舉辦夏日送清涼的活動總結 篇1
8月19日，方大九鋼公司機關團總支組織團員青年開展送清涼活動，為機關10個室外崗位的作業人員送去了清涼。
在“三伏”酷暑難耐之際，方大九鋼公司機關各戶外崗位員工仍然堅守在各自的崗位上，他們中有生產區及生活區的清潔人員，有機關、生活區崗亭工作的保衛人員，炎炎烈日下，他們或是認真仔細清掃著每一條道路，修剪、養護好綠色植物及綠化帶；精心打掃好每一棟宿舍樓道的衛生，保持生產區及生活區內乾淨整潔，或是提高警惕，對每一輛進出的車輛嚴格把關檢查，在酷暑中為大家創造了更加舒適、安全的工作和生活環境。
看到清掃人員和保衛人員汗流浹背的身影，方大九鋼機關團總支的團員青年們為他們送去了消暑解渴的西瓜。面對團組織的關心關愛，他們露出了開心的笑容，並發出了肺腑之言：“團組織的關心增強了我們戰勝酷暑的信心！”一份清涼，一份關懷，一份愛心，送清涼活動不僅送去了公司團組織的關懷，更是極大地鼓舞了廣大員工的士氣。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇2
炎炎夏日送清涼，絲絲關愛入心田。近段時間連日高溫，驕陽似火，酷暑難耐，仍有許多工作者堅守在一線，用他們的汗水維護著社區的環境衛生。為了讓更多社區居民、志願者關愛環衛工人。7月25日下午3點社區綜合服務中心社工聯合社區志願者共同對社區的環衛工人進行慰問並發放消暑用品。用實際行動關愛我們可愛的城市“美容師”。
活動共分為三個步驟，首先社工對已經招募到場的小小義工、骨幹志願者進行分組，共分為3組，每組六人，每人領取消暑物資兩份。第二部分三隊的志願者在社工的指揮下，去到社區水寨公園、河邊長廊、文化廣場等環衛工人較為集中的地方進行慰問。
在慰問過程中，環衛工人的叔叔與阿姨在拿到消暑禮品那一瞬間露出憨菊的笑容，並連聲對志願者說謝謝。志願者們更加信心十足地尋找著社區的每位環衛工人。第三部分在派送完成後回到中心進行活動總結。小小義工與骨幹志願者對活動十分滿意，他們表示在幫助別人的同時就是幫助自己，在今後的生活中要愛護環境。
本次活動共招募了社區志願者18人，消暑用品35份。特別鳴謝幼稚園的物資捐贈，為活動的順利開展提供了保證。骨幹志願者、小小義工均在諮詢是否還有下期的送清涼活動，慰問活動雖然已經結束，但我們的關愛一直在路上!已實際行動帶動更多社區居民關注環衛工人，改善他們的工作環境。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇3
高溫天氣，熱浪來襲，環衛工人依舊頂著酷暑工作在一線崗位，近日，德清縣洛舍鎮團委組織青春五線譜志願者服務隊的志願者們為奮戰在一線的環衛工人送去一份清涼。
慰問的前幾天，志願者們聯繫上愛心企業，採購了大量的綠豆、冰糖、蜜棗，準備做一大份清涼湯。慰問前一天晚上，志願者們早早來到一家愛心飯店，親手熬制清涼湯，第二天一大早，志願者們將清涼湯分成小盒，與礦泉水分裝在保溫箱裡，兵分兩路，一隊留在洛舍，另一隊早早來到縣城武康，沿著整個市區走街串巷，為在一線工作的環衛工人們和城 管執法隊員送去解渴的綠豆湯。
通過這次活動的開展，不僅將關愛獻給高溫下作業的一線環衛工人，同時呼籲社會各界一同關愛環衛工人，珍惜其勞動成果，人人都能為全市環境衛生奉獻自己的一份力量。正是因為這樣一群淳樸的人物，我們的城市才會如此和諧有魅力，G20的進展才會如此順暢。在G20到來之際，城 管隊員的職責重負越來越大，從早到晚堅守崗位，辛苦的他們理應得到我們的尊重，哪怕一句善意的關懷、一碗小小的清涼湯，都是對他們付出與奉獻的肯定。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇4
為切實做好夏季防暑降溫工作,保護廣大職工和農民工的安全健康權益，推動改善生產生活條件，有效防控高溫中暑和各類事故發生,充分發揮工會組織的積極作用，縣總工會決定在全縣範圍內組織開展“清涼度盛夏，安康伴我行”為主題的“送清涼”活動。現將有關事項安排如下：
一、“送清涼”活動主題
今年“送清涼”活動主題是“清涼度盛夏，安康伴我行”。
二、“送清涼”活動重點
