工作期間檢討書500字 篇1
尊敬的各位領導：
大家好！
我是一名剛到紀委工作不久的年輕公務員，由於工作經驗不足，犯了嚴重錯誤，造成市政府的日常工作幾乎陷於停頓，現作深刻檢討，並希望大家有所借鑑，汲取深刻的教訓！
事情經過如下：前天，我們紀委書記接到通知說，中央電視台記者要來採訪我市廉政工作先進典型，經市領導研究，選了幾個廉政建設方面比較好的局的局長來參加座談會，紀委書記要我通知一下。
當時因為快下班了，所以我在通知各單位時說的比較簡單，電話里就只有一句話：“請你們局長明天到紀委來一下。”沒想到，國土局長接到通知後當場大小便失禁，心臟病突發，不醒人事，被送往醫院搶救，至今尚未脫險。萬萬沒想到的是財政局長當晚就跑到市反貪局自首了。市教育局局長最是莫名其妙，晚飯沒吃就帶著幾位市重點學校的教學骨幹，市三八紅旗手的女老師一起失蹤了，據說兩天后有人在加拿大看到他們了。工商局長連夜殺死情婦，他斷定：肯定是這誰出賣了他。衛生局長服毒自殺，還留下檢舉別人的一張名單。更讓人想不到的是，市公安局局長當晚在自己辦公室里飲彈自盡了！死前留下的遺囑只有一句話：我走了能保住一大批人，希望他們會關照我的家人。
這一時間市屬各局委辦的工作陷入了癱瘓和混亂狀態。這慘痛的一切，都是我工作方法簡單造成的，我痛定思痛，深感內疚，特做檢討，希望領導能再給我一次機會，以觀後效！
此致
敬禮！
檢討人：
日期：20xx年6月10日
工作期間檢討書500字 篇2
尊敬的科室領導：
經過您反覆的批評與嚴肅的指責，我算是徹底地認清了錯誤，深刻地做出了反省，並且面壁思過長達了三十分鐘之久還有餘。在此，我向您遞交我這篇工作不細心的檢討書，向您做出檢討，下決心改正錯誤，以徵求您的原諒!
錯誤是嚴重的，過程是複雜的，情況是必須嚴肅弄清的。回顧我的錯誤，總結來說就是不思進取小毛病不改正、用護士長的話結說：總是答應的很順、說的比唱得好聽。此番工作期間，我多次工作失常，上星期我又不慎發生差錯，這星期這三四天裡我又多次惹您咬牙切齒，搞得大家都很尷尬。
此時此刻，面對錯誤，我真的感到無地自容，我真的沒有臉見您、我原先已經想要給您寫辭職報告了。可是想起您對我有深刻恩情，知遇之恩啊，我還沒有報答您，就這樣一走了之，不符合我的為人風格、還可能突顯我沒有骨氣與毅力。
特此，我定下改正辦法：
第一，我就要徹底覺悟，將自身思維素質提升到一個相當高的水平，也就是要認清工作職責與重要意義。
第二，堅決抵制不良工作作風，端正工作態度，深刻挖掘小毛病根源，徹底改正這樣一而再、再而三犯錯的壞毛並壞習慣。
第三，我必須從錯誤當中充分地吸取經驗教訓，做到“吃一切長一智”！
最後，我當然還是要誠懇地向您大聲說：領導、我錯啦！
此致：非常抱歉！
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
工作期間檢討書500字 篇3
敬愛的經理：
你好！我做了一件不可饒恕的事、我的內心內疚不已、夜不能寐、經過無數個失眠的夜晚，我終於決定將我的罪惡行徑告訴你，來減輕我內心的愧疚。
我現在總結如下方面的罪惡行徑：
1、我不該在頒布新政策時，積極回響，秉著多點多得的心裡，想多掙點錢，以至於忽略了別的同事、為此我感到深深的內疚。
2、我不該棄惡從善，改過自新、不應該再也不在上班時間玩手機、以至於沒有促進同事愛。
3、我不應該嫉妒同事，嫉妒他可以玩，可以少幹活、要知道人與人是有差別的、我不應該將這種心態帶入工作中、以至於導致第4點，我感到深深深深的愧疚。
4、顧客來時，沒有及時點菜，即使沒點，被自己嫉妒的同事說，也不要還嘴，努力的忍著，將不甘，委屈，憤怒，傷心，埋在心底、不應該感到委屈、即便他當時在玩手機、我也不應該一時之氣，沒去點菜、我深深的反思，深刻的反省、深深的愧疚著。
5、我不應該在已經知道的情況下，還覺得委屈、我應該回歸舊色，團結同事，努力搞好同事關係。
敬愛的經理，我錯了，我深深的認識到自己的錯誤，正準備改過，請敬愛的經理給我一次機會，我一定會儘快回到以前的狀態的。
深深愧疚的員工
此致
敬禮！
檢討人：
x年xx月xx日
工作期間檢討書500字 篇4
尊敬的單位領導：
您好!由於我自身的疏忽，給公司帶來了損害，真是抱歉，我知道錯了，我以後一定會好好工作，希望您能原諒我這一次，我真的很後悔、自責，現在，我懷著懊悔的心情向您遞交檢討書。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎的工作都沒有做好，沒有根據您的要求，把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在於，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
1，針對我的責任感不強，工作作風懶散，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過問，不論處理的好壞，都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度，認真工作之外，我也要抽出空閒時間提高自己的學習和專業水平，同時保持工作的細節。
2，我今後做事情必須嚴格要求自己，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
在此
敬禮！
姓名：
時間：
工作期間檢討書500字 篇5
尊敬的學校領導：
您好!
