2023外地培訓心得體會範文

2023外地培訓心得體會範文 篇1

一個星期的外訓學習時間彈指一揮匆匆而過,短暫而又充實的外訓培訓學習,我的心情複雜學生感受收穫千金,對於本次外訓內心只有一句話,出發時是心情痛快,歸來的是責任與重擔。

出發前從東站——xx省xx縣,一路上充滿期待,外訓後多了一份思考,此次考察的目的是學習先進、尋找差距、彌補不足,此行外訓目的地是嘉善縣。該縣是全國第一個目前唯一一個國家命名的縣域科學發展示範點,該縣區域面積506平方公里,轄6個鎮,3個街道,104個行政村,47個社區,戶籍人口38萬人,外來人口約38萬人。重點學習了該縣民生建設、黨性教育、城鄉統籌、美麗鄉村建設及集體經濟收入和鄉村旅遊等情況,通過理論和實地參觀學習,讓我在身心和視野上都感受到新的洗禮,使自己在培訓學習中進一步認識自己、認識到自己肩上的責任、擔子、角色的重要性和發展的必要性。為什麼有這種認識?是這次的學習機會讓我感受到壓力和動力,這種壓力、動力是一種責任感,是一種實現人生價值觀提升的方式。在本次外訓學習中,不管是建設示範基地還是課堂學習、現場參觀,我的體會簡要如下:

一、收穫感觸很多,受益匪淺

6月1日,在嘉善縣黨校學習,了解了該縣抓住機遇,科學規劃發展示範點的建設方案,充分利用地域優勢,把上海作為接軌的第一站,同城效應逐步增強,開放發展成效明顯,經濟結構最佳化,城鄉一體化落實,社會發展全面進步,黨的建設全面加強。

二、收穫顯著,感受和諧

6月2日至4日,我們外訓學員參觀了嘉善縣養老服務中心,在那裡真正體會到老有所養,老有所醫,老有所樂的嘉善人民文化精神。實地參觀了長泗村和雙聯村,美麗鄉村是真正使農村與城市的差距為零,嘉善縣給人的感覺是鄉風文明、村莊道路整潔,村民生活在城鄉結合一體中、優美的生態環境中。

三、收穫文化挖掘,打造品牌旅遊

6月5日,我們外訓學員參觀了西塘古鎮和大雲鎮,碧雲花園,西塘古鎮民風涼厚,人與自然的和諧,保持了水鄉的原生態,大雲鎮碧雲花園有限公司是一家具有國際先進水平的集研究開發生產、套用示範、高效行銷和休閒一體的參觀學習園地。

此次外訓學習有收穫也有失落,深感壓力大,在以後的工作中將學習嘉善的工作思路,明確工作目標,結合本村實際制定好工作方案,找自身工作差距,為以後的工作重新定位做好打算才是真正的目的,使廟崗村整體面貌更上一層樓,利用一切可利用資源來充實大腦,更好的為村民服務。

2023外地培訓心得體會範文 篇2

我們初一初二年級全體教師於xX年4月21日上午帶著激動、期盼的心情,帶著教學中存在的困惑、疑問趕赴xx中學進行實地考察學習。雖然以前曾聽去過老師講過那裡的情況,也曾從網上看過介紹教學的情況,但身臨其境的感覺帶給我更多的思考和收穫,確實讓我受益匪淺。感謝校領導給我這次外出親赴xx中學實地考察的機會現在我就將這次參觀學習後的感想作如下總結:

我聽得最多的是展示課,在展示環節中,他們分組展示,相互交流討論之後,所有同學湊到一起再聽每個小組的代表的講解,在這位同學講完之後,其他同學可分別發表自己的不同意見、方法,有的同學還會對他提出疑問,還有的同學在幾位學生講解後對他們的解題方法提出評價或總結規律。

“學生是課堂的主宰,是學習的主體”在這裡得到了充分的詮釋。xx中學的課堂猶如一篇好的散文,做到了“形散而神不散”。由某一知識點串聯出很多知識,發散性思維得到很好的訓練。學生們上課形態各異,乾什麼的都有,好像很散亂,但他們都圍繞著學習目標而動,精力集中,所以神並不散。

老師們充分相信學生,尊重學生的個性差異,給他們創設了充分展示自我的平台。學生們積極參與,全身心投入,進入了學習的忘我境界,真正把學習當成了一種樂趣,一種享受。

教師為主導,學生為主體,把課堂真真正正的還給了學生。老師輕鬆了嗎?不是的。因為“功夫在課外”,老師的任務更重了。只有充分預習,才會有豐富多彩的課堂展示。要使學生在課堂上的活動有意義,一定要加強預習。

學生的預習實際上是在教師指導下的自學,幫助學生明確目標任務、引導學生掌握學習方式方法,學生用雙色筆作預習筆記,在規定的課堂時間內完成。

翻看他們老師的備課用的.是8k的活頁紙,書寫工整,項目全,且都用紅藍兩色筆作了標記。預習提綱包括:預習目標、預習重點難點、預習過程、預習方法、拓展提升、學生突發問題的構想等由於教師備課充分自覺地把學生帶入了一種想學、能學、搶著學的氛圍之中。使學生們不但能積極參與課堂並且能有效地參與課堂。

反思我個人的課堂教學,雖然也試著把新課改理念套用到課堂教學中,也做過一些嘗試,但是仍擺脫不了教師講為主導,滿堂灌,對學生不放心。學生被動地聽,使學生感覺課堂枯燥無味,學生並沒有成為學習的真正主人,還是被動的接受者,無論設計的課有多精彩,有多新穎,學生還是在你的引導下步入你所設的陷阱之中,你所設計的,並不一定是學生所迫切需要解決的,學為主體沒有得到真正的落實。xx中學為我們提供了一個活生生的樣板。

