貿易公司承運貨物契約 篇1
委託方：貿易公司(以下簡稱甲方)
承運方：公司(以下簡稱乙方)
鑒於甲方和乙方依法設立且合法存續，雙方本著公平、平等、等價有償和誠信原則，依據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規的規定，就甲方委託乙方承運貨物事宜簽訂本契約，以資共同信守：
第一條：運輸費用
1、1甲乙雙方建立戰略商業夥伴關係，乙方給甲方最優惠的價格。
1、2運輸費用以甲乙雙方簽章確認的乙方報價單為準，該報價單作為本契約的不可分割的一部分。
1、3如果乙方需變更價格，須提前1個月書面通知甲方。
經甲方書面確認後，方可執行，否則，甲乙雙方按變更前的價格結算。
第二條：甲方責任
2、1運輸時間________年____月____日起至________年____月____日，甲方預報當月運輸計畫，貨櫃數量根據甲方所提供的數量而訂，以便乙方提前調配車輛，確保運力。
2、2甲方需調用車輛前，應提前一至兩天向乙方傳真書面的《託運單》並註明裝櫃地點和時間、貨物名稱、箱型、重量及卸貨地點，聯繫人及電話，落重日期等。
並對所提供託運資料的真實性負責。
2、3特殊原因需臨時增加拖櫃量，提前24小時通知乙方，經雙方協商同意後，由乙方安排拖櫃來廠裝貨。
2、4廠方正常裝櫃時間為每天24小時。
甲方按協定約定及時與乙方結清各項費用。
第三條：乙方責任
3、1乙方所提供的車輛必須是技術性能良好，證照齊全、合法、有效，併購買了交強險、商業險、物流責任險。
貨物啟運前，乙方須向甲方提供承運車輛及駕駛員的基本資料複印件(行駛證、營運證、保險卡、駕駛證、身份證)
3、2乙方需按甲方《託運單》準時安排貨櫃到工廠裝貨，如遇特殊原因不能準時到廠，需提前6小時書面通知甲方，並經甲方同意後方可延遲。
否則，所產生的費用由乙方承擔。
3、3貨物運輸過程中若發生意外交通事故，無論是否導至貨物損壞，乙方在啟動交通事故救急預案的同時，還應及時通知甲方，並隨時通報事故處理情況。
3、4本協定為甲方商業機密，乙方不得向任何
第三方泄露，否則，由此所產生的後果由乙方負責。
3、5乙方在運輸過程中對甲方的貨物造成損壞、丟失的風險責任由乙方承擔，對造成經濟損失的，由乙方負責。
第四條：費用及結算方式：
4、1乙方車輛按計畫時間正常到達甲方指定工廠或倉庫，如廠方無法即時裝貨，所產生的壓夜費用為元天，由甲方支付。
4、2運輸費用以月結方式結算，乙方需在次月____日前將上月的月結對帳單傳給甲方，甲方須在10天核心對完後回傳給乙方確認，經雙方確認無誤後，提交給甲方財務部，於10個工作日內將該費用按以下約定的方式支付給乙方。
4、3乙方同意採用以下方式收款：由甲方將款項付至乙方如下賬號：賬戶名：xx公司開戶行：___賬號：以上信息如有變更，乙方應書面通知(需加蓋公章)。
第五條：契約的終止
5、1如因不可抗力(僅指戰爭四級以上地震)無法履行本契約的，本契約自動終止，甲乙雙方承擔各自的損失，互不追究責任。
5、2乙方在一個月內延遲到櫃10次，六個月內累計延遲到櫃60次，甲方有權終止本契約並追究乙方的違約責任。
5、3除上述外，甲、乙任何一方終止契約，需提前二個月以書面報告形式告知對方。
第六條：違約責任
6、1乙方需按甲方的裝櫃時間表安排到櫃，在未經甲方同意而延遲到櫃，每延遲6小時按該櫃的運輸費用10%向甲方支付違約金。
6、2甲乙任何一方違反誠信商業、有賄賂行為的，守約方有權不再向違約方支付所有應付但未付的款項。
第七條：其它
7、1凡因執行本契約或與本契約有關的任何爭議，雙方友好協商解決，協商不成，則提交人民法院管轄，訴訟解決。
7、2本契約自簽訂之日起生效，有效期至________年____月____日止。
契約期滿前二個月，雙方可商議續約，協商一致，另行簽訂續約契約。
本契約一式四份，甲乙雙方各執二份，具有同等的法律效力。
甲方簽章：
公司乙方簽章：
公司授權代表：
授權代表：
簽署日期：________年____月____日
簽署日期：________年____月____日
貿易公司承運貨物契約 篇2
為樹立公司的良好形象，內抓管理，外樹品牌，形成高效、規範的工作方式，制定本章程，望全體員工遵照執行。
