教務主任年終總結範文

教務主任年終總結範文 篇1

一、強化教務重點,積極推進學校教育教學工作

1、教師的備課。本學期在國小三年級以上各班各科,全面推行“三激三導”,同年組同學科教師統一備課,大家共同研究討論教學中的問題,並做到四個統一。即:前提測評、學習目標、自學思考、當堂檢測基本統一。共同研究授課的重點、難點,消除對教材知識方面有爭議的知識疑點。教案的書寫字跡要工整,內容要具體,重點要突出,符合模式要求,要求有前提測評、學習目標、重點難點、課時安排、授課時間、授課過程、自學指導、當堂檢測、課堂小結、布置作業、課後反思等。

2、教師的講課:開學初,為了提高教師的教學水平,在學部積極開展“兩課”活動,以“示範課”為模型,以“匯報課”為主體,開展了學部聽課活動,促進了教師集體教學水平的提高,為搞好教研工作奠定了基礎。每次活動我們都認真抓好以下環節:全員

參加聽課、評課,共同診斷、總結,在教師之間展開了互相學習、互相促進、互相提高的良好風氣。並針對新接班的老師進行經驗傳授,商定教法,大家積思廣益,發言積極,共同探討了一些日常教學中存在的問題,提出了卓有成效的見解,為各個層次的教師提供了鍛鍊的舞台,搭建了成長的階梯,也提高了教師的課堂教學水平。真正認識到“三激三導”教學的重要性。課堂既體現以教師為主導、學生為主體的主導思想,又體現出學生“自主、合作、探究”的學習方法,充分發揮教師的聰明智慧,充分調動學生主動學習的積極性,培養學生髮現問題、解決問題、探索規律的終身學習的能力,培養學生閱讀、觀察、傾聽、思考的學習習慣。

3、關於作業書寫的批閱。學部各科作業齊全,學生書寫工整認真,在作業檢查中著重查了作業錯題、錯字的更正情況。關於作業的批閱,總體上來講作業批閱認真及時,全批全改,批閱沒有拖閱現象,三至六年級作文批閱細緻,具有針對性和鼓勵性。加強培優補差工作的管理。要求教師根據本班的實際情況找出存在的問題,分析問題的根源。積極探索轉化學困生的途徑,共同尋求科學合理、切實有效地提高教學質量的對策,使後進生取得進步。

本學期學部共檢查各科作業4次,主任和組長親自檢查並匯總,對發現的問題進行了及時糾正,學期結束前,對各科作業完成情況進行了檢查統計。所有作業都按時完成了一學期的任務。

二、關於教研活動的開展

本學期初,學部組織全體教師學習教學理念及“三激三導”教法,討論教學中遇到的難題。共開展教研活動8次,語文教研組3次,數學教研組3次,英語教研組2次。教師能積極進行業務自修,勤記業務筆記。每位教師寫教學論文一篇,寫教學工作總結一篇。

本學期學部還進行了各班寫字比賽,語數英競賽,並評出了一二三等獎並發放獎品。

三、課程的教授情況及教學成績。

本學期共進行三次月考,三次分析結果顯示,學部語文成績整體呈優勢,數學、英語成績部分班級有待提高(每次月考後都有匯總並存檔)。可以說學部主任已基本完成了本學期的基本任務,回想一學期,學部主任的工作繁瑣而任重,需要常抓不懈。

四、學部工作存在的不足

1、有些教研活動開展的不夠紮實,細節工作做的不到位,比如集體備課只做到大家積思廣益,沒有真正拿出當堂備的教案,還有編寫學案時同年組老師應該在一起制定非常適用有價值的學習目標、前提測評、自學思考題和當堂檢測。然後,由老師分工編寫學案。

2、學生課外閱讀沒能堅持常住不懈。

3、有些班級學生字跡不規範,潦草。

五、改進工作措施

1、加強新教師課堂教學的指導力度,不斷豐富新教師教學經驗,為學校教育教學工作增添新的活力。

2、進一步探索完善教務工作的新方法、挖掘教研資源,強化教學研究活動,切實為學校教育教學質量的提高提供有效途徑。

總結一學期的教學工作,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足,特別是由於工作的繁雜,缺乏計畫性,導致有些工作半途而廢。另外有創造性的工作思路也不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。在新的一年裡,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為學校的發展做出更大更多的貢獻。

教務主任年終總結範文 篇2

根據組織安排,我於20xx年3月9日來到八中掛職教務主任進行鍛鍊學習,為期半年。現在到了掛職鍛鍊即將結束的時候了,突然覺得千言萬語湧上心頭,半年的工作學習讓我受益匪淺,每天對我而言都那么鮮活、充實,讓我對學校工作有了更加感性的認識,也有了更多的思考,甚至讓我養成了每天作工作記錄與反思的習慣。在此,首先讓我感謝局黨委給我的這次學習鍛鍊機會,更要感謝八中領導、老師對我的無私指導、支持與幫助,謝謝你們!