學校組織我們學習中學教改經驗的目的,就在於如何結合我校實際探索出一條適合我校發展的教改之路,把課堂真正還給學生,讓學生成為學習的主人,煥發出課堂的勃勃生機。當然,說起來容易,做起來難,這需要我們轉變觀念、統一思想、共同努力,需要做大量的準備工作,才能轉變為現實。

xx中學的模式畢竟是xx中學根據自己的實際情況探索出的,我們在學習時不必全盤照搬,而必須結合我們自己的教學情況、學生情況加以改革。

2023外地培訓心得體會範文 篇3

在前段時間,為了進一步提高我院學生幹部的綜合素質,樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,在學院領導的關心和指導下,學院團委、學工處召開了一系列的幹部培訓大會,其中有Xx老師主講的心理健康專題;學生處Xx老師主持的“觀念第一—學生幹部的定位”、“學成幹部的工作方法與藝術”;以及學生幹部小組方案演繹,團隊協作—戶外拓展活動的培訓。

從心理健康專題的講說中,我懂得了學生幹部如何應對心理壓力,自信風采,為自己喝彩。也從幹部的學習培訓中,我更深刻的明確了學生幹部的工作職責,作為學生幹部所要具備的各方面的素質以及管理組織能力,人際交流和溝通的方法等,從中受益匪淺。

優秀學生幹部的兩個條件:具有堅定正確的政治方向,德才兼備,品學兼優。同時素質拓展,服務熱情,有很強的工作能力,在同學中有很大的威信,能主動承擔社會工作,積極組織開展各項工作,有突出的工作成績,能起到骨幹和帶頭作用。

首先,加強思想素質培養。做到言行一致,敢於對自己所說的話所做的事負責,爭做表率,樹立好學生幹部的形象。通過這次的學習培訓,我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,認真對待自己的責任和義務,提高效率,把工作儘快盡好的完成,不斷的追求完美。我會牢記自己是一個學生幹部,培養樸實的工作作風,真誠的對待每一個人、每一件事,保持良好的精神風貌。

第二,注重自身能力素質的培養。包括分析問題的能力、調研能力、組織領導能力、語言表達能力、自制能力以及創新能力,要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創新。對於各項工作,我會儘量的安排好時間,有計畫的完成,避免忙亂中出錯,並在務實的基礎上勇於創新,開拓思路,放開手腳,敢想敢做。

第三,學生幹部在工作中要有團隊精神和協作意識。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標誌,而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中,團隊精神和協作意識將能充分發揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務。

第四,要具備良好的心理素質,要有堅定的信念,頑強的意志,穩定的情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。合理配置時間,學會學習、工作和休息,學會協調自身的時間和精力,調整狀態,以促進自身綜合素質的全面提高。

能有機會參加學舉辦的培訓,我感到十分榮幸,而且獲益很多。我將在今後的工作學習當中時時刻刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己,盡心盡力做好團委學生會裡的每一件事情。

2023外地培訓心得體會範文 篇4

在秦老師對我們教師聲樂的培訓中,讓我受益匪淺。學習聲樂懂得在唱歌中聲樂技術的學習是最重要的。在培訓期間我懂得了聲音的藝術、正確的唱歌的姿勢、歌唱的呼吸等等。

我深深的體會到聲樂藝術很要時間來打磨。它不但要有興趣、要有科學的發聲方法、要有健康的身體、良好的心態,還要求你要有一定的文學修養、綜合素質,甚至具備內斂和張揚的性格。我越發覺得,聲樂就像是登山,登得越高越困難。這就要求我們必須具備百折不撓的毅力和巨大而持久的耐心。但到具體合聲時或唱歌時,總會出現一些氣息不知如何用,喉嚨不知道如何打開,歌唱不自然等現象。有一定的難度,雖然困難,但我一直在穩穩地邁著每一個腳步,並且依然享受著整個過程中的喜怒哀樂。這其中一定和秦老師出色的教學是分不開的。

我個人認為,最重要的是歌唱時無論自己心情如何,在歌唱的那一刻也要努力做到“微笑”的心態,這是作為一個歌唱者始終應該做到的第一件事。秦老師耐心的指導讓我的專業技能和音樂素養都有了進步,更重要的是,我學會如何去學習了。很感謝秦老師,通過培訓讓我更加深入的觸摸到了聲樂,讓我的生活變得比以前更加豐富多彩,並找到唱歌時的自信,堅信自己只要努力就可以做好每一件事情。

2023外地培訓心得體會範文 篇5

12日至14日,我有幸參加了我縣舉辦的“英特爾未來教育”培訓班的學習。在這幾天的培訓活動中,真是讓我受益匪淺,讓我真正地感受到現代教育技術給當代教育教學帶來的挑戰以及來自“英特爾未來教育”新理念的強大衝擊波。

這次培訓是我參加的所有培訓中最有意義、最有價值的一次。因為我以前對計算機的使用還是比較陌生,本次培訓中安排有教師應掌握的大部分內容(powerpoint多媒體展示,上網方法、信息搜尋引擎,網頁創建,熱鍵,個人資料夾創建,圖片的插入,用字處理出教案,桌面排版,電子郵件)。這些內容對我來說有的方面已經掌握,但操作仍不是很熟,但今後我會努力的。英特爾未來教育模式從根本上解決了這個問題:教師從單元計畫的設計,到學生多媒體演示文稿,網站建立都需教師將自己換位成學生,設計的問題該是沒有統一的答案,從而激發每一個學生都主動去尋找信息,進行研究。學生在研究的過程中,需結對學習,進行資源共享,可以與老師同學交流,網上查詢。充分體現了學生已成為學習的主體,教師是輔助者的新理念。學生通過電腦的輔助,可以充分享受資源,提高研究的效益。從而培養實踐能力和創新精神。

