入礦培訓心得體會範文

入礦培訓心得體會範文 篇1

常言道:“工作一兩年勝過十年的讀書。實習雖然苦點、累點,但重要的是通過實習我有了收穫、有了知識、有了提高。在學校里,我們學習的是理論知識。知道了應該多發現、多分析、多比較、多思考、多總結、多請教,充分發揮我們的主觀能動性和積極性,達到在實踐中提高自己的目的。

一、入礦培訓:

公司首先對我們這批新來的大學畢業生進行了以公司的歷史和現狀、公司各項規章制度、安全知識為主要內容的入礦教育。在此次培訓期間,由領導為我們講解了許多關於我礦的安全、人文等方面的知識。通過培訓了解我礦的生產能力、工作環境、人文面貌、企業文化等方方面面的知識。了解了作為煤礦企業在管理過程中的重中之中是安全,必須做到“安全第一,預防為主”。

通過培訓,我們知道了煤礦的作業環境的危險性、知道入井應該知道做什麼,不應該做什麼,應該具備什煤礦安全資格證書。

在實習的過程中我懂得了一個道理,那就是你如果要想真正了解一個煤礦的具體生產情況,那你就得去生產現場。只有在生產現場你才能了解它的生產情況,也只有在生產現場你才能熟悉它的工作流程以及了解其生產管理情況。“實踐出真知”,其實這也是礦領導以及隊領導對我們這些剛來的大學生說得最多的、囑咐得最多的。

在實習過程中,隊領導讓我們一邊學習操作規程、各種安全操作質量標準、工作流程一邊進行跟班學習,即在進行理論學習的同時進行理論知識的實踐,將理論與實踐進行了有機的結合。

在綜采一隊的實習過程中我學習了採煤工藝和採煤流程。在生產現場我深刻理解了安全生產生產的具體含義,知道了安全就是生命這句話的深刻內涵,同時工人師傅也用他們的具體工作態度、行動詮釋了安全就是生命的重要意義。在採煤工作現場,由於頂板的壓力過大,時常會聽到異常的聲音,看到偏幫的出現。這是很危險的,聽工人師傅說在工作面現場,必須嚴格執行作業規程,人在行走的時候必須走在液壓支架行人道,檢修和清理煤渣的時候必須有人在一旁觀察時刻注意,以防止意外的發生。在採煤現場我還了解了液壓支架的工作原理、PM4的控制原理以及對採空區的處理措施、辦法。後面我陸續了解了皮帶機的運轉情況以及馬蹄兒如何對皮帶機進行校正。還了解到工作面的排水系統以及工作面特殊地段水的特殊處理方法。在綜采一隊我感受到了溫馨的氣息,感受到了隊領導對工人的關心,感受到了隊領導對安全的重視。

在實習期間,區隊領導給了我許多的指導,還讓我參加了為期10天的關於電氣防爆檢查的培訓學習。在培訓學習的過程中,我了解了井下工作環境對電氣設備的要求、礦用防爆電氣設備的類型、礦用防爆電氣設備的管理以及煤礦的安全用電知識。知道了“三專兩閉鎖”的內容:三專就是專用變壓器、專用開關、專用線路,兩閉鎖就是風電閉鎖和瓦斯電閉鎖等等。

為期一年的實習時間結束了,在這一年的實習中,我學到了許多、感受了許多、懂得了許多!在即將結束之際,我想對礦領導、各區隊領導以及工人師傅們說一聲:“謝謝你們!是你們使我成長,是你們讓我得到充實,同時也是你們讓我懂得了許多,你們是我心中永遠的楷模!

總的來說,在實習期間,雖然很辛苦,但是在這艱苦的工作中,我卻學到了不少東西,也受到了很到的啟發。我明白:社會在發展,新的知識、技能在不斷地更新,在今後的工作中我還必須學習更多新的東西,這些東西會給我帶來新的體會、新的收穫。因此,我堅信:只要我用心地去挖掘、勇敢地去嘗試,一定會有更大的收穫,只有這樣才能為自己以後的工作和生活積累更多知識和寶貴的經驗。在以後的工作中,我會努力地提高自身地綜合素質,從實際出發,更好地理論聯繫實際,一步一個腳印地乾好每一項工作,努力提高自我素質,做一個合格的專業技術人才,更好地為社會主義現代化建設貢獻個人力量

畢業了,我們正式走入社會。在公司一年的實習是我走出校門,踏入社會的第一步,這個階段是我從學校到社會的大環境的轉變,是從學生步入職場的重要過渡,是人生的重大轉折點。常言道:“工作一兩年勝過十年的讀書。實習雖然苦點、累點,但重要的是通過實習我有了收穫、有了知識、有了提高。在學校里,我們學習的是理論知識。在公司里,我們學習的是師傅們成功的工作經驗,並將所學的理論知識和實踐結合起來,多發現、多分析、多比較、多思考、多總結、多請教,充分發揮我們的主觀能動性和積極性,達到在實踐中提高自己的目的。

回首這一年的光陰,時間過得真快,轉眼間為期一年的實習時間已經結束了。在這一年的時間裡,我經歷了一次轉型,那就是:

我由一個一直在學校單一環境下成長的學生離開校門到踏入社會進入工作單位成為其中的一員,並掌握基本的操作技能,獲得基本的工作能力,了解和適應我礦的生活環境、工作條件、人事結構以及工作中所需的注意事項。通過自己的努力學習、付出,和人力資源部及相關區隊的領導和同事的悉心指導和幫助,我完成了為期一年的實習。

入礦培訓心得體會範文 篇2

參加這次由臨汾煤業公司一通三防部組織的“三大監控系統”培訓深感榮幸,培訓時間雖然短暫,但帶給我們的感受卻是難忘的。良好的住宿環境,安靜的學習氛圍,感受得到公司對煤礦“三大監控系統”的重視程度,培訓結束後發現其實我們的各項專業技能,業務水平的確存在著較大的漏洞,那麼,作為一名合格的監控人員應具備哪些能力呢?通過本次培訓結合自身的工作經驗,自己總結出以下三點:

一、專業技能

做一個好的監控室工作人員並非難事,但要做一個好的合格的監控人員,值得大家深思。監控系統做為煤礦的一個主體,在安全生產過程中發揮著重要的作用,因此對每個監控人員的業務水平專業技能,都有著很高的要求,如:監控室操作人員不但只是會些簡單的日常異常情況處理方法,列印一些監控報表;做為操作人員你應該了解它各個感測器的用途、監測範圍,了解這個感測器的作用,它的重要性,它的使用管理規範,學會如何運用一些煤礦安全知識。維檢員做為井下監控設備的主要責任人,要學習的確東西很多,監控設備的維護、維修,各感測器的工作原理,報警值、斷電值、復電值等等,都必須了解透徹,涉及機電方面的東西也很多,例如三大閉鎖的連線方式及其斷電控制範圍,饋電開關、綜保、電流、電阻等機電知識,對此都應該有著一定專業知識了解,通過學習取經,提高自己的專業技能,從而保障井下的監控設備可靠平穩的運行。

二、安全意識

監控系統是煤礦井下工作人員安全生命、生產的一道重要防線,一點不得馬虎大意,必須堅持24小時值班制度,身為監控人員你要對井下作業人員的生命負責,對煤礦企業的安全生產負責,對監控系統的安全平穩運行負責,同時也是對自己負責;因此作為一個監控人員責任之重,任務之大,必須嚴格遵守各項煤礦監控系統的規章制度,發現異常情況及時匯報,並將情況及時上報上級部門,保存好記錄,存檔備案;從而為煤礦安全生產增添一份力量,減少一絲憂患。

三、個人素質

在以往的日子裡煤礦給人們的印象總是髒、亂、差,如今煤礦地面硬化,環境綠化,技術水平專業化;監控室又是煤礦中最整潔的部門,身為一個煤礦監控人員,一定要注重自己的個人儀表,你代表的不僅是自己個人,代表著煤礦,代表著一個企業的形象,每日堅持把監控室打掃一遍,個人衛生保持乾淨整潔;平時要加強專業知識方面的學習,合理牢固的掌握專業技能,提高自身的業務水平能力,把日常工作中存在的失誤率降到最低,為做好一個合格的優秀的監控人員打好基礎。

通過這次培訓取經,聽郭成虎老師和三恆專家的講座,真是受益匪淺,與自我比較,覺得自身的不足之處還是存在很多,對於一個合格的監控人而言,自己做的還是不夠;紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行!要在今後的工作當中加強自身的虧欠之處,使自己的綜合管理、業務水平提升到一個新的高度,做好、做實、做優,真正做到一個監測監控系統人員應盡的責任。

最後衷心的感謝煤業公司給我們提供這次培訓交流平台,我會盡最大努力為公司獻出自己的一份微薄的力量,為公司的安全平穩發展添磚加瓦!

入礦培訓心得體會範文 篇3

安全是我們煤礦工作的重中之重。沒有安全,就無從談起生產。安全是廣大職工的最大福利,只有確保了安全生產,我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產生較為積極的意義。

如今之下,儘管科學發展日新月異,全國範圍內安全形勢也有了一定的好轉,可一些大的事故還時有發生。雖然,我礦在礦黨政班子的正確領導和全體幹部職工的共同努力下,20xx年度在安全生產、開掘進尺、原煤產量上取得了可喜成績。可對新的20xx年度,我們仍要心存憂慮。因為憂慮是我們的朋友,榮譽和花環最易變成致命的毒藥。對於煤礦而言,只有抓住了安全,其它諸如指標、效益、產量之類的東西才有可能實現。如果把煤礦的生產經營比做一座大廈的話,實現了安全生產,就可以說它有了一個較為穩固的根基。

我們的新莊煤礦要在嶄新的20xx年甚至更遠的將來持續實現安全生產、高產高效,這需要全體新莊人立足本職,努力實現本質安全。功堅克難,拼搏進取,大幹苦幹。

立足本職,一般職工的理解是,做好本崗位的生產工作,其它一概不問。秉承李斯的“老鼠哲學”,不在其位,不謀其政。可對於我們從事特殊行業的煤礦工人而言。立足本職不只是做好生產工作而已。首先,還要時刻不忘自身所處的工作環境對人身的危害性,內心牢固樹立一種危險意識,並時刻曉得自己是一煤礦工人,在對安全的態度上,不但要按章作業,努力抵制三違,自我保全,而且還要做到互保聯保,在考慮到自身的安全的情況下還要考慮到他人的安全。這是優秀員工的底線,也是做人的美德。另外還要有一種團隊意識,或者說集體意識。對於在井下工作的職工而言,因為所受教育和家庭背景的不同,個人素質上難免參差不齊,出現某個人懷著刻毒的心理損壞機械設備或電氣元件,作為該集體一員的任何人從立足本職出發都有義務制止其行為。立足本職更多的體現的是一種責任心,一種做工作的其碼的職業道德規範。

我對我所在的職工培訓這一工作崗位,立足本職就是要以較高的標準要求自己,高質量完成領導交給的任務。在職工培訓這一塊,出新出奇,努力培養職工的學習性趣,提高職工的操作技能,和安全基礎知識,真正做到以學習《煤礦職工安全手冊》為主,併兼顧到其它學習方式的開展。突出職工的思想教育工作,並努力做到富有藝術性,切切實實的起到能夠引導職工的向善意識,提高職工素質,鼓舞士氣、振奮人心,協助隊長、書記塑造職工的安全責任心,工作進取心。

