學校教學工作總結

學校教學工作總結 篇1

本學期,我校認真落實了教管中心教育教學工作目標和本校的教育教學工作計畫,緊緊圍繞學校教研工作重點開展教研活動,以教學質量建設為中心開展工作。本學期我校各項工作認真開展,圓滿完成初期制定的各項任務,現就本學期的教育教學工作總結如下:

一、加強常規管理,提升教學質量。

教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革、提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好,重點做了幾點工作:

1、嚴格按《新課程設定方案》,開齊、上足、教好每一門課程,不隨意增減,嚴禁語數英占用藝體科。

2、做好學籍管理工作,使學籍的管理進入信息化、規範化、科學化的時代。

3、進一步規範和強化教學常規檢查工作。本學年,教導處進行期中、期末兩次教學常規檢查,要求老師做到有質有量地完成各項常規工作。每次檢查後,針對在檢查教案、作業批改、聽課中存在的問題,在周會上公布,表揚優秀,指出不足,面對面提出整改意見,真正做到服務於廣大師生。

4、以“學生”為中心點,規範學習行為著力抓好學生的“規範”教育。從學生的基礎文明行為,養成教育的訓練抓起,抓紀律,抓常規,抓行為。本學年狠抓學生早讀及班主任跟班及文明班評比,效果非常好。

5、結合學校的特色創建,為了實現教育“立德樹人”的根本任務,根據我校自身實際提升校園文化建設,繼續以“傳承經典文化,書寫美好人生”為主題,期初各教研組根據寫字教育的特點,由教導處牽頭,教研組長、骨幹教師參與共同深入探究我校寫字教學特色的教學模式,本學期進一步實踐,本期課程設定中增加了校內書法課程,每周二下午第三節為全校書法課,針對不同年級不同學生特點,進行有效地示範,指導學生規範書寫;繼續在校內“師生三字展示台”定期展評教師及學生三字作品,營造大家齊書寫、人人愛書寫的氛圍。

6、加強畢業班的教學管理力度。加強學生的基礎知識的掌握、加強畢業班的思想教育、召開畢業班學生座談會、加強畢業班的畢業模擬考核等以提高畢業班成績。

二、以德為冠,全面落實德育工作。

德育工作是學校的首要工作,為加強教師的職業道德教育,培養學生誠實守信,做頂天立地的好少年,突出抓好《小學生手則》和《小學生日常行為規範》的學習,具體的做法是:

1、組織教師認真學習《教師職業道德規範》,加強教育,並將規範的內容進行細化考核。

2、嚴格升降國旗制度,充分利用國旗下講話,對學生進行愛祖國、愛家鄉以及社會主義核心價值觀教育,升旗儀式上公布各個班級的上一周的學生在校文明、衛生、紀律檢查情況,並且及時頒發流動紅旗。

3、充分利用班會、主題班(隊)活動開展教育,落實《小學生守則》和《小學生日常行為規範》。

三、教學工作重點及落實情況。

1.本學期我校緊緊圍繞學習《新課程標準》,通過學習新的《課程標準》,教師們逐步領會到教學的終極目標不是讓受教育者適應現實,而是改造、創建新的現實,培育出有創造能力的人。認識到傳統的教學重知識、輕能力;重結果,輕過程,忽視學生思維水平的發展,制約學生多方面的發展:新課程著眼於學生的發展,著眼於學生知識與技能、過程與方法,情感態度價值觀三位一體的發展。

2、堅持集體備課制度,每次集中備課定中心發言人,根據本校教科研課題定內容,定教材,使集體備課真正能成為提高教師業務素質的方法。通過集體備課讓教師就某一教學內容進行討論與研究,發揮集體的智慧,在思維的碰撞中產生更多的火花,幫助教師加深對教材的分析理解,拓展教學思路。本期,教導處帶領語文、數學、德育組組織了集體備課活動,老師們都積極參與研討,互相學習、共同探究的氛圍很濃厚。我們選派x老師參加七星關區第二大片區語文優質課競賽,獲得二等獎;選派洪x老師參加品德與社會優質課競賽,獲得二等獎;選派吳翠x老師參加數學優質課競賽,獲得三等獎;選派王甦老師參加英語優質課競賽,獲得三等獎。

3、針對我校教師青年教師較多的現狀,本學期我校把提高教師隊伍素質做為提高教學質量的一項重要工程來抓。其一,搭建新教師成長平台,給教師的提高和發展指路子,提出目標要求,使他們明確努力的方向;給新教師分配主要學科教學任務,讓他們在教學實踐中得到鍛鍊;通過實施“傳幫帶”結對子活動,藍方教師張x、陳曉蘭、吳翠x、高孟蘭,青方教師任良賢、張x、洪x、楊x、杜,採取老教師帶動新教師的方式,行政領導帶動各組和形式引領青年教師的專業化成長。

4、重視教育科研,促進課堂教學

本學期抓住與深圳東曉國小、廣西百色隆林民族國小進行三校聯動的有利契機,我們堅持以“高效課堂提高教學質量”為宗旨,積極倡導教育科研之風,全體任課教師以新課程改革和校本研究為主體,圍繞學科教學搞研究,以教研促教學,形成了良好的教研氛圍。每位任課教師都能擠出時間認真讀書、計筆記,能夠定時做好課後反思,努力打造高效課堂。學校成功地組織開展了語文、數學、英語、道德與法治等教學研究課,在此次校際交流活動中,教導處認真組織,領導班成員帶頭講課、評課,全體教師熱情參與,聽課中大家認真記錄,聽課後積極評議研討,使整個活動開展得富有成效,每位教師都有不同程度的收穫和提高。同時,我們組織了“名師示範課堂”活動,推選我校教師張x承擔道德與法治課例報送。同期,還組織全校教師認真開展“一師一優課”活動,在校內組織教師觀看省級優課,並推選出杜xx老師參加“一師一優”曬課活動,老師們都積極參與研討,互相學習、共同探究的氛圍很濃厚。

5、加強監管,注重培優輔差

本學年我校重點抓課堂教學管理,擬通過嚴格的教學管理求得良好的教學質量。一是學校教導處加強日常教學監控,發現問題,及時分析研究解決辦法;二是不斷創新質量監控方式方法,加強課堂教學效果檢測,進一步鞏固和提高質量;三是召開學生、家長座談會,交流反饋教學情況;蒐集、整理、研究學情;四是加強作業、輔導、檢測管理力度,避免大量重複性作業,向課堂40分鐘要質量;五是扎紮實實地做好“提優補差”工作,從而全面提高學生的總體成績;六是重點抓好畢業班的教學管理工作,為畢業班盡力提供良好的教學環境與學習氛圍。

6、學生評教促發展

學生評教工作是教學質量監控的一個重要方面,是學校進行的一項常規測評工作。教導處精心設計了問卷內容,圍繞教學常規方面對學生進行了問卷調查。問卷數據顯示,我校教師教學常規整體較好,體現了較高的職業道德。但也存在某些學科和部分年級問題較多,集中表現在不能按時下課、部分學科作業負擔重、作業批改不及時等現象。通過這次學生評教活動,進一步鼓勵教師備好課、講好課,不斷提高講課藝術,克服不足,提高課堂教學的水平;進一步調動了學生的學習積極性,加強了師生間的互相交流,使學習中雙向的信息反饋更加活躍,師生同心提高學習質量的氣氛濃厚了;進一步加深了學生對任課教師的了解,培養了學生公平、公正、全面和客觀的.評價能力。

四、教務工作感悟及反思

儘管教導處做了大量的工作,今年的教學成績也是斐然,但是教導處工作還是存在著一些不足之處。個別學科、班級教師的主動性及責任意識較差,對學生缺少長期而紮實的訓練,沒有形成良好的訓練計畫,開展班級活動抓得不夠細、不夠實,個別工作是為了應付學校檢查,導致學生能力提高遲緩。還有的是一些班級只顧抓學習,而忽視了班級管理及學生思想等變化,班級學風不濃,一些學困生明顯掉隊,教師儘管用了很大的力氣抓學習,可學習成績仍然提高不了,可見班級細緻的管理工作與教學工作應該是齊頭並進的。在教學管理中,還有因為雜事多導致的落實不夠的地方,這也是應該避免的。從我們今年的教學成績來看,通過與去年的縱向比較,雖然一些學科,一些班級進步了,但是,還有的學科和班級提高幅度小或只在原地踏步,甚至有的學科成績下滑,這是我們的薄弱之處,也是我們的死角。不能不引起我們的反思,如何提高教學成績,是擺在我們面前,亟待解決的問題。成績的取得令人鼓舞,但是我們也清醒地認識到我們的工作還存在著諸多不足。在新的學年中,我們將繼續以新課程改革為契機,再接再厲!

學校教學工作總結 篇2

本學期,我校踏上了實現“五年省市名校”奮鬥目標的征程,確定了以學習實踐科學發展觀為主線,以科研教改為著力點,以學生行為習慣的養成教育為切入點,以課堂教學改革,“學案教學”為突破口的工作思路,科學規範教與學的每個環節,突出“以生為本”的育人理念,基本做到了教與學的和諧發展。同時,面對我縣周圍部分市縣已經出現甲型流感的現狀,及時制定周密的防控方案,學校實行全封閉管理,基本形成了“科學發展全面抓,教育教學紮實抓,防控甲流重點抓”的良好工作局面,確保了全校師生的身心健康和教育教學工作的順利進行。清晰的工作思路,有效的實現舉措,贏得了上級領導、家長、社會各界的一致好評,圓滿完成了學期初制定的各項任務。現做如下總結:

一、踐行科學發展規範細化管理

科學發展觀,第一要義是發展,核心是以人為本,基本要求是全面協調可持續,根本方法是統籌兼顧。通過學習實踐科學發展觀活動,我校全體教職工的思想認識水平得到了進一步提高,並立足本職工作認真實踐、落實,保證了學校各項工作更加規範、有序、科學發展,基本形成了良好的運行管理機制。

1、著眼可持續發展。我校是一所有1XX年歷史的百年老校,曾培養出原,現國家老促會會長王作義將軍,原山西省省委書記李立功等一批棟樑之才,他們開拓進取,為祖國政治、經濟、科技、文化建設做出了卓越的貢獻。如今,這所老牌學校重新恢復“城內完全國小”稱號,學校新組建的一班人堅持“傳承深厚文化積澱,發揚光榮歷史傳統”特色辦學思路,緊跟縣委、政府華陵建設的步伐,認真規劃華老母校的長遠發展,紮實踐行科學發展觀。

2、堅持以人為本:我校堅持以“學生主動發展,健康快樂成長”為出發點,在德育上狠抓養成教育,在教學中推行學案教學,在校園裡營造和諧氛圍,基本形成“學校和諧文明,教師精教善管,學生健康向上”的良好局面。

3、立足統籌兼顧:學校的各個職能部門在制定出台制度,執行管理時能緊緊圍繞“傳承教育”的辦學特色,在工作過程中,做到以校長室為統一指揮中心,相互配合,協調發展,確保我校如期實現了“兩年全縣一流”的階段性發展目標,健步走在“五年省市名校”的奮鬥征程上。

二、最佳化師資建設促進專業發展

本學期我校圍繞“全面實施學案教學,強化信息技術培訓,提高教師使用電腦、多媒體設備的能力,適度超前推進教學改革”的工作思路,務實地開展了教師的培訓提高工作,教師電子備課能力進一步增強,合理運用多媒體組織課堂教學的能力得到顯著提高,保證了教師、課程、信息技術的共同成長,有效地促進了學校教學質量的穩步提升。重點從以下幾方面做起:

1、校本培訓。本學期,鑒於甲型流感蔓延的形勢,我校主要立足本校內部培訓。為提高教學設備的使用效益,充分發揮電腦教師在信息技術方面的指導、引領作用,教導處利用每周三教研活動時間,以學科分批組織教師進行電腦高級技術的系統培訓,現在大部分教師能自己製作課件並能設計出形象、逼真動畫效果,課件製作從能做提升到了能做好的水平,並能在課堂教學中熟練操作,合理使用,提高了課堂教學效益。

2、走出去培訓。學校保證5%的教育經費用於師資建設。支持教師參加縣級以上的觀摩研討、專題培訓活動,鼓勵教師參加學歷進修,繼續教育學習,努力提高自身業務素質和學歷層次。所有教師均按計畫參加了縣級信息技術培訓,全部取得合格證;10月份派出電腦教師參加了進修校組織的信息技術高級研修班學習;11月份派英語教師在北京參加英語高級研修班學習,基本保證師訓工作落到了實處。

3、強化職業道德。由學校黨支部牽頭,各處室緊密配合,組織教師認真開展學習實踐貫徹落實科學發展觀活動,學校採取集中學習和自學相結合的方式,保證每位教師認真學習了、四位國家領導熱關於科學發展觀的論述,省市縣學習實踐科學發展觀的有關理論書籍以及《教師法》、教育法》、《教師職業道德》等書籍,提高了教師用科學發展觀指導本職工作的水平,增強了教師愛崗敬業、務實創新的能力。

三、加強教學管理紮實學案教學

我校堅持以“課堂教學改革,‘學案教學’為突破口”的工作思路,聚精會神抓教改,一心一意謀發展,務實地開展了一系列教學工作。具體如下:

1、教學常規

①備課:改革備課方式,全面推行“教學案一體化”,即教案設計主要備課堂上使用學案的過程,突出重點的方法和突破難點的措施;學案設計主要是體現探究新知的過程,鞏固新知的技能訓練,立足“主體參與、主動思維、分層最佳化、教學相長”思路,堅持“面向全體、全員提高”的原則,教研組集思廣益,紮實備課環節,進一步探索有益的備課模式。我校於11月6日,12月5日對教師的備課本、學生完成學案情況進行了兩次全面細緻的檢查,發現大部分教師能能立足本人教學風格,本班學生的實際,精心設計教案、學案,能及時記錄下使用學案的過程,做好修改與使用批註,認真寫出教學反思。但也存在教案設計照搬教參,過於籠統,技能訓練設計過於簡單,或者無層次性,教學反思大話、套話等應付現象的存在,教導處及時找這些教師進行誡勉談話。

②課堂教學:10月上旬,我校開展了全校性的“學案教學及四項技能”競賽活動。組織形式:45歲以下教師均參與講課、說課、聽課、評課,學校分管教學領導、教學顧問,分學段參加聽評課,依據教師的講課情況以金字塔的評分方法,為教師打分排隊,充分了解教情學情。活動效果:大部分教師能在課堂上以“學案”為載體,精心組織教學過程,引導學生自主探究新知,學生的主體性和主動性得到了充分發揮,“主體參與、主動思維、分層最佳化、教學相長”的新型課堂教學模式正在逐步形成。

③作業批改:11月中旬、12月中旬學校教導處對學生作業本、學案的批閱和復批情況進行了兩次認真細緻的檢查,發現大部分教師能按照學校全批全改的要求,認真及時地批改學案和作業,做到了學生作業本格式正確,作業布置難易適度,題型多樣,批改符號準確,批語清晰簡潔,有針對性。也發現有個別教師有突擊批改作業現象,有批改時態度不端正,錯別字、錯詞、錯句均視而不見,一張紙的作業,僅以一個對號了事,針對這種敷衍塞責情況,教導處及時找教師進行誡勉談話,提出限期改進意見。

④學生輔導:大部分教師能做到面向全體學生,既重視差生的轉化,又注重優生的指導,有效地提高了學科的及格率、優秀率和轉化率。班主任老師能主動協調,各科教師積極配合,大面積提高了班級的合格率,優秀率。

⑤評價方法。本學期,我校所有教師均實行量化考核,基本達到了對所有教師一把尺子進行有效評價目的,全面推動著學校教學工作的蓬勃發展。

⑥活動課程。認真組織學生參加課外活動是豐富校園文化的需要,更是學生健康成長的需要。我校十分注重活動類課程的管理,以體藝教師為主組建了音體美等學科興趣活動小組,有計畫地負責指導活動。做到計畫、內容、設施、時間、輔導五落實,為學生搭建了展示個性潛能的舞台,讓他們盡展才藝,張揚個性,激發學生參與興趣,使學校真正成為孩子們快樂成長的樂園。

2、教研教改:我校確定“立足“學案”載體,注重教師引導,突出學生主體,強化訓練主線”為本學期的研究議題。校本教研:分管教學領導、教學顧問經常深入一線以科參加教學研究活動,指導年輕教師進行學案設計,示範做課,跟蹤聽課,及時析課。11月12日由學校顧問范世慧主任在五(2)班為全體語文教師進行了“學案教學”的示範做課,課後圍繞“閱讀教學與學生寫作能力提高”為主題的講座,在專家引領下實實在在地開展教研活動。學校利用每周三的教研活動時間,組織教師進行一周學案教學實踐的經驗交流,一月進行一次階段性經驗總結,有的放矢推進學案教學研究,期末有分管教學領導以科寫出學期總結。聯片教研:10月份開展了為期15天評教評學活動,聯片教研的西營鎮所屬各校以年級以科目派教師參加了活動的全過程,通過互動交流,進一步促進了我校的學案教學深入研究。紮實有效的教學研究,提高了教師的素質,贏得了上級的認可,受到了社會、家長的好評。

四、注重養成教育創建和諧校園

我校堅持“德育為首,全面育人”工作思路,以學生行為習慣的養成教育為切入點,以不斷培養和提高學生的公民道德素質為目標,以豐富多彩的活動為載體開展德育工作,取得了不小的成績。

1、加強常規管理,注重全面育人

(1)最佳化骨幹隊伍。我校特別重視對班主任素質的提高,定期組織班主任工作經驗交流,通過互動學習,豐富自身管理經驗,促進班級管理上新的台級。同時,加大班主任工作的考核獎勵力度,進一步激發工作熱情,經過全體班主任的踏實工作,在我校已經基本形成了“爭創文明的班級,共建文明校園”的良好氛圍。

(2)注重班級文化。根據學校總體安排,各班定期對教室進行精心布置,張貼《小學生守則》、《小學生日常行為規範》等制度,懸掛名言佳句警句,設計評比專欄,規劃有班級特色的學習園地等,讓教室的每面牆壁、每個角落都具有教育內容,富有教育意義,激發學生“勤奮求知,團結向上”。

(3)做到四個堅持。堅持每周一的升旗儀式,教師、學生國旗下講話制度;堅持開好每周一的主題班隊會;堅持在重大節日組織隊會活動;堅持開展先進班集體評比活動,做到德育工作經常化、制度化。

(4)突出“四個體現”。即每位教師在制定教學計畫中體現;在設計教案中體現;在教學過程中體現;在教學總結中體現德育滲透內容。各教師堅持“靜下心來教書,潛下心來育人”的態度,充分發揮學科優勢,積極進行德育滲透工作。

2、深化主題活動豐富實施載體

我校十分注重寓思想教育於活動之中,積極開展了一系列社會實踐活動和主題教育活動。9月27日開展了“慶國慶六十周年升旗儀式及書籤展”,10月13日組織了入隊儀式,10月27日開展了“我愛我的祖國”演講比賽,11月2日邀請縣關工委任高嶺等三位領導利用校園廣播網對學生進行愛國主義教育。一系列主題教育活動,不僅陶冶了學生的情操,提高了他們的思想道德素質,更讓孩子們形成了良好的行為習慣。

3、協同家校教育完善育人網路

班級教育活動是學校德育工作的中心,親職教育則是溝通學校教育和社會教育的橋樑。為保證我校的又好又快發展,制定出科學合理的學校五年發展規劃,我校廣泛徵求家長意見,進一步充實完善了規劃內容。家長參與學校建設,經常對我們的工作提出寶貴意見,是我校實現快越式發展的重要力量,更是學校培育“優秀加特長”學生的社會源泉。

五、深化素質教育實施全面育人

培育“優秀加特長”學生是我校始終追求的目標。為此,我們積極開展有益於學生綜合素質提高的各類活動,豐富校園文化,深化素質教育。9月9日教師節,我校文藝合唱隊參加縣文藝匯演榮最佳合唱獎。9月30—31日,我校召開校秋季田徑運動會,共有24個教學班224名運動員參加了比賽,在賽場上孩子們頑強拼搏,張揚個性,同伴的加油聲、吶喊聲響徹整個校園。10上旬,我校文藝代表隊排練的節目《減肥》,代表縣在孝義市參加了呂梁市文藝調演,受到各級領導及觀眾的一致好評,被推薦為出省節目;10月23日,學校文藝隊的排練的節目《減肥》,代表呂梁市參加了山西省第三屆中國小優秀節目展演,教練的精密構思,孩子們的精彩表演,榮獲與會領導和同仁的高度評價。如今的百年老校更加充滿了歡樂,洋溢著激情。

六、發揚光榮傳統夯實傳承教育

悠久的辦學歷史和深厚的人文積澱是一筆寶貴的精神財富,凝聚著幾代城內教育工作者濃濃的教育情結。為此,我校確定以“傳承教育”為辦學特色,以優秀的傳統道德,優秀的經典詩文,深厚的文化積澱為載體,以深入進行傳統道德教育,創建禮儀校園;豐富校園系列文化,創設人文校園;加強體藝課程建設,構建藝術校園為目標,積極進行特色學校的創建。本學期,學校根據自身的特點,特色,教師的特長開始這首編制相應的校本教材,經典詩詞的誦讀活動已經全面啟動,規定每天晨檢25分鐘時間為學生背誦時間,教師以周過關檢查,學校以月進行驗收,年終組織“詩文誦讀大賽”,目的時讓學生通過日積月累,豐富語文素養,深厚語文底蘊,為孩子們走出城內玩小繼續深入學習打下堅實的基礎。總之,要努力使我校辦學特色在內涵上得到提升,爭創省市級特色學校。

七、完善設施建設奠定發展基石

1、辦公設施:投資2、4萬元購置圖書櫃30個,做到班班圖書櫃進教室,充分發揮圖書服務教學,提高學生閱讀能力目的。

2、基礎設施:我校投資30萬元,對教室、辦公室門窗全部進行加固、更換,對原有線路進行改造維修,校園面貌煥然一新。

八、堅持民主辦學激發組織活力

學校工會定期組織召開教師大會,廣泛徵求意見,台各項管理制度、條例,增強實用性、可操作性,充分發揮好橋樑紐帶作用。我學出台的一系列規章制度、管理條例,都經過教職工代表大會討論通過出台並付諸實施。學校工會還定期組織教工開展形式多樣的娛樂活動,豐富了教工的課餘生活。

九、積極防控甲流確保師生健康

安全是學校工作正常進行的保障。面對甲型蔓延的嚴峻形勢,立足我校實際,及時出台《防控甲流方案》,成立防控領導機構,各班級也成立相應的防控領導組,職責分明,責任到人。學校經常組織教師傳達上級安全、防控甲流會議精神,讓教師高度認識面臨的嚴峻形勢,提高防控警惕性。所有防控領導組成員均蹲點包年級,每天深入辦公室、班級檢查環境衛生,通風情況,並督促班主任、上第一節課的科任教師組織學生進行晨檢、午檢,發現有高燒學生,及時上報疾控中心和教育局,並通知家長帶領孩子到縣級大型醫院檢查、治療,返校時需有醫院診斷書。在行動上做到環環緊扣,源頭預防。