一、接待規範凡有來賓，公司人員都要熱情接待，笑臉相迎，並用您好、請坐等禮貌用語接待，待客人就座後，要倒茶倒水。來客臨別時，要用慢走、再見等禮貌用語送行。客人與公司人員談話中間，無關人員不得吵鬧或隨便插話。未經許可，不得隨便進入總經理室和財務室。
二、電話制度
1、凡接電話者，接機首先說您好！這裡是________貿易有限公司。
2、除工作需要外，公司人員不得隨便使用公司電話聊天。
3、工作和業務需要外，公司人員不得隨意撥打長途電話，若有違例者，從工資扣除所打電話費的三倍。
4、若有來電被叫者不在公司，要做好來電記錄，包括來客姓名、電話、有何事等。
三、衛生制度公司人員要講究個人衛生和公共衛生，衣著整齊、端莊，辦公用品要擺放整齊，不得隨便亂丟亂放，隨地丟棄雜物。
四、請假制度
1、公司人員在工作時間不得隨便離崗或脫崗，不得遲到或早退，違反一次警告，違反兩次扣除工資10元，以此遞增。
2、公司人員一般不準請事假。若有特殊情況，可寫書面申請，經批准後，方可請假，並扣除請假天數的工資。
五、財務制度
1、業務部門支付各類款項時要填寫資金審批表，並提供相應的付款依據，經主管會計、公司領導審核簽字後，出納方可辦理付款。
2、各項費用的報銷要填寫相應的報銷審批單。報銷審批單必須以真實、合法的原始發票為依據，原始發票不得塗改、偽造。財務人員應加強費用報銷的審核工作，對不符合規定和越權審批的，一律不予報銷。若有違反者，扣除相應報銷款項和當月工資。
六、派車制度
1、公司汽車由領導統一安排，未經許可，不得隨便借車、出車。
2、公司汽車誰開車誰負責，若有不必要的磕碰或損壞，由開車人負全部責任。
3、汽車要定時保養檢測，開車人要不斷地檢查車的機油、剎車等部件，遇有情況要及時排除或匯報。
七、人事異動
1、凡新招聘的員工，在辦理入職時需攜帶：身份證複印件一份、學歷正本、健康證明、2寸白底彩色照片兩張、工資卡一張等。風險提示：
企業要在員工入職一個月內與員工簽訂書面的勞動契約，否則企業需要承擔雙倍工資的風險；勞動契約必須具備勞動契約期限、工作內容、勞動保護和勞動條件、勞動報酬、勞動紀律、勞動契約終止條件以及違反勞動契約的責任等條款，建議企業與員工簽訂勞動契約時，可以先諮詢專業的律師，或者查閱好相關法律問題，避免引起不必要的勞動糾紛。
2、員工入職後的一個月內，單位要與員工簽訂勞動契約，並辦理相關社保手續。
3、試用期員工要辭職的，需提前3天提出申請，正式員工需要辭職的，需提前30天提出申請。
4、員工有勞動法、勞動契約法規定的辭退條件的，公司可以按照法律的規定與員工解除勞動關係，並不支付補償金。
八、工資制度
1、員工每月的工資定於下個月的____日發放。
2、員工工資通過委託_______銀行轉賬的方式支付。風險提示：
企業規章制度也可以成為企業用工管理的證據，是公司內部的法律，但是並非制定的任何規 章制度都具有法律效力，只有依法制定的規章制度才具有法律效力。
勞動爭議糾紛案件中，工資支付憑證、社保記錄、招工招聘登記表、報名表、考勤記錄、開除、除名、辭退、解除勞動契約、減少勞動報酬以及計算勞動者工作年限等都由企業舉證，所以企業制定和完善相關規章制度的時候，應該注意收集和保留履行民主程式和公示程式的證據，以免在仲裁和訴訟時候出現舉證不能的後果。
貿易公司承運貨物契約 篇3
轉讓方：(以下簡稱甲方)
受讓方：(以下簡稱乙方)
屋主：(以下簡稱丙方)
甲乙雙方經好友協商，就店面轉讓達成以下協定，並共同遵守：
第一條、甲方將位於_____省_____縣_____鎮_____路_____號_____
甲方：____________________
乙方：____________________
第一條、總則
根據《中華人民共和國憲法》和《中華人民共和國公司法》以及其他有關法律法規，經過甲、乙雙方長期友好協商，根據平等互利、相互信任的原則，就共同投資成立有限責任公司事宜，訂立本契約。
第二條、關於公司
公司是依照《中華人民共和國公司法》和其他有關規定成立的有限責任公司。甲、乙雙方以各自認繳的出資額為限對公司的債權債務承擔責任。各方按其出資比例分享利潤，分擔風險及虧損。
1、公司註冊全稱為：________________________(以下簡稱公司)公司註冊資金為：______萬元整
