律師事務所實習律師勞動合書 篇1
甲方(律師事務所)名稱
法定代表人、主要負責人或委託代理人
註冊登記地
實際經營地
聯繫方式及電話
乙方(律師)姓名 性別
居民身份證號碼
律師執業證書號碼
戶籍所在地
實際居住地
通信地址
郵編
聯繫方式及電話
(說明:若乙方聯繫方式、通信地址及電話發生變更，應在發生變更之日起三日內通知甲方)
一、 根據 《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動契約》、《中華人民共和國律師法》、《北京市律師事務所聘用契約管理辦法》等有關法律、法規、規章的規定，乙方在充分了解甲方的工作性質、業務範圍、章程、規章制度以及工作要求的前提下，雙方本著平等自願、協商一致、誠實信用的原則，甲方因工作需要，聘請乙方擔任實習律師。訂立本契約,並承諾共同遵守。
一、契約期限
第一條 甲方聘用乙方的期限為 年，自 年 月 日至 年 月 日止。其中，試用期自 年 月 日至 年 月 日止。
二、 甲方的權利與義務：
第二條 在聘任期內，甲方對乙方在政治思想、組織紀律、職業道德、律師業務等方面實行領導、管理和監督;
第三條 聘任期內乙方如有違法亂紀違反甲方的規章制度或其他不適宜繼續從事律師工作的行為或情況，甲方有權提前解除契約;
第四條 甲方負責按規定程式為乙方申辦《實習人員工作證》，出具工作介紹信，提供必要的實習條件等;
第五條 乙方在實習期間，甲方為乙方指派三年以上執業經歷的帶培律師，乙方協助帶培律師辦案，可根據辦案收費情況和乙方的工作量大小及其表現，由甲方酌情給予適當的酬金;
第六條 乙方實習期滿後，甲方負責對乙方客觀公正地作出思想道德、業務能力、和工作態度的書面實習鑑定。
三、乙方的權利與義務：
第七條 乙方在聘任期內，依法執行職責，遵守律師職業道德、執業紀律和甲方的規章制度，並按甲方的規定享受權利，承擔義務;
第八條 乙方在實習期間，應接受甲方指派的律師帶培，不準獨立以律師身份開展律師業務;
第九條 維護甲方的聲譽和利益，保守甲方的業務秘密。
四、契約解除條件
第十條 因乙方疏於履行義務，情節較重，甲方有權解除契約，並提前三十日以書面形式通知乙方;
第十一條 乙方可以在受聘期間申請解除實習契約，但應提前三十日以書面形式通知甲方。離職前應辦妥工作交接手續，應在辭職申請獲得甲方批准之日起十日內將《實習律師證》交回甲方。
五、其他事項
第十二條 本契約未盡事宜，由甲、乙雙方通過協商或主管司法行政機關協調解決。
第十三條 本契約一式三份，甲、乙雙方各執一份，交市司法局一份。
第十四條 本契約自甲、乙雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
法定代表人(簽名)：
簽訂日期： 年月日
律師事務所實習律師勞動合書 篇2
甲方：________________________________________
住所：________________________________________
主要負責人：__________________________________
聯繫電話：____________________________________
乙方：________________________________________
住所：________________________________________
身份證號：____________________________________
執業證號：____________________________________
聯繫電話：____________________________________
