學年第二學期幼稚園工作總結

學年第二學期幼稚園工作總結 篇1

不知不覺中,接近學期的尾聲了。經過了小班一學年的學習和生活,我班的幼兒前進了一個台階,令我們老師高興和自豪。接下來,我從健康、社會、語言、科學、藝術五大領域來對我班進行總結。

一、健康方面:

小班下學期是跨入中班的關鍵時期。因此,自理能力的提高尤為重要。據我們了解,許多家庭或請了保姆,或有老人操持家務,可以說家中的孩子是飯來張口,衣來伸手,很少自己主動幫家人做事情,再加上祖輩們的萬分寵愛更助長了孩子們的懶惰氣焰。為調動幼兒的勞動積極性和對勞動的深刻認識,我們在班內掀起了一股勞動之風,不僅在平時以個別幼兒為榜樣,不斷激勵其他幼兒,使他們在平時能耳聞目睹,增強對勞動的認識,還對積極勞動的幼兒給予獎勵。長時間下來,這種意識也漸漸深入人心了。之後,我班舉行了穿鞋子比賽,穿褲子比賽,促進幼兒手眼協調能力的發展。五月份,根據年級組活動安排,我班又開展了一次五一勞動日活動,鼓勵孩子們為大型玩具洗臉、擦身。

二、社會方面:

大自然是每個孩子嚮往的地方。六月份,年級組舉行了清涼夏世界的遊戲活動,我們爭得了每一個家長的支持,讓每個孩子充分感受到了親子間、同伴間和教師間共同遊戲的快樂,孩子們盡情地釋放著自己的快樂情緒,心情無比愉悅。

三、語言方面:

針對孩子的年齡特點,我們將培養重點放在積累辭彙,學說短句上。通過每天的飯前聽故事活動,幫助孩子們學會故事中的經典句子和辭彙,引導他們理解故事,並用完整的語句進行表達。現在我班個別能力強的孩子已能大膽地在大家面前講述一個完整的故事,孩子們自我表現的欲望也越來越強了。

四、科學方面:

春天是萬物甦醒、生機盎然的季節。在三、四月份,我班開展了本學期最具特色的鳥的樂園主題活動。我們發動每個幼兒參與收集各類關於鳥的資料,在自然角中讓孩子餵養鸚鵡,為孩子創設豐富的主題環境。活動引起了幼兒的極大興趣,幾個星期下來,孩子們認識了啄木鳥、鴿子、貓頭鷹等許多鳥。在自然角,我們陸續請來了小蝌蚪、小烏龜、金龜子、蠶寶寶等小動物,請來了各種植物,孩子們從活動中體驗到了養殖動植物的樂趣。

五、藝術方面:

自從分組教學開設以來,我班幼兒的繪畫水平大大提高。六一到來之際,我們把孩子的作品設計成題為苗4丫兒的五彩世界參加六一展板比賽,獲得了最具特色獎的好成績。音樂活動中,即歌曲、遊戲、欣賞與一體,極大提高了全班幼兒的興趣,充分感受到了音樂的美感。

六、家長工作:

為促進家園互動,親密親子關係,我們配合園整體安排,向家長開放了半日活動和召開了家長會,通過這次活動,家長們深刻體會到,孩子是活動的主人,而自己是活動的支持者。

在生活操作間和各類活動中,家長們帶來了活動需要的材料物品,家長的積極性被極大地發揮出來了,教師與家長的相互尊重,相互信任增強了。

下學期要進入中班了,根據我班幼兒的實際發展水平和狀況,做好以下幾方面的工作:

1、不斷增強幼兒的自主意識,提高幼兒的生活自理能力。

2、關注幼兒間的個體差異,全面提高幼兒素質。

3、鼓勵個別家長做好家園配合工作。

4、遵循以幼兒為本教育思想,做好各項工作。

學年第二學期幼稚園工作總結 篇2

仿佛剛剛才躊躇滿志地開始這個學期,什麼都還沒做,這個學期就到了尾聲。查找了自己寫的個人總結,竟然找到了工作第一年的新教師工作總結,所以,終於意識到,我從象牙塔走出來,走進八幼,在八幼這個小小的地方,安分守己又不安於現狀地奮鬥了五年。

