醫院科室負責人競爭上崗演講稿 篇1
為適應衛生事業改革發展的需要,最佳化人才資源配置,在我院創造一個公開、平等、競爭、擇優的用人環境,建立起一套與市場經濟相適應的用人制度,形成一個有責任,有激勵,有約束,有競爭的內部運行機制。充分調動全院醫務、後勤人員積極性,促進醫院的發展。現結合我院實際特制定本方案。
一、指導思想:
1、堅持以黨的xx大精神為指導,從滿足人民民眾健康需求出發,以最佳化衛生人才資源配置、提高醫療服務質量為核心,引入競爭機制,搞活用人制度,為推進醫院健康持續發展提供組織保證和人才支持。
2、為保障我院醫技、後勤科室科主任競聘上崗工作積極、穩妥地向前推進,經研究特成立醫院醫技、後勤科室科主任競聘工作領導小組,成員如下:組長:副組長:成員:
3、基本原則
⑴、公開、公平、公正的原則。⑵、競聘加任命的原則。
⑶、競爭擇優原則:從工作實際出發全面考察。
二、參加本次科主任競聘的科室及崗位設定
藥劑科:主任暫缺,副主任一名
檢驗科:主任暫缺,副主任一名
放射科:主任暫缺,副主任一名
總務科:副主任一名、幹事一名。(主任由分管院長兼任)
三、職責
(一)主任職責:各科室主任工作職責詳見《院規》。
(二)、副主任:協助主任工作。
四、崗位條件
1、任現職務者均可參加競聘,不受以下條件限制。
2、主任:大學本科以上學歷,取得本專業執業資格,中級及以上職稱者,有10年以上本專業工作經驗,有在三級醫院進修經歷者優先。
3、副主任:大學專科以上學歷,取得本專業執業資格,中級及以上職稱者,有5年以上本專業工作經驗,有在三級醫院進修經歷者優先。
五、競聘方法
1、演講和答辯。
2、現場民主測評。
3、其他測評和組織考核、公示,公示期間有異議者暫緩聘任。
4、計分採取百分制,競聘演講及答辯占60%,民主
測評占40%。
六、時間安排
1、20__年3月日-日報名。
2、20__年3月日演講、答辯、現場民主測評。3、20__年3月日其他測評、考核等。
醫院科室負責人競爭上崗演講稿 篇2
大家好，我叫某某，是一名來自某某某醫院乳腺科的主任醫師。
夢，對於我來說，是個令人心馳神往的字眼兒。中學時代，成為中國的居里夫人是我最神聖的夢;我也曾夢想歌飛大地、成為一名萬眾矚目的歌唱家。當一名外科醫生，並不是我無數個夢裡最為絢爛多彩的，但卻是我從醫30年來，真真切切、時時刻刻都在實踐著的、最幸福的一個夢。
作為一名醫生，醫患關係可能是所有人際關係里最為重要的。近些年，醫患關係的緊張成為許多同行心底里揮之不去的陰影。我想，醫患要和諧，不能總指望著別人先改變。20__年開始，我和某乳腺科的同事們一起，創立了一種全新的醫療服務模式――“醫友式醫患關係”，醫患之間能夠在朋友的心理層面上進行對話和交流，相互間也就有了更多的信任和理解。寒來暑往，近10年過去了，我們創造了連續9年醫療服務“零”投訴的記錄。這是對我們努力的最大肯定。
我被病友稱為“看病最慢的大夫”，因為無論門診量有多大，我花在每位患者身上的時間至少是5分鐘，有時也有患者不理解，甚至說我“沒本事”，但我並不介意，我相信：如果醫生真正為患者解決了問題，那么患者一定不會再有抱怨。
“大夫，什麼時候才能看上我啊?”一位叫孫華的病友，幾次走進診室催問。
輪到孫華了。
我認真為她做了一個全面的檢查，又仔細看完她帶來的、一摞厚厚的資料，然後對她說：“孫大姐，您的結節比較小，只有2、3毫米，雖說現在不能肯定就是良性，但至少現在您是安全的，我建議再觀察3個月。您家離我們醫院比較遠，到時去附近的醫院做一次B超，再把結果告訴我就行了，我給您留個我的手機號。”孫華的就診一共用了10多分鐘。
離開時，她感動地說：“大夫，我為這個病看過很多專家，也建議我先觀察，可再問就不多說了，就數您給我看得最仔細、講得最明白。怪不得您看病慢，但是我們等多久都值了!”