______________律師事務所(以下簡稱甲方)，現根據《中華人民共和國勞動法》和相關律師管理法規及其他有關法律、法規、甲方章程以及甲方有關規章制度，聘用__________(以下簡稱乙方)作為甲方的契約制律師。乙方確認其是在充分了解甲方的營業性質、業務範圍、章程、規章制度以及甲方對工作的要求的前提下，本著自願、平等的原則與甲方協商一致，簽訂本契約。
第一條 工作部門和職務
甲方聘用乙方擔任_____部門_____職務，乙方的工作內容、崗位要求和勞動定額標準等按照甲方制訂的崗位說明書或甲方相應的規定執行，甲方可以根據需要對乙方的工作內容、崗位職責和勞動定額進行合理調整。
第二條 聘用期限
(一)甲方聘用乙方的期限為自____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
(二)試用期內，甲方有權對乙方的工作表現和能力進行考核，如經考核乙方被認定為“不符合錄用條件”的，甲方有權隨時解除本契約。“不符合錄用條件”包括但不限於下述情形：
1、乙方不能按時、按質、按量完成工作任務，或者未能通過甲方的試用期考核和表現評估，或被認定為不能滿足勞動契約約定的崗位要求或崗位說明中規定的崗位職責的。
2、乙方違反誠實信用原則對影響勞動契約履行的自身基本情況有隱瞞或虛構事實的，或在應聘時提供的個人資料是虛假的，包括提供虛假學歷證書、虛假職業資格證明、假身份證、假護照、假戶籍證明等個人重要證件以及虛假或偽造的離職證明、體檢證明等;對工作履歷、知識、技能、業績、健康等個人情況說明與事實明顯不符或有重大出入的;或個人簡歷、求職登記表等填寫內容不真實的，或沒有如實說明與應聘崗位相關的情況的。
3、乙方與其他公司存在未盡法律義務，或與其他公司存在法律糾紛尚未處理完畢可能影響工作的。
4、在甲方指定的機構所進行的體檢結果不符合本行業所規定的衛生標準和體檢要求的，或患有精神病或不適合從事勞動契約約定崗位工作的疾病或缺陷的。
5、乙方曾受到其他公司書面警告或辭退等嚴重處分而在應聘時未聲明的，曾被行政拘留或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的，或曾有、仍有吸毒等行為而在應聘時未聲明的。
6、隱瞞與其他公司存在勞動關係或競業限制約定的。
7、乙方在試用期內有任何違法違紀行為或受到公司任何類型的紀律處分的。
8、乙方在試用期記憶體在工作失誤的。
9、乙方未能在甲方規定的期限內提供用於辦理法定勞動用工手續的全部材料的。
10、其他不符合甲方錄用條件的情形的。
第三條 工作時間和地點
(一)乙方同意適用標準工時工作制，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時(不含午休時間)，平均每周不超過四十小時。具體上下班時間按甲方規定執行。
(二)經甲乙雙方協商一致，乙方同意：甲方可以根據工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要確需加班，應及時向甲方提交書面加班申請，寫明加班原因，在取得甲方的書面同意後加班，否則不視為加班。甲方安排或書面同意乙方加班的，甲方應當依照其加班制度和國家相關規定安排乙方倒休或支付加班費，法律法規規定可以不支付的除外。
(三)乙方的工作地點為_____________________________，甲方亦可根據工作需要，安排乙方在國內或國際地區出差，或與乙方協商一致後派駐乙方在其他地點工作。
第四條 工作報酬及職務職稱晉升
(一)甲方根據乙方受聘的工作部門和工作職務，以及甲方規定的相應職務的工作級別確定乙方的工資水平。