從工作的第二年,也就是考編以後開始,我的角色就不僅僅是班主任,先後擔任過段長、教研組長以及纏身這么些年的報賬員。所以我的總結也至少得從擴散到好幾個方面。

一、 中一班班主任

(一)班級管理

這個學期是接任中一班班主任的第二個學期,在做好充分思想準備的前提下接手這個傳說中孩子常規差,家長也有些麻煩的班級,用心去了解孩子,忐忑地去處理家長工作,或多或少取得了一點點的小成就,其實是當我把心放平,於是對於我這種每禮拜只待三天的“後媽”來說,相安無事便是最大的成就。看到一些孩子們從原來的不喜歡來幼稚園,不習慣和老師問好,到現在每個孩子來園就主動地和我們擊掌、擁抱;看到一些孩子從原來的任性、亂發脾氣到現在遇到事情能講道理、商量著解決;再看到一些孩子從嚴重挑食到現在每樣菜都吃一點點:也許我們忘了過程中有多少的心塞和反覆,但是,看到一點點的成果,只會有一種想法,那就是這一切都是值得的。

(二)搭班合作

和王嬙是第二次一起搭班了,有過之前並不默契的經歷,“復婚”的初始是忐忑的,何況我依然有很多的身不由己。好在王嬙為了大局,首當其衝地蛻變了,積極主動地承擔著班級里的大部分工作,而我只需要作為小助手去配合,這讓我輕鬆了許多。更重要的是我們還有錢老師這個穩重、經驗豐富的“老參謀”,不管在家長工作方面還是和熊孩子鬥智鬥勇時,都有了很好的參考意見,少走了許多的冤枉路。

(三)家長工作

現在依然不滿意自己在面對家長時揮散不去的不自信,但細比起第一年的怯懦,還是得肯定自己的進步,畢竟改善了不少。除了稍稍膨脹了一點點的氣場,還有如今的我常常能移情了,從家長的角度去推敲他們的反應,每當這時,我能更理解他們的感受,然後儘量把事情考慮周全。儘管時常沒有太用心地去做很多事,但至少在面對一些家長問題時,不會抱怨,不會推卸,而是積極地處理。

二、 教研組工作

對於教研組長的崗位,我是有特別的期許的,因為在工作的第二年,便很榮幸地被賦予了這個稱謂,但是當時經驗捉急,個性怯懦的我把教研組弄得一塌糊塗,我甚至連好好地組個局都困難得一塌糊塗,那時候覺得自己成長得慢沒關係,把一組的人都耽誤了簡直是貽害大方。然後,就為了卸下這個重擔,便義無反顧地踏上了“報賬”的“不歸路”。那時候暗暗地在想,如果等我腦子裡有點貨了之後,我一定要重新試試這個角色,也算是把摔在那個坑裡的自己拉拔起來。

終於在這學期暫時地甩開“報賬”一職的我,重新接回了這個棒子。天知道我是多想把這事兒辦得“驚天地泣鬼神”,在制定計畫時,思慮了好久,把自己覺得在一日活動中所困惑的,一線老師急於得到的解答的問題以集體觀摩、討論、一課二研等各種實打實的方式進行了安排,並增添了許多既能陶冶情操、增強既能,又能讓老師們欣然參與的休閒活動,當我面對自己的計畫洋洋自得並且熬夜寫了篇鼓動稿試圖以我強大的正能量讓老師乖乖接受我的安排時,馬上接到了更改計畫的噩耗,然過通過幾輪的修改,所有的安排都變成了一種為完成任務去敷衍的行動。然後,每次的教研活動都在我的無奈落實下開展,沒有太多的碰撞,也沒有太多的收穫,直到我重新接回“報賬員”,將教研組交給下一任組長。心裡有不甘心,當然也有對自己的失望,太容易被打擊,也總是為自己的懈怠找藉口。

三、報賬工作

儘管在核算中心,我還是經常迷糊得像個新手,但畢竟做了這么久,許多任務和報表都已經沒那么恐怖,大部分的工作都已經進入了常規狀態,除了一些突如其來、莫名其妙的任務。這項任務很繁雜,有的零碎,也有的專業,但總是沒有什麼特別需要總結的,唯一造成困擾的便是我已有好轉卻沒能根治的拖延症。我該信誓旦旦地放下豪言我再不拖延嗎,反正我是不信的。但是,我真無可救藥,死拖到底了嗎,我還是能拍著胸脯表示:我的劣根性在朝積極的方向量變。

四、 理論學習

一直以來,我算是一個看起來認真卻腦子不清楚的學渣,被逼著看各種各樣的書時,我味同嚼蠟,敷衍了事,直到終於擺脫強迫後,我竟然開始積極主動地尋找各類專業書籍,愣是讀得津津有味。這也是我們常說的不要打擊掉孩子學習積極性的重要。以前喜歡給自己做計畫,比如,什麼方面的內容很重要,我該看什麼什麼書,死磕得相當痛苦和不情願。後來發現,真正自發的閱讀是有一種成癮性與關聯性的,不用事先去規劃,比如我看了一本幼兒教育策略的書,不管是書里出現的參考書籍名稱,本書作者的其他著作,亦或是淘寶里“陰險”的“猜你喜歡”里都會吸引我的內容,於是,自然而言地就拓寬了自己的閱讀量。