在這次培訓中,我不僅學到了先進的技術,更重要的是學到了一種新的思想匯報專題思想和新的理念。通過幾天的培訓,我覺得重要的不是學技能,學模式,而是學一種思想,一種促進學生主動探究學習為主的思想。培訓是用未來教育的先進思想武裝每一位學員的頭腦,用現代先進信息技術訓練每一位學員的技能,從而達到使思想和技術融為一體,使信息技術和其他課程有機整合,培養學生探索精神和創造能力的目的。英特爾未來教育是以學生為中心,以培養學生創造性思維為目的的教學理念的具體操作,是我國素質教育實施的重要途徑。這種教育方式所包含的教育思想和教育理念必將改寫人類教育思想的新篇章。

在這次培訓中,我被一種先進的思想和先進的教育模式所吸引。親身感受著未來教育巨大衝擊波的震撼力。在這種衝擊波的影響下,思想在發生著巨大的變化。由傳統的教育模式向先進的未來教育模式轉變。教師在教學中擔任的角色發生著徹底的改變。學生停止當學生,直接成為研究者,是一種學習的革命;教師停止當教師,當時犧牲。學然後之不足,教然後知困……這種轉變需要經歷一個非常痛苦的過程,猶如脫胎換骨。培訓中每一個問題的確立,每一個步驟的操作都需要自己反覆去思考、去修改、去論證。因為每一個問題都沒有一個明顯而“正確”的答案。每一個步驟都需要自己去探索、去創新。整個培訓過程是從低級技能訓練向高級智慧訓練的過渡;是從簡單的計算機技術操作到解決複雜的現實問題的具體操作;是從被動學習到主動探究的思想轉變過程;是從單純利用計算機學習到多學科整合的多元化智力發展過程。

雖然培訓過程非常辛苦,但有了這么多的收穫還是值得的。培訓中,它使我們這些來自四面八方素不相識的同學之間多了一份信任,多了一份友誼,它使我感覺到了團隊的重要,團隊團結一致更重要。這次培訓給我的感受是:教師這一職業要求我們緊跟時代步伐,不斷地學習,才能滿足學生的求知慾;只有擁有了更豐富的知識,才能更好地為我們的教學服務。讓我們把所學到的知識運用到實際教學中。

這幾天過的真快,幾乎是在一瞬間便消失了。但它又那么長,它將對我產生深遠的影響。本次的培訓學習收穫頗豐,非常感謝老師為我們所做的工作和努力。

2023外地培訓心得體會範文 篇6

在《論語·學而》中,孔子進而說道:“父在,觀其志;父沒,觀其行。三年無改於父之道,可謂孝矣。”守孝不光要在生活細節中表現出來,不只是穿什麼吃什麼的問題,還要秉承父母之志,他們生前的志願、思想,做子女的不能違背,即使父母不在了,也要像他們在時一樣遵循,這樣才是從裡到外地守孝。道《二十四孝》里有一則故事叫《聞雷泣墓》,講的是三國時魏國王裒的父親被無罪處死,王裒憤恨難禁,隱居了起來,教授一些學生。王裒的母親怕雷聲,每當打雷的時候他就陪伴在母親身邊。

後來他的母親也去世了,每次打雷時王裒就會到母親墓前說:“母親不要怕,孩兒在此呢。”他教授學生《詩經》的時候,讀到“哀哀父母,生我劬勞”時,總是痛哭流涕,他的學生怕觸及老師的思親之情,乾脆不讀《蓼莪》這首詩了。同樣的還有《齊書·高逸傳》中的顧歡,顧歡早孤,每讀到《詩經》中的“哀哀父母”這句時,就會拿著書慟哭不止,於是他的學生也廢棄了《蓼莪》一篇,以免觸動了他的悲情。

《蓼莪》是一首孝子悲痛不能終養父母的詩,讓王裒和顧歡不能自已的“哀哀父母”句是說可憐的父母生我這樣辛勞,此詩後面有幾句家喻戶曉的名句:“父兮生我,母兮鞠我。拊我畜我,長我育我,顧我復我,出入腹我。”從字面意思來理解就是父親生我,母親養我,從小愛撫護著我,養我長大培育我,庇護不願離開我,進進出出抱著我。這詩讀起來真是讓人感動哀傷至極,我們哪個人不是這樣才得以長大的呢。從儒家的大道中學習體會孝道,在內心中培養感念父母慈愛之心的種子,即便沒有治國平天下的宏願施行,也已足夠了。儒家之道若能得以在此方面傳揚開來,社會當日漸和諧,因為這就等於奠定了仁德的基石。

2023外地培訓心得體會範文 篇7

我有幸參加了“國培計畫”的培訓學習,聆聽了各位專家的精彩講座、觀摩了教學、參與了班級討論,我非常珍惜這次難得的學習機會。通過這次培訓,收穫的是專家和教授們在教育教學方面對我思想理念上的衝擊,激起我心中的許多感想,讓我樹立了新的正確的教育觀,為自己今後的教育教學工作提供了科學的理論指導,通過觀摩一些課堂,讓我學會了如何上好一節語文課,如何與學生進行溝通,通過與班級成員以及輔導員的討論交流,能夠取長補短,相得益彰,讓我的思路更為開闊,思想更為豐富。通過這次網路培訓學習,我感悟到了很多,最主要的是以下幾點。

一、在今後的教育教學工作中要理論聯繫實際。

在今後的教育教學中,我要慢慢摸索經驗,使自己能夠儘快適應教學的信息化。我要時刻告誡自己,解放思想,更新觀念,確立創新意識,善於動腦,勤于思考,開拓進取,始終站在時代的前頭,不斷研究新情況,解決新問題,使自己的工作上一個新台階。能結合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發展出謀劃策,努力學習同行們的學習態度,求知精神,協作能力,加強平時的學習、充電。相信他山之石,可以攻玉,我一定學以致用,將學到的知識運用於教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在教學事業的發展中大放光彩。

