6、乙方對與其確定勞務關係的作業工人必須認真審查，保證人員的政治素質、身體素質和技術水平，工人年齡不得低於18周歲。不得使用童工和不宜高空作業的勞動者，特種作業人員必須持證上崗，並且在開工後7日內將特種作業證件提交給甲方備案。
7、乙方所使用的工人必須持有專業操作資格證，乙方應配合甲方完成各種項目部的資料備案.
8、乙方應注意隨時清理自己施工範圍內的主材、輔材，半成品的收撿歸類。
9、乙方應提前六天提出材料計畫，以便甲方採購。如所提材料計畫不符合實際造成材料閒置或浪費，乙方賠償由此產生的一切經濟損失。
10、乙方必須派1~2名技術工配合甲方技術人員為自己這項工序放線抄平等。
11、在履行本契約中發生工作事故，3000元(叄仟元正)以內由乙方自行承擔 。
12、乙方應具備安全管理能力,在施工過程中如發生一萬元以上安全事故或因安全違規被建設、監理或上級主管部門累計罰款超過三次，甲方有權利降低契約單價1元每平米。
13、乙方負責模板、扣件、架管、木材的下車及堆碼，每次材料下車及堆碼時間不超過一小時。超過一小時時，甲方派工人突擊的每個工按100元計算並在乙方勞動報酬內扣除。
14、乙方無條件地並及時地將落地灰收集至相應工作面。 如乙方收集不及時導致落地灰報廢，乙方應賠償甲方材料款每立方600元。並負責將廢料清運至料場。
15、甲乙雙方人員對各自所處的施工區域、作業環境、機械操作設備、工具用具等必須認真檢查，發現隱患，應立即停止施工，整改、消除隱患後方準施工。一經施工，就表示乙方確認施工場所、作業環境、設施設備、工具用具等符合安全要求和處於安全狀態。乙方對施工過程中產生的後果自行負責。
16、乙方的施工人員，對施工現場的腳手架、各類安全防護設施、安全標誌和警示牌，均不得擅自拆除、更改。如確實需要拆除更改的，必須經工地施工負責人和甲乙雙方指派的安全管理人員的同意，並採取必要的，可靠的安全措施後方能拆除。任何一方人員擅自拆除所造成的後果，均由該方負責人員及其單位領導負責承擔。
17、項目負責人每人應自費配備與項目部相同頻率的對講機，並保證24小時通迅暢通。
(二)甲方權利、義務
A、甲方權利
1、甲方有權對乙方施工進度、質量進行監督管理，督促乙方認真履行契約義務，嚴格按照施工規範進行管理。
2、有權對乙方文明施工進行監督管理，督促乙方認真落實各項安全管理措施，切實防止發生各類事故;甲方項目部有權對乙方施工安全進行監管。乙方應嚴格按照安全施工的各種規定進行施工，不得違章操作。
3、有權監督檢查乙方代表人按時足額發放勞動報酬，不得拖欠勞務人員工資;
4、有權監督乙方代表人加強勞務人員管理，及時督促處理髮生的違法違紀事件;
5、有權依照本契約約定和國家法律規定追究乙方的違約責任。
6、甲方認為乙方已不具備承擔本工程的能力時，甲方有權變更契約內容或要求乙方退場或部分人員退場，乙方應無條件接受，並承擔由此產生的一切經濟損失和法律責任。
7、督促、檢查該分項工程的技術、質量、進度、安全文明施工，如發現技術質量問題、安全隱患、工期延誤，甲方有權提出批評、建議、採取罰款等強制性手段責令乙方改正。有事實證明乙方及其代表不能接受監督或不能履行契約時甲方有權單方面終止契約。
8、乙方在施工過程中沒有使用安全防護用品或安全防護用品使用不正確的甲方有權給予每次20～500元的處罰;
9、甲方在督管過程中發現乙方操作人員安全素質達不到要求的有權責令其退出作業現場;
B、甲方義務
1.依照本契約約定的時限、標準，比例支付勞動報酬，不得拖欠;
2.為本工程購置集體工傷醫療保險;
3.依照本契約約定處理好發生的工傷事故。
4.為乙方施工提供安全可靠的勞動保護設施、設備和生活設施。
5.認真落實三級教育和安全及技術交底。
第五條 違 約 責 任
違約及契約履行不力內容：工期拖延、質量不達標、現場清理達不到要求、管理配合不到位。如一方違約，按以下辦法處理：
1.甲方逾期支付勞動報酬，應按當時銀行定期存款利率支付乙方利息;
2.乙方施工工程質量驗收不合格，乙方應負責返工。返工工時費由乙方自行負責;並承擔甲方材料損失費並且甲方有權降低契約單價10～20%。
3.乙方在抹灰施工中，抹灰面空鼓造成剔打單處面積超過1平米的部位;凡出現一處罰款500元。
4、乙方在施工中，因甲方違章指揮，或提供的安全設施、設備、質量不合格導致發生事故的，或因不可抗力影響發生安全事故的，由甲方自行承擔賠償責任，因違章操作導致事故發生的，乙方負責人應承擔70%的損失。
5、勞務人員在工地發生打架鬥毆、偷竊、賭博等違法違紀事件的，甲方扣罰勞務費5000元每次，情節嚴重的加倍處罰,乙方並承擔相應的法律責任。
