春節物業值班安排方案

春節物業值班安排方案 篇1

當前,全球新冠肺炎疫情正處於加速上升態勢,國內多地出現零星散發病例和局部聚集性疫情,防控形勢嚴峻複雜,我鎮“外防輸入、內強管控”的防控任務十分艱巨,特別是春節將至,返鄉人員劇增,人員流動性增大,聚集性活動增多,疫情傳播風險上升。為切實做好我鎮春節期間新冠肺炎疫情防控工作,積極應對可能出現的新冠肺炎疫情,切實保障人民民眾身體健康和生命安全,特制定本預案。

一、組織保障

為加強我鎮春節期間新冠肺炎疫情防控的應對準備,通過預測疫情在春節期間可能出現的不同情況,採取相應的應對措施,有效保障公眾健康和生命安全。特成立大壩場鎮春節期間應對新冠肺炎疫情應急處置工作領導小組,其組成人員名單如下。

組長:

副組長:

成員:

領導小組下設辦公室在鎮綜合辦,胡文波任辦公室主任,付廷生、李貴任辦公室副主任。張琴琴、陳敏(小)、胡松松、何光輝、劉藝、田茂軍負責具體辦公。

領導小組負責指揮、協調、管理全鎮春節期間疫情防控應對、準備和應急處置工作。下設應急處置小組、輿論宣傳和綜合信息組、醫療救治組、資金物資保障組、摸排組、督查督辦及追責問責組。

(一)應急處置小組

組長:代朝軍

副組長:

成員:

主要職責:及時正確向鎮政府及縣衛生健康局、縣疾病控制中心報告突發事件的情況,提出預防控制對策和措施,在政府統一領導下,組織指揮應急防病與搶救工作,負責技術力量統一調配,保證應急防治工作高效、有序進行,必要時請求上級衛生行政部門有關領導和專家直接參與事發地臨時現場指導工作。

(二)輿論宣傳和綜合信息組

組長:胡文波

副組長:

成員:

主要職責:為防控工作及搶救措施提供決策依據,及時收集、整理資料,做好統計上報工作,動態開展風險評估,研判疫情態勢,及時發布風險提示,組織開展疫情防控中的輿情應對、宣傳報導、新聞發布、媒體管控、信息簡報撰寫,積極開展健康宣傳、疫情防控知識宣傳等,正確引導社會輿論。

(三)醫療救治組

組長:萬歡

副組長:付廷生

成員:

主要職責:負責做好醫療搶技術方案、防控措施;負責臨床搶救工作,協調全面救治工作,對可能的污染物品和場所開展全面終末消毒。

(四)資金物資保障組

組長:任光輝

副組長:

成員:

主要職責:做好藥品、醫療器械、交通工作防護用品的相關設施、設備的準備和緊急調用等後勤保障工作。

(五)摸排統計組

組長:胡文波

副組長:代朝軍

成員:胡松松、張西芳、各村(社區)駐村工作隊、村支兩委、村衛生員

主要職責:做好各自負責村的摸排上報工作,各村(社區)加強對轄區境外、省外來思發揮大數據等優勢,儘快查明可能的感染源,做好對密切接觸者和次密接者的判定及追蹤管理,依法依規、科學劃定防控區域範圍至最小單元(如樓棟、病區、居民小區、自然村組等),協調相關部門果斷採取限制人員聚集性活動、封鎖等措施,切斷傳播途徑,盡最大可能降低感染風險。

(六)督查督辦及追責問責組

組長:馮子龍

成員:

主要職責:督促落實黨中央、國務院和省市縣鎮關於新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作安排部署,負責領導批示指示和會議議定事項督辦,檢查防控工作開展情況,及時發現、報告和協調處理存在的問題。負責對在疫情防控、報告、調查、控制和處理過程中,存在玩忽職守、失職、瀆職等行為的,依據相關黨紀法規予以嚴肅追責問責。

二、應急處置

(一)應急與回響

突發事件發生後,鎮衛生院一旦接到突發事件信息或者救援指令時,必須迅速到達現場,提供現場醫療救護,並及時分流轉送,對可疑傳染病者,要做好活動環境的消毒處理、第一時間送往思南縣隔離點隔離。實行首診醫生負責制,對就診的人員,醫務人員應及時接診,不得推諉、拒絕,接診醫生要書寫詳細、完整的病歷記錄,對需要轉診的病人,書寫轉診記錄。

(二)應急與搶救

鎮衛生院急診接診醫師接到疑似風險人員,及時上報醫療救治組小組組長,進行醫療隔離,開展應急處理措施,請求上級衛生健康行政部門派有關領導和專家直接參與現場指導工作。

(三)應急與組織

根據新型冠狀病毒感染的肺炎類型和特徵、發生時間、地點和範圍、受害人數、事件的地區分布以及已採取的相關措施等內容,進行綜合信息分析、科學評價、減輕或消除突發事件的危害。接受鎮政府及縣衛計局的指令,啟動突發性公共衛生事件應急處置預案。

應急預案啟動後,應急處置領導小組及全體成員必須處於時刻待命狀態,保持24小時通訊暢通,隨時聽從領導小組派遣,離開要經過領導小組組長批准同意。鎮衛生院各職能科室要負責做好相應的應急工作,明確任務和職責,把人民民眾的生命安危放在第一位,服從應急領導小組的指揮,統一組織,協調應急救治工作。建立生命綠色通道,實行優先收治,先搶救,後結算的辦法,不得以醫療費用為由拒絕收治或者拖延治療。

(四)醫療防護

按照衛生部《隔離技術規範》,根據突發事件的性質、種類,對有傳染性的傳染病,要做好隔離消毒。應及時疏散人群,採取嚴密防護措施。醫務人員及其他所有工作人員在處理風險人員過程中必須接受防護知識的教育,採取有效的防護措施,配備必要的防護設施設備、防護用品,必須按規定規範穿戴有效的防護用品。

(五)宣傳教育

加強宣傳,科學宣傳疫情防護知識,提高廣大民眾防範的意識,在不同的場所,不同的人群,開展有針對性的預防控制措施。要堅持依法發布、分級負責、公開透明、科學規範的原則,嚴格落實疫情信息發布工作制度,不得擅自發布有關信息,禁止傳播虛假、恐怖信息,避免新聞炒作,防止產生負面影響。

春節物業值班安排方案 篇2

為認真貫徹落實全縣春運工作會議精神,切實做好春節期間旅客運輸的醫療衛生保障工作,確保我縣春運工作安全有序,結合衛生健康行業實際,制定本方案。

一、工作原則

為切實做好今年的春運醫療衛生應急保障工作,更高效有序應對春運期間有可能發生的重大突發傷亡事件、重大傳染病等突發公共衛生事件,最大限度減少人員傷亡和經濟損失,保障人民民眾生命安全。全縣春運醫療衛生應急保障工作堅持以人為本、健全機制、常備不懈、加強協作的原則,實行統一領導、分級負責、屬地管理。

二、組織領導

成立由張光宇同志任組長,楊德祥同志任副組長,局醫政醫管股、疾控股、規財股、應急辦等負責人及縣人民醫院、縣120醫學急救中心、縣中醫醫院、縣第二人民醫院、縣婦幼保健院、縣衛生計生綜合監督執法大隊、縣疾病預防控制中心等單位負責人為成員的春運醫療衛生應急保障領導小組,下設辦公室在局醫政醫管股,張必大同志兼任辦公室主任。負責汽車客運總站、城東汽車站、城南汽車站、江陽汽車站、平昌火車站等重點區域春運醫療衛生應急保障的組織領導工作。

三、業務機構職責

1.縣人民醫院、縣中醫院、縣第二人民醫院要制定應對突發事件的醫療救援應急預案,做好春運現場可能大量突發傷員應急收治準備工作。加強急診、手術、醫技、血庫等臨床業務科室的醫療質量管理和應急物資儲備,提高應急醫療救援能力,組建應急醫療隊伍,確保各類傷員病人特別是重症傷員得到及時有效的醫療救治。

2.縣疾病預防控制中心要建立衛生應急隊伍,負責加強車站的傳染病疫情及突發公共衛生事件的監測報告,採取措施,防止傳染疫情暴發,指導做好消毒及衛生處理等工作。

3.縣衛生計生監督執法大隊要建立衛生監督隊伍,負責加強車站等重點區域的衛生、傳染病防治等衛生監督檢查,指導督促有關單位和民眾落實預防傳染病、化學中毒等公共衛生危害的措施。

4.縣120醫學急救中心要加強車輛、急救設備等管理,提高應急醫療救援能力,確保各類傷員病人特別是重症傷員得到及時有效的轉運和救治。

5.各鄉鎮衛生院要成立醫療衛生救援隊,負責本鄉鎮轄區車站等人員密集地點的醫療衛生保障工作。

四、應急處理工作準備

(一)指定救治定點醫院。為保證春節期間突發公共事件受傷人員得到及時、有效救治,指定平昌縣人民醫院、縣中醫院、縣第二人民醫院為春節期間突發事件受傷人員救治定點醫院,其餘醫療機構為後備救治醫院,按就近救治原則做好傷病員的救治工作。

