公司食堂員工勞動契約

公司食堂員工勞動契約 篇1

甲方:________________________

乙方:______________________

為了改善員工生活,提高飯菜質量,增加花色品種,轉變工作態度,更好的為員工服務,同時便於食堂綜合管理,甲方將食堂人工承包給乙方,由甲方提高場地、食材及輔料,乙方負責食物的加工和飯堂操作等工作,為明確雙方的權利和義務,經過甲乙雙方友好協商,本著平等互利的原則,特訂立本契約。

一、契約期限:

本契約的有效時間為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。本契約期滿後,由雙方協商是否續約;如雙方在契約期限內變更或者解除契約時,均需提前30天提出通知對方,否則視為違約,違約須賠償相關損失。

二、費用及付款方式:

承包金額為:元月,於本公司員工工資發放日以現金形式支付。但甲方需壓兩個月的承包金為保證金,契約期滿如果沒有違約責任,如數返還保證金。

三、甲方義務與權利:

1、向乙方提供目前屬於甲方廚房所有的場地和用具的使用權。

2、向乙方提供飯堂所用食材及能源、燃料。

3、每天向乙方提供用餐的預估人數。

4、可根據實際工作需要,向乙方提出變更就餐時間,乙方應於積極配合。

5、向乙方員工提供食宿,其相關管理事項遵循本公司規章制度辦理。

6、監督檢查指導乙方的工作,保證公司員工生活正常運轉。

7、搞好食堂水電供應,保證食堂正常運轉。

8、對乙方的供餐內容、服務態度、餐廳衛生執行監督和要求。

四、乙方義務與權利:

1、對應視窗為本公司管理部,要嚴格遵守國家餐飲法規和本公司的各項管理規章制度,嚴格執行食品衛生行業的有關規定。

2、必須接受甲方的監督檢查,服從管理,接受員工的監督和意見,樹立為員工服務的思想,工作宗旨做到:服務熱情、態度和藹、禮貌誠懇、認真負責。

3、所有食堂工作人員上崗前必須通過勞動部門指定醫院的體檢,並領取有效的飲食行業健康證,無健康合格證者,不準在食堂工作。

4、認真執行食品衛生管理規定,搞好飲食衛生及環境衛生,食堂衛生區域始終要保持在良好的狀態,不得因衛生造成發生食物中毒之現象。在有蚊蟲的季節必須做好滅蚊蠅的工作,減少蚊蠅給人帶來危害,進入食堂操作間時一律戴上口罩和帽子,不準在食堂操作間吸菸。

5、負責供應甲方員工,須準時開餐,做到飯熱菜香,其時間為:

早餐:___:30

午餐:___:30-12:30

晚餐:17:00-18:00

夜宵:___:00-24:00

6、按甲方提報的用餐人數和公司的一伙食標準申購所需用菜數量給甲方,由甲方採購。

7、根據甲方員工口味及季節變化製作每周菜譜,努力增加花色品種,提高飯菜質量,並在每周五下班前提交下一周的菜譜至管理部確認。

8、每天菜式按甲方要求供應,菜的式樣要經常輪換,不能在一周之中出現多次重複的菜式。

9、保管和使用好甲方提供的宿舍、工作場地、設備設施、炊事工具等,契約結束時須如數交回,若設備、工具等有損壞或者丟失現象則按價賠賞。

10、乙方須做到節約用氣、電、水、油,工作中須杜絕浪費使用。

11、供餐不衛生造成甲方員工食物中毒或患病時,如查證屬實則由乙方負責。

12、乙方應搞好食堂轄區內的環境衛生工作,每餐開餐結束後,及時對地面、灶台、工作檯等衛生進行處理,隨時保持清潔,清除地面、灶台、工作檯、調料台雜物,有油污和影響衛生的部分及時處理乾淨。

13、廚房衛生內盛裝食品容器保持乾淨,堅持消毒處理,生熟食品原料要分開存放。

14、要把好食品菜餚的質量關,對不符合衛生要求及過期的食品拒絕簽收和使用。

15、廚房衛生要做到____日三小掃、一周一大掃,保持乾淨整潔的環境並定期對餐具、廚房、用餐進行消毒,廚房用具嚴格實行一洗二過三消毒的規程。

16、食堂的垃圾、污物應按指定的地點放置,不得隨便丟棄及擺放。

17、應按有關規定自覺接受衛生管理部門對食堂轄區內的工作檢查和監督。

18、工作失誤或其它原因,不能正常為甲方員工提供餐食時,乙方必須採取有效措施,提供後勤保障,保證員工的正常用餐。

五、其它事項:

1、乙方所做的飯菜被本公司員工投訴率達到50%時,甲方應立即整改及改善,被本公司員工投訴率達到60%時,甲方可以選擇更換承包商並提出終止本契約。

2、如本公司員工在吃飯時,發現乙方所做飯菜裡面有異物,被員工投訴一次,甲方將對乙方罰款50元次。

3、乙方不得私自開小灶或挪用廚房食材,如被甲方發現,將對乙方罰款200元次。

4、夏季期間,當氣溫在35度以上時,甲方可要求乙方另外供應消暑飲料,材料由甲方提供,乙方應予積極配合。

5、乙方在承包期內與外界發生的一切糾紛問題均與甲方無關。

6、乙方應切實做好防火、防盜、防毒、衛生管理,若發生責任事故,將追究乙方責任。

六、本契約未盡事宜,由甲、乙雙方協商解決,若發生爭議協商不成時,可向當地人民法院申請仲裁。

七、本契約一式兩份,由甲、乙雙方各執一份。

甲方:_________乙方:_________

法定代表人:_________法定代表人:_________

________年____月____日________年____月____日

公司食堂員工勞動契約 篇2

甲方:

乙方:

甲乙雙方本著平等自願、協商一致、公平公正、誠實信用的原則,簽訂本契約,並承諾共同遵守。

一、 工作崗位

乙方根據甲方工作需要,擔任廚師一職。

二、 契約期限

本契約從________年月 ____日起至________年月 ____日止,為期 ________年,如若乙方違反公司食堂管理條例,甲方有隨時終止契約期限。

三、 勞動報酬

甲方按照協定規定,以貨幣形式支付乙方工資:

乙方工資標準:基本工資元月

四、 相關協定

1、 乙方在崗期間負責為公司員工燒飯工作,負責食堂衛生清潔,並遵守公司食堂管理制度。

2、 乙方在崗期間因自身身體原因發生的一切事故,甲方不負任何責任。在崗期間發生的一切意外事故由自身負責。

五、 本契約自簽字蓋章之日起生效。附:

1、必須遵守公司規章制度,如有違反按照制度執行。

2、必須按要求完成公司交給的工作任務,如個人原因造成公司損失的全額賠償。

甲方蓋章:年月日

乙方簽字:年月日

公司食堂員工勞動契約 篇3

範本

甲方(用工單位)名稱:____

性質:____

地址:____

電話:____

法定代表人:____

乙方(工人)姓名:____

性別:____

年齡:____

籍貫:____

現住址:____

乙方屬性:(在□打上√號)

原固定工 □

契約制工 □

臨時工

身份證號碼:____

×勞合 號

單位勞同書

甲方因生產(工作)需要,按照用工有關規定考核後,同意招、聘、雇

為本公司員工。雙方根據《中華人民共和國勞動法》及

,同意簽訂本契約,並達成協定條款如下:

一、工作任務及工種:

乙方同意按甲方生產(工作)需要在

崗位,承擔

工作任務,為

工種,因生產情況變化,甲方有權調整乙方崗位工種,如乙方認為難於適應調整的崗位、工種、可申請離職。

二、契約期和試用(熟練)期:

契約期從一九

日起至

日,試用(熟練)期滿,甲方應及時對乙方進行考核,合格者定級定薪,不合格可延期或辭退(延期得超過三個月)。如過期不考核,視為合格,履行契約。契約期屆滿,經雙方同意,可以續訂契約。

三、勞動時間、報酬、保險、福利和政治待遇:

1.勞動時間:每周實行

日工作制,每日為

小時制,每月預計加班

小時,月加班時間不超過36小時。

2.勞動報酬:

(1)按規定甲方結匯後的職工工資部分,由甲方依照政府現行有關規定辦理實行,根據乙方的崗位、責任、技術水平、工作(業務)性質,暫定為每日工資 元×25.5=月工資

元。晉級加薪每年的月工資增

元至

元不等。實行計件工資制的,月工資按計件單價結算,具體辦法可在本契約雙方約訂欄中約定,甲方因故停工連續

天以上,或月累計

天以上,每天發給乙方

元作為基本生活費。甲方每月至少發放一次工資,每月

日為發薪日,超過規定日期的從第六日起生意安拖欠工資的

%賠償乙方損失。

(2)獎金:應按單位的經濟效益和乙方的勞動貢獻定,一般每月

元至

元;年終獎金每年視效益另定。

(3)加班工資:法定節日為

%。公休假日和平時為

%。從事夜間(22時至次日6時)工作的,每班發給

元作為夜餐津貼。

3.勞動保險和福利待遇;

①甲方必須按規定為乙方辦理退休養老保險、待業保險和工傷保險,按規定繳納保險金(臨時工的社會保險每月自付

元,先由甲方支付,後在其當月工資中扣除;臨時工不享受待業保險待遇,在未實行工傷保險前及甲方沒有為乙方辦理工傷保險時,乙方在契約期間因工傷、殘、亡的,按現行規定、辦法執行);

②乙方在契約期患疾病或契約期滿但在治療期內的,甲方應根據其工齡或累計投保工齡發給一定比例的工資:根據其工齡或累計投保工齡發給一定比例的工資:

年以下的

%,

年至

年為

%,

年至

年為

%;

年的以上為

%,其醫藥費報銷

%,或每月發給乙方

元包乾使用。需住院治療的應經公司批准,其住院的醫藥費應實報實銷。

③乙方為已婚女工的,產假期間甲方發給100%的月工資及生活補貼和全勤獎。④在契約期內,乙方服務每滿一年,甲方應根據有關規定每年為其安排探親假一次,共

天,