停產後再進行復產復工，歷來是各類事故的易發期、高發期。為認真貫徹政府和應急管理部門的工作部署要求，建立健全公司復產復工的長久安全機制，切實抓好公司復產復工安全生產工作，有效防範和化解安全風險，堅決遏制事故發生，現結合公司實際情況，制定本工作方案。
一、適用範圍
本方案適用於公司所有車間項目
二、工作小組及職責
（一）領導小組
公司成立20xx年春節後復產復工領導小組，組長由安全生產主要負責人擔任，副組長由分管安全負責人和安全管理部門負責人擔任。領導小組負責復產復工的全面組織領導工作，包括組織編制詳細的復產復工工作方案、主持召開領導班子安全生產專題會議、主持召開全員安全會議、組織開展全員安全培訓、牽頭開展全面安全檢查、組織制定復產應急處置措施及演練等，以保證政令暢通，加強安全管理和監督，促進各工種、各崗位相互協調、相互配合等，並負責做好事故的防範及應對準備工作。
領導小組組長：
副組長：
（二）工作小組
領導小組下設四個工作小組，分別為安檢組、運行組、驗收組、應急搶險組，負責落實或協助領導小組部署的各項工作。
1、安檢驗收組。安檢驗收組組長由主要負責人擔任，各部門負責人及安全管理部門部分人員為組員。安檢驗收組由主要負責人牽頭，按本方案附屬檔案“復產復工安全條件檢查表”進行細緻的安全檢查，檢查發現存在隱患問題的，應在復產復工前整改完畢。另外，主要負責人應組織對復產復工前的安全條件檢查、運行組日常檢查、全員安全培訓、應急準備等各項工作進行驗收，確認各項準備工作落實到位方能實施復產復工。
安檢組組長：
組員：
2、運行組。運行組由生產部負責人擔任組長，生產和設備部門的其他人員擔任組員（含維修、電工等）。運行組由生產部負責人牽頭開展日常的生產設施檢查工作，保證復產復工涉及的生產儲存設施、設備處於完好可用狀態。
運行組組長： 組員：
3、應急搶險組。應急搶險組組長由分管安全負責人擔任，安全管理部門部分人員及保全隊伍擔任組員。應急搶險組負責復產復工事故應急處置措施的制訂，組織開展復產復工前應急演練和應急物資的檢查工作，並對復產復工全過程進行應急監護。
應急搶險組組長：
組員：
三、復產復工準備
（一）召開復產復工安全生產專題會議（20xx年2月XX日）
主要負責人主持、公司中層及以上領導參加，研判分析復產復工安全風險，劃分職責，部署復產復工安全管理工作。
（二）召開全員安全教育會議（20xx年2月XX日）
主要負責人主持組織全公司人員召開全員安全教育會議，集中學習安全生產有關政策要求，通報復產復工準備工作情況，動員全體員工集中精力，保障復產復工安全。另外，結合塗料生產相關的生產安全事故警示教育，使員工心理意識從放假狀態回歸到工作狀態上來。對於新進和轉崗員工，應嚴格落實新入廠員工和轉崗員工“三級”安全教育培訓，使其熟悉崗位風險和作業要求，杜絕因人為操作失誤引發的生產安全事故。
（三）開展全廠性安全檢查（20xx年2月XX日）
主要負責人組織安檢驗收組、運行組、應急搶險組，對復產復工每個環節每個崗位的作業環境、生產設備、報警設施、安全防護設施、應急救援設施等逐一檢查，對安全生產條件逐項確認，務必做到安全管理不到位不復產、防範措施不落實不復產、隱患問題不清零不復產。檢查結果須經企業主要負責人簽字確認。
四、投料復產復工操作
（一）投料前準備工作的確認
1、對公司所有需投入運行的設備進行檢查，各種動力設備分別進行單機運行試驗，並確認消防、可燃氣體探測設施是否完好。
2、進行設備運行前例行檢查、運行檢查。
3、公司操作的人員都通過了崗前培訓，持證上崗。按照本單位事故應急救援預案，進行了應急演練。已確認做好防範和事故救援的一切準備。
4、產品所需原輔材料已準備完好。
（二）復產復工運行操作
1、分散機復產運行步驟
（1）操作前安全檢查
①操作人員上崗前必須經過培訓，熟練掌握本設備的操作規程和安全守則。
②操作人員必須按照規定穿戴好勞保防護用品。
③檢查設備是否充分接地，儀表是否正常，各構件螺栓是否緊固，主軸是否有較大間隙等，發現異常要及時報告維修，嚴禁危機作業。
④檢查靜電導除措施完好狀態。
⑤檢查消防設備設施的完好性。
（2）使用前檢查葉輪與旋轉方向是否一致。
（3）放鬆剎緊塊，升高電動機。
（4）按配方的量及順序將物料倒入攪拌缸，蓋上活動小蓋，夾緊容器，然後緩慢降下電動機並調整至轉軸在蓋孔的中心位置，擰緊剎緊塊，關上活動小蓋。
（5）將調壓器調至0位，接通電源，轉動調壓器旋扭，讓轉速逐漸增加到所需速度。注意電流表及電壓表，不要超過額定值。
（6）分散完畢，將調壓器調至0位，關掉電源，打開活動小蓋，鬆開剎緊塊，升高電機，張開卡爪，取出容器。
（7）清理設備，清理滴漏的物料，填寫《設備運行記錄表》。
2、研磨機投料復產運行步驟
（1）開機檢查
①檢查操作人員是否按照規定穿戴好勞保防護用品。
②檢查設備是否充分接地，儀表是否正常，各構件螺栓是否緊固，主軸是否有較大間隙等，發現異常要及時報告維修，嚴禁危機作業。
③檢查靜電導除措施完好狀態。
④檢查消防設備設施的完好性。
⑤檢查輥面是否清潔，輥間有無異物。
⑥檢查下料刮刀是否鋒利。