6.乙方拖欠其工人或所僱人員工資或報酬，導致其工人或所僱人員向有關部門投訴、控告、檢舉或以聚集的方式討要工資或報酬事件的，每發生一次，乙方須向甲方支付違約金1萬元。如因上述因素引起的安全事故及人身傷害，甲方有權扣除乙方所有勞務費用。
7.乙方無正當理由延誤工期，經甲方提出後，乙方不加強人員調配的或無顯著效果並有確鑿證據，甲方有權單方面終止契約或壓縮乙方承包範圍;如乙方施工進度不滿足工程計畫進度，甲方派工人突擊的每個工按200元計算並在乙方勞動報酬內扣除;因此造成甲方損失的，甲方有權代乙方按契約單價上浮20%委託其他隊伍施工，同時甲方收取30%的工程管理費，乙方須負責原正常發包價50%的上浮費用。乙方接到甲方終止契約的通知後必須在兩日內自動退場, 甲方應在30～60日內給乙方辦完結算,並支付結算總價的40%，餘款在工
程峻工驗收合格後一年內付清。
8.乙方在施工中違章操作,經甲方提出書面整改後，拒不聽從的, 甲方有權單方向終止契約。且乙方接到甲方終止契約的通知後必須在兩日內自動退場, 甲方應在30～60日內給乙方辦完結算,並支付結算總價的60%,餘款在工程峻工驗收合格後一年內付清。
9、若由於乙方自身原因私自中止承包契約，工程款按完成總價的80%支付。
10、工程質量每單元監理、或質監站檢查中每有一次因質量不合格整改，導致2小時內不能進入下道工序。甲方每次罰款300元。
11、乙方在雙方認可的時間內未完成指定作業內容的處以100元/次罰款;總工期拖延處以500元/天罰款。
12、乙方向甲方支付的違約金和罰款，甲方可在向乙方支付預付款、工程進度款、結算款等環節直接扣除，甲方未扣除的，不代表甲方對乙方應承擔違約責任有任何免除或減輕。
13、乙方不得以任何理由單方停工(或罷工)，未經過項目部同意的單方停工，乙方應承擔1000元/天的罰款。
第六條 安全生產及安全管理
1、進入施工現場不戴安全帽或戴帽扣帶不系者，管理人員30元/人次，工人10元/人次;
2、在生活區內未經許可私自生火取暖、做飯，30元/人次。分包隊處罰50元/人次;
3、進入施工現場不按工種正確穿戴勞動保護用品及穿拖鞋、高跟鞋、背心、光膀子者，管理人員20元/人次，工人10元/人次;
4、在施工現場睡覺、嬉戲打鬧者30元/人次;
5、在高空作業區，亂拋雜物及工具者50元/人次;
6、剛澆的砼面，沒有保護層防水面層及其它不許上人的面層，在上面亂踏、行走、施工者100元/人次;
7、翻越生活區與作業區欄桿者，管理人員20元/人次，工人10元/人次;
8、在施工現場、生活區、生產區內隨地大小便者，小便：管理人員20元/人次，工人10元/人次;大便：管理人員200元/人次，工人100元/人次;
9、從住宿區亂倒垃圾、水者，管理人員20元/人次，工人10元/人次;
10、在施工現場內打架者，工人打架各罰200元/人次，群架(3人以上者)除每人各罰200元外，班組處罰10000元;
11、特種作業人員未持證上崗或證件不符合要求者，罰款50元;架工作業不穿防滑鞋、不系安全帶或系法不正確者，罰款50元/人次;
12、各工種作業人員不走安全通道，攀登腳手架上下者，罰款50元/人次;
13、樓層內垃圾，周轉材料不按規定採用人貨快提、塔吊運輸，從上向下傾到、拋投者，罰款200元/人次;
14、採用外架卸料平台向樓層內倒運砼、砂漿，卸料台上操作人員不系安全帶者50元/人次;
15、對各工種違反安全操作規程每一條者，30元/人次;
16、非電工接線、拆線及修電氣設備者，在宿舍內使用電爐及其它電器者100元/人次;
17、非人貨、快提機司機開動設備者，100元/人次;人貨梯未停到位置或運行途中擅自開門者罰款100元/人次;
18、施工現場作業面，做不到工完料淨場地清者，責任人50元/人次，分包隊處罰100—500元/人次;
19、對未經同意，私自拆除安全防護者，200元/人次，雖經同意，但未及時恢復者，200元/人次;
20、對於隨意破壞警示標識牌者，處罰100元/人次;
21、對於在砼、水泥牆面亂塗亂畫者處罰200元/人次;
22、對於施工現場未經審批動火者，處罰200元/人次;
23、對於破壞成品、半成品，除照價賠償外，根據情節罰款100～500元/人次;
24、拒不執行上級或有關部門提出的安全、質量問題整改意見通知和整改不及時、不徹底者，分包隊500～1000元/人次;
25、偷盜公、私財物，按贓物10倍罰款，並清除出工地，嚴重者交司法處理。分包隊處罰200元/人次;
26、損壞公物，照價賠償，故意行為罰款100～500元/人次;
27、酗酒或中午喝酒者，管理人員50元/人次，工人20元/人次;藉機鬧事者按打架論處;
