旅遊計畫書怎么寫

旅遊計畫書怎么寫 篇1

活動目的:

在浙財的生活已經快過去兩年了。此次團體出遊,選在風和日麗的五月,給同學們親近自然,享受生活樂趣,鍛鍊身體的機會,也為加強同學們的交流和了解,提高班級內部的凝聚力。

選定目的地南京,是想通過此次活動了解南京的城市風貌和人文氣息,了解這座古城的魅力

活動主題:班級春遊

活動時間:x年5月1日早上 至x年5月2日下午

活動地點:南京

活動費用:200元/人(費用主要用於門票、租車、聚餐)

活動人數:10英語(3)班全體人員共24人

活動前準備:

1、先分好組,每組8—10個人(每兩個宿舍一組)並選出組長。

2、全班同學,了解時間安排,旅行路線,活動流程。

3、選出幾個熟悉路線的人,負責領路

4、確定所需金額及物品

5.強調安全問題:臨行前,召開班會,交代春遊的具體活動

時間及注意事項。

具體方案:

5月1日

1、早上7:30,與浙江財經學院西門前集合,7:45乘坐旅遊大巴出發,前往南京,為活躍氣氛,班委可組織大家唱歌、講笑話等,使旅途充實。

2、上午約10:00到達南京,然後遊覽雨花颱風景區,參觀雨花台革命烈士紀念碑、紀念館,瞻仰革命烈士,了解今天幸福生活來之不易。景區很大,組長要組織好同學們,防止掉隊。此階段大概需要1個多小時。

3、中午時分,到達夫子廟。直至下午4:30,為自由活動時間。同學們可在夫子廟內及周邊參觀、遊覽、品味南京的小吃,了解城市風貌。由於這段時間是自由活動,各位組長要加以注意,和組員隨時聯絡,儘量以小組為單位活動。

4.晚上集體在秦淮河邊,欣賞夜裡的秦淮河。晚上十點統一聽班長指揮到指定地點集合去預定的住所。

5月2日

1. 考慮到前一天旅途較勞累,讓大家好好休息,早上9點賓館門前集合。

早餐後於9點半左右前往中山陵。

2. 10點半抵達中山陵進行參觀,讓大家感悟孫中山大總統的風範,感悟歷史。

3. 下午就近參觀明孝陵,體會明朝的朝代遺痕,增長同學們的見識。

4. 下午3點半左右集合上車,最後點名到齊後,全體乘車返回學校,結

束愉快而有意義的旅程。

備註:

一、團費200元/人已含:

1、景點門票,賓館住宿費

2、聚餐及集體零用費

3、用車:旅遊空調車

二、費用不含: 行程以外活動費用,個人消費

三、注意事項:

1、要是有暈車的同學請坐前面,並且自己在上車前吃暈車藥,帶好膠袋備用。

2.注意錢包、照相機、手機等等物的保管;準備好現金。

3.注意個人安全,走散或者有突發事件要馬上聯絡組長。

旅遊計畫書怎么寫 篇2

五月的春風是溫暖的,陽光是和煦的。春意盎然,正是踏青春遊的好時節,在這春暖花開的時刻,讓我們一起走進春天,欣賞百花爭妍的美麗,讓我們聆聽花開花落的聲音。通過本次春遊活動,在領略優美的景色的同時,促進公司員工間的交流,營造和諧融洽的團隊氛圍,提升公司品質,擴大影響力,特組織本次春季遊玩活動,達到鼓勵員工士氣、振奮人心的作用。

一、活動時間:年月日(視天氣情況調整時間)。

二、活動地點: a**大峽谷 、b峽、c集體農莊

三、活動費用:

a**大峽谷:

**大峽谷自然風景區距市區85公里,南與盤山、東與關長城、獨樂寺、清樂陵、霧靈山等景區毗鄰,成為鑲嵌在京、津、唐金三角地區上的一顆光彩奪目的明珠。**大峽谷又名五龍潭大峽谷,景區總面積6平方公里,集青山綠水、虎洞龍潭、險峰峽谷、瀑布靈泉等數十處自然景觀於一地。這些景觀分布在高峰深潭幽谷之中,被一條從峽谷頂峰天池上垂落下來的蜿蜒溪流連線起來。大峽谷內的萬畝松林,設茅屋草舍,備旅遊帳篷及各色吊床,可供遊客休息。景區內水上遊樂場所龍潭湖壩高30米,水深30米,水上備摩托快艇供遊人遊樂消遣。

1、門票60元/人,47人總計2820元;

2、餐費350元/桌(13人),4桌總計1400元;

3、租車1400元/輛(往返),2次總計:2800元;

4、礦泉水25元/箱,總計;8箱總計:200元;

5、條幅:

6、藥品:160元

費用合計:7220元。

備註:如果參加旅行社費用為155元/人,總計7285元。(含門票及車資)

b峽:

國家4a級景區、北京市風景名勝區,位於延慶縣城北部,距市區約80公里。景區全長14華里,水面寬30至50米,兩側陡崖峭壁高聳,山形奇特險峻,谷口以大壩攔截,是一處水繞山環、風光秀麗的天然峽谷,是京郊三大峽谷之一,被譽為“小三峽”、“小灕江”。主要景觀有古城煙樹、大壩雄立、鎮山如來、千佛神龕、仙人對弈、磨腰古樹、金剛古剎、鳳冠島、玉皇頂、神仙院、百花洞等40多個。峽盛夏氣候涼爽,空氣清新,氣溫比北京城區低6攝氏度,比承德避暑山莊還低0.8攝氏度。冬季寒冷,結冰期較長,從1987年以來,每年1月至2月末,都舉辦冰燈藝術節,至今已經連續成功舉辦20屆。

1、首道門票40元/人(含騰龍電梯),47人總計1880元;

2、乘船船票60元/人,47人總計2820元;