⑦檢查各潤滑部分是否足夠潤滑。
（2）開機前準備工作：
①將滾筒依次鬆開。
②將下料刀鬆開。
③將檔尖輕微鬆開。
④準備好接漿罐（必須清理乾淨） ⑤開冷卻水閥門。
（3）開機
①按啟動電鈕啟動。
②適當壓緊檔尖、立即上料（漆料）
③旋轉手輪，調節慢輥和快輪，向中間靠攏，觀察輥面平行，調節好滾筒鬆緊。
④調節壓緊下料刮刀，壓力大小，以刮刀刀刃部全部輥面貼實不彎曲為限。
⑤調節檔尖鬆緊，以不漏為限。
⑥調節冷卻水量。
⑦觀察電流表指針，不得超過額定電流。
⑧取漆漿檢查細度，根據細度情況，再調節滾筒鬆緊，調節冷卻水量。
（4）停機
①漆漿流完後，用少量同品種漆料或溶劑快速將滾筒洗乾淨。 ②鬆開滾筒，鬆開檔尖、鬆開下料刮刀。 ③按電鈕停車。
④關閉冷卻水閥門。
⑤清洗檔尖、刮刀、接漆盤，將機械全部擦拭乾淨，清理設備現場周圍。
⑥長期停車，將滾筒塗上一層40＃機油，以防滾筒生鏽。
（5）注意事項：
①滾筒中部漆膜薄，兩端厚，可能滾筒中凸，需調大冷卻水量。
②滾筒兩端漆膜薄，中間漆膜厚，需調小冷卻水量。
③不開冷卻水嚴禁開車。
④兩輥中間嚴禁進入異物（如金屬塊等），如不慎進入異物，則緊急停車取出，否則會擠壞輥面或其他機件損壞。
⑤應隨時注意調節前後輥，由於滾筒的線膨脹，一不小心，工作時容易脹死，甚至剎住電機產生意外。
⑥擋料銅擋板（檔尖）不能壓得太緊，隨時加入潤滑油（能溶入漆漿的），否則會很快磨損。
⑦注意輥筒兩端軸承溫度，一般不超過100。
⑧操作前首先檢查電源線管，開關按鈕是否正常，降溫循環水是否有，如一切正常方可開機。
五、復工復產過程可能出現的問題、對策及應急措施
（一）問題及其安全對策措施
我公司生產、使用的物料大多是易燃液體，最可能出現的安全問題就是易燃物料（包括易燃液體和可燃蒸氣）泄漏，遇點火源發生火災、爆炸事故。其次，中毒、觸電、機械傷害等危險、有害因素也不能忽視。下面列舉復產復工過程可能出現的安全問題及其對策。
可能出現的安全問題原因分析安全對策：
1、火災、爆炸明火控制不嚴1嚴禁明火帶入廠區。
2、建立嚴格的動火、用火制度、動火、用火嚴格按操作規程進行，並且做好監護和安全防護措施。
電氣設備設施缺陷及故障選購合格的防爆型電器儀表，防雷防靜電設施失效或故障定期對防雷設施進行檢測，有異常時整改，違章作業加強員工安全教育，嚴禁違章作業；嚴格執行操作規程，以確保生產過程無跑、冒、滴、漏現象發生；復產運行前，對所有設備、管道進行仔細地檢查，制定防泄漏的應急措施。其他原因（如自然原因）關注天氣變化，提前做好防範自然災害能力。
3、機械傷害違章作業加強員工安全教育，嚴禁違章作業，機械設備連鎖裝置、緊急停車按鈕等失靈對安全裝置定期進行檢查，發現問題及時更換。
4、觸電作業場所使用的工具不符合安全要求嚴格作業場所使用的工具的採購程式，購買符合安全要求的電氣設備和工具。電氣設備檢修時，沒有採取完善的組織措施制定電氣設備檢修制度，採取科學有效地組織措施。違反電氣操作規程制定操作規程，教育員工按照操作規程作業。偶然因素（如大風颳斷電線路落到人體上）做好電氣設備設施抵抗自然災害的能力
5、中毒窒息作業場所通風不良或通風設施故障加強通風系統的檢查，從業人員為佩帶勞保用品或者佩帶勞保用品不正確督促從業人員正確佩戴勞保用品。勞保用品失效，定期沒有更換定期檢查勞保用品，及時更換失效的'勞保用品。
6、車輛傷害司機違章駕駛做好進入廠區車輛司機的安全教育，道路燈光不足增加道路照明。
7、物體打擊未按要求做好檢修的防護導致工具打傷人體加強檢修人員的安全教育，車間內物件隨意擺放、材料堆放不穩打傷人體保持車間內地面乾淨。
8、高處墜落在高處作業時防護措施不到位做好高空作業防護措施，嚴格按照要求作業。高空物品沒有及時清理高空物品及時清理，進入廠區必須佩戴好安全帽。
9、灼燙化學腐蝕、如UV單體濺於人體的傷害加強人員生產操作培訓，配置相關的防護用品。
10、噪聲危害人員直接暴露於強噪聲環境中，且個體防護設施不到位為員工佩戴合格的個體防護用品。噪聲設備潤滑和維護不到位加強噪聲捨不得潤滑和維護。
（二）生產過程中緊急情況下的應急措施
1、停水緊急處理措施
短時間停水不會對生產造成影響。
（1）先查找造成停水的原因，如因管道破裂或其他原因，則由維修人員儘快確認並進行維修。
（2）如市政停水在較長時間內不能恢復供水，則生產作停機處理。
（3）在供水恢復正常後，先確定測試生產設備是否正常運行，調試成功後，方可進行正常生產。
2、停電緊急處理措施
短時間停電不會對生產造成影響。
（1）公司自備有柴油發電機，當市電停止供應時，自備的柴油發電機會即刻啟動並在30秒後對消防設備進行供電。
（2）緊急照明系統本身自帶有蓄電設備，當停電時會自動轉換為蓄電供電。
（3）如市電在較長時間內不能恢復供電，則生產停機處理。
3、物料溢流緊急處理措施
（1）如果是攪拌途中有泄漏，立即停機採取倒灌措施（預留有空置的攪拌缸），對設備進行處理，等設備修復以後，重新開始運行。
（2）用吸油棉收集溢流物料。
（3）大量泄漏按公司泄漏事故現場處置方案實施救援。
4、火災爆炸事故緊急處理措施