本學期,我校開始實行全封閉管理,所有外來人員均不得入校,可電話聯繫所找之人,如有上級檢查組來校,必須嚴格檢測體溫,無異常情況,方可入校,切斷外來傳染源。同時,我校積極採取預防措施,為所有教師、學生購買預防性中藥液進行服用,增強抗毒能力;為所有辦公室、教室購買電熱杯、食用醋,每天在辦公室,教室進行2—3小時的食醋熏蒸,封殺病菌。可以說,我校盡最大人力、物力積極防控甲流,保證了我校學生無一例感染甲流,做到了學習、防控、教學三不誤,確保了學校教育教學工作井然有序。

十、注重政策引導落實計生工作

我校遵照上級計生工作要求,認真落實獨生子女政策,按時組織育齡教師進行環情孕情檢查,並規範留存資料。保證做到與上級部門思想統一,步調一致。

總之,我校每位教職工以學校大局為重,在各自的工作崗位上,踏踏實實做事,兢兢業業育人,為實現我校“五年省市名校”第二階段奮鬥目標開了個好頭。展望未來,我們任重道遠,更加宏偉目標的實現,仍需我們不懈努力,創新工作。

學校教學工作總結 篇3

一年來,我校的教學工作在進一步貫徹落實“三個代表”重要思想指引下,在鎮教辦的直接領導下,在全體老師的共同努力下,學校教學工作始終以全面推進素質教育為目標,以實施課程改革和提升教育質量為中心,深化教育科研,加強隊伍建設,狠抓教育管理,開展了一系列教學活動,取得了一些成績,現總結如下:

一、強化理論學習,積極推進課程改革。

本年我校把各方面的工作都納入到課程改革的體系中來,繼續完善和認真落實好教育教學管理制度。備課、上課、聽課、評課、作業等嚴格按照上級要求來完成。做到常規抓實、抓嚴。切切實實地加強了對“實施課程”的指導。

1、加強學習,立足校本培訓,全員參與。重點學習《走進新課程》、《新課程標準》、各學科的課程標準(大綱)等檔案。學習時做到了“三落實”即學習時間、學習內容和中心發言人落實。通過學習,明確新課程的指導思想、教育觀念、改革目標和任務,相關政策和措施以及新教材教學的具體操作等。

2、加強新設課程的實施研究。特別重視研究了綜合性課程以及綜合實踐活動的實施,從而真正把新課程的新理念、新方法和新要求逐步內化為教師的教學價值觀和具體的教學行為。

3、本年選派優秀教師上了多節示範課,提高了全校教師對新課程課堂教學的認識,提高了教師對新課程課堂教學的駕馭能力,整體推進了課堂教學的改革,促進課堂教學效益的提高,工作總結《學校教學工作總結範文》。

4、大力宣傳課程改革的必要性和緊迫性,使教師、學生、家長和社會各界形成課程改革的共識,創設課程改革的良好氛圍。

5、積極組織教師參加各級各類的競賽,通過一系列活動,開拓了教師的視野,提高了教師的綜合素質。

二、加強教學管理,切實提高教學質量。 教學質量是學校的生命線,教育質量的優劣直接影響到學校與教師在社會上的聲譽和形象。我們把提高教育質量作為本年的中心工作來抓。做了以下工作:·

1、通過期初摸底,深入分析各班現狀,根據各班教學質量的實際情況,找出存在的問題,分析問題的根源,增強教師的質量意識,尋求科學合理、切實有效的提高教學質量的對策。

2、進一步完善教學常規管理的制度,進一步抓實教學流程管理,加強對教育教學工作的督查指導。一年來每位教師聽課不少於30節,每位領導的聽課不少於60節。

3、建立規範的教育秩序,本年我處嚴格按照課程標準來開設課程,安排課時,制訂教學進度,控制學生在校活動總量。

4、強化教研、考研,堅持效率第一。認真組織了期末考試。

5、抓好特色教育,發展學生的興趣愛好,個性特長。

三、大力抓好隊伍建設。

良好管理體制和一支高素質教師隊伍,是我們順利實施課程改革,提高教育質量的重要保證。

1、抓好青年教師的培養工作,重在全程管理。積極鼓勵教師參加各種形式的進修、培訓和自學考試。

2、抓好骨幹教師的培養工作。本年啟用了一批既肯乾又能幹的骨幹教師,把他們安排到教學的重要崗位上去壓擔子。通過組織理論學習為他們“充電加油”。

3、以科研為先導,以課題為載體,在教學與科研中最佳化師資隊伍的業務素質。

今年,在全面推行課程改革和理直氣壯抓教學質量的新形勢下,我校得了一些成績,但同時也應清醒地看到不足,展望未來既面臨挑戰,又充滿機遇。我們必須搶抓機遇,上下一心,負重拼搏,與時俱進,共創我校教學工作的新局面。

學校教學工作總結 篇4

幾年來,本人堅持重要思想為指導,深入貫徹落實黨的xx大精神,認真落實科學發展觀,貫徹執行黨的基本路線、方針、政策,遵守國家法律法規和規章制度。以《義務教育法》和《國務院關於基礎教育改革與發展的決定》為依據,嚴格按照《教師法》和《中國小教師職業道德規範》要求,嚴格規範自己的思想行為和職業行為。能認真全面的貫徹國家的教育方針,模範遵守法律法規,依法履行教師職責,始終做到愛國守法、愛崗敬業、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習。在工作過程中,認真履行崗位職責,勤懇奉獻,廉潔從教,團結協作,對工作高度負責,積極主動地開展各項工作,取得顯著的工作成效,得到社會及全校師生的一致好評。幾年來,我校校長几度外出培訓學習期間,本人能不辱使命,很好地主持並開展學校工作,使學校工作保持良性運轉,受到校長及全體師生的讚譽。幾年來,本人先後被評為"縣體育科骨幹教師"、"縣先進德育工作者"、"縣先進教育工作者"、參加縣中國小體育教師說課比賽獲得中學組一等獎,參加縣中國小教師崗位練兵競賽或者獲得多媒體課件製作三等獎等獎項。

幾年來,本人均分管理學校的政工和師生食堂的管理工作,及《體育與健康》學科的教育教學工作兼課外體育訓練與活動任務,對具體的工作做如下總結:

一、在政工工作方面

認真組織、深入學習貫徹《公民道德建設實施綱要》、《中國小教師職業道德規範》及《福建省人民政府關於進一步加強中國小教師隊伍建設的意見》,深刻領會、統一認識、進一步增強責任感和緊迫感,堅持"五育並舉,德育為先"。根據學校實際,強化德育功能,推進德育創新工作,努力提高德育工作的針對性和時效性。

1、加強師德師風建設,堅持德育工作與教師的以身立教相結合,把學校全體教師培養成思想覺悟高,業務能力精的教師隊伍。使全體教師業務能力過硬,思想更具先進性,行動上更具有榜樣的力量。大力弘揚"平凡之中的偉大追求,平靜之中的滿腔熱血,平常之中的極強烈的責任感"的精神,開展形式多樣的師德教育活動,積極引導全校教師樹立崇高的職業理想,全面提高師德素養,促進以德治校的良好教風的形成。全校教職工熱愛學生,無體罰、變相體罰學生的現象發生。全體教師廉潔從教,無違法違紀現象發生。

2、建立健全德育工作隊伍建設,落實工作機制,使全校每位教職工都成為德育工作者。加強班主任管理工作,挑選並培養能力強、業務精的老師擔任班主任工作。認真組織班主任參加各種業務培訓,確實提高班主任的管理水平。加強班集體建設,建立健全班級管理制度,班主任工作過程管理有布置、有檢查、有反饋、有落實、有評價。班主任各項工作落實到位,促進良好的班風班貌的形成。幾年來,有多個班級被評為縣先進班集體,有多人次被評為縣優秀班主任。

3、重視校園文化建設,通過系列活動,進一步最佳化教書育人環境,盡力使校園裡的每一人、每一事、每一物都能給人以啟示、薰陶。堅持以活動為載體,通過活動,培養學生良好的道德品質,並在活動中受到教育,得到激勵。在潛移默化中教育學生,從而起到了"潤物細無聲"的良好教育效果。

4、抓養成教育,促進學生良好的行為習慣的養成。在抓養成教育時做到兼顧抓日常與重點工作,特彆強調"抓反覆及反覆抓",在教育的各個環節上,把轉變學生的思想觀念作為德育的落腳點,堅持以"四有"為目標,以愛國主義教育為中心,根據《中學生日常行為規範和守則》的要求,開展各項教育活動,取得了良好的教育效果。

5、加強學校安全保衛工作。統一思想,提高認識,始終把校園安全作為學校工作的重中之重來抓。工作過程中採取有效措施,精心組織,周密部署,落實學校安全工作責任制,一級抓一級,層層抓落實,做到思想到位,措施到位,人員到位,責任到位,強化安全管理,配置安保人員,安保器具及監控設備,落實領導帶班及24小時值班制度。確保學校安全穩定,幾年來沒有發生師生傷害事故。

同時加強安全教育,開展形式多樣的安全教育和法制教育,充分利用課堂教學、班會、校會舉行安全教育講座,印發安全教育宣傳材料,開設安全教育主題班會,指定安全教育防護禁令,舉行板報及圖片展等活動,對學生進行遵紀守法和防交通事故、防火防水、防食物中毒、防不法分子侵害、防詐欺等為重點的安全專題教育,不斷提高師生的安全意識和自防自救能力,取得良好的教育效果。

6、加強家校聯繫,建立家庭、社會和學校"三位一體"的教育網路,要求教師定期家訪,及時了解學生的情況,同時向家長匯報學生在校的表現,同工有針對性地對學生進行教育,以期達到最佳的教育效果。

7、加強控輟管理。制定控輟措施並付諸實施。把控輟工作引入班級量化管理。加強對學生及家長進行知識重要性教育,開展《義務教育法》、《未成年人保護法》等法規的宣傳教育活動,爭取鎮、村政府支持,加強內部管理,建立班級日誌制度,掌握動態,及時進行疏導,做好後進生的轉化工作,對家庭經濟困難的學生給予一定的經濟補助,取得了良好的控輟效果。

8、抓常規檢查,以量化管理評價工作實效,建立健全管理制度,注重過程管理,堅持以人為本,以德感人,以德服人,克服"頭疼醫頭,腳疼醫腳"的通病,從而使全校教師形成合力,提高德育工作的時效性。

二、在食堂管理方面

以"保質保量、確保全全、為師生服務"為宗旨。本人堅持檢查督促,並做好檢查記錄,對存在的問題及時反饋,並要求馬上整改。加強食堂硬體設施建設,完善了"三防"設施,盡力按有關規定配置設備。建立健全管理制度,做到責任到人,層層抓落實,確保膳食質量,確保師生健康。

三、在學科教育教學方面

本人一直擔任《體育與健康》的教育教學工作,能根據大綱的要求和學校的實際,以提高學生體質為基準進行組織教學,做到備好課,上好課。使學生真正掌握體育技能和基礎知識,提高體質及思想品德水平,同時樹立終身體育的觀念,很好地完成教學任務。在近幾年對學生進行體質測試中,合格率達到了95%以上,今年擔任初三體育課教學,組織參加中考體育測試,參測者只有一人沒有合格,參測者合格率達98.5%。能認真鑽研新課標,積極參加各項教研教改活動,取得良好的成效。20_年5月參加__縣中國小體育教師說課比賽獲中學組一等獎,20_年6月參加__縣和中國小崗位練兵競賽活動獲多媒體課件製作三等獎。積極開展課外體育活動,認真組織運動隊訓練,取得了優異的成績,學生田徑運動隊參加縣中學生田徑運動會,曾獲得國中組團體總分第八名、第五名、第十名,培養的學生梁少強在20_、20_、20_參加市少年運動會上均進入前八名。

四、本人在做好學校管理和教學工作的同時,能不斷學習,認真探索新時期的教育教學新思路,堅持在職進修及脫產培訓,20_年參加北京體育大學本科函授畢業,20_年至20_年2月,參加中國小班主任遠程培訓,20_年5月至20_年元月參加__市""、第二期校長崗位提高培訓,均完成培訓計畫規定的課程與學時,經考核成績合格。本人能堅持在職進修,不斷提高理論水平及業務能力,將更好地服務於學校管理和學科的教育教學。

五、存在的問題

1、對現代信息教育手段的掌握和套用還處於初級階段,還不能完全適應現代信息技術教育的要求。

2、對新課程改革的前沿信息掌握不夠及時全面。

3、學校管理及教育教學經驗、理論水平尚不夠豐富。

針對存在的問題,本人將在做好本職工作的同時,儘量爭取時間,加強學習培訓,不斷提高自身素質,以提高自身的管理水平和業務能力。

幾年來,在上級領導的關心指導下,在全校教職工的支持下,我認真貫徹教書育人、管理育人、服務育人、環境育人的方針,取得了顯著的成績。面對成績,我不自滿,我清楚地認識到存在的問題和以後努力的方向。天行健,君子當自強不息。我將努力克服缺點,發揚優點,進一步加強政治理論學習,不斷提高思想政治素質,加強在職進修,努力提高組織管理能力和業務素質,為更好地開展各項管理工作打下紮實的基礎,從而更好地開展學校管理及教育教學工作,使自己成為一名更加合格的教育教學工作者。

學校教學工作總結 篇5

一、體現學生的主體地位,促進學生全面發展

從操作層面來看,對學生的評價主要由實驗教師來完成。這種評價是在學校的統一安排下進行的。我們在課程標準的指導下,制訂可操作的評價標準,支持教師系統地開展對學生的評價。此外,還提倡教師給學生提供機會進行自我評價,促使他們對自己的學習過程進行回顧、反思和評價,培養他們學習的主動性和對學習負責的態度。

1.明確評價內容和評價標準

評價工作的第一步是明確對學生學習的評價內容和評價標準。制定這樣的標準時,不僅要關注學生的學業成績,還要注重發現和發展學生多方面的潛能,了解學生髮展中的需求。基於這一考慮,我校制訂的學生學習目標包括學科學習目標、語言學習目標和一般性發展目標三個方面。 ——學科學習目標

各學科課程標準對本學科的學習目標作了清楚的描述。操作中,我們對這些目標按a.學生的表現可作為典範;b.學生能夠勝任各種任務;c.學生的進步明顯,但並不能充分地勝任各種任務;d.學生處於提高的初步階段,水平仍然較低;e.學生沒有進步的表現這五個等級進行評價。對於每一目標在各等級上的表現,我們要求教師蒐集一些實例,來判斷自己的學生在各類目標上所達到的水平。

——語言學習目標

我們參照英語課程標準的.要求,對照實驗目標,在雙語實驗過程中考慮了語言技能、語言知識、文化意識、情感態度、學習策略等5個方面的學習目標,以此貫徹課標中1-4級(國中、國小階段的英語教學目標)的標準。

——一般性發展目標

雙語教育改革應當是全面貫徹黨和國家的教育方針,以提高國民素質為宗旨,面向全體學生,加強思想品德建設,重視培養學生的創新精神、實踐能力、終身學習的願望和能力,以及對自然和社會的責任感,為學生全面發展和終身發展奠基。

根據這樣的要求,我們在實驗過程中不僅考慮了學生的學科學習目標、語言學習目標,而且還考慮了學生的一般性發展目標,主要包括:學會學習的技能;擴充並整合知識的能力;溝通技能、思考和推理的技能、合作技能;個人與社會責任。

二、關注課堂教學,提高雙語課堂效率

目前,國內尚無統一可操作的評價體系和評價標準,我們根據課堂師生反饋信息,逐步完善了評價體系。分為基礎性評價和發展性評價,而且把評價的核心放在形成性和發展性評價上。這種評價方式的目的在於肯定學生的學習成就和

學習發展,促使學生語言及科學素養的養成。

附:課堂教學評價內容和評價標準:

教學目標:

1、知識目標:

知識傳授應體現現行國家課程標準規定的目標。符合學生的年齡、心理特點。

2、德育及情感目標:

培養學生學習興趣、良好的學習習慣、堅定的學習自信心、使學生形成良好品德。

3、能力和技能目標:

能根據各學科特點,培養學生自主學習能力,創造性思維能力,外語的實踐能力和用英語表述學科內容和解決學科內容的能力。

4、雙語教師課堂使用英語量目標:

一年級至三年級為20%—30%、四年級和五年級為40%—50%、六年級50%—60%;任教教師可根據學生和教師的實際情況適當提高或降低課堂英語使用量。

教學內容

1、符合教學目標要求,內容健康、情趣高尚,有利於培養學生興趣並形成自主學習能力。

2、知識準確無誤,有利於培養學生創造性思維能力。

學校教學工作總結 篇6

本學期在市教育局的領導下,在全體師生的共同努力下,學校教育教學工作紮實穩步推進,集思廣益,團結協作,順利地完成了各項工作。在本學期中,學校班子成員和全體教職員工,立足崗位,恪盡職守,堅持以教育為核心,以教學為中心,最佳化育人環境,全面推進素質教育。現對本學期的教育、教學工作小結如下:

一、學校管理工作

1、加強思想政治工作,確保學校的持續健康發展。

加強政治理論學習,是學校教育教學工作取得突破性成效的關鍵,也是強師興校的指南。學校旗幟鮮明地講政治、講學習、講正氣,堅持把政治學習制度放在首位,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習xx大的重要講話,結合《科學發展觀》和依法治校方針政策等學習,堅持以德施教,強化教師的職業道德,鑄就教師的崇高靈魂,提高教師素養,扎紮實實地強化了為人師表、無私奉獻、教書育人、愛崗敬業的師德、師風建設,全校教職工以崇高的職業道德、光輝的師表形象、一流的政治業務素質展現在學生、家長和社會各界人士的面前,並贏得了良好的讚譽。

2、加強制度建設,狠抓落實,不斷提升學校管理的規範性。

本學期,學校對教師考評、教學質量評估方案、學生評價、考勤等規章制度進行了進一步的規範、完善、細化了一系列規章制度,並通過學習、督查、考核的落實,提高了教職工履行崗位職責的自覺性,切實促進了學校各項工作的規範、健康和高效發展。

3、加強學校管理,團結協作,努力提升學校管理水平。

為了充分發揮學校中層領導的參政意識和參政水平,加強對中層領導的培養,學校採用部門管理制度,大膽啟用和任用中層領導,給他們樹威信、壓擔子,充分發揮他們的工作積極性,培養、造就了一批思想素質高、業務素質強的中層領導隊伍。領導之間團結協作、身先士卒、形成了一個凝聚力和戰鬥力非常強的領導集體。為了加強學校日常的管理,學校安排由中層領導擔任年級組長,全面負責年級的日常管理工作,不僅使學校教育、教學秩序得以正常開展,而且使得學校領導及時了解了學校情況,消除了隱患。

4、加強學習,不斷提高教師隊伍的整體素質

本學期我校繼續組織黨員教師認真學習《三個代表》、《科學發展觀》和總xx大書記的講話。在教師在深入開展了各類學習培訓工作,不斷提高全校教師的整體素質。同時本學期學校繼續抓好師德師風教育活動,對於一些不足進行講評和整改,比如拖堂現象、體罰現象等,通過政治學習,不斷規範廣大教師教育教學行為,增強了教書育人的責任感。

二、學校德育工作

1、加強班主任培訓工作,提高廣大班主任班級管理水平。

本學期學校組織每位班主任觀看了“天梯教育”和《魏書生班級管理》等教學光碟,並請教育專家到我校對學生和家長進行面對面的指導。

2、以活動為載體,推進素質教育。

開展豐富多彩的活動,堅持以愛國主義,團隊精神教育為核心,以加強學生日常行為規範教育為重點開展德育工作。政教處每天對各班的紀律、衛生、出操等情況記錄在案,每周開展班級評比競賽活動,對班級工作起到了指導和引領作用,另外還注重班級文化建設,以文化薰陶和影響人。本學期充分利用校會課、升旗儀式、觀看電影等,開展安全教育、法制教育、環保教育。強化學生的民主法制觀、科學觀和環保觀。為了豐富學生課餘生活,提高學生整體素質,組織開展了籃球賽、體操比賽等大型活動,學生參與踴躍,才藝突出,促進了學生全面發展,讓學生在活動中接受教育和薰陶。

三、學校教學工作

1、加強對年輕教師的指導培訓

我校專任教師中,年輕教師較多,他們有工作的熱情,有敢於創新的精神,但工作經驗存在著嚴重不足。為使學校青年教師在較短時間內適應教育教學崗位的基本要求,學校在鎮級教研活動中有幸請到縣教研指導員專門指導年輕教師的課堂教學。為整體提高學校教師的教學水平打下了堅實的基礎。

2、落實工作要求,加強教研組建設,

(1)學校把教研作為教育教學的重要抓手,針對教學中存在的實際問題,在教研過程中著手解決,各教研組均實行集體備課,做到定時、定題、定人,每位教師輪流做公開課,體現全員參與,骨幹帶頭的特點。很多教師創設了富有情感的教學氛圍,運用課件,講求實效。然後通過研討,取長補短,反思前進。全校上下真正呈現了共同研討教學的氛圍,提高了課堂教學的有效性。

(2)學校管理常規工作,在檢查中促進規範。本學期常規檢查工作重點檢查教案和學生作業批改情況。同學科教師相互檢查,相互評比,鼓勵了先進,鞭策了後進,對抽查中出現得不足之處:教輔用書中的練習批閱不到位;副科作業次數少;作文批改評語不夠規範;個別教案沒有新內容,依然陳舊。教導處向全體老師進行了反饋,從規範、科學角度提出了要求,求得常規教學工作的更加嚴謹細緻,促進教學工作的有序開展。

4、教導處和年級組最佳化管理,提高工作效率,服務教學與教師 。

學校教導處和年級組堅持為教學、為教師、為學生服務,努力做好教務工作,各司其職,保證了學校教學工作有條不紊進行。考務方面,

七、八年級實行了半期考試,初三年級進行了半期考試和月考。從試卷命題到考務安排、監考、閱卷、輸分、成績統計各環節,都一一把好關。並按時對每次考試成績作出統計分析,為各位教師的教學工作及時診脈,有力地促進了教學成績的提高。

四、繼續抓好校園文化建設,增加隱形教育內容,突出環境的育人功能。 校園環境是對學生進行教育的隱性課程。今年學校一直把環境建設和文化建設作為建設文明校園的重要內容,不斷提升校園文化品位,突出環境的育人功能。在先前綠化、美化的基礎上,學校提出了新的校園文化建設的方案,以蓮花為主題樹立學校的“魂”,以使校園環境綠化與園景文化、體育文化、餐飲文化、文明、禮儀文化等融為一體。學生置身於“這部立體的教科書”中,時刻受到窈窕淑女、謙謙君子的情趣格調的影響薰陶,在潛移默化中受到教育、產生動力、淨化心靈。

學校教學工作總結 篇7

一、加強培訓,拓寬渠道,提升師資專業素養。

學校教學質量的高於低,與該校教師的專業素養是密切相關的。可以說,教師的專業水平如果得到有效快速的提升,就會為學校教育教學質量的提升提高源源不斷的動力。基於這樣的認識,本學期,我校領導非常重視師資的培訓,想盡一切辦法,投入大量資金,拓寬各種渠道,為教師的專業培訓鋪設一條綠色的通道。

(一)積極利用“走出去,請進來”等方法為教師創造各種學習機會。

(1)“走出去”