短短的半年工作實踐勝過無數理論學習,下面請允許我就自己的工作學習體會作以總結與匯報。

收穫一、學習了學校管理經驗

在八中掛職工作的日子裡,我通過參加校班子會、教師會、參與到學校各項活動中去,觀察、學習、思考著八中的學校管理工作,我就從個人的視角談談自己的感悟吧。

1、以學生的全面發展為目標的育人環境創設

(1)育人無聲的隱性課程

來到八中第一眼就是變化帶來的驚詫:簡潔大方校門、乾淨規整的操場與籃排球場地,整齊的車庫、生態園教師餐廳、愛心傘、維護學生心理權益公約,教師書法展、藝術走廊、校長親筆提詞、個性鮮明的學生牆報、每個教室里防反光的凹面黑板、現代化的教學投影設備……這是我曾經來過的八中嗎?如果說環境育人,那么對於我這新人來說,它帶給我的震撼真是著實不小,初來乍到就讓我有一種積極向上的興奮。隨著季節的更替,學校的環境又在發生著悄然的變化,走廊窗台上增添了花木,操場四周栽種了銀杏、籃球場地添置了更多的籃球架、花壇擴建了,草坪重新規劃了,新辟的菜園即將收穫了。好一派欣欣向榮的景象!這些不正向師生傳遞著不斷進取發展的八中精神嗎?

(2)開足開全的學科課程

初翻開學校的課程安排時,在每個學校都有的語數外物化生政史地課程外,每周兩個課時的體育課、一個課時的閱讀課、美術課、音樂課、微機課、兩周一課時的書法課、心理課映入眼帘,這些課能開全開足課時嗎?是給迎接檢查看的還是真正落實的呢?說實話,起初我是帶著這樣的疑問的。在隨後的教務工作中,在看到它們的紮實推進開展的時候,我感受到了學校為了學生的全面發展負責任的辦學宗旨。

(3)豐富多彩的活動課程

在我感慨讚嘆著八中如此考慮學生的全面發展設定課程的同時,八中卻並不滿足於現有的課程設定,每周一次的第二課堂在徵求全體師生意見的基礎上轟轟烈烈的創辦起來了。籃球、排球、聲樂、器樂、書法、朗讀、寫作、英語、數學、地理、物理各類興趣小組像正茁壯成長的小樹,正為八中學子撐起一片特長培養與自由發展的森林。

說到活動課程,八中作為代表XX市水平迎檢的陽光體育大課間活動不得不提。上午大課間的跳繩、踢毽子、廣場舞、竹竿舞、呼拉圈、籃排球等多樣的課間活動、整齊劃一的廣播操、繼承中華傳統文化的太極功夫扇,下午大課間的統一跑步,不擺花架子,領導師生齊參與,對“每天鍛鍊一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子。”這句話進行了完美的詮釋。

可以說,對師生健康身體素質的重視是八中的一大特色。在成立學校籃排球校隊基礎上,今年,八中在時隔多年後首次召開了全校師生運動會,從賽前的訓練到運動會既給了那些具有體育特長的學生一個展示的舞台,增強了班級凝聚力,也通過班級大接力活動對學生的身體素質進行了一次檢驗。

在八中眾多活動中,“八中大舞台、人人展風采”的“才藝展示30分”活動讓我印象深刻。近兩個月每周五中午一個班的才藝表演吸引了全校師生的目光,惟妙惟肖的相聲小品、堪比專業的舞蹈、足以亂真的演唱給那些藝術特長學生展示機會的同時,更給學生帶來了藝術的享受與薰陶。

可以說,這些活動平台的創設是學生全面發展的載體,更是發展學生個性特長,讓學生體驗成功的舞台。

(4)常規與創新結合的德育課程

當學生們“我自信,我能行;我努力,我成功”的口號在每節課前喊響時,當大課間作操前“八中學子,品質第一。厚德載物,自強不息。良好習慣,終身受益。 團結奮鬥,永不放棄。八中學子,潛力無比。腳踏實地,拼搏進取。敢立壯志,相信自己。走進八中,走向成功。”的口號響徹雲霄時,當看到學校櫥窗里“信心凝聚力量,努力就有希望”標語時,我深深體會到八中為全校師學勵志與勸勉的良苦用心。作為一所薄弱學校,“人心齊才能泰山移”,重拾師生與學校共同發展的願望與信心是首要工作,在這每天的鞭策里是德育工作的滲透。

