加大流動人口綜合治理力度,落實與有關單位,部門配合協調機制.完善流動人口各項管理機制,在聚集地建立流動人口計生協會,加強對重點人群的管理與服務,建立跟蹤管理見面簽單制度,積極開展”三生”服務,向流動人口公開服務內容.加強對用人單位,出租房屋,門面,攤位的管理,與房主簽定計畫生育契約,明確流動人口管理的職責,任務和要求.勞動用工單位和住宅小區要加強對流動人口的計畫生育管理,建立健全計畫生育檔案,落實各種管理制度.擬抓好城鄉接合部流動人口管理工作試點.
6,協會工作
深入開展”四創”活動,”六有”建設.重點抓好村(居)民小組協會工作,建立健全協會小組的各種制度,推行”會員優惠卡”制度,在去年所建示範點的基礎上,再新建3—4個示範點.積極探索計生扶貧到村,到戶的新路子,各級協會要充分發揮紮根民眾,聯繫面廣的優勢,為育齡民眾搞好生產,生育,生活服務,幫助計畫生育困難戶制定幫扶計畫,落實幫扶項目,資金,物資,發展生產,增加人均收入,引導育齡民眾先生財,後生孩,走少生快富的道路.主動參與計生村(居)民自治工作,動員育齡民眾開展自我教育,自我管理,自我服務.年初評選表彰一批”四創”活動先進單位和個人.
7,規劃統計工作
繼續開展統計求實活動,規範基層統計表,簿,帳,卡,抓1—2個社區統計工作規範化管理示範點.充分發揮信息員網路作用,保證源頭信息的準確性,實行分類指導,提高統計質量,確保人口計畫的全面完成.繼續抓好信息化建設.
8,人口與計生綜合改革工作
按照”三改”,”三建”,”一強化”的工作思路和要求,全面落實企事業單位法人代表責任制,完善”區指導,鄉(辦)管理,村(居)落實”的管理體制.重點抓好利益導向機制和激勵機制的建立健全,搞好城市居民(下崗,失業人員)獨生子女調查摸底,落實計生政策兌現.
三,工作措施
1,強化目標管理.層層建立人口與計畫生育目標管理責任制,嚴格考核,兌現獎懲.對符合政策生育率,出生人口數,統計合格率等指標中一項不達標和因行政執法不當引發惡性案件的單位,實行一票否決.落實計生督查制度,定期或不定期地檢查責任制的落實情況,逐步完善對鄉(辦)的考核與評估.
2,加強計生隊伍建設.進一步深化人事制度改革,配強配好計生人員,促進隊伍結構的合理化,特別是要加強專業技術人員的配備.加強計生幹部業務培訓和黨風
廉政建設,建立一支”思想好,作風正,懂業務,會管理,善於做民眾工作,廉潔,務實,高效”的計生隊伍.
3,加大對計生事業費的投入,保證計生工作的正常開展.
4,加強對基層的指導,年內力爭完成2—3個計生工作示範點,通過抓點帶面,促進整體水平的提高.
象山區計畫生育局
～年1月