勞動仲裁管轄許可權異議申請

勞動仲裁管轄許可權異議申請 篇1

申請人:_________________有限責任公司,住 _________________ 號

法定代表人_______________,職務 _________________

請求事項:

將該案移送至某市勞動爭議仲裁委員會審理。

事實與理由:

_________________ 與申請人勞動契約糾紛一案(合勞仲案字【_________________  】第某號),業經合肥市勞動爭議仲裁委員會受理。在答辯與舉證期間,經申請人查證, _________________ 年 _________________ 月底__________已與申請人解除勞動關係,_________________ 年 _________________ 月初__________與滁州_____________勞務有限公司之間建立勞動關係,滁州_____________勞務有限公司將劉__________派遣至申請人處工作。無論申請人作為用人單位,還是作為用工單位,劉__________一直在安徽_____________電氣工程有限責任公司(滁州)上班,申請人從未將其派遣至合肥分公司工作(合肥分公司辦公地為高檔寫字樓,均為業務行銷人員,也無劉__________所述工作崗位)。申請人所在地與勞動契約履行地均為某市,根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十一條,勞動爭議由勞動契約履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。因此,合肥市勞動爭議仲裁委員會對本案無管轄權,本案應當由某市勞動爭議仲裁委員會審理。請貴委予以審查,依法移送。

此致

_________________ 爭議仲裁委員會

申請人:_________________有限責任公司

_____________年__________月__________日

勞動仲裁管轄許可權異議申請 篇2

申請人:_________________安徽_____________電氣工程有限責任公司,住某市定遠路_____號

法定代表人_______________,職務總經理

請求事項:_________________將該案移送至某市勞動爭議仲裁委員會審理

事實與理由:_________________

劉__________與申請人勞動契約糾紛一案(合勞仲案字【20__】第某號),業經合肥市勞動爭議仲裁委員會受理。在答辯與舉證期間,經申請人查證,20__年4月底劉__________已與申請人解除勞動關係,20__年5月初劉__________與滁州_____________勞務有限公司之間建立勞動關係,滁州_____________勞務有限公司將劉__________派遣至申請人處工作。無論申請人作為用人單位,還是作為用工單位,劉__________一直在安徽_____________電氣工程有限責任公司(滁州)上班,申請人從未將其派遣至合肥分公司工作(合肥分公司辦公地為高檔寫字樓,均為業務行銷人員,也無劉__________所述工作崗位)。申請人所在地與勞動契約履行地均為某市,根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十一條,勞動爭議由勞動契約履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。因此,合肥市勞動爭議仲裁委員會對本案無管轄權,本案應當由某市勞動爭議仲裁委員會審理。請貴委予以審查,依法移送。

此致

合肥市勞動爭議仲裁委員會

申請人:_______________ 

_____________年__________月__________日

勞動仲裁管轄許可權異議申請 篇3

申請人:_____________

住所地:_____________

法定代表人:______________

請求事項:_________________

請求貴委將案件移送至__________市__________區勞動爭議仲裁委員會受理管轄。

事實與理由:_________________

貴委受理_______________訴申請人勞動爭議糾紛一案。依據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十一條:_________________“勞動爭議由勞動契約履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。”《勞動人事爭議仲裁辦案規則》第十二條:_________________“用人單位所在地為用人單位註冊、登記地”。_________________。綜上,勞動仲裁的管轄權異議申請書,依照《勞動人事爭議仲裁辦案規則》第十三條規定:_________________“仲裁委員會發現已受理案件不屬於其管轄範圍的,應當移送至有管轄權的仲裁委員會,並書面通知當事人”,特向貴委提出管轄權異議申請,請求貴委將該案件移送至_______________勞動爭議仲裁委員會管轄。

此致

__________市__________區勞動爭議仲裁委員會

申請人:_________________

日期:_________________