勞務用工契約格式 篇1
___公司與____先生(小姐),住址____,之間簽字如下協定:
1.____先生(小組)從____起被僱傭從事____工作。根據企業需要,該雇員可被調往企業另一部門,可以以另一種報酬形式支付工資或以另一種工作時間制(如輪班)工作。被分配其它工作、調往企業其它部門或改變工作形式或工作時間時,企業內相應的勞動報酬規定隨即適用。此後發生解僱情況時,除非法律或集體契約有明確規定,雇員不得提出在解僱期限內按原報酬續付工資的要求。
2.勞動條件根據____集體契約條款而定。人事表格為勞動契約的組成部分之一,勞動契約的有效性以對人事表格上問題的正確回答為前提。
3.根據工作性質將該雇員列為____工資級別。實行計時工資時,總勞動報酬(以每小時計算)如下:
該工資級別中集體契約規定的計時工資____dm(德國馬克)
集體契約範圍外的補貼____dm
即每小時總勞動報酬____dm
實行效率工資(計件和獎勵工資)時,根據取得的勞動成果和企業慣例確定的計件及獎勵額基數來計算勞動報酬。
集體契約範圍以外的補貼為僱主自願發放的款項,可以在不考慮本勞動契約的其它條件下隨時撤回,可以用於集體契約中工資增加時的抵算。如果集體契約工資的增長回溯既往,則該補貼也可回溯既往。
4.報酬以企業慣例或企業協定所確定的時間支付。 非現金的方式轉到____先生(小姐)指明的帳戶上。對報酬的轉讓及扣押非法。
5.____先生(小姐)應在勞動契約期限內貢獻出全部勞動力由公司支配。除事先徵得公司之書面同意外,不得從事第二職業。對某一企業的繼承或參與投股以及公開發表與公司業務有關的談話、文字、圖片也適用以上規定。如所有勞動時間處於法律規定範圍內,從事第二職業不影響本契約規定的勞動支付且不為與本公司競爭的企業效力時,得予以同意從事第二職業。
6.____先生(小姐)離開企業後也須保守企業秘密,公開所有可能涉及到企業利益的情況之前均須徵得公司的同意。
7.履行勞動義務的地點是在____(地點)企業。
8.不帶報酬的假期不能算為休假。只有在此期間損失的勞動時間可以在不付補貼的情況下事先或過後予以補償或可以以前支付的加班勞動時間抵算時方可準假。不帶報酬的假期期間勞動關係中止,批准給予不付報酬的假期後,雇員不得單方撤銷此假期。
9.必要時,____先生(小姐)有義務接受企業醫生的檢查,特別是接受對其健康狀況是否適合其工作種類的檢查。
10.僱傭試用期為4星期。在試用期內雙方可遵守____天的解僱期限解除勞動關係。試用期滿時,如沒有續訂無期限勞動契約則勿需履行解僱手續,勞動關係即為終止。試用期滿後,如集體契約無其它規定,正常解僱時雙方應遵守的解僱期限為14天。
下列情況下雙方的解僱期限予以延長:
企業工齡為5年時,解僱期限為一個月並至月底。
企業工齡為--年時,解僱期限為2個月並至月底。
企業工齡為15年時,解僱期限為3個月並至月底。
企業工齡為20年時,解僱期限為3個月並至季度底。
計算企業工齡時只考慮25歲以上的時間。
11.勞動關係在____先生(小姐)領取養老金時或因為長期無就業能力而發放的法定養老金或最遲在年滿65周歲的當月月底勿需解僱而結束。
12.僱傭結束時,所有與公司有關或屬公司的物品、圖表及其它檔案均應交給有關負責人。
13.在維護企業正當利益的情況下,特別是在提出解僱且續發工資期間,企業保留批准雇員請假而脫離工作崗位的權利,這種情況下企業不承擔事實的僱傭關係中的義務。
14.有關個人情況如家庭住址、休假住址的更改,只要對勞動關係意義重大則應主通知企業人事部門。若雇員未履行通知義務,公司按____先生(小姐)以前說明的地址處理有關公司的通知後應視為已送達。
15.如____先生(小姐)非法解除勞動關係或由於自身原因導致僱主勿需遵守解僱期限進行解僱應予扣除其一周的收入。這裡可以在考慮有關雇員工資收入扣押規定的情況下從剩餘工資中扣留。且有關損害補償要求的提出不受此影響。
16.其它協定。
(時間、地點)______
(公章簽章):____
(雇員簽字):___
勞務用工契約格式 篇2
在某方面來說,勞務契約是指法人之間、公民之間、法人與公民之間關於提供勞動服務而訂立的協定。以下是小編為大家精心準備的:勞務用工契約格式範本3篇,歡迎參考閱讀!
勞務用工契約格式範本一
(以下簡稱甲方)聘用(以下簡稱乙方)身份證號:甲方分配乙方從事工作,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本協定。
一、協定期限:
本協定有效期限自年月日起至年月日止;
其中試用期為*個月。
二、用工約定:
1、乙方簽訂勞務用工協定後,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關係(試用期內按實際日工計酬);
2、勞務用工協定期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協定。甲方不再留用,勞務用工協定即時終止;
3、勞務協定期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。
三、工作職責:
1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按量完成工作;
2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;
3、要認真執行《崗位責任查看制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任;
4、不得以任何形式向外界洩露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出於個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。
四、工作時間:
1、乙方在甲方工作期間,執行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。
2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,並做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。
3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協定。
五、勞動保護和勞動條件:
甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。
六、勞動報酬:
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;
2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低於北京市最低工資標準。試用期工資元。
七、保險福利:
甲方按照國家和勞動部門有關規定為乙方繳納養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。
八、有下列情形之一,甲方可解除本協定:
1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;
2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;
3、不服從分配,有違法、違紀行為者;
4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,造成質量和安全防火責任事故者;
5、隱瞞身體健康情況並影響工作者;
6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;
7、甲方宣告解散的。
九、其它:
1、雙方必須嚴格遵守履行本協定,任何一方不履行協定,根據情況給予經濟補償;
2、本協定經甲、乙雙方簽字後生效;
3、本協定未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致後,進行修訂和補充;
4、本協定一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方: 乙方:
代表:
年 月 日 年 月 日
勞務用工契約格式範本二
甲方(用人單位)名稱_________________________
性質_________________________
地址_________________________
乙方(勞動者)姓名_____________性 別__________
出生年月_________________________
身份證號碼_________________________
戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村
xx省勞動和社會保障廳
監製
省 建 設 廳
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約期限
經甲乙雙方協商一致, 勞動契約期限採取下列第_____種形式:
1、有固定期限勞動契約
本契約於_____年_____月_____日生效,於_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。
2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本契約生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為契約終止時間。
二、工作內容和工作時間
3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。
三、勞動保護和勞動條件
4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。
5、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。其中建築施工
現場要符合《建築施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-20__)。
6、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
四、工資待遇和保險待遇
推薦契約樣本勞務分包契約勞務外包契約勞務承包契約
7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿後月工資(或日工資)為_____元。
雙方約定的工資不得低於當地最低工資標準。
8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。
9、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,並由乙方簽字確認。
甲方在勞動契約終止、解除後應當一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
10、甲乙雙方依法參加社會保險。
11、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。
五、勞動紀律和勞動契約的解除、終止
12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動契約:
(一)在試用期內的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(四)甲方未按照國家規定和勞動契約約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。
14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動契約:
(一)在試用期內被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架鬥毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;
(三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被勞動教養或被追究刑事責任的;
(五)不服從甲方正當工作安排的;
(六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。
15、乙方解除本契約,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動契約終止條件出現的,本契約即行終止。
六、經濟補償和法律責任
17、因甲方原因解除勞動契約,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。
18、乙方在履行勞動契約期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
七、當事人約定的其他內容
19、甲乙雙方約定的其他內容:
________________________________________________
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________________________________________________
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________________________________________________
________________________________________________
八、勞動爭議處理及其它
20、雙方因履行本契約發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
21、甲方的規章制度及_______________作為本勞動契約的附屬檔案,與勞動契約具有同等法律效力。
22、本契約未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。
23、本契約一式二份,甲乙雙方各執一份。本契約自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章) 鑑證機關(簽章)
法定代表人或委託代理人
(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日 年 月 日
勞務用工契約格式範本三
根據《_________》的規定,單位(以下簡稱甲方)因生產、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工,經雙方協商同意,簽訂本勞動契約。
一、契約期限:
本契約期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。契約期滿即終止勞動契約。
二、生產工作任務:
1.乙方在甲方從事_________工作。
2.乙方必須按照甲方關於本崗位生產、工作任務和責任制的要求,完成規定的數量、質量指標或生產任務。
三、甲方應為乙方提供生產、工作條件:
1.甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育、培訓。
2.甲方應根據國家規定,按工種要求發給乙方勞保用品、配備生產工作必需的勞動工具,提供其它必要的生產、工作條件。【臨時工勞動契約範本】臨時工勞動契約範本。
四、勞動報酬:
1.乙方在契約期間的工資標準:_________;
2._________。
五、保險、福利待遇:
1.乙方因工負傷,醫療終結前的工資、醫療等各項待遇與勞動契約制工人同。醫療終結後,全部或部分喪失勞動能力的,其勞動保險待遇與勞動契約制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業的,甲方可根據乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費。
2.臨時工患病或非因工負傷,在契約期間與勞動契約制工人享受同等醫療待遇,並按下列情況享受勞動保險待遇:連續工作不滿6個月的,經醫院證明需要停工醫療的,停工醫療期限最長不得超過1個月,停工醫療期間不發工資。連續工作超過6個月(含6個月),經醫院證明需要停工醫療的,停工醫療期限最長不得超過2個月。停工醫療期間不發工資。單位可以根據實際情況酌情發給一定數量的生活補助費。
3.乙方在契約期間死亡,其勞動保險待遇與勞動契約制工人同。
六、勞動紀律:乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規,遵守甲方各項規章制度,服從甲方領導、管理和教育。
七、勞動契約的解除:
1.符合下列情況的,甲方可以解除勞動契約:
(一)發現乙方不符合暫行辦法第四條規定的招用條件的;
(二)乙方患病或非因工負傷,按規定的醫療期滿後不能從事原工作或未痊癒的;
(三)嚴重違反勞動紀律,影響生產、工作秩序的;
(四)違反操作規程或用工單位規定,損壞設備、工具、浪費原材料、能源,造成重大經濟損失或嚴重後果的;
(五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的;
(六)無理取鬧、打架鬥毆,嚴重影響生產和工作秩序的;
(七)犯有其它嚴重錯誤的。
2.符合下列情況的,乙方可以解除勞動契約:
(一)經國家有關部門確認、勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害身體健康的;
(二)用工單位不能按照勞動契約規定支付勞動報酬的;
(三)參軍、考入中等以上學校或被招收為勞動契約制工人的;
(四)用工單位不履行勞動契約或違反國家政策、法規,侵害臨時工合法權益的;
3.任何一方解除勞動契約,一般情況下,必須提前一周通知對方,方可到臨時工戶口所在街道、鎮勞動部門辦理解除契約手續。
八、違反勞動契約應承擔的責任,任何一方違反本契約規定,給對方造成經濟損失的,應根據後果和責任大小予以賠償。
九、乙方在契約期內的養老保險基金由甲方負責按有關規定繳納。
十、其它雙方協商事項:_________。
十一、本契約如有未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行。
十二、本契約一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮勞動部門各執一份。
甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________
_________年____月____日_________年____月____日
街道、鎮勞動部門(簽章):_________
_________年____月____日
附屬檔案
續訂勞動契約書經甲乙雙方協商同意,續訂勞動契約。
續訂契約期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
變更契約內容:_________。
甲方:_________(簽章)
乙方:_________(簽章)
_____年_____月____日
勞務用工契約格式 篇3
根據《_________》的規定,單位(以下簡稱甲方)因生產、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工,經雙方協商同意,簽訂本勞動契約。
一、契約期限:
本契約期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。契約期滿即終止勞動契約。
二、生產工作任務:
1.乙方在甲方從事_________工作。
2.乙方必須按照甲方關於本崗位生產、工作任務和責任制的要求,完成規定的數量、質量指標或生產任務。
三、甲方應為乙方提供生產、工作條件:
1.甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育、培訓。
2.甲方應根據國家規定,按工種要求發給乙方勞保用品、配備生產工作必需的勞動工具,提供其它必要的生產、工作條件。【臨時工勞動契約範本】臨時工勞動契約範本。
四、勞動報酬:
1.乙方在契約期間的工資標準:_________;
2._________。
五、保險、福利待遇:
1.乙方因工負傷,醫療終結前的工資、醫療等各項待遇與勞動契約制工人同。醫療終結後,全部或部分喪失勞動能力的,其勞動保險待遇與勞動契約制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業的,甲方可根據乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費。
2.臨時工患病或非因工負傷,在契約期間與勞動契約制工人享受同等醫療待遇,並按下列情況享受勞動保險待遇:連續工作不滿6個月的,經醫院證明需要停工醫療的,停工醫療期限最長不得超過1個月,停工醫療期間不發工資。連續工作超過6個月(含6個月),經醫院證明需要停工醫療的,停工醫療期限最長不得超過2個月。停工醫療期間不發工資。單位可以根據實際情況酌情發給一定數量的生活補助費。
3.乙方在契約期間死亡,其勞動保險待遇與勞動契約制工人同。
六、勞動紀律:乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規,遵守甲方各項規章制度,服從甲方領導、管理和教育。
七、勞動契約的解除:
1.符合下列情況的,甲方可以解除勞動契約:
(一)發現乙方不符合“暫行辦法”第四條規定的招用條件的;
(二)乙方患病或非因工負傷,按規定的醫療期滿後不能從事原工作或未痊癒的;
(三)嚴重違反勞動紀律,影響生產、工作秩序的;
(四)違反操作規程或用工單位規定,損壞設備、工具、浪費原材料、能源,造成重大經濟損失或嚴重後果的;
(五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的;
(六)無理取鬧、打架鬥毆,嚴重影響生產和工作秩序的;
(七)犯有其它嚴重錯誤的。
2.符合下列情況的,乙方可以解除勞動契約:
(一)經國家有關部門確認、勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害身體健康的;
(二)用工單位不能按照勞動契約規定支付勞動報酬的;
(三)參軍、考入中等以上學校或被招收為勞動契約制工人的;
(四)用工單位不履行勞動契約或違反國家政策、法規,侵害臨時工合法權益的;
3.任何一方解除勞動契約,一般情況下,必須提前一周通知對方,方可到臨時工戶口所在街道、鎮勞動部門辦理解除契約手續。
八、違反勞動契約應承擔的責任,任何一方違反本契約規定,給對方造成經濟損失的,應根據後果和責任大小予以賠償。
九、乙方在契約期內的養老保險基金由甲方負責按有關規定繳納。
十、其它雙方協商事項:_________。
十一、本契約如有未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行。
十二、本契約一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮勞動部門各執一份。
甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________
_________年____月____日_________年____月____日
街道、鎮勞動部門(簽章):_________
_________年____月____日
附屬檔案
續訂勞動契約書經甲乙雙方協商同意,續訂勞動契約。