(二)甲方每月付給乙方基礎工資人民幣_____元。試用期的工資為上述約定工資數額的80%。並將根據甲方規定的《工資制度》等考核辦法，對工作突出者給予適當的獎勵(以物質獎勵為主)，工資總額不可低於_____元。
(三)甲方因行政方面的特殊情況，需要乙方延長工作時間的，按每小時__元付給報酬，休息日安排乙方工作且不安排補休的，按每日__元付給報酬，元旦、春節、國際勞動節、國慶節安排乙方工作的按每日__元付給報酬。
(四)甲方每月_____日(遇休息日或法定節假日提前)前向乙方支付工資，工資將由甲方支付到乙方的個人賬戶或以其他雙方認為適當的方式支付。甲方作為扣繳義務人，應在支付乙方工資前代扣代繳其個人所得稅和其他應繳稅款，以及社會保險和住房公積金的個人應繳部分。
(五)乙方在獎懲、職務考核和提拔方面，按甲方有關規定進行。
(六)乙方在專業技術職稱資格的評定方面，按國家和本市司法行政管理部門的有關規定執行。
第五條 福利待遇
(一)乙方在醫療、傷殘撫恤費、休假、養老金等方面的待遇按甲方有關規定執行。
(二)乙方在節假日、婚喪假、產假、探親假方面的待遇按甲方有關規定執行。
(三)根據乙方的實際情況，甲方視具體情況給予乙方特殊福利待遇。但當乙方享受這種待遇的情況發生變化或消失時，甲方可以減少、停止或取消收回給予乙方的特殊待遇。
(四)甲方應自乙方受聘之日起，依法為乙方辦理社會保險。
第六條 乙方責任
(一)乙方必須認真履行甲方所規定的工作職責，完成甲方所分配的工作任務。
(二)乙方必須遵守國家法律、法規和甲方的章程、《員工守則》、《考勤制度》、《財務制度》、《福利制度》等規章制度，以及商務慣例業務操作規程。
(三)乙方應保持身體健康，加強業務學習，能夠勝任本職工作。
(四)乙方應愛護由甲方提供的辦公、交通、房屋、設備、工具和物品及甲方的其他財產。
第七條 甲方責任
(一)甲方必須為乙方提供符合國家規定的安全性的工作環境。
(二)甲方為乙方提供必要的辦公、業務工作的設備、工具和物品。
(三)甲方根據工作的需要，按國家規定向乙方提供勞動保護，甲方按國家規定在女工經期、孕期、產期、哺乳期提供相應的勞動保護。
(四)甲方在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業道德、業務水平、工作技巧及各種規章制度的教育和訓練。
(五)甲方尊重乙方對工作方法、管理制度和技術改進等方面的合理化建議。
(六)由於甲方制度的失誤而對乙方造成損害時，甲方應予以賠償。
第八條 承諾與保證
乙方在此向甲方作出承諾並保證如下：
(一)乙方在錄用過程中向甲方提供的與本契約直接相關的基本情況與信息真實有效，在本契約中的陳述及保證亦是真實、準確和完整的。如有違反，將視為嚴重違反甲方規章制度，甲方有權立即解除本契約;
(二)本契約存續期內，乙方將根據本契約所定條款和條件為甲方工作並盡其最大努力確保完成甲方委派的工作，不從事損害甲方利益的活動，不利用其在甲方的職務或職權直接或間接地為個人牟取私利;
(三)未經甲方書面同意，乙方不得直接或間接地從事兼職，不論乙方是否因該兼職而獲得報酬或者是否利用了在甲方的工作時間。該兼職包括但不限於：受僱於任何第三方或為任何第三方提供勞務，包括在該第三方擔任合伙人、股東、董事、監事、高級管理人員、員工或顧問等職務，不論該第三方是否與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務;
(四)乙方不能直接或間接地接受任何與甲方有業務關係或可能將有業務關係的人所給予的任何利益，包括但不限於佣金、回扣、折扣、小額賞金，無論是否以現金形式;
(五)乙方應當賠償並使甲方免受因乙方的過失或故意行為而導致的人身或財產的損失、損壞或損害。
第九條 勞動紀律
(一)乙方確認已知悉並詳細閱讀甲方的規章制度及勞動紀律。乙方承諾嚴格遵守甲方的規章制度及勞動紀律，服從甲方的安排和決定，保管好甲方的全部資產。