當然,值得批鬥的是,我總是“形上學”地紙上談兵,實踐依然匱乏。理論結合實際倒是我可以為下階段的學習與工作做出的合理的具有可改善性的努力。

給我的總結留個光明的尾巴吧,我不是一個有靈性、有天賦的老師,但至少算是個會思考的老師。我的身後沒有人,只能往前跑!

學年第二學期幼稚園工作總結 篇3

本學期,我園繼續以《幼稚園工作規程》與《幼稚園教育指導綱要》,堅持以科學的教育發展觀理論為指導,進一步貫徹落實《綱要》,以教育局提出的規範、校本、有效、文化與特色為切入點,繼續牢固樹立質量意識,創新機制,在全園教師的團結協作、努力工作下,按計畫開展並順利的完成了各項工作,下面就本學期的工作具體總結如下:

(一)、調整布局,整合幼教資源

今年正逢幼教年,針對我鎮5所村級幼兒班,我們積極爭取政府部門的大力支持,對本鎮村兒班進行摸底調查,統一規劃,著實推進村級幼兒班的撤併工作,努力形成規模辦園的新格局。在經過科學、合理的論證基礎上我們及時向政府部門申請對我鎮東西二片5所幼兒班予以撤併,東片開發區地段新建成型園一所,西片群豐村改建成型園一所(目前處於改建之中,力爭下學期準時開班),全面改善我鎮村級幼稚園辦園條件,真正實現教育均衡發展,使我鎮幼兒教育步入統一科學管理的軌道,切實提高保教質量。

(二)、安全保障,將精緻化管理落實於細處

1、大力宣傳,專題學習,充實安全知識

利用園內所有宣傳陣地,針對廣大師幼不同知識結構和特點,有計畫、有重點地開展校園法制、安全宣傳教育。繼續與交警中隊、派出所的警校共建活動,定期為師生作法制講座。堅持法制教育同德育活動相結合,增強吸引力,同日常行為規範相結合,增強自覺性;組織師幼開展專題學習,知識競賽等,增強安全意識,提高安全防範能力和技能。邀請消防專家到校作防火講座,掌握消防工具的操作使用。開設安全教育課定期邀請法制副校長、校外輔導員、民警到我校對師幼進行交通安全和法制教育。

2、把好三關,安全措施落實到實處

(1)嚴把校門關。嚴格控制幼兒在園時間,做好師生出入學校請假審批制度,要求幼兒到園後無特殊情況不準外出,家長有事憑卡來接,班主任送出園門。禁止外來閒雜人員及車輛進校,園外人員來訪由警務室值班同志做好出入登記。裝有報警器1個,園長室安裝報警裝置1個。門房安裝報警裝置1個,並作報警點。在學校各要部位安裝監控器,24小時開啟。

(2)嚴把晨檢關: 幼兒入園晨檢是第一關。因此我們認真做好晨檢工作,致力晨檢工作做實到位,及時發現問題及時解決,嚴把新生入園體檢關,健全師生的體檢和幼兒疫苗接種制度。一學期來,無發生一起安全大小事故。

(3)嚴把食品衛生關。嚴格執行食品衛生法,指定專人負責食品衛生,嚴把炊事員健康關,食品採購關,烹調及生熟菜分放等環節。嚴格執行食品留樣,主要原料統一採購,嚴防食物中毒,加強對食堂工作的管理和指導,嚴格執行食品衛生要求把好食堂關,按照要求規範操作,合理配製營養食譜。著實做好飲食中毒、多發病和傳染病的預防工作。作為吳江市食堂aa級單位的我們,又被市教育局、衛生局推薦參加下學期的五常法評比活動。

3、安全重於泰山,構建和諧校園,

進一步加強、完善、落實了各項安全管理工作,樹立安全重於泰山的意識,加強對設施、場地、設備的檢查與及時維修工作,嚴格按相關部門的要求健全各項安全制度,規範了各項安全工作。 構建和諧班集體活動,把教師與教師間、教師與幼兒間、教師與家長間、幼兒於幼兒間的和諧平等作為構建和諧校園的基礎,設立了平安獎機制,使教學、安全、衛生保健、師德師風等工作融為一體。各班加強對幼兒有目的、有計畫的進行安全教育,各年齡班根據其年齡特點制定出恰當的安全教育內容,在每周工作計畫中安排一節安全教育課,有效的開展了安全教育活動。增加了幼兒安全知識,使幼兒的自我保護的意識和能力得到提高。我園在上學期獲得蘇州市平安學校的基礎上,再接再厲,於下學期積極爭創江蘇省平安學校為契機,努力構建和諧校園。