本學期,我們非常珍惜外出學習的一切機會,先後到外校參加培訓觀摩學習138多人次,使用培訓資金達5萬多元,其中在在3月13、14日派出譚儉芳等6人參加佛山市第第二屆海峽兩岸兒童文學與語文教學研討活動;在3月16日派葉翠芬參加“2025年廣東省第六屆國小數學優質課評比”觀摩活動,在3月20日派白煥明到南京參加為期一周的全國語文名師課堂活動;在5月8日,同時派出曾健儀等兩位副校長到廣東教育學院參加為期一個月的培訓學習。另外派出數學、英語和語文三科的老師們先後參加在佛山市禪城區舉辦的全國名師現場作課的觀摩活動和兄弟學校的教研活動就舉不勝舉了。“走出去”除了觀摩學習,本學期,我們更注重參加外校連片式的教研活動,把自己的教師送到外區外校作課,提升培訓的級別。例如在5月20、21日兩天,我校郭潤紅等10人到深圳南山區蛇口學校參加“三地七校協作共同體的有效教學管理研討會”,在研討會期間,郭潤紅主任作了有效教學管理的經驗交流,白翠青老師與深圳的信息老師同課異上,白老師克服了經驗少,教材不同、學生新、場面大等諸多困難,他精彩的作課贏得了與會者的一致好評。每個學期,我們都積極參與“三地七校“的聯校教研活動,並以此為契機,創設平台,把握機會,讓老師在專家和外校名師的引領下深入開展課堂行動研究,在研討、思考、合作中豐厚理論素養,及時總結經驗教訓,深入探索課堂教學規律,切實解決學習和工作存在的實際問題,努力提高教育教學水平。

(2)“請進來”

本學期學校先後邀請南海區教研室的黨朝亮、姚達文、辜凡、陳茂賢和許漢等有關的領導專家到學校親臨一線,面診課堂,並作專題講座。其中在4月16日,學校特邀廣州語文教學專家許漢到我校指導閱讀和古詩教學,專家先聽了五年級的閱讀課和四年級的古詩課,然後為全校語文老師作了畫龍點睛式的精闢點評和精彩獨特的語文閱讀和古詩教學的講座,讓全校語文教師茅塞頓開,領會到當今的語文教學路該往哪兒走。

(二)教師教育教學理論學習制度化。

教導處根據學期初制定的教師業務培訓計畫和教研計畫,組織教師學習《課程標準》,推薦老師閱讀《有效教學》系列叢書,認真完成《教師有效研修記錄本》,研修內容涵蓋個人發展規劃、讀教育專著的筆記、教學論文、教學設計、案例與反思、試題、教育教學個案、教學工作小結、培訓記錄表以及獲獎情況記錄表。同時各科組多次組織教師觀看課改光碟與名師錄像課與講座,並組織教師學習名校的先進經驗,如:楊思中學的先學後教,杜郎口的兵教兵等。這樣,通過執行學習制度,調動了老師學習的內驅力,提高了教師自主研修的實效性。

(三)加強名師與青藍工程建設。

青年教師是學校發展的後續力量,是教育教學的主力軍,他們的發展提高直接關係到學校的發展,而名師的引領和骨幹作用如果得以充分發揮,則會為學校帶來無限的生機。本學年,我校評出了20位校級骨幹教師和3位鎮級骨幹教師,我們通過開展“教師結對子,互幫互學”的系列活動以及開展“獅山中心國小第二屆青年教師大比武”活動,為骨幹教師和青年教師的培訓創設了一個一舉多得的平台。“教師結對子,互幫互學”實施結對幫扶模式,全校教師都有自己的最佳拍檔,通過互相聽課、評課、研究教學問題,達到共同提高。在3月25日開始,我校舉辦了第二屆青年教師大比武比賽,比賽內容有說課、作課、教學設計比賽、課件製作比賽、粉筆字比賽和鋼筆字比賽,青年教師在結對子老師的輔導指導下參加了一系列的比賽活動。歷時一個多月活動,全體青年教師傾情演繹,骨幹教師積極參與,湧現出白翠青、梁燕華等教壇新秀與林樹清、嚴翠平等優秀指導老師。一系列的教學基本功的比賽活動,全面地磨礪了青年教師的教學基本功,也充分發揮了骨幹教師的引領作用,可謂一石二鳥。

二、強化常規,注重細節,提升教學管理實效。

教學質量是學校的生命線,“質量立校,常規立教”是學校教學工作的根本守則。有效的常規管理是提升教學質量最有力的保證,而檢查反思是管理是否有效的根本所在。本學期,我校在管理中能依法治教,注重細節,有效地落實上課、備課、作業、輔導和質量監控等基本教學環節,引領每一個教師精心設計好每一節課,上好每一節課。

(一)依法治教,開足課程。

本學期,我校能夠嚴格執行教學法規,按照《廣東省九年義務教育課程表》安排所有課程,開齊課程,上足課時,制定切實可行的學科計畫。我們通過多種方法規範課時的執行力。例如1、儘量安排學科專職教師任課;2、規定美術、音樂、科學、信息等學科必須到功能室上課;3、學期末對美術、音樂、科學、信息、體育、品社等學科進行現場質量抽樣分析檢查。通過這些辦法,促使每一個科目的任課老師平時上好每一節課,學生綜合素質的培養得到有力保障。為了加大學生各方面素養的培養,我們學校還開設了籃球、樂器、舞蹈、書法、美術和科技等20多個興趣小組,興趣小組的學生代表學校參加各級各類的比賽,成績一年比一年上一個台階。例如在今年的全國小學生五年級奧林匹克英語知識中,我校獲得了13個一等獎、2個二等獎的佳績,位列全區第一名;又例如,在南海區舉辦的青少年信息技術比賽中,我校以總分排名第4的成績被評為“優秀學校”。

(二)以查夯實常規。

課堂是教學工作的主陣地。我們能充分發揮課堂教學的主渠道作用,切實提高課堂教學的質量。本學期,我們的課堂教學以追求快樂課堂,高效課堂為核心,我們要求老師認真設計好每一節課的教案,對每課的教學及時進行反思,寫教後記。課後認真設計有層次的作業,及時進行反饋,鞏固教學成果。本學期,我校對教師備課、上課、批改作業、輔導學困生等常規管理加大了督察力度。本學期進行三次教學常規檢查,做到有分工,有記載,有反饋,有整改,有複查。強化課堂教學質量的監控,運用定期和不定期,全體和抽樣的靈活方式檢查,採用發掘教師閃光點的方式公示檢查結果,讓個別優秀教師介紹經驗;個別問題嚴重的領導談心的方式進行。為加強教師和學生課堂教學常規的落實工作,我們繼續用值日行政巡視課堂記錄的督查方式。在6月3日,我校舉辦了大型、全方位的以“快樂課堂,高效課堂”為主題的教學開放日暨獅山鎮教育組對我校進行視導活動,同時圍繞活動主題別出心裁舉辦家長參與的三方論壇活動,我們想藉此全面檢查學校的教學常規工作。結果,我們的課堂教學和常規工作得到家長的高度讚譽,以及與會領導、骨幹教師充分肯定。

(三)以監控促質量。

教學質量是學校賴以生存的生命線,本學期,我們在你離提高教學質量上狠下功夫,加大了語文、數學和英語三科調研和抽樣分析的力度,建立單元測驗檢測制度,備課組統一測驗時間,2天內完成批改任務,由備課組長總結本備課組測驗情況,及時反饋,教導處根據測驗情況做好教學需求調整。重點關注部分與平衡成績有較大差距的班級,全面提升我校在社會上的聲譽和在家長心目中的地位,全面促進學生的提高。

(四)加強科組和備課組建設 ,深化教研活動的展開。

科組是課堂教學研討的主要單位,也是學科學習效率提高與否的重要組織,本學期我們繼續貫徹落實組長負責制原則,嚴格規範科組和備課組活動管理。抓好備課組和科組活動。

1、教研組。各科組組能認真研究學校及教導處工作計畫,切實制訂符合學科特點的活動計畫,保證了活動有條不紊地開展。各教研組認真做到了:時間明確:根據組內成員課程安排,科學選擇時間,並加以固定化。內容具體:以學科專題研討和組織教師聽課、評課為重點,加強學科教學重點課例的研討。準備充分:每次活動,組長和組內成員作好了充分的準備。系列完整:教研組活動從學習、講座到討論、交流。科組每次活動都能夠有翔實的記錄,形成資料的完整積累。每個科組在科組長的帶領下,積極開展工作,其中由於數學科進步大,英語科組成績驕人同時被評為鎮的先進科組。

2、備課組。本學期,我們繼續改革備課組集體備課的模式,採用“三周一循環”的模式,即第一周集體備課,第二周上研討課和評課,第三周進行單元質量分析。通過這樣,讓教師認真落實如何備課、如何上課、如何評課。把備、教、研融為一體,提升了教師專業水平,從而也提高了教學質量。

三、科研引領,大膽創新,提高課堂教學質量。

(一)探索“獅山中心國小有效教學模式”。

傳承是基礎,但只有創新才有發展。路是人走出來的,為了追求高效課堂,我們必須探索適合本校學情的課堂教學模式。本學期,我們繼續分科組分備課組,落實探索各課各類課的“有效教學模式”,數學科基本探索出“先學後教,當堂訓練”的模式。學期末,我們組織了科組長、備課組長對這個學期的探索進行歸納總結,“獅山中心國小有效教學模式”將在下個學期出籠,我們將繼續探索論證,希望通過教學模式的探索,促進教學質量的快速持續提高。

(二)開展“問題”型小課題研究。

本學期,全校緊緊圍繞“有效教學”這個核心,開展一切教學教研活動,教師以科組、備課組或者結對子為單位,積極開展“問題”型的小課題實驗研究活動,凸顯課題來源於實際需要、課題最終為解決教學實際問題而生存的理念,促教師向研究型教師方向發展。要求教師撰寫的教學反思、教學論文都要結合自己研究的課題成果進行撰寫。由於立足實際,解決實際,教師的科研能力得到快速的提升。在本學期,我校教師在參加佛山市教學論文評比中喜獲佳績,成傳才、鄧國桓的論文喜獲一等獎,李桂鳳老師的教學設計獲一等獎,還有4位教師的教學論文和教學設計獲得三等獎。

(三)按照研究計畫做好我校各級已經立項的課題的研究工作。

1、本學期,我們務實開展省級課題《經典育人,聖賢導行》的研究工作,在做好學校常規活動的同時結合課題組的活動要求開展讀愛國英雄書,參加徵文比賽活動。在6月23日,我校課題組主要成員到桂城第二國小參加了課題中期檢查活動,郭主任做了精彩的實驗匯報,與會領導專家對我校的課題研究工作給予了充分的肯定。

2、區級課題《先學後教,當堂訓練》我們能夠做好各項資料的積累和歸檔,以專家引領和同伴互助的方式務實開展研究實驗工作,在4月17日,南海區教育發展研究中心的余飈主任,教研室的黨朝亮主任以及教研員盧惠儀以及鎮教研員董大明等領導對課題進行了中期檢查的,與會領導對我校認真務實的實驗工作表示讚賞,同時也為課題組今後的實驗工作提出了寶貴的意見。

四、享受書香,追求卓越,打造教學品牌特色。

“享受書香,追求卓越”是我校打造教學特色的口號。千古年來年來,人們都期望通過讀書來改變自己的命運,這是中華優良的傳統。獅山中心國小正是在這樣的理念中不斷追求,讓學生在書香的薰陶下快樂第學習。本學期,我校繼續利用中午午讀時間誦讀經典;在2月12日,在校園舉行了第三屆書市,在4月23日舉辦了第4屆讀書節活動。讀書節還特別開展了讀書知識競賽,書寫比賽、講故事比賽、英文朗誦比賽、古詩配畫比賽、讀書遊園會、班級讀書會等一系列的讀書活動,同時表彰了一批“讀書小狀元”和“書香之家”,通過這樣的活動,大大促進了學生和家長讀書的興趣與積極性。

五、捷報頻傳,成績驕人,反思今後工作策略。

一學期來,全體師生團結奮進,順利完成了各項教學教研任務。教學質量比上學期又上了一個新的台階。在參加各級各類的學科競賽,我們獲得了許多成績,獲得國家級獎勵人次,省級獎勵 人次,市級獎勵 人次,區級獎勵 人次,鎮級獎勵人次。其中教師鄧國桓老師在參加南海區語文青年教師優質課比賽獲得鎮級一等獎,區級三等獎。成傳才、鄧國桓的論文分別喜獲一等獎,李桂鳳老師的教學設計獲一等獎,還有4位教師的教學論文和教學設計獲得三等獎。在今年的全國小學生五年級奧林匹克英語知識中,我校獲得了13個一等獎、2個二等獎的佳績,位列全區第一名;又例如,在南海區舉辦的青少年信息技術比賽中,我校以總分排名第4的成績被評為“優秀學校”。林樹清和白翠青獲得了優秀輔導老師稱號。我校文藝節目在參加站、鎮文藝比賽中喜獲兩金、一銅。

總之,過去的一學期全體教師真抓實幹成績斐然,我們在欣喜的同時,也清醒地認識到我們的不足。我們還需要認真反思,及時總結經驗,以便更好地開展教學教研活動,為促進我校教師專業發展,提高學校的辦學效益,不斷努力。我們堅信,教師素質的提高是提升全校教育質量的關鍵。只有高素質的教師才能培養出高素質的人才,面對未來我們充滿信心,沒有最好,只有更好,我們將繼續立足本校實際,大膽改革,銳意創新,努力走出有英才特色的教學之路!

學校教學工作總結 篇8

學年第二學期即將結束,伴隨著時間的流逝,沉澱下的一些事跡與經驗,我在此做採擷與反思。

一、普九工作

我們繼續把普九工作為重中之重來抓,期初落實班子成員分片,班主任分班控制流生工作責任制,把好學生的轉學關,做好防流控輟工作,鞏固提高兩基成果。健全普九的檔案管理,義務教育檔案表冊,努力達到準確、齊全、規範、美觀的要求。

二、常規工作

學校教育工作是實現教育目的,貫徹教育方針,落實素質教育,培養合格人才,實現優質教育的保證,是學校的中心工作,為此,加強教學常規管理顯得更為重要。期初的計畫,過程的監督引導,期末的總結反思,形成一個嚴密連續的動態管理,使學校的常規工作走向常規化。本學期,我們按計畫進行了起初,期中,期末三次的教學常規工作的檢查,並做到及時反饋,及時反思。

三、校本培訓

怎樣使學校走上可持續發展的道路?我認為,沒有教師的可持續發展,就沒有學校教學的可持續發展。我視角是:發掘教師個性教學的閃光點,引發其積極性。我的實踐理念是:管理人就是發展人、服務人。

我校教師都是農村教師,他們在教育教學中,體現了較強的敬業精神、奉獻精神、比較紮實的基本功。但同時也明顯地表現出教育理念相對缺乏。另一現狀便是新教師從事教學工作不足兩年的教師就有7人,實踐與理論經驗缺乏。為此,我想立足校本培訓,實現自我更新取向的專業化發展的關鍵是讓教師工作學習化,讓教師學會合作、學會反思。當然,理論學習也要加強引領。

1、在合作教學中促進教師的合作性學習。

學習就其本質來說是社會的、合作的。我們的實踐證明,教師的合作學習可以促使教師之間互學互補。我校教師年齡、知識結構、智慧水平、教學思維方式、教學風格等方面存在較大差異,即使是在同時教學小組層面開展合作教學,小組成員在教學內容處理、教學方法選擇、整體設計等方面的差異也是明顯的。我認為,這種差異是一種寶貴的教學資源。通過教師之間的互動,可以相互啟發、相互補充,形成思維碰撞,形成新的教學策略。我校的合作學習有同事之間進行課堂觀摩與診斷指導的教學、觀摩型教師(如吳小姿、洪永鶴、章靜潔)的教學展示活動、追加課、匯報課等。

2、在實踐中加強教師反思性學習。

對於教師來說,只有反思性學習才會有效地促進自我更新取向的專業化發展。我們主要從以下幾方面促進教師實踐反思的。

①通過教師對自己教學的回顧進行反思(如寫教後感、階段教學回顧、期末教學反思等)。

②通過學生的反映(如學生座談會、學業學力水平變化)反思自己的教學。

③通過課堂教學觀察反思(集體磨課、說課、評課等)。

④通過隨機交談反思自己的教學(課間談話、平時談心等)。

⑤通過家長對學生髮展的意見反思(如家長會、各種家訪等)。

3、加強引領促進教師工作學習化。

強調反思並不是說不必再學習理論了,反思是根本。理論學習為我們提供了新的視角和理論依據。對於理論學習,我們是從這幾個方面引領的:

①通過集中學習引領教師理論學習(如:聽講座、新老教師座談會等)。

②通過分散學習引領教師理論學習(如讀專著、做摘記卡等)。

總之,發展是教師的'第一需要,尊重是管理的第一要義,服務是管理者的第一要務。在校本培訓中,我們以學校為基地,以校本教研為載體,以滾雪球式磨課活動為切入點,開展校本教研活動。

學校教學工作總結 篇9

對我而言,本學期是極富挑戰性的一個學期,學校英語教學工作總結。一方面,這是我自工作以來,第一次進入公辦學校工作,將面臨不同於以往民辦學校的工作環境、工作對象、管理模式和全新的同事;另一方面,這也是我工作以來第一次接觸中等職業教育,以前關於普通高中教育的教學和管理經驗不再完全適用。能否轉變觀念探索出適合中職教育的英語教學模式對我而言是全新的、富有挑戰性的和創新性的。

所以本學期伊始我就制定了“轉變觀念、主動學習、大膽探索、敢於突破”的工作思路,力爭使自己在教育和教學兩個方面儘快適應,不斷完善。

本學期我主要擔任高一5班和高三2班的英語教學工作和高一2、3、5班的象棋活動課。下面就本學期我在教學工作方面的情況向學校做一簡要匯報。

首先,轉變教學觀念努力學習,理解職教英語教學與普通高中英語教學的不同,把我執教英語教育的方向。

中等職業教育對我來說是全新的,過去的經驗不能照抄照搬,這就要求我轉變原有的教學觀念,努力學習有關中等職業教育方面的理論並運用到實踐中,在實踐中探索、反思、完善才能更好地勝任在職教方面的工作,才能更好地完成教育教學工作,為全面實現學校的學期工作目標儘自己應盡的責任。我知道作為新入道職業教育的我來說沒有堅實的理論知識做基礎、沒有高尚的道德修養做準繩,僅憑熱情無異於無根之木、無源之水,是不能獲得長久發展的。為此本學期我閱讀了《今天我們該如何做班主任(中職篇)》、《教育教學理論和技能》、《錢文忠解讀》、《中職國家中長期教育改革和發展規劃綱要》、《中等職業英語教學大綱》等書籍;參加了全國職業指導師和全國公共英語(一二級)口語考官的培訓和考證等活動;認真進行課後總結和反思;參加10多次聽課和評課等教研活動,這些教育教學活動為我個人的教育教學理論素養和職業道德素養提供了源源不斷的活水,工作總結《學校英語教學工作總結》。

其次,在認真鑽研中職英語教學大綱、明確種植英語教學任務和目標的基礎之上,研究教材,認真備課,精心組織和實施教學活動,爭取上好每一堂課。

《綱要》和《大綱》規定了中職英語教育的方向、目標和任務,在具體的教學實踐中要把這些目標進行細化和分解,對不同的年級制定的不同的教學目標和任務。本學期我首先通讀了本學期的英語教材,對整箇中職階段的英語教材也做了大體了解,明確了各個階段的不同教與學的任務,制定了教學計畫,做到“心中有數”;在備課環節始終堅持提前備課,精心準備;在實施教學環節始終把培養學生的實際運用能力放在首位,設計多種教學活動和方法,努力營造“三高”課堂,力圖通過對學生聽說讀寫的全面訓練提高學生實際運用英語的能力。“站得高,看的就遠”把握了《大綱》、通讀了教材,教與學就有了方向,在教學工作中就可以做到基於課本而又不拘泥於課本,使教與學的內容和形式靈活多變而又不致於脫離教學目標。

再次,認真研究所教學生的特點,找尋更加適合他們的教學方法和學習方法並在教學實踐中反思完善和提高

雖然我已經有10年的工總教學經驗,但我知道過去的經驗不能完全適應變化了的今天,尤其是第一次面對中職學生時候。我首先觀察研究了面對的高一和高三的學生特點,發現他們與普通高中學生相比具有英語基礎差(其它科目亦然)、學習方法不當、學習態度不夠刻苦和嚴肅、知識面狹窄等不足之處,但他們內心有渴望學習的動機,有得到老師和社會認可的願望,社會經驗和閱歷相對豐富,比較務實,希望學到的東西能夠立即運用於實際生活。發現他們的這些特點後,再結合所教學生處於港資企業英語氛圍相對較濃的特點(我所處是校企聯合模式)我首先指出英語學習對這些學生的重要性,讓他們在思想上重視英語學習;其次從基礎入手,幫助他們查漏補缺,彌補國中時落下的課程,放慢節奏以便基礎差的學生能夠跟上,讓他們在實際學習中不再畏懼英語學習;第三不斷地給他們以精神上的鼓勵,樹立他們對學好英語的信心和決心;第四採取多種教學方法和教學形式,活躍課堂氣氛,調動學生積極主動參與的熱情,使他們獲得一種輕鬆愉悅快樂學習英語的體驗;第五嚴格要求,採取多種檢查方式和督促方式。實踐證明這些方法取得了好的效果。

第四,融英語知識技能教育、思想教育、情感態度教育、文化薰陶於一體

英語教學不僅是對學生進行知識能力教育,也是對學生間接進行思想教育、情感態度教育的陣地。在實際英語教學中我結合各單元不同的主題,結合學校德育工作的要求對學生進行文明禮儀、興趣愛好、社會公德、求職技巧能方面的教育,讓學生在實際操練英語的過程中感受、體驗、反思個人行為,促進他們不斷進行自我完善、自我提高。

本學期我在英語教學方面所做的主要方面,雖然取得了一些成績,但仍有一些不足之處,比如有時候備課還不夠充分,課堂預設能力不強,創新能力不夠,課堂時間控制有時不夠嚴格等。在下學期的工作中我會注意改進這些方面,更加努力提高個人的教學工作水平和方法,爭取更大的進步。

學校教學工作總結 篇10

20_-20_學年度第一學期的教育教學工作即將結束,本學期,我校在海子溝中心校的指導下,我校堅持按照“常規工作有創新,重點工作有保證,難點工作有突破,問題工作有改進,全面落實素質教育”有序的工作思路,以教育改革、打造高效課堂為動力,以加強領導班子建設和教師隊伍建設為保證。一學期來,我們踏踏實實抓好每一個細節,勤勤懇懇做實每一件事情。總體上看,通過全體教師的共同努力,通過紮實細緻的工作,順利完成了本學期教育教學的各項目標任務。現將本學期工作總結如下:

一、德育為先,推動規範化建設 。

本學期,我校以“孝心教育”為主題,以住校生管理為突破口,開展了豐富多彩的教育活動,加強學生的養成教育,讓學生在家孝敬父母長輩,在校尊敬老師,團結同學。在社會做一名德才兼備的小公民。以此規範學生的行為習慣,取得了良好的效果。

1、利用晨會、國旗下的講話和班隊會課加強學生的孝心教育、合作團結教育、衛生意識教育、心理健康教育等。同時,結合當前時事形勢的發展和新人新事的典型事例讓師生與時俱進,為適應社會發展的需要,使學生認識學習的重要性和必要性。為培養學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義接班人奠定良好的基礎。