(二)甲方有權根據經營需要和國家法律法規的規定,制定或修改適用於乙方的包括員工手冊在內的各項規章制度，乙方應當閱讀、理解並予以嚴格遵守。如果乙方違反或拒絕接受甲方的規章制度,甲方有權依照規定對乙方進行處罰，直至解除勞動契約。
(三)乙方因違反有關法律、勞動紀律和甲方內部規章制度而給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方賠償其損失，並有權依法對乙方工資進行扣減。
第十條 保密
(一)本契約存續期內，乙方對在甲方工作期間所接觸到的和知悉的全部商業秘密承擔保密義務，不得複製、不當使用、直接或間接向他人泄露或使他人獲得公司上述商業秘密。無論本契約基於何種原因終止，乙方必須繼續履行前款約定的保密義務，嚴格保守乙方在甲方任職期間所知悉的甲方的全部商業秘密。本款所述“商業秘密”包括但不限於：
1、甲方的經營信息，包括但不限於經營方針、管理思路、公司發展計畫、資本運作情況、新產品及服務項目開發狀況、投資決策意向、市場分析、廣告策略、現有客戶及可能客戶的名單與需求、行銷計畫、採購資料、產品服務定價及定價政策、進貨渠道、產銷策略、投標中的標底與標書內容等;
2、甲方的技術信息，包括但不限於調查研究、模式、計畫、彙編物、發明與創造、產品、配方、公式、設計、模型、方法、過程、程式、電腦程式及軟體(無論是原始碼或目標代碼)、資料庫、開發計畫、研究開發記錄、科研項目進度、技術方案、技術指標、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、操作手冊、技術文檔、技術、硬體配置信息、產量、設備變更、服務、工程設計、電路設計、製造方法、配方、工藝流程、圖紙、樣品、樣機、模型、模具等，以及技術合作中第三方要求甲方保密的內容;
3、甲方的管理信息，包括但不限於未公開的財務信息、人事信息、公司內部規章制度、工資薪酬信息、內部業務流程、物流資料、會議紀要等所有內部資料，以及其他列入甲方保密制度檔案的秘密事項;
4、甲方依照法律規定或者協定約定對第三方負有保密義務的信息;
5、甲乙雙方附屬檔案或者補充協定另行約定的其他相關保密信息。
(二)乙方同意，如甲方要求另行簽署專門的《保密協定》，乙方應予以簽署並嚴格遵守《保密協定》的約定。乙方如有違反，應按照《保密協定》的約定承擔損害賠償責任。
(三)乙方同意，本契約終止或解除時，無論其記錄或存儲在任何媒介上，乙方應立即向甲方交還其獲得的有關甲方經營、技術和管理等保密信息的全部檔案，包括但不限於報表、信件、圖紙、工作證件、電子存儲數據和任何其他材料。
第十一條 通知
甲方向乙方發出與本契約相關的任何通知、協定或其他有關檔案，以傳真發出的，以傳送確認為證，電文發出後1日應被視為收件日期;以電子郵件發出的，發件方郵件系統顯示已傳送，即視為送達，發件人電子郵件系統所記錄的發出時間即為送達時間;通過郵局特快專遞或其他快遞方式寄出的，以郵局特快專遞或其他快遞的寄件人留存單據作為確認文本，交付郵局或快遞公司後最遲7日應被視為收件日期，郵局特快專遞或其他快遞應發往下列地址：
乙方通訊地址：________________________________________
電子信箱：____________________________________________
電話：________________________________________________
若乙方上述聯繫方式發生變更，乙方應在變更之後_____日內及時書面通知甲方，否則甲方視同上述已有聯繫方式為乙方的有效聯繫方式，向上述地址寄出檔案即視為有效送達。
第十二條 契約的變更