續訂契約期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
變更契約內容:_________。
甲方:_________(簽章)
乙方:_________(簽章)
_____年_____月____日
勞務用工契約格式 篇4
甲方:__________
乙方:__________ 性別:___居民身份證號:__________
電話: __________家庭地址:__________
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國契約法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本勞務協定,共同遵守本協定所列條款。
第一條 本協定期限為___年____月____日生效,至 ___年____月____日終止。
第二條 乙方承擔的勞務內容,要求為:
第三條 乙方提供勞務的方式為:
第四條 甲方認為,根據乙方目前的健康狀況能依據本協定第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也願意承擔所約定勞務:
第五條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:
第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:
第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條 發生下列情形之一,本協定終止:一、本協定期滿的;二、雙方就解除本協定協商一致的;三、乙方由於健康原因不能履行本協定義務的。
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協定,僅需提前一周通知另一方即可。
第十條 本協定終止、解除後,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,並附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。
第十一條 乙方在協定期間無條件服從甲方的一切規章制度。
第十二條 乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。
第十三條:依據本協定第九條、第十條約定終止或解除本協定,雙方互不支付違約金。
第十四條 因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議,均提請仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十五條 本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章):__________
乙方(簽章):__________
日期:___年____月____日
勞務用工契約格式 篇5
勞務用工契約格式範本
雇用方(甲方):
勞務方(乙方):
根據《民法典》及有關法律法規,按照工程具體情況經雙方協商一致,簽訂本勞務用工協定,雙方共同遵照執行。
1、用工工程項目
2、用工方式
3、工期
按甲方編制的施工組織設計及生產計畫執行。
4、勞務費用
4.1本工程項目的勞務費用詳見附屬檔案:《勞務費用一覽表》。其單價已綜合包括了完成該作業項目所需全部勞務用工費用,單價不做任何調整。
4.2勞務費用計算以現場實際發生的工作量為準。
5、施工作業標準
5.1乙方必須按照甲方提供的作業指導書及有關技術資料進行施工作業。
5.2乙方的施工作業,必須滿足甲方提供的技術檔案要求和達到國家或行業現行的工程質量驗收標準;本項目執行的質量驗收規範、標準,見附表。
5.3施工作業質量不合格的,乙方應在甲方規定的時間內無償返工,達到質量驗收標準合格後。
6、甲方責任
6.1及時為乙方提供作業指導書和相關技術資料。
6.2甲方在乙方施工作業前必須對乙方按規定進行技術交底,下達該工程的安全、質量措施和工程技術標準。
6.3及時組織測量和交樁
6.4及時按建設單位要求進行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續。
6.5對本工程的施工作業質量、安全、技術、物資採購、作業進度進行全方面的管理、控制。
6.6負責需要安裝設備和所有材料的採購供應。
6.7負責提供本工程所需的工程施工機具。
6.8按本契約約定辦理勞務計價手續,按本契約約定時間支付勞務費。
6.9監督乙方對勞務人員的持證上崗、培訓、考核、待遇等的實施。
7、乙方責任
7.1乙方必須嚴格按照甲方提供的作業指導書和相關技術資料進行施工作業
7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,及時組織滿足勞務作業所需的勞動力,按甲方同意的開工時間施工作業。
7.3乙方必須確保進場施工作業人員的身體狀況及相應的業務素質,滿足相關工作的要求。施工作業人員必須穩定,調動更換時,必須經甲方同意。
7.4乙方必須樹立良好的環保意識,堅持文明施工作業,做好施工現場環境保護、勞動保護和安全生產。
7.5按規定辦理特殊工種上崗操作手續。進場時向甲方人事部門報送名單及相關上崗證明。
7.6乙方的施工作業人員按當地政府的規定辦理有關手續。
7.7乙方負責為施工作業人員交納國家規定的應交的各種稅金,並及時支付勞務人員費用。
8、施工作業的檢查
8.1為有效控制工程質量,乙方在施工作業時應隨時接受甲方檢驗,對檢查發現的問題,乙方根據甲方通知書,限期返工或整改。
8.2隱蔽工程的作業未經監理工程師及甲方檢查簽認,不得自行隱蔽而轉入下道工序作業。乙方如因自身原因,發生安全及質量事故,甲方將根據企業管理的相關規定給予乙方經濟處罰。
9、安全責任
9.1 在施工中,甲方應貫徹執行JGJ59-99標準及公司制訂的安全生產管理辦法。嚴禁違章指揮,有權制止施工現場的違章操作、違章作業。
9.2在施工中,乙方應遵守國家、行業安全生產法規。具有安全生產許可證,杜絕違章操作、違章作業。對施工現場的違章指揮、安全隱患,有權暫緩實施,並提出改進意見。由於甲方的疏忽,發生的安全事故並不能免除乙方的安全責任和承擔相應經濟損失的責任。
9.3乙方必須對施工作業人員進行專業安全教育,作業中發生人員傷亡事故,應按國家有關規定認真組織調查,乙方自理並承擔相應經濟損失。
10、工程材料
勞務用工契約格式 篇6
甲方(單位名稱):______
乙方(勞動者):______
身份證號碼:______ 地址:______
家庭住址:______
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動契約法》等法律法規的規定,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。
第一條 契約期限
契約期限自_____年_____月_____日到_____年_____月_____日,其中試用期為兩個月,至_____年_____月_____日止。試用期內經甲方考核不合格者,甲方有權單方面內向乙方發出書面通知,延長乙方的試用期或解除勞動契約。
第二條 工作地點與工作內容
(一)根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的 (工作地點)從事(崗位、工種)工作。在契約履行期間,甲、乙雙方經協商同意,可以變更工作地點、崗位、工種。
(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規定的工作,達到規定的質量標準。
第三條 工作時間與休息休假
(一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制,即每日工作 8 小時(不超過8小時),每周工作 40 小時(不超過40小時),每周至少休息一日。
2、不定時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。
(二)甲方由於生產經營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執行。
(三)乙方依法享有法定節假日、婚假、產假、喪假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排 .
第四條 勞動報酬
(一)乙方試用期的基本工資標準為元/月,乙方在試用期的工資不得低於甲方單位相同崗位最低工資或者勞動契約約定工資的百分之八十,並不得低於甲方所在地的最低工資標準。
(二)乙方試用期滿後,甲方應根據本單位的工資制度,實行計時工資。基本(固定)工資為元/月,如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下:
(三)甲方每月 10 日發放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得剋扣或無故拖欠乙方工資。
(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規的規定執行。
第五條 社會保險與福利待遇
(一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險,並按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家與省、市的有關規定給予乙方享受醫療期與醫療期待遇。
(三)乙方患職業病、因工負傷的,甲方按《職業病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規的規定執行。
(四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動契約時乙方經濟補償金(生活補助費)醫療補助費的`發放等,均按國家有關法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。
第六條 勞動保護與勞動條件與職業危害防護
(一)甲方按國家與省、市有關勞動保護規定,提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。對從事有職業危害作業的,應當定期進行健康檢查。
(二)甲方按國家與省、市有關規定,做好女員工與未成年工的特殊勞動保護工作。
(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,強令冒險作業;對甲方危害生命安全與身體健康的行為,乙方有權要求改正或向有關部門舉報。
第七條 勞動紀律與規章制度
(一)甲方依法制定的規章制度,應當告知乙方。
(二)乙方應遵守國家與省、市有關法律法規與甲方依法制定的規章制度,按時完成工作任務,提高職業技能,遵守安全操作規程與職業道德。
(三)乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等,直至解除本契約。
第八條 勞動契約的變更、解除、終止、續訂
(一)甲乙雙方經協商一致,可以變更契約。變更契約應採用書面形式。變更後的契約文本雙方各執一份。
(二)甲乙雙方協商一致,可以解除契約。甲方解除勞動契約,應提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資後,可以解除勞動契約;試用期內提前3日通知乙方,可以解除勞動契約。乙方解除勞動契約,應提前30日以書面形式通知甲方,試用期內提前3日通知甲方,可以解除勞動契約。甲方在15日內為乙方辦理檔案與社會保險關係轉移手續。
(三) 有下列情形之一的,本契約即行終止, 雙方辦理終止勞動契約手續:
1、本契約期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產的;
5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;
6、法律、行政法規規定的其他情形。
(四)本契約期滿前,甲乙雙方應提前 天協商勞動契約續訂事宜,協商一致的,續訂勞動契約。
第九條 勞動爭議的處理
甲乙雙方發生勞動爭議的,應先協商解決。協商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
第十條 雙方約定其他事項
第十一條 其它
(一)本契約未盡事宜或契約條款與現行法律法規規定有牴觸的,按現行法律法規執行。
(二)本契約自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,塗改或未經書面授權代簽無效。
(三)甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲 方:__________(簽章) 乙 方:__________(簽章)
時 間:_____年_____月_____日
勞務用工契約格式 篇7
(以下簡稱甲方)聘用(以下簡稱乙方)身份證號:甲方分配乙方從事工作,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本協定。
一、協定期限:
本協定有效期限自年月日起至年月日止;
其中試用期為*個月。
二、用工約定:
1、乙方簽訂勞務用工協定後,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關係(試用期內按實際日工計酬);
2、勞務用工協定期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協定。甲方不再留用,勞務用工協定即時終止;
3、勞務協定期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。
三、工作職責:
1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按量完成工作;
2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;
3、要認真執行《崗位責任查看制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任;
4、不得以任何形式向外界洩露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出於個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。
四、工作時間:
1、乙方在甲方工作期間,執行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。
2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,並做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。
3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協定。
五、勞動保護和勞動條件:
甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。
六、勞動報酬:
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;
2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低於北京市最低工資標準。試用期工資元。
七、保險福利:
甲方按照國家和勞動部門有關規定為乙方繳納養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。
八、有下列情形之一,甲方可解除本協定:
1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;
2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;
3、不服從分配,有違法、違紀行為者;
4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,造成質量和安全防火責任事故者;
5、隱瞞身體健康情況並影響工作者;
6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;
7、甲方宣告解散的。
九、其它:
1、雙方必須嚴格遵守履行本協定,任何一方不履行協定,根據情況給予經濟補償;
2、本協定經甲、乙雙方簽字後生效;
3、本協定未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致後,進行修訂和補充;
4、本協定一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方: 乙方:
代表:
年 月 日 年 月 日
勞務用工契約格式 篇8
甲方(用人單位)名稱_________________________
性質_________________________
地址_________________________
乙方(勞動者)姓名_____________性 別__________
出生年月_________________________
身份證號碼_________________________
戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村
xx省勞動和社會保障廳
監製
省 建 設 廳
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約期限
經甲乙雙方協商一致, 勞動契約期限採取下列第_____種形式:
1、有固定期限勞動契約
本契約於_____年_____月_____日生效,於_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。
2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本契約生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為契約終止時間。
二、工作內容和工作時間
3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。
三、勞動保護和勞動條件
4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。
5、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。其中建築施工
現場要符合《建築施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-20xx)。
6、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
四、工資待遇和保險待遇
推薦契約樣本·勞務分包契約·勞務外包契約·勞務承包契約
7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿後月工資(或日工資)為_____元。
雙方約定的工資不得低於當地最低工資標準。
8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。
9、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,並由乙方簽字確認。
甲方在勞動契約終止、解除後應當一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
10、甲乙雙方依法參加社會保險。
11、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。
五、勞動紀律和勞動契約的解除、終止
12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動契約:
(一)在試用期內的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(四)甲方未按照國家規定和勞動契約約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。
14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動契約:
(一)在試用期內被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架鬥毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;
(三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被勞動教養或被追究刑事責任的;
(五)不服從甲方正當工作安排的;
(六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。
15、乙方解除本契約,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動契約終止條件出現的,本契約即行終止。
六、經濟補償和法律責任
17、因甲方原因解除勞動契約,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。
18、乙方在履行勞動契約期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
七、當事人約定的其他內容
19、甲乙雙方約定的其他內容:
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
八、勞動爭議處理及其它
20、雙方因履行本契約發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
21、甲方的規章制度及_______________作為本勞動契約的附屬檔案,與勞動契約具有同等法律效力。
22、本契約未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。
23、本契約一式二份,甲乙雙方各執一份。本契約自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章) 鑑證機關(簽章)
法定代表人或委託代理人
(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日 年 月 日
勞務用工契約格式 篇9
發包方(甲方):________
承包方(乙方) :________
現乙方承包甲方發包的____________分部工程,根據有關法律、法規的規定,結合本工程的具體情況,甲、乙雙方在平等、自願的基礎上協商一致,達成如下條款,並共同遵守執行。
一、工程概況:
1、工程名稱: ________
2、工程區域:________
3、承包內容:_____基層清理、鑽孔、模板,鋼筋,砼(上料、攪拌、運輸)、養護等。
4、承包範圍: _____工程所涉及到的人工,機械,材料等(其中鐵釘、打雜料,鐵絲一次性補助5000元)。
5、承包方式:包工、包料。
6、質量要求:按JTGF80/1-20__ (公路工程檢驗評定標準)中的路面工程,公路工程技術標準(JTGB01-20__)檢查驗收,一次驗收達到 合格 標準。.
