班組長培訓班上的講話 篇1
同志們：
為落實集團公司和集團公司工會關於加強基層班組建設的會議精神，經過校工會的精心準備，我校基層班組長培訓今天開開始了。會上印發了我校《關於擴大班組競賽範圍的實施方案》幾名班組長同志的進行了經驗介紹，從不同層面、不同角度展示了我校深化創建“星級班組”的亮點，很有說服力，影響力和借鑑意義。全校各班組要結合實際，對照先進找差距、抓落實，推進我校“星級班組”建設。下面我就進一步在全校範圍內推廣創建“星級班組”活動，強化班組建設提出以下幾點意見。
一、明確創建“星級班組”活動的意義及其重要性
創建“星級班組”要切實站在堅持全心全意依靠教職工民眾的高度上來認知。工人階級是黨的階級基礎和國家的領導階級。班組是工人階級的組織基礎。強化班組建設，提高職工隊伍的整體素質和班組的承載力、執行力，無疑對提升學校的戰鬥力、凝聚力具有重要意義。
創建“星級班組”是落實科學發展觀的客觀要求。班組是學校的“細胞”。眾多的班組構成了學校這個大家庭。我們學校發展的好壞與我們全校班組關係重大。班組是學校發展的動力源泉，學校的發展目標乃至年初我們制定的各項任務最終都要靠全校職工立足班組和崗位，充分發揮積極性、創造性才能實現。只有加強班組建設，才能不斷增強學校的自主創新能力，實現又好又快的可持續發展。
創建“星級班組”是實現以人為本，構建和諧社會的客觀要求。創建“星級班組”就是要把班組建設成為管理科學、分配合理、創新進取、團結向上的和諧團隊;根本目的就是充分尊重職工民眾的主體地位和首創精神，最大限度地實現好、維護好、發展好他們的根本利益，進而推動構建和諧學校與和諧社會的進程。
二 創建“星級班組”的目標要明確
在我校建設星級班組，說到底就是在實際工作中要加強班組管理，把基層班組建設成安全型、管理型、效益型、學習型、和諧型團隊。
建設安全型班組，要是要在職工思想上樹立“安全第一”的思想。這就需要我們各級幹部，要深入職工中及時掌握職工的思想動態加強正面引導，使職工的安全觀念從“要我安全”轉變為“我要安全”，把安全作為教職工自覺自愿的一種行為，這樣安全工作才有保障。
建設管理型班組。就是要人人當主人，個個會管理。班組好比一盤潵沙，需要澆注水泥，使之成為一個整體。需要我們把他管理起來，這需要我們基層行政班組，基層工會小組聯合起來，共同管理好班組。這要我們才能從管理中得到效益。
建設效益型班組。學校的經濟效益、社會效益說到底來自於班組，班組裡教職工所從事的工作創造了學校效益、產生了社會效益。班組的任務和目標要是學校大目標的分解和細化，向建設效益型班組方面努力，是學校尋求不斷發展根本所在。
建設學習型班組。班組中每一名教職工都要通過學習不斷提高和完善自己，加強對新知識、新技能的掌握，更好的適應本職崗位上工作。只有隨時接受新事物，新的管理方法、模式和工作手段，才能確保我校在當前競爭激烈的大環境中立於不敗之地。所以基層班組要採取一些積極有效的辦法，使職工不斷加強學習，更新知識，提高素質，增長才幹，實現建設學習型班組的工作目標。
建設和諧型班組。我們提倡“快樂工作，享受生活”，讓全體職工心情愉快的開展工作。只有和諧的氛圍，才能更好的發揮大家的創造力，想像力和凝聚力。
三、推進“星級班組”建設，開創班組建設新局面。
去年集團公司和集團公司工會提出了在全公司內開展“星級班組”建設競賽活動，我校積極回響，校工會結合我們自身的實際下發了《關於開展星級班組競賽活動實施方案》。基層工會已經按照《方案》的要求逐步落實。經過一段工作，我們已經看到了一定的效果。去年我校計算機班組和後勤維修隊班組先後獲得局“四星級班組”的榮譽稱號，這也是集團公司對我們前期班組建設工作所取得的成績給予肯定。當前要進一步推進“星級班組”建設，要著力做好以下幾個方面工作。
第一要發揮好“三個作用”。即黨、政、工齊抓共管。要發揮行政科室、黨支部、工會組織作用，在基層要行政班組、黨小組要同體共建，就是要把工會小組的“小家”的建設納到班組建設這一共同體中。兩個建設一起抓，兩個成果一起要，兩個作用齊發揮。具體就是班組要發揮好生產管理作用;工會小組要發揮好維權關愛、民主管理、聯繫職工的橋樑紐帶作用。進而把班組建設提升到高層次高水平。
第二要切實加強對創建“星級班組”工作的領導。明確職責，細化標準，協調配合，全員參與，全方位的開展創建活動。同時要注重培養班組建設的先進典型，開展學習“典型”，推廣先進經驗，用典型指導工作、推動工作。對優秀班組長及所在的優秀班組進行命名並根據情況給予適當的獎勵。從而進一步激發職工的積極性。
第三，強化培訓，提升班組長素質。班組長在班組建設中發揮著領導核心的作用。可以說沒有一批高素質、能力強的班組長隊伍，學校的發展戰略和管理措施就難以得到落實，創建“星級班組”就是一句空話。班組長除了具備較強的思想文化素質、綜合業務水平還要具備基本的管理技能，協調人際關係的能力，還要會做思想政治工作，具備管人的能力。所以我們要建立班組長培訓制度，採取靈活多樣的方式如：集中培訓、以會代訓、參觀考察、專題講座、經驗交流等形式，努力提升班組長綜合素質。
第四，育人鑄魂，加強班組文化建設。班組文化是班組成員的共同價值觀和行為規範，是班組管理水平和班組作風的集中體現。我們要培養過硬的班組作風，養成良好的職業道德規範，樹立班組形象。班組要實施精細管理，強化成本控制，加強思想政治工作，關心職工，團結合作形成班組民主、團結、和諧的人際關係和工作空間。
創建“星級班組”建設是一項長期的任務，他將伴隨學校發展的全過程，希望大家再接再厲，積極探索“星級班組”建設的新途徑，新方法，不斷創造新經驗、新成果，把我校星級班組建設推進到一個新水平。
班組長培訓班上的講話 篇2
同志們：
自20xx年合校以來，學校的發展建設呈現出良好的態勢，從根本上講，依靠的是一支團結敬業的職工隊伍，依靠的是這支隊伍的中堅力量班組長。班組長的素質和能力，決定著一個班組的凝聚力和戰鬥力。班組是學校的細胞，班組的凝聚力有了，戰鬥力強了，學校發展的發展戰略才能得以貫徹，工作部署才能得以落實，奮鬥目標才能得以實現。基於這種認識，學校歷來高度重視班組建設工作，並將班組長的素質提升作為強基工程的重要內容來抓。學校工會根據集團公司的部署，決定對基層班組的班組長進行一次培訓。實際上，是希望通過這種方式，幫助大家了解當前學校發展的形勢，疏理需要大家掌握的新知識點，樹立管理重心下移的工作導向，進一步激勵廣大職工，特別是班組長增強責任感，自覺學習技術業務、主動提高自身素質，以適應學校發展形勢，推動學校發展壯大。
今天，工會請我給大家上一堂大課，算是作為這次培訓的一個開端。藉此機會，我與大家交流三個方面的問題，第一是學校發展面臨的形勢和任務;第二是學校當前的工作重點和未來的發展思路;第三就如何做一名合格乃至優秀的班組長談一談個人的意見，供大家在工作中參考。總的目的，就是希望大家認清機遇，堅定信心，立足實際，創新工作，成就個人，發展學校。
一、學校發展面臨的形勢與任務(略)… …
二、學校當前的工作重點和基本思路(略)… …
三、班組長要樹立兵頭將尾的新形象
伴隨著學校競爭的白熱化和改革發展的深化，學校的管理模式、用人機制、分配方式正在發生著深刻的變化，職工的思維方式，思想觀念，價值取向、知識水平、隊伍結構也發生了深層次的變化，尤其是當前學校發展面臨的各種困難、挑戰，給我們學校的改革發展、管理方式、思想政治工作帶來了一系列新的課題，也給我們班組長們帶來了新的考驗。緊跟形勢發展需要，重新審視和認清自己在組織中應該發揮的作用，用創新行動重塑兵頭將尾新形象，是我們班組長們能夠帶好兵打好仗的關鍵所在。
(一)班組長在學校組織結構所處的地位和作用
班組是學校的細胞。班組作為學校全部工作最終的落實點，班組長是學校組織中直接帶兵打仗的人，是戰略目標和方針的最終操作者，是學校原創力的重要來源，起到一個兵頭將尾的作用，也就是我們通常所說的“上面千條線、下面一針穿”。班組長的理念和管理素質直接關係到所轄班組區域的戰鬥力和團隊素質。要依靠班組長，班組管理好了，學校就有了源頭活水就會充滿生機、煥發活力，就會順利實現各項奮鬥目標，也才能在激烈的市場競爭中長久地立於不敗之地。而班組建設的關鍵是要由一批進取心強、責任感強、技術熟練、作風正派，能夠關心人、理解人、團結人的班組長。作為一名班組長，你們肩上的擔子很重，你們從事的工作光榮而艱巨，學校對你們寄予厚望。
(二)一個合格的班組長應該具備的能力
當好一個合格的班組長應該具備很多方面的能力，具體講，作為班組長，一是要有集體榮譽感，有進取心。班組長要團結同志，帶領全班人員努力開拓進取，沒有責任感是不行的，責任心不強也是不行的。二是要掌握較寬的知識面。“打鐵先需自身硬”。作為班組長沒有過硬的技術是不能服人的，要利用業餘時間多學習，工作時間多實踐，遇到問題多思考，日積月累，積少成多，把自己鍛鍊成本行業的行家，處理問題的高手。三是班組長要掌握一定的管理知識。班組長除了帶領全班人員做好日常教學、生產運行、設備檢修外，還必須做好班組的日常管理工作，使班組工作有條不紊地進行，不僅環境井然有序，還要管理富有特色。要做到這些就必須具備一定的管理知識。四是班組長必須注重自身綜合素質的培養和提高。言談舉止、待人接物、為人處事等各個方面都要出類拔萃，只有這樣才能樹立良好的形象和權威，更好的組織班組工作。五是班組長要樹立正確的人生觀和苦樂觀，要敢於吃苦、樂於奉獻，見困難就上,有機會多想著班組其他人，充分發揮模範帶頭作用，把大家緊緊團結在自己的周圍，這樣才能極大地調動每一個人的積極性，為圓滿完成學校交給的任務做出應有的貢獻。
(三)做一名優秀的充滿個人魅力的班組長
要想讓自己的班組工作別開生面，要想讓職工覺得你勝人一籌，你就必須有凝聚力。要想有凝聚力，首先自己要先有魅力。這裡所指魅力，首先是說班長是班組職工中的能者，想別人不曾想，能別人所不能，關鍵時刻有奇思妙想，緊要關頭有巧計高招，而這些都不是與生俱來的，需要平常刻苦的修煉。全面修煉顯然做不到也不可能，但至少要揀能解燃眉之急的幾項抓緊進修。1、現代管理學問不可不修。2、專業知識和技能不可不修。 3、個人的思想道德情操不可不修。 4、總結、學習與思考的能力不可不修。 5、對大夥愛好、興趣的關注和引導的能力不可不修。 當然，做一名具有魅力的班組長，還要有善於營造好氣氛的本事，把班組建成溫馨的家庭。一個學校要有自己的文化，一個班組要有自己的特色。班組長在日常工作中要注意抓好自己班組的文化建設，創造一種寬鬆、和諧、生動、活潑的班組氣氛。要把組員當真正的朋友，多聽多問“平頭百姓”關心的熱點話題，要提倡互相關心，互相幫助的良好風氣，一人有事，大家幫忙，充分顯示“小家”成員之間的親情、友情，形成較好的班組凝聚力，要深韻“一花獨放不是春”，“一個好漢三個幫”的待人處事哲理。那么，這個班組才有可能成為優秀班組，這個班組長才有可能成為優秀的“領頭雁”。
此外，各級領導要為班組建設創造良好的外部環境。如果把學校比作奔弛前進的列車，那么，班組就是支撐列車奔弛前進的路軌、基石，學校的所有教學、生產活動都要靠班組進行，靠班組承載，班組工作的好壞直接關係著學校發展的成敗，班組長的業務水平、工作質量和執行力是學校整體工作質量和工作效率的基礎。搞好班組工作，重視班組工作，不能只對我們的班組長提出一系列要求，還要從各級領導做起，從各級管理人員做起，切實做到工作重心下移，對班組工作要積極支持、真心幫助，儘可能為班組長開展工作積極創造有利條件。我們這裡講的工作重心下移，就是要“眼睛要向下看”，關心一線員工、關注基層、聚焦班組。工作重心下移，就是要做到培訓資源要向一線傾斜，為一線員工提供儘可能多的學習培訓機會。工作重心下移，就是要深入一線，深入安全生產、學校建設的最基層，真正知實情、出實招、辦實事。工作重心下移，就是要扶正壓邪、弘揚正氣，既講原則、又講友情。在班組長遇到困難時，要鼎力相助，在學習和生活上要充分考慮班組長的實際，排解難、全力以赴支持班組長的工作，為班組長的管理工作提供良好的環境和條件。在具體工作上，從班組的組織建設、思想建設、作風建設、團隊建設、文化建設等方面入手，加強培訓、加強管理，切實提高班組的凝聚力和執行力，增強班組的戰鬥力。同時，要把業務精、懂管理、能帶好隊伍、能激發團隊合力的班組長充實到幹部崗位上，形成向上流動的態勢，充分調動班組長的積極性。
同志們，目前我們的學校面臨著巨大機遇，也面臨著前所未有的挑戰。班組建設的好壞，事關學校的發展實力和後勁。班組長的工作方式和工作的藝術，事關全局成敗。一流的幹部職工隊伍才能擎起一流的學校，而你們正是這份力量的關鍵支點。通過學習使大家增長了新的知識，開拓了視野，明確了方向，同時也堅定了乾好工作的信心。希望以本次培訓為新的起點，提高自身綜合素質，強化科學管理意識，提升班組管理水平，共同將學校的班組建設工作提升到一個嶄新的層次，帶出一支工作好、團結好、風氣好、遵守制度好的過硬隊伍，群策群力，同心同德，為學校的全面發展作出應有的貢獻。
班組長培訓班上的講話 篇3
同志們:
為期三天的班組長、機台長培訓班，今天就要結束了。下面，我就這次辦班的主要特點和收穫作簡要總結。
這次培訓班，共三天的時間，在這短短三天的時間裡，來自全車間5個班組19個機台的33名班組長，2名計畫員、統計員,4名外聘主操手，也踴躍參加了此次培訓。這次培訓班，系統學習了如何提高思想認識、下功夫抓好班組建設;班組長的職責和素質;班組長安全管理;如何當好班組長等11個章節內容，並認真完成了布置作業題。剛才，參加培訓的3名代表又進行了體會交流，大家感悟很多，體會很深，圓滿完成了預定的培訓學習任務。通過座談了解，大家普遍感到這次培訓班收穫大、感受深，達到了我們辦班的目的。對此，我代表車間黨政班子，向關心支持這次班組長(機台長)學習教育培訓的史總經理、白書記、黃總表示崇高的敬意!向認真參加這次培訓的同志們表示衷心的感謝!
下面，結合培訓實際，我主要講三個方面的問題。
一、這次班組長(機台長)培訓的簡要回顧
回顧這次培訓，特點很多，收穫很大。概括來講，主要有三方面。
(一)思想重視，保證了參訓率。辦班前,公司新的領導班子多次強調：105噸的家用箔訂單任務完成後，應抓好員工的業務技能培訓，黨政領導親自過問，要求嚴肅認真地抓好員工培訓。培訓當天，若不是黃總有個重要會議，是要給我們作動員講話的。開班的第一天上午，大家都能按照車間的《通知》要求，都能把班組長(機台長)培訓工作當作提高班組長(機台長)素質的頭等大事來抓，都能事先安排好班組(機台)的工作任務，大部分同志都自備了筆記本和筆，這充分體現了大家對培訓工作的重視。有的班組還對機台長提出了參加培訓的具體要求，確保了參訓率。本次應參加培訓的班組長(機台長)共33人，實際參加培訓32人，參訓率在96%以上。特別是唐明、田磊、陳彤淵3個同志，這次不在培訓範圍，但是，他們三個自始至終按時參加培訓，真正體現了學業務、學技能、學管理、強素質、提水平的強烈求知慾望和期望，自覺自愿接受班組長(機台長)培訓教育的高尚品格。
(二)學習認真，會場紀律較好。不論集中聽課，還是學習體會交流，絕大多數班組長(機台長)都能集中精力，聚精會神，一邊聽課，一邊做筆記，一邊思考，學習態度比較端正。特別是箔軋機外聘主操手王道興、房肖、劉世昆，分切主操手王福軍四名同志，走南闖北，見多識廣，但以十分謙虛好學的精神，參加了這次培訓，並就辦好這次培訓班提出了很好的意見和建議。冷軋區班長張攀同志，培訓的第三天，由於為公司領導準備經營成本測算會議上的講話材料，沒有能參加培訓，但是，他利用晚上時間，登錄《板帶箔部落格》，認真學習了當天的授課內容，完成了布置的作業題，做到了“堤內損失堤外補”。田鵬同志的轎車需抓緊到泰安4S店做售後服務，否則，就“過期不候”了，但是，田鵬想到的是還是留下來培訓要緊，讓他父親給代勞了。這樣的事例還有很多很多，這裡就不一一例舉了。另外，會場紀律較好，基本杜絕了隨意走動、隨意出入、隨意接打手機等現象，保持了課堂的良好紀律。
(三)主題突出，效果明顯。這次培訓班，突出了班組長、班組建設等基本管理知識，突出了班組長(機台長)“應該怎么乾”、“我要怎么乾”、“必須怎么乾”、“如何做到最優”三個“怎么乾”和一個“做到最優”的主題。培訓結束後，人人獨立完成布置作業，人人寫出了學習體會。雖然時間短，但由於組織嚴密，內容充實，方法靈活，取得了顯著效果，主要表現在三個方面。一是加深了認識和理解，增強了每名班組長(機台長)嚴格要求自已的自覺性。二是增強了帶頭乾好工作的信心和決心。在培訓中，大多數班組長(機台長)認識到自己在思想上、工作上、作風上、紀律上存在的差距和不足，表示在今後要以更加積極的態度乾好本職工作。三是為今後板帶箔生產提供了精神動力和思想保證。
總起來講，我認為這次培訓除了上述三個特點外，概括起來講就是兩個字——“認真”。從準備，到舉辦，到舉辦過程，講的認真，聽得認真，學得認真。
二、這次班組長(機台長)培訓存在的主要差距和不足
同志們，這次班組長(機台長)培訓，總的來看，是好的，是積極向上的。但是，在看到成績的同時，也存在著一些明顯的差距和不足，主要表現在：一是有的班組長(機台長)思想重視程度差，認識問題差，作風疲沓，心不在焉，厭倦學習;二是個別班組長(機台長)無視學習培訓紀律，沒有時間觀念，遲到早退，手機響鈴，交頭接耳，應付湊合;三是極個別班組長(機台長)學習培訓效果差，根本沒長進，世界觀、人生觀、價值觀嚴重扭曲，躲在陰暗的角落裡說三道四，說話嚴重不負責任，思想道德品質極壞，大有“借刀殺人”之勢，硬是把一個活生生的先進人物說成是反面典型，甚至還傳播散步小道訊息，製造謠言，挑撥離間，搬弄是非，顛倒黑白，迷惑人心，一點組織原則都沒有，一點人性都沒有，甚至是喪失了做人的道理，唯恐車間不亂，說得嚴重點，你不配當班組長(機台長)!讓你乾班組長(機台長)何用之有?有的人說我抓得多，管得多，要求嚴，不該抓班組長(機台長)的學習培訓，這裡，我鄭重地告訴大家，抓班組長(機台長)的學習培訓是車間主任、書記、車間黨政班子成員的共同責任和義務，並且都共同享有對所有班組長(機台長)的學習教育培訓權、監督檢查權和建議撤換權，是板帶箔車間諸多管理中最基本、最起碼的一項內容。我不在這裡乾黨支部書記，再換一個黨支部書記，同樣會這么嚴肅認真抓班組長(機台長)學習教育培訓的。
上述這幾個問題，希望引起班組長(機台長)的深思，必須在今後工作中認真加以解決。
三、要以這次培訓為契機，充分發揮班組長(機台長)現場骨幹帶頭作用，完成公司下達的各項工作任務
當前，即將進入四季度，各項工作將進入決戰階段，工作任務和壓力將逐步加大。對此，班組長(機台長)要以這次學習培訓為契機，團結帶領員工民眾，圓滿完成公司下達的各項工作任務。概括來講，重點是爭做六個方面的模範。
(一)要爭做學習技能的模範。作為我們每名班組長(機台長)，要深刻認識班組長(機台長)的業務技能水平在很大程度上決定著工作水平、管理水平和領導水平，提升業務技能關鍵看學習，關鍵看能否持之以恆地學習業務技能。我們要清醒地看到，當今社會發展日新月異，公司新的領導班子規劃了新的藍圖，班組長(機台長)如果不抓緊學習技能，武裝頭腦，掌握新知識，熟悉新情況，就會出現老辦法不能用，新辦法不會用，就會被淘汰。因此，我們要堅持乾什麼學什麼，缺什麼補什麼的原則，把學習技能與生產實踐結合起來，提高學習技能效果，進一步適應公司新領導班子思路、管理和作風，推動班組建設和班組長(機台長)管理再上一個新台階。
(二)要爭做安全生產的模範。從現在到年底還剩下108天，即將進入四季度決戰，能否實現安全生產，關係到全年安全生產目標的實現。因此，班組長(機台長)要始終保持清醒頭腦，充分認識安全是抓好其他各項工作的基礎和前提，安全不好，其他工作再好，也是一票否決。要牢固樹立“安全第一、質量為本”、“安全無小事、小事當大事、確保不出事”的思想，時刻不忘《安全規程》，時刻不忘質量標準，時刻不忘工作規範，做到上崗一分鐘，安全六十秒。要帶頭髮揮表率作用，自覺開展好“反事故鬥爭”活動，引導員工時刻按章作業，正規操作，做到不傷害自已，不傷害別人，不被別人傷害，確保全全生產健康發展。
(三)要爭做顧全大局的模範。企業是賺錢的機器，賠本的買賣誰都不乾。對標國內先進企業或同行業，無論在思想觀念上，還是在技術創新、現場管理上，我們都還存在一定的差距和不足。這就要求每名班組長(機台長)，不僅要在思想政治上過硬，更要在業務、技術上過硬，帶頭解放思想更新觀念，帶頭鑽研技術業務，帶頭完成工作任務，創造出高於普通職工的一流業績。要牢固樹立大局意識，想公司之所想，急公司之所急，加強業務知識學習，錘鍊業務技能，提高幹好本職工作的能力。要吃苦在前，衝鋒在先，率先垂範，淡泊名利，不計得失，在上下級之間、同志之間要做到工作上相互配合，處理問題上相互信任，生活上相互關心，處處發揮骨幹帶頭作用。要立足本職當骨幹、做標兵，忠於職守，勇挑重擔，帶領班組(機台)的每一名同志，全面完成公司和車間安排的各項工作任務。
(四)要爭做忠誠企業的模範。班組長(機台長)是員工工隊伍的先進分子，是車間安全生產、提升產品質量、提高生產效率、節約挖潛增效的排頭兵，是實現今後108天安全生產的中堅力量。要樹立“廠興我榮、廠衰我恥”的思想，時刻把企業的利益放在首要位置，積極引導廣大員工民眾正確處理當前利益與長遠利益的關係，局部利益與整體利益的關係，集體利益與個人利益的關係，家庭與工作的關係，以團結統一的步調，敢打必勝的信心，高昂奮進的鬥志，愛廠敬業的精神，積極投身到各項工作中。要緊緊圍繞企業的發展壯大，經常檢查對照自己的工作，看看自己取得了哪些成績，是不是有的地方做得還不夠好，還不如普通民眾，從而少一些自我放鬆，多一些嚴格要求。要立足本職，埋頭苦幹，把精力用在乾好工作上、完成工作任務上，用在想“點子”、提建議上，特別是在急、難、險、重任務面前要勇於搶在民眾之先，乾在民眾之前，真正成為公司發展的中流砥柱。
(五)要爭做艱苦奮鬥的模範。今年以來，煤炭市場形勢急劇惡化，煤炭價格持續下滑，生產成本居高不下，致使集團公司的經濟形勢異常嚴峻。鋁業市場形勢同樣如此。在這種形勢下，班組長(機台長)要牢固樹立長期過“緊日子”的思想，發揮工作崗位在生產一線，經常與職工一起工作的優勢，大力宣傳公司面臨的經濟形勢，大力宣傳節支降耗的重要意義，時刻提醒員工做好節支降耗工作，幫助員工提高節支降耗意識，並積極開展好“十個一”節約挖潛活動，為公司發展積累更多的資金。
(六)要爭做維護穩定的模範。維護公司穩定是每名班組長(機台長)義不容辭的責任。當前，公司正處於生產經營困難時期，虧損數額較大，不同程度地影響到員工隊伍穩定。作為一名班組長(機台長)，要耐心細緻地做好本班組(機台)員工的思想政治工作，積極幫助他們消除顧慮、化解矛盾。要了解員工民眾的需求，傾聽員工民眾的呼聲，及時掌握員工民眾思想動態，多做解疑釋惑的工作，及時把問題解決在萌芽狀態，防止思想出現波動，保持職工隊伍穩定。要時刻保持清醒頭腦，克服麻痹大意思想，見微知著，未雨綢繆，勇於抵制一些歪風邪氣，不斷提高發現問題、分析問題、解決問題的能力，為公司生產經營和治安秩序穩定營造良好的安全環境。
同志們，我們面臨的任務光榮而艱巨，任重而道遠。我相信，面對新形勢、新任務，各位班組長(機台長)，一定能夠團結帶領員工民眾，不辱使命，開拓進取，紮實工作，全面提高工作能力，為推動企業改革發展穩定，推動企業科學發展上水平，做出新的更大的貢獻!
