私營企業業務部勞動契約 篇1
聘方：____________________________
受聘方：____________________________
甲方招聘契約制職工，按有關規定，已報請有關部門批准。甲方已向乙方如實介紹涉及契約的有關情況;乙方已向甲方提交勞動手冊。甲乙雙方本著自願、平等的原則，經協商一致，特簽訂本契約，以便共同遵守。
第一條契約期限
契約期限為____年，從____年____月____日至____年____月____日止。
第二條試用期限
試用期限為____個月。即從____年____月____日起至____年____月____日止。
第三條職務
甲方聘請乙方擔任____職務。
第四條工作時間
每周工作____天，星期____休息。每天工作時間為____小時。上下班時間按甲方規定執行。
第五條勞動報酬
乙方在試用期間，月薪為____元。試用期滿後，按乙方的技術水平、勞動態度和工作效率評定，根據所評定的級別或職務確定月薪。
乙方享受的崗位津貼和獎金待遇，與同工種固定職工相同。
第六條生活福利待遇
補貼待遇：乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等與固定職工相同。
假日待遇：乙方享受節日假、婚假、產假、喪假與固定職工相同，工作滿一年以上需要探親的，可享受____天的探親待遇，工資照發，路費報銷。
第七條勞動保護。
第八條乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養老保險辦法。
第九條政治待遇和勞動紀律要求
乙方在政治上享有同固定職工一樣的權利，如參加民主管理企業的權利，參加黨、團組織和工會的權利等。
訂立有一定期限的勞動契約的乙方，在擔任領導職務以後，如職務是有任期的，在勞動契約期限短於領導任期的情況下，可以將契約期限視為領導職務的任期;如果職務是沒有任期的，可以視為改訂沒有一定期限的勞動契約。
乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規章制度，遵守勞動紀律，服從分配，堅持出勤，積極勞動，保證完成規定的各項任務。
第十條教育與培訓
甲方應加強對乙方進行思想政治教育、遵紀守法教育、安全生產教育，根據工作和生產的需要進行業務、職業技術培訓。
第十一條勞動契約的變更
發生下列情況之一者，允許變更勞動契約：
1.經甲乙雙方協商同意，並不因此而損害國家和社會的利益;
2.訂立勞動契約所依據的法律規定已經修改;
3.由於甲方單位嚴重虧損或關閉、停產、轉產確實無法履行勞動契約的規定，或由於上級主管機關決定改變了工作任務、性質;
4.由於不可抗力或由於一方當事人雖無過失但無法防止的外因，致使原契約無法履行;
5.法律規定的其他情況。
在契約沒有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事契約規定以外的工作，但下列情況除外：
1.發生事故或自然災害，需要及時搶修或救災;
2.因工作需要而進行的臨時調動;
3.發生不超過一個月時間的短期停工;
4.甲方依法重新任命、調動、調換訂立沒有一定期限勞動契約職工的工作;
5.法律規定的其他情況。
第十二條勞動契約的解除
解除勞動契約，除因乙方違法犯罪或乙方不履行契約給甲方造成損失，或者嚴重違反勞動紀律和本單位管理章程的規定被開除的，以及乙方擅自解除勞動契約的以外，甲方應按規定發給辭退補助費和支付路費。
解除勞動契約時，雙方應按規定辦理解除手續。甲方應按規定將解除契約的情況報告有關機關核准。
第十三條違約責任
甲方無故辭退乙方，除應發給辭退補助費和路費外，應償付給乙方違約金____元。
甲方違反勞動安全和勞動和勞保規定，以致發生事故，損害乙方利益的，應補償乙方的損失。
乙方擅自解除契約，應賠償甲方為其支付的職業技術培訓費，並償付給甲方違約金____元。
乙方違反勞動紀律或操作規程，給甲方造成經濟損失的，甲方有權按處理固定職工的規定予以處理。