任何先進的企業,不在機械或生產工藝的先進,而在於人的思想的先進,也就是說一個優秀的企業的存在,首先要為之存在一批優秀的員工。以人為本,首先是以人的生命為本,以尊重人的先進的意識和思想為本。隊內圍繞著開展民主生活會,組織工人參於隊務管理,來積極吸取職工對於安全生產的有益意見和可實施辦法。在做到民主管理的同時,又使各項工作有條不紊,紮實開展。對於做隊務管理工作的隊領導來說這也是在立足本職。努力工作,生產搞上去,做出好的成績,這也是立足本職。立足本職包含著方方面面。只要我們每位職工,從自身出發,牢固樹立安全第一,質量第二,生產第三的思想,遵規循章,抵制三違,迎難而上,奮力拚搏,以飽滿的熱情,高度的責任心去做工作,就可以促進我們自身的本質安全,甚至我們煤礦的本質安全。

入礦培訓心得體會範文 篇4

經過幾天的培訓,使我對於鄉鎮廣播電視站的建設以及所承擔的任務有了一個比較全面的認識和了解。作為一個鄉鎮站管理人,我們需要肩負的任務就是要抓好學習、辦好廣播、管好網路、服務三農、做好安全播出、轉播好上級的節目與鄉鎮黨委政府需要外及其辦好自己的節目。如何管理與建設好鄉鎮廣電站。這是培訓學習中首先學到的。第二,廣播電視數位化發展趨勢各我們的任務。第三,廣播影視發展趨向與農村廣電發展。第四,通過對嘉興市王加涇鎮廣播電視站的參觀和各位站長的交流,讓我深刻體會到廣電事業中,服務及協作的重要性。結合到自身的情況,我覺得應該具備以下幾種基本素質:

一、增強自身學習:

只有靠學習,接受新思維、新舉措。通過學習不斷創新思維,取長補短,嚴格要求自己,學習新知識、新文化、新技術,不斷提高自己的業務水平,積極提升自身修養,提高職業道德素質,不斷的增強自身的素質。以創新的思維應對新挑戰。

二、當好管理者層次:

要加強溝通與協調,熟練工作方法。要學會溝通與協調,要善於與領導、全縣區域站站長、職工、用戶進行溝通,要學會尊重別人,副職要當好正職的參謀助手,要圍繞正職的思路,積極主動地開展工作。協助站長,進一步

明確職責,充分發揮好帶頭模範作用。制訂各項工作制度,不斷改進規範區域管理站。做好各種軟體硬體工作。整體推進區域管理站。

三、刻苦鑽研新技術:

二十一世紀是知識經濟社會,是電子化、網路化、數位化社會,其知識更新、知識折舊日益加快技術是不斷發展的,作為一名廣電技術人員,要不斷學習新的知識,刻苦鑽研,積極提高自己的專業水平。學無止境,在平時要積極想有經驗的同事請教,把技術水平作為評價自我的標準,緊跟時代技術的發展,對於平日工作中出現的問題,要能做到舉一反三,抓住問題中的關鍵。遇到技術上的難題,應當潛下心來,認真研究,絕不輕言放棄。

四、做好緊急應變能力:

很多時候,我們都是面對新情況新問題。比如安全播出的情況,在這些時候,一旦發生了意外情況,要沉著應對,不能手忙腳亂,果斷處理。這就要求我們在平時工作的過程中,把容易出現的問題都考慮清楚,並把解決的方法想好,制定預案,一旦出現,馬上按照預案進行實施處理,把事情消除在門外,用快的時間內解決好問題。

通過這幾天全省鄉鎮廣播電視站站長的培訓學習,使我在思想上有了很大的提高,更深刻的認識到鄉鎮站的地位與責任。拓寬了工作視野,明確了今後的工作重心和工作思路,我將通過這次培訓勞記在心,取別人的長處補自己短處,不斷的創新,盡職盡責的做好本職工作,為廣電事業獻上一份力。

入礦培訓心得體會範文 篇5

對於神同樣的李強老師,他的培訓時而讓人咋舌時而讓人哄堂大笑,這可能就是一個成功男人深沉和風趣吧。除了對他的跪拜,也盼望學習他身上的長處。人非聖賢,每一個人都有自己的「軟肋」。而天生我材必實用,每一個人活著都有他活著的意義。不論某種形式的活都是在推進這個社會在進步。有些人活得出色,有的人的活得漠然,也有些人活得很累很慘。

我不以為每一個人或許每個職工都要遵照一種格式去完美自己,門路有好多種,可是不可以越軌。這個社會向來在講創新,莫非創新就是複製他人成功的路自己再順路走過一遍?每一個人都是天之寵兒,每一個人都是最棒的那個。只需肯攀岩,沒有登不上去的山嶽。我想李強老師的培訓不過不過在舉例指引,我們完整能夠依據自己的方式活下去。我們常常看到報導說日本的職工怎樣的用心工作,他們的職工壓力是山壓力最大的,這才是真實的「鴨梨山大」,可是日本的職工怎樣的開釋壓力呢?他們的公司能夠設定一間房屋,裡面是老闆摸樣的橡皮玩具娃娃。只假如職工感覺壓力大了,就很胖揍那個橡皮娃娃。我想說的是,福利保障和職工的工作態度掛鈎著。這也就是李強老師說的只需你仔細工作公司必定會給你一個滿意的回報。凡是自然是先有付出才有回報。價值觀的多變性,新中國成立才不足70年,人的價值觀就經歷了幾次大的翻動,社會的螺旋式發展指引價值觀取向,妻子孩子熱炕頭或許才是此刻社會的大部分人的終極理想。我們復古了麼?不是。由於我們沒錢買房啊,沒錢買房哪來的熱炕頭啊,沒有熱炕頭哪來的妻子啊,沒有妻子怎麼繁衍下一代啊(遺傳學家說繁衍是人活著的意義),活著沒存心義啊。辛苦一輩子都是給他人在創建啊。大家都當大爺了,誰去跑堂當小二。社會分工不同樣也就決定著人的價值取向的不同。很難說,這個社會是在進步。由於精神和物質脫節了。

我一個搞應套用技術的只需掌握以下幾點,就不負這場培訓。

第一點,遵照職業操守。搞技術套用這塊,最重要的是掌握最新的技術信息和學習有關的技術套用。其次是固守崗位、聽從分配、相互協作、仔細負責,由於相對於研發這塊,套用技術可能不需要太多思想發散天馬行空,它只需「仔細」。毛主席說,最怕仔細二字。並且工程建設開通保護,也容不得一丁點失誤。這就是某公司的名言佳句,把一件簡單的事做,其實很不簡單。

第二點,做人要有原則。不要輕易觸碰他人或許行業的底線就是尊敬自己。所謂原則不是固執,不是鑽牛角,而是一個人的道德底線一個公司要有一個道德標準。越雷池的事,咱果斷不乾。違犯公司制度規章的事,咱果斷不做。總是說自己父親母親不的人,自個必定也不了哪去。自個先建立了「偉岸」的形象,也會影響到身旁的`「倭瓜」。這就叫楷模的力量。

第三點,搞人際關係。好多工作是要他人配合達成,我們永久不是一個人在戰鬥。荷蘭之因此在歐洲杯小組賽被pass,團隊協作太差,每個球員都當自己是全隊的主心骨,每一個人都當自己是克魯伊夫,每個球員都以為自己是大爺,因此荷蘭隊羞恥的出局了。荷蘭從歐洲杯出局了,我不可以從京信出局。因此必定要搞同事之間的關係,搞其餘配合單位朋友的關係。由於咱真的不是一個人在戰鬥。

李強老師培訓最後的感悟的是,他讓多年不寫報告的自個立時茫然又不得不秉燭奮筆終於在抓耳撓腮、苦思敏相的瞬間找到上學時候的感覺。

最最重要的是讓我深刻領會到作為一個一般職工真的很不一般。

入礦培訓心得體會範文 篇6

XX月X日,我參加了由我國著名的安全專家、中國地質大學羅雲教授進行的安全知識專題培訓。安全培訓內容豐富,系統介紹了國家安全生產法,先進的安全管理理念,並列舉了大量國內外安全案例,作為一名安全員受到很大教育,感受很深。對自己的職責有了更深刻的理解和感悟。

通過羅雲教授的安全知識培訓,對於安全生產有了更深的理解:為了加強安全生產監督管理,防止和減少生產安全事故,保障人民民眾生命和財產安全,促進經濟發展,應遵守安全生產法。安全生產管理,始終堅持安全第一、預防為主的方針。在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產條件,確保全全生產。獲得安全生產保障的權利,並應當依法履行安全生產方面的義務。靈活套用安全管理的五種手段;督促,檢查,落實本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;組織制定並實施本單位的生產安全事故應急救援預案;及時、如實報告生產安全事故。

對從業人員的要求:

進行安全生產教育和培訓,嚴格執行四級安全教育,保證從業人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員,不得上崗作業。在採用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備,必須了解、掌握其安全技術特性,採取有效的安全防護措施,並對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。

對本單位的特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓,取得特種作業操作資格,方可上崗作業。對於新建、改建、擴建工程項目的安全設施,必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。要求從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章度和安全操作規程;並向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防範措施以及事故應急措施。

作為安全員應當根據本車間生產特點,對安全生產現場進行經常性檢查,每天的工作應在現場,對檢查中發現的安全隱患,應當立即處理;不能處理的,應當及時報告本單位有關負責人。檢查及處理情況應當記錄在案。通過安全培訓教育,運用心理學,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥倖心理,杜絕違章行為。

新的安全管理理念:

羅雲教授介紹了一些新的安全管理理念,從歷史學角度闡述了安全哲學的概念;系統化安全;本質化安全;安全系統理論;控論原理;資訊理論原理;行為科學原理;激勵理論;事故系統要素;影響人的安全行為的因素;人的安全素質分析;事故心理學;事故損失分析;現代安全管理技術;安全管理的科學手段;安全評價等方面的內容。這些新的安全管理理念給人耳目一新的感覺,我作為安全員更要迅速提高自身的安全技能,把這些新的管理技術和方法,在實際工作中進行靈活運用。堅持以人為本,強化管理,儘可能地提高本質化安全,提高全員安全意識,規範人的不安全行為,杜絕各種習慣性違章行為,消除安全隱患,儘自己最大的努力為員工提供一個良好文明,安全的生產環境。做好單位安全生產的安全保障工作。

入礦培訓心得體會範文 篇7

20xx年新年伊始,工勘院全體在職員工在各級領導的大力支持下進行為期五天的集中培訓學習。這次培訓學習採取理論與實踐相結合的方式,針對性強,知識覆蓋面廣,涉及了地質災害危險性評估、深基坑設計、工程勘察、財務核算、安全生產知識及工程施工等多方面知識,知識結構不可謂不飽滿,使我收穫頗多。

首先,精神上的激勵。擔任這次培訓主講人或是院領導,或是專業骨幹專家,他們能夠親臨授課就足以見出各級領導對這次培訓的重視,對人才培養的重視。為了這次培訓,他們從知識材料的收集整理到課堂上深入淺出的精彩講解,無不作了精心的準備,這些凝聚著他們多年的理論知識和工作經驗,這也體現了一種嚴謹、認真、負責的態度。這些理論知識和實踐經驗值得我們好好汲取,這樣的態度更值得我們好好學習,這些會是我們受用一生的財富。

其次,知識上的收穫。這次培訓涉及面廣、信息涵蓋量大。採用的教學方式也很有效直接。教學分兩個模組:課堂理論教學+野外實踐教學;理論教學是知識結構基礎,野外教學是知識理論的鞏固與拓展,兩者這樣有機的結合讓全體員工更清楚明白的掌握了知識。這次培訓知識體系分門別類,既很有針對性,又有非常重要的聯繫,如此次培訓內容中的地災評估、工程勘察、基坑設計、工程施工、安全知識及財務知識,這六者既相互獨立,又彼此相互之間有聯繫,這樣的培訓既提高鞏固了各專業職工的既有技能水平,又提升拓展了各職工的綜合素質。

