班長是幫助老師做好班級思想工作的得力小助手，那么你想知道班長期末總結演講發言要說些什麼嗎?以下是小編為你整理推薦班長期末總結演講稿，希望你喜歡。
班長期末總結演講稿篇【1】
站在20XX年的起點，回顧我們過去一年多的生活，需要總結的地方很多，剛才各班班長代表班級把各班這一學期的工作做了總結和分享，下面結合各班工作談一點我對班幹部工作的看法。
首先，應該感謝各位的工作，肯定各位幹部這學期的表現和努力，無論是班級工作還是個人的學業，參加學校的各種活動等方面，都非常積極認真，各自都有自己的收穫和成績。
班級具體的工作，剛才大家都談過了，做的好的方面相互學習，做的不足的都提出了改進的意見。針對班幹部工作問題，我要重點談一下。
平常和大家交流的時候，經常講到班幹部工作問題，會做一些指導。目的在於提高我們的工作水平，提高工作效率，更好的為班級、為同學搞好服務工作。今天根據大家的總結和一年多的工作實際，談談我們班幹部中的經驗和教訓。
無論談多少問題，關鍵在於我們要能夠深刻體會，貫徹落實。
一、班幹部工作的目標和內容
班幹部代表班級全體同學負責班級日常事務的管理工作，是為大家服務的，是普通同學中的一員。這是對我們的定位。每個同學要明確這個目標和定位，才能幹好工作。具體的說 我們的工作目標就是，建設一個團結、友愛、不斷進取的班集體。創造一個溫馨而充滿情趣的班級氛圍，服務於每一位同學的學習和生活。保證每一個同學在大學裡能夠感受到溫暖、獲得成功、創造自己幸福的人生。
工作的內容就是:
第一、班級日常事務。比如說每一天、每一周、每個月、每學期都要做的事情，考勤管理，請銷假工作，上傳下達學校、學院、輔導員安排的工作。比如每學期要開展獎助評貸工作，與學習有關的一些活動，課堂學習管理、評教、選課等等，這在我們日常工作中占大部分。
第二、班級日常活動，為了進行班級建設而開展的日常活動。學習之外的課外活動，這是由班級組織的一些文體活動或者學習活動。這學期各班都開展了不少這樣的活動，豐富了大家的生活。
第三、班級一些突發的事情的處理。包括一些臨時的工作任務，和班級發生的一些事情，比如臨時通知工作需要大家立即去落實，同學生病了或者除了什麼狀況，需要幹部及時出面協助解決。第四、其他老師交辦的工作。
我經常說，同學們的生活，同學們的困難、同學們的學習、同學們的思想問題就是我們的工作。好多同學講，自己不清楚或者自己就理解自己的職務沒有什麼事情可乾，覺得是個“清水衙門”，總是認為班長、團支書是班上管事的，自己的角色不重要。以此為藉口的很多啊 。這是不思進取的藉口。
我也常說，事情只有做與不做的區別，不要談做的如何。做了就是成績，不做什麼都不是。你先趕出來再說好不好，這是進行評價的基礎。
二、我們應該做一個什麼樣的班幹部
同學滿意、老師放心，我覺得這應該是大家的目標。
我經常會和一些同學說，你在班上，你每天來匯報工作，我就很放心啊，覺得事情可以執行下去。大家可能感覺到了，我經常會找一些人做事情，會安排一些幹部做事情，但是不一定是班長。原因很簡單，很多時候只是因為每次打他的電話都能打通，都會有人接，我的事情都會有人去落實。這個現象就反映了出了我們工作中的問題，也揭示了我們做好工作的一個法寶。那就是執行力的問題。效率就是有效時間內的有效工作量。過去我們的領導經常將這個問題就是效率的問題。我有這種體會的，一個學生和你說一件事情，次數多了他就不找你了，因為他覺得你辦不好的，我也有過這樣的體會，如果我和誰說一件事情，超過兩次解決不了，我就不找他了。因為我覺找他辦的事情我都可以完成好幾回了。可能有這種經驗，我的工作一般都是自己動手，也許是因為不信任。
怎樣才能讓同學滿意，讓老師放心呢?