二、轉變教師的角色地位。

新課標倡導“以學生為主體,教師為主導”的新理念。面對新課程,教師首先要轉變角色,確認自己在新課程教學中的身份和地位,在新課程中教師是課堂教學中學生學習活動的組織者、指導者、參與者。新課標在注重基礎知識與基本技能的基礎上,更強調學生的學習過程與方法,並增強了學生情感、態度與價值觀的培養。這就要求教師不能再只重視知識的傳授,更要肩負起培養人的重任。教師不再是學生的主宰,教師和學生是兩個平等的團體,在學生獲得知識的過程中,教師只是激勵人、引導者,為學生的學習提供支持、幫助、輔導,幫助學生了解自己的特長、潛能,為學生的發展提供指導。

三、不斷提高自己的知識儲備,提高自己的教技水平。

新課程給了我們教改機遇,同時對我們提出了挑戰。要求我們必須更新知識結構。新課程內容的出現迫使我們更新自己原有的知識結構,一方面準確把握學科中學生終身發展所必需的基礎知識和基本技能;另一方面通過各種渠道不斷學習,擴展自己的知識儲存。新課程還要求我們必須有開發課程的能力,把原來的“教教材”變為“用教材教”。教學內容從過去的以教材為中心的單一書本知識轉變為以教材為軸線,以活動為紐帶,與現實生活緊密聯繫,充分挖掘本土資源和校本資源,充實教材內容。

四、在學習中思考,在實踐中研究。

大家都知道要想給學生一碗水你必須有一桶水,而且現在的一桶水已經不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,這就需要我們不斷地學習,不斷地總結,不斷地反思,及時將自己的經驗記錄下來。在整理中思考,在行動中研究,這將是我今後所追求的目標。同時教師要成為研究者,就要不斷地學習,不斷地總結,不斷地反思,及時將自己的經驗寫成論文。既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究,即不是在課本上進行的研究而是在教學活動中的探究。

培訓只是一個學習的開端,是一種提高的方式手段,通過培訓我們要能夠認識到學習的重要性,真正感受教育的真諦,學習使人不斷進步,教師面對的都是一個個鮮活的生命,是祖國的未來,我們要深刻意識到自己所肩負的責任,用激情和熱血為教育這片沃土增加肥力,用科學的合理的教育方法為教育護航,用先進的教育理念為孩子們開創嶄新的篇章。

2023外地培訓心得體會範文 篇8

XX月X日,我參加了由我國著名的安全專家、中國地質大學羅雲教授進行的安全知識專題培訓。安全培訓內容豐富,系統介紹了國家安全生產法,先進的安全管理理念,並列舉了大量國內外安全案例,作為一名安全員受到很大教育,感受很深。對自己的職責有了更深刻的理解和感悟。

通過羅雲教授的安全知識培訓,對於安全生產有了更深的理解:為了加強安全生產監督管理,防止和減少生產安全事故,保障人民民眾生命和財產安全,促進經濟發展,應遵守安全生產法。安全生產管理,始終堅持安全第一、預防為主的方針。在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產條件,確保全全生產。獲得安全生產保障的權利,並應當依法履行安全生產方面的義務。靈活套用安全管理的五種手段;督促,檢查,落實本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;組織制定並實施本單位的生產安全事故應急救援預案;及時、如實報告生產安全事故。

對從業人員的要求:

進行安全生產教育和培訓,嚴格執行四級安全教育,保證從業人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員,不得上崗作業。在採用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備,必須了解、掌握其安全技術特性,採取有效的安全防護措施,並對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。

對本單位的特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓,取得特種作業操作資格,方可上崗作業。對於新建、改建、擴建工程項目的安全設施,必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。要求從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章度和安全操作規程;並向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防範措施以及事故應急措施。

作為安全員應當根據本車間生產特點,對安全生產現場進行經常性檢查,每天的工作應在現場,對檢查中發現的安全隱患,應當立即處理;不能處理的,應當及時報告本單位有關負責人。檢查及處理情況應當記錄在案。通過安全培訓教育,運用心理學,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥倖心理,杜絕違章行為。

新的安全管理理念:

羅雲教授介紹了一些新的安全管理理念,從歷史學角度闡述了安全哲學的概念;系統化安全;本質化安全;安全系統理論;控論原理;資訊理論原理;行為科學原理;激勵理論;事故系統要素;影響人的安全行為的因素;人的安全素質分析;事故心理學;事故損失分析;現代安全管理技術;安全管理的科學手段;安全評價等方面的內容。這些新的安全管理理念給人耳目一新的感覺,我作為安全員更要迅速提高自身的安全技能,把這些新的管理技術和方法,在實際工作中進行靈活運用。堅持以人為本,強化管理,儘可能地提高本質化安全,提高全員安全意識,規範人的不安全行為,杜絕各種習慣性違章行為,消除安全隱患,儘自己最大的努力為員工提供一個良好文明,安全的生產環境。做好單位安全生產的安全保障工作。

2023外地培訓心得體會範文 篇9

心態決定一切!實踐證明,員工心態培訓是企業最重要的培訓,通過正確的心態培訓,可以轉變員工態度,鼓舞員工士氣改善工作效率,進而極大地促進組織目標的實現。接二連三的跳樓事件,一時間使的富士康成為了廣大民眾和媒體的關注焦點。是什麼原因讓這些年輕的生命選擇用自殺這種極端的方式來結束自己的生命,是我們每個人,每家企業,整個社會和政府都應該好好考慮和反思的問題。本次調查從我電力系統如何培養職工陽光心態,提高員工心理素質,促進和諧電力發展入手,梳理出了當前影響員工心態的原因,並針對該原因提出相應的改革措施,以達到培養職工陽光心態,提高員工心理素質,促進和諧電力發展的目的。

一、查找出現階段員工主要存在的不良心態

1、好高騖遠:人數較少,表現為事業心較強,工作兢兢業業,對本行業抱有濃厚的興趣,熱愛服務工作,喜歡與人打交道,主動為客人提供服務。但流動性特別大,尤其是當他們覺得付出沒有得到應有的回報以及受到外界誘惑的時候。