3、餐費300元/桌(13人),4桌總計1200元;

4、租車1400元/輛(往返),2次總計:2800元;

5、礦泉水25元/箱,總計;8箱總計:200元;

6、條幅:

7、藥品:160元

費用合計:8900元。

備註:如果參加旅行社費用為210元/人,總計9870元。(含門票及車資)

c集體農莊

集體農莊是中心發展都市農業的品牌項目,是集旅遊觀光、餐飲娛樂、農事體驗、科普教育、水培花卉、果品採摘、有機農產品等多功能為一體的“綠色生態莊園”。此外,中心還經營小麥、玉米良種繁育、農資、銷售,園林綠化工程設計、施工,園林、果樹、盆景苗木銷售,水培花卉、綠植租擺銷售等。

1、門票免費;

2、採摘櫻桃120元/人(2斤),47人總計5640元;

3、餐費450元/桌(13人),4桌總計1800元;

4、租車900元/輛(往返),2次總計:1800元;

5、礦泉水25元/箱,總計;8箱總計:200元;

6、條幅:

7、藥品:160元

費用合計:9440元。

四、參加人員:波普工社項目、國際港項目

五、活動管理:

1、總負責人:、

2、安全負責人:、

主要負責春遊線路、休息用餐時間、乘車船安排,保證人員春遊安全、有序、有趣;

3、後勤負責人:、

主要負責活動的組織協調,物品訂購、車輛預訂、飲食安排、攝影遊戲等。

六、活動準備:

1、中巴車一台;

2、橫幅:主題構想;

3、飲用水;

4、小藥箱(暈車、中暑、扭傷藥及創可貼等)

5、對講機;

6、照相機。

七、活動安排:

上午9:00統一集合,準備乘車——9:30準時啟程前往——11:30左右到風景區——12:00在農家院就餐——13:00遊覽景區——15:00團隊活動(詳見附屬檔案)——16:00集合乘車返回公司。

八、春遊人員注意事項:

1、參與活動人員名單由各項目負責人統籌安排。

2、所有春遊人員儘量著寬鬆的服裝和運動鞋或易於登山的鞋子,根據天氣情況佩帶防曬帽。

旅遊計畫書怎么寫 篇3

1) 到戶口所在地的出入境管理局辦理護照。

2)想自由行的話,去相應領區使館辦理韓國個人旅遊簽證(也可找當地出境旅行社協助辦理);跟團游,辦好護照以後直接找旅行社參團,旅行社會告知辦理團體旅遊簽證所需材料的,簽證由旅行社負責辦理。

3)自由行需要訂機票,酒店,韓國境內交通。(可以先預訂,建議簽證辦理好再出票付款,避免因拒簽產生損失)

4)準備出境所需要的個人用品。

5)韓國的濟州島是免簽的,不用辦理簽證,但是其他地方還是需要如上的流程。

韓國旅行需注意地方:

吃飯,韓國講究禮貌,吃飯的時候要學學電視上韓劇中怎么坐的,(很重要】然後一般比自己大的爺爺奶奶一定要等到他們出來,他們先動筷子才可以吃飯,進餐過程中過分講話會被視為失禮、禁忌,還有,等到爺爺奶奶放下筷子時才可以自己放下,從禮節角度來看,韓國人除了握手之外不喜歡身體上的觸碰道謝時一定要低頭致謝,也是非常重要的禮節,低頭的程度視對方的年齡,上下級關係而不同 韓國的物價都是很高的,高的有點嚇人,在外面吃的話,烤肉最便宜3000韓元到5000韓元一份,牛肉和海鮮在韓國都是很貴的,隨便一分就2,3萬韓元,蘋果大約1000韓元2個,葡萄一斤20xx韓元左右,最好帶多點錢去。。

步驟/方法/匯率

韓國貨幣的基本單位為元(W),1元為100分(chon), 韓元的面值分別為1,000元、5,000 元和10,000元。硬幣面值分別為: 10元、50元, 100元和500元。每人可帶人民幣現金20xx0元或美金20xx元入境。

銀行營業時間 從周一至周五的 9:30 am-5 pm。

美金,港幣在一般之酒店及找換店都可兌換,人民幣必須在銀行兌換,旅客可用國際信用卡,最方便的是銀聯。

目前,韓國貼有“銀聯”標識的商店和自動取款機(ATM)均可受理銀聯卡。部分商店可能沒有張貼“銀聯”標識,您也可以主動詢問商店收銀員,能否通過銀聯網路使用銀聯卡。銀聯卡不能在韓國進行銀行櫃面轉賬和提現,不能通過商戶POS終端提現。

韓國機場、捷運站和便利店(Family Mart、Minishop 等)都有受理銀聯卡的ATM機。

兌換匯率:中國銀聯將根據交易當日的市場匯率,轉換成人民幣金額提供給發卡銀行,即時扣除持卡人的賬戶餘額。 取款限額:韓國受理銀聯卡的ATM機採用插卡或刷卡方式取款。每卡每日累計取現不得超過等值5,000元人民幣的韓幣現鈔。 收費標準:商店刷卡消費,持卡人無需支付任何手續費(消費金額即為刷卡金額);ATM查詢賬戶餘額免費;ATM取款將收取手續費,具體收費情況請諮詢發卡銀行。

特彆強調:

1、 韓國飲食多以清淡、辛辣、冷盤為主,和中國飲食習慣差異較大,中國遊客為防不適,可準備一些速食麵和餅乾等食品;

2、 韓國酒店的標準低於中國酒店,設施也有所區別,通常也沒有像中國酒店一樣富麗堂皇的大堂,但韓國酒店乾淨、整潔;

3、 韓國酒店內的牙膏、牙刷、洗髮水、浴液等用品均需要收費,拖鞋也不是一次性拖鞋,如有需要,請自備以上用品;