我總在各班尋找那種能夠獨當一面的幹部。其實這種幹部不難做。只有一條，盡職盡責、盡心盡力即可。事情無論大小，認真完成、不拖泥帶水的。真正的會為你著想，會換位思考，會動腦經去做事情。他知道如何去完成任務，是那種你想哪他就能打哪的那種人。有些同學你給他指明了方向，他也打不中。這是很不放心的。工作做不到位，同學們如何滿意呢?造成大量的冤假錯案，影響彼此的情緒、耽誤工作。我一直反思，我的要求和計畫為什麼得不到同學們的理解和支持。問題出在我們幹部去傳達和布置上。欺上瞞下，是工作的大忌。問題早晚會暴露，切莫有這種心理。
如何把上級的要求認真落實到每一個人呢?這是個要認真思考的問題。
能力可以培養，責任心也可以培養，只要你肯乾，想要乾出成績，有自己的目標。問題在於最終成為人上人的只是少數有頭腦有抱負的人。大多數同學滿足於現狀，被動等待看問題片面消極。有些是客觀存在的，畢竟我們處於這個年齡和位置，看不到那么全面和長遠。當然這樣我的工作也就落實不到基層的每一個人了。
一定要杜絕廣播式的工作方式了。
一定要杜絕敷衍應付的態度了。
一定要杜絕膽小怕事的作風了。
第一種是不知道如何去乾，第二種是不負責任的去乾，第三種是不敢去開展工作的。這是我一直不滿意的狀態。做學生工作這么多年，我對待工作仍然是舉輕若重、誠惶誠恐，生怕自己做不好，大家不滿意，思前想後，希望做的完美。記得20XX年，軍訓收取餐費，一個小個子的女同學自告奮勇的說她幫我收，收齊了交給我，然後就離開了，過了一會她又跑回來，說擔心自己數錯了，要再數一遍。這個給我很深刻的印象。後來了選拔班幹部，和一大群人競爭班長，後來當選副班長，大學畢業，她都是班長，工作上認真敬業、非常努力得力。獨當一面的幹部能夠得到老師的信任，同學們的支持，多跑點腿，多乾點活，多說點話，任勞任怨是這些幹部的特點。交給他的任務，不僅能夠保質保量的完成，還可以幫你分擔很多負擔。
做這樣的幹部，其實都不難。實際上是一個人為人處事的問題。
第三、全面提高個人素質、努力做一個成功的班幹部
今天，我們提出這樣一個目標，全面提高個人素質、做一個成功的班幹部。有兩層含義，
第一個要提高自身素質和修養，做一個一個能幹的而且有良好道德修養的人。
第二個要在自己的崗位上乾出成績。我說過，工作只有乾與不乾的區別，但是最後仍然要看你的成績。作為班幹部你做出了什麼成績。你自己內心能否體會到這樣一種成就感。這很重要。我經常說，做了幹部，應該得到鍛鍊，各個方面應該有進步。不能混同於一般同學甚至不思進取的同學還不如。不思進取、站著茅坑不拉屎的作風，我們要堅決制止和杜絕。一個成功的大學生，我覺得他應該有這樣三種體會，
一是歸屬感，就是能夠感受到溫暖，體會到愛，能夠為周圍的人為社會奉獻自己愛，做一個有愛的人，愛自己、愛親人、愛朋友、同學、愛生活。
二是成就感，大學生的使命就是認真學習、掌握生存和發展的本領，報效祖國，服務社會，大學幾年的努力一定要有所收穫，要能夠取得一定的成績，無論什麼樣的成績，一定要去努力，讓自己能夠體會到成就感。
三是幸福感，我覺得一個成功的人必須是個幸福的人，否則就談不上成功，做一個一個成功的大學生，必須能夠感受到幸福，他的生活是開心的，是充滿激情和鬥志的，人生目標是明確的，每一天都過的津津有味，充實而富有情趣。
那么，你如何看待你的工作，如何看待你的職務，如何看待你的同學，如何評價自己的工作。這決定著你工作的成敗。對工作有沒有感情，從你對同學的態度可以看出來。沒有感情的去工作那就是應付，往往效果就不好。對工作有沒有信心，決定你能不能幹成一件事，做好你的工作。在這個過程中能不能體會到幸福。任勞任怨，辛苦之後，體會到的不是開心、幸福，那就是不成功的。
全面提高個人素質、努力做一個成功的班幹部應成為我們的目標。做班幹部工作是大家人生中重要的經歷，希望每個參與其中的同學都能夠有所收穫，獲得成功的大學生活。
班長期末總結演講稿篇【2】
時光如水，歲月如歌，轉眼間，20XX年已經過去了一半。首先感謝大家對我的信任，在擔任班長的這一年裡，我的收穫頗多，為此我感謝同學和老師對我的幫助。這期間我對自己的職務也有很多的思考和感受，接下來，我簡單的總結一下這一年來我班情況。
一、上半學期完成的主要工作：
1、積極配合學校、年級做好工作。
認真對待自己的工作，極力開展學雷鋒主題班會。正確傳達學校認真學習雷鋒同志精神的要求，加強對同學們的思想教育，培養同學們良好的道德品質。
2、做好和師生聯繫的工作。
期中考試之後，加強了同學們和任課老師之間的溝通，讓老師及時了解了同學們的情況。在班會課上也及時把老師們對我們的要求向同學們告知。同時每周都會讓班主任更了解了同學們這一周在課堂的學習狀態情況。
3、做好安全宣傳工作。
安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作，它關係到同學們的人身安全，關係到學校的聲譽。學校還為此舉行了校園安全教育等活動以提高同學對安全隱患的意識。