(三)加強隊伍建設,構建學習型的新集體

1、加強思想政治學習和職業道德教育,開展五愛教育,即:愛國、愛崗、愛園、愛生、愛已。特別關注新上崗教師的教育與引領,激發教職工愛崗敬業的精神。通過學習教育活動,教職工努力自覺做好本職工作,樹立高度的事業性和責任心。我們繼續發揚優良的團隊作風,團結一致,齊心協力。本學期繼續實行家長問卷,不斷規範師德行為。

2、強化反思與研究,倡導教師要以先進的理念來指導自己的教學行為。以教育研究的目光來審視自己的教學,積極開展1、3、5行動研究,努力提高自身文化素養和業務技能。認真總結教學實踐經驗,積極撰寫教育筆記與教育論文,期末以評比的形式挖掘優質價值。

3、加強骨幹教師培養,發揮好骨幹教師的示範帶頭作用。抓好對骨幹教師的過程管理,通過上課、講座、沙龍、競賽等形式,給骨幹教師提供展示的機會,給青年教師提供學習研討的機會,提高全體教師的工作能力。本學期我們推薦了四名優秀教師參加市級2a級優質課評比,其中我園陳秋英老師以優異的成績獲得了吳江市第二屆a級優質課教師的榮譽稱號!

(四)開展園本教科研,努力構建園本特色

本學期深入開展有效教學研究,立足本園特點,以園本教科研為平台,不斷提高保教質量和教師素質,完善評價機制,切實提高課程的實施水平,努力構建具有園本特色的園本課程。

1、教研的工作重點是圍繞教師在工作實踐中遇到的一些問題展開教研,組長要充分發揮示範引領作用,提高教研意識。開展多種形式的教研活動以及教學基本功比賽,使教研工作能夠真正解決教育教學中實際存在的問題。本學期,我們通過多種教研模式創新教研活動,準確把握各年齡段的目標,杜絕一切作秀的課堂教學,逐步形成自己個性的教學,結合評比,把備課聽課說課議課一體化,把活生生的教學現場作為案例,以先進的教學理論為指導,對教師的教育行為進行診斷、評價與質疑,找出開展活動中的長處與不足,並且共同探討為什麼會產生這些問題,應該怎么做,為什麼要這么做,用理論來詮釋我們的教育行為,使評優的過程成為培訓教師的過程。本學期,我們在參加市幼稚園園本課程評比中,榮獲一等獎。

2、繼續開展課題研究基於自製玩具的幼兒多元智慧型的行動策略研究,進一步加強對課題的常規管理,以自制玩具的環保教育途徑為切入點,以多元智慧型理論為指導,重視幼兒的實踐操作活動,從而促進幼兒多元素質的發展。做好經驗的總結,資料的收集、整理、匯總工作,提高科研的實效性,張揚科研興園的理念,開啟本園特色亮麗的風景線。

3、構建社區、幼稚園互動的早期教育體系。本學期,小小班在園幼兒22名,我們定期開展各類親子活動,以良好的保教服務贏得了廣大家長的一致好評。在橫向上,依託社區,定期研討幼兒早期教育工作,推進托幼一體化建設,形成家庭、幼稚園、幼稚園和社區相結合的查字典絡。組織03歲的幼兒家長參與幼兒教育活動,面向03歲兒童家長開放多種形式的早期教育、指導等服務工作,傳輸親子教育理念,促進幼兒親職教育質量不斷提高,促進幼兒教育事業健康發展。

(五)落實班級精緻化管理,最佳化幼兒一日活動

進一步貫徹落實新《綱要》精神,科學合理安排幼兒一日活動,保障幼兒身心健康發展。堅持以遊戲活動為基本活動,保教並重。根據本園的實際情況,不斷完善各項規章制度,並且加強對貫徹落實制度的檢查和督促,平時考核與期末評比進行掛鈎。經常深入第一線,觀摩活動,對一日活動各個環節進行探

