幼稚園年度的優秀工作總結

幼稚園年度的優秀工作總結 篇1

20xx年來,我們的工作在上級主管部門的關心支持下,在全體教職工的共同努力下,我園的發展規模不斷壯大,保教質量更趨完善,社會聲譽穩步提高。我們不斷注重師資隊伍建設和幼稚園文化建設,不斷提高辦園水平,取得了一些成績。現將一年的工作總結如下:

一、隊伍建設

師德教育是幼稚園教師隊伍建設的一項重要內容,也是精神文明建設的重要組成部分。我們堅持開展每月兩次政治學習,以提升教師道德修養和人文素養為重點,繼續開展師德師風建設主題教育活動。

同時還利用課餘時間開展教師讀書會活動,為教師們購買了一些書,組織教師開展讀書談體會交流活動。通過園內一些先進人物和事跡的宣傳,幫助教師不斷改造自己的主觀世界,做到敬業、愛業、精業、創業,教書育人,為人師表。

其次,我們從最佳化教師個體素質入手,採用多種形式鼓勵教師苦練基本功,從基礎教育知識的熟悉到靈活運用教育實踐,不斷提高了教師教育教學能力。

通過這些活動,進一步提高廣大教師對職業道德教育的認識,弘揚了優秀教師的高尚師德風範,激發了教師的工作熱情,增強了責任感、使命感。

二、教研工作

1、我們將教育科研工作作為重點來抓,從強化教師科研意識入手,使教師自覺養成科研的習慣。我園開展的《幼兒良好生活習慣的培養研究》已按實施方案開始實施。

在課題研究過程中,我堅持從自身做起,帶動全體教師積極投身到教育科研的領域,從強化教師科研意識入手,使教師自覺養成科學研究的習慣。同時,我們結合我園實際,不斷探索,大膽實踐初見成效。三個試點班的工作有序開展,教師們積累了經驗和資料。

2、我們結合地方特點,開始設定一些具有本園特色的活動課程,如愛家鄉系列教育、環保教育等,由教師自行設計,並將這些活動滲透貫徹到幼兒的一日生活、學習、遊戲之中,使幼兒在潛移默化中學會做人、學會學習、學會生活,極大的促進了我園教育教學質量的提高。

3、我們將新《綱要》精神積極滲透,運用到日常教育工作中。我們堅持立足一日活動,開展形式多樣的活動,豐富孩子的生活,以培養幼兒創新精神和實踐動手能力為核心,進一步增強幼兒動手操作的興趣,給每個幼兒提供了充分動手動腦的機會,孩子們在參與的過程中,主動的去思考、去實踐,切實提高了多種能力。

三、保教工作

切實提高幼稚園保教工作質量,是幼稚園提高整體辦園水平的重要標誌。一年來,我園在保教工作方面抓重點、求實效,使保教工作在原有水平上有所突破。

我園在膳食方面,根據幼兒的年齡合理配餐,做到了營養均衡,確保了幼兒的健康成長。

我園認真做好全體教工及幼兒的體檢工作,積極把好晨檢大關,做好每個幼兒的發藥工作及全日健康觀察工作,並做好記錄。通過櫥窗、講座,向教師、家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法,收到良好效果。

我們倡導教師要建立新型的家園關係,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長學校工作,充分發揮家委會的作用,通過多種形式的活動,如家長會、專題講座、家長開放日等,幫助家長建立全新的育兒觀。

有的教師還利用節假日走進家庭、走進孩子、指導家長,有效地促進了幼稚園與家庭在教育上的同步同向進行。

四、安全工作

從保證幼兒生命出發,認真做好安全工作。園長、教師經常巡視,檢查設施的安全狀況,發現問題及時處理。對水、電、門窗、大型活動器具等都定期檢查,並做好檢查記錄。不定期地進行消防演練,最大限度地避免和減少人員傷亡、以及財產損失。

我們還要求保全嚴格把守大門關,不讓外人或小孩隨便出入。強調“幼兒接送卡”制度,要求家長將孩子送至班級門口。戶外活動時要求保教人員全部到位,以確保幼兒的安全。利用宣傳櫥窗和宣傳標語向幼兒、家長、教師開展安全健康知識的宣傳和教育,增強防範意識,確保全全。

在全園教職工的共同努力下,我們即將送走這令人激動、令人欣喜、令人難忘的一年。正因為有了這些任勞任怨的老師們,才讓我們的工作有了一定程度的進步。我深信,當新年的太陽冉冉升起之時,我們又會迎來充滿希望和收穫的一年。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇2

緊張愉快的一學年工作結束了,本學期我園認真貫徹了"一切為了孩子"的辦園宗旨;以"幼兒發展為本"為幼稚園辦園理念;以尊重的教育,關注幼兒的個體差異,促進每個幼兒富有個性的、主動的人格發展,為其一生的發展打好基礎為教育理念。一年來在各領導的關心、支持及全園教職工的共同努力下,堅持以幼兒教育工作為重點,全面貫徹落實新綱精神,以素質教育為目標。幼兒教育工作取得一些成績。但也存在不足,為使我園的工作在此基礎上有所提高,現將本學期的工作總結如下:

一、加強學習,提高教師的思想素質

我園教師的思想積極要求進步,加強思想政治職業道德學習,認真學習二六大精神,更新觀念,提高認識的同時還學習《教師職業道德規範》、《教育法》。不斷提高自身修養和政治素質,樹立良好的師德形象,增強了教師的事業心和責任感。

二、工作方面

教師能認真遵守工作時間,工作中認真執行各項規章制度,對待本職工作盡職盡責,以最大的努力、最高的熱情、最真誠的態度投身於幼教工作中,使家長滿意、放心。

三、教學方面

1、教師能認真執行教學計畫和教學進度授課。掌握各學科的教法和技能。採取恰當的方法組織幼兒活動,使幼兒在愉快的活動中學到知識,達到寓教寓樂的目的。

2、課堂教學上教師能以直觀教學為主,教學過程以學生為主體,教師為主導,使幼兒在玩中學、學中玩,對幼兒進行多鼓勵,少批評,保護幼兒的自尊。因為有了自尊才能有自信,有了自信才能自強。

四、加強管理,改善辦學環境

1、對園內物品落實責任,對桌椅破損及時修補。努力為幼兒創設促進他們身心健康成長的生活環境、學習環境和設備條件。

2、幫助家長解決在教育孩子方面的困惑。積極與家長進行交流與溝通,動態了解孩子的成長,從多方面了解孩子的需要,並給以積極正確的引導,切實做好因材施教的教育工作。

五、安全方面

我園把安全工作放在各項工作之首,要求教師定期或隨時向幼兒進行安全教育。並在教室中配備了監控系統,時刻防止意外事故的發生,切實保護幼兒的人身安全。

存在的不足和改進措施:

1、教師專業水平有待提高,在今後的工作中繼續開展練功活動,不斷提高教師專業水平。

2、辦園條件有待更新完善。

3、多開展一些幼兒活動。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇3

一年時間轉眼間就過去了,回顧這一學年的安全工作,通過我們的不懈努力,我園的安全工作取得了較好的成效。現將一年來我園的安全工作總結如下:

一、著重提高了全園教職員工對安全的重視度,把安全工作放到了首位

我園定期組織教職工學習報刊、雜誌、媒體報導的各類事故、案例,分析產生事故的原因,進行討論評述,除了少數不可預測的突發事件外,幼稚園很多事故主要還是當事者責任心不強造成的,讓大家認識到自己肩負的責任重大,要引以為戒,加強責任心才能杜絕事故的發生。

二、嚴格執行了各項安全制度,措施得力,管理到位

1、安全檢查小組定期檢查,認真記錄。

我園成立了以幼稚園領導和班主任為主要成員的安全工作小組,負責檢查全園各項安全工作,定期對幼稚園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型運動器械等等,發現問題及時採取措施加以消除,確保了幼兒的安全。並認真作好記錄,為日後的安全工作提供寶貴經驗。

2、堅持每天晨檢。保證幼兒不帶危險物品入園,如有要收回。嚴格幼兒安全制度,預防燙傷、外傷、藥物中毒,預防異物進入耳、鼻及氣管,預防幼兒走失。保證教室的通風、乾淨,保證區角材料的安全、衛生,定期消毒玩具。及時預防傳染病的發生,保證一人一巾一杯。

3、加強對食品衛生的管理。

堅持執行《食品衛生法》等檔案規定,嚴把食品採購關、加工關,不購買腐爛、變質的食品。存放食品有專人專門管理,其他人不得進入食品加工間和操作間,嚴禁外來人員出入廚房。加強餐具和炊具的消毒工作,嚴防食物中毒和經食物傳播疾病。

三、開展安全教育活動,增強幼兒防範意識

安全知識最終要轉化為安全行為才是教育的根本,才是最有現實意義的。我們開展了豐富多樣的遊戲、學習、訓練、實踐活動。

1、在活動過程中經常提示幼兒注意安全。如小心觸電、當心危險,上下樓梯慢慢走,不推擠,以免碰撞。教育幼兒不玩火,不動插頭開關等。

2、開展一系列安全主題

活動,如遵守交通規則,給小朋友介紹交通規則,認識交通標記,懂得紅燈停、綠燈行的常識。今年十一月九日,我們還帶幼兒參觀消防隊,看演習,請消防隊員給幼兒介紹火災形成的原因,消防車的作用,滅火器的使用注意事項。

3、讓幼兒掌握簡單的自救技能,告訴幼兒,讓幼兒認識地震、水災、火災發生時的自救方法等。並學習正確撥打特殊電話號碼:110、119、120等。

一系列的安全教育,使幼兒的安全意識有了明顯的提高,心理素質、應變能力明顯加強。

一年來,我園嚴格的執行安全制度和檢查制度,全園教職工始終把安全放在第一位,盡職盡責,各項措施得力,管理嚴格,在此期間,沒有發生一起安全事故。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇4

在區委、區政府的正確領導和上級教育行政主管部門的關心指導下,XX年新都區民辦教育工作,深入貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會精神,嚴格按照《民辦教育促進法》、《民辦教育促進法實施條例》和《省、市大力促進民辦教育發展的決定》要求,以“安全、穩定、規範、發展”為宗旨,堅持“大統籌、大均衡、大提升”的教育理念和“抓管理、抓質量、創特色”的教育思路,著力提高辦學質量和社會效益,促進了新都民辦教育持續、穩定、健康發展,為我區獲得“四川省教育工作先進縣”作出了積極貢獻。

一、基本情況

我區現有民辦學校10所,教育培訓機構17所,民辦幼稚園131所。在校學生(幼兒)27517人,其中,民工子女學校學生4781人,學歷教育學校學生12863人。我區民辦教育呈現出點多、線長、面大,且辦學類型較複雜的現狀。

二、主要工作

(一)統籌管理,穩步推進

一是機制健全。區委、區政府高度重視民辦教育,先後制定了《新都區人民政府關於貫徹<成都市人民政府關於大力促進民辦教育發展的決定>》、《新都區人民政府辦公室關於加強民辦幼稚園管理工作的意見》、《新都區教育局關於對民辦教育機構的監督管理制度》、《新都區申請舉辦民辦教育機構辦事指南》以及《新都區舉辦民辦教育機構流程圖》等一系列管理制度,建立了民辦教育聯繫會議制度,成立了民辦教育機構評審小組,形成了由區教育局牽頭,相關部門配合,鎮政府(街道辦事處)成教專乾參與的民辦教育管理網路。

二是管理高效。為積極鼓勵、支持、促進民辦教育發展,區教育局在教學教研、師資培訓、資助政策、考核評估等方面與公辦學校同等對待,實行公民辦學校一體化管理。全年共召開民辦教育管理工作會3次,召開民工子女學校管理工作現場會1次,召開片區民辦學校食品衛生工作培訓會1次,組織對民辦教育機構專項檢查2次,開展各級各類檢查、隨機督查1100人次。

三是效果凸顯。全區民辦校園規範、穩定、安全,民辦幼稚園、民辦培訓機構呈梯次發展,民辦學校向規模型、質量型發展,基本走上了健康發展軌道。金貝學校已由起初的400多人發展到2374人,中科育才學校由500多人發展到1025人,三原外國語附屬國小由500人發展到1280人。

(二)狠抓常規,整體提升

一是加強日常督查。針對民辦學校(幼稚園)類型、層次、結構複雜、辦學認識不到位、管理難度大等問題,區教育局多次召開會議,研究制定管理措施,建立了周查、月通報、年考評制度。將校園管理、教學秩序、安全工作、環境衛生、行為習慣、校園文化等納入經常性督查內容,建立檢查台帳,做到檢查有記錄,信息有通報,整改有落實,回訪有反饋。當前,金貝學校、崇義橋學校、中科育才學校、雨禾育才學校等5所民工子女學校的常規管理工作在原有基礎上都得到了較大的改觀。