做患者的知心朋友是我的夢想。而與患者成為真正的朋友，卻要有一顆真誠為患者服務的心。
20__年10月，來自內蒙34歲的蒙古族婦女小曾住進病房。這是一位家庭非常貧困的乳腺癌病友。為了給她籌錢治病，她的丈夫借光了所有的親朋好友。在巨大經濟壓力面前丈夫退縮了，藉故帶她回了老家。一天，我接到了小曾的求救電話，電話里她哭著說“王主任救救我吧，你幫我跟家裡人說說，我還想活……”我的心被刺痛了。我一次次地給小曾愛人打電話。電話終於打通了，我說：“她的病情不嚴重，花費不會太多，你就忍心放棄她嗎?過來吧，我們一起想辦法。”丈夫終於帶妻子重返病房。為了小曾的病，我和同事們精打細算，處處為她省錢，並多方求助，籌到了1萬3千元善款用於治療，一個生命被挽救了!一天晚上，已經快九點鐘了，當我拖著疲憊的身子從手術室回到病房，只見小曾的丈夫提著一小袋山核桃守在門口。這位不擅言辭的山裡漢子衝著我深深地鞠了一躬：“您是我們全家的救命恩人!這是我從山裡摘來的核桃，請您收下吧!”我破例收下了這袋沉甸甸的山核桃!
“姐姐、妹妹、閨女、阿姨……”隨著病友口中我身份的變化，我的親友團日益龐大。20__年，為了幫助乳癌姐妹身心得到全面康復，我倡導成立了國內首個乳腺癌患者心理康復俱樂部――汝康沙龍。經過7年的發展，“汝康”已經成為了擁有千餘名乳腺癌患者溫暖的家，我成了名符其實的大家長，家裡家外忙著，操的心更多了。
朋友們對我的行為不太理解：“你當醫生，每天工作那么辛苦，還要額外幹這么多社會活動，圖啥呢?”
其實，在付出的同時，我也收穫著很多幸福。
當病友和我深情相擁，在我耳邊動情地說：“主任，要保重身體，我們這些病人可都指望著您呢……”;當我接到病友的簡訊，提醒我“天冷了，記得加衣服”“明天有雨，別忘了帶傘”;當小病友捧著自製的心型蠟燭送到我面前，“媽媽，祝您生日快樂，一生平安”;我覺得我是天底下最富有、最幸福的醫生!
現在的我依然崇拜居里夫人，依然熱愛唱歌。但成為所有患者可信賴的朋友，是我每一天都在追求的夢，追夢的過程讓我充滿了無限的幸福!
醫院科室負責人競爭上崗演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位同仁、姐妹們：
您們好!
我今天演講的題目是提燈天使忙守命!
五月是快樂的，她總是在護士的笑聲中穿行;五月是愜意的，她總是在護士的忙碌中溜躂;五月是無私的，她總是和護士的心貼的很近。但五月也是悲情的五月，留給我們的是永遠的痛!讓我們每一份關愛的心在汶川變色的天空升起一盞盞祈福的明燈，讓愛驅走災難的惡魔，讓希望給你插上翅膀，飛越創痛。
從當護士的第一天開始，我每天都體驗著患者面對病痛的無奈，目睹著無數悲歡離合的場景，感受著患者信任的目光，也遭受過“秀才遇到兵，有理說不清”的尷尬場面?但，我無悔。因為自從我穿上這身潔白美麗的白衣，戴上這頂象徵著神聖的燕尾帽，從自己踏上心內科的工作崗位起，我始終本著“視患者如親人，以患者為中心”的優質服務的宗旨來進行各項護理工作的。
我所在的科室老年病人、臥床病人、大小便失禁的病人、無陪床的病人多等等，這些病人的具體情況促使了我們這個護理團隊要本著“一切為了病人，病人的需求高於一切”的宗旨進行護理和治療，在心內科工作了有十二個年頭了，讓我感觸最深的就是我們的這個護理團隊是一個和諧和包容的團體，我們每個護理工作人員之間都是以姐妹相稱，不但在工作上互相鼓勵、互相學習、互相監督、互相提醒;而且在生活和家庭上我們也是互相傾訴、互相開導、互相幫助、互相討論，能工作、生活在這樣的一個大家庭里是我們值得幸運的、也是我們值得驕傲的。