今年“送清涼”活動重點是深入到高危、高溫作業行業、重點工程建設項目、困難企業以及露天作業、農民工相對集中的一線進行走訪慰問。監督用人單位貫徹落實國家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關於高溫季節津貼標準的通知》等法律法規及政策規定，督促企業改善勞動條件、作業環境和適當調整夏季高溫作業勞動、休息時間，向一線職工發放防暑降溫用品，提供暑期健康服務，幫助職工強化高溫天氣作業勞動保護意識，提高自我保護能力。
三、“送清涼”活動形式
現場慰問：由各級工會並爭取黨政領導分別帶隊深入基層一線走訪慰問，為實施“送清涼”活動起到示範引領作用。屆時縣領導和縣總領導將帶隊深入部分基層單位開展“送清涼”。
走訪調研：各級工會通過實地走訪、召開匯報會、座談會等形式，全面掌握本地“送清涼”活動開展和國家及我省有關防暑降溫法規政策落實情況。
結對互送：各鄉鎮、開發區和有關係統工會結合實際，發揮優勢，整合資源，組織效益好的企事業單位與困難的企事業單位結對開展“送清涼”。
傳送信息：各級工會可通過“手機簡訊、QQ群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工民眾宣傳防暑降溫常識和提示信息，積極擴大“送清涼”活動的影響。
四、“送清涼”活動要求
1、提高認識，精心組織。開展“送清涼”活動是工會組織每年關愛職工的'一項重要舉措，是貫徹實施《中央、國務院關於構建和諧勞動關係的意見》的重要形式，更是工會組織履行維護職工生命健康權益的重要職責。各級工會一定要充分認識開展“送清涼”活動的重要意義，切實增強政治意識、大局意識和責任意識，積極爭取各級黨政領導和社會各界的重視和支持，加強組織領導，精心組織實施，狠抓工作落實。
2、深入一線，轉變作風。在“送清涼”活動中，各級工會要突出作風建設，嚴格遵守中央八項規定，按照“三嚴三實”的要求，深入基層一線，不搞形式主義，不干擾企事業單位職工的正常生產生活。通過開展形式多樣、內容豐富的夏季“送清涼”活動，切實改善和提高職工的生產生活條件，推動解決防暑降溫工作中存在的突出問題,限度地減少職工因高溫中暑造成的職業危害，保障職工的安康，讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會各界以及工會組織的關愛，確保活動取得實實在在的效果。
3、加強宣傳，營造氛圍。各級工會組織要充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網路等新聞媒體，積極主動與社會主流媒體加強聯繫、密切合作，加強輿論宣傳，引導、動員全社會力量關心關愛高危、高溫作業的一線職工和農民工。活動期間，尤其要加大對新《安全生產法》、《職業病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規政策的宣貫力度,普及高溫防護、中暑急救等衛生知識，努力營造“送清涼”的良好社會氛圍。
各鄉鎮、開發區工會和縣直系統工會要認真做好“送清涼”活動開展情況的總結工作，並於x月x日前將工作總結以及太和縣工會夏季“送清涼”活動數據統計表，以電子文檔的形式上報縣總工會保障部。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇5
8月17日，陝西職業技術學院黨委副書記陳莉受學院黨委和行政的委託率領學院工會幹部，到各個學院和部門開展夏日“送關懷、送清涼”活動，把防暑降溫的飲料、礦泉水等慰問品送給在一線加班加點工作的教職工，並轉達了院黨委和行政對大家的關懷和慰問。
1、今年暑期，為了迎接骨幹院校驗收，深入貫徹落實莊長興副省長在我院考察調研時所提出的“努力把陝西職院建設成為職業院校建設的示範、成為深化職業教育改革構建現代職業教育體系的示範、成為提高人才培養質量的示範”，學院按照“建設全省第一高職院校”的要求，深化“三嚴三實”專題教育活動，踐行領導幹部“忠誠、乾淨、擔當”的行為準則，我院廣大幹部黨員帶領所屬部門教職員工放棄暑假休息時間，冒著三伏酷暑仍然兢兢業業加班工作在一線崗位。
2、學院工會是教工之家，在關鍵時刻始終心繫教工，充分發揮服務、貼心的良好作用，並將在整個暑假堅持不懈地做好多種慰問活動和服務工作，為一線的教職員工加油給力、排憂解難。教職工們備受感動，紛紛表示一定加倍努力工作，不辜負學院和領導的信任與關懷，鼓足幹勁全身心投入到我院國家骨幹示範院校建設的各項工作中去，為把陝西職業技術學院建設成為全省第一高職院校而勤奮工作、不懈努力!