再者,集體凝聚力增強。這次培訓各職能部門積極配合,幾乎做到了全院整體性參與。在實際生產中,各職能部門相互獨立,相互間聯繫較少。而此次培訓就是一個平台,是相互間加強聯繫的橋樑。培訓即是教學平台,也是各部門間、各職員間的交流平台,既加強了業務知識交流,又增進了人之間的情誼交流,這讓本不熟悉的個體變成了彼此相熟的集體,突顯了整體性,增強了單位的集體凝聚力。

最後,提升了應急反應能力。培訓壓軸是各級領導精心組織了一場應急搶險實戰演練。這場演練貼近真實,從組織動員到現場分工協作,都嚴格參照了客觀實踐活動,這是一場高逼真的實戰演練。這對加強院在應急搶險方面的能動反應能力上有很重要的現實指導意義。所謂養兵千日用兵一時,只有平時加強個人的專業素質及團隊的協同配合能力,這樣才能在社會需要我們的時候完成使命,為社會創造價值,從而最終實現提升自我的人生價值。且不論培訓學習最終接受率多少,從各級領導對人才培養的重視程度來說,這次培訓是很成功的,事實也證明了這樣的培訓是很有必要的。

培訓從來不是人才製造廠,是否是人才從來不會蓋棺定論。要做與時俱進之人才,須長懷學習之心,做熱愛學習之人。

入礦培訓心得體會範文 篇8

為了提高教師的素質,進一步推動學校教育教學改革,縣教育局為我們中國小組織了為期2天半的培訓,這次培訓的內容緊緊圍繞課堂,將理論與實踐相結合,內容豐富,形式多樣。對我來說,培訓來得及時、實在,我覺得受益匪淺,深受啟迪。在培訓中,我聆聽了10位教師的講授,感覺是幸福而又充實的,因為面對不同風格的名師,聽到不同類型的授課方式,也感受到了思想火花的衝擊。耳濡目染的東西很多。但要「采他山之玉為我所用,納百家之長解我所困」卻需要一個消化吸收的過程,這個過程也許很漫長,也許會走得很累,但作為剛入職教師行業的我來說,我會走下去,我相信自己也能走下去。前邊的路很長,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會朝這個目標去努力。下面,我將談談自身對本次培訓的體會:

一、物理課堂教學環節的重識

對於剛剛邁入教師職業的我來說,印象中課堂教學模式為:導入,學生自主學習,合作交流,小組展示,當堂檢測。現在我認為這是符合現代「以學生為主體,教師為主導」理念的通用教學模式。而每個學科都有它自身的教學特色,物理也不例外。

就「導入」來說,我在教學過程中經常用到的是知識回顧(自身對這種方式印象最深刻),而近兩天半的教學觀摩,其中在這一環節印象深刻的有:城關中學孫曉麗老師在做《串、並聯電路的連線及套用》一課中使用的是「問題情境」導入(她自制了一個只能看見兩小燈泡發光的盒子,問學生「你想知道這兩燈泡是如何連線的嗎?」從而激發了學生好奇心—我自身很欣賞孫老師的製作),太原教研室陳紅梅老師在做《探究歐姆定律》一課時,利用的是生活現象(舉電飯鍋,電風扇,冰櫃等),提出問題(這些用電器都有2—3檔,那麼人性化設計的背後是什麼在變?電阻,通過用電器的電流)。而其餘大多數老師都使用的是知識或實驗的簡單回顧。物理的教學思路是:生活—物理—生活。在此,曹主任的簡短點評讓我深受啟發:物理課堂如果沒有情境就沒有意義,就像湯中不加鹽就夠不成美味。竟然由生活走向物理,那麼在此應先給學生創設生活情境(如陳老師的導入),賦予物理知識生活的意義,從而有利於學生建構知識,讓學生體會物理就在身邊觸手可及。而其他的導入就略顯遜色。細細品味專家的點評,結合自己的教學,發現當談及生活時,學生有話可說,而用知識回顧來導入,學生會顯得對教學的疲倦,不宜激起學生的興趣。

在10為老師的展示課中,大家都做到了「當堂檢測」,但對我印象深刻的是太岳中學王慧峰老師,她的分層練習得到了專家的認可。首先她選擇較簡單的知識點為基礎,檢測學生沒問題後又選了另一個習題。「分層練習」或「分層教學」是新課程提出的先進理念,但反思自身感覺自己在課堂教學過程中把握的不夠好。不能及時的靈活的進行訓練,這是我需要提高的地方。還有陳紅梅老師的一句話「負責任的老師必定會監控課堂生成性(落實到筆頭上)」。反思自己課堂:有時因為趕進度這點做得不夠好。現在想想,如果只有自身的教學進度,沒有學生的知識的生成,這是沒有實效的,嚴格的說,是對學生的不負責任。

二、物理教學的方式,方法

1、如何才能做到有效備課

11月x日上午,在聽完太岳中學張效周老師的課後,教師們開始對此問題進行探討。張效周老師在進行說課的過程中談及到自己備學生,備學情(基礎較弱的學生課時安排的內容相對較少)—張老師做到了尊重學生的認知,體現了學生主體的思想,備課反思(應備知識的物理意義,生活意義)。那麼,這給我的啟發即為:要將新課程中提及到的「以學生認知規律為核心設定課堂」理論與實際教學結合起來,必須分析學生自身,對於我來說沒有太多經驗,那麼可以向有經驗的優秀教師請教,提建議,讓自己的課更符合學生自身。

備課除了備學生,備學情外,另一重要因素—備知識。展示課中城關中學的教師都使用了「目標引領,問題導學」導學案,但這上面並沒有很好的體現問題導學。孫曉麗教師的導學案上明確指明了目標,如「目標一,如何使小燈泡同時發光;目標二,連線串聯電路……」這讓學生清楚的認識到自己學習的方向。而對於教師來說,引導問題的設定是重點,同時也為難點。在此,專家給了這幾點的建議:問題的設定應具有啟發性,針對性,適時性,層次性,邏輯性。如:在講到《探究凸透鏡成像的規律》這節實驗時,可以設定如下問題(1)成放大、縮小的像的「焦點」在哪裡?提示:凸透鏡的焦距為10cm。

(2)當蠟燭在焦點處,成像如何?實驗並觀察……。問題明確且層層遞進,具層次性。

2、探究課及規律課應如何引導

實驗是物理學的基礎,也是教學過程中最重要的部分。國中的物理教學中,每一小節都會有相對應的實驗,只有學生經歷了實驗的過程,才會對知識有深刻的認識。太岳中學郭慧明老師做《探究凸透鏡成像規律》這節課時按科學探究的過程進行教學,教學過程中出現了這樣的問題,進行實驗收集證據這一環節時,學生玩實驗儀器,不聽老師的提問,造成引導失敗,致後面的環節不能順利的進行,教學任務不能順利的完成。這種現象在我的教學過程中也出現過,讓學生做一個實驗,學生由於好奇心驅使便收不住了,影響接下來的教學。那麼,面對這種課堂教師應該做些什麼?專家指出:可以課前把儀器發給學生,以致消磨學生的新鮮感或在進行實驗時再將儀器發給學生,同時在做實驗時教師應設定好具體問題,環環相扣,讓學生做有序的實驗。

學生做實驗進行探究,體驗的便是規律的形成過程,在這之前,應讓學生對規律的意義有個初步的認識,以便激發學生的學習興趣。體驗完規律的形成接著便是對規律的內涵與本質的理解,這就需要教師進行進一步的闡述。最後上升到對規律的套用,這就要聯繫生活實際舉例說明。

3、教學的關鍵在於教方法,開發學生的思維

物理是一門嚴密的理論科學,且是帶有方法論性質的科學,注重培養學生的理解能力,推理能力,實驗能力,套用能力,探究能力。新課程強調「學生的發展為中心」,那麼提升學生的思維能力便是重中之重。物理實驗教學中尤其重要的是實驗的設計,這是大多數教學老師的難點,而在這次培訓過程中,太原市迎澤區教研員陳紅梅老師就實驗的設計做示範。在《探究歐姆定律》中經生活情境引出電流後,學生自己設計研究電流與電壓,電阻的關係的電路圖,進行展示,在此,陳老師從三方面進行點評(1)安全(2)便捷(3)實驗方案能否達到實驗目的。

在城關中學《串、並聯電路的連線及套用》一課講授中,陳老師指出在電路中關於電路的連線,關鍵在於教授學生電路的連線方法:用電器應首尾相連;電流表、電壓表「+」接線柱進,「—」接線柱出;開關的位置不同,作用不同。

以上便是我這次的體會總結。通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待物理教學工作,讓我學到了更多提升自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。在今後的課堂實踐中,我將把這次培訓領悟的教學方式方法貫穿於課堂中,不斷改善自己的教學,從而培養出新時期「發現型、發明型、創造型、創新型」的學生。

入礦培訓心得體會範文 篇9

轉眼之間,距離上一次的培訓結束已經快有一個月的時間了,在這次培訓期間裡面學校裡面的那些優秀教師,帶給我們了一些非常先進的教育理論,這些優秀教師將教育理論運用到實際的課堂之中,也給我帶來了很多的心得體會。首先我充分認識到了這次培訓的重要意義,因為我在這次培訓裡面獲得了很大的收穫。觀念轉變是課程改革非常重要的一個問題,因為課程改革的重要目標和內容主要是為了推進基礎教育課程改革的重要條件。但是我們也都清楚了,直接到教育教學觀念的改變,根本不可能一下子就完成的,這是一條非常艱辛的道路,也是一項長期的艱巨任務。經過了這次培訓之後,主要是和學校老師的緊密結合,用來提高教師的師德修養以及教育教學的能力,是最基本的目標。

和以往比較傳統的太極培訓方式相比,這一次的培訓更加關注的是教師在教學過程之中的所在的課程和學校,也更加關注的是教師自身的教學實踐能力的發展。通過這一次培訓,能夠有效地激發教師自覺學習的意識,也可以提升教師自己培訓的責任感,激發他們的主觀能動性,實現自己發展,從而促進教師專業化水平的提高。通過這一次培訓,讓我充分的融入到了求學的氛圍裡面也讓我深刻的感受到了逆水行舟,不進則退的原理,如果想要在教學這一片土地裡面建設出自己的樂園,只有不斷的學習才是唯一的道路。

這次培訓期間,我努力將學習各項理論知識轉化為自己的實踐能力,也可以有效地指導自己的教學工作。通過培訓,我也學會了變化角度去審視自己的教育教學工作。尤其是在新理念的引領之下,不斷反思,調整自己。在上每一節課我都認真的準備設計查閱相關資料,在學生學習的方式上面,倡導自主,合作,探究的學習方法,能夠讓學生在學習過程中表現出更加充分的自主性。

入礦培訓心得體會範文 篇10

一、 培訓安排

培訓地點:九江職業技術學院

培訓專業名稱: 數控技術套用

培訓時間:20xx.8.4—8.24

二、 培訓內容

1、圍繞中職教育教學、數控專業人才培養方案、課程建設、教學成果提煉幾方面的問題來提升學員專業教學研究能力。

2、通過數控技術套用專業課程教學設計、信息化教學技術套用內容的學習,從而讓學員掌握職業教育教學方法、信息化教學技術在理實一體化教學中的套用。

3、指導學員結合數控專業特點進行實驗實訓基地建設、實訓項目開發、實訓指導能力提高、競賽案例學習,從而使學員的專業發展能力得以提高。

具體內容如下:

三、 培訓形式

採用專家講授、實踐操作、專題報告製作、討論座談、現場考察等多種學習培訓形式。

1、理論教學

理論教學環節融合專業知識教學、教學設計案例分析、教學資源製作方法、教材開發實例分析,在強化專業理論知識的同時,掌握課程開發與建設、教學設計與實施等職業能力。

2、實踐教學

實踐環節通過專業實操技能訓練、教學設計案例開發、精品資源課程開發實例製作、信息化教學資源製作等學習,在提升專業實訓指導能力的同時強化課程設計與教學組織能力。

四、培養效果

1、通過培訓、使我認識到:良好的職業道德、系統的專業知識和專業技能,是當好一位合格的中等職業學校教師必備的素質。

2、通過培訓著重提升了我的教育教學能力、專業發展能力和專業研究能力。

3、通過理論、實踐和實地考察,使學員的專業知識、實踐能力、教育教學能力、技術服務能力等方面的綜合素質有顯著的提高,掌握數控技術套用專業人才培養方案及課程標準制訂的方法和步驟、核心課程的教學設計與教學資源開發製作、數控車床和銑床實訓指導能力培養、信息化教學技術套用、教材開發等能力。使學員具備終身學習能力和教育創新創造能力,能夠在教學實踐中發揮示範作用,成為一名「雙師型」專業骨幹教師。

入礦培訓心得體會範文 篇11

12月7日,xx市校足辦的統一安排下,我來到市體育會展中心進行了為期六天的校園足球教練員的培訓。此次培訓讓我收穫頗多:

首先,市教育局、體育局各級領導對本次培訓作重要講話;承擔本次培訓任務的陝西師範學院教授耿建華就本次培訓提出了一些要求。開班儀式結束後緊接著就開始學習。我抓住這次機會,認真學習,從足球的基礎訓練做起,了解校園足球發展狀況;青少年足球身體訓練的特點;知道了足球訓練與比賽的相關知識;學到了荷蘭青少年足球訓練的理念以及草根訓練的內容方法等等。

其次,感受最大是耿建華教授和李志指導一動、一靜;一位側重理論,一位側重實踐的絕佳配合,本身就體現出足球的默契配合的精神。耿建華教授和李志指導用貼合中國小足球教學實際的教學方法,在寒冷空曠的足球場上,他們通過足球練習和遊戲,把我們這些成年人帶動得興致勃勃地進行足球運動。一會兒是足球球性練習,一會兒是足球技術訓練,一會兒又是足球戰術配合,另一會兒還進行足球教學方法指導和足球訓練預防運動損傷的要求。使我們在運動中以及和耿教授和李指導的身傳言教下,掌握了足球基本技術和戰術以及草根足球的教練法,也對我今後的教學方法有了很大的`提高。

第三,耿建華教授和李志指導的敬業精神值得我學習。耿建華教授教學一絲不苟,言傳身教,主動詢問我們學習和掌握技術和教學的情況。耿建華教授雖然已經年過五旬,但每教一項技術都能親自示範,讓我們看清每一個動作,講清每一個動作要領,讓在場的每一位學員都清楚的知道動作的細節,這讓我們看到了老一輩足球教練的職業操守,更讓我們看到了中國足球的希望。李指導更是親自上場踢球為我們展示足球風采和戰術配合意識。雖然只有短短的六天時間,但耿建華教授和李志指導恨不得把畢生的知識和經驗毫無保留地傳授給我們,

另外,耿建華教授的理論功底和豐富的足球教學方法也讓我受益匪淺。通過此次培訓讓我知道了足球訓練一要「打鐵還需自身硬」,要從自身做起,學好足球基本技術,才能做一個合格的教練員,要持之以恆。二要對運動員進行科學的方法進行有效的訓練,三要了解運動員的心理,加強運動員的心理訓練,提高他們的集體感和意志力,這樣才能提高球隊的戰鬥力,才能更好提高中國小足球運動的水平。

總之,這次培訓不僅注重理論上的學習和提高,而且重視足球教學實踐,將理論和實踐有機的結合了起來,為我們基層足球指導員搭建了一個進步交流的平台。最後感謝xx市體育局和教育局提供了這次絕好的學習機會,讓我學到了許多的貨真價實的足球知識和理論! 20xx年8月28日,公司組織的第二批次新進員工集體培訓。各地新員工相擁相聚西雙版納錦都培訓中心。此次對員工培訓的重視,反映了公司「重視人才、培養人才」的戰略方針。參加培訓的人員都很珍惜這次機會,早早地就為會議做準備。利用這次機會,新進員工相互之間有了一個了解,並就一些問題進行了交流、討論;更讓我們充分了解了公司的發展史、公司未來的發展前景,以及公司對我們的期望。使我們對公司的未來充滿信心,並且自己也有了努力的方向、奮鬥的目標。

以前的公司也有類似的培訓,但這次的培訓與以往有很大的不同,卻讓我受益匪淺。在這刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己,盡心盡力做好團委學生會裡的每一件事情。

入礦培訓心得體會範文 篇12

20xx年xx月xx日,我有幸參加了xx市北師大版國小數學教材培訓會,聆聽了xx老師對數學教材的解讀與介紹,我受益匪淺,感受頗多。

(一)精心設計「情境+問題串」的呈現方式,為自然而然地展開學生的數學學習過程和教師的數學教學過程提供基礎環境和主要脈絡

在創設「情境」和設計「問題串」的過程中,每一位教材的執筆者最關注,實際上也是整個編寫團隊最費心思調研、思考、不斷討論的最主要問題就是「由一個特定情境承載的課程內容所引發的關鍵學習目標到底是什麼」「學生進入這個情境後可能的思考過程、方法策略、問題困惑又是什麼」「如何有機地把學習目標與學生的學習過程有機地、內在地整合成一條主線,即『問題串』」。事實上,學生隨著這一特定意義下「問題串」的學習與思考過程,將自始至終會圍繞著本單元最核心的內容、最有價值的話題展開數學活動,而活動的有效開展和不斷深入將直接有助於學習目標的實現,因而這個過程同時體現了教師的教學過程,而且好的「問題串」還能有效地幫助教師引導學生進行高質量的數學學習活動。同時,「問題串」的設計、選擇與呈現直接服務於課程的學習目標,這無疑對廣大基層的一線教師準確理解和駕馭教材、創造性開展數學教學活動提供了方便,也能有效避免教師反映過去教材提供的問題開放性過大、目的不明晰而造成的教與學的困難。

(二)在課程標準修訂的背景下,更加重視學習目標的整體實現

教材一直關注學生在知識技能、數學思考、解決問題和情感態度等各方面的全面發展。根據課程標準修訂的精神,為促進學習目標的整體實現,在以下方面進行了持續努力:

1、注重基本活動經驗和基本思想

對於基本活動經驗,教材主要通過兩種形式體現。第一,設計專門的積累活動經驗的課,在這些課中一般不以學習某個具體的概念、公式為目標,而是通過設計活動幫助學生積累從事數學活動的經驗和數學思考的經驗。例如,一年級上冊第14頁「快樂的午餐」,這是一節新增的幫助學生積累「一一對應」活動經驗的課,幫助學生體會數量的多與少,為後面學習數的大小的意義奠定基礎。第二,在一節課學習的「問題串」中,設計積累活動經驗的活動和問題。例如,三年級面積的學習,教材在問題串中設計了一個問題:如何比較兩個通過直接觀察無法判斷的圖形的面積?學生可以通過將兩個圖形重疊後再剪拼比較。進一步,如果兩個圖形不能移動,學生將想到用統一的小的「單位」(如橡皮、硬幣、小方塊等)來量,哪個圖形含的「單位」多哪個圖形的面積就大。在這個問題中,學生積累了「運用小實物的某一個表面去度量大的物體的面積」的經驗,在為形成「面積單位」打下了基礎的同時,也進一步感受了面積的意義。

對於基本數學思想,教材力求通過設計活動和問題,體現抽象、推理和模型思想。對於抽象,體現從數量到數、從物體到圖形的抽象,以及從數到字母的抽象。對於推理,既體現歸納、類比等合情推理,鼓勵學生進行猜想;又針對小學生的特點,鼓勵學生運用自己的語言和多種方式說明道理。對於模型思想,將體現數學建模的全過程。實際上,教材中到處體現著基本數學思想,這裡僅舉一年級的一個例子。對於數的認識,非常重要的是體現從數量到數的抽象過程,在一年級上冊第4頁「快樂的家園」,體現出從1個太陽、1棵樹、1個蘿蔔、1筐蘿蔔等數量中抽象出數「1」的過程,以及從其他數量中抽象出其他數的過程。

2、注重體現「從頭到尾」思考問題的過程

部分內容問題串的設計,體現了「發現和提出問題、分析和解決問題」的全過程。例如,一年級下冊第49頁「采松果」,首先鼓勵學生髮現和提出問題,然後鼓勵學生分析和解決問題。教材還設計了專門培養學生髮現和提出問題能力的活動,並且根據學生的年齡特點,有不同的設計要求。同時,在每學期期中的整理與複習中,專門設立了「我提出的問題」的欄目,鼓勵學生整理在學習過程中提出的問題,以及在回顧整理的基礎上再提出新的問題。目前,教材呈現的問題都來源於真實的學生調研,徵集了學生在整理與複習的過程中提出的有代表性、有價值的問題,包括他們的一些「發現」。比如:「七巧板中為什麼沒有長方形」,「為什麼能夠站穩的都是立體圖形?我們能想辦法讓平面圖形站穩嗎」,「生活中的數數不完,咱們能學完嗎」。儘管一年級的學生語言可能還稍顯稚嫩,但他們的不斷思考、不斷的「新」想法使我們感動,相信也一定會給廣大同齡小朋友以啟發。

3、注重在理解的基礎上實現對重要數學概念的掌握和基本運算技能的形成

為了提高學生對於基礎知識的理解和基本技能的形成,教材採取了體現知識的形成過程、多角度理解、將知識和技能加以套用等形式。例如,對於多角度理解,教材通過設計問題和活動,鼓勵學生舉例、解釋、描述、聯繫,還通過提供學具操作、圖形直觀等形式為學生理解提供適當的「腳手架」。例如,如前所述,對於加法和減法意義的學習,教材除了體現從多個情境中反覆體會並抽象出數學運算的過程,同時增加了根據算式要求學生結合自己的生活經驗「講故事」或者「畫一畫」的活動和練習,體現對於運算意義的理解。又如,為了幫助學生理解運算的道理,教材為學生提供了學具(小棒、計數器、方塊、數線等),並做了系統設計。一年級「20以內進位加法和退位減法」,以小棒為主要的學具,鼓勵學生藉助小棒探索方法;同時以計數器、數線為輔助學具,幫助學生加強對於算理的理解。可以說,新世紀國小數學第4版教材基本改變了「依靠記憶理解概念」「依靠簡單重複訓練形成技能」的做法。

4、注重學習興趣和學習習慣的培養

激發學生的數學學習興趣是新世紀國小數學的不懈追求。修訂後的新版教材通過呈現豐富的情境、設計挑戰性的問題、呈現方式的多樣性、體現數學的價值,以及自始至終伴隨學習全過程的4個典型「人物」各具特色的活動與對話等,以求達到不斷激發學生內在學習興趣的目的。同時教材始終貫穿對學生良好數學學習習慣的養成教育。比如,對於反思習慣,教材通過多種層次的活動鼓勵學生對於學習過程和學習結果進行評估和總結。在每學期都安排整理與複習、總複習,鼓勵學生進行階段總結。在整理與複習、總複習中,不僅僅是設計一些題目供學生練習鞏固,更設計了「回顧整理」、「回顧與交流」幫助學生通過解決問題回顧學習過程、整理學習內容,同時體現學生的成長足跡。在每學期都安排了「本學期你學到了什麼」,旨在幫助學生對於本學期所學的內容進行梳理。在綜合與實踐中,安排了學生自評的活動。久而久之,學會自我反思將逐漸成為學生們內在的學習品質而受用終身。

(三)遵循不同學生獲得不同發展的理念,為學生提供個性化的學習機會

本套教材多年來一直積極倡導「不同的學生在數學上獲得不同的發展」這一現代數學教育理念。在新一輪教材修訂過程中,進一步探索如何尊重學生髮展的多樣化、豐富性和差異性,努力為學生提供更多的個性化學習的機會。