（1）若發生重大生產安全事故事故，如：大火、大面積泄漏易燃液體、發生爆炸等，靠當班人員不能處理好的，應立即通知轄區主管/值班主管，同時通知義務消防員至現場撲救；另一方面要及時組織現有人員利用現有消防設施進行搶救，進行相關物料的隔離，防止事故進一步擴大。
（2）若門衛接到警報信號，通知現場人員進行確認是否有災情發生，現場人員在第一時間進行確認、匯報。
（3）對於確實無法撲救的火災，應第一時間撥打119，請求政府職能部門支持；
並立即組織現場人員和附近人員進行疏散、撤離至安全地帶，確保員工安全。
5、觸電事故緊急處理措施
（1）停車，切斷電源，將人員與電氣設備分開。
（2）對觸電人員進行救治。
（3）檢查漏電處並進行維修。
6、中毒窒息緊急處理措施
（1）立即向車間負責人報告，與此同時將中毒人員移至空氣室外。
（2）若物質發生大量泄漏，啟動緊急停車系統，停止當前作業。
（3）若屬有限空間中毒窒息事故，應按公司有限空間事故處置方案實施救援，不得盲目施救。
（4）檢查泄漏處，對泄漏物質進行收集，至廢水處理中心處理，人員搶險維修。
六、工作要求
（一）高度重視，加強復產組織領導。復工復產期間，公司主要負責人、分管安全負責人、各部門負責人和安全管理團隊必須在崗在位，嚴密組織做好復產復工安全生產工作，確保萬無一失。公司全體人員務必高度重視，提高警惕，堅決克服麻痹鬆懈思想和僥倖心理，發揚連續作戰精神，克服“假期綜合症”等不利因素影響，全力抓好復產復工安全管理工作，嚴防事故發生。
（二）嚴格標準，執行復產責任追究。我公司復產復工安全生產工作按照“誰主管，誰負責”“誰驗收、誰負責”的原則，落實領導責任，做到分兵把關，確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位。對於復產復工過程發生事故（或未遂事故），公司將堅持“嚴管、強查、重罰”的原則，對相關責任人從嚴處罰。
（三）強化管理，嚴格落實領導帶班制度。復產復工期間，各領導必須嚴格執行領導帶班制度，強化安全巡查，合理有序組織生產，堅決杜絕“三違”現象。
春節後復工復產安全保障方案 篇15
根據省、市、縣安全生產監督管理局的要求和國家相關檔案精神，為了強化本礦現場安全生產管理，保障節後生產工作順利開展，消除各類安全隱患，特制訂該復工復產安全生產方案，並根據《復工復產安全生產方案》在復工前對安全生產工作進行全面檢查。
一、成立復工復產領導小組
組長：
副組長：
成員：以及各班組長。
領導小組下設復工復產辦公室，由兼任辦公室主任，負責復工復產具體工作。
二、檢查內容
1、開展節後復工的安全生產條件檢查；
2、強化有關鍵環節和重點部位的復工檢查；
3、積極開展安全生產教育培訓活動；
4、對生產現場進行全面深入的檢查：對現場道路交通、采場工作面、排土場、溜槽、用電安全、安全防護和機械設備狀態、勞保用品等的落實情況進行檢查。
三、工作目標
檢查要求全面、深入、細緻。安全生產保障措施要健全，嚴格按照安全生產技術規程和標準，徹底排查治理安全隱患，解決安全管理存在的問題，有效防範和堅決遏制事故的發生。
四、工作要求
1、提升認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障，要結合自身生產特點和安全生產狀況，精心組織並制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做實，落到實處。
2、強化領導，落實責任
要提升對復工安全生產的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂觀、麻痹鬆懈的思想，切實強化節後復工安全生產工作。各部門管理人員應當及時到位，認真做好生產復工前的各項準備工作，確保全全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細緻。公司安全環保科，要充分發揮積極性、主動性，完善規章制度，制定措施，把安全生產責任落實到崗、到位。
3、安全生產小組對本次檢查負責
要對本次節後復工檢查做到檢查不留死角、整改不留後患；加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制安全生產事故的發生。
4、加強復工前的安全培訓和教育
（1）、要認真落實三級安全教育，復工前組織復工人員集中開展復工教育培訓，強調復工後的安全注意事項，著力提升員工的自我防護意識，特別是對節後新進的新員工，必須進行崗前三級安全教育培訓，未經培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業。
（2）、嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度，無特種作業操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業，切實從源頭上減少安全隱患，確保節後安全生產的順利展開。
