語言規範化教師培訓總結範文

語言規範化教師培訓總結範文 篇1

為豐富第14屆全國推廣國語宣傳周活動,提高中國小教師語言文字工作能力,省教育廳語委辦、師資處和省演講學會,共策劃了《語言文字法律、法規、方針政策》、《中國小語文經典誦讀》、《演講藝術及演練》、《語知規範》和《教師語言能力培養》五大主題培訓內容。

在簡約的開班儀式之後,首先是省語委辦副主任王學武帶著我們學習了《語言文字法律法規、方針政策》。他從四個方面闡述了語言文字工作的現在和未來:

一、新中國的語言文字工作取得的成就;

二、《國家中長期語言文字事業改革與發展規劃綱要》新理念;

三、落實規劃綱要、語言文字工作今後的任務;

四、對當前語言文字工作的幾點思考。

接著是安師大文學院教授俞曉紅暢談了在中國小語文教育教學中《如何開展經典誦讀教育》,她主要闡述了三個方面:

一、增強經典誦讀教育意識;

二、確立經典誦讀教育文本;

三、拓寬經典誦讀教育路徑。俞教授說道,當前大中小學生的語文水平與能力著實令人堪憂,她說在一次語文統考試卷的抽查調研中,1個古文翻譯題竟然有1萬多人得0分的!另1個採用比喻手法仿寫句子的試題中,10多萬考生裡面竟有四分之一得0分!因此開展經典誦讀教育意義重大,加強語言文字能力的學習與訓練已經迫在眉睫、刻不容緩。

縱觀整場活動,我個人覺得最精彩的還是省演講學會常務副會長崔躍松的演講,其主題是《演講稿的撰寫及演講藝術》,他向我們詮釋了演講的三大特點——思想性、工具性和鼓動性。他不帶講稿,即情即興,無論是引經據典、還是自己經歷的丁點事例都能信手拈來。真實、具體、有說服力和感染力的演講始終是激情洋溢,偌大的會場不時會爆發出熱情的掌聲。

認同、欣賞、快樂、感染、學習震撼之餘,更讓我們明白了一次成功演講的關鍵在哪裡?他的魅力又如何體現?演講稿的撰寫需要用創意來吸引滿堂聽眾,甚至感動評審;需要引用具體案例,憑藉其真實可信來增強說服力;演講還需要繪聲繪色,加上表情、聲音的配合,充分而恰當的肢體語言更能讓你富有激情,才能營造一波三折、高潮迭起的現場氛圍;需要有自己的思路和思想,只有鍛鍊自己、反思自己,才能展現自己、張揚自己,只有彰顯自己的特色才能起到“餘音繞樑”的效果。

崔老師還說真正的演講者就是生活經歷的豐富者,人一生中的追求得有三件事:讀書、拜師、見世面。我想這也就是人們常說的讀萬卷書,行萬里路,登萬次台的道理吧。

之後,省語委辦的李敏老師與我們交流了《語言文字工作漫談》;安徽財經大學文學院的徐少華給我們講解了《教師語言能力培養》。

這次培訓使我認識到了語言文字工作的重要性,人類的任何工作都離不開語言文字工作,就象人類離不開空氣和水一樣,任何一個有素養有品位的人都要在說、讀、聽、寫方面堅持學習、孜孜以求。

我們的孔子學院已然在世界各地遍地開花,現在就連老外都特別關注、鑑賞、重視和學習中國文化了。要想弘揚有著上下五千年悠久歷史的燦爛文化,作為我們母語教育的重要形式,語言文字工作僅僅在這裡坐而論道還是遠遠不夠的,這必然需要我們所有與此相關的人們都要熱愛祖國、熱愛文字,尤其是我們語文教師更要“路漫漫其修遠兮、吾將上下而求索”。

語言規範化教師培訓總結範文 篇2

一、樹立明確的指導思想,加強語言文字工作的綜合管理

1、提高認識,強化管理。

國語和規範字是中華民族優秀傳統文化的結晶,對於培養師生的愛國主義情操,提高民族自豪感,更好地學習和掌握其他各科知識,都有著極其重要的作用。學校召開專門會議,組織師生認真學習《中華人民共和國國家通用語言文字法》以及《教育法》《教師法》中有關內容,認真學習上級有關語言文字工作檔案精神,專項研究布置工作任務,在全校範圍內形成了語言文字工作層層有人抓,事事有人管的良好局面,增強了全校教職工搞好語言文字工作的責任感和緊迫感,為推動全校語言文字工作的開展奠定了良好基礎。

2、機構健全,責任明確。

學校成立了由校長任組長,副校長任副組長,中層幹部、年級主任、語文教研組長等為組員的語言文字工作領導小組,全面負責學校語言文字工作的管理和指導。領導小組年初制定學校語言文字工作計畫,認真開展各項工作,並做好記錄,年終做好總結。每學期至少開一次專題行政會議研討語言文字工作,設立專項經費,確保專款專用。

為使工作落到實處,學校還重視構建語言文字工作網路,建立由學校、教師及學生分別組成的三級語言文字工作網路,即校長及中層幹部、有關人員組成的學校語言評估工作領導小組,負責貫徹上級語言文字工作方針政策及工作實施;由教導處或語文組等教師牽頭,具體組織實施對教師規範用字、推廣國語的日常監督工作;以班級為單位由學生組成的班級推普小組負責班級及學生的規範用字、推廣國語工作的監督,確保語言文字工作層層有人抓,事事有人管,將工作落到實處。除此以外,還加大對語言文字工作的監督檢查力度,成立了語言文字監督小組,對師生用語用字和學校周邊用字及時監督指正,更好地促進了學校普及國語,使用規範字工作的落實。

3、完善制度,確保實施。

我校著重建立健全國語推廣和規範用字制度;建立了與教師、學生考核及評優相聯繫的.語言文字考核制度,把國語合格列入教師錄用和上崗的條件並列入教師業務考核的重要內容;在教育教學質量評估、評選先進、評定職稱中,國語合格已被列入必備條件之—;把國語列入了教師繼續教育統—管理的內容。這些制度使全校師生在國語、規範字方面有規矩可依。為保障各項工作的順利開展,我們還不時對校園用語用字規範化情況進行檢查,確保制度的落實和校園用語用字管理目標的實現。

二、營造規範用語用字的校園環境

學校利月各種渠通和方式,多管齊下,大力宣傳語言文字規範化,在全校師生中達成共識,掀起熱潮。從營造優美的語言環境入手,學校校內設立永久性宣傳標語牌。在教學樓、辦公樓顯要位置張貼了宣傳標語,通過標語牌、宣傳櫥窗、黑板報等宣傳手段和宣傳陣地,把語言文字工作的宣傳和校園文化建設結合在好的語言文字工作氛圍的形成。

三、開展系列活動,注重日常滲透

根據教育部的要求,結合我校的實際情況,把語言文字工作納入課堂教學,納入教學基本功訓練,納入學校常規管理之中,把語言文字工作滲透到各項教育教學活動中。

1、加強教師培訓,提高教師對語言文字工作重要性的認識。

校本培訓。利用教師業務學習時間,宣傳《中華人民共和國國家通用語言文字法》、《學校語言文字工作制度》。

2、將語言文字工作納入教學管理的全過程。

注重語言文字工作的過程性管理,將教師教案書寫、使用國語、批改學生作業等情況作為教師教育教學質量評價的指標之—,列入教師考核項目中,加強教學監督。重視檢查教師、學生的規範用字和國語使用情況,切實提高我校教師學生的語言文字運用水平和綜合素養。

3、以推普周為契機,組織開展各項活動。

結合每年全國“推普宣傳周”活動,我校將每年的九月份定為我校的國語宣傳月。我校以此為契機,從學校實際出發,認真籌劃,精心組織,使“推普周”活動落到實處,推動學校語言文字工作的順利開展。

1、制定具體的活動實施方案,進行積極有效的輿論宣傳。

在校園內張貼推普周宣傳畫,設計推普周專題櫥窗,學校廣播站在推普周內進行“推廣國語”的專題廣播,渲染推普氣氛,擴大推普宣傳的影響。在“推普周”周—的升旗儀式上,學校進行國旗下講話,向全校師生髮出“推普周”活動倡議,介紹推廣國語和使用規範字的意義,並布置推普周活動安排。

2、開展形式多樣的推普活動。

在學生中開展演講、課文或詩歌朗誦、講故事、書法、版報設計等比賽活動;各班辦一期黑板報、舉辦主題班會:在教師中開展演講比賽、書法或板書比賽,有力地促進我校推廣普及國語和語言文字規範化工作。

組織學生參與社會語言文字工作。如上街進行普及國語,漢字規範化的宣傳工作,查找學校周邊店鋪標牌、廣告牌的不規範用字,開展小手拉大手活動,鼓勵學生在家做父母的“小老師”,幫助家長說好國語。通過“帶法回家”、家長學校等途徑,將推普法規和意識由學生帶到千家萬戶,真正發揮學校在推普工作中的視窗作用和輻射作用;將“講國語,寫規範字”的意識傳播到幹家萬戶。

四、國語使用好。

課堂教學中,教師大都能使用國語和規範漢字,教師教學集體活動及交談多用國語:語文教學中能注重聽說讀寫訓練和漢語拼音訓練,學生大都能認讀音節並運用音序查字法;學生課堂上大多能用國語交談或回答問題。在推普工作中,學校要求各室負責人率先帶頭講國語,無論在開會、大型活動以及其他場合都必須使用國語,並向老師們提了三個“為師”,以國語測試員為師,以同事為師,以學生為師,注意對比,注意糾正,自覺提高;要求學生把國語帶回家,讓自己的父母也要講國語,使國語逐步推向社會。

五、用字規範化

我校注重發揮教育的基礎作用,將用字規範化作為提高素質教育質量的一個重要方面,建立健全有關制度,學校明確要求:學校教學使用規範漢字,學生要學習使用國語和規範漢字,在教育、教學、宣傳、會議等集體活動中應使用國語和規範漢字。為更好落實此項規定,學校加大了監督檢查力度,通過定期不定期檢查,引起學校各部門和各年級的高度重視。

校園內名稱牌、指示牌、標誌牌,標語牌、宣傳橫幅用字等符合要求。公文、校報(刊),試卷等用字標準,教師板書,批改作業,評語用字規範;學生能正確識別、書寫常用漢字,學生作業、論文、考卷等用字規範。