一方面,教材通過設計拓展性問題和作業、提供更好豐富的閱讀材料等體現教材的彈性和可選擇性;另一方面,更為重要的是,教材編寫過程中,自始至終把「不同的學生在數學上獲得不同的發展」這一理念作為指導教材編寫的重要準則,面對同一個情境、同一句話語、同一個問題、同一個方法,在教材容量、題材版面、呈現方式允許的前提下,儘可能關注學生個性化的學習過程,引導學生從數學學習的第一天始,學會尊重並欣賞他人對於同一內容的不同理解,學會尊重並欣賞他人生活經驗、思維方式的獨特性和多樣性,學會獨立思考並積極與他人分享自己對問題的獨特解。因此,第4版教材依然通過就同一問題情境提出不同角度的問題或開放性問題,呈現學生的多種想法、甚至是學生的原始作品,在綜合與實踐活動中鼓勵學生獲得不同的體驗等各種形式。所有這一切努力,都是在試圖傳達這套教材在尊重每一個個體、體現人文關懷、倡導教育民主、鼓勵獨立思考與自由表達、提倡合作與交流等價值觀念上的點滴努力與探索。

總之,教材力求從學生經驗出發,體現「從頭到尾」思考問題的過程;在此過程中,獨立思考與合作學習貫穿始終,練習與鞏固適時適度,學生自主學習與教師指導相輔相成;最終在突顯數學活動經驗、強調數學理解的學與教共進的過程中,達到基礎知識、基本技能、基本思想、基本活動經驗並重,發現和提出問題的能力、分析和解決問題能力共同發展。

入礦培訓心得體會範文 篇13

為切實推進農村衛生事業開展,加強農村在崗鄉村醫生培養,提高鄉村醫生學歷層次和業務水平,逐步實現鄉村醫生向執業助理醫師的轉化,南咀衛生院立足於農村醫療衛生的實際需要,建立了完善的鄉村醫生培養模式,全方位地為農村和基層衛生事業效勞,通過本次學習我就鄉醫培訓工作談幾點體會。

加強師資隊伍建立是提高培訓質量的關鍵所在。為確保鄉醫培養目標的順利實施,南咀衛生院根據學員特點及知識需求情況,在教師配備上選擇根底知識紮實、實踐技能較強、教學水平較高的「雙師素質型」教師擔任教學培訓任務。衛生院組織教師認真研究成人醫學教育規律,學習有關教育理論和教育管理知識,把握成人心理和成人教育特點,開展學員的.醫學知識需求情況調查,定期開展教學經驗交流座談會,使教學質量明顯提高。根據鄉醫實際需要,圓滿的完成了教學內容,提高了培訓的質量。

首先,突出實用、適用、夠用、合用的原那麼。強調淡化學科意識,強化核心課程、骨幹課程,新開適合農村和社區實際需要的課程。再次,突出基層衛生人員的工作特點,強調一專多能。加強教學科學化管理,是提高培訓質量的重要保證。南咀衛生院將教學管理工作作為提高鄉醫培訓教學質量的根底,建立了教學質量保障的根本框架。

每次鄉醫培訓前召開一次有明確主題的教學管理工作會議,推進鄉醫教學的觀念創新、制度創新和工作創新。二是嚴格按照醫學寶制定切實可行的教學工作方案,在教學實施中加強監視檢查,確保教學方案的順利實施。三是加強教學督導和檢查,確保教師授課質量。發現問題及時整改,杜絕自由化教學現象。

強化醫德醫風和法律法規教育,是培養高素質鄉村醫生的必要條件。只有讓醫學生具備良好的道德品質和愛崗敬業的精神,才能下得去、留得住,才能將所學的醫學理論和實踐技能更好地運用於鄉村的醫學實踐。為此,衛生院要求教師把醫德教育融入教學的各個環節,以培養醫德高尚、醫術精湛的實用型農村衛生技術人才。通過這次鄉醫培訓工作使我深刻認識到,鄉村醫生培養不僅是促進農村衛生事業的開展、保障廣闊農民安康的重要保證,而且對保護農村生產力和促進社會主義新農村建立同樣具有重大意義。培養高素質鄉村醫生是醫學教育責無旁貸的重要使命,只有正視鄉村醫生隊伍建立的迫切性,探索出切實可行的人才培養模式,才能不斷提高鄉村醫生隊伍的學歷層次和業務水平,給農民帶去更好的醫生,帶去更好的醫療技術。

入礦培訓心得體會範文 篇14

1、以誠心贏得他的信任

為了獲得他的信任,我放下「師道尊嚴」的架子,心平氣和地以朋友的身份與其交談,開始幾次他的態度極為冷淡,硬著頭頸對我愛理不理。次數多了,他的態度開始緩和下來,流出了委屈的淚水。隨著交談的次數的增多,他對老師不再仇視,與老師的距離開始拉近,開始願意和老師說說心裡話,在課堂上的自我控制力也有所增強。

2、以愛心撫慰他的心靈

青春期的學生面臨著由生理變化帶來的心靈的迷茫,我們導師應該有職責為學生營造一個適應他的身心健康發展的平等、和諧、友愛的氛圍。為此,我時刻關注他的學習、生活和思想動態。在學習上,讓各科的課代表儘量主動去幫助、督促他完成作業;生活上,擔心他再去找原來的「哥們兒」,我讓同路的一位品學兼優的同學和他一起上學,放學陪他一起回家;同時在課堂上提一些他力所能及的問題讓他回答;在班隊活動中,發揮他愛講笑話的優勢,讓他盡情表現,以增強他的自信心。這樣,在讓他感受集體溫暖的同時,也使他開始具備集體榮譽感。

3、以關心激發他的熱情

在一次和他的談話中,他告訴我,這個學期他打算語文成績超90分,以他現在的成績,這根本是不可能的,但我沒有潑他冷水,而是抓住這個契機,與他促膝談心,提醒他現在應該把握時機,改變陋習,埋頭讀書,爭取實現理想。接著我又幫他制訂了相應的學習計畫,規定每天必須完成的學習任務,其他任課老師也紛紛給他提供各方面的幫助。很快,他上課能認真聽了,作業也基本能完成了,學習勁頭也在慢慢上升了。

現在的他課堂紀律已基本能遵守,課後作業基本能獨立完成,學習成績也有所提高;在這次期末檢測中他以語文92分的成績達到他的預定目標。我相信,不久的將來,一個嶄新的他將會出現在我們中間。能夠幫助學生們在全面健康的狀態下快樂的成長,使得他們更好的提高能力水平,是我——作為一名德育導師的最大的心愿。

導師制心得體會

時間飛逝,轉眼間20xx便成為過去。而我也告別了學生生涯,以蕭縣中學教師的身份踏上了新的征程。截至20xx年1月我已在這條道路上摸索了近4個月,回首昨天,心中不免萌生些許感慨。

9月,剛剛踏上三尺講台的我是忐忑的。我是否可以勝任這所名校的教師崗位?是否能夠為學生們提供優質高效的教學服務?是否可以問心無愧地貼上「人類靈魂工程師」的稱謂?這些充斥內心的疑問幾乎令我無法全身心地投入到教育教學工作當中,我甚至覺得自己可能會花好幾年的時間來緩解心中的焦慮,來完成角色轉換。但幸運的是,學校領導未雨綢繆,以老帶新的導師制應運而生,為迷茫中的我指明了方向!下面,我就從三個方面來談談自己的感受:

一、定位·轉型

對於剛剛走上工作崗位的青年教師來說,明確自己的定位,找準今後的發展方向,順利完成角色轉變是這一階段的第一要務。

參加導師制活動後,我拜在高一數學級部主任薛主任門下。薛老師是一位非常優秀的語文教師,在課堂上,他風趣幽默、激情澎湃、活力四射,能夠抓住學生的關注點充分調動學生的學習積極性;同時,他又能深入淺出地將知識傳授給學生,讓學生真正有所收穫。在課堂外,薛老師與學生相處極為融洽,耐心細緻地為學生解答疑惑,關心學生生活,真正做到了亦師亦友。這讓我倍感欽佩的同時也深深明白了自己的不足:駕馭課堂的能力,對學生思維的引導,精到的點評,對教材內容的把握都是我亟待提高的環節。但是找到差距只能算是對自己進行重新定位的第一步,解決問題,彌補不足,縮短適應期,儘快完成角色轉變才是根本。因此在羅勇老師的指導和幫助下,我根據自己的實際情況結合學校領導的要求,為自己制定了相應的發展規劃,並嚴格遵照執行,做到行動前有計畫有準備,行動後有反思有改進。

除了有計畫的開展工作之外,薛老師還提醒我發揮自己的年齡優勢,深入到學生中去,切實了解學生的學習需求。因此,我除了完成基本的教學任務之外,也通過周記評語或者課餘時間與學生交流的方式,了解他們的學習和生活狀態,以一種平等的姿態盡力走進學生的內心,以期建立和諧的師生關係。

得益於導師制的巨大作用,通過以上一些工作,我已經基本完成了角色轉型,在一定程度上得到了學生的認可,但這也只不過是剛剛入門而已,因為當好一名教師是需要堅持不懈、努力奮鬥的。

二、發展·提升

在基本適應教師崗位,初步完成角色轉型後,對青年教師來說,面臨的另外一項課題就是怎樣儘快提升自己的業務水平,更好地站穩講台,保證教學效果。如果僅憑個人摸索,想要迅速發展獲得提升幾乎是不可能完成的任務。在這種情況下,導師制再次顯示出自身的優越性。通過導師的言傳身教,新教師可以學習敬業樂業、忠於職守、為人師表、熱愛教育事業的職業道德,掌握教學技能,過好教學關,儘快成長為一名合格的教師。因此,乘著導師制的春風,我在薛老師的指導下也採取了一些措施來提升自己的教學科研能力。

首先,最基本的就是聽課。認真,廣泛聽課,從優秀教師的課堂上汲取營養是青年教師快速成長的捷徑。這一學期,在薛老師的嚴格要求下,我積極參與聽課,從國中到高中,從校內到校外,從新授課到習題課,從本學科到其他學科,在這些不同風格但同樣優秀的教師的示範引領下,我受益匪淺。例如在聽過薛老師講授《對數函式》一課之後,我嘗試著將薛老師設計的學生活動嫁接到自己的教學設計中,既完善了自己的課堂,又在實際操作中取得了不錯的教學效果,有效地彌補了自己能力的不足,提高了課堂效率。其次,除了認真聽課,評課和課後反思對青年教師來說都是非常重要的。在每次聽課之後,薛老師都會組織聽課教師認真評課。通過大家熱烈的討論,我可以更為準確的歸納授課教師的成功之處和經驗教訓,而這也可以極大地提高自己的學習效率,避免走彎路和事倍功半的情況出現。同樣的,對自己的教學進行反思也是必不可少的環節,孔子有云:「吾日三省吾身」,只有常常進行自我反思,才能調整教學標高、改進教學方法,使課堂教學真正有所進步。因此,我時常反省自己在教學中出現的不足和失誤,以便及時調整,為學生提供更優質的教學服務。我想這既是對自己負責,更是對學生負責!

三、歸屬感

實際上導師制對於青年教師的巨大價值不僅體現在個人職業發展方面,這一制度更為廣大青年教師提供了一種家的歸屬感,拉近了新老教師間的距離,增強了凝聚力。就像薛老師一方面為提高我們的教學科研能力嘔心瀝血,另一方面又極為關心我們的生活。例如,在羅勇老師的帶領下,我們數學組團結一心,親如一家,讓我們青年教師倍感溫馨,在工作之外更享受到了家的溫暖,真正體會到了石室中學「辛勤工作,心情愉悅」的理念。

在學校領導的關心和導師制的指導下,在薛老師及組內老師的幫助和支持下,我雖然取得了一些小小的成績,但同樣還有很多不足,例如:我還需要認真學習教學大綱,鑽研教材,精心備課。備好課是上好課的前提,只有備好課,才能上好課。只有備課充分,才能從容不迫,得心應手,勝似閒庭信步,精彩紛呈。我還需要繼續堅持參加聽課、評課的活動,向更多優秀的教師學習,不斷積累,才能真正達到學校的要求,才能真正成為一名合格的石室中學教師。

「路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。」新的一年,堅定信念,揚帆起航,就是現在!