7、工期要求:______年_______月_______日至 ______年_______月_______日。
二、甲方工作:
1、甲方指派駐工地代表,負責履行本契約的相關事宜,全面、全權負責現場的管理工作,對乙方的工程質量、進度、用料、安全文明施工、資料等工作進行監督、檢查。
三、乙方工作:
1、乙方負責履行施工契約範圍內的應盡職責,按照甲方要求組織施工,保質、保量、按期完成施工任務,服從甲方工地代表的監督和管理。
2、做好承包範圍內各相關工種間的交叉配合工作,竣工驗收前的成品保護工作由乙方負責。
3、未經甲方同意,不得擅自修改設計變更。
四、關於質量的約定:
1、乙方必須嚴格按照甲方要求和施工圖紙、作法說明及設計變更等進行施工;工程質量達到施工契約要求,按照甲方提供的施工設計圖、國標JTGF80/1-20__、JTGB01-20__等相關質量驗收規範的規定,作為本工程的質量評定驗收標準。
2、如因乙方責任原因造成質量不合格或不能通過驗收,其返工費用由乙方承擔,工期不順延。
3、如因甲方影響工程質量,其返工費用由甲方承擔,工期順延。
4、本工程質保期為 _____ 年,質量保修期自竣工驗收之日起計。保修期內如發生質量問題,乙方須無償履行保修責任。
五、工期的約定:
1、如因甲方不能按約給付乙方工程進度款而影響工期,工期順延。
2、如因乙方責任造成中途無故停工、窩工而影響工期,工期不順延。
3、因業主等不可抗力的因素而影響工期,工期順延。
六、價款和結算的約定:
1、雙方商定本工程契約施工承包價格(包工,包料),路肩 _____元/m。(結算方量以業主,監理收方為準)。
2、本承包價格包含所設施工圖中的 人工費、機械費、材料、油料、進退場、材料租賃、上運費、資料費等。
3、付款方式:
4、每月按實結算,按實際的結算方量的工程款的 80%支付給乙方。
5、竣工驗收合格後,甲方將工程量餘款的 15%支付給乙方,剩餘工程量的 5%
作為質量保修金,保修期滿後_____個月結清餘款。
七、材料的約定:
1、所有的水、油、電、機具、材料等費用,全部由乙方自行負責。
八、安全生產的約定:
1、乙方須嚴格遵守甲方的規章制度,以及安全技術操作規程,對施工現場的安全生產嚴格要求。
2、乙方嚴格按規定搭設好安全設施,為作業工人提供安全作業保障,專人負責安全檢查,指揮、協調,嚴禁在施工現場發生違法亂紀等行為。
3、施工作業區域周圍要做好臨邊防護,有安全提醒標示,實行全交通管制施工,嚴禁其他無關人員在施工區域逗留。
4、乙方必須對施工人員做好安全教育,開好安全短會,做好安全記錄,必須為工人提供符合要求的安全帽,安全帶。安全設施未經檢查驗收,不得使用。
九、違約責任的約定:
1、乙方須自行完成本施工任務,嚴禁乙方將本項目再次進行分包或轉包。
2、如因乙方責任原因,延誤工期逾期完工,每延期一天乙方向甲方賠付違約金_____ 元。
3、乙方必須給進場施工的工作人員購買人身保險,在施工中發生安全生產事故造成人身傷害或財產損失,由乙方承擔經濟賠償責任。
4、如乙方違約給甲方造成經濟損失,由乙方負責經濟賠償,且甲方有權單方終止本契約。
本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效,履行完畢後即終止。其中未盡事宜 ,雙方友好協商解決。
附:路肩的施工主要內容(包工、包料)
甲方(簽章):_____
乙方(簽章): _____
______年_______月_______日
勞務用工契約格式 篇10
單位(甲方):__________________________
單位地址:__________________________
單位法定代表人:_______________________
員工(乙方):__________________________
戶口所在地:_________________________
通訊地址及郵編:___________________________________________________
根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定,甲、乙雙方協商一致,同意簽定本契約,並達成如下協定條款,供雙方共同遵守執行:
一、契約類型與期限
第一條甲、乙雙方選擇以固定期限形式簽定本契約。
契約期限:叄年,即自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作內容和工作地點
第二條甲方安排乙方在財務部門從事會計工作,具體的崗位職責、工作要求按甲方的有關規定執行,甲方可以根據本企業依法制定的規章制度對乙方工作崗位進行調整。
乙方工作地點為:___________,甲方可以根據本企業依法制定的規章制度變更乙方工作地點。
第三條乙方同意並承諾認真履行崗位職責,完成工作任務,遵守甲方的勞動紀律和規章制度,維護甲方的正當權益,服從甲方的管理。
三、工作時間和休息休假
第四條甲方安排乙方執行標準工時工作制,甲方可以根據本企業依法制定的規章制度調整乙方執行的工時制度。
第五條乙方享有在法定假期和企業規定的假期休息的權力。如甲方因工作需要安排乙方臨時加班的,乙方應當理解和服從。甲方安排乙方加班,應符合法律、法規的規定,並給予相應的報酬或安排補休,具體按照國家規定和甲方依法制定的相關規章制度執行。
四、勞動報酬與社會保險
第六條甲方按月及時以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資,工作期間甲方支付
給乙方的基本薪酬為:¥1100.00元/月(學歷、工齡、績效、職稱、社保另計)。
第七條甲方支付乙方的勞動報酬為稅前收入,個人所得稅由乙方承擔,甲方負責代扣代繳。
第八條乙方在契約期內,由於休息休假、患病或負傷、患職業病或因工負傷、生育、死亡等情形所涉及的待遇,以及醫療期、孕期、產期、哺乳期的期限及待遇,均按國家規定和甲方依法制定的規章制度執行。
第九條甲、乙雙方必須按照國家和地方有關社會保險方面的規定,參加社會保險,繳納各項社會保險費。乙方應繳納的部分,由甲方代扣代繳。
第十條甲方按照企業薪酬福利制度為乙方提供福利待遇。
五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十一條甲方根據國家的法律、法規,建立、健全工作規範,制定操作規程和勞動安全衛生、職業危害防護制度;為乙方提供符合國家安全衛生標準的工作場所和完成工作任務所必須的條件,並不斷改善。
第十二條甲方負責對乙方進行職業道德、勞動紀律、業務技能、勞動安全衛生、職業危害防護等方面基本知識教育和培訓。
第十三條乙方必須按照甲方規定取得相應的上崗資格證書,嚴格遵守安全操作規程,並有權拒絕違章指揮。
六、勞動紀律
第十四條乙方應自覺遵守國家及當地政府的法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度,甲方有權依照國家有關規定及本企業依法制定的規章制度給予乙方獎勵或懲處。
第十五條在本契約履行過程中,甲方可以依法根據國家和甲方管理的需要制定新的規章制度,也可以對公司制定的規章制度依法進行修改。
七、保密及競業限制責任
第十六條乙方承諾嚴格遵守甲方依法制定的有關保守企業秘密的各項規章制度;嚴格保守甲方各類經營、交易、管理、技術等秘密;在契約期內及終止或解除契約後,未經甲方同意,均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業技術秘密,亦不得自營或為他人經營以及協助他人經營與甲方同類行業及產品的各項業務。
競業限制的期限為解除契約或者契約終止後兩年,自解除或者終止契約之日起。第十七條乙方所在崗位涉及甲方商業秘密的,需簽訂涉密人員保守公司商業秘密協定書,並作為本契約附屬檔案。
八、雙方約定的事項
第十八條乙方同意在契約期內,在其他單位從事、參與、兼職工作的,應事先書面告知甲方,並遵守甲方規章制度關於在其他單位從事、參與、兼職工作的有關規定。
第十九條勞動契約的變更、解除和終止及相應法律責任按國家有關法律、法規和甲方依法制定的規章制度執行。
第二十條乙方參加甲方出資的專業技能培訓,應與甲方簽訂培訓協定,並作為本契約附屬檔案。乙方應遵守有關服務期的規定,如乙方違反服務期約定的,應當按照約定向甲方支付違約金。
第二十一條甲、乙雙方在解除或終止勞動契約時,乙方同意按照甲方的有關規定辦理工作交接手續;按照法律規定,如甲方應向乙方支付經濟補償金的,甲方在乙方辦清工作交接手續後依法支付。
第二十二條其他約定:
1、乙方如要解除勞動契約而未提前30天通知甲方的,或者自動離職的,以乙方日工資為標準,以契約到期日計算,每提前1天應支付甲方1天的工資作為損失賠償。若給甲方造成其他損失的,乙方還應當承擔其他賠償責任。
2、乙方保證與甲方簽訂本契約時,已與其他用人單位解除或終止了勞動關係,否則,甲方有權解除本契約。由於乙方的過錯,導致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。
九、其他事項
第二十三條甲、乙雙方經協商簽訂的有關協定書,可以約定為本契約的附屬檔案,並與本契約具有同等法律效力。
第二十四條本契約未盡事宜,均按照國家有關規定執行,國家沒有規定的,通過甲、乙雙方協商解決。不願協商或協商不成的,當事人可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向當地人民法院提起訴訟。
第二十五條本契約一式二份,甲、乙雙方各執一份。每份均具有同等法律效力,本契約的附屬檔案作為本契約不可分割的一部分,同樣具有法律效力。契約附屬檔案包括但不限於:保密協定;競業限制協定、技術培訓協定、服務志願書等。
第二十六條本勞動契約不得代簽或塗改,經甲、乙雙方簽字(蓋章)後生效。
甲方:_______________________公司(公章)乙方:____________________
簽約人:____________________簽約人:__________________
簽約時間:________年____月____日簽約時間:________年____月____日
勞務用工契約格式 篇11
雇用方(甲方):
勞務方(乙方):
根據《民法典》及有關法律法規,按照工程具體情況經雙方協商一致,簽訂本勞務用工協定,雙方共同遵照執行。
1、用工工程項目
2、用工方式
3、工期
按甲方編制的施工組織設計及生產計畫執行。
4、勞務費用
4.1本工程項目的勞務費用詳見附屬檔案:《勞務費用一覽表》。其單價已綜合包括了完成該作業項目所需全部勞務用工費用,單價不做任何調整。
4.2勞務費用計算以現場實際發生的工作量為準。
5、施工作業標準
5.1乙方必須按照甲方提供的作業指導書及有關技術資料進行施工作業。
5.2乙方的施工作業,必須滿足甲方提供的技術檔案要求和達到國家或行業現行的工程質量驗收標準;本項目執行的質量驗收規範、標準,見附表。
5.3施工作業質量不合格的,乙方應在甲方規定的時間內無償返工,達到質量驗收標準合格後。
6、甲方責任
6.1及時為乙方提供作業指導書和相關技術資料。
6.2甲方在乙方施工作業前必須對乙方按規定進行技術交底,下達該工程的安全、質量措施和工程技術標準。
6.3及時組織測量和交樁
6.4及時按建設單位要求進行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續。
6.5對本工程的施工作業質量、安全、技術、物資採購、作業進度進行全方面的管理、控制。
6.6負責需要安裝設備和所有材料的採購供應。
6.7負責提供本工程所需的工程施工機具。
6.8按本契約約定辦理勞務計價手續,按本契約約定時間支付勞務費。
6.9監督乙方對勞務人員的持證上崗、培訓、考核、待遇等的實施。
7、乙方責任
7.1乙方必須嚴格按照甲方提供的作業指導書和相關技術資料進行施工作業
7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,及時組織滿足勞務作業所需的勞動力,按甲方同意的開工時間施工作業。
7.3乙方必須確保進場施工作業人員的身體狀況及相應的業務素質,滿足相關工作的要求。施工作業人員必須穩定,調動更換時,必須經甲方同意。
7.4乙方必須樹立良好的環保意識,堅持文明施工作業,做好施工現場環境保護、勞動保護和安全生產。
7.5按規定辦理特殊工種上崗操作手續。進場時向甲方人事部門報送名單及相關上崗證明。
7.6乙方的施工作業人員按當地政府的規定辦理有關手續。
7.7乙方負責為施工作業人員交納國家規定的應交的各種稅金,並及時支付勞務人員費用。
8、施工作業的檢查
8.1為有效控制工程質量,乙方在施工作業時應隨時接受甲方檢驗,對檢查發現的問題,乙方根據甲方通知書,限期返工或整改。
8.2隱蔽工程的作業未經監理工程師及甲方檢查簽認,不得自行隱蔽而轉入下道工序作業。乙方如因自身原因,發生安全及質量事故,甲方將根據企業管理的相關規定給予乙方經濟處罰。
9、安全責任
9.1 在施工中,甲方應貫徹執行jgj59-99標準及公司制訂的安全生產管理辦法。嚴禁違章指揮,有權制止施工現場的違章操作、違章作業。
9.2在施工中,乙方應遵守國家、行業安全生產法規。具有安全生產許可證,杜絕違章操作、違章作業。對施工現場的違章指揮、安全隱患,有權暫緩實施,並提出改進意見。由於甲方的疏忽,發生的安全事故並不能免除乙方的安全責任和承擔相應經濟損失的責任。
9.3乙方必須對施工作業人員進行專業安全教育,作業中發生人員傷亡事故,應按國家有關規定認真組織調查,乙方自理並承擔相應經濟損失。
10、工程材料
10.1甲方按定額消耗量,根據施工組織和進度情況,供給乙方材料,材料經雙方驗收簽單後,乙方妥善保管,甲方派專人對材料的使用進行旁站監督。
10.2在施工中,材料實際消耗量超出定額消耗量的部分,按市場價在乙方勞務工費中扣除。(其中鋼材按定額量節餘5%以上,水泥按定額節餘7%以上,未達到者視同超耗。
11、勞務費的結算
11.1每月25日前由甲方按設計要求組織現場質檢人員、技術負責人和施工員簽認完成的合格作業量。
11.2按項目預算人員核准的作業量及附表單價結算勞務費。
12、勞務費的結算和撥付
勞務費按月結算,根據本工程資金情況及時撥付。甲方根據施工任務書(代結方單)進行勞務費結算,結方單應由項目有關人員核定簽認,項目經理簽批後,於當月28日報送財務處審核,作為甲方撥款的依據。現場臨設完成後可結算付款,基礎施工期間不付款,基礎工程完成,驗收後結帳,付款80%。主體工程,乙方除了交保證金外,二個月不付款,從第三個月開始,結帳後付當月款項的70%~80%。工資中的優質價在工程質量評定後再付給。
13、環境和文物保護
13.1乙方應在施工作業中保護施工作業現場環境,避免和減少由於施工方法不當引起的環境污染和破壞。如有違反甲方及上級下發的有關環保條例的行為,甲方按有關規定嚴格處罰。
13.2在施工作業中發現文物或有考古、地質研究價值的物品時,乙方應採取有效防護措施,並立即通知甲方,甲方在收到通知後,應及時與建設單位及有關管理部門協商處理意見。
14、違約責任
14.1甲方按契約要求應及時撥付勞務費。
14.2乙方不能按契約規定的要求進行組織施工作業,並給甲方造成不良影響,甲方有權調整乙方的施工作業任務,乙方不履行契約時,甲方有權解除契約,由此造成的經濟損失由乙方承擔。甲方解除契約,乙方應無條件的在24小時內讓出工作面與臨設,否則視為違約。
14.3因一方原因使契約無法履行,另一方提前7天書面通知對方解除契約。契約解除後,雙方應對已完工作量進行盤點,並據此進行末次結算。
15、爭議解決
15.1契約在執行過程中發生爭議時,雙方應本著公平、合理的原則,及時協商處理。協商不成的,由雙方約定的仲裁機構裁定或約定通過訴訟解決。
16、契約生效與終止
16.1本契約自甲、乙雙方簽章之日起生效,工完帳清後自動失效。
17、補充協定
17.1在契約執行中情況變化時,甲乙雙方可以簽訂補充協定,補充協定與原契約具有同等的法律效力。
18、雙方約定的其它事項
19、契約份數
本契約一式六份,甲方項目部一份,乙方二份;報送公司人力資源處、財務處、工程管理處三份備案。
附屬檔案《勞務費用一覽表》
甲方:(印章) 乙方:(印章)
負責人: 法人代表:
項目負責人: 項目負責人:
工程管理處:
人力資源處: 經辦人:
年 月 日 年 月 日
附屬檔案:
甲方: 乙方:
甲方代表:乙方代表:
勞務用工契約格式 篇12
委託人(以下簡稱乙方): 身份證號碼: 聯繫方式:聯繫人住址:
受託人:
根據甲方駐國外工作需要為了維護甲乙雙方的合法權益,甲乙雙方本著自願、平等、協商一致的原則,就甲方接受乙方的委託提供勞務中介服務事宜,共同遵守本契約所列條款達成如下協定:
一、服務項目上及費用
1、乙方提出申請赴 務工。甲方向乙方提供出國務工前往國家的諮詢、代辦出國申請手續等中介服務。乙方向甲方繳納出國勞務中介費用人民幣 元。
2、乙方出國勞務所需費用,包括報名費、體檢費、培訓費、考試費、護照費、國內交通費等均由乙方承擔。(機票和簽證費合計26000元人民幣暫由甲方墊付,乙方需向甲方交納押金15000元人民幣,半年之後甲方返還乙方押金15000元人民幣)乙方確認,甲方一旦為乙方辦妥上述出國手續,乙方無論何時或何種原因未能出國或出國後中途返回國,上述費用均由乙方承擔(押金等其它費用都不退還)。
二、甲方的主要權利和義務
1、甲方為履行本契約的需要,有權更換國外僱主,乙方必須服從。
2、負責與國外僱主之間保持合作關係,並向乙方如實介紹勞務項目的有關情況。
3、負責乙方出國和歸國的組織工作,以及出國的思想教育、外事教育工作。
4、鑒於建設工程勞務中安全等方面的特殊性,甲方負責協助國外僱主對乙方在外勞務期間的工作、生活和現場協調進行安排,以保障乙方的合法權益。
5、甲方對乙方提供的所有材料,均負有保密義務,除簽證申請的目的之外,不得向無關的第三方透露。
三、乙方的權利和義務
1、乙方應當如實向甲方提供個人簡歷,保證具務提供勞務所要求的各項技能,擁有符合中國國家規定要求的資格證書;同時,乙方應保證身體及精神狀態良好,以積極努力的態度、高質高效完成勞務工作。
2、乙方應全力配合甲方辦理各項出國手續,並按時提供相關證件等資料,否則由此造成的損失由乙方自行承擔。
3、本契約簽訂後,乙方應服從甲方確定的各項時間安排、保證在辦理完簽證併購買機票後按時成行,否則相應發生的費用和各項損失均由乙方承擔。
3-1、本契約期限暫定為一年,自乙方離京之日起至工作期滿回國之日止。其中試用期個月。
3-2、每天工作9小時,加班另算。
4、乙方在國外提供勞務期間,必須嚴格遵守甲方及國外僱主對勞務事項、生活、分工及在工程所在國各地各項目間的統一安排,以及返回國內時間統一安排。
5、乙方應遵守工程所在國的各項法律法規,尊重所在國的風俗習慣,不得有任何違反外事紀律、有損國外僱主和甲方聲譽的行為。
6、乙方應當嚴格按照國外僱主的要求提供勞務,如果由於乙方原因而引起返工、修補、重做等情形的,根據所在國法律及國外僱主的規定由乙方承擔賠償責任。
7、乙方在提供勞務過程中應當注意節約材料、愛護機械設備和生產工具,如因乙方原因造成非正常損抔的,根據所在國法律及國外僱主的規定由乙方承擔賠償責任。
8、未經國外僱主和甲方許可,乙方不得為任何第三方工作或提供勞務,不得從事與本契約勞務關係的其他經營業務事項,不得從事本契約以外的其他商業活動。
9、乙方自備個人餐具及其他生活用品。
10、乙方到達項目所在國後,必須將護照和工作準證交國外僱主統一管理。
四、違約責任
1、甲方和乙方應履行契約中全部條款,違約方應承擔相應的違約責任。
2、甲方違反契約條款造成契約無法履行,甲方應退回向乙方收取的中介服務費。
3、乙方向甲方提供虛假檔案材料,致使契約無法履行,甲方可以解除契約。
4、由於乙方的違法行為,導致本契約無法履行,乙方應承擔相關違約責任。
五、不可抗力條款