(二)建立應急醫療救護隊。要及時做好加強各有關單位和安置點現場醫療力量的準備。縣人民醫院、縣中醫院、縣第二人民醫院春運應急醫療隊,要指定一名醫生為應急醫療隊隊長。每支應急醫療隊至少由1名醫生、2名護士組成。縣醫學急救中心要加強人員值班值守,一、二線班要能隨時出動。其餘醫療衛生單位要指定一名負責醫療業務的領導為應急工作聯絡員,負責做好本單位應急醫療的組織協調工作,聯絡員和應急醫療隊隊長的聯繫電話必須24小時暢通,隨時接受春運醫療衛生應急領導小組指揮。

(三)建立應急衛生防疫和衛生監督隊伍。縣疾控中心、衛生計生監督執法大隊衛生防疫和衛生監督隊伍,要做好重大突發公共衛生事件調查處理和公共場所衛生、傳染病防治監督工作。

20xx年1月20日,各醫療衛生機構按要求成立相關應急隊伍,健全完善本單位應急預案,並報局醫政醫管股備案。各定點醫院和後備醫院要認真檢查和維護各種急救儀器、設備、救護車輛、通訊設備,做好藥品、物資儲備等工作,確保人員處於臨戰、設備處於正常狀態。

五、應急回響級別及措施

(一)汽車客運總站、城東汽車站、城南汽車站、江陽汽車站。

1.二級回響。當車站候車旅客聚集達到20__人時,採取以下應急措施:

(1)由春運醫療衛生應急保障領導小組啟動應急預案,領導小組辦公室指揮各單位組織實施相關應急預案。

(2)由醫療救治醫院在車站設立醫療點,加強醫療救護工作。具體區域為:縣人民醫院負責汽車客運總站、城東汽車站,縣中醫院負責城南汽車站,縣第二人民醫院負責、江陽汽車站。

(3)縣疾控中心、衛生計生監督執法大隊應急隊伍增加巡查密度,加強旅客傳染病監測、有關場所的衛生監督工作。

2.一級回響。當車站候車旅客聚集達到3000人時,採取以下應急措施:

在二級回響的基礎上,春運醫療衛生應急保障領導小組視情況,增加縣人民醫院、縣中醫院醫療隊、縣第二人民醫院、縣疾控中心、縣衛生監督隊伍派出人員前往增援。

(二)平昌火車站

1.二級回響。當車站候車旅客聚集達到20__人時,採取以下應急措施:

(1)由春運醫療衛生應急保障領導小組啟動應急預案,領導小組辦公室指揮各單位組織實施相關應急預案。

(2)由縣人民醫院到車站設立1個醫療點,加強醫療救護工作。

(3)縣疾控中心、衛生計生監督執法大隊應急隊伍增加巡查密度,加強旅客傳染病監測、有關場所的衛生監督工作。

2.一級回響。當車站候車旅客聚集達到3000人時,採取以下應急措施:

在二級回響的基礎上,春運醫療衛生應急保障領導小組視情況,增加縣人民院、金寶社區衛生服務中心派出人員前往增援。

六、應急保障信息報告

(一)醫療救護信息報告。各現場醫療點按要求認真填寫旅客醫療救護記錄,包括救治人數、使用藥品等具體情況,並及時向領導小組辦公室報告。承擔護送傷病員救治的醫療衛生機構要每日下午17時前向縣衛生健康局值班辦公室報告(電話:)傷病員人數、醫療救治進展等情況,重要情況應隨時報告領導小組辦公室(聯繫人:張必大,)。

(二)衛生保障信息的報告。縣疾病預防控制中心負責收集春運期間落實傳染病監測、加強傳染防控工作情況,如發生突事件,縣疾病預防控制中心要將事件及時向縣春運醫療衛生保障領導小組報告。

突發事件報告要嚴格按照報告規範上報。

縣衛生健康局值班辦公室聯繫電話:,縣人民醫院聯繫電話:,縣中醫院聯繫電話:,縣第二人民醫院聯繫電話:,縣衛生計生監督執法大隊聯繫電話:,縣疾病預防控制中心聯繫電話:,縣醫學急救中心:120。

春節物業值班安排方案 篇3

根據《中共永寧縣委辦公室永寧縣人民政府辦公室關於印發永寧縣20xx年元旦春節慰問工作方案的通知》永黨辦發〔20xx〕126號安排和要求,為認真貫徹落實黨的十九大精神,切實做好20xx年元旦春節慰問工作,進一步提高人民民眾的獲得感、幸福感,做好睏難民眾、單位離退休職工、困難職工、困難黨員、困難退伍軍人及物業服務等節日值守人員的.慰問工作,及時將黨工委、辦事處的關懷送到幹部、民眾身邊,確保他們過上歡樂祥和的春節,特制定本方案。

一、慰問基本原則

(一)統籌兼顧,照顧區市縣慰問後最困難的民眾;

(二)秉公辦事,做到公平合理;

(三)掌握實情,避免重複慰問。

二、慰問時間

20xx年1月1日至1月30日,配合區市縣及相關部門做好走訪慰問,確保團結西路街道議定的走訪慰問工作在20xx年春節前全部完成。

三、慰問形式

(一)由街道班子成員、黨政辦和民生服務中心工作人員組成慰問小組進行走訪慰問,慰問離退休老幹部、困難黨員及其家屬。

(二)困難民眾、零散小區物業服務值守人員由團結西路街道及社區走訪慰問。

四、慰問物資安排

20xx年慰問活動街道總計安排物資2.76萬元,慰問困難民眾、困難黨員、離退休幹部等群體合計158戶。

五、慰問具體安排

(一)慰問轄區困難民眾

責任領導:

慰問對象及標準:轄區困難民眾50人(民政五類救助對象以及共建單位慰問對象除外)。標準為每人150元(20斤米、10斤香油),總計7500元。

(二)慰問街道離退休幹部、職工

責任領導:

慰問對象及標準:慰問街道離退休幹部、職工20人,標準為每人200元慰問品(20斤米、20斤麵粉、10斤香油),總計4000元。

(三)慰問轄區困難黨員

責任領導:

慰問對象及標準:慰問轄區困難黨員20人,標準為每人200元慰問品(20斤米、20斤麵粉、10斤香油),總計4000元。

(四)慰問計生困難戶

責任領導:

慰問對象及標準:慰問轄區計生困難家庭10人(衛健局慰問對象除外),標準為每人150元(20斤米、10斤香油),總計1500元。

(五)慰問烈屬、退伍軍人

責任領導:

慰問對象及標準:慰問轄區烈屬、退伍軍人20人(退役局慰問對象除外),標準為每人150元(20斤米、10斤香油),總計3000元。

(六)慰問節日物業服務值守人員

責任領導:

慰問對象及標準:街道管理的零散小區物業服務值守人員35人,標準為每人200元慰問品(20斤米、20斤麵粉、10斤香油),具體由南環、團結、勝利、東環、利民社區組織實施,總計7000元。

(七)慰問精準扶貧建檔立卡戶

責任領導:

慰問對象及標準:慰問精準扶貧建檔立卡戶3戶,標準為每人200元(20斤米、20斤麵粉、10斤香油),總計600元。

六、相關要求

(一)各站室(中心)、社區要高度重視此項工作,所報慰問對象不得重複,集中精力,確保將慰問品在規定時間內全部發到慰問對象手中,不截留、不挪用。

(二)嚴肅工作紀律,凡上報慰問人員名單一定要經“兩委”開會充分討論後決定。所有慰問品入戶到人,堅持慰問對象本人簽名,不能代簽,依程式公示公開,堅決杜絕優親厚友、弄虛作假等違紀行為,一經發現,街道紀工委將嚴肅追究當事人和相關領導責任。

(三)做好慰問期間疫情防控工作,慰問工作要輕車簡從,務實高效,杜絕形式主義和不實作風,嚴禁聚集慰問,慰問人數不得多於10人。

(四)慰問活動圓滿結束後,民生服務中心和黨政辦公室要及時對慰問活動進行總結,於2月10日前將活動小結報兩辦及縣民政局。

春節物業值班安排方案 篇4

當前,境外新冠疫情持續蔓延,國內零星散發病例和局部暴發疫情的風險始終存在,疫情防控形勢嚴峻複雜。元旦、春節雙節將至,為嚴格落實"外防輸入,內防反彈"各項措施,落實常態化疫情防控工作要求,紮實做好雙節期間全市公園疫情防控工作,持續鞏固來之不易的疫情防控成果,結合秋冬季公園疫情防控工作經驗,制定本工作方案。

