深入開展依法治村活動，營造濃厚的法治建設宣傳氛圍，精心組織，周密部署，力爭“民主法治示範村”建設成果得到鞏固提高。下面是小編帶來關於20xx年度依法治村工作計畫的內容，希望能讓大家有所收穫!
20xx年度依法治村工作計畫(一)
今年是我鄉普法規劃全面實施第二個年頭，總體要求是：以鄧小平理論、xx同志“三個代表”重要思想和黨的xx屆六中全會精神為指導，認真貫徹依法治國方略。按照我鄉普法教育規劃總體要求，進一步深化普法依法治理工作。開展在全體公民中深入開展普法教育。努力提高全民法制意識，向提高全民法律素質轉變，由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理轉變的工作目標，積極推進依法治鄉進程，為我鄉經濟發展創造一個良好的法制環境。根據普法總值規劃的要求，並結合我鄉實際，特制定年度””普法工作計畫要點如下：
一、進一步健全組織機構
由於鄉換屆選舉，辦公室、辦事處等人員調整，我們及時調整充實普法領導小組。同時不斷調整普法教育工作重點。提高隊伍的整體素質和業務水平，組織一次農村法制宣傳員進行培訓，提高業務水平。
二、大張旗鼓地開展宣傳教育，力爭在重點對象的學法用法工作上有新的突破。
(一)繼續抓好鄉機關幹部，部門幹部的法制教育。重點組織學習《幹部法律知識讀本》、農業、行政等法律法規以及新頒布的重要法律法規知識。今年普法內容：機關幹部、部門幹部重點學習WTO法律制度知識，以及《社會主義市場經濟法律法規讀本》。並舉行邀請司法局領導兩次法制講座。利用每周一學習夜進行學法，保證時間不少於40個小時，把公務員法制學習納入制度化、規範化管理。
(二)繼續加強青少年的法制教育。充分發揮學校法制教育主渠道作用。紮實推進“警校共建”活動開展，以此活動為載體，加強法制副校長的配備，並切實履行職責，在十月份分別對泳溪中學、中心國小開展一次法制宣傳教育活動。把《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等基本法律常識納入學校教育中，切實維護青少年合法權益，消除不利於青少年健康成長的社會不良現象。減少違法犯罪的誘發因素。為青少年健康成長創造良好的社會環境。
(三)加強對企業經營管理人員和個體私營企業業主的普法教育。對企業管理人員要認真落實我國入世紀後涉及的法律制度和市場經濟法規開展教育、培訓，進一步增強企業經營管理者的法律意識。五月份邀請司法工作者對此進行普法教育。確保企業管理者學法時間不少於20小時。還要與工商、稅收部門密切合作，推進用法律手段管理和發展企業。
(四)積極開展對農民、和外來人員的法制宣傳教育。農村重點抓好《村民委員會組織法》的學習，重點學習《計畫生育法》和《婚姻法》《治安管理處罰條例》、《土管法》、《村鎮規劃法》等與生產、生活密切相關的法律法規學習。努力提高公民法律素質。繼續配合“嚴打整治”專項鬥爭和規範社會主義市場經濟秩序工作，開展有針對性的強大法制宣傳攻勢，教育人民，震撼犯罪，動員全社會力量參與社會治安，綜合治理工作，促進社會穩定。
三、深化開展依法治理工作我們要從鄉實際出發，在深化法制教育基礎上，全面推進治理進程。
一是開展農村基礎民主法制建設，依法選舉村委會，加強《村民委員會組織法宣傳》。
二是在農村推進政務公開，財務公開，將教育行為規範於法律法規約束範圍。
三是推進依法行政，依法管理各項社會事務。加強基層農村幹部教育，針對農村存在突出問題和民眾關心的熱點、難點問題開展專項治理和重點整治。
四是推進依法治村工作，調動民眾積極性參與依法治理，確保我鄉經濟繁榮，社會穩定。
五是培育典型樹立榜樣，認真探索依法治理工作新經驗。
在開展專項整治過程中，一邊打擊，同時也要宣傳教育，對黃、賭、毒等醜惡現象予以堅決打擊。打擊村霸、路霸等決不手軟，真正達到打擊治理一批，教育一批的目的。
四、是及時向《依法治縣簡報》投稿，抓好普法資料發放和報刊征訂工作。
充分發揮宣傳，文化等部門作用，把在普法教育過程中調研情況，理論研究，工作研究及有關信息及時向縣《依法治縣簡報》投稿。全面反映我鄉普法和依法治理工作動態的嚮導。通過開展法制積累，使之成為廣大基層單位的宣傳教育工作的嚮導。通過開展法制宣傳欄目，組織法制文藝演出等辦法，用典型事例教育人，達到法律宣傳效果。並做好年度法制報刊及普法資料的發放工作。
五、總結評比，表彰先進。對普法依法治理工作要進行年度檢查和考核，鄉黨委、政府、人大等加強督查。做好年度總結，抓好宣傳教育，抓好典型示範，抓督促檢查。對於鄉普法工作中成績突出的予以表彰、獎勵，切實把普法引向深入。
20xx年度依法治村工作計畫(二)
為深入貫徹落實黨的、xx屆三中全會精神和省委十屆四次全會、市委五屆八次全會精神，全面落實《中共**縣委關於推進依法治縣建設法治**的實施意見》，特制定我縣依法治縣**年工作要點。
一、努力營造學法守法氛圍