2、庸庸碌碌:這類人占大多數,表現為能較好地完成自己份內的工作和上司指派的任務,對工作談不上明顯的喜歡或厭倦,缺乏工作激情,不求有功,但求無過。這類人多見於進企業時間較長的低學歷基層員工。

3、無可奈何:人數較多,表現為本來就不喜歡從事現有工作,只是迫於無奈不得不暫時委曲求全。要么是老員工,對現有工作已經到了十分厭煩的地步;要么是進企業不久的高學歷基層員工,隨著對企業的神秘感逐漸消退,開始對現有工作的單調乏味感到沒有前途。

4、憤世嫉俗:人數較少,表現為缺乏工作的信心和興趣,因為各種原因對工作環境極不滿意,但暫時又無力改變現狀,因此將情緒發泄到他物上。

二、造成員工不良心態的原因分析

對於任何一個企業來說,員工都是最重要的資本。沒有員工的努力工作,就沒有企業的興旺發達。員工的懈怠與鬆散是企業發展最大的敵人。所以這就需要我們尋找出造成員工不良心態的原因:

1、“獲得承認,得到尊重”是每一個人的願望,沒有哪個人從內心來講是自甘落後的,因而從人的本性來分析根本就不存在職業道德差的問題。一個人在他剛參加工作或剛到一個新的單位時,其工作熱情及工作積極性一定是很高漲的,時時處處、想方設法把自己的優點和長處表現出來,希望以此引起領導的重視及同事的尊重。經過一段時間的努力,他發現自己不但沒有引起領導的重視,反而處處受到壓制;不僅沒有得到同事的尊重,反而時時遭受白眼。於是他開始重新審視這個工作環境,發現消極地對待工作;情緒化地處理問題;毫無合作精神;工作中責任不明、職責不清;工作沒有標準等等在這個環境中是普遍的、正常的現象。於是他認為在這樣的環境中工作,付出再大的努力也是徒勞的,不如和大家同流合污,過一天算一天。就這樣一個缺乏職業道德的員工被順利地造就出來了。

2、工作環境就是一個單位或團體的工作氛圍、人際關係、工作狀況、員工情緒、領導作風等方面的總和,它既包含了實際內容又具有抽象特徵。工作環境不僅反映了一個企業或團隊的客觀面貌,同時也是企業或團隊觀念及精神的具體體現。完全可以這樣說,工作環境是企業文化的具體表象。一個良好、和諧的工作環境可以激發員工的工作積極性與創造性,較差的工作環境則是造成員工情緒上的懈怠及工作上消極的主要原因。因而,所謂員工職業道德問題與工作環境有著緊密的關係,員工的職業道德差並不是員工主觀願望的體現,而在很大程度上是受工作環境的影響逐漸形成的。

3、由於我電力系統的員工工作幾乎都是與電相關的,而眾所周知,電的危險係數很高,所以員工在一定程度上就對工作產生懈怠,認為與電少接觸,主要可以使自己的安全在一定程度上提高。

三、培養職工陽光心態,提高員工心理素質,促進和諧電力發展

1、營造和諧工作氛圍,消除不利因素影響

要以人為本。充分發揮每個人的主觀能動性,使他們自身的潛能得到充分的發揮。要為職工搭建充分展示其聰明才智的舞台。提供給職工為企業安全生產貢獻力量的渠道,並為其創造良好的人際關係氛圍,包括:團結友愛互助的愛心,坦誠豁達誠信的態度,互幫互助的友情等,在營造良好工作氛圍的過程中確立企業良好的安全文化。

2、安全管理人員要帶著感情抓安全

制度條款是冷冰凍的,人心是熱乎乎的,同樣的制度規定,生硬地去執行與帶著感情實施效果大不一樣。前者不但可能會遇到更大的阻力。而且極易造成職工的反感心理,取得相反效果:而後者遇到的阻力會比較小,執行的效果自然也會更好。人心都是肉長的,只要把出發點擺正,管理人員的糾章行為就容易得到執行。職工就不會產生負面心態,安全工作也才能落到實處。

3、調配工作時間和強度。避免疲勞作業

人對緊張的反應在一定範圍內具有一定的調節能力,這種調節能力是短暫的心理和行為反應。使客觀需求與主觀反應之間能達到一種平衡,而不至於引起不良後果和疾病。而長時間的工作會導致職工心理壓力的調節失常從而造成發生事故的幾率提高。因此在工作中合理地安排工間休息,充分幫助職工調解精神狀態和減輕疲勞程度對於防止事故的發生是非常重要的。

4、加強對職工的思想教育

要經常深入職工中多做細緻的調查研究,了解職工的思想狀況。準確掌握不同時期、不同階段、不同環境下職工在想什麼,需要什麼,有什麼困難等,幫助職工解決後顧之憂,同時要加強職工安全思想教育、安全技術知識培訓、法規教育等,組織職工學習、討論、分析、借鑑系統內外以及本單位歷史上人身傷害和設備損壞的一些典型事故案例。不斷提高職工安全生產觀念、自我保護意識和群體防護水平。同時要增強職工遵守《安規》、運行、檢修、安裝規程、安全工作規定和有關安全技術措施的自覺性和嚴肅性。

5、注重輿論環境的引導

輿論環境直接影響企業職工工作的心情。輿論環境是指企業內部絕大多數職工的思想觀點和言論形成的一種主體氛圍。它包括員工口頭議論和傳播媒體如報刊、網路等形式。依靠道德引導、目標認同、精神激勵等方法在企業中形成積極、健康、樂觀、向上的輿論氛圍。從而引導職工形成正確的輿論導向。

2023外地培訓心得體會範文 篇10

今天我參加了到辛興中心國小聽課、評課的活動,得益不少。現將我對本次活動的一些心得總結如下:

聽課活動有利於我們向別人學習比較先進的教學思路、方法、手段,甚至包括課堂用語和授課人在課堂上所表現出來的良好的精神風貌。聽課以後,大家一起坐下來評課,評課除了談優點外,更要談不足之處與改進方法,這對授課人和聽課者都是一種學習和提高的過程。當然,仁者見仁、智者見智,不同的人和不同層次的人會有不同的看法,所以評課能使我們在討論中產生智慧的碰撞和理念的升華,使我收穫頗豐。

聽課要求我們全身心的投入,積極思考,認真分析。一節課堂教學的過程隨著時間的流動而進展,過去的不可能再“回放”;有些細節轉瞬即逝,忽略某些細節,感知就會出現斷裂,影響對整個教學環節的整體認知。因此,聽課一要進入“教師”的角色。要設身處地地思考,如果自己來上這節課,該怎樣上。將執教者的教法與自已的構思進行比較,這樣即可以避免以局外人的身份去挑剔,看不到長處,不理解執教者的良苦用心;又可以避免無原則的同情理解,看不到不足與缺點。二要進入“學生”的角色。要使自己處於“學”的情境中,從學生的角度去反思教師怎樣教或怎樣處理教學內容、怎樣引導、如何組織,學生才能聽得懂、能探究、能套用、會掌握。三要進入“學習”的角色。在聽課中更多地去發現教者的長處,發現課堂教學的閃光點,以及對自己有啟迪的東西,做到取長補短,努力提高自己的業務水平。

其實評課也是非常重要的。評課是對集體教學活動的成敗、得失及原因進行分析,並能從理論的高度對現象給於評價解釋。評課可以調動教師的教學積極性和主動性,通過評課,幫助和指導教師不斷總結教學經驗,提高教育教學水平;轉變教師的教育觀念,促使教師生動活潑地進行教學,在教學過程中形成自己獨特的教學風格。

此次培訓活動不僅讓我知道了聽課評課的重要性及方法,還從實踐的基礎上得到更好地了解並進行了嘗試。它能夠幫助我們更好地促進自身專業的快速發展,使我們能夠成為一名優秀的教師。

2023外地培訓心得體會範文 篇11

雖然團隊合作訓練營只有短短的兩天時間,可給予我的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富。它有比言語更能表達深度的內涵,不用刻板的說教,而是通過自己參與活動去體驗、體會、感悟。

一、樹立起了團隊精神

“人無完人”,這個道理恐怕大家都知道,但當我們這些不完美的人為了一個共同的目的走到一起來以後卻能完成一件完美的事,形成一個完美的集體,這就是團隊的魅力,這對我觸動很大,讓我看到了同事們種種的優點,這對增強團隊、集體的凝聚力和向心力至關重要。

二、增強了協作意識

“智過電網”這個項目讓我體會到團結協作的重要。一個人的力量總是有限的,而一個集體團結起來凝集成的力量是無窮的,在我們的工作和生活中,每個人都會有不盡人意的時候,我們需要別人的幫助,同時我們更應該主動地去幫助別人,這樣,我們就會形成一個團結的整體,一個有凝集力、有戰鬥力的整體,一個可以克服各種困難的整體。

三、認識到了溝通的重要

在任何一個任務中,溝通是使大家凝聚的連線。如果你不能從溝通中獲得充分的信息或者通過溝通形成統一的認識和意志,那么你的那個環節肯定出問題。這點在“蒙眼尋找同伴”項目中體現最為深刻,我們的混沌、混亂都是未能及早地意識到溝通所致。個人之間的溝通、領導與下級的溝通、下級與上級的溝通以及經驗的主動交流等是實現集體目標的關鍵。溝通可以讓你變得主動、智慧。

四、增進了友誼

在進行“智過電網”項目時,我們的員工沒有一個退縮,充當底座的男隊員們爭搶著用自己的雙手、用自己的肩膀托起逃生的隊員,逃生成功的隊員們加入到迎接隊員的隊伍,他們伸出一雙雙手,使出全身力氣,解救需要幫助的同伴。此情此景,女隊員們流下了感動的淚水。全體員工不僅相互感動,還感動了現場的培訓師。訓練總結中,訓練師用熱情洋溢的語言讚揚了我們這支隊伍,對我們的表現給予了充分的肯定,這個項目對我們的觸動很大,也大大的增進了我們的友誼。

五、讓我們更理性有人性化的對待競爭

在進行“報數”活動時,我們全體隊員雖然全力以赴地去做,但由於沒有人性缺乏理性無休止的競爭仍在折磨這我們在場的每一位隊員。可想而知,當競爭勝利的結果是建立在對他人的懲罰之上時,作為勝方來說,這樣的勝利我們怎能高興起來呢?我們感到的恰恰是應該堅決拋棄這種沒有人性和理性的競爭,我沒有理由更不願讓他人去代我們承擔這份懲罰。

總之,這次團隊協作訓練,我們增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,提高了解決問題的能力,增進了對集體的參與意識與責任心,更理性有人性化的對待生活中的競爭。我想這次經歷一定會在今後的工作中帶來很大的幫助。

2023外地培訓心得體會範文 篇12

一、對BIM的理解:

BIM(建築信息模型)不是簡單的將數字信息進行集成,而是一種數字信息的套用,並可以用於設計、建造、管理的數位化方法。這種方法支持建築工程的集成管理環境,可以使工程施工在其整個進程中顯著提高效率、大量減少風險。

二、用revit軟體和navisworks軟體實際操作:

在這幾天的學習和軟體的實際操作過程中,從一開始3D小螺帽的繪製,到後來整座樓房的建模,再到後來數字信息整合套用到建模中,我對工程施工建模有了新的認識,對以後的信息化施工管理有了方向。通過這幾天的繪圖,我了解到BIM在建築領域的套用以及管道結構施工領域已經進行了套用並日益成熟,在建模過程中建築材料的各個組模型已基本健全,對建模過程有了很大的幫助,而在鐵路施工方面的接觸網材料組的建立為零,如果以後BIM套用到接觸網施工,光前期繪製模型就會有很大的困難,接觸網組的建立還需日益積累,我會不斷的學習繪製建立更多的組,來完善接觸網建模。

