網站年終工作總結模板 篇1
工作概況：本人以及各位同事圍繞網路推廣工作，在一年中對網站各板塊信息進行維護和更新的同時，努力地協同部門同事藉助手中的資源宣傳和推廣網站，並發現和解決問題，廣泛的收集和聽取用戶反映的各種意見和建議，及時的進行調整，不斷的完善和充實網站服務項目，積極地提高單位的點擊量和信息量。
經過我們的努力今年新增單位會員近5000家。圍繞網路會員，參與策劃了6次客戶活動，增進了各招聘單位對網站的了解和認識，對各個企業單位的招聘需求進行積極的處理和滿足;
這一年中我們對網站的個別板塊從新根據市場需要從新進行了相應調整，並在隨後的使用中，不斷地對首頁內容和版面充實程度進行維護，力求將首頁各板塊充實起來，在視覺和檔次上予以提升。再來我們不斷針對單位及個人意見，持續改進各項功能，令廣大單位及求職者的使用效率大大提高。並根據網站業務需要，對網站業務報價進行了更新。
我們在市場的需求下根據網站業務需要，對網站業務報價進行了更新。
牽頭或協調開展了“酒店餐飲”、“汽車類”等專場網路招聘活動，以求更加合理和完善的使用網路資源，使網站信息量在有階段性提高中，同時提升網站信息質量。
同時加大了對各高校畢業生招聘信息的發布和更新，努力為各高校畢業生提供更大的就業機會和良好的就業環境，針對高校在校生的未來求職需求繼去年的“誠信簡歷”活動後又組織了“就業直通車活動”，在本次活動的基礎上在網站上開展“簡歷註冊就有獎活動”。並新增各地市人才網站連結45個，本地區高校連結50家，並在不斷的擴充之中，一定程度上增加了網站與外地人才網站的資源共享，拓寬了各高校對中心網站的了解渠道，並在部門組織的各場招聘會中起到了一定的輔助作用。
積極的與高校就業指導聯繫，提高部門與各高校就業指導部門的信息溝通和聯繫，並不斷地在高校中宣傳網站，以增加網站點擊量。
分別參與了報紙媒體、簡訊平台、電子地圖、公交廣告等宣傳活動，力求將網站的宣傳與內容提升到一個新的高度。
作為市場部的一名員工，我在部門其他業務中也同樣進行一些輔助性工作。
全年中，參與富秦常規招聘例會的招展工作、會場布置、現場會務協調等工作。
完成領導交付的其他工作任務。
工作想法：在未來我們網站的運營中應該提升首頁面和信息顯示頁面的頁面充實程度，因為之前有不少客戶反映說首頁頁面過於單薄，不像別的網站首頁東西很多，剛開始接觸我們網站的人會覺得網站也許不如其他網站，這是一個第一印象的問題，所以我們之前進行過這方面的商討，建議將版面用一些不需大量維護的固定板塊予以填充，以實現首頁面頁面的充實程度，提高網站首頁面得吸引力。
未來網站宣傳在節約成本的基礎上應該更多樣化的多予以宣傳以保證網站在大眾心目中的認知程度，提高網站的知名度。我們應該多在這廣告投放網站宣傳中找到它的規則，更好的利用好我們手裡的每一份資源。
尤為要注重的一點就是應該大力的加強對個人的宣傳，以求恢復網站簡歷數量不斷下跌的形勢，加大對個人簡歷量的提升，本身也是人才網站生存和發展的根本，所以我們決不能忽視。
網站年終工作總結模板 篇2
在過去的20xx年中，我主要負責公司網路推廣方面的工作，同時也協助網路編輯做編輯方面的工作。在過去的一年裡，在領導和同事們的悉心關懷和幫助下，才得以把工作順利完成，但是關於推廣工作，仍然需要更加努力，把公司的網站推廣出去，實現在公司發展初期所要求的目標。20xx已經成為過去，努力在20xx才是我現階段最重要的事。現將我的工作情況簡要總結如下。
一、推廣工作內容及工作方式：
1、例行工作：
1).每天發布外鏈10條，
2).Q群推廣20個
3).更新部落格(新浪、網易、搜狐、和訊)、微博(新浪)
4.).更新人人網、豆瓣網、開心網、貓撲、貼吧信息(主要更新內容：網站的優惠信息、產品)
5).跟進軟文推廣、每天回帖、頂貼