謝謝大家!
班組長培訓班上的講話 篇4
同志們：
我們現在所處的時代，是知識經濟時代，是一個需要不斷學習的時代。當今社會是一個科學技術日新月異，處處充滿科技的社會。現在，學習知識成了社會生活的頭等大事。知識是非常重要的，它是無價之寶。一個國家的發展，要靠知識去改變它;一個正確理論的產生，也要靠知識去總結;俗話說：活到老學到老。如果每一員工都能把學習放在重要位置上，那么，還會愁我們的企業會不斷進步，為了個人的發展，我們要學習;為了企業的進步，我們更應該學習。
自去年公司整合以來，公司的發展建設呈現出良好的態勢，從根本上講，依靠的是一直團結敬業的員工隊伍，依靠的是這支隊伍的中間力量班組長，班組長的素數和能力，決定著一個班組的凝聚力和戰隊力，班組是企業的細胞，班組的凝聚力有了，戰鬥力有了，公司的工作部署才能得以落實，奮鬥目標才能得以實現。基於這種認識，公司高度重視本次基層管理人員和班組長的培訓工作，並將班組長的素質提升作為加強基礎管理的重要內容來抓，公司工會根據集團公司的部署，決定對基層班組的班組長進行一次培訓，實際上，是希望通過這種方式，幫助班組長曾強責任感，自覺學習技術業務和管理知識，主動提高自身素質，以適應公司發展形勢，推動公司發展壯大。藉此機會我就如何當好班組長談談自己的體會。
一、班組是公司的細胞，班組是公司全部工作最終的落腳點，而班組長是公司中直接帶兵打仗的人，是戰略目標和方針的最終操作者，是公司原創力的重要來源，起到兵頭將尾的作用，班組長的理念和管理素質直接關係到所轄班組的戰鬥力和團隊素質，要依靠班組長，班組管理好了，公司就有了源頭活水就會充滿生機、煥發活力，就會順利實現各項奮鬥目標，也才能在激烈的市場競爭中長久地立於不敗之地，而班組建設的關鍵是要由一批進取心強、責任感強、技術熟練過硬、作風正派、能夠關心理解人、團結人的班組長。今年某某熊維平總經理明確xx期間提出將“某某建設成最具成長性的世界一流礦業公司”，某某是某某板塊的核心企業，是某某打造世界一流公司的平台的基礎，而要打造世界一流的公司，首先要有一流的基層管理人員和班組長，你們肩上的擔子很重，你們從事的工作光榮而艱巨，公司對你們寄予厚望。
二、一個合格班組長應該具備的能力，當好一個合格的班組長應該具備很多方面的能力，具體講，作為班組長，一定要由集體榮譽感，有進取心，班組長要團結同志，帶領全班人員努力開拓進取，沒有責任感是不行的，責任心不強也是不行的，二是要掌握較寬的知識面，打鐵先需自身硬，作為班組長沒有過硬的技術就不能服人，要利用業餘時間多學習，工作時間多實踐，遇到問題多思考，日積月累，積少成多，把自己鍛鍊成本行的行家，處理問題的高手。
三、是班組長要學習管理知識，很多班組長和基層管理人員是從技術骨幹、生產骨幹成為管理人員的，我們說基層管理人員和班組長要有過硬的技術和操作水平，但是作為一名管理人員，僅有過硬的技術和技能是不夠，還需要系統的管理知識，(今天的課程)班組長除了帶領全班人員做好日常生產工作，還必須做好班組的日常管理工作，使班組工作有條不紊地進行，要做到這些就必須具備一定的管理知識，四是班組長必須注重自身綜合素質的培養和提高，言談舉止、待人接物、為人處事等各方面都要出類拔萃，只有這樣才能樹立良好的形象和權威，更好組織班組工作，
四是班組長要有正確的權力觀，要敢於吃苦、樂於奉獻，見困難就上，有機會多想著班組其他人，充分發揮模範帶頭左右，把大家緊緊團結在自己的周圍，這樣才能極大第調動每一個人的積極性，建立正確的權力觀，正確行使權力，敢管、能管、會管。不要以權壓人，要以理服人，不要簡單粗暴、要恩威並重、要循循善誘，要廣納建議，不要偏聽偏信，要樹立班組長的權力是為班組的生產管理服務的，不是班組長個人的特權。
同志們，目前 我們的企業面臨著巨大機遇，也面臨著前所未有的挑戰，班組建設的好壞，事關企業的發展實力和後勁，班組長的管理水平和工作藝術，事關全局成敗，一流的幹部員工才能擎起一流的企業，而你們真是這份力量的關鍵支點，通過脫產學習使大家增長新的知識，開拓視野，希望以本次培訓為起點，提高自身綜合素質，強化科學管理意識，提升班組管理水平，共同將企業的班組建設工作提升到一個嶄新的層次，帶出一支工作好，團結好、風氣好，戰鬥力、執行力過硬的隊伍，群策群力，同心同德，為企業的全面發展作出應有的貢獻
班組長培訓班上的講話 篇5
同志們：
經過認真的籌備，農民職業技能培訓班今天正式開班，這標誌著我鎮惠及農民免費職業技能培訓的喜事、好事全面啟動。在此，我代表鎮黨委政府對培訓班的開班表示熱烈的祝賀!向各位學員表示誠摯的歡迎!
開展農民職業技能培訓，是提高農民整體素質，培養造就有文化、懂技術、會經營的新型農民，建設社會主義新農村的迫切需要;是統籌城鄉經濟社會發展，建設現代農業，發展農村經濟，增加農民收入，全面建設小康社會的重要任務。
當前，受國際金融危機蔓延、歐洲債務危機的影響，我鎮陸續出現農民返鄉，截至目前，全鎮農民返鄉(含季節性返鄉)已達4.032萬人，占全鎮農村勞動力轉移輸出總數的8.5%，其中，因金融危機直接影響而失業返鄉的農民已達到2.99萬人，占農民返鄉總數的74%。農民就業再就業已成為我鎮當前就業工作一個新的課題。
就業是民生之本，和諧之基，也是構建和諧社會的重要內容。區勞動就業部門舉辦本期農民職業技能培訓班，是為了認真貫徹落實省人民政府《關於促進農民穩定就業切實解決農民有關問題的通知》及市、縣再就業工作會議精神，在對各鄉鎮農民就業再就業願望的調查基礎上，結合農民的就業狀況和實際需要，舉辦本期培訓班，其目的是為了更好的促進農民就業再就業，是黨和政府為廣大農民辦的一件大好事、大實事，是堅持科學發展觀，認真落實縣委、縣政府“八大民生工程”的具體行動。
“外出務工把錢賺，不在家裡當窮漢”，已成為同志們的共識。但我鎮農民普遍缺乏職業技能，沒啥手藝，出苦大力的多，真正乾技工掙俏錢的少。因此，參加職業技能培訓，使勞動者掌握一技之長已經成為當務之急。一是職業技能培訓工作是穩定就業的實際需要。從目前的就業形勢看，全國現在不缺大學生，而是缺有技術特長的工人。現在外出務工，不是用工單位難找，而是技術工人難找。只要經過職業技能培訓，掌握一門實用技術，到哪都能找到穩定工作。二是職業技能培訓工作是促進勞動力高薪就業的必然選擇。要想掙錢多，必須得有一技之長，這已經被實踐所證明。三是職業技能培訓工作是實現勞動力由“體力型”就業向“技能型”就業轉變的唯一途徑。勞動者要提高素質，必須走培訓這條路。勞動者只有通過職業技能培訓，掌握一技之長，才能真正就業、就好業，農民也才能真正轉變身份，離開土地創業致富，變成產業工人。四是職業技能培訓工作是落實國家先培訓、後上崗的就業培訓制度，特別是對技術工種從業人員實行就業準入制度，持證上崗的實際舉措。
在此，我希望在座的農民朋友，要珍惜本次學習機會，認真學習，虛心請教，確保此次職業技能培訓學有所獲，學有所用，真正提升自己的職業技能水平和就業能力。
最後，祝本次培訓會圓滿成功。
謝謝大家!
班組長培訓班上的講話 篇6
同志們：
全縣辦公室工作會議是辦公室的同志交流思想、相互學習、共同提高的平台。縣委、縣政府對這次會議很重視，對辦公室的同志很關心。剛才我宣讀了鍾義凡書記致各位的信，鍾書記對大家提出了殷切希望，劉煥華常務副縣長受周縣長的委託，還要做重要講話，希望大家認真貫徹落實。下面，我講三點意見。
一、20xx年全縣辦公室工作的簡要回顧
20xx年，全縣各級、各部門辦公室緊緊圍繞縣委、縣政府“堅持科學發展、加快後發趕超、實現富民強縣”戰略決策，堅持“為領導服務、為民眾服務、為機關服務”，充分發揮了參謀助手、綜合協調、督促檢查、後勤保障作用，較好地完成了各項工作任務。
1.參謀服務有新提高。各級、各部門辦公室緊緊圍繞“興工強縣、項目立縣、旅遊活縣”戰略，積極開展調查研究，認真撰寫各種文稿，較好地發揮了參謀助手作用。先後就加快後發趕超、推進新型工業化、推進農業產業化、項目建設、安全穩定、幹部隊伍建設等重大工作開展12次大的調研活動，一批有份量、有深度、有價值的調研成果進入縣委、縣政府及上級黨委、政府的決策視野。其中《剛柔相濟練好官》、《以科技為支撐，做強金銀花產業》、《關於推進鄉鎮綜合改革的調查與思考》等在一大批優秀調研文章在《瞭望》新聞周刊、《理論前沿》、《湖南工作》等權威刊物發表。我縣被評為20xx年度全市“綜合調研工作先進單位”。信息工作按照“快、準、廣、精”要求，進一步完善快速反應機制，有效防止了緊急信息遲報、瞞報、漏報的現象。去年，共編髮《隆回快訊》270期，向省、市報送信息260條，其中省、市、縣領導批示28條。我縣被評為20xx年度全省和全市的“信息工作先進單位”。為各級領導了解情況、科學決策、指導工作，發揮了較好的參謀助手作用。
2.督查工作有新成效。按照“中心工作重點查、領導批示認真查，社會熱點普遍查”的要求，突出重點，創新方法，嚴督細查。全縣共開展決策督查37次，其中縣委、縣政府領導參與的督查活動15次，有效地推動了縣委、縣政府決策的落實。堅持有批則辦、快辦快結的原則，重點保證了上級交辦件、領導批示件的及時到位，共辦結專項查辦44件，辦結率和滿意率均達到100%。其中辦結省、市、縣領導批示件29件，辦結政協委員提案15件，上報《督查專報》36期，下發督查公函14期，印發《督查通報》22期，匯報材料15件。我縣被評為20xx年度全市“督促檢查工作先進單位”。 3.綜合協調有新起色。全縣辦公室的同志勤勉敬業，嚴謹細緻，紮實工作，辦公室日常服務的質量和水平再上新台階。會務服務堅持規口管理、規範運作、統籌兼顧、突出重點，確保全縣性的重要會議圓滿成功。全年承辦重要會議53場，會議組織規範、嚴謹、無差錯。公文處理嚴格把關，程式規範。全年共發文325個，所有檔案把關嚴格、種類合理、格式規範、校核准確、存檔及時。值班聯絡工作始終堅持24小時值班，確保上傳下達準確無誤。機要保密管理規範，全面提升了密碼服務保障能力，強化密碼安全管理，全力消除安全隱患，全縣未發生一起失泄密事件。我縣被評為20xx年度全市“文秘和值班工作先進單位”、“密碼工作先進單位”、“保密工作先進單位”。
4.後勤接待有新突破。堅持花小錢辦大事的原則，控制接待範圍，嚴格接待標準，規範接待程式，積極構建“領導有力、部門協作、資源整合”的大接待格局，接待工作的輔政和視窗作用得到進一步發揮。全年共完成接待492批2321人次，比上一年增加96批386人次 。其中，接待國家(省、部)級8 批13人次;接待廳(局)級(含中央部委、省級各部門、其他市州主要領導及黨政代表團)145批291人次;知名人士、投資商215批1092人次;新聞媒體124批925人次。出色完成全國鞏固退耕還林成果現場會和全國強優勢雜交水稻現場觀摩會兩個國家級會議服務工作，實現了接待工作“零失誤”目標，分別得到了國家發改委副主任杜鷹和袁隆平院士的高度讚揚。我縣被評為20xx年度全市“公務接待工作先進單位”。
5.幹部隊伍有新形象。全縣從事辦公室工作的同志，認真貫徹落實縣委、縣政府的各項決策部署，主動適應新時期新形勢的要求，緊緊圍繞中心任務，創造性地開展工作，無論是參與各項政務工作，還是做好具體事務性工作，都能夠勤勤懇懇，任勞任怨。實踐證明，全縣辦公室工作的同志是一支特別能戰鬥、特別能奉獻、特別顧大局、特別講團結、特別重服務的隊伍，是一支非常優秀的團隊，在全縣經濟社會發展中，付出了巨大辛勤，做出了應有的貢獻。尤其是在服務領導，協調各方，形成合力上功不可沒。就一個單位而言，從一定意義上或一定程度上講，辦公室工作最勞累、最辛苦，投入和付出最大。這裡，我代表縣委、縣政府，向大家表示誠摯的慰問!
在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，辦公室工作還存在一些不足，如值班方面，沒有固定人員值班，值班交接不到位;信息方面，沒有意識報送信息，不知要報哪些信息;文稿方面，空話、套話多，沒有實質性內容，沒有及時報送材料;接待方面，不規範，成本高，認為“越貴的就是越好的”，不善於突出地方特色;檔案辦理方面，程式亂，不懂規矩，直接找領導，倒行文;蓋章方面，少數村黨支部、村委會以及鄉鎮的公章管理混亂，直接在民眾上訪材料上蓋章，將信訪問題推給領導;機要密碼方面，計算機保密意識不強，檔案收發、簽收檔案專人登記、專人保管、及時回收還存在很多問題，同時，計算機加密通信收發不及時，壞了不上報等問題依然存在，全縣目前還有6個鄉鎮計算機加密通信使用不正常;統計方面，水分太多，報假數字現象嚴重。這些問題，需要引起高度重視，努力加以解決。
二、準確把握20xx年辦公室工作重點
今年辦公室工作總體要求是：以科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的路線方針政策和縣委、縣政府的決策部署，積極履行參與政務、管理事務、搞好服務職能，突出“嚴格管理，優質服務”，努力提高辦公室工作水平，為堅持科學發展、加快後發趕超、實現富民強縣作出應有的貢獻。具體來說，要重點抓好以下六個方面的工作：
1.綜合調研要突出想大事、謀全局。要圍繞縣委、縣政府工作重點，緊扣科學發展、後發趕超主題，認真履行參政設謀職能，努力發揮好以文輔政作用。想大事謀全局重在多調研。要善於抓住影響發展的重點問題、社會關注的熱點問題、民眾關心的難點問題，深入細緻地調查，潛心入微地研究，在“促進重大項目落實、重大問題解決、重大工作突破”上為領導出好主意，當好參謀。想大事謀大局貴在勤參謀。要準確把握領導意圖和隆回實際，站在全局的高度和領導的角度來謀劃工作，圍繞縣委、縣政府中心工作和改革發展穩定大局設大謀、當高參。想大事謀全局功在出精品。按照“高、新、實、準、精”要求，認真起草文稿，反覆推敲琢磨，精心錘鍊文字，努力寫出一批有的放矢、語言樸實、文風清新、領導滿意的精品力作。
2.信息服務要突出摸實情、當“耳目”。信息是領導決策的“情報部”，掌握工作進度的“顯示屏”。要立足實情報信息。各級、各部門辦公室要根據本地、本單位實際，突出抓好重、大、急信息和民眾關注的熱點、難點、焦點問題信息的報送工作，堅持有喜報喜、有憂報憂，絕不允許出現虛報、漏報、遲報、瞞報、誤報現象。要暢通渠道報信息。要明確專人負責信息報送工作，建立信息調查員制度，健全信息值班、信息審批等工作機制，做到發現信息快、采編撰寫快、傳閱審批快、反饋落實快。要切實加強辦公室信息化工作，加快推進基礎網路、套用系統、信息資源、安全體系建設。特別要注意及時從網路新聞、論壇、部落格等渠道蒐集信息，加強對網路信息的研判，及時掌握網民對縣委、縣政府中心工作、重要政策的評論、建議和反映，注意從中發現帶傾向性、苗頭性、敏感性的信息，及時將社會熱點事件、重要社情民意、涉法涉訴涉官涉腐等信息上報縣委、縣政府。要強化責任報信息。實行緊急信息報送過錯責任追究，凡是重要情況、重大事故、突發事件，所在地鄉鎮黨委、政府報告縣委、縣政府不得晚於事發後1小時，縣委、縣政府報市委、市政府不得晚於事發後2小時。今後，凡發生遲報、漏報、誤報緊急信息的，要認真查處、通報批評;造成嚴重後果的，要嚴肅追究有關領導和信息人員的責任。
3.督促檢查要突出抓重點、求實效。督促檢查是推動決策落實的重要環節。要緊扣中心勤督查。圍繞縣委、縣政府工作重點勤督勤查，突出抓好經濟社會發展中的大事、要事的督查，突出抓好縣委會議、縣政府常務會議重大決策的落實督查，突出抓好人民民眾反映強烈的熱點、難點問題的解決督查。縣委、縣政府將今年確定為幹部作風建設和項目建設年。督查工作一定要把抓幹部作風、項目落實作為重中之重。當前在幹部作風問題上存在的一個突出現象是執行不力，出現執行不力的原因很多，其中之一是對領導的決策有懷疑，擔心出錯。其實從管理學上看，細節決定成敗，執行力決定管理的效力。領導的決策也許有不夠全面的方面，但由於掌握信息不一樣，往往我們以為是錯的，實際上並不錯，而不執行或執行不力造成的損失可能遠比領導決策錯誤的損失大。所以，從上到下一直強調保持一致就是這個道理。要敢於碰硬真督查。在督查過程中，敢於動真碰硬，對督查出來的問題、縣委、縣政府主要領導交辦的問題、民眾反映強烈的問題，做到問題不解決不放過、整改不到位不放過、民眾不滿意不放過。要創新方法巧督查。積極整合督查力量，對一些比較重要、綜合性強的事項，推行聯合督查，著力構建“大督查”機制;積極創新督查方式，逐步實現督查由被動型向主動型轉變，由面面俱到向重點突破轉變，由突擊督辦向跟蹤督辦轉變，不斷樹立督查權威。
4.日常運轉要突出求精細、促規範。各級、各部門辦公室處於溝通上下、聯繫左右的樞紐位置，必須堅持精細化服務、規範化管理，協助領導總攬全局、協調各方，樹立辦公室優質高效服務形象。要規範辦文程式，繼續堅持精簡檔案數量。對可發可不發的檔案堅決不發，對無實質內容的慣例性檔案堅決精減，對重複發文堅決杜絕。要嚴格控制會議的數量和規模，切實搞好會務服務，減少文山會海。對決定召開的會議要周密組織，逐項銜接，不出差錯。要安排好特別防護期和節假日的值班工作，增強應急反應和處理能力。
5.後勤接待要突出嚴管理、優服務。後勤接待是機關履行職能、高效有序運轉的基本保證。要切實抓好機關創建工作。完善硬體設施建設和便民服務設施，大力推進機關綠化、亮化、淨化、美化，不斷提高機關文明程度，不斷改善幹部職工的工作、生活環境。要切實抓好安全防範工作。積極穩妥地處理來信來訪，嚴防發生安全事故。要切實抓好接待工作，逐步改善接待條件，提高接待水平，體現隆回特色，美化隆回形象。
6.歸口工作要突出強活力、上水平。按照增強活力、創造特色的總體要求，不斷提高機要、保密、史志、檔案等工作的水平。機要工作要認真做好密碼通信工作，完善密碼通信網路建設，嚴格管理國家密碼，當前特別要整合資源、集中管理、加快辦公室信息系統建設，提高辦公現代化水平。保密工作要認真抓好保密法規的宣傳教育，落實保密工作責任，加強對涉密計算機的監管，堅決杜絕失泄密事件的發生。近年來，中央十幾個部委因計算機網路泄密處分了29人。從我省情況來看，20xx年共發生涉密事件13起，其中省直有個部門因存有重要涉密信息的工作隨身碟，在內外網交叉使用，被境外情治單位植入特種木馬，並竊走一批重要涉密檔案。事後，責任人受到了開除黨籍和工作處分，負有領導責任的領導受到了黨內和行政處分。我們一定要從中吸取深刻教訓。史志工作要抓好黨史資料徵集研究工作，發揮資政育人的作用，不斷擴大黨史工作的社會效用。檔案工作要堅持依法治檔，推進檔案事業規範化、法制化、信息化，加快檔案館的軟硬體建設，不斷拓展檔案工作成果，提高社會公共服務水平。
三、切實加強辦公室隊伍自身建設
提高辦公室服務水平，關鍵在於加強辦公室隊伍自身建設。我們一定要緊扣經濟社會發展來重視和加強自身建設，大力提倡任勞任怨、無私奉獻、求真務實、開拓創新、齊心協力、爭創一流的工作作風，培養造就一支政治過硬、業務精湛、作風務實、紀律嚴明的幹部隊伍。這裡，我送同志們三句話：一是優秀是一種習慣，二是細節決定成敗，三是心態決定命運。這三句話對大家的工作和生活影響較大，希望大家能認真領會，嚴格要求自己。
1.優秀是一種習慣。任何東西都是一種習慣。一要養成良好的學習習慣。經常和領導在一起是學習，寫材料也是學習。我們要努力養成一種在工作中學習，在學習中工作的習慣。現在的領導水平高，形勢變化快，如果辦公室人員不加強學習，服務和事務等方面就跟不上節拍，不能為領導提供優質服務。俗話說，給別人半桶水，自己先要有一桶水。辦公室的同志，勤奮學習、提升能力很重要，學以致用、學以創業尤其重要。要努力營造學習氛圍，建設“學習型”機關，打造“學習型”幹部，促使辦公室幹部成為建設隆回經濟的“小靈通”，對外進行經濟交流的“全球通”。二要養成維護團結的習慣。爭福利時多想想他人，講成績時多表揚同志。三要養成負責任的習慣。責任心是一個人最重要的素質。責任心強的人，起碼可以在工作中通過加強學習、鍛鍊提高自己的能力，乾好工作。一個人即使有屠龍術和屠龍刀，如果沒有責任心，就乾不好事，也不會有什麼作為。《把信送給加細亞》的故事中羅文，就是一個責任心非常強的英雄，值得我們每個同志學習。四要養成遵守制度的習慣。我認為一個單位的形象主要體現在上班值班上。我們辦公室是一個專門搞綜合協調、督促檢查落實的工作部門，如果我們自己不帶頭遵守有關規定，那么就給別的單位留下了口實，也給我們協調督促檢查別的部門帶來不便。所以說希望大家一定要重視，上班值班要準時，開會也必須準時。五要養成求實創新的習慣。辦公室工作人員要扎紮實實做事，但不能平平淡淡。要立足工作職責，不斷開拓創新，建立服務品牌。
2.細節決定成敗。搞好參謀服務，我們既要想大事議大事，又要想小事議小事。海爾集團總裁張瑞敏說，把每件平凡的小事做好就不簡單。周說，關注小事成就大事。辦公室工作人員要牢記這兩句名言佳句，並按照名言佳句規範自己的言行。具體要做到講究細節，確保各項工作萬無一失。絕不能當“差不多先生”。要防止“一失萬無”，特別是辦文、辦會、辦事、陪領導下鄉等工作，千萬不能當“差不多先生”。縣委把今年確定為“幹部作風建設年”，出台了作風建設的相關規定，重點治理各級領導幹部和機關工作人員中存在的“軟、懶、散、貪、亂、奢、推”等七大問題。希望全縣辦公室工作人員爭當作風建設的表率，堅持以過硬的作風樹立良好形象，以過硬的作風提升服務水平。
3.心態決定命運。心態很難把握，但很重要，把握不好影響重大。一是對工作要有進取心。對待工作有進取心，是決定工作成敗的關鍵。我們要精益求精，爭創一流。要瞄準全市第一目標，採取過硬的措施，確保目標實現。二要對名利要有平常心。人人都想當官，都重名利，這些都是人生的動力。按政策該落實的待遇，我們辦公室工作人員應該得到。但我們要學會退步。人生本來就是有所得必有所失。在這裡，我希望大家克服華倫達心態。華倫達是美國著名的高空鋼索行走表演者，在一次重大的表演中不幸失足身亡。他的妻子在事後說，這次表演肯定會出事，因為華倫達在上場前總是不停地對自己說，這次演出太重要了，只能成功，不能失敗，而以前每次成功的表演前，他只是想著走鋼索的表演過程，而絕少考慮表演的結果。心理學家從這件事中得到啟示，把專心於事情的結果而不在意事情過程的本身的心態，叫做華倫心態。事業成敗，關鍵在人。大家都希望有一個美好的人生，希望有所作為。但是，人生的狀態是不同的。有一個白髮蒼蒼的老教授在學生畢業前的最後一課上說：“你們當中的很多人並不那么喜歡實驗課，但我希望你們能記住我給你們上的這最後一堂課”。教授看著那些迷惑不解的學生說：“水有三種狀態，人生也有三種狀態。水的狀態是由溫度決定的，人生的狀態是由自己心靈的溫度決定的。假若一個人對生活和人生的溫度在零度以下，那么這個人的生活狀態就會是冰，他的整個人生也只有他雙腳站的地方那么大;倘若一個人對生活和人生抱平常的心態，那么他就是一汪常態下的水，他能奔流進大河、大海，但他永遠離不開大地;倘若一個人對生活和人生是100度的熾熱，那么他就會成為水蒸氣、成為雲朵，他將會飛起來，他的世界和宇宙一樣大。”所以說態度決定出路，心態決定命運。我希望辦公室工作人員要淡泊名利，要做到君子愛財取之有道，守住小節。三是對組織和他人要有感恩心。三分看人短，七分看人長。工作中，我們要多看別人長處，少看自己的長處，懂得欣賞他人;要多給別人爭待遇，多講別人成績，多表揚別人。特別是矛盾問題只能在內部進行交流溝通，也只能在內部消化，不能在外面亂講，以免影響單位的形象。
辦公室是個鍛鍊人、出人才的地方，作為組織，我們要特別重視辦公室幹部隊伍建設，激發辦公室幹部的潛能，增強服務的自覺性和主動性。要擇優選配幹部，拓寬選拔渠道，創新選拔方式，把那些政治過硬、素質全面、敬業奉獻、有發展潛力的幹部選配到辦公室崗位上來，努力建設一支結構搭配合理、能力全面提升、服務優質高效的辦公室幹部隊伍。要關心愛護幹部。工作上多關心，有成績有進步多鼓勵表揚，有問題有不足多悉心指點;生活上多關愛，多與有困難的同志交朋友，幫助他們解決實際困難;政治上多關懷，對德才兼備、業績突出、民眾公認的幹部要大膽使用，使辦公室既出業績又出人才。
同志們，做好20xx年辦公室工作，任務重、責任大。我們一定要在縣委、縣政府的正確領導下，圍繞中心，服務大局，紮實工作，開拓進取，努力提高辦公室工作水平，為隆回堅持科學發展、加快後發趕超、實現富民強縣做出新的更大貢獻
班組長培訓班上的講話 篇7
首先感謝大家在百忙之中抽出時間前來參訓，這次召集大家過來，主要是為了傳達近期國家、省政府關於食品安全工作的重大決策部署，並通過法律法規、技術規範、職業道德和典型案例等宣傳教育方式，不斷提高餐飲單位守法經營、誠信經營意識，增強生產經營者作為食品安全第一責任人的意識，明確違法生產經營的不良後果及法律責任。
食品安全直接關係到人民民眾的身體健康和生命安全，關係到千家萬戶的幸福，是重大的民生問題，近幾年來，蘇丹紅、瘦肉精、毒奶粉、膨大劑等食品安全事件層出不窮，說明食品安全仍處於風險高發期和矛盾凸顯期，此次培訓的召開，我認為非常及時，也很必要。下面，我就餐飲服務環節監管情況講幾點意見：
一、進一步強化企業第一責任人的食品安全意識
“食品企業、良心事業”，食品生產經營企業是合格、優質食品的生產者，是功臣，也是劣質有害食品製造者，又可能成為罪人，因此說，食品生產經營者是食品安全的第一責任人，決定食品質量的關鍵因素既不是技術，也不是管理和設備，關鍵在人關鍵在於食品生產經營業主和從業人員的職業操守和道德水準。這就要求各餐飲服務企業要以更高的標準要求自己，深入學習貫徹執行《食品安全法》，做到守法經營、誠信經營，力戒麻痹大意思想和僥倖心理，嚴格落實法律法規提出的各項要求，嚴防發生食品安全事故。
二、進一步強化日常監督管理
“沒有規矩，不成方圓”，食品質量的根本好轉，有賴於政府部門的有效監管，作為監管部門對餐飲服務單位開展日常檢查既是法律賦予的責任，同時也是確保人民民眾飲食安全的需要，是我們的職責所在。從前段時間開展的專項檢查和日常監督情況來看，我們的工作取得了一定的成效，大家也很配合，借這個機會，向大家表示感謝和支持，但是也發現很多問題，主要表現在：一是個別從業人員未取得有效健康合格證明上崗;二是有些單位採購渠道不清楚，沒有建立索證索票查驗制度;三是有的餐飲單位未購置食品留樣櫃，有的單位食品留樣櫃未明確標識具體留樣時間;四是個別單位還存在濫用食品添加劑和使用禁用食品添加劑的現象，有些大廚在使用過程中，憑經驗操作，隨意添加食品添加劑。這些問題，既有客觀原因，也有主觀原因，要引起大家的高度重視並及時整改。當前，物價上漲、從業人員難找、民眾對飲食要求高、餐飲服務行業競爭大，生意比較難做，作為監管部門很理解你們的難處。但有些問題，我想，花些時間和精力是可以解決的。
針對以上問題，我局將進一步規範餐飲企業的管理，一是要確保餐飲從業人員持證上崗且健康證在有效期之內;二是要進一步督促餐飲服務單位認真落實索證索票、進貨查驗和專人採購、專人保管、專人領用、專人登記、專櫃保存等“五專”制度;三是加大對餐飲服務單位的檢查特別是對食品48小時留樣情況等重點環節進行督察，及時發現和糾正餐飲服務環節存在的各種問題、抓源頭、抓標準、抓監管，全面提高食品市場經營秩序，為人民民眾提供安全可靠的消費環境。
三、進一步強化違法違規行為的查處
今年2月全國人大會通過的 《刑法修正案(八)》，增加了嚴懲食品安全犯罪活動的內容。這為我們嚴打食品安全違法犯罪行為提供了有力的法律依據。我們要學習好、貫徹好、運用好這部法律，加大案件查處力度，以堅決的態度、強有力的措施，保持對食品安全違法違規行為的高壓態勢，杜絕無證經營和非法添加，堅決整治違法違規的生產經營行為，嚴懲違法犯罪分子，有效解決食品安全領域損害民眾利益的突出問題，切實增強民眾的消費安全感。
四、積極推進量化分級管理和電子監管工作
根據國家局《關於加快推進餐飲服務食品安全監督量化分級管理工作的通知》(食藥監辦食[20xx]38號)的要求，餐飲服務食品安全量化分級率應達到100% ，同時量化分級管理工作的完成情況將納入20xx年度餐飲服務食品安全監管績效考核內容。這一措施的推廣將有助於促進食品生產經營單位強化主體責任意識，加強自身管理，保護消費者的知情消費權益，引導健康消費、安全消費，提高全社會食品安全意識，發揮社會監督作用。
A級單位作為餐飲業的示範單位，就是提示消費者優先選擇的餐飲單位，具有承辦我市重大活動供餐單位的資格，希望各個單位進行整改自治，積極申報，努力爭創量化分級A級店。
同時，我局將加快推廣“食品安全電子化監管”平台，力爭通過平台共享食品質量信息，解決食品經營戶證票複印成本高及執法人員檢查中索證索票煩瑣、對問題食品難以精確定位的問題，一旦出現問題食品，可以實現快速追溯，提高應對突發性食品安全事件的能力。
“吃自己的飯，流自己的汗，自己的事情自己乾”，廣大民眾是食品的最終消費者，是優質食品的受益者，也是劣質食品的受害者。從這個意義上說，人人都是消費者，個個不是局外人，食品安全關係到我們在座每一位的身體健康和生命安全。因此，作為食品安全鏈條的入口環節——餐飲服務單位，我們應當從自我抓起，做到以“德”為天，以“責”經營。維護餐飲行業的正常經營秩序，切實保障人民民眾的飲食安全，迎接黨的順利召開。
班組長培訓班上的講話 篇8
同志們：
今天召開這次全市統戰委員培訓會，主要目的是為了推動基層統戰委員深入學習新時期統一戰線理論，學習貫徹全國和省、市統戰工作會議精神，幫助大家從總體上領會統一戰線的基本原理、基本觀點，進一步了解統戰工作的內容和特點，不斷提高解決實際問題、做好統戰工作的能力，推動我市愛國統一戰線工作的深入開展。下面，我就統戰工作講五個方面的問題：
一、什麼是統一戰線?