六、檔案資料齊全。

工作中,我們認真、系統地整理了各種語言文字檔案資料,如:上級推普工作檔案、學校推普工作方案、教師培訓資料、各種活動照片、師生活動原始記錄等等,各種檔案資料分類整理,存放查找方便,管理妥善。

語言規範化教師培訓總結範文 篇3

20xx年1月15日至21日,我與李鵬老師有幸參加了教育部高等學校高職高專食品、藥品、生物技術類專業教學指導委員會主辦,長春職業技術學院承辦、為期七天的骨幹教師培訓班的學習有42所高職院校80多人參加了培訓,培訓期間,我們聽取了數十位專家領導的報告,學習了現代教育新理念,我覺得受益非淺,深受啟迪。

下面我就結合我院實際情況從培訓內容、 收穫及學校建設建議兩個方面做以下總結。

一、姚文兵教授,中國藥科大學副校長,高職高專藥品類專業指導委員會主任做了關於“高等職業院校質量工程的內涵建設”的報告,介紹了以下內容:

1。我國職業教育發展歷程:其介紹到職業教育由企業建校———獨立建校———校企合作,通過一定階段的發展必將趨向於校建企業的方向。所以我認為我校在實訓基地規劃、設備購置方面必須要考慮到其生產性及發展的空間性。對實訓基地的管理必須融入企業化的管理模式。

2。把握現代教育發展的新動向:其師資培訓是提高教育質量的關鍵核心。我們都知道作為高職院校的老師,必須要有自己的項目,要具有開發技術服務與培訓項目的能力,才能進一步適應高職院校服務企業和服務區域經濟發展的要求,當然知道不等於做到,相信我們在座的每一位老師都想進步,但人的能力各有不同,所以我們必須藉助學校給我們創造的每一次機會提升自己,讓自己緊跟高職教育的步伐。

3。以精品課為主的質量工程教育:20xx年至20xx年是精品課建設水平的提高階段,2025年已達到900門精品課,40個優秀教學團隊,其精品課建設要逐步轉向維護階段,精品課網站維護與建設一樣重要。所以對於我們已建成的或正在建設的精品課必須有一個長期維護的意識。

二、滕利榮教授,博士生導師,國家教學名師,吉林大學生命科學院副院長,做了實驗教學示範中心的建設與管理的主題報告,核心為實驗室建設要開放、人為、共享,如以下幾點:

1。打破實驗室之間的封閉界限,統一調用和調配資源,這樣可以減少實驗設備的重複建設,提高設備利用率;教師培訓總結2。實驗課獨立設課,大型精密儀器提前單獨培訓,降低損壞率;

3。構建符合學生認知規律的實驗教學。例如注重學生習慣的養成,實驗課之前先講解實驗須知,安全、環保、實驗記錄、實驗報告書寫等,騰教授講到,很簡單的事,養成習慣,將來學生的成果大不相同。又例如實驗前的預習效果提問,實驗後的總結討論都是必不可少的,我覺的這樣無形之中就把素質教育貫穿於到了專業教學的過程中。如學生在試驗過程中的相互質疑,鍛鍊觀察、思考能力的同時,鍛鍊了學生提出問題的方法和膽量;如試驗後的討論,在擴充知識、消化知識的同時鍛鍊學生總結能力,表達能力;如同學之間的相互評價,讓學生學會欣賞別人,正確認識評價他人,同時打破了原有的教師一人評價,或教師企業評價的模式,將學生的評價也納入到了考核評價體系之中。

4。 以實驗卡片的形成保存實驗項目,以利於後續教師的教學,同時將企業(企業教師代課)成果逐步轉化加入到課程建設中。

三、李唯,博士生導師,高職高專生物技術類專業教學指導委員會主任。做了關於職業技能競賽的學習與實踐的報告,講了國家職業技能競賽的相關政策與規定;國家職業技能競賽的組織與實施;

四、貢漢坤,教授,高職高專食品類專業教學指導委員會主任。做了關於高職高專食品類專業建設的思考的報告。

1。介紹到食品專業要緊跟行業方向特色,根據區域經濟的需求建設,便於校企合作,便於就業。

2。專業建設不能盲目設定專業,要將現有的專業辦精辦細。

3。 高職院校的校園形態將更多注重企業文化建設,凸顯職業性和專業性。如在人學教育、職業道德教育和畢業教育方面更凸顯出職業教育的就業導向特徵,如入學第一周就安排更多學生到企業去參觀

學習,如實訓車間營造濃厚的企業文化氛圍等,讓學生無形之中完成角色轉換,教師自覺的擔當車間主任的角色。

五、逯家富,教授,國家教學名師,食品類專業教指委副主任,做了關於國家精品專業與精品課建設的思考與展望的報告。

1。我國高職教育的現代教育理念就是以服務為宗旨,以就業質量為導向,他不是簡單的針對職業崗位而進行的終結教育,而是著眼於受教育者終生髮展的教育,他對職業能力的要求更為明確。所以高職專業建設必須考慮到學生可持續發展能力的培養。

2。精品課建設:逯教授提到目前精品課建設中主要存在的問題是,僅僅把精品課建設作為一種標誌性成果,作為一種獎勵,職稱聘審的台階,沒有認識到這是一個建設項目,從而忽視內涵建設,為精品而建精品,重申報、輕建設,重形式、輕內涵,重包裝、走過程,為評審而造檔案。無法形成真正意義上的輻射與示範作用。

六、徐亞傑:長春職業技術學院食品分院副院長,做了關於實踐教學模式的探索與實踐的專題報告。可以看出,在目前緊密團結企業、充分利用企業資源是降低教學成本,提高教學質量的有效途徑。而且在相互信任的基礎上會達到雙方共贏的目的。如長春職院機械加工專業的學生加工的部分產品以成本價供應長春汽車公司,長春汽車公司為其學院提供全仿真實訓設備。

七、孫曉玲:國家精品課負責人,做了基於工作過程的中藥生產課程的開發與設計。

八、兼職教師王妮老師邀請培訓教師參與了一堂食品品控技術實踐教學的教學實踐活動。

此次培訓,不單單在理論上有依據、在實踐中有實例,而且又能從實踐中回到理論,讓人信服。在幾天的培訓中最深的感受是團結、上進、高素質的教學團隊是辦好專業的基礎。長春職業技術學院、食品分院在僅有26位教師的情況下承擔著食品與藥品兩個專業,6個專業方向的教學任務。並且能從此次會議的組織安排、接待等各個環節都能感受到教師的團結、熱情。讓參加培訓的教師在零下三十多度的條件下沒有一絲寒意。

最後我想說的是為生存而發展,為發展而建設,建設必須注重內涵。

語言規範化教師培訓總結範文 篇4

20xx8月1日至20xx年8月14日,我有幸參加了江蘇省高等職業院校教師培訓,心裡非常激動。跟很多教研室主任,教學主任在一起學習和交流。我們聽取了專家的報告,每一日都聽到不一樣類型的講座,每一日都能感受到思想火花的衝擊。面對深刻而全方位的新課程改革、日益複雜的教學改革形式,很多時候讓我覺得有些霧裡看花,水中望月,無所適從,所以我們很需要學習,而此次骨幹教師培訓學習,猶如為我們打開了一扇窗,撥雲見日。在這裡,我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,而且還彌補了工作中專業課方面的不足。現將這一個月來的學習總結如下:

一、培訓點簡介

江蘇大學坐落風景秀麗的江南著名歷史文化名城江蘇省鎮江市,占地面積3045餘畝,各類建築面積140餘萬平方米。現有教職工4800餘人,專任教師2500餘人,其中教授380餘人,特聘兩院院士7人,“千人、計畫”1人,教育部長江學者特聘教授1人,國家傑出青年基金獲得者2人,新世紀百千萬人才工程國家級人選7人,“外專千人、計畫”1人,“青年千人、計畫”1人,江蘇省“333高層次人才培養工程”首席科學家1人、中青年科技領軍人才12人,博士生指導教師近200人。全日制在校學生420xx餘人,其中研究生8000餘人,留學生600餘人。教學科研儀器設備總值6億元。擁有國家工程技術研究中心1個,國家級實驗教學示範中心1個,國家人才培養模式創新實驗區2個,教育部重點實驗室1個,省級實驗教學示範中心10個,部省級重點實驗室、工程技術研究中心53個。圖書館建築面積6.25萬平方米,藏書260餘萬冊,電子圖書120餘萬冊,建有教育部科技查新工作站。擁有一所集醫療、教育、科研、預防為一體的三級甲等附屬醫院。設有江蘇大學出版社。

學校學科門類齊全,涵蓋工學、理學、醫學、管理學、經濟學、法學、文學、哲學、教育學、藝術學等10大學科門類。設有26個學院、83個本科專業,擁有11個博士後科研流動站,9個博士學位授權一級學科,42個博士點,35個碩士學位授權一級學科,170個碩士學位授權點,2個國家重點學科,1個國家重點培育學科,國家工程技術研究中心1個,國家級實驗教學示範中心1個,國家人才培養模式創新實驗區2個,4個江蘇省國家重點學科、國家重點實驗室培育建設點,1個省部共建教育部重點實驗室,省級實驗教學示範中心10個,部省級重點實驗室、工程技術研究中心53個。4個江蘇省“十二五”一級學科重點學科,2個江蘇省“十二五”一級學科重點(培育)學科,3個江蘇高校優勢學科,13個江蘇省重點學科,7個碩士專業學位類別,26個工程碩士授權領域。工程學、材料科學、臨床醫學和化學等4個學科進入ESI排名全球前1%。

二、培訓課內容豐富,既有職業教育理論課的學習又有專業課程方面的學習

開學第一天是公共基礎課,主要是對先進的職業教育理念的學習。我們在報告廳聽取講座,收穫頗豐。首先是高職教育的發展歷程。共經歷了4個階段。我們現在所處的是第四個階段,也就是十二五規劃之後,我們要創新引領,注重內涵發展。然後是全國及江蘇省高職教育的基本狀況。