八中的德育工作伴隨著常規習慣養成教育,嘗試著創新德育活動。例如:

制定班級考核方案,每周評選文明班級;

抓學生行為常規,學校制定了八中學生的行為則范,細化到每天的對老師的問好,“三個輕輕”要求;

抓品質養成,每周國旗下講話,側重品質故事與說理;開展道德故事演講會,用榜樣育人;

重視學生安全教育,舉辦安全教育講座,進行消防與防震演練,召開安全主題班會,進行安全板報宣傳;

強調提升學生心理素質,學校建立了溫馨漂亮的班主任心語工作室和學生心理諮詢室;

“不讓一名貧困生掉隊”,設立了“愛心助學基金”,建立了“愛心超市”,舉行每月一次師生的愛心捐款,做好貧困生幫扶工作;

“不讓一名後進生輟學”,開展黨員幹部與班主任教師“一幫一“活動做好後進生轉化。

學校的教育無處不在。每次大型考試前集中誠信教育;隆重的開學典禮上、伴隨著文明標兵、孝心標兵、愛心標兵、優秀學生幹部、進步標兵、學習標兵、健體標兵、勞動標兵等一項項的優秀生表彰走上紅地毯的,是老師們精彩的頒獎詞,為學生的發展指明了方向;溫馨的畢業生歡送會上,在或感恩或激勵的師生髮言後,是畢業生為教師獻花,校長親手為每一個畢業生戴上畢業留念章,七八年學生舉著自製的祝福標語夾道歡送畢業生離校,“八中是你們永遠的家”這濃濃的同學情、師生愛,這溫馨的'畫面一定會定格在每個學生的心中,感染著每一個人。

總之,“一切為了學生的發展,為了一切學生的發展,發展學生的一切。”八中正通過各類課程,多種教育途徑,用實際行動踐行著實施素質教育的目標。

2、以學習型組織建設為目標的教師隊伍建設

(1)創設學習互助平台扶助教師發展

還記得初來八中,王校長在遞給我學校工作計畫與學校發展教師意見反饋時,還送給我一本名為《教師成長的10個要訣》的書,告訴我這是八中去年送給每名教師的,還有一本《創造適合學生的教育》也是人手一冊,可以向教師借閱。這個小小的舉動讓我對八中重視教師學習的態度有了初步印象。在隨後的日子裡,寄託著校長教學改革願望的一份份優秀學校教改經驗材料陸續發放到每名教師手中,通過這些材料的學習,我知道了建平中學學校發展之路、明確了教師自身發展的方法、看到了“先學後教、當堂訓練”的教學模式、了解了“雷夫的56號教室”的故事,知道了“自主學習、高效課堂”的課堂改革操作方式、學習了《人民教育》新課標解讀……特別是八中斥資一萬元讓全校教師分批走出去到鳳城六中學習的大手筆,更是滿足了八中教師想親身感受與學習課改的願望。

學習是為了更好的實踐,深入課堂,八中教師們試行著先學後教的導學稿、嘗試著學生分組學習合作與競賽模式,推行著備課組分單元集備與個人備課結合的教學案等課堂改革正初見端倪。如今為迎接下學期大面積的高效課堂改革,假前的教師校本培訓正在積極推進中。

(2)宣傳鼓勵引領激發教師發展

任何的培訓最終都不能代替教師的自主成長,激發教師的成長內動力和喚醒教師自身原有的智慧才能事半功倍。為此,在一次次的教師會上、師生活動中,校長苦口婆心分析學校現狀、宣傳學校的發展目標與願景鼓舞人、提出“教好一門課、帶好一個班、帶好一個興趣小組”的優秀教師目標激勵人,指出存在的問題與不足鞭策人,身體力行打造服務型領導團隊率先垂範影響人,這些努力都讓我深受觸動。

(3)落實各項管理制度規範教師行為

沒有規矩不成方圓,在去年教代會通過的長達七頁細化的《教師發展評價激勵方案》出台並實施後,《關於加強教研組、備課組建設的指導意見》隨後明確了教研組與備課組的職責與任務,用制度為教師合作互助學習提供了組織保障。具體到每個教師的學科教學,教師教學常規“每天六件事”“每周三件事”“每月二件事” 規範了教師的教學行為。目前,三級聘任方案正在不斷調適實施中。