從比較嚴格的概念上講，統一戰線是指不同的社會政治力量(包括階級、階層、政黨、集團乃至民族、國家)在一定的歷史條件下，為了實現一定的共同目標，在共同利益的驅使下組成的政治聯盟。簡要地說，統一戰線就是一定社會政治力量的聯合。在延安時，毛澤東同志曾同黨內一位高級幹部說過，什麼是政治，所謂政治，就是把擁護我們的人搞得多多的，把反對我們的人搞得少少的。毛澤東同志的講話非常簡明地闡明了統一戰線在一切政治活動中的重要性。
中國共產黨領導的統一戰線經歷了新民主主義革命、社會主義革命和建設、改革開放和社會主義現代化建設等不同歷史時期。當前，新時期統一戰線則是指以愛國主義為基礎的最廣泛的聯盟，包括兩個範圍。一是在大陸範圍以外，根據“一國兩制”的方針，求統一祖國、振興中華之同，存社會制度和意識形態之異。也就是說，只要贊成祖國統一，願意為民族振興出力，即使不贊成社會主義制度的人，也要團結。這個範圍的聯盟是愛國主義的。二是在大陸範圍內，愛國主義則體現為堅持四項基本原則，主要是堅持共產黨的領導和社會主義道路。概括來說，新時期愛國統一戰線是有民主黨派和人民團體參加的，包括全體社會主義勞動者、社會主義事業的建設者、擁護社會主義的愛國者和擁護祖國統一的愛國者的最廣泛的聯盟。其任務主要是團結一切可以團結的力量，調動一切積極因素，為建設中國特色社會主義、統一祖國、振興中華服務。
二、 統戰工作的主題是什麼?
圍繞革命和建設的大目標，實現最廣泛的大團結大聯合，既是統一戰線的安身立命之本，也是統一戰線永恆不變的主題。
團結的人越多，團結的面越寬，統戰工作的成效就越顯著，對黨的事業也就越有利。新時期愛國統一戰線的實質就是大團結、大聯合，其根本任務是高舉愛國主義、社會主義旗幟，團結一切可以團結的力量，調動一切積極因素，化消極因素為積極因素，同心同德，群策群力，堅定不移地貫徹執行中國共產黨的“一個中心、兩個基本點”基本路線，為維護安定團結的政治局面服務，為推進社會主義現代化建設和改革開放服務，為促進“一國兩制”、和平統一祖國服務。
概括說，統一戰線的工作範圍包括各民主黨派，無黨派人士，黨外知識分子，少數民族人士，宗教界人士，非公有制經濟人士，港澳台同胞，去台人員留在大陸的親屬和回大陸定居的台胞，出國和歸國留學人員，海外僑胞和歸僑僑眷等。
三、 統戰工作的主要內容有哪些?
新時期愛國統一戰線的主要工作內容包括堅持和完善中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度，鞏固和發展社會主義民族關係，鞏固和發展黨同愛國宗教界的統一戰線，認真做好非公有制經濟代表人士工作，認真做好黨外知識分子的工作，團結港澳台同胞、海外僑胞及一切愛國人士。
具體到縣市、鄉鎮一級的統戰工作，可以稱之為基層統戰工作。基層統戰工作是整個統一戰線工作的重要基礎，是了解黨外人士意見建議和反映社情民意的重要渠道，是推進基層民主政治建設的重要力量，也是維護社會穩定、保持安定團結政治局面的重要基礎。其主要工作任務可以概括為“抓好三民三外，促進三大建設，獲取三大支持”。所謂“三民”，即民主黨派、民營經濟以及民族宗教，“三外”則是指黨外幹部、黨外知識分子和海外統戰工作。
(一)民主黨派。在中國大陸，除了執政的中國共產黨外，還有作為參政黨的總計8個民主黨派。分別是中國國民黨革命委員會，簡稱民革;中國民主同盟，簡稱民盟;中國民主建國會，簡稱民建;中國民主促進會，簡稱民進;中國農工民主黨，簡稱農工黨;中國致公黨，簡稱致公黨;九三學社;中國台灣民主自治同盟，簡稱台盟。這一排列順序是有歷史淵源的，非常嚴格和敏感，不能隨意調換。民主黨派在中國共產黨的領導下，參與國家大政方針、政策、法律、法規的制定執行，是進步性與廣泛性相統一、致力於中國特色社會主義事業的參政黨，其主要作用是：參政議政，民主監督，調動服務，協調關係，自我教育。
(二)民營經濟。民營經濟也可稱之為非公有制經濟，是我國國民經濟中一支不可缺少的力量。非公有制經濟領域統戰工作是在黨的工作重點轉移到經濟建設上來以後統一戰線工作在經濟領域裡的拓展和延伸，是新時期統戰工作的重要方面，也是聯繫、調動、團結國內經濟界各方面、工商經濟界代表人士、社團為國家經濟建設服務的重要形式。非公有制經濟人士群體在價值取向、思想觀念、利益要求、政治願望以及生活方式等方面，有別於一般的工人、農民、知識分子，也不同於原工商業者。總體上看，他們擁護黨的領導，擁護社會主義制度，擁護改革開放政策，有較強的社會責任感，為經濟建設和社會發展作出了很大貢獻，是我國社會主義現代化建設的一支積極力量，是統一戰線的重要成員。同時也要看到，非公有制經濟人士中也存在一些缺點、弱點和某些不法行為，其自身素質還需進一步提高，要堅持“團結、幫助、引導、教育”的方針，加強工商聯及行業商會建設，加強非公有制經濟人士隊伍建設，促進非公有制經濟健康發展，引導他們多渠道、多途徑地為經濟建設服務。
(三)民族宗教。民族工作方面，要把幫助和支持少數民族民眾發展經濟、改善生活作為根本任務，認真貫徹黨的民族政策，尊重少數民族的風俗習慣，防止傷害民族感情的事件發生，及時穩妥處理好影響民族團結、社會穩定的敏感問題。宗教工作方面，要依法管理宗教事務，全面貫徹黨的宗教信仰自由政策，保護合法，制止非法，抵禦滲透，打擊犯罪。要加強對信教民眾和宗教團體負責人的愛國主義、社會主義和黨的方針政策、法律法規教育，積極引導宗教與社會主義社會相適應，鞏固和發展黨同愛國宗教界的統一戰線，維護社會和諧穩定。
(四)黨外幹部和黨外知識分子。黨外幹部和黨外知識分子可統稱為黨外代表人士。一般說，黨外代表人士具有一定的文化水平，在所從事的領域裡有較深造詣或較大影響，有廣泛的社會聯繫和一定活動能力，有較強的參政議政能力，是統一戰線的重要成員。要堅持“統籌兼顧、全面安排”的基本方針，做好黨外代表人士的政治安排和實職安排工作。對那些有影響、有代表性的黨外人士，要及時安排到人大、政協及有關人民團體中;要按照有關政策規定，經過舉薦或公開招聘，把那些德才兼備、符合條件的黨外人士，安排到政府和法務部門。這是堅持中國共產黨與黨外人士合作共事的基本前提，是加強中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度建設的組織保證，更是中國共產黨一項極為重要的統一戰線政策。
(五)海外統戰工作。海外統戰工作是面向港澳台及海外華僑華人、海外留學人員的工作。內容是以“統一祖國、振興中華”為目標，致力於港澳的長期穩定、繁榮和發展;深入開展反分裂、反鬥爭，促進海峽兩岸關係健康發展;最廣泛的團結港澳台同胞和海外僑胞，促進國際間的友好交往與合作。
三民三外是新時期統一戰線工作的主要載體，涉及到民主黨派問題、民族問題、宗教問題，涉及到港澳台同胞、海外僑胞和一切愛國力量，涉及到政治、經濟、文化等各個領域，這決定了統一戰線工作是很難做得好的，除需要各級黨委重視、各級政府及有關部門支持之外，還要獲取三大支持，促進三大建設。一是要做好黨外幹部的發現、培養和選拔工作，獲取黨外支持;加強與黨外知識分子的聯繫，物色、培養、舉薦黨外知識分子和無黨派人士中的代表性人物，獲取人才支持;積極開展與港澳台同胞和海外僑胞的聯誼活動，抓實抓好海外統戰工作，獲取人心支持。二是要積極支持和協助基層民主黨派組織加強自身建設，搞好多黨合作和政治協商，促進民主政治建設;以經濟建設為中心，充分發揮工商聯的作用，調動非公有制經濟人士隊伍的積極性，促進非公有制經濟建設;全面貫徹落實黨的民族宗教政策，做好民宗工作，促進和諧社會建設。
四、如何開展好新時期下的統戰工作?
統戰工作政治性、政策性強，工作範圍廣，工作對象的思想狀況多變，所涉及的關係紛繁複雜。而且在新時期，統戰工作的地位和作用不是削弱了，而是加強了，基層統戰工作更是千頭萬緒、任務艱巨。如何才能做好新形勢下的基層統戰工作呢?我認為可從以下幾個方面著手。
一是要用 “同心”思想統領統戰工作。提出的各民主黨派、無黨派人士要與中國共產黨在思想上同心同德，目標上同心同向，行動上同心同行的“同心”思想，是新形勢下對統一戰線和多黨合作理論的創新和發展，具有深厚的歷史底蘊和豐富的時代內涵。這一重要論述，深刻闡明了“同心”是統一戰線存在和發展最堅實的根基，深刻指出了“同心”是統一戰線作用發揮最重要的保障，是指導我們做好統一戰線工作的科學指南。
二是要提高協調關係的能力。統戰部做的是團結人、維護穩定的工作。照顧同盟者利益，為黨外人士服務，是統戰部的主要工作職責和工作原則，也是團結統戰成員的重要工作方式。如果問題久拖未決，積累多了，就容易引發矛盾，等突發性事件出來了再做工作就會很被動。所以統戰幹部要學會協調和處理與黨外人士的各種關係，為黨外人士搞好服務、解決問題。要從生活上和政治上關心他們，對他們的合理要求要給予積極考慮。
三是要提高交真朋友的能力。統戰工作歸根結底就是一個交朋友的問題，這是統一戰線廣泛性、包容性的體現。統戰幹部要會交朋友，但旅遊考察、宴請吃喝不能作為交朋友的主要方法，因為統戰幹部要交的是真朋友。只有交真朋友，才能在關鍵時刻和我們風雨同舟。所以，統戰幹部要學會從思想上和情感上去尊重和關心統戰成員，通過服務的手段，把統戰幹部的胸懷、人格、修養充分展示出來，用心去和黨外人士交朋友，交以心換心的真朋友。
五、20xx年我市統戰工作中心任務：
(一)開展“同心建強市，同行促跨越”主題教育活動，鞏固共同思想政治基礎
根據全省統戰部長會議精神，結合正在開展的“喜迎，爭創新業績”和市五次黨代會提出的奮鬥目標，決定開展“同心建強市，同行促跨越”主題教育活動。希望廣大統戰成員思想要統一、力量要凝聚、行動要參與，真正發揮統戰部門在協調關係，化解矛盾，廣泛聯繫，出謀劃策方面的優勢，為早日把漢川建設成為全省十強經濟市作出積極貢獻。
(二) 加大服務主題主線力度，推動經濟領域統戰工作不斷發展
一是發揮統一戰線人才薈萃的優勢，為經濟建設獻計獻策。要根據企業需要，開展“進民企、解難題、促發展”為主題的活動，引導我市非公有制經濟的健康發展。二是加強非公有制經濟人士的教育工作，引導他們“愛國、敬業、誠信、守法、貢獻”，爭做合格的中國特色社會主義建設者要建立和完善非公有制經濟綜合評價體系，引導非公經濟人士思源、思進、思報，自覺承擔社會責任，積極參與新農村建設、光彩事業和溫暖工程。三是加強加強基層工商聯組織建設，推進行業商會、異地商會建設。
(三) 加強黨外代表人士培養選拔力度，鞏固統一戰線人才基礎
要按照黨外代表人士隊伍建設的要求，做好黨外代表人士的物色發現工作，建立一支數量充足、結構合理、素質優良的後備幹部隊伍。完善重在培養、動態管理的工作機制。深入了解黨外代表人士的思想狀況和工作表現，引導他們增強大局意識和責任意識。完善統戰部門和組織部門聯席會議制度，做好黨外代表人士的推薦、考察、管理和任用工作。營造黨內幹部與黨外幹部合作共事、共同發展的良好氛圍。
(四)依法加強對民宗事務的管理，維護社會和諧穩定
一是積極爭取對少數民族的幫扶及優惠政策，繼續做好結對幫扶工作。二是維護穩定。加大取締、打擊非法宗教活動、邪教活動和抵制境外滲透的工作力度。三是抓好對基層幹部、教職人員的培訓工作。四是繼續開展民族團結宣傳教育和民族團結進步創建活動。進一步深化爭創“十佳平安宗教活動場所”和創建“和諧寺觀教堂”活動。
(五) 加強港澳台海外統戰工作，促進海內外交流合作 聯誼交友是統戰的工作方法之一，在開展海外統戰過程中，要抓住聯誼交友這根紐帶，增進感情交流，使海外朋友成為我們的合作者。要以服務中心為重點，配合市委市政府和有關部門做好招商引資工作。要對本地的新台情認真進行摸底，以尋根、旅遊為媒介，廣泛聯繫台商來我市投資興業。切實維護好本地台商的合法權益。
(六)加強政策理論宣傳工作，進一步擴大統戰工作知名度和影響力
一是圍繞統一戰線為加快發展、構建和諧社會、加強黨的執政能力建設服務等重大課題和上級統戰部確定的重點調研課題，深入開展調查研究，力求多出精品成果。二是加大在省以上主流新聞媒體宣傳統戰工作的力度，進一步營造全黨、全社會關心支持統戰工作的良好局面。三是提高信息報送質量和採用層次，發揮信息工作在服務科學決策中的重要作用。
(七)加強統戰自身建設，進一步提高統戰幹部履職能力和水平
一是著力加強理論學習，提高統戰幹部的素質水平。舉辦統戰幹部培訓班，重點加強對統戰理論，統戰工作歷史，統戰工作政策的學習，不斷提高統戰幹部的政治把握能力、學習創新能力、調查研究能力和處理問題能力。二是加強機關作風建設，健全和完善各項規章制度。鞏固“治庸問責”成果，大興調查研究之風，深入基層開展工作，切實改進工作作風。進一步完善機關學習、考勤、會議、管理等制度。三是開展以“創一流部門、創一流隊伍、創一流服務、創一流業績、創一流形象”和“喜迎，爭創新業績”等活動，努力建設一支勤奮學習、作風優良、求真務實、廉潔自律、團結協作、開拓創新的高素質統戰幹部隊伍。
同志們，統一戰線工作事關發展全局，意義重大，任務艱巨，讓我們在市委的堅強領導下，以奮發有為的姿態、高度負責的精神，求真務實的作風，不斷開創統戰工作新局面，為建設湖北經濟強市作出新的更大的貢獻，以優異的成績向黨的獻禮!
班組長培訓班上的講話 篇9
同志們：
今天在縣人民醫院舉辦《護士條例》培訓班!首先，我代表縣衛生局向參加培訓學習的各位領導、同志們表示熱烈的歡迎，同時，對縣人民醫院精心組織表示衷心的感謝!我縣醫療衛生工作在縣委、縣政府的正確領導下，在相關部門的支持下，堅持“以病人為中心”的原則，深入開展醫院管理年活動，醫院管理的科學化、規範化、標準化建設全面推進，醫療技術水平和服務質量不斷提高，我縣醫療衛生事業得到進一步發展，這些成績與我縣護理工作人員的不懈努力密不可分，在此，我代表縣衛生局向在坐的護士姐妹們表示深深的感謝，並通過你們向全縣日夜堅守在護理崗位上的工作人員致以崇高的敬意!
《護士條例》(以下稱條例)已經20xx年1月23日國務院第206次常務會議通過。護理是一項涉及維護和促進人的健康的醫療活動，具有專業性、服務性的特點。近年來，隨著醫療衛生事業的發展，我縣護理事業發展比較迅速。護理工作為維護和促進人民民眾的健康發揮了積極作用。同時，護理工作也存在一些不容忽視的問題，主要表現在護士的合法權益缺乏法律保障。一些護士不能全面、嚴格地履行護理職責，忽視基礎護理工作，主動服務意識不強，導致護患關係緊張，影響了醫療質量，甚至引發醫療事故。部分醫療衛生機構重醫療、輕護理，隨意減少護士職數，醫護比例嚴重失調。為維護護士的合法權益，規範護理行為，促進護患關係和諧發展，保障醫療安全和人體健康，國家制定了條例。《護士條例》在充分保障護士的合法權益，嚴格規範護士的執業行為，強化醫療衛生機構的職責方面作出了明確規定。為了確保從事護理工作的護士具有保障病人健康和醫療安全的執業水平，條例總結我國護士管理的經驗，參照國際通行做法，規定，只有受過專門訓練並經執業註冊取得護士執業證書的人員才能從事護理工作。為了保證護士安心工作，鼓勵人們從事護理工作，滿足人民民眾對護理服務的需求，條例強調了政府的職責，規定：國務院有關部門、縣級以上地方人民政府及其有關部門以及鄉(鎮)人民政府應當採取措施，改善護士的工作條件，保障護士待遇，加強護士隊伍建設，促進護理事業健康發展。條例還著重規定了護士執業應當享有的合法權利和義務,條例明確了醫療衛生機構在規範護理行為、保障護士合法權益，促進護理事業發展方面的責任. 條例的公布施行，將極大地激發廣大護士的工作熱情，促進護理工作的規範化，吸引更多的優秀人才從事護理工作。必將促進我縣的護理事業將更加健康、快速地發展，人民民眾的健康需求將得到更好的滿足。
希望各位參培領導、同志們珍惜機會，認真學習，汲取精華，融入工作，依法推進我縣護理事業發展。
最後，預祝這次培訓班圓滿完成!謝謝大家!