2、創建微博、部落格、人人小站推廣3、尋找有效的外鏈推廣資源4、推廣方式目的途徑入口網站、論壇加Q群，以分享的方式發布增加微博冬粉量1外鏈推廣提高網站的權重、增加網站曝光度、提高ip流量2.Q群推廣能夠在較短時間內引起一定的轉化，增加註冊用戶量及ip流量3微博直接有效的將我們的商家信息發布出去4人人、豆這類網站瀏覽量大，權重高，以發布日誌的形式發布信息，堅持每天更新維瓣、開心網可防止被刪帖，帶連結可以提高網站的曝光率，提高外鏈護的質量5、貼吧6部落格創建我們公司自己的貼吧發布信息、加入相關的貼吧發布廣告將商家及產品信息發布到部落格中，再轉帖吸引瀏覽量。
二、網路推廣計畫
1、外鏈：分類信息網：分類信息什麼商品都基本可以發布上去，而且可以帶上連結，推廣+最佳化都可兼顧。分類信息網是一個可以光明正大的免費推廣商品的平台。(每天更新一遍：帶連結)
2、論壇：論壇推廣大致可以分為兩種，一是軟文形式，二是論壇的購物版塊，在這樣的版塊發布商品信息，可用自己網站的名字及LOGO，這樣會顯得可信度更高些，帖子記得帶上商品頁面的連結，從而引導進入自己網站。(主要是本地論壇：老友網、購友網、時空網、紅豆網、廣西城市論壇)。論壇若含有購物板塊最好發布在購物板塊。
3、部落格：建立部落格：和訊部落格、新浪、網易部落格，經常去更新一些信息來宣傳團購網，並轉帖，帶上網站連結。
4、及時通訊工具：群傳播、Q簽名、簡訊群發(將我們網站內的優惠信息發給用戶)、郵件：群郵件、好友郵件。目的：能夠在較短時間內引起一定的轉化，增加註冊用戶量的一些推廣方式，效果比較及時而且明顯
5、微博推廣：首先要增加冬粉量，微博推廣要注意發布微博的質量，可以是通過分享經歷來發布，或者是通過轉載網路熱門的話題、網友們關注的實事、冷笑話等帶上產品圖片網站名稱。
6、百度知道、百科、貼吧：針對商品、商家優惠信息做問答，引導到我們網站來，在相關貼吧做宣傳：比如：南寧吃貨吧、南寧旅遊吧、南寧吃喝玩樂吧、南寧休閒吧。。。也可以自己創建貼吧討論發帖等。
7、搜尋引擎連結提交：通過在百度、雅虎、搜搜、有道、必應、搜狗、谷歌等大型網際網路搜尋引擎中提交公司網站網址，便於網站能在各個所搜引擎中都能搜尋到公司網址，以提高公司網站的pv。
通過過去一年的工作經驗來說，對於網路推廣總結了一點，就是在論壇或在貼吧發信息都要注意一個問題，就是有些貼吧很敏感不可以發布很多，刷一版有時會太多了，那么就適當的發一個論壇5到6條就可以了，不然發多了都被收錄也會被刪掉，這樣所發的全部被刪就無用功了。
三、工作計畫：
在我們公司網站積分世界網開始走上宣傳的軌道上，要著手做一系列的推廣，推廣工作是我們20xx年重中之重的工作。而網路推廣只是眾多推廣工作方式的其一，我們要以網路推廣的方式為主要推廣方式，其他的推廣方式為輔。隨著網際網路的發展，網路推廣的方式也越來越多，但是並不是所有的推廣方式都適合我們的推廣，我們只用選擇適合我們的推廣方式，把推廣做的更精準。
1、論壇推廣
就廣西目前的形勢團購還是處於火熱狀態，所以將推廣在南寧比較火爆的團購網上，在趕集網、58同城等分類網站上做一些信息的發布，以軟文的形式。不斷的在不同的或相同的論壇里發布不同的標題，有很多論壇，這些是要在工作中慢慢去挖掘，因為做多了才知道哪些論壇好做不容易被刪帖，這樣才不會做無用工，提高工作效率。
論壇里發布的訊息如果可以放上圖片就好一些，有吸引力，圖片的大小在論壇一般是沒有限制大小的，所以只要自己覺得大小合適就可以放上去，但最好不要超過100K，不然會影響網速打不開，讀者就沒耐心等下去，也不要放很多，放很多別人會覺得反感，就一、兩張就可以了，在論壇里讀者要么就直接點擊進網站，不會花費很多時間去閱讀後面的內容，放多了也會影響網速。所有的論壇推廣方式都是一樣的方法，只要掌握了一個論壇或是編輯好了一個論壇的內容，都可以用這些內容去各個論壇發布，標題可以改一些。