4、價格:

2400.00¥

【上海出發】 韓國旅遊 韓國濟州3晚4日精品團隊游(真航直飛)

2999.00¥

【上海出發】首爾歡樂4日半自助游_首爾旅遊_韓國旅遊

3599.00¥

【上海出發】首爾-濟州-光州海陸空超值5日游_韓國旅遊

3680.00¥

【北京出發】韓國首爾4晚5天自由行(國航早去午回韓國HANATOUR旅遊

3380.00¥

旅遊計畫書怎么寫 篇4

古人云:“讀萬卷書,行萬里路”。行路與讀書相提並論,其重要性可見一斑。我是一個比較喜歡旅遊的媽媽,只要寒暑假就帶孩子出去旅遊,走到大自然中去,接近大自然。同時,旅遊能欣賞到優美的自然風光及人文景觀。提高孩子的審美情趣,增長孩子的見識,拓寬其眼界,還可以鍛鍊身體,培養意志品質及親情。

20xx年的寒假旅遊計畫是揚州和南京。“天下三分明月夜,二分無賴是揚州。”揚州素來是人文薈萃之地,風物繁華之城,有眾多的名勝古蹟和雅致園林。 “兩堤花柳全依水,一路樓台直到山”就出自瘦西湖的景區,舉世聞名的大運河一定領著孩子去見識一下。揚州小吃最有名,我家小女說:一定要嘗遍揚州的小吃。

接著去南京,南京是一個著名的古都。諸葛亮曾對南京一帶的山川形勢評價說:“鍾阜龍蟠,石城虎踞”。中山陵、大明王府、總統府、雨花台、南京大屠殺紀念館領著孩子去看一看,讓孩子在見識中了解歷史。南京長江大橋是我們中國的偉大歷史建築的驕傲,一定帶領孩子去看一看。同時在旅遊中可以培養孩子的各項能力:

一、鼓勵孩子自帶物品,培養其意志品質

適當的可以讓孩子幫著家長攜帶簡單的、常用的生活物品,如手紙、水、水果等,可以讓孩子帶一些零花錢,遇到自己喜歡的當地土特產,自己可以講價買。孩子在路上可以自己管理書包,培養其獨立性,鍛鍊其意志力。

二、鼓勵孩子和家長共同準備物品

平日帶孩子的那份忙亂,相信家長們都有體會,在旅遊前,可以讓孩子和家長一同準備一起旅遊的物品。那么可以將旅遊看成培養孩子獨立生活能力的一次機會,那么費心單調之事也會變得有滋有味。

三、收集旅遊資料,激發興趣,豐富知識

出發前,可以適當的上網查找當地的旅遊景點,了解旅遊地的自然環境特徵、經濟發展、交通狀況、歷史傳說及風土人情等,查找過程也就是擴大孩子知識面的過程。遊玩時可讓孩子收集一些旅遊資料,如景區圖、景點材料介紹、門票等,還可以拍照、攝像、記遊記、購買特色紀念品等。

四、培養跟孩子的親情

旅遊可以讓孩子參與決策,一起商量目的地,體驗民主與家庭親情,使孩子更具主人意識和責任感。旅遊不但能真正讓孩子得到美的薰陶,促進其身心的健康發展,而且還是一種增進親情的機會。

旅遊是人與自然和諧交融的過程,是孩子最開心的體驗,也是家長寓教於樂的良好時機,不經意間便讓孩子增長了見識。趁大好時光,帶孩子旅遊去!

旅遊計畫書怎么寫 篇5

韓國一直是我嚮往的一個國家.那裡人傑地靈,還有很多有趣的韓國傳統文化.那裡是購物的天堂,總之今年十一不管去不去的成,我提前做了個計畫書:

韓國自保簽證所需資料

1、護照原件

2、身份證複印件1份

3、兩寸彩色照片(2張)

4、戶口本複印件(戶主及本人頁)

5、在職證明原件(姓名、性別、出生年月日、單位電話、地址、單位蓋章、工作時間,領導簽字)

6、家庭資料調查表(我處提供)

7、如護照簽發地不是北京領域,另須提供北京暫住證原件

8、行程

9、簡歷

10、十萬元存款證明(附帶銀行地址和電話)

11、單位營業執照複印件

乘國際航班飛往韓國仁川國際機場,抵達後由專人接機,隨後前往世界最大的室內遊樂場樂天世界遊玩(大門票及三項卷自理RMB200/人左右)

全天自由活動,可盡情享受購物的樂趣。

早由專人專車接往參觀南北韓分界線三八線、統一展望台參觀(費用自理RMB180/人)隨後前往機場,乘國際航班返回北京,結束愉快旅程。

第一天武漢/北京/仁川

仁川-首爾飛機

巴士搭乘國際航班飛往韓國仁川國際機場,抵達後由專人接機前往世界最大的室內遊樂場-樂天世界遊覽(大門票及三項卷RMB200/人左右自理)。首爾晚餐。

第二天首爾巴士早餐後參觀韓國故宮-景福宮、總統府-青瓦台、高麗參公賣局、紫水晶加工廠、明洞商業區自由購物,晚餐後前往華克山莊自費欣賞精彩的歌舞表演(RMB550/人)或參觀賭場。首爾早餐:略,午餐:略,晚餐:略

第三天首爾/北京飛機/武漢

巴士早餐後參觀20xx年世界盃首爾賽場、88年奧運會主會場,隨後乘機回北京,再專機回武漢。

旅遊計畫書怎么寫 篇6

一、提升內部管理水平,加強企業文化建設

1、加強內控管理。我行的各崗位人員基本已配置到位,必須嚴格執行各項規章制度的監督落實,實行一級抓一級、層層抓落實、責任到人的管理體制,嚴格把好各項業務環節的風險關,加強制度的執行力建設,進一步提升員工的風險防範意識,確保全年內控綜合評價維持一類行的目標。