二是加大培訓力度。對民辦學校校(園)長和辦學投資人進行法規和管理工作培訓,統一思想,端正辦學目的,提高認識,強化法制觀念,促其依法辦學,規範管理;組織校園安全管理工作培訓,使學校了解、熟悉安全工作的性質、特徵和階段性規律,掌握安全管理的方法和技能;利用寒、暑假時間組織骨幹教師和校(園)長業務培訓,積極開展崗位練兵,廣泛進行業務交流,不斷提高教師的業務技能和校(園)長的管理水平。三是開展專項整治。今年4月和11月由區政府辦牽頭,協調7個部門參與對民辦非學歷教育機構進行了專項檢查。共檢查民辦幼稚園131所,民辦非學歷教育機構28家。填寫檢查意見書93份,下達整改或停辦通知書61份。

(三)創新模式,彰顯特色

一是探索管理模式。為逐步扭轉我區民辦幼稚園點多、線長、面大的現狀,解決辦園條件差、發展不平衡的問題,區教育局在嚴把審批關,加強布點規劃管理的同時,積極探索,大膽運行“三二一”管理模式,推進城鄉幼稚園均衡發展。“三二一”模式就是把全區幼稚園劃分為三個片區、兩個層面和一條主線進行管理運行。“三二一”模式的探索實踐,使我區民辦教育形成了以公辦園為示範,以鎮(街道)中心園為骨幹,以民辦幼稚園為基礎,社會廣泛參與的學前教育網路。我區民辦教育正走上結構合理、運行規範、質量穩步提高,與義務教育協調發展、互相促進的學前教育辦學之路。

二是促進整體最佳化。為達到民辦學校與公辦學校齊頭並進的目的,區教育局除在政策上積極給予民辦學校鼓勵、扶持外,在制度建設、隊伍建設、教學管理、校園文化建設、安全工作等方面,實行公民辦學校“一體化”管理:區教育局機關幹部實行定點包校制度,加強民辦學校常規管理工作力度;建立公民辦學校“捆綁發展”制度,選派優秀教師指導課堂教學和教學科研工作,幫助民辦學校提高辦學質量;區教研培訓中心安排教研員經常到民辦學校聽課、評課,指導教學工作,定期開展教學研討,努力提高民辦學校教師業務水平,不斷縮小公民辦學校之間的辦學差距。

(四)注重效益,比拼成績

一直以來,我區民辦教育始終堅持“以人為本,立足校本,注重效益,力創特色”的現代管理思想,以“尊重學生,愉快教育,全面發展”為工作重點,最佳化教育教學管理,切實加強師資隊伍建設,積極推進課程改革和學校特色建設,不同類型的學校相繼贏得了家長的認可,取得了較好的社會效益。石板灘金三角第一幼稚園傾心投入幼稚園建設,積極打造農村民辦幼稚園亮點,幼稚園食堂被評定為四川省a級食堂;金貝學校、錦誠學校等5所民工子女學校努力改善辦學條件,積極為當地政府分憂解難,每年接收大量的進城務工子女入學,為緩解政府壓力和公辦教育資源的不足做出了積極貢獻;三原外國語附屬國小獨具匠心,在素質教育方面碩果纍纍,學校被中國教育學會外語教學專業委員會吸納為“全國外語教學工作研究會國小分會會員單位”,第二屆“冰心文學大賽”被授予“全國青少年冰心文學創作基地”,第八屆“希望杯書法作文大賽”被授予“全國先進教學單位”等稱號;三原中學更是精心凝練,發展內涵,按照區教育局“兩抓一創”、“高地見峰”的工作思路,狠抓高三工作精心化管理,今年高考取得一次本科上線166人(參考202人),其他3人,三本上線率達到83.7%的好成績。

(五)應對災害,確保全全

“5.12”地震發生後,區教育局高度重視各校園師生生命安全,積極採取應急措施,第一時間安排機關幹部深入校園查看災情,協助各校園妥善處理抗震救災工作,並結合具體實際制定下發了《關於震後民辦幼稚園、民辦培訓學校復學相關工作的通知》,要求學校把園(校)舍安全放在首位,積極做好安全自查和檢測工作,按要求做好複課準備工作。同時,積極協調區房屋鑑定部門搶抓時間,僅10天就對區內10所民辦學校、91所民辦幼稚園和17所非學歷教育培訓機構校舍安全情況進行了全面排查,並將排查情況在全區各鎮(街道)、居(村)進行公告,分期分批組織學生(幼兒)恢復入學,成為全市較早完成複課工作的區、市(縣)之一,既確保了校園教學秩序井然,又維護了社會穩定。XX年,是中國人飽經災難的一年,也是教育工作經受重大考驗的一年,更是我區民辦教育鑄就成效的一年。XX年,我們將勝勢而上,順勢而為,把握災後重建、擴大內需和試驗區建設“三大機遇”,用情、用心、用力譜寫新都民辦教育的新篇章!

幼稚園年度的優秀工作總結 篇5

一、 幼稚園基本情況

(一)場地園舍和配套設備設施我園占地面積2200平方米,建築面積3100平方米,戶外活動面積800平方米。建築場地獨立完整,由一座二層樓及一座三層樓的建築為教學樓和操場、遊戲區和廚房構成,每層按四個班的規模設定。有沙池、游泳池,植物角、飼養角,有30米跑道,設有活動室、寢室、儲物櫃。園內有音體活動室、圖書資料室、多功能活動室、倉庫、教師辦公室等。教學及生活設施設備齊全。園舍遠離交通要道,無噪音、無污染,交通便利,家長方便接送,園內環境寬敞舒適,樓體南北朝向,空氣流通,日照充足,寬闊整潔的場地被花草樹木簇擁著,給孩子一個自由想像的空間,使孩子的個性、潛能、藝術天賦得到充分的發揮。是幼兒學習玩耍的理想樂園。

我園配置有監控電視、電腦、數碼攝像機、印表機 、傳真機、電視機、錄音機 、DVD、音響、電子琴、教師語音器、電子測重顯示儀等一套較齊全的現代化教學設備;多功能滑梯、鞦韆架、鐵索橋滑梯、動物轉椅等各類大小型玩具均按標準配備。這些設備設施能很好的為教學服務,利用率高。音像圖書資料品種多、齊,能滿足活動需要.

(二)幼稚園規模及師資隊伍情況

我園共有11個班級,在園幼兒320人;有教職工30人,其中園長1人,主任2人,教師16人,保育員4人,會計、出納、司機、門衛、清潔、廚房工作人員 與幼兒數比例搭配合理。園長已取得園長崗位培訓合格證,中專學歷16人,合格率100%。

二、 領導與管理情況幼稚園領導配備健全,具有正確的辦園理念和清晰的辦園思路。

制定了長期和短期的發展規劃,具有較完善的規章制度。幼稚園非常重視教師的培訓工作,各類人員培訓有計畫。幼稚園的教師培訓工作措施得力,效果明顯,採取走出去、請進來等多種形式對教師進行培訓。教師隊伍穩定,整體素質較好。全園教職工必須嚴格遵守上下班作息時間,按時到崗並做好班前準備工作。做到不遲到、不早退、不曠工。先安排好自己的工作,並向園領導提出書面申請,經批准後方可離崗。

三、重視安全工作,確保幼兒安全幼稚園安全工作事關社會大局穩定,是教育戰線壓倒一切的政治人物。

本著領導高度重視,成立了由園長為首地安全工作領導小組並明確了各自的工作職責,全面負責園內的安全工作及日常督促檢查落實工作。首先,制定完善了安全工作責任制,將安全工作量化、細化,分解任務到人,園長與全體教職員工層層簽訂了安全工作目標責任書,為推動全園安全工作順利開展提供了強大組織保證和機制保證。每周召開安全工作會議,傳達了鎮教委對安全共組的工作會議精神,通過各地的安全事故號召廣大教職員工對安全教育的高度重視,每周為幼兒安排一節安全課,對幼兒進行日常生活安全教育。安全領導小組對園內的建築、消防疏散、玩教設施、環境衛生等做到了定期不定期全面督導檢查,發現問題及時解決,強門衛管理,實行進出,來訪登記制度,把好幼兒接送關,制定幼兒接送制度,確保幼兒安全。

四、強化衛生保健,保證幼兒健康科學合理安排幼兒膳食、精心為幼兒制定科學合理的食譜,注意做好"六搭配",保證食譜多樣性、豐富性。

通過與長聯繫,向家長徵求一伙食意見,採納好的建議,為幼兒提供營養搭配合理食譜;一是建立健全衛生制度、食品安全制度、保育工作制度、消毒防疫制度、健康檢查制度、炊事員操作要求定期開展幼兒健康檢查,每學期組織開展一次幼兒全面體檢,把握幼兒身心發展狀況,有的方矢,對症下藥,確保幼兒身體健康;二是加強頭兒身體鍛鍊,保障幼兒充足的戶外活動時間,幼兒戶外活動時間不少於兩小時,在園活動時間不少於6小時。三是加強甲流、手足口病、水痘、腮腺炎等流行性疾病防治,制定了流行性疾病防治工作預案,成立了預防流行性疾病的領導小組認真做好幼兒健康檢查及衛生防疫工作。加強晨間、午休的檢查,做到一摸、二看、三查、四問,嚴禁幼兒帶危險品入園,傳染病多發季節加強預防及消毒,發現傳染病及時進行隔離;設定了保健箱,溫度計及常規器械、藥物;防治各類傳染性疾病的發生,保證了幼兒全體安全;四是建立室內衛生清掃制度,每天值日教師及保健員負責園內的清潔衛生,坐到室內窗明几淨,地面清潔,空氣新鮮,為師生提供一個舒適的學習生活環境;五是嚴格幼兒晨檢,嚴密觀察幼兒身體狀況,發現問題及時通知家長並做好應急處理,確保幼兒安全入園,平安離園。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇6

幼稚園是一所擁有_個教學班,_多名幼兒,_多名教職工的全日制省級示範幼稚園。近年來,我園在加大基礎設施建設,加強內部管理的同時,樹立社會化教育觀,充分利用家庭、社區教育資源,構築起幼稚園、家庭、社會三位一體、溝通互補的立體教育網路。在實踐中我們堅持以家長學校為主陣地、多種教育途徑相結合的“家園共育”,將園內教育和園外教育有機的結合起來,取得了良好的效果。

一、樹立三教聯育意識,構成共同辦校共識

在長期的教育實踐中,老師們越來越感受到幼稚園教育的“勢單力薄”,而家庭、社會因素對幼兒的影響卻越來越大,“5+2=0”的現象在幼稚園表現的尤為突出。再加上部分家長因不了解幼稚園教育的任務和資料,存在重教輕保的思想。我們認識到要促進幼兒全面發展,首先要提高家長素質,在教育過程中要內外聯手,尋求外援,有效整合幼稚園、家庭及社區的資源,促進孩子的全面發展。

一方面,我們用心組織教師學習有關家長學校工作的具體要求,提高廣大教師“家園合作、科學育兒”的意識,樹立不斷開發育人資源的共識;另一方面利用多渠道向家長宣傳辦好家長學校的現實好處,在取得家長支持的基礎上,我園於_年,創辦了第一屆家長學校。

二、成立兩級互動組織,建立有序辦學機制

為確保家長學校正常、有序的開辦,我們成立了家長學校校務委員會,園長親自擔任家長學校校長,校務委員會由幼稚園領導班子成員、教師、家長代表、退休教師代表組成,負責家長學校的領導和管理工作。我們還充分調動不同層次社區力量的用心性,以教學班為單位推薦家長代表,成立了家長委員會,同時聘請社會各界人士成為我園家長學校的顧問,從而構成了管理層、操作層、智囊層三個家教梯次的園內立體教育場。

為把我園家長學校創辦成“傳播科學家教知識,交流有效家教經驗,啟迪正確家教習慣,構成家園共育合力”的平台,我們擬訂出《家長學校學員學習制度》、《家長聯繫制度》、《家長學校領導崗位職責》、《家長學校優秀學員評比制度》等制度職責共12份,進一步明確職責,保證了分工合作,建立起有序的辦學機制,促成家長學校工作有序推進。

三、科學設定教學資料,實施有效辦學目標

幼稚園實施以保為主、保教並重的教育,在家長學校的課程設定上,我們也充分思考到幼兒特點及家長需要,注重了教學資料的科學性、全面性、系統性、適用性,開設有思想教育、法制教育、營養衛生教育、安全教育、心理健康教育等資料。為了讓家長進一步了解幼兒教育目標,有效實施家園共育,我們還自編自印出兩本家長學校教材,將《幼稚園工作規程》和《幼稚園教育指導綱要(試行)》列印成冊分發給家長,還根據教育目標整理出《幼兒日常行為規範訓練基本要求99條》,讓廣大家長明確目標,要求一致的對孩子進行生活衛生習慣、行為習慣、學習習慣的養成教育。我園富有針對性的設定教學課程,凸現了辦學的實效性。

