重慶勞動仲裁申請書

重慶勞動仲裁申請書 篇1

申請人:_________________某某,男,漢族,某年某月某日日出生,現住______________室。

電話:_________________

被申請人:_________________有限公司

住址:_________________大廈20F

電話:_________________

法定代表人:_________________

仲裁請求:_________________

1、裁定解除雙方勞動關係。

2、裁定被申請人支付拖欠申請人的年月工資人民幣6000元。

3、裁定被申請人支付違約金人民幣3,000元,並支付經濟補償金人民幣9,000元。

4、裁定被申請人為申請人補交年月起的“三金”。

5、裁定被申請人承擔本案仲裁費。

事實與理由:_________________

______年____月____日,申請人與被申請人簽訂了一份《勞動契約》,約定被申請人聘用申請人為被申請人的辦公室主任,期限自______年____月____日至______年____月____日。______年____月____日,被申請人無故免去申請人的全部任職要其等待公司的分配,並拒不支付申請人自年月起的工資,也不為申請人繳交“三金”。

根據《勞動法》、《違反和解除契約的經濟補償辦法》第五條的規定和《勞動契約》第十一條、第十四條之約定,申請人為維護自己的合法權益,特具狀貴委,懇請裁定如所請。

此致

某某市勞動仲裁委員會

申請人:_________________

______年____月____日

重慶勞動仲裁申請書 篇2

申請人:________________

性別:________________

出生:________________年月日

民族:________________

戶籍所在地(或外國人註明國籍):________________

現住址:________________

聯繫電話:________________

確認有效的通訊地址:________________郵政編碼:________________

被申請人:________________

法定代表人(主要負責人):________________(姓名)

職務:________________

住所:________________

聯繫電話:________________

第三人:________________

法定代表人(主要負責人):________________(姓名)職務:________________

住所:________________

聯繫電話:________________

仲裁請求:________________

事實和理由:________________

此致

勞動人事爭議仲裁委員會

附屬檔案:________________1.《仲裁申請書》副本份;

2.證據清單及有關證據材料份。

申請人:________________

________年____月____日

重慶勞動仲裁申請書 篇3

申請人__________,男,19__________年_____月__________日出生,住所地湖北省__________市__________大道__________號。

被申請人武漢__________有限公司,住所地武漢市__________區__________大廈_____樓,法人代表__________董事長。

仲裁請求:_________________

一、裁決被申請人向申請人支付競業限制經濟補償金__________元_____%_____個月=____元;

二、裁決被申請人向申請人支付超過法定試用期賠償金____元_____個月=____元;

三、裁決被申請人向申請人支付契約期滿後未續訂契約期間雙倍工資____元_____個月=____元;

四、裁決被申請人向申請人補繳試用期三個月期間應繳納而未繳納的社會保險金和公積金。

事實和理由:_________________

_____年_____月_____日,申請人應聘到被申請人處工作。_____年_____月,雙方正式簽訂勞動契約(契約文本簽字欄後的日期系倒簽),崗位為風險控制部,契約期限為1年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,試用期為三個月,月工資__________元。勞動契約第十條(四)約定了競業限制條款,但未規定經濟補償。試用期間被申請人未為申請人繳納社會保險和公積金。契約期滿後,雙方沒有續簽勞動契約。_____年_____月,申請人與被申請人解除勞動關係,申請人遵守了競業限制條款。為此,申請人特向貴委提出如上仲裁請求,請求依法保護申請人的合法權益。湖北朋來律師事務所著作權所有,侵權必究。

此致

_________勞動爭議仲裁委員會

申請人:_________________

_____年_____月_____日