2、提升服務素質。我行員工的服務素質與同行相比,確實存在一定的差距,這主要表現在服務態度生硬、欠缺主動和專業水平等。為此,我們將加強評價監督和培訓學習等。對於多次被客戶評價服務態度差的員工,將被列為勞動契約到期停止續簽對象。

3、加強和完善考核激勵機制,提升員工的積極性和協調性。我行將通過細分市場,突出業務發展重點,制定具體的工作目標和任務計畫,充分利用績效工資考核方案的有力平台,進一步加大獎懲力度,表揚先進、激勵後進,形成各司其職、各盡所能、共同發展的良好氛圍,推動業務發展。

4、增強企業活力,建設團結、和諧大家庭。充分發揮婦聯、團支部的帶動作用,多組織集體活動,為員工解壓,讓每個員工都有切合實際的銀行個人工作計畫在工作中多聆聽員工心聲,切實幫助員工解決困難,讓員工愉快工作,增強他們對我行的歸屬感。

二、完善和強化服務功能,加快業務發展

我們將注重發揮自身優勢,通過細分業務發展重點、整合產品,合理規劃和部署客戶部、營業網點的工作目標,繼續以客戶部作為市場拓展的先鋒部隊,做強做大網點服務功能,形成目標明確、分工協調、相互支持、上下聯動的業務開展模式,全面提升我行的市場競爭力。

(一)客戶部

必須加強與營業網點的溝通聯繫,細分客戶部服務功能,細分對公組、國際組、個人組的崗位職責,明確其拓展資產業務外,更要加快負債業務、中間業務、理財業務等全面發展,改變以往業務拓展單一、被動的局面。

(二)營業網點

1、規範服務,做強做大網點服務功能,以拓展負債業務、個人業務、中間業務、理財業務為重點,以網點負責人、駐點客戶經理、大堂經理為拓展主力,完善vip資料庫,整合產品,推行"捆綁式"的全員行銷策略。

2、通過藉助我行先進的網上銀行和自助設備,分流低端客戶,減輕櫃檯壓力,進一步最佳化服務環境和客戶結構。

3、繼續加大以代發工資業務為手段,有效推動我行銀行卡業務、中間業務的快速發展。

4、加強員工的培訓學習,提高綜合業務素質。我們將通過培養自己的師資隊伍,利用班前學習、專題培訓、交流學習等營造良好的學習氛圍。

旅遊計畫書怎么寫 篇7

帶著喜悅的餘波,滿懷美好的憧憬,鼓足飽滿的幹勁,光明國小又迎來了嶄新的一個學期,光明人滿懷激情,有條不紊的做好了開學前的一切準備工作。本學期以來,辦公室工作將根據學校工作計畫,圍繞學校中心工作,進一步加強辦公室的服務意識和統籌協調功能,協調學校各部門,安排好各學月工作和周工作,保證學校教育教學工作有條不絮地開展。

一、上傳下達,協調各部門,完成好各項工作。

根據上級檔案精神,協調學校各部門工作,處理好日常事務、教職工思想工作,了解意見,與領導溝通。對於學校重大會議、活動的組織和協調,辦公室都必須作到超前的工作原則,尤其要注意活動的細緻性、周到性和實效性,根據學校規定和工作需要,協助校長組織安排行政會、教師會和其他會議,作好統籌協調工作。

二、配合各部門,完成好學校的中心工作。

本學期學校將開展科藝節、校園藝術節“班班有歌聲”、“班班有美展”、安全講座、演練等等,辦公室的主要任務是為每一項活動作好他們的組織、協調、後勤服務等工作。

三、負責全校教職工考勤工作。為學校的績效考評工作提供公平、公正的依據。

根據老師當月工作情況和各部門考核結果,將各辦公室教師的考勤、請假、外出、遲到、早午晚輔導等情況一一統計匯總,及時公示等。嚴格按照學校考勤制度執行。

四、認真進行檔案的管理、分發工作。

及時收接學校郵件信息、將檔案通知、信息向校長匯報,並將信息傳遞到相關人員處。督促相關人員完成檔案要求,並即使上繳材料。

五、作好全校師生獲獎情況的登記、匯總工作。及時通知各項比賽任務,督促完成。將學校的活動進行推廣,向媒體推薦學校的優秀活動,並進行報導。

六、作好學校對外宣傳工作。

充分利用好學校的電子顯示屏,作為與家長溝通、提升學校文化氛圍和學校表彰情況展示的平台。積極為學校的各類活動製作標語、橫幅、以及宣傳工作。將學校的活動進行推廣,向媒體推薦學校的優秀活動,並進行報導。及時收集媒體報導,為本年度三賽三比做好準備。

七、協助學校完成重大任務。

(一)本學期台江區將迎來三賽三比,辦公室積極協調各部門做好個人工作總結,並匯總,順利通過檢驗。

(二)本學期我校舉行各項活動,辦公室認真負責分配任務,積極協調各部門做好準備,取得良好的成績。

八、做好教職工的人事工作和教師學習申報、學歷更改等工作。

認真做好教師的繼續教育審核工作和人事檔案工作,督促教師認真參加進修學校組織的繼續教育、崗位培訓活動,不斷豐富教學積澱,做好教學工作計畫,拓寬視野。營造濃郁的學習氛圍,讓老師們在不斷的學習中進步,幫助老師進行學歷學習的申報,並在教師取得高一級學歷時進行學歷更改材料的匯總、審核和上報工作。

九、組織開展好學生的春遊和社會實踐工作,讓學生的課餘生活更加豐富多彩。結合學校每周早會開展的安全教育、禮儀教育和英語、文學互動等活動,讓電子顯示屏充分發揮作用,營造濃郁的文化氛圍。