一、總體思路

認真學習、全面把握中央和市委市政府疫情防控精神,堅決克服麻痹思想、厭戰情緒、僥倖心理、鬆勁心態,繃緊疫情防控這根弦不放鬆。雙節期間,疫情防控工作總體堅持"減少人員流動、減少旅途風險、減少人員聚集、加強個人防護"的原則,嚴格落實"三防四早九嚴格"和"四方責任",切實做好"預約、限流、錯峰"、門區掃碼測溫、檢查巡查、員工健康防護等工作,梳理排查隱患、堵塞防控漏洞,以堅決的態度、嚴格的舉措、果斷的行動,堅決落實好常態化防控措施,最大程度地降低新冠肺炎疫情在公園的傳播風險,切實打贏雙節期間疫情防控阻擊戰。

二、工作措施

(一)嚴把公園門區遊客的"入門關",杜絕不測溫、不看碼、"放空門"。

1.繼續落實"限量、預約、錯峰"要求。嚴格控制限流標準,堅持"能約盡約",推進預約常態化。全市客流量較大的公園(包括不收費的公園)嚴格實行網上預約入園,積極推行分時段預約遊園,引導遊客間隔入園、錯峰遊園,繼續做好"一米線"排隊、科學佩戴口罩等提示提醒工作,減少遊客在門區無序聚集,降低交叉感染風險。

2.堅持掃碼入園。嚴格實行北京"健康寶"掃碼入園,對持紅碼、黃碼的遊客一律謝絕入園,不接待來自中、高風險地區的.旅行團體,必要時各公園要與屬地公安部門或派出所進行聯動,妥善處理,維護門區秩序。做好掃碼服務。對不會操作"健康寶"或者手機不支持北京"健康寶"掃碼功能的遊客,各公園要引導陪同人員幫助掃碼,查驗健康狀況;無陪同人員時,由各公園工作人員幫助掃碼。對境外遊客、港澳台遊客或長期在京居住的外籍遊客,按照"Health Kit(健康寶)"要求進行掃碼,查詢健康狀態。

3.做好體溫檢測。為提高門區通行速度,按市疫情防控領導小組的要求,全市所有客流量較大的公園門區,都要安裝紅外測溫設備。對顯示綠碼,體溫高於37.3度的發熱遊客,要在公園內設定的隔離房或隔離區進行隔離觀察,體溫三次檢測後正常可入園遊覽;仍然高於37.3度的,要及時報告當地衛健部門,請屬地疾控部門派車運送發熱病人,不允許發熱病人擅自乘公交、捷運等公共運輸工具返回。冬季氣溫較低,測溫設備的準確性容易受到影響,要及時與屬地疫情防控部門聯繫,確保測溫設備的正常使用。

(二)加強園內客流管控和秩序維護,有效預防疫情在公園內傳播蔓延。

4.各公園繼續採取格線化管理模式,分段劃片、責任到人,加大巡查檢查頻次,及時勸導遊客不扎堆、不聚集,科學佩戴口罩。繼續開展文明遊園整治行動。

5.各區公園主管部門要結合冬季工作實際,加強對公園疫情防控工作的檢查督查。各公園對園區出入口、施工工地、食堂餐廳等易發生疫情感染和擴散的重點區域,要重點組織開展檢查自查;在拍照景點、狹窄路段等重點部位、危險區域,設定單行線、警示牌進行科學引導,提醒遊客有秩序參觀、遊覽、拍照,避免造成擁擠。

6.做好動物類、濕地類公園內遊客提示提醒工作,勸導遊客與遷徙鳥類、動物保持安全距離,繼續停止"動物投餵"等人與動物近距離接觸的活動項目。

7.加強信息發布。公園要主動利用自有宣傳平台和社會新媒體平台,及時對外發布客流監測、預測信息和分流、導覽信息;鼓勵公園利用百度、高德導航系統發布公園信息。

(三)嚴格文化活動、室內場所和遊樂場所安全管理,防止人員聚集。

8.疫情期間,減少公園內非必要的聚集性活動,原則上不組織可能造成大人流聚集和交通擁堵的文化活動、禁止舉辦大型文體活動,如需舉辦,要在做好科學評估基礎上報相關部門批准。鼓勵創新雲科普、雲觀展、雲遊覽、雲講解等線上雲活動。對在公園內組織的各類文體活動,按照"誰主辦、誰負責"的原則督促落實疫情防控、安全保障措施,尤其是做好冰雪活動的安全管理和疫情防控工作。公園內不組織舉辦、不接待學生冬令營活動。對於遊客自發組織的文化、體育活動,各公園要及時派專人負責,勸導組織者減少參加聚集性活動的人員、遵守防疫規定、履行防疫責任。

9.公園內的宗教場所,要制定完善元旦、春節應急防控預案,採取實名預約、總量控制、入場檢查、分時限流等措施,嚴控覲香、祈福等聚集性活動,嚴防人員擁擠,確保場所安全有序運行。

10.公園內影劇院、博物館等文化娛樂場所,嚴格按照75%限流開放。做好掃碼測溫、佩戴口罩、通風消毒、"一米線"排隊等常態化防控措施,落實分時段預約限流、外圍疏導、熱力提示等限流措施,因地制宜控制瞬時流量,防止人員擁擠。

11.公園內的商亭、小賣部繼續採用線上售賣、入室選擇售賣等方式開展經營,入室人數控制在室內最大承載量的75%;餐飲店(食堂)、快餐店、食品經營攤點對遊客開放、提供餐飲服務,遊客可以進入餐飲店的室內空間就餐,就餐時保持合理間距,室內人數控制在室內最大承載量的75%;嚴格加強衛生檢驗檢疫,全面禁食野味;露天遊樂設施全面開展運營,遊樂人數控制在遊樂設施最大承載量的75%;室內遊樂設施可以開張經營,入室遊樂人數控制在室內最大承載量的75%;具備條件的公園在做好疫情防控的前提下可開放夜間遊覽,遊覽人數控制在公園最大承載量的75%。

12.公園門票銷售和內部消費(如交通、娛樂、餐飲、零售等)均應設定現金收付通道或提供轉換手段。

(四)落實"四早"要求,加強公園職工疫情管理工作,有效預防疫情在公園傳播的潛在風險。

13.從嚴從緊加強公園職工出京管理。各公園要實時完善人員台賬,按照"非必要不出京"的要求,幹部職工原則上雙節期間在京過節,緊急特殊情況必須出京的,由各公園按照流程進行報批,並按照"誰主管、誰審批、誰負責"的原則落實責任。出京人員嚴禁前往中高風險地區所在城市出行活動,京內人員嚴禁前往中高風險地區;按照全市要求,指導做好境外返京人員(含親屬)的集中隔離和居家觀察。

14.加強職工健康管理。嚴格落實中央、市委市政府有關要求防控工作的要求,密切關注重點地區疫情走勢,對中高風險地區進京公園職工迅速排查、加強管控,落實核酸檢測、醫學觀察等措施。如發現職工有發熱(兩次體溫檢測中間間隔5分鐘,體溫均超過37.3℃的)、乾咳、乏力、腹瀉、咽痛等症狀時,本單位應立即安排或要求其本人到附近醫療機構發熱門診進行檢查就醫,並及時報備。加大對公園出入口工作人員、食堂服務人員等重點人員的監測力度,嚴格落實"四早"措施。疫苗接種工作按照全市統一要求進行。

15.嚴格控制職工聚集性活動。歲末年初,原則上不舉辦線下年會、團拜會、聯歡會、聚餐等聚集性活動,教育職工雙節期間減少聚餐、聚會。

16.倡飛彈性休假機制。元旦、春節期間,鼓勵各公園推行彈性休假,合理安排調休倒休,引導職工錯峰休假,保障公園正常運行、安全運轉。

17.加強防疫物資儲備。預先做好口罩、消毒液、測溫設備等物資儲備工作,保障低溫環境下測溫設施的有效性。

(五)抓好公園安全生產工作。

18.深刻汲取順義"11.28"施工工地事故教訓,結合安全生產專項整治三年行動,紮實開展安全生產集中整治,進一步落實生產經營單位主體責任,增強從業人員安全意識,開展隱患排查治理工作,建立健全隱患台賬,動態更新、及時整改,確保兩節期間全市公園行業安全運營。

(六)以疫情防控為重點,以垃圾分類為抓手,持續開展愛國衛生運動。

19.各公園要加強對公共場所的衛生清潔、環境消毒和通風管理,做好消毒物品收納,最大程度地降低疫情傳播的潛在風險。

20.做好垃圾分類。認真貫徹執行《北京市公園生活垃圾分類指導意見》,加強垃圾分類設施建設,合理布設垃圾投放設施,做好規範分類和儲存轉運,加強監督管理,加強宣傳引導,改善公園環境,保障公眾健康。

21.強化園內餐飲場所衛生管理。各公園要認真抓好職工食堂、餐飲店、快餐店、食品經營攤點等餐飲場所的衛生防疫管理,嚴格落實"安全距離+錯峰"措施,嚴禁採購進口冷鏈食品,所有食材須從正規渠道進行採購,並做好採購記錄和食堂日常消殺工作。加強食堂餐廚、衛生保潔等人員健康管理,大力提倡"光碟行動"、"公筷行動",倡導健康文明衛生習慣,保障安全就餐環境。