4、積極參加課外活動。
要求同學們積極做好課間操、上好每一節體育課，增強同學們的體質。因從在本學期我班在籃球、拔河比賽中都取得較好成績。
二、本學期工作中的不足：
班風學風雖然大有改進，但離預期的目標還有一定的距離。以上班長工作期末總結就這些，雖然還有好多不足的地方，但是我們應該自豪，為我們身在一個值得我們驕傲的班級而自豪。雖然大家即將分班，但是我們曾同在這個班，所以情誼不變，驕傲不變，我們永遠是高一(4)的一份子。謝謝大家。
班長期末總結演講稿篇【3】
光陰荏苒，歲月如梭。伴隨著期末考試結束時那清脆的鈴聲，高一上學期已經結束。在本學期中，我擔任班長的職務。在此，對這學期以來的工作進行一下總結。我主要想從四個方面來總結一下：
工作態度;
工作能力;
工作成績;
未來規劃
一、工作態度
作為一名班長，我始終對班級的規劃和建設抱有積極的態度。在班中，我能帶領同學們踴躍地參加學校、班級開展的一系列活動，在其中起到了分配、調節、督促的作用，為班級活動的順利召開提供了保障;同時，我也能妥善地處理好班級的人際關係，促進班級和諧、融洽地發展;並且我班在開學時就建立了班委會並頒布了班規、德育量化評比標準等規章制度，意在維持好班級秩序，讓同學們在一個穩定的環境中學習、成長;我也可以和班主任之間保持一個良好的溝通，及時匯報、總結班中的問題以及我所想到的措施，讓班主任可以在第一時間了解班中的情況，從而及時的解決班中存在的問題，促進我班更加和諧、健康的發展。
二、工作能力
我覺得工作能力這個問題其實應該是由老師和同學們來評定的。但我之所以想在此總結一下，也是為了可以在總結的過程中發現自己的漏洞，從而提升自己的能力。首先，在本學期中，我擔任了“紀念12.9，立志;做中國的脊樑”詩文朗誦比賽的主持人。在老師們的信任和支持下，在我們自身的努力下，此次活動開展的較為成功。回想那些為活動做準備的日子，每天寫稿子，編串詞，熟悉台詞，忙的不亦樂乎。累，卻十分的充實。可以說這次活動給予了我一個展示自我的機會，同時也給予了我一個提升自我的機會。與此同時，我也代表班級參與了此次的朗誦比賽，並且取得了第二名的成績;另外，我也參與了班級英語劇的籌備工作。我主要擔任舞蹈編排，並且我也隨時督促英語劇的開展進程，由於朗誦比賽和英語劇活動同時展開，時間的緊迫讓我沒有辦法再去參與英語劇的演出，
我還是比較遺憾的。但英語劇的成功，依然令我感到萬分的欣慰;其次，在年級組長邱老師的安排下，高一年級成立了年級自治小組，我擔任5-8班的負責人，主要負責二層的紀律情況。年級自治小組的成立在一定程度上監督了同學們的紀律情況，使得高一年級的課前兩分鐘以及會場紀律得到了明顯的改善。所以說，我在這方面的工作開展的還是比較成功的。但是，一個人如果真的有能力還不僅限於工作開展的好，他在學習上一定也不能差。在這點上，我還存在很多的不足。我在期中考試中是年級第28名，期末考試還是年級第28名，這令我感到十分的沮喪。我認為，造成這種結果的原因在於我沒有合理的安排好學習、工作、娛樂的時間，對於自己的要求還不夠高，自己的學習也不夠努力勤奮。年級組長邱老師曾經說過：“班長應該是一個班級中最努力的同學。”可是我和班中一些努力的同學比起來，實在是相差甚遠。我會努力調整好自己的心態，爭取在下學期的考試中能夠進年級前10名。
三、工作成績
工作成績這一項我主要想通過列條目的形式來總結一下，因為有些內容可能會和上面的總結有些重複，在此就不再展開了。
1、運動會的成功召開，班級總分第二名。
2、“紀念12.9，立志做中國的脊樑”詩文朗誦比賽，班級第二名。
3、英語的各方讚譽。
4、聯歡會的成功召開。
5、班委機制的日漸成熟，效率的提高，分工的日漸明確，以及班規的完善與實施。
6、班委會的召開，每兩周召開一次，及時的發現並解決了班中的問題。
7、年級自治小組的成立與起到的積極作用。
8、曾兩次得到先進集體。
這些成績都是在同學們的共同努力下所創造出來的，我們為自己的努力成果而感到欣慰，驕傲。
四、未來規劃
新的一年，就應該有新的氣象。新的氣象也應從新的規劃開始。下面我就來談一談我對下學期的規劃。首先，我將逐步提高自己的工作效率，提高自身工作能力，合理配置好時間，在學習、工作、娛樂三方面分配好時間;另外，我也會更加嚴格要求自己，更加以身作則。加強班級凝聚力，促進班級和諧、健康地發展;重要的是我也會努力提高自己的學習成績，調整好心態，克服掉貪玩和懶惰的壞毛病，爭取在下學期的考試中不斷進步，不斷提高。
時間紅了櫻桃，綠了芭蕉，圓了天下人的夢。我將在以後的學習生活中，本著踏踏實實做人，本本分分做事的原則，繼續服務於同學，服務於學校，並不斷提升自身能力。我不求有多么偉大的成就，只求遇到困難不言棄，回首之時不後悔。在此，真心的祝願十三中越來越強盛，老師們工作順利、家庭美滿，同學們在學業上不斷進步，不斷提高!!