（3）、針對員工可能出現的“假期綜合徵”帶來的風險，要加強教育疏導以及預防和控制，減少因人為操作失誤引發的生產安全事故。
五、工作開展落實
公司組織對生產現場進行檢查。檢查中，需要對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限期整改，且要求做到各安全隱患整改完成並複查合格。
用電方面：由電工班電工及安全管理人員對宿舍、現場及配電區域進行逐個排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正；對生產場所電氣線路進行全面的檢測，及時排除線路、電器老化或因雜物壓迫造成的線路短路、斷路、裸露等隱患；電源開關、控制箱可靠有效。
機械方面：要組織作業人員在正式生產前開機進行空負荷試運轉，查看各設備安全防護裝置是否到位有效，有無漏電等異常現象。
現場安全防護方面：現場地面、牆面等是否存在安全隱患因素。
消防方面：對消防設備進行全面檢查、更換過期的失效的消防設備，並對消防栓、水帶、消防架、消防箱積各類消防器材進行逐個檢查。
員工培訓方面：公司將安排專門人員對員工進行節後復工安全教育培訓，對新入職工人進行上級安全教育培訓。
六、安全驗收
隱患整改及培訓完成後，報安全生產管理委員會、逐一檢查驗收，在確保各類設備、器材安全的情況下，通過領導審批後確認。
七、復產復工
通過驗收，做到“零隱患，零風險”的情況，經相關政府部門驗收合格後，方可正式復工復產。
1、安全及文明施工整改完畢;
2、現場機械設備全部維護檢修完畢。
3、人員方面：對新進員工進行三級安全教育，對復工人員進行復工安全教育培訓。
春節後復工復產安全保障方案 篇16
為了加強施工現場安全生產管理，保障施工現場安全施工，消除各類安全隱患，特制訂復工檢查方案，並根據《復工檢查方案》在復工前對本工程進行全面檢查。
平羅縣東區經濟適用房及配建廉租住房二期工程建設地點縣城規劃東環路東側，團結東路延伸段北側，結構形式為磚混六層結構，建築面積為43574.22㎡。
一、檢查內容
1. 開展節後復工的安全生產條件檢查;
2. 加強對關鍵環節和重點部位的復工檢查;
3. 積極開展安全生產教育培訓活動;
4. 對施工現場進行全面深入的檢查：對施工現場文明施工、施工用電、安全防護、腳手架、模板、起重設備、施工機具、勞動保護等的落實情況進行檢查。
二、工作目標
檢查要求全面、深入、細緻。安全生產保障措施要健全，亦要嚴格按照建築施工安全生產技術規程和標準，徹底排查治理事故隱患，解決安全管理存在的問題，有效防範和堅決遏制事故的發生。
三、工作要求
1. 提高認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障，項目部要結合自身生產特點和安全生產狀況，精心組織並制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實處。
2. 加強領導，落實責任
要提高對復工安全生產的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，要堅決克服盲目樂觀、麻痹鬆懈的思想，切實加強節後復工安全生產工作。項目管理人員應當及時到位，認真做好施工現場復工前的各項準備工作：確保全全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細緻。項目經理是項目的第一責任人，要充分發揮積極性、主動性，完善規章制度，制定措施，把安全生產責任落實到崗、到位。
3. 項目部對本次檢查負責
項目部要對本次節後復工檢查做到檢查不留死角、整改不留後患;加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制建築安全生產事故的發生。
4. 加強復工前的安全培訓和進場安全教育
一是要認真落實三級安全教育，復工前組織工地全部人員集中開展安全知識教育培訓，強調復工後的安全注意事項，著力提高從業人員的自我防護意識，特別是對節後新進場以及轉崗的農民工，必須進行崗前操作安全培訓，未經培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業。
二是加強安全技術交底和安全教育培訓。建設工程施工前，施工單位負責項目管理的技術人員應當對有關安全施工的技術要求向施工作業班和作業人員作出詳細交底，並由雙方簽字確認。
三是嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度，無特種作業操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業，切實從源頭上減少安全隱患，確保節後安全生產的順利展開。
5. 制定復工檢查方案，落實各方主體責任
針對建設項目特點以及施工進度，制定詳細的復工檢查方案，而施工單位分管負責人與項目部經理要親自布置、親自檢查。有針對地加強復工前的安全檢查，檢查時要認真細緻，切忌走過場，遊玩形式。對檢查中發現的安全隱患，要做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”，切實消除安全隱患。