為保證家長學校教學質量,我們成立了由幼教專家、法律顧問、心理諮詢師、交警、保健醫生、兼職教師組成的講師團,定期有序地為家長授課和舉辦諮詢活動。我們先後邀請到___、___來園給家長授課,他們的講座理論先進,旁徵博引,引起了家長的共鳴,收到了很好的教育效果。我們還充分利用社區資源,請交警、兒科醫生等人為我園家長授課,指導家長科學育兒。近五年來,我們共組織家長學校專題講座17場,諮詢活動____,有效改變了廣大家長的育兒觀念和教育行為。

四、致力拓寬家教渠道,促進家園信息互動

傳播科學的家教知識,啟迪學員構成科學的家教行為,實現合作育人的目標是家長學校的立校之本,為此我們在家長學校豐富的專題講座的基礎上,開展了全方位、多途徑的家園互動活動。

1、交談。我們要求教師每日一交談,即利用家長每日接送孩子的時間,有重點、有目的和家長進行溝通和交流,及時向家長了解孩子的身體狀況或反映孩子在園的生活、學習表現,有針對性的進行護理和教育。

2、家訪。教師每周一家訪,每次走訪1—____幼兒家庭,了解幼兒親職教育環境和家長教育態度,和家長交流教育方法,針對孩子特點制定相應的教育措施,因人而異的實施教育,各班每學期幼兒家訪率均到達8____以上。

3、家長園地、家長宣傳專欄、網站。家長園地是各班向家長有效宣傳科學育兒經驗、衛生保健知識的視窗,家長園地的資料來自於各類幼教書籍和雜誌,教師經過精心選取和整理,帶給給家長學習,家長園地的資料每半月更換一次。我們還以年級組為單位開闢了家長宣傳專欄,將每月教育主題、工作重點及時向家長公布。為進一步加大家園聯繫的密度和廣度,20__年5月,我園籌建起自己的網站,利用網路輻射廣闊、速度快捷、資源豐富、交流便利的優勢向家長發布通知,宣傳我園動態,傳授育兒經驗等,並透過論壇和班級留言板與家長互通信息,共同探討有效的教育方式。

4、家長會、家長開放日、家長匯報會。我園每學期初召開一次全園家長會,學期中舉行一次家長開放日活動,學期結束進行一次家長匯報活動。從20__年開始,我們又將家長開放日改為家長開放周,給家長帶給更充足的時間,讓家長能夠更全面、更真實的了解到孩子在園的活動狀況。

5、親子園活動。每學年我們組織兩次親子園活動,讓家長和孩子一齊來園參加趣味盎然的運動會和“六一“慶祝活動,給家長帶給了一個和孩子同學、同樂的機會,受到了家長的熱烈回響。

五、及時落實信息反饋,實現家園合作育人

學員群體中蘊涵著豐富的育兒經驗,凝聚著無限的教育智慧,我們廣開言路,主動徵求他們對課程設定和教學的意見,徵求他們對幼稚園建設和發展的推薦,徵求他們對合作育人的構想,構建起信息反饋落實制。近年來,我們印發各種家長調查問卷400____份,收集整理出家長意見3____條,合理化推薦6____個,對這些意見和推薦我們認真落實、及時整改,促使教師不斷改善工作方法,促進了幼稚園教育環境的進一步最佳化。我們還請家長參與民主管理,制訂幼兒食譜、評選“好園丁”,五年來,由家長評選出“好園丁”1____,此活動的開展,有效促進了教師服務態度、服務質量進一步提高。

一份耕耘,一份收穫。我園開辦家長學校五年來,累計培訓家長230____人,結業160____人,評選出優秀家長2____。家長學校的開辦,務實而具體的活動的開展,提高了廣大學員對親職教育重要性的認識,初步確立起以身垂範、小事入手、科學家教的意識,倡導起民主尊重的家教作風。成績屬於過去,工作還看將來,我園將以全新的理念,務實的作風,將“一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子的一切”整體工作目標落到實處,做到細處,努力為家長、為社會營造一個優良的育人環境,為孩子撐起一片藍天。我們相信有上級領導的關懷,有家長和社區人民的支持,我園家長學校會越辦越好。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇7

本學期,保健服務中心主要工作任務為進一步推進已經確立的工作常規,並對過去四年的工作進行全面梳理,使衛生保健工作處在制定-落實-梳理-總結-提煉的良性循環狀態。通過大家共同努力,使得幼稚園衛生保健工作更加嚴謹、紮實。現將本學期衛生工作總結如下:

(一)保健工作

1.完成每學期一次的幼兒體檢、生長發育評價。對幼兒體檢資料進行分析匯總並向家長公布體檢結果,

2.認真做好每天晨檢、全日觀察工作,詳細制定帶藥登記制度並嚴格執行,按時為帶藥幼兒餵服藥品,做好晨檢記錄和全日觀察記錄。認真防治小傷小病,積極妥善處理突發急症。

3.嚴格執行預防接種證查驗制度,對漏種幼兒開具補種通知單並進行詳細復驗,補種復驗率達到90%以上。

4.組織保育員、餐飲從業人員辦健康證,實現100%持證上崗。

5.圓滿完成幼稚園傳染病防控工作。

6完成了幼兒社會實踐活動過程中的預防保健任務。

(二)營養膳食

1.管理好幼兒膳食,每周制定帶量食譜,食物品種多樣,營養成分的搭配科學合理,保證按量供給。

2.制定合理的進餐時間和次數,幼兒進餐定時定量,各餐熱能合理分配,以保證幼兒生長發育需要。

3.隨時為幼兒提供飲水機會,水溫、水質符合要求。

4.管理、監督保育員老師餐前準備工作,遵守開飯時間,不提早或推遲,做好餐前準備,為幼兒提供愉快、舒適的就餐環境,分餐時要洗手,分發乾菜、熟食不直接用手接觸,加強進餐習慣培養,教育幼兒不挑食,確保營養的合理吸收,飯後組織幼兒散步,保證幼兒午睡時間充足。

5.餐飲從業人員按食品衛生法進行烹飪,食物煮熟煮透,生熟分開,操作時保持食品營養素,製作食品色、香、味俱全的食物。

6.認真抓好伙委會工作,協同保教處制定出本學期參加伙委會的家長名單,.同廚師、家長制定每周幼兒營養食譜,全面落實一伙食會議制度,發現問題,及時糾正。保健醫每周至少進班觀察一次幼兒進餐情況。每月對幼兒食譜做出營養分析報告,並向家長公示,根據分析結果做出相應的改進意見。

(三)習慣培養

1.培養幼兒養成每天堅持晨練的.習慣。

2.培養幼兒養成餐前洗手,餐後簌口的良好習慣。

(四)衛生、消毒、隔離

1.水杯、小毛巾每日消毒一次,指導、監督保育員做好小毛巾清洗、消毒工作,將小毛巾巾擺放在固定的地方,方便幼兒取用。

2.消毒櫃及紫外線燈,做到專人負責,按時消毒及時記錄。3.定期晾曬消毒一些不宜清洗的玩具、圖書、被褥等。

4.做好流行病的預防工作,對體弱兒加強護理,防止水痘(20__最新學校創先爭優活動工作總結)、流感等流行病的蔓延,對患有傳染病的患兒所在班級的玩具、物品要徹底消毒、暴曬。

5.定期清洗床單、被套、枕套(每兩周一次),晾曬(每月一次)做好標記,清洗時不混班。

6.合理劃分衛生環境責任區,做到無盲區、死角,明確衛生評分標準,抓好全園衛生工作,加強日常監督。衛生檢查做到每天督查、每周檢查、每月大檢查20__年幼稚園衛生保健工作總結工作總結。

7.評出每月全園教職工衛生考核分,對當月衛生優勝的班級發放流動紅旗。

(五)體格鍛鍊

詳細制定體格鍛鍊計畫,保證幼兒每天2小時的戶外活動,根據不同年齡幼兒、不同季節,安排合適的體育鍛鍊方式。

(六)健康宣教

1.認真辦好健康宣傳欄、幼稚園網站衛生保健專欄,內容豐富實用,每月及時更新。

2.組織保育員進行業務技能觀摩學習,保育員考核。

3.組織兩園小班家長幼兒家長進行幼兒口腔保健知識講座。

4.在傳染病流行期間,及時與家長溝通,向家長宣傳防病保健知識和注意事項。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇8

20xx年個人工作總結

烈日炎炎的陽光下,仿佛手中的白開水都散發陣陣熱氣,在陽光的照射下折射出五彩的絢影,思緒一下子被記憶牽引到了去年的九月。回首這走來的一年,似乎去年的種種還在耳邊縈繞,實是感嘆時間的飛逝,讓自己的腳步顯得如此匆忙。回顧這一學期,忙碌而又愉快。在各位領導老師的關心指導下,我認真做好各項本職工作,積極完成園裡布置的各項任務。望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感到一種自豪感,一個學期轉眼過去,耳邊仿佛還是孩子們的歡笑聲,近半年的集體生活,使我了解到了孩子各方面的發展及今後的發展路線。這裡,我也整理了一下我的思緒,總結這學期的工作,以便更好地提高自己的各項工回首一學年來的忙碌工作。現將本學期的工作從以下幾個方面做一個小結:

一、陶冶情操、修身養性

作為一名幼兒教育工作者,要想完成教書育人的責任,首先必須具備良好的政治思想素質,樹立正確的世界觀和人生觀。在這一年中我認真參加每次政治學習和業務學習。作為一名年青教師,我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當。當意見、建議來臨時,現在的我不再不悅,不再拒絕。而是以更高的要求來要求自己,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能的好一些。讓別人滿意,自己高興。並利用各種渠道如電視、報紙、網路等,了解國家大事,提高自己的思想政治覺悟。團結同事、遵守園內的各項規章制度。

認真學習《幼稚園教育指導綱要》,愛崗敬業,對班級工作認真負責,積極接受領導分配的各項任務。對幼兒有愛心,對家長主動熱情,與同事友好相處,時時處處以一個教師的身份嚴格要求自己。

二、不斷學習,努力提高自身素質

在學習中我認真聽取經驗,仔細記錄,並在活動後的空餘時間認真思考推敲,有目的的在班中進行一些嘗試。 在教研活動中,我也能認真投入,認真學習。我感到

人人都是我的師長,我能學,要學的東西還很多。在各次教育活動交流,聽課活動中,我都能認真參與,積極發言。每次實踐後我總對我自己說:“這並不是過了,就結束了。而是仔細想想,認真聽聽,好好學學。哪兒還不夠,該怎樣做會妥當。”通過這一次次的自我反思與實踐,我覺得我自己只要堅持認真學、認真做,我會做的更上一層樓的。

在空餘時間,我會閱讀一些幼教雜誌,去圖書館翻閱有關幼教資料,從網上瀏覽一些幼教方面的網站,以了解一些最新的幼教前沿和新的教學理念。我深切的感受到學習對自己的幫助確實很大。積極參加園內組織的各種業務學習和教研活動,認真學習園內組織的教學活動和講座,並作記錄,寫聽課評析,吸取經驗並運用到自己的日常教學過程中來。領略其努力提高自身的文化水平和業務素質,爭取做一名合格的幼兒教師。

三、全身心的投入,熱愛尊重理解幼兒

幼稚園是個兒童的世界,而我們正生活在這色彩斑斕地兒童世界裡,要用我們的愛心去撥動一棵棵幼嫩的心弦,彈奏美妙地樂章,用愛心去滋潤一株株纖細的幼苗,培育他們。我們要善於觀察,發現孩子的閃光點,在與孩子的相處中,尊重熱愛每一個孩子,不僅要愛那些活潑聰明的孩子,同時也要對那些特別的孩子給予更多的關愛。20__年下半年開始我擔任中班精英班主任。

教學方面:我根據本班幼兒的實際情況、《幼稚園教育工作計畫》、《幼稚園教育指導綱要》認真制定了本班的班務計畫,設計好每月的主題活動,精心安排好每周活動,組織好每日的教學活動。在教學過程中注重滲透整合理念,運用多種教學手段發展幼兒的綜合素質。主要以科學識字、快樂英語、健康舞蹈、藝術創作為主,可以說幼兒學習進步很快,家長反映也不錯。在組織好教學活動的同時,保證的幼兒的遊戲活動和戶外活動時間,每月根據制定好的遊戲計畫開展各類遊戲活動。在班級中開展了圖書角、英文角、數學操作區、娃娃家等區域遊戲,並不段的更新豐富遊戲材料。為了配合主題教育活動和節日活動的開展,我積極創設環境條件,布置裝飾室內外的空間和牆面。

自立能力方面:注重培養幼兒的良好的進餐習慣、午睡習慣和個人衛生習慣。在班級中開展了值日生工作,以提高幼兒的集體服務意識和服務能力。我們堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務意識,改變他們的.依賴思想。對幼兒好的行為或表現給予肯定,讚賞和鼓勵,使幼兒能夠更信心,更積極地做好事情,完成任務。而我們老師做到適時幫助,以提高幼兒的自立能力,並及時與家長溝通,爭取家長配合。