3、宣傳學校積極形象的公關意識

八中向著“學生喜歡、家長滿意、社會認可的辦學目標邁進著,變化著,這種改變就是八中的嶄新的學校形象。八中通過建立學校網站、活動開展後向局及鞍山網站上傳學校活動信息、編印學校活動記錄圖冊、大型活動邀請嘉賓、承接大課間現場會等種種宣傳途徑,讓關心它的人了解、看到它的變化,獲取社會支持、上級認可、給予師生髮展的信心。這種積極的公關意識與方式讓我對學校公共關係建設有了嶄新的認識。

收穫二、學習了教務工作方法

半年來,校長將他多年關於學校與教學工作的實踐經驗與個人思考毫無保留地傳授給我,精彩的分析論述、理念經驗為我的工作指明了方向。在校長的悉心指導與無私幫助下,我對教務處的工作職責有了明確認識,對於教務處的工作逐漸熟悉。工作與收穫如下:

1、接手教務工作,校長教會我的第一件事就是如何編排課程表。我在課程編排各原則的指導下,利用排課軟體與手動排課結合,前後上交了兩份課程編排作業,基本得到校長的認可。

2、在七、八年級學科競賽、期中與期末考試中學習並實踐多種考場編排等考務工作,熟悉掌握了組織考試流程。

3、通過對七、八年各次考試的成績進行錄入與統計、質量分析,計算學科及格率與優秀率,了解教學工作現狀。

4、在第二課堂活動中作好各小組編排統計與每次活動檢查,較及時地做好小組名單調整並下發到任課教師,方便了管理。同時也讓我學習了第二課堂的籌備與組織管理。

5、深入課堂聽課40餘節,了解教師上課特點與學生課堂表現。參加各教研組活動與集備組活動總計十次,了解其活動開展情況。

6、按學校要求檢查教學常規,進行流動查課多次,了解教師侯課、串課與學生課堂表現。

7、進行大規模教師業務檢查三次,查看教研組工作計畫、備課組教學進度,查閱了解教師教學案的編寫使用、聽課與作業批改情況。

8、主動學習畢業報考與學校招生等工作,了解報考與畢業年級工作流程、中考信息與學校招生工作。

9、在協助校長列印各類資料中,學習教材與試卷征訂、教師培訓與評比、學生理化英加試、教學與教務檔案整理等相關教務工作。

收穫三、領悟了堅持下去、勇於改革的精神

在事情多、感到力不從心的勞累時,會想起升旗儀式上,王校長動容地背誦的《只有堅持無所不能》的詩,想起他在大課間迎檢準備中克服種種困難,帶領八中師生堅持到勝利的工作態度;在安於現狀、墮於懈怠時,會記起王校長為了八中師生和學校的發展不斷想辦法、創條件、拉動大家向目標前進的銳意改革的工作魄力。如果說知識會隨時間而遺忘,這種人格的魅力的感染與精神的鼓舞力量定會伴隨一生。

收穫四、了解了學情與教師的工作,結交了益友良師

對於我來說,由於工作性質關係以前很少與教師學生打交道,在八中的半年給了我深入了解師生的機會。在與“一幫一”幫扶對象及其他淘氣孩子的多次談話中,在深入課堂聽課觀察學生的過程中,在深入大課間包班指導訓練中,我了解了學生的思想動態、體會了教師上課的不易、感受到班主任工作的艱辛。隨之而來的是對能夠堅守一線認真上課的教師、愛崗敬業的班主任的敬佩之情。同時,通過參與學校的各項活動,也讓我看到了八中師生特長鮮明、才華橫溢的一面,看到了八中未來發展的基礎與希望。半年的工作,更讓我結識了益友良師,不僅僅是給予我充分學習條件的王校長、直接指導我教務工作的校長,還有其他領導、教師對於我的各類問題也都願意及時指導與解答,全力配合支持我的工作學習,讓我感受到了八中的愛心與溫暖,謝謝你們!這種溫暖可以說是本次掛職最大的收穫!

個人存在的不足與問題:

可以說,半年的工作在收穫的同時,也因著自己能力的不足存在著遺憾。雖然工作中能夠認真完成交辦的工作,主動進行學習,但有時工作毛燥、在落實實施學校的某些教學制度與計畫、進行教師的業務指導與教研、提出改進建議、協調關係等方面也能力欠缺,這些將成為我未來學習改進的方向。

總之,經過半年的耳聞目睹、親自實踐,我學習了經驗也認識了不足,在未來的工作中我將努力工作、銳意進取,在工作崗位上不斷超越自我,發揮潛能,為教育事業做出自己最大的貢獻!