關於提高高等教育質量的幾個方面,首先教育工作要以人為本,要把提高質量作為教育的核心任務。首先是“調結構,轉方式”的新要求,社會對高等教育的新期待;人民多樣化教育需求的變化等。我們要堅持我們的發展觀,育人觀,育人為本,以學生為中心,搞好我們的辦學觀,教育觀,學習觀。把學習作為一種生活方式,要快樂地學,受益就是巨大的。基於需要的學習最有效,基於實踐的學習最有效,基於反思的學習最有效。人才培養模式是影響質量的關鍵,所謂人才培養模式,就是根據人的發展和社會的需要確定培養目標,構建課程結構,選取教學內容,然後組織實施以及評價監控的過程總和。這次的講座,使我受益匪淺,我想我今後將會更加完善我的教學過程,更加努力地把學生教好。

專業課方面江蘇大學汽車工程研究院組織精兵強將、教授博導安排了汽車行業現狀與發展趨勢、汽車檢測與安全技術、自動變速器原理與實踐技術、發動機故障診斷實訓、底盤故障實訓、汽車與發動機電控技術、汽車發動機檢測與維修、汽車底盤檢測與維修等課程的學習,並組織參觀學習了長安福特汽車4S店、寶馬汽車4S店、上海榮威汽車4S店、江蘇新瑞汽車製造廠。通過這些學習,開闊了視野,拓寬了知識面,加深了專業的理解,我今後的工作、科研、學習都將受益終身。

二、相互交流和學習

這次參加培訓的老師們都是來自全省的職業教育學校,半個月的共同學習生活,已經使我們建立了深厚的友誼。通過平時的交流和討論活動,我們了解了兄弟學校的發展狀況、也獲得了很多好的成功經驗。從這些同行身上我們學到了不少知識和經驗。我們雖然來自五湖四海,年齡差別也很大,但我們就像是其樂融融的一家人,每個人會毫不保留地一起分享經驗和心得,學習中互相鼓勵和幫助,並且已經建立了長久的聯繫,便於日後的交流和相互學習,這也將會是一筆非常寶貴的精神財富。

三、今後工作的努力方向

半個月的培訓很快結束了,感謝學校領導給我這次自我提升的機會。雖然這次培訓的時間不長,但是半個月的學習生活我沒有虛度,我過的很充實。在今後的.工作中,我還要從以下幾個方面努力:

1、不斷地學習、提升自我。作為一個教師,要有終身學習的意識,不斷了解新事物、學習新知識,不斷更新和擴寬自己的知識結構,是自己具備與教學適應的多元化的知識結構。虛心學習,爭取通過不斷地學習,從專業技術和思想意識都與時代同步。

2、樹立寬廣的服務意識。為全體學生提供平等的學習機會和發展條件。對學生的情感、成績以及身體素質都要悉心關照,服務周到,促使其全面發展。

3、以學生髮展為核心。教學工程中,教師不是把知識灌輸給學生,而是引導學生把握學習方法,讓學生自己去探索、嘗試。在探索、嘗試的過程中獲取知識,長進能力。

4、教育中注重個性、因材施教。現代教育不主張使每個學生都做到全面發展,但是應該鼓勵學生髮現和發揚自己的長處,不用同一把尺子來衡量和評價學生的優劣。

5、把目標行為導向教學切實落實到專業課教學中。注重培養學生動手能力,將各個知識點強化成為工作目標,以學生為學習載體,在實現工作目標的同時是學生掌握相關理論及實操知識,是學生的學習更具直觀性和目標性。

6、加強反思。教師要利用各種機會對自己的教育、教學、科研等活動進行反思,促進自身專業化發展,不斷地加強理論學習,把自己的教學工作作為研究對象,學會反思技術,進行反思性教學,成為一名科研型教師。通過這次培訓,使我對教學工作的各個方面都有了新的認識,進一步增強了自己對教學的責任心和責任感,也從別的老師身上學到了很多東西,包括他們對教學工作嚴謹負責的態度,精益求精的精神,以及他們寶貴的教學方法和教學經驗。我也希望今後還能有機會繼續得到教學研究和培訓中心的指導和幫助,以便更好地完成我的教學任務。我會很珍惜這次學習的機會,更加努力地提高自己職教理論水平和專業技能素質,堅定不移地從事高職教育事業。

語言規範化教師培訓總結範文 篇5

7月9日到8月5日,我參加了河南省舉辦的高等職業院校教師素質提高計畫骨幹教師培訓,感謝學校和系部領導給我這個寶貴的學習機會,在河南師範大學為期四周的培訓時間裡,能和來自全省各地的同行前輩們一起學習和交流,能得到名校名師的諄諄教誨,聆聽專家精闢的講座,學習名師的教學方法,對於我來說,確實是一個非常難得的機會。通過這次培訓學習,我更加全面地了解了本專業的前沿知識,開闊了眼界,既有理論上的提高,也有實踐知識上的感受與體會。通過認真學習,我順利完成了學業,拿到了《高等職業學校專業骨幹教師省級培訓結業證書》。這次培訓將是我一生受益的寶貴經歷和財富,也將是我日後教學工作中不斷前進和提高的基石。此次培訓主要包括專業素質和師德修養、專業知識兩大模組,具體總結如下:

一、專業素質和師德修養的學習

在開學的第一天,學院院長就做了有關職業教育發展形勢的精彩講座。從講座中感受到了國家現在對職業教育的重視程度,感受到了國家職業教育大發展的春天已經來臨。我深受鼓舞,也倍加珍惜這次學習機會。此後,系統聆聽了“高職師德修養專題報告”、“職業教育改革與教師素質提升”、“拓展訓練”、“職業學校教師心理健康問題與對策”等講座,從中進一步了解和熟悉了有關職業教育的理論、教學方法,觀念上得到更新。課下,也就一些常見問題,例如怎么調動學生的學習積極性等,與授課老師和其他院校的老師進行探討、請教,他們的建議和做法給我很多提示,在以後的教學中我會結合學生的實際情況不斷改善,爭取獲得更好的教學效果。

二、專業知識的理論學習和實踐技能學習

通過專業知識學習,豐富了自己的理論知識。《財務會計實務》課程突破了教科書的限制,主講老師從企業經營活動中會計工作的處理出發,就一些產權核算問題、收入問題、成本問題、利潤問題、利得核算問題等進行探討,加強了理論知識的實踐運用;《審計實務》課程從跟蹤審計、經濟責任審計、內部控制及其審計以及高校審計幾個方面展開分析,拓展了知識層面;《公司財務管理》課程將財務管理與經濟學相結合,運用經濟學思想分析財務問題,為課題研究展開一個突破口;《沙盤演練》課程採取小組對抗賽形式,模擬企業從生產到銷售整個運作流程,鍛鍊了小組的合作協調能力,也鍛鍊了我們的實際操作能力,雖然我們小組最終的效益不是很好,但整個過程收穫很多;《ERP財務軟體實訓》課程則通過動手操作軟體,鞏固實際操作能力,提高會計實務的處理能力;其他課程,如《稅法實務》、《納稅籌劃》等課程也完善了我的知識體系,開闊了知識視野,讓我受益匪淺。

三、組織教學能力的提升

這次培訓學習,我在聽了許多專家精彩報告的同時,也向其他教學經驗豐富的前輩對教學組織能力進行討論學習,對自己過去的教學指導思想和組織教學行為進行了反思,用新課程的理念,對曾經被視為經驗的觀點和做法進行了重新審視。課堂中教師為中心,滿堂灌,滿堂問,不充分考慮學生的實際情況進行教學等現象已經不適應目前的教學情況,這次學習讓我有意識的用專家們的理論去指導自己的教學實踐,以後會認真備好每一節課,認真上好每一節課,注意關注學生個體,關注學生實際水平,給足學生充分的動腦、動口的時間和空間,落實課堂教學常規,講究教學藝術,注意培養學生多方面能力,以取得更好的教學效果。

四、作為教師,我今後努力的方向:

培訓結束了,我在感嘆每一位專家學者知識淵博、旁徵博引的同時,深刻體會到了這次培訓不僅是對我們知識的擴充、教學理念的提高,更是對我們心靈的一次洗滌,使我明白了應該做什麼、應該怎么做。在今後的工作和生活中我會力爭做好以下幾點:

1、做一名多讀書、讀好書的教師

中國有句古話,叫做“讀書破萬卷,下筆如有神”,作為一名教師,一名能適應時代發展的.教師,我們要是能做到“讀書破萬卷”,那一定能做到“教學如有神”。作為知識引領者的老師,必須多讀書、讀好書,及時更新、補充知識,做好學生的領路人,對學生的未來負責。

2、向研究型、專家型的教師方向努力

眾所周知,如果只是憑藉空洞的教育理論,很難實現真正意義上的素質教育。教育專家提出的新教育理念,在具體實施中還有很多的實際問題,需要我們一線教師來研究和實施,以此來證實新理念的正確性,完善和發展教育科學理論。因此,要做一名好老師,就一定要學會做課題研究。今後的實際工作過程中,我一定在上好課之餘,在科研工作上多下功夫,多做課題,做好課題,全面提升自己的實力。

3、做一個有計畫、有遠見的教師

經常聽到有老師說“我天天都忙忙碌碌,可到底在忙什麼,我自己也不知道,更不用說出什麼成績了”,這是我們很多人工作和生活的真實寫照。原因主要是因為我們的工作沒有頭緒,沒有計畫性,但只要我們對自己的工作做一下計畫,為自己的教育發展做一下規劃,將工作安排的井井有條,就會從中找到工作的樂趣,成為一個“碌碌有為”的人。

4、做一個有愛心、有耐心、有責任心的教師

“教師職業是一個良心職業”,這句話不僅實在,而且道出了我們做教師的真諦。作為一名教師,我們不僅肩負著為國家和社會培養人才的重任,更擔負著每一位學生家長的眷眷之心。每一個學生都是家長的未來、家長的希望,他們的前途關係到整個家庭的幸福,因此,我們必須用愛心、誠心、公心和細心對待學生,只有這樣才無愧於我們做教師的良心並從中得到快樂和幸福。

語言規範化教師培訓總結範文 篇6

為保證師資隊伍的可持續發展,培養與時俱進的新型教師,提高教師專業水平,我辦積極利用好省教師管理培訓管理平台資源,並結合實際、求真務實地對全部教師展開了校本培訓,對我們教師的建設和培養起著獨特的作用。具體體現如下:

一、領導高度重視

我辦領導高度重視教師培訓工作,把堅持以教師的成長和發展作為教師教育的根本出發點和落腳點。首先,在時間上,我辦給予了教師們充足的學習時間,尤其是在市教育局組織的系統培訓時期,我辦更是對教師的培訓工作予以了大力支持。另外,在經費上,我辦也是予以基本的支持和保障,教師培訓費用嚴格按照上級要求,達到教師培訓經費要求的水平。

二、師德培訓加強

師德建設是一項事關教育工作全局的大事,對促進全社會廉政文化建設、維護社會穩定、加快教育發展、樹立教育良好形象,都有著十分重要的意義。

我辦師德師風培訓工作內容涉及頗廣,各參加培訓的教師在認真學習中央、省市黨風廉政建設工作會議的精神的基礎上,深刻領會市領導講話與報告的精神,把新修訂《中國小教師職業道德規範》、《公民道德建設實施綱要》等師德方面的內容與廉政建設的有關內容結合起來,並將其付諸於實踐。堅持以“弘高尚師德,展廉潔師風”為工作理念,堅持以“以身作則,言行一致”為工作原則,堅持以“春風化雨,潤物無聲”工作作風,與廣大教師齊心協力,共同為學校和學生塑創良好的環境。

三、培訓內容豐富

我辦教師培訓內容豐富,不但結合了教師的專業發展需求,更是根據各位教師不同的愛好與特徵開展培訓。《3-6歲兒童學習與發展指南》、《中國小圖書館管理培訓》、《智慧父母大講壇》、《中國小教師羽毛球及游泳培訓》等等各個方面的內容都是我辦教師培訓涉及點。為提升**市招生系統工作人員的業務素質,我辦還舉辦了**市招生系統工作人員業務素質提升培訓會,對全市招生骨幹開展了專業培訓。校本培訓不但為各縣市招生教師搭建了溝通和交流的平台,而且增強了整個招生系統的凝聚力,營造了教師不斷了解新事物、學習新知識,不斷更新和拓寬自己的知識結構,使自己具備與時俱進的多元化知識結構的良好氛圍。

四、培訓形式多樣

另外,我辦教師培訓形式多樣,採用了遠程培訓與校本培訓相結合、宣講與討論相結合、自學與交流相結合、學習與業務提高相結合、理論與實踐相結合的方法,堅持重點突出、務求實效、不走過場,把理論學習、業務培訓、輔導講座、討論交流與個人自學與自省結合起來。豐富的內容與多樣的形式擴大和鞏固了此次教師培訓的成效,充分聯繫實際,真正把活動的成果轉化到解決問題、促進工作、推進發展的實際行動上。我辦以服務學校、服務考生為宗旨,以具有代表性的案例為導向,以具體的工作實踐為舞台,不高於實際,不脫離實踐,切實提高了我辦教育工作者的實踐能力。

“振興民族在教育,振興教育在教師”,一年來,我辦的教師培訓工作以新課改為導向,以教師的專業化成長為宗旨,以促進招生系統的可持續發展為目的,加強了校本培訓工作,為每一個教師全面而具個性的發展搭建良好的平台,促進了教師隊伍綜合素質和專業水平的全面提高。今後,我們將把這一工作更好的開展下去,為建設一支高質量的工作隊伍而不懈努力。

語言規範化教師培訓總結範文 篇7

時光荏苒,歲月如梭。彈指之間在xx職業技術學院的培訓學習即將結束,回顧這段時間的學習,真是感慨萬千,專家們的精彩講課吸引了我的眼球,同行們互動交流豐富了我的思維,置身其中,知識和情感一起升華。每一次培訓帶給我的是思想的洗禮、心靈的震撼、理念的革新,每一次培訓都讓我切身感受到我們教師該如何從一個教書匠向一名知識型、教研型、實踐性的專業化教師轉變的過程!通過這次培訓,我的眼界開闊了,思考問題能站在更高的境界,許多疑惑迎刃而解。

自從參加了雙師型教師培訓後,在各位教育專家的專業引領下,自己的教育觀念得到了更新,現代教育教學思想也在心中萌芽發展。在培訓中,我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足,一些對教育教學工作很有見解的專家以鮮活的案例和豐富的`知識內涵,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,這樣有實效的學習使我受益匪淺。下面將我的學習心得體會總結如下:

一、在培訓中自我反思,增強信心。

在這次雙師型教師的培訓中,我突然感到自己身上的壓力加大了,因為時代在進步,教育的發展應該與時俱進,要想不被落後淘汰,要想最終成為一名合格的雙師型教師,就要更努力地提高自身的素質和業務水平、教育科研能力、課堂教學能力等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,並勇於到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調控,加大雙師型教師的帶頭作用等,我相信通過自己的不斷努力會有所收穫,有所感悟的。

現代教育不是簡單地傳授知識,重要的是要培養學生的能力,作為當今教師,我們要時刻為自己敲警鐘,才能適應現代教育的要求。教師,要成為多面手,會運用多學科知識解決所任學科教學中的問題。教師,不僅要豐富自己的學科知識,而且要多層次,多領域涉獵知識,迅速提升自己的專業知識和技能,才能做到駕輕就熟。教師,要自我超越,使自己成為不斷進步,不斷創新的人,成為學生心目中一本百讀不厭的全書。讓學生超越了教師的攙扶和點化後,學會質疑、學會批判,最終讓教師成為學生學習的夥伴。教育家顧玲沅認為:“真正的名師是在學校里、課堂里摔打出來的。”

二、在培訓中思想得到提升,開闊了眼界。

等每一位教育專家的講座都是那么精彩,引發了我們對新課標和課程體系深層次的關注和思考,使我們感受到教師的職業幸福,領略了名師成長曆程的艱辛和奧秘。培訓期間,學院領導親臨班級,對我們的學習、生活極為關心,想我們所想,急我們所急,盡一切可能讓我們在有限的時間內學到更多的知識。所有的任課教師,都能在繁忙的教學、科研中騰出時間,準時到位上課。他們不但有本專業深厚的知識而且有廣博的知識群,各位教師有著寬厚的文學功底種種。

xx老師等人都給我留下了深刻的印象。學高為師,身正為范,在這裡進一步得到了驗證。這么好的教師,這么多的領導的關心,我們又帶著單位領導和同行的厚望,這一個多月應該說對我來講沒有理由不認真學習,只有變壓力為動力,不懈怠,才能不辜負所有關心、為我們本次進修提供機會的領導、同事的厚望。

長期以來,在傳統的課程觀念影響下,我們把課程限定在狹小的學科課程的圈子裡,從而人為他縮小了學生學習的空間。當迅猛發展的時代要求我們培養具有創新精神和實踐能力的高素質人才時,我們不得不反思現有的課程體系,都說要努力還學生一個自我,但由於傳統教育思想的根深蒂固,在教育教學過程中,“以學生為本”卻難以落到實處。

在培訓學習的過程中,專家們的精彩講座,一次次地激起我內心的感應。在這種理論和實踐的對話中,我們喜悅地收穫著專家們思想的精髓、理論的精華。有了充分的理論作指導,教學實踐就有了一定的方向性。我注意用新思想、新理念來支配調控自己的教學行為,力求全面貫徹課改精神,讓每一個學生在教師積極有效的指導下,都生動活潑地學習,促使他們全面發展。具體做法如下:

(一)創設情境,激發學習興趣。

心理學研究證明:一個人的感知、注意、記憶、思維、想像等智力因素,都受主體情緒的影響。在輕鬆自如的環境下,人的自主探索和體驗的狀態最富有開拓性和創造性,也就是說,只有課堂充滿生動活潑的心理氣氛時,學生的精神才會飽滿,情緒才會高漲,興趣才會濃厚,思維才會活躍,學習效率才能提高。因此,在教學中我嘗試對學習環境與氛圍的創設,取得較好的效果。

(二)採用靈活的教學形式,面向全體學生。

新的教學理念提出:要面向全體學生。每一個孩子的天性都樂於自我表現,可如果總是單調呆板地教學,就違背了孩子的年齡特徵與認知自動特點,時間長了,學生的興趣就會喪失,大部分的學生就會產生厭學情緒,每堂課只有少部分的好學生來勉強配合老師完成教學活動,長此下去又怎能達到新課改的要求呢?為了避免這種現象的惡性循環,我在備課中注重備學生、備教法,採用靈活可行的教學形式來組織進行課堂教學,為學生的全面發展,個性發展提供一定的空間。

1、師生互動,主動參與。

傳統的教學是以教定學,即教師牽著學生走,學生圍繞教師轉,讓學生配合教師的教,長此以往,學生習慣被動學習,學習的主動性漸漸喪失,不願學也不會學。新課程倡導教師的教是為了學生的學,要讓學生學會學習。我在課堂中能夠擺正教師的主導位置,主動自覺地做好角色轉換,充分發揮學生的主體作用,讓學生擁有學習的主動權,真正成為學習的主人。而教師則成為學生學習的同行者與促進者,和學生們一起學習與發展,讓自己的課堂建立起師生平等互動的學習氛圍,讓每一個學生都主動他參與到教學活動中去。

2、合作學習,鼓勵創造。

合作學習是指學生在小組或團隊中為了完成共同任務,有明確的責任分工的互助性的學習,在合作學習的學習的過程中,學生不僅可以相互實現信息與資源的整合,不斷地擴展和完善自我認知,而且學會交往、學會參與、學會傾聽、學會尊重他人。這些都是21世紀公民應具備的素質。

教學是一門藝術,它不僅需要學生的各個感官都積極參與,而且要需要學生形成一股合力,用集體的智慧和力量來完成,尤其是處在倡導合作學習、探究學習的今天,如何在課堂上給學生留點“交往”空5

語言規範化教師培訓總結範文 篇8

一、對師德有了更深的認識

1、教師的職業道德培訓的第一節課,梁副校長就給我們青年教師們講述了教師的職業道德。教師是指傳道授業解惑的人,職業是指一個人獲得生活的主要來源的手段,道德就是指良心,是社會認為正確的行為規則。教師要給學生傳授知識,為人師表,所以其職業道德也有特別的要求:首先我們應該依法執教,愛崗敬業,熱愛學生,嚴謹教學,對待同事要團結協作,對待家長態度要尊敬和藹。