(一)因甲方業務量的增減、經營範圍、經營性質的變化，需要對乙方的任職部門和職務作適當調整的，在不增加乙方工作負擔情況下，乙方也應接受甲方的安排，同意變更契約。
(二)在同行業的工資水平均有較大幅度增長時，乙方可在本契約終止之前____個月提出變更契約中勞動報酬、福利待遇等條款的要求，甲方應予以合理地滿足。
第十三條 違約責任
(一)甲方非因《勞動法》第二十五條、第二十六條規定之情由，無故解除聘用勞動契約辭退乙方的，應依法支付經濟補償金。
(二)乙方非因《勞動法》第三十二條之情由，擅自違法解除契約，辭去職務的，給用人單位造成損失的應予賠償。乙方違反服務期約定解除契約的，應按照服務期協定的約定支付違約金。
(三)乙方違反工作紀律或違反律師職業道德等方面的規定，給甲方造成經濟損失或有損於律師聲譽和形象的，甲方有權給予其行政處分，並按規定扣除工資、獎金，其不足部分可要求賠償損失。
第十四條 其他事項
(一)契約中未盡事宜，在契約生效後經雙方協商，可做出補充規定，補充規定與本契約具有同等效力。
(二)契約執行中發生糾紛，雙方應協商解決。協商不成時，雙方均可向勞動仲裁機關申請仲裁，不服仲裁裁決的，可向人民法院提起訴訟。
(三)本契約雙方簽字(蓋章)後生效。
(四)本契約一式兩份，雙方各執一份，具有同等效力。
(五)本契約附屬檔案包括：《律師事務所章程》、《員工守則》、《考勤制度》、《財務制度》、《福利制度》、《獎懲制度》、《工資制度》。
甲方(公章)：___________________乙方(簽字或蓋章)：__________
法定代表人或授權代表人：________
(簽字或蓋章)：_________________
簽訂日期：__________年___月___日簽訂日期：_______年___月___日
附屬檔案一：
《律師事務所章程》
附屬檔案二：
《員工守則》
附屬檔案三：
《考勤制度》
附屬檔案四：
《財務制度》
附屬檔案五：
《福利制度》
附屬檔案六：
《獎懲制度》
附屬檔案七：
《工資制度》
律師事務所實習律師勞動合書 篇3
律師事務所合夥所合夥協定(樣式一)
訂立協定人：
以上合伙人根據《中華人民共和國律師法》和有關法律、法規的規定，經過充分協商，自願合夥組成律師事務所，一致達成如下協定：
第一條?律師事務所的名稱。
本所名稱為：
地址：
第二條?律師事務所的性質。
為“兩不四自”律師事務所。即：“不占國家編制、不要國家經費、自願組合、自收自支、自我發展、自我約束”的自律性律師工作機構。
第三條?合伙人。
初始合伙人為訂立本協定的?人，本所成立之後，根據業務需要，依照本協定和章程規定和條件和程式吸收新的合伙人。
第四條?出資數額與比例。
（一）合伙人每人認繳人民幣元整。
（二）每個合伙人的出資比例分別占出資總額的?％。
（三）合伙人於本協定簽訂之日起五日內一次付清出資款?元整。
第五條?合伙人的財產權利。
（一）每個合伙人每年的業務_____，在支付效益工資扣除應攤公共費用。提取
％公共積累，交納各項稅費後，其剩餘部分作為事務所的財產積累，用於事務所發展，如購置交通工具等。創收合伙人對其積累的財產享有專有使用權。
（二）律師事務所每年的公共費用?％由合伙人均攤，?％按比例分攤。
（三）每個合夥律師年業務收入提取?％進入公共積累，由合伙人共同享有。
（四）專、_____律師年業務收入，在提取效益工資後，其餘部分進入公共積累，由合伙人共同享有。
（五）合夥律師的業務收入不足以支付公共費用時，由專、_____律師創收的積累部分沖銷；如果專、_____律師創收的積累部分仍不足以支付律師事務所費用時，其不足部分由各合夥律師均攤。
（六）各合夥律師按其出資比例對事務所債務承擔義務，並對律師事務所的債務承擔連帶責任。
