集團有限公司勞務輸出契約 篇1
甲方：集團有限公司
乙方：
甲方因生產經營需要，現本著平等自願、互惠互利的原則，委託乙方輸送勞務工進入甲方企業工作，為明確雙方的權利和義務，經雙方協商一致，訂立如下條款：
一、協定期限
協定有效期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，
二、勞務工條件
2-1人數：經雙方協定，甲方委託乙方輸送勞務工總人數為
2-2年齡：年滿18周歲至45周歲，必須持本人有效身份證件。
2-3學歷：國中以上學歷。
2-4其他：男性為主，身體健康無傳染病史，品行端正。
2-5乙方勞務工到甲方企業工作，由甲方負責培訓及安排工作，乙方勞務工應嚴格遵守甲方企業的各項規章制度和勞動紀律。
三、協定合作形式
3-1甲方應以書面形式如實告知乙方招聘崗位的情況及薪資待遇、填報乙方提供的招聘需求單，且制定的招聘條件應符合國家法律規範。
3-2按照甲方要求，乙方提供有償招聘服務，只負責人員招聘輸送工作，不履行其他責任。
四、勞務工工資待遇
4-1甲方承諾：勞務工按甲方計件工資方案執行。每日工作10小時左右，月薪_元。工資在下月25日左右發放。
4-2甲方為勞務工免費提供住宿，住宿標準6～8人/間。床上用品自備。
4-4公司有可容納千人用餐的大食堂，餐費自理。
五、勞務費核算及支付
5-1甲方承諾：甲方按元/人計發中介服務費，在武漢面試合格後即付費300元。
六、協定的變更、終止、解除和生效
6-1協定簽訂後，甲乙雙方必須全面履行協定規定的責任，任何一方不得擅自變更協定。確須變更時，雙方應通過相互協商後簽定補充協定。
6-2協定期滿或雙方約定的協定終止條件出現時，協定即自行終止。
6-3協定雙方當事人協商一致，協定可以解除。若需續簽，甲乙雙方應另行簽訂協定約定。雙方如因本協定履行發生糾紛，則雙方應友好協商解決，協商不成，任何一方可向乙方所在地法院起訴。6-4本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。
6-5本協定經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。
6-6附屬檔案甲方招聘簡章。
甲方：乙方：
代表人：代表人：
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
集團有限公司勞務輸出契約 篇2
甲方：_____________________
乙方：_____________________
甲乙雙方本著平等互惠、互利、相互合作的原則，經過充分協商。簽定以下勞務全作協定，便與共同遵守執行。
一、甲方將同XX公司簽定的探礦範圍內的(百岩腳)____區的探採礦包給乙方帶給勞務合作。
二、甲乙雙方協定按每噸礦石元(所有一切費在內)，每月結算時從乙方勞務費中扣除。在探礦過程中，如需打進尺經甲方同意後由甲方支付每米元。(含物資民工費)
三、乙方在探採礦過程中，礦點所需占用的草山補償費用由乙方自行協調解決。甲方負責交通占用補償。
四、所有探採礦點的生活物資及生活用水等均由乙方自行負責，乙方在探採礦過程中所需要空壓機等由甲方帶給，在甲方給乙方勞務費中分期扣除。
五、乙方在探採礦生活過程中所用的炸材，不準乙方私自流失，如經查出有私自流失炸材物資由乙方承擔全部的經濟職責和法律職責。
六、礦石質量要求：乙方新采出的礦石中，雜石、泥土及其它雜物務必清理乾淨，合格要求，否則甲方不與驗收結算。結算方式：每月____日結算一次，次月____日付清勞務費用。
七、以上條款雙方共同遵守，未盡事宜雙方另行協商解決。
八、本協定一式二份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章之日生效。
甲方：_______乙方：_______