2、通過百度知道和搜搜問問以自問自答的形式去做推廣
首先申請一個百度帳號來提問，設定問題比如：“積分可以到哪裡兌換禮品”，然後去百度搜尋看看所提的問題有沒有被收錄，如果百度不收錄，那么就是提出的問題不符合規範或是其他原因不被收錄，這樣就要重新擬一個問題，一直發布到被收錄為止。如果百度收錄了，接下來就退出登錄，再重新註冊新的百度帳號來回答，回答就可以帶上我們網站的連結，到時候讀者就可以通過連結點擊進網站，從而了解我們的網站，再退出登錄，再次登錄提問的那個號來採納所回答的問題為最佳答案就可以了。一天之內最好問兩個不相同的問題就可以了，或是隔段時間再上去問，不然百度也會認出IP被封號後，之前的問題也會被禁止，這樣可以防止百度把我們的問題刪掉，一般也要註冊很多帳號來備用。
從我的經驗來說我覺得在搜搜問問比較好做，百度的要求會比較高，動不動就會被刪，所以就不要被刪了就一直鑽在裡面做，換換別的方法，後面想到好的標題再去試試，這樣就可以提高效率了。問問一提出問題，然後拿去百度推，百度收錄了就可以登錄另一個QQ號去回答，再登錄提問的QQ號來採納答案就好了。問問是用QQ號來登錄的，到時候是要申請很多QQ號來備用，因為一個QQ號一天問三次就會被封號，所以最好問兩次就可以，然後如果還要在問是要換ID地址和換QQ號的，如果不換隻能第二天再問，不然一個ID地址問多次也會被封地址。
還有一個可以說是投機取巧的方法，就是在百度知道那裡看看哪些問題瀏覽量比較多，但卻沒答案，那也可以去做回答直接連結到我們的網站，就是借用別人的問題引導到我們網站來，只要我們的答案被採納，那肯定會有點擊率的。
3、傳送電子郵件
首先是要收集一些郵件信息，這個可以在會員註冊那裡獲得資源，將編輯好的內容傳送到我們會員的信箱，讓他們第一時間獲悉我們的最新動態。定期或是節日搞活動都可以傳送我們網站的廣告，讓會員時刻關注我們的網站，從而透徹我們網站的運作流程。編輯的內容可以是書信也可以是文字加圖片的形式，圖片的大小沒有限制。
4、在貼吧上做推廣
在貼吧上做廣告或是一般的發布信息，最好是要在沒有版主的那些貼吧，這樣除非所發的貼是被系統刪除的，不然是不會被刪帖的，而且貼吧的貼可以保存的很久，刷過一版可以很久再上去刷，甚至一個月那些貼都還在。也可以自己建立貼吧，這樣自己管理也會好一些，在別人的貼吧里發帖如果瀏覽量飆高，版主也不會讓你的貼占盡風頭，所以也會刪你的貼，所以最好建幾個屬於自己的貼吧。貼吧也差不多和論壇一樣，放上軟文在軟文中帶有連結和圖片這樣更能說服讀者，這個訊息的可靠性。
5、部落格的推廣
這個全公司的人都可以開通部落格，因為每個人的人脈或各方面都不一樣，所以這樣能保證信息推廣到更大範圍的人群，部落格每個人應該都有在寫所以格式或怎么去寫都有自己的一種風格，主要也就是要放上我們網站的連結和口號，還有吉祥物，等等一些積分世界網站的特徵。
6、微信行銷微信無疑是當下移動網際網路領域最火的套用，沒有之一。如何利用微信把我們公司網站推廣出去，是今年也是當下推廣工作中的重點。
四、服從安排
配合各個部門做好領導安排的任務，積極努力工作，努力尋找更多更好適合公司推廣的手段，將公司網站推廣出去。其他視安排進程來完成。
網站年終工作總結模板 篇3
一.網站訪問情況統計
20xx年點擊60萬次，網站註冊會員993個，總訪問量426979，總瀏覽量 479462，總訪問人數15879，最高日訪量 2412，總發帖量10472篇。
二.開展團委工作
（一）宣傳團委工作
1.宣傳五四運動90周年系列活動。
2.製作國慶60周年專題活動，將“千張笑臉迎國慶”、“塔林寄情”、“讀圖看發展”圖文並茂多形式展示，點擊超過2萬餘次。