紀律方面:對少部分幼兒出現的不良行為,我採取的是及時分析原因,該批評的批評,並給予適度的教育,引導幼兒養成良好的行為習慣,慢慢的做到遵守紀律。 在我們的努力下,幼兒喜歡上幼稚園了,喜歡與小朋友一起上課、做遊戲了,也結實了許多好朋友。他們還學會了禮貌用語,有了初步的生活自立能力。幼兒在身心愉快的氣氛中,幼兒的生長也特別好,出勤率較好。

四、家長工作

1、及時向家長反映幼兒在園的情況。利用一切機會與家長交流幼兒在家、在園的表現情況,與家長共同討論教育孩子的方法,認真聽取家長提出的各種要求和意見。

2、去每個幼兒家進行家訪。

3、及時打電話了解幼兒在家裡的一些情況和表現。(做好跟蹤、處理)

五、不足與努力方向

一學年下來收穫自然不小。但也存在著許多不足,針對我們班的弱點,著重開展以下活動來促使班級常規良好風氣的形成:

1、創設良好的區角,供幼兒分區活動,在活動中,教師有針對性對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕;

2、教師積極配合,使各項工作目的、步調一致,目前已有一定的效果;

3、是抓好班級的隊伍工作,為安全打下良好的基礎,在中班是幼兒集體生活的一個

關鍵時期,通過一學期的培養,班級常規初見成效。 作為“精英班”的教師,首先我對自己嚴格要 求,在“一日生活”環節中努力做到將兩者——漢語(國語)與英語有機地融合在一起,靈活的運用於課堂之上、日常交談中,甚至於遊戲活動當中去。除了創設大膽的英語氛圍外,我努力使我班教學突出本班特色, 採取一些行之有效的教學手段。一是在“一日生活”的空隙階段來學習一些日常中要用到的短語、問候語,因為這部分時間較短,幼兒注意力較容易集中,這些短語較枯燥,這樣學習往往會取得良好效果;二是利用各種手段,各種形式,各種感官來學習英語。

4、鑽研業務,悉心育人 作為一名教師不僅要管理好班級,有一顆愛孩子的心,還要有扎紮實實的業務水平和能力。為了提高自身素質,在工作之餘,我經常翻閱一些有關幼教方面的書籍,看到好的信息及時摘錄下來,不斷為自己充電。同時向有經驗的老教師請教,乾中學、學中乾,不斷積累經驗,使自己在授課水平上有所提高。

5、另外在班級常規管理上也需要進一步加強,要增強幼兒的安全意識,增進幼兒安全知識,努力做到幼兒在園的人身安全,使家長滿意。

本學期快結束了,看到孩子們經過一個學期的學習長大了,進步了,家長對我們的工作給予很高的評價,對我們的付出表示衷心的感謝。在這種時候,一切勞累都飄之腦後,一切煩惱都煙消雲散,我們心裡只有一個目標:那就是:讓孩子們得到更好的發展,快樂進步就是我們的心愿。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇9

一、思想方面

本人能夠遵守園所的各項規章制度,不遲到,不早退,不輕易請假,半年度還拿到了一個全勤獎。對待小孩一視同仁,與同事相處融洽,服從領導安排,樂意接受各項任務,並圓滿完成,同時利用業餘時間多參加一些業務培訓等活動,多瀏覽幼教網站,不斷地充實自己,豐富自己的視野,提高自身的業務水平和技能。

二、衛生清潔方面

堅持每天的消毒工作,教室、寢室、用具、玩具等用84消毒液消毒,床上用品勤換洗,勤暴曬,幼兒被褥放整齊,水杯體內無殘留,體外明亮無污物,教室地面潔淨乾燥,物品擺放整齊,教具、玩具無灰塵,室內空氣清新無異味。認真做好工作中每一個角落的衛生,把每天都當衛生大檢查來對待,嚴格執行每日衛生消毒,堅持每天三餐的衛生消毒,洗手間勤沖勤抹,發現異味及時處理。為幼兒營造一個通風、乾淨、溫馨的學習生活環境,使幼兒在整齊、舒適的環境中健康成長。

三、護理、保育方面

做好各項衛生保健工作,並注重培養幼兒良好的進餐習慣、午睡習慣、個人衛生習慣,提高幼兒的集體服務意識和服務能力,遇到幼兒挑食,及時鼓勵和誘導,增強幼兒的食慾,督促幼兒多喝水、勤洗手,養成良好的個人衛生習慣。

根據天氣變化和幼兒活動量的強弱及時為幼兒增減衣服,大班夏天儘量督促幼兒自己換衣,對待那些體弱多病的幼兒給予特殊的照顧。

四、協助教師方面

與老師團結奮進,密切合作,與老師相處融洽,為老師準備課前的教具、運動器械等等,特別是戶外活動時要檢查戶外活動區域的安全,及時消除安全隱患,課後協助老師收拾各種教學用具和運動器械。

經常與老師溝通,一同探討保教工作方案,相互理解,相互支持,團結一致,共同努力,一起關心每一個幼兒,使孩子健康成長。

五、家長工作方面

積極主動與家長交流聯繫,及時向家長介紹幼稚園的工作情況和孩子在園情況,向家長了解孩子在家的情況,對於那些比較活躍的孩子,配合老師及時與家長交換意見,取得一致的教育方法,並做好每天幼稚園的接園、離園工作,建立和諧、信任的家園關係。

六、手腳勤快、經常反思

勤能補拙,勤開窗、勤打掃、勤消毒、勤曬被等,除了手腳勤快利索外,腦子也要勤,要經常思考,每天下班後利用幾分鐘回顧一下今天一天的工作,“今天我遺忘了什麼沒有?”,“為什麼要這樣做?”,“怎樣做更好?”,“今天這件事,我做得對不對?”等,經常反思一下自己的工作,以便今後的工作中更好改進,不斷進步。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇10

為認真貫徹落實縣教育局召開的《全縣教育系統規範辦學行為集中行動動員會議》精神,《廣饒縣教育局規範辦學行為集中行動實施方案》的通知要求,我園組織全體教職工認真學習檔案通知,並對照通知要求逐一開展自查工作,現將自查工作開展情況總結如下:

一、嚴格遵循幼兒身心發展規律開展保教工作

1、樹立端正的辦園理念,加強學習宣傳,做到令行禁止。

我園積極組織全體教職工認真學習《幼稚園教育指導綱要(試行)》,辦園目標和教學思路以《綱要》精神為指導,以五大領域為軸線,以素質教育為基礎,秉承“寓教於樂”的教育理念;堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨;實現“面向全體幼兒,培養好奇、好問、好學、健康樂群、善於發現、勇於表達、全面和諧發展的有個性的接班人,為家長提供優質服務”的辦園目標。

2、規範課程管理

按照《國家幼兒課程管理實施條例》,開齊學科,開足課時,教師能夠按照課程標準進行授課,為幼小銜接奠定基礎。

3、堅持科學的教育方式,深化科學保教,提高幼稚園教育質量。幼稚園在保教工作中以遊戲為基本活動,注重活動和創造性遊戲的開展。面向全體幼兒,採取保育與教育相結合的原則,採用啟發誘導、正面教育等方法確保教學質量的穩步提升。重視家長工作,從不也不盲目迎合家長的要求,提前教授國小教育內容,而是通過家長會、家長開放日等多種形式,引導家長更新觀念,實現家園共育。除此之外,我園明確要求,規範各班級教師的教學形式和內容,嚴禁在教學過程中出現提前教授國小教育內容的現象,不得以舉辦興趣班、特長班和實驗班為名進行各種提前學習和強化訓練活動,不得給幼兒布置家庭作業。

二、努力創造適宜幼兒發展的育人環境

1、創設充滿童趣的生活、活動環境。

我園有完整的幼兒場所,設有符合標準、安全、規範的幼兒活動室。園舍結構規劃合理、布局科學、功能齊全,富有童趣,能夠滿足幼兒生活與學習的各項活動需要。教師和幼兒一起利用廢舊物品自製教玩具、布置環境,創設溫馨舒適的生活環境,活動區內容豐富、材料充足的,使幼兒在玩中求發展。樓梯、走廊牆壁上,不僅展示了幼兒豐富多彩的生活,而且向家長宣傳了幼稚園的教育理念。

2、營造溫馨和諧的育人氛圍

努力為幼兒創設良好的心理環境,讓教師把自己融入環境之中,切實做到態度和藹可親,理解尊重幼兒,使幼兒處於被尊重、被關愛、受鼓勵的環境中,使優質的教育環境展示於社會,優質的保育保教質量取信於家長。

三、規範收費行為

我園按照國家收費標準進行收費,收費前向家長公示收費檔案、收費許可證及不同類別幼稚園的收費標準。

總之,我園通過認真自查後,沒有發現違規教學及保育教育“國小化”現象,無違規收費現象。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇11

保育和教育相結合是幼稚園中兩個缺一不可的工作。保教結合才能使幼兒健康成長。20xx——20xx一學年轉眼就過去了。在園領導的帶領下,通過一個學年的培養,我園幼兒在生活習慣、學習意識等方面都有了較大的進步。現將本學期的保育工作總結如下:

一、十項工作的落實與效果

抓團隊精神貫徹落實園長本學年工作計畫,強調團隊精神,同心同德、勇於拼搏。

以集體學習、個人反思、不斷總結等方式,把工作中出現的問題、解決方法放在會議上集體討論,使大家感受到集體的力量。從工作上、生活上關心保教人員,使大家深切體會到紅焱這個大家庭的溫暖。各位保教人員把自己工作上的心得、體會、收穫以文字的形式記錄下來,並毫不吝惜地與大家分享,使保教工作能夠更加順利地展開。

思想素質端正心態,不計較個人得失,以愛心、耐心、細心來照顧幼兒,給師生提供一個舒適、衛生、安全的環境。

業務水平進行業務學習,使業務操作科學化、規範化、效率化。通過工作流程規範操作不僅使保育工作更細緻,還節省了不少時間。學習吸收保教知識,定期請保健醫生上課,宣傳各種傳染病、流行病的防治措施,並積極向家長宣傳保教知識。

抓管理細化在大、中、小級組選出三位負責人,組成保育考核小組,並一起制定詳細的、合理的、切實可行的《教師日常保育工作》、《保育員管理細則》和《保教人員教育工作安排》,使保育工作更細緻,每一項工作都有規可依、有規必依、違規必究。

抓機制運作嚴格按照管理細則來安排工作,與獎勵機制相結合,做到能者多酬、先進優酬。

抓硬體使用制訂了《班級財產登記表》和《幼稚園物品購買、領取、借用制度》,使班級硬體的使用更有保障,真正做到責任到人。

抓考核量化。

由保教主任與考核小組每月進行一次衛生評比和考核,將所有的工作與考核掛鈎,以公平、公正的原則評分,體現能者高分多酬,弱者低分少酬,提高保教人員的工作積極性。

抓行為培養培養幼兒良好的行為習慣和自理能力。重點培養小班分類收拾玩具的能力;中班培養幼兒穿衣服和鞋子的能力;大班是培養整理床上用品和穿衣服等自理能力。另一個重點是培養幼兒的文明禮貌行為。

抓起始班和畢業班謹記九字訣——進得來、教得好、留得住。安撫新入園幼兒情緒,讓孩子們在幼稚園的幾年裡時刻感受愛心的溫暖,使孩子們對紅焱產生依戀和尊重。向家長做好宣傳工作,使家長真正了解紅焱的三大教育特色:多媒體教學、特色課教學和多元智慧型整合課程。

抓特色深化保育部門為教學提供優質服務。在業務學習之餘,只要有時間就和幼兒一起上課,除了學習教師組織管理班級的經驗,還學了不少英文單詞和英語兒歌。

抓行政問責不斷建立健全保育制度,在各級選取出級組負責人,管理層層到崗、到人,使保教工作更順利地開展。

二、保育保健工作

1、 認真做好消毒衛生工作。每天早晨,來到園裡,堅持做到首先開窗通風,保持空氣流通,做好室內清潔。然後就開始清洗口杯,消毒。這樣孩子們就能在空氣良好的環境中度過健康愉快的一天。

2、 在保育工作方面,保教人員能夠熱愛幼兒、關心、耐心、細心、熱心地對待幼兒。能積極搞好本班的清潔衛生工作,保持教室和盥洗室的衛生整潔。廁所每天沖洗,做到了無污跡、無臭味。

3、 能夠細心照顧幼兒的生活,根據天氣的變化,及時為幼兒穿、脫衣服。注意護理體弱多病的幼兒,按時給病孩餵藥。提醒幼兒養成主動喝水的習慣。

4、 進一步讓幼兒養成良好的衛生習慣,並在日常生活中認真觀察、提醒、加強訓練,如提醒幼兒不嚼手指頭、不挖鼻孔等,經常教育幼兒要勤剪指甲勤洗澡。幼兒在衛生習慣方面有了很大的進步。

5、 現在幼兒正處於生長發育時期,培養幼兒良好的飲食習慣是很重要的,平時注意訓練幼兒集中思想進食,從小養成專心吃飯,細嚼慢咽的好習慣,同時教育幼兒養成良好的飲食衛生習慣,食前便後洗手,飯後漱口,不吃不潔食物,不揀掉在桌上或地上的東西吃,咀嚼,喝湯不出聲,進餐不說話,不亂扔殘渣皮等。