6.加強對在建項目重點部位和關鍵環節的檢查
一是加強塔吊等建築起重機械設備的安全檢查。應當對現場各類機械設備進行全面檢查，做好維修、保養和試運行工作，確保全全後方可投入使用。
二是加強對危險性較大的部分項目工程的專項方案編審制度、安全技術交底制度的落實等。
三是加強施工現場消防安全檢查。重點檢查施工工地木工製作場地、電氣焊割場地、木料堆場以及易燃易爆物品倉庫的安全措施是否到位，凡是不符合消防安全要求、存在安全隱患的應立即整改。
四是加強施工用電安全檢查。應當對現場配電箱內各配件以及配電線路逐一進行全面檢查，如果發現損壞或失靈的要及時更換。五是針對前期雨水天影響，應當對臨邊防護、臨時建築、防護棚、圍牆等逐一進行全面檢查，及時消除施工工地安全隱患。
春節後復工復產安全保障方案 篇17
連日來，面對日益嚴峻的新冠肺炎疫情，XX鎮衛生院黨支部充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用，在黨支部的帶領下，廣大醫務人員踐行初心使命，匯聚多方力量，多措並舉，堅決打贏疫情防控阻擊戰。
一是高度重視，嚴密部署，做到會議精神精準及時傳達。
自武漢確診第一例新型冠狀病毒性肺炎以來，XX鎮衛生院的全體醫護人員每天都在關注著疫情的最新動態。1月XX日，高新區、XX縣衛健局相繼召開了新冠肺炎疫情防控部署會議並下發了相關檔案。XX鎮衛生院黨支部各位同志高度重視，及時傳達各有關會議精神，要求所有人員取消春節休假，做好一切準備，保持通訊暢通，進入隨時待命狀態。同時，成立XX鎮衛生院新冠肺炎疫情防控領導小組，設立應急物資管理辦公室，指定1名疫情防控信息報送員。次日，單位負責人又到轄區各村衛生室進行安排部署，為衛生院後續防控工作的順利開展，打下了堅實的基礎。
二是嚴控嚴管，堅守一線，構築起群防群治的嚴密防線。
不論是在、高速路口，還是在轄區各村的村口及隔離點，都會看見一些被防護服嚴密包裹，手裡拿著體溫槍或消毒裝置，站崗執勤的身影，他們便是XX鎮衛生院的全體醫護人員和轄區各村衛生室的村醫。他們不畏嚴寒，不分晝夜，時刻堅守抗疫一線。凌晨三點鐘的寒氣，在他們的口罩上結了一層厚厚的冰霜。為了不被凍傷，他們一直在不停地跺腳。為了體溫槍能在低溫條件下正常工作，他們要么將體溫槍揣在自己的腋下，要么將體溫槍放在暖寶里保溫。當看到一有車來，就馬上跑過去詢問信息、監測體溫。就這樣，他們通過自己夜以繼日的平凡的堅守，迎接著每一個黎明的到來。他們每天入戶宣傳摸排，嚴格管控重點人員，對來往車輛和人員進行體溫監測、信息登記，對高危車輛和人員進行勸返，真正做到了疫情不退，防控堡壘不撤，構築起了群防群治抵禦疫情的嚴密防線。
三是攻堅克難，沉著應對，展現新時代醫務人員的責任和擔當。
疫情發生以來，應急物資就成了人民民眾特別是醫療機構的搶手貨，口罩一天比一天難買，防護服斷貨，消毒液也變得很緊缺。面對困難，衛生院的護士們以只爭朝夕、時不我待的精神，緊急為大家縫製了防護的帽子。沒有消毒液，大家就用84消毒片自行配置消毒液。面對疫情防控的特殊性，緊急配備了2個貨櫃，分別設立了預檢分診門診和發熱門診，並由醫護人員24小時輪流值守。每個人既分工明確又團結協作，每個環節都井然有序、有條不紊地進行著。再偉大的事業，也要從腳下出發，世上沒有簡單的事情，只是我們潛移默化沒有意識到而已，每一件簡單的事情背後不知道牽扯多少問題，每一件平凡的事背後都有多少不為人知的過程，堅持把平凡的事做到極致就是不平凡。衛生院的全體職工正是發揚了釘釘子精神，俯下身子，紮根基層，一件事接著一件事乾，做一件成一件，做到鍥而不捨、久久為功，這充分展現了新時代醫務人員的責任和擔當。
四是多措並舉，廣泛宣傳，搭建轄區百姓科學防控的平台。
考慮到疫情發生後，最慌的就是我們轄區的老百姓，因為他們沒有專業的醫學知識和防護措施。如何讓他們安全舒心的度過新春佳節，就成了XX鎮衛生院全體醫護人員和轄區各村衛生室村醫的責任。
一是充分利用入戶摸排的機會向每家每戶發放新冠肺炎疫情防控等健康教育資料及防控手冊，向轄區百姓宣傳新冠肺炎疫情防控情況，對一些比較慌亂的民眾做心理疏導。
二是通過電視、電話、廣播等向轄區百姓廣泛宣傳新冠肺炎疫情防控知識，指導大家勤洗手、勤開窗通風、儘量少出門、非得出門要戴口罩、不走親訪友。
三是通過微信群、QQ群將國家針對本次疫情推出的新的醫保政策以及《新冠肺炎疫情的防治指南》及時轉發給轄區百姓。
四是製作了多張新冠肺炎疫情防控知識宣傳欄，供各位來診患者學習和了解。
以上舉措的實施，為轄區百姓搭建了一個科學的防控平台，提高了轄區百姓對新冠肺炎疫情的認識，使轄區民眾熟練掌握了疫情防控的技能，堅定了科學防控的信心。
春節後復工復產安全保障方案 篇18
為深入貫徹落實黨中央、國務院關於統籌推進疫情防控和經濟社會發展的決策部署，根據《國務院辦公廳關於進一步精簡審批最佳化服務精準穩妥推進企業復工復產的通知》（國辦發明電〔20xx〕6號）精神，按照自治區黨委應對新冠肺炎疫情工作領導小組和工作指揮部統一安排部署，規範審批事項，提供便利服務，精準有序、穩妥推進企業復工復產，現結合我區實際，制定如下實施方案。