入礦培訓心得體會範文 篇15

5月9日我有幸與西城兩位教師、官道一位教師到煙臺文化路國小參加了教師「影子培訓」學習。在文小,我受到了學校的熱情款待。文小的辦學理念為:教孩子五年,想孩子一輩子,讓我印象極為深刻。李校長通過召開一對一幫扶會議,確定了我們四位影子培訓教師的指導老師。通過這次學習,我覺得受益匪淺,收穫很多,更新了理念,開闊了視野。「在體驗中學習,在學習中體會」,這是我在本次培訓以來最大的體會和感悟。在「影子培訓」中,我聽了7節常態課,3節公開課,讓我印象最深的是他們真實的常態課,它既沒有過多的修飾,也沒有太多的花俏。特別是《比例尺的意義》一節課,這是一節感念課讓我感到樸實、自然,遵循了學生身心的發展規律和學習特點,有利於孩子良好個性的健康發展。本著「積極參與、主動融入、虛心學習、注重溝通」的培訓原則,對數學進行了幾點思考;

一、創設有效的問題情境

孩子與生俱來就有一種探索的欲望,他們常常把自己當作或者希望自己是一個探索者、研究者和發現者。例如劉老師執教《平行四邊形面積》時,為了讓學生充分參與學習,教師設計了讓學習數方格、剪拼等活動,引導學生參與學習全過程,去主動探求知識。學生運用割補法把平行四邊形轉化為長方形,從而找到平行四邊形的底與長方形的長、平行四邊形的高與長方形寬的關係,根據長方形的面積=長×寬,推出平行四邊形面積=底×高。接著通過討論、交流等形式要求學生把自己操作——轉化——推導的過程敘述出來,發展學生思維和表達能力。學生用自己的思維方式去發現數學知識,經歷數學知識的形成過程,使學生享受到成功的樂趣,達到培養學生的探究精神與創新能力的效果。

二、建構有效的自主學習課堂

教師的參與是對學生莫大的支持與鼓勵,教師的熱情對學生有強烈的感染力,它能激發學生的探究動機和探究熱情,促進學生主動探究。在探究過程中,教師要做的首先是促進學生學習小組內部的交流與互動。其次,教師還應鼓勵學習小組與學習小組之間進行對話,並為這種交往、交流條件。此外,教師組織好全班學生流,使全體學生在與觀察、表達與傾質疑與爭論、反駁持中得到多方面獲。

三、鼓勵互助,建效的合作方式

立有提供還要的交演示聽、與支的收在某些數學課上,小組合作學習成了優等生表現自己才能的舞台,而學困生則往往被忽視,無形中失去了思考、發言、表現的機會;有的小組長獨斷專行,包辦任務,以自己的見解代替全組的`想法;還有一些學生受家庭中獨生子女的自私習性影響,出現不友好、不分享的現象。尤其是低年級小學生,更缺乏從事合作學習所必需的有效技能。因此,要有效實施合作學習,教師還要在教學中有意識地逐漸培養學生合作學習的技能,即培養學生尊重他人、學會分工、注意傾聽、合理對別人提建議、有禮貌地表示不贊同、對別人相反意見的應答以度說服他人等合作與交流的技能。

「影子培訓」讓我深深的感受到:作為教師,一定要具有紮實的教書技能和深厚的文化底蘊、同時要具有豐富的教學經驗,才能在教學中獲得成功!今後,我要努力提高自身的素質,不斷的豐富教學經驗,不斷地學習新知,不滿足於墨守成規,提高教育教學水平,相信成功是屬於我的!總之,這次培訓,我每天都學有所得,真的是滿載而歸了。感謝文化路國小給我這個學習的機會,感謝指導老師。

入礦培訓心得體會範文 篇16

上周我們公司組織了實用行銷技能和技能推廣的培訓,講師X老師給我們做了一天的培訓。雖然只是短暫的一天,但我們對銷售技巧和技巧有了更好的了解。我很幸運能參加公司組織的銷售培訓活動。我在這次銷售培訓中的經驗是,要做好銷售,銷售人員必須認真、執著、專注、自信並不斷學習。以下是我在這次銷售培訓中的經驗。

首先,培訓目標是掌握銷售過程各環節的標準行為標準,並靈活運用,提高離職率;通過掌握和實踐銷售技巧和服務細節,可以提升品牌形象和銷售服務水平,提高客戶滿意度。之後,譚老師開始講銷售理念和信念,策劃和信息分析,網路等於金錢,還講了如何維護客戶的感情,如何幫助經銷商把產品賣給終端客戶,而不是轉移庫存。行銷是信息的傳遞,是情感的傳遞。一個好的業務員在遇到客戶之前,一定要磨練自己,有一個有心的態度,有自己的理想和目標,讓客戶願意和我們做生意。

再次,詳細說明了傳統銷售和諮詢銷售的區別,有必要從傳統銷售轉向諮詢銷售。問對問題。大多數銷售人員不會問正確的問題。即使他們在打銷售電話之前提前準備了問題,大多數人也不會提前準備。提問技巧差的影響是巨大的。這將導致延遲和異議,錯誤解決方案的糟糕演示,與競爭對手沒有區別,以及以錯過銷售機會為形式的抵制。

還有就是專業知識的學習。就像譚老師說的「客戶為價值而不是價格買單」,我們有時候會遇到專業知識,無法回答。這樣客戶就能從心理上感受到——「不專業」的業務員。要真正成為一名專業的銷售人員,提高我們下單的機率,就要多學習專業知識,多問問題,多記平時不懂的問題,努力學習。還有就是外貌形象,從著裝到坐姿,眼睛等等都要詳細注意。

另外,認真聽很重要。專業人士經常錯過重要的線索和信息,因為他們總是談論自己和他們的產品。更重要的是閉上嘴,讓客戶說話。你應該引導對話,然後正確地聽和消化。我們知道許多客戶真正需要什麼,這樣您就可以正確定位您的產品。年輕人應該做他們應該做的,而不是他們想做的。學習,成長,鍛鍊自己是我們應該做的事情。雖然我們累了,累了,要忍受血肉之軀的痛苦,但我們覺得自己收穫了很多。

以上是我參加這個培訓後的體驗。在今後的工作中,要努力從這些方面提升自己的技能和技巧,時不時的學習,一次次的積累成功的銷售經驗。只有這樣,才能與江鎢合金公司共同成長,在激烈的合金市場中占有一席之地。

入礦培訓心得體會範文 篇17

接到學校參加《20xx黃岡名師巡迴講學》學習活動的通知時,我的第一感覺就覺得這或許又是一場表演秀吧,要我們去捧場湊熱鬧而已。於我,也只是把它當作「政治任務」來理解。

4月19日我和學校的另一位老師準時來到了活動現場,會場裡人頭攢動,過道里、簽到處、會場裡全都是人。看來,縣教育局這次是「動真格」的了。定睛細看,發現參與此次學習活動的老師大部分都是各學校的年輕老師。我們這些年輕老師工作經驗少,學習能力強,確實需要一次這樣的培訓。

雖然天氣不好,但大家的熱情非常高,現場座無虛席。待大家坐定後學習活動正式開始。

講學內容分為示範課演示、專家點評及宣講三個部分。上午,三位名師進行示範課演示。他們深入淺出的精彩講解使我領略到了優質課的魅力,體會到了名師們的高超教育教學技藝,見識了名師們自信、揮灑自如的風采!聽著名師們講課,我不禁感慨要是我小時候能遇到這樣的老師該多好啊!現在我也成了一名教師,站在教書育人的七尺講台上,一定要努力工作,不讓我的遺憾留給我的學生。

下午,是學習者與三位老師進行問答互動以及專家的點評和宣講。在問答環節,有幾位參會的老師結合自身教學實際提出了問題,名師們進行現場解答。從大家的提問中可以看出,大家對名師們都懷著一顆崇敬之意;同時也覺得差距較大,有點不知從何請教。由於互動時間有限,名師們只是簡要的回答了部分老師的疑問,沒有與大家開展深入探討。

本次學習活動的重頭戲是最後的專家點評和理論宣講。專家是來自區教育教研單位的,在教育界非常有名。首先對上午的示範課進行點評。因為示範課是操練多次的,每一個細節比平時上課的效果還是有差別的。專家對幾位名師演示課的突出亮點分別進行了點評,同時也提出了其中存在一些不足之處。

接下來是理論宣講,這是我個人覺得最好的部分。在理論宣講部分,專家講了當前語文教學中存在的許多問題,例如:國小語文教學中存在的「濫用媒體」、「無效提問」、「模式僵化」、「高效課堂不高效」等問題。同時還引述了許多專家學者和特級教師的觀點,例如:「語文教學要返璞歸真,要減肥瘦身,要消腫,還原語文教學真實面目」。

專家的宣講列舉了語文課堂的誤區,講明了創建高效課堂的正確方法以及科學的課堂組織理念。讓我明白了完美的課堂不在於課的完美,而在於允許缺憾並不斷反思改進,只要能最大程度的實現促進學生的成長即可。

聆聽專家的講解,使我如沐春風。時間悄無聲息,過得那麼快。轉眼間活動結束了,而我還陷入對演講內容的思考中,老師們都意猶未盡的走出了會場。專家的講解只是一個開始,剩下的就是我們去體會和反思。

一天的學習培訓給了我不少啟發,使我收穫了很多有關語文教學方面的知識。

學習結束了,雖然感覺有點累,但我覺得這一天的辛苦是值得的,我有幸與名師進行交流取經。我開始反思我自己,甚至有點自責,覺得當初自己參會的心態不對。我所任教的是一所鄉村學校,全校六個年級六個班共140多名學生12位老師,我教六年級語文。我在大學學的是理科,從事語文教學算不得是本行,至於教六年級的語文也是勉力為之,邊教邊學。所以這次學習對我來說,是及時和必要的,它讓我看到了自己離一個合格的語文老師的差距,也讓我明白了努力的方向。我一定以名師們為榜樣,努力向她們學習,學習她們的教學技藝,錘鍊自己的教育教學技能,爭取早日成為一個合格的語文教師。希望能聽到自己的學生長大後感慨自己當年遇到了一位好的老師。

入礦培訓心得體會範文 篇18

現今,大學生心理健康問題日益加重,朋輩輔導就顯得格外重要。在平時,我們在與人相處的時候,我們有時候會忽略一個人的細微變化,從而可能導致錯過能夠幫助一個人的時間。在我們與人交流時,我們也可能因為一句話的不恰當,讓距離拉遠,便失去交流的機會。掌握交流的技巧,我們便能更好地幫助他人。

首先,我們了解了大學生心理健康的標準,在這個標準下,我們再對各種異常現象進行發現。大學生常見心理困擾有:適應問題,學業問題,情緒問題,人際關係問題,情感問題,個人發展問題,這些問題時刻影響大學生心理健康。所以,我們要時刻關注心理問題,讓自己保持良好的心態,同時也能讓身邊的人保持良好心態,讓身邊的人都心理健康這是一個最理想化的標準。

我們要有一個想幫助他人的心,但是要在能力範圍之內,不要想什麼事情都能自己解決,我們不是專業的,有些心理障礙問題要靠老師來解決,而有些精神方面的問題可能連學校老師都沒法解決,如果我們發現異常,就要及時向老師匯報。我們相對於老師,應該更了解自己身邊的朋友,因為在我們看來,沒有年齡的差距,什麼話都好說,但是我們有時候可能往往忽略有些自己覺得開玩笑的話,覺得不重要有可能就忽略了最重要的信息,學習一些篩選信息,從這些信息中獲得一個人的心理健康情況。