討,注重互幫互學與引導。本學期重點加強幼兒一日活動的最佳化,切實提高了全體教師班級管理的意識和管理班級的能力。

(六)密切家園聯繫,形成幼兒教育合力

我園繼續辦好家長學校,發揮好家委會作用。通過各班家長園地、幼稚園網頁、幼稚園家教宣傳櫥窗、半日活動開放、家教專題講座等多種形式,幫助家長進一步樹立正確的教育觀念,掌握科學有效的教育方法,增進家長對幼稚園、對幼兒教育的了解,最佳化幼稚園、家庭、社會教育的整體效果。六一節邀請了鎮各條線領導和全體在園幼兒家長,觀看了我園慶六一文藝表演,使社會各界和家長及時的了解幼稚園工作,展示了我園的風采。其中由大班年級組表演的舞蹈節目中國龍在參加吳江市慶六一文娛匯演中,榮獲市級一等獎。

學年第二學期幼稚園工作總結 篇4

第二學期,我校認真落實上級檔案精神,積極籌備開學工作。開學以來,各項工作一切順利,教育教學井然有序。現特作如下總結:

一、開學準備充足,工作順利開展。

3月7日,我校教師全部到崗,學校召開全體教師會議,商討本期工作思路,制定了本期的工作計畫。在會上,校長總結了上期的工作情況,闡明了本期的工作思路,布置教師做好開學前教育的工作任務,並對開學工作作了周密的布署。下午,全校老師集體勞動,將校園打掃一新,迎接新學期的到來。

3月8日上午,班主任認真統計學生報到情況,各班無學生流失,一、四、五、六年級有新生轉入。學校將教材、作業及教師辦公用品全部發放到處,並對學生資助政策在開學典禮上進行了落實。下午,各班進行了“愛學習、愛勞動、愛祖國;節糧、節電、節水”開學教育。

3月9日,我校各班已正式按課表上課。

二、安全工作,落實到位

1.開學之初,我校領導與值班教師對校舍安全隱患認真進行了排查,並書寫了排查報告,以確保師生安全。

2.3月8日,各班進行了開學專題安全知識教育,加強學生的安全意識。

3.學校門禁制度照常,門衛工作認真負責,做好了來客登記等工作。

4.校園內新辦三塊安全教育專題板報,時常提醒學生注意安全。

三、認真規範辦學行為

1.我校積極營造迎新氣氛,在校門口放置兩面黑板宣傳欄,讓學生感受到一種向上的力量。

2.學校認真貫徹國家“兩免”政策,無亂收費、辦班情況。

3.校務公開欄張貼“教師任課情況”、“班主任任職情況”及“20xx年度優秀考核公布情況”。

四、其他工作:

1.學校繼續要求教師做好教學常規工作,制定本學期的教學計畫。

2.學校組織進行了“學習雷鋒、爭做最美志願者”動員會。

3.學校鼓勵3—5年學生報名學校跳繩隊和學校足球隊。

4.陽光大課間活動繼續有條不紊進行,保證學生每天在校1個小時的鍛鍊時間。

總之,開學工作雖是千頭萬緒,但我校做到了忙而不亂,秩序井然,各項工作按計畫正在順利開展。“良好的開端是成功的一半”,我們相信,我校的工作在新的學期里一定能再創佳績,再上新台階。

學年第二學期幼稚園工作總結 篇5

一學期以來,我們初二年級組全體老師克服重重壓力迎難而上,用滿腔的真誠和科學的態度邁著堅實的步伐走過來了!對於我個人來說,這學期能榮幸地擔任初二年級組的年級組長,首先要感謝學校領導對我的信任,同時也要感謝我們八年級組的全體成員,謝謝他們在這一個學期里對我工作的支持與配合,謝謝大家!

在這一學期里,我們八年級組在全體老師的共同努力下,創建了一個和諧團結的集體,在合作的前提下大家勤奮工作,爭當教書育人的楷模,這是我們年級組最大的優點。正因為我們年級組有了和諧團結的集體氛圍,才促使我們每位教師的聰明才智得到充分地發揮,也調動了每位教師投身於教育事業和教育改革的積極性,本學期,我們不但如期實施了開學初計畫中的各項工作,還順利完成了學校布置的各項任務,並取得了一定的成績。回顧一學期的工作,小結如下:

一、愛崗敬業、團結協作,穩步推進年級組各項工作

我們年級組每一位教師在平時的工作崗位上都勤勤懇懇,任勞任怨,大家都有著極強的工作熱情和責任心。四位班主任每天早上早早到校,管好班級紀律,組織學生早讀,以此深化學習,培養良好學風。每天午餐,班主任都會維持秩序。中午,利用午會課時間對學生進行行規教育,培養學生良好的行為習慣。正因為有了班主任老師的細心工作,我們八年級組學生的整體面貌得到了不斷的改善。