旅遊計畫書怎么寫 篇8

非常榮幸地成為我校青年教師培養計畫的成員之一,作為有十年教齡且是國中歷史學科教學能手的我,倍珍惜這樣的長期的有計畫的學習與培訓機會,應發揚自己的優勢,把學習當作一種責任,提升精神追求,拓展學科知識,提高教育水平,努力使自己成為具有獨特教育教學風格和個性的現代教師。根據學校的要求,結合本人的實際情況,特制定以下自我發展計畫。

一、個人現狀分析

興趣愛好與個性特徵:

喜歡安靜,看書、聽音樂是工作之餘最大的休閒。所看書範圍較廣,社會科學、文化教育、文學藝術、自然科學等,都有所涉及。曾經編寫過《學習與發展》等教輔資料,多媒體輔助教學能力強,能夠比較自如的製作課件,並且有多個課件獲獎,有較寬的知識儲備。對所從事的科學教學工作充滿興趣和熱情,喜歡思考問題並形之於筆端,善於學習和模仿,做事積極主動,責任感強,有較強的組織、協調能力,人際關係和諧融洽,工作和生活環境都有利於個人專心致志地從事教育事業,促進個人發展。

潛在劣勢:

師專歷史系畢業的我,學歷偏低,雖然正在電大學習本科,但未能徹底地提高教育理論水平,特別是教育哲學方面,在教育教學科研中表現出“底氣不足”。工作態度雖認真、踏實,但存在一定的隨意性和變化性,缺乏長期堅持的品質。

二、發展目標

1、師德:時刻告誡自己要自主創新、追求卓越,崇尚一流、拒絕平庸;注重自身創新精神、實踐能力及情感、態度、價值觀的均衡發展,努力使自己成長為有歷史責任感的教師,把自己的全部知識、才華和愛心都奉獻給教育事業。

2、教學:借本次青年教師培養之力,促發自己努力學習比較系統的教育理論知識、專業知識,豐富自身的人文底蘊。結合自己的個性、氣質、知識結構和教學現狀,初步確立自己追求的教學風格是:清新、有趣、活潑、實效。祈望在導師的引領下,不斷凸顯。

3、教育:如果說從事教育事業的前十年是對教育“感知”的十年,那么中間的十年應該是對教育“創造”的十年,應全身心地投入教育科研,探索教育規律,提高教育教學實踐水平和創造水平。進一步明確“人文性科學教育研究”的目標,每年有科研課題的研究和實施,每年有一定的教育成果以一定的方式呈現。

4、預期成果:

(1)每學期在本校上1節有明確研究主題的示範課;每學年在縣級以上執教1節或指導青年教師執教1節有研究主題的公開課。

(2)搭建“人文性科學教育研究”的框架結構,並付之於實踐,主動承擔青年教師的培養和指導工作,爭取培養出一個縣歷史學科教學能手教師。

(3)每年完成一篇高質量、高水平的論文,並能在有較大影響力的全國核心期刊或本學科學術期刊上發表。

(4)每年完成一個獲獎課件,不斷提高自己的多媒體製作水平。

三、措施方法

1、 勤於學習

“活到老,學到老”,樹立終身學習觀念,堅持不懈地學習。向書本學習,廣泛地閱讀導師推薦的各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,學習現代信息科技,進一步豐富自己的知識結構,增強自己的理論積澱,提升專業素養;向同組老師學習,學習他們豐富的教學經驗,教育是相通的,不同的學科可以更多地取長補短;向有名望的特級教師學習,學習他們獨特的教學藝術,深厚的人格涵養,研究他們的教學風格,教學模式,並運用到自己的教學實踐,不斷提升專業水平。

2、善於反思

著名教育心理學家波斯納提出了一個教師成長的公式:經驗+反思=成長。應該將反思作為自己發展的源泉,靠反思推動自己的專業成長。善於反思,就是摒棄了隨意和庸俗,力爭做到,反思昨天——在反思中揚長;審視今天——在審視中甄別;前瞻明天——在前瞻中創新。把勤于思考與努力實踐相結合,在思考中實踐,在實踐中思考和感悟。

3、 樂於動筆

動筆形式之一:做讀書筆記,使自己的知識不斷積累,思想與時俱進,充分利用這種自我學習自我提高最廉價最實用的方法。

動筆形式之二:綜合性寫作,把平日自己感知的東西、思考的東西全都寫出來,並且天天堅持,從而提高自己的思考能力和寫作能力。

墨子說:“志不強者智不達,言不行者行不果。”只有言語的心動,只能永遠紙上談兵,只有行動,才有收穫,只要堅持,就有奇蹟,努力吧!

旅遊計畫書怎么寫 篇9

一、努力學習,提高業務水平

其一是抽時間通過各種渠道去學習行銷方面尤其是白酒行銷方面的知識,學習一些成功行銷案例和前沿的行銷方法,使自己的行銷工作有一定的知識支撐。其二是經常向公司領導、各區域業務以及市場上其他各行業行銷人員請教、交流和學習,使自己從業務水平、市場運作和把握到人際交往等各個方面都有一個大幅度的提升。

二、進一步拓展銷售渠道

市場的銷售渠道比較單一,大部分產品都是通過流通渠道進行銷售的。在做好流通渠道的前提下,要進一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團購渠道拓展。在團購渠道的拓展上,下半年主要對系統人數和接待任務比較多的工商、教育和林業三個系統多做工作,並慢慢向其他企事業單位滲透。

1、做好市場調研工作

對市場個進一步的調研和摸索,詳細記錄各種數據,完善各種檔案數據,讓一些分析和對策有更強的數據作為支撐,使其更具科學性,來彌補經驗和感官認識的不足。了解和掌握公司產品和其他白酒品牌產品的銷售情況以及整個白酒市場的走向,以便應對各種市場情況,並及時調整行銷策略。