班組長培訓班上的講話 篇10
各位專家、同志們：
經縣衛生局研究決定，我們今天舉辦這次全縣突發公共衛生事件應急處置培訓班，主要任務是貫徹落實《突發公共衛生事件應急條例》、《傳染病防治法》等法律法規，全面推進全縣衛生系統大練兵、大比武活動開展，提升突發公共衛生事件應急處置能力，增強專業人員理論知識和專業技能，加強骨幹力量和師資培訓，為進一步促進全縣突發公共衛生事件應急處置工作開展發揮積極作用。這次培訓非常及時，非常重要，希望參加培訓的人員要珍惜這次培訓機會，把相關理論和知識學深學透。這次培訓，受到了縣政府應急辦公室的高度重視，武振華主任在百忙中出席了今天的開班儀式;縣內有關專家也為這次培訓進行了認真備課，將為這次培訓進行豐富精彩的授課傳授。在此，我們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!下面，我就這次培訓講以下幾點意見。
一、高度重視，明確責任，充分認清公共衛生應急工作面臨的新形勢、新挑戰
近幾年來，我縣突發公共衛生事件應急處置工作日益受到社會各界的高度重視，縣委、縣政府將突發公共衛生事件應急處置列入全縣應急體系建設的重要內容，進行了強抓不懈;各醫療衛生單位對突發公共衛生事件應急處置工作納入綜合目標管理和日常工作，進一步強化了組織領導，完善了工作措施，健全了公共衛生應急指揮體系和各項應急預案，組建了應急隊伍，開展了多種形式的應急演練，提高了應急處置能力，形成了較好的應急處置長效機制，為保障人民的身體健康和生命安全，促進經濟社會發展發揮了積極作用。全縣公共衛生應急工作取得的明顯進步，受到上級有關部門的充分肯定去年順利接受了省、市的考評驗收。這些成績的取得，是縣委、縣政府正確領導的結果，是全縣公共衛生應急工作者共同努力、辛勤奮鬥的結果。在此，我代表局黨委向從事衛生應急工作的全體人員致以衷心的感謝和親切的慰問!
在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到，全縣公共衛生應急工作仍處於起步階段，基礎十分薄弱，專業人員十分缺乏，理論知識和應急技能不高，應急物資和技術儲備不足，突發疫情防控用品不到位、應急演練不經常、實戰應對性差、許多突發公共衛生事件尚處在被動處置的局面上，超前應急準備工作滯後等;這些問題，不同程度地影響了全縣公共衛生應急工作的深入進一步提高，也影響到了公共衛生應急工作對經濟社會科學發展的保障作用。我們必須正視這些問題，從科學發展觀的高度來審視我們的工作，進一步梳理髮展思路，採取切實有力的措施來解決這些問題。
當前，我國正處於改革與發展的關鍵時期，經濟社會發展面臨重要轉軌，人民的生活節奏明顯加快，各類突發公共衛生事件難以避免。同時，我縣人口較多，人口流動頻繁，也極易造成突發公共衛生事件，因此，我們將面臨公共衛生應急的各種新情況、新挑戰，任務將更加艱巨。我們必須正視這些新情況和新挑戰，主動適應新形勢的要求，以科學發展觀和積極奮進的精神，從深化醫藥衛生體制改革的全局高度，增強信心，迎接挑戰，強化措施，完善基礎，全面促進公共衛生應急工作的健康快速開展。
二、突出重點，科學統籌，努力推動全縣公共衛生應急工作再上新台階
公共衛生應急是維護健康、保障生命安全、事關經濟社會發展的全局性工作。因此，我們必須承擔起黨和人民賦予的職責，明確責任，強化措施，積極進取，開拓創新，不斷促進全縣公共衛生應急工作的更快更好開展。
在加強全縣公共衛生應急工作中，我們要按照“立足現實、夯實基礎、細化職責、重在建設”的方針，進一步推進公共衛生應急組織體系建設，完善應急指揮機制，調整充實綜合協調、衛生救援、疫情控制、宣傳教育、督導檢查等各相關工作組織，確保有效運行和作用發揮;全面強化應急能力建設，做好應急物資儲備，按照應急物資儲備目錄，儘快充實配備，為公共衛生應急事件的有效處置提供資源保障。同時，要加大對公共衛生應急處置人員的理論知識和技能培訓，這次培訓就是為提高全縣衛生應急管理和專業人員的應急技能而開展的，通過培訓，使應急處置人員能夠熟練掌握各種應急預案、應急處理措施，以提高應對公共衛生應急事件的能力。要根據突發公共衛生應急事件的處置需要，積極開展多種形式大練兵、大比武活動，搞好應急演練，今年7月份，縣裡將組織開展突發疫情處置和食物中毒公共事件的處置模擬演練活動，以驗證相關預案的可行性和實戰性。各醫療衛生單位要結合各自的工作實際，開展相關項目的模擬演練活動，通過演練和現場操作性推演，使應急處置預案不斷貼近實戰，時刻保持臨戰狀態，以應對各類突發公共衛生事件的發生，為保護人民民眾的身份健康和生命安全，促進全縣經濟和社會發展做出應有的貢獻。在日常公共衛生應急工作中，要有針對性的做好應急處置準備工作，應急處置活動以切實做到“科學應對、規範有序、常備不懈、反應及時、措施果斷、處置合理”的應急常備狀態。
三、學以致用，促進開展，不斷提高突發公共衛生應急事件處置的能力
舉辦的這次培訓班，對大家來說是一次難得的機會，我縣接受市級培訓的師資隊伍和富有經驗的應急專家，全力給大家進行授課。對此，各參與培訓人員要把握好這次機遇，通過專家的授課，並結合自己的工作實踐，深刻領會和掌握所講授的內容。這次培訓的內容，既涉及到公共衛生突發事件應急處置相關知識理論，又涉及到專項工作的技能，學習時間較多，但內容較多，承擔的學習任務也較重，參加培訓的人員還要承擔起對本單位、本轄區專業人員公共衛生應急培訓的授課任務，因此，必須認真聽講，深刻領會，確實學深學透，學出成效，以便為做好本轄區、本單位突發公共衛生事件的應急處置工作奠定良好的基礎。
這次培訓的內容涵蓋了相關衛生法律法規、各項應急預案以及各類突發公共衛生事件應急處置、現場調查、風險評估等方面的知識和理論，傳授的內容非常多，僅靠這一次的集中培訓很難完全掌握，希望大家在這次培訓之後，要結合各自工作開展，在開展自學、互學的基礎上，要進一步對這次培訓相關理論和技能的反覆揣摩，吸其精髓，取其精華，學以致用，把學到的知識和技術套用到日常的突發公共衛生事件的處置工作中去，在工作中不斷加以擴展和發揚。參加這次培訓工作的各醫療衛生單位人員，是作為師資力量來參加培訓的，這次培訓結束後，還要回到各單位和各鄉鎮承擔師傳授業的任務，對本單位和轄區內的有關人員進行逐級培訓，承擔的任務較重，這就要求參加培訓的人員要借這次集中培訓為契機，通過自己的消化和吸收，轉化為知識運用和傳播的動力，以更好地進行帶動和促進，為做好全縣衛生系統大練兵、大比武活動開展，提升全員公共衛生服務應急服務能力和水平，發揮積極的作用。
同志們，公共衛生應急工作關係到經濟社會發展的全局，關係到人民民眾的生命健康安全，各醫療衛生單位要牢固樹立危機意識、責任意識、為民意識，充分認識做好突發公共衛生事件應急處置工作的重要性、艱巨性，通過這次培訓，全面掌握突發公共衛生事件應急處置的相關理論知識和技能，進一步發揮好所承擔的責任，為順利完成所承擔的光榮使命，促進全縣衛生系統大練兵、大比武活動開展，不斷提升衛生應急工作的能力和水平，保護人民民眾的生命安全和身體健康做出新的更大的貢獻!
預祝本次培訓圓滿成功!
謝謝大家!
班組長培訓班上的講話 篇11
各位代表、同志們：
根據《人大會工作要點》的安排，經主任會議決定，利用半天的時間舉辦一次代表培訓班，組織大家集中學習代表法修改情況和規範性檔案備案審查工作情況的相關內容。舉辦這次培訓班的主要目的，是要通過短期的集中培訓，使我們在座的作人大工作的領導和各位代表加深對人民代表大會制度尤其是人大的性質、地位、作用，人大工作的特點和規律，人大代表的權利和義務等方面知識的了解，提高代表依法履行職責的意識和能力，促進代表積極、正確地執行職務，推動人大工作的有效開展。
下面，我講三個方面的意見：
一、充分認真舉辦這次代表培訓班的重大意義
人民代表大會制度是我國的根本政治制度，根據這一制度設立的各級人大是國家權力機關，享有憲法和法律賦予的廣泛而重要的職權。人大代表是國家權力機關的組成人員，代表人民的意志參加行使國家權力，是人大工作的基礎。憲法和法律賦予人大的職權能否行使到位，人民代表大會制度能否在實踐中不斷完善，與人大代表能否充分履行職責緊密相關。人大代表要在新時期履行好法定職責，很重要的一個方面就是必須加強學習，增強學習自覺性，不斷提高自身素質和依法履職的能力。作為人大代表，必須具備良好的政治素養、較高的法律素質以及較為廣泛的經濟、文化、科技等方面的知識，光靠在本職崗位上積累的知識和經驗是不夠的，需要進一步加強學習，拓寬知識面，提高參政技能。
二、增強職責意識，積極主動地行使各項法定職權
根據全國人大會機關研究人員對憲法和相關法律的研究，代表職權，包括人民代表大會會議期間的職權和閉會期間的職權。這些職權既是代表的法定民主權利，也是代表的法定職責。代表作用的有效發揮，人大工作的有效開展，正是以代表職權的有效行使為基礎的。總體來說，當前我縣大多數人大代表都具有較強的職責意識，能以對人民高度負責的精神，認真執行代表職務。但是也必須清醒地看到，一部分人大代表把代表職務當作榮譽光環而對履行代表職責漠不關心，或者忙於本職工作而對代表職務無暇顧及，閉會期間很少參加代表活動，大會期間很少提議案建議和發言，甚至當了一屆代表都沒有提一件議案建議、沒有發過一次言。這些現象的存在，直接影響人大代表形象、人大工作實效和人大權威。人大代表由人民依法選舉產生，代表人民依法行使國家權力，不僅要對代表職責具有深刻的認識，而且要對履行職責具有高度的責任感。
三、增強民眾意識，始終保持與人民民眾的血肉聯繫
對於人大代表來說，民眾意識就是密切聯繫民眾、充分反映民眾意見、熱心為民眾辦事、維護民眾合法權益的責任感。聯繫民眾的問題在前面已簡要提到過，我覺得很有必要在這裡進一步強調這個問題。人大代表是國家權力機關的組成人員，不是一種榮譽稱號，而是一種國家職務，擁有這個職務意味著擁有了法定權力，同時也必須相應地承擔法定義務。人大代表由人民依法選舉產生、代表人民行使國家權力，必須對人民負責，受人民監督，積極為民代言，忠實地代表和反映人民的利益和意願。人民選我們當人大代表，既是一種信任，也是一種重託。我們務必常懷為民之心、恪守為民之責，時刻保持與人民民眾的血肉聯繫，站在民眾的立場上思考問題、開展工作，努力維護和發展人民民眾的根本利益，不辜負人民民眾的信任和重託。
各位代表、同志們，這次集中培訓的時間很短，學習內容很豐富，也非常重要。大家要正確認識這次培訓的重要意義，珍惜難得的學習機會，遵守培訓紀律，潛下心來學習，集中精力聽課，認真做好筆記。要通過學習，多思考問題、多研究問題，確保這次培訓班圓滿成功。當然，人大制度的內涵非常豐富，人大工作涉及的法律知識也非常廣泛，要在半天的時間裡全面學完是不現實的。大家務必以這次培訓為新的起點，不斷增強學習的自覺性和主動性，把抓好學習作為一項重要任務，堅持不懈地抓下去，不斷提高依法履職的能力和水平，為推動全縣經濟社會又好又快發展作出積極貢獻。
最後，祝大家學有所獲，工作順利，身體健康，萬事如意!
班組長培訓班上的講話 篇12
大家好：
很高興大家能來參加今天的餐飲服務食品安全知識培訓，今天這次培訓的目的就是要更進一步的提高企業守法經營、誠信經營意識、增強企業第一責任人的理念。我相信，在我們大家的共同努力下，這期培訓班一定會辦得高效、精彩。
在此，我代表XX市食品藥品監督管理局和參訓的餐飲服務單位，向市局的各位領導和在座的各位專家、老師表示衷心地感謝!為了使這期培訓班收到預期的培訓效果，圓滿完成培訓任務，我提幾點要求：
一、提高思想認識，端正學習態度，明確參訓目的 餐飲環節作為食品消費的終端環節，消費量大，聚集性活動多，既是食品消費的主要環節，也是保障食品安全的重點和難點。確保餐飲服務食品安全是市政府和全市人民對我們最基本也是最嚴格的要求，作為餐飲服務單位更應該倍加關注和重視食品安全，應該認識到真正的餐飲服務食品安全不是靠我們執法部門監管出來的，是要靠在座的餐飲服務從業人員做為第一責任人在日常工作中依法規範經營實現的，所以提高餐飲服務從業人員的食品安全法律法規知識和執行餐飲服務食品安全標準規範的能力水平是十分重要的。強化餐飲服務食品安全相關知識培訓，既是維護公眾餐飲安全的基礎，也是企業規範發展的需要，更是有效履行監管職能的前提條件。因此大範圍、高頻度的組織開展餐飲服務食品安全知識培訓很有必要。希望大家能提高參訓的認識，明確參訓的目的，在此次培訓過程中真正的提高自己的法律意識和業務水平。
二、珍惜學習機會，加強切磋交流，提高學習效率 為了辦好這次餐飲服務食品安全知識培訓，保定市局和我局做了大量工作，將大家日常經營過程中常忽視的，易觸犯的法律法規條款，有針對性的、有側重點的帶領大家學習，以避免我們在日後的經營過程中違法違規問題的再現。只有學法、懂法才能做到執法守法，所以，希望大家珍惜此次學習機會，遵守培訓紀律，認真學習，深刻領悟，加強切磋交流，牢固掌握相關法律法規知識，不斷提高我們企業的自身素質。
三、學以致用，強化責任意識，爭做守法經營的模範 食品安全不是靠監管出來的，是靠我們每一個企業自覺遵守食品安全法和標準規範形成的。這需要我們每一個企業負責人都要有道德標準，經營食品不同於其他產品，吃的方面首先要乾淨衛生，要安全，這是社會責任，是每一個餐飲服務企業應該遵守的道德底線，公平、正義和誠信是我們每一個餐飲服務單位應該堅持的操守。
今天大家能來參加這次培訓說明大家已經認識到了餐飲服務環節食品安全的重要性，但是根據我們日常監管的情況看，我市餐飲服務食品安全問題還很突出，相當一部分企業以及從業人員的食品安全法律意識不高，法律知識掌握的不全、不準確，甚至是知法犯法。之所以要大家在百忙之中擠出時間前來參訓，就是要我們企業的負責人在餐飲服務食品安全管理方面，真正承擔起第一責任，提高自己的法律意識，守法經營。
我希望通過這次培訓，大家都能爭當學法、用法、守法的模範，爭當維護我市人民民眾利益，確保我市人民民眾食品安全有效的標兵。
好了，我的講話完了。最後祝大家學習順利，生意興隆。預祝培訓班圓滿成功!
班組長培訓班上的講話 篇13
20xx年是實施“”規劃綱要承上啟下的重要一年，我們黨將召開xx大。幹部人事工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以迎接黨的xx大勝利召開和學習貫徹黨的xx大精神為主線，加強領導班子建設，深化幹部人事制度改革，深化創先爭優、加強基層組織，落實人才規劃，不斷提高幹部人事工作科學化水平，為推動殘疾人“兩個體系”建設加快發展提供組織保證和人才支撐。
(一)做好迎接xx大勝利召開和貫徹落實xx大精神各項工作。
迎接xx大召開和貫徹落實xx大精神，是今年幹部人事工作的首要任務。中央組織部20xx年工作要點第一條就是“以高度的政治責任感做好有關準備工作，從組織上為黨的xx大勝利召開提供有力保證”。按照中組部整體部署，主要有三個方面的工作。
一是認真做好有關選舉工作。中央對換屆選舉工作高度重視。圍繞黨的xx大代表選舉和“兩委”人選考察工作，我會也要參加中央和國家機關工委組織的推薦和選舉工作。我們一定要嚴格遵守工作紀律，認真負責地做好推薦和選舉工作。
二是認真總結黨的xx大以來組織工作的新成績、新經驗。xx大召開前，黨和國家將全面總結xx大以來以改革創新精神推進組織工作的做法和經驗，宣傳基層黨組織和黨員、幹部中的先進典型，宣傳黨的xx大代表的先進事跡。各單位要採取多種方式，組織大家認真學習，加強輿論引導，激發工作熱情，為迎接黨的xx大營造良好的氛圍。同時，各單位也要注意回顧總結本單位近幾年來的幹部人事工作情況，堅持經驗，克服不足，進一步提高工作水平。
三是抓好xx大精神的貫徹落實。xx大召開後，會裡將安排專門會議傳達學習，還要選派領導幹部參加中央黨校組織的專題研討班。各單位要結合實際，深化xx大精神的學習貫徹，切實把全體人員的思想統一到xx大精神上來。在貫徹落實xx大精神各項活動中，領導幹部和人事幹部要帶頭積極參加、帶頭學習貫徹。
(二)繼續深入推進幹部人事制度改革。
一是進一步完善選人用人辦法。近幾年來，我們對深化幹部人事制度改革的認識不斷深化，對選人用人的實踐也不斷進步。我們要在認真總結近幾年來幹部人事制度改革經驗的基礎上，進一步修訂完善選人用人辦法措施，提高選人用人的質量和公信度。各單位要繼續堅持實踐證明比較成熟、民眾比較肯定的改革措施，對方向正確但還不夠成熟的舉措進行進一步改進和完善，努力提高幹部人事工作水平。
二是積極探索重點改革項目。根據中組部工作要點，今年推進幹部人事制度改革工作，要深入貫徹落實幹部人事制度改革綱要，按照分類推進、分步實施的原則，繼續抓好11個重點項目的實施。我們要按照中組部要求，結合實際，加強對提高競爭性選拔幹部質量、推進幹部能上能下和能進能出等問題的研究。加強對幹部人事制度改革成效的分析評估，推動各項改革措施最佳化和完善。
三是加強幹部隊伍管理教育。幹部人事制度改革要始終堅持黨管幹部的原則，突出抓好領導幹部隊伍建設。要著眼於提高領導科學發展的整體功能和綜合素質，在選幹部、配班子的過程中最佳化領導班子和領導幹部隊伍結構。要結合xx大精神學習貫徹、開展創先爭優活動和黨性教育，進一步加強領導幹部隊伍思想政治建設。要注重領導幹部作風建設，建立幹部直接聯繫民眾制度，推動幹部聽民意、解難題，增進民眾感情。要進一步完善領導幹部考核辦法，提高考核質量和用好考核結果。幹部退休工作也是幹部隊伍管理的重要內容，各單位對已到退休年齡的幹部要按時辦理退休手續，維護幹部退休政策的嚴肅性。
(三)進一步加大人才工作力度。
做好人才工作是推動事業發展的戰略性工程。今年人才工作要按照國家關於人才工作的總體部署和殘疾人事業人才發展規劃綱要，重點抓好以下工作。
一是大力宣傳和普及人才觀。積極宣傳黨和國家關於人才工作的重大戰略思想和方針政策，解讀、宣傳科學人才觀，促進人才資源是第一資源、人才優先發展、人人都能成才、人才要以用為本等科學人才理念的普及和套用，進一步明確人才隊伍建設對推動殘疾人事業健康持續發展的重大意義，在全會營造重視人才工作、支持人才發展的良好氛圍。
二是建立健全人才發展規劃落實機制。按照殘疾人事業人才規劃任務細化分工，進一步明確工作計畫、時間進度、重點任務和保障措施。建立完善人才發展規劃實施情況監測、評估和考核機制，加強跟蹤分析和監測。探索實行人才工作目標責任制，重視考核結果運用。
三是做好人才服務管理。要注意研究人才發展規律，探索做好人才引進、培養、使用和保留等各方面工作的有效辦法。要結合單位實際，特別要在人才工作制度創新、人才評價發現機制、人才流動配置機制、人才激勵保障機制建設方面，進行大膽探索。對各單位好的做法和經驗，要通過適當方式進行交流和推廣。
作為加強人才隊伍建設的重要措施，要繼續抓好乾部教育培訓工作。積極選送幹部參加中央黨校、國家行政學院、幹部學院組織的學習培訓。繼續抓好乾部自主選學。鼓勵幹部結合工作開展各種形式的在職學習。要把加強幹部培訓和建設學習型領導班子結合起來，推動領導幹部自覺學習履行崗位職責所需要的專業知識和相關領域知識。適時舉辦領導幹部境外和境內培訓班。繼續開展幹部掛職鍛鍊工作。
(四)認真完成事業單位改革任務。
根據中組部工作要點，深化事業單位人事制度改革，將加快以《事業單位人事管理條例》為核心的人事政策法規體系建設，研究制定《事業單位領導人員管理暫行規定》、《事業單位領導班子和領導人員綜合考核評價辦法》。我們要按照上級統一部署和安排，嚴格執行各項規定和辦法，認真完成各項任務。與此同時，根據去年事業單位清理規範情況，今年我會事業單位人事制度改革還要針對薄弱環節，下功夫抓好以下工作。
一是加快推進事業單位崗位設定管理工作。要把完成崗位設定管理工作作為當前事業單位人事制度改革工作中的重中之重，下定決心，全力推動，全面完成。事業單位崗位設定管理工作，是深化事業單位人事制度改革的基礎性工作，其進度、質量和水平，直接影響著事業單位績效工資的確定和其他改革措施的推進。目前，這項工作在我會各事業單位發展不夠平衡，仍有部分單位還沒有全部完成，要進一步加大工作力度，儘快完成任務。人事部將安排適當時間進行全面檢查。
二是加強直屬單位用工制度管理工作。要進一步落實事業單位全員聘用制要求，切實形成以契約管理為基礎的事業單位用人機制，並注意加強聘後管理工作。目前，各單位除國家批准的編制人員外，都使用了一定數量的社聘人員，個別單位還有少量勞務派遣人員。對各類人員都要嚴格按國家有關用工政策規定，進行規範化管理。今年，人社部將在全國進行用工情況大檢查。各單位要首先進行自查，發現問題及時解決。
三是嚴格事業單位編制管理工作。最近，中辦、國辦下發了《關於嚴格控制機構編的通知》，對加強編制管理工作提出了明確要求。我們要認真貫徹落實中辦、國辦通知精神，進一步加強編制管理。在去年底進行的事業單位清理規範工作中發現，部分單位對編制使用不夠規範，主要是長期空編員額較多，不符合編制管理要求。要按照控制總量、盤活存量、最佳化結構、有減有增的要求，充分挖掘現有人員編制潛力，實現人員編制效用最大化。按照事業單位清理規範的要求，事業單位為引進人才預留編制數不能超過單位編制總數的10%。各單位要再次對執行編制情況進行自查，對存在問題及時解決。要注意規範人員和編制統計工作，堅決杜絕向不同部門上報的統計數字不一致的現象。
四是按照中央和國務院統一部署，做好事業單位收入分配製度改革工作。以完善工資分配激勵約束機制為核心，建立健全符合本行業本單位特點、體現崗位績效和分級管理的工作人員收入分配製度。事業單位收入分配製度改革工作是進一步深化事業單位制度改革工作的重要組成部分，在20xx年全面清理核查事業單位津貼補貼工作和規範退休人員津貼補貼的基礎上，主要做好以下工作：一是為了合理確定工資總額，各單位要按照人社部要求做好20xx年工資計畫的編制測算工作。二是以健全聘用制度和崗位管理為重點，要進一步完善內部考核制度，為實施績效工資管理做好技術準備。人事部要到各單位開展調研，加強對工資分配方面的服務和指導。
(五)進一步深化創先爭優活動。
根據中組部工作安排，今年要繼續深化創先爭優活動，推動創先爭優常態化、長效化，全面加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設。為此，中組部把今年確定為“基層組織建設年”，並專門印發了《關於在創先爭優活動中開展基層組織建設年的實施意見》。近日，人事部已經將中組部的實施意見向機關各部門和各直屬單位進行了轉發。各單位要結合實際制定實施方案，認真抓好工作落實。人事部和黨辦要跟蹤問效，加強督導。
人事部門和人事幹部要在創先創優活動中走在前頭，以迎接xx大，爭當“三服務”優秀標兵、爭創“兩滿意”模範部門為主題，把講黨性、重品行、作表率活動落到實處。要深入開展“什麼是組工幹部的黨性”學習討論，進一步明確組工幹部黨性的具體標準和基本要求。深入開展向李林森學習活動，自覺弘揚政治堅定、公道正派、求實創新、清正廉潔的優良作為。要在貫徹落實中組部“基層組織建設年”要求中，進一步強化服務意識，突出抓好服務工作，把今年確定為幹部人事工作的“基層工作服務年”，深入基層，聯繫民眾，聽取意見，改進工作，為基層民眾排憂解難，樹立人事幹部良好形象。要把創先爭優與建設學習型機關、學習型隊伍結合起來，加強人事部門和人事幹部自身建設，推動人事幹部加強學習，完善自我，增強改革創新的本領和為民眾服務的能力。
(六)認真做好老幹部工作。
要以迎接黨的xx大勝利召開為契機，組織老幹部積極開展迎xx大主題實踐活動，全面總結幹部退休制度建立30周年的經驗與成績。按照中組部要求，結合我會實際，今年主要組織開展三項活動。一是組織老幹部撰寫理論文章。全面總結老幹部工作取得的成績和積累的寶貴經驗，加強對老幹部工作的理論研究。二是召開座談會，暢談老幹部工作在改革中推進、在繼承中發展的光輝歷程與成功經驗。三是做好宣傳工作，多種形式宣傳離退休幹部的歷史功績、30年來老幹部工作取得的巨大成就，在全會營造更加尊重老幹部、更加重視老幹部工作的氛圍。各單位要結合實際，認真回顧總結老幹部工作的經驗與成績，分析研究老幹部工作面臨的新情況、新問題，提出新形勢下做好老幹部工作的新思路、新辦法，使老幹部工作更好地服從服務於殘疾人事業工作大局。
目前，我會機關和直屬單位共有離退休老同志708名，情況各不相同，要加強對老幹部情況的了解，熱心做好服務管理工作，特別是對困難較大的老幹部，要及時給予關懷和幫助。中組部老幹部局今年上半年將對黨的xx大以來老幹部政策落實情況進行全面檢查。機關和各直屬單位都要認真開展工作自查，做好迎接檢查的準備工作。
同志們，20xx年是黨和國家事業發展中具有重大意義的一年，也是落實殘疾人事業“”發展綱要，加快推進殘疾人“兩個體系”建設十分重要的一年。我們要在黨組、理事會的正確領導下，開拓進取，務求實效，高標準、高質量做好組織人事工作，為殘疾人事業發展提供堅強的組織保證，以優異成績迎接黨的xx大勝利召開。
班組長培訓班上的講話 篇14
同志們：