事發於20xx年xx月xx日晚，由於對新系統操作的不熟悉，致使年終結算工作拖沓不前，無法在正常的上班工作時間內完成。而我因為不必要的個人因素沒有繼續加班，耽誤了學校的年終結算工作，致使學校的財務工作沒能正常開展。對此，我的心情非常沉重和抱歉！
在自我反省的過程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：
1、責任心不強。所謂“食君之祿，擔君之憂”，作為一名收費人員，本該恪盡職守輔助財務完成學校統計工作。更要端正自身的工作態度，切忌工作上的隨意性。
2、紀律性不強。要嚴格按照學校規章行事辦事，自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓。無論做事還是做人，都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩，方可成圓。
經過這次事情，我為我的行為感到後悔，也對收費處帶來了不好的影響，為了對我的過失負責，我願意接受該有的懲罰。通過此次教訓，我將當作極其寶貴的經驗財富加以吸取，並深刻銘記於心，時常警醒自己。對於今後的工作和生活，我也要放正態度，要求自己深刻反省，做事要有始有終。
真心感謝領導的教誨，希望在今後的成長過程中，能從你們身上學得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運！並且保證今後不會再出現類似的情況，如有再犯，請校院領導重罰。
檢討人：
20xx年xx月xx日
工作期間檢討書500字 篇6
尊敬的領導：
在x月x日的安檢工作中，我犯下了很大的錯誤。這都怪我昨天沒有睡好，一時迷糊犯錯。在這裡我對我工作的失誤致以真誠的歉意，同時也對自己的工作進行深刻的檢討。
出現該錯誤的主要原因是我本人工作態度不夠端正，業務素質不夠優秀，責任心有待加強。雖然存在非財會專業出身、接觸工作時間短等客觀原因，但自己確實存在學習意識淡薄、缺乏進取精神，思想態度不夠端正、責任心有待加強等問題，這才是出現此次錯誤的最主要原因。我深知作為火車站安檢人員，擁有過硬的業務本領和系統的專業知識十分重要，可是因為自身的懶惰，平時不注意系統學習和主動向老同志請教，導致進步較慢、工作較為吃力，現在想來十分的後悔。作為火車站安檢人員，理應高度認識到自身工作的.重要性、努力恪盡職守、精益求精，工作中不能出現任何的瑕疵，可是自己以前思想覺悟不高、認識不夠深刻、態度不夠端正，導致工作作風不夠踏實深入，以至於疏忽大意出現了此次錯誤，辜負了領導和同事們的信任。
從這次的教訓中，我會努力反省、認真自查，深刻反思自身問題與不足，並積極思考如何努力提高、改進工作，保證不在犯下類似錯誤。以後在工作中一定要以旅客的滿意度作為衡量自己業績的標準；一定要以行業的操守作為自己工作的準則；一定要以熱誠的心態及負責任的態度珍惜自己的工作。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
工作期間檢討書500字 篇7
尊敬單位領導：
您好，在這裡，我表達我對工作失職、疏於監管無比愧疚心情。首先我作為一名局長，我職責所在就是貫徹執行國家、省、市有關礦產資源管理法律、法規和政策；組織制定全縣土地資源管理配套政策措施，並組織實施和監督檢查。
對於我在工作上管理監督失職，我覺得很大程度上是由於我主觀方面疏忽，沒有很好履行職責所致。我這樣工作錯誤給領導以及整個當地國土資源局工作形象上抹黑，造成不良影響。
而我卻在任職期間對於所轄範圍內土地資源疏於監測和監管，以至於在幾年前當地一些百姓在沒有得到審批和沒有辦手續情況下私自圈地建房，給當地發展規劃造成了一定程度阻礙以及隨之而來一些麻煩。
在此，我向領導同志表示深深地歉意。並鄭重地向您說一句：非常抱歉，我錯了！我此等工作管理監督失職，是我工作以來這么長犯下較為嚴重錯誤。錯誤發生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。
總而言之，我工作管理監督失職原因種種，然我工作管理監督失職已是不爭事實，我並不想說說出種種緣由來掩蓋我錯誤。此次我這般工作管理監督失職，歸根結底是我主觀方面犯下嚴重錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日