2、與經銷商密切配合,做好銷售工作

協助經銷商在穩住現有網路和消費者群體的同時,充分拓展銷售網路和挖掘潛在的消費者群體。凡是遇到經銷商發火的時候一定要皮厚,聽他抱怨,先不能解釋原因,他在氣頭上,就是想發火,那就讓他發,此時再委屈也要忍受。等他心平氣和的時候再給他解釋原因,讓他明白,剛才的火不應該發,讓他心裡感到內疚。遇到經銷商不能理解的事情,一定要認真的解釋,不能破罐子破摔,由去發展,學會用多種方法控制事態的發展。

3、提高個人的綜合素質,特別是業務技能方面的素質必須較快提高,以適應企業發展需要。

4、以"以人為本、服務企業"為核心,加強企業文化建設,樹立企業良好形象,增強企業內在活力。

旅遊計畫書怎么寫 篇10

一、健全銷售管理基礎

工作重點:

1、認真研究好公司下發商務政策,做好訂貨、進銷存管理;

2、密切跟進廠方及公司市場推廣;

3、通過實施品牌行銷方案快速打開市場;

4、通過銷售管理系列培訓計畫提升團隊業務技能;

5、健全部門各項管理制度,規範部門運營平台。

工作思路:

1、展廳現場5S管理

A、展廳布置溫馨化----以顧客為中心營造溫馨舒適的銷售環境;

B、銷售工具表格化----統一印製契約、銷售檔案和DMS系統使工作標準化、規範化;

C、銷售看板實時化----動態實時管理銷售團隊目標達成和進度,激勵銷售人員開展銷售競賽。

2、展廳人員標準化管理

A、儀容儀表職業化----著裝規範、微笑服務;

B、接待服務標準化----電話接待流程、來店接待流程、表卡登記流程、表卡管理流程、交車流程;

C、檢查工作常態化----對展廳人員的儀容儀表、接待流程等標準化檢查做到每日檢查,每周抽查,長期堅持不懈才能督促人員的自覺意識,形成習慣。

3、銷售人員管理

A、例會總結制度化----晨夕會、周會、月銷售總結分析會、活動總結會;

B、培訓考核細緻化----車型介紹個個過、業務知識培訓考試、談判技巧培訓、競爭對手知識考核、銷售話術演練等;

C、業務辦理規範化----報價簽約流程、訂單及變更流程、價格優惠申請流程、車輛交付流程、保險貸款上牌流程等標準化。

4、業務管理重點

A、數據分析科學化----來店(電)量、試駕率、展廳成交率、戶外展示成交比、銷售顧問個體生產力等;

B、銷售模式差異化----從顧客感受出發創新服務模式,做到人無我有,人有我細;

C、銷售任務指標化----從年度計畫細分至季度、月度、每周指標,在部門內從上至下對任務指標要時刻關注準確掌握;

D、銷售隊伍競賽化----通過不定期分組銷售競賽、促銷、看板管理、以老帶新、月度考核、末位淘汰,使銷售隊伍競賽常態化;

E、銷售培訓系統化----從業務流程培訓到銷售技巧培訓、從現場管理培訓到活動組織培訓、從崗位資格培訓到能力提升培訓等貫穿全員;

F、活動組織嚴謹化----嚴謹細緻的制定店頭(戶外)活動計畫,充分與各部門溝通落實協調分工,制定應急方案,確保顧客邀約數量達標、現場氣氛活躍、促銷資料發放有序、危機事件得到妥善處理;

二、培養打造優秀銷售管理團隊

工作重點:

1、總結前期管理不足,分析提出改進方案,不斷提升管理能力;

2、以市場為中心,不斷探索銷售創新與服務差異化;

3、時刻關注公司總體運營KPI指標並持續改進;

4、完善各項管理制度和流程,推行銷售部全員績效考核體系;

5、建設高素質、高專業化銷售團隊。

工作思路:

1、關注KPI運營指標,降低部門運營成本;

2、精細化進銷存管理,根據月度銷售量及滯銷量,結合庫存車型數量和在途訂購車輛及日期,在充分研究內外部環境後,做好月度訂貨分析計畫,提高資金周轉率;

3、銷售創新,協同市場部、售後服務部等部門積極開拓客戶、二級網點,積極推廣品牌活動,緊密關注社會熱點和行業發展,結合車型特點策劃銷售方案,適時開展二手車置換業務,汽車消費信貸業務,精品銷售業務等;

4、做好客戶資源管理,不斷提升客戶滿意度,定期舉辦客戶維繫活動,研究分析客戶投訴並處理,客戶問卷,客戶轉介紹等;

5、業務技能持續提升計畫,推行維繫微笑服務之星,推行工作高效率之星,開展崗位技能提升培訓計畫,崗位比武,形成員工內部熱愛本職、鑽研業務、自我學習的良好氛圍;

6、不斷最佳化改進業務流程,創造管理效益,在實踐中不斷改進制定清晰嚴謹的規章制度和業務流程;

7、完善獎勵機制和考核,獎勤罰懶,表彰先進,提倡團隊協作精神;

8、團隊長期建設,發現人才,培養人才,對員工職業生涯進行引導和規劃,設定高難度工作計畫鼓勵員工挑戰高峰,關心員工生活注重思想交流;

三、分銷網路建立

1、對合作商進行考察、評估

以合資的方式建立2-4個股份制地區分銷中心,使合作商與公司的利益緊密相連,簡化繁瑣的工作流程和可能出現的矛盾,達成一致的目標。

2、建立地區分銷中心

各分銷中心具有整車銷售、儲運分流、配件配送、資金結算、信息反饋、服務支持、培訓評估、以及市場管理與規範八大功能,通過各分銷中心直接滲透到各轄區市場,從而更直接、準確、及時的了解市場的變化情況。