一、完善分區分級企業服務機制
（一）簡化復工復產條件。各地、各部門要在滿足疫情防控要求基礎上，按照最少、必需原則精簡審批、最佳化服務，嚴禁向企業收取復工復產保證金，切實提升企業復工復產的整體效率和水平。
（二）最佳化復工復產流程。根據《自治區新冠肺炎縣（市、區）疫情風險評估分級標準》，按照分區分級原則，以縣域為單位採取差異化防控和復工復產措施，依法依規、科學有序做好園區和廠區疫情防控工作，精準有序推進企業復工復產。低風險地區認真落實“外防輸入”原則，全面推進企業復工復產。企業按有關規定做好防疫措施，自查自評達到復工復產條件，向當地政府、開發區管委會提交承諾書後，即可組織復工復產。中風險地區認真落實“外防輸入、內防擴散”原則，精準穩妥推進企業復工復產。對企業復工復產實行清單式管理（具體見附屬檔案），企業提交清單信息後，即可組織復工復產。對清單之外一律不得新設審批、證明環節，防止出現互為前置審批、循環證明等現象，加快提高復工復產率。
（三）加強後續核查評估。各地根據轄區管理職責明確一個牽頭部門，根據全區統一的復工復產條件清單，通過對企業後續現場評估等方式，進一步壓實企業主體責任，確保企業全面落實各項防疫措施，安全有序復工復產。對評估不達標的企業，要明確指出需要完善的工作措施，精準服務指導，督促企業儘快完善。
二、最佳化復工復產政務服務機制
（一）建立審批服務效率提升機制。各地要大力推行“網際網路+政務服務”，實行“一站式”辦理、上門辦理和自助辦理。設定“一口受理、並行辦理”機制，實行“一網通辦”和“不見面”審批，最大限度避免人員聚集。依託全國一體化政務服務平台的“寧夏小微企業和個體工商戶服務專欄”，實現各項支持政策易於知曉，各項服務一站辦理。充分利用寧夏政務服務網、“我的寧夏”政務APP、寧夏中小企業公共服務平台、自助終端機等線上服務平台，進一步最佳化政務服務流程，最大程度減少中間環節，推動企業註冊登記、納稅、繳費、惠企政策落實等更多服務事項實現“掌上辦”，切實簡化流程、壓縮時限，推進企業投資項目、工程建設、急需物資相關許可資質辦理、不動產登記等審批服務事項“網上辦”。凡可通過線上辦理的審批、備案等事項不得要求申請人到現場辦理，鼓勵通過網路、視頻等開展項目評估評審，對確需提交紙質材料的可以實行容缺受理、先行辦理，待疫情結束後再補交紙質原件。對疫情防控期間到期許可證，可延期到疫情結束後一定期限內再辦理延續、變更、換髮等業務。
（二）建立全產業鏈協同復工機制。各地、各開發區管委會要進一步細化全產業鏈協同復工措施，加強部門協調聯動，重點抓好產業鏈關鍵環節企業復工復產，帶動上下游中小企業復工復產。探索建立龍頭企業、重點項目“企業管家”、“企業服務包”等服務保障舉措，主動靠前服務，抓好用工、原材料、資金、安全生產等保障工作，力促企業早日恢復生產、挖掘潛能、滿負荷安全生產，為國民經濟和社會發展提供有力支撐。
（三）建立復工復產訴求快速回響機制。各地、各開發區管委會要依託“我的.寧夏”政務APP、寧夏工業企業復工復產平台、寧夏中小企業公共服務平台和電話服務熱線（），通過線上留言或熱線電話，及時收集和掌握企業復工復產中遇到勞動用工、原料供應、物資運輸、融資服務、防疫用品採購等方面重點問題，及時幫助協調解決。對企業受疫情影響出現訂單交付不及時、契約逾期等失信行為，主動幫助有關企業開展信用修復工作。鼓勵開設中小企業法律援助綠色通道，就不可抗力免責等法律問題，為企業提供快速高效的服務指導。鼓勵保險機構開展企業疫情防控綜合保險業務，對因復工復產後發生疫情造成損失的企業提供保險保障，提高理賠服務便利，切實消除企業後顧之憂。
（四）建立物流運輸暢通保障機制。自治區有關部門要打通“大動脈”，暢通“微循環”，會同各地加強交通物流運輸保障，嚴禁擅自設卡攔截、阻斷生產資料運輸通道等違規行為，切實保障重要交通幹線以及關鍵物流基地正常運行。要將防疫物資、關鍵原輔料、重要生產設備及零部件、食品等生活必需品納入物流運輸優先保障範圍，相關運送車輛開通綠色通道，快速放行。同時，加強與周邊省區對接，推進貨運車輛司乘人員檢疫檢測結果互認，對在周邊省區已經進行檢疫檢測且未途經疫情防控重點地區的貨運車輛減少重複檢查。
（五）建立員工返崗便捷通行機制。各地應對新冠肺炎疫情工作指揮機構要廣泛推廣使用防疫健康信息碼（登錄“我的寧夏”政務APP使用）、健康通行卡制度，助力疫情防控期間企業復工復產人員健康監測和服務，提高排查精準度，實現疫情精準防控。各地、各開發區要統計企業用工情況，充分運用大數據等技術手段推動各地互認、省際互認的流動人口健康通行卡、防疫健康信息碼，組織企業採取“點對點、一站式”的員工返崗運輸服務，全程實施防疫管控措施，實現“家門到車門、車門到廠門”精準流動。對持輸出地防疫健康信息“綠碼”或健康通行卡人員，乘坐“點對點”特定交通工具到達人員，途經其他省區到達後經衛生健康部門評估無異常人員，可安全上崗。對於企業關鍵崗位、急需人員由當地衛生健康部門檢測通過後上崗。