（七）事務所每年收取的業務費，按照律師法的規定提取事業發展基金、執業風險基金、社會保障基金、培訓基金，具體比例由合伙人會議依照有關法律規定確定。
（八）合伙人會議每年年初對上一年度的資產清理一次，確定每個合伙人在上一年度財產積累中所享有的財產數額。每個合伙人歷年享有財產數額之累計數即為該合伙人在本所擁有的財產總額。
第六條?財務管理及分配製度。
（一）本所建立健全人事、財務、業務、_____制度，按照國家有關規定繳納各項稅費，具體內部管理制度另行制定，報司法_____備案。
（二）合伙人的共同財產由事務所統一管理使用，未經合伙人會議同意不得私自分割、挪用。
（三）本所實行效益工資制或固定工資制，律師具體提成比例或工資金額由合伙人會議按照國家有關規定確定，達到國家規定的納稅標準的，由本人負責完稅。
第七條?入伙。
（一）在本所從事律師工作三年以上，年_____額達到在去掉上一年度合夥律師最高和最低收入者後其他合夥律師的平均_____數額，或者具有特殊才能和貢獻者，由本人提出書面申請，並由兩名合伙人推薦，經合伙人會議三分之二以上通過，做出決議並與其簽訂合夥協定後可成為合伙人。
（二）新加入的合伙人按照本協定的規定投入相應資金作為合夥出資，按照本所章程享有財產及其他各種權利，並承擔相應的義務。
第八條?合伙人會議的組成和職責
（一）合伙人會議由全體合夥律師組成，是本所的最高議事決策機構，決定本所的一切重大事宜。
（二）合伙人會議行事以下權利：
（1）制定和修改事務所章程；
（2）決定合夥律師的加入；
（3）選舉和罷免事務所主任、副主任；
（4）討論決定本所的終止；
（5）批准本所的發展規劃和業務計畫；
（6）批准律師收入分配方案；
（7）決定本所重大財務事項；
（8）審核批准本所的年度財務預、決算；
（9）制定和修改本所內部規章制度；
（10）決定分支機構的設立和撤銷；
（11）其他重大事宜。
（三）合伙人會議由初始合伙人和再加入合伙人組成，對於第（二）項所規定的第（1）、（4）項權利僅由初始合伙人享有。對於其他各項權利則由初始合伙人和再加入合伙人同等享有。再加入合伙人對初始合伙人的退出不享有表決權，但對其合伙人的加入與退出則享有表決權。
（四）合伙人會議實行民主集體中制，堅持少數服從多數原則，合伙人會議做出決議除第（二）項第（1）、（2）、（4）、（7）、（10）項須經有表決權的合伙人三分之二以上同意外，其他各項決議的做出均需有二分之一以上的有表決權的合伙人同意，方為有效。
（五）合夥會議每半年舉行一次，舉行會議的時間為每年六月份和十二月份，經三分之一以上合伙人提議可以召集臨時會議。合夥律師因故不能參加合伙人會議，可以出具授權委託書，委託他人代理出席會議、行使權利。
第九條?本所的代表人是主任，由合伙人會議選舉產生，每屆_____二年，可連選連任。
主任行使下列職權：
（一）主持本所的日常事務性工作；
（二）負責召集合伙人會議；
（三）代表本所對外簽訂各項契約；
（四）聘任和解聘各分部主任；
（五）聘任和解聘_____律師和輔助工作人員；
（六）批准一級性財務開支。
第十條?合伙人的權利和義務
（一）合伙人享有的權利：
（1）參加合伙人會議，按照本所章程規定行使表決權；
（2）擔任事務所及各分所、各分部負責人的推選權和被推選權；
（3）提請修改本所章程和合夥協定、規章制度；
（4）監督事務所的財務、監督合伙人會議的執行情況；有權隨時查閱事務所的財務帳冊及資料；
（5）監督事務所主任、事務所管委會的工作；
（6）依照合夥協定的規定退出合夥；
（7）依合夥協定對事務所的財產擁有所有權和收益分配權；
（8）合夥協定規定的其他權利。
（二）合伙人承擔的義務：
（1）嚴格遵守國家法律和政策，嚴格遵守本所章程，執行合伙人會議的決議；
（2）嚴守律師職業道德和執業紀律，自覺維護本所及本所律師的聲譽；