1、因不可抗力不能履行契約的,根據不可抗力的影響,部分或者全部免除責任,但法律另有規定的除外。當事人遲延履行後發生不可抗力的,不能免除責任。
本契約所稱不可抗力,是指不能預見、不能避免並不能克服的客觀情況,如重大自然災害、瘟疫、戰爭、騷亂等。
2、當事人一方因不可抗力不能履行契約的,應當立即通知對方,說明不可抗力的發生日期、事件性質、預計持續的時間及對該方履行本契約的影響,並應當自不可抗力發生之日起日內提供證明。
3、對不可抗力所造成的影響,雙方應及時協商解決辦法和補救措施。因不可抗力不能履行契約的一方,應盡力採取合理措施減輕可能給對方造成的損失,否則應對由此而擴大的損失承擔賠償責任。
六、生效及終止條款
1、本契約於 年月 日至 年月 日有效,有效期一年。本契約由乙方及甲方授權代表簽署,自簽字、蓋章之日起生效。
2、本契約正本一式兩份,具有同等效力,甲乙雙方各執一份。
3、根據契約簽定協定,自年 月 日起到年 月日止,若甲方原因造成乙方不能出國務工,責任由甲方承擔,並退還乙方全部費用 元,並視情補償損失元。
附:未盡事宜雙方協商處理,如協商不成,任何一方均可向本契約簽地人民法院起訴。雙方可在同等基礎上另行簽訂補充協定。補充協定不得對本契約的實質內容進行修改,且應該以不違背本契約條款規定為前提。
甲方(蓋章): 乙方(手印):
甲方授權代表: 乙方代理人:
年月日
勞務用工契約格式 篇13
根據《中華人民共和國民法典》及有關法律法規,按照工程具體情況經雙方協商一致,簽訂本勞務用工協定,雙方共同遵照執行。
1、用工工程項目
2、用工方式
3、工期
按甲方編制的施工組織設計及生產計畫執行。
4、勞務費用
4.1本工程項目的勞務費用詳見附屬檔案:《勞務費用一覽表》。其單價已綜合包括了完成該作業項目所需全部勞務用工費用,單價不做任何調整。
4.2勞務費用計算以現場實際發生的工作量為準。
5、施工作業標準
5.1乙方必須按照甲方提供的作業指導書及有關技術資料進行施工作業。
5.2乙方的施工作業,必須滿足甲方提供的技術檔案要求和達到國家或行業現行的工程質量驗收標準;本項目執行的質量驗收規範、標準,見附表。
5.3施工作業質量不合格的,乙方應在甲方規定的時間內無償返工,達到質量驗收標準合格後。
6、甲方責任
6.1及時為乙方提供作業指導書和相關技術資料。
6.2甲方在乙方施工作業前必須對乙方按規定進行技術交底,下達該工程的安全、質量措施和工程技術標準。
6.3及時組織測量和交樁
6.4及時按建設單位要求進行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續。
6.5對本工程的施工作業質量、安全、技術、物資採購、作業進度進行全方面的管理、控制。
6.6負責需要安裝設備和所有材料的採購供應。
6.7負責提供本工程所需的工程施工機具。
6.8按本契約約定辦理勞務計價手續,按本契約約定時間支付勞務費。
6.9監督乙方對勞務人員的持證上崗、培訓、考核、待遇等的實施。
7、乙方責任
7.1乙方必須嚴格按照甲方提供的作業指導書和相關技術資料進行施工作業
7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,及時組織滿足勞務作業所需的勞動力,按甲方同意的開工時間施工作業。
7.3乙方必須確保進場施工作業人員的身體狀況及相應的業務素質,滿足相關工作的要求。施工作業人員必須穩定,調動更換時,必須經甲方同意。
7.4乙方必須樹立良好的環保意識,堅持文明施工作業,做好施工現場環境保護、勞動保護和安全生產。
7.5按規定辦理特殊工種上崗操作手續。進場時向甲方人事部門報送名單及相關上崗證明。
7.6乙方的施工作業人員按當地政府的規定辦理有關手續。
7.7乙方負責為施工作業人員交納國家規定的應交的各種稅金,並及時支付勞務人員費用。
8、施工作業的檢查
8.1為有效控制工程質量,乙方在施工作業時應隨時接受甲方檢驗,對檢查發現的問題,乙方根據甲方通知書,限期返工或整改。
8.2隱蔽工程的作業未經監理工程師及甲方檢查簽認,不得自行隱蔽而轉入下道工序作業。乙方如因自身原因,發生安全及質量事故,甲方將根據企業管理的相關規定給予乙方經濟處罰。
9、安全責任
9.1在施工中,甲方應貫徹執行59-99標準及公司制訂的安全生產管理辦法。嚴禁違章指揮,有權制止施工現場的違章操作、違章作業。
9.2在施工中,乙方應遵守國家、行業安全生產法規。具有安全生產許可證,杜絕違章操作、違章作業。對施工現場的違章指揮、安全隱患,有權暫緩實施,並提出改進意見。由於甲方的疏忽,發生的安全事故並不能免除乙方的安全責任和承擔相應經濟損失的責任。
9.3乙方必須對施工作業人員進行專業安全教育,作業中發生人員傷亡事故,應按國家有關規定認真組織調查,乙方自理並承擔相應經濟損失。
10、工程材料
11甲方按定額消耗量,根據施工組織和進度情況,供給乙方材料,材料經雙方驗收簽單後,乙方妥善保管,甲方派專人對材料的使用進行旁站監督。
12在施工中,材料實際消耗量超出定額消耗量的部分,按市場價在乙方勞務工費中扣除。進行勞務費結算,結方單應由項目有關人員核定簽認,項目經理簽批後,於當月28日報送財務處審核,作為甲方撥款的依據。現場臨設完成後可結算付款,基礎施工期間不付款,基礎工程完成,驗收後結帳,付款80%。主體工程,乙方除了交保證金外,二個月不付款,從第三個月開始,結帳後付當月款項的70%~80%。工資中的優質價在工程質量評定後再付給。
13、環境和文物保護
13.1乙方應在施工作業中保護施工作業現場環境,避免和減少由於施工方法不當引起的環境污染和破壞。如有違反甲方及上級下發的有關環保條例的行為,甲方按有關規定嚴格處罰。
13.2在施工作業中發現文物或有考古、地質研究價值的物品時,乙方應採取有效防護措施,並立即通知甲方,甲方在收到通知後,應及時與建設單位及有關管理部門協商處理意見。
14、違約責任
14.1甲方按契約要求應及時撥付勞務費。
14.2乙方不能按契約規定的要求進行組織施工作業,並給甲方造成不良影響,甲方有權調整乙方的施工作業任務,乙方不履行契約時,甲方有權解除契約,由此造成的經濟損失由乙方承擔。甲方解除契約,乙方應無條件的在24小時內讓出工作面與臨設,否則視為違約。
14.3因一方原因使契約無法履行,另一方提前7天書面通知對方解除契約。契約解除後,雙方應對已完工作量進行盤點,並據此進行末次結算。
15、爭議解決
15.1契約在執行過程中發生爭議時,雙方應本著公平、合理的原則,及時協商處理。協商不成的,由雙方約定的仲裁機構裁定或約定通過訴訟解決。
16、契約生效與終止
16.1本契約自甲、乙雙方簽章之日起生效,工完帳清後自動失效。
17、補充協定
17.1在契約執行中情況變化時,甲乙雙方可以簽訂補充協定,補充協定與原契約具有同等的法律效力。
18、雙方約定的其它事項
19、契約份數
本契約一式六份,甲方項目部一份,乙方二份;報送公司人力資源處、財務處、工程管理處三份備案。
甲方:
法人代表:
簽約日期:
乙方:
法人代表:
簽約日期:
勞務用工契約格式 篇14
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。
一、契約期限
甲方聘用乙方在甲方燃放崗位工作。契約期限為 5年,自 20xx年10月 10 日至20xx 年 10 月 10 日。
二、乙方工作內容(需填寫)
三、甲方的權利與義務
(一)負責乙方的日常人事管理;
(二)負責支付乙方工資,每日 1700 元。
(三)其它;
四、乙方的權利與義務
(一)接受甲方的管理,並按契約要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;
(二)享受契約規定的工資待遇;
(三)在簽訂本契約時自願遵守甲方的有關規定;
(四)其他
五、聘用契約的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除契約,須提前30天以書面形式通知:
1.履行契約差、完不成工作任務、考核不合格;
2.甲方撤併或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協定的;
3.患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿後,經有關機關鑑定,乙方不能從事原工作,或醫療期滿尚未痊癒的;
4.訂立契約的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更契約達成協定的。
(二) 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除契約:
1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重後果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;
2.連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;
3.無理取鬧、打架鬥毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;
4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;
5.違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;
6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;
7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;
8.其它違反國家、學校、甲方規定的。
(三) 乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除契約:
1.患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內的;
2.因工負傷,並經勞動鑑定部門鑑定完全或大部分喪失工作能力的;
3.實行計畫生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;
4.符合國家規定其它條件的。
對上述人員,可根據業務發展需要調整適當的崗位,待遇隨崗而定。
(四)契約期內,乙方要求違約解除契約的,應提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。解除契約時間從甲方
同意之日計算。
(五) 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除契約:
1.甲方未按規定支付勞動報酬的;
2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。
(六) 有下列情況之一,本契約自行終止:
1.契約期限屆滿;
2.契約期內乙方死亡;
3.乙方按國家規定應徵入伍的;
4.法律、法規規定的其它情況。
六、違反契約的責任和爭議解決
契約一經簽訂具有法律效力。契約期未滿,又不符合解除契約條件單方解除契約的,要承擔違約責任。因解除契約甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。
七、其 他
本契約經雙方簽字後生效,本契約一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲 方(蓋章) 乙 方(簽名)
年 月 日 年 月 日
勞務用工契約格式 篇15
根據,甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。
一、契約期限
甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。契約期限為一年,自______年___月___日至______年___月___日。
二、乙方工作內容(需填寫)
三、甲方的權利與義務
(一)負責乙方的日常人事管理;
(二)負責支付乙方工資,每日______元。
(三)其它;
四、乙方的權利與義務
(一)接受甲方的管理,並按契約要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;
(二)享受契約規定的工資待遇;
(三)在簽訂本契約時自願遵守甲方的有關規定;
(四)其他
五、聘用契約的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除契約,須提前30天以書面形式通知:
1、履行契約差、完不成工作任務、考核不合格;
2、甲方撤併或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協定的;
3、患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿後,經有關機關鑑定,乙方不能從事原工作,或醫療期滿尚未痊癒的;
4、訂立契約的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更契約達成協定的。
(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除契約:
1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重後果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;
2、連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;
3、無理取鬧、打架鬥毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;
4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;
5、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;
6、偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;
7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;
8、其它違反國家、學校、甲方規定的。
(三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除契約:
1、患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內的;
2、因工負傷,並經勞動鑑定部門鑑定完全或大部分喪失工作能力的;
3、實行計畫生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;
4、符合國家規定其它條件的。
對上述人員,可根據業務發展需要調整適當的崗位,待遇隨崗而定。
(四)契約期內,乙方要求違約解除契約的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除契約時間從甲方同意之日計算。
(五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除契約:
1、甲方未按規定支付勞動報酬的;
2、甲方以、監禁等非法手段強迫乙方工作的。勞務用工契約範本。
(六)有下列情況之一,本契約自行終止:
1、契約期限屆滿;
2、契約期內乙方死亡;
3、乙方按國家規定應徵入伍的;
4、法律、法規規定的其它情況。
六、違反契約的責任和爭議解決
契約一經簽訂具有法律效力。契約期未滿,又不符合解除契約條件單方解除契約的,要承擔違約責任。因解除契約甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。
七、其他
本契約經雙方簽字後生效,本契約一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)乙方(簽名):____________
______年___月___日______年___月___日
勞務用工契約格式 篇16
僱主(甲方):
地址:
雇員(乙方):
地址:
鑒於甲方業務的需要,僱傭乙方為甲方提供勞務。為明確雙方職責,根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國契約法》和有關規定,雙方本著平等的原則,協商一致,自願簽訂本契約,共同遵守所列條款。
一、勞務期限與崗位
1、本勞務契約期限為________個月,自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方視業務需要及乙方績效等,可提前與乙方解除勞務關係或徵得乙方同意與乙方續簽勞務契約。
2、雙方確定,乙方的崗位為:____________,職責是:____________。
二、雙方權利義務
甲方權利義務
1、甲方根據業務需要,委託乙方承擔工作。
2、甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。
乙方權利義務
1、乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本契約約定為甲方提供勞務,也願意承擔所約定之勞務。
2、乙方工作時間根據甲方需要確定。
3、乙方提供勞務應遵守甲方的規章制度,達到甲方的各項要求和標準,並接受甲方的績效考核。
4、乙方在為甲方提供勞務中知悉的甲方商業秘密,不得提供或洩露給任何第三方。
5、乙方的各類社會勞動保險費用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。
三、勞務報酬
1、甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。
2、如需調整勞務報酬,甲乙雙方另行約定。
四、契約的終止與解除
1、本契約期滿如雙方未續簽,則契約自行終止。雙方應及時辦理交接手續。
2、甲方有權視業務需要及乙方業績情況等隨時解除本契約。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。
3、乙方需要提前解除本契約,應提前______日通知甲方,或補償甲方______元代替通知。
4、本契約終止或解除後,雙方應及時辦理交接手續。
五、違約責任
1、甲方不按照本契約約定日期向乙方支付勞務報酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金。
2、乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據實賠償。
六、爭議解決
甲乙雙方在履行本契約過程中發生爭議,應當通過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向契約履行地人民法院提起訴訟。
七、附則
1、本契約文本一式______份,甲乙雙方各執______份,具有同等法律效力。
2、本契約於甲方乙方簽字後生效,雙方義務履行完畢後失效。
3、本契約未盡事宜,雙方協商解決。
甲方:
聯繫方式:
契約履行地:
簽訂時間:______年______月______日
乙方:
身份證號:
聯繫方式:
契約履行地:
簽訂時間:______年______月______日
勞務用工契約格式 篇17
勞務契約是指以勞動形式提供給社會的服務民事契約,是當事人各方在平等協商的情況下達成的,就某一項勞務以及勞務成果所達成的協定。以下是小編整理的勞務用工契約協定書5篇,歡迎閱讀參考!