2、教師的行為規範我們要嚴肅對待教學中的每一個環節,認真備課,要善於激發學生的求知慾,國語要過關,不能體罰、挖苦學生。

3、專業化教師須具備的專業能力第一,理解他人和於他人交往的能力;第二,管理能力;第三,教育研究能力。

二、教師要有一顆熱愛學生的心、包容學生的心。

熱愛、包容學生是每一位教師的天職,如果說一個老師沒有一顆熱愛、包容學生的心,他談不上熱愛教師的工作,他更稱不上一個人民教師光榮的稱號。雖然教師與學生之間並沒有血緣關係,但是教師要實現自己心中熱愛、包容學生,就需在平時教育教學工作中去體現。特別遇到差生,老師更加需要用更多的時間和真誠的愛和寬容去感化學生,給學生改正錯誤的機會,樹立了良好的師德形象。

三、自己要不斷學習、提高自己的文化素養和教育水平。

當今是科學現代教育快速的發展社會,知識日新月異,單單靠老師在大學和平時的學習進行教育學生是遠遠不夠的。有些學生比老師知道的更多,我們必須堅定的保持一個意識,教到老學到老。在平時中不斷學習各方面知識,特別注重加強本轉業知識的學習;虛心請教有經驗的教師指導,多聽有特色和風格水平的教師的課;在教學道路上不斷創新、探索,創造出一條具有自己風格水平的教育教學道路,逐步把自己的教育教學水平提高。

總之,經過這次培訓,我對教育的理解進一步的加深了,這是一次寶貴的經驗,它使我更加熱愛教育工作,希望在往後的日子裡,我能成為一名優秀的教育工作者。

語言規範化教師培訓總結範文 篇9

他們,是一群被稱作“園丁”的人;

他們,勞作在太陽底下最光輝的職位上;

而他們究竟付出了多少——只有自己知道。

他們辛勞,卻樂此不疲——因為只有他們才能真正體會“人類靈魂工程師”的真諦;

他們清貧,卻不以為然——因為他們期待著、收穫著桃李滿天下的喜悅。

他們有著被許多人羨慕的帶薪休假兩個月,但今年的暑假,他們卻沒有在家休息,很多熟人見了都會這樣問:“怎么還沒放假?”——是啊,本是該休息的時候了!他們卻迎來了“暑期全員培訓”。

老師的辛勞,不走近他們誰也體會不到,好容易能歇歇了,可——是的,我們為此抱怨過,鬱悶過......

而當我們走進這裡——有各校代表精心準備的講授、專家團隊的精彩講座、國內名師帶來的視頻教學、還有全縣國小數學老師經驗的交流和思想火花的碰撞!

還有忙裡偷閒的一曲高歌——流行的,經典的,還有京劇和呂劇,最難忘的還是那句句說到咱們心坎兒上的“三句半”!

這是我們“窮”老師的“富”聚會啊!

十二天,沒有周末,馬不停蹄——抱怨拋在了腦後、心裡的鬱悶也在忙碌里消散了。細數著這些天的收穫,勞累一掃而光——值得!

培訓已結束,討論仍在繼續。十二天,那些感動於反思,在心裡反覆涌動。應了那八個字,咱這個暑假——“一路歡歌,一路收穫”!

語言規範化教師培訓總結範文 篇10

轉眼之間為期十天的遠程教育已經完成過去,回顧培訓期間的日日夜夜,點點滴滴,一切似乎在瞬間,從一開始的忐忑不安到逐漸從容,到最後的不捨,每一次進入我的工作室,都讓我感受很深很深……,我有幸參加20xx年遠程教育培訓,聆聽專家的講座,汲取名師的精華,參加互動學習,這樣的培訓給我帶來了全新的教學理念,帶來了豐富的精神食糧,通過學習使我對教材教法有了更新更全面的認識。在培訓即將結束之時,真的要對本次培訓活動說聲謝謝,感謝領導給了我們這次學習的機會。縱觀本次培訓活動安排,既有發人深省、啟迪智慧的專題講座、討論互動、觀摩研討、案例評析、論文撰寫的理論培訓,也有親近課堂、體驗名師風采的實踐鍛鍊。這些活動都是我們一線教師所關注的領域,是我們發自內心想在這次培訓中能得到提高的內容。十天的培訓學習,讓我重新接受了一次系統的理論和實踐提升的機會,受益良多,以下是我的體會和總結:

一、在理論和專業學習方面得到了提高

這次在培訓學習中,聆聽了李存、徐麗萍等專家的精彩講座,李存老師指教的《行進中的歌》、《秧歌》徐麗萍老師執教的《櫻花》等課讓我收穫頗多,使我受益非淺。

二、培訓讓我更新了教學理念

教師是新課改的具體執行者,執行者的意識和素質是很關鍵的,所以在進行教學的過程中,教師必須要具備較高的專業水平,並自覺進行教學反思,發揚繼承優秀的教學傳統,更新教學理念和教學思想,努力實踐、探索,提高自己的課堂教學水平。

三、與學員互動,從中進步

在每一次的網上互動交流研討中,都會結合自己的教學實際談體會。每一個話題都會引發學員的熱議,每天都有不小的收穫。在交流中大家各抒己見,使我有了更寬闊的視野,掌握更高的教學技能。因此研討交流充實了我,讓我獲得了進步。我將把自己學到的、感悟到的套用於實踐,只有這樣才能讓自己的工作更加得心應手,使教學效果更上新台階。

四、重新認識教師的角色地位

培訓讓我懂得了教學要圍繞知識的實用性來進行,課堂上要提高學生的參與度,要充分體現以學生髮展為本的精神。在注重基礎知識與基本技能的基礎上,更強調學生的學習過程與方法,增強對學生情感、態度與價值觀的培養。在課堂教學中要充分發動學生的主動性,新的教學理念更強調在師生互動和生生互動中實施自主、探究、合作式學習。這種改變要求教師不能再只重視知識的傳授,更要肩負起培養人的重任。教師不再是學生的主宰,教師和學生是兩個平等的團體,在學生獲得知識的過程中,教師只是激勵人、引導者,為學生的學習提供支持、幫助、輔導,幫助學生了解自己的特長、潛能,為學生的發展提供指導。

五、解決了教學上的一些困惑

本次培訓,我們班學員間的互動評論交流、線上研討交流成為每位培訓人員提高自己音樂教學業務水平的一條捷徑。在培訓過程中,我積極嘗試與其他學員之間的交流,在交流過程中,了解到各區縣的音樂教學開展情況,並且注意到他們是如何處理教學中遇到的種種困惑,以及他們對教材的把握與處理。在培訓中,我們不斷地交流,真正做到彼此之間的“相長”。這次培訓,學員們暢所欲言,提出的許多觀點和問題,都是教學中的實際問題,引起全體學員的一致共鳴的同時,也得到專家們的重視,他們的回答也給了我們很好的啟示,對於我們今後的教學有著積極的促進作用。

六、享受教育,收穫快樂

學習是辛苦勞累的,但是讓我享受了教育,收穫著快樂。通過培訓,我的理論和專業教學水平同時得到提升,我懂得了只有不斷地為自己充電,才能適應現代化的教學模式。大家都知道要想給學生一碗水你必須有一桶水,現在的一桶水已經不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,這就需要我們不斷地學習,不斷地總結,不斷地反思,及時將自己的經驗記錄下來。在整理中思考,在行動中研究,這將是我今後所追求的目標。

七、改變對學生的評定觀念

這次培訓改變了以往單一的以學業成績的評價方式,倡導評價目標多元化和評價方式的多樣化,堅持終結性評價與過程性評價相結合、定性評價與定量評價相結合、學生自評互評與他人評價相結合,努力將評價貫穿於學生學習的全過程。專家老師的講座中,提倡自主、探究、合作學習,這就要求教師評價語言要多樣化,要多用鼓勵式的教學評價語言來促進學生主動參與到教學過程中,想方設法地激發學生潛在的能力,充分的調動學生的積極性,讓學生通過自身的活動,充實教學內容,豐富教學形式,真正體現了在樂中學、趣中學、動中學、做中學,讓學生真正成為學習的主人。

總之,走進遠程教育培訓,多位專家老師的講座,讓我從中汲取了名師的精華,通過十天的培訓學習,一方面帶給了我思想上的洗禮,心靈上的震撼、理念上的革新,使我對教材教法有了更新更全面的認識,理清了思路,另一方面找到了自身的不足之處以及與一名優秀教師的差距所在,我將以此為起點,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長。在今後的教育教學實踐中,我將帶著收穫、帶著感悟、帶著滿腔的熱情,把學到的理論知識套用於自己的教學中去,在教和研中走出自己的一路風采。

語言規範化教師培訓總結範文 篇11

自20__年7月開始,我就很榮幸地成為教師隊伍中的一員,開始了自己人生的新征程。毓華中學的領導為了使我們新教師儘快適應我學校的教育教學工作,專門對我們進行崗前培訓。這次新教師培訓的所有老師都是專家級別的教授,還有獲全國優秀教師稱號的名教師等教育教學經驗豐富,教育教學水平一流的好老師。培訓全面而細緻,深刻而生動,通過這次培訓,使我受益匪淺。 培訓後還舉行了教育教學競賽,由各個學校的新教師參加,競賽公平公正,各個老師也都就自己的專業特長分別講述,給我們上了一堂堂生動的課程。 教師是“傳道、授業、解惑的人”,“教師應是真善美的替身”??可見,“教師”二字包含了許多崇高而尊貴的內涵。然而又有多少人知道在這些光環的背後我們的教師們付出了多少辛勤的汗水。許許多多教師都在默默地奉獻著。作為一各新教師,我要向那些長年在教育戰線上辛勤工作的老教師學習,學習他們那種吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,把自己的全部青春和才智都奉獻給教育事業。其次,教師是榜樣。“學高為師,身正為范”也正是這個意思,這裡主要涉及做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。作為一各教師,要富有成效有“愛心”教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。並且,教師還要善於發現一個學生的閃光點和發展需要。所謂“良師益友”,就是強調教師和學生要 “交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。教師還是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。

通過培訓,我得到了很大的收穫,我從中得到了很體會和啟發。首先,培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。在培訓中,老師們都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這裡主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的老教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,幾位校長都強調了適時調整和更新

自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,經濟系的辛理主任給我們上了一堂繪聲繪色的模擬課,通過這次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,眾多培訓指導老師一再強調,在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生髮展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。我即將任教國中的英語課程。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛鍊、努力地學習??當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。在這次培訓中,各位領導和老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內的所有新老師必須好好地吸收和採納。