22.開展公園除"四害"行動。消滅"四害",減少疾病傳播,保護遊客和公園職工的身體健康,是各級公園管理者義不容辭的責任。各公園要持續推進除"四害"工作,努力將"四害"密度控制在國家標準範圍以內。

三、工作要求

1.加強組織領導。

各單位要加強對雙節期間疫情防控工作的組織領導,確保防控專班或專人負責相關防控工作,積極落實群防群控、聯防聯控、群專結合要求,時刻保持戒備狀態,始終繃緊防控這根弦,切實落實"四方責任",根據本單位工作實際和特點,不斷最佳化完善相關應急預案。各級領導幹部要以身作則、靠前指揮,層層壓實責任,確保防控工作人員到位、物資到位、能力到位、責任到位,推動節日期間各項常態化防控措施落實落細。

2.強化溝通聯動機制。

各區公園主管部門要繼續與屬地疫情防控指揮機構保持聯繫,及時匯報工作,取得支持。各公園要進一步加強與屬地相關部門的溝通聯動機制,隨時應對公園疫情防控、大客流疏導和輿情引導等工作。與屬地治安部門進行聯動,做好門區、園區內治安管理;與屬地公安交管部門進行聯動,實施遠端控制疏散遊客,防止公園周邊交通擁堵;與屬地宣傳部門進行聯動,及時發布遊客流量信息;與屬地城管執法部門進行聯動,及時制止不文明遊園行為;與屬地衛生健康部門進行聯動,發現疫情及時報告並妥善處理。

3.穩妥做好輿情處置。

市、區公園管理部門和各公園要主動接受社會監督,積極做好"12345"熱線、接訴即辦、網傳公園方面公眾輿情的應對工作,積極聯絡宣傳和衛健等部門,做好正面的公眾引導工作。要充分利用園林綠化新媒體宣傳矩陣、市級新媒體矩陣,適時發布遊園服務信息,引導市民錯峰錯時出遊,及時回應市民訴求,消除誤會誤解,化解遊客緊張情緒,引導輿情弘揚正能量,助力公園疫情防控、文明遊園、服務管理各項工作。

4.加強值班值守。

節日期間,各區園林綠化主管部門、各公園要認真組織好常規值班和應急值守工作,嚴格執行領導幹部到崗帶班和關鍵崗位24小時值班制度,確保值班電話有人接,出現問題有人管,保持臨戰備戰狀態。遇有緊急、重要事項或重大突發事件時,在迅速報告相關主管部門的同時,及時報市局值班室(電話:8423)。

春節物業值班安排方案 篇5

一年一度的傳統節日春節將至,為進一步豐富幹部職工精神文化生活,傳承中華民族傳統節日文化,展現幹部個人風采,濃厚節日氛圍。按照常文明辦〔20xx〕1號檔案要求,結合我局實踐,決定開展“我們的節日——春節”主題活動,具體方案如下。

一、活動主題

誦詩詞送祝福賀新春

二、活動時間

20xx年1月27日

三、地點

協調一室

四、參與人員

局機關全體幹部職工

五、活動內容

(一)開展朗誦詩詞活動

詩詞朗誦內容要突出春節這一主題,圍繞賀新春、送祝福開展朗誦活動,通過詩詞朗誦來了解古人對春節這一重要傳統佳節的期待,以及對美好生活嚮往,感受中華詩詞文化魅力,傳承中華文化傳統。

1、辦公室王舒菲朗誦宋代詩人戴復古的.《除夜》;

2、辦公室伍文朗誦唐代詩人劉長卿的《新年作》。

(二)開展送祝福活動

1、幹部職工互贈祝福;

2、黨組成員、副局長黃正清同志為全局幹部送上新春祝福。

六、活動要求

1.高度重視,精心籌備。活動組織人員思想上要高度重視,按照方案要求,認真做好活動前的各項準備工作,精心組織,確保活動順利開展。

2.積極參與,認真配合。此次活動的參加對象為全局在職幹部職工,屬於全員集體性活動,希望大家積極參與,在活動中,所有人員要聽從組織人員安排,有序開展各項活動。

3.撰寫稿件,搞好宣傳。活動結束後要搞好歸納總結,撰寫新聞稿件,及時向市文明網投稿,同時將新聞稿件上交至辦公室,由局網站維護員將稿件推送至局官網和微信公眾號。

春節物業值班安排方案 篇6

為全面做好春節期間我市建築工地過年服務保障工作,科學有序開展施工現場疫情常態化防控工作,防範各類生產安全事故,關心關愛留溫過年產業工人,結合《浙江省新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組辦公室關於落實做好人民民眾就地過年服務保障工作責任分解的通知》的工作要求,現就做好春節期間服務保障工作提出如下要求:

一、做實關心關愛,強化留溫過年工人的生活服務保障

鼓勵各企業開展“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動,可採取發放留崗紅包、過年禮包等措施,落實員工節日福利。積極走訪慰問留守工地的農民工,詳細了解農民工在溫生活情況,宣傳農民工服務保障政策,落實好農民工勞動報酬權益,加強農民工生活居住安全保障,切實解決農民工實際困難,讓農民工在溫安心過節。

二、落實防控措施,做好疫情防控常態化工作

項目各參建單位應結合項目實際,制定本項目疫情常態化防控工作方案,建立健全工作體系和機構,明確疫情防控責任部門和責任人,完善疫情防控管理制度。

項目部應按照疫情防控要求,對參建各方聘用的所有人員進行健康管理,建立“一人一檔”制度,準確掌握人員健康和流動情況。採取封閉式集中管理,嚴格進、出場實名制考勤,在施工現場進口設立體溫監測點,對所有進入施工現場人員進行體溫檢測和“健康碼”查驗,核對人員身份和健康狀況。

辦公場所、會議室、生活區域及其他人員活動場所應定期通風換氣和清潔衛生,定期消毒。在公共區域設定廢棄防疫物資專用回收箱(垃圾桶),定期對專用垃圾桶進行消毒處理。

項目部應儲備適量的、符合國家及行業標準的口罩、防護服、一次性手套、酒精、消毒液、智慧型體溫檢測設備等防疫物資,建立物資儲備台賬,確保施工現場和人員疫情常態化防控防護使用需求。

三、抓好停工復工安全檢查,防範安全事故發生

企業負責人應在節日前後加強對工地的停工復工安全檢查,節前停工重點檢查施工現場封閉管理、深基坑、模板工程和腳手架的加固、起重機械全面維護保養、臨邊洞口的安全防護及警示標示的設定、臨時用電管理、生活區防火防盜措施實施等情況,對發現的問題及時整改,不留死角,嚴格落實安全生產責任制度。節後復工要認真開展復工前安全教育培訓,強化崗前教育和安全交底,對施工現場的安全設施設備進行全面核查,達到安全生產條件方可復工。

四、強化應急值守,做好信息報送工作

施工單位結合自身工作實際,落實安全措施,嚴格執行24小時值班制度,值班人員不得擅離職守,確保應急電話、通訊網路24小時通暢。制定並落實應急預案,成立應急小組,明確職責分工,準備充足的應急物資,以應對突發事件的發生,節日期間要及時、準確反饋和上報信息。

春節物業值班安排方案 篇7

20xx年春節將至,為了切實做好春節期間的社會穩定和安全生產工作,嚴明節日期間值班要求,進一步鞏固安定團結的政治局面,確保全鎮人民過一個安定、祥和的節日,按照省、市、縣關於社會穩定和安全生產工作的要求,結合我鎮情況,特制定如下應急預案:

一、工作目標

建立春節期間社會安全穩定的應急指揮、處置體系,全面查找和消除我鎮在安全穩定方面存在的漏洞和問題,進一步落實安全穩定措施,嚴明值班紀律,確保我鎮在春節期間不發生重大事故,確保全鎮大局和諧穩定。

二、組織機構

為了切實加強對此項工作的組織領導,鎮黨委、政府決定成立春節期間值班應急工作領導小組:

組長:雷金主(鎮黨委書記)

副組長:鄧廷(鎮黨委專職副書記)

成員:陳雄(鎮人大主席)

劉瑤瓏(鎮紀委書記)

唐天生(鎮政法書記)

文建平(副鎮長)

黃軍飛(鎮組織委員)

陳思周(鎮武裝部長)

譚美蘭(鎮副鎮長)

成賽龍(鎮副鎮長)

唐孝欽(副科幹部)

領導小組下設辦公室,主任由陽玲同志擔任,副主任由黃航斌同志擔任。

三、工作安排

(一)時間安排:20xx年2月4日——20__年2月10日

(二)主要職責:主要負責春節期間的道路交通、煙花爆竹、重度精神病患者以及黃、賭、毒、食品藥品、森林防火等安全排查工作,其中道路交通安全實行分段勸導檢查,每組人員應急地點的分配情況由各值班組長進行確定,值班人員填好值班記錄。

四、工作要求

1、提高認識,加強領導。各村(居)委、鎮屬各部門要高度重視春節期間的安全穩定工作,切實加強領導,強化措施,狠抓落實。要及時成立相應的應急管理機構,進一步夯實責任,做到任務明確、責任到人、工作到位。同時,要結合各自工作實際,精心安排,周密部署,積極落實防範應急處置措施,並準備足夠的人員和物資。重要要加強對防範重點部位、重點單位的排查、巡查和防控,力求萬無一失。