6、 注意培養幼兒獨立自主的能力,通過各種途徑,讓幼兒懂得自己的事情自己做,遇到問題自己想辦法解決,同伴之間要互相幫助等。

7、 根據中班幼兒年齡和生長發育的特點,制定適合中班孩子進行的戶外和健康遊戲活動,培養幼兒在活動中養成良好的遊戲常規,增強幼兒體質。

8、 安全教育是幼稚園的一項重要的工作,在平時的活動中,注意隨時隨地隨機地對幼兒進行安全教育工作,培養幼兒的安全意識和自我保護的能力。

9、定期檢查各班藥箱,及時補充藥品,清理過期藥物,不僅能及時處理各項突髮狀況,也大大減輕了醫務室的工作。

三、工作中的不足和今後努力的方向

1、挑食。

幼兒倒飯比較嚴重,應教育幼兒愛惜糧食,只有合理補充各種營養也能使幼兒健康成長。

2、宣傳欄。

每個班的課室外牆有一幅小小的宣傳欄,一般分為每周教學計畫、溫馨提示和保教知識三個板塊。教學計畫和溫馨提示這兩塊每周都根據教學進度和班級事務進行更新,但保教知識這一欄的更新卻比較慢,應季的保健知識不能及時向家長宣傳,希望今後抓好這項工作。

相信只要扎紮實實做好日常保育教育的工作,我園幼兒一定會更加健康茁壯地成長。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇12

在上級領導的關心、指導下,通過全園教職工的共同努力,我園的安全工作取得了較好的成效。現將我園的安全工作總結如下:

一、樹立安全第一的思想,把安全工作放在我園工作的重中之重。

1、我園定期對全體教職工進行安全教育,增強教職工的責任感。並組織全體教職工認真學習上級轉發的各種安全教育、安全檢查等檔案,通過學習,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,使教職工在思想上對安全工作高度重視。

2、組織教職工學習報刊、雜誌、媒體報導的各類事故、案例,分析產生事故的原因,進行討論評述,除了少數不可預測的突發事件外,幼稚園很多事故主要還是當事者責任心不強造成的,讓大家認識到自己肩負的責任重大,要引以為戒,加強責任心才能杜絕事故的發生。

二、健全安全管理機制,嚴格執行安全防範制度。

1、成立安全工作領導小組,安全責任到人。

為了把安全工作落到實處,我園成立了由以園長為組長、副園長為副組長,各部門負責人為成員組成的安全工作領導小組,負責全園各項安全工作,定期每月對幼稚園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如開關、電器、食品衛生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型運動器械等等,發現問題及時採取措施加以消除,確保幼兒了的安全。並建立了安全檢查檔案,及時總結和改進安全工作。每一處都設立了安全責任人,並掛上牌子。

2、嚴格執行接送、交接班制度。

為了幼兒的安全,我園嚴格執行交接班制度,認真清點幼兒,並作好記錄,防止漏失。不違反規定隨意接送幼兒,不允許非幼兒家長接送幼兒,特殊情況必須由家長事前說明並提供足信憑證。進一步加強門衛來人來訪登記制度。

3、加強對衛生、藥品的管理。

對保健室內的藥品、消毒物品、治療器具等分類擺放,定期檢查,及時更換過期、失效的衛生用品。對於有毒藥品(如滅害靈、滅鼠藥、消毒藥等),單獨存放,妥善保管。嚴禁無關人員進入衛生室和藥品間。每周向家長出保健知識專刊。

4、加強對食品衛生的管理。

堅持執行《食品衛生法》等檔案規定,嚴把食品採購關、加工關,不購買腐爛、變質的食品。存放食品有專人專門管理,其他人不得進入食品加工間和操作間,嚴禁外來人員出入廚房。加強餐具和炊具的消毒工作,嚴防食物中毒和經食物傳播疾病。對食堂的食品留樣24小時,並每天做好留驗紀錄。

5、建立了相關的應急救援預案。

6、重新粉刷教學樓、行政樓,重新維修屋面防漏,重新修建多功能室,重新修建辦公樓。

7、加強了安全教育,請市消防的老師對我園教師進行消防安全知識講座。

一年來,我園嚴格地執行安全制度和檢查制度,全園教職工始終把安全放在第一位,盡職盡責,各項措施得力,管理嚴格,在此期間,沒有發生一起安全事故。

Xx區直機關幼稚園

20xx年12月5日

幼稚園年度的優秀工作總結 篇13

20xx年即將結束,這一年的工作是繁忙的也是充實的。在上級領導的關心支持和正確引領下,在全園教職員工的共同努力下,我們緊緊圍繞“規範管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作,以保教結合為原則,以幼兒開心、教師舒心、家長放心為宗旨,以貫徹指南和安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵建設為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼稚園工作。取得了一定的成績和效果,也存在著一些遺憾和不足。

一、完善防範體系抓好校園安全

(一)完善制度預案,嚴抓落實。層層落實安全工作責任制,簽訂安全責任書,責任到崗、到人。經常通過會議、學習培訓、安全熱點案例討論分析等形式提醒教師和後勤人員增強安全意識,加強安全防範措施,使安全工作深入人心,並化為實際行動。本學年做得比較細的是各類活動安全預案的有效制定和靈活實施,我們堅持活動不管大小,必定做得預案先行,先後制定了秋遊、春遊、冬運會、舞蹈隊外出比賽、六一遊園、招生、招生錄取、大班畢業匯演活動等安全預案。科學、細緻、周密的安全舉措保證了本學年組織的各類大型活動均平安、順利進行,在全園師生的共同努力下,本年度未出現任何重大安全責任事故。

(二)加強物防,建好“技牆”。為提高門衛安全檢查的效率,完善學校的安全管理,學校對各監控點進一步排查,確保所有攝像頭正常使用,保證無死角。我們還逐年加大安保投入:本年度安全宣傳教育費用2284元,添置護校隊保全設備6095元,消防器材4842元,監控線路安裝費用8500元,安全隱患整改零星維修7000餘元,紫荊安裝不鏽鋼防盜門窗等工程費26000餘元,保全工資106121元(其中不包含管理局為我們派駐的2名安保人員工資),合計全年投入安保經費16萬元余。

(三)做好各崗位的安全知識培訓和各項安全預案的學習演練,開展多種形式的安全教育活動:4月份開展了食品安全主題月活動;10月份開展了交通安全宣傳月活動。為了讓理論運用實踐,本學年還組織了內容豐富形式多樣的各種演練,提高實戰能力,如:消防演練培訓、緊急撤離演練、校園防暴演習、防拐演習、家長安全知識問答、教職工消防安全知識問答、護校隊實用棍操培訓等等,生動的學習模式增強了教職工安全技能的運用能力。

(四)做好園、家、轄區三者之間的配合、聯動,重視幼稚園大門的管理。

我們建立了教職工、保全、家長志願者一體的幼稚園護校隊;放學時段園門口的交警疏導交通;經常組織門衛、保全開展崗位職責的學習、培訓,要求門衛做到人員進出隨即鎖門,外來人員進園一律做到問詢並登記信息。

家長志願隊的成立以及男教師的加入為護校隊注入了新的安保力量,有愛心家長的疏導,校門口的交通更有序了;有了愛心家長的堅守,孩子們進校更安全了。家園合力共同為孩子們建起一條安全防護網。

二、增強黨性觀念構建和諧團隊

(一)深入開展黨的民眾路線教育實踐活動,全面收集全園教職工的意見建議,切實對照支部班子的實際撰寫支部對照檢查材料和支部委員對照檢查材料,開好支部班子民主生活會和黨員民主評議會,並結合我園實際,紮實開展黨員黨性體檢、黨員自評、互評工作。通過開展黨的民眾路線教育實踐活動,全面提升黨組織的戰鬥力,增強黨員的先進性和純潔性。今年上半年,局領導多次來園和教職工談心談話、徵求意見,教師節前夕,汪局長還親自參加了幼稚園的工作例會,為廣大教職工帶來了組織的關懷和肯定,凝結了人心,增強了力量。

(二)深入學習反思,創建學習型組織。認真組織支部黨員和教師政治學習,發揮黨員教師的先鋒模範作用;加強教師職業道德教育,結合師德師風建設年活動,大力加強師德師風建設。分管領導蔡東華書記也於開學之際來園為教職員工進行思想動員。

(三)堅持做好每年的困難職工幫扶行動,切實做到“樹立民眾觀點、堅持民眾路線、維護民眾利益”,深入開展好“解難題、辦實事、惠民生”活動。讓困難民眾體驗到黨的關心和溫暖。

(四)積極參與和組織多種形式的黨團員教育活動,參加了衢州市“紅帽子河道垃圾清理行動”,“黨的民眾路線教育實踐活動專題知識競賽”,開展了“學先進,找差距徵文活動”,教師節前夕開展“廉潔承諾過節日”活動;國慶後組織“愛我青山綠水護我生態家園”黨團員環保登山撿垃圾活動,每年春節前,幼稚園都要組織“山寨春晚”,全園上下無一例外地參與到活動中,增強了集體凝聚力。同時,積極做好新老黨員的“傳幫帶”工作,大力發展新黨員。

三、強化教育管理提高保教質量

(一)合力推進常規活動,切實提高教學質量。

隨著《指南》深入貫徹,在前幾年集體教學活動取得顯著的基礎上,今年我園將教育教學的重點放在了常規管理及幼兒一日活動的最佳化。為幼兒安排好對其有價值的每個生活日,讓孩子們在幼稚園能感到安全、快樂、充實。我們積極探尋著幼兒一日活動的最佳化,在自我審視中探尋生活作息的科學性,在反覆跟進中挖掘各個環節的教育性。在4月的省機關事務管理局江文才副局長、陶瑾處長等人調研工作及承擔市32學時培訓活動中,我園樸實的日常教學得到了大家的肯定稱讚。

(二)著力打造園本課程,積極開展科研活動。

今年,我園在教育科研上有了一定的突破,主要表現在兩個方面。其一:園本課程上有了實質性填充。暑期,課程小組圍繞“園本課程的開發與實施”展開討論,交流理解及困惑。通過自主學習、案例徵集、資料彙編、視頻拍攝等,10月,我園的精品課程《我的老師》送交省教研室參加評比,整個過程既提升了教師創生和執行課程的能力,也為開發園本課程奠定了良好的基礎。其二:教師科研主動性及質量意識有所增強,承擔市級課題4個,區級課題3個,是5年內課題數量最高的一年;教師論文、案例等獲省一等獎1人次,區一等獎3人次,區二等獎4人次;4位教師承擔市級公開教學及講座,2位教師承擔區級培訓講座。

(三)大力抓好隊伍建設,全面實施素養工程。

首先是抓好教師的培訓工作,教研培訓更為規範。20xx年至今,教師參加省級培訓8人次,市級培訓12人次,區級培訓51人次,園級培訓45人次。培訓的人員安排、內容選擇上更全面、均衡、有針對性,既有管理人員的觀摩交流、骨幹教師的跟班交流,也有教學中堅的經驗探討、年輕教師的專業課程。在培訓管理上則採用了總園、分部統一安排,在編、聘用一視同仁的原則,確保了每位教師的學習需求。其次是用人、定崗更為合理,提任了一名市教師基本功全能一等獎獲得者為年級組長,調整了三名勤奮、綜合素質較強的年輕教師為班主任。充分發揮男教師的優秀教育資源,抓好骨幹教師的培養工作,盡力為大家提供展示個人才能的條件與機會。

(四)努力搭建活動平台,促進幼兒快樂成長。

今年,延續了“以幼兒為本”的活動宗旨,開展了一系列豐富有趣、寓教於樂的活動。如:“開年大戲”、春遊秋遊、三八節“我幫媽媽(或奶奶、外婆)做家務”節日體驗教育活動;六一節的夢想劇場、動漫遊戲節;畢業季里展示本領、感恩祝福;快樂萬聖節、冬季運動會一個個形式新穎、生動活潑的節日活動力,孩子們都以自己喜歡的方式過節,成為了節日的主人,綜合能力大大提高。

幼兒的捷報也是屢屢傳來:在“和平宣言中國夢圓”市第六屆少兒聲樂比賽中,徐暢小朋友獲幼兒B組一等獎,韓馨月、向玲兒獲B組二等獎,張思齊獲兒童A組二等獎;洪雨馨獲衢州市第四屆少兒藝術特長比賽兒童A組一等獎;多名幼兒在“成長的足跡”、“星星河”全國兒童美術比賽中獲金獎;在衢州市“最美衢州”第二屆幼兒經典誦讀大賽決賽中,我園幼兒演繹的《我驕傲,我是中國人》獲得全場最高分。