今年我們科的住院病人猛增，在院領導的幫助下我們增加了床位，讓需要住院的病人及時得到了治療，七八十歲的病人、臥床病人一個接一個，有耳朵聽不清的，有腿腳不靈的，我們就一遍又一遍的給他們做入院宣教和健康指導，與他們做到了有效的溝通，讓護患關係更加的融洽了，讓患者對我們更加的信任了，也讓我們在每天繁瑣的工作中過得更加的充實和快樂了。還有就是年初時，因為我科護理人員少危重病人多，科室又來了很多的新護理人員的情況下，李護士長為了能讓新人更快的勝任工作、減少醫療差錯的發生，每天利用下班的時間為她們講課和進行護理操作的指導，忙到九十點鐘才回家，我們覺得護士長真的太辛苦了，但她沒有一句怨言，這種精神是非常值得我們學習的。
經過學習，新人能單獨上班了，護士長還安排了資歷老的護士給她們上副班，她們上班的時候不但要做好自己的工作，還要協助並指導新人的工作，每天忙到晚上八九點才下班，她們沒有絲毫的怨言和鬆懈，而且還在思考在這么艱苦的條件下要怎樣才能把護理工作乾的更好。這就是我們的團隊，我們不怕苦，不怕累，只為了能把護理工作幹得更好，提高自己的護理操作，用熟練的操作技能和優質的護理服務得到患者的認同和理解。
在一次上下夜交班之際，一位發病3小時左右的腦梗塞病人急診入我科，上下夜班的護士沒有忙於交班，而是立即給予病人安排好床位，吸氧、心電血壓監護、抽血、建立靜脈通道，一系列措施井然有序，因為我們知道，時間就是生命。當病人的生命體徵、病情穩定了，當焦急等候的家人流下了熱淚時，一剎那間，我們覺得所有的勞累和滿身的汗水無法掩飾我們真心的笑容。
還有一次我們科的一名八十多歲的心衰患者，因為病情很重、臥床休息腸蠕動減少、進食水少，有四天沒解大便了，我們科的王群花當天值班，當她看到病人因為沒解出大便而露出的痛苦扭曲的表情時，二話不說就立刻帶上手套到病人的床前用自己的手一坨一坨的將患者的大便摳出，老人的病情得以緩解，就用自己特有的方式不厭其煩的重複著“謝謝”。
這就是我們的工作，我一天比一天體會到護理工作的神聖。我用自己的愉悅、信心和病人的沮喪、絕望做著交換，用自己的微笑撫慰病人傷痛的心靈。在這十二年里，我漸漸的懂得了：不能把對生命的憐惜和救助劃為純粹的工作，這更是一種生命中對愛的本能。護理是這個社會不可缺少的職業，更是一項崇高的事業。生命也曾無情，每一次搶救成功都可以讓我們為之歡呼雀躍，但是我們也不得不去面對生命的消逝。生老病死本就是人生中的常事，是每個人都無法避免的，我們所能做的就是在這每一個瞬間，給每一個人送去我們的溫暖，用我們如同涓涓細流般的愛心來撫慰每一顆病痛的心靈
讓我們用自己的愛心守護一方平安!我們少了對親人的問候，卻少不了對病人的照顧;少了與戀人的相聚，卻少不了對病人的關懷;不是不想浪漫，而是想讓更多的人得到幸福;不是不愛家人，而是無法割捨對職業的那份牽掛!我們沒有悲壯豪邁的言語，也沒有驚天動地的事跡，只有默默的奉獻著自己的光和熱;默默的奉獻著自己的真情與愛心。我驕傲，因為我是一名救死扶傷的白衣天使!
我榮幸，因為我身屬團結奮進、無私奉獻的團隊!
我自豪，因為在我的身邊，有無數甘於在平凡的崗位創造不平凡業績的人!
我的演講到此結束，謝謝大家。祝大家工作順利，全家幸福!