再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。對於剛剛步入教師工作的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,學校領導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環境、生活環境、人際關係環境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,並實現自己的意志。”也許,對於我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

新的起點需要新的奮鬥,新的奮鬥需要旗幟作為引導,這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話,在今後的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以自己的實際行動來為富順縣的教育事業做自己的貢獻,實現自己作為教師的價值。

語言規範化教師培訓總結範文 篇12

炎炎夏日,我有幸參加寧波大學90學時培訓,這十多天的培訓,聆聽了20來位專家的講座,可說是受益匪淺啊。

給我們授課的大多數是寧波大學人文學院的教授們,他們有著淵博的知識,基本上都是博士。除此之外,學院還請了語文界德高望重的專家來講座,給我們進行語文新理念的培訓。

眾多的專家中,我第一個想講的是我們的省教研員蔡少軍。真是佩服他的敬業精神,能那么精神飽滿地給我們連續講座一天,而且內容又是如此精彩,吸引著在座的所有學員的目光。作為省教研員,蔡老師從一個高度分析20__年浙江省各地的中考試卷。針對不同的題目類型,蔡老師和現場的老師進行互動,共同分析某地的中考題目精彩在哪,某地的中考題目不那么精確。其中最能引起在座的語文老師的同感的是蔡老師關於語文對學生語言敏感性的培養。現在很多學生在進入國中後,埋頭苦做練習,陷入題海中不能自拔,語文學科完全處於了弱勢,學生平時基本是沒時間或者根本就不閱讀,語言表達能力極其蒼白。而且有人曾經做過這么一個測試,拿一份試卷給初三學生做,然後同樣的試卷給高三學生來做,整個平均分只是提高了0。04分,這是多大的有個諷刺,三年啊,三年的的語文學習,學生的語文水平可以說沒有一點提高。而且隨著學生學習年段的增高,學生們對語文的興趣越來越低,這不能不引起我們語文老師的反思。

第二個要說說的是劉飛耀老師的講座。劉老師真的是很有才華,想不到鼎鼎大名的劉老師其實還很年輕,曾是寧波江東區的教研員,聽說下半年將去某個外國語學校當校長。這么一個有文人氣質的人當校長,真是那個學校老師的福氣。劉老師一開始給我們看了三張幻燈片,是有關《散步》這篇文章的教案設計,在學員們的互動中,向我們道出了他的講座的關鍵字,關注言語。講座中,劉老師那主持人的語言特色本身就很吸引大家。對於教材中的精彩的語言,劉老師隨手拈來,經他一講,大家有種恍然大悟的感覺,原來有些語言是如此的精彩,我們語文老師又有什麼理由不引導學生去關注語言呢。美好的時光總是過得特別快,劉老師很多精彩的東西都來不及展示,不能不說是一種遺憾。但是我們大家都記住了一句話:語文是一門慢工出細活的功課,老師們要慢慢來啊。

當然,這次培訓的很多專家也是很精彩的,我就不一一表述了,只是希望以後還有機會參加這樣高質量的培訓。

語言規範化教師培訓總結範文 篇13

暑假期間,我們參加了市舉辦的國小語文教師暑期培訓,經過四天的觀摩、聽課、學習,收穫很大。

本次培訓是關於作文教學和低年級自主、互助型課堂教學、寫字教學及知識樹說課等幾個方面。

關於作文教學,我們觀看了教育大師於永正老師的音像資料,目睹了他的教學風采,很受啟發和教育。於老師的課講得很精彩,如行雲流水。整個課堂是在輕鬆歡快中進行的。學生在課堂上聽於老師的課,像聽故事一樣,饒有興趣。於老師駕馭課堂的能力嫻熟,教態溫和、自然。在輕鬆愉快中突破重點、難點,完成教學任務,值得我們很好的學習和借鑑。

接著我們聽了林新香、管俊英兩位老師的兩節低年級語文課教學。一節是識字教學,一節是課文教學。兩位教師都運用自主、互助、學習型課堂進行教學。課上的生動、有趣。低年級學生相對高年級學生來說,知識面比較狹窄,在與老師互動方面做的不是很到位。但兩位老師都能在低年級實行自主、互助型教學,而且上的那么好,確實下了一番功夫。

然後我們聽了王香蘭的作文教學,王老師的作文課注重觀察、實踐、研究、想像、發揮。她帶領學生觀察了很多實物。通過看、觀、議等多種方式,指導學生進行寫作練習。有原來的沒的寫,變為有素材寫;有不會寫到會寫。有的學生甚至能寫長篇小說。這些轉變,都包含著王老師幾十年的探索,研究、發現。王老師的作文教學為高密作文教學掀開了新的一頁。相信高密的作文教學在王老師的帶動下,會邁向一個新的台階。而王老師的作文教學也將成為高密作文教學一道亮麗的風景線。

而後又聽了幾位老師的知識樹說課,他們都講得很精彩。他們運用了新的教學理念和自主、互助型教學模式,把單元知識點用一棵美麗的大樹展現出來,並詳細講述了自己的構思、設計方案等。講得有條不紊,非常細緻。

這次暑期培訓,開闊了我們的視野,拓寬了我們的知識面。學到了許多以前沒有學到的知識。同時看到了的風采和他們付出的艱辛的勞動。

希望以後經常進行這樣的培訓,使我們有向學習的機會,並在學習中不斷提高自己、完善自己。不斷提高自己的業務水平,使自己儘快踏入之列,為高密的教育貢獻自己的力量。

語言規範化教師培訓總結範文 篇14

南橋中學:耿玉林教師是人類靈魂的工程師,平凡卻又神聖的,因為我們的工作雖然普通,但卻肩負著下一代成長的責任。同時面對快速發展的時代,不斷更新的教育觀念,我們必須不斷提升自身的教育教學素養,使自己成為高素質、專業化的教育人才。為此,醴陵市教育局組織並開展了國中教師適崗培訓活動。而我有幸參加了這一培訓活動。這次培訓,雖然只有短短的4天時間,但是通過株洲市權威專家的講座、同行間的集體備課、上課和評課等交流和研討活動,使我這個剛剛進入教學行業的新教師受益匪淺,不僅拓寬了我的學習視野,更新了教育觀念,而且理論的套用水平與教學的創新能力也得到了提升,對我今後的教育教學有非常大的幫助。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的心得體會:

一、教師必須具備良好的師德。

加強師德修養即是社會賦予我們教師的責任,也是我們教師適應教育改革開放的必然需要。教師職業和地位的特殊性,決定著師德必然對整個社會公德產生極大影響。師德是一個教師的靈魂,要想成為一個好教師,必須要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。第一,要熱愛教師的職業,具有高度的責任感。這是做好教學工作的前提。我們要熱愛、忠於教育事業,愛崗敬業,儘管我從事教育工作的時間還不長,但我已經對這一行業產生了感情,雖然每天工作非常辛苦,但我感到工作是非常有意義的。尤其是作為班主任,天天與孩子們接觸,我深深地感到同學們的純真、可愛,即使是最頑皮的學生,他們的可塑性仍是非常大的,只要多關心,從愛護他們的角度去教育他們,他們都會變成很有出息的人才。第二,要以身作則,為學生做好榜樣。“德高為師,身正為范”。教師不僅是知識的傳播者,而且是模範。教師的一言一行、一舉一動,學生都看在眼裡,還會極力模仿。教育心理學表明,教師的榜樣對學生的影響是巨大的,從幼稚園兒童到大學生都有模仿教師行為的傾向。所以教師必須言行一致,用文明健康、積極向上的言行教育和感染學生。孔子有言:'其身正,不令而行;其身不正,雖令不從'。第三,要具有無私奉獻的精神、能否成為一位好的教師,關鍵在於一種精神,一種無私奉獻的精神。作為一位教師,首先應調整過來心態,工作畢竟不是享受,尤其是教師,比起他的職業來說,他的奉獻精神要求更多一些,而

且在工作中又離不開學習,必須要學會在工作中找到快樂。這樣才能有更多的興趣與信心去準備每一天的課程,做好每一項工作。第四,要熱愛、關心、理解、寬容學生,建立良好的師生關係。我們尊重學生的人格,以寬容,積極的態度對待學生,不體罰和變相體罰學生,要和藹地與學生交談,關心學生的成長,處處傾注對學生的愛。特別是學困生和留守兒童,要給予更多的關注和關心,使其健康快樂的成長。

二、教師要學會改善自己的職業生活方式。

陳捍東校長的講座幽默風趣,生動貼切的實例,扣人心弦,讓我感觸頗深。特別是其中講到不要“窮凶極惡”地惡搞教育,以“生時何必久睡,死後自會長眠”為啟發,批判教育的盲目。學習最好的學習方式不是老師的獨角戲,而應該讓學生學會“講給別人聽”。學生先獨立自學,學會20%,然後討論展示,學會70%,最後精講想,學會10%。還有就是講到用“改作業”造句,如“舉頭望明月,低頭改作業”等等,幽默風趣且生動形象地表現出了教師改作業的現狀,這也啟發了我今後在布置作業上要精簡,具有針對性、綜合性、層次性,甚至可布置一些實踐性的作業,從而在保證學生全面健康和諧發展的前提下,切實減輕學生過重的課業負擔,這也是教師的一種減負。最重要的是要想改善我們的職業生活方式,必須要做到以下幾點:

1。授人以魚,可以傳授知識,教師是主導作用;

2。授人以漁,能培養能力,學生是主體作用;

3。授人以漁場,啟迪學生智慧,創新是重要的;

4。不要把基礎教育溶成基礎知識,應注重知識和技能培養。

三、教師要上讓學生“心動”的課。

市教科院張曼平老師在其講座“關於教學的幾點思考”中講到怎樣的課才算是好課呢?“心動”是前提。關注學生的興趣不是問題,更重要的是如何激發學生的思想。這對於政治課堂來說尤為重要。我們在上課是往往是老師在講,學生在聽,課堂缺乏樂趣,學生自然提不起學習的興趣,教學效果也就不會很好。而有些教師為了追求課堂形式上的“活”,大量活動充斥課堂,但有些活動只做表面文章而缺乏實質內容;教師提問雖多,但有效的問題少;學生髮言踴躍,但質疑、創新的成分少。這些都沒有真正的讓學生“心動”。我認為要想讓學生“心動”,就要尊重學生個性發展,將學習的主動權交還給學生,而教師應由知識的傳播者變為指導者,由學生的學習管理者變為合作者,讓思想政治課充滿活力,讓學生