2、本學期,我校繼續進行德育特色示範校的建設,在十一月份,湟中縣教育局進行了檢查驗收。通過德育特色示範校的建設,使我校的德育工作有了新的起色。

3、我校認真開展了說國語、寫規範字、做文明人活動。在十二月份湟中縣教育局進行了檢查驗收。通過此項活動的開展,我校的國語、規範字、文明禮儀逐方面都有了很大的好轉。現在,我校的一、二年級學生不論是上課,還是平時的對話都用國語。各年級學生的字也規範多了,學生的文明禮儀教育得到了教育局領導的好評。

4、校風的養成。以開展文明班級、衛生清潔標兵評比等一系列活動,紮實地推動師生各方面規範化的養成,使學校基本上形成了一個誠信、文明和諧、安全的校園。在這方面做得比較好的有二、四、六年級。全體老師工作做得細緻、卓有成效。

5、班級工作。各班主任和科任老師基本上形成自主管理、協調發展、誠信互助、親力親為的局面。在本學期老師們都能本著對學生負責、對家長負責、對學校負責,對社會負責的工作責任感和事業心開展工作的。能密切注意抓好學生的思想教育。做了大量的後進生的轉化輔導工作。

6、強化了德育網路,建立家校聯繫卡,召開家長會,溝通了學校、家庭、社會的聯繫。為學生的全面發展創造出一個健康、文明、舒適的學習生活環境。通過家長座談會、家訪等多種形式,加強了學生的校外管理。

7、繼續抓好愛國主義教育這個主旋律,切實抓好學生的行為養成教育,培養學生良好行為習慣。使愛國主義、養成教育均結碩果、贊英雄,愛英雄,良好的行為習慣深入人心。通過學校紅領巾廣播站、國旗下演講、法紀教育、安全三個一的落實和國防知識教育,並開展

了朗誦會、演講會等活動,培養激發了學生的愛國熱情。

8、從日常小事做起,培養學生良好習慣。本學期,學校開展了“講文明,講禮貌,爭做環保小衛士”活動,各班利用班會、晨會等形式,引導學生遵守《小學生日常行為規範》、《總堡國小安全十三不準》。從日常小事做起,從今天做起,文明守紀、積極進取,爭做一個合格的小學生。一學期來,語言文明、禮貌待人的多了,罵人、搗亂的不見了,保持環境衛生的多了,破壞環境衛生的少了,認真學習的多了,貪玩胡鬧的少了。

二、加強教師隊伍建設。

提高教學質量,關鍵是師資隊伍的建設。學校的發展,歸根到底決定於教師隊伍的素質。這學期,我們以“辦家長放心,教師不斷成長,學生快樂學習的樂園”為目標,採取尊重老年教師,依靠中年教師,培養青年教師的辦法,狠抓教師隊伍建設,努力打造一支甘於奉獻、團結和諧的教師隊伍。

1、加強學習,努力創建教師終身學習機制。我們繼續堅持結合例會集中學習制度,集中學習了湟中縣教育局、海子溝中心校的有關檔案、《教師職業道德規範》、《教育法》等法律法規,提高教師依法執教的能力。

2、嚴於律己,引導教師用自己端正的品行教育影響學生。要求全體教師要樹立服務意識,為人師表意識,廉潔從教意識,教學質量意識,團結、協調、凝聚的意識。形成健康的工作心態,用自己端正的品行教育影響學生。

3、開展教科研提高教師駕馭教學、駕馭學生的能力。三、四月份學校開展了大練兵公開課活動,所有老師都積極主動地參加了這次活動。我校青年教師陳蓓、冷長連、甘發珍、李元才老師,老教師汪元德、山成鎖老師的課堂都得到了同仁的好評。通過全體老師的相互交流,極大的促進了我校教師的教學水平。

4、加強教學研究。教研工作是決定學校教學質量的一個重要方面。本期學校教導處加強了教研組建設和教研活動的管理,配備了必要的教研設施,使每次活動有目的、有計畫、有記錄、有實效,真正發揮其應有的作用。學校每個領導分管一個教研組,確保了教研活動落到實處,提高了教師的理論水平。教學研討活動紮實開展,取得了一定的教研成果。

5、學校繼續大力支持和引導教師參加培訓、在崗進修等活動。使教師的知識水平和學歷層次得到了進一步提高。教師們對自己的教學行為和學校的辦學行為都做了深入的反思,發現了優點,也找出了不足,制訂了整改措施,並按計畫紮實整改。

6、全校教師都有小課題研究,通過研究解決了教學過程中的實際問題,並在中心校領導的引領和指導下,完成了研究學段,並通過了海子溝中心校小課題研究領導小組的檢查驗收,成功結題。

三、強化教學內部管理,以制度強化教學管理

學校著力構建符合學校實際和現代教育思想的教育管理體制,努力實踐“以情感管理為基礎,以制度管理促規範,以目標管理為導向,以過程管理為關鍵”的管理思路,堅持了“以教學為中心、以學生為

主體、以質量求生存、以科研求進步、以機制求活力”的方向,進一步明確了“以人為本、自主發展”的教育理念,強化內部管理,健全和完善了學校管理制度。

1、強化教學常規管理,修訂和完善了《教學常規管理基本要求》;

2、為了不斷提高教育教學質量,學校繼續實施每月教學常規檢查。每個月學校領導親自參加每月的教學常規檢查工作,嚴格對每位教師的備、教、改、輔、聽、評、析等日常工作,實行“多勞多得、獎勤罰懶、質優多得、提高質量”的原則,並將結果納入學校教師績效考核;

3、堅持月考制度,本學期,我校進行了5次學生的單元檢測,每次月考認真組織,嚴格批閱,並針對每次月考的成績進行分析評價,查缺補漏;

4、加大培優補差的力度。根據學生月考實情分析,我校制定了培優補差計畫,並制定培優補差的目標,要求教師認真落實,制定具體可行的措施,有針對的進行輔導,確實不斷提高讓學生的成績有進步。

5、堅持開展備課、聽課、教研和集體備課活動,特別是在本學期,我校認真開展教師課堂教學大比武、互聽互評活動。李元才、陳蓓等老師主動講公開課,展現了教學新理念,凸現教學新舉措,取得了良好的效果。

四、積極最佳化課堂教學,以實效提高教學質量

構建教學模式,最佳化課堂教學。本學期我校以打造高效課堂為中心,面對我校課堂教學改革的實際,針對課堂效率不高的現狀,開展

了轟轟烈烈的課堂教學模式的研究活動。通過深入課堂聽課、評課,尋找存在問題的癥結,積極構建有效的學科教學模式。

通過一系列活動,逐步改變了“以教師為中心、課堂為中心和書本為中心”的課堂教學局面,每一位教師都開始運用“導、展、練”學習方式,強調形成積極主動的學習態度,使學生主動參與、樂於探索、勤於動手,使獲得基礎知識和基本技能的過程同時成為學生學會學習的過程、形成正確價值觀的過程和構建學生精神生命的過程。同時,通過組織集體備課、組織好教師之間的教學經驗交流,抓好資源共享,智慧共享、強調了行動的全員化、多元化、提高了教師研討的時效性,提高了教師適應新課程的水平。

通過學習太谷縣24字教學法,借鑑好的教學方法,吸取其精髓。每位教師按自身優勢來選擇合適的教學行為、設計自己個性化的教學、創造獨特的教學風格,為大面積提高教育教學質量尋找到了新的支撐點。

五、教學點工作

本學期,對我校所屬教學點進行定期或不定期的檢查指導,教學點工作有了很大的轉變。教學點教師雖然年紀偏大,但他們教學積極性非常高,對工作認真負責,兢兢業業,任勞任怨。每個教師都是超周備課,作業批改都是超次數,期中考試中取得了優異的成績。

六、紮實抓好“培優轉差”工作。

由於種.種原因,我校各個班級都不同程度地存在“差生較多、優生群體小”的現象,這對期末考試的影響很大。但是,我們教師堅持

“只講主觀,不談客觀”的原則,樹立“沒有教不好的學生,只有教不好的老師”的觀念,努力做好作業設計和批改,做好單元測試工作,一手抓差生轉化,一手抓優生培養,最大限度地提高學生的學科成績。我校老師為了輔導學困生,經常利用放學後的課餘時間,對學生進行輔導。

七、強化安全衛生工作。

安全工作是重中之重。安全不保,談何教育。開學初,學校制定了各種安全制度,安全應急預案,分層簽定了安全管理目標責任書,與每位老師簽定了一崗雙責目標責任狀,明確職責。

以預防為主,加強安全管理,每天的晨檢午檢、放學前的安全教育,路長的負責安全,每周的安全課,每月的安全專題講座等等,我校都做到了一絲不苟。安全工作三個一的堅決實施,效果特別好。每周的安全工作排查實施到位,沒有發生任何安全事故。

當然,我們深知本學期工作的不足,由於學生生源和教學管理不力,我校在20_年小考中進步甚微。我們深知各班教學成績有待進一步提高。在下一學期,我校將緊緊圍繞打造高效課堂這箇中心,迅速將硬體設施優勢轉變成教育質量強勢,埋頭苦幹,克難制勝,開拓創新,走質量立校、科研興校之路,以務實創新謀求發展,加大教育科研力度,強化教學工作各個環節的管理,提升教育教學水平,努力向“辦家長放心,教師不斷成長,學生快樂學習的樂園”的目標邁進,切實將我校教育教學邁上一個新的台階!

學校教學工作總結 篇11

本學期,我作為交流教師來到海北路國小支教,數學三年級教師教學工作總結。擔任課改起始年級三年級一班數學教學,班級人數41人。從城市國小來到農村國小,感到學生的素質差異比較大,以前的教學方法有許多學生不適應,需要重新調整體教學方法。三年級是課改起始年級,教學上沒有現成的教學套路可以參考,需要用新的教學理念指導教學。面對教材、學生兩方面的不熟悉,我感到了前所未有的壓力。

一、 通覽課改教材,做到從全局上把握教材。由於是第一次接觸新教材,對於新教材的結構和體系都不熟悉,為了儘快地了解新教材並掌握新教材,在開學初我們三年級教研組的老師坐在一起,將課改年級一至三年級的教材進行了通覽,對比了新舊教材的內容的不同,與同組教師交流了自己在接觸教材時的困惑,了解了本冊教材與其他幾冊教材的聯繫,做到從整體上把握好教材。

二、 加強業務學習,提高自身的專業素養,教師工作總結《數學三年級教師教學工作總結》。學習如逆水行舟,不進則退。今天的教育教學工作決定我們必須加強教師業務學習,使學習成為自己的內需。首先加強理論學習。沒有教學理論支撐的教學猶如無源之水,無本之木,最終必將成為固步自封的-----。其次要加強教學實踐的

三、最佳化教學方法,用新的教學理念指導教學。在以往的教學中自己積累了一定的教學經驗,但是當我面臨新教材時感到以往的教學方法需要重新調整。新教材從注重知識傳授的結果轉變為注重知識的傳授的過程 ,過程性評價作為教學的重點。新教材中沒有出現計算法則、定理定義等概括性的語言。那么如何從數學學科知識的建構上讓學生掌握知識的重點,是我努力在探索的。

1、注重過程的教學,採用直觀操作法、學具演示法

2、改進課堂教學,因材施教分層次教學。

四、 加強差生輔導,使學困生在原有基礎上有所進步。由於地域的特點,學生中學困生較多,大約有十來個人,這些學生在學習能力、學習方法上都和其他學生有很大的差距。正是由於這些學生,使得課堂教學的推動很吃力,整個班級的總體學習成績不高。針對這些情況,我利用下午放學時間有計畫的給這些同學補習。

五、 骨幹示範作用,帶動其他年輕教師的提高。

學校教學工作總結 篇12

隨著知識經濟的發展,社會的不斷進步,為喀什培養大批的懂雙語,特別是懂漢語的人才就顯得尤為重要。現將我校雙語教學工作總結如下:

一、大開展雙語教研活動

我校為了加強和提高師生的漢語水平,提高學生運用漢語的能力和水平,使我校雙語教學工作能有更大的進步,本學期展開了雙語教學研討課,其目的是通過所有學科用漢語授課的形式,創設濃厚的校園漢語學習氛圍,在學科教學過程中體現漢語的信息傳遞、思想交流、情感表達的功能,讓學生提高漢語口語交際技能、學習技能、和思維技能。

首先讓教師選好所講內容,提前一天完成說課,然後再進班上課。在說課的過程中,教師對授課教師的教學環節及教學過程、步驟、方法等進行討論,提出合理化建議,並幫助授課教師準備教具,公開課後及時組織聽課教師進行評課,給授課教師評定等級,提出寶貴的意見和建議,幫助教師在今後的教學中加以改進和提高。

活動的開展提高了教師,特別是民族教師的漢語表達能力和授課水平。

二、大力開展師資培訓。

實踐證明,實施雙語教學,師資的強弱是非常重要的,這一因素起到至關重要的作用。雙語教學要求教師既要有過硬的漢語功底,又要具有紮實的學科知識,從這點看我校的雙語師資水平不高,民族教師的漢語語音、語調、口語較差,把握學科知識能力欠缺,而漢族教師則對教材不熟悉,但能把握教材,分清重難點,針對這一情況,我們綜合民族教師和漢族教師的力量,讓他們共同備課,互幫互學,取長補短,從而組成有力的教師隊伍,此外,我們採取了如下方法對教師進行培訓。

1、邀請我校返聘的高級教師給全體教師上示範課,學習他們的教學方法,熟悉教學過程及授課程式,並能運用到自己的課堂教學中去。要求教師聽完課後,能模仿其教學方法上一堂課,這對教師的教學提高起了良好的推動作用。

2、帶領雙語班教師外出聽課學習,鼓勵教師積極參加教師進修學校開辦的教材培訓班的學習,同時要求教師參加漢語水平考試,爭取拿到等級合格證。

3、我校每周二進行每周一局、新童謠的檢查,要求教師每周給學生教授一句漢語日常用語和一首新童謠,並將檢查結果計入教師量化考核,提倡教師課堂用語(語文科除外)、日常交往漢語化。

4、加強教師的雙語培訓。每周一下午兩節課後,民族教師學習漢語,漢族教師學習位於,分別由學校的漢族教師與民考漢教師承擔培訓任務。

5、加強教師的新課改培訓。利用每周四下午業務學習時間進行新課程理念的培訓學習,給民族教師灌輸新課改理念及思想,更新教育觀念,改進教學方法。

三、積極營造雙語環境。

要搞好雙語教學,加強雙語教學的氛圍整體設計非常關鍵,我們必須先為孩子創設一個想說漢語的環境,從早晨孩子進學校開始,師生用漢語問好,在校園內布置了韓文的圖片、文字、板報,每班的班牌用漢語展示。班級有漢語宣傳圖片及守則,還有學生自己主辦的漢語黑板報,並教唱漢語歌曲、童謠與兒歌,總之能用漢語的就不用維語,儘可能將環境變得自然些,以平常心學漢語,提供給孩子一個自然、快樂的環境,讓學校的一點一滴都成為雙語教學的使者。

四、開展豐富多彩的雙語活動。

為了使雙語教學在校園中蔚然成風,調動激發學生的學習漢語的興趣與熱情,我們想方設法,積極開展一系列活動。

1、組織開展漢語朗讀比賽。

2、開展各類教育講座。

3、在校內開展漢語歌詠比賽。

4、開展鉛筆字、鋼筆字比賽。

學校教學工作總結 篇13

轉眼新的一學期就將結束,這一學期來,我校的教學教研工作在學校的直接領導下,在全體老師的大力支持和幫助下,以教學教研工作計畫和學校工作思路為指導,認真落實學校教學教研工作計畫。緊緊圍繞學校教研工作重點開展教研活動,加強管理,強化過程,嚴格要求,積極實施素質教育,充分發揮教導處教學研究,教學指導,教學管理和教學服務的職能作用,積極探索課改的新經驗,新方法,以教學質量建設為中心開展工作。在此把本學期的各方面情況總結如下:

一、關注學生的發展,對學生負責。

在新課程背景下我校努力轉變觀念,把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處於一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生,只要是我校的學生,無論成績好壞,老師們都一視同仁。學生形成良好的學習習慣以後,他們的發散思維得到了開發,提的問題自然就多了,面也廣了,所以不管工作有多忙,教師們都堅持反覆鑽研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業務能力。教育是一項高難度的工作,要做好它,十分不易。但我們相信,只要樂崗敬業,定會有所收穫。

二、為教師的發展作想,對教師負責

新課程對教師提出了更高的要求,學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣末來的教師要生存要發展必須具有過硬的本領,在校長的指導下,精心制定了以人為本的校本教研計畫,通過備課—上課—聽課—評課,讓全體教師參與到教學研討活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關。積極宣傳發動廣大教師撰寫論文,讓教師有一個展示的機會,學習的機會,積累資料的機會並服務於教育教學,讓教師受益,學生受益。

三、加強服務意識,對學校負責。

作為教導處,能正確定位,努力做好校長的助手。協調好教師之間的關係,做好以下幾方面的工作:

1、在校長的指導下,制訂好學校的教育教學工作計畫,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,並注意總結教育教學方面的經驗,作好記錄,存檔留作日後參考用。

2、制訂教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的常規檢查,期中檢測和期末檢測工作,期末做好教學工作總結。做好考勤登記工作,為學校考評教師提供依據。

3、組織全校教育教學研究和經驗交流,組織檢測,及質量分析,領導和指導教研組工作。比如,這學期我們就進行了兩次課堂教學研究和兩次經驗交流活動,分別提聽了丁學萍和張龍英兩位老師的研究課,還組織了以蔡興麗和仲菊芳兩位老師為主講教師的班級管理和教育教學方面的經驗交流活動。為我校年輕教師的學習成長提供了機會。

4、關心全體學生的全面發展,安排好興趣小組活動,組織好學生的運動會競賽活動。在元旦運動會上,學校組織了以班級為單位的小組賽和班與班之間的友誼賽,還有教師之間和師生之間的各種球賽,種類多,形式靈活。學生的參與面廣,積極性高。通過比賽增強了學生的競爭意識,促進了師生之間的感情交流。可謂是一舉多得。

5、組織好備課、聽課、評課工作,負責指導各教研組工作,組織好教研活動。協調解決教師在教育教學中的疑難。

6、教導主任是校長領導學校教育、教學的參謀和助導,在校長的指導下,加強和改革對學校教育、教學工作的領導,具體制訂、實施學校各項教育、教學計畫,主持日常教學工作。

7、協助校長做好教師的思想工作。有計畫的組織教師學習黨和國家的教育方針、政策,學習教育科學理論和教學、教改理論,安排好教師的理論、文化進修培訓。

8、配合學校少先隊做好學生的思想政治工作,協助生產勞動的組織安排及學生的體育、衛生工作等等。

9、負責教學行政工作。包括:編排課程表、作息時間表、行政歷;組織期中、期末考試;綜合統計各班學生的出勤情況和考試成績;處理學生的生留級、借讀、休學、轉學等事宜;建立教師業務檔案;指導有關教師搞好實驗室、電教室和圖書室的建設,加強教學設備、器材、圖書等資料的添置和管理,更好地發揮其作用。

四、反思存在不足,對工作負責

任何事情都是在不斷的反思—改進—再反思—再改進的過程中不斷的發展完善的。一分耕耘一分收穫,十分汗水十分碩果。我校的教研工作雖取得了一定的成績,但與上級的要求,與先進的兄弟學校相比,還有一定的差距。主要表現在:

1、教師的整體素質還較低,教學能力、教學水平、教學質量還有待進一步提高。

2、教育經費不足,城郊國小的教學設備、設施尚不足,影響和制約了全鎮教育的均衡發展。

3、學校的規範化管理還有待進一步完善。

4、集體教研活動開展有力,但個人深入到班指導聽課的力度不夠。

5、對多媒體等新的教學手段有待進一步學習使用。

總之,一學年來,我校教師盡職恪守,在工作崗位中儘量克服缺點,完善自我,努力向前。當然尚未發現的缺點定然不少,有望在來年的工作中,在全校教師的共同努力下,克服不足,發揚優點把我校的工作做得更加出色。

學校教學工作總結 篇14

一、強化理論學習,積極推進課程改革。

本學期我校把各方面的工作都納入到課程改革的體系中來,繼續完善和認真落實好教育教學管理制度。本學期我校以中心國小制定的《教育教學工作綜合評估方案》和《XX年學校工作意見》等相關教育教學工作要求為準繩,學校教學工作緊緊圍繞其開展。備課、上課、聽課、評課、作業等嚴格按照中心國小的要求來完成。做到常規抓實、抓嚴。切切實實地加強了對“實施課程”的指導。

1、加強學習,立足校本培訓,全員參與。重點學習《走進新課程》、《新課程標準》、各學科的課程標準(大綱)等檔案。學習時做到了“三落實”即學習時間、學習內容和中心發言人落實。通過學習,明確新課程的指導思想、教育觀念、改革目標和任務,相關政策和措施以及新教材教學的具體操作等。

2、加強新設課程的實施研究。特別重視研究了綜合性課程以及綜合實踐活動的實施,從而真正把新課程的新理念、新方法和新要求逐步內化為教師的教學價值觀和具體的教學行為。

3、本學期選派優秀教師上了多節示範課,提高了全鎮教師對新課程課堂教學的認識,提高了教師對新課程課堂教學的駕馭能力,整體推進了課堂教學的改革,促進課堂教學效益的提高。

4、大力宣傳課程改革的必要性和緊迫性,使教師、學生、家長和社會各界形成課程改革的共識,創設課程改革的良好氛圍。

5、積極組織教師參加各級各類的競賽,通過一系列活動,開拓了教師的視野,提高了教師的綜合素質。我校有眾多教師在競賽中脫穎而出,如湯昌珍主任獲全國語言文字基本功大賽三等獎,獲鄉國小語文教學設計競賽二等獎;刁以東主任獲鄉國小數學教學設計競賽二等獎;丁荷平老師獲鄉國小數學課堂教學競賽一等獎,獲鄉國小數學教學設計競賽鼓勵獎;湯新萍老師獲鄉國小語文課堂教學競賽三等獎,獲鄉國小語文教學設計競賽鼓勵獎;黃瑞萍老師獲鄉國小綜合科課堂教學競賽二等獎;丁桂華老師獲鄉國小綜合科課堂教學競賽三等獎;康招君老師獲鄉國小語文教學設計競賽鼓勵獎。另外,學校湯昌珍主任、刁以東主任、丁莉老師還積極地向縣局教研室編印的《課程改革實踐與探索》投了稿。

二、加強教學管理,切實提高教學質量。

教學質量是學校的生命線,教育質量的優劣直接影響到學校與教師在社會上的聲譽和形象。我們把提高教育質量作為本學期的中心工作來抓。做了以下工作:

1、通過期初摸底,深入分析各班現狀,根據各班教學質量的實際情況,找出存在的問題,分析問題的根源,增強教師的質量意識,尋求科學合理、切實有效的提高教學質量的對策。

2、進一步完善教學常規管理的制度,進一步抓實教學流程管理,加強對教育教學工作的督查指導。一學期來每位教師聽課不少於20節,每位領導的聽課不少於30節。

3、建立規範的教育秩序,本學期我處嚴格按照課程標準來開設課程,安排課時,制訂教學進度,控制學生在校活動總量。

4、強化教研、考研,堅持效率第一。認真組織了期中、期末考試。5、抓好特色教育,發展學生的興趣愛好,個性特長。

三、大力抓好隊伍建設。

良好管理體制和一支高素質教師隊伍,是我們順利實施課程改革,提高教育質量的重要保證。

1、抓好青年教師的培養工作,重在全程管理。積極鼓勵教師參加各種形式的進修、培訓和自學考試。

2、抓好骨幹教師的培養工作。本學期啟用了一批既肯乾又能幹的骨幹教師,把他們安排到教學的重要崗位上去壓擔子。通過組織理論學習為他們“充電加油”。

3、以科研為先導,以課題為載體,在教學與科研中最佳化師資隊伍的業務素質。

本學期,在全面推行課程改革和理直氣壯抓教學質量的新形勢下,我校得了一些成績,但同時也應清醒地看到不足,展望未來既面臨挑戰,又充滿機遇。我們必須搶抓機遇,上下一心,負重拼搏,與時俱進,共創我校教學工作的新局面。

學校教學工作總結 篇15

本人於20年月底來到行政事務部辦公室崗位,過去的一年,有感慨,有喜悅,有探索,有突破。各級領導的幫助指導和同事們的支持下,自身素質和能力得到了較大提高,現將一年來工作情況匯報如下:

作為一名行政主管,我能夠充分發揮承上啟下、協調左右、聯絡內外的樞紐作用,從信息調研、檔案起草、綜合協調的文秘工作,到會議組織、來賓接待、印章管理的行政工作,都體現出行政主管工作的重要性。行政工作無小事,每一件細小的工作都可能牽一髮而動全身,從而影響到學校的形象。自擔任行政主管後,迅速投入到各項工作中,完成了各類檔案起草、會議安排、信息上報、信訪接待、參謀督辦、印章使用、檔案存放以及其他服務工作。特別對倉庫物品出入、印章管理等工作要求嚴格按照制度執行,避免因責任心不強造成學校經濟損失和產生負面影響。

一、注重學習,努力提升工作能力。

堅持把學習擺在重要位置,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。利用空閒時間學習《套用文寫作大全》、《秘書學》和各種行業報刊雜誌,以此提高自身素質和能力。

二、立足本職,完成各項文書工作。

完成學校年度總結、目標完成情況和下年度工作安排的'起草、報送、印發工作。做好學校日常公文起草、處理和文印工作,全年收轉、傳遞、報送各種請示、報告318份。校對、印發黨委、行政、工會、團委各類檔案共198份。向市建委上報各種文字材料163份,做到了及時、準確、規範,滿足了學校正常的工作需要,樹立了學校的良好形象。

三、熱情細心,完成接聽接待工作。

耐心接聽、解答用戶來電,全年共接聽用水業務諮詢、反映問題、投訴電話2860餘個,收發傳真材料500餘份,接聽率100%,尤其去年年底和今年一月份天氣寒冷,大量用戶出現用水問題,每天辦公室接聽用戶來電80餘個,都能夠及時、耐心的為用戶解答。接受、處理、反饋市建委服務平台,市消費者協會、市長信箱、市人大、政協提案,累計40餘份。按照學校領導安排,較好完成了外地水司人員及上級部門的接待、安排和招待任務,一年來共接待來訪53次。業務招待煙、酒、會務用品均按學校標準,嚴格做好登記、領用、報銷工作。

四、積極主動,做好城市綜合整治工作。

根據上級工作部署,制訂了學校環境和立體美化綜合整治實施方案,分別於年4月、9月和今年1月集中開展了綜合整治活動。活動期間每天收集整理活動開展情況,填寫綜合整治日報表,堅持一日一報,節假日不間斷,及時將整治情況上報市建委。

五、認真負責,加強行風。

建設工作編寫、制定了學校年行風建設實施方案、學校行風建設匯報材料、年度學校行風建設工作總結,以及行風建設工作的整改報告。監督、解決用戶提出的各種用水投訴,滿足用戶的用水需求,為用戶提供方便快捷的服務。

學校教學工作總結 篇16

在過去的2025年,石門國小上下一心,認真學習貫徹上級檔案精神,堅持“追求綠色質量,打造幸福校園”的理念,認真落實“三個年”主題系列活動,大力弘揚“大愛育人、以文化人、立德樹人”的江山教育精神,紮實推進校園文化建設,積極踐行江山教育“學在江山”品牌建設。

一年來,學校沿著年初制訂的目標,團結奮進,務實進取。全面貫徹教育方針,加強學校管理,認真實施素質教育,努力提高教育質量,積極創建豐富多彩的校園文化等方面取得了一定的成績。

一、抓師德師風,踐行大愛教育

“學高為師,身正為范”,良好的師德師風是學校教育教學工作的基礎保障。學校結合全市教育系統“三個年”活動之——“師德師風提升年”,要求每位教師在平凡的工作崗位上,努力做到八個字:敬業、愛生、博學、善教。在全校範圍,繼續深入開展學習“最美教師”,爭做“最美教師”各項活動;認真組織教師開展“學在江山”“生本課堂 活力教育”“三教三學”系列大討論;大力挖掘師德先進典型,樹立榜樣,鼓勵教師向身邊的先進典型學習,繼續開展“感動校園教師”評選活動。

特別是我校把每周一次的“師德師風學習日”活動落到了實處,每周四晚的師德師風學習活動開展得有聲有色。從中國最美教師張麗莉到江山市師德楷模先進事跡的學習,再至學校中“感動校園”教師的現身說法,每位教師都切切實實地感受到了一股股正能量激盪著她們的心扉,激勵她們時時用“最美”要求自己。現在,學校中的每一位教師都樹立了作為一名人民教師的責任感和使命感,安心本職工作、為人師表,以自己的良好形象和行為為學生樹立榜樣,埋頭苦幹,將奉獻教育當做樂趣。

二、抓常規制度,促進規範管理

教學質量是學校的生命線。在學區的統一布置下,我們繼續一絲不苟地抓好常規制度建設和管理,千方百計提質量。我們主要採取了以下措施:

1.狠抓教學常規,強化過程管理

教學常規的落實是提高教學質量的保證。因此,我們在教學管理中,學校制定了細緻的教育教學常規,細化了各學科教學規範。要求教師嚴格按照教學常規的要求,認真做好備課、講課、作業的布置與批改等。教導處每學期期中、期末對教師的備課、作業批改進行細緻地檢查,並形成總結,由校長親自在專題會議上對優秀教師進行表揚,對表現不夠的老師提出批評,並要求她們及時改正。

學校針對青年教師,開設了專門的備課、課堂、批改等常規的培訓活動。組織學校骨幹教師擔任新教師的師傅,為她們進行手把手地指導。

學校還建立了由校長、副校長、教導處兩位主任、工會主席等5人組成的“抓常規、促規範”督查小組,建立《石門國小“抓常規 促規範”工作紀律》。每周輪流對教師的值班、教學、衛生、安全等學校系列常規工作進行督查,及時發現問題,解決問題。

2.加強學生常規管理,進行行為習慣教育

學校以貫徹實施《小學生守則》和《小學生日常行為規範》為準則,對學生進行愛國主義教育和良好的行為習慣教育。由於德育工作抓得紮實有力,學風、班風、校風明顯好轉,絕大部分學生養成了愛學習、守紀律、講文明、有禮貌的良好行為習慣,真真正正成為班級小主人,學校的小主人。

3.狠抓安全常規,保障校園平安

學校建立了門衛、食堂員工督查考核制度,建立了嚴格的教師值周制度、午睡管理制度、節假日值班制度、學生乘車點名護送制度、科任教師點名制度等常規制度與督查措施。我們還結合安全活動月開展了安全逃生演練、防溺水專題教育等各項活動,確保校園平安。

三、抓校本培訓,提升教師素養

(一)完善教科研隊伍,規範教科研活動

1.健全教科室各項制度,重視對教科研工作中表現優秀教師的鼓勵工作,發揮青年教師的帶頭示範作用,激發中年教師的科研熱情,培養學校良好科研學習氛圍。在濃郁的相互學習、相互合作的教研氛圍中更新觀念,加強教師開展科研工作的主動性。

2.紮實做好我校主持的衢州市、江山市兩級課題結題工作,認真總結,深刻反思,整理出我校課題研究的經驗和不足,以利今後的課題研究工作。

(二)加強校本培訓,提高教科研水平

根據我校青年教師占全校教師總數76%的實際情況,學校繼續堅持以培養青年教師為師訓重點。根據學校教師素質提升工作計畫,學校在青年教師培訓工作做好如下“校本七訓”工作:

1.集體備課,資源共享

學校規定每周二、周三下午為語文、數學集體備課時間。以年級學科為單位,每位教師備課一單元,並講解,進行集體討論、匯總、形成正式備課稿分發到各任課教師手中。

2.開展“江郎夜話”教師讀書論壇

教師自行進行閱讀優秀的教育教學類書籍,統一採用閱讀教師公開講座的形式對全體教師進行講授。通過活動老師們逐漸養成閱讀的好習慣;通過交流,老師們達到了資源的共享。每個學期期末還全校評選“十佳讀書教師”,取得了較好效果。

3.教師“基本功PK賽”

全體教師分學科,開展“基本功PK賽”,分為朗讀、三筆字、簡筆畫、即興演講、教學設計現場賽、課件製作、現場評課賽、文化專業考試、案例分析、下水文、解題賽等。回過頭來,我們欣喜地發現:兩次寫字比賽後,第二次明顯好於第一次;即興演講比賽中,第二次已經不再有第一次的緊張,多出來的是一份自信!

4.教學札記 真實有啟

一年來,學校共收到青年教師教學札記近1000篇,並選擇優秀

的隨筆札記發布在學校的“石門國小 幸福教育”教育部落格中,供全體教師展示交流。通過活動,我們教師也因此把握住了不少“靈感”,及時撿起了似金子的“鵝卵石”,成為自己教育研究的第一手資料。

5.教研課堂 紮實有效

一年來,學校繼續開展先學後教課堂教學模式的改革與探索以及“生本課堂,活力教學”這一主題進行課堂教學改革與嘗試。我 們通過“小組磨課備課,大組評課做課”的課堂研究模式。使小組備課磨課的靈活性與大組評課做課的熱烈氣氛相得益彰!使青年教師的活力教學與老教師的經驗之談融會貫通!

6.聘請外援講座,注入新鮮活力

20xx年上學期,我們按計畫邀請了幾位名師給老師們講座。3月7日,付淑玲老師給我們開“談談如何開展實踐——論文——課題的課題研究模式”的講座;3月17日,邀請姜洪富給我們作“一三五課堂教學模式案例式解讀”的講座;5月9日和23日,姜雪華給我們進行了兩次課件製作培訓;10月24日,毛水菊給我們作“改善校本研修 提升職業幸福”的講座……受到廣大教師的好評!名師和名校長的講座展現了一位位名師的風采,更為我校的校本培訓注入了新鮮的活力!

7.以教學案例、課題研究為載體,開展系列大思考、大討論活動。學校通過組織優秀教學案例、教育小規律的評比,使教師們養成了靜心思考教育的習慣。學校還對評選出的優秀作品進行了整理,分裝成冊,成為了學校教育工作寶貴的財富。通過組織教師參加教育局開展的“學在江山”系列討論,提升了教師們教育教學的大局觀,擴大了她們的視野,使老師們感受到了作為教育工作者神聖的使命感。

四、抓校園文化,提升學校內涵

學校文化建設是教育科學和諧發展的必然要求,是學校存在的根本價值所在,是教育教學改革的強大動力,是創建學校品牌形成核心競爭力的需要。20xx年,我們確立“文明行為 文化校園”作為校園文化年的主題,從“文明”入手,以“文化”為目標。強通過化班級管理,豐富多彩校園活動的開展,提高了學生綜合素質,形成了良好的文化氛圍。

1.開展“文明行為,文化校園”系列活動

①從20xx年學校校園廣播開通以後,每周三中午的校園“紅領巾廣播站”已正式開通,分為校園快訊、小小作家、經典推薦等幾個版塊;

②開展了每月一次的主題黑板報、“文明班級”、“文明辦公室”的評比活動;

③抓住各種契機,開展系列活動。清明前夕,學校部分師生來到吳奇龍烈士墓前,敬獻鮮花,寄託哀思,使孩子們受到了良好的薰陶和教育。20xx年下半年,得知六(2)班學生毛周俊,被查出患急性淋巴癌,在杭州就醫。學校立刻發動了全體師生進行獻愛心活動,共籌到善款17500元,並及時送到毛周俊家人手中。

④6月份,學校舉行了“校園文化,展現自我”為主題第八屆藝術節專場演出。舞蹈《勞動最光榮》等節目為整個藝術節增添了靚麗的色彩,繪畫、手工等各項現場賽,激發了學生對藝術的濃厚興趣;

⑤學校在5月和10月分別組織了全體師生一起參加“走進生活愛我家園”主題春遊、秋遊活動。讓孩子們走進大自然,感受美好的生活。

2.積極落實課外閱讀活動

組織全校各班開展每個學生“每月一書”讀書活動,每學期背誦10首經典古詩、2篇經典小古文,期末學校教導處進行檢查。每學期開展一次全校性的“經典閱讀”讀書體會比賽,“書香班級”評比活動等。

3.切實落實“體藝2+1”

落實陽光體育活動,學校在每天一小時陽光體育運動的基礎上,要求體育組,每兩周開展一次以年級為單位的體育比賽,豐富孩子們的精神生活,鍛鍊健康的體魄。如:低段的廣播操比賽、中高段的拔河、投籃、接力比賽等。

學校要求音樂組老師,帶好一支舞蹈隊;美術組開設書法、繪畫興趣小組。以點帶面,創設良好的校園藝術文化氛圍。

4.利用班會、晨會,強化安全衛生教育和管理

本學期在班主任的配合下,做了許多工作,特別是治理校園環境衛生效果比較顯著,校容校貌有了明顯的改觀。為師生創造了一個乾淨優美的工作和學習環境。

五、抓安全保障,推進教育現代化

石門國小把安全保障作為促教育發展、強教育內涵的根本之舉,以項目為載體,積極開展學校基建、教育裝備、後勤管理等各領域的項目謀劃建設和創新活動。

1.進一步加強學生乘坐接送車輛的管理、安全教育工作。學校一方面多次通過致家長一封信等形式,引導家長、教育學生嚴禁乘坐三無車輛;另一方面積極協調公交公司,細緻認真地安排教師做好學生乘車的路隊接送工作。

2.加大投入,改善閱讀條件

學校克服硬體設施差的困難,積極籌措資金,今年學校又新增圖書6500多冊,認真組織各班學生積極投入到“我讀書,我快樂”的校園讀書熱潮中。

3.石門國小遷建工程各項工作開展的如火如荼。截止目前,2個標段10多個施工作業點已全面展開,工程將在明年8月底完工,爭取讓學生在明年秋季順利入學。

4.今年學校新增學生電腦25台,為老師辦公室增加了2台辦公電腦,增添了2台電子白板,使學校班級多媒體(電子白板)達到了全覆蓋。

六、取得的成績

20xx年我校教師共有32篇論文在江山市級及以上獲獎。其中,周慧玲老師撰寫的《讓孩子在責任感中快樂成長》在《浙江教育報》的徵文比賽中榮獲三等獎;徐春娟、劉永玉撰寫的《心與心交流 師與生共進》獲衢州市分享智慧徵文比賽三等獎;王軼鷗撰寫的《讓民族音樂在音樂課堂中發芽、生根、結果》獲江山市學科論文比賽一等獎;此外,還有5篇論文獲二等獎,23篇論文獲江山市三等獎。

課題研究成績不俗。童水燕主持的小課題《農村國小六年級“屢犯錯誤”學生的教育對策及研究》獲江山市一等獎;周良明主持的江山市重點課題《農村小學生“膽商”現狀及提高策略的實踐與研究》獲江山市二等獎;其他六項課題獲江山市三等獎。20xx年學校又有七項課題分別在衢州和江山立項。

在課堂教學、師訓方面表現優異。孫洪霞老師在“衢州市首屆體育大會籃球比賽女子三人制”比賽中獲第一名;林小愛老師在“古道千年——地方課程課堂評比”中獲二等獎;周平艷老師在“江山市中國小德育導師基本功比賽”中獲二等獎。積極參加各級培訓,徐春娟在江山市國小數學骨幹教師素質提升培訓活動中被評為優秀學員。另有10多位教師在各類比賽中獲江山市二、三等獎。學生參加各類比賽,有70多人次在地、市級獲獎。

學校工作千頭萬緒,有成功也有挫折,有成績也有不足,希望在今後的工作中,同心協力,揚長避短,在困境中求發展,在成績上求創新,把學校工作再推上一個新的台階。

學校教學工作總結 篇17

本學期圍繞市、區教育局和學校工作的總體要求,繼續以新課標、新教材改版為契機,深入學習,把握要領並執行於教學工作的始終;充分發揮學校教師校本培訓學習的平台,以求實求效的務實精神,追求學習型學校文化,引領教師隊伍逐步向專業型、專家型、名師型主角轉變;進取探索小班化教學模式和教學方法,凸顯“以學定教,知行合一”,努力踐行自主、合作的教學思想,踐行“導學案”引領的小班化課堂教學模式,確保了學校的教育教學質量整體穩步提升。

一、強化教學常規管理,逐步規範教學工作

“兵馬未動,糧草先行”。首先,利用暑假組織學校領導、教研組長、備課組長及部分骨幹教師,根據已有“導學案”資源,結合教材、課程標準的要求及學校教學資源、學生知識、本事實際和“行知中學導學案編寫要求”,編寫、審定了行知中學導學案系列電子稿,為新學期努力踐行自主、合作的教學思想,踐行“導學案”引領的小班化課堂教學模式,奠定了基礎。其次,組織全體教師,認真學習行知中學教學文化----踐行陶行知“知行合一”教學思想,深刻領悟陶行知先生“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人”教育理念以及新教材、新課標的要求,把教學工作重心放在終身學習、規範備課、有效上課、課堂教學指導和想方設法提升教學質量上。

1、認真制定教學計畫。開學初,學校要求全體教師認真制定好本學期教學計畫,要求教學計畫要制定的合理、科學、可操作性強。教導處及時收繳,整理歸檔。

2、規範備課。根據教研室要求,結合校情、學情,教導處制定出規範備課(導學案二次備課)的相關要求,每月組織對教師的備課筆記(導學案)作業、聽評課等進行檢查,就學習目標的敘寫、重難點的確定、教學環節是否齊全,、教學方法的最佳化、重難點突破的設計、師生雙邊活動設計及評價、當堂和課後作業設計是否針對學習目標、教學資源利用是否充分、教學反思等進行全面地檢查。並及時將檢查情景進行反饋,提出整改意見。

3、認真上課。根據行知中學“知行合一”教學思想,創新教學過程,進取踐行自主、合作的教學思想,踐行“導學案”引領的小班化課堂教學模式,讓課堂真正成為學生學習的學堂。舉辦了行知中學小班化“常態課堂展示月”等活動,採用校內教研活動研究課、骨幹教師示範課、兄弟學校交流研究課、行政調研課、推門巡視課等方法,加強對課堂教學指導和監控。促使教師更新教學理念、改善教學方法,逐步規範教師的教學行為。

4、精心設計、布置針對學習目標的課堂和課後作業,結合常規檢查,對作業分層設計、批改、訂正情景進行監督。

5、加強常規管理,落實各項教學常規管理制度,教學常規檢查、考核、行政調研聽課等,經常定時、不定時對教師到校、在崗、值日、晨讀、午間、課程執行等進行督查並做好記載,對存在的問題及時反饋並及時督促整改。

二、加強師資隊伍建設,促進教師專業發展

1、強化師德建設。我校嚴格遵守教師職業道德建設的有關規定,增強全體教師教書育人的職責感和使命感。學校經過師德教育和培訓工作的開展,使我校教師逐步構成愛崗敬業、勤學樂教、無私奉獻的師德風範。為了教育、為了學生,許多教師在教育的崗位上嘔心瀝血,辛勤耕耘,湧現出一大批職責心強,思想素質高的優秀教師和優秀班主任。

2、強化理論修養。新的課程改革已進入縱深發展,我校教師的教育教學理論水平也有了新的突破。經過專題講座和理論學習,學校教師能更新觀念,轉變教學思想,樹立全新的教師觀、學生觀、師生觀及發展觀,教育教學理論水平顯著提高。教師總結教學經驗、研究教學問題和撰寫教學論文的水平不斷得到提升。

3、強化業務研修。為加快青年教師和骨幹教師的培養,我校擬定了合理的教師培訓計畫,繼續開辦行知中學青年教師培訓班(博約青年教師聯盟),在教師心中牢固樹立終身學習的思想。為了不斷提高教師的理論水平及教學本事,學校進取為教師創設學習的平台,為教師專業發展搭橋鋪路。本學期組織學習、研討的主要活動有:①“導學案”課堂教學展示課、示範課、研討課;②骨幹教師培訓班;③教師讀書心得交流暨表彰活動;④教師課題立項、結題指導;⑤浦口教研室送教活動(“導學案”引領的同課異構課堂教學及從“同課異構”談課堂教學研究的專題活動;⑥市級信息技術課堂教學現場會;⑦設計行知中學小班化課堂教學觀察表,全程對教師課堂教學進行跟蹤、督查;⑧學校領導分工負責一個學科,定時、定點參加學科組教研活動,研究“導學案”,團體進行二次備課;⑨行知中學小班化“常態課堂聽評課”系列活動;⑩南京市小班化實驗學校系列學習、培訓活動;⑾參加教研室小班化課堂“導學案”撰寫研討活動;⑿參加浦口區自主課堂研討會等。讓更多、更新的專業理論、教學方法、技巧、經驗有效融合,在研究交流中不斷成長、發展。

三、重視培養學習興趣,促進學生全面發展

1、創新課堂教學過程,培養學生學習興趣,根據行知中學“知行合一”教學思想,創新教學過程,進取踐行“自主式”(個體先學-----小組討論-----團體探究)“合作式”(自信嘗試-----自力探究-----自覺達成)的課堂教學模式,凸顯“以學定教,知行合一”;“關注每一個、關懷每一個、幸福每一個”;“行動第一”的教學理念,堅決貫徹學校要求的課堂教學導學案、觀察表、分層作業等,使課堂真正成為學生學習的學堂,極大地調動了學生學習的進取性。

2、豐富學校文化生活,促進學生全面發展,學校文體活動是培養人才,提高學生綜合素質的重要載體。具備時代精神的學校文化、良好的育人環境,是全面實施素質教育的基礎。我校重視學校文化建設,狠抓學校物質文化、制度文化和精神文化的創立工作。

本學期學校開展了豐富多彩的學校文化活動,如:進一步加強班團體文化建設評比系列活動;教師、學生讀書活動;學生演講比賽;讀書、科技、普法、書畫大賽;音樂、美術、書法、橄欖球等學生社團活動;中考學科基礎知識競賽等等,充分體現思想性、藝術性、知識性、趣味性、娛樂性和健身的特點,調動學生進取參與,使學生個性及本事得到充分的張揚和鍛鍊,成效顯著。師生在和諧、健康、歡樂的環境中奮發工作學習,爭創優良的教風、班風、學風。

四、健全多元評價機制,促進師生和諧發展

1、課堂教學評價(小班化課堂教學觀察表)。圍繞學校提出的評價導向(興趣、習慣、協調、人際、自省),對教師的教、學生的學的情景進行多元評價,促進師生和諧發展。

2、進一步完善“行知中學教職工績效考核方案”、“質量目標提升獎勵方案”等。

五、其他方面

做好各項日常工作,按計畫組織召開有關會議,布置工作,做好上傳下達,組織協調各部門落實日常校務工作,組織開展競賽活動,組織參加各級各類調研考試,及時對月考、期中、期末進行分析、總結、表彰,及時布置、收集、上繳各類資料,組織、分解、落實迎檢各項工作,完善有關考核、評價制度等。