(一)建立健全領導幹部帶頭學法制度。制定加強全縣領導幹部學法用法工作實施意見。建立健全縣委會議、人大會、政府常務會議、部門辦公會議定期會前學法、專題法制講座、集中培訓制度，各級黨委中心組每年至少開展4次法制專題集中學習。建立在職領導幹部年度述法制度，強化法治意識，提高依法執政、依法行政的能力和水平。建立領導幹部任前法律知識水平考試及公務員錄用法律知識測試製度，建立公職人員學法用法考核制度及任期內依法行政情況考查制度。(牽頭單位：宣傳部;責任單位：縣委辦、政府辦、組織部、法制辦、人力資源和社會保障局;完成時限：**年12月)
(二)開展全民學法守法活動。確立普法教育在依法治縣中的基礎作用，全面實施“六五”普法規劃，教育引導全社會增強法治觀念，養成守法習慣，善於依法維權。把法制教育列入黨校和各類學校教育課程。中、國小校100%配備兼職法制副校長、法制輔導員。編制印發與民眾生產生活直接相關的通俗法律讀物，在每個村(社區)設立法制宣傳欄，在**縣人民政府門戶網、**新聞網上設立法治**專欄，在**縣廣播電視台開闢常態性普法節目，組建法制宣傳隊深入基層開展寓教於戲、寓教於趣、寓教於樂的法制宣傳。大力培養農村“法律明白人”，紮實開展法律進機關、進學校、進鄉村、進社區、進寺廟(觀、教堂)、進企業、進單位活動，通過各種有效形式，引導民眾自覺遵法守法，依法理性表達訴求、依法維護權益、履行法定義務。(牽頭單位：司法局;責任單位：宣傳部、黨校、教育局;完成時限：**年12月)
二、著力推進黨委依法執政
(三)建立法律顧問制度。完善各級黨委決策程式，建立完善重大決策法律諮詢、法律支持和合法性審核機制，把經過法律諮詢、有法律依據、完成合法性審核作為黨委作出重大決策和出台重要政策的必經程式。(牽頭單位：縣委辦;責任單位：政府辦、司法局、法制辦;完成時限：**年6月)
(四)完善領導幹部依法辦事制度機制。強化法律的剛性約束和制度約束，增強各級黨政機關依法執政、依法行政能力。各級黨委領導班子及其成員模範遵守憲法法律，自覺在憲法法律範圍內活動，帶頭依法辦事。注重選拔任用法治意識強、善於運用法律手段解決問題的優秀幹部，把遵守法律、依法辦事作為考察任用幹部的重要條件，嚴格依照法定程式向國家機關推薦幹部。加強和改進對主要領導幹部行使權力的制約和監督，加強行政監察和審計監督。(牽頭單位：縣委辦;責任單位：紀委、組織部、監察局、審計局;完成時限：**年12月)
(五)建立完善黨內法規工作機構。在縣委辦公室設立政策法規工作機構，縣委各部門要成立或明確承擔該項工作的股(室)，規範黨內規範性檔案的制定、報備工作，完成黨內規範性檔案清理工作。(牽頭單位：縣委辦;責任單位：紀委、組織部、編辦、法制辦;完成時限：**年6月)
(六)完善和落實黨務公開制度。完善黨務公開制度和黨委新聞發言人制度，依法依規向社會公開黨內重大事務。(牽頭單位：紀委;責任單位：縣委辦、法制辦;完成時限：**年12月)
三、強力推動政府依法行政
(七)建立完善政府依法決策制度。普遍建立法律顧問團制度，完善行政決策規則和程式，明確決策範圍、許可權，健全決策機制，把部門論證、公眾參與、民主協商、專家論證、專業機構測評、成本效益分析、風險評估、合法性審查和集體討論決定作為重大決策的必經程式，將決策行為置於法治框架內，完善行政決策風險評估機制。編制重大事項行政決策風險分析的評判標準、指標體系和分析方法。事關經濟社會發展和人民民眾切身利益的重大政策、重大項目等決策事項要進行合法性、合理性、可行性和可控性評估; 重點進行社會穩定、環境、經濟等方面的風險評估，未經評估或者評估未通過的，不予決策。建立行政決策監督和責任追究制度，明確監督和責任追究主體、程式和方式。(牽頭單位：政府辦;責任單位：法制辦;完成時限：**年10月)
(八)深化行政審批制度改革。對行政審批項目進行全面清理，按要求分期分批公布取消調整的行政審批項目目錄，繼續深化“兩集中、兩到位”，強化保留的行政審批項目規範運行，推進和完善並聯審批、網上審批，加強政務服務體系建設和標準化建設，實現提速增效。(牽頭單位：法制辦;責任單位：各審批部門;完成時限：**年12月)
(九)深入推進行政權力依法規範公開運行系統建設。建立行政職權動態調整制度，依法公開權力清單和運行流程。全面完成行政權力清理規範工作，推動建立包含行政職權目錄、電子政務大廳、行政權力運行基礎平台和行政權力運行監察平台的“一目錄、一廳、二平台”運行系統，實施行政權力事項公開、行政權力運行透明、行政監管實時到位。(牽頭單位：政府辦;責任單位：法制辦、監察局、政務服務中心;完成時限：**年10月)
(十)規範行政執法行為。加強行政執法隊伍建設，實行持證上崗和資格管理制度，強化培訓考試，提高行政執法水平。整合執法主體，開展相對集中執法權工作，推進綜合執法，下沉執法重心，提高基層執法效能，切實解決權責交叉、多頭執法、多層執法和不執法、亂執法問題。建立行政執法自由裁量權基準制度，嚴格規範行政執法自由裁量權行使，細化量化基層部門行政執法裁量標準，避免執法隨意性和不公平。完善行政執法爭議協調機制，有效解決各行政執法主體在履職過程中產生的爭議。加強執法程式建設，細化執法流程，保障程式公正。健全行政執法人員資格管理、行政執法職權核准公告等制度。(牽頭單位：法制辦;責任單位：各行政執法單位;完成時限：**年12月)