經過一天半緊張有序的學習，這次新任村黨支部書記、村主任培訓班馬上就要結束了。這次培訓班雖然時間不長，但非常及時、非常重要，形式也非常好。這次培訓會，既是一次思想總動員會，也是一次互相交流、加油鼓勁的會。接下來這三年，村莊的面貌能否得到有效的改觀，村莊的經濟收入能否有長足的增長，老百姓是否認可你們的工作，三年後能否繼續當選為村幹部，這都是大家需要面臨的問題。三年後要交答卷，這個答卷怎么樣，要看大家的本事。希望通過次培訓，大家能夠有所收穫，更快更好地進入角色。
下面，借這次培訓的機會，我把今年的重點工作點一點，希望大家心裡也有個數，腦子裡都繃緊了弦，明確今年工作的重點和用力方向。
一是要做好重點項目和重點工程的服務工作。今年，我們還要繼續下大力氣深化定向招商，在提高招商引資質量和功能上實現新跨越。一方面，要乘勢而上，繼續在擴大招商引資總量上持續突破，緊緊圍繞汽車及零部件產業的發展，注重在引進高質量項目上狠下功夫，在促進項目快簽約、快落地、快建設、快投產上狠下功夫，切實鞏固和擴大定向招商成果。另一方面，要把保證大項目落地作為定向招商最緊要的任務來抓，要集中一切力量，採取一切措施，確保項目順利推進。要以最優質的服務來保證項目落地。各村莊、單位都要樹立一切為大項目服務、一切為大項目讓路的意識，主動超前高效地為大項目搞好服務。在這裡強調一下，每一個村莊都有大局意識，一定要圍繞中心，服務大局，在全鎮的重點工程和內外資項目涉及土地調整、搬遷補償等方面工作時，需要村莊認真做好民眾工作的，村莊必須全力以赴，加大協調力度，確保工程項目順利實施。
二是切實加強農村生態環境綜治工作。加強農村環境綜合整治、建設生態文明新農村，是今年的一項重點工作，各級領導都十分重視。村莊是實施的主體，民眾是主要參與者。各村莊要嚴格按照鎮黨委政府的部署要求，認真貫徹執行。希望大家回去抓好落實，要使全鎮面貌在5月底實現一次大轉變，確保這項工作出形象、收實效。
三是嚴格村莊財務管理。村莊財務管理是個大事，直接涉及到村莊的黨群、幹群關係，也是體現黨風廉政建設的一個主要方面，支部書記應引起高度重視，要做到自律、自省、自重，廉潔奉公，勤政為民。各村要確保在財務管理方面不出現任何漏洞，給民眾一個明白。要規範村莊賬務，對村莊的重大支出事項應先召開黨員和民眾代表大會研究，做到公開透明，並由村莊理財小組嚴格把關，凡不符合要求的單據一律不予入帳。要規範村莊契約管理，村莊簽訂的每一份契約，都必須由管區、相關職能站所及經管中心審核，對徇私舞弊者，一經發現，將嚴肅追究相關責任人的責任。村莊招待費要嚴格控制，要掌握好“度”。
四是高度重視村莊考核工作。今年，我們根據市委市政府對鎮的目標績效考核意見，結合我鎮實際，修改完善了20xx年的村莊考核辦法，從目標任務、督查考核、激勵獎懲等方面健全了考核制度，目的只有一個就是發揮好考核辦法的導向和激勵作用，保證和促進20xx年全鎮各項工作的順利完成村莊今年要想幹事，要出成績，兩委班子就要靜下心來仔細研究考核辦法，理清村莊工作思路，挖掘本村工作重點和亮點。
五是繼續加大計畫生育工作力度。要樹立計畫生育“天天抓、月月抓、年年抓”的工作理念，堅持不懈抓好計畫生育工作，積極投入人力、物力保障，配合鎮計生辦抓好孕環情檢測、長效措施落實、社會撫養費依法徵收三項基礎工作。同時要加大對違法生育事件的責任追究，不管是哪一個村莊，出現問題，堅決按規定進行處理。
六是認真做好社會穩定工作。村莊的維穩任務很重要，各村要堅持穩定壓倒一切的方針，進一步落實維穩責任。加大不穩定因素的排查力度，認真蒐集各類情況和信息，逐一排查，要做到早發現，早了解，早落實，認真解決民眾的合理訴求，嚴防發生上訪事件。做到小事不出村、大事不出鎮，共同創造良好的社會環境，保持社會的安定穩定。
要順利做好村莊的各項工作，需要有一個有凝聚力和戰鬥力的好班子，需要“兩委”成員尤其是在坐的各位支部書記、村主任團結一心，進一步理清工作思路，轉變工作作風，調動方方面面的積極性，切實把各項工作抓緊抓好，抓出成效。
首先，要理順“兩委”關係，增強村級班子的凝聚力、戰鬥力
要堅持黨支部的領導核心地位不動搖，村委會要自覺維護黨支部的領導。黨支部是領導核心，村委會是黨支部領導下的村民自治組織，這一點必須搞清楚。黨支部書記作為村裡的“一把手”，要充分調動“兩委”成員的工作積極性。黨支部書記能力再強，也得需要兩委成員的支持配合，必須要有團隊意識，講究工作方法，積極爭取其他同志的支持配合。特別是對自己有看法、有意見的同志，支部書記要以誠相待，平時注意及時溝通，形成工作合力，努力在村內營造一種團結向上的良好風氣。村委會應主動接受黨支部的領導。村委會特別是村主任要自覺維護黨支部的領導核心地位，自覺做到到位不越位，自覺樹立服從和配合意識，不爭權、不越權，根據集體領導和職責分工，切實履行好自己的職責。村委會主任在組織開展村委工作中，牢固樹立黨的領導的觀念，樹立全村工作一盤棋的思想，要帶頭尊重黨支部的核心領導地位，帶頭維護和支持黨支部書記的工作，積極搞好與黨支部書記之間的工作銜接和協調配合，與其他村委會成員一道，在黨支部的領導下開展工作。村民自治是黨領導下的自治，在日常工作中，要自覺堅持向村黨支部請示報告工作，對一些重要問題的處理，村委會主任要主動聽取黨支部書記的意見。黨支部書記與村主任要經常溝通情況，交換意見，交流思想，融通感情，尤其是在重大事項和重要問題處理之前，要首先達成一致，然後再提出決策意見。
其次要理清發展思路，在帶領民眾發展致富上創造新業績
老百姓是最講實惠的。他們最盼的，就是發展經濟，儘快致富。只有給民眾帶來真正的實惠，民眾才會擁護你，支持你，心甘情願跟你走。有句話叫“村看村，戶看戶，民眾看黨員，黨員看幹部”。民眾把我們選上來，黨組織把我們放到這個位臵上，就是要我們做他們發展致富的領路人。作為村領導幹部，要想成為一名合格的民眾擁護的村官，就必須牢記黨的宗旨，全心全意為民眾謀福利。要領著民眾乾，乾給民眾看，帶領民眾實現共同富裕。要緊緊圍繞經濟建設這箇中心，通過參觀借鑑，拓寬視野，認真審視村情，分析優劣，揚長避短，找到一條適應市場、符合本村實際的發展路子。不管種植、養殖、加工，還是運輸和中介服務等，適宜發展什麼，就引導和幫助民眾發展什麼。要每年都想方設法地給民眾辦幾件實事、好事，千方百計發展壯大集體經濟，真正為民眾帶來實惠，提高民眾生活水平，這樣民眾才能理解你，支持你，工作才能順利。
三是要展現新作風，樹立農村幹部公正廉潔的良好新形象
要樹立民眾觀念，增強服務意識。要時時想著民眾，心裡裝著民眾，努力實現、發展和維護好農民民眾的利益。要經常深入民眾，串百家門，聽百家言，解百家難，做民眾的知心人，想民眾所想，急民眾所急，幫民眾所需。要廉潔自律，樹立良好形象。“公生明，廉生威”。村支部書記、村主任要塑造好自己的形象，就必須時時處處以黨的事業為重，以大多數民眾的利益為重，具有全心全意為人民服務，甘願吃虧，無私奉獻的精神。解決問題、處理村務，要自覺做到公平公正。在用人上，要任人唯賢，不任人唯親;在利益分配上，要一視同仁，不優親厚友;在處理民事糾紛上，要丟開宗族觀念，不搞厚此薄彼，親疏有別，要做到護理不護人。要認真落實“四日合一”民主管理制度，增強村務、財務的透明度，給民眾一個“明白”，還幹部一個“清白”，樹立農村基層村幹部的良好形象。要嚴格依法辦事、做學法用法的好乾部。我們有些幹部的民主法制觀念淡薄，認為農村工作就得靠“硬辦法”;還有的習慣使用行政手段、強迫命令，不依法辦事，甚至違法行政，使工作陷於被動，影響村內穩定。作為新任黨支部書記、主任一定要帶頭學習和遵守國家的法律法規，做知法、懂法的明白人和帶頭人。要堅持依法治村，促進農村穩定，促進農村經濟發展。
同志們，既然黨員民眾把我們推到了農村工作前台，選舉我們坐到村幹部這個位臵上，我們就要倍加珍惜，努力拚博，真正任職一屆，造福一方。今年的時間已經過去接近一半，正是各項重點工作推進的黃金時期，培訓會結束後，各村莊要認真謀劃好今後三年的工作思路，並盤點和梳理一下本村莊的各項工作，要迅速召開兩委會，明確人員分工，紮實推進各項工作迅速開展。也希望我們機關各部門，特別是管區包村幹部要幫助新一屆兩委班子制訂工作目標，健全各項制度，同時要認真做好離任、落選幹部的思想政治工作。鎮經管中心要儘快著手對村莊財務進行審計。
同時，鎮黨委、政府也一定會給大家當好的後盾，做好服務和保障工作。
一是全力支持。只要是為了大局，為了全體村民的利益，大家就要放心大膽地去乾，有誤會，有矛盾，我們與大家一起想辦法共同去解決，支持大家把工作做好。
二是全力服務。黨委、政府的主要職能就是搞好服務。只要符合政策，符合人民利益，大家儘管想，儘管做，有什麼需要幫忙的，我們將全力協調各部門為大家提供優質服務。
三是全力引導。我們將儘可能地為大家創造學習條件，開展各類培訓，提高大家的能力。同時，也要盡力引導民眾、引導黨員，支持、配合村“兩委”班子的工作。
四是全力抓好落實。黨委、政府今後將加大督辦、檢查的力度，同時，積極提高村兩委幹部各項工作任務完成情況的透明度，接受民眾的督促監督，把各項工作落實好，開創全鎮工作的新局面。
同志們，時代給我們創造了發展的機遇，黨員民眾給你們賦予了發展的權利，黨委、政府給你們提供了施展才能的舞台，希望新一屆“兩委”成員要倍加珍惜這來之不易的一切，以這次培訓會議為新起點，不斷提高自身素質和綜合協調能力,儘快實現角色轉變,扎紮實實做好本職工作,為實現全鎮經濟社會跨越發展做出自己應有的貢獻。
班組長培訓班上的講話 篇15
同志們：
為了深入貫徹落實《國務院辦公廳關於搞活流通擴大消費的意見》以及發展家庭服務業促進就業部際聯席會議的有關要求，加快推進以改善民生為重點的家政服務體系建設工作，進一步促進我市家政服務業更好更快發展，職業技術學校於今天掛牌、第一期家政服務員培訓班開班，在此，我代表市人民政府表示祝賀。
家政服務業直接面向家庭，與人民民眾生活息息相關，與社會和諧穩定密切相連。近年來，隨著我國經濟社會全面發展，人民生活水平不斷提高，產業結構最佳化調整步伐加快，家政服務業作為一類既傳統又現代的服務行業，服務領域逐步擴展，服務分工更加細化，服務企業日益規模化，服務內容延伸到人民民眾日常生活的方方面面，呈現出多業態、多樣化的快速發展態勢。
家政服務業是一項功在當代、利在千秋的朝陽產業。加快建立健全家政服務體系，發展家政服務業，不僅是當前形勢下促進消費、擴大內需、拉動經濟成長的有效舉措，也是促進社會就業、最佳化產業結構、維護社會穩定的長遠之策;不僅有利於實現經濟效益和社會效益的雙贏，而且有利於兼顧當期利益和長遠利益。商務部門作為家政服務業的行業主管部門，一定要在各方面的大力支持下，把發展家政服務業作為一項長期的硬任務，擺上重要工作議程，堅持不懈地真抓實幹，抓出實效。
1.抓住機遇，加快推進我市“家政服務網路中心”建設工作。要抓住中央財政支持家政服務體系建設的機遇，建設我市“家政服務網路中心”，健全其“信息庫”、“交易中心”、“安全網”等方面的作用與功能。
2.大力實施“家政服務工程”。以家政市場需求為導向，運用財政資金支持開展家政服務人員培訓，促進城鎮下崗失業人員、農民工從事家政服務，同時提高家政從業人員素質和服務水平。
3.要大力培育一批示範性強的品牌企業，使之成為帶動行業規範發展的重要力量。家政服務企業是提供家政服務的主體，是支撐行業發展的重要力量，是保障服務質量的有效組織形式。因此，要選擇一批管理規範、運作良好、示範性強的服務企業進行重點培育，運用市場機制和政策手段，整合企業資源，引導企業連鎖化、規模化、規範化發展，使其成為城市家政服務體系中覆蓋面廣、保障能力強、可持續發展的重要力量。讓消費者切實感到安全、放心、滿意。
4.要加強從業人員培訓，造就一支高素質的家政服務隊伍。大力加強對家政服務人員的培訓，是壯大從業隊伍、提高家政服務質量、做大做強家政企業的重要途徑。要按照統一的培訓大綱要求進行培訓、嚴格考核驗收，保證規定內容培訓到位，自選內容培訓出特色。同時，要指導企業按承諾安排就業，確保培訓質量和就業效果。
5.要加強宣傳。要大力宣傳定點的家政服務培訓機構免費培訓家政服務人員，促進更多的城鎮下崗失業人員、農民工參加培訓。
同志們：推進我市家政服務體系建設，是新形勢下擴大消費、服務民生、促進就業的一項緊迫任務，是打破家政服務業發展“瓶頸”、實現家政服務業持續健康發展的重要基礎工作，任重而道遠。我們一定要堅定信心，抓住機遇，奮發努力，紮實推進，切實把我市家政服務體系建設好，為實現家政服務業科學發展，促進社會和諧做出更大貢獻!
謝謝大家。
班組長培訓班上的講話 篇16
同志們：
大家好!今天，縣婦聯在這裡舉辦**縣家政服務首期培訓班，這對於進一步提高廣大城鄉待業婦女的就業技能、創業能力，增加家庭收入、促進社會和諧具有重要意義，是服務婦女、服務家庭、服務社會的具體體現。在此，我代表縣婦聯，向各位學員表示熱烈的歡迎，向各位老師表示衷心的感謝!
近年來，全縣各級婦聯組織始終堅持“上為黨政分憂，下為婦女解愁”的工作宗旨，牢固樹立科學發展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，大力實施巾幗創業就業工程。最近，成立了“**縣巾幗家政服務中心”，旨在為我縣下崗女工、待業婦女、農村富餘女勞動力就業搭建一個平台。我們首期培訓班學員將通過短期培訓服務於不同的崗位，對此，縣婦聯千方百計搞好服務，並從請來了資深培訓師為大家培訓，旨在給大家上崗打下一個良好基礎，希望大家努力學習，提高就業能力，提高自身綜合素質。下面，結合這次學習培訓我講三點意見：
一、解放思想，切實提高對家政服務業的認識。
家政服務業直接面向家庭，與人民民眾生活息息相關，與社會和諧穩定密切相連。隨著經濟社會發展，人民生活質量的提高，家務勞動社會化已成為一種趨勢。從事家政服務，就是參與社會分工，參與社會勞動，這既是個人謀生的手段，也是為社會作貢獻的具體體現。現在，社會對家政服務員的需求越來越大。主要體現在四個方面：一是隨著社會競爭力的加強和生活節奏的加快，很多雙職工已無暇顧及家務勞動，產生了對家政服務的現實需求，。二是我國已開始進入人口老齡化社會，空巢老人不斷增多，不少家庭有老人需要照顧。三是隨著優生優育政策的實施，科學養育子女的要求越來越高，原來意義上的保姆，已不能滿足需要。四是家庭收入的提高，增強了居民追求高品質生活的願望，家政服務能夠幫助居民實現這一願望。因此，廣大城鄉待業婦女要切實轉，樹立正確的職業觀、人生觀和價值觀，正確看待家政服務業。
二、轉變觀念，堅定從事家政服務業的信心。
提起家政，很多人會想到做飯、炒菜、洗衣服等家務事;提起家政服務員，很多人就會想到保姆。其實，家政服務是以提高家庭物質生活、文化生活、社交生活質量為目的的一個新興產業。早在20xx年5月，國家勞動和社會保障部就將家政服務確定為一種正式職業，並將從業人員正式定名為“家政服務員”，職業資格分為初級、中級和高級。在人們為溫飽奔波勞碌時，根本沒有條件享有家政服務，但進入21世紀以後，隨著人們生活水平的逐步提高，就將提高生活質量作為城市家庭追求的重要目標。家政服務業順應市場需求而產生，可以說前景廣闊。從事家政服務業，有很多優勢：一是工資有保障，服務對象基本是工薪階層，凡是正規的家政機構都會簽有勞動協定;二是工作環境無污染，一般家庭都很溫馨舒適;三是勞動強度不大，家務活不會累傷人;四是年齡和性別要求不是很嚴，尤其對於中年女性來說更受歡迎;五是居家用戶對家政服務員都比較尊重，專職月嫂或高級家政服務員待遇很高，供不應求。憑自己的誠實勞動和生活技能領取勞務報酬，天經地義，理直氣壯。大家一定要轉變就業觀念，增強做一名優秀的家政服務員的信心和決心，依靠自己的聰明才智和辛勤勞動，創造新崗位、創造新業績、創造新生活，贏得社會的尊重和認可。
三、珍惜學習機會，努力掌握家政服務知識技能。
在座的各位同志參加學習培訓很不容易，大家一定要倍加珍惜這次學習機會，全身心地投入到學習中來，確保這次培訓取得實實在在的效果。一要嚴格要求自己，端正學習態度。一般人總認為家務活不用學，人人都會。事實並非如此。在家庭中無論是對家事管理，還是洗衣做飯，都包含著大量的知識技能。現在社會人們吃講營養、穿講漂亮、住講寬敞，聘請家政服務員的目的，是希望不斷提高家庭生活質量，對家政服務員的期望和要求越來越高。同志們只有努力學習，真正掌握家政服務的知識，學到為家庭生活服務的技能，才能適應形勢的要求，在家政服務市場才具有競爭力，才能為個人贏取更高報酬。二要注意學習方法，增強學習效果。家政服務職業涉及家庭生活的方方面面，所要掌握的基礎知識和基本技能內容很多。大家要注重學習方法，上課要專心致志聽講，聚精會神記筆記，真正做到學有所得;要注重理論聯繫實際，把培訓中學到的知識，與實際操作真正地結合起來，做到學以致用;要注重交流，互幫互學，確保全面掌握家政服務知識，順利通過考試，取得家政服務員職業資格證書，為將來重新上崗、服務社會打下基礎。
各位姐妹們，本次培訓班僅是一個開端，希望大家能夠珍惜來之不易的學習機會，嚴格遵守作息時間，認認真真聽好每一堂課，通過刻苦學習，掌握技能，將來在家政服務的大舞台上施展才幹、自立自強、獲取豐厚的回報。
最後祝大家學有所獲，早日找到適合自己的工作崗位，努力為自己和家人創造幸福美好的生活而奮鬥。
謝謝大家!
班組長培訓班上的講話 篇17
今年的培訓班組織得很好，時間很短，效率很高。總結了上一年工作，對今年黨的民眾重點工作進行了部署，康復中心、按摩醫院、聾兒中心三個單位就單位職工文化建設作了介紹，大家分享了工作的經驗，專家的講座精彩，開闊了視野，拓寬了思路。
當前，黨中央國務院高度重視社會建設，關注弱勢群體，高度重視殘疾人事業的發展，黨的民眾工作如何在加快推進殘疾人事業發展的大局中找準定位，凸現作用，新形勢下黨的民眾工作究竟應該怎么做?是當前和今後一個時期我們各級黨組織必須要研究和思考的問題，是我們在座的各位要著手探索和實踐的問題。
民眾工作是帶有基礎性、經常性、根本性的工作。是領導幹部的基本功。民眾工作談起來容易，做起來難。新時期黨的民眾工作千頭萬緒、錯綜複雜。作為基層黨組織和黨群幹部，必須時刻注意冷靜分析並正確掌握黨的民眾工作因形勢發展而出現的新情況新變化和新問題新挑戰，因勢利導、科學應對，並在此基礎上，積極主動地把新時期黨的民眾工作做實、做細、做深、做好。
新時期做好民眾工作是需要務實的。務實，不僅是一種態度、一種作風，更是一種能力、一種水平。要切實做好當前民眾工作，需要我們廣大黨員幹部繼續發揚求真務實的精神，以更加嚴謹的態度、更加飽滿的熱情、更加紮實的作風，不折不扣地抓好各項工作的落實。我認為要從六個方面做好黨的民眾工作。
第一，做民眾工作，要有“想做”的激情。激情源於事業心和責任感。工作有激情，遇到困難才能始終保持昂揚向上的精神狀態和永不懼怕的膽識銳氣。由於做好新形勢下的民眾工作具有複雜性、長期性和艱巨性，這就要求我們基層廣大黨員幹部特別是領導幹部始終堅持以強烈的事業心和高度的責任感、以飽滿的工作激情和良好的精神風貌，事事處處注意以民眾利益為重、以民眾期盼為念，時時刻刻不忘帶著愛心、帶著感情、帶著責任、帶著問題、帶著任務，勤下基層、深入民眾之中去做工作，真正把“做實民眾工作”作為一種崇高的歷史責任。
第二，做民眾工作，要有“會做”的本領。一個黨員幹部特別是一個黨群幹部，有求真務實的作風，有為民服務的思想，這只是解決了政治素質和工作態度問題;而會不會做民眾工作、能不能替民眾辦事，還是一個能力素質和工作本領問題。作為基層黨員幹部要具備這種本領，就必須堅持理論聯繫實際的學風，不斷地加強學習和實踐鍛鍊。要重點學習掌握馬克思主義的民眾觀點和黨的民眾路線以及新時期民眾工作的法律法規、政策原則和其他各方面知識。同時要注重鍛鍊提高自己的綜合分析能力、組織協調能力、及時化解矛盾的能力，學會與民眾交流感情，學會與民眾溝通思想。
第三，做民眾工作，要有“真做”的決心。求真務實是成就事業的前提和保證。做好新形勢下黨的民眾工作，需要懷“真情”、念“真經”、動“真格”，下“真功”，這就要求我們基層黨群幹部要有吃苦的思想和耐勞的精神，要有求真的勇氣和務實的作風，真正做到該管的事情認真管，該乾的工作主動乾，該負的責任自覺負。只有這樣，民眾工作，才有希望落實。
第四，做民眾工作，要有“敢做”的勇氣。只有發揚無私無畏的精神，才會具有無堅不摧的力量。作為基層黨群幹部，如果埋三怨四，害怕矛盾，脫離民眾，躲避困難，知而不行，能而不為，矛盾只能越積越多。當前，民眾工作任務繁重，新情況、新問題不斷湧現，比如我們直屬事業單位面臨的一系列改革調整，直接涉及到職工民眾的切身利益，我們如何做好教育引導、說服服務工作，這些都需要我們去大膽探索、勇於創新，才能及時化解新矛盾、有效應對新挑戰。但敢幹、肯乾絕非盲目蠻幹、亂乾。在困難和矛盾面前，要權衡利弊、趨利避害;在大局和集體利益面前，要頭腦清醒，時刻以大局為重、以集體利益為重。凡是對有損民眾利益的事，要敢抓敢管，敢於較真碰硬;凡是對維護民眾利益的事，要敢闖敢試，敢於迎難而上。
第五，做民眾工作，要有“善抓”的藝術。做民眾工作是基層幹部的必備素質，也是一門領導藝術。面對千頭萬緒的工作和紛繁複雜的問題，作為基層黨群幹部，一定要注重決策謀劃、講究方法技巧，以切實增強民眾工作的針對性和實效性。一要善抓大局。沒有大局觀是做不好工作的，民眾工作也是如此。民眾工作是黨的工作的一部分。黨的工作，內容豐富，涉及方方面面。從全局工作來看，工、青、婦工作只是其中一部分，只有了解了全局，才能找到工作定位。不能做“井底之蛙”。從另一個方面講，大局又是由一個一個小局組成的，沒有小局的支撐，大局也難以成大局。但對一個做黨的民眾工作的幹部來講，首先要有大局觀。二要善抓重點。要把民眾關注的熱點、社會生活的難點和實際工作的盲點作為民眾工作的重點，著力抓、用心抓，以重點突破帶動全局。三要善抓反覆。抓而不緊等於沒抓，抓而不實等於白抓。民眾工作是一項經常性的工作，作為基層黨群幹部，必須具有堅韌不拔的意志和一抓到底的精神，切不可抓抓停停、忽緊忽松、時熱時冷，而要抓反覆、反覆抓，持之以恆，常抓不懈。四要善抓創新。作為基層幹部要大膽探索，敢於創新，時刻注重發現民眾工作的新規律，把握民眾工作的新方法，在思維和手段、途徑和方法上要有新突破。要克服盲目性，增強針對性;要找準結合點，主攻關鍵點，創新性地開展工作。
第六，做民眾工作，要有“博大”的胸懷。民眾工作面對的是廣大客群，既有普遍性的服務，也有個性化的服務。所以做民眾工作的人要五湖四海，有博大的胸懷，要聽不同意見，要聽多數人的意見，也要聽少數人的意見，要聽正面的意見，也要聽聽不同的甚至是反面的意見。當然，正確與否是相對而言的。我們所服務的民眾是各不相同的，他們的需求更是千差萬別的。只要有胸懷，就能擔當起民眾工作的重任，也只能有博大的胸懷，才能海納百川，搞五湖四海，也才能真正做好黨的民眾工作。
20xx年直屬機關黨委的中心工作已經明確，其重點是要以高度的政治責任感和歷史使命感，做好迎接黨的xx大召開和學習宣傳貫徹工作;搞好創先爭優總結表彰，推動創先爭優常態化、長效化;今年又是中央確定的“基層組織建設年”，我們要按照中央精神，切實結合我會實際，全面加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設，加強政治導向作用，做好黨的民眾工作。
我們各級黨組織要高度重視群團組織的建設，完善工作機制，創新工作方法，充分發揮民眾工作服務職工、推動發展、促進和諧的作用，深入基層了解、反映職工訴求，解決實際困難，為民眾辦好事做實事;廣泛開展民眾性文化體育活動，滿足幹部職工多層次、多樣性的精神文化需求，營造團結和諧、共謀發展的良好氛圍;結合各自特點，開展崗位建功、巾幗建功、青年服務公益平台等活動，為促進殘疾人“兩個體系建設”，構建和諧社會做出應有的貢獻。
班組長培訓班上的講話 篇18
各位專家、同志們：
今天，縣衛生系統舉辦的這次全縣突發公共衛生事件應急處置培訓班，對加強全縣突發公共衛生事件應急人才隊伍建設，提高突發公共衛生事件應急處置能力，規範現場處置工作，更加有效保護人民民眾的生命安全和身體健康十分重要，也非常及時，這對加快全縣衛生應急體系建設，提高衛生應急反應能力，促進衛生應急工作科學發展，具有重要和深遠的意義。
突發公共衛生事件應急處置工作，是全縣應急工作的重要組成部分，在全縣公共事件應急處置工作中占有舉足輕重的地位。經過多年的建設和推動，全縣衛生應急工作取得了明顯進步，衛生應急工作不斷提高，各項應急預案逐步健全，應急隊伍不斷壯大，設定了應急物資庫，配置了所需的應急物資，組織開展了應急演練，增強了衛生應急處置能力;各醫療衛生單位和應急工作人員認真貫徹落實《突發公共衛生事件應急條例》、《傳染病防治法》等法律法規，全面落實各項綜合措施，為有效應對突發公共衛生事件處置發揮了積極作用，取得了顯著成效，先後接受了省衛生廳對我縣衛生應急工作的評審驗收，代表縣政府接受了市政府對我縣突發應急事件處置工作的評審驗收，受到廣泛好評。應急工作的基礎和機制建設，為及時有效應對各類突發公共事件奠定了堅實的基礎。藉此機會，我代表縣政府應急辦向衛生系統應急崗位上的同志們表示崇高的敬意和衷心的感謝!