六、問題和不足

部分年級、學科教學質量滯後,和先進學校相比,還有較大差距;部分教師自主學習進取性不高,進取心不強,科研意識不夠;在創新教育研究方面有畏難情緒,異常是在凸顯“以學定教,知行合一”教學思想、踐行“導學案”引領的小班化課堂教學模式方面,固步自封,陳舊的教學觀念比較頑固;在培養和教育學生的過程當中,還存在有不科學的方法和手段,今後還需加大以生為本的力度,牢固樹立教書育人的崇高信念,真正把學校的發展、教師的發展、學生的發展落實在每一項工作當中。

學校教學工作總結 篇18

12月20日至21日,由市評估中心主任軍帶領,一行由9人組成的教學調研專家組來我校,從教育、教學、教研、教管等四個方面對我校高三教學工作進行視導。21日下午,各專家組成員對具體視導情況和我校中層以上領導以及高三部分老師交換了意見。崔鐵軍主任對調研情況進行了總結,在肯定我校高三教學成果的基礎上,也指出了存在的一些問題,並提出了一些中肯的建議。總結會上,陳校長首先對專家組來我校視導調研表示感謝。他指出,組織不同層次、不同規模、不定期的教學研究工作,並將專家組高層次指導與我校實際校情相結合,將對我校的教育教學有著很大的推進作用。他表示專家組所提出的問題和建議,學校將迅速進行研究和落實。最後他再次向專家組發出邀請,希望以後多來我校視導,多提寶貴意見,促使我校的教育教學工作不斷提升。

為使本次視導工作進一步落到實處,21日當晚,在報告廳全體高三老師開會,認真研討了專家組的指導意見,並討論如何進一步落實到具體的教學實踐中去,學校將於近期組織高三校內視導,就本次視導暴露出的問題所做的改進作進一步督查。

學校教學工作總結 篇19

本學期我們學校家長學校在指導各年級、班級家長的各項工作中,得到了學校家長們的積極回響和主動配合,家長學校的工作也取得很大的進步。在與各年級家長的工作接觸中,我們也遇到了許多具有先進教育理念的優秀家長們,通過各種形式的交流活動使我校的家長學校與家長們走的更近,聯繫更加密切,為今後的家長學校的開展打下了堅實的基礎。現就本學期家長學校工作匯報如下:

一、組織學習,確立辦學方向,認識親職教育的重要性。

我們堅持以建設有中國特色的社會主義理論為指導,引導家長為國教子思想為辦學方向,我們多次召開年級段的學生家長會和教學開放日活動,聘請退休老教師、老紅軍、老領導等對學生家長進行了“親職教育的意義和父母的素質和親職教育的效果”、“學生在親職教育中應注意的什麼問題?”為主要內容的講座。並組織學習了省教育廳檔案《家長教育行為規範》,並向家長了解了我校教師的情況,徵求了家長對學校的意見和建議。組織召開了年級家長會,首先我校校長通過學校廣播向學生家長介紹了學校的基本情況;教師隊伍狀況,辦學條件;教學工作情況;團隊活動情況;學校、教師、學生獲獎情況;對家長的幾點建議和要求等方面進行了宣傳教育。然後以各班為單位召開了家長會,邀請各班班主任將講稿交教導處。並要求每位教師認真準備,將發言稿交教導處。組織教學開放日活動,邀請學生家長到學校聽課,參觀教學活動並提出了寶貴的意見和建議。通過學習,使大家認識到:家庭是其子女最早接受教育的啟蒙學校。通過加強家庭、學校和社會的協調配合,培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業的接班人。

二、認真討論,找出目前親職教育中存在的弊病。

我們通過多種形式的調查研究,掌握了一定的資料,找出並分析目前親職教育中存在的弊病。認為,目前親職教育中的問題主要有:

1、嬌生慣養。現在的家庭普遍是獨生子女,偏食任性的多,經受不起挫折的多,教育難度大。

2、望子成龍。家長對子女的期望值過高,給予子女限制較多,抑制了其個性發展。

3、放任自流。部分家長,特別是少數個體戶家長,只管賺錢、享受,無心照顧自己的子女,對孩子的思想品德和學習狀況漠不關心。

4、嚴懲不殆。家長雖有教育好孩子的願望,但教育的方式方法不科學,常常是“恨鐵不成鋼”,動輒指責、懲罰。

總之,就目前親職教育的整體而言,是很不理想的,迫切需要給予全面系統的指導,尤其需要在普及親職教育理論,提供親職教育方法,傳播親職教育經驗等方面,進行及時的大量的工作。

三、對症下藥,果斷開辦家長學校。

找到了問題的癥結,學校行政領導經過討論,統一了思想,並廣泛徵求家長的意見,決定開辦家長學校,具體做法是:

1、成立了由校長為家校校長,包括學校部分行政人員、家長代表的家長委員會。制訂家校計畫,確定教育內容。

2、定時、定點、定人員、定教材進行上課,適時聘請專家到校作講座,受到家長歡迎。

3、每次家長會,班主任、任課老師必須與家長接觸座談,溝通思想,了解學生實際表現。

4、通過多種途徑,及時獲取反饋信息,以便更好地辦好家長學校。

四、發揮家長的教育潛能,多與家長聯繫。

學生家長中藏龍臥虎,人才濟濟,蘊藏著極大的教育潛能,因此充分調動他們中的積極因素,爭取他們為辦好學校,多做貢獻。我們曾多次召開家長座談會徵詢他們對學校的批評意見和改進工作的建議,也曾多次請一些“教子有方”的家長在會上介紹他們家教的經驗體會等。

經過多年家長學校的辦學實踐,使我們得到了一點甜頭,但同時也深感眼完善家長學校,提高家長學校的辦學水平,還有許多工作要做,還有待於今後不斷探索。

學校教學工作總結 篇20

本學期,學校以新的教學發展三年規劃為導向,緊緊圍繞全面提高教育有效性這一中心開展教學教研活動:加強教師業務素質培訓,努力提高教師教育教學水平;加大常規教學管理力度,以校本教研為載體,探索促進教師專業成長的有效途徑等方面做了一些工作,現總結如下:

一、加強教學常規管理,深化教學改革,全面提高教學質量

1、加強教研組、備課組建設,提高校本教研的針對性、系統性、可操作性和實效性。充分發揮教研組、備課組的團隊力量,集眾人之力使全體教師共同進步。本學期,各教研組結合我校實際開展在小班化教學背景下的教學的針對性和有效性的研究,在理論學習的基礎上,每位教師勇於實踐,開出了不同層次的公開課,為教研組的校本研修提供了素材。尤其值得一提的是,各教研組的學習研討氣氛日趨濃郁,區級層面的開課之前,整個教研組齊心協力、為上課教師出謀劃策,開課結束後的評課,老師們暢所欲言,幫助上課教師共同反思,教研活動的質量與效果有了明顯的提高,教師們的教育教學能力在原有基礎上有了一定的提高。本學期的數字周及家長接待日展示活動,教研組克服了時間緊、開課面廣的困難,由備課組、教研組層層把關,使得該活動受到了學科專家、兄弟學校老師以及學生家長的一致好評。

本學期,結合市教育工作會議精神,教學管理重心進一步向備課組深入,學期初,學校召開備課組長會議,進一步明確備課組在提高教學質量過程中承擔著重要的責任以及備課組長的職責。學校各管理層不定期地參加備課組活動,了解備課組活動的開展情況。為了更好地開展備課組活動,學期中,我們請來了原市三女中校長何亞男校長,為全體教師作了題為《如何開展備課組活動》的報告。一個學期下來,許多備課組的活動質量明顯提高,但是各備課組發展不平衡,個別備課組的活動質量還有待加強。

2、進一步規範教學常規管理,繼續抓好教師工作規範。狠抓備課、上課、作業、輔導、考核教學環節的落實和檢查;建立健全教學常規檢查制度,加強對學科教學課堂紀律的督促、檢查;積極開展學生、家長評課、評教活動,組織家長代表進入課堂聽課;通過各項檢查指標反饋:教師們的備課質量較以往有所提高;隨著教師電腦的普及,多媒體技術在課堂教學中得到了較以前更為廣泛的套用,大大提高了上課效率。教師對於作業批改的質量較以前進步了,作業批改的細緻程度提高了。建立完善的質量分析制度,本學期,在考試學科開展了電子化質量分析,使考試後的質量分析更加準確到位。各年級組、教研組努力提高教學質量,注重課堂效率與課後的輔導相結合,提高優秀率、合格率,降低低分率。在全體教師的辛勤努力下,學校的教學質量穩中有升。

3、抓好起始年級和畢業班工作。我們把起始年級同畢業年級擺在同等重要的位置。對起始年級強化訓練,養成良好習慣,加強學法指導和基礎教學。對畢業年級及早動手,摸清底數,確定重點;在教學上求真務實,依據學情、穩紮穩打。建立初三年級月考制度,科任教師聯席會議制度,及時發現問題,及時改進方法。

4、加強教學輔助部門的領導,提高服務質量。實驗室、專用室、圖書館等教學輔助部門不斷增強服務意識,嚴格規章制度,實行崗位管理,提高服務質量。有關工作人員搞好儀器、設施的管理與維護,搞好本處室的清潔衛生,確保各種儀器、設施正常使用。圖書館廣羅教育教學信息,為教育教學提供超前的信息服務。

二、加強教育教學研究,深化教育教學改革

1、有計畫、有措施地開展教師培訓,提高教師的教育教學水平。以校為陣地,抓好校本培訓和校本教研,組織廣大教師參觀、學習、聽課,或邀請專家、學者到校給廣大教師講課,組織教師觀看名師教學碟片、發放學材料等活動,擴大教師的知識面,更新知識結構。建立教師培訓檔案,展開校本研討。

2、蒐集有關小班化教學和有效教學的資料,認真研讀,制定方案,提煉升華,完成《有效教學與有效學習指導研究》的文獻綜述,讓每位教師都能明白有效教學的必要性和一些有關有效教學的知識和方法。

3、將“小班化背景下國中有效教學的行動研究”理念的種子播撒在全體師生的心中,並要求骨幹教師能率先將其理念滲透轉化到自己的教育教學的實踐中。開展“學生有效學習”現狀調研,班主任、年級組結合學生良好學習習慣養成教育分階段落實重點抓手和具體措施。

4、結合上述文獻綜述,組織教師進行課題理論學習與研究,各年級組確定本年級學生良好學習習慣養成教育的重點抓手和學年達成目標,開展工作;各教研組能提出一至兩個較科學合理的教法學法建議開展試點,形成理論學習與實踐相結合,實現教、學、研一體化。

5、結合區“兩杯”論文評選活動,全校教師積極撰寫教育教學論文,學校進行初選,並選送優秀論文參加區級評優。

6、繼續進行區級重點課題《基於腦科學的隨班就讀學生學校適應的個案研究》的研究工作。

7、初步形成較為完善的科研管理制度,在實踐中讓全體師生感受到“科研興教、科研興校”的魅力,要求骨幹教師能率先將其理念滲透轉化到自己的教育教學的實踐中。

三、進一步加強體衛藝科工作,塑造視窗形象。

1、“以學生髮展為本”的要求,貫徹“健康第一”的指導思想,繼續認真貫徹落實《學校體育工作條例》、《學校衛生工作條例》、《學校藝術教育工作規程》等法規、制度和政策,深化體育課程的改革,開展豐富多彩的健身運動,保證中小學生每天一小時體育活動時間的落實。

2、提高體育工作水平,加強規範與管理,以抓力量與耐力為重點,力爭我校學生的形態,機能,素質達到同期市、區中上水平,實現學生體質的均衡發展。籌備、召開好秋季校運會,同時廣泛、深入地組織開展“全國億萬學生陽光健康運動”,在學校中掀起全員參與的民眾性體育鍛鍊熱潮,切實提高學生體質健康水平。

3、提高體育、藝術特色活動質量,藝術團、運動隊訓練有計畫,做到四固定,不斷提高學生體育技能與藝術水平,從而達到使學生強身健體,修身養性,張揚個性,發展潛能的預期目標。本學期,在老師的精心輔導下,我校共榮獲各級各類藝術體育獎項15項。

4、體育教研組健全了嚴格的考評學生廣播操質檢制度。發揮體育衛生工作對學生良好行為習慣養成教育的'作用,使體育衛生工作成為展示學生精神文明風貌的一個視窗。

5、以開展拓展型課程活動為主要形式,做到藝術、科技小組數和學生參與率穩中有升。學校科技周活動學生參與率穩定在80%。

6、以可持續發展的思想為指導,在日常管理中納入有益於保護環境的措施。充分利用一切資源,全面提高師生環境意識和素養,保持區“綠色學校”稱號。

8、落實好《學校體育工作條例》與《學生衛生工作條例》,健康教育與六病防治工作做好創建健康學校及市紅十字先進學校工作。衛生工作要以健康教育為抓手,配合市教委下發的《上海市中國小校健康教育大綱》開展形式多樣的健康教育活動。抓好學生午餐,保障飲食、飲水安全衛生和校園環境整潔,深入班級、年級,狠抓衛生常規,杜絕食物中毒發生,保障學生在校期間飲水健康安全。

7、定期開展健康教育和青春期、心理健康教育,將其納入學校教育的常態、長效管理。

9、衛生室堅持做好衛生保健知識的宣傳普及工作,積極主動關心教職工的身心健康,積極主動協助工會抓好計畫生育工作,逐步建立教職工健康檔案,增強教職工自我保健意識。

四、其他工作

1、完善各項安全保衛措施,並做好督促,檢查和落實工作。

2、加強檔案意識,做好文書檔案工作。

3、信息組開發了校園網、FTP平台,同時及時做好家校互動及數字周的相關工作。

4、英語組按要求完成了英語節的各項活動。

5、進一步落實推普工作,繼續搞好語言文字宣傳周活動和加強日常語言文字工作等各項工作。

學校教學工作總結 篇21

時間過的真快,轉眼之間,20xx年秋季的教學工作又已結束,欣然回首,往事歷歷在目。在過去的一個學期里,我校堅持以教學工作為中心,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以課程改革和遠程教育的深入實施為契機,加強教學常規管理,深化課堂教學改革,認真落實課程計畫,落實教學常規,大力推進素質教育,

努力提高教學質量,取得了一定的成績:

一、創建書香校園,注重教師素養的提高

本學期我們在上一學年的基礎上,進一步加強了書香校園的建設,採取多種途徑和方式,引領教師多讀書,讀有用的書,讀有助於專業成長的書,以豐贍自身的內涵,提升業務素養。一是利用每周例會的時間,引領教師學習,重點學習一些有關影響教師精神層面的講話、文章。我們先後學習了《教師與學習》、《轉變思想》、《教師必備的素質》等內容,以鼓勵全體教師熱愛教育,熱愛學生,把滿腔熱情投入到工作之中,用真摯的愛去關照每一個學生;二是利用周三的課外活動時間,組織文、理兩組的教師進行業務方面的學習,主要學習課程教學改革理念,教學的心得體會,觀摩優秀教師課堂教學實錄等,以此來提高教師的業務水平和能力;三是注重信息技術的學習。我們要求每位教師每周必須利用遠程教育資源在遠程教室上一節課,鼓勵教師學習自製多媒體課件。本學期,教師學習的熱情高漲,呈現出搶著到遠程教室上課的局面,學校的兩台辦公電腦遠遠滿足不了教師教

學的使用,學校想方設法,壓縮了其他方面的開支,購買了兩台電腦,接入了寬頻網,安裝在遠程機房中,供教師教學工作使用。目前,我校全體上崗教師均會下載使用、播放遠程教育資源進行教學,年輕老師都能製作精美的演示文稿,少數教師在網上建立了自己的部落格,加入了部落格圈,同各地的教育同仁交流、學習教育教學經驗、體會,發表自己對教育、對教學、對人生的感悟、體驗等。

二、認真落實教學常規活動的管理

本學期,我們對《教學常規管理規定》進一步進行了修訂、完善,使其更具合理性,實用性,指導性。在落實教學常規管理的過程中,我們堅決從實際出發,不扎花架子,不搞形式主義,從嚴從實,從細節入手落實過程的管理。我們的具體做法:一是認真落實教學常規的月查工作,本學期我們採用以隨時抽查為主,集中檢查為輔的方式。對教師的備課、輔導、批改等環節進行量化。採用事先不打招呼,推門聽課的形式,以真實掌握教師課前備課的情況。下課後再查看教師的備課本,學生的作業批改、輔導等常規教學內容。對在抽查中發現好的現象,好的做法,工作做的紮實、認真的教師,我們在教師例會上進行表揚,對在抽查中發現的問題我們是毫不保留地進行批評、教育,並按學校的管理規定予以經濟處罰,堅決杜絕了以往少數教師課前不備課,課後補教案的現象發生;二是重視學生對各科任教師的評價。在學期中和學期末,我們通過調查問卷和深入教室找學生座談的方式了解學生對各科任教師的評價,平時是如何教學,輔導的,是否有隨意換課、擠占、挪用短線學科的現象,是否有早退遲到的現象。

對學生普遍反映工作責任感不強的教師,我們進行了個別交流談話,促使教師規範自身的行為,增強其責任意識;三是重視所有學科的考試、考核工作。在學期末考試,實行統一操作要求,統一安排監考,統一組織閱卷,統一登分統計的“四統一”要求,嚴格程式,嚴肅考紀,端正考風,確保了考試的公正公平,成績客觀真實。以真實了解我校語、數、英、物、化、政、生、地、歷等學課的教學質量。考試結果按學校制定的教學獎懲規定進行計算並予以落實,充分體現了多勞多得、優質優酬。對於沒有進行統考的學科我們進行了考核,各教師按課程標準擬訂了考核標準和考核程式,並把考核結果一併上交到教務處存檔;四是建立學生成長記錄袋。本學期我們改變以往學生放假時只發給學生成績冊讓學生帶回家的方式,導致學生家長不能真實全面了解學生在學校一學期來的學習生活情況,為此我們建立了學生成長記錄袋,將學生一學期來各科的作業、試卷、各類競賽、各種活動的參加情況、獲獎情況都統一裝入學生成長記錄冊中,在學生成績冊上,我們要求班主任寫上評語。這樣一方面學生家長能更全面的了解了學生在校的學習情況,另一方面能更好地促進我們老師了解學生、教育學生。

三、紮實進行教本教研活動,提升教師的業務能力

提高教育質量的關鍵在於教師,在於教師駕馭課堂教學的能力和技巧。本學期我們針對學校的教學教研工作計畫,結合我校的實際,擬訂出切實可行的校本教研計畫,並按計畫實施:一是充分發揮骨幹教師的作用。陳光明、陳平、陳王富等骨幹教師帶頭主講了一節示

范課,他們用心靈誦讀、用心靈傾訴的教學理念,較好的起到了示範作用;二是鼓勵年輕教師勇於探究,大膽嘗試,搭建教師專業成長的平台。青年教師李麗瓊、程建、林振雅、陳業環、陳德賢等積極主講課改研討課或參加理科組的優質課競賽活動。他們有朝氣、有活力,善於接受新事物、新知識,在教學中能把新的課改理念與現代教育信息技術有機地整合,課堂教學生動、活潑,富有激情和感染力,教學效果良好,深受學生的歡迎,他們已逐步成為我校課堂教學的中堅力量。三是注重教學的專題研究。本學期針對我校語文教學中作文教學的這一薄弱環節,專門請來對作文教學有豐富經驗的老師,來我校主講了兩節作文教學示範課,並同我校的教師進行了專題座談、互動交流,解開了老師普遍存在怕教作文,學生怕寫作文的情結,找到了打開作文之門的鑰匙。

四、凸顯以教學為中心的理念,努力提高教學質量

教學質量的高低決定一所學校的生命力,在當前生源萎縮,學生家長對子女教育質量期望值日益漸漲的時期,學校的教學質量更顯重要。本學期,我們在中心學校下發上學期六年級統考成績結果後,深深地意識到我校教學質量的日漸下滑,這與我校曾經的輝煌相距甚遠。為此,我們痛定思痛,進行了深刻的反思,找出我校教學質量下滑的原因,並為提高教學質量拿出一系列的舉措,從提高認識,經費投入,時間保證,激發熱情,制度保障等多方面入手,力求通過一學年的努力,切實扭轉我校教學質量下滑的局面,向轄區內老百姓交一份滿意的答卷。

過去的一學期,學校的教學工作取得了一定的成績,我們深深認識到成績的取得離不開廣大教師辛勤的耕耘,離不開學校領導的支持。同時,我們還意識到自身更多的不足,特別是加強教師們工作的責任感更要成為新學年的首要任務,教學常規檢查還要進一步落到實處,教師利用接收資源套用於課堂的的整合能力還要加強。路漫漫其修遠兮,本教導處還需不斷求索!在新的學年中,我們定將團結全校廣大師生,堅定不移地推進課程改革,全面發展學生素質,推進教師隊伍建設,與時俱進,加強學習,爭取使我校的教學工作邁上新的台階。

學校教學工作總結 篇22

在本學期里,我校依照:“以人為本,以育人為目標,有追求但不脫離實際,力求實效,堅持繼承中創新,改革中發展”的理念;堅持按照“常規工作有創新,重點工作有保證,難點工作有突破,問題工作有改進,全面落實素質教育”有序的工作思路,穩步推進“新課程、新理念、新思路、新策略”的校本教研,以構建和諧學校為目標,保證教育教學質量穩步提高,努力推進全面工作,與區屬學校保持同步發展。現總結如下:

一、樹立“以研興校”意識,推進課程改革的深入

教科研是學校教學的源泉,是學校教改的先導。我校把目光鎖定在課程改革這一時代教改的主旋律上,樹立教科研意識,活躍教科研風氣。全體教師要加強學習,提高認識,更新觀念,轉變角色。

(一)務實教師專業學習

1、組織好教師集中學習。學校固定每周的教研活動的時間,各學科組按照學課計畫要求和學科特點進行,做到定時間、定內容、定中心發言人,有討論、有記錄。

2、指導好教師的專業學習。(1)教務處教研室推薦相應的學習內容;(2)教研組長結合本組教研的內容推薦相應的學習的內容;(3)組內教研活動內容互相學習;(4)學科教師帶著問題學,並與自身崗位工作實際相聯繫,與教科研課題相聯繫。

3、抓教研組建設,從學科本質研究入手。如

(1)體育健康學科組認真抓好體育常規,提高課堂質量,根據教材內容和學生具體情況制定好教學計畫。堅持“繼續學習”,積極參加業務培訓,從學習中不斷汲取知識,提高師德水平,理論水平,教學和教科研能力。有計畫,有步驟地實施教科研。利用教育活動組織本組教師進行了《新課標下如何評體育課?》重點從以下七個方面進行學習:

1、評教學設計【目標、內容、教法與學法、主導與主體】

2、評教學組織【圍繞技能、重難點突破、有效的評價手段】

3、評學生表現【學生髮展】

4、評教師技能【基本功及能力】

5、評教學效果【目標的達成、教學任務的完成】

6、評特點特色【創新】

7、評問題不足【建議】

(2)英語組教研活動緊緊圍繞活動專題“國小英語會話課教學設計研討”進行,本學期組織本組教師學習了《淺談國小英語課堂會話教學的有效性》《淺談對國小英語對話課教學的認識》《國小英語如何正確聽課評課》交流北京外研社專家 王篤勤《英語課程標準》與國小英語教材修訂等方面的學習。為學科教師的專業成長點多了基礎。