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇6
赤日炎炎，驕陽似火，氣溫直飈42℃，7月26日，湖塘鎮副書記等一行人頂著高溫，帶著慰問品來到長安一村的失庭、低保戶殘疾人家中，為他們送去“夏日的清涼”。
交談中，莊記詢問了他們近來的生活情況，並囑咐他們照顧好自己的身體，做好防暑降溫措施，安然地度過炎熱的夏天。一份清涼、一份關懷、一份愛心，手拿著慰問品的民眾激動的說道，是黨和政府給予了他們無微不至的關懷，是社區的志願者們積極引導他們走出家庭的陰影，讓他們重新樹立了健康樂觀的生活信念，這份恩情，銘記於心。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇7
為進一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，切實維護職工安全健康權益，實現“四季服務”活動常態化、長效化、社會化，市總工會決定在全市工會系統繼續組織開展“夏送清涼”活動。現就有關事項通知如下：
一、活動的意義
是工會組織關心愛護廣大職工和農民工的一項重要活動內容，是推動改善職工和農民工生產生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措，是工會組織服務職工的一項具體工作。各級工會要高度重視，結合本單位實際，因地制宜開展活動，切實維護高溫天氣廣大職工和農民工的身體健康和生命安全，為廣大職工和農民工做實事、做好事。
二、主要內容
貫徹落實《防暑降溫措施管理辦法》，切實加強對用人單位高溫天氣防暑降溫工作的監督檢查，督促用人單位履行防暑降溫主體責任，落實職工的防暑降溫待遇，建立健全防暑降溫工作機制。積極開展防暑降溫宣傳教育，提高勞動者自我保護意識和自救互救能力，營造關愛高溫天氣作業職工安全健康的良好氛圍。深入基層企業，走訪慰問一線職工，開展形式多樣、內容豐富的“送清涼”活動，同時，強化工會的示範引導，進一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作。
三、工作要求
1、加強組織領導，周密部署安排。全市各級工會組織要認真按照通知要求，加強組織領導、周密部署，制定工作方案，提出具體要求，確保活動順利開展，切實把活動做實、做好。
2、端正工作作風，講求工作實效。各級工會要把“夏送清涼”活動作為落實要求的具體實踐，厲行節約，講求實效，切實體現工會機關作風整頓活動的成效。
3、加大輿論宣傳，動員社會參與。充分運用工會的新聞媒體和宣傳陣地，積極主動與社會主流媒體加強聯繫、密切協作，加大宣傳，引導、動員全社會力量都來關心關愛苦髒累險崗位的一線職工，營造夏送清涼的社會氛圍。
4、強化服務意識，創新活動方式。各級工會要不斷創新形式，豐富內容，努力提高送清涼活動的精細化和精準度，深化送清涼活動，實現常態化、長效化、社會化。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇8
高溫酷暑期間，為改善一線作業職工的生產、生活環境，有效預防和控制高溫強熱高濕作業引發的各類事故，保障廣大職工的生命安全和身體健康，更好的為廣大一線職工、民眾辦好事辦實事，切實維護廣大職工、農民工的健康權益，我鎮工會在夏季開展了一系列送清涼活動。現將活動開展情況總結於下：
1、活動主題
以“關愛健康、關愛職工、尊重勞動”為主題，以圍繞高溫崗位為重點，鎮工會在酷暑夏季開展了形式多樣的送清涼和送健康活動，努力改善一線職工的工作、生活環境，切實保障職工身心健康。
2、踐行民眾路線、為一線職工送去清涼
鎮工會以活動為載體，認真踐行黨的民眾路線教育實踐活動，活動期間，購買了板藍根、玄麥沖劑、菊花茶、藿香正氣液、抗病毒沖劑等清涼藥品，為生產一線的企業職工和社區幹部送去了清涼和健康，深受幹部職工的好評。
3、積極開展工會勞動監督檢查，改善一線職工生產生活環境
鎮工會對科技有限公司、機磚廠、石業有限公司等20餘家企業開展了勞動監督檢查，現場了解檢查其生產、生活防暑降溫和安全衛生措施，監督檢查用人單位工資支付情況，落實用人單位的各項責任，保證高溫作業條件下職工的身體健康和生命安全。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇9
日前，xx縣河湖管理所工會組織開展了“夏日送清涼”慰問活動，把“清涼”送到了一線工作崗位，把關懷送到職工們的心坎。
該所這次“夏日送清涼”活動，對11個基層單位60多名堅守在防汛抗旱一線的員工進行了慰問，給他們帶去了白糖、紅豆、綠豆、風油精等解暑必備用品。每到一個基層站點，都深入了解職工們的工作和生活情況，詳細詢問他們還有什麼困難和需求，並動員廣大職工在防汛和抗旱這兩大“攔路虎”面前，切勿因為天氣炎熱而麻痹大意，一定要科學、合理地採取應對的措施，避開高溫時間段對所管涵閘、堤防等場所進行安全檢查，並對發現的安全隱患進行及時記錄、上報和處理，既要保障職工們的身心健康與生命安全，也要保障安全度汛。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇10