分銷中心統一向轄區內的代理商供貨,代理商直接面向當地最終用戶,不實施批發銷售,代理商每月向所屬分銷中心預報下月的產品需求,分銷中心向4S店銷售部預報下月產品需求量,這種做法有利於促進代理商和分銷中心對市場的分析和預測,對市場的變化能迅速的做出反應,也有利於價格的統一和運作的規範化管理,不易造成各代理商業務的重疊。

分銷特點

1、直銷

由4S店直接向最終用戶銷售。

2、總代理式

4S店→大區總代理→片區代理→終端代理商→顧客

3、特許代理式

4S店→分銷中心→片區代理→顧客

4、品牌專賣式

4S店→片區專賣店→顧客

SWOT分析

優勢------具有最完善的服務

汽車銷售服務有限公司是按照全球標準在X地區設立的第一家標準店,也是X省首家經營汽車的4S店。我們擁有一流的標準展廳和維修車間以及配套的各種檢測儀器、維修設備,有能力為客戶提供一站式的汽車銷售及售後維修保養服務。

劣勢------自身的服務品牌知名度低

自08年以來國內一線城市汽車消費都趨於飽和狀態,部分城市已開始限制上牌,隨著國家及地方對城市公共快速交通的發展,也將對汽車消費形成壓抑。在經營過程中,雖然認識到了服務的重要性,也下決心提高品牌知名度,但對於4S店來說在很大程度上銷售還是依靠廠家的品牌,這種經營模式將越來越難以適應激烈的市場競爭。目前4S店的客戶來源狹窄,各銷售市場宣傳不夠,現已交車的客戶多來源於朋友介紹。與顧客的溝通平台和溝通機制還沒很好的建立起來,所以不能長期的有效的從顧客手中獲得第一手信息,從而使得4S店對競爭對手的情況、目標客戶的把握、消費者的購買行為和購買心理不能做到深入研究。由於信息反饋功能所創造的效益不明顯,故而沒有體現出為顧客服務後顧客所提出的大量極具價值的信息。

機會------市場潛力和地區經濟發展迅速

近年來人們越來越傾向於在4S店購買車輛,且各種品牌的4S店和城市展廳如雨後春筍般迅速發展起來,傳統的大賣場的銷售量也開始出現下滑。現在的汽車市場還沒有完全的結束暴力時代,僅靠新車銷售、傳統的售後服務和廠家返利仍可以獲得一定的收入,但長此以往必將快速的進入負增長和赤字。自08年以來各地州的經濟保持著較快的發展,經濟的繁榮帶動了汽車的消費,且各地方政府也正加大力度對汽車行業進行扶持,這必定會進一步帶動人們對汽車的需求。現在的人對安全的意識越來越看重,以安全著稱,且在同行中服務的功能性也居於的位置,也切合了客戶對服務的訴求。

威脅------競爭對手的威脅

汽車4S店面臨著強大的競爭對手如:、等汽車4S店。其中、和具有很大的共性和目標市場,這方面面臨著嚴峻的競爭壓力。

四、銷售策略

1、目標市場

作為首家經營汽車的4S店,在經營中針對消費者所表現出的不同需求要採取不同的行銷組合措施來滿足顧客的需求。由於我們店的地理位置處於東三環離主要的大賣場較遠,因此我們的首要目標應考慮在地州市場、次要目標放在市區和大賣場。

2、服務策略

在核心產品方面,首先要保證所有產品在質量、外觀、造型等方面都能較好的滿足顧客的儲運要求。在顧客關注的動力性、燃油經濟性、行駛穩定性、制動性、操控性等質量方面加大力度進行多元化宣傳,以此樹立良好的品牌形象。在顧客利益上提供信貸、年檢、二手車置換、免費上門服務、裝飾等服務。我們不但要在服務中堅持以顧客為導向,還要用心、用真心、用熱心全心全意為顧客服務,而且要在售前和售中比競爭對手提供的服務還優質。

五、根據具體情況制定銷售目標

六、費用預算

1、計畫進貨台次台(具體車型根據市場情況另訂);

2、計畫進貨資金約萬。

旅遊計畫書怎么寫 篇11

一、召開_次會議:

1、召開第五次會長會議_月4日在金溪山莊召開第五次會長會議,會議主要議題研究編印商會畫冊方案,如何把三年來商會所做的工作、開展活動、企業風采等內容做好。

2、_月7日杭州銀行保俶支行和商會在四宜路勺海咖啡館召開會員企業座談會,杭州銀行領導把今年貸款形勢和貸款內容,企業的要求進行座談。

3、_月22日蒼南建設銀行黃行長一行5人來杭州召開企業座談會,並為企業辦理龍卡結算通卡。

二、開展_次活動:

1、_月21日太太俱樂部的太太們為杭州青藍國小、大成實驗國小、杭州縱橫通信服務集團有限公司送《弟子規》,受到了學校師生和職工的歡迎。

2、_月15日在九溪溪邊山莊開展青年聯誼活動(相親活動)70人參加。

3、_月5日由杭州中強軋輥有限公司主辦餘杭塘棲親子摘枇杷活動。

三、開展講座;_月14日在三台山花家山莊由太太俱樂部主辦,聘請心靈導師姚瑤老師講讓愛甦醒系列:關係工作坊:參加人員120人。

四、參加招商引資推介會;2次組織參加20__年海外華商杭州投資洽談會和長沙嶽麓區政府舉辦投資推介會。

第三季度工作計畫;

1、繼續做好金融服務。加強與各大銀行的聯繫,為會員企業貸款做好牽線搭橋;

2、成立青年聯誼會。

3、做好編印畫冊的材料收集工作。

4、做好明年商會換屆準備工作;

5、九月份回蒼南辦一件實事。

6、召開第 6次會長會議。

旅遊計畫書怎么寫 篇12

一、班況分析:

班裡有37名幼兒,通過一個學期的學習和生活,幼兒已養成了較好的遊戲慣例,學習慣例,孩子的口語表達能力,交往能力等都有了明顯的進步,還掌握了一些簡單的技能技巧,同伴之間能和睦相處,共同學習、遊戲,早晨來園時能主動的和老師打招呼,遵守班級中的慣例秩序,能按照活動的規則進行活動。有一定的生活自理能力和交往能力,遇到困難知道尋求老師和同伴的協助,能主動積極的參與幼稚園組織的各項活動。看到進步的同時,也意識到幼兒個體差異依然存在局部幼兒動手操作能力還有待進一步提高,有的幼兒學習習慣有待改善,有的幼兒進餐習慣需要加強,新插班生對幼稚園的一日活動還不熟悉等等。

二、個人學習方面

積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學,給自己充電,積極進行學歷進修學習。加強教育教學理論學習,提高個人的教學質量,使幼兒在德、智、體、美等方面全面發展,並讓他們能夠從玩中學,學中玩。加強思想業務學習,加強職業道德教育,加強責任心,規範言行,加強精神建設,做到“五講、四美”,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒。業務上精益求精,敢於改革創新,緊跟形勢,適應時代的要求。平時在工作中遇到問題能和班級人員共同商量,在教學中遇到問題時,能虛心向有經驗的老師學習,認真參加教研活動、園本培訓,樹立“終身學習”的目標。

三、工作方面

對工作做到主動、積極、踏實,勇於承擔責任。對幼兒有愛心、耐心,能細心地觀察幼兒,努力做到對每個幼兒因材施教,給孩子創造一個舒適、優美、良好的生活和學習環境。跟幼兒建立一種平等、尊重、信任的關係,視孩子為自己的孩子。對家長熱情,及時向每個家長了解幼兒在家情況,並向家長反饋幼兒在園的表現,做到對每個幼兒心中有數,視家長為自己的教育夥伴。上班做到不遲到、不早退。按時制定各種計畫,認真準備和組織好班級的教學活動,活動後認真分析和反思活動的效果,仔細填寫家園聯繫手冊,做好家訪記錄。做好安全、衛生工作,強化安全管理,加強“安全第一”的意識,做到時時事事處處講安全,發現不安全的隱患及時處理,杜絕事故的發生,確保幼兒的人身安全。並且做好安全教育工作,對幼兒進行自我保護意識教育,不跟陌生人走。做好交接班工作,發現問題匯報,妥善處理。培養幼兒良好的生活衛生習慣,正確使用手帕及自己的一巾一杯,養成飯前便後洗手的良好習慣,培養幼兒良好的進餐習慣,做到愛惜食品,不挑食、不浪費;午餐後組織幼兒散步或做安靜遊戲。並且保證幼兒的戶外活動量,促進幼兒身心健康發展。抓好教育教學工作,提高教學質量,教育教學做到面向全體幼兒,因材施教,因人施教,各班級制訂出科學的、符合本班幼兒實際、切實可行的教育教學計畫。

四、家長工作

1、及時向家長反饋幼兒的信息,加強互動。主動與家長溝通,增加宣傳力度。

2、召開家長會,收集家長的寶貴意見和建議,共同配合教育好幼兒。

五、個人努力方向

1、再多點愛心,多一些耐心,使孩子在各方面有更大進步。

2、續抓好班級的常規工作,使得有更好的班風班貌。

3、加強自身基本功的訓練。

4、提高自己的攥寫的能力及科研能力,多看書,多動筆。

旅遊計畫書怎么寫 篇13

一、確實推行iso體系,已成立iso專案小組,督促各項工作依流程辦理,完善公司制度。

二、在十一月份的管審會議中,針對xx年度各部門品質目標做出相應之討論,並由董事長制定了較為合理,有效之可量測性質量目標。希望各部門能嚴格執行,依要求做出相應對統計,對策並持續改善,提升公司效益,降低產品成本。

三、事先策劃是每個部門不可缺少的一部份,如在生產排產前,事先確定人、機、料、法、環是否足夠,能否滿足生產所需。有事前周密的策劃,必能減少相應之停工待料、生產線勞逸不均等現象的存在。

四、有了一個良好的策劃,嚴格依照計畫執行,並協調所發生之異常狀況,依循p-d-c-a過程方法,對每一項工作的改善起著決定性的作用。

五、建立合理的常規材料安全存量,儘量避免人為的製造過多不適宜之材料,造成公司成本的浪費。

六、iso中有八大管理原則,若靈活運用,對事前預防應該是有非常重要的作用。每一項工作必是團隊的參與,則需要有效利用以下原則:

a)以顧客為中心的組織:滿足顧客需求並爭取超過顧客的期望。

b)領導作用:領導層的目的是保證整個體系的目標能夠完全得以實現,使員工充分參與實現所制訂的目標。

c)全員參與:整個體系的實施成功十分依賴公司所有員工,只有大家充分參與才能使全員的才幹為公司帶來收益。

d)管理的系統方法:為實現目標,有利於提高各部門的有效性和效率。

e)過程方法:這是一個循環模式,任何一項工作,經需要經過適宜的策劃方案,然後再嚴格執行,以確認最終實施的效果是否達到預期所想,從而做出相應之修正。

f)持續改進:目前公司所從事的每一項工作中,都需要經過努力,持續不斷的糾正之前不適宜之方法,以尋求更有效之方法使工作業績再上一台階。

g)基於事實的決策方法:採用數據的方式蒐集相對應之信息,並針對數據來源做出分析,對策。

h)互利的供方關係:公司與供方之間保持互助和互利的關係,可增進雙方更好的溝通,品質、交期、價格才能得到更有利的控制。

七、加強5s實施管理,注重5s管理對產品質量、效率、安全、減少浪費和員工士氣至關重要,同時還可以提升企業形象。