（二）座談討論階段（4月21日至5月20日）
本階段重點做好兩個方面工作：
1、廣泛徵求領導、同事和服務對象的意見，結合第一階段的自查，找準自身存在的工作作風、精神狀態方面的問題與不足並深刻剖析原因。同時，動員社會各方面力量積極參與，廣泛徵求社會各界對街道幹部職工作風和保增長促發展方面的意見和建議，可邀請社區民眾、人大代表、政協委員、駐地單位人員參加座談討論，確保活動的實際效果。
2、在廣泛徵求意見的基礎上，以科室、社區為單位召開主題活動座談會，結合各自工作實際，圍繞“在新形勢下，如何轉變工作作風，提
升工作狀態，實現南七新跨越”展開討論。討論中，幹部職工既要針對問題談整改，也要結合發展談舉措，群策群力，為保增長、促發展諫言獻策。本階段每個活動單位都要認真查擺問題，提出針對性強的整改措施，至少要提出兩條不同於他人的保增長、促發展新建議。
（三）總結提高階段（5月21日至6月20日）
本階段的任務包括兩個方面的工作：
1、街道召開中層以上負責人座談交流會，在科室（社區工作站）討論的基礎上，提出樹形象、保增長、促發展方面切實可行的舉措。
2、進一步健全和落實有關制度，用制度規範行為，使作風建設逐步走上制度化、規範化的軌道，形成長效機制，發揮長效作用。
3、擬在7月份進行主題活動總結會，對活動開展的好的單位、整改徹底的單位、提出措施有實效的單位進行表揚。
四、活動要求
1、認真組織實施。各科室和社區工作站要按照“目標明、要求高、措施實”的要求，把“樹形象、保增長、重民生、促穩定”主題教育活動列入重要議事日程，精心組織實施，努力提高活動的針對性和有效性，每一階段工作各活動單位都要有完整的文字和圖片資料，形成完善的軟體檔案。
2、把握基本要求。開展主題教育活動，要注重“三個結合”：一是活動開展與制度建設的結合。制度是工作的依據，只有制度健全、完善了，黨性修養才能提高，才能進一步增強保增長重民生促穩定的責任感和自覺性，因此，黨員幹部要立足自身，班子成員要率先垂範，為開展主題實踐活動起好帶頭示範作用；二是樹立新形象與街道自身工作的結合。要明確在新的任務下，只有夯實工作作風，轉變精神風貌，提升工作狀態，才能在保增長、重民生、促穩定方面取得成效，才能使街道各項工作取得長足進步；三是豐富學習形式與取得工作實效的結合。開展活動重在實效，要通過轉變作風樹立新形象，通過轉變作風保增長促發展，同時，還要精心設計活動載體，創新工作方法，保證活動紮實推進。
3、及時總結加強整改。活動告一段落，及時進行總結，對不足之處制定出整改方案，並落實整改措施，不斷推進活動的深入開展。同時，還要將教育活動中一些好的措施、做法用制度的形式固定下來，通過抓制度來保增長、促發展。
中共蜀山區南七街道工作委員會
二○○九年三月二十日