受副熱帶高壓控制，近期我市連續出現高溫天氣，從7月2日至今我市紫馬嶺人工觀測站連續三天氣溫維持在35攝氏度左右，部分鎮區更達到36—37攝氏度，給廣大人民民眾生產生活帶來很大影響。預計本周我市天氣將持續晴好炎熱，為切實做好防暑降溫工作，確保正常的生產、生活和社會秩序，現就有關事項通知如下：
1、高度重視，加強組織領導
各鎮區、各部門要高度重視做好防暑降溫工作，切實加強對高溫暑期安全生產及民眾防暑降溫工作的領導，採取有效措施，抓好防暑降溫、安全生產和正常生產生活保障工作。針對高溫天氣帶來的不利影響，各鎮區、各部門領導幹部要帶頭深入企業，深入一線，加強指導，及時協調解決生產單位和人民民眾生活中遇到的各種實際問題，確保全市生產和人民民眾生活的穩定。
2、狠抓防暑降溫措施落實
各鎮區、各部門要根據自身實際，對當前的防暑降溫工作作出有效部署和安排。勞動保障、安全生產管理、醫療衛生等部門及工會組織要把防暑降溫工作作為近期工作的重點，切實加強勞動保障和生產調度，做好醫療保障服務，保護職工身體健康。教育部門要做好學生的防暑降溫和暑期安全工作，尤其要採取有效措施避免學生因戲水、游泳造成的安全事故發生。有關部門要努力做好交警、建築工人、環衛工人等室外工作群體的防暑降溫工作。新聞媒體要採取各種有效的宣傳方式，普及防暑知識，幫助城鄉民眾科學做好防暑工作。物價、工商部門要監測好高溫暑期人民生活必需品和重要商品的市場供應、價格動態，掌握市場信息，防止發生市場異常波動，保證市場供應平穩有序。衛生防疫部門要加強對食品衛生的檢查，嚴防民眾中毒事件發生。交通運輸部門要增加降溫設備，做好旅客停留及旅途中的防暑降溫工作，為司乘人員和旅客營造良好的工作和乘候車環境。民政部門要做好五保戶、低保家庭、低收入家庭、孤老烈屬、孤老復員軍人的防暑降溫工作。
3、切實做好安全生產工作
各鎮區和有關部門要加大對重點行業、重點單位和重點部位的監督檢查，狠抓安全生產責任制落實，防止因高溫天氣引發的各類安全生產事故。正確引導生產單位針對夏季安全生產的特點，切實組織好工業生產，做好電力、運輸、市場、安全、生產資料等方面的綜合協調和統籌調度。引導生產單位和駐軍 警部隊合理安排生產班次、勞動時間和訓練時間，嚴格控制加班加點，禁止延長高溫作業工種的工時，確保職工的安全和健康。要加強對燃氣、供電、化工等企業和車站、客運車輛、商場、學校等公共聚集場所以及油庫、危險品倉庫等易燃易爆場所的安全監管，防止因高溫天氣引發安全事故。切實加強道路交通安全監管，防止因高溫引發的道路交通事故。
4、加強農業生產的防高溫工作
各鎮區和有關部門要積極指導農戶做好夏種作物的種植和管護，儘量防止高溫天氣造成農業生產減產減收。切實做好對動物養殖行業的防暑降溫工作。持續高溫會對畜、禽、水產等動物養殖行業造成損害，各相關部門要採取積極措施，做好防範工作，農業科技部門要加強技術指導，做到科學養殖、科學防暑。
5、積極做好防颱風的準備工作
目前我市已進入熱帶氣旋多發季節，各鎮區要嚴密關注天氣變化，注意做好防風工作。氣象部門要做好氣象預測預報工作。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇11
近日，公司工會黨委副書記、工會主席孫智及工會工作人員，分別到陶鄂鐵路項目、西北交割庫專用線項目、甘肅警院反恐基地項目、峨米鐵路項目、蒙華鐵路項目、濟青高鐵路項目、西安臨潼項目等單位，為一線生產職工帶去絲絲清涼和滴滴關愛，為他們送去公司的關懷和慰問，體現了公司對廣大職工的關愛，每到一處孫智主席都詳細詢問和了解生產經營管理以及職工的生產、生活等情況，同時要求各單位工會組織要進一步關注和改善職工勞動生產安全和生活條件，落實各項高溫季節勞動保護規定，切實維護職工的健康權益。
此項活動是工會組織關心愛護廣大職工的一項重要內容，是推動改善職工生產生活條件、防暑平安度夏的一項重要舉措。公司工會對於開展夏季送清涼活動高度重視，積極籌措資金，制定方案，並認真組織實施。
近年來，為切實保障高溫期間廣大員工在生產過程中的身體健康與人身安全，維護企業正常生產經營秩序和員工隊伍穩定，公司工會以各種形式為員工排憂解難，並每年堅持開展關愛員工夏送清涼活動，為一線員工送去關懷，鼓勵他們始終以飽滿的激情和超常的幹勁投入到施工生產經營工作中去。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇12
靈川縣總工會“夏送清涼”慰問組到靈川供電公司開展慰問活動。縣總工會負責人一行現場為該公司職工發放了防暑慰問品。