2、加強值班,嚴明紀律。各村(居)委、鎮屬各部門要切實做好春節期間的值班安排,落實值班領導和值班人員責任,堅持24小時晝夜值班不間斷。不得擅離崗位,不得關閉通訊工具,確保信息暢通。

3、加強請示匯報,妥善處置緊急情況。春節期間,發現重要情況的問題,要及時向主要領導匯報,並採取緊急措施果斷處置,不得遲報、漏報、瞞報。對信息報送不及時,工作不力,以至影響工作,造成嚴重後果的要追究責任。

春節物業值班安排方案 篇8

春節即將來臨,為切實做好春節期間的安全和穩定工作,確保各類突發事件能夠及時、迅速、高效、有序地得到處理,保障各項目部生命財產安全和身心健康,維護社會穩定,結合各項目部實際情況,使項目部全體員工春節度過一個平安、快樂、和諧的節日,確保節日期間安全形勢穩定,特制定本安保措施。

本安保措施所稱突發事件,是指“春節”期間突然發生的,造成或者可能造成用電、防火、防盜、場容場貌等重大安全事件。

1、春節期間的崗位值班巡檢工作

春節期間值班工作,實行24小時值班制度,有規律的在項目巡查,對項目防火、防盜等進行重點巡查,遇到緊急情況要及時趕赴事故現場,組織搶救和處置,並及時、如實上報。

落實好春節期間安全保證應急救援組織機構等應急資源,加強應急準備情況的檢查,完善應急救援機制,達到有效防範和應對突發事故的發生。各項目要排出春節假期值班人員表,安排好專人值班,公布值班電話,嚴肅值班紀律,值班人員一定要堅守崗位,盡職盡責,做好上情下達,下情上報工作,保證24小時值班信息暢通,明確負責人。春節期間每天的值班負責人必須實時對項目工作進行監督檢查。

2、春節期間防火安全保證措施

春節期間,在項目要嚴格遵守防火規定和現場的防火制度。在工作中要認真執行個人的防火責任制。

一旦發生火警要按消防組織的分工進行自救,不能自救時要及時打119電話報警。

值班室內不準用電暖氣烘烤衣物,不準堆放易燃物。

春節期間為防止火災事故,不準在堆放易燃、易爆材料的地方用火,用電,不準在宿舍、庫房等地生火取暖,不準私自亂拉亂搭電線等。如不按上述規定執行,造成火災事故的,要按照“誰違章誰負責”的原則給予責任處罰,賠償經濟損失,追究事故責任。在辦公室、配電房、門衛值班室、材料室、宿舍等重點位置已布置消防滅火器,以便迅速控制火勢。

3、春節假期項目防盜

外來人員進入項目前,保全必須做好登記,確認無嫌疑後,可進入否則不得進入項目。

閒雜人員、無關車輛嚴禁進入項目。

保全對出入物品進行必要的核查、登記,嚴格執行門崗出入制度。對亂拿、偷盜者,保全扣留交上級領導處理,情節嚴重者送交公安部門處理。

春節物業值班安排方案 篇9

一、春節期間的值班安排及要求:

1、本年度春節值班從20xx年1月15日早8:00開始到20xx年1月30日17:30止;

2、春節期間為加強保衛工作,臨時從員工中聘請值班保全,值班期間履行保全職責,堅守崗位;

3、值班期間所有保全人員不得隨意外出,特殊情況必須向保全隊長請假;

4、春節值班期間由保全隊長負責,所有留守公司的人員必須接受保全隊長的管理和安排;

5、春節“值班”人員分為三個班,每班8小時,每班5人:大門2人,稱廢紙處保全亭1人,車間值班2人,大門設定門崗、巡邏崗。巡邏範圍包括:廠區、宿舍、機器設備、門窗等,巡邏記錄需由門崗和巡邏崗的人員同時簽字確認。

6、春節值班期間,未經總經理、副總經理、人力資源部經理批准,外來人員車輛一律不得進廠區。

7、春節放假期間有親友探訪的,要在放假前寫好申請,親友探訪時嚴格按照門禁制度進行登記。

8、春節放假期間,員工攜帶物品出廠一律憑放行條,由值班保全員簽字確認後才可放行。

9、攜帶公司物品的,放行條需由總經理、副總經理、人力資源部經理簽字或授權簽字。

10、春節期間保全人員要確保公司財產安全,做好防火、防水、防盜工作,如因擅離職守致使公司財產損失的,按照相關規定處罰;

二、有關春節值班的待遇。

1、大年三十晚公司為所有在公司留守的。員工每人補貼20元(所有留廠人員必須在1月14日下班前將名單報人力資源部備案,年三十當天在保全室登記);

2、春節期間值班人員每人每天補助生活費15元。吃飯問題自行解決或由保全隊長統一安排;

3、放假期間公司要求維修設備或規定需上班的人員(如保全、清潔人員等)的工資待遇:(含徵用的協助維修的其他員工)、保全隊人員按出勤計工資外,每天補貼100元,年三十、大年初一、二每天150元。報名參加值班的人員按值班工資100元/天計,年三十、大年初一、二每天150元;

4、車間由於工作需要安排維護、檢修的人員,工資由車間提方案,統一交人力資源部核定並報批;

5、值班指定帶班人員每人一次性補助100元。

春節物業值班安排方案 篇10

20xx年春節即將到來,依據集團公司精神,並結合我所工作實際,現將20xx年春節放假日期具體安排通知如下:

2月16日—3月1日放假,共14天。3月2日(周一)正式上班。2月14日(周六)、2月15日(周日)調休上班。其中2月18日(農曆除夕)至2月24日(農曆初六)為集團規定放假日,2月25日—2月28日安排職工調休。2月16日、2月17日、2月25日、2月26日、2月27日、2月28日共6天假日各部門上報在崗值班名單,保證臨時事件和工作的處理。表格格式見附屬檔案,於1月19日前報所辦公室,傳送安全郵件至辛靜。

各經濟責任制單位負責人外出(出省)需向所長通報,機關部門負責人外出(出省)需向主管所領導通報。

各單位要加強領導,全面落實安全生產責任,嚴格執行各項安全生產規章制度,節前組織一次全面的安全生產大檢查和治理整改,全面排查和消除各種安全隱患,做好放假期間的安全保衛、保密、防火、防盜、衛生等工作,加強對重點要害部門部位以及關鍵設施的安全保衛和防護,切實落實各項安全保密防範措施,有事及時報告(24小時值班電話:),保證節日期間聯繫暢通,外出旅遊人員要注意人身安全。

希望全體職工在節假日期間,模範遵守黨和國家各項法律、法規,過一個平安、祥和的春節。

春節物業值班安排方案 篇11

根據上級自然災害防治方案的要求,結合我社區實際,制定本預案。

一、社區基本情況

xx社區位於xx街道辦事入東 2公里,轄區有企事業單位8個,4個家屬院落,2個物業小區及1個城中村,另有學校1所,轄區共有常駐居民2187戶,4000餘人。

二、工作機構和職責

1、應急領導小組:負責我社區自然災害防治和應急工作指揮、組織、協調、監管。

組 長:(社區主任)

副組長:(社區黨支部書記)

成 員:(副主任) (委員) (委員) (委員)

下設辦公室,負責社區自然災害防治和應急工作日常管理工作,辦公室主任由兼任。

2、職責分工:

(1)組長:分管組織、指揮、協調本轄區自然災害群測群防和突發性自然災害各項應急處置工作;負責自然災害災情報告,在強降雨期間執行“零報告制度”,並負責向社區居民公布本預案。

(2)副組長負責組織搶險小分隊及其人員分工;組織自然災害臨災搶險、排險。

(3)小組成員負責發布本轄區地質災害氣象預警信息;負責地質災害監測資料和地質災害易發地段巡查資料的整理、匯總和上報工作。

(4)小組組長:負責組織本轄區居民小組範圍自然災害點監測和自然災害易發地段巡查;負責臨災時組織受威脅民眾撤離;負責及時向應急工作組組長報告自然災害災情。

(5)應急工作組其他小組成員:負責物質保障、災民安置、救護和汛期值班等項工作。

2、社區巡查小組:社區兩委會、社區居民小組、社區志願者組成社區巡查小組。

三、防災搶險

1、自然災害點監測、易發地段巡查防災避險。

2、預警及搶險救災措施。

當遇強降雨和上級自然災害預警預報,立即加強自然災害點監測、加強地質災害易發地段巡查。發現險情徵兆,立即組織受影響民眾撤離,並及時上報。疏散安置地點必須在汛期前實際調查選點,確保全全。劃定臨時危險區,在危險區邊界設定境界,同時明確具體監測人。在強降雨過後,根據自然災害點具體情況,採取修建地表排水溝、埋實裂縫等簡易治理措施。