四、加強後勤管理改善辦園條件

(一)圍繞“搞好園舍建設,創設優美環境”為核心,努力推進幼稚園基建項目,認真做好各項目的申請、預算和審批工作,在局領導的關心支持和大力協調下,完成了幼稚園排污改造工程、食堂天然氣改造工程和食堂二次更衣間改造,做好正在積極進行中的西側多功能廳改造工程和零星維修等基建項目的監督和管理工作,嚴把工程質量關和安全關。(多功能廳建設預計需要資金50萬元,排污工程10餘萬,二次更衣間改造12000元,天然氣改造50000元,合計66萬5千)

(二)認真根據資金預算計畫,合理地使用好各類經費,不斷改善和最佳化辦園條件,做好小小班閣樓床改造工作,更新了小、中、大班幼兒桌椅,添置了幼兒戶外攀岩牆;有效使用財政部門下撥的電子白板專項經費27萬元,通過政府招標採購了一批電子白板設備和筆記本電腦,大大改善了幼稚園硬體設施。(合計37萬8千)

(三)穩妥規範做好總園和分園的固定資產的清理和報廢工作。對多年未清理的堆放雜物和廢棄物的四樓樓頂進行了清理和規整。清查園內的財產物資,完善固定資產帳卡和領物登記。

(四)及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作和更新工作,並根據本園的特點,做好各班的教學用品和材料的供需。按照《浙江省教玩具配備標準》的要求,在現有的條件下合理配置了幼稚園戶外活動必須的各類教玩具。(預計投入資金5萬元)

(五)加強食堂監督和管理,建立健全了各項膳食制度,對食堂的一伙食費,精打細算,計畫開支,合理使用。定期召開膳委會,提高膳食管理質量。既做到讓孩子吃好,吃飽,有足夠的營養,又要做到不浪費。真正做到每天幼兒食譜多樣化,力爭做到每周食譜不重複。規範食品來源渠道,嚴把食品安全關,認真仔細對多家大型超市進行考察比較,最後與東方“衢老大”簽訂供貨協定。每日抓好廚房食品來源的登記、驗收,簽好發票單,嚴把關口,以防有變質變味的食品入園。

五、發揮家長作用打造家園共育大課堂

積極穩妥推進家長工作,開展多形式、多渠道的家園溝通方式,充分發揮家委會在家園溝通中的作用,開展內容豐富的“家長學校”、“家長開放日”、“親子帳篷節”、“冬季運動會”等活動,進一步完善“幼稚園網站”,豐富《家長園地》,精心製作《幼兒成長檔案》,辦好園刊《小蜜蜂報》,打造高質量的家園互動的視窗。

1、加強教師與家長溝通技巧,進一步提高服務意識與服務質量。

2、開展豐富多彩的親子活動,增進家園友好溝通。

3、及時向家長宣傳幼稚園教育教學工作計畫,得到家長對幼稚園工作的支持與配合。

4、繼續加強幼稚園網站、班級網站及QQ群建設,充分發揮網路的信息傳遞及互動功能,創設家園之間網路資源的交流平台。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇14

我是一名工作在訓練第一線的一般幼兒老師。近年來,在幼教事業不斷被受到重視的陣陣春風吹拂下,我的內心有著說不出的感動。總感覺工作中有一股強大的力氣在激勵著我,使我不斷地成長起來。

由於我不是幼教專科畢業,所以剛到幼稚園時,除了內心深處對孩子們的那份酷熱的愛以外,我覺得自己真的很蒼白!但是正由於這份愛,才使我變的無比堅決:我要不斷學習文化專業學問,提高訓練教學技能,才能無愧我的選擇,不辜負孩子們對我的愛。

捫心自問,這條路我真的走的很辛苦。記得第一次上公開課,前一天晚上,我始終都睡不著,反反覆覆想著過程,把每一句話都寫在紙上,連每一次提問請哪個小伴侶都寫好,生怕心慌出錯。平日裡,每一節課怎么上,每一個活動怎么開展,我都具體地預備好,然後再向同事們請教……我要比同事們付出更多的努力,才能迎頭趕上。

通過幼兒師範學院的學習,我獲得了很多幼教文化學問;通過向同事們的學習和自己的積累反思,我慢慢地有了初步的訓練教學技能;園領導的悉心培育和引導,給了我到上海和杭州等地學習觀摩的機會,我學到了很多先進的訓練理念。

入園其次年,在園內的老師基本功競賽中,我取得了其次名的好成果,代表幼稚園參與區音樂活動公開課競賽,雖然只取得了第三名,但我的表現還是得到了評審謝老師的確定,這令我倍添自信。通過數次園內、園外公開課的擔當工作,熬煉了我,同時也讓我獲得了很多珍貴的教學閱歷。我慢慢成長了起來,所寫的《愛是素養訓練的前提》發表在XX年的區幼兒老師優秀論文集中。所帶班級的小伴侶在幼稚園的各項競賽中均名列前茅。XX年底,我也以“91a”的好成果考取了老師資格證書。我的工作表現得到了園領導和同事們的全都認可。

但是,越是工作久了,更加現自己的不足,由於時代在進展,孩子每一天都在成長,我深知學習對於幼兒老師的重要性,XX年由於生孩子,錯過了一次大專學習機會,所以XX年10月,儘管公公腦溢血癱瘓在床,年幼的孩子沒人管,我還是克服困難報名參與了寧波訓練學院的學前訓練大專班,利用假日進行學習。孩子的爸爸不理解,諷刺我是在賺美金,我知道我的工資是低,但我更知道惟有業務上精益求精,學習上不斷進取,才能對得起“幼兒老師”這個稱號,由於我愛這個職業。

今年開學期間,我被同事們推選為幼稚園中、小班段的班級組長,園領導又託付我負責我園所屬網點18所個體園的輔導工作。這是對我訓練教學力量的確定,也是對我工作看法的信任,但更是對我向更高層次進取發出的考驗。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,在幼教的領域,我所學的還遠遠不夠,只有不斷改善自己,不斷迎接挑戰,才能讓自己取得更大的進步。我是個一般的幼兒老師,但我堅信,把一般的事做好,這本身就不一般,所以為了我愛的幼教事業,我情願奉獻我全部的熱忱和青春!

幼稚園年度的優秀工作總結 篇15

時光流逝,轉眼間又到了總結一個學期工作的時間了,做為一名保育員。我在領導和各班老師們的共同努力下,盡職盡則地完成了自己的本職工作,很榮幸能與現在的各位老師共同進步,我也在大家的身上學到不少的知識。下面,我從以下幾點方面總結如下:

一、指導思想

以本園的《保育員的職業守則》為基礎,以每學期的工作計畫為目標,認真貫徹《幼稚園教育指導綱要》的精神,嚴格遵守認真學習保育知識,不時提高保育質量。積極參與園裡舉行的各種保育學習活動,努力提高自身素質。

二、主要工作

堅持每天的消毒工作,教室、寢室、用具、玩具用84消毒液消毒,床上用品勤洗換,保證被褥都曬足夠陽光。使孩子在整潔舒適的環境中健康成長,為幼兒營造通風、乾淨、溫馨的學習環境是責任和義務。

為了避免近期流行甲型H1N1流感病的發生,除每天用84消毒液消毒外,還定時對教室和寢室進行紫外線空氣消毒,同時做好常有關方面流感病的預防措施,發現問題及時報告和處理。

三、工作態度

我在保育員崗位上做了很多年,我慢慢地在保育員這個崗位上琢磨出了門道,那就是要“勤”,比如:勤開窗戶、勤打掃、勤消毒、勤曬棉被等等,除了手腳要勤快利落外,腦子也要勤快,要經常思考,“為什麼要這樣做”,今天這件事我做的對不對“等等,常常反思一下自己的工作,以便在以後的工作中,更好改進,不斷進步。

四、團結奮進

在一個單位里工作團結是最重要的,做為保育員,與老師之間的團結奮進,密切合作那是更不可缺少的。所以,教師和保育兩者之間要相互配合,相互理解,相互支持,經常溝通,一同探討保教工作方案,團結一致,共同努力,互相關心每一個幼兒,使孩子健康生長。

五、不足之處

在本學期的工作中,我還是有許多不足之處,如在工作中有時會出現一些急躁情緒,在完成一些工作的時候有些散漫的態度,雖然之自己領悟到“勤”的道理,但有時心裡的“惰”確在作祟。所以有些工作常常會出現個種漏洞,這也也讓我受到了園領導的不少批評。

錯不怕,能改就好,所以我決心改正以上缺點,並爭取在以後的工作中取得進步。

時光總在你忙碌的時候悄悄溜走,不知不覺又是一學期過去了,回想這學期的點點滴滴,與孩子們一起共學、共長,真令人難忘。這些孩子分別來自不同的家庭,所受的教育不同,發展水平也不同。他們有的是平行班過來的,有的是從姐妹幼稚園轉入的,也有的是剛剛走出家庭,從未接受過任何正規的學前教育的。雖然他們都有著相似的肌體發展水平,但是在自我服務能力、適應能力、語言發展能力、思維能力等等諸方面都存在較大的不同。因此,面對這樣一個層次不一的班級需要我們從多方面入手協調。首先創設一個亮麗、溫馨、和諧的環境,幫助個別幼兒儘快適應新的學習生活環境,順利度過心理上的斷奶期。其次從每一個細節入手,建立起一系列良好的常規,以保證各項教學活動的有序開展。同時加強孩子的自我服務意識,提高自我服務能力,形成良好的行為習慣。在各科教學活動中從激發孩子學習興趣入手進行分層教學,針對不同孩子的不同發展水平進行施教,以促進幼兒身心和諧健康地發展。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇16

20__年是二幼全體教職工團結協作、奮力進取的又一年,也是令人難忘和值得自豪的一年。一年來,我園的發展規模不斷壯大,保教質量更趨完善,社會聲譽穩步提高。我們以《漢沽管理區幼稚園目標管理考核方案》為依據,逐條對照,認真核實,總結經驗,發現問題,現將一年的工作總結如下。

一、辦園方向和管理機制

根據我園本年度工作計畫,我們繼續深入貫徹教育方針,堅持保教並重的原則,以促進幼兒德智體美全面發展為目標,全面實施素質教育,不斷深化幼稚園內部改革,使幼稚園各項工作盡顯特色,求得發展。我園進一步規範以責任制為核心的現代化管理體制,努力最佳化幼稚園常規管理,堅持實施層層管理的組織網路。班子各成員之間切實做到通力協作、勤政廉潔、紮實高效,並對各崗位進行具體分工,責任到人,定期檢查,常抓不懈,充分調動每位教職工的積極性,發揮其潛能。為加強幼稚園民主管理,我們堅持定期召開職工大會,園內重大事情由教職工共同商議,充分發揮教職工的民主管理和監督作用,鼓勵他們主動參與學校管理,努力爭做幼稚園主人。在園務管理中,我們實施了目標管理,學期末根據目標的達成度進行考核。同時我們在廣泛徵求教職工意見的基礎上進一步修訂、完善了有關規章制度:完善了考核方案,強化了平時的過程性考核,做到多形式、多渠道、多方位考核,並將考核結果與年終考核、職稱評定、調資等掛鈎。進一步完善請銷假制度,在規定的請假範圍外,嚴格按制度執行,對請假的懲罰獎勵給全勤職工(細則見“請銷假制度”),充分調動了教職工工作的積極性。

二、教師隊伍建設與管理

良好的教師集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進幼稚園各項工作的開展。在我們教師隊伍中,積極倡導一講奉獻、二講創造性開展工作、三講團隊協作精神,並始終堅持把思想建設放在首位,堅持學習與交流。堅持從自身做起,積極參加各類進修學習,在政治修養、專業理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求。

我們首先從教師職業道德入手,狠抓師德教育。深入開展了“一奉獻兩熱愛”活動,學習“捧著一顆心來、不帶半根草去”的奉獻精神和熱愛幼兒、熱愛幼教事業的高尚師德,做到敬業、愛業、創業,教書育人,為人師表。領導班子定期深入班級,了解教師教育教學現狀,積極地進行教學改革。加強教職工的師德教育工作,強化師德師風建設,培育教師的學術魅力和人格魅力,弘揚“學為人師、行為示範”的職業道德,營造師德師風高尚、教風學風端正的校園文化氛圍。以“愛崗敬業,誠信施教”為主題,進一步完善師德建設的考核和激勵機制,調動教師教書育人的積極性。

組織教師參加系統的理論學習,採取自學和集體學習相結合的形式,堅持園內有效的業務學習。鼓勵全體教師參加繼續教育的學習和網路研修。本學年我園有2人本科畢業,2人在讀本科。教師們在提高學歷的同時,自身的理論水平也在不斷提高。為了提高師資水平,我們多方蒐集有關幼兒教育方面的光碟,組織全體教師觀看,從中吸取教學經驗,針對存在的共性問題進行討論,進行改革,建立新的教學理念。我們還經常組織教師到外地學習,本學期我園先後派出多名教師到市里和管區第一幼稚園聽課、培訓學習。她們把先進經驗帶回來,在我園開展了為期三個月(40節)循環跟進式的教學研究。每一節觀摩課,都是多名教師參加,課後都發表自己的見解。對課中存在的問題,進行修改,集體設計講課方案,再講一次。經過不斷的探討和改進,教師們保教水平提高很快。本學期我園陳煥香老師在管區教育局組織的素質大賽案例分析、評課兩項評比中均獲第一名,么學玲老師被評為區級先進教學工作者。