28、宿舍沒人時，要關閉電燈及其他電器，違反者管理人員20元/人次，工人10元/人次;
29、生產區、生活區水管、水龍頭用畢要及時關閉，發生長流水現象，責任人10元/人次。
第七條 特 殊 約 定
1、契約外發生的工作量按實際驗收為準,如有計時工一律按元每天計算。
2、分包人應服從發包人、承包人及監理的統一安排，期間間歇停工及設備進出場費用均包含在綜合單價內。
第八條 爭議處理方式
甲、乙雙方在履行本契約發生爭議，應首先雙方協商解決。協商不成，任何一方可以依法申請勞動仲裁或向人民法院提起訴訟。
第九條 本契約一式三份，甲方持貳份，乙方持壹份。本契約經甲、乙雙方負責人或代表簽字蓋章後生效。本契約受國家法律保護， 具有同等法律效力，餘款結清後自動失效。
甲方負責人簽字或蓋章
年 月 日
乙方代表人簽字或蓋章
年 月 日
建築施工勞動契約範文三
甲方：
乙方：
勞動契約
根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規，經甲乙雙方平等自願協商一致，同意簽訂本契約，共同遵守本契約所列條款。
一、 勞動契約期限
第一條 本契約為 叄年 期限勞動契約。
第二條 本契約生效期自 20xx 年 10 月 1 日起至 20xx 年 10 月 日止，總計個月。
二、 工作內容和工作地點
第三條 根據甲方工作需要，乙方同意擔任 技術員 崗位工作，乙方應按照甲方要求根據現場工作需要達到規定的質量標準，乙方的工作地點為甲方的經營場所。
第四條 在契約有效期內，甲方根據公司需要及乙方的技能、工作能力等，在與乙方充分協商的基礎上，可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。
第五條 在契約有效期內，甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時，不再與乙方另外簽訂勞動契約，只需在原訂契約上進行相應的變更說明。
工作時間和休息休假
第六條 執行不定時工作制，工作和休假按甲方工程進度酌情安排，以每周休息一天為標準，每日工作時間不超過法定標準工作時間。
第七條 乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等，按照甲方依法制定的相關規章制度執行。
三、 勞動報酬
第八條 甲方根據法律、法規的規定，遵循按勞分配的原則，結合本公司實際和 乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平及相應獎金。
第九條 乙方勞動報酬月工資標準為 5000.00 元，如果甲方工程在濰坊市昌樂縣，乙方的衣食住行所產生的費用由乙方自行承擔;如果甲方工程不在濰坊市昌樂縣，乙方由此產生的生活費、住宿費、交通費用由甲方承擔;乙方通訊費用標準由雙方根據實際情況協商確定。
第十條 乙方可以根據市場情況及相應物價水平進行對現行工資標準提出增加調整意見，調整情況由甲乙雙方協商確定。
第十一條 甲方於每月 15 日以貨幣形式，按照甲乙雙方簽訂的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節假日則提前一發放。其中第一個月(20xx年8月)甲方從支付乙方工資中扣除20xx.0元作為勞動保證金。
第十二條 乙方如果對甲方發放的工資表示異議，則應在工資發放之日起10日內 向甲方書面提出，超過時間則視為無異議。
四、 社會保險和福利待遇
第十三條 乙方的保險福利待遇包含在其月薪中，甲方不另行承擔。
第十四條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資和醫療待遇等按照國家法制的相關制度執行。
第十五條 乙方患職業病或因工負傷的待遇，按國家及本省有關規定執行。
五、 勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十六條 甲方為乙方提供符合國家規定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防 護用品，切實保護乙方在工作中的安全和健康。
第十七條 甲方負責對乙方進行思想政治、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及 有關規章制度的教育和培訓，乙方應自覺遵守國家和本公司規程。
第十八條 如乙方在工作過程中產生職業危害病，甲方則按《職業病防治法》等 規定保護乙方的健康及相關權益。