1、慰問組一行對該公司廣大一線職工不畏高溫，一如既往堅守在工作崗位上，為企業的生產經營付出了辛勤汗水，為靈川縣人民民眾生產、生活及社會穩定做出了積極貢獻表示親切的慰問和真誠的感謝。
2、慰問現場，慰問組一行詳細詢問了該公司高溫作業中的安全防護措施情況，並叮囑要根據夏季特點強化安全意識，在檢修、抓質量中確保全全生產和文明施工的同時更要合理安排好工作、飲食和休息時間，保證足夠睡眠，切實做好高溫期間的防暑降溫工作，確保一線員工們度過一個安全、衛生、清涼的夏季。對該公司有效預防和控制高溫中暑、高溫作業引發的各類事故，切實保障廣大職工的生命安全和身體健康，為職工發放綠豆、紅糠、王老吉等防暑降溫清涼飲料，推動落實《工會法》《勞動法》《安全生產法》等勞動法律結合起來著力改善高溫一線作業職工的生產生活環境的行動給予充分肯定。
3、入夏以來，持續高溫給奮戰在生產運行一線的員工帶來了嚴峻的考驗。員工的生產、生活安全時刻牽動著公司領導的心;為認真做好防暑降溫工作，確保高溫下廣大員工的身體健康;該公司採取一系列防暑降溫措施，領導頂著烈日深入一線員工中，給他們送去問候，帶給大家的是親切的關懷和有力的鼓舞。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇13
為做好防暑降溫工作，華東分公司東台項目部提前做好了夏季施工預案，並多次組織召開會議，研究部署高溫條件下的施工方案和後勤保障，並作好了資金保障準備。
1、項目部為在施工一線員工準備了綠豆湯、酸梅湯、冰水，並送往施工一線;為每個員工發放了藿香正氣液、仁丹、清涼油、風油精、板藍根等一批防暑降溫藥品，防止施工人員中暑現象發生;合理調整作息時間，儘量縮短在高溫下工作的時間，避開高溫作業天氣並在施工現場搭起遮陽棚，以防高溫下作業人員中暑;為員工宿舍準備夏日必備品，給大家購買了風扇、涼蓆、夏涼被等;加強防暑宣傳培訓，加強防暑安全檢查，制定了防暑應急預案，發現中暑人員及時搶救。
2、水務分公司工會開展了“關愛進班組，夏季送清涼”一線職工慰問活動。一是開展安全知識教育，強化安全意識和自我防範;二是針對作業特點，調整作業時間，避開高溫時段室外施工;三是徵詢所屬單位職工意見，根據所需為基層班組及新分配大學生購置發放防暑降溫用品;三是重視高溫季節的飲食衛生，切實保障職工在高溫天氣下的安全健康。水務分公司不斷改善生產工作環境，保證設備設施完好和各泵站通風,做好員工的勞動保護工作。關愛班組將西瓜、礦泉水、涼茶、綠豆、電風扇、洗衣機等用品送到一線職工手中，水務工程隊還安排專人熬制由荷葉、夏枯草、甘草調製的防暑降溫茶帶到施工現場，叮囑職工在高溫烈日要注意安全施工，實施高溫錯時作業，保證夏季高溫作業職工的身體健康和安全生產。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇14
連日來，西露天煤礦工會開展“酷熱夏日送清涼”慰問活動，為9個生產廠段的一線員工送去一份清涼、一片溫馨，並叮囑大家注意防暑、注意安全。
自進入夏季以來，該礦工會本著早安排、早部署、早準備的原則，利用電視、宣傳欄、板報等宣傳媒介大力宣傳普及夏季防暑常識，增強員工防暑意識;開展防暑降溫專項檢查，加大防暑督查力度。該礦工會為汽運段汽車司機配備了夏涼墊、為汽運段員工傳達室安裝了8台牆壁式電風扇，為員工購買白糖、綠豆、藿香正氣水等防暑降溫的食品和藥品等，讓每位員工都能在炎炎夏日切實感受到絲絲清涼。為保證活動效果，該礦工會還邀請了西露天礦區醫院醫師為員工們講解基本醫學知識和日常救助小常識，“在工作現場中發生突發事件時，如何正確地搶救傷員”等小知識讓基層廣大員工受益匪淺，大大提高了自救和自我保護能力，為該礦安全生產奠定了堅實的基礎。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇15
8月，雖已立秋，但烈日炎炎，高溫仍在延續。環衛工人和公交司機們始終堅守在為人民服務的第一線，為城市的清潔和交通默默奉獻著自己的力量。為了緩解高溫給一線工作者們帶來的不適，義工協會聯合如家酒店為XX區環衛工人、公交司機們送上一份清涼。
主活動場地設在環衛局院內，在贊助單位如家酒店和環衛局負責人簡單講話、介紹活動後，由義工協會的學生義工們為到場環衛工人獻上精心準備的毛巾、大容量水杯和茶葉。
“叔叔、阿姨，天氣悶熱，送來我們的心意，給您消消暑。”“謝謝，謝謝!”環衛工人笑著回答。參與活動的環衛工人是玉和田保潔公司的員工，每天清晨四點多上路，他們用“髒、苦、累”換來了城市的清潔和美麗。
本次活動另外設兩個小組，一組前往牛山路沿路為環衛工發放消暑物資，一組前往公交公司贈送物資。
此次活動的開展，為高溫下持續奮戰的環衛工人和公交司機們送去了絲絲清涼和關懷，同時也讓大家了解到他們工作的艱辛，號召大家從自我做起，尊重每一位勞動者，愛護環境衛生。感謝XX酒店提供本次活動全部物資130份，感謝民生365欄目組全程拍攝，感謝義工家人們參與!