隨著社會經濟的快速發展，人群生存環境的劇烈變化，生活節律的高度緊張，社會公共衛生狀況出現了新的問題和新的轉向，國際、國內重大突發公共事件頻繁發生，特別是突發性公共衛生事件顯著增加，給人民民眾的生命和財產安全造成了巨大損失，對我們應急處置工作提出了新的任務和挑戰。衛生系統是處置突發公共衛生事件的主力軍和前線隊伍，能否高效應對突發公共衛生事件，是關係人民民眾生命安全的一項重大任務。擁有一支能緊急出動，快速到位的隊伍，是應對和處置突發公共衛生事件的重要保障。只有在關鍵時刻靠得住、沖在前、能攻堅克難，才能在危急時刻，及時開展突發公共衛生事件應急處置工作，保障人民民眾身體健康。縣衛生系統的領導同志充分認識到了這一點，及時舉辦了這次突發公共衛生事件應急處置理論知識和技能培訓班，這充分展示了縣衛生主管部門和各醫療衛生單位的衛生應急工作水平、能力和衛生應急隊伍良好的精神風貌。為此，衷心的希望參加這次培訓的人員要認真學習，深刻領會，努力掌握，學以致用，不斷提高突發公共衛生事件應急處置的能力和水平。
同志們，突發公共衛生事件應急處置工作，事關人民民眾的身體健康和生命安全，各醫療衛生單位的領導和應急處置工作人員，一定要以高度的責任心和強烈的使命感，深刻認識做好突發公共衛生事件應急工作的重要性，切實提高突發公共衛生事件應急處置的能力和水平，為促進“和諧富美，生態宜居”的新平邑建設，保護人民民眾的生命安全和身體健康發揮積極有效的作用。
預祝本次培訓班舉辦成功!謝謝!
班組長培訓班上的講話 篇19
各位專家、同志們：
上午好!這次全縣突發公共衛生事件應急處置培訓班的舉辦，是全面貫徹落實省、市、縣衛生系統衛生應急大練兵大比武活動安排部署，推進全縣衛生系統大練兵大比武活動開展的一項重要內容，這次培訓班的舉辦非常及時、非常重要。必將為進一步促進全縣大練兵大比武活動的深入開展，提升全縣衛生應急隊伍的理論知識和專業技能，有效應對全縣突發事件的衛生應急處置工作發揮積極的推廣作用。在此，我代表縣衛生局黨委和衛生系統的幹部職工，對培訓班邀請的各位專家表示衷心的感謝!對前來參加培訓的各位骨幹人員表示熱烈的歡迎!對百忙中親臨這次培訓班指導的縣應急辦公室主任表示誠摯的謝意!下面，我就本次培訓工作講幾點意見。
一、提高認識，高度重視，充分認識本次培訓活動的重要意義
本次培訓工作是今年全縣衛生系統深入開展衛生應急大練兵大比武活動的一項重要內容，目的在於全面推進廣大醫療衛生人員應急理念和工作方式的轉變，全面提升衛生應急人員的綜合業務素質，打造一批高素質的衛生應急處置隊伍，更加有效地應對處置各類突發事件。當前，隨著我國經濟的快速轉軌和發展，社會發展的速度明顯加快，人們的生活節奏進一步加快，各種突發事件頻發，事件發生的不確定性、複雜性和危害性明顯增加，給我們衛生應急工作帶來了新的挑戰和壓力。面對新形勢、新任務，我們要從講政治、講大局的高度，充分認識做好衛生應急工作的重要性、必要性和緊迫性，進一步增強責任感和緊迫感，努力提高自身的業務素質和技術水平。舉辦的這次突發公共衛生事件應急處置培訓班，就是為應對經濟社會快速發展，突發公共衛生事件不斷頻發的形勢，來開展的一項重要培訓，旨在提高全縣公共衛生事件應急處置人員的理論和技能，以更好地承擔起全縣突發公共衛生事件應急處置責任，為保護人民民眾的生命安全，促進全縣“和諧富美，生態宜居”的新建設做出應有的貢獻。
二、認真學習，加強培訓，不斷提高自身業務水平和工作能力
公共衛生應急處置工作是一項涉及面廣、政策性強、專業要求高的新興學科，與公共衛生、醫療救治、疾病預防、衛生監督等方面相互交叉，互為促進，共同應對。因此，加強對突發公共衛生事件應急處置專業理論和技能培訓十分重要而又迫切。在這次培訓班上，大家除了要學習好本專業的內容外，還要全面了解和掌握其他專業方面的知識和技能。在突發公共衛生事件應急處置工作中，我們雖然通過長期的實踐，有了一定的認識，並掌握了一定的理論和技能，但缺乏系統的理論和知識，掌握的技能還不全面，還不能有效地應對突發公共衛生事件的應急處置工作，還缺乏科學的理論根基。為此，我們必須通過培訓的手段和模擬演練的措施，來進一步提高應急隊伍的理論知識水平，努力彌補存在的缺陷和不足，今年7月份，我們將組織有關醫療衛生單位，舉辦突發疫情公共衛生事件應急演練和食品安全事故應急處置演練等活動。這次舉辦的公共衛生事件應急處置培訓，就是為演練活動打基礎、做準備工作的，因此，參加學習的人員要系統掌握公共衛生事件應急處置的理論和技能，在做好逐級傳授培訓的同時，要為相關實地演練發揮好作用，並通過實地演練來加深對理論和技能的掌握。
為辦好這次培訓，我們組織有關專家，並依據省、市提出的有關要求，精心研究設計了授課內容，嚴格挑選了授課專家。培訓涵蓋的範圍廣泛、內容較多、時間較緊，大家還承擔著逐級培訓的責任。因此，大家必須集中精力，認真接受培訓;這次培訓的時間雖然不長，對大家來講是一次提高理論知識、調整知識結構、拓展知識層面的難得機會。希望大家要珍惜這次培訓學習的機會，嚴格按照培訓要求，遵守紀律，積極參與討論，爭取在有限的時間內，學得更多的知識，取得良好的學習效果，為做好當前衛生應急大練兵大比武活動開展和應對今後各項衛生應急工作發揮積極而有效的作用。
三、努力掌握，學以致用，結合崗位職責做好各項衛生應急工作
這次培訓的內容，既涉及到突發公共衛生事件應急處置方面的理論知識，又涉及到專業技術方面的技能，還包括法律法規的常識，僅靠這一次集中培訓很難完全掌握。舉辦這次培訓班，只是為了給大家提供一個學習、交流的平台，引導大家集中學習相關理論知識，更新觀念。因此，這次集中培訓只是啟發大家對相關理論和技能的認識，更多地是需要我們在今後的工作實踐中，對相關的理論和技能反覆揣摩，吸其精髓，取其精華，堅持學以致用，把學到的知識和技術套用到日常的工作中去，在工作中不斷加以擴展和發揚。參加這次培訓工作的各醫療衛生單位人員，是作為師資力量來參加培訓的，這次培訓結束後，還要回到各單位和各鄉鎮承擔師傳授業的任務，對本單位和轄區內的有關人員開展逐級培訓，承擔的任務較重，職責重要，這就要求參加培訓的人員要以本次培訓班所講授的內容為基礎，密切結合各自工作實際，把培訓內容和工作經驗加以有機融合，轉化為自身的知識，更好地傳授給公共衛生事件處置工作人員，並在實踐中更好地發揮應急處置職能，為促進全縣突發公共衛生事件應急處置工作開展，承擔起應有職責，發揮好骨幹帶動作用。
同志們，全面掌握突發公共衛生事件應急處置理論和技能，是黨和人民對我們的要求，是我們應具備的素質之一，我們必須認真學習和掌握相關理論和技能，為更好地履行我們的職責，為順利完成所承擔的光榮使命，為全力做好衛生系統大練兵大比武活動開展，不斷提升衛生應急工作的能力和水平，為更好地保護人民民眾的生命安全和身體健康做出新的更大的貢獻!
最後，再次向各位授課老師表示衷心地感謝!
並祝各位學習愉快!
預祝本次培訓班取得圓滿成功!
謝謝!
班組長培訓班上的講話 篇20
各位代表、同志們：
經過大家的共同努力，這次市人大代表學習班舉辦得很成功，成效很大。在這兩天半的時間裡，大家認真聽取了市人大會黨組書記、第一副主任畢可仁同志的重要講話，聽取了省政法管理幹部學院劉和海教授和市委黨校法學教研室於志潔副主任的專題輔導報告，名市人大代表就執行代表職務及開展代表小組活動方面的經驗和體會作了交流發言。在學習中，大家集中精力，認真聽講，積極討論，許多同志還記了大量的學習筆記。大家普遍感到，這次學習班時間雖短，但收穫很大。一是通過學習明確了憲法的法律地位，即憲法具有根本性、最高性、高度穩定性和權威性;二是加深了對人民代表大會制度這個我國根本政治制度的認識，堅持和完善這一制度是建設社會主義政治文明的應有之義，是實行依法治國、建設社會主義法治國家的內在要求，是實現人民當家作主的客觀需要三是進一步明確了人大代表的性質、地位、作用以及權利和義務，增強了執行代表職務的責任感和使命感四是較為全面地了解和掌握了執行代表職務的有關知識，提高了參與管理地方國家事務的能力和水平，增強了全面履行好代表職責的自覺性。可以說，這次學習班達到了預期的目的。在此，我代表市人大會，向參加本次學習班的代表們表示祝賀和感謝!
換屆以來，市人大會對代表工作非常重視，繼某年制定下發了《關於進一步加強代表工作，充分發揮代表作用的意見》之後，去年九月，又成功舉辦了第一期市人大代表學習班，有多名市人大代表參加了學習。經過學習班較為全面、系統地學習，代表們對履行職責“為什麼、乾什麼、怎么做”的問題有了進一步的認識，許多代表和代表小組召集人把學習班上學到的知識帶回去，變成自己的自覺行動，套用到代表工作實踐中，取得了明顯的效果。去年月，我帶領市人大會人事代表室的同志，到個縣市區對代表開展活動情況作了專題調研，與多名代表小組召集人進行了座談。他們一致反映，去年是市人大會對代表工作最重視的一年，是措施最到位的一年，也是效果最明顯的一年。主要有以下四個特點。一是代表意識普遍增強。許多代表認識到，人大代表不僅要有榮譽感，更要有國家職務意識，作為一名人大代表，就要積極履行職責，肩負起人民的重託，決不能只當“陪會代表”、“舉手代表”。正如不少代表在座談中說的：現在我們時刻牢記自己是一名人大代表，事事處處以人大代表的標準嚴格要求自己，十分注意維護人大代表的形象。據市、縣兩級人大會的同志反映，一年多來，代表們參加各種調查視察活動的積極性提高了，代表小組活動開展得更加活躍了，向“一府兩院”提出議案和建議意見更多了，受到人民民眾的普遍讚譽。全體市人大代表積極參加市、縣、鄉人大組織的各種調查、視察和檢查，列席市人大會會議，擔任“一府兩院”有關部門的執法監督員，對政府有關部門的工作進行評議等等，表現出了強烈的使命感和責任意識。二是為民眾辦了大量的實事好事。代表們積極回響市人大會的號召，在“五帶頭、五個一”活動中做了大量富有成效的工作。有很多代表致富不忘民眾，慷慨解囊，無私地向民眾傳授致富技術，提供資金，幫助民眾尋找致富門路;有的代表通過發展生產、擴大就業，帶領當地民眾走上了富裕路;有的代表帶頭幫扶貧困戶，與貧困戶結成幫扶對子，為他們解決了生產和生活上的許多困難;還有許多代表帶頭興辦社會福利事業，向貧困民眾和災區人民捐錢捐物，贏得了人民民眾的好評。李學海代表在搞好自身企業生產的同時，常年固定幫助羊口鎮個居委會的名殘疾人，幫扶下崗職工和困難民眾多人，先後資助名孤兒大學生完成了學業。在去年月抗擊風暴潮期間，他冒著被巨浪吞沒的危險，下海搶救落水民工，受到了市委、市政府的記功表彰。三是充分發揮了代表的橋樑紐帶作用。代表們說，我們來自於民眾，植根於民眾，與民眾有天然的聯繫，當代表千萬不能忘記民眾。代表們牢記“人民選我當代表，我當代表為人民”的信念，深入民眾之中，了解民眾疾苦，傾聽民眾呼聲，廣泛收集民眾的意見，及時向各級人大會和政府反映，並大力協助有關部門認真解決人民民眾普遍關心的熱點難點問題，在民眾和政府及有關部門之間架起了“連心橋”。換屆以來，代表們共提出議案、建議件。通過這些議案和建議的落實，進一步推進了各方面的工作，維護和實現了人民民眾的根本利益。譚玉梅代表在聯繫民眾時，堅持做到“眼勤、腿勤、嘴勤、腦勤、手勤”。當代表年多來，每年平均向市人代會提交建議余件，向市、區兩級政府和有關部門提出工作建議和意見多條，剛才她也介紹了自己的經驗和做法，很值得大家學習。四是閉會期間的代表小組活動紮實有效。換屆以來，通過採取多項措施，我市閉會期間的代表小組活動呈現出次數多、規模大、內容豐富、形式多樣的好局面。據不完全統計，去年大部分代表小組開展活動4次以上，部分小組達到6次以上，代表的出勤率在%以上。壽光市、昌邑市、高密市、濰城區的代表小組出勤率達到9%以上。部分市人大會組成人員和擔任縣市區黨政主要領導職務的代表，帶頭參加小組活動，發揮了表率作用。市人大代表的小組活動，還帶動和促進了縣、鄉人大代表活動的開展，豐富和活躍了全市的代表工作。由此看來，舉辦代表學習班非常必要。因此，市人大會決定舉辦第二次代表學習班，讓沒參加第一次學習班的代表都參加這次學習班，使全體代表的素質都得到提高，以促進全市代表工作的深入開展。對代表如何履行職責及如何做好代表工作，畢可仁第一副主任在學習班第一天的講話中，都提出了全面具體的要求。下面，我就如何貫徹落實好這次學習班精神講幾點意見，供大家在工作中參考。
一、加強學習，努力提高自身素質
在調查座談和這次會議的代表典型發言中，不少代表都談到，要履行好代表職責，執行好代表職務，僅有良好的願望和飽滿的熱情是不夠的，還必須具備足夠的知識和能力。要提高知識水平和工作能力，就必須加強學習。要認真學習“三個代表”重要思想，解決“為誰當代表和為什麼當代表”的問題，牢固樹立人大代表是一種國家職務的意識。要認真學習黨的路線、方針、政策和憲法、法律、法規，始終保持政治上的堅定性和先進性，增強法制觀念。要加強對修改後憲法的學習。憲法是我們國家的根本大法，是治國安邦的總章程。這次新修改的憲法，確立了“三個代表”重要思想在國家政治和社會生活中的指導地位，同時對鄉鎮人大代表的任期、保護私有財產、保護人權、土地徵用制度等方面的內容進行了充實和完善，全體人大代表都要以身作則，帶頭學習貫徹。要把學習憲法與本職工作結合起來，與履行代表職責結合起來，努力把憲法精神落到實處。要學習開展代表工作的業務知識，提高參與管理地方國家事務的能力，行使好代表人民當家作主的權利。同時，還要認真學習社會主義市場經濟理論和現代科技等方面的知識，開闊視野，增長才幹，使自己的學識和能力與職務身份相稱，與社會主義市場經濟的發展要求相適應，為更好地履行代表職責打下堅實的基礎。
二、明確責任，進一步增強責任感和使命感
人大代表是國家權力機關的組成人員，肩負著代表人民的利益和意志，依照憲法和法律賦予的職權行使國家權力和管理國家事務的重任。在人民代表大會期間，人大代表要審議工作報告、決定經濟社會發展、人事和其他方面的重大事項。因此，在座的各位責任重大，使命崇高，任務光榮而又艱巨。一是要認真審議好各項報告。這是人大代表參與行使地方國家權力、管理地方國家事務的重要工作，也就是說，我市的政治、經濟、文化等各項事業發展與否，與人大代表集思廣益、正確決策密切相關。因此，審議好各項工作報告，積極建言獻策，是人大代表的基本職責。二是要敢於發表意見。在人民代表大會召開之前，要積極開展“民眾聯繫月”活動，廣泛聯繫人民民眾，了解社情民意，傾聽民眾呼聲，聽取各方面的意見和建議;在會中，要針對工作報告和人民民眾普遍關心的熱點、難點問題，大膽提出自己的建議意見，使會議通過的各項決議、決定更加符合實際，符合人民民眾的根本利益。三是要積極提出議案、建議、批評和意見。這項工作是人大代表依法監督“一府兩院”工作的重要手段，也是反映人民民眾的意見和要求、為人民民眾辦實事的主要形式。各位代表要立足當地，面向全市，立足當前，面向長遠，認真搞好調查研究，使提出的議案、建議、批評和意見更有針對性和建設性，從而更好地推進全市的各項工作。各級人大代表絕大多數是兼職，既是代表，又有各自的本職工作，有的長期擔任黨委和政府部門的領導職務，有的工作在生產、教學、科研第一線，工作都很繁忙。據了解，這次代表學習班通知下發以後，許多代表利用“五·一”放假時間，專門對本職工作進行了提前安排，積極參加這次學習班，表現出了強烈的責任意識。希望各位代表在今後的工作中，正確處理好執行代表職務與做好本職工作的關係，做到執行代表職務與做好本職工作兩不誤、兩促進，以對黨、對人民、對事業高度負責的精神，認真履行憲法和法律賦予人大代表的各項職責，不負眾望，真正擔當起代表人民管理國家事務的重任，努力做“三個代表”的忠實踐行者、經濟和社會事業發展的促進者、各項法律法規實施的推動者。
三、完善制度，進一步活躍閉會期間的代表活動
目前，全市個市人大代表小組都普遍建立了活動計畫和有關制度，各小組要在現有的基礎上進一步修訂和完善，使小組活動儘快步入制度化和規範化的軌道。要不斷創新小組活動形式，使小組活動更加靈活多樣。除運用集體學習、座談討論、交流經驗、開展評議、調查視察、代表個人持證視察等形式外，還要結合各自的實際，創造性地開展工作。在這方面，許多代表小組進行了積極有益的探索和嘗試，並取得了明顯的效果。如濰城區的代表小組堅持每逢雙月的日開展小組活動，他們的經驗在《中國人大》刊物上刊發並在全省人大幹部培訓班上作了典型交流，贏得了普遍好評。寒亭區的代表小組在活動中實行“三個結合”，即小組活動與代表個人活動相結合，大組活動與小組活動相結合，小組與人大工作機構相結合，小組活動開展得有聲有色。壽光市、寒亭區的代表小組組織代表到外地參觀學習，借鑑外地的先進經驗和好的做法，做到了“學”“促”互動，很受代表的歡迎。對於在實踐中形成的這些好做法和取得的成功經驗，要認真進行總結，並繼續堅持下去。實行《代表小組活動記錄簿》和《代表實績檔案》制度，是換屆以後市人大會為促進代表活動的開展採取的一項新措施。希望各位代表如實記錄本代表小組開展活動的情況和個人落實“五帶頭、五個一”要求的情況。實踐證明，代表活動開展得活躍不活躍，效果好不好，代表小組召集人起著舉足輕重的作用。小組召集人承擔著大量的組織協調工作，責任非常重大，也十分光榮。希望各位小組召集人進一步提高認識，增強責任心和使命感，正確處理好組織小組活動與做好本職工作的關係，做好結合和互補的文章，在發揮自身作用的同時，注重發揮全組代表的積極性、主動性和創造性，扎紮實實地把本小組活動組織好、開展好。根據市人大會工作計畫安排，在本屆市人大會任期內，要組織開展兩次評選“濰坊市優秀人大代表”活動，今年下半年就要評選一次。希望各位代表踴躍參與這項活動，積極履行代表職責，認真執行代表職務，爭做優秀人大代表。
四、突出重點，進一步增強代表活動的實效性
人大代表活動的內容十分廣泛，但必須突出重點，以增強活動的實效性。一是要貼緊黨委的工作中心。緊緊圍繞發展這個第一要務開展活動，做到代表活動緊扣黨委的中心工作，與黨委的階段性工作重點同步跟進。凡是市委作出的重大決策，都要將其作為代表活動的重點內容;凡是市人大及其會作出的決議決定，都要在代表活動中認真貫徹落實;凡是人民民眾高度關注的熱點難點問題，都要積極反映，並認真幫助解決。工作中，各位代表要積極參與有關改革開放、經濟建設和招商引資等工作，認真落實科學的發展觀，促進全市經濟、社會各項事業的全面、協調和可持續發展，使代表工作和代表活動更好地服從和服務於各級黨委的工作中心。二是要緊緊圍繞促進依法治國基本方略的實施，積極進行執法和司法監督。廣大代表要帶頭學習貫徹憲法和法律。通過開展對執法、司法情況的視察、檢查等活動，不斷強化對國家行政機關、審判機關和檢察機關的監督，保證憲法和法律法規在本行政區域內的正確有效實施，為促進社會主義民主，健全社會主義法制，建設“平安濰坊”做出不懈的努力。三是要按照人大代表的本質要求，充分發揮職能作用。要積極實踐“三個代表”重要思想，自覺接受選民和選舉單位的監督，經常深入基層，密切聯繫人民民眾，虛心聽取和反映人民民眾的意見和呼聲，做到善於摸實情、講實話、辦實事、求實效，以進一步發揮好黨和政府聯繫人民民眾的主渠道作用。
各位代表、同志們，這次學習班就要結束了。希望大家回去以後，充分利用這次學到的知識，與時俱進，開拓創新，充分發揮人大代表的模範帶頭作用，以更加飽滿的熱情，卓有成效地開展好代表活動，為促進我市經濟超常規、跨越式發展做出新的更大的貢獻!
