2022關於標準解除勞動契約證明書 篇1
勞動契約期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因_________________________，
根據《勞動法》第_________條,第_________款,第__________項規定，本單位解除與該職工的勞動契約。特此證明。
(用人單位蓋章)
_____年_____月_____日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇2
本單位與______________先生/女士(身份證號碼或者其他有效身份證件號碼：______________)簽訂的_______期限勞動契約，由於______________原因於_______年_______月_______日解除，其檔案及社會保險關係移轉至______________。該職工在本單位的相關工作情況：1.本單位與其最近一次簽訂的勞動契約期限為：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.該職工在本單位的所從事的工作內容或工作崗位為：_____________________。3.該職工在本單位的工作年限總計為：______________。
單位蓋章：
_______年_______月_______日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇3
茲有本單位職工____________，性別______，年齡______，身份證號__________________，住址________________________。勞動契約期限為______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根據《勞動法》規定，該職工自願與本單位解除勞動契約。工資發至______年______月份，特此證明。
員工簽名：
(用人單位蓋章)
______年______月______日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇4
________同志，於_______年_______月_______日_______進入本單位。最後一期勞動契約由X年XX月XX日至X年XX月XX日。現因_____________依據《中華人民共和國勞動契約法》_______條_______款，自年月日起與______同志勞動契約。如對本決定有異議，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
單位蓋章
X年XX月XX日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇5
茲有本單位職工，性別，
年齡 ，住址 。勞動契約
期限為 年月日至年月日
(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因
，根據《勞動法》第條
第款 第 項規定，本單位解除與該職工的勞動契約。特此證明。
(用人單位蓋章)
年月日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇6
茲有本單位職工____________，性別_____，年齡_____，住址_________________________。勞動契約期限為__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)因__________________________________________________，根據《勞動法》第_____條第_____款第_____項規定，本單位解除該職工的勞動契約。特此證明。
(用人單位蓋章)
______年______月______日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇7
茲有本單位職工____________，性別______，年齡______，身份證號__________________，住址________________________。勞動契約期限為______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根據《勞動法》規定，該職工自願與本單位解除勞動契約。工資發至______年______月份，特此證明。
員工簽名：
(用人單位蓋章)
______年______月______日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇8
________同志，於____年____月____日進入本單位。最後一期勞動契約由____年____月____日至____年____月____日。現因___________________依據《中華人民共和國勞動契約法》____條____款，自____年____月____日起與________同志________勞動契約。
單位蓋章
____年____月____日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇9
本單位與______________先生/女士(身份證號碼或者其他有效身份證件號碼：______________)簽訂的_______期限勞動契約，由於______________原因於_______年_______月_______日解除，其檔案及社會保險關係移轉至______________。該職工在本單位的相關工作情況：1.本單位與其最近一次簽訂的勞動契約期限為：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.該職工在本單位的所從事的工作內容或工作崗位為：_____________________。3.該職工在本單位的工作年限總計為：______________。
單位蓋章：
_______年_______月_______日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇10
茲有本單位職工______________________________，性別___________，年齡 _____________，住址 ________________________________。
勞動契約期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因_________________________，
根據《勞動法》第_________條,第_________款,第__________項規定，本單位解除與該職工的勞動契約。特此證明。
(用人單位蓋章)
_____年_____月_____日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇11
勞動契約期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因_________________________，
根據《勞動法》第_________條,第_________款,第__________項規定，本單位解除與該職工的勞動契約。特此證明。
(用人單位蓋章)
_____年_____月_____日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇12
茲有本單位職工______________________________，性別___________，年齡 _____________，住址 ________________________________。
勞動契約期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因_________________________，
根據《勞動法》第_________條,第_________款,第__________項規定，本單位解除與該職工的勞動契約。特此證明。
(用人單位蓋章)
_____年_____月_____日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇13
________，於____年____月____日進入本單位。最後一期勞動契約由____年____月____日至____年____月____日。現因_____________，依據《中華人民共和國勞動契約法》____條____款，自____年____月____日起與_____________解除勞動契約，特此證明。
單位蓋章
____年____月____日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇14
茲有本單位職工______________________________，性別___________，年齡 _____________，住址 ________________________________，身份證號______________________________。
勞動契約期限為______年______月______日至______年______月______日。
現因為_____________________________原因根據《勞動法》_____________________________等規定，本公司解除和該員工的勞動契約(無固定期限)，特此證明。
(公司用章)
_____年_____月_____日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇15
本單位與______________先生/女士(身份證號碼或者其他有效身份證件號碼：______________)簽訂的_______期限勞動契約，由於______________原因於_______年_______月_______日解除，其檔案及社會保險關係移轉至______________。該職工在本單位的相關工作情況：1.本單位與其最近一次簽訂的勞動契約期限為：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.該職工在本單位的所從事的工作內容或工作崗位為：_____________________。3.該職工在本單位的工作年限總計為：______________。
單位蓋章：
_______年_______月_______日
2022關於標準解除勞動契約證明書 篇16
甲 方：____________公司
乙 方：____________(員工工號：_)
甲、乙雙方於____年__月__日簽訂了有/無固定期限勞動契約，現由____方提出協商解除勞動契約要求，經甲、乙雙方協商一致，同意解除勞動契約，並達成如下協定：
一、解除勞動契約的日期為：____年__月__日;
二、____方支付____方經濟補償金(違約金)______元;
四、本協定自甲、乙雙方簽字(蓋章)並加蓋甲方勞動契約專用章後生效;
五、本協定一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：________公司 乙方(簽字)：______
法定代表人或委託代理人：____________________
____年__月__日 ____年__月__日