勞務用工契約協定書
(一)
甲方:__________________ 身份證號碼:__________________
乙方:__________________ 身份證號碼:__________________
因工作需要,甲方聘用乙方從事大棚蔬菜生產勞務,根據有關規定,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本協定,共同執行。
一、協定期限:
本協定有效期限自________年____月____日起至________年____月____日止;
二、用工約定:
1、勞務用工協定期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協定。甲方不再留用,勞務用工協定即終止;
2、勞務協定期內乙方要求辭職,應提前____日以書面或口頭形式通知甲方。
三、工作職責:
1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;
2、乙方要自覺遵守甲方的各項規章制度和規定。做到遵紀保證出勤;
3、乙方要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、杜絕各類事故發生;
4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出於個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任;
四、工作時間:
1、乙方在甲方工作期間,執行每日8小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬;
2、乙方必須在規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面或口頭形式向甲方請假,否則按曠工處理(曠工者每個工作日扣發20元工資);
3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過_________天,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協定;
五、勞動保護和勞動條件:
1、 甲方應根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方;
2、甲方不得無理或以不正當理由解聘乙方;
3、甲方在此期間應主動對乙方進行技術培訓和指導;
4、甲方應對此期間乙方的工傷事件負相應的責任;
六、勞動報酬:
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;
2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每日應以不少於40元人民幣支付給乙方;
七、有下列情形之一,甲方可解除本協定
1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;
2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;
3、不服從分配,有違法、有嚴重違紀行為的;
4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》的;
5、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;
6、乙方有違反計畫生育政策的;
7、甲方宣告解散的;
八、其它:
1、雙方必須嚴格遵守履行本協定,任何一方不履行協定,根據情況給予經濟補償;
2、本協定經甲、乙雙方簽字後生效;
3、本協定未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致後,進行修訂和補充;
4、本協定一式二份,甲、乙雙方各執一份。
勞務用工契約協定書
(二)
僱主(甲方):
住址:
雇員(乙方):
住址:
經協商,甲方分配乙方從事__________________工作,為明確雙方的責任,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本協定,供雙方遵照執行。
一、契約期限
本協定有效期限自________年____月____日起至________年____月____日止;其中試用期為________個月,自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、用工約定
1、乙方簽訂勞務用工協定後,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關係(試用期內按實際日工計酬)。
2、勞務用工協定期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協定。甲方不再留用,勞務用工協定即時終止。
3、勞務協定期內乙方要求辭職,應按照勞動契約法的規定提前通知甲方。
三、乙方職責
1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作。
2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵紀保證出勤。
3、要認真執行甲方的員工守則,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任。
4、不得以任何形式向外界洩露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出於個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。
風險提示:僱主義務
勞務關係主要由民法、經濟法調整,雙方當事人在不違背法律規定情況下自由協商,任意性很強,僱主可以與雇員協商約定相關義務;
但是,僱主必須按所在國有關規定提供符合安全生產的場所和必須發放勞動保護費用或物品,如安全帽、手套、濾光墨鏡等;在所在國工作期間,如果發生疾病或工傷,僱主都應提供必要的醫療和購買必要的藥物。
另外,建議僱主應給雇員購買人生意外保險,使勞務人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償,保險費由僱主負擔。
四、甲方職責
1、甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。
2、甲方應按照勞動法的用工規定,給乙方上社保。
3、甲方應按照契約的規定,及時、足額的向乙方支付勞務費。
風險提示:工作崗位及工作時間
雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要註明在什麼崗位從事什麼工作,如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工(因為工種不同工資差別很大);
工作時間包括聘用期限,應註明從何時起知何時止;每周工作多少天,每天工作多少小時;一般每周至少有一天的休息日;按國際慣例,在節假日,雇員應享受所在國家規定的節假日,如所在國國慶、春節等。
建議雙方在簽勞務契約的時候最好明確約定相關工作崗位,工作時間以及勞務報酬等問題,避免之後因履行契約發生糾紛。
五、工作時間
1、乙方在甲方工作期間,執行每周________小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。
2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,並做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。
3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過________天月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協定。
風險提示:勞務費用
勞務契約雇員提供勞務服務,僱主主需要依據協定支付勞務報酬,這裡要區別於勞動關係中的勞動者除獲得工資報酬外,還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等;勞務關係中的自然人,一般只獲得勞務費,僱主也不用像勞動契約那樣為雇員繳納社保的義務,是否繳納可以雙方協商約定。
另外,如果是在工作時間以外加班或上夜班,僱主應付加班費或夜班津貼等相應勞務費用,並據此作出詳細約定,以免給僱主一方造成不必要糾紛。
六、勞務費
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則。
2、本契約執行定時工作制,甲方每月____日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低於當地最低工資標準。試用期工資________元。
七、契約解除
有下列情形之一,甲方可解除本協定:
1、乙方嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度的。
2、因乙方失職,給甲方造成重大損失的。
3、乙方違反刑法,被追究刑事責任的。
4、隱瞞身體健康情況並影響工作者。
5、甲方宣告解散的。
八、違約責任
在契約的履行過程中,任何一方違反本契約的規定,給對方造成損失的,責任方均應按照實際損失的數額向守約方支付。
九,其他
1、雙方必須嚴格遵守履行本協定,任何一方不履行協定,根據情況給予經濟補償。
2、本協定經甲、乙雙方簽字後生效,雙方義務履行完畢後失效。
3、本協定未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致後,可以簽訂補充協定。
4、本協定一式________份,甲、乙雙方各執________份。
5、因執行本契約發生爭議的,雙方協商解決,協商不成的,均可向契約履行地的人民法院起訴。
甲方:
負責人:
聯繫方式:
契約履行地:
簽約時間:________年____月____日
乙方:
身份證號:
聯繫方式:
契約履行地:
簽約時間:________年____月____日
勞務用工契約協定書
(三)
甲方:
住所:
法定代表人:
主要負責人(委託代表人):
聯繫電話:
乙方:
身份證號:
住所:
聯繫電話:
甲方因勞務用工的需要,根據《中華人民共和國民法典》的規定,僱傭乙方從事勞務活動,雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本協定。
鑒於甲方業務的需要,僱傭乙方為甲方提供勞務。根據有關法律規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本契約,共同遵守所列條款。
第一條 契約期限
契約期限自________年____月____日起至________年____月____日止。協定到期前____個月,雙方根據合作的效果決定是否續簽該勞務協定,若未續簽的,則契約到期後聘用關係自然終止。
第二條 勞務內容及要求
1、乙方同意在本契約期限內,根據甲方需要,乙方承擔的勞務內容為 。
2、乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成工作任務,並達到規定的質量標準。
3、甲方招用乙方,安排乙方進行 工作;
工作地點為 市,乙方同意甲方可根據具體情況對工作地點進行調整;
工作時段: ,乙方同意配合甲方的工作時間調配。
第三條 雙方的權利義務
1、乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本契約約定為甲方提供勞務,也願意承擔所約定之勞務。
2、乙方應保證能夠保質保量的完成工作,提升工作業績。乙方必須按照甲方的工作要求,保質保量完成勞務量,且對完成內容負責,因此給甲方造成損失的,甲方有權向乙方追償。
3、乙方應妥善保管並維護甲方財物,不得擅自使用或挪用甲方財物,如造成損失的應承擔責任。
4、乙方應保守接觸到的甲方的商業秘密(包括但不限於甲方的財務資料、新業務品種、客戶資料等),如有洩露和私自使用,給甲方造成損失,應予以賠償。
5、甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。
第四條 勞務報酬及支付方式與時間
2、甲方支付報酬的時間:每月____日,乙方認可,甲方可根據企業的經營狀況對工資的發放時間作一定的調整。
1、甲方按乙方實際工作按工時結算報酬,經雙方協商後確定乙方的報酬為 元(人民幣)小時,按月結算支付給乙方。
3、乙方因病、因事缺勤期內不計算報酬,雙方確認加班費用按照當地最低工資作為計算基數。
第五條 勞動保護和條件
甲方為乙方提供符合國家規定的安全、衛生的工作環境和工作條件,為乙方配備必要的安全防護措施,如有需要的,發放必要的保護用品,加強職業危害防護。
第六條 確認與聲明
1、乙方確認作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本契約中約定的福利和待遇,甲方內部檔案中涉及的員工其他福利、待遇、醫社保在內的其它福利均不適用於乙方。
2、乙方確認已認真閱讀、理解甲方的工作安排與要求。且乙方不得在公司通過任何渠道、方式傳播負面訊息。
3、乙方提供勞務期間應注意確保自身人身財產安全,如發生人身或財產損害,應由乙方自行承擔責任,甲方不承擔任何賠償責任。
4、甲方與乙方之間不建立勞動關係,不適用《勞動法》、《勞動契約法》等勞動法規。乙方不得向甲方主張勞動法上的任何權利、待遇、賠償,如因服務需要乙方需配帶甲方標誌、辦理員工卡或辦理與甲方員工類似的手續,亦不代表雙方建立勞動關係。
5、乙方不得私自以甲方名義從事或參與未經甲方同意的任何活動。乙方在本契約有效期內,不得從事或參與有損甲方利益(包括但不限於競爭關係的)的任何活動。
6、乙方應確保自己的健康狀況,能依據本契約約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也願意承擔所約定勞務。
7、乙方持有合法證件,保證持證上崗,且操作需規範。乙方提供勞務期間應注意自身安全,禁止違章操作。
8、甲方僅對乙方在提供勞務期間因甲方故意或者重大過失導致的傷害情形承擔責任,非甲方原因包括但不限於以下情形的,甲方予以免責,乙方應自行承擔責任或者自行向
第三方追償:
1)提供勞務期間因自身身體狀況或者
第三人原因導致的傷亡情形;
2)非在甲方提供的指定工作地點發生的傷亡情形;
3)提供勞務期間,因乙方過失或者故意導致的傷亡情形。
9、乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇,乙方同意非因勞務原因導致疾病或意外事故而產生的醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
10、乙方確認,甲方無需為乙方繳納社保,並不為非甲方之過錯導致乙方發生的任何人身或財產損害承擔責任,乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
1
1、甲乙雙方約定,乙方在甲方提供勞務期間,甲方為乙方購買一份僱主責任險或團體責任險(具體險種及保額等由甲方決定)。乙方同意,若將來乙方在提供勞務過程中發生傷亡情形且甲方因此需要承擔賠償責任的,則保險公司將負責補償應由僱主支付的經濟賠償金。僱主責任險當中,保險公司規定的免賠情形同樣適用於甲方對乙方的免賠。本契約隨附《僱主責任險條款》。
1
2、除法律另有明確規定,甲方對乙方的人身財產或其他損失和乙方對他人造成的人身財產或其他損失不負賠償責任。
第七條 契約的解除及終止
1、本契約期滿如雙方未續簽,則本契約自行終止,雙方應及時辦理交接手續。
2、甲方有權視業務需要及乙方業績、健康情況等隨時提前____日通知乙方解除本契約。除應當按乙方實際勞動支出支付勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償或賠償。
3、乙方需要提前解除本契約,應提前____日通知甲方並徵得甲方同意後方可解除。
4、本契約終止或解除後,雙方應及時辦理交接手續。乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,並附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。
第八條 違約責任
1、乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的,應對造成的損失向甲方全額賠償(以實際估價為準)。
2、乙方提供虛假、偽造的證件及資料或存在其他欺騙行為的,或者有嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害達1000元等情形,甲方有權立即解除本契約,並要求乙方支付元作為違約金,且有權要求乙方賠償損失。
第九條 其他
1、甲乙雙方在履行本契約過程中發生爭議,應當通過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。
2、本契約未盡事項,按國家有關法律法規執行。除本協定另有約定外,雙方可以書面的補充協定的方式對本協定進行變更。
3、本契約依法訂立,自甲方蓋章、乙方簽字後生效,雙方必須嚴格履行。
4、本契約一式兩份,甲乙雙方各執一份。
乙方確認已認真閱讀、理解甲方制定的工作要求,並同意遵守執行。
甲方(蓋章): 乙方(簽字捺X):
勞務用工契約協定書
(四)
甲方(聘用方):__________________
乙方(受聘方):__________________
甲乙雙方根據國家和_________市有關法規、規定,按照自願、平等、協商一致的原則,簽訂本契約。
第一條契約期限
1.契約有效期:自________年____月____日至________年____月____日止(其中________年____月____日至________年____月____日為見習期試用期),契約期滿聘用關係自然終止。
2.聘用契約期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用契約。
3.簽訂聘用契約的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和_________市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用契約。
4.本契約期滿後,任何一方認為不再續訂聘用契約的,應在契約期滿前一個月書面通知對方。
第二條試用期限
試用期限為_________天,即從________年____月____日起至________年____月____日止。
第三條工作崗位
1.甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用契約,明確乙方的具體工作崗位及職責。
2.甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任契約。
第四條工作條件和勞動保護
1.甲方實行每周工作_________小時,每天工作_________小時的工作制度。
2.甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。
3.甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
第五條工作報酬