第十四條本契約期滿後，甲乙雙方一致同意，可以續訂契約。
第十五條其他事項
_______________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________。
本契約於___年____月____日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除契約，契約執行中如有未盡事宜，須經雙方協商，作出補充規定。補充規定與本契約具有同等效力。契約執行中如發生糾紛，當事人應協商解決，協商不成時，任何一方可按解決：依法向勞動契約的管理機關請求處理，依法向人民法院起訴。
本契約正本一式二份，甲乙雙方各執一份;契約副本一式____份，報主管機關、勞動契約管理機關……等單位各留存一份。
甲方：____________________乙方：____________________
代表人：________________代表人：________________
____年____月____日____年____月____日
私營企業業務部勞動契約 篇2
甲方：_________
乙方：_________
甲乙雙方經協商，就辦理銀證電話委託轉賬業務的有關事宜達成以下協定，以資共同信守。
一、本協定書所指電話委託轉帳業務是指甲方通過乙方和相關銀行連通的網路，以電話自助委託、熱自助等方式等將其資金在保證金賬戶和銀行賬戶之間劃撥轉帳的業務。
二、甲方指定如下銀行和活期存摺帳號作為甲方在乙方處開立的資金賬戶對應的銀行帳號。
開戶銀行
帳號名稱
存摺帳號
三、甲方申請開通電話委託劃款業務。甲方保證提交的所有申請資料真實有效，且與開戶資料一致。因資料不實引致的全部責任由甲方承擔。乙方對甲方的開戶資料進行嚴格的審核，乙方必須對自己的業務範圍把關負責。
四、甲方在辦理此項業務前必須在乙方處開立證券交易資金賬戶並設立密碼，遵守乙方有關提取保證金的規定和其他交易規定。
五、在每個證券交易日開市時間內，乙方必須為甲方提供以下服務：
1.甲方的資金從對應的銀行賬戶實時轉入其本人的保證金賬戶。
2.甲方的資金從其本人的保證金賬戶轉到對應的銀行賬戶。
3.甲方可通過乙方的自助委託終端或電話查詢證券資金賬戶餘額。
六、甲方辦理電話委託轉帳業務，對其資金劃撥有疑問時，可向乙方查詢，乙方本著認真負責的態度核實情況認真解答。
七、甲方電話委託轉出的保證金每日最高限額為人民幣_________，轉入保證金限額及轉入轉出款到帳時間，遵從指定銀行的規定。轉入的資金當天不能轉出，只能夠買賣股票，同時按照資金劃帳的“+1”規定，當天賣出股票的保證金只能在第二個工作日提取。如需從證券保證金賬戶轉出超過_________元以上的資金，必須提前一天向乙方預約，且只能夠通過證券部櫃檯辦理。
八、甲方必須妥善保存自己的密碼，凡是使用甲方的密碼在其賬戶下所做的一切業務均視為甲方親自操作，甲方所做的轉帳業務，以乙方和銀行的電腦系統記錄為準。
九、甲方如有變更本人證券賬戶、銀行存摺、信用卡資料或終止本協定的要求時，須持本協定以及本人證券賬戶卡、銀行存摺和身份證等到乙方處辦理有關手續。
十、乙方有權在認為必要時，為改善該轉帳系統性能及提高服務質量而對轉帳系統及本協定進行修改、補充，並以在乙方營業場所公告的形式通知甲方。如甲方對有關修改、補充有異議，應在公告之日起_________個工作日內書面通知乙方，逾期則視為接受變更處理。
十一、遇下列情況發生的資金損失，乙方不承擔任何經濟和法律責任：
1.甲方申請此項業務，因提供的資料不實造成的損失。
2.甲方因證券賬戶丟失、密碼泄露被他人盜用造成的損失。
3.甲方因銀行存摺丟失、損壞等原因無法使用的，應及時掛失或更換。因掛失、換領新卡造成帳號改變的，甲方應及時向乙方申請辦理有關手續。否則因本人沒有及時辦理手續造成的資金損失，乙方不承擔任何責任。
4.甲方開辦電話委託轉帳應實行一個銀行賬戶對應一個證券資金賬戶。銀行賬戶的姓名和身份證號碼必須與證券資金賬戶的姓名和身份證號碼保持一致。否則，由此造成的資金損失。