這次學習還是有很多收穫的,從實踐方面的模擬練習和三節課的理論知識中,我們還是可以大致了解如何跟同學交流,怎麼幫助同學,在交流中遇到的問題我們也有一些方法應對。在學習的這些心理知識中,不僅僅在大學生活中有很重要的作用,平時也可以運用,對於我們本身來說,也是很有幫助的。我們應該多去傾聽,我們應該是一個聆聽者,讓朋友們覺得我們能理解他們,做一個聰明的傾聽者。

入礦培訓心得體會範文 篇19

我有幸聽了我們廣南縣為新老師和校醫舉辦的培訓會講座,這次講座對我來說真的是意義重大,使我受益匪淺,感想頗多。 我們這次參加的培訓內容有「加強師德建設」「爭做合格教師」「教育法律法規」「新課程學習方式」與「課堂教學改革」和「學校疾病預防控制管理」「學校營養餐監測及資料收集上報」「學校傳染病報告管理及個案追蹤」等。在這麼多的培訓中與我們校醫最密切相關的就數醫學知識了,通過培訓我知道了,作為一個校醫應該怎樣為學生為學校服務,通過培訓我們知道了我們的工作方向和工作職責,校醫要做好傳染病的預防管理工作和預防接種預防服藥工作。建立衛生管理制度,做好學生個人衛生工作及教室衛生.環境衛生.宿舍衛生.食堂衛生.飲水衛生的管理工作,防止食物中毒和傳染病的發生。

除了對學校各項衛生監督外,還需開展學生健康教育工作,增強學生的衛生保健知識,培養學生良好的衛生習慣,提高健康水平,防止意外傷害事故的發生,校醫應做到一般治療急救及轉診工作,並與當地醫療單位建立聯繫,取得其支持與配合。

此次培訓結合新形勢實際內容豐富,形式新穎,多樣化,給每一位參加培訓的人員都得到一次「業務充電」包括對自己的身體.能力.性格.態度.思想等方面的一個新的認識。讓我們從更高的層面了解,校醫的工作具有的特殊性,面對的是群體是不可預料的突發性工作,作為校醫,我們要隨時準備處理突發狀況的應急狀態和良好的遇事應變能力,才能更好的為學校和孩子們服務。

通過兩天的學習,感觸很深,想要真正做好一個校醫還要真正做到為人師表,還要不斷提高自己的專業水平,使自己具有良好的性格,高尚的品德,卓越的才能,真正成為學生學習的好榜樣,為學校師生更好的服務是我們校醫肩負的責任,這份責任是沉重的是光榮的,是平凡中的偉大,我定會為這一份責任去努力!

入礦培訓心得體會範文 篇20

學校為我們安排了豐富多彩的校本培訓,有研課活動,還有教育意義深刻的講座,更是為我們這些新入職的老師安排了教學經驗豐富的老教師作為師傅,最後還讓我們登上講台講課,對我們的培訓是全方位的,收穫頗豐。

從研課活動中了解到「先學後教」模式,此模式是在新課改的背景下,依據我校學生的特點而設計的,具有創新性、針對性、可操作性等特點,在之後的教學中,我會進一步進行反思、感悟,爭取讓學生的學習效果達到最佳。

內容豐富的講座,讓我對教師這個崗位有了更加深刻的認識。每位學生都是未經雕琢的藝術品,我們的責任就是將他們的潛力釋放出來,教師對學生的影響是深遠的,必須要熱愛教育事業,不斷學習,完善自己,才能成為優秀的教師。

通過登上講台講課,感覺自己仍在很多方面存在不足。在以後的工作中,我要多聽課,向經驗豐富的教師學習教學方法,深入研究教材,了解學生的學習情況,認真備課,實現高效課堂。

入礦培訓心得體會範文 篇21

20xx年xx月12日-20日,我有幸參加了由xx市委組織部、市委黨校聯合舉辦的第xx期青年幹部培訓班。作為一名青年後備幹部,我將這次培訓視作一項特殊的政治任務和一次難得的學習機會,非常重視,十分珍惜,以飽滿的政治熱情、端正的學習態度和嚴謹的學風投入培訓。在為期天培訓中,組織上精心安排在xx市委黨校和xx市農村幹部學院集中學習,師資雄厚,課程豐富,效果良好;市委組織部有關領導親臨培訓班指導,使我們萬分激動,倍添信心,受到鼓舞;實地參觀考察世界、民族驕傲-xx市x集團和全面小康示範村-xx村。整個培訓無不體現出「新」和「實」。通過培訓,使我不僅充實了全新知識,增強了理論修養;而且更新了思想觀念,樹立了創新精神;還鍛鍊了意志品格,提升了思想認識,達到了「思想上充電,行動上加油」的目的,為今後工作實踐奠定了堅實的基礎。現根據培訓要求,談幾點粗淺收穫和體會。

一、學習收穫

學習培訓期間,學員們團結協作,嚴於律己,在學習中豐富了理論知識,提高了處理問題的能力,增強了集體觀念,我個人覺得收穫頗豐。

1、增強了理論思維,提高了理論修養。這次培訓主要集中在xx市農村幹部學院的課堂教學,在課程設定、師資配備、教務管理上安排得科學合理、有條不紊,取得了良好的學習效果。通過學習《領導科學與管理藝術》,增強了人性化意識,提高了工作的主觀能動性;通過學習《創新思維的方法》和《管理中的博弈》,更新了思想觀念,受到了極大啟發。整個課程,對我來說是一次理論知識上的「充電」,從中也認識到了自己學習上的不足。作為一名青年幹部,我必須始終按照「終身學習」的要求,切實加強理論學習。在學習中思考,在思考中學習,不斷吸吮知識,學習理論,提高自己的思想認識,增強自己的工作能力,積極改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,使自己的政治理論修養有了較大的提高,理想信念更加堅定,黨性得到鍛鍊、道德情操得到提升。

2、增進了友誼,感悟了人生。培訓班的各位學員都是市部、委、辦、局和鄉鎮的精英,年富力強,知識層次高,工作經歷豐富,政治上成熟,工作能力強,有青年幹部的朝氣和銳氣。不同的學識,不同的經歷,不同的思想甚至是不同的興趣愛好,不斷相互交流、相互碰撞,耳濡目染,潛移默化,他們用自己的人格魅力感染了我,使我學習到了很多書本上學不到的東西。

二、體會思考

短暫的天,是人生長河中的一瞬,但它所留下的影響和意義將享受終身。這次學習是個人成長中的「加油站」、工作中的「充電器」,我將不斷加深對所學知識的理解和運用,在今後的工作中不斷提升內在素質,進行自我完善,力爭做一名合格的村支書。

1、加強修養、提高素質。通過此次學習,不管從理論、道德、知識上,我都認識到要加強自身修養,樹立時時學習、終身學習的觀念,最佳化自己的知識結構,增強自己的原則性、堅定性、紀律性,不斷提高自身業務水平和工作能力,在自己的工作崗位上,時刻樹立服務於民的思想,才能更好的做好工作。

2、加強工作責任心,提高團隊協作的能力。工作首先是一種態度問題,需要熱情和行動,需要勤奮和努力,更需要一種責任,加強對工作的責任心就是做好工作的前提。我是一名村支書,是領頭雁,工作千頭萬緒,需要與兩委會同志相互配合,這就需要加強協作。首先就要求我要不斷地加強自己的責任感,對自己負責,對工作負責,對他人負責,進而形成一個氛圍,從而提高團隊的協作能力,更好的為人民民眾服務。

3、勤于思考,提高自身業務水平。業務水平的提高,需要不斷地在實踐中去積累知識和經驗。然而,在積累經驗和知識的同時,會思考顯得尤為重要,只有懂得思考,善於思考,才能把經驗和知識變成智慧,才能真正變成我自己的財富。同一個問題,不同的方式、不同的人處理問題的方法不同,在思考自己處理問題的同時,思考他人處理問題的方法,或許會得到更多的啟發和靈感,經常的換個角度看問題,常常能夠換位思考,這樣,自身處理問題的能力和業務水平就能快速的得到提高。

、善於溝通,才能更好的完成工作,更好的為人民服務。溝通是一座橋樑,它能拉近彼此之間的距離,有效的進行溝通,能使我們工作開展的更加得心應手。就拿我從事的工作的開展來說,在做好自身本職工作的同時,與人溝通是其中十分重要的一個環節,如果不能做到有效的溝通,那麼我們的工作開展將變得十分艱難。多與民眾、同志進行溝通,多一分溝通,少一分誤解,通過有效的溝通,及時了解掌握信息,適時地調整工作方案,真正做到「為民眾所想,急民眾所急」。平時多學、多看,多聽,多思,只有這樣,我們的工作才能更好的得到開展,才能更好地提供更優質的服務。

以上是我參加此次青年幹部培訓班的一些感悟,雖然此次的培訓時間比較短,但帶給我的確很多很多,也非常感謝組織部提供這樣一個機會,讓我進一步充實了自己,提高了自己。在今後的工作中,我會一如既往的繼續努力,拿出我全部的熱情,全身心的投入到各項工作中去,以不負組織部門對我的培養和厚愛。

入礦培訓心得體會範文 篇22

熱情似火的季節里,我帶著難以抑制的激動和自豪,在眾人萬般羨慕之中與平煤公司其他17名姐妹來到了清華大學,參加國電集團公司工委舉辦的20xx年女工主任及建功先進培訓班。這不禁讓我想起當年高考,班裡有一名男生考入了清華大學建築系,他一直是我們全班的驕傲,而自己當時考的卻是一所專科學校,清華對於我來說是遙不可及。我從來沒想過自己會以一名學員的身份而不是以參觀者的身份走進清華,所以內心由衷地感謝國電集團、平煤公司及礦領導能夠為我提供這次難得的學習機會。

20xx年3月,美國著名財經雜誌《福布斯》評選出全球14個最美麗的大學校園,其中10個來自美國,3個來自歐洲,而亞洲唯一上榜的是位於中國北京的清華大學。所以報導一結束,首先瀏覽了校園,感受了清華的雄偉大氣、優雅舒適,親眼目睹了校門口“自強不息,厚德載物”的清華校訓;看到年齡不同、膚色各異的中外學子忙碌的身影,深深感受了清華濃厚的學習氛圍和文化底蘊。住在紫荊公寓學生宿舍里,切身體驗了一名清華學生的日常生活。

此次培訓安排的課程有《卓越女性行為塑造與執行突破》、《領導科學與領導藝術》、《卓越女性職場溝通》、《工會當前形勢和任務》、《職場禮儀與女性優雅氣質塑造》、《國學與人生智慧》《行銷革命》、《中國企業執行力系統構造》、《突發事件與央企應付》、《清華精神與文化》。大師們的學識和他們嚴謹的治學精神感動著我,激勵著我,有時只是簡單的一句話卻給人以點撥與啟迪。清華大學特聘教授董權所講的“確立目標,持續熱情,持續學習”、“沒有藉口,完美執行”“卓越女性應該懂得把握生活與工作的平衡、把握原則與妥協的平衡、學會尋求理性與感性的平衡” 非常具有實用性;韓慶祥教授重點推出的“試一試”三個字給人以自信和勇氣;彭向剛教授介紹的卓越領導力塑造與執行力提升方法在現實工作中具有很強的指導性;當清華大學副研究員田彩鳳說出“明年4月24日是清華建校100周年,歡迎你們前來參加校慶,因為進了清華門,就是清華人”時,平等與自豪感油然而生,“張光斗教授在90多歲的高齡曾21次登上幾百米的三峽大壩檢查他的鋼筋和混凝土的澆灌,他85歲開始學習計算機”,他忠誠認真、活到老學到老的精神真是讓我仰之彌高,倍受鼓舞;國學大師翟鴻燊被學員們旺盛的求知慾和始終如一的良好課堂紀律所打動,主動為大家延長了授課時間,“隨喜”、“不遷怒,不貳過”、“苟日新,日日新,又日新”不僅是受益匪淺,而且是受用終身。中國形象設計協會教育副主席張玲女士講授了女性優雅氣質塑造頗受女學員們歡迎,“讓優雅成為一種習慣” 也記在了心底。聽著中國勞動關係學院歐陽俊教授講“維權是工會的中心工作,是工會的基本職能,是其他工作的出發點和落腳點。工會當前的迫切任務是在工會xx大精神指導下,通過維護職工合法權益,協調勞動關係,推進科學發展,構建社會和諧,服務於黨和國家的工作大局。中央在提出任務的同時,也要求各級黨和政府要大力支持工會工作,賦予工會更多的資源和手段,改善工會的工作環境。”作為一名工會幹部,頓時增加了工作信心,激發了熱情。此次培訓對於我而言真是學有所獲、學有所悟、學有所成,我想最重要的是在今後工作中要學以致用,就像清華大學校風“行勝於言”一樣。