三、BIM在施工過程中的優點:

1、可視化、目前現場施工過程中主要依靠二維的圖紙,很多地方都是需要去想像,而想像並不能成為施工的依據,而這時我們用BIM建模,就會很清晰的反應出當時現場的情況,BIM也會生成合理的施工方案,對此施工也有了依據,避免了一些返工活的出現,最佳化了施工過程,提高了施工效率。

2、材料核算,節約成本、BIM中圖元是以構件的形式出現,每個構件之間的不同信息都能從建模圖紙中顯示出來,包括構件的用料、尺寸、顏色、等一系列信息。而這些信息都能通過BIM以數據信息的形式導出,BIM資料庫的創建,通過建立5D關聯資料庫,可以準確快速計算工程量,提升施工預算的精度與效率。由於BIM資料庫的數據粒度達到構件級,可以快速提供支撐項目各條線管理所需的數據信息,有效提升施工管理效率。

3、整體性強、BIM技術可進行從設計到施工再到運營貫穿了工程項目的全生命周期的一體化管理。BIM的技術核心是一個由計算機三維模型所形成的資料庫,不僅包含了建築的設計信息,而且可以容納從設計到建成使用,甚至是使用周期終結的全過程信息,並且BIM技術可以與各個專業相關聯去建立,從而減少了在交叉作業中出現的問題。

2023外地培訓心得體會範文 篇13

有幸參加20xx年省培計畫---中國小教師遠程培訓的學習,感到十分高興。經過兩個月的學習,本人從思想、業務等方面得到很大提升,我把學習的感受,總結如下。

通過學習和交流更加堅定了熱愛教育事業的信念,深入的認識了教育事業的好處和教師工作的重要性,今後必須會以此為動力更加努力工作,全心全意投入事業和工作之中,為我國的教育事業做出更大的新的貢獻。

觀念先進了。通過學習交流我的教育觀念發生了用心的變化。發現了新形勢、新發展,自己必須要努力學習,更新觀念,促進工作。

業務水平得到提高。通過學習線上視頻專家講座,教師之間網上討論交流,學習了一些新知識,自己在網上查閱超多資料,閱讀和學習了教師同志們的一些作品。這樣就學習了新知,充實了自己,提升了業務水平。

通過利用網路平台的學習,體會到了我們的工作條件更加優越了,體驗了高科技成果對我們教育事業的作用和力量,這樣就激勵了我的工作。

在左璐玲老師的直接支持下,在參訓同志的幫忙和鼓勵下,我寫出了一點工作小結和體會,得到了同志們的關注。在此一併表示感謝!

由此我將會繼續努力學習,提高自己的工作效率,為我國的社會主義現代化建設培養更多更好的人才!

2023外地培訓心得體會範文 篇14

終於,培訓的日子在我們的努力下過去了。經歷了最後一天的實際鍛鍊,我終於順利的結束了培訓考試,並即將順利的成年為一名真正的試用期工作者。

回顧過去的x周時間,我們剛剛走進企業就被安排開始學習。儘管是這樣突然的開始了培訓,但是作為求職者,在通過面試的那一刻我就一直期待著這樣的時候。

這些日子的培訓中,我們這些試用期員工變學習,變做一些簡單的工作,隨著學習知識的提升,工作也在不斷的提升難度。以下是我對這次培訓的心得感受:

一、學習方面

儘管是從易到難的提升式培訓,但是因為時間的緊迫,在教學中老給我們講解的都非常的快!但認真仔細的去聽,就能感到老師講解的其實非常的細,只要認真,就能輕鬆聽懂。但是只要有一下的走神,之後的內容大機率就會搞不定。

在培訓的學習中,儘管我大部分時間保持著認真的態度,但也曾因為一時的大意導致漏掉了一些內容。一開始的時候,面對自己走神問題,我還沒敢去問,但是在鼓起勇氣去提出之後,老師很耐心的給我講解了那段學習中的工作要點。

在此次的學習中,我不僅增長了對工作的專業只是,並且因為在工作中的感受,認識到了教學的前輩以及其他的不少老同事們都非常的熱情,不僅樂於給我解答問題,還會給我做更詳細的演示來讓我了解。但我並沒有過多的去打擾他們的工作,在認識到自己的問題後我及時的調整了自己,讓自己不會再這樣犯下錯誤。

二、工作鍛鍊方面

每天我們變學習變進行著簡單的工作。這不僅僅是為了讓我們發揮價值,更是為了讓我們能通過實際的工作來鍛鍊自己。並且在這些工作中我也得到了一個心得知識:“知識與實踐並不相通”!有一次,儘管我感覺自己在學習中已經掌握了工作的要點,但是在實際的工作中,我卻沒能好好的完成工作,甚至因為自己的失誤犯了錯!在此之後,我在學習的時候,也更加的注重實際的操作,還通過不斷的模擬提升了自己的實操經驗。

三、對培訓的總體會

在培訓結束後,我感到我來到了一個非常出色的公司,作為一名新人,我更深刻的感受到了大家對我們的關照。而在今後的工作中,我也會繼續努力,做好自己的工作,為企業做出自己的貢獻!