5.因自然災害、電力中斷、電腦及通訊故障或不可抗力、不可預測等因素延誤甲方資金劃轉而造成的損失。
十二、本協定自甲乙雙方簽字後生效，在一方提出終止或甲方銷戶後終止本協定。
十三、本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：_________乙方：_________
身份證號碼：___________經辦人：_______
日期：___________日期：___________
私營企業業務部勞動契約 篇3
甲方：__________
地址：__________
法定代表人：__________
乙方：__________
身份證號碼：__________
聯繫電話：__________
地址：__________
鑒於乙方系甲方的推廣人員，甲方出於激勵的目的，願意按照企業效益，給予乙方一定比例的獎勵，乙方願意為所得的獎勵承擔約定的義務。現甲乙雙方經過友好協商，達成以下協定：
第一條 獎勵條件
1、乙方從事甲方推廣業務，主要從事___________________。
2、已經在甲方服務滿一年或從本契約簽訂之日起將在甲方服務滿____年,且持續發展大麥業務，未在其他競爭平台(包括：____________)進行推廣;
3、乙方已經知曉並且願意遵守甲方制定的制度及獎懲措施。
4、乙方能夠按照甲方規划進度完成甲方安排的項目，乙方在工作期間內達到合伙人等級(公司推廣人員晉升等級為：高級會員、總監、合伙人，詳情見附屬檔案一)。
5、乙方成為合伙人級別後，能在一年內帶領自身團隊發展直屬有效合伙人達到相應標準。(具體標準參見附屬檔案二)。
第二條 獎勵方式
1、對乙方的獎勵分配按照年度進行評比，達到本協定第一條的獎勵條件即可獲得獎勵，甲方秉持多勞多得的原則，嚴格執行附屬檔案二的獎勵分配計畫。
2、獎勵所得金額在_____________時按時發放，不得拖延。
第三條 獎勵年限
若乙方持續為甲方推廣________產品，且未推廣甲方的競爭產品，那么乙方獎勵時間不受限，持續有效。
第四條 獎勵取消
1、由於乙方的原因給甲方造成損失，乙方獎勵自動被取消。
2、甲乙雙方合作關係解除，乙方獎勵權自動被取消。
3、乙方在與甲方合作期間私自推廣甲方競爭產品，其受獎勵權利自動被取消。
第五條 保密條款
1、乙方必須保守秘密，不得向第三方包括甲方競爭對手透露。
2、本協定所稱商業秘密，指關係到甲方權利不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟效益和競爭優勢，具有實用性的經營信息，包括經營決策信息、技術信息、行銷信息、財務信息等。
3、若乙方違反本協定中所規定的競業限制和保密條款，視為其自動放棄受獎勵權利。
第六條 乙方不承擔企業經營的虧損風險。
第七條 違約責任
任何一方不得違反本協定，否則必須承擔由此造成其他方損失。若因一方違反協定導致本協定無法履行，其他方有權終止本協定。
第八條 不可抗力
因不能預見且發生後果不能防止或不可避免不可抗力，造成一方使本協定不能履行或不能完全履行時，可以免於承擔其他方損失賠償責任。但遇有不可抗力一方，應立即書面通知其他方，並出示有效證明檔案。
第九條 其他
1、本協定未盡事宜由各方友好協商決定，或以書面形式加以補充。若因協定履行發生爭議，應通過協商解決，協商無法解決的可向甲方所在地法院通過法律途徑解決。
2、本協定變更、修改或補充，必須由各方共同協商一致並簽訂補充協定。協定自協定各方簽字後生效，一式兩份，雙方各執一份，具同等法律效力。
3、甲乙雙方承認簽署本協定前，已閱讀並明白本協定各條款之含義，並同意受其約束。
4、本協定一式二份。甲乙雙方各執一份，協定從雙方簽字蓋章之日起生效。
5、本協定最終解釋權歸甲方所有。
簽署時間：__________
簽署地點：__________
甲 方：__________ 乙 方：__________
法定代表人：__________ 身份證號碼：__________