(3)藝術學科結合美術、音樂學科特點,積極探索教學新路子,把激發學生學習興趣,培養學生良好行為習慣,激發學生創新意識作為課堂教學探索的方向。組織本組教師對音樂、美術學科20xx版新課標進行了對比時的學習。

(4)數學學科組針對“整理與複習”採用專題研究的形式,解決教師在該領域教學中的困惑與問題。組織數學教師“關於數學課程標準修訂變化情況”的學習。

(5)語文學科組圍繞“狠抓常規教育,改革課堂教學,提高教學效率”展開教研活動,組織了新課標的理論學習和測試 。

4、指導協調安排語文、數學、英語、音樂等8個學科的教師參加區級**活動。

(1)明確意義立足區域特點和各校實際情況*所國小以合作方式結盟共建,以保障學生依法享有受優質教育的權利為基本要求,以促進內涵發展為重點,通過合理配置資源,推進基本教育服務均衡化,挖掘各校的優質資源,在同時,各校實現多邊互動,形成多變共贏的格局。

(2)網路交流活動。為了提高內廣大教師教研信息化水平,探索數位化教研新路,促進教師專業化成長,開通教研QQ群,動員和組織內教師QQ群線上教研,設立“教研欄目”,以加強校際間的互動交流。

(3)開展校際聯誼活動,定時間和地點,通過聯誼活動的開展,加強校際間教師之間的交流與互動。我校主要負責英語、美術和信息技術學科,本學期各組分別進行4次**活動。真正實現了國小科的大整合,為學科教師交流提供了便捷通道。

4、安排學科參加各類區市級的培訓活動。

(二)重視課題實驗管理。

本學期,我校的教研課題繼續紮實開展研究、實驗。為了課題的深入紮實開著,先後聘請的五位專家對課題進行相應的指導,為課題的開展提供的理論保障。教研室*主任身體力行,在完成自己課題的同時,對其他的*個立項小課題和一個課題的老師進行的相應的培訓,培訓重點突出一個“實”字,即“如何讓課題研究過程紮實,成果豐實”。主要包含兩個方面內容,一是學習其他**學校課題研究中的經驗和優秀做法,二是自查本校課題研究過程中遇到的問題以及商討改進的策略。兩個培訓內容分別由教研室主任和高語組教研組長**老師擔任。本次活動是4月份市級小課題中期匯報活動的一次延續和深入。同時提示課題老師要注意重視實驗過程資料的收集與積累,對平時實驗工作中的好方法、好經驗,要套用科學的教育理論加以總結,撰寫論文形成報告。

(三)提供教師展示平台。

1、改進教研工作,努力提高教研實效。

(1)設立以學科教研組為單位的教研平台,教研組長及時將教研記錄發布在該平台中;

(2)教務處、教研室從平台中可以及時了解各學科組教研活動開展情況和內容 。

(3)各學科教研組可以通過此平台互相借鑑和學習別組的優秀做法。

(4)學科教師針對不同課型利用教研平台發表自己的見解,成為學科教師交流和學習的平台。

2、加強對青年教師的培養,提高青年教師的整體素質。

(1)開展新老教師結對活動,為新教師成長鋪路;

(2)對新老教師提出各自的目標任務和要求,為新教師成才樹標;

(3)開展新教師的評優活動,為新教師的進步搭設平台;

(4)新老教師互聽互評,每周互聽彼此課一節,新老教師聽課不得少於20節;

(5)創造機會,有計畫地讓更多的青年老師走出校門聽課,與名師接觸,感受大師風采,尋找成長的靈感;

(6)教務處教研室加強過程監控和指導。3月1日下午,教務處、教研室針對第一周及第二周隨機聽新教師課的情況,組織了全體新教師參與的課堂教學常規的針對性反饋,副校長就新教師上課中暴露的問題進行了分析和細化要求,兩位主任就新教師在教學設計方面存在的問題也給予中肯的建議和明確的要求。 藉助發現問題式的常規培訓促讓新教師的穩步成長。

3、重視學科教師鍛造機會,促進課堂水平提升。

(1)4月9--12日,**老師參加市級英語課堂教學大賽獲得一等獎。

(2)4月10日,**老師參加區級語文評優活動二等獎。

(3)5月8日、9日,**老師參加區級整理複習數學評優活動榮獲一等獎。

(4)5月9日,**老師參加區級體育評優活動榮獲一等獎。

(5)5月教研室組織語文教師參加教學設計大賽有8人獲獎。其中一等獎1人,二等獎4 人,三等獎3人。

二、增強“以績強校”意識,促進教學質量提高。

教學工作是學校的中心工作,學校要加大教學管理力度,繼續實踐課改新理念、整合好課改理念與教學行為,穩步提高教學質量。

(一)完善檢評制度

本學期,學校教學工作的管理採用組評、校評、階段檢評、隨機檢查相結合的辦法考評教師的教學工作。學校不定時的檢查,將對做得好的給以肯定,做得不到位的給予友情提醒。檢查內容日反饋,每月10進行綜合考核反饋

(二)強化過程管理

1、切實落實備課要求,備好每一堂課。要求老師備課做到“四備四明”,即:備教學目標,明確制定教學目標的依據;備教學的重點、難點及學生能力、情感的發展點,明確教學的主功方向;備教學程式,明確課堂教學的結構;備教法學法,明確教與學的思路。

2、做好查課工作,確保開足、開齊上好各科課程。學校要加強對執行課程計畫的管理,嚴格執行課程計畫。按規定開齊、上足、教好各類學科,堅決做到:學生、教師、教室、教導處的課表一致;不隨意調課;有特殊事情需要調課要事先與教導處說明,得到同意後方可進行(教導處利用網路平台登記調課情況,年級組長教師在平台中及時記錄,節約了代課條需要的紙張和發貼代課條的時間)。

3、深入課堂,隨機聽課,跟班聽課,查教學設計,看作業、單元試卷批改,聽學生意見,及時了解教學基本情況,及時反饋教學中的得與失,真摯幫助教師提高課堂教學水平。

4、每位老師應針對教學設計及課堂教學進行評價反思,明確教學中的得與失,對今後教與學提出改進措施。(每周撰寫教學反思至少一次。)

5、加強了對教師教學工作的常規管理,落實檢查措施。圍繞這一重點,本學期,教務處將早讀和午讀時間進行了合理的安排,時間和任務均落實到人,同時豐富了午讀的內容,周一的收看《弟子規》視屏,有德育處和班主任負責,周二的學生習作和數學生活有教研室、數學組、少先隊負責,周三的英語口語由英語組負責,周四的感悟經典有部分中層和語文教研組長負責,周五有班主任進行班會內容。教務處、教研室人員至少每周對早讀和午讀檢查一次,並將檢查結果在平台中及時反饋。

6、認真做好招生鞏生工作,主任在學期結束前對招生宣傳進行的詳細的安排。

(三)加強質量監控

1、加強畢業班工作。畢業班工作是學校對外宣傳,擴大社會影響的重要視窗,也是學校得以可持續發展的重要標桿。我校要想盡一切辦法,最大限度提高畢業班的教育教學質量。為高一級學校輸送合格的人才。畢業班教師責任感心強,重視班風建設,注意教學進度,調動了學生學習積極性,提高課堂教學效率,對後進生轉化也尤為關注。

2、重視平時的單元檢測,提出了同學科同年級單元檢測同步進行的要求,並對語數學課教師單元檢測情況進行了檢查。

3、重視學科的單項檢測,數學學科進行了一至六年級的計算技能檢測活動,英語學科進行了三至六年級的英語口語選拔活動。單項檢測便於教師及時把握學生在此項內容中的普遍性問題,為調整教學提供依據。

4、期末考試工作從嚴從實。 本學期的期末考試一改以往的狀態,儘量利用學校可利用的硬體條件採取了單人單座和交叉考試的方式進行,嚴格了考試形式和考試的要求,保證教學質量檢測的公平性。

三、發揮現代媒體的教育宣傳功能,提高教學的現代技術含量。

1、學校硬體配備到位。

在近幾年的建設過程中特別是兩基國檢工作後。在上級部門的大力支持下先後通過政府配備與採購建立了校園廣播系統、校園閉路電視系統、校園網路系統及各專業功能教室等。學校有近160多台電腦供教師與學生使用。學校各管理人員,各學科老師、各專用教室均配備有電腦,其中教師專用計算機60台。學生機房兩間。校園網專業伺服器兩台,校園網網路結點已聯通學校每一個房間與教室。全校架設10台無線網路AP接入點。已實現全校範圍內無線網路覆蓋。外網通過光纖接入城域網及接入internet外網。總的出口頻寬10M。學校建有下列網站群以加強教育信息化套用與推進工作:

1)對外宣傳網站

2)數字校園網站

3)學校數碼圖片庫網站

4)FTP檔案共享系統

5)教育裝備管理網站

6)校園圖書管理系統

7)教師、學生獲獎統記錄系統網站

8)信息技術課堂教學互助系統

2、加強信息技術培訓。

(1)3月5日*老師進行了校園區域網路資源庫完善培訓,培訓使教師能更快捷地從資源庫中獲取所需資料,同時還能不斷補充完善校園資源庫的內容,為校園網持續發展和標準化建設打基礎。

(2)5月3日**老師給全體教師進行了多媒體課件製作的培訓,從課件製作的目的性、科學性、技術性、藝術性、創新性五個方面闡述了多媒體課件製作並將帶回的課件演示給大家看,鼓勵大家勤動手學習相關信息技術,鼓勵學科間團結協作共同製作出精美實用的課件為教學服務。其實早在幾年前多媒體課件就走進了我們93小的課堂,**老師從給大家製作課件到三番五次的分級分層培訓大家製作課件,引導各學科老師根據實際需要製作高效實用的課件,他還不停地下載好的課件,建立課件素材庫,讓多媒體走進課堂。

3、參與直播課堂。

本學期累計聽直播課堂課120節,聽課節次最多的是藝術組、英語組,教務處對每周的直播課堂進行詳細安排的同時,還將聽課納入到月教學考核工作中。

4、重視學校的宣傳教育工作。

充分發揮各教研組長的力量,教研組長人人都是宣傳員,對於本組突出的活動進行及時宣傳,學校將此項工作作為考核的加分項目。本學期教學宣傳40篇,其中英語組8篇,藝術組4篇,科技電教組3篇 ,數學組5篇, 語文組3篇,體育健康組2篇,教務處教研室15篇。

四、加強校本課程管理,提高學校特色建設的檔次。

我校的校本課程在保證國家課程和地方課程基本質量的前提下,為滿足本校學生需求,充分利用學校的課程資源,開發了經典詩詞欣賞積累必修課和可供學生選擇的多達27個班的選修課程。

每周*下午是校本課程開展時間,第*節由全體**老師進班分階段按計畫進行經典詩詞欣賞積累的必修課,第二節課以走讀形式給**個教學班的學生開設了**個可供選擇的選修班,有數學思維訓練班、速算巧算班、小衛生員培訓班、計算機興趣班、合唱班、兒童畫興趣班、形體訓練班、小牛頓班、標本製作班、小小心理諮詢師班、英語口語班、跆拳道隊、體訓隊、毽球隊等。

學校管理人員每周都會對開展情況進行檢查指導和記錄,為學生安全保駕護航的同時,更是對課的質量的一種管理。學期末了,各班還採取形式多樣的匯報方式結課。

一年來校本課程真正步入到了課堂教學中來。加強了特長生的培養,為以後特長生與興趣小組活動的開展積累了經驗,也取得了階段性成果。

具體成績有:

五、存在的問題及建議

困難和不足:

1.教師運用現代媒體手段上需進一步加強,40周歲以上的教師在信息技術掌握程度上與現有的教學套用存在著一定的差距;

2.班主任需要充實和加強,由於部分教師因年齡的問題不再適合於擔任班主任工作,需要調入新生力量補充;

3.教學質量還需強化意識,全面提高,務求穩步前進。

4.學校校園文化氛圍還不夠濃厚,辦學特色不鮮明。

在下一步的工作中,我們還要不斷解決工作中遇到的困難,創造更加優質的教學環境,配備更加優秀的師資力量,力求使學生享受到優質教育和公平教育。

努力的方向:

一是改革教育模式,加大教學中的信息技術含量;

二是改革教研方式,實行評課制度向問課制度的轉變;

三是突出自學意識與能力培養,實現學生自主學習與研究性學習在學習進程中有效套用; 四是改革課堂教學模式,實現教學模式的個性化和特色化。

學校教學工作總結 篇23

本學期,我校全面貫徹黨的xx大精神,以重要思想為指導,深入落實科學發展觀,堅持以人為本,以德治校,依法執教,質量立校,創新興校的辦學原則,全面實施素質教育,教育教學成績顯著。主要工作如下:

一、教師隊伍素質有較大提升

師德教育貫穿學期始終。起初組織教師學習了《中國小教師職業道德規範》、《陝西省中國小教師行為八不準》、抗震英雄教師事跡等,簽訂師德承諾書、廉潔承諾書。平時利用例會、全乾會,組織教師學習有關法律法規,增強教師的法律意識和道德觀念,培養敬業精神的協作精神。同時,要求教師在工作中注重自我塑造,經過學習,自我調控,自我完善。期中、期末各教師進行了自查自糾,學生和家長進行了師德評議,學校進行師德考核。經過自查、督查、考評,各教師的職業道德修養明顯得到了加強。

二、狠抓學生素質教育

葉聖陶說:“什麼是教育?簡單一句話,就是要養成習慣。德育就是要養成學生良好的行為習慣,智育就是要養成學生良好的學習習慣,體育就是要學生養成鍛鍊身體的好習慣。”

1、養成教育經常化。德育為首,以課堂為主渠道,以班主任為主導,以學生為主體,利用每周一國旗下講話、班會、重大節日,依託各種活動以及學校人文環境,經過號召、倡導、檢查、評比等形式開展養成教育,時時處處督促,引導學生養成良好的語言習慣、學習習慣、衛生習慣等。及時矯正學生的不良習慣,使學生健康成長。

2、安全、法制教育警鐘長鳴。學校制定和完善了安全制度,制定了安全工作方面的預案,並組織了演練。針對我校學生生活在鐵路沿線的特點,請鐵路警察給學生做《鐵路交通安全》報告,針對春季疾病多發的特點,我校舉辦了《常見疾病預防常識》講座,針對夏季天氣特點組織學生觀看了避雷避風常識掛圖,還播放了安全、法制方面教育碟片,增強了學生的安全意識和自我保護本事。學校與班主任,班主任與學生家長,簽訂了安全職責書,層層落實職責,時刻防範。堅持晨檢制度。全學期學校無一例不安全事故發生。

3、豐富多彩的少隊活動,活躍了學校生活,發展了學生的個性。每一天大課間,教師和學生一齊跳學校團體舞,放學後教師組織舞蹈隊排練現代舞、民族舞等,唱歌、舞蹈、英語童話劇、相聲、小品、手語表演等節目在“六一”匯報演出,師生同台,其樂融融。

三、持之以恆抓教學

1、領導以身作則,深入教學一線,堅持推門聽課,同教共學,有力的促進了課堂教學。

2、認真落實備課、上課、自習輔導、作業批改制度和常規檢查制度,本期進行了四次常規檢查,並隨機進行了抽查,對存在問題,及時糾正,對做得好的及時鼓勵、推廣,使檢查不流於形式,真正服務與教學,促進教學,完善教學。

3、校本教研成效顯著。我校充分利用遠較設施和網路資源,組織教師收看優質示範課,搜尋優秀教案和課件,從“拿來”到“加工”再到創新,拓展了教師的視野,更新了教師的教育理念,使各層次教師都得到提高。課題研究、課件製作、課堂案例、教學反思、教研論文等等教研成果纍纍。教研組開展群教群評,改革了評課方式,講課相當於拋磚,評課就是引玉,使所有評課教師對這節課再進行設計,大大提高了教師群體授課水平。

4、實驗教學的開展,大大激發了學生學科學的興趣,學生的動手操作本事得到了很到提高。

一份耕耘一分收穫。經過一學期的辛勤培育,“六一”學生的才藝表演,展示了我校的素質教育成果,受到了各級領導和家長的一致好評;期末教學質量檢測,我校所有統考科目成績總評名列全鄉第一;教師有五篇教研論文和三個課件參加縣級優秀教育成果展示。

我們將不懈努力,再創佳績。

學校教學工作總結 篇24

轉眼間這個充實、忙碌的學期就要結束了,在學校領導及各位同事的支持與幫助下,我盡職盡責地完成了一個學期教育教學工作任務。為了使今後的教學取得更好的教學效果,現將本學期教學總結如下:

這學期我被安排上培智部的唱遊課,為了更好的完成教學任務達到教學目的,為培養學生音樂表現力、創造力等各種能力,使他們有表情地歌唱和感受音樂的能力,開展了各種各樣的教學活動。在教學中我注意以下幾點:

一、學習教學大綱,明確教學目的

教學觀念、教學理念也不斷地推陳出新,這要求我們不斷探索、充實自己,把這些新理念、新方法真正地運用於教學工作中,理論聯繫實際。《新課程標準》極力倡導學校的教育教學活動應當“以生為本”,把“關注學生的個體發展”作為根本的教育目標。通過引導學生主動參與音樂活動,提高學生的音樂表現和鑑賞能力,使其獲得審美的體驗和享受成功的歡愉,以培養學生的音樂興趣和愛好,並奠定其終身學習音樂、享受音樂、發展音樂的能力。這都是像這我這種新教育工作者必須研究、實踐的課題。

二、教學方法靈活多樣,促進學生積極參與

在教學中,引導學生感受、體驗、表現音樂中豐富的情感內涵,感受、體驗、鑑賞音樂的美。例如:

1、課堂教學注重激發、培養興趣。低年級的學生,以形象思維活動為主,要保持學生的音樂興趣,使樂於參與音樂活動,我儘量採取新穎的教學手段來培養其音樂興趣,實踐中學生展現自己的個性在用不同的身體律動來表達,從而引導學生創新思維的發展。

2、在課堂上安排一定時間觀看光碟,對各單元內容作介紹,學生以欣賞為主,達到開拓視野、提高審美能力的目的。

3、利用多媒體、電視、音響等設備,作為補充教學內容。指導學生邊聽音樂、邊哼歌譜,反覆練習,學生識譜能力有明顯提高。

4、課內讓學生上台演唱,表演,即興編動作。培養他們的參與、實踐能力,學生情緒高漲,使唱遊課上得更加生動活躍。

三、營造寬鬆課堂氛圍

要想學生對唱遊課感興趣,首先就要努力營造輕鬆、和諧的.學習氛圍。在課堂中始終注意自己的語言藝術,將一種快樂的快樂情緒“傳染”給學生。用親切的微笑、鼓勵的眼神、有趣的動作來鼓舞學生。這樣學生才能更喜歡音樂課。比如在教唱《唐老伯有個小農場》《春天來了》時,圍繞對歌曲感受、理解和表現,用“以聽領先”“以讀激情”“以情帶歌”“詞譜互換”教學方法,調動學生的學習積極性。課堂上重視學習方法的訓練、學習習慣的培養和學習過程的掌握,全面地培養學生獨立自學歌曲的能力,另外,給音樂主題,讓學生創編音樂故事;給音樂片斷,讓學生討論並創編打擊樂伴奏;在教唱《十個小印第安人》這首歌曲時,我啟發學生以劇中人物的角色出現,模仿這一角色的形體動作、語音語調來進行音樂表演等等,給學生以耳目一新的感覺,興趣大增並留下深刻的印象。在學習歌曲《如果你高興》中,讓學生充分,用舞蹈、打擊樂為歌曲伴奏等形式。自己喜歡怎樣跳就怎樣跳,願意怎樣伴奏就怎樣伴奏,使學生在快樂的氣氛下學習音樂。

四、開展豐富多彩的課外活動,培養學生的興趣。

本學期與課外結合開展了豐富多彩的校園藝術節活動,讓每個學生音樂潛能會被充分發掘,濃郁的藝術氛圍在校形成。

當然在這一學年中我也存在一些不足之處,如課堂組織中的不足,參加科研活動不夠等。以後會更加努力從各方面提高自己,跟上知識發展的步伐,真正地讓學生感受、領悟,從而主動追求真正的藝術。也深信在未來的教學工作中會有所突破。

學校教學工作總結 篇25

本學期我擔任七年級兩個班的思想品德教學任務。一學期來,我認真備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課後輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟;嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高學習興趣和學習的效果,並順利完成教育教學任務。現將一學期來的工作情況總結如下:。

1、提高教學質量,備好課是前提:

我堅持精心備課,做到不備好課不上課

①認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

②了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。

③考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。為教好每一節課,我在課堂教學方法的使用上下大功夫和力度,儘量讓每一節課都能充分調動學生學習的積極性。我在教學方法的採用上不千篇一律,根據不同的教學內容靈活採用不同的教學方法,在課堂導入時我採用了多種形式;如講生命寶貴這一課時,引用汪國真的詩,使學生一開始對生命就有一種感性的認識,大大提高了學生學習的興趣;在講自我保護這一課時,我採用了圖片導入的形式,給學生出示了幾幅火災場景的圖片,引發了學生的共鳴,使學生都能深深地認真思考假設自己身處火災現場時該怎么辦這一問題。在課堂小結上同樣用盡心思,才用多種方法,力求有餘音未了的效果。

2、提高教學質量,上好課是關鍵

組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習思想品德的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

及時處理好課堂突發事件。我十分清楚七年級學生的特點,他們都是半大小孩,課堂上坐不住,多動這是在所難免的。因此,對於一些違反課堂紀律的同學,

我從不在課堂上輕易發脾氣當眾批評他們,而是及時指正提醒,課後耐心做好思想工作。所以,我深受同學的喜歡。作為思想品德教師,我能很好地把課堂突發事故當做一種思想品德教育的素材,變被動為主動,使違反紀律的同學自己感到不好意思,主動承認錯誤,使其他同學又能得到一次思想教育。

3、提高教學質量,課後輔導是保證。

初一的學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重。所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

思想品德知識的掌握重在運用。因此,我多強調學生實踐能力的提高,經常布置一些實踐作業,讓學生多觀察發生在自己身邊的事情,用在課堂上學到的知識去思考問題,解決問題,從而極大的提高了學生理論聯繫實際的能力。

除此以外我還積極參加集體備課、聽課、評課,專題教研等校本教研活動,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。為使自己的教學業務水平不斷的提高,教學方法更豐富,我不但經常聽同科老師講課,和同科老師交流教學經驗,而且還經常聽其他科的老師講課,了解其他科老師的教學方法,吸取他們先進的東西用到自己的課堂教學上去。為讓自己知識水平不斷的提高,我利用課餘時間自學,不斷地更新和補充自己的專業知識,博覽群書,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。

總之,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

學校教學工作總結 篇26

匆匆忙忙中度過了這個較短的學期,下面對所做工作進行回顧和總結:

1、組織我校教師彭海欣、孫東霞、張霞、楊雪娜、劉銀巧進行“一師一優課,一課一名師”的研課和錄課。為了更好地達到曬客要求,我們採取了雙機位的錄製,在此特別感謝郝亞松和趙捧兩位老師,在錄製過程中不辭辛苦、任勞任怨,在後期製作時又給予了我們莫大的幫助。在大家的共同努力下,我們圓滿完成了曬課任務。

2、積極組織每一次月考,學校統一訂了月考試卷和期中考試卷,做到了每月一考,及時檢測,以便查漏補缺。期中考試後,組織全體教師進行了質量分析。

3、組織我校優秀教師到興安國小觀摩我學區骨幹教師申蜜芝、陳春燕的語文和品德優質課,帶動我校教師積極向身邊的優秀教師學習,以更好的提高自己的教學水平。

4、積極開展各種活動。為了提高學生的口算能力,我校組織了“數學口算比賽”;為了讓學生更好的積累古詩詞,我們組織了“經典詩詞誦讀比賽”;為了增強學生的體質和活動的趣味性,我校舉辦了“趣味運動會”。

5、藝術節的演出是每一年的重頭戲,我們也不捨得放鬆,積極備戰。學生們在班主任老師的組織下,積極參與到活動中來。要練節目就需要有時間,為了不耽誤孩子們的上課時間,我們加班加點,利用中午和下午放學的時間緊張排練,其中有疲勞,有汗水,但也有樂趣,有收穫。

6、為了更好地發揮學生的課外特長,組織我校學生趙梅婷、李美慧、李思瑤等參加學區“書畫比賽”,其中趙梅婷同學的素描作品在藁城區獲獎。

7、按時組織入隊儀式,選拔優秀學生成為少先隊員,進行共產主義理想教育,培養黨的接班人。入隊儀式上,鮮艷的紅領巾映襯得一張張稚嫩的小臉格外美!