（六）建立部門政策聯動落實機制。各地要形成聯動機制，依託寧夏中小企業公共服務平台，加快落實《自治區人民政府辦公廳關於印發自治區工業經濟穩增長二十四條意見的通知》（寧政辦規發〔20xx〕1號）、《自治區人民政府辦公廳印發關於應對新型冠狀病毒肺炎疫情影響促進中小微企業健康發展的.若干措施的通知》（寧政辦規發〔20xx〕2號）、《自治區人民政府辦公廳關於印發積極應對新冠肺炎疫情影響促進經濟平穩運行的若干財政政策措施的通知》（寧政辦規發〔20xx〕4號）等惠企政策，強化宣傳解讀政策，確保國家和自治區有關財稅、金融等援企穩崗政策落地見效，著力提升融資服務、貸款展期、減稅降費、延期繳費等優質便捷服務水平，不斷提振企業發展信心，促進經濟平穩增長。
三、強化依法依規監管服務機制
（一）強化落實主體責任。嚴格落實《企事業單位復工復產疫情防控措施指南》等規定，按照“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各地、各開發區管委會要指導企業認真制定疫情防控和復工復產工作方案，明確應急措施和處置流程，全面落實安全生產措施，紮實推進復工復產，督促指導企業強化企業防控主體責任，並將責任落實到車間、班組、崗位員工，切實做到措施到位。
（二）精準落實應急措施。各地、各開發區管委會要指導企業制定應急處置預案，落實應急值守、情況報告、物資調配、人員調動等疫情防控快速回響機制，第一時間進行科學精準的應急處置，對出現發熱、乾咳等症狀的職工，應及時送醫療機構就診治療，出現疑似新冠肺炎病例或確診病例的，立即聯繫當地衛生健康部門對相關人員進行救治和場所處理指導，並協助開展相關調查處置工作，防止發生聚集性新冠肺炎感染事件。
（三）抓緊落實惠企政策。各地、各有關部門、各開發區管委會要全力支持和指導企業復工復產，幫助企業協調調度防疫物資，認真落實國家、自治區對復工復產企業的各項惠企政策措施，並建立通報制度，及時督促，確保各項政策不折不扣落實到位。
（四）跟蹤督促檢查。自治區政府督查室要會同有關部門，加大對精簡審批最佳化服務精準穩妥推進企業復工復產工作實地督導力度，確保各項工作全面有序推進。
春節後復工復產安全保障方案 篇19
為貫徹落實中國人民銀行檔案關於進一步對中小微企業貸款實施階段性延期還本付息的要求，強化穩企業保就業，緩解小微企業年內還本付息資金壓力，進一步對符合條件的貸款實施階段性延期還本付息，結合我行實際情況，制定本實施方案。
一、整體方向
完善我行信貸條線延期還本付息政策，加大對普惠小微企業延期還本付息的支持力度。
（一）客群群體。
疫情前經營正常、受疫情衝擊經營困難的小微企業。
（二）適用範圍。
X年6月1日至12月31日期間到期的普惠小微貸款（包括單戶授信500萬元及以下的小微企業貸款、個體工商戶和小微企業主經營性貸款）。
（三）延期內容。
貸款期限能延盡延，結合企業實際情況，提供分期還本，利息平攤至後續還款日等差異化支持，還本還息日最長可延至XX21年3月31日。
（四）延期要求。
要求客戶簽署“穩崗承諾書”，企業貸款延期期間，應當保持就業崗位基本穩定。
二、具體執行標準
（一）延期還本付息標準。
根據客戶延期還本、付息申請，結合企業受疫情影響情況和經營狀況，給予企業一定期限的延期還本、付息安排。客戶經理應合理評估企業受疫情影響情況並預期企業未來發展情況，給出合理分析理由。
一是客戶目前有能力正常還息，且企業受疫情影響不大，預期客戶未來有足夠的還本付息能力。可以採取利率優惠政策進行引導，貸款到期後為客戶辦理無還本續貸。涉及擔保的需要與客戶及擔保人協商處理，保持有效擔保或提供替代。
二是客戶受疫情影響較大，客戶暫時無付息能力。在本期貸款到期前，為客戶辦理延期付息，可根據企業經營情況辦理利息分期償還，分攤還款壓力，延期付息期間免收罰息。延期付息最長可延至貸款到期前，如客戶貸款在X年12月31日之前到期，需綜合考量為客戶辦理無還本續貸，結合企業情況合理制定續貸後的還本付息計畫。
三是客戶生意已經嚴重受到疫情影響，不確定未來是否可持續經營。先採取短期延息的方式，由客戶經理和風控人員重點關注，充分利用好給客戶辦理延期付息的時間，研究是否可以對這部分客戶經營進行資源整合，幫助客戶逐步實現還息能力。
（二）還本付息計畫方案。可根據客戶受疫情影響情況和經營狀況為客戶制定個性化還本付息方案，以下方案供參考：
一是由按月還息改為按季還息，減緩客戶還款壓力，扶持客戶渡過疫情難關。
二是前三個月無需還息，此三個月利息均攤至剩餘月份數歸還，減緩客戶還款壓力，扶持客戶渡過疫情難關。
三是客戶可以根據自身經營狀況與現金流情況，在貸款到期前自由確定還息日期，X年9月30日前到期的貸款需在到期前一次性歸還本金與利息。
還本日期最長可延至XX21年3月31日，合理安排還本付息時間，避免集中到期。
三、注意事項
（一）延本延息期間注意落實擔保方式延續問題，保證有效擔保全排或提供替代安排。
（二）要求建立延期還本付息專項台賬，進行專項統計，密切監測貸款質量變化，對可能出現的信貸風險提前做好預案。