1.根據國家、市政府和單位的有關規定,甲方按月支付乙方工資,為_________元人民幣。
2.甲方根據國家、市政府和單位的有關規定,調整乙方的工資。
3.乙方享受規定的福利待遇。
4.乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計畫生育等假期
5.甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。
第六條工作紀律、獎勵和懲處
1.乙方應遵守國家的法律、法規。
2.乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。
3.甲方按市政府和單位有關規定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4.乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按市政府和單位的有關規定經予處罰。
勞務用工契約協定書
(五)
_________(以下簡稱甲方)聘用_________(以下簡稱乙方)身份證號:__________________,甲方分配乙方從事工作,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本協定。
一、協定期限:
本協定有效期限自________年____月____日起至________年____月____日止;
其中試用期為_________個月。
二、用工約定:
1、乙方簽訂勞務用工協定後,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關係(試用期內按實際日工計酬);
2、勞務用工協定期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協定。甲方不再留用,勞務用工協定即時終止;
3、勞務協定期內乙方要求辭職,應提前____日以書面形式通知甲方。
三、工作職責:
1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按量完成工作;
2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵紀保證出勤;
3、要認真執行《崗位責任本文來自,海量精品文章請登入查看制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任;
4、不得以任何形式向外界洩露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出於個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。
四、工作時間:
1、乙方在甲方工作期間,執行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。
2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,並做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。
3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過_________天月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協定。
五、勞動保護和勞動條件:
甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。
六、勞動報酬:
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;
2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月____日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低於____市最低工資標準。試用期工資元。
七、保險福利:
甲方按照國家和勞動部門有關規定為乙方繳納養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。
八、有下列情形之一,甲方可解除本協定:
1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;
2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;
3、不服從分配,有違法、違紀行為者;
4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,造成質量和安全防火責任事故者;
5、隱瞞身體健康情況並影響工作者;
6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;
7、甲方宣告解散的。
九、其它:
1、雙方必須嚴格遵守履行本協定,任何一方不履行協定,根據情況給予經濟補償;
2、本協定經甲、乙雙方簽字後生效;
3、本協定未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致後,進行修訂和補充;
4、本協定一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方:__________________ 乙方:__________________
代表:__________________
________年____月____日 ________年____月____日
勞務用工契約格式 篇18
甲方: 身份證號碼:
乙方: 身份證號碼:
因工作需要,甲方聘用乙方從事大棚蔬菜生產勞務,根據有關規定,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本協定,共同執行。
一、協定期限:
本協定有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;
二、用工約定:
1、勞務用工協定期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協定。甲方不再留用,勞務用工協定即終止;
2、勞務協定期內乙方要求辭職,應提前十五日以書面或口頭形式通知甲方。
三、工作職責:
1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;
2、乙方要自覺遵守甲方的各項規章制度和規定。做到遵章守紀保證出勤;
3、乙方要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、杜絕各類事故發生;
4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出於個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任;
四、工作時間:
1、乙方在甲方工作期間,執行每日8小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬;
2、乙方必須在規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面或口頭形式向甲方請假,否則按曠工處理(曠工者每個工作日扣發20元工資);
3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過 天,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協定;
五、勞動保護和勞動條件:
1、 甲方應根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方;
2、甲方不得無理或以不正當理由解聘乙方;
3、甲方在此期間應主動對乙方進行技術培訓和指導;
4、甲方應對此期間乙方的工傷事件負相應的責任;
六、勞動報酬:
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;
2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每日應以不少於40元人民幣支付給乙方;
七、有下列情形之一,甲方可解除本協定
1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;
2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;
3、不服從分配,有違法、有嚴重違紀行為的;
4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》的;
5、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;
6、乙方有違反計畫生育政策的;
7、甲方宣告解散的;
九、其它:
1、雙方必須嚴格遵守履行本協定,任何一方不履行協定,根據情況給予經濟補償;
2、本協定經甲、乙雙方簽字後生效;
3、本協定未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致後,進行修訂和補充;
4、本協定一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
勞務用工契約格式 篇19
甲方(項目部):______________________乙方(施工人員):______________________
按照《_________》、《_________》及其他有關法律、行政法規,遵循平等、自願、公平和誠實信用的原則,雙方就本施工事項協商一致,訂立本契約。
第一條工程名稱
_________場西部牧業員工宿舍場地地坪
第二條工程地點
_______場_______路路口______________
第三條承包方式
單項清包______________________
第四條開工日期
______年______月_______日起至______年______月_______日
第五條工作內容
甲方契約內所有砌體(混凝土、平場地、墊石子、灑水、打夯)清工單價為_________元/㎡。施工中一切用具均有乙方自理,甲方負責混凝土拉到現場,其他一切工序由乙方負責,並做好落手清。註:以上內容都按圖紙工作量計算。施工中嚴格按照施工安全、質量規範,若乙方沒有按照甲方要求和施工規範而造成的材料浪費,甲方有權開罰款單(在工程款中扣除)。
第六條工程款結算:
乙方進場後,每月甲方付給乙方完成合格工作量_____%。餘款在工程驗收合格後一次性付清。
一、質量管理
甲方提供乙方質量要求和技術交底,乙方必須按照施工規範和要求,精心施工,確保工程質量。絕對服從項目部質量管理人員的正確領導。在日常質檢和分項工程驗收時,必須達到所定標準(具體見技術交底)。
二、甲方職責和權利
2.1認真遵守雙方簽訂的《__________》,對乙方工作進行指導、管理、檢查和監督、審核乙方施工方案,全面配合乙方做好各項工作。
2.2甲方負責向乙方提供技術交底,周、月進度計畫,乙方必須認真執行監理和甲方的指令,但對不合理因素,可提出建議;經甲方同意後方可執行,乙方不得私自蠻幹、
2.3甲方及時組織、參加對乙方已完成的工程質量進行跟蹤檢查、驗收。
2.4甲方對有特殊貢獻的給與一定獎勵,對工作中個人給甲方造成一定損失的給與一定的經濟處罰。
三、乙方職責和權利
3.1認真遵守雙方簽訂的《__________》及。
3.2嚴格執行公司和工地的各項管理制度和規定,服從甲方的管理,自覺維護公司的利益和形象。
3.3嚴禁未經甲方及設計和監理書面同意擅自變更施工圖紙內容,如有發生造成的所有損失均有乙方負責。
3.4如乙方嚴重違反《__________》,工程工期、工程質量不能保證,現場管理混亂,甲方和公司利益受到損失,信譽受到損害時,甲方有權解除契約,除賠償部分損失外,還要追究乙方責任,清除出場。清除出場按總工資的_____%結算工資款。
3.5必須認真遵守甲方的各項規章制度。派專人現場全權負責協調管理。
四、安全文明施工
雙方必須認真遵守國家和上級勞動保護安全生產主管部門所頒發的有關安全生產、消防工作、文明施工等方針政策,嚴格執行有關勞動保護 法規、條例。
乙方必須遵守施工單位的規章制度,聽從甲方的管理和指揮;嚴禁在工地打架、鬥毆、偷盜,若發生交司法機關處理。如有違反公司規章制度的按公司規定予以重罰。
乙方的所有作業人員,正確的使用「三寶」,嚴格按操作規程施工。若作業人員違反操作規程和公司的管理規定,如發生的安全事故的,甲方概不負責一切責任。正常工傷按國家《工傷管理條例》處理。
五、未盡事宜雙方協商解決,本契約一式兩份,雙方簽字生效,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章):__________________________乙方(公章):__________________________
______________年_________月_________日______________年_________月_________日
勞務用工契約格式 篇20
甲方 法定代表人
營業執照註冊號 資質等級
在川通訊地址 郵編
乙方 性別 電話
居民身份證號碼
家庭住址 郵政編碼
戶口所在地 省(市) 區(縣) 鄉鎮 村
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約期限
第一條 勞動契約期限(甲乙雙方選擇適用)
( )1、有固定期限勞動契約
本契約於 年 月 日生效,於 年 月 日終止(如有試用期,則試用期從 年 月 日到 年 月 日)。
( )2、以完成一定的工作任務為期限的契約
本契約生效日期為 年 月 日;以乙方完成
工作任務為契約終止時間。
二、工作內容和要求
第二條 甲方招用乙方在 (項目名稱)
工程中擔任 崗位(工種)工作。乙方的職業資格等級證或上崗證號碼為 。
第三條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作任務,達到規定的質量標準。
三、勞動保護和勞動條件
推薦契約樣本·勞務分包契約·勞務外包契約·勞務承包契約第四條 甲方對乙方的工作時間安排必須執行國家規定的工時制度。甲方由於生產經營需要,經乙方同意後,可安排乙方加班,但不得違反國家有關規定,且應合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關規定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。
第五條 甲方應當在乙方進入施工現場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應當對已取得電工、焊工、登高作業等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(或書面交底)後,方可上崗作業。
第六條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定,為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第七條 甲方根據國家有關法律法規,依法建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
四、工資保險待遇
第八條 乙方在試用期間的工資為每日(或每月) 元,試用期滿後工資為每日(或每月) 元;按工作量計算工資的,每 (工作量單位)支付工資 元。
雙方約定的工資不得低於施工地行政區域內最低工資標準。
甲方應在每月 日前計發乙方的工資(不得交由包工頭代發),並由乙方簽字確認。
甲方應在勞動契約終止、解除時一次性付清乙方的工資。
契約甲方如為分包方,工資支付發生違約情況由工程總承包單位負責支付。
甲乙雙方對工資支付的其他約定
第九條 甲方應按規定為乙方辦理社會保險,並按規定足額繳納社會保險費用。雙方勞動契約解除後,應按有關規定轉移社會保險手續。乙方因工負傷,其待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。
五、勞動紀律和勞動契約的變更、解除、終止、續訂
第十條 乙方應嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
第十一條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本契約:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架鬥毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;
(四)嚴重違反甲方施工現場安全管理規定和甲方勞動紀律的;
(五)被依法追究刑事責任的。
第十二條 有下列情形之一的,乙方可以解除本契約;
(一)在試用期內的;
(二)甲方以暴力、威脅、監禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本契約規定支付勞動報酬的。
第十三條 變更、解除、終止、續訂本契約,應在規定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本契約。
六、違約責任、勞動爭議處理及其它
第十四條 甲方與乙方解除勞動契約時,應給乙方出具終止、解除勞動契約證明書。
甲方解除乙方勞動契約,符合勞部發[1994]481號檔案規定的,應支付經濟補償金。
甲、乙方違法解除勞動契約,應按勞部發[1995]223號檔案給對方以賠償。
第十五條 雙方因履行本契約發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向工程所在地( 區、縣)有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。 第十六條 甲方依法制定的規章制度及其他專項協定作為本勞動契約的附屬檔案,與勞動契約具有同等法律效力。
第十七條 本契約未盡事宜或與國家、四川省有關規定相悖的,按照有關規定執行。
第十八條 本契約一式四份,甲乙雙方各執一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務工的建築施工工地備查。本契約自雙方蓋章簽字之日起生效。
第十九條 雙方約定的其他事項。
甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委託代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
契約鑑證單位
鑑證日期: 年 月 日
勞務用工契約格式 篇21
以________公司,總部設於________為一方(以下簡稱「僱主」)和以中國________公司,總部設於中華人民共和國____________為另一方(以下簡稱「中國公司」)通過友好協商於________年________月________日在________________簽訂本契約。
鑒於僱主希望為其在________(國)________(地)(以下簡稱「工地」)________(項目)(以下簡稱「本工程」)提供勞務,中國公司願意為本工程提供勞務;
現雙方同意如下條文:
第一條 總則
一、僱主負責實施本工程,中國公司負責為本工程提供勞務。