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇16
昨日下午，市總工會組織人員前往市郵政公司投遞局和陽西縣程村支局開展送清涼活動，向在高溫下堅持工作的一線工作者表示感謝和慰問。
市總工會一行來到市郵政公司投遞局和陽西縣程村支局，為一線工作者送來清涼飲料。20xx年，程村支局以出色的工作榮獲“廣東省模範職工小家”稱號，昨日舉行了揭牌儀式，市總工會還送來一批圖書，豐富職工文化生活。
防暑降溫工作直接關係到職工身體健康和企業生產安全，市總工會有關負責人要求，用人單位要認真落實《關於公布我省高溫津貼標準的通知》，每年6-10月必須向戶外作業的工作人員發放每人每月150元的高溫補貼。同時要合理安排工作時間，保障職工飲食和休息，做好夏季安全生產工作。
今年的夏日“送清涼”活動將從6月持續到10月，市總工會還將整合社會資源，繼續前往建築工地等戶外工作場所開展慰問活動，把清涼送給更多的戶外工作者。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇17
7月19日，我區總工會在全區範圍內開展“夏日送清涼”活動。區工會主席范鎮文、南水鎮工會主席董媛媛等參加了本次活動。
隨著三伏天的到來，我區氣溫持續偏高，為支持企業戰高溫促發展，確保區內廣大職工在高溫工作環境的身體健康和安全，督促企業做好防暑降溫和安全生產工作，推動區內企業對高溫作業人員發放高溫補貼，經過約2個月的宣傳發動，我區、鎮工會領導一行頂著酷暑，為20家高溫作業企業、生產基地奮戰在一線的職工、環衛工人及綜治隊員送去清涼飲料等防暑降溫用品共20xx箱，涉及高溫作業的職工共3556人，把黨和政府以及工會的關懷送到職工心裡，得到廣大職工的一致好評。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇18
當前正值高溫季節，持續高溫悶熱的天氣，對人的生理和心理健康都有很大影響，尤其容易使生產作業人員身心疲勞，從而引發各類事故，結合我工地實際情況，一定要注意暑期防護，限度地降低暑期事故的發生率。
1、合理安排好高溫作業工人的勞動和休息時間，減輕勞動強度，縮短或避開高溫環境作業的作業時間，並保證高溫作業的工人有充分睡眠時間。
2、工地、班組負責人要不間斷供應茶水、清涼飲料及防暑藥品。
3、妥善安排員工休息時間，注意勞逸結合，如果當天溫度超過35℃時，可以適當減少工作時間，延長工人中午休息時間。
4、加強員工宿舍管理，做好宿舍通風設施，搞好宿舍環境衛生，定時消毒防蚊，做好對工地的環境衛生綜合治理工作。
5、準備一些常用的防暑降溫藥品，如：人丹、十滴水、解暑片、麝香正氣丸、清涼油等。
6、與當地醫院建立醫療救護協定，作為工地醫療救護保障，以便及時處理現場突發的人身傷亡事故。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇19
為貫徹落實淮陽縣總工會《關於開展“夏送清涼”活動的通知》檔案精神，7月5日上午，淮陽縣中醫院院長及領導班子、職工代表隊伍攜帶清涼物資來到新址建築工地對工程建設的一線工人進行慰問。
淮陽縣中醫院遷建項目是淮陽縣三十重點工程之一，工程建設一線的工人們在連續的高溫天氣下仍然堅持奮戰生產一線，為切實做好夏季防暑降溫工作，關愛建築工人，淮陽縣中醫院籌集資金3000餘元，購買毛巾200條、礦泉水500瓶、西瓜20__余斤、仁丹300包送到建築工人手中，並囑咐他們注意施工安全，注意防暑降溫。
接收到清涼物資的工人代表感動地表示，中醫院的行動使他們深切體會到縣總工會對一線職工、農民工生產生活的關心關懷、對廣大工人安全健康權益的保障，使工人們更能有效預防控制高溫中暑和安全生產事故的發生。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇20
針對近幾年夏季溫度持續居高不下，中暑事故易發、高發，防暑形勢嚴峻的情況，我公司為有效預防和控制中暑及生產安全事故的發生，在公司總經理的關心支持和各部門主管的協調指揮下，通過積極開展深入有效的防暑降溫工作，確保了職工人身健康，保證了公司的正常生產，實現了高溫中暑事件零發生的目標。現將有關情況總結如下：
1、統一認識，強化管理，完善防暑制度
高溫季節是事故易發、高發季節。公司總經理要求各部門堅持以人為本，關愛職工生命和健康的理念，堅決貫徹“安全第一，預防為主”的方針，高度重視夏季勞動保護和防暑降溫工作。各部門擺正安全與生產、安全與效益的關係，結合自身實際修訂與完善了各自的勞動保護與防暑降溫工作措施及應急預案，確保了防暑降溫工作的有效開展。通過加強對防暑降溫工作的指導和監督檢查，強化統籌協調和部門合作，確保了平安度夏在具體工作實踐中的落實。
2、宣傳教育，增強意識，提高應急能力