（三）制定差異化還本付息計畫，避免集中到期。
四、工作要求
（一）高度重視、積極組織。
各部門要高度重視此次延期還本付息工作，加強組織領導，切實做到分工明確，責任到人，以全面、深入、細緻為原則，確保工作順利完成。
（二）確準範圍、及時反饋。
在央行的大政策下做好到期合理續貸及應收盡收的工作安排；統計符合條件的業務情況；確保數據真實；做好符合政策規定客戶的摸底調查；及時反饋問題，做好政策宣傳。
春節後復工復產安全保障方案 篇20
為深刻汲取歷年生產安全事故經驗教訓，進一步做好復工復產安全管理工作，強化全員安全意識和責任意識，加強春節後及元宵節安全生產工作，確保特殊時段安全生產維穩運行。根據《上級監管單位工作通知》（文號）、《上級監管單位工作通知》（文號）檔案要求及1月監管單位安全生產專題會議部署精神，經XX公司管理委員會研究，決定組織開展節後復工復產前安全培訓、考核及檢查工作，現制訂方案如下：
一、指導思想
認真貫徹落實上級政府監管部門及股份公司關於節後安全生產工作部署的要求，牢固樹立“生命至上，安全發展”的思想，堅持問題導向，緊盯關鍵裝置、重點環節，落實安全管理主體責任人，紮實做好節後復工安全生產工作，切實做到不落項、不留死角，確保“兩會”期間、春節後及元宵節安全生產形勢穩定。
二、工作目標
以確保公司安全平穩運行為目的，按照“全覆蓋、零容忍、嚴監督、重實效”的'要求，以重點裝置及主要生產部位為中心，全面開展安全專項檢查，有效遏制安全事故。同時，進一步加強全員安全生產培訓，做到不培訓不上崗、不合格不上崗，為公司節後安全生產奠定堅實基礎。
三、工作內容
（一）落實安全生產主體責任
各部門要嚴格執行公司領導關於節後復工復產工作要求，認真履行安全生產主體責任，將安全生產工作逐級分解到班組、崗位，切實做實、做細，確保復工復產安全維穩運行。
（二）全面開展安全專項檢查
1.安全部組織工貿行業專家進行復工前專項檢查工作，排查各類安全隱患，以生產設備為中心開展，做到隱患排查全覆蓋，按照“四個清單”要求，做好閉環管理。
2.公司各部門積極配合安全部隱患排查治理工作，針對查處的問題，明確責任單位、責任人、整改措施及時限，對於不能一時整改的問題，要制定防範措施和工作計畫，在規定時間內完成整改工作，並將整改情況反饋至安全部，按照時間節點做好複查驗收等閉環工作，保證節後復工安全生產穩定運行。
（三）組織開展全員安全教育培訓
1.培訓內容：
主要安全生產工藝、操作規程、特殊作業、特種設備操作、閉鎖管理制度、事故警示教育等內容。
2.培訓對象：生產相關人員
3.培訓時間：XX月XX日
4.考核時間：XX月XX日
5.培訓地點：
6.培訓要求：
（1）各部門高度重視此次培訓，積極組織本部門人員認真學習，做好筆記。
（2）本次培訓、考核重點為操作規程，按照甘河園區工作要求，未合格人員不得上崗作業，待再次培訓、考核合格後方可上崗。
（四）嚴格執行領導幹部值班值守工作
1.認真做好春節後及元宵節領導幹部帶班值守工作安排。
2.各部門要嚴格落實領導“一崗雙責”的要求，切實履行崗位職責，重視並認真抓好“兩會”期間、春節及元宵節安全生產工作，嚴格執行24小時帶班值守，通訊保持暢通，遇到重大情況及時請示、報告公司總經理或安全總監，並做好應急救援工作。
四、工作要求
（一）思想高度重視，加強組織領導。各部門、班組要充分認識到本檔案內各項工作的目的意義和總體要求，要嚴格落實安全生產主體責任，認真開展各項工作任務，確保節後復工、元宵節、“兩會”期間安全生產穩定運行。
（二）強化宣傳，廣泛動員。各部門加大宣傳力度，要將公司關於安全生產工作的部署精神層層傳達到各班組、各崗位，讓全體幹部職工能夠充分認識到開展此次工作的重要性和公司加強安全管理工作的決心，切實提升全員安全生產意識，將“我要安全”深入人心。
（三）嚴格監督檢查，紮實整改落實。各部門按照方案要求及工作內容，認真落實監督檢查工作任務，發現問題，嚴格按照“四個清單”制度，組織整改落實，明確責任人、整改時限及防範措施，確保及時消除事故隱患。
春節後復工復產安全保障方案 篇21
根據市、區、鎮三級安全部門關於企業節後復工復產工作要求精神，切實加強我司（廠）安全生產工作，保證安全生產工作的順利推進，確保做到“安全第一，預防為主”的安全方針政策，為了我司（廠）各項復工復產安全生產工作有序進行，我司（廠）特制定了以下復工整改方案：
一、成立XX公司（廠）節後復工復產領導小組
組長：公司主要負責人
副組長：
成員：各部門、科室、生產車間主任
二、復工復產安全檢查內容
各企業根據實際制定
三、復工復產安全生產培訓教育
（一）培訓時間
20xx年2月XX日
（二）培訓地點
公司會議室
（三）培訓內容（按照培訓計畫）
1.安全操作規程、復工復產安全措施。
2.規章制度。
3.應急救援及應急處置技能。
4.崗位安全。
（四）培訓考核要求
四、企業主要負責人要帶隊復工復產檢查內容（企業根據實際制定檢查表格）
對主要生產裝置、安全防護設施、電氣設備、儲存設施……等進行全面排查和檢驗檢測
五、制定各級安全生產責任制
根據公司實際情況修訂安全生產責任制