教務主任年終總結範文 篇3

各位領導及同事:

我叫_,任_中心校的教務副主任,擔任學校教學管理工作,主要負責東花寨學校的教學工作,此外還擔任東花寨國小四年級的班主任工作。這一年,在校長的領導下,確立以人為本教育思想觀念,探索“創造適合教師發展的管理,創造適合學生髮展的教育。”以堅定的信心、飽滿的熱情、求真務實的作風和創新的精神,把“打造教育品牌,實施品牌教育”的思想體現在工作中。一年來,在學校領導和同事們幫助、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教務副主任,應做到甘於奉獻,勤於學習,善於研究,敢於創新,務真求實,團結協作。回顧一年來的工作,有喜悅,也有困惑;現就本年度的工作述職如下,懇請領導和同事們給予指導:

一、身正為范,給校長當好助手

俗話說:在其位、務其職、思其政。作為教務副主任,我首先要求自己做到正確的教育思想,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。

1、重視合作意識。作為一名中層領導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋樑溝通作用。在工作中,我能以求真務實的態度,顧全大局,融合群體,在校長的指導下,制訂好學校工作計畫及教務工作計畫,並組織實施,使學校工作更有計畫性、針對性、實效性,並注意總結教育教學方面的經驗,使學校教育教學工作運作正常。

2、突出服務意識。教學是服務,管理更是服務。教務處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂於接受民眾監督,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,贏得教師們的信任與支持。正所謂:“海納百川”,在工作中,我要求自己做到,對待同志態度謙和,和教師建立起平等的合作關係,不勾心鬥角,注重團結,容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。

3、努力營造安全的校園學習環境。今年暑假,在校長的多方努力下,在村委會的大力協助下,維修了教室,修理了門窗、桌椅,使校園環境煥然一新,為學生營造了一個良好的學習環境。

二、求真務實,努力工作

一年來,緊緊圍繞“教師成長和學生髮展”這箇中心,積極探索適合教師發展的管理形式,適合學生髮展的教育方式;以求實的作風和創新的精神展開教務工作;按照教學計畫和課程標準的要求,開足開齊了課程,合理分解教學工作任務,制定教學工作計畫,指導開展教研工作,協調解決教學中遇到的各類問題,跟蹤檢查考核教學全過程,做到考核公正、公平;協調和指導教學工作,確保教學任務的全面落實和教學質量的穩步提高。

三、團結協作,服務教學

教務處的主要職責是為教學服務,保證教學工作的正常開展,並為教學質量的逐步提高實施相應的管理,逐步探索和修訂各項管理和評價措施。做到學期前有工作計畫、學期末有工作總結,每周有工作安排、大事有記載、活動有記錄。每學期開學前,與各教研組長積極商討、謀劃教研活動主題與方式,在教研活動中,主動探究、積極實踐。教研活動鍛鍊了一批老師,課堂教學中,他們大膽嘗試,有思想,有觀點,更為可貴的是他們對待學術襟懷坦蕩的態度,對別人存在的問題毫無保留地真誠指出,也對別人提出的不同意見和建議非常樂意接受。嚴格按照課程計畫,開足上好各門課程,有計畫組織開展各類課外活動。在這樣一個良好的教研氛圍中,老師們認識問題、發現問題和解決問題的能力逐步提高,教研活動的實效性也漸漸提高。

教學是一項需要愛心與智慧的工作,教學中遇到的許多問題,需要依靠智慧來解決。雖然在教學上我可以算是一個老兵了,但我仍沒有放棄對教學基本功的訓練,帶頭上公開課,堅持訓練國語。

1、課堂教學方面。多次擔任校級公開教學任務,爭取大家的評議。

2、輔導學生方面。儘管教務工作占去了我很多的精力,但在教學工作和輔導學生方面仍不敢放鬆。

然而,自身教育教學水平和指導水平仍然不能適應時代,面對現實我時時提醒自己,要儘可能地善待自己,善待學生。

四、認真反思,努力改進

回顧兩年的工作,我感覺在工作上我還經驗不足。隨著教學形勢的不斷發展,特別是新課程改革的即將實施,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來,有以下幾點:

一是“深”字的體現上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少,超前服務、及時服務、細緻服務的工作還不到位。深入課堂、指導業務的力度不夠。

二是“實”字的體現上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實幹精神還不夠強。

三是“韌”字的體現上還不夠。本人由於性格使然,處理問題有時考慮得還不夠周到,對教學過程的管理還不夠有力,今後工作中要加以改進。

四是對新課程教學管理還比較模糊,有待於加強對課改的進一步了解。

兩年的教務工作讓我受益匪淺,泰戈爾說過:果實的事業是偉大的,花的事業是甜美的,葉的事業是平凡的。教務主任的事業就是葉的事業,我將不懈努力,在以後的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,把這葉的事業進行到底。