加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防範意識，使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識。充分利用會議、板報、宣傳欄、廠報、廣播等形式，教導工人正確的施救方法，在發生中暑等情況時，及時進行急救，增加作業人員對這種情況的應急處理能力，提高了員工的安全意識與自我保護意識。急救箱配齊各類防暑降溫藥品，要求現場施工人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品。同時，針對高溫天氣易引起火災的特點，為進一步強化廣大職工安全防火意識，提高撲救初起火災的能力及遇到火災時自救逃生能力。通過培訓進一步提高了職工應對各種突發事件的應急能力、預控能力和處置能力。
3、以人為本，多管齊下，做好健康保障
一是領導重視，各生產部門把防暑降溫工作作為當前保障安全生產的頭等大事來抓，結合本單位實際，積極採取切實有效的防暑降溫措施。在此基礎上，對奮戰在高溫一線的員工進行慰問，並及時送上防暑降溫用品。二是從基礎抓起，合理安排作息時間，將下午上班時間改至13:30，避開高溫時段作業，在車間關鍵部位安裝電風扇，並確保電扇的正常使用，做到隨壞隨換，保證了車間內部空氣流動。三是從細節著眼，切實關愛員工，公司食堂在每日10：00—15:00為每位員工免費提供綠豆湯等清涼解暑飲品，預防持續高溫引發的中暑現象。四是加大資金投入，發放落實高溫補貼。我公司根據國家相應法律法規，在七、八、九月份給每位職工發放高溫季節津貼，進一步加大員工福利方面的資金投入。
在公司總經理領導和各部門全體職工的共同努力下，我公司近三年防暑降溫工作卓有成效，整個夏季勞動安全形勢良好，未發生一起職工中暑等意外事件，各項生產任務正常有序開展，職工身體健康和生命安全也得到了有力保障，更為之後的防暑降溫工作提供了切實可行的經驗措施。在以後的防暑降溫工作中，我公司一定汲取近幾年的經驗，改正過去存在的不足，把之後的防暑降溫工作做的更好。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇21
自6月中旬以來四川盆地連續高溫，濕度又大，日氣溫達33攝氏度，形成極為悶熱天氣，為提高員工工作積極性，確保大家身心健康，公司黨委、行政、工會於近日正式啟動了“夏送清涼”活動，此項活動陸續為公司全體員工發放優質白糖385袋共1540斤，以及對處於室外高溫作業和室內相對高熱操作的一線員工發放了板藍根60多大袋、霍香正氣液60多盒等夏季防暑物品共折合資金10000餘元。據了解，公司為開展好本次活動，進行了精細部署：
一、組織專項安排。公司召開了“夏送清涼”部署工作會，要求各級人員充分認識夏季安全生產和防暑降溫工作的重要性，積極行動，創新工作措施，認真開展活動；
二、進行嚴格督導檢查。公司黨委要求公司各級工會組織加強對“安全生產”執行情況的監督檢查，必須本著對涉及高溫高熱工作和操作的一線員工安全、健康高度負責的態度，加強隱患排查，落實好一線員工防暑降溫活動；
三、有序發放物資。公司要求工會精心選購了板藍根、霍香正氣液，並以公司工會委員組成慰問組，從7月11日開始，深入到生產一線，為員工發放必要的防暑降溫用品和藥品，將清涼和關懷送到基層。
公司十多年來，為切實保障高溫期間廣大員工在生產過程中的身體健康與人身安全，維護企業正常生產經營秩序和員工隊伍穩定，公司工會以各種形式為員工排憂解難，並每年堅持開展關愛員工“夏送清涼”活動，為一線員工送去關懷，鼓勵他們始終以飽滿的激情投入到安全生產和經營工作中去。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇22
入夏以來，高溫暴雨等極端天氣增多，為確保流浪乞討人員能夠得到及時有效的救助，XX市民政部門主動作為，切實採取有效措施，認真做好“夏季送清涼”專項救助行動。共幫扶救助流浪乞討人員1488人次，救助保護流浪未成年人18人次，幫助107名精神病人、流浪未成年人、殘疾人等特殊人群安全返回家庭。
一、強化街頭主動救助力度。
組織全站力量，增派上街巡查人員，加密巡查次數，重點對車站碼頭、繁華地區、地下通道、橋樑涵洞等流浪乞討人員重點集中活動和露宿區域的流浪乞討人員進行救助和管理。同時積極配合公安、街道和社區等部門，做好街面職業乞討人員勸離教育工作，及時掃除救助管理工作死角和盲區，確保流浪乞討人員不出任何問題。自開展“夏季送清涼”專項救助活動以來，共出動車輛38次，上街巡查38次，勸導救助25人次。
二、強化站內規範管理。
進一步強化工作人員責任心和服務意識,考核小組不定時檢查工作人員在崗在位和履職盡責情況，維護正常的工作秩序和樹立良好的精神面貌。落實以人為本和為民解困的工作宗旨，盡力在食宿、聯繫、救治、返鄉等方面為受助人員提供便捷和良好救助服務，切實保障各類流浪乞討人員的生活權益和解決他們的實際困難。
三、完善部門聯動機制。
召開臨時救助點會議，布置本轄區街面流浪乞討人員的摸底排查工作。統籌救助工作力量，突出重點，尤其是對多次尋求救助的“老顧客”、“老朋友”，要求縣、市救助站要及時了解行蹤，掌握動態，尤其在高溫期間，做到重點防範。加強與公安、醫院等有關部門的溝通聯繫，做到早發現早救助。對公安機關等執法部門送來的“疑難雜症”類救助對象，本著“先救助後處置”的原則，認真做好交接、觀察和救助等工作，確保流浪乞討人員安全度夏。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇23
