五、強化電教意識，全面普及套用
我校把信息技術教育納入教學常規管理工作中。在依靠制度評價使教師接受信息技術教育的基礎上，開展多種活動，檢測教師套用情況，提升套用能力。我校50歲以下教師在縣上信息技術能力考試中，成績全部合格。
1、開設信息技術課。我校3——6年級各班每周開設一節信息技術課，學生從熟練掌握鍵盤和滑鼠器的基本操作到掌握作業系統的簡單使用方法，學生的興趣很濃，套用能力很強。這學期，32名學生參加了市組織的“小學生網路作文大賽”。
2、堅持“實名制”上課，“一幫一”模式形成。根據實際，安排了“實名制課表”。每周安排62節多媒體課，並開足開全課程。所有節課的66名教師中，63名教師都能熟練使用，教師使用率達到95.5%。並且每節多媒體課都由專人登記、落實“實名制”上課情況。同時，根據年齡稍大的教師在這方面接受較慢的實情，“一幫一”幫扶模式形成，共有10名青年教師與老教師結成對子。
3、搭建交流平台。現在，我校校本資源庫初步規範形成，有學校資料，教學光碟、衛星接收下載資源，校本資源等，老師可根據自己的教學需要選擇各類資源。此外，每位老師都建有自己的部落格，老師們經常在部落格上發表論文、會友聊天、寫教案、日誌等，促進了老師之間的交流。在今年縣上組織的“電教新秀”評選活動中，我校的孫紅梅、趙萍老師脫穎而出，特別是孫紅梅老師被縣上推薦參加了市教育局組織的電教能手評選活動，並受到評審們的一致稱讚和肯定。
六、注重細節管理，規範寄宿發展
一位智者曾說：“把簡單的事都做好就是不簡單，把平凡的事都做好就是不平凡”。根據寄宿生的特點，我們從細微處入手，注重每一件小事的落實。首先強調的是寄宿生的安全。未經生活老師的許可，堅決不準出校門，有事請假寫假條，家長接送要簽名；其次是合理安排學生的吃住，每位生活老師負責管理四個宿舍48名學生，監管學生的一日三餐情況和睡覺衛生等情況；其次是對學生紀律方面的要求。我校每周對宿舍不定時檢查評比，學期末評選“優秀宿舍”和“優秀周托生”。今年，我校為每位學生購置了鐵皮櫃，學生就可安全管理自己的東西，為每層樓道安裝了一台電視，為每位學生添置了一個塑膠凳子，可讓學生學習、看電視、洗漱時使用。
七、確保學校穩定，創建安全校園
安全工作是學校的頭等大事，穩定是改革的基礎。在安全衛生方面，學校隨時緊繃這根弦，警鐘長鳴。一是組織機構健全，二是分工負責，任務明確，三是勤查勤看，四是堅持上好安全教育課，五是堅持開會必將安全。營造了一個“隱患險於明火，防範勝於救災，責任重於泰山”的氛圍。學期初，學校和每位班主任、各生活老師等都要簽訂安全目標責任書，按方案進行防震、防火演練，並為學生建立聯繫方式，形成了學校、家庭齊抓共管安全工作的格局。今年，安排每一位老師分組輪流值班，勤查、勤問、勤落實，天天記安全日誌，月月填安全月報單，每學期兩次安全隱患排查。確保了全校師生平平安安，無一事故發生。
如今，在全縣多處學校出現生源危機的情況下，我校生源卻處於上升趨勢，班容量較大，生源飽和。我們深知：這一切是社會和家長給予我們的最好評價，但我們也深知：成績和榮譽只能證明過去，新的問題將要面對。零時的鐘聲響徹天涯，新年的列車準時出發，它馱去了一個難忘的歲月，連同那浸滿汗水和淚水的輝煌戰績，但是他永遠馱不去的是xx國小一班人爭強好勝、拼搏奮進的幹勁。我們珍惜過去的每一個進步，我們更有信心，在新的一年中，努力工作，辦成一所讓學生開心、老師舒心、家長放心的特色學校。