8、組織並指導我校教師孫東霞參加“藁城區教師素質賽”,走出校外,看一看優秀的同仁的風采,見賢思齊。在此次比賽中,孫東霞老師榮獲二等獎。

9、組織全體班主任對全校學生的學籍數據進行了核查、並指導家長完成了上傳任務,對問題學籍進行了積極處理。在此道一聲:班主任老師們辛苦了,我也辛苦了!

不當之處,敬請批評指正!

學校教學工作總結 篇27

時光如白駒過隙,倏然間,一個學期又要結束了。收拾行囊,整理思緒,驀然回首,即將結束的一學期是如此的緊張和忙碌。一路走來,發覺自己收穫了許多,也留下了些許的遺憾,真可謂別有一番滋味在心頭。站在本學期的終點,重整凌亂的思緒,重拾灑在教學中的點點滴滴,現將本學期工作做一番盤點,紀念逝去的歲月。工作如下:

認真完成備、講、批、輔的工作和領導安排的各項任務,並協助班主任做好本班學生的思想工作,共同管理班集體。

一、積極參加學校組織的聽評課活動。每周四是語文“二三六教學模式展示課”活動,聽一節,評一節。聽課中一邊聽一邊反思,並隨時記錄評價意見。評課中,結合新課標,利用新課程理念正確評價一節課的成敗,並認真傾聽同事的意見。課下進行深入反思:假如我上這節課,我該怎么上,如何處理這一環節。進一步總結閱讀課應以學生自學為主,抓住課前提示,明確學習本課的任務。再引導學生一步步去完成目標,且不可上成精讀課。

二、成功組織了本學期的家長會。會前利用校信通通知學生家長開會時間,並對教室精心布置,認真準備發言稿,從家長關心的熱點著手,幫助家長解決困惑。有家長反映:陳老師,每天我都是搬個凳子坐在孩子身邊陪孩子寫作業,及時指出錯誤,可孩子到頭來成績還是沒提高。針對這反面,設計了討論話題

1、如何正確輔導孩子寫作業。

2、如何培養孩子良好的習慣。

3、親職教育的重要性。會後家長反映收穫特別大,開得很成功。

三、積極準備“市級書香校園”檢查驗收工作,整理材料,認真準備,在同志們的共同努力下,順利通過驗收。

四、做了一節模式展示課,題目為《夸父追日》,對閱讀課該如何上有了一個更深刻的認識,效果不錯。課後認真聽取同事意見進行修改,然後製成錄像課,參加了本年度濮陽市舉辦的教學技能大賽。

五、認真整理所寫的論文,《論國小語文閱讀教學改革――國小語文閱讀教學方法的實踐與探索》和《開展“四小研究”,促進校本教研——談部落格在校本教研中的作用》參加了河南省第四屆基礎教育部落格大賽,但願能得到專家的指導和肯定,並獲獎。

有收穫,也有遺憾,本學期讀的書少,對本年級組同讀的一本書,不感興趣,讀書筆記粗枝大葉,反思簡單。部落格家園即將荒蕪,動筆少,留下的腳印不深。心中所思不能及時記錄,過時淡忘。有時對領導安排的工作手忙腳亂。

教學工作,是一項常做常新,永無止境的工作。下一學期,一定在如何把課上出新意,在紮實、樸實、平實方面下工夫,在教給學生如何預習如何自學上多動腦筋。計畫讀兩本書,認真撰寫讀書心得,堅持寫教學隨筆,至少寫一篇高質量的論文,成功錄製一節課。做到經常反思:醉人的笑容你有沒有?科研的興趣你有沒有?教學的激情你有沒有?和諧的氣氛有沒有?語言的幽默你有沒有?激勵性的評價你有沒有?

今天的總結也只是一個點,對於工作中取得的點滴成績,我將戒驕戒躁,紮實有序的繼續進行;對於工作中的問題,我將冷靜思考,尋找最有利的捷徑,使教育教學工作更加得心應手。一份春華,一份秋實,但願新一學期碩果纍纍,自己過得更加充實而幸福。

學校教學工作總結 篇28

20__年,是我們繼續深化教學改革、各項事業快速發展的一年。在上級主管部門的悉心關懷下,在學校領導和全體教職工的共同努力下,我校的各項工作在08年的基礎上又進一步取得了長足的進步。總結半年來的工作,在以下幾個方面的工作取得了較好的成效:

一是學校的依法辦學意識不斷增強,學校管理的規範程度和水平有了新的提高;

二是學校領導講究團結,工作作風注重民主與集中相結合,贏得教職工的稱譽;

三是抓好教學常規管理,帶領教師投入教學改革,促使教師的教學行為和學生的學習方式的轉變,以適應課改的要求,部分學科的教學質量有了大幅度的提高;四是以學生行為養成教育為重點,整合教育資源,努力提高德育工作效果。下面,從三個方面總結本校這個學期的工作。

一、與時俱進,用先進的辦學理念引領學校的發展。

我們始終堅持正確的辦學方向,認真貫徹執行教育方針和教育法規,制訂了適合我校的發展規劃,做到目標到位,責任到人;不斷拓展辦學功能,以便更好地為農村經濟建設和社會發展服務;樹立正確的教育觀,面向全體學生;積極創設良好的育人環境,不斷豐富校園文化,為學生的健康發展奠定良好的基礎。

我們的辦學理念是“以質量求生存,以特色求發展”,面向全體學生,努力讓每一位學生都能在學校得到一定的發展,為現代社會培養全方位人才。

我們的辦學目標是:圍繞一個中心(以提升教育教學質量為中心),強化四個加大(加大課程改革的實施力度,加大一支高素質教師隊伍的建設,加大學生文明習慣的養成教育,加大基礎設施項目的建設),做到兩個確保(確保教育教學質量居全縣前列和確保師生安全零事故)。

二、腳踏實地,用高效的工作作風推進學校的發展。

(一)領導作風民主,注重隊伍建設

一年來,我們根據自身的實際作為發展的基礎,確定了學校的發展規劃,將幹部隊伍建設和師資隊伍建設作為重點工作來抓。

1、幹部隊伍建設。一是抓理論學習,學習教育法規條例、教育教學理論,提高自身的管理水平和指導教育教學的能力;二是抓作風建設,要求學校領導班子成員具有民主的作風、團結協作的精神,使得學校的工作貫徹、執行有力。

2、教師隊伍建設。首先抓業務培訓,將學歷培訓和校本培訓結合起來,經過幾年的努力,我校專任教師的學歷合格率達100%,校本培訓在市教育局的驗收中獲得優秀。這些工作對提高教師的教學水平、起到積極的作用。同時,學校為教師創設展示的條件和鍛鍊的機會,在教師進修學校中教部的支持下多次承擔教學活動展示任務,促進了教師的成長。

3、我們還繼續深入開展了“兩個珍惜”(即珍惜縣委、縣政府及全縣人民給予教師的優厚待遇、珍惜難得的教師職業和崗位)、“兩個魅力”(即全面提高教師的人格魅力和學識魅力)教育活動,進一步提高教師隊伍整體素質。堅決杜絕損害教師形象、敗壞教育風氣的“三亂”行為;堅決杜絕歧視差生和弱勢群體子女、體罰或變相體罰學生的現象,樹立良好的行業風氣。

(二)重視教學常規管理 努力提高教學質量

1、重視抓好備課工作。

我們要求教師用新的理念統領課堂,用新的師生關係維繫課堂,以新的角色進入課堂,我們倡導自主學習、合作學習、探究學習,讓生命享受到真誠的關愛、成功的喜悅、學習的樂趣、合作的真諦、失敗的教訓。

教師引導學生勤於動腦、動手、動口,實現師生互動、生生互動的教學,課堂教學的真正目的是教給學生學習的方法、思維的方法、交流的方法、活動的方法,獲得學習的樂趣,培養學習的興趣,既關注知識與能力的提高,也關注過程與方法的體現,更關注情感、態度、價值觀的形成,實現感情的交流,生命的交流。

2、重視課堂教學要求,嚴把課堂教學關。

“課堂教學”是提高教學質量的重要環節,課堂教學是學生學習的主戰場,幾年來,在借鑑__中學“先學後教”的教學模式的基礎上,我們提出了“學——思——練”主體化教學模式。此模式的精髓是:學為主體,教為主導,思為主攻,練為主線,把學生完全推向教學,讓他們在學習中參與,參與中學習。“學——思——練”指的是知識、方法、能力、情感一起抓,同步走。教師的備課、講課、輔導,學生的領會、感悟、理解、記憶,都要把知識的落實,智力的開發,能力的提高,情感的體念當做基礎工程去抓。在課堂上多給學生方法,多指點學法,讓學生領會其中的竅門,從興趣上、能力上、素質上、根本上解決問題,提高課堂效率,從而減輕學生課業負擔。

3、重視進行分層教學

為了解決“優生吃不飽,差生吃不了”、學生學習的水平差距太大,兩極分化極為嚴重的問題,我們開展了分層教學的教學實驗。針對不同層次學生的學習狀況和教學內容,科學合理地制定出教學的分層教學內容和教學目標,設計出不同層次的訓練內容和程式,從而寫出分層次的教案。按A、B、C三個層次的訓練要求,精選題目,從易到難,從簡到繁,從單一到綜合,注重知識的發生過程訓練,從而使絕大多數學生都能達到基本目標,基礎較好的學生達到較高目標,使學力較高的學生達到最高境界,具有創新意識和創新精神。經過幾年來的實踐,取得了可喜的成績。

4、重視課堂教學評價

“以學論教,以評促教”,是課堂教學評價的基本指導思想。我們提出並完善了“聽、測、檢、評、說”五步教學評價模式。從“備課、上課、說課、學生測試”四個方面對教師的課堂教學進行每人每學期至少一次的隨機抽查。從學生的學習效果和學習效率兩個角度評價教師的課堂教學。

5、重視教學質量管理

教導處嚴肅認真地抓好質量抽測和統測工作,是我們堅持不懈的做法。同時,我們還要求教師在考試結束以後經過深刻反思,做好教學質量的分析工作(做到分析到知識點,找出不足點,提出新措施),學校領導始終把學校的教學工作放到中心位置來抓,經常深入課堂,隨堂聽課。深入教學一線了解教育教學情況,提出教學建議,排解教學疑難,及時做好信息反饋。

(三)整合德育力量,注重德育實踐

發揮學校、家庭、社會資源在德育工作中的作用,以“學生行為養成”教育為重點內容開展德育工作。

1、在學校方面:一是抓德育主陣地,利用思想品德課、學科課堂教學以及班會等,對學生進行思想教育;二是重視育人環境的建設,利用畫廊、宣傳欄、黑板報進行宣傳教育,做好校園和室內外環境布置,為學生創設文明、向上的學習環境;三是根據各個階段的中心工作要求,開展系列性的主題教育活動;四是推廣成功的班集體建設經驗,著眼於日常的行為規範教育,並以“檢查、評比”作為保障機制。

2、在社會和家庭方面,加強與學生家長的聯繫、交流,通過開設家長學校、家長座談會、向家長徵詢意見等方式交流信息、溝通思想。

三、正視問題,確定今後的工作方向

1、存在的問題。

(1)、學校對教師隊伍的培養進入到教師年齡老化,師資力量嚴重缺乏時期,各個層面的教師缺乏有示範作用的領頭人,應該確定培養青年教師與學科教研組的專業化培養齊頭並進的教師培養體系;

(2)、學校的“老三室”為以前裝備的,部分儀器與基礎教育課程改革的要求不符,並且設備較為落後。

(3),從教學管理看,仍然缺乏具有本校特色的管理手段,缺少獨特的東西,學校辦學特色還不夠鮮明。

2、今後的工作方向

1、進一步完善學校規章制度和考核細則,讓領導工作有標準,職工工作有方向。

2、加強學校內部管理,從領導班子抓起,從嚴治校,狠抓教學工作、校本培訓工作,同時,主動與進修學校等業務部門取得聯繫,對全員教師進行有目的的培訓,強化其對新課改的認識,使其認識到自己的差距,取長補短,共同進步。

3、進一步規化校園,調整好學校綠化美化的格局,向花園式學校努力。

4、多方籌措資金,爭取外援,努力改善學校的辦學條件,學校力爭勤儉辦學,把有限的資金有效地用在辦學條件上,提高新老三室的利用率,科學管理,有效使用。

學校教學工作總結 篇29

一、教學手段及方法

我參加工作的這六年,可以說是語文教學不斷改革和探索的幾年。在這幾年裡,市、區教育局不斷提倡改革,鼓勵教學上的大膽創新。在這種教學思想的指引下,我也努力探索,大膽嘗試,逐漸摸索出了一套適合自己教學的方法。為了調動學生上課參與的積極性,發揮學生的主體地位,提高課堂教學的效益,我採取了如下的一些措施和方法:

1、 牢牢把握“讀”的環節,讓語文教學的課堂充滿朗朗的讀書聲。

古語云:“書讀百遍,其義自現”,說的就是“讀”的重要性。上課的時候,我著重於讀,但也注重讀的方式和方法,那種“南郭先生吹竽”式的“讀”是沒有什麼效果的。從方式方法上來說,我把“讀”分為個人“讀”,小組“讀”,帶“讀”,搶“讀”,競賽“讀”,其中學生最喜歡的就是競賽“讀”了。具體操作是這樣的,我把全班同學分為四組,以組為單位,然後進行朗讀比賽。一組在“讀”的時候,其它組就聽,等到這組讀完後,其它組就指出這組在“讀”的過程中讀錯的字。錯一個扣10分,然後把這組的最後得分記入他們的學期總分,學期末進行獎勵。由於有這么一個強有力的競爭機制,學生上課的參與熱情相當高,他們大多能把別人讀錯的字找出來,並且輪到自己讀的時候也相當認真。事實證明,這種“讀”的效果是不錯的。

2、注重課堂提問的藝術,引入競爭機制,讓學生上課積極思考。

提問是一門藝術,教師在上課的時候會不斷地提出問題,如果教師提出的問題太大、太泛、太難,都很難激起學生思維的火花。為了解決好這個問題,我在每一節課上課之前,都做了認真的準備,把要在上課的時候提出的問題做到心中有數。要學生回答問題的時候,我針對學生的掌握情況,分別叫不同的學生來回答。由於問題設計得比較合理,學生接受起來就容易多了。為了調到學生上課參與的積極性,我常常採取小組競賽的方法讓學生自己去發現問題,解決問題。這種做法和前面介紹過的朗讀競賽的方法是一樣的,學生對這種方法相當歡迎,為了給自己這一組爭光,可以說個個都積極地思考,小組討論的氣氛也相當熱烈。學生上課參與的積極性高了,上課的效果自然也就好了。

3、探索研究新教法,新課型,全面提高學生的語文素質。

語文課的工具性特點決定了這一門學科靠死記硬背是學不好的,它體現的並不是你明白了多少語文知識,而是一種語文素養的全面提高,著重體現在“聽、說、讀、寫”四個方面。這種能力的提高,單單靠語文課堂教學又是不夠的,在這種教學理念的促使下,我不斷地探索、嘗試新的教法、新的課型。在一個學期中,我不間斷地開設了諸如“朗讀競賽”、“演講競賽”、“背書比賽”、“查安典比賽”、“找錯別字比賽”、“成語接龍比賽”、“IQ遊戲比賽”、“寫字比賽”、“講故事比賽”、“講笑話比賽”、“作文片段描寫比賽”等等。這些生動有趣的課型的開展,不僅是對課堂教學內容的有益補充,更是激起了同學們對於語文這一門課程的熱愛,使他們對於語文這一門學科“愛學”、“樂學”,同時,他們的語文能力,語文素養也在一種輕鬆活潑的氛圍中不知不覺地得到了提高。實踐證明,學生們很喜歡上這樣的課,這也是我以後繼續探索、努力的方向。

學校教學工作總結 篇30

本學年我擔任四年級三班班主任,兼任語文和思品課教學。日子過得真快,轉眼間,一個學期的教育教學工作已經結束了。雖然5.12大地震導致我們一個多月無法正常教學。但是在校領導和全校教師的共同努力下,終於聯繫到一個可以正常上課的地方——萬博學校。經過努力,也算比較圓滿地完成了教學任務。回顧這一學年,既忙碌,又充實,有許多值得總結和反思的地方。現將本學年的工作做一個小結,藉以促進提高。

一、在思想上,愛國愛黨,積極向上。

本期來,自己認真堅持政治理論學習,認真做好學習筆記,還針對自己的工作寫了師德師風自查報告,做到了學習與教學的有機結合,認真反省工作得失,虛心接受他人的意見,及時整改,使自己思想認識有了明顯轉變,工作事業心責任感大大加強,自己的政治素養明顯提高。我還認真學習教師職業道德。我還深知要教育好學生,教師必須先以身作則,時時做到教書育人、為人師表,以自己的人格、行為去感染學生。作為一名教師自身的師表形象要時刻注意,我在注意自身師表形象的同時非常重視對學生的全面培養。因為我深信良好的品行是每個人身上最美的東西,針對社會這一大氣候和學生這一小氣候我把學生的德育工作放到了最重要的地位。在工作中,我積極、主動、勤懇、責任心較強,樂於接受學校布置的各項工作;任勞任怨。在不斷的學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到較快的提高,加快形成自己的上課風格。

二、在教育教學上,敬業愛崗,嚴謹治教。

作為一名普通的國小語文教師,最緊迫的問題是具有新的教學理念、刻苦鑽研如何把課上得深動而有趣,才能夠抓住學生的興趣,從而顯現出獨特的上課風格。教學質量是學校的生命線,深感肩負責任之重大,雖工作繁雜,但不敢懈怠。多年來,自己一貫奉行勤能補拙熟能生巧的教學原則,堅持把工作做細做實,加強教學過程全程跟蹤管理,真正確保教學工作中不出現大的紕漏,因材施教。為此,我從以下幾個方面努力提高教學質量。

課前,我認真仔細的進行備課,根據本班學生特點,對教案進行認真的修改,課後布置的作業力求少而精,努力做到既減輕學生的負擔,又提高教學質量。在認真備課的同時加強教科書的批註,做到每一句,每一段嚴抓細扣,準確把握學生的接受能力,體現備課的實用性。

其次,教學中培養學生良好的學習習慣。如教會學生預習的方法,堅持課前預習,讓學生在預習中發現問題,帶著問題上課,鼓勵學生大膽質疑,在教學中營造平等的學習氛圍等。上課做到精講精練,巧講巧練,以讀代講,培養學生對知識的感悟能力和歸納總結能力,抓好重點閱讀片段訓練。並根據多年來的教學經驗抓考點、練重點、突破難點學生的閱讀能力明顯提高。

再次,抓住根本,講求實效,重視語文基本功訓練,準確把握學生的學習的動態,採取靈活多樣的教學方法和管理方法,最大限度的調動全班學生學習的主動性,使學生全身心地投入到學習活動中來。切實減輕學生的課業負擔,注重個體差異,不搞題海戰術和機械重複。注重學生的學法指導,加強學生的基本能力的培養,使學生會學習、愛學習、把學習的主動權交給學生。勤布置、勤輔導、勤檢查、嚴要求、培養學生良好的學習習慣。通過一年來的教學實踐,自己已基本掌握教材的知識體系,為今後教學工作開展積累了大量的經驗,教學效果顯著。

三、在班級管理上,關愛學生,加強管理。

在完全確保學生安全的情況下,認真做好學生思想教育工作,加強班級管理,充分發揮班委幹部的作用和操行積分的作用,獎優促差,榜樣示範,做到周小結月評比,強化班幹部監督職能,規範學生言行,傾力打造班風正、學風濃、講文明、守紀律的先進班級。讓每一個學生都從內心樹立班興我榮、班衰我恥的思想,真正做到了環境教室乾淨清潔,紀律安靜有序,為學生創設了一個文雅清靜、寬鬆和諧的學習環境。

其次,積極投身班級文化建設。3月初,學校資質我們分別觀摩了高新區火炬實驗國小、石塘國小,再通過自己學習、找資料,積極構想班級文化建設。

四、在課餘時,努力自學,勇攀高峰。

計算機作為資訊時代的主要載體,在素質教育中占據了極其重要的地位。如何挖掘學生潛能,提高學生素質,尤其是利用計算機解決實際問題的能力,顯然和計算機有著直接的、密切的關係。因此,教師學習計算機成了當今教師的必修課程,也是形式所迫。為了能將多媒體運用自如,強化教師的基本功訓練,我除在學校積極參加計算機培訓以外,還在家自學幻燈片製作和flash,現在我已經能製作幻燈課件。並且製作了班級部落格,收集了我班以德育課題為主的資料和學生的照片、作品等,不斷充實內容,使成為孩子們交流和學習的樂園。

其次,還儘可能地積極參加各級組織的聽課、觀摩、培訓學習。3月21日,參加了遊仙區進修校組織的國小語文青年教師的賽課,聽了優秀教師的優質課和進修小老師的點評以及綿陽師範學院張先華老師的講座,受益匪淺。

再次,為了給自己充電,不斷充實自己,以提高自己的綜合素質。我制定了讀書計畫,按計畫認真學習教育教學理論書籍——《先進的教育策略》(張先華著)並做好筆記,寫下自己的感悟。

五、存在問題。

1、工作中大膽實踐、不斷創新的意識還不夠強。日常工作按部就班的時候多,主動創新的時候少;對管理工作零碎的思考多,整體的謀劃少。

2、自身各方面的素養有待進一步提高。儘管平時注重了學習,但學得不深,學得不透。學習的層次不高。尤其是文化素養、科學思想、管理方法、科研能力、學習水平等諸多方面還很欠缺,與其他相比還存在著較大的差距。

3、教學工作欠嚴欠細教研教改沒有新的起色。

在今後教育教學工作中,加強學習,不斷提高自身業務能力,改進管理方法,揚長避短,乾好本職工作。