近日，縣總工會慰問組把黨和政府及工會組織的關懷送到了一線。分別給六陳鎮鄉村保潔員、丹竹鎮鄉村保潔員、華潤水泥(平南)有限公司、平南供電公司共1000多名一線工人送去了價值四萬元的防暑物資。
活動中，慰問組詳細了解了一線工人的工作、生活情況，叮囑他們適當調整作業時間，根據氣溫情況，避開高溫時段，科學合理安排作息時間，切實做好防暑降溫工作，並對鄉村保潔員一直堅持在髒、苦、累的崗位上，用辛勤的汗水為環境衛生工作所做出的貢獻表示衷心感謝。
並通過集中開展宣傳、防暑降溫專項檢查、法規政策諮詢等活動。切實推動改善和提高農民工的生產生活條件，積極營造全社會共同關愛農民工的良好氛圍。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇24
時值盛夏，近40度的高溫肆虐南粵，建築工地現場更是酷熱難當，鋼筋水泥如火炙一般，生產一線工人揮汗如雨，但依然不懈勞作。廣東建工集團領導看在眼裡，急在心裡，立即把防暑降溫工作擺在重要位置，積極採取有效措施，要求各單位切實做好防暑降溫工作，防止因高溫天氣引發的職工中暑或其他生產安全事故，廣泛開展夏季“送清涼”慰問活動，確保高溫期間職工安全與健康。
7月22日，省總工會副主席張振飈、省工業工會副主席孫高山等一行在廣東建工集團領導陪同下，冒著酷暑，來到了廣東省源天工程公司從化水利水電學院工地，親切慰問生產一線職工，也拉開了廣東建工集團夏季“送清涼”活動的帷幕。
7月25-26日，在集團領導的帶領下，“送清涼”慰問組先後到廣東省建築工程機械施工有限公司白雲區金沙洲捷運6號線潯峰崗車輛段工地、廣東省第二建築工程公司花都區東鎮祥荷工程工地慰問。每到一個工地，集團領導在聽取項目部情況匯報之後，都向項目部員工表達了最深切的問候，勉勵項目部管理人員要積極開展勞動保護監督檢查，合理安排作息時間，備有充足的防暑降溫用品，力爭為廣大員工提供一個更加舒適的工作生活環境，確保集團安全生產。集團領導還與一線工人親切交談，了解工人們的作息時間和飲食衛生情況，得知工人們中午有足夠的休息時間，宿舍有空調或風扇，一伙食衛生，有湯水、涼茶和開水供應，緊皺著的眉頭才舒展開來，含笑著把一箱箱清涼飲品發放到工人們手中。
夏季“送清涼”活動啟動後，廣東建工集團所屬單位積極回響，各自購買清涼用品，慰問一線職工。至今，廣東建工集團已向12個工地送出了清涼飲料，較好地發揮了領導組織作用，不僅促進了職工關注安全、關愛健康的意識，更調動了職工的積極性提高了職工的凝聚力，為確保廣東建工集團安全生產、科學發展做出了應有貢獻。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇25
進入盛夏以來，和碩天氣持續高溫，為確保基層一線職工的身體健康和生產安全，6月27日至28日，和碩縣總工會開展“夏季送清涼”慰問活動，為一線勞動者送去了絲絲清涼。縣人大常委會副主任、總工會主席率領慰問組深入生產一線，開展“夏日送清涼”活動。慰問組帶著3.8萬元的西瓜，先後深入到烏什塔拉公安檢查站、清水河警務室、蘇哈特鄉肖村住村工作組，南華化工有限責任公司、浩宇房產、瑞泰青林酒業、園林處等20家單位，看望慰問公安幹警、住村幹部、企業職工、園林工人等堅守在一線高溫工作崗位的勞動者，給他們送去了西瓜等防暑降溫物品。
每到一處，慰問組都會詳細了解職工的生產生活、飲食衛生及勞動防護等情況，聽取他們對工會組織的意見和建議。要求各基層工會切實做好夏季高溫安全檢查和防暑降溫工作，加強對職工必要的防暑降溫知識教育，提高他們的自我保護意識，為廣大職工創造良好的工作和生活環境。要求各企業負責人要合理安排作業時間，做好職工的防暑降溫工作，切實保證高溫條件下作業職工的身體健康。
在烏什塔拉公安檢察站，全體幹警表示將不辜負縣委、政府以及全縣各族人民的期望，嚴把卡點，嚴把南疆東大門，為和碩縣社會穩定以及全州的社會治安穩定做出更大的貢獻。
慰問組在浩宇房產公司，一線工人們對總工會在大熱天為建築工人送西瓜，開展慰問活動，深表感謝，大家表示，一定會把本職工作做好，為和碩縣的經濟建設做出自己應有的貢獻。
近年來，和碩縣總工會十分注重職工的勞動保護、安全生產的宣傳教育，制定高溫季節各項工作制度，落實好勞動保護措施，限度地為維護職工的合法權益服務，保障職工在生產和勞動過程中的安全和身心健康。
舉辦夏日送清涼的活動總結 篇26
時至盛夏，酷熱難耐。近日，濟寧交運集團在全公司範圍內開展了對駕駛員和一線職工“炎炎夏日送清涼，滴滴關愛暖人心”活動，集團公司工會領導分別到各基層一線走訪慰問，為職工送去防暑降溫用品和貼心關懷。“大家辛苦了，現在天氣炎熱，在做好工作的同時一定要注意防暑降溫。”每到一處，工會主席都與駕駛員親切交談，了解他們的工作生活情況，對他們不畏酷暑、堅持奮戰在工作一線的敬業精神表示敬意，感謝他們為公司所付出的心血和汗水。來自公司領導的關懷和真情，在一線職工心中傳遞著，也為日夜奮戰在一線的職工在炎炎夏日送來絲絲清涼。
活動中，集團公司工會與各基層單位將“送安全”與“送慰問品”相結合，強調各單位組織職工戰高溫，斗酷暑，保暢通，也要重視防暑降溫和勞動保護工作。
通過開展“送清涼”活動，不僅為職工帶來切實福利，凝心聚力，同時也為企業安全生產築起一道堅實防線，為創建全國文明城市貢獻自己的一份力量!