(二)教師隊伍建設
1.加強教師校本培訓和校本教研。校本培訓和校本教研工作是提高課堂教學效果的基礎，我們將開展有針對性的校本研究活動。通過設定專業負責人，教研組長、備課組長，進一步發揮各自特長和作用。通過加強對教研活動、集體備課活動的檢查和管理，提高各科整體課堂教學質量，為教師的專業成長打造平台。
2.重視對骨幹教師及學校名師的培養。有計畫地選派他們參加相關的專業實踐和業務進修，及時了解科技發展和教學改革的動態。繼續做好名師工作室工作，鼓勵並創造條件讓名教師開展教科研活動，培養中青年教師骨幹，打造優秀教師團隊。
3.加強教師信息技術套用能力培養，鼓勵教師運用信息技術改造傳統教學。引導教師將示範校建設中開發的一批網路課程、虛擬仿真實訓平台、通用主題素材庫等教學資源運用到日常教學中，提高教學的效率和效果。本學期要求教師運用信息化手段進行上課的比例不低於總課時的70%，並將此作為教師教學工作考核的重要指標。
(三)省技能大賽訓練
組織相關教學部的教師、學生參加省技能大賽。指導督促各參賽師生科學制定技能競賽訓練計畫，要求各部參賽選手在開學第一周就必須投入到技能大賽的訓練。學校教務處及各相關教學部加強日常檢查和督導，保證技能訓練保質保量的開展。積極與上級管理部門溝通和交流，及時了解競賽信息。加強與學校其他相關處室的協作，做好參賽選手的後勤保障工作。
(四)迎評創建工作
積極參與學校的各項創建工作。本學期主要有省高水平現代化學校建設、省電子(光伏)高水平實訓基地建設、市英語與建築教育教學研究基地建設、及省市品牌、特色專業申報與創建等建設任務，教務處將在學校校長室的領導下，積極與各部門、處室協調配合，力爭圓滿完成各項創建任務。
(五)其他工作。
1.組織開展學校第九屆春季田徑運動會。
2.學校交辦的其他工作。