六、 勞動契約的變更、解除、終止和續訂
第十九條 甲乙雙方在本勞動契約的有效期內，可以遵循平等自願、協商一致的 原則，依法變更勞動契約部分條款。
第二十條 訂立勞動契約所依據的法律、法規、規章制度發生變化導致本契約內 容發生變化時，可以對本契約相關內容進行變更。
第二十一條 訂立本契約的客觀情況發生重大變化，致使本契約無法履行的，經甲 乙雙方協商同意，可以變更本契約相關內容或解除本契約。
第二十二條 經甲乙雙方協商一致，本契約可以解除。
第二十三條 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動契約相關規定：
1、乙方患病或非因公負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安
排的工作情況下，甲方可以解除本契約。
2、乙方患病或非因公負傷，在規定的醫療期內的情況下甲方不得解除本契約，在
此期間甲方不支付乙方勞動報酬，但給予一定的生活補助。
3、嚴重違反本契約或甲方的規章制度;甲方可以解除本契約。
4、法律法規規定的其他情形。
第二十四條 甲乙雙方解除勞動契約，必須按國家有關法律、法規及甲方依法制定 的相關制度執行。
第二十五條 有下列情形之一，本契約自行終止：
1. 契約期滿且雙方不能就勞動契約續簽達成一致的;
2. 甲方經營發生嚴重困難並瀕臨破產;
3. 乙方應徵入伍或者履行國家規定的其他法定義務的;
4. 法律法規規定的其他情形。
第二十六條 本契約期滿前，甲乙雙方應按照有關規定就契約續訂或者終止事宜表 明自己的意見，並辦理相關書面手續。
七、 雙方協商約定的其他內容
第二十七條 乙方應當保守甲方的商業秘密，不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則視為嚴重違反本契約，如給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方全額追索。此保密義務在契約終止或期滿後任何時間對乙方仍有約束力。
第二十八條 雙方需要約定的其他事項：雙方協商解決。
八、 違反勞動契約的責任
第二十九條 乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將 在乙方辦理交接工作後支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續;由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。
第三十條 甲乙雙方任何一方違反本契約及其附屬檔案的約定，給對方造成經濟損失 的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。
第三十一條 乙方有下列情形之一的，甲方均有權依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等(包括但不限於此)中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩餘部分向乙方追償：
1. 依照法律法規約定和契約約定乙方應承擔的賠償責任;
2. 違反甲方依法制訂的規章制度;
3. 工作失誤給甲方造成了經濟損失;
4. 應向甲方支付的其它任何款項;
九、 勞動爭議處理
第三十二條 在簽訂本契約之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關係。如果由於乙方未與原工作單位解除勞動關係而引起的糾紛，視為乙方嚴重違反本契約，甲方有權與其立刻解除勞動關係。全部責任由乙方承擔，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限於甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等)。
第三十三條 甲乙雙方在履行本契約中若發生勞動爭議，應當協商解決，協商不成 的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。
十、 其他規定
第三十四條 本契約自 簽訂之日 之日起生效。
第三十五條 本契約一式貳份，甲乙雙方各執壹份。
甲乙雙方簽字：
甲方： 地址： 山東省昌樂縣站前街100號
乙 方：________ 性別： 男 身份證號碼：________________ 通訊地址： 山東省昌樂縣站前街100號