6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用契約,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用契約約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由於身體疾病原因,要求提前終止契約或變更授課時間,並提供相關證明,但應提前_______天通知甲方;乙方由於本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計畫的,需提供相關證明,同時應承擔______________的違約責任。
第七條 其它事項
1.甲乙雙方因實施聘用契約發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2.本契約一式叄份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字後生效。
3.本契約條款如與國家法律、法規相牴觸時,以國家法律、法規為準。本契約未盡事宜,經雙方協商後簽訂補充協定。
甲方:(蓋章)____________ 乙方:(簽字)____________
代表:(簽字)____________
簽約時間:________________ 簽約時間:________________