________年____月____日
集團有限公司勞務輸出契約 篇3
甲方(勞務派遣單位)：
乙方(實際用工單位)：
因生產(工作)需要，乙方委託甲方提供勞務派遣。為明確雙方責任，根據《勞動法》、《勞動民法典》及其他相關勞動和社會保障法律法規，經協商一致，達成如下協定:
一、勞動服務期限
經甲乙雙方協商，確定本契約的服務期限為_______至______。
二.調度內容
1.甲方應根據乙方的就業要求，推薦合格的勞務人員供乙方優先使用。
2.甲方向乙方出口的勞務人員為甲方員工，甲方與勞務人員應簽訂勞務契約，支付工資，辦理各種社會保險。
三.人工費用和結算
1.勞務費用構成:勞務人員勞務費用(基本勞務費用、評估勞務費用)、社會保險費和出口勞務費用。
2.勞務費用的各種標準:按實際發生的費用結算，甲方按每人每月_____元的標準收取出口勞務費用。
3.結算時間和方式:乙方應在每月_____日前將全部款項從銀行轉入甲方賬戶，並提供所有費用清單。勞務人員的工資由甲方於每月____日支付。
4.甲方必須就乙方支付給甲方的人工費用及相關費用出具正式發票
四.甲方的權利和義務
1.甲方應根據乙方的聘用要求，在_____天內為乙方提供合適的人選進行考試。甲方應在_____天內為乙方確定的用工對象辦理相關用工手續。
2.甲方應於每月_____日支付勞務派遣人員的工資和社會保險費(個人部分從工資中代扣)。
3.甲方負責向勞動保障部門報告勞務派遣人員的工傷或分娩情況。
4.被乙方辭退的勞務派遣人員，由甲方辦理相關離職手續。
5.甲方可以採取各種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況，乙方應予以配合。甲方應配合乙方管理勞務派遣人員，協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律法規和乙方依法制定的規章制度。
6.乙方違反本契約，拖欠各項應付款項，違反勞動政策法規，損害勞務派遣人員合法權益的，甲方可以依法與乙方協商，要求乙方繼續履行義務，並根據實際損失向乙方索賠。
五.乙方的權利和義務
1.乙方必須與其勞務派遣人員簽署書面《上崗協定書》，明確勞務內容、要求和勞務收費標準。
2.乙方應為勞務人員提供基本工作條件和崗位勞動保護，並對勞務派遣人員進行安全教育。乙方應配合甲方處理勞務派遣人員的工傷事故或因工作引起的第三方傷害事故(經有關權威部門確認)，相關處理方法按國家有關規定執行。3.乙方應按本契約規定按時足額向甲方支付勞務費用，不得違約。
4.乙方有權根據規章制度對派遣人員進行考核、獎勵和處罰。派遣人員考核不合格的，聘用協定終止並退回甲方，給乙方造成損失的，乙方有權要求賠償。
5.乙方有權查詢甲方的勞動服務費分配和社會保險費繳納情況。乙方可以依法與甲方協商改正。因此給乙方造成損失的，甲方應賠償乙方
六.違約責任
在本契約履行過程中，任何一方嚴重違反契約規定，給另一方造成損失的，應予以賠償，賠償金額按實際損失額計算。如因違約導致契約無法履行，雙方可提前終止契約。
七、勞動爭議處理
由於本契約的履行，雙方或任何一方均有權向契約履行地的仲裁機構提起仲裁。當事人對仲裁決定不服的，可以向契約履行地人民法院提起訴訟。
其他事項
1.在本協定履行過程中，如果本協定的相關內容與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致，以新的法律、法規和政策為準。
2.本協定未盡事宜，應由雙方協商後以書面形式商定。
3.本協定一式____份，雙方簽字後生效，甲乙雙方各執____份。
甲方：
代表人：
聯繫方式：
契約履行地：
簽約時間：_______年_____月_____日
乙方：
代表人：
聯繫方式：
契約履行地：
簽約時間：_______年_____月_____日