有效開展教研活動,本學期根據我園的實際情況確定的《幼兒語言表達能力的研究》這一教研課題,繼續開展紮實有效的研究和實踐工作,以班級為單位,以生活和自我為起點,不同班級承擔了不同的教研任務。

小班的“會說一句完整的國語”教師通過幼兒平時的自我養成,結合積累的資料,讓孩子們在遊戲中通過兒歌、順口溜等形式掌握說國語的本領。

中班的“會說幾句通順的國語”通過創設生活情境(故事表演),以日常生活為切入點,在小班的基礎上,進一步掌握說國語的本領。

大班的“會完整的表達一段國語”利用校園生活教育空間,挖掘幼兒身邊的教育資源,充分利用家園共育活動,結合每年的推普宣傳周,精心組織形式多樣、內容豐富的活動,讓幼兒在活動中說國語、喜歡說國語。

我們的研究課題與課堂、與生活相容,通過不斷的改進,獲得了可喜的進展。么學玲老師的課題研究階段性報告《注重支持性語言教育環境的創設及發展》,陳桂芝老師的《幼兒大班提前閱讀教學模式的探討》兩文同時在國家級刊物《現代教學研究》20__年第四期發表。

三、環境創設

辦園至今,我們一直力求給孩子們創設一種良好的教育環境。今年,我們根據幼稚園實際情況,進一步改善辦園條件,在幼稚園經費並不寬裕的情況下,我們自己動手先後對室內裝飾、室外牆壁畫進行改造,從幼兒年齡特點出發,力求做到生活化、情趣化、藝術化和兒童化,尤其是在室內裝飾上,我們進一步拓展了活動的空間,每個教室設定成不同的環境風格,在有限的空間中融入了孩子喜歡的各類形象而盡顯生機,真正成為孩子心中的樂園。在環境創設上,我們仍堅持創設一種具有農村特色的教育環境,並遵循讓孩子選擇環境、創設環境的原則,讓孩子主動參與到環境中來,從中受到教育。如在設定遊戲區時,我們及時地捕捉孩子感興趣的話題,在遊戲區中投放各種動手操作的材料,給予孩子充分的操作機會。又如我園的綠化沒花一分錢,都是孩子們從家裡帶來的種子,和老師們一起種植的。雖花色繁雜,但春、夏、秋三季都是繁花似錦也有一定的規模。孩子們從種植、生長、開花到結果的管理中,學到了知識,受到了教育,體現了農村幼稚園的“農”字,也讓他們在實踐中懂得勞動的艱辛,體味收穫的快樂。

在努力為幼兒創設良好物質環境的同時,我們也將心理環境的創設放在重要位置。我們要求每一位教職工從自身做起,把自己融入環境中,積極創設寬鬆、和諧、寬容、信任的人際關係,努力最佳化師幼關係、保教人員關係、教師與家長關係等。教師切實做到態度和藹可親,理解、尊重幼兒,使幼兒始終處於一種被尊重、被關愛、受鼓勵的環境中,逐步形成活潑開朗的良好性格,邁開健全人格的第一步。

四、保教工作

切實提高幼稚園保教工作質量,是幼稚園提高整體辦園水平的重要標誌。一年來,我園在保教工作方面抓重點、求實效,使保教工作在原有基礎上有所突破。

1、合理安排幼兒一日活動,培養幼兒良好的衛生習慣和生活自理能力。

加強戶外活動管理,針對本園戶外活動場地、器械等情況調整幼兒戶外活動方案並認真實施,保證幼兒戶外活動時間、運動量達標。加強晨午檢力度,認真做好幼兒衛生保健工作、體檢工作,認真執行疾病跟蹤檢查制度,並及時將幼兒情況向家長反饋,切實做好預防和控制傳染病的發生。根據今年的傳染病流行特點,我們按照局領導指示精神常抓不懈,把好晨檢及午檢兩大關,做好每個幼兒全日健康觀察工作,並做好記錄。同時積極向家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法,收到良好效果。嚴格執行消毒制度,每天中午各室紫外線消毒半小時,下午幼兒離園後用84消毒液擦拭桌櫈、門把手、飲水缸等,過氧乙酸空氣消毒。在我們共同努力下我園無一例手足口病、甲型H1N1等傳染病發生。

2、加強安全工作,把安全制度落實到實處,園長負責定期檢查園內各類設施,安全小組定期檢查各室的設施設備。

建立健全安全制度,我們與全體教師簽訂了安全工作責任書,把安全工作落到實處、責任到人,杜絕一切不安全因素。為加強幼兒、教師的安全意識,確保幼兒、教師、園財產的安全,我們進行了一次幼兒安全疏散演練、一次教師防火滅火演練,通過演練提高了教師、幼兒的安全意識和安全自救能力。加強對小飯廳的管理:採購食品建立了台帳;炊具、餐具嚴格按衛生制度清洗、消毒;飯菜24小時留樣杜絕食物中毒事故發生。幼兒午睡實行單人單床,同時做好幼兒被褥消毒、暴曬工作,提高幼兒的午睡質量。本年度我園沒有發生一起安全事故。

3、組織好各種活動,創建平安和諧的校園

結合節日對幼兒開展“愛祖國、愛河北、愛唐山、愛家鄉”的教育活動,以“六一”藝術節活動為契機,周密準備,精心策劃,為幼兒提供展示自己的機會,組織了別具一格的親子活動,活動中教師、家長、幼兒全員參與,人人得以享受活動的幸福和快樂。園裡為每次活動拍攝了影集,留下了美好的回憶,通過這樣的活動可以讓家長和社會進一步了解幼稚園。活動中,么學玲老師指導的舞蹈《我愛我家》代表二幼參加管區教育局的藝術節獲得了三等獎。

入戶招生是我們辦園的亮點。我們利用入戶招生工作的平台,進行家園共育活動,在活動中積極與家長溝通,認真聽取他們的意見和建議,把家長們的呼聲及時反映到幼稚園,想家長之所想,急家長之所急。今年我園把這項工作開展得更加深入、更細緻、更徹底,讓入戶招生延伸到家家戶戶。利用這次家園聯繫活動的契機,有力的密切了家園關係,有力的提高了幼稚園的知名度,同時也解決了一些家長農忙接送幼兒有困難問題;解決了幼稚園的作息時間與家長幹活時間相矛盾的問題;解決了過去收集幼兒防疫卡不全的問題。幾年來我們的入園率始終是100%;

一年來在局領導的關懷下,在全體教師的共同努力下,我們出色地完成了上級交給的各項任務,展示了我園的一些亮點,但在特色園的建設中還有待進一步加強。在新的學年裡我們將以特色園建設為工作重點,不斷開拓進取使我園向更高的目標發展。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇17

幼稚園的保教質量關係著幼兒的發展,關係著幼稚園的發展。為孩子提供給幼稚的保教服務,培養幼兒全發展是幼兒教育的根本任務,我園歷來重視保教質量,上學期我園的保教工作得到社會的認可,家長的好評,社會聲譽越來越。在園長的統一部署、組織下,在全體保教人員齊心協力、團結奮進的努力工作下。現將學年保教工作總結如下:

一、全面落實保教常規。

1、嚴格執行保教管理制度,要求教師在學期初制定保教和班務計畫、教研和各科教學計畫,要求教師提前一周上交周計畫,並做到認真的查閱,發現問題及時給予指導。對教師備課兩月一大檢查,加大了評價力度,規範要求,使教師做到課前有教案、有教具,做好充分的課前準備,保證課堂教學的紮實開展。深入班級聽課,檢查一日生活常規管理工作,發現問題及時處理。學期末,要求班主任寫班務總結、教學效果分析小結及各類總結,做到有檢查,有記錄,把平時的工作納入學期考核,使各項工作走向制度化,規範化。

2、在紮實創新的教學研討中謀求發展。

按照園務計畫定期組織開展教研學習活動,本學期重點圍繞三月教學月主題、“走進春天”遠足、4月學習培訓,與棠張鎮實驗幼稚園結對幫扶、5月的推門課等教育實踐活動中存在的問題,運用相關的教育理論轉變舊的教學手段和策略。我們更注重對綱要的理解和教育理念的領悟。在學習交流活動中,各位教師都能認真對待,利用休息時間積極學習麗水教師的教育教學方法;在觀摩中,聽課教師都能虛心學習,取長補短,吸取精粹。大家在反思總結、交流研討、質疑釋疑中使自己的觀念、意識、能力得到了顯著提升。由此可以看到我園有一支好學上進,團結敬業,綜合素質慢慢提高的教師隊伍。

二、保健衛生工作

1、安全工作放首位。

安全是我們一切工作的重中之重,我們時刻將保護幼兒安全放在工作的首位,雖然有專門領導分管安全工作,但保教工作從未放鬆對安全的管理,從班級設施設備到活動場地到對教師時時刻刻的要求,防火、防燙、防摔、防電、防水等,儘量杜絕意外事故的發生。

2、加強常規衛生消毒的督導檢查。通過“一天一小檢查,一、三、五大消毒,一月一小結”的方式,提高保育員對衛生消毒、洗曬工作的規範操作,加大衛生消毒的檢查督促力度;各班利用親子家園聯繫冊,向家長宣傳育兒知識;做好對傳染疾病的預防工作,如培養幼兒勤洗手等良好的生活衛生習慣;加強戶外鍛鍊,增強幼兒體質;加強對衛生工作的堅持性、規範性—保證幼兒生活環境潔淨舒適。

3、強化服務意識,提高服務質量。

幼稚園的工作性質是保育為先、教育為重。為提高保育服務質量,讓孩子生活舒心,家長放心,我們首先要做到四心,即“關心、愛心、耐心、細心”。從每日的各個環節入手,把好晨檢、進餐、入廁、戶外、午睡、離園等幾大關口,加強護理照顧,並關注特殊兒童的成長變化,在生活、學習、心裡上給予幫助、照顧、溝通、疏導,使特殊兒童得到轉變,用實際行動體現教師的四心。

三、教育教學工作豐富幼兒活動

1、我園老師精心的指導和排練下,在全縣教育系統舉辦的“第二屆”校園文化專場活動中個節目,分別有幼兒鼓文化舞蹈《夏鼓娃娃》、音樂劇《大灰狼和小白兔》,得到領導及觀眾的一致好評,5月31日傳統文化《老師的目光》、《老師親媽媽親》參加了縣上舉辦的百日文化廣場活動,得到廣大廣場觀眾的認可,對我園的校園文化建設起到很好的宣傳作用。在園內為幼兒“六一”親子活動文藝演出《追夢,》《江南SD》等節目得到家長的認可,《江南SD》還代表熱斯特社區到廣場演出,家長的親子活動豐富多樣,為家園共育提供了良好的平台。我園教師節目《永恆的旗幟》在新和縣第二屆春晚活動中深受廣大觀眾的喜歡,節目大氣展示事了我園教師積極健康向上的精神風貌,也彰顯了我園集體的力量。,通過開展豐富的文藝活動,為幼兒和教師搭建了自我展示和發展個性的平台,即培養了幼兒的興趣愛好,又培養了教師的團結、協作的精神。

2、努力創設適宜的物質環境和精神環境,發揮隱性教育功能。環境是幼兒賴以生活和認知的基本條件。一方面,各班教師努力為幼兒創設豐富而實用的物質環境室外投放

大型組合玩具一組、資料室引進一批動植物標本。另一方面,努力為幼兒創造相對寬鬆、和諧且積極向上的精神環境(如每周一早上舉行升國旗儀式和國旗下的致詞,讓幼兒體會對祖國的崇敬之情),到社區參加節目演出,通過環境對幼兒施以潛移默化的影響,起到了良好的教育效果。

四、師資培訓工作

1、20xx年3月28日開展了教師的體育教玩具比賽。在比賽活動中,各位教師充分發揮想像,結合教學主題及生活經驗,製作出了美觀、有趣、實用、安全的多種玩教具、創新作品《飛碟》、光碟製作的《陀螺》、《毛毛蟲》、《大花轎》,並投放各個班進行使用,此項活動為老師展示個人才藝提供了學習的條件和機會。

2、20xx年4月7日—19日選派4名優秀的教師到麗水學習,同時也請來了4名麗水專家教師到我原來指導工作。具體培訓內容有(一)課研活動-麗水教師李文俏為我園教師展示公開課《瘋狂的布袋》、喻葉青老師展示的《彩虹傘》;(二)樊麗芳老師主講的彩陶泥手工製作和徐菡老師講的創意美術砂畫、刮畫;(三)專題講座李文俏老師講的《幼稚園一日活動的組織策略》、《如何做好80後的家長工作》,喻葉青老師講的《幼稚園音樂劇的創編》。通過培訓我們感受到了培麗水市機關第一幼稚園老師的風采,主動熱情的投入到每一天的工作當中;感受到了麗水市教師對我園及新和幼兒教育的無私大愛;體會到幼稚園教學寓教於樂的真諦;領悟到了幼兒教育的快樂;深刻了解我們新和縣學前教育的不足。通過這次短期幫扶培訓活動,我們清晰釋然了很多,從中了解到沿海地帶幼兒教育的新理念以及家園共育的新方法,受益匪淺。