享受學習思想政治的.真實樂趣。此外,還要根據教學內容,設計一些讓學生“心動”的小活動,寓教於樂,這樣不僅能提高學生的學習興趣,同時也會加深學生對這一知識點的印象和認識,教學效果會更好。在聽課的過程中,易張娜老師就針對於“我選擇,我負責”這一教學內容,設計了一個小遊戲,輸的一隊要接受一個懲罰。通過這個遊戲,學生深刻的體會到了選擇也就意味著責任,我們要為自己的選擇負責,從而也就達到了這一教學目標,這樣的課堂活潑有趣且印象深刻。此外,還要注重構建問題,注重文化。

四、教師要具備創新觀念。

教育的本質是培養高素質的人才。那么在教學中要轉變傳統教育觀,形成以培養學生創新能力為教學目標的新教育觀,改變堂堂要求一致的課堂氛圍,營造生動活潑、主動探索、自主學習、合作學習的課堂氛圍。鼓勵學生大膽實踐,勇於探索。激發學生學習的興趣。善於發現學生的閃光點並及時給予鼓勵,不同程度地發揮學生的潛能。

五、教師要終身學習,提高專業素養。

在這次培訓中,我們一起備課、聽課和評課,交流討論,取長補短,讓我學到了很多寶貴的經驗。每個老師的教學方法雖有不同,但都有值得我學習的地方。如湯老師、鄧老師教態沉穩大氣,教學經驗豐富,能準確地把握每一課的教學重難點。易老師上課活潑自然,語調親切,深受學生喜愛,同時能隨機應變,更為重要的是能寓教於樂。所以,我深刻的認識到:作為一名政治教師,我還有很多不足,因此今後必須加強政治思想的學習,把握正確的方向。認真鑽研學科知識,豐富教學經驗,不斷提高教學質量。遵守教學常規,吃透教材,認真備課,積極聽課、評課,與各位老師相互切磋教學心得,做好教學反思,從而得到不斷提高。積極進取,與時俱進,踐行終身學習理念,在做好基本工作的前提下,多花心思,多學習新的教學理念,掌握教育界和學科的新動態,及時做出相應的改變。

短暫的培訓雖然結束了,但我收穫了許多,也懂得了許多,在以後的教育生涯中我將以此為契機,繼續學習新的教育理論,探討新的教育方法,使自己成為一名優秀的人民教師

語言規範化教師培訓總結範文 篇15

通過這次培訓,使我更深的認識了和諧教育,它的內涵包括:與社會和諧;與教師職業的和諧;與教育對象的和諧;與職業同伴的和諧;自我和諧。我們的工作區分於其他勞動的一個突出特點是,我們的工作對象是“人”。在班主任培訓時,資深的周紅五博士也闡述了“把學生當人看”的教育實質。它們不僅使我認識到生活中充滿愛,更使我懂得如何成為一個高尚的人,一個懂得關愛學生的教師。

一、教師如何愛學生?

我想教師應該正確把握好“愛”的藝術,用好自己神聖的愛。

前面都做好了,為什麼不一如既往,有始有終呢?愛是細膩的,愛是細緻的,我們要用心的讓他們體會到在自己最需要的時候去愛他們。

二、用心、真誠地賞識學生,努力去發現學生身上的閃光點,不斷以學生好的一面來激勵學生,使學生對自己有信心。

三、樹立以生為本的班主任工作理念

我們知道有什麼樣的班主任就會有什麼樣的學生。傳統的教育是更多地體現教師的作用,教師要求學生做什麼,學生就做什麼,是強帶有強制和強迫性的,這樣就抑制了學生的個性發展,忽視了學生是活生生的人,是個有自己思想的人。而現代教育觀則著重強調必須以學生為中心,把學生也看作是學校的主人,而且要求班主任的工作處處以學生為中心,在選擇教育方法時必須考慮到學生的特點,弄清學生想什麼,關心什麼,要有針對性的開展工作。因材施教,嚴格管理,正確引導是以生為本教育觀念的主線。

認識到這些以後,我堅信,在今後任職班主任管理班級的工作中我一定多會從學生的角度出發考慮,樹立以生為本的班主任工作理念,還學生一個屬於學生自己的天地。

語言規範化教師培訓總結範文 篇16

經過一年多的努力,我己取得了一些成績,我所帶的學生不再感覺到數學的乏味,而是爭先恐後地要上數學課。我也覺得非常的慰藉。我認為,如果我們老師調用、修改網上資源在網上備教案,進行教學設計,這樣既節省了時間,又能使老師有更多時間去探索教法、研究學生,因材施教,這何嘗不是一種好教法呢?

遠程教育資源的適當運用,能夠使學生的視野變得更開闊了、信息更靈通了,變得更"耳聰目明",更具發展潛力;我相信我的學生會擁有更加燦爛、輝煌的明天。

語言規範化教師培訓總結範文 篇17

為期兩天的培訓結束了,但是上課老師以及點評老師的精彩瞬間卻一直還在我的腦海里縈繞,叩擊著我的心扉。本次培訓我區一改往日請外面專家作報告的形式,充分利用本區資源進行課堂再現,給我們上了別開生面的一課,讓我切實感受到了學科之間其實是相同的,只有學習於多門課堂,方能遊刃於自我教學。在培訓中,我們分別聆聽了音樂、數學、語文、思品、英語、科學六門不同的課,下面我就分學科談一下我的學習收穫及感受。

音樂、英語:

從陳金寧老師執教的音樂課和裴文靜老師執教的英語課中,我收穫到要讓你的學生喜歡你的課堂,你自己必須是充滿激情,陶醉其中的。兩位老師自然的教態、親和的言語和嫻熟而優美的肢體語言無不向我們展現著年輕老師獨有的課堂教學的風采。兩節課中兩位年輕老師都力求創新,讓學生在輕鬆地學習環境中,大容量的完成教學目標,體現了我區輕負高效課堂的教學理念。

感覺課堂教學中美中不足之處:對課堂中發現的學生不足,當告知學生,學生無明顯改進時,教師可進行再引導,不要讓自己的告知成為課堂教學中的無效環節。

數學:

執教《用字母表示數》的張呈峰老師在設計理念和環節設計上無不向我們展示了作為省特級教師所特有的風采。在課堂教學中,她用趣味性的語言、激勵性的話語調動學生;用現實中生活中的事例和學生喜聞樂見的兒歌感染學生;用數學力求簡潔的特點和用字母表示數簡潔的理念刺激著學生;……讓學生不自覺地輕而易舉地就完成了本科知識中非常難解決的一個難點的從形象到抽象的過渡。

不足:自我感受對字母表示數的知識拓展如臧科長所說再充實一些更好!

科學:

閻振山老師執教的科學課讓我們看到了男老師執教課時那種大氣的風度。整堂課閻老師不用自己的語言去干涉學生的思考,而是放手讓學生針對自己的疑惑進行實驗,驗證自己的猜測,得出自己的結論,老師適時地交流總結,對一些概念性的東西讓學生加固,有效地培養了學生的自我探索能力和動手能力。

感覺不足之處:閻老師如能在課堂語言上再有激情一些,在最後環節對學生開始時提出的問題進行一下再次質疑,效果會更好。

語文、思品:

語文和思品的知識是相同的,兩位老師執教的課都非常注重讓學生產生情感上的共鳴。下面就陳銀萍老師執教的語文課談一下我的收穫。陳老師不愧是我區上課有名的語文教師,在教學設計中,她做到了兼顧語文學科的人文性與工具性的特點,在教學中以提問和表揚的形式對學生進行學習方法和學習習慣的指導,讓學生在朗讀中記憶、默讀中思考、交流中明理,對學生交流中出現混沌的地方適時點撥。最後寫的環節,進行情景鋪墊,激發學生寫作欲 望,是本課中非常好的亮點。

自我感覺此課堂每中不足之處:聯繫學生生活實際較少,學生的感受有些空洞、膚淺,缺乏真實感受。

水平有限,自己的認識有些粗淺,但我相信有學習就有收穫。通過學習,我從六位老師的身上學到了許多教學中的智慧,也認識到了自己的許多不足。我將在自己的教學中,對上述老師的教學方法仔細揣摩,以人之長補己之短,做到在自己的課堂中遊刃有餘、縱橫捭闔!

語言規範化教師培訓總結範文 篇18

六月在省培訓院我有幸參加了新一輪的國小美術骨幹教師的培訓學習,通過培訓,專家學者們向我們展示的全新的理念,嶄新的課堂教學模式和新觀念,深深的感受到我們要不斷的學習,樹立終身學習的意識,立足於自己的本職工作,加強培訓學習,轉變觀念,投入課改,真正走進新課程:

課改是一個全新的事物,是全力推進素質教育的重要舉措,是關係到培養目標的大問題,實踐使每個教師清楚地認識到只有立足於培訓,不斷學習,才能儘快地轉變觀念,適應時代的要求,我們應主動地由過去以傳授知識為主轉變為,傳授獲取知識的技能和方法,圍繞學生設計課堂教學,體現學生是學習的主體,課堂的主人。

1、摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。

多年來,老師教,學生學;老師講,學生聽,這已經成為固定的教學模式,新課改向我們提出了新的課題,這種教學模式限制了學生的發展,壓抑了學生學習的熱情,不能煥發學生的潛能,與此同時,通過培訓學習,“合作學習”、“主動探究”、“師生互動”、“生生互動”等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力。通過培訓我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現了以學生為本的理念,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關係融洽。才能充分體現素質教育的根本目標.

2、重新樹立新型的“人才觀”。

多年來,聽課、穩當、學習好已成為好學生的標準,這些學生受到老師的青睞,得到老師的寵愛和呵護,隨著培訓學習的深入,我們認識到,我們培養的是有創造精神,有實踐能力的一代新人,這是時代賦予我們的重任。有了這一認識,我們應該厚愛有創見的學生,全力引導和發展學生的求異思維,活躍學生的思維,鼓勵學生的獨創,樹立新型的人才觀,才能教好學生做好工作。

實施素質教育,課堂教學是主陣地,我們要在教學實踐中汲取營養,突顯“合作學習”、“主動探究”的全新的教學理念。注重培養學生勇於探索,認真實踐,大膽創新的精神,鼓勵學生的求異思維,在課堂教學中,充分體現“師生互動”、“生生互動”的學習方式.以新的理念引入課堂,改變課堂的面貌,使孩子們會學了、樂學了、愛學了。就一定能較好的提高我們的教學質量.