年級組的教師之間能互相配合,誠心實意地交流思想,尋求共識,認真討論年級組工作以及班級工作中出現的各種問題,在平等協商的氣氛中提出問題、分析問題、解決問題。老教師以身作則,做好新教師的帶頭人;年輕老師謙虛好學,在教育教學過程中逐漸成長。大家都能顧全大局,服從領導分配,不計較個人得失。例如:班主任不在時,搭班教師會主動深入到班級,管理班級事務。對於年級組的工作,大家都能積極參與,獻計獻策。

對於兩個平行班的學生,每個班級都可以數出五個、六個。這裡的“差”不僅僅是學習成績差,在學習基礎、學習方法、學習習慣等方面都很差。他們經常不寫作業、抄作業或應付作業。這樣的作業不僅無效,而且還會給我們帶來錯誤的信息。於是,我們年級組統一安排教主課的教師在輔導課時給學生訂正作業,尤其對學習有困難的學生給以補習,幫助他們樹立學習的信心。對於經常不完成作業的頑固學生,我們也嘗試著採取了一些措施。比如:有人經常以“作業忘在家裡”為藉口,不寫作業,我們通常會當著這個學生的面給他家裡打電話,向家長說明情況,並且很客氣地請家長證實孩子的話是否屬實。整治幾次以後,基本上沒有人在使用這一招了。對於一些比較頑固的學生,我們會請家長到學校,讓他配合每天檢查孩子是否按時完成作業,並把班中學習委員的電話給他,監督孩子是否有漏記作業。遇到負責任的家長,學生不寫作業的壞習慣是可以改變的。但是,我們的差生家長大多數自身素質就不高,缺乏責任心,因此這些學生的學習習慣很難改變,這也是我們的困惑,我們也非常渴望得到學校和專家的指導和幫助。

三、在思想上,及時做好後進生的思想教育工作

八年級的學生大部分學生進入了青春期,學生在生理和心理上都會發生很大的變化,情緒容易波動,也極易產生對立情緒,可能直接或間接地影響到學習和活動。教師如果疏導不及時,學生可能會產生嚴重的兩極分化現象,給教育教學帶來困難。針對這種情況,主要是大面積家訪,與家長就學生的學習和心理健康問題進行溝通與交流,做好親職教育的指導工作,提高家長的家教能力,使學生的教育也能得到延續和保證。

四、學會發現、學會思考,不斷豐富教育教學經驗

我們認為,只有學習型的教師才能順應時代的發展,所以,我們組的老師在狠抓教學工作的同時,也不忘及時給自己充電。積極參加各項教育論文的評比,本學期,我們組陳婷老師的教育案例獲得學校二等獎,這不僅是老師個人的驕傲,更是我們年級組的驕傲。

五、我們的工作反思:

整體上,我們八年級組各方面的工作都在逐漸走上正軌,處於一個良好的發展勢頭,我們所取得的成績也得到了學校領導的認可,但是,靜下心來思考,我們也發現了一些問題和不足。比如:在班級管理上,還有個別班級暗藏著較多不穩定的因素,暴露出不少問題;對學困生的幫教,缺乏有效的方法和指導;對學生青春期的心理教育和輔導還做得很不夠等等。因此,我們今後還要在這些方面多加努力,爭取更多的進步。

學年第二學期幼稚園工作總結 篇6

不知不覺工作再次本學期結束,審查該學期的工作,我們所有同意的經驗是“快”“忙”,因為在地理最後的考試很快,太快;忙因為整天長,乾燥完成的工作,我將永遠不會飾面材料。所有在本學期的工作今天結束,本學期的工作檢討,我要感謝所有同事的心臟,我設定的所有教師勤於二年級組,任勞任怨,紮實工作,並取得了優異的成績,現總結如下:

一、抓好地理結業考試

我們的教師本次會議是“幸運”,我們趕上一個為期四年的課程,這四個地理水平,給我們帶來了趕上期末考試,和面而言,地理,歷史,生物封閉畢業第四天考試複習可以減輕負擔,似乎是一個很好的改革,但六個月坐使我們深深感到,這對教師的改革簡直是一場災難。它突然變成了三年備考,所以幾乎每一年的生活是國中畢業班。我們知道,本學期期末考試信息後,短短3個月,只完成了一本新書,他們應該完成兩年的審查的內容,我們相信,這是一個“不可能”的任務。

在悲觀情緒,在學校領導的面前,總裁,,主任曾邀請利益相關者召開會議,備考布局問題;主任歡呼的學生和教師的第一線上午回,學校已增聘最近退休教師支持。學校了一系列措施,穩定學生的情緒,也為我們指出方向。