3、監測、巡查要求

旱季每月監測、巡查一次。汛期8月1日—10月15日每15天巡查一次,若發現監測自然災害點有異常變化和暴雨天氣前後,應增加觀測次數,每日觀測次數不少於3次,災害體處快速異變狀態的,應每1-2小時監測一次;易發地質災害地段巡查不少於2次,並通知受影響社區居民加強觀察、巡查,發現險情立即報告。監測、巡查必須做好數據記錄、歸檔。

4、災後處理

災情發生後,社區應急工作組將與上級部門一道做好災區民眾的思想工作,安定民眾情緒,並妥善安置受災民眾,及時組織災區民眾開展自救。

四、保障措施

1、組織到位。做到機構落實、組織落實、人員落實,不斷把社區自然災害防治工作納入規範化、制度化的管理軌道。應急領導小組、應急工作組小組成員、搶險小分隊小組成員、社區巡查小組小組成員於每年3月底前完成調查補充,修改本預案,並向社區居民公布。

2、宣傳到位。向社區居民宣傳自然災害防治的基本知識,公布本預案,充分認識防禦自然災害工作的艱巨性、重要性,提高社區民有自我防範意識。

3、措施到位。自然災害點監測到位、易發自然災害地段巡查到位;汛期前組織對避險路線、臨時安置點進行勘查,並向社區居民公布。

4、物質到位。每個社區居民小組購雨衣、手電、應急燈(具體數量由社區組具體實際確定)等必備物質設備,並由俞厚祥保管。

春節物業值班安排方案 篇12

為做好春節期間的綠化養護管理工作,給廣大市民提供一個優美、潔淨的環境,市園林管理處精心組織、提早部署,將綠化養護管理各項工作抓早、抓細、抓好。

一、提高思想認識,切實加強組織領導

充分認識做好節日期間綠化養護管理工作的重要性,針對當前管理實際,特別是結合管理中存在的薄弱環節和突出問題,提前組織召開了工作調度會,明確春節期間的綠化養護工作任務,制定有效的整改和預防措施,落實好管護責任。

二、抓住重點,實施精細化管理

一是實行道路、綠地、廣場衛生全日保潔管理。綠地、廣場內的'垃圾污物及枯樹、枯枝、枯草及時清理外運;各種設施設備全部擦拭一遍;果皮箱做到日產日清。

二是完成模紋精細化修剪。綠化養護企業安排專人排查喬灌木死枯枝,並及時完成了修剪清運;模紋全部完成精細化修剪,頂部同地形保持一致,不同品種做到層次分明、錯落有致;冬青球、小葉女貞球以及盆景樹的植株大小形態,全部達到綠地整體景觀要求,突出其造型藝術和觀賞性;細部修剪做到了整齊到位,側立面、邊緣線整齊劃一。

三是組織開展設施設備安全生產排查整治行動。對重點設施設備,尤其是電力設施,集中組織開展了一次安全生產隱患排查,對發現的問題建立了台賬,並及時進行了整改,保障節日期間設施設備的運行安全。

四是做好綠地看護管理、嚴防火災。各綠地養護企業、保全企業已增加人員加強綠地看護管理,特別是保全企業,不斷加大巡查頻率,並在重點地段安排專人看護,確保綠地內嚴禁燃放煙花爆竹,防止火災、破壞綠地和損毀設施設備現象的發生。

五是規範作業管理。節日期間,所有作業人員按照作業規範要求統一著裝,作業車輛保持清潔,作業工具擺放整齊。所有管理單位安排專人值班,保證聯絡暢通。

三、監管到位,嚴格落實獎懲制度

各業主管理單位在節日期間進一步加大督察力度,劃區片包乾、格線化管理,發現問題及時通知相關作業企業進行整改,對不按時、按要求整改的企業,嚴格按照考核管理相關規定進行處罰。

春節物業值班安排方案 篇13

20xx年醫院春節聯歡晚會活動方案為豐富我院職工文化生活,展示職工精神風貌,以嶄新的姿態迎接新的挑戰。經院黨支部研究決定,在20__年春節前夕舉辦職工春節聯歡晚會。

一、晚會主題:中國夢夢(結合省示範中醫科、門診樓新建,激發職工奮發向上的`鬥志)

二、晚會時間:(暫定)

三、晚會地點:門診樓三樓會議室

四、組織領導(含晚會分工):

五、參加對象:全院職工(是否邀請嘉賓)

六、晚會內容:

1、院長新年致詞(晚會開始前)

2、20__年度先進表彰及頒獎(晚會進行到1/2時頒獎,可設定年度服務明星、醫德之星獎)

3、晚會節目演出(以參與性強的卡拉OK為主)

4、有獎遊戲、問答(問答以三基、十八大等為知識點,穿插在晚會中進行)

七、節目上報(各科室主任負責落實人員、節目):護理組:4-5個醫生組:3-4個

防保所:2-3個醫技組:3-4個後勤組:1-2個

八、獎項設定:

1、節目演出類:一等獎一名元

二等獎兩名元

三等獎三名元

2、有獎問答、小遊戲類:

節目上報請於XX月XX日前結束

春節物業值班安排方案 篇14

春節即將來臨,為感諾每位員工20xx年的辛勤付出公司決定發放春節福利,具體如下:

一、發放範圍:

公司全體在職員工

二、發放標準:

1、轉正員工發放500元的購物卡

2、試用期員工發放300元購物卡

春節物業值班安排方案 篇15

為加強“春節”期間安全生產工作,防止各類重、特大安全生產事故的發生,認真做好節日期間突發事件的應急救援與善後處置工作,最大限度減少損失,根據《_安全生產法》規定,特制定本預案。

一、基本原則和要求

本預案在“以人為本”的前提下,按照“集中領導,統一指揮,反應靈敏,運轉高效”的方針,以統一指揮、分級負責、區域為主、單位自救與社會救援相結合為原則,強化和規範災害事故應急處置工作,提高應對安全事故和風險的能力。

發生緊急情況後,事故發生所在單位立即按所制定的安全生產事故應急救援預案,迅速採取有效措施組織搶救,防止事故擴大。並按照國家有關規定立即如實報告當地負有安全監督管理職責的部門,不得隱瞞不報、謊報或者遲報,不得故意破壞事故現場、毀滅有關證據。

鎮領導接到報告後,應當按照生產安全事故應急救援預案的要求立即趕到事故現場,組織事故搶救。參與事故搶救的.部門和單位應當服從統一指揮,加強協同聯動,採取有效的應急救援措施,並根據事故救援的需要採取警戒、疏散等措施,防止事故擴大和次生災害的發生,減少人員傷亡和財產損失。事故搶救過程中應當採取必要措施,避免或者減少對環境造成的危害。任何單位和個人都應當支持、配合事故搶救,並提供一切便利條件。

二、組織機構

組長:

副組長:

組員:、

領導小組下設辦公室,辦公室地點設在鎮安監所,負責日常工作,主任:楊光生(兼),值班電話:55。

三、事故報告

事故發生所在的行政村或有關單位、部門應立即將事故發生的時間、地點(單位)、傷亡情況和初步估計損失情況向110、119、120報警求救,並如實報鎮*值班室(電話:x88)。要求第一時間報鎮黨政主要領導和分管領導,隨後必須在1小時內書面上報鎮*,並由鎮*報市委、市*、市安監局。

四、設立事故現場指揮部

發生事故時,在事故現場設立指揮部,事故現場緊急救援總指揮由領導小組指定人員擔任負責組織指揮救援隊伍,實施救援行動,匯報和通報事故有關情況,組織事故現場取證調查,總結應急救援經驗教訓。

五、設立事故應急專業隊伍

春節物業值班安排方案 篇16

一、工作職責

1、認真做好值班區域的防火、防盜、安全保衛巡查工作。在值班領導帶領下認真檢查各區辦公室及宿舍情況,關閉不需要的電源,關好水龍頭;檢查各區庫房、油庫、機械設備、各平硐口封堵和警示牌吊掛情況以及出入工作區和生活區車輛和人員的情況;消除一切安全隱患,確保全全。

2、值班期間,認真負責,做好值班巡查記錄;重要事情必須記錄並及時向總值班長或副值班長匯報。

3、值班人員要做好值班區域的環境衛生工作,遇天氣變化,應及時做出相應處理。

4、值班人員要做好電話記錄,做好上傳下達、接待來訪人員,完成領導交辦的其他工作事項。

5、堅守崗位,提高警惕,做好值班區域的安全保衛巡查工作,違反值班制度,視情節追究相關責任。

二、值班要求

1、帶班領導在春節放假值班期間必須加強責任感,增強巡查工作的自覺性與主動性,確保全全。

2、在值班期間必須堅守工作崗位,特殊情況需要外出時,必須保證有人值班。

3、值班期間必須保證電話暢通,遇到重大事情,及時匯報,並做好臨時處理措施。

4、認真做好值班記錄,對值班區域的油庫、倉庫和宿舍做好安全防火、防盜工作。

5、值班小車駕駛員隨時聽從調度。

6、值班時間:20xx年1月26日至20xx年2月4日。

售樓部春節值班方案範文(精選6篇)5

春節即將來臨,為切實做好春節期間的安全和穩定工作,確保各類突發事件能夠及時、迅速、高效、有序地得到處理,保障各項目部生命財產安全和身心健康,維護社會穩定,結合各項目部實際情況,使項目部全體員工春節度過一個平安、快樂、和諧的節日,確保節日期間安全形勢穩定,特制定本安保措施。