3.組織青年參加“污染減排十大領軍企業”投票，宣傳中國石化百名“青年成長成才典型”事跡。
（二）加強基層團組織建設
基層團組織人員分散，團委工作開展難度大，為了加強基層團組織建設，網站開闢網路會議，將團委工作在網站共同討論。基層團組織利用本車間子網站，宣傳基層工作。
宣傳基層團組織開展的活動，提高工作積極性。發掘青年人才，對優秀作品宣傳報導，培養青年興趣愛好。
三.網站規範化管理
（一）組建網站管理團隊
成立網站管理組，負責團委網站日常管理。逐漸形成網站設計團隊、車間團組織、版主、興趣社團，來共同管理網站。4月對網站改版，新的網站頁面美觀大方、內容豐富多彩、管理功能強大、工作平台作用更加突出，網上青年文化版塊更加活躍，成為共青團工作的視窗、基層團組織的舞台、服務職工家屬的陣地、青年文化團體的家園。
（二）網站信息安全管理
加強網站信息審核，將網站信息進行集中分類管理。管理員管理許可權系統支持用戶分級管理，將龐大的資源管理工作分配給多個管理員完成，做到專人專職、責權分明，最佳化人力資源，提高網站信息的更新效率，簡便網站信息審核與管理的流程。同時網站管理員能夠實時對版主進行管理，隨時修改、刪除版主的信息與使用許可權，保證系統的安全可靠性。
（三）了解用戶訪問情況
1.用戶來源分布：分析各車間登入團委網站分布情況，欄目關注度，為開展工作提供導向；
2.訪問的電腦：作業系統windowsxp、瀏覽器ie6.0 、解析度1024x768 ，為頁面設計提供了依據；
3.訪問時間情況：每天訪問集中08:00-12:00、14:00-15:00，每周星期二訪問量最大，為活動推廣選擇最佳時間；
4.用戶操作習慣：94.41%從“洛陽石化信息”連結進入，為活動形式設計提供參考。
（四）網站活動
1.召開網站版主會議，共同商討團委網站建設管理事宜。對網站的主要特點和功能，提出了改進的意見和建議，對各自版塊的管理髮表看法。
2.組織“優秀網友、幸運網友”評選，網站發稿量明顯增加，稿件質量明顯提高，註冊會員數量明顯增多，網站點擊率明顯擴大。通過本次活動，團委網站影響逐漸擴大，網友隊伍逐漸成熟，同時一支熱情高、技術強、管理細的團委網站自主管理團隊逐漸形成。
3..從優秀網友中挑選十名網友，提升為網站貴賓，享受發帖無需審核的許可權。在加強信息安全審核的同時，通過適當開放許可權，提高發帖積極性。
四.青年文化建設
網站開闢多個娛樂版塊，豐富了青年文化生活，由版主負責管理。將娛樂與工作相結合，調動參與地積極性。
1.“青年服務工程”已逐步形成了青年信息服務的平台，解決生活困難；“青年社區”已形成多個興趣社團，出行活動的文章很受歡迎。
2.製作“直擊國慶閱兵”專題，點擊超過8000次，第一時間發布國慶閱兵視頻，介紹最新的閱兵情況，激發青年愛國熱情。
3.與電子雜誌，青年卡、青工技能網，聯合開展活動，用網路宣傳活動情況。
4.加強青年互動參與，製作中秋送祝福、智力猜謎、光棍節交友。
五.存在的不足及工作安排
1.網站已成為團委開展工作的平台，實現了網路辦公，但工作互動性有待提高。團委工作的信息反饋，基層團支部推廣效果，青年對團委工作的互動交流，將作為下一步工作重點。
2.新網站改版後在欄目布局、功能設計徹底改變，經過快1年的使用體驗，暴露出設計的不合理，功能需要進一步開發。
3.青年社區的各興趣社團的活動組織很少，青年參與度不高。
4.青年服務工程帖子魚龍混雜，缺乏有效管理。
5.各網站組織活動較少，無法形成品牌效應。
6.青年發帖較少，參與性低。
20xx年團委網站經歷網站改版，管理工作逐漸步入正軌，網站點擊率屢創新高。20xx年我們有了更高的目標，從網路發展中創新工作載體,將團委工作創造新的階段。