2023外地培訓心得體會範文 篇15

某校電子商務專業實驗室建立於20xx年,是一個集電子商務教學實驗、實訓、實習為一體的多功能實驗室。面向全校學生開設電子商務概論(電子商務)、網路行銷、電子商務安全與風險管理、網上支付與結算、商務智慧型、電子商務系統開發、企業電子商務管理、網路程式設計等8門課程近40個實驗項目。其中包括認知或演示性、模擬或驗證性、套用或製作性等常規的實驗類型。在電子商務概論及電子商務系統開發等課程中還開設了專業綜合性和創新與創業設計性實驗。與此同時,電子商務實驗室積極開展開放式實驗教學和實驗室開放工作,推行課程項目小組實踐教學模式,舉辦多種創業設計項目展示活動。使學生在具備一定的經濟學和管理學專業知識後,通過在近乎真實的電子商務環境下的教學實踐活動,學習能力、實踐能力和創新能力得到極大地鍛鍊和提高。

電子商務實訓室崇尚培養學生實際動手能力,電子商務實驗室致力於為每個學生搭建一個個人充分發展的舞台。將電子商務教學與社會實踐緊密結合是電子商務實驗室的最大特色。

為配合教育教學工作的開展,該校從浙江航大科技開發有限公司直接採購《浙科電子商務模擬教學軟體》、《浙科網路行銷模擬教學軟體》、《浙科市場行銷模擬教學軟體》、《浙科市場調研實踐教學軟體》等浙科系列實踐教學平台。

學校每年都要安排為期二個月的集中實訓,通過實訓,學生親自動手實驗,教師配合學生使用電子商務各模組的流程以及操作過程,並讓學生對電子商務市場行銷的特點及套用領域有感性的認識。

通過對《浙科電子商務模擬教學軟體》學習認知、實戰操作,為電子商務教學提供真實互動的實踐環境,讓學生在親身實踐電子商務的過程中提高專業素質。教師不僅可以很好的控制實驗進行,還可以通過考核管理,實現對學生操作過程及操作效果的跟蹤及考評,方便教師對實驗結果的考核總結。

學生通過對軟體的使用,可以學習電子商務各種交易模式的詳細流程,如B2B、B2C、C2C、B2G、線上拍購和項目交易等幾大交易類型,並且通過模擬廠家、商場、物流企業、外貿公司、銀行以及消費者六大主要角色之間的自主商務互動,開展和運用電子商務。系統還模擬電子商務過程中涉獵到的眾多網路環境,包括商貿網、網上商城、入口網站、搜尋引擎、電子郵件系統等常見的網路服務平台,集中展現電子商務主要的交易流程與核心理念。另外《浙科電子商務模擬教學軟體》學生還可以學到區域網路的搭建、網頁設計和製作、資料庫設計、網站布置、網上創業、電子商務服業套用、Web2.0套用等等內容。

《浙科網路行銷模擬教學軟體》是模擬一個由搜尋引擎、郵件服務、門戶網、商貿信息網、企業網站等組成的網路行銷環境,支持網路搜尋、郵件、新聞組、信箱地址列表、信息發布、網路廣告、競價排名、域名申請等等諸多網路服務項目。在這種虛擬的網路環境下,通過普通消費者和企業用戶的分組,讓企業用戶通過“註冊->行銷環境分析->……->域名申請->創建企業網站->……->開展各式各樣的網路行銷活動”的流程,體會不同層次的網路行銷給企業帶來的機遇。而普通消費者也可以通過進入網路環境,訪問上述網站,使用個人郵件服務等感受到企業網路行銷的影響力。學生通過親身操作軟體,可以體會到網路行銷與傳統行銷的區別與聯繫,了解各種網路行銷策略以及如何具體實施。模擬現實的網路環境,企業用戶可以直接參與行銷戰略規劃,實際操作行銷手段,給學生提供更大的發揮空間。企業操作端集成各種網路行銷工具,以及知識庫、客戶關係、網上直銷等功能,讓學生對直復行銷、資料庫行銷、一對一行銷等等都能夠有更深的理解。通過使用系統,學生不僅可以深刻體會到網路行銷的優勢,以及應該如何去利用該優勢,更可以發現網路行銷的關鍵成功因素,印證並掌握課堂上學來的網路行銷知識。

2023外地培訓心得體會範文 篇16

懷著空杯的心態和期待的心情,我有幸參加了xx有限公司分公司第x期組訓培訓班。通過xx余天的積極參與和全心投入,我在對壽險的知識、態度、技巧和習慣等各個方面都取得了長足的進步和可喜的成績,這一切的取得,與領導的幫助和指導是分不開的,如果沒有領導的關心,我就沒有機會參加這樣高水平、高規格、超強度、超極限的提升班。在此向領導的關懷表示衷心的感謝!

培訓班的課程緊張而有序,培訓班的氛圍嚴肅而又活潑。回首難忘的日日夜夜,收穫良多,感慨萬千,現向領導匯報如下:

態度決定一切,理念產生力量、第x期組訓班有兩條醒目的精神標語:一條是,人才是教育的事業,教育是培訓的事業;另一條是,我為成功而來,我為理想而來。從培訓班一開始我就把它們當作我的座右銘,時刻牢記在心,把首先端正態度作為成功與收穫的起步。曾說過:“態度決定一切,只有從心裡認同了學習的必要性和重要性,才能使行動變自發為自覺,才能產生良好和積極的效果。培訓班為期x周的課程也有效地證明了這一點。第一節課班主任就要求我們認真思考這樣的一個問題:在培訓班過程中如何學習,想學到什麼,學習後對自己有哪些期望我覺得,首先要明確目標,樹立信心,理論聯繫實際,嚴格遵守紀律。從一點一滴的小事情做起,踏踏實實朝大目標走去。不僅要以飽滿的熱情,專注的精神來聽好每一堂課,同時也要學習講師的授課技巧,互動的丰采,也要與各個地區的夥伴多溝通,多交流,從他們身上吸取更多的營養和靈感,每位夥伴都是老師,每位夥伴身上都有閃光的亮點,有著非常優秀的品格值得我去欣賞和學習。這樣的機會,人生能有幾回有什麼理由不去珍惜和努力呢積極向上的態度是進步的根本保障,良好的心態本身就是一筆寶貴的財富。總比別人多付出一點,總比別人多努力一些,總比別人多學習一分,離成功總會近些再近些。這是培訓班給我的感受之一。