本安保措施所稱突發事件,是指“春節”期間突然發生的,造成或者可能造成用電、防火、防盜、場容場貌等重大安全事件。

1、春節期間的崗位值班巡檢工作

春節期間值班工作,實行24小時值班制度,有規律的在項目巡查,對項目防火、防盜等進行重點巡查,遇到緊急情況要及時趕赴事故現場,組織搶救和處置,並及時、如實上報。

落實好春節期間安全保證應急救援組織機構等應急資源,加強應急準備情況的檢查,完善應急救援機制,達到有效防範和應對突發事故的發生。各項目要排出春節假期值班人員表,安排好專人值班,公布值班電話,嚴肅值班紀律,值班人員一定要堅守崗位,盡職盡責,做好上情下達,下情上報工作,保證24小時值班信息暢通,明確負責人。春節期間每天的值班負責人必須實時對項目工作進行監督檢查。

2、春節期間防火安全保證措施

春節期間,在項目要嚴格遵守防火規定和現場的.防火制度。在工作中要認真執行個人的防火責任制。

一旦發生火警要按消防組織的分工進行自救,不能自救時要及時打119電話報警。

值班室內不準用電暖氣烘烤衣物,不準堆放易燃物。

春節期間為防止火災事故,不準在堆放易燃、易爆材料的地方用火,用電,不準在宿舍、庫房等地生火取暖,不準私自亂拉亂搭電線等。如不按上述規定執行,造成火災事故的,要按照“誰違章誰負責”的原則給予責任處罰,賠償經濟損失,追究事故責任。在辦公室、配電房、門衛值班室、材料室、宿舍等重點位置已布置消防滅火器,以便迅速控制火勢。

3、春節假期項目防盜

外來人員進入項目前,保全必須做好登記,確認無嫌疑後,可進入否則不得進入項目。

閒雜人員、無關車輛嚴禁進入項目。

保全對出入物品進行必要的核查、登記,嚴格執行門崗出入制度。對亂拿、偷盜者,保全扣留交上級領導處理,情節嚴重者送交公安部門處理。

4、管理人員值班

1、值班人員必須堅守崗位,不得擅離職守,做好當日工作的檢查、督促。發現問題及時處理。值班人員必須做好白天、晚上的、值班記錄。

2、值班人員凡有事外出者,必須事先請假,並請好代班人員,值班人員必須履行職責,對項目發生的一切事情全面負責,值班期間不得關機,保證通訊聯繫暢通。

3、值班人員巡視好夜間工作,督促好夜間員安全工作。

春節物業值班安排方案 篇17

為了讓大家共同度過一個快樂、祥和的春節,並確保此期間項目部財產安全,特制定20xx年春節值班制度,希望大家認真遵照執行,確保值班期間不出任何問題。現對春節期間的值班工作做如下規定:

1、春節值班人員必須遵守施工現場各項安全管理規定,並認真執行。

2、春節值班人員在各自值班區域內應進行不間斷巡邏,不得離崗和串崗;嚴格按值班表排定班次上、下班;不得在值班期間飲酒或乾與值班工作無關事情。

3、使用電氣設備時應嚴格按操作規程進行,不得私拉亂接;所使用的電器設備(尤其是電取暖器),人離開時必須關閉;閒置電源必須關閉。

4、使用液化氣時應注意防止煤氣中毒及罐體爆炸事故,使用結束應及時關緊閥門,嚴防燃氣泄漏引發的火災及爆燃事故。

5、值班人員應每天做好工作區域內的衛生保潔工作,確保用電安全;嚴禁用明火取暖。

6.不得留宿外來人員;嚴禁無關人員在值班場所內逗留;日常應關閉大門和所有出入口,防止不良分子進入尋釁、滋事。

7、春節值班人員對施工現場所有材料要加強監護,不得擅自拿出工地、出借、轉讓;春節期間不得有任何物料出場。

8、春節值班人員須對倉庫、辦公區、生活區、工地等重點部位加強監護和巡視,防止發生盜竊案件;大風、雪後要對以上重點部位加強巡查,發現問題及時向項目部匯報、由項目部協調解決。

9、春節值班人員不得私自外出,尤其嚴禁夜間外出,外出購買日用品等要注意交通及人身、財務安全。

10、堆放木料等易燃品區域要重點加強巡查,嚴防火災事故發生;嗅到焦糊味要找出根源,及時切斷電源或滅掉火源。

11、認真履行值班登記制度,值班過程中發生和處置的`各種情況,均應在登記簿上進行詳細記載,交接班時一併移交清楚,責任明確。交接的對講機及其他器材必須當面檢查清楚,發現問題及時向值班人員反映。值班過程中,因交、接班不清,而造成項目部財產損失由值班者承擔。

12、下雪後要做好門前三包工作,大門前要清理好積雪。

值班人員(簽名):

哈密匯聚成30MWp光伏併網發電項目部

20xx年1月29日

春節物業值班安排方案 篇18

職能科室負責人員輪流承擔行政總值班工作。行政總值班人員主要工作職責是在工作日休息時間以及非工作日期間,院領導和職能科室工作人員不在醫院時全面負責醫院各項工作的指揮協調。

一、行政總值班人員名單

行政總值班工作由職能科室負責人員輪流承擔,院領導參與帶班。

二、應急預案的啟動

1.在工作日休息時間以及非工作日期間,各科室發生突發事件或接到相關應急通知,應立即報告行政總值班。

2.如發生突發事件符合“臨沂市腫瘤醫院應急預案彙編”中各項應急預案的規定,行政總值班人員應立即向分管院領導匯報,並通報相關職能科室負責人,啟動應急預案。

3.發生醫院應急預案規定以外的突發事件,行政總值班人員認為以醫院值班人員的力量無法應對時,可以請示值班院領導,經批准後啟動應急預案。

三、工作程式和職權

1.行政總值班人員啟動應急預案時,應同時向分管院領導和主要負責人匯報,並通知相關職能科室負責人回到工作崗位。

2.行政總值班人員啟動應急預案後,應在值班院領導的指揮下立即組織人力物力開展應急工作。

3.各科室工作人員都應無條件服從行政總值班人員的調配,積極配合工作。各臨床、醫技、職能科室休假人員在接到行政總值班通知後應在最短的時間之內回到工作崗位。

4.如事發現場在醫院內部,行政總值班人員應立即趕到現場,並負責現場指揮和協調。

5.在院領導和職能科室工作人員未到達現場之前由行政總值班人員行使現場指揮權,可以根據需要調配全院的人力物力資源。

6.院領導和相關職能科室工作人員達到現場之後,行政總值班人員應說明相關工作開展情況,及時移交現場指揮權,並繼續協助處理相關事務。

7.行政總值班人員應當對突發事件處理情況進行詳細記錄,並及時向院領導匯報。

8.行政總值班人員在交接班時應對未處理完的事務進行移交。

春節物業值班安排方案 篇19

春節將至,為了切實做好節目期間的社會穩定和安全生產工作,進一步鞏固安定團結的政治局面,確保新區人民過一個安定、祥和的節日,根據市委、市政府有關要求,結合新區實際情況,特制定如下應急預案:

一、工作目標

建立節假日社會安全穩定工作的應急指揮、處置體系,進一步落實安全穩定措施,嚴明值班紀律,確保在節假日期間不發生安全事故,確保單位工作的順利進行和安全穩定。

二、組織機構

為了切實加強對此項工作的組織領導,成立春節期間應急工作領導小組:

組長:李俊鵬

副組長:趙東輝

成員:

三、主要職責

1.主要抓好節假日期間的安全穩定工作,落實安全生產責任措施,積極排除各種安全隱患,及時、有效處理各類突發事件。

2.認真做好民眾舉報、來信來訪工作,及時發和就地化解不穩定因素,積極預防大規模民眾集體上和群體性的事件的.發生。

3.認真落實緊急重要信息報告制度,按照堅守崗位不放鬆、報告事項不拖延、處置問題不遺漏的要求,確保緊急重要信息緊急報送、上級領導指示第一時間落實、貫徹落實情況第一時間反饋。各類特別重大、較大、突發緊急情況重大事件按報送程式在事發後30分鐘內向市委、市政府報告。同時值班人員要第一時間向帶班領導反饋值班信息,不準延誤,對報告不及時或故意隱瞞不報的,按上級要求予以處理。

4、主要負責處置節假日期間突發惡劣天氣等工作,負責做好突發事件應急資金和物資保障工作及應急搶險工作。

四、突發事件的處置方法

1、疏導方法。要用思想教育、法制教育、事實真理去教育、疏導、引導民眾的思想,使之轉到正確的方向,使事件得到妥善解決。在疏導過程中要個性注意語言技巧,用語要婉轉,言之有據,言之有信。