在一流大學莊嚴神聖的主樓報告廳和紫光宴會廳里,能夠面對面聆聽頂級教授高層次高水平講課,感受各領域權威的大家風範,接受一次人生的再教育和心靈的洗禮,這真是一筆無可替代的寶貴財富。

培訓期間,大家還到國電集團公司本部進行了參觀和座談,促進了交流,加深了友誼,增強了國電歸屬感和自豪感,深深感受了國電集團的企業文化,切實感受到國電集團公司對女工幹部、女先進以及全體女員工的高度重視和深切關愛。此次為期一周的培訓同時也是一次特殊的聚會,來自全國的214名學員課堂學習,課下交流,在收穫知識的同時也收穫了友誼。

圓夢清華,學在清華,樂在清華。真是一次培訓,一份收穫;一次交流,一份快樂!

入礦培訓心得體會範文 篇23

畢業之後的我很順利地得到自己的人生的第一份工作,而同時,我的很多同學還在東奔西跑地找工作,在嚴峻的就業形勢下,公司為我提供了如此珍貴的一個工作機會,我倍感珍惜!

公司為了幫助我們這些新員工儘快適應公司環境與工作,特為我們提供了培訓課程,通過這次培訓和學習,我知道我們的公司是湖南廣播影視集團指定的廣告一級代理公司和節目發行公司,我們能夠運用本身所擁有的優質媒體資源,無縫植入王牌節目,結合線下活動推廣,憑藉強勁的整合行銷平台,幫助國內外企業更有針對性、更有效地進行大眾傳播和行銷推廣。我們公司改進了傳統的廣告投放模式,能為廣告主提供全方位的整合服務。我們公司是一個充滿活力、勇於創新的團隊。這個團隊就像奔騰向前的駿馬,正勇往直前!

通過培訓,我還知道如何做到從學生到職員的社會角色轉變。我認為在學校,我們的主要任務是學習,是為獲取知識,提升自己,是一個索取的過程。走出學校,我們應該主動承當起為服務社會的責任!所以當劉老師問大家:有誰認為自己是在打工的?請舉手時,我反觀自己,不是這種心態。不錯,工作是我們獲取生活來源的一種方式,但更應該是我們回報社會,感恩社會,並實現自身價值的一種方式。

我們應該以一種敬業的態度去把工作做好,當我們專心於自己的工作時,我們會得到一種愉悅的享受,這個境界離我們事業有成的人生目標也就不遠了。所以說是工作,還是事業,取決於我們的態度,工作是謀生,事業是人生,態度決定命運!

這次培訓之後,我感到收穫到了一顆豐盈的心,培訓課程結合了一系列的哲理故事,讓我記憶猶新,受益匪淺。在這裡順便說一聲:真的很感謝公司及李老師!希望公司及李老師能為我們提供這樣的共同學習成長的機會!

入礦培訓心得體會範文 篇24

九九重陽,秋風送爽。在這個收穫的季節,迎來了匯南國小家長學校第20期培訓。作為一年級新生家長,我對這堂課程充滿期待。

下午一點三十分準時到達學校。走進校園,匯南學子禮貌熱情的問候和指引,深深感動著我,這或許是匯南國小注重德育的一個縮影。順著同學的指引,走進階梯教室簽到,落座。

匯南國小家長學校第20期培訓,在校德育主任潘老師的宣布下勝利開班。參加培訓的一百多名新生家長報以熱烈的掌聲,這掌聲是對學校領導、老師的感恩!感謝學校為我們家長構建了這個成長的平台。擔綱本期培訓的主講嘉賓是套用心理學專家蔣索老師、蔣索老師以幻燈片的形式,圍繞孩子好習慣的養成,塑造,固化深入淺出的給我們家長進行授講。

近一個小時的授講,十七個篇幅,篇篇受教。課程引導我們走出親職教育的誤區,對我觸動最為深刻是,當蔣索老師讓我們在白紙上寫出自己孩子最為不足的一面和自己不足的一面時。頓悟片刻,茅塞頓開……孩子的這一面不正是自己在日常生活中不注重修為播下的惡果嗎!父母是孩子的第一任老師。父母是孩子的第一責任人。此刻,有了更深的領悟和解讀……

在重陽節這一天開班,本身就是一種教育,或許學校的領導老師在感召各位家長。人的一生中最為重要的兩件事不能等待,對父母的孝心不能等,對孩子的教育不能等……

入礦培訓心得體會範文 篇25

EXCEL 20xx款功能強大的辦公軟體。EXCEL能夠對數據進行處理、統計分析與計算,簡單的資料庫管理,能繪製圖表。它可以通過功能強大的工具將雜亂的數據組織成有用的信息,然後分析、交流和共享所得到的結果。在工作中使用的頻率很高。但是,自己水平有限,並沒有發揮出應有的功能。尤其是在函式的套用、宏命令以及自定義函式等方面,因為平常接觸的不多,在套用時自然感到力不從心,工作效率不高還經常出現這樣那樣的差錯。對工作帶來不利影響。

通過為期四天的培訓和學習,感到大有收穫。

首先,這次的培訓針對性很強。培訓的目標也非常明確。就是使得學員通過培訓,能過在原有的基礎上,再提升一個層次。在工作中更好的利用EXCEL的強大功能,來為學校教育,為教師的工作服務。從而提高教學的效果,是學校教務、人事部門的提供科學的數據分析。促進各學校的發展。

第二、這次培訓非常注重從實際出發。注重引導學員解決自己工作中遇到的常見問題和疑難問題。所以,每個學員經過培訓以後,都感覺有了較大的進步和提高。

第三、培訓時老師的教學態度非常的民主。發到感到學員,提出各種各樣的問題,老師當場解答。當場不能解決的問題,培訓老師也會在課後給我們耐心的解答。

第四、通過這幾天的學習,對Excel有了更深入的了解。我認為學習Excel首先要保持良好的心態,切忌急於求成。剛開始我是這樣的,看到Excel的一個個令人新奇的功能,感到很興奮,於是巴不得一下子全學會,於是什麼公式與函式啊,一股腦兒全開始試驗,結果沒有明確的目標,覺得很亂,到頭來還是沒多大提高。

第五、電子表格的學習,需要極大的耐心與毅力。在工作中,遇到疑難問題的時候,要定下心來,多花時間,潛心學習。同時,要與朋友同事多交流。不斷提高自己的水平

入礦培訓心得體會範文 篇26

(一)關註腳下,也要高屋建瓴。

第一次聽到「研說教材」這個詞,當時感覺這是個非常大的詞,好像是編寫教材的人研究的範疇,跟我們普通教師離得太遠,讓我們說教材是不是有點「小材大用」?疫情期間,我們每個老師都要進行一冊教材或一個單元,一個主題知識的教材研說,並配合幻燈片知識樹加以演示說明。經過這兩輪備教材,我發現原來高一至高三年級各教材之間的知識存在著這麼微妙的關係,原來這幾年教材改革得已經與我上學時候的知識全然不同了。語文不再停留在課本,不再圍繞著名人和名篇打轉了,我們可以藉助網路了解更豐富更新鮮的信息。數學可以在實踐活動中體會更多的樂趣,解決生活中的實際問題……

(二)不經實踐的東西永遠不會了解,更談不上研究。

在這兩輪「教師研說教材競賽」活動中,我花了三天時間去找資料、製作文檔、編寫文稿、模擬練習……讓我欣慰的是,我順利進入了二輪比賽,更讓我欣慰的是,我還發現了本冊書完美契合「三三一」教學模式,需要教師特別注意。在製作幻燈片的過程中,我漸漸對如何駕馭教材,如何在課堂上套用、教授這些知識有了自己的理解和想法,並由此提出了較為膚淺的教學建議,到最後竟有躍躍欲試的衝動。缺點只有在於人比較的時候才會發現。通過一次又一次的實踐、反思、再實踐、再反思,我一定會使自己進步更快。

(三)新起點,一路行

本次教師說教材達標活動促進了廣大教師鑽研新課程理論、準確把握課程標準、熟悉把握新教材的能力,促進教師專業化成長,為提高課堂效益奠定堅實基礎。

通過這次活動我對說教材有了更深的理解。明確了都說些什麼?即對教學的設計和分析,其內容涉及教材內容的分析、教學目標的確定、教學過程的設計、教學方法的選擇、教學效果的評價……

「說教材」是一個系統工程,全面考察一名教師對教材,教法,學生,課堂的把握情況。說教材是探討教學方法,實踐教學手段,提高教育教學業務水平的一種有效方式,也是教師進一步學習教育理論,提高教學科研水平,增強教學基本功的必修內容。「說教材」有別於上課和備課,說課在說理,應按照「教什麼?怎麼教?為什麼教?」的思路說課。而「說教材」是一個系統工程,是對整冊教材,甚至整年級教材的把握。通過這次說教材活動,我發現了自己身上存在著許多不足,由於是我第一次「說教材」,心裡沒把握,雖然自己在準備時將每一個環節的思路都寫出來了,但在實際說教材中卻存在著明顯的漏說現象,語言不流暢。使我認識到自己的許多不足,這就要求我更加的去努力。

(四)在「說教材」過程中我認為有幾點比較重要

1、教師要吃透教材,明確教材的特點,教材的編寫意圖,教材的編寫體例。因為只有明確了以上幾點,我們才能更好的使用教材。

2、教材整合過程很重要,它體現了教師對整個教材的把握程度,要在「:整體建構,和諧教學「理論的指導下,打破章節、年級、時序界限,根據我校實際情況對教材重新整合,從而保證課堂教學設計的科學性,以達到最佳化教學的目的。

3、「說教材」要流暢,幾個環節過渡要自然。「說教材」要有層次感,不要面面俱到,不要將「說教材」說得很細,我們要說的都是一些教學預案,所以要多談談學生學習中可能碰到的困難和教師的教學策略。這裡的層次針對某一個教學環節來說也是如此。

4、說教材就像演講要自信,富有激情和個性。說的過程中拿出最好的狀態最好神采飛揚,激情澎湃感染聽眾。同時要針對自身揚長避短,體現個性。

(五)天空不留下痕跡,但我已飛過

「天空不留下痕跡,但我已飛過。」即使不能最終進入決賽,我也始終堅信所有的美麗都發生在過程中。參加此次活動,我受益匪淺,我得到了一次很好的鍛鍊。在這次活動中,使我的教育歷程又多了一個足跡,對我是一種歷練,更是一個成長的進步的過程。

入礦培訓心得體會範文 篇27

隨著銀行體系主體多元化競爭格局的形成和資本市場功能的完善,對優質客戶的爭奪成為同業競爭的焦點,同時客戶需求的日益多元化、綜合化,既為銀行業創造了機遇又提出了挑戰。要應對激烈的競爭,為客戶提供更高