六年級的老師,今年的整體責任,按照學校每天的統一部署,7:20-7:40添加20分鐘上午,冬夏季,雨水或大放異彩。有些人還利用自學課程輔導,有效的監督。張Guangguo地理教師課堂上集中的主陣地,精心準備每一堂課是一個地理的情況下,有效地審查,使有談培訓班,使學生可以做的背,背邊乾邊學。然後在院長辦公室,一個單人單表,試卷的安排,以改變平台反饋的所有整個批次,結果每一位教師為主要內容的測試的主要內容,在周一上每周檢討的的基礎上,使學生學習地理,再有針對性地對一些學生的個別輔導,總是有一個適度的緊迫性意識。在中期測試區域的統一,地理三率占第一的好成績。

地理期末考試的成功,是一年中的結果,爭取戰爭的群體,x老師說:地理的水平不只是一個老師做的期末考試,沒有學校領導的支持,高度上不來;只是教師的課堂,沒有教師的奉獻精神,共同努力,深入下不去;不僅僅是一個地理老師的東西,有沒有合作的各學科教師,留下的廣度。隨著地理考試的成功經驗,我認為明年的歷史,生物,會取得更好的成績。

二、做好管理,一流的施工

學校更名以來,我始終把學生在學校的管理首先,建立的優先權的管理位置上。為此,我六年級的老師很多的工作,與學校作為一個整體良好的工作:

陳忠第二類教師,新形勢下的兩名學生,調整學生的學習和教學目標,及時調整充實班幹部的地位;涌各學科教師的指導和教育後進生也了很多有益的嘗試通過層次家長會,家訪,個別談話和後進生的全人教育等手段。仲老師本身是多功能型教師,在她的第二類類文化的指導下,已經非常強大,獨特的海報和手抄報,豐富的圖書角和綠色的角落,無不呈現出充滿活力的雙重轉變。

三班x老師在早上在同一時間做做好在本集團內實行等級制度,每組6人,良好,一般,差的平衡與互相幫助,互相監督,學生組之間的良性集團競爭,提高學生的學習目標,並且將有一個前進的動力,再加上固體徐糾正工作問題,有效和及時的心理輔導學生,使三類已在豐富的氣氛中學習。

四班尋求精細化管理的教師,課堂管理提出,濃郁的文化氛圍“,”用崇高的精神感受,感染學生“陶冶學生的情操”,“小心教一個清晰的思路學生的“詳細規範學生行為管理”,“有效的課堂,提高學生的學習成績”老師在本周的領導下,四次全體學生認真學習和誠實的人,展現活力。

地理教師在備考期末考試繁重的任務,它仍然不放鬆一流的管理,類和穩定,以培養一流的幹部隊伍,成立了共產主義青年團的階級領導的聯盟為首的多層次的類幹部,類“人人有事做,事事有人做,”老師,從複雜的小事中解脫出來,特別是班主任,只有確保張老師可以集中精力編寫選擇的案例研究為了提高學生的學習成績,張老師分層活躍學生的輔導,個別訓練,在課堂上,為的問題,B,C三個等級,針對不同情況的學生,不同的策略,顯然是不同的任務,使最好的利率類和合格率穩步上升。

優秀教師在班級管理中,一個“小”字,她就放手類幹部的任命,使班幹部獨立工作,明確職責分工,尤其是在4個學習小組,每頭良好的工作記錄日誌,值班班長領導檢查,層層監督到位,以鼓勵學生養成良好的學習習慣,在課堂上出現、,、好奇,樂於助人的模式。戴秉國還非常關心學生的身心健康,紮實有效的春天,一個學生因疾病,毫不拖延地學習傳染病的預防。除了穿著班主任還推出了豐富多彩的活動,“信譽為基礎”,“心理測試”,“尋找生命的大石頭”等活動,極大地改善類的凝聚力,同時也增強學生的綜合能力。

二年級教師團結,是戰鬥的集體。我們相信在學校操場上即將開放的大好形勢,我們必須有學校的一年,因為明天會更好。

學年第二學期幼稚園工作總結 篇7

20xx—20xx學年度第一學期教育教學工作結束了。一學期來,在學校上級部門的領導下,初二年級組全體老師以人為本,強化服務意識,從抓常規管理入手,努力提高教育教學質量,促進學生全面健康發展,現將一學期工作總結如下。