2、“冷處理”法。應對群體性的事件中情緒十分激動,大有一觸即發之勢的參與者持必須克制、冷靜的態度,使矛盾緩和下來,以便選取適宜的處理時機。

3、加壓處理法。在冷處理無效的狀況下,用特殊措施向參與突發性事件的頭面人物施加壓力,以促成群體性的事件的最終解決。

4、精神震懾法。以強大的聲勢、態勢震懾事件當事例,瓦解參與者中別有用心的不法分子心理防線,造成其心理上壓力,滅其威風。

5.勸阻攔截法。當事件尚未構成群體或正在構成群體的匯聚過程中,或械鬥雙方在事發地點,尚未接觸時,及時進行勸阻,防止事態擴大。

五、應急事件的後期處置

(一)應急結束

突發事件得以控制後,應急指揮部宣布應急結束。

(二)善後處置

應急結束後,要對事件發生的原因、處理經過、後期定道等狀況進行詳細的分析和總結。同時,要及時查找工作漏洞,認真總結經驗和教訓,切實完善相應的專項應急制度,提高應對同類事件的潛力。

(三)職責追究

1、嚴格道究相關人員“瞞報、遲報、漏報信息”職責。對突發事件隱瞞、緩報、謊報的,要依法給予行政處分。

2、嚴格追究相關人員“不作為”職責。對未按照新區應急預案要求,不用心配合、推諉扯皮,嚴重損害機關形象,影響惡劣、後果嚴重的,依法給予行政處分。

3、嚴格追究工作不力職責。對因應急處理不力,行動遲緩,玩忽職守,失職瀆職,致使事故蔓延、擴大的,要追究相關單位、人員的行政職責。

六、幾點要求

(一)提高認識,加強領導。各科室負責人要高度重視,做到任務明確、責任到人、工作到位。同時,要結合各自工作實際,精心安排,周密部署,積極落實防範應急處置措施,力求萬無一失。

(二)加強值班,嚴明紀律。要嚴格執行24小時領導帶班、值班人員全程在崗的值班制度,確保全天候通訊暢通,機關工作正常運轉。帶班領導必須在崗帶班,嚴格履行職責,遇有重大突發情況,要來自指揮,及時處置,值班人員要24小時在崗值守,決不允許出現斷崗、漏崗、脫崗等現象。

(三)加強請示匯報,妥善處置緊急情況。值班期間,發現重要情況和問題,要及時向帶班領導報告,並採取措施果斷處置,不得遲報、漏報、瞞報。對信息報送不及時,工作不力,以至影響工作,造成嚴重後果的要追究主要領導責任。

春節物業值班安排方案 篇20

局機關各科室、直屬單位:

根據《國務院辦公廳關於20xx年部分節假日安排的通知》(國辦發明電〔20xx〕18號)精神,20xx年春節放假調休安排為:2月7日至13日,共7天,2月6日(周六)、2月14日(周日)照常上班。

節假日期間,要嚴格落實局領導帶班、科室(直屬單位)負責人值班制度。帶班領導和值班人員堅守崗位,認真履責,切實做好安全、值班記錄、交接班等工作,保證值班秩序良好,值班情況“兩辦”將進行抽查。如有災情或其他突發事件發生,按規定及時報告並妥善處置。機關公務車輛除值班車輛外,其它一律按規定停放或封存,確保平安祥和度過節日。

局值班室3,市委辦值班室3,市政府辦總值班室3。

附屬檔案:xx市水務局20xx年春節放假值班安排表

xx市水務局

20xx年2月3日

春節物業值班安排方案 篇21

春節期間,門頭溝區園林局嚴格落實森林防火工作職責,履行公園綠地管護責任,按照“民眾過節幹部在崗”的工作要求,紮實開展煙花爆竹看護和疫情防控值守工作,切實保障了節日期間全區森林、林地、綠地的`安全平穩運行。

一、森林防火工作

一是嚴格落實局領導班子分片包鎮制度,由主要領導帶隊,帶班領導及相關工作人員共同開展重點區域防火檢查,累計派出10個檢查組共72人次參與實地檢查、電話抽查,共抽查生態林管護員88人次,均在崗在位。二是強化值班值守制度。局機關共35人次24小時負責應急值守,全區4260餘名專職護林員在崗在位,累計勸阻燒地邊、燒紙祭祀、燃放煙花爆竹百餘次;三是加大宣傳力度。累計傳送森林防火提示簡訊46萬條,50餘個防火語音提示桿均正常運行,隨時提醒遊客已進入林區,切實履行好公民森林防火責任。

二、公園綠地服務保障工作

春節期間,一是每天安排193名養護、保潔及疫情防控人員,76名巡查工作人員,保障車輛12輛,在全區各公園綠地開展疫情防控、垃圾分類、日常養護等工作。二是在6個公園入口配備體溫檢測儀器、劃定“一米間隔線”,對入園遊人檢測體溫並查看遊人健康碼,嚴格執行綠碼通行。三是嚴格執行75%限流措施,提醒遊人不扎堆、不聚集,保持社交距離。春節期間,全區各公園共接待遊客26447人次。截至目前,各公園均運行平穩,未出現異常突發情況。

三、煙花爆竹看護和下沉值守工作

按照區委政法委的統一要求,除夕晚上和初五早上,我局共有65名領導幹部下沉到永定鎮33個點位,開展煙花爆竹禁放看護工作,累計勸離燃放煙花爆竹的民眾200餘人次。

春節期間,我局共派出56名領導幹部,下沉到城子街道4個社區,開展疫情防控值守工作,進一步充實社區疫情防控力量,保障社區安全。

春節物業值班安排方案 篇22

一、發放對象:

公司全體員工(截止20xx年x月x日前進廠員工)。

二、發放時間:

20xx年x月xx日(下午16:00)。

三、發放地點:

公司辦公室。

四、組織發放人員:

、。

五、發放方式:

由綜合管理部統一發放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,各部門領取時根據附屬檔案表格,自行將當天在職人員名單統計清楚。

六、物品採購:

所有物品需在發放當日上午10:00準時送到公司)。

七、注意事項:

1、各部門在將禮品領回去之後,請儘快發放給各位員工,如發現月餅有發霉或其它質量問題,飲料有開啟過期現象,請勿食用,並請發放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。

2、為避免出現有人重複領取,我部只按各部門所提交的`名單人數發放,請各部門準確統計好名單;

3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。

春節物業值班安排方案 篇23

一、走訪慰問地區及主要負責人

口岸、田河 共70戶—走訪負責人:

刁鋪、許莊 共63戶—走訪負責人:

白馬 共21戶—走訪負責人:

胡莊 共48戶—走訪負責人:

永安 共30戶—走訪負責人:

大泗 共39戶—走訪負責人:

(備註:各組第一人為組長)

二、活動安排

1、走訪慰問時間:2月1日

2、參加人員:各組負責人召集部分黨員幹部參加。

3、各組負責人安排好走訪時間,及時與揚子江慈善會對接,商討具體活動形式,並摸清路線.

4、各組聯繫人及時與對應慰問鎮街的聯繫人對接。

5、黨群關係部負責安排走訪慰問的車輛安排、慰問信、慰問金以及跟蹤拍攝報導,請各組安排專人提前與黨群關係部王玉茂對接。

三、注意事項

1.各走訪慰問組要積極回響集團黨委的號召,精心做好準備工作,以實際行動為家鄉人民奉獻愛心。

2.在活動實施過程中,要注意勤儉節約,並維護黨員良好形象。

春節物業值班安排方案 篇24

公司各部門:

根據國家對春節放假的安排,結合公司的實際情況,現將公司春節放假及值班安排相關事宜通知如下:

一、放假安排:

20xx年1月22日(農曆除夕)—20xx年1月29日(正月初七),1月30日(正月初八)正常上班,假期結束按時返回公司,延遲者按曠工處理。

二、值班安排

因公司業務需要,我公司主營業務保持正常運營,故春節需要安排值班具體如下:

1、值班時間

每天工作時間為12小時工作制。

2、值班期間待遇

春節值班(除夕—初七,共8天,12小時工作制):4倍基本工資+2倍提成;非業務類,4倍基本工資;春節後值班(初八—十六,共9天,12小時工作制的):2倍基本工資+提成。

春節連值2階段班(12小時工作制的`):春節值班期間4倍基本工資+2倍提成,節後3倍基本工資+提成(直到正月十六),春節假不另行安排;

3、值班期間後勤安排

20xx年1月22日(大年三十)中午12點以及20xx年1月23日(大年初一)中午12點公司安排聚餐,春節值班期間員工餐飲、新鮮水果、乾果由公司免費提供,免費提供一日兩餐。春節值通宵班公司予以免費提供晚餐。

三、節後休假事宜

1月30日(初八)春節期間值班人員休假,各部門協調好本部門工作,節後調休不允許超過9天,正月十七正常上班,否則按照曠工處理。

特此通知。

20xx年xx月xx日