（3）合伙人對本所負有忠誠義務、合伙人之間應當互相尊重，不得相互詆毀；
（4）嚴守事務所的業務秘密；
（5）合伙人不得擅自以事務所名義對外簽訂借款擔保等經營性協定；
（6）合伙人不得以本所的權益份額對外設定擔保；
（7）遵守律師事務所的規章制度；
（8）自覺接受主任和副主任的行政領導和管理，完成主任交辦的各項任務；
（9）完成本所規定的創收指標；
（10）專職從事律師業務，以全部時間投入工作、積極拓展業務領域；
（11）按其出資比例對事務所的債務承擔責任；
（12）依法承擔法律援助義務；
（13）合伙人若退夥，從退出本所之日起兩年內不得與事務所其他律師成立新的律師事務所或共同到另一律師事務所執業；
（14）合夥協定規定的其他義務。
第十一條?退夥。
（一）合伙人可以依照合夥協定退出合夥，退夥時應提前三個月提出退夥的書面申請並說明理由，經合伙人會議決議後，方生產退夥的效力。
（二）合伙人主要提出退夥的，對其在本所工作期間歷年積累的財產予以核實，固定資產按現值的?％依法納稅後，以貨幣形式清退，貨幣部分完稅後全部清退，退夥律師對退夥之前的債務承擔連帶責任。
（三）合伙人連續兩年不能完成合伙人創收指標，經合伙人會議決議予以退夥。合伙人退夥後可以作為專職律師繼續在本所執業，退夥人若能連續兩年完成合夥創收指標，經合伙人會議決議可以恢複合伙。
（四）合伙人有下列行為的，經有表決權的合夥會議四分之三以上決議，予以除名，對其在本所工作期間歷年積累的財產予以核實，對其財產清退比例，固定資產按現值的?％予以清退，貨幣部分完稅後全部清退。
（1）律師資格被取消、律師執業證書被吊銷；
（2）違反法規、執業紀律情節嚴重，造成惡劣影響的；
（3）嚴重損害本所利益，給本所造成重大損失的；
（4）故意敗壞本所形象和聲譽、製造分裂造成影響的；
（5）未經合伙人會議同意挪用、侵占事務所資金、私自分割事務所財產的；
（6）拒不執行合伙人會議決議或者無正當理由連續六個月不在本所人事律師業務的；
（五）合夥因客觀原因（如從政、出國留學、脫產進修、生育、重大疾病）不能從事律師業務時，保留其合伙人資格，但不再享有其未執業期間律師事務所費用和承擔合伙人其他義務，待恢復執業後再享有權利並承擔相應的義務。如本人自願退夥，按本協定第十條第二項退夥。
（六）合伙人有下列行為之一的，負賠償責任。
（1）嚴重敗壞本所形象和聲譽的；
（2）給律師事務所造成經濟損失的。
第十二條?合夥終止。
本所因下列原因解散終止：
（1）事務所合伙人不足三人，且在三個月內未能補齊；
（2）事務所的財產不足10萬元，且在三個月內未能補足；
（3）合伙人會議合體一致同意解散；
（4）被依法撤銷或解散；
（5）因嚴重虧損或其他原因，而無法繼續開展業務。
本所經合伙人會議決議解散或因違反法律法規、執業紀律被吊銷執業證書的，應成立清算組，對事務所的財產進行清算。合伙人有權參加與清算有關的活動。
在清算期間，本所所有執業律師停止執業、事務所的執業證書及律師執業證書合夥上交原登記機關。尚未辦結的法律事務，由事務所與委託人協商解決。
事務所終止後，應清償所有債務，清償債務後的剩公共財產部分按合夥協定約定在合伙人之間均等分配。對於各合伙人積累的財產由創收合伙人享有，事務所的公共財產部分不足以償還債務時，合伙人依合夥協定約定的比例均等對剩餘債務進行分攤。
事務所終止後，財務帳簿、業務檔案，按照有關規定移交司法_____保管，印章交回原登記的司法_____。
第十三條?合夥協定的修改及其解釋
（一）本合夥協定的修改，須經合伙人會議三分之二以上通過方為有效，並報原批准機關備案。
（二）本合夥協定，由合伙人會議負責解釋。
第十四條?本合夥協定自全體合伙人簽字後生效。
第十五條?本合夥協定一式十份，合伙人每人各執一份，並報司法廳備案。