2、各方的出資額和出資方式如下：
甲方出資：______萬元整(大寫);出資方式：現金支付。乙方出資：______萬元整(大寫);出資方式：現金支付。
3、公司住所為：________________________
4、公司的法定代表人為：甲方
5、公司經營範圍為：慶典服務、廣告服務兩大類別，具體如：活動策劃、商業演出、廣告設計、影音製作等。
第三條、關於董事會
董事會是由公司股東組成，對內掌管公司事務、對外代表公司的經營決策的組織。每一位股東均代表公司形象，並有責任和義務維護公司權益。
、雙方按照本契約第二條第3項規定繳納出資並簽約後，即成為公司股東。公司股東按其所持有股份的份額享有權利，承擔義務。
2、股東須遵守公司法以及公司各項規章制度，以身作則。
3、除法律、法規規定的情形外，股東不得退股，但可以轉讓股份。
4、甲、乙雙方簽訂本協定後公司董事會即可生效，由甲方擔任公司董事長兼總經理，乙方擔任公司董事及副總經理。
第四條、權利與義務
1、甲、乙雙方均為公司最高領導人，對公司的發展、經營有最終的決策權。
2、為了明確雙方職責並有利於公司發展，甲、乙雙方需要合理分工，經雙方協商決定甲方主要負責公司行政人力、設計策劃、工商財務等方面的工作;乙方主要負責公司各項資源、市場開發、業務洽談、現場實施等方面的工作。
3、公司支出、收入等財務狀況甲、乙雙方必須向對方完全公開，所有的支出均由雙方簽字方可生效。
4、甲、乙雙方前期各自的市場資源、人脈關係、行業經驗等均屬於合作的一部分。
5、雙方在簽約之前若有正在獨立進行的工作項目，應事先言明，在不影響公司運作也不占用公司資源的前提下，允許其在短期內繼續獨立完成。
6、任何一方不得將公司的發展戰略以及各項資源透漏給外界或競爭對手，否則另一方有權項相關執法部門提起訴訟。
7、如因經營或管理等方面甲、乙雙方各持己見，可召開公司會議全體表決，如確實無法統一決策，甲方擁有最終決策權。
8、如果公司是運營困難或需要資金周轉，甲乙雙方可協商再次為公司投資，根據雙方投資金額的多少可重新制定雙方的股份。
9、如公司運營虧損，無力繼續經營，甲方有權將公司註銷或拍賣，拍賣或變賣所得資金按照雙方持有公司股份的比例分配。
第五條、利潤與分紅
1、甲、乙雙方為公司董事(股東)，按其股份比例享有股份紅利。
2、甲方持有公司股份______;乙方持有公司股份______。
3、股份紅利是指公司年營業額減去公司投資成本以及所有運作資金後的資金，這個資金
為公司年利潤，再將年利潤按照股東持有公司股份的比例分發給股東;如果是負數公司就是虧損，虧損就不存在紅利。
4、為保障公司正常可持續運營，股東分紅不得超過公司年利潤的80%
5、甲、乙雙方雖身為股東，但參與公司經營與管理就應很享受公司支付的工資以及公司
的各項福利。
6、甲、乙雙方的待遇標準參考其投資比例以及工作性質和實際工作強度制定。
第六條、違約責任
1、甲、乙雙方因職責重要，無特殊情況不得擅離職守。
2、任何一方擅自挪用公款超過五千元以上，應受與此款項雙倍賠償，情節嚴重者另一方
可依據相關法律可向有關部門提起訴訟。
3、任何一方隱瞞或更改公司賬目中飽私囊，一經發現將處以雙倍賠償，情節嚴重者另一
方可依據相關法律可向有關部門提起訴訟。
4、任何一方不得在公司以外經營與公司經營相關的業務。
第七條、協定解除或變更
出現以下情況本契約自動解除：
1、契約期限已滿。
2、由於合理原因甲、乙雙方同意將公司註銷。
3、由於國家法律或因自然災害等不可抗力的因素。
出現以下情況須簽訂新的契約，同時解除此契約：
1、公司新增其他股東。
2、股東股份變更。
3、由於合作方式變更。
第八條、協定期限
自簽字之日起，有效期______年，即______年______月______日至______年______月______日。
第九條、協定效力
本契約經雙方簽字蓋章後生效，部分條目在公司成功註冊後正式生效。本契約一式二份，甲、乙雙方各執一份，均具同等法律效力。
甲方：____________________
乙方：____________________
______年______月______日
______年______月______日