語言規範化教師培訓總結範文 篇19

時間飛逝,轉眼一個月的培訓學習機會在彈指一揮間就落下了圓滿成功的帷幕,在這一個月中我收穫太多太多,既有與其它幼稚園的同僚們的友誼,又有各位知名園長教授老師們的指教,最大的收穫還是我們在專業知識上有一個更大步伐的進步,各位園長給我們的東西指教對我們受用終生,需要我們在幼兒教育這個行業終生去實踐去體會。這次培訓對我個人而言是無法用金錢來衡量,即在專業道路上為我指明了成長目標又在職業理想上指明了奮鬥方向。

新教師培訓的課程設定可以說為我們新教師的幼教從教道路打下了堅實的基礎,全方位的知識覆蓋面,囊括了幼兒教育中的環境設定,衛生保健預防,幼稚園安全與法律糾紛,課程設定等,家園有效溝通,幼兒心理發展等等。可以說我們幼兒教育道路中的所有知識又有所涉及,各位園長現身說法指點迷津。

經過一個月的培訓,在所學所思後我將所收穫的東西運用到實踐當中,在實踐中將學習心得總結如以下幾點,也算是對理論的升華又算是培訓學習的心得總結。

一、針對幼兒之間的矛盾,如搶玩具發生矛盾該如何解決呢?

容閎幼稚園劉曉花老師在介紹高瞻課程時介紹過此問題的處理方法,本人在經過反思總結運用於實踐當中後說一下我在對待此問題的方法。幼兒矛盾多發生在小班和中班上學期,如引導的適法的話,到中班下學期和大班是絕少發生的,因為他們已懂得分享和已有能力自己想辦法解決問題。小中班由於幼兒心理特徵的關係自我意識占主導也就是自我、本我、朝我中的本我階段,這個階段他們分不清你我,所有的意識都只有自己。處於這個階段幼兒在玩玩具時因搶玩具發生矛盾是很正常的事。那么我們應該如何去處理這個問題,更好更正確的引導讓他們順利度過這個階段呢。

首先,教師應火眼金睛及時發現潛在矛盾及現有矛盾,當矛盾出現時,教師要迅速的溫柔的接近,迅速是為了減少和避免幼兒受傷。

然後,問清原因讓每個幼兒都去表達一下為什麼會出現這個情況。

最後讓他們自己想辦法協商去解決問題。如果他們的辦法不能達成一致意見,教師可以適當引導拋出幾個辦法讓他們去選擇。這樣不但會讓幼兒更好的走出自我意識中心階段,而且也培養了他們的解決問題的能力。

二、如何解決孩子在幼稚園不肯吃飯的問題?

大部分幼稚園的個別班級都會出現個別孩子不肯吃飯,愁壞了家長,煩惱著老師。在新教師培訓中在衛生保健一課中所學的知識加上個人的實踐感想總結如下。首先,父母應帶孩子到正規醫院做微量元素檢查,看孩子是不是身體裡缺少一些微量元素,缺鋅等微量元素會影響孩子的食慾並且嚴重的會影響孩子的智力發展,所以當孩子長期厭食食欲不振時,家長千萬不可掉以輕心。

其次,如果不是因為缺少微量元素,還要看孩子是不是一天正常的三頓餐是不是都食欲不振,厭食。如果是早晨,那就要和家長溝通,看是不是早晨在家已經用過餐了,有些家長,尤其是老一輩的,怕孩子在幼稚園吃不飽,少了營養。其實,這個大可不必擔心。每所正規的幼稚園都會配備專業的營養師,每日的食物營養的均衡,食物的種類都會有科學的搭配。葷素搭配,顏色搭配,都是科學合理的,還有就是正規的幼稚園都會有牛奶下午茶之類的補充營養。所以,家長對營養方面的擔心大可不必。

正常餐點出現問題,個別幼兒長期養成的習慣,本身長得就比其他幼兒嬌小,這樣的幼兒食欲不振、厭食或者說根本不可吃飯。對待這樣的幼兒教師就要講究方法了。第一、在一些幼稚園,由於老師的專業素質及耐心方面的原因,老師會採用比較粗暴的方式。比如,暴力威脅、恐嚇或者強行餵食。這樣孩子有可能會完成任務,但可成想過長期這樣會對孩子心理造成傷害。吃飯本是一種享受,是一件快樂的事,可由於教師的非正確方法而造成心理陰影,吃飯卻成為了孩子最害怕的事。第二,教師要考慮一個問題,這樣的孩子由於長期吃飯較少,所以胃已經長期處於收縮狀態,也就是說它的容積已經很小,吃一點就會有飽了的感覺,因此食量小。這就要求教師循序漸進,慢慢增加其食量。第三、教師要採取激勵鼓勵的方式,開始每餐少分些,當孩子完成小任務時,教師要抓住時機鼓勵。讓孩子有成就感,變吃飯為快樂的事,讓他享受吃飯的樂趣,主動去完成。尋去漸進再慢慢增加其食量,教師還應將自己的方法與家長分享,獲得家長的配合,這樣的幼兒也是家長最擔心的,所以老師提出方法,相信家長會極力配合的。

三、請相信幼兒教師對一個孩子的影響非常大,為什麼這么說呢?

我深有體會,我現在是一個幼兒男教師,當我剛接觸到這個工作時真有種手足無措的感覺,不知道怎么來和他們交流,怎么去解決他們之間為了一塊餅乾就大打出手的矛盾。這是才感覺到自己的專業知識也這個行業的實踐行為根本無法接軌。專業知識是基礎,經驗才是最重要的。正向在新教師培訓中機關一幼的`吳園長所的幼稚園老師要不斷加強專業知識的學習,不斷培養自己的專業技能。在工作之後深有體會,於是我對實踐經驗知識產生了無窮的渴求,於是我沒到下班就鑽進圖書館,如雨後的種子一樣饑渴的吸收著雨露。經過一段時間的學習,借鑑前人經驗,現在有了自己對幼兒教育的獨特理解,對待幼兒和他們交往有自己的見解,現在每天都生活在成功的喜悅與快樂當中,我深深地愛上了這個工作。但迎接而來的養家和生兒育女問題擺在眼前。

張雅明說過“請相信幼兒教師對一個孩子的影響非常大”他說過這樣一個例子:一個小班下學期的小男孩,其他老師都說這個男孩有暴力傾向,而張雅明說只有不好的教育引導方法,沒有不好的孩子,孩子是張白紙,只要方法得當,加以正確的引導每個幼兒都會非常優秀,後天不純在問題孩子。他到這個班也面對這個孩子,開始也像其他老師說的很暴力,無緣無故或為了玩具、凳子等就對自己的好夥伴大打出手。張雅明開始講道理無果,後來假裝凶去批評,這個幼兒用仇視的可怕的眼神對著他,不但無果而且適得其反,變本加厲暴力傾向更加嚴重。當該男孩再有暴力傾向時,張雅明他不批評他也不說道理了,讓幼兒自己想一下自己的行為對嗎?並表揚他說你昨天放學時沒有打小朋友,非常好,我獎勵你一個小貼紙。如果明天上午你沒有打任何小朋友我就再獎勵你一個貼紙,等你攢10個小的可以到我這裡換個大的,用兩個大的可以換一個紙飛機。第二天上午幼兒這個幼兒依然和其他兩個小朋友發生矛盾,但他沒有對其他幼兒大打出手,中午如願以償的獲得了一個小貼紙。當發小貼紙是他又說,如果下午做得好就再獲得一個。下午有矛盾但依然沒有暴力,如願的得到了小貼紙。他又說如果明天你做的好就可以得三個,無事,日復一日,隨著這個男孩貼紙的增多,暴力行為從多到少再到沒有。張雅明只用了3個紙飛機就獲得了班級的安寧,獲得了全班家長的信任、獲得了一個孩子的好習慣。改變了一個孩子,現在這個幼兒性格非常溫和,上課能安穩坐下來,遊戲收有很多好夥伴,每天最願意做的事就是來幼稚園,每天都會對張雅明說lucky老師我最喜歡你了。

所以我們對待幼兒要用心,要相信老師對一個孩子的影響終其一生,老師的力量是無窮的。沒有有問題的孩子,只有有問題的教育。

語言規範化教師培訓總結範文 篇20

一位教育專家曾深刻指出,今日教師在教學過程中的分工是科學化的產物,他們的任務是培養學科的專家。而未來教育將結束單科教師的歷史使命,要求教師成為多面手,會運用多學科知識解決所任學科教學中的問題。

國中科學課程的學科整合是課程改期的特點之一。根據科學課程的特點和教學要求,科學教師必須具有系統的完整的科學專業知識;科學教師要具備與科學教學相關的學科知識,諸如社會科學的基本知識等;還需要了解科學與其他有關學科的橫向聯繫及其發展,使社會科學知識、教育科學知識、系統科學專業知識有機地結合,形成較完整的.基本知識。科學教師還應具有思維科學知識,這有助於教師通過教學發展學生的思維,培養學生的思維能力。科學教師還要具有參與社會生產、生活的知識,能以敏銳的眼光和頭腦,注意觀察、了解、蒐集信息的能力。新教材的一個顯著變化是,難度降低了,但知識面加寬了,這對教師提出了很高的要求。自身知識儲備能否適應這一變化,能否滿足學生的需求,這是新一輪課程改革對教師提出的第一道難題。

而現實是,我們科學教師都是由單科的物理、化學、生物或地理教師組成,與專業教師任職資格的要求有較大的差距。教師專業性知識的缺陷交極大地限制科學課程的實施。

校本培訓利用教學資源,以教學專家,學科帶頭人、骨幹教師為核心,對全縣科學教師開展學科的專業培訓。開展了學科交流,大家各抒己見,通過觀點的交鋒,強調知識的消化和吸收。再次通過活動的開展樹立教師要有終身學習的意識,不斷了解新事物、學習新知識,不斷更新和拓寬自己的知識結構,使自己具備與教學適應的多元化的知識結構。