一、抓好學生的行為規範養成教育

1、配合德育處強化對學生的規範和優良習慣的養成教育。繼續開展“文明班級”評比活動,強化衛生、兩操、自習課及課間秩序、集隊儀表儀容整頓等常規管理的檢查與考核制度。組織學生認真學習《中學生守則》、《中學生日常行為規範》和我校的各種規章制度,班主任帶領學生共同制定班級公約,抓好良好班風、學風的建設,提高學生對行為規範的自覺意識。從整個學期來看,衛生保潔工作總體上比較好,學生違法違紀事件比以往明顯減少。

2、搞好班級文化建設,有特色,使校園文化氣息濃厚,使學生受到文化的薰陶。

3、配合政教處和其他部門開展一系列活動

(1)利用班會、法制心理教育活動對學生進行愛國主義、團隊精神、心理健康和行為規範養成教育。實施關愛教育,促進學生對學習的渴望和對人生的美好追求。幫助學生完善人格,健康成長。

(2)積極參加“學校藝術節”活動以及其它各項活動。

(3)配合學校做好電動車、機車管理工作。

(4)配合政教室抓好學生上學遲到、曠課等現象。

(5)配合xx市組織的初二年級統測,在統測中獲得了第一名。

4、安全教育常態化,確保一學期中基本無重大學生安全事故。

5、架起與家長溝通橋樑

要教育好學生學校、社會、家庭三者缺一不可。為了讓學生受到更好的教育,為了讓家長更好地配合,年級組在期中試後召開家長會議,把學校和年級組採取的措施告知家長。班主任經常通過電話進行家訪、家校通等方式,讓家長及時了解孩子的在校表現和成績情況。

初二年級的全體教師積極配合,主動與家長交流,取得良好的效果。平時教學中發現問題及時與家長聯繫、交流,同時通過交流,徵求家長對班級、年級、學校管理的建議,對課任教師的建議,及時改進我們的工作。真正架起學校與家長溝通橋樑。

二、存在問題:

1、學風還不太濃厚,學習上浮躁的風氣在不少班級都有不同程度的存在,個別學生的厭學情緒有所加重。作業抄襲現象嚴重。兩極分化嚴重。班主任和任課老師要通過本次期末考試反映出來的教學方面和班級管理方面的問題提出整改意見,多聽取學生的合理意見,多和學生交流、多和家長溝通,對學習困難學生要特別關注。

2、在教學管理上有點墨守成規,安於現狀,瞻前顧後,創新力度不大。工作中缺少力度缺乏耐心。

3、個別教師仍存在責任心不強,鑽研精神不足,缺乏敬業精神,集體觀念不夠,合作意識淡薄,大局意識不強,不能及時完成年級組布置的臨時性任務。教學質量不高的現象仍然存在。

4、在教學和班主任管理中教改的嘗試老師們有諸多的困惑,出現完成教學任務與時間不夠的矛盾和優生成績下降等問題。

5、.學生厭學現象較突出,特別是個別班的學生;學生行為不夠規範,隨意曠課、遲到現象較突出;學生的文明習慣還有待於提高,個別同學有講髒話、隨便亂扔垃圾的行為。缺乏自我管理和控制能力的學生多。

6、存在學生上網、沉迷網咖現象。

三、對下學期工作的一些構想

1.認真貫徹學校各項政策措施,加大年級組管理力度,認真配合學校各處室完成各項任務。牢固樹立為師生服務的意識。

2.加強常規管理,重視教育,教學研究,努力提高課堂教學效果。力爭全年級的成績再上一層樓。

3.提高管理意識,認真督促檢查落實年級組教師做好各項工作。

4.充分調動年級組教師工作的積極性和創造性,提高合作意識,發揮“傳、幫、帶”“趕、學、超”的集體觀念,希望教師的年齡結構更加的合理,多給我們帶來新氣息,使全組教師的知識、教學方法有更大的提高。

5.加強學生的思想建設,努力營造健康向上的育人環境。學生的教育誚從心理、生理兩方面著手,制定長期目標和短期目標,使兩者結合,做到長計畫短安排,使學生養成良好的學習、生活習慣。

6.繼續狠抓養成教育,組織班主任多開展形式活潑的主題班會,增強學生安全意識、學習意識、衛生意識。

7.明確轉差幫扶制度。如:可以建立“一對一”的轉化後進生責任制,規定班主任和所有課任教師必須負責轉化一至兩個後進生。協助班主任參與班級管理,促進“全員管理”理念的落實。在班級管理方面儘量讓班主任有自己的管理特色,努力降低與化解班主任工作的強度和難度,為他們服好務。

8.在班級管理方面加強班風、學風建設。

9.校園文化建設進一步上檔次,提高品位。

總之,經過級組全體老師的共同努力,八年級組的各項工作有一定成效。我們將不斷總結,不點進步爭取有更大進步。