格瑞夫（深圳）工廠為營造良好的安全生產氛圍，全面推動安全生產各項工作，促進安全生產狀況持續穩定好轉，全面貫徹政府部門關於加強安全生產的一系列指示精神、方針政策、重大決策和重要部署，以強化安全意識、提高安全素質為著力點，深入開展安全生產宣傳教育行動，推動安全理念、安全文化、安全法律和安全知識，使“以人為本、安全發展”的理念和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針更加深入人心，為構建安全生產環境提供思想保證、精神動力和創造條件，根據劉廠指示特定7月為深圳工廠安全生產月，並擬舉行一系列活動，全面推進安全工作。活動主題：安全生產，預防為主；落實責任，提高意識本次活動將圍繞“安全生產，預防為主”展開，實現安全責任制，通過一系列的活動將安全生產的責任心強化至每個員工的內心，大力提高員工的安全意識，杜絕安全隱患，以“預防”實現“零安全事故”的目標。 指導思想：認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，大力開展安全教育及宣傳活動，以“安全生產，人人有責”為主線，突出“安全生產，預防為主；落實責任，提高意識”的主題，通過宣傳教育，使全體員工牢固樹立安全第一的思想，增強安全意識，避免事故發生，確保生產安全，最終達成以“預防”實現“零安全事故”的目標。 活動目的：為加強員工安全意識，推動安全生產制度的貫徹落實，普及安全知識，規範安全行為，營造“安全生產，人人有責”的氛圍，促進工廠各項安全工作不斷進步，實現安全生產責任制，提高員工安全意識，實現“安全生產，預防為主”的方針，將安全工作常規化，制度化，並達到“以月促年”的效果。 活動領導小組：由廠長、各部門主管/負責人、安全主任（即安委會成員）組成活動推行小組：廠長擔任推行小組組長職務，負責整個活動月的巨觀指導與活動協調。安全主任擔任推行小組副組長職務，負責跟進各項活動的具體實施人事/行政助理負責教育宣傳工作其它人員均為活動組成員，按本活動方案負責及組織本部門活動，配合支持安全生產月活動的推行。 活動時間本次安全生產月活動從7月1日起開始至7月31日結束 活動形式/內容：*活動形式：活動分為廠級活動和部門/班組活動。*活動內容：廠級活動（一）分為三個階段:第一階段:學習宣傳階段,（7月1日-7月8日，培訓可貫穿整個活動月）積極展開一系列宣傳教育活動：宣傳：召開動員大會，製做橫幅（橫幅內容：以“預防”實現“零安全事故”），組織員工在橫幅上籤名，並將有員工簽名的橫幅掛在車間大門上方，激發員工參與活動的積極性和熱情；在生產現場張貼各種以“安全”為主題的標語，營造活動氣氛；（說明：橫幅、標語需在6月30日前完成。）將大中華區其它分廠的典型事故公告張貼，以提醒警告，推行小組定期或不定期進行巡查，對違章行為進行曝光；培訓：對員工進行安全生產教育培訓，包括安全生產知識、安全行為、消防設施/工具的使用、逃生技能等；培訓時間表：序號培訓內容培訓時間培訓地點1公司安全制度7月1日二樓培訓室2逃生技巧7月1日二樓培訓室3滅火器的使用7月8日二樓培訓室4應急預案講解 7月8日二樓培訓室5典型安全事故解析7月15日二樓培訓室 訂立安全生產崗位責任制.各部門主管為本部門安全質量第一責任人，並將“區域-責任人-崗位”掛牌公布。第二階段為安全自查及整治階段：（7月9日-7月22日），此為“排查-發現問題-解決問題-排查-發現問題-解決問題-排查”的一個循環過程，*第一次排查（9日-15日）以部門/班組為單位，對各自安全責任區域進行排查，發現安全隱患，並提交書面報告至安全主任趙明啟處，書面報告應包含：隱患地點、隱患描述、能否自行解決、解決方案等內容，針對各部門提交的書面報告，推行小組組織召開討論會議，商討解決方案，並實施；*第二次排查（16日-19日）由推行小組和各區域負責人組成排查小組，根據上一輪的檢查結果對問題點進行複查，檢查該進情況，發現新的問題並討論解決；*第三次排查（20日-22日）*同時在此階段規範車間安全標示，將各類安全標示、消防通道指示等規範化，車間裝備火警警鈴。