謝謝大家。
班組長培訓班上的講話 篇21
同志們：
全區辦公室工作業務培訓班今天正式開班了。這次培訓班是經“四大辦”集體研究，並報區委主要領導同意舉辦的，主要任務是對各鄉鎮、街道、區直各單位辦公室主任和近兩年新進辦公室工作人員，進行一次比較全面、系統的崗位培訓，不斷增強辦公室幹部的業務能力，提升全區辦公室工作整體水平。下面，我講三個方面的意見：
一、要明確這次培訓班的主要目的
在上個月的全區辦公室工作會議上，我們提出了“追求完美、各方滿意”的工作目標，同時，決定在全區辦公室系統開展“零差錯、零失誤、零缺陷”主題活動，如何來實現這一目標，怎樣把這個活動開展好，加強學習是很好的途徑。這次培訓班的主要目的，就是要解決好當前辦公室工作中存在的突出問題，促進辦公室工作規範、有序、高效運轉。
一是解決好業務不精的問題。辦公室是一個綜合部門，但業務性很強，調查研究、會議籌備、文稿起草、督促檢查、機要保密等都需要一定的業務知識和專業技能。這幾年，全區各單位辦公室幹部流動比較快，很多單位的辦公室主任從事辦公室工作的時間不長，沒有經過專業培訓和學習，對辦公室業務只是粗略的懂一點，沒有達到專業水平，通知發不好、調研搞不好、信息報不好、報告寫不好的情況時有發生。因此，這次培訓課程的安排，我們進行了精心設計，主要是針對辦公室業務工作需要，系統的為大家講授會務活動、公文辦理、文稿起草、機要保密、信息報送、督促檢查以及人大代表議案、政協委員提案辦理等方面的業務知識。通過培訓，讓大家儘快精通業務，知道這些工作該怎么做，怎樣才能做好、做規範，使大家對辦公室工作有一個全面、深入的了解，真正成為辦公室工作的行家裡手。
二是解決好工作不規範問題。辦公室工作面臨的任務繁重，頭緒繁多，做好辦公室工作必須講章法，講條理，講程式。現在有些基層辦公室普遍存在工作程式不清、要求不明、隨意性大的現象。比如，邀請區委、區政府主要領導出席的重要公務活動，不提前告知“兩辦”;需要鄉、街主要領導參加的全區性會議，不通過“兩辦”下發通知;檔案簽發不走程式，逆行文、倒行文;起草領導講話稿敷衍塞責，往“兩辦”一推了事;單項工作督查不請示、不匯報，想查就查，想督就督等等，造成了工作打亂仗、一團糟。這次培訓班上，我們將下發《辦公室相關工作規範》，重點對領導公務活動、公文處理、部門文稿把關、領導批示件辦理、重大督查活動等五個方面的工作進行要求和界定，這五大規範涵蓋了辦公室的主要業務工作，相關細節都是我們平時工作中經常遇到的，需要特別注意的。《規範》徵求了全區各部門各單位的意見，經過了反覆修改完善，簡明扼要、操作方便，在接下來的授課中，相關授課人員還將就規範的具體問題進行講解。各單位辦公室幹部，特別是辦公室主任，要深刻領會，全面掌握，以後，辦公室的各項工作都要按照《規範》來操作，通過規範來促進提高。
三是解決好效率不高的問題。當前，我們已經進入了信息化時代，辦公室的工作方法、工作節奏、工作效果能不能跟上領導的步伐，如何實現主動服務、超前服務、高效服務，是各級辦公室亟需解決的現實問題。現在領導幹部特別是主要領導，不僅普遍具有較高的文化層次、較強的行政能力和豐富的實踐經驗，而且都是個性化領導，對辦公室工作的要求越來越高，這就迫切需要辦公室幹部自加壓力、創新辦法、主動適應。從我區來看，我們有些單位辦公室人員存在知識更新不快，信息化、辦公自動化技術掌握不夠等問題，不能適應領導和新形勢的要求。為了提高工作效率，今年來，區委機要局、區電子政府辦牽頭，組建了全區協同辦公區域網路，6月底將全面開通，今後所有不涉密檔案、信息資料都將通過這一渠道進行傳輸，現在關鍵是要普及大家的操作技能，提高操作水平。因此，我們這次培訓班，也專門開設了協同辦公系統使用和管理的課程，大家一定要認真學習，深入鑽研，準確掌握和熟練操作，提高辦公室的工作效率。
二、要嚴肅學習培訓的紀律要求
這次培訓班上為大家講課的，都是“兩辦”班子成員和人大、政協相關委室負責人，他們長期從事辦公室工作，分管業務組室，是某一方面業務工作的行家裡手，有的甚至是多面手，不僅有紮實的理論功底，而且有豐富的實踐經驗。為了辦好這次培訓班，保障培訓效果，“四大辦”做了大量的前期工作，從課程的設計、授課老師的選派、講義的編寫、培訓的組織等，方方面面都做了充足的準備，區委黨校也做了大量的協調工作，保障了我們培訓的場地。對大家來說，參加這次培訓班是一次增長知識、增強本領的機會。希望大家倍加珍惜，高標準、嚴要求地搞好學習培訓。下面，我就如何搞好學習，保證培訓效果，提三點紀律要求：
1、要高度集中精力。大家平時工作都很忙，很難抽出專門時間脫產學習，這次培訓班給大家集中時間學習創造了良好條件。大家一定要合理安排自己手頭的工作，沉下身子，靜下心來，珍惜學習機會，集中精力搞好學習培訓。首先要克服厭倦情緒。可能有些同志不止一次來黨校學習了，但既然來學習，就要有好的心態，要最大限度地減少各種應酬，真正靜下心來學點知識。其次要克服自滿思想。不能認為自己工作時間長，實踐經驗豐富，覺得應付工作足夠了，學不學無所謂，要以謙虛的心態對待這次學習。再次要認真研讀學習資料。這次培訓班給大家發了輔導資料，這是大家學習的主要藍本和內容，也是今後辦公室工作的一個規範。學習期間，要重點圍繞這些資料反覆研讀，認真領會，全面消化。
2、要嚴格遵守紀律。良好的學習效果，要靠嚴格的紀律要求來保證。這裡，我明確幾條：一是嚴格作息制度。自覺遵守培訓班作息時間，不遲到，不早退，不缺席。學習培訓期間一律不得請假，不得由他人代替，有特殊情況需要請假的，必須單位“一把手”向我請假。區委督查室將每天四次對到會情況進行檢查。二是嚴格學習紀律。上課時間要關閉通訊工具，不準交頭接耳，不準隨意走動，不得隨意外出，確保學習培訓的良好秩序。三是嚴格生活紀律。本次培訓區委辦統一安排了中餐，就餐地點就在黨校內德鴻餐廳。培訓期間，嚴禁相互請吃、請玩，中餐嚴禁飲酒。這些紀律大家一定要嚴格遵守，對於違反培訓紀律的，將向單位主要領導通報。
3、要講究學習方法。在學習培訓時，要堅持做到：一是用心聽課。這次培訓班時間短，內容多，知識量大，專業性強，學習任務很重。希望大家認真上好每一堂課，紮實學好每一課內容，不放過任何一個細節，做到人到、心到、手到。在用心聽課的同時，還要認真做好學習筆記，撰寫心得體會，交流學習經驗，增強學習效果。二是勤于思考。邊學邊思，學思結合，在思考中提高。三是學以致用。學習的最終目的在於套用和提高，希望大家堅持理論聯繫實際，加強溝通和實踐，找出重點，突破難點，相互促進，相互提高，把這次學習培訓的收穫轉化為今後開展工作的成果，真正做到為我所用，助我提高。培訓結束後，各單位辦公室主任要將培訓的主要精神，向單位主要領導和分管領導進行匯報，爭取單位領導更加重視、更加規範辦公室工作。
三、要把握辦公室主任的崗位特性
今天參加培訓的基本都是各單位的辦公室主任，藉此機會，我還想與大家就辦公室主任這一崗位進行一些交流和探討。我自己從事辦公室工作也才只有不到一年的時間，結合自己平時的一些思考，我覺得辦公室主任這一崗位有如下特性和履職要求。
1、辦公室主任是一個備受信任、肩負重託的崗位。辦公室主任的地位和作用與辦公室肩負的職責是密不可分的。可以用四句話概括：一是承上啟下的樞紐，二是領導決策的參謀，三是推動工作的助手，四是後勤保障的總管，通俗的講，就是一級黨委政府、一個部門、一個單位的“總司令部”、“總參謀部”、“總協調部”、“總後勤部”。這一崗位處於上級與下級的聯繫點上，大量信息在這裡匯聚，眾多事務在這裡集結，聯繫上下、協調各方，是整個政務體系的中樞;這一崗位處於巨觀與微觀的交叉點上，既要從大處著眼，謀大事、議大事、抓大事，又要從小處著手，把小事、細微事、瑣碎事處理好，為領導集中精力謀全局、抓大事創造良好條件;這一崗位處於決策與實施的結合點上，既要圍繞中心想大事、謀全局、抓要害，提出有價值、有見地的決策建議，又要把上級的重大決策部署深化、細化、具體化，推動決策實施，抓好工作落實;這一崗位處於協調與服務的關鍵點上，既要協調解決方方面面的問題，處理各種矛盾，當好單位的“防火牆”，又要為單位的日常運轉提供強有力的運行保障，創造良好的工作和生活環境。可見，辦公室主任位置獨特，作用重要，備受上下左右的信任，肩負方方面面的重託。這一特殊的崗位和使命，要求我們始終堅持忠誠履職、堅持追求完美、堅持拼搏進取、堅持嚴於律己。具體來講，就是要把忠誠履職作為最本質、最核心的原則和追求，堅定不移的貫徹組織和領導的指示要求，凡事講規矩、重規範、守分寸，嚴格按程式和制度辦事;就是要把服務基層、服務民眾作為我們工作的出發點和落腳點，想問題、出主意、擬方案、辦事情，都要以民眾的根本利益為標準，多關心民眾疾苦，傾聽民眾呼聲，反映民眾意願，真心實意的為基層和民眾服務;就是要把勤奮學習作為提高我們履職水平的基本前提，時刻保持學習的“飢餓感”、本領的“恐慌感”、競爭的“危機感”，在學習上領先一步、深入一步，拓寬知識面、最佳化知識結構，不斷開闊眼界和思路;就是要把開拓創新作為我們幹事創業的不竭動力，認真研究新情況、新問題，找準工作結合點，以開拓創新的強勁動力和活力，推動辦公室工作上台階、上水平。
2、辦公室主任是一個處於幕後、需要奉獻的崗位。辦公室主任崗位，服務性職能突出，從屬性特點鮮明。從某一方面講，辦公室主任的職責主要是為決策和落實決策提供參謀、方案和保障條件，沒有授權是不能自作主張擅自拍板的，只能是“參謀長”、“司務長”，而不能是“司令員”、“董事長”，幕後忙得多，登台亮相少;埋頭苦幹多，拋頭露面少。那些追求名利的，處處想顯示自己的，斤斤計較個人得失的，是做不好辦公室主任的。這一崗位的幕後性與服務性特徵，要求我們樂於奉獻，樹立強烈的事業心和責任感，視職業為事業，老老實實做人、踏踏實實幹事，滿腔熱情乾好工作;要求我們甘居幕後，任勞任怨，不爭位次、不搶鏡頭，多幹事、少表現，辛苦不叫苦，謀事不謀利，努力為領導決策打基礎、搞服務;要求我們淡泊名利，甘於吃虧，勇於擔當，利益面前不喪失原則，細節面前不降低標準，耐得住操勞辛苦，受得了平淡寧靜，經得住各種考驗。
3、辦公室主任是一個關係全局、大有作為的崗位。為什麼說關係全局?因為從辦公室主任的基本任務來看，主要有參與政務、管理事務、搞好服務三大方面。概括來講，一是事關統領全局的水平。辦公室承擔著開展調查研究，為領導決策提供第一手資料的重要職責;承擔著起草重要文稿、以文輔政的重要職責。能否高效發揮參謀助手作用，確保思路正確、決策落實，具有直接而重要的影響。二是事關科學決策的水平。辦公室是各類信息的集聚和處理中心，承擔著收集社情民意和信息情報的重要職責，對於反映人民民眾意願，反饋重大輿情，增強領導決策的目標性和預見性起著關鍵作用。三是事關綜合協調的水平。辦公室溝通上下、聯繫左右，是整個系統的指揮和調度機關，承擔著溝通銜接，協調平衡的重要職責。所以，辦公室主任這個崗位發揮作用的舞台很大，有多大本事都可以使出來。具體來說，就是要在圍繞中心、服務大局中找準定位、施展才華，積極進取，主動作為。如何做到大有作為，關鍵是把握好幾點：要注重全局性。作為辦公室主任，要做到胸中有大局、工作有目標、行動有方向，有的放矢地圍繞中心開展工作。要自覺服從全局，緊緊圍繞帶全局性、傾向性和普遍性的問題開展調查研究，在區里來說，就是要圍繞區委實施的“六個領跑”、“六大工程”等戰略部署，為領導提供及時、有效的參謀服務。要注重前瞻性。充分發揮主觀能動作用，樹立超前意識，常規工作超前考慮，重大任務超前準備，力求考慮問題快半拍、早一步，處理問題搶先機、爭主動，避免出現“領導說了再乾、催了再辦”的被動局面。比如，在領導決策前辦公室就要先開展調查研究、主動參謀;在決策實施中要跟蹤關注、督查落實;在決策落實後要總結經驗、推介典型，變被動服務為主動服務。要注重系統性。牢固樹立工作“一盤棋”的觀念，研究問題要從系統的觀點出發，善於“十個手指彈鋼琴”，做到心中有“譜”，注重計畫安排，確保各項工作有條不紊;做到處事有“節”，分清輕重緩急，急事先辦、要事穩辦、特事特辦;做到張弛有“度”，統攬不包攬，到位不越位，補台不拆台。要注重拓展性。辦公室主任要善於聯繫並抓住領導思想的閃光點，通過自己的思考和調研，及時為領導出謀劃策，使領導的思想和觀點不斷深化和豐富。要用更加開闊的視野、開放的心態、開明的氣度，聽取不同方面的意見，吸收社會智力，確保出主意、做決策、辦事情更加科學、更加合理。
4、辦公室主任是一個鍛鍊人、造就人的崗位。前段時間，我在省委黨校學習，省委易煉紅秘書長講，能幹好辦公室工作，就可以乾好任何其他崗位的工作。我理解這句話有兩層意思：一方面，辦公室主任這一崗位對個人綜合素質的要求很高，需要開口能講、提筆能寫、問策能對、遇事能辦，非一般的人能夠勝任;另一方面，辦公室主任位居中樞，既要參與政務，又要掌管事務，既要協調各方，又要服務上下，這一崗位確實能培養人、鍛鍊人和造就人。這一崗位最能積累領導經驗。辦公室主任處在決策中樞的核心位置，
身在“兵”位，胸為“帥”謀，既是決策的參謀者，又是決策的落實者;既是全面協調的指揮員，又是直面矛盾的戰鬥員，工作涉及範圍最廣泛，實踐內容最豐富，因而最能積累領導經驗。這一崗位最能提升工作能力。從工作職責來看，經過長期的強化“訓練”，辦公室主任的綜合協調能力、督促檢查能力、文字綜合能力、信息處理能力、快速反應能力、運行保障能力等必將得到全方位的增強，這些能力都是一名優秀領導幹部必須具備的基本素質;從工作範圍來看，辦公室主任長期在領導身邊工作，受領導的薰陶多，最容易從領導身上學到本領、學到駕馭全局的能力。這一崗位最能錘鍊品性作風。辦公室主任除了要有一定的工作能力之外，還必須做到公道正派，言行一致，求真務實，坦誠待人。辦公室工作都很具體，必須真抓實幹、嚴謹規範。比如，一個重大活動組織得成不成功，一項工作抓得到不到位，很容易就能看出來;又比如，辦公室工作任務重、要求高，需要經常加班加點，“五加二”、“白加黑”是辦公室幹部的工作常態。這種長期的高強度“訓練”，可以促使我們養成真抓實幹、務求實效的工作作風，樹立追求完美，精益求精的價值取向。 總之，辦公室主任責任重大、使命光榮，我們只有在盡職盡責中彰顯忠誠，在默默奉獻中體現境界，在服務大局中展示才幹，在建功立業中實現擔當，才能不負組織所託、不負民眾所望。
同志們，辦公室工作是一個難得的歷練過程，我衷心的希望大家珍惜這一崗位，熱愛這一崗位，在辦公室這片廣闊天地里充分施展自己的聰明才智，為自己的人生寫下濃墨重彩的華麗篇章，共同努力把我區辦公室工作提高到一個新的水平。
最後，祝培訓班取得圓滿成功!祝大家身體健康，工作順利，學習進步!
班組長培訓班上的講話 篇22
尊敬的各位領導，各位學員大家好!
在上級領導的關懷和支持下，根據縣人力和社會保障局的工作部署，經過我們鄉勞動保障所的精心安排，20xx年柳河縣勞動就業技能電焊工培訓班今天正式開班。在此，我代表時家店鄉黨委政府對本次培訓班的成功開班表示熱烈的祝賀!向前來參加培訓的農民朋友致以親切的問候和良好的祝願!並對各級相關部門領導的大力支持表示衷心的感謝!
今天在百忙之中前來參加我們開班儀式的還有：縣人社局趙局長和其他幾位領導，下面讓我們以熱烈的掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎 !
開展農民技能培訓，是提高農民整體素質，培養造就有文化、懂技術、會經營的新型農民;是建設社會主義新農村的迫切需求;是統籌城鄉經濟社會發展，發展農村經濟，增加農民收入，全面建設小康社會的需要。本次培訓的目的是幫助大家提高就業本領和創業能力，促進再次就業和自主創業，培養更多的致富能人。
職業技能培訓工作，從目前的就業形勢看，想找份工作，不是用工單位難找，而是技術工人難找。只要經過職業技能培訓，真正掌握一門實用技術，到哪兒都能找到穩定工作。只有通過職業技能培訓學習，掌握一技之長，才能真正就業、就好業，掙大錢。 藉此機會，我想對各位學員提三點要求：
一、為什麼參加這次培訓?
參加這次培訓就是通過理論學習和實踐操作，然後通過考試，拿到合格證書，方便於就業。 學習本身就是自我充電、自我提高的過程。重視學習、善於學習、勤於實踐，從自身做起，在提高自身素質上狠下功夫。努力掌握先進理論和先進技能。
二、這次培訓學什麼?
俗話說：“家有黃金千兩，不如一技在身”。學習的目的就是在於運用。這次培訓是我們鄉黨委政府認真籌備後精心準備的。勞動保障所從課程的設定、師資的配備和教材的選擇等方面進行了周密的安排。目的只有一個，就是要提高培訓質量，讓大家來有所學，學有所獲。這次培訓理論課程總計安排十二天，實踐操作安排二十八天。培訓時間不長，但培訓內容很豐富。具有很強的針對性和實用性。希望大家要嚴格遵守培訓期間的組織和各項規章制度。按時參加培訓，做到認真聽講，多問多練，多記筆記。在實際操作時要切實掌握要領，以紮實的理論學習功底，刻苦努力的學習態度，使自己掌握一技之長，為今後就業打下堅實的基礎。
三、這次培訓怎么學?
1、集中精力學。 我們鄉黨委政府要以高度負責的精神，精心組織安排，認真授課，嚴格把好理論課、授課地點就在這兒三樓會議室;
2、結合實際學，實踐操作課地點設在時家店鄉水電焊廠，也就是講課的劉老師家進行實際操作。目的在於運用，在於提高能力，在於實踐套用。因受場地限制，所以我們以村為單位，進行輪訓學習。
3、延伸拓展學。 通過理論與實踐的學習，要起到指導性和提示性的作用，鞏固和深化學習成果。
總之，本次培訓要確保培訓時間、確保培訓質量、確保參加培訓的每一位學員，都能學到知識，都能掌握一門技術並學以致用。 在這兒重申一下，理論課學時12天，實踐操作課學時28天。並請每位學員認真記好學習筆記。保證通訊工具暢通。
在此，我希望在座的各位朋友，要珍惜本次學習機會，擴大交流，增進友誼。這次培訓時間雖短，但內容豐富，通過學習把感性認識上升到理性認識，被動接受、主動探索、準確把握、實踐運用、認真學習，虛心請教，確保此次職業技能培訓學有所得，學有所用，真正提升自己的職業技能水平和就業能力，為二次就業奠定堅實的基礎。
最後，祝本次培訓班圓滿成功。祝在座的各位領導和參加培訓的朋友們工作順利，學習愉快，身體健康，萬事如意!
謝謝大家!
班組長培訓班上的講話 篇23
同志們：
20xx年鄉鎮人大主席培訓班今天正式開始了。首先，我代表縣人大會對大家來學習表示熱烈的歡迎!向辛勤耕耘在鄉鎮人大工作一線的同志們致以誠摯的問候!這次集中培訓，非常重要，很有必要。今年，縣鄉人大換屆以後，一批同志走上了鄉鎮人大主席這個新的崗位。面臨新的工作領域和新的工作環境，不管是新當選的主席還是繼續擔任的主席，都應當有一個重新學習、重新適應的過程。舉辦這次培訓班的目的，就是圍繞推進基層民主政治建設這個目標，培訓有關法律法規和鄉鎮人大主席履職的基本知識，研究探索更好地發揮基層人大作用的途徑和方法，幫助基層人大幹部提高執行職務的能力和水平。下面，我就這次培訓講三點意見：
一、 充分認識這次培訓的重要性和必要性
今年六月至八月，根據自治區黨委和地委的統一安排部署。我縣縣、鄉兩級人大相繼進行了換屆。選舉產生了新一屆人大及其會組成人員和鄉鎮人大主席團成員，新一屆地方人大工作如何再上新台階，大家肩負的責任重大。鄉鎮人大是我國根本政治制度的基礎和重要組成部分，如何增強責任感和使命感，如何更好地發揮作用，首要的是加強學習。在座的人大主席大多數曾經長期在鄉鎮黨委、政府工作，有著豐富的基層工作經驗，這是做好人大工作的一個重要的有利條件。雖然黨委、人大、政府和其他機關工作的基本出發點和根本目標是一致的。但是，人大工作有其自身的規律和特點，政策性、法律性、程式性很強。做好人大工作，不僅需要豐富的實際工作經驗，而且需要有較強的理論、政策水平，特別要熟悉憲法和法律，熟悉人大工作業務知識。通過這次培訓，達到進一步加深對鄉鎮人大的性質、地位和作用的認識，通過對法律知識的學習，不斷增強法制觀念和法律意識，提高運用法律開展工作和解決問題的能力。希望大家充分認識參加學習培訓的重要意義，倍加珍惜這次難得的學習機會，切實按照培訓班的要求，扎紮實實、認認真真地學習，切實提高履職能力。
二、把握學習重點，切實做好新時期鄉鎮人大工作
這次培訓班，在學習內容上我們重點安排了代表法、地方組織法、監督法、自治區實施《監督法》辦法和自治區鄉鎮人大工作條例。課程安排的雖然不多，但需要大家學習把握的內容很多，希望同志們把握重點，認真學習和領會。
一是要認真學習地方組織法，充分認識鄉鎮人大在我國基層政治生活中的重要地位和作用。人民代表大會制度是我國的根本政治制度。地方組織法明確規定了鄉鎮人大是我國人民代表大會制度的重要組成部分，是我國人民民主政權的最基層單位，是最基層的地方國家權力機關。從鄉鎮人大工作特點來看，鄉鎮人大工作主要是依鄉鎮人大主席來開展。通過這次培訓使大家進一步加深對鄉鎮人大的性質、地位和作用的認識，更進一步地保證憲法、法律法規在本行政區的貫徹實施。只有鄉鎮人大工作加強了，人民當家作主的民主權利才能從根本上得到保證。
二是要認真學習代表法，充分發揮鄉鎮人大代表作用。鄉鎮人大代表來自於農村，與廣大農牧民民眾有著密切聯繫，最了解民眾、最熟悉農村狀況。鄉鎮人大擔負著聯繫、服務各級人大代表的職責，因此，開展鄉鎮人大工作，必須充分發揮各級人大代表的作用。作為鄉鎮人大工作的領導者和組織者，更要認真學習代表法，通過對代表法的深入學習，進一步增強代表意識，這種意識不僅針對代表本身而言，對從事基層人大工作的同志同樣重要。只有把握了代表法的精神實質，在實際工作中才能更好地組織代表充分發揮作用。我們過去常說，代表工作是人大工作的基礎，只要代表工作做好了，代表的作用充分發揮了，我們人大工作就搞活了，搞好了。因此，這次安排代表法的學習，大家要珍視機會認真地學、重點地學，回去後在實踐中加以運用。
三是明確鄉鎮人大工作重點，切實履行好職責。鄉鎮人大植根於農村最基層，處於農村經濟社會發展的第一線，也是最基層的民意機關。要做好鄉鎮人大工作，必須廣泛的聯繫各級人大代表，必須認真貫徹落實科學發展觀及黨和國家對農村的一系列方針政策。鄉鎮人大主席和各級人大代表要深入基層，深入民眾，廣泛開展調查研究，了解掌握農村經濟社會發展和農村民主法制建設中存在的突出問題。通過實施有效的法律監督和工作監督，進一步推動依法行政、公正司法，營造和諧環境，只有這樣，才能促進基層經濟社會的健康發展。
三、幾點希望與要求
為了搞好這次培訓，縣人大會做了大量的準備工作。大家能擠出時間來參加培訓也很不容易。一定要珍惜這次機會，共同把培訓班辦好。
一是要集中精力，認真學習。在座的人大主席和秘書平時工作繁忙，培訓時間不可能安排太長。大家要集中精力，安心學習，認真聽課。在培訓期間要一邊學習，一邊思考，做到學有所得，學有所成。要通過學習，不斷提高自身素質，切實增強做好鄉鎮人大工作的能力和水平。
二是要加強溝通與交流。這次培訓，希望大家能結合本職工作，圍繞更好地履行職責這個主題，加強溝通與交流，多談談學習的心得和體會。在座的有一部分是剛進人大工作的新同志，還有一部分是從事基層人大工作的老同志，新老同志之間要多溝通和交流，相互啟發，共同提高。
三是嚴格遵守學習紀律。參加培訓人員要服從安排，自覺遵守培訓紀律。授課時，請關閉手機。學員因特殊情況提前離開培訓班，須書面請假嚴禁遲到和無故缺課。
四是要搞好服務和保障工作。縣人大會辦公室要把培訓班的集中學習和討論組織好、安排好，注重勞逸結合。全體工作人員要盡心盡力，密切配合，努力提供良好的服務和保障。
同志們，鄉鎮人大處在民主政治建設的最前沿，肩負的任務光榮而艱巨。大家一定要充分利用好這次學習的機會，安心學習，學有所獲，學以致用，以飽滿的政治熱情、奮發向上的精神狀態，認識新情況、總結新經驗、探索新規律，不斷開創鄉鎮人大工作的新局面!