3、20xx年5月27日—31日進行幼稚園“六一”親子遊園活動。各年級通親子遊園活動,進一步落實幼稚園以遊戲為基本活動的教育原則,在個年級組親子活動《搬家樂》、《小馬拉車》、《快樂貼貼貼》、《小腳踩大腳》等遊戲活動中,家長積極投入,讓孩子們感受到家長的愛,也讓家長體會到孩子們六一的快樂,通過親子遊戲活動,為家園提供了合作的平台,加強了教師與家長的溝通交流,幼兒社會交往能力表現能力都得以很好的發展。在親子活動之前還有節目助演活動,組長負責協調節目,各教研組編排的節目互相給別的教研組親子活動助演,在助演的過程中教師之間也相互得以交流,同時也形成團結奮進的好局面。

4、20xx年5月22日,在新和新教育系統第二屆校園文化活動中,我園教師書法《家和萬事興》、手工《憤怒的小鳥》、國畫《濃艷》、攝影《蒲公英》等作品參展,並參觀者的好評,也獲得相應的獎項,此項活動為老師展示個人才藝提供了良好的平台。

5、教師培訓學習。在假期,根據上級要求選派老師參加各類培訓學習,並在學習期間取得各種榮譽,通過培訓,使我園老師在學習技能方面得到了很大提高。

五、家長工作:本學期我園做了關於幼稚園課程設定、幼兒一伙食費、家長開放日、親職教育、家長委員會、斷然取消學前班的編班等家長工作,贏得家長的理解、支持與密切配合。使家長能更深入的了解幼稚園、了解教師的工作,從而更加支持、配合教師的教育活動,搭建了良好的家園共育模式。

六、反思及下學期工作重點

1、繼續加強親職教育及家委會的工作的學習,在活動後的反思與小結中體現更理性的思考;

2、繼續加強教師園本培訓,提高教師自身學習能力,規範帶教幫教工作,思考帶教幫教的形式的多樣性。

3、注重開展戶外遊戲活動,力爭使每位孩子得到最佳體育發展;

4、注重資料的積累與收集,保證各類案頭資料的質量;

5、發動教研組長黨團員教師的模範帶頭作用,讓她們接受更多的實踐與鍛鍊的機會,武裝她們的教育理論思想,提高她們的教學實踐能力,並且在園內發揮她們的骨幹作用,以點帶面,促動其他教師共同成長。

一學年結束又意味著新學期的開始,我們會滿懷信心,在總結的基礎上找到不足,結合本園的實際工作努力改進,繼續做好保教工作,提高保教質量,提高服務質量,成為廣大家長信賴的園所。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇18

在這個辭舊歲迎新春之季,我們的學期又要接近尾聲了。本學期在園領導的正確帶領下,全體教職員工們的積極配合下,我園的保教工作也順利的完成了。這個學期的保教工作在原有的經驗基礎上有了一定的提高,但還存在著許多不足的地方,現將本學期的保教工作做如下總結:

一、保育方面:在全體保教人員的共同努力下,從幼兒入園的晨檢、進班、離園,全園的每位保教人員都能做到細心、耐心,讓家長們更安心。

1、在一日活動中教師都能十分細心的觀察幼兒,特別是小班、小小班的老師更是能做到細微之處。開學初,許多新生幼兒都不會自理大小便,老師們都能耐心的提醒每位幼兒,並及時為幼兒整理好儀表。有些自控能力還不夠的幼兒常大小便在褲子上,老師們也毫無怨言得幫幼兒洗乾淨,換好乾淨的衣褲。

2、保育員在這方面更是做得細緻入微,能及時清理乾淨幼稚園的公共場所,操場、走廊、廁所等一直都能保持清潔,讓家長們更放心地把孩子送到我們園。這離不開後勤人員的辛苦付出。

3、每周五我園都進行全面大掃除,教師們都能主動地整理自己的班級,使自己的班級像家一樣溫暖。記得中一班的一位家長說:老師還真細心,把教室打扮得像家一樣。依據不經意的話讓我們深深得體會到,辛苦的付出一定會得到大家的肯定。

4、保健員能堅守自己的崗位,班裡的幼兒一有狀況都及時帶到保健室教由保健員處理。保健員都能耐心、細心的對待每位幼兒,若發現什麼不正常情況及時與家長聯繫,讓家長送去治療。做到家長放心、老師安心。

二、教育方面

(一)、督促教師從教育觀念到行為的轉化

1、每周我園都有兩次教研組活動,教師在教研組活動中學習《綱要》,討論教學活動中存在的各項問題,學習各理論知識。本學期的教研組長卓老師和余老師能認真制定好教研組活動計畫,並組織好每個教研活動做好記錄,但在活動過程中教師還未能更好得進入探討與學習的角色,互動的機會也較少,使教研組活動沒能達到最佳的效果。

2、本學期教師每月都能及時上交一篇保教心得與下個月的月計畫。一學期還撰寫了一篇論文與一篇案例。

3、教師能根據幼兒的年齡段分層預設班級主題,並在實踐當中做了適當的調整。從幼兒的生活經驗與興趣出發來設計每個活動,但從教師的備課本中發現設計的環節都較簡單,許多課程都未能深入進行下去。

4、教師在上完一個主題以後能及時對該主題做出總結、反思。寫好每個活動的課後反思。但教師準備活動都較簡單,自製教具也較少。本學期對新教師採取老教師帶新教師的形式來備課,其她教師則基本是以集體備課為主,讓同年齡段教師有互相討論活動的設計和共同準備教具的機會。

5、本學期園長、保教主任能經常到班聽隨堂課,並組織教師一起參與。做到與每位老師都有交流的機會。特別是開學初對幾位新教師上課聽的較多,如莘金芬老師、鄭穎穎老師、陳彤老師等。

6、這學期我園剛開始製作幼兒成長檔案,各班老師都能摸索的進行整理製作。內容有每月幼兒的學習情況,平時對幼兒的觀察記錄、一些有意義照片、幼兒的作品及家長的反饋等。這一活動得到家長們的大力支持與好評,做得特別認真的有中一班、小一班等。

(二)教學課題

學期初預設的三個教學課題中,我們對混齡編班如何更有效地進行五大領域教學做了探討與實踐摸索,但還未能做得很好,還需要不斷創新合理安排好一日活動的時間;在如何提高幼兒漫畫欣賞能力中本學期尤其做的不夠,老師在班級很少開展漫畫教育,餐前的“開心一刻”只是讓幼兒聽故事,漫畫欣賞就較少了。我們將在下學期著重展開。在英語教學如何融入全語言整合活動中我們利用了小三班做實驗班,由在職英語教師莘老師來帶班。幼兒的發展十分不錯。

(三)、學歷進修、職務培訓

為了提高全園教師的素質,我園一直都鼓勵教師參加學習進修。除了教師自己報考的本科、大專等學歷進修外,我們還抓住外面很多培訓的機會讓老師們多接觸一些好的教學方法。如師德培訓、蒙特索利教學法的培訓、市教壇新秀觀摩學習、早期閱讀培訓、全語言教學培訓、奧扶音樂培訓等等。讓教師通過各種學習更好的教育好每位幼兒。

以上是我園這學期的保教工作基本的情況。根據本學期中做的不足的地方,我們會在下學期中做好改進,尤其是在狠抓教學質量上。我們清楚的認識到要想提高教學質量,首先就需要教師們的努力探索與刻苦鑽研的精神。相信在鹿城區教委、區婦聯與園領導的正確領導下我們在下學期中會有更好的表現,為成為溫州市一級示範園而努力。

幼稚園年度的優秀工作總結 篇19

____年________幼稚園基層工會在局教育工會的指導下,在幼稚園黨政領導的大力支持和領導下,在全體教職工的努力配合下,以提高園所管理水平為重點,服務廣大教職員工,堅持以人為本,切實維護教職工的合法權益,促使教職工身心健康發展,力求營造團結、奮進、和諧的工作環境。現將____年工會>工作總結如下:

1、以“安全第一,預防為主”為目的,組織全體教職工進行消防安全培訓活動。

2、婦女節給予女教師們關懷與慰問。

3、為了提高教職工身體素質水平,培養團隊合作默契,積極組織教職工桌球比賽。

4、九月時節正值秋高氣爽之際,又逢教師佳節,為了感謝每位老師在工作中的辛勞,組織教職工去農家樂遊玩。

5、為了豐富教職工及教職工幼兒的園外活動,提高教職工及幼兒生活質量水平,我園工會為每位教師贈送木偶劇門票。

6、以鍛鍊為目的,為更好提高教職員工積極的工作狀態,在何莎書記帶領下我園積極參與芙蓉區教職工跳繩比賽,並榮獲一等獎殊榮。

7、為更好保障教職員工的福利,讓每位“____人”感受家的溫暖,工會積極完善教職工醫療互助資料,並積極為每位老師辦理工會服務卡。在教職工生日、婚慶、病假等特殊時期,工會會在第一時間送上慰問與關懷。

8、每月協調廚房人員煮當歸蛋及營養水給每位教職工。

9、積極幫助困難教師申報“____年中央專項彩票公益基金教育助學項目”。

10、以提升教師修養為目的,加強教師的競爭力,我園開展了豐富的園內工會培訓及競賽活動,如:請廖雯老師進行“教師禮儀”活動培訓,在內涵與外化上讓教師得到新的感悟;開展“推廣國語,共築中國夢”書法比賽活動,努力提升教師的文化修養。

11、以師德師風建設為基準,我園工會積極組織在編教職工參加慈善基金募捐活動,在予人玫瑰,手有餘香的感染中,傳遞作為一名教師應有的助人為樂精神。

12、文明是一個民族得以傳承的根基,無論是精神抑或是物質文明都是一個人在社會存在的價值體現。在工會積極協助下我園周杜老師成功獲評“長沙市文明家庭”稱號。

13、認真做好工會各項常規工作,並做好相關資料的積累。

回首一年來在工會工作方面的工作,雖然竭盡全力,也有不盡人意的地方。衷心感謝給予工會工作幫助和支持的全體教職工,同時,感謝各位教職工長久以來對工會工作的理解和支持。在今後的工作中,我們將嚴格要求自己,克服不足,不斷地反思和改進工會工作思路與工作方法,使工會工作更成熟。我們將再接再厲,一如既往的著眼於“以人為本”的目標,把工會辦成教職工最溫馨快樂的家!工會為大家,工會靠大家,請大家評論及指正!

幼稚園年度的優秀工作總結 篇20

在孩子們的笑聲中,本學年的教學工作圓滿結束了。從開學開始,就有了努力和甜蜜的收穫。我全身心地投入到工作中,在工作中不斷實踐、總結、更新,力求做到最好。我深深的覺得一個老師的生活是真實的,未知的或者不求回報的!孩子們的能力都有了不同程度的提高,我和孩子們的感情也越來越深。看到孩子們幸福的笑容,我感到很幸福。以下是我這一學年的工作總結:

一、思想工作

能積極參加政治學習,遵守勞動紀律,團結同事,熱愛集體,服從分配,對班級工作認真負責,在工作中力求求真、求實、創新。以積極熱情的態度完成園區安排的各項工作,積極參與園區各項活動和年級組教研活動。我熱愛我的工作,以耐心、愛心、公平和尊重對待每個孩子。

二、教育教學工作

1、環境創造

我們的教室分為活動室和宿舍。這學期我們的活動室環境是按照“主題——局部”的思路來營造的,同時對廢舊材料進行加工再整理。此外,活動室設有拼圖區、建築區和藝術區。宿舍門口還有兩個角落區域,讓孩子吃完午飯可以休息。

2、教學工作

在教學中,我使用靈活的教學方法來營造一個安全、愉快、放鬆的環境。因為孩子的能力參差不齊,所以我根據幼兒的個體差異因材施教,抓住他們的興趣點,寓教於樂。在教學中,我注意不要強迫孩子同步發展,而是根據孩子的心理和生理特點進行教學,給他們留下足夠的發展空間,使他們的個性得到全面發展。

三、保護工作

1、用餐:我們班每天都有一個老師輪流扮演護士的角色,孩子們吃完後,收拾餐具,清理桌面。

2、衛生:衛生包括室內衛生、室外衛生、宿舍衛生。每天我們兩個老師一個輪流打掃室內外衛生,一個看好孩子。每周還應進行一般清潔和不定期健康檢查。

3、習慣養成:在養護工作中,每天按要求做好各種保健工作,填寫各種保健記錄,注意培養孩子良好的飲食習慣、午睡習慣和個人衛生習慣。主要包括培養良好的衛生習慣,如飯前飯後洗手,飯後擦嘴漱口,督促孩子多喝水