二、本契約自簽字之日起生效,直至雙方間全部遺留問題,包括財務總理處理完畢之日止。
第二條 人員
一、中國公司應按本契約附屬檔案一「提供勞務明細表」和附屬檔案二中商定的工種、人數、技術條件、派遣日期和工作期限,為本工程派出其受權代表,各類技術人員、工人、管理和服務人員(以下簡稱「人員」)
二、附屬檔案一和二為本契約的組成部分,其內容在本契約簽字生效後一般不得變更,在特殊情況下僱主要求變更時,經中國公司同意應按下述規定辦理:
1.人員離開之前如需變更時,僱主應將變更內容提前____個月書面通知中國公司。如僱主變更計畫未能及時通知中國公司,而中國公司已按計畫集中人員和訂購機票僱主應負擔由此造成的損失。
2.人員工作期限期滿之日前,如需終止僱傭,僱主應在終止僱傭之前,提前____個月書面通知中國公司。
3.人員工作期限如需延長,僱主應在期滿之前,提前____個月書面通知中國公司。
三、中國公司受權代表負責組織人員在工地履行本契約規定的中國公司的義務,並負責管理人員的內部事務。
第三條 簽證和其它證件
一、中國公司應按中國政府的有關規定辦理人員出入中國國境的一切必要手續,並承擔其費用。
二、僱主應按項目所在國政府的有關規定辦理人員出入項目所在國及居留、工作許可證和司機駕駛執照等一切必要手續,並承擔其費用。
僱主為人員辦理上述手續,應向中國公司具體明確提出由中國公司提供的全部必要的證件,如因僱主的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證,則中國公司不負責任。
三、如僱主未能為人員獲得在項目所在國的居留,工作許可證和司機駕駛執照等,而使人員無法進行工作,則僱主應付給人員在此期間的契約工資。如人員因此被迫返國時,則僱主應負擔人員的回程旅費,並支付每人____個月契約工資的賠償費。
如中國公司沒有按僱主要求提供全部必要的證件,從而使僱主無法為人員辦理在項目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國,人員工資、回程旅費等由中國公司負擔。
四、中國公司應按本契約附屬檔案一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護照號碼、發照日期和單位、出發日期通知僱主或僱主在項目所在國的受權代表。僱主應在接到中國公司的通知後即向項目所在國政府辦理申請入境的必要手續,並通知中國公司。同時僱主應通過項目所在國有關機構通知該國駐華使館,以便辦理入境簽證。
第四條 對中國公司人員的要求
人員應:________
(1)符合雙方在附屬檔案一商定的技術條件;
(2)遵守項目所在國的法律和法令,尊重當地風俗習慣;
(3)尊重僱主人員的技術指導;
(4)不參與項目所在國的任何政治活動;
(5)遵守工地和駐地的紀律和規章制度;
(6)與僱主為實施本工程而僱傭的其他國籍的人員合作共事。
第五條 對僱主的要求
僱主應:
(1)對人員給予正確的技術指導;
(2)尊重人員的人格,風俗和生活習慣;
(3)不干涉人員在非工作時間的活動自由;
(4)保障人員的安全;
(5)對人員的解僱和更換,應由雙方工地的受權代表商定。
第六條 工作時間
一、人員每周工作6天(遇有節日應包括在內),每天工作白班8小時,夜班7小時,每天工作時間安排由僱主與中國公司受權代表在工地商定。
二、凡由於待料、停電、氣候惡劣等非人員的責任而造成的停工,應計為工作時間,契約工資照付。
三、駐地至工地的單程所用時間,不應超過20__,超過的時間應計入工作時間。
四、人員自中國到達工地後和本契約期滿自工地回中國前,應分別享有____天有薪休息。
第七條 契約工資
一、人員的月契約工資(包括一伙食費)在本契約期第一年內按以下標準(美元)支付:
1.半熟練工,幫廚,服務人員
2.熟練技工,廚師
3.工長
4.技術員,護士,翻譯,會計員
5.駐地經理
6.工程師,醫師,會計師
7.高級工程師,
8.副受權代表
9.受權代表
二、如本契約期超過1年,人員應自第二年始,每年月契約工資遞增________%。
第八條 夜班及加班
一、根據工程的需要,僱主要求人員在夜班工作和加班,應商得中國公司受權代表同意,每月加班工作小時原則上不得超過______小時。
二、夜班時間係指從當日晚上九時至次日晨5時,人員夜間工作(指正常夜班工作)僱主應按契約工資150%支付工資;人員夜間加班,僱主應按契約工資20__支付加班費。
三、人員平日加班(指八小時之外的工作小時,非屬於夜間),僱主應按契約工資150%支付加班費。人員在節假日或每周休息日加班(指所有工作小時不論是否屬於夜間),僱主均應按契約工資20__支付加班費。
四、小時的契約工資,按下式計算:月契約工資
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25X8
第九條 工資和加班費支付
一、人員工資支付應自人員離開中國________之日起至回到中國________之日止。平均日工資為月契約工資的1/25。
二、中國公司在工地的受權代表應按僱主提供的表格填寫工作時間和加班時間,編制工資單,在每月工資結算日即_______日後____天內即________日前提前僱主在工地的受權代表審核批准。
三、工資單審批後,僱主應在每月工資結算日後____天即________日內將工資和加班費以美元支付給中國公司。其中:________%電匯至北京中國銀行總行營業部中國公司帳號________________;________%支付給中國公司工地受權代表。如僱主延遲付款應按延遲天數,每天支付所欠付款總額的__________‰(千分之幾)以美元向中國公司支付利息。
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
年月日
勞務用工契約格式 篇22
勞務用工契約樣本
雇用方(甲方):
勞務方(乙方):
根據《民法典》及有關法律法規,按照工程具體情況經雙方協商一致,簽訂本勞務用工協定,雙方共同遵照執行。
1、用工工程項目
2、用工方式
3、工期
按甲方編制的施工組織設計及生產計畫執行。
4、勞務費用
4.1本工程項目的勞務費用詳見附屬檔案:《勞務費用一覽表》。其單價已綜合包括了完成該作業項目所需全部勞務用工費用,單價不做任何調整。
4.2勞務費用計算以現場實際發生的工作量為準。
5、施工作業標準
5.1乙方必須按照甲方提供的作業指導書及有關技術資料進行施工作業。
5.2乙方的施工作業,必須滿足甲方提供的技術檔案要求和達到國家或行業現行的工程質量驗收標準;本項目執行的質量驗收規範、標準,見附表。
5.3施工作業質量不合格的,乙方應在甲方規定的時間內無償返工,達到質量驗收標準合格後。
6、甲方責任
6.1及時為乙方提供作業指導書和相關技術資料。
6.2甲方在乙方施工作業前必須對乙方按規定進行技術交底,下達該工程的安全、質量措施和工程技術標準。
6.3及時組織測量和交樁
6.4及時按建設單位要求進行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續。
6.5對本工程的施工作業質量、安全、技術、物資採購、作業進度進行全方面的管理、控制。
6.6負責需要安裝設備和所有材料的採購供應。
6.7負責提供本工程所需的工程施工機具。
6.8按本契約約定辦理勞務計價手續,按本契約約定時間支付勞務費。
6.9監督乙方對勞務人員的持證上崗、培訓、考核、待遇等的實施。
7、乙方責任
7.1乙方必須嚴格按照甲方提供的作業指導書和相關技術資料進行施工作業
7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,及時組織滿足勞務作業所需的勞動力,按甲方同意的開工時間施工作業。
7.3乙方必須確保進場施工作業人員的身體狀況及相應的業務素質,滿足相關工作的要求。施工作業人員必須穩定,調動更換時,必須經甲方同意。
7.4乙方必須樹立良好的環保意識,堅持文明施工作業,做好施工現場環境保護、勞動保護和安全生產。
7.5按規定辦理特殊工種上崗操作手續。進場時向甲方人事部門報送名單及相關上崗證明。
7.6乙方的施工作業人員按當地政府的規定辦理有關手續。
7.7乙方負責為施工作業人員交納國家規定的應交的各種稅金,並及時支付勞務人員費用。
8、施工作業的檢查
8.1為有效控制工程質量,乙方在施工作業時應隨時接受甲方檢驗,對檢查發現的問題,乙方根據甲方通知書,限期返工或整改。
8.2隱蔽工程的作業未經監理工程師及甲方檢查簽認,不得自行隱蔽而轉入下道工序作業。乙方如因自身原因,發生安全及質量事故,甲方將根據企業管理的相關規定給予乙方經濟處罰。
9、安全責任
9.1 在施工中,甲方應貫徹執行JGJ59-99標準及公司制訂的安全生產管理辦法。嚴禁違章指揮,有權制止施工現場的違章操作、違章作業。
9.2在施工中,乙方應遵守國家、行業安全生產法規。具有安全生產許可證,杜絕違章操作、違章作業。對施工現場的違章指揮、安全隱患,有權暫緩實施,並提出改進意見。由於甲方的疏忽,發生的安全事故並不能免除乙方的安全責任和承擔相應經濟損失的責任。
9.3乙方必須對施工作業人員進行專業安全教育,作業中發生人員傷亡事故,應按國家有關規定認真組織調查,乙方自理並承擔相應經濟損失。
10、工程材料
10.1甲方按定額消耗量,根據施工組織和進度情況,供給乙方材料,材料經雙方驗收簽單後,乙方妥善保管,甲方派專人對材料的使用進行旁站監督。
10.2在施工中,材料實際消耗量超出定額消耗量的部分,按市場價在乙方勞務工費中扣除。(其中鋼材按定額量節餘5%以上,水泥按定額節餘7%以上,未達到者視同超耗。
勞務用工契約格式 篇23
甲方名稱:地 址:電 話:
乙方姓名: 身份證號: 電 話: 戶口所在地: 省 縣(市、區) 鄉 村
根據《中華人民共和國勞動契約法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本契約,共同遵守本契約所列條款:
一、勞動契約期限
1、經甲乙雙方協商一致,本勞動契約以完成一定工作為期限。本契約生效日期為20xx年6月16日;以乙方完成項目甲方指定勞動工作(任務)為契約終止時間。
二、工作內容
2、甲方招用乙方擔任 普通工 崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為 。三、勞動保護和勞動條件
3、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓。
4、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
5、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
四、工資待遇和保險待遇
6、乙方月工資(或日工資)為 130元。乙方應承擔的個人所得稅和社會保險個人部分,由甲方在發薪時代扣代繳。
7、甲方應在每月 30 日前發放乙方的工資,如遇特殊情況,可適當延期發放,但延期一般不超過三個月。甲方在勞動契約終止、解除後應當一次性付清乙方的工資。
8、乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按甲方相關規定執行。
9、乙方工作崗位調整發生變動時,工資作相應調整。
10、非因乙方原因所致的的停工、停產,在一個月內的,甲方應按本條第6條標準支付工資;超過一個月的,甲方按不低於本市規定的失業救濟標準發給乙方生活費。
五、勞動紀律
11、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程,按時完成工作任務。甲方依法制定的規章制度,應當公開。
六、勞動契約的變更、解除、終止
12、如甲方因生產經營情況變化,調整生產任務,或者乙方因個人原因要求變更本契約條款,經契約雙方協商同意,可以變更勞動契約的相關內容。
13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動契約:
(一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(三)甲方未按照國家規定和勞動契約約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。
14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動契約並不承擔任何形式的經濟補償:
(一)達不到甲方的工作考核要求或勞動定額標準的;
(二)有打架鬥毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;
(三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被治安拘留、勞動教養或被追究刑事責任的;
(五)不服從甲方工作安排、頂撞和侮辱、謾罵領導的;
(六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。
15、乙方解除本契約,應當提前30日以書面形式通知甲方,不得擅自離職,提前時間不足者,按相距的實際天數,以乙方當月工資收入的日平均數額計算補償給甲方。
16、如甲方訂立勞動契約時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原契約無法履行,經當事人雙方協商不能就變更勞動契約達成協定的,甲方可以解除勞動契約。
七、經濟補償和法律責任
17、乙方在履行勞動契約期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
18、本契約終止或解除,乙方應將契約履行期內甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術資料等,如數交還給甲方,如有遺失應予賠償。
八、勞動爭議處理及其它
19、甲方的規章制度及《員工管理暫行規定》作為本勞動契約的附屬檔案,與勞動契約具有同等法律效力。
20、本契約未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。
21、本契約一式二份,甲乙雙方各執一份。本契約自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務用工契約格式 篇24
____市經濟技術開區____日用品經銷部(以下簡稱甲方)經考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方,身份證號為:________)為正式職工,經雙方協商,訂立契約如下:
一、契約期限
雙方契約期為___年,從______年___月___日起至_____年___月___日止。其中,從____年___月___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內,甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動契約。乙方也可以隨時解除本契約。勞動契約期滿,即行終止,經雙方協商一致,可續訂勞動契約,續訂期以續訂契約為準。甲方根據公司工作經營情況,安排乙方到________________部門擔任工作。甲方根據工作經營需要,以及乙方的實際能力(專業、工作、體力)可作適當調動,包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求,按質、按量、按時地完成任務。
二、乙方工資及福利待遇
基本工資依據職位和崗位等級標準支付,為每月____元(大寫:___________圓整)每年依工作表現調整。所有津貼均已包含在基本工資內,不另行支付。遵照社會_____條例要求,甲方為其交納國家規定的社會_____。甲方根據公司的經營效益給乙方發放適當的獎金。
三、甲方基本權利和義務
1、根據工作需要和規章制度及本契約條款規定,對乙方進行管理。
2、保護乙方合法權益,根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。
3、甲方有權根據業務需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。
4、甲方可視經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。
四、乙方基本職責:
1、遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。
2、服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。
3、完成甲方指派的工作任務和經濟指標。
4、保守甲方的業務、技術及有關檔案的秘密。
5、乙方不得從事與甲方業務範圍相似的任何第二職業。
6、按甲方的工作要求而加班和出差。
五、有下列情況之一,甲方可以解除或終止契約:
1、乙方患病或非因公負傷,醫療期滿後不能從事原工作的;
2、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
3、乙方違反勞動紀律,經教育或處分仍然無效的;
4、被依法追究刑事責任的。
5、勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
6、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的;
六、有下列情況之一,甲方不得解除契約:
1、乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期內的;
2、乙方患有職業病或因工負傷在治療、療養期內的,以及經醫療終結確認部分或全部喪失勞動能力的;
3、乙方在孕期、產期和哺乳期間的。
七、有下列情況之一,乙方可與甲方解除契約:
1、經勞動安全監察部門確認,企業的勞動安全、衛生條件達不到規定的標準,嚴重危害乙方身體健康的;
2、甲方不按契約規定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;
3、甲方不履行契約或違反法律、法規規定,侵害乙方合法權利的;
4、乙方本人有特殊情況,需要辭職並經甲方同意的。
八、除按第五條第2、3、4項規定以及法律規定的解除聘用契約條件
九、雙方終止或解除聘用契約時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應當依照國家有關規定給予經濟補償。
十、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規定,則甲方不給予任何經濟補償。乙方被開除、勞動教養或判刑,聘用契約自行解除,不再另行通知。
十一、乙方享有中國政府規定的公休、節假日、婚喪、計畫生育及女工孕期、產期休假等有關待遇。
十二、甲方明確執行_____頒發的《勞動法》之規定,實行平均每周四十小時的工時制度。
十四、契約期滿一個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則契約自動延期生效一年。
十五、當執行本契約發生爭議時,由甲乙雙方協商解決。在二十日內協商無效時任何一方都可以向____________勞動爭議_____委員會申請_____,對裁決不服的,可在接到_____決定書後十五日內向____________人民法院起訴。
十七、本契約自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執行,未經雙方同意,任何一方不得修改和變更。本契約壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:__________________