最後，祝大家學習進步，工作順利，身體健康!預祝培訓班圓滿成功!
謝謝大家!
班組長培訓班上的講話 篇24
各位領導、同志們：
我國有8300萬殘疾人，涉及近2.6億家庭人口。近年來，志願助殘工作得益於各級黨委、政府的高度重視和社會各界的大力支持，組織網路逐步形成，隊伍不斷壯大，氛圍日益濃厚，成效顯著、態勢喜人：20xx年全國登記在冊助殘志願者已達650萬人，助殘志願者聯絡站已建30餘萬個，受助殘疾人有510萬、約3160萬人次，廣大殘疾人從中獲得大量實實在在優質實效的志願幫扶。今年，中國殘聯將按照中宣部、中央文明辦的統一部署，貫徹落實中辦《關於深入開展學雷鋒活動的意見》，以“關愛殘疾人”活動主題年為契機，大力弘揚雷鋒精神，緊緊圍繞社會主義核心價值體系建設以及殘疾人社會保障和服務體系建設，重點抓好以下工作。
1、突出重點，將“關愛殘疾人”志願服務活動與學雷鋒活動緊密結合。中國殘聯將以“關愛殘疾人”志願服務作為學雷鋒活動常態化的重要抓手，著眼於殘疾人的生活救助、潛能開發、障礙補償，在殘疾人康復健身、教育就學、就業培訓、扶貧開發、文化體育、權益維護等方面，開展形式多樣、內容豐富的“學雷鋒志願助殘陽光行動”等系列活動，組織動員社會力量為殘疾人奉獻愛心，提供志願服務，積極挖掘打造並廣泛宣傳郭明義式學雷鋒志願助殘先進人物，努力營造理解、尊重、關心、幫助殘疾人的和諧社會氛圍。
2、著力基層，將“關愛殘疾人”志願服務活動與改善殘疾人民生緊密結合。殘聯將按照國辦印發的《農村殘疾人扶貧開發綱要(20xx-20xx年)》精神，聯合相關部委廣泛開展“農村基層黨組織助殘扶貧工程”、“萬村千鄉市場工程”等基層扶殘助殘工程，幫助農村貧困殘疾人切實改善基本生活條件，扶持發展生產。將鄉鎮(街道)、村(社區)志願助殘聯絡站(點)和聯絡員隊伍的建設作為今年全國城鄉社區殘疾人組織建設的一項重要內容予以統籌部署，重點加大各地誌願助殘人員、經費、場地等的落實力度，不斷提升服務能力。同時，撥付專項經費，在農村社區(村)開展志願助殘聯絡站(點)建設和聯絡員培養試點工作，並適時推廣有效試點經驗，提升廣大農村地區志願助殘服務水平。
3、創新模式，將“關愛殘疾人”志願服務活動與打造志願助殘活動品牌緊密結合。“手拉手紅領巾志願助殘”、“百萬青年志願助殘行動”、“志願助殘陽光行動”等品牌項目已在社會上形成較大影響。我們將緊緊圍繞“關愛殘疾人”志願服務活動，進一步拓寬服務領域，創新活動模式，提升品牌效應，為廣大殘疾人提供更多優質實效的志願服務。將志願助殘工作體現並落實在殘疾人較為集中的康復機構、特教學校、庇護工廠、扶貧基地、托養中心、專門協會等單位場所，積極推廣“殘疾人康復(托養等)機構+志願者+企業(個人)”、“青少年宮+殘疾兒童+志願者”等志願助殘模式。充分藉助各個節日，努力打造“節日+志願助殘”的有益模式。鼓勵並支持廣大殘疾人參與志願服務。積極推廣盲人文化志願服務經驗，探索文化志願助殘形式，打造文化志願助殘品牌。
4、著眼長遠，將“關愛殘疾人”志願服務活動與長效機制建設緊密結合。整合社會資源，融入工作大局，形成強大合力，著眼長遠發展是建立志願助殘工作長效機制的關鍵。我們要積極開展電子網路註冊信息平台的開發與運用，規範助殘志願者註冊管理;充分利用社會志願者註冊平台，努力推動各領域註冊系統的有效銜接和資源整合。進一步加強基層志願助殘聯絡站(點)和殘疾人較為集中的志願助殘服務基地建設，切實完善服務對接制度。積極組織編寫志願助殘培訓教材，加大培訓力度，提升服務水平。繼續探索志願助殘評估監督、表彰激勵機制，努力營造更加良好的社會環境。加緊制定出台《全國志願助殘工作管理辦法》，提升規範化、專業化管理水平。
會後，我們將認真落實此次會議精神，在中央文明委的領導下，按照中央文明辦的統一部署，加強與各部門的積極合作，認真組織好關愛殘疾人志願服務活動啟動儀式，讓志願助殘成果惠及更多殘疾人兄弟姐妹。
班組長培訓班上的講話 篇25
各位領導，各位人大主席、工委主任，同志們：
在大家的共同努力下，經過3天的緊張學習，全市鄉鎮人大主席、街道人大工委主任培訓班今天就要結束了。在此，受炳壽主任、麗宏副主任的委託，我對這次學習培訓做一個簡要總結。
一、培訓班的主要特點
為深入學習黨的xx屆三中全會關於推進人民代表大會制度與時俱進的安排部署、在紀念全國人民代表大會成立60周年大會上的重要講話精神，針對去年鄉鎮人大換屆後，很多沒有從事過人大工作的同志走上鄉鎮人大主席、副主席、街道人大主任崗位需要更新知識的實際，市人大會根據20xx年工作要點安排，安排了此次全市鄉鎮人大主席、街道人大主任培訓。按照培訓計畫的安排，在這次培訓班上，市人大會黨組副書記、副主任奚麗宏同志作了重要的動員講話並給全體學員作了專題輔導;市人民政府副市長陳星元同志通報了全市經濟運行情況和下半年工作計畫安排;市人大會副秘書長陳國雲同志、市人大會選聯工委主任石開雲同志分別作了專題學習輔導;6名鄉鎮人大主席、街道人大工委主任作了履職經驗交流;培訓班學員還參觀考察了古城區七河鎮西哨移民村、無公害蔬菜基地、便民服務大廳情況，並結合思想和工作實際，開展了熱烈的討論和深入的研討。認真進行總結歸納，這次培訓體現出四個鮮明特點。
一是領導高度重視。 舉辦這次培訓班是市人大會學習貫徹黨的、xx屆三中全會及系列重要講話精神，貫徹省委、市委全會精神，結合黨的民眾路線教育實踐活動邊學邊查邊改要求，加強新時期人大工作的重要舉措。年初，會黨組就在今年工作要點中提出了全市鄉鎮人大主席培訓工作計畫，並報請市委同意。市人大會主任會議認真研究審定了培訓工作實施方案;會和炳壽主任就培訓工作多次聽取有關負責同志的匯報，提出明確要求，並親自審定了培訓方案;市政府副市長陳星元同志到會通報情況;市人大會機關科以上幹部出席開班動員，部分領導全程參加了培訓。這些，都充分體現了市委、市人大會和市政府對這次培訓的重視。
二是準備紮實充分。 為組織好培訓，會專門成立了培訓工作領導小組。領導小組按照會主要領導的要求，加強組織協調，多次召開培訓工作籌備會和協調會，具體研究安排培訓事項。在考慮培訓內容時，既安排了經濟運行情況通報、參觀考察移民安置、產業發展等內容，又安排了人民代表大會制度及相關知識、代表法、鄉鎮人大主席團工作條例等法律法規專題輔導，既結合中央、省市委有關工作要求和全市經濟社會發展實際，又突出學習基層人大工作職能職責和操作程式等內容，使課程設定和內容安排重點突出，科學合理，增強了實效性，達到了預期目的。文秘組、會務組細化分工，明確責任，各司其職，認真制定培訓方案、落實培訓代表、安排培訓地點、準備學習資料、安排參觀路線，確保了這次培訓的順利進行。
三是學員學習熱情。 在學習培訓過程中，大家普遍反映，發展社會主義民主政治、推動人民代表大會制度與時俱進，推進建設、發展、繁榮、保護麗江和“三基地一視窗一屏障”建設，以及實現與全國全省同步全面建成小康社會的目標，對人大工作提出了新的更高要求，加強學習成為鄉鎮人大主席團、街道人大工委十分緊迫的任務。培訓中，大家都十分珍惜這次學習機會，嚴格遵守學習紀律和作息時間，認真聽講座、參加學習培訓各個環節的活動，集中精力閱讀材料，聯繫實際認真進行思考。在研討中，各組的召集人認真負責，分組研討氣氛熱烈，大家突出重點，講了很多心裡話;縣(區)有關領導、市人大機關有關領導以身作則認真學習，起到了很好的帶頭作用，使培訓自始至終充滿了濃厚的學習氣氛。
四是培訓務實高效。 這次培訓班認真貫徹中央八項規定和省市委各項要求，始終本著“務實、節儉、高效”的原則來組織。短短三天時間裡，安排了一個動員講話、一個經濟運行情況通報、三個專題輔導、一場經驗交流、一次實地參觀考察、一個專題研討，緊湊高效。講課教師也全部安排了市人大會的有關領導、業務專家，不但很好的結合了鄉鎮、街道人大工作實際，而且更加符合麗江經濟社會發展和民主法制建設的實際，增強了培訓的針對性與實效性，同時也有效降低了培訓成本。會有關領導、全體學員和參加服務的同志，都按規定吃住在培訓班駐地，始終全程參加了學習，全方位的提供了保障服務。培訓期間，大家都不搞沒有必要的應酬，按照培訓日程安排學習生活，集中精力，一門心思用在學習培訓上，落實了中央和省委、市委以及這次培訓班關於厲行節約、反對奢靡之風的要求，樹立了良好的培訓學習風氣。
二、培訓的主要收穫
這次培訓班突出了增強做好鄉鎮、街道人大工作使命感、提高鄉鎮人大工作理論水平和法律知識水平、提高鄉鎮人大工作者履職能力等重點，在培訓方法上也有所創新。從收集反饋的情況看，大家普遍感到收穫很大。認真進行梳理，主要體現在三個方面。
第一，進一步增強了用、xx屆三中全會精神和人大理論及業務知識指導人大工作實踐的自覺性。 黨的描繪了未來發展的宏偉藍圖，也為做好新時期人大工作指明了方向。xx屆三中全會對發展社會主義民主政治、推進人民代表大會制度與時俱進作出全面安排部署。人大理論及業務知識為做好人大工作提供了有力的指導。通過學習培訓，大家加深了對黨的、xx屆三中全會精神尤其是對人大工作新要求、新部署的理解，加深了對人大理論及業務知識的掌握，對堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國有機統一的認識把握更加全面，在實際工作中落實、xx屆三中全會精神的思路更加清晰，遵循人大理論及業務知識做好工作的信心更足更堅定。大家表示，回去後將結合各自工作實際，把這次培訓學到的理論及知識運用到實踐中，推進各項工作任務的落實。
第二，進一步增強了鄉鎮人大主席依法履職的責任感。 通過學習培訓，大家對憲法是治國安邦的總章程，具有最高的法律地位、法律權威、法律效力等性質有了進一步的認識深化。對人民代表大會制度是黨領導人民當家作主的根本政治制度，是我國社會主義政治文明建設的重要制度載體，是一切權力屬於人民得以實現的表現形式等內涵有了更為正確的理解。對人大立法權、監督權、重大事項決定權、人事任免權等職權有了更為清晰的認識，對在民主法制建設、政治文明建設中各級人大肩負的職責有了更為全面的把握。大家表示，作為地方一級國家權力機關的負責人，將在今後的工作中全面貫徹實施憲法，始終堅持和完善人民代表大會制度，廣泛動員全體代表和人民以主人翁地位投身各地各項建設，奮力推進民主法制建設取得長足進步和發展。
第三，進一步增強了人大主席、工委主任的履職能力。 培訓期間，大家普遍反映，培訓內容緊扣如何履行人大主席、工委主任職能職責，針對性強，受益非淺。一是增強了人大主席、工委主任服務大局的意識。通過認真聽取會奚麗宏副主任的動員講話，市政府全市經濟運行情況通報，參觀考察移民安置、產業發展等項目，對全市經濟社會發展情況有了更深的認識，對結合、xx屆三中全會精神做好鄉鎮人大工作，圍繞中心充分發揮人大主席團、鄉鎮人大代表作用有了更深入的思考。二是增強了學習思考的能力。通過聽取動員講話、專題講座、鄉鎮人大履職經驗交流，對學習重要性的認識不斷深化，學習的自覺性和主動性不斷提高，對如何做好新形勢下的鄉鎮、街道人大工作有了更深入的思考。三是增強了依法履職的能力。通過專題輔導講座，深化了對人民代表大會制度，鄉鎮人大主席團性質、地位、工作要求，充分發揮代表作用等方面的認識，對鄉鎮人大主席團通過法定程式、法定方式依法行使職權，依法履行職責等有了更加全面、系統的思考和把握。
以上這些培訓成果，希望大家在今後的工作中進一步鞏固提升，使我們的工作更加務實，更加富有成效。
三、今後工作的幾點要求
學習培訓的目的，就是為大家更好地履行人大主席團、人大工委職責，更好地執行人大主席、工委主任職務打牢基礎。要做好人大工作，發揮代表作用，保障麗江各地經濟發展、社會穩定，推進麗江民主法制進程，各位主席、主任肩負著重要的歷史使命。在這裡，我在麗宏副主任開班動員講話精神的基礎上，對大家今後的工作再提四點要求，與大家共勉。
一要增強責任意識。 這是做好人大主席團工作首要的前提。人民代表大會制度是我國的根本政治制度，是政治文明建設的重要內容，也是實現偉大中國夢的力量所在。人大及其會依據憲法和法律規定，行使立法權、監督權、重大事項決定權、人事任免權，既選舉各級國家機關領導人員，又決定重大事項，既通過立法為推進民主法治建設、維護社會公平正義作出制度安排，又通過監督權的行使促進“一府兩院”依法行政、公正司法。鄉鎮人大主席團、街道人大工委作為最基層國家權力機關，在黨和國家工作大局中肩負重任。全市58個鄉鎮人大主席團、7個街道人大工委一定要不斷增強責任意識，克服畏難情緒，克服畏懼心理，大膽履職，敢於監督，敢於作為，為更好的堅持和完善人民代表大會制度、做好建設、發展、繁榮、保護麗江各項工作獻計出力。
二要更加注重學習。 學習是終身的事業。這次培訓雖然結束了，但我們的事業發展沒有止境，學習沒有止境。當前，世情、國情、黨情、社情正在發生深刻變化，發展日新月異，處於知識快速更新的時代，如果滿足於以往的經驗，停留於已有的水平，不在新的實踐中努力學習新知識、積累新經驗、掌握新本領，必然落伍。人大主席、工委主任的職責，要求我們不僅要有做好工作的良好願望和為人民服務的意識，還必須具備相應的思想理論水平和良好的法律素質，具有人大工作的基本知識和經濟、政治、科技、文化等多方面的知識，才能真正履好職。一定要堅持不懈地加強學習，在學好黨的路線方針政策的基礎上，進一步抓好憲法及選舉法、代表法、監督法、地方組織法、鄉鎮人大主席團工作條例等法律法規的學習，及時了解中央和省委、市委的重大決策部署、出台的政策措施，熟悉人大議事規則和運作方式，不斷提高依法履職的能力。
三要加大監督力度。 監督權是各級人大的一項重要職權，是各級人大的一項基本功和硬任務。特別是作為鄉鎮人大主席團和街道人大工委，沒有立法權，重大事項決定、人事任免方面的職能職責也較少的情況下，更要把監督權的行使作為基層人大工作的一項重要職能抓緊抓實。要結合鄉鎮、街道工作實際，從為鄉鎮、街道黨委分憂，監督、支持政府工作的角度，選好切入點，重點加大對黨的惠農政策、社保政策、民生政策落實情況的監督檢查力度，通過了解政策、聽取反映、入戶抽查、檢查賬目等形式，對惠民資金的領取、發放、使用情況作深入調研，既使廣大人民民眾實實在在享受到黨的惠民政策的溫暖，又能有效減少惠民資金風險、杜絕資金監管漏洞、有效保護幹部。各位人大主席、工委主任要根據憲法法律和鄉鎮人大主席團工作條例的規定，多想辦法、多出點子，使鄉鎮人大工作特別是監督工作既圍繞中心、服務大局，又結合各鄉鎮工作特點，找到與鄉鎮人大工作的結合點，既種好別人的田，又不荒自家的地，使鄉鎮人大工作不斷取得新的成績。
四要密切聯繫代表和民眾。 加強與人大代表、人民民眾的聯繫既是鄉鎮人大主席團、街道人大工委履行職務的迫切需要，也是人大主席、工委主任提高自身素質的必由之路。要結合黨的民眾路線教育實踐活動，以著眼於保證人民當家作主這個根本，圍繞堅持人民主體地位，認真貫徹黨的、xx屆三中全會精神和有關工作要求，堅持和完善人大主席團聯繫代表、代表聯繫選民等制度，加強人大主席團、人大工委與代表的聯繫，充分聽取代表的意見和建議。要始終抓住相信代表、依靠代表、充分發揮代表作用這個根本，發揮代表的主體作用和基礎作用，加大代表建議辦理力度、有效開展代表活動、多從工作上生活上關心代表，加強與人大代表和人民民眾的聯繫，實現好、維護好、發展好最廣大人民民眾的根本利益，不辜負黨和人民的信任和重託。
同志們，在各位人大主席、工委主任、與會人員和培訓工作領導小組各工作機構的共同努力下，全市鄉鎮人大主席、街道人大工委主任培訓班馬上就要圓滿結束了。在此，受炳壽主任、麗宏副主任的委託，我代表市人大會，向各位人大主席、工委主任、與會人員和全體工作人員表示衷心感謝，向為培訓會作出熱情周到服務的麗江賓館全體工作人員表示衷心感謝!希望培訓學習結束後，大家充分利用學到的理論知識和經驗，開拓進取，紮實工作，以更加飽滿的熱情，更加勤奮的努力，為推進麗江經濟社會科學、和諧、跨越發展，實現與全國全省同步全面建成小康社會的目標作出新的更大貢獻。
班組長培訓班上的講話 篇26
同志們：
這次培訓是全市餐飲服務監管職能和人員劃轉到位前召開的一次重要培訓，也是我系統全面履行餐飲服務監督管理職能的一次啟動工作的培訓。這次培訓的目的是統一思想，明確任務，進一步增強做好餐飲服務監管工作的責任意識，抓重點、抓基礎、抓規範，高起點、高標準、高效率開展當前的餐飲服務監督管理工作，推進餐飲服務食品安全職能交接，積極履行監管新職責，為民眾的飲食安全提供有力的保障。下面，我講三個方面問題：
一、當前餐飲服務監管工作形勢
當前的餐飲服務監管工作形勢不容樂觀。從全國來看，處於食品安全問題的凸顯期，特別是餐飲服務環節的食品中毒事故，突發性強，不易控制和掌握。從我市看，目前我市有8000多戶餐飲服務單位，餐飲服務經營業態複雜，中小型餐飲單位的比例達到了85%以上，經營水平低，無證經營現象較多，給我們的監管工作帶來了很大的困難。而且，過去餐飲服務許可準入門檻低，食品加工布局流程不合理、衛生條件差、違法違規的問題還普遍存在，餐飲服務環節的整頓規範的任務十分艱巨。因此，我們必須認清形勢，明確任務，正確把握當前餐飲安全形勢的新變化新特點，正視問題，理清思路，明確重點，增強抓好工作的危機感、責任感。
今年國務院食安委部署全國性的食品安全整頓工作有嚴厲打擊食品安全違法違規行為、突出抓好重點品種綜合整治、著力提升企業食品安全管理能力、進一步提高食品安全監管水平、切實加強食品安全宣傳教育等五個方面工作任務。工作的重中之重是嚴厲打擊違法添加和濫用食品添加劑專項整治。
國家局就餐飲服務監管工作專門召開了會議，提出了“三個必須”、“三個一律”等“六記重拳”嚴打餐飲服務食品安全違法違規行為。“三個必須”：餐飲服務提供者存在嚴重違法違規行為的，必須停業整頓;整改未達到要求的，必須關閉吊證。對違法企業和責任人，必須依法從重處罰(特別是對採購、使用來源不明或者存在安全隱患的食品及原料的，違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的，必須依法從重處罰)。“三個一律”：凡是發生食品安全事故、存在嚴重違法違規行為、未及時消除重大安全隱患的，一律列入黑名單予以曝光，一律列為重點監管對象加大監管力度，一律依法從重從嚴處罰。要確保取得讓民眾看得見、摸得著的實效。“六記重拳”：一是採用自查隱患和同行互查、監管部門抽查、公開檢查結果等辦法，繼續抓好學校食堂食品安全整治;二是繼續開展旅遊景區餐飲食品安全整治，推進示範店建設;三是開展小餐飲整治試點，取得成效後在全國推廣;四是開展調味料和食品添加劑使用整治;五是開展醫院食堂食品安全專項整治和集體用餐配送單位監管等有關工作的調研;六是力爭每年開展餐飲服務食品安全監督抽檢三至四次，並公布抽檢結果。
省局於4月中旬召開專題會議部署餐飲服務食品安全監管工作，提出了六項工作任務：一是強化培訓，提高監管隊伍人員素質及餐飲業人員食品安全意識;二是完善制度，加強對餐飲服務單位日常監督管理;三是發揮載體作用，不斷完善餐飲服務食品安全監管長效機制;四是突出重點，開展餐飲服務食品安全專項整頓工作;五、加大技術檢驗檢測力度，為行政監管提供詳實依據;六、加大輿論宣傳力度，不斷營造良好的社會輿論氛圍。
今年我市餐飲服務食品安全監管，總的思路是：“以保全全，促發展為主線，堅持突出重點、科學監管的原則，以建立餐飲服務食品安全責任體系為切入點，強化行政監管和技術監督能力建設，構建政府監管、行業自律、企業負責、社會參與的工作格局。通過落實餐飲服務食品安全量化分級管理、實施餐飲服務示範工程和有針對性的集中整頓，使人民民眾飲食安全得到切實保障。圍繞這個思路，以全市職能劃轉到位為前提，提出了六個方面的工作任務:一是開展餐飲服務行業普查，強化許可準入管理;二是突出監管重點，全面推進餐飲服務食品安全專項整治;三是全面落實食品安全量化分級管理，深入推進示範工程創建;四是建立健全應急管理機制，不斷強化應急處置能力;五是開展餐飲服務環節監督抽驗，全面落實防控措施;六是開展餐飲服務食品安全宣傳教育，營造良好社會氛圍。 目前，縣(市)區餐飲服務監管職能即將劃轉，也就有說全面履行餐飲服務監管工作已迫在眉睫。市局總的要求是職責要清晰，工作不斷檔，劃轉過來就必須高起點、高站位、高標準開展工作，這也是今天我們組織這次培訓要解決的問題。
二、關於餐飲服務監管的基礎性工作
一是制定相關工作方案，建立健全內部管理制度。今年，國家和省局部署的整治工作任務繁重。縣(市)區局要認真制定實施方案，進行目標分解，實行目標管理。落實工作責任，強化推進措施。要儘快制定完善崗位責任考評制度、重大事項請示報告制度、工作調度制度、工作信息通報制度、舉報投訴受理與辦理制度等工作制度，確保各項工作有序進行。
二是建立應急處置工作運行機制。依據《吉林市餐飲服務食品安全事故應急預案》，組建各級的應急處置隊伍，並搞好應急處置培訓。編制“餐飲服務食品安全事故應急工作流程”，建立事故調查處理和信息報告工作規範，加快推進餐飲服務食品安全應急處置專家庫的組建工作。建立完善重大活動餐飲服務食品安全保障工作機制，制定“重大活動餐飲服務食品安全保障工作流程”及其相關的工作制度，建立完善重大活動餐飲服務食品安全保障工作規範。
三是建立完善餐飲服務食品安全風險監測和預警信息發布制度。尤其是“五一”到“十一”期間，氣溫高、社會活動多、地方傳統食品加工製作活躍，是食物中毒的高發期，應針對食物易腐敗變質、食用蘑菇豆角易中毒、易發生群體性聚餐食物中毒等特點，適時發布安全消費預警提示信息，做好防範發生食物中毒事故的工作。
四是積極推進餐飲服務行業協會建設。搞好調查摸底，研究探索行業協會的性質、任務、工作流程及在餐飲服務監管工作中的作用，希望拿出具體的措施推動協會的建立。
五是積極完善餐飲服務監管工作體制和機制建設。市局制定了應急管理、量化分級、信用評價、片區監管、重大活動監管、重大活動保障、績效考核等9個方面制度規範，十分重要，對做好餐飲服務監管工作具有重要的指導意義，希望認真組織抓好貫徹落實。
三、關於做好當前餐飲服務監管工作的幾點要求 一要加強學習，強化責任意識和依法行政意識，切實擔當起歷史賦予的監管重任。要注意研究問題，該管的一定要履職盡責，確保監督管理不缺位、不錯位、不越位。
二要注重加強監管制度建設和長效機制建立，強化餐飲服務環節內部風險治理，嚴防環節外部風險流入，以深入開展監管績效考核為途徑，狠抓責任落實，狠抓安全保障。
三是要重視發揮社會監督力量的作用，廣泛開展宣傳教育。要讓消費者、餐飲企業、新聞媒體了解食品安全知識、了解餐飲服務食品安全監管工作，為監管工作營造良好的社會氛圍，形成全社會共同參與的打擊違法行為的高壓態勢。
四要落實嚴、細、深、實的要求，做好餐飲服務監督管理工作。要做到工作嚴謹、關注細節、深入推進、力求實效，展示出我們餐飲服務監督管理隊伍過硬的作風、優良的素質和嶄新的形象。