_________年________月_______日___________年________月_______日
勞務用工契約格式 篇25
勞務用工契約範文1
市 區 用品經銷部(以下簡稱甲方)經考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方,身份證號為: )為正式職工,經雙方協商,訂立契約如下:
一、契約期限:
雙方契約期為___年,從______年___月___日起至 _____年___月 ___日止。其中,從____年___月 ___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內,甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動契約。乙方也可以隨時解除本契約。勞動契約期滿,即行終止,經雙方協商一致,可續訂勞動契約,續訂期以續訂契約為準。甲方根據公司工作經營情況,安排乙方到________________部門擔任工作。甲方根據工作經營需要,以及乙方的實際能力(專業、工作、體力)可作適當調動,包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求,按質、按量、按時地完成任務。
二、乙方工資及福利待遇:
基本工資依據職位和崗位等級標準支付,為每月____元(大寫:___________圓整)每年依工作表現調整。所有津貼均已包含在基本工資內,不另行支付。遵照社會保險條例要求,甲方為其交納國家規定的社會保險。甲方根據公司的經營效益給乙方發放適當的獎金。
三、甲方基本權利和義務:
1、根據工作需要和規章制度及本契約條款規定,對乙方進行管理。
2、保護乙方合法權益,根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。
3、甲方有權根據業務需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。
4、甲方可視經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。
四、乙方基本職責:
1、遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。
2、服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。
3、完成甲方指派的工作任務和經濟指標。
4、保守甲方的業務、技術及有關檔案的秘密。
5、乙方不得從事與甲方業務範圍相似的任何第二職業。
6、按甲方的工作要求而加班和出差。
五、有下列情況之一,甲方可以解除或終止契約:
1、乙方患病或非因公負傷,醫療期滿後不能從事原工作的;
2、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
3、乙方違反勞動紀律,經教育或處分仍然無效的;
4、被依法追究刑事責任的。
5、勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
6、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的;
六、有下列情況之一,甲方不得解除契約:
1、乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期內的;
2、乙方患有職業病或因工負傷在治療、療養期內的,以及經醫療終結確認部分或全部喪失勞動能力的;
3、乙方在孕期、產期和哺乳期間的。
七、有下列情況之一,乙方可與甲方解除契約:
1、經勞動安全監察部門確認,企業的勞動安全、衛生條件達不到規定的標準,嚴重危害乙方身體健康的;
2、甲方不按契約規定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;
3、甲方不履行契約或違反法律、法規規定,侵害乙方合法權利的;
4、乙方本人有特殊情況,需要辭職並經甲方同意的。
八、除按第五條第2、3、4項規定以及法律規定的解除聘用契約條件
九、雙方終止或解除聘用契約時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應當依照國家有關規定給予經濟補償。
十、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規定,則甲方不給予任何經濟補償。乙方被開除、勞動教養或判刑,聘用契約自行解除,不再另行通知。
十一、乙方在甲方工作期間因工負傷或死亡,則由甲方按照有關規定
十二、乙方享有中國政府規定的公休、節假日、婚喪、計畫生育及女工孕期、產期休假等有關待遇。
十三、甲方明確執行國務院頒發的《勞動法》之規定,實行平均每周
四十小時的工時制度。
十四、職工必須遵守甲方有關保密資料的規定,違反上述行為者將根據情況承擔相應的責任。
十五、契約期滿一個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則契約自動延期生效一年。
十六、當執行本契約發生爭議時,由甲乙雙方協商解決。在二十日內協商無效時任何一方都可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書後十五日內向有管轄權的人民法院起訴。
十七、本契約自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執行,未經雙方同意,任何一方不得修改和變更。本契約壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務用工契約範文2
甲方:__________________
乙方:__________________
依照 《中華人民共和國民法典》 及國家相關法律、 法規和公司檔案相關規定, 遵循平等、 自願、公平和誠信的原則,甲、乙雙方就____________________(工程)勞力施工承包事宜協商達成一致。 訂立本契約。
第一條、工程概況 工程名稱:___________________工程地點:___________________
第二條、工程範圍 ___________________________________
第三條、工程工期
1、從20xx年4月5日到20xx年5月5清空學校糞池;
3、乙方應無條件執行甲方的進度計畫安排(包括新調整的進度計畫) 。
第四條、工程質量標準所承包工程範圍內的工程質量必須達到
第五條、甲方責任和義務
1.負責統一制定各項管理目標,組織編制施工計畫、物資需用量計畫表,實施對工程 質量、工期、安全生產、文明施工、計量檢測、實驗化驗的控制、監督、檢查和驗收。
2.根據工程情況要求乙方增減施工人數,滿足施工生產需要。對施工質量底劣、技術 差、不服從指揮、有違法亂紀行為的人員予以清退。
3.及時提供由甲方供應的設備、周轉材料。
4.按本契約約定,向乙方支付勞動報酬。
第六條、乙方責任和義務
1.遵守國家政策和法律法規;遵守業主和甲方企業的相關規章制度,做好安全、文明 施工、環境和職業健康安全、勞動保護等工作。
2.嚴格按照設計、施工驗收規範、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工, 確保工程質量達到約定的標準, 對本契約勞務承包範圍內的工程質量向甲方負責; 根據業主 或甲方的計畫要求 (包括調整後的計畫) 合理組織,科學安排作業計畫, 投入足夠的人力、 物力、保證工期;承擔由於自身責任造成的質量返修、工期拖延損失。
第七條:付款金額2200元。
第八條:付款方式,工程到期(也就是5月初)一次性付清
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務用工契約範文3
甲方:
乙方:
本契約本著雙方自願、公平、公正雙方協商擬定以下條約供雙方遵守。
一、甲方種植哈密瓜140畝,種植模式(平地套種)。
二、乙方有14人負責此140畝瓜地種植管理及田間除草。
三、甲方付乙方每月3800元工資及吃住。
四、甲方從20xx年4月5日至哈密瓜成熟賣完為止,與乙方契約終止。 在此期間所有用工勞動都由乙方14人承擔,而且要按照甲方的要求進行,並且要聽從甲方的安排。因為哈密瓜是季節性作物,整理枝條、打叉要及時,雜草要除乾淨,不能拖延。
五、如果乙方不能按時完成甲方交待的工作,甲方有權雇用零時工將其完成,但是所產生的費用由乙方承擔。(比如:打瓜叉、整理瓜條。)
六、契約期滿甲方一次性付清乙方14人的工錢,不得拖欠。在4月5日至契約期滿之間如乙方用錢,甲方應相應付給乙方部分工資。
七、乙方中途不得無故不履行契約,自行回家,自行回家的甲方有權不付乙方所有工資,並且給甲方造成的損失由乙方其它人承擔。
八、本契約一式二份,雙方各執一份,簽字後立即生效。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務用工契約格式 篇26
_________勞務用工契約範本一
雇用方(甲方)
勞務方(乙方)
根據《_____》及有關法律法規,按照工程具體情況經雙方協商一致,簽訂本勞務用工協定,雙方共同遵照執行。
1、用工工程項目
2、用工方式
3、工期
按甲方編制的施工組織設計及生產計畫執行。
4、勞務費用
4.1本工程項目的勞務費用詳見附屬檔案:《勞務費用一覽表》。其單價已綜合包括了完成該作業項目所需全部勞務用工費用,單價不做任何調整。
4.2勞務費用計算以現場實際發生的工作量為準。
5、施工作業標準
5.1乙方必須按照甲方提供的作業指導書及有關技術資料進行施工作業。
5.2乙方的施工作業,必須滿足甲方提供的技術檔案要求和達到國家或行業現行的工程質量驗收標準;本項目執行的質量驗收規範、標準,見附表。
5.3施工作業質量不合格的,乙方應在甲方規定的時間內無償返工,達到質量驗收標準合格後。
6、甲方責任
6.1及時為乙方提供作業指導書和相關技術資料。
6.2甲方在乙方施工作業前必須對乙方按規定進行技術交底,下達該工程的安全、質量措施和工程技術標準。
6.3及時組織測量和交樁
6.4及時按建設單位要求進行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續。
6.5對本工程的施工作業質量、安全、技術、物資採購、作業進度進行全方面的管理、控制。
6.6負責需要安裝設備和所有材料的採購供應。
6.7負責提供本工程所需的工程施工機具。
6.8按本契約約定辦理勞務計價手續,按本契約約定時間支付勞務費。
6.9監督乙方對勞務人員的持證上崗、培訓、考核、待遇等的實施。
7、乙方責任
7.1乙方必須嚴格按照甲方提供的作業指導書和相關技術資料進行施工作業
7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,及時組織滿足勞務作業所需的勞動力,按甲方同意的開工時間施工作業。
7.3乙方必須確保進場施工作業人員的身體狀況及相應的業務素質,滿足相關工作的要求。施工作業人員必須穩定,調動更換時,必須經甲方同意。
7.4乙方必須樹立良好的環保意識,堅持文明施工作業,做好施工現場環境保護、_____和安全生產。
7.5按規定辦理特殊工種上崗操作手續。進場時向甲方人事部門報送名單及相關上崗證明。
7.6乙方的施工作業人員按當地政府的規定辦理有關手續。
7.7乙方負責為施工作業人員交納國家規定的應交的各種稅金,並及時支付勞務人員費用。
8、施工作業的檢查
8.1為有效控制工程質量,乙方在施工作業時應隨時接受甲方檢驗,對檢查發現的問題,乙方根據甲方通知書,限期返工或整改。
8.2隱蔽工程的作業未經監理工程師及甲方檢查簽認,不得自行隱蔽而轉入下道工序作業。乙方如因自身原因,發生安全及質量事故,甲方將根據企業管理的相關規定給予乙方經濟處罰。
9、安全責任
9.1?在施工中,甲方應貫徹執行jgj59-99標準及公司制訂的安全生產管理辦法。嚴禁違章指揮,有權制止施工現場的違章操作、違章作業。
9.2在施工中,乙方應遵守國家、行業安全生產法規。具有安全生產許可證,杜絕違章操作、違章作業。對施工現場的違章指揮、安全隱患,有權暫緩實施,並提出改進意見。由於甲方的疏忽,發生的安全事故並不能免除乙方的安全責任和承擔相應經濟損失的責任。
9.3乙方必須對施工作業人員進行專業安全教育,作業中發生人員傷亡事故,應按國家有關規定認真組織調查,乙方自理並承擔相應經濟損失。
10、工程材料
10.1甲方按定額消耗量,根據施工組織和進度情況,供給乙方材料,材料經雙方驗收簽單後,乙方妥善保管,甲方派專人對材料的使用進行旁站監督。
10.2在施工中,材料實際消耗量超出定額消耗量的部分,按市場價在乙方勞務工費中扣除。(其中鋼材按定額量節餘5%以上,水泥按定額節餘7%以上,未達到者視同超耗。
11、勞務費的結算
11.1每月25日前由甲方按設計要求組織現場質檢人員、技術負責人和施工員簽認完成的合格作業量。
11.2按項目預算人員核准的作業量及附表單價結算勞務費。
12、勞務費的結算和撥付
勞務費按月結算,根據本工程資金情況及時撥付。甲方根據施工任務書(代結方單)進行勞務費結算,結方單應由項目有關人員核定簽認,項目經理簽批後,於當月28日報送財務處審核,作為甲方撥款的依據。現場臨設完成後可結算付款,基礎施工期間不付款,基礎工程完成,驗收後結帳,付款80%.主體工程,乙方除了交保證金外,二個月不付款,從第三個月開始,結帳後付當月款項的70%~80%.工資中的優質價在工程質量評定後再付給。
13、環境和文物保護
13.1乙方應在施工作業中保護施工作業現場環境,避免和減少由於施工方法不當引起的環境污染和破壞。如有違反甲方及上級下發的有關環保條例的行為,甲方按有關規定嚴格處罰。
13.2在施工作業中發現文物或有考古、地質研究價值的物品時,乙方應採取有效防護措施,並立即通知甲方,甲方在收到通知後,應及時與建設單位及有關管理部門協商處理意見。
14、違約責任
14.1甲方按契約要求應及時撥付勞務費。
14.2乙方不能按契約規定的要求進行組織施工作業,並給甲方造成不良影響,甲方有權調整乙方的施工作業任務,乙方不履行契約時,甲方有權解除契約,由此造成的經濟損失由乙方承擔。甲方解除契約,乙方應無條件的在24小時內讓出工作面與臨設,否則視為違約。
14.3因一方原因使契約無法履行,另一方提前7天書面通知對方解除契約。契約解除後,雙方應對已完工作量進行盤點,並據此進行末次結算。
15、爭議解決
15.1契約在執行過程中發生爭議時,雙方應本著公平、合理的原則,及時協商處理。協商不成的,由雙方約定的_____機構裁定或約定通過訴訟解決。
16、契約生效與終止
16.1本契約自甲、乙雙方簽章之日起生效,工完帳清後自動失效。
17、補充協定
17.1在契約執行中情況變化時,甲乙雙方可以簽訂補充協定,補充協定與原契約具有同等的法律效力。
18、雙方約定的其它事項
19、契約份數
本契約一式六份,甲方項目部一份,乙方二份;報送公司人力資源處、財務處、工程管理處三份備案。
附屬檔案《勞務費用一覽表》
甲方:(印章)乙方:(印章)
負責人:法人代表:
項目負責人:項目負責人:
工程管理處:
人力資源處:經辦人:
年?月?日年?月?日
附屬檔案:
甲方:乙方:
甲方代表:?乙方代表:
_________勞務用工契約範本二
以下簡稱甲方)聘用?(以下簡稱乙方)身份證號:?,甲方分配乙方從事?工作,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本協定。
一、協定期限:
本協定有效期限自?年?月?日起至?年?月?日止;
其中試用期為?個月。
二、用工約定:
1、乙方簽訂勞務用工協定後,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關係(試用期內按實際日工計酬);
2、勞務用工協定期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協定。甲方不再留用,勞務用工協定即時終止;勞務用工契約範文節選!
3、勞務協定期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。
三、工作職責:
1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;
2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;
3、要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任;
4、不得以任何形式向外界洩露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出於個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。
四、工作時間:
1、乙方在甲方工作期間,執行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。
2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,並做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。
3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過?天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協定。
五、_____和勞動條件:
甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。
六、勞動報酬:
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;
2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月?日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低於北京市最低工資標準。試用期工資?元。
七、_____福利:
甲方按照國家和勞動部門有關規定為乙方繳納養老_____、失業_____、基本醫療和工傷_____。
八、有下列情形之一,甲方可解除本協定:
1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;
2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;
3、不服從分配,有違法、_____行為者;
4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,造成質量和安全防火責任事故者;
5、隱瞞身體健康情況並影響工作者;
6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;
7、甲方宣告解散的。
九、其它:
1、雙方必須嚴格遵守履行本協定,任何一方不履行協定,根據情況給予經濟補償;
2、本協定經甲、乙雙方簽字後生效;
3、本協定未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致後,進行修訂和補充;
4、本協定一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方:乙方:
代表:
年?月?日年?月?日
勞動契約?|?無固定期限勞動契約?|?聘用契約?|?勞務契約?|?用工契約
勞動契約?|?無固定期限勞動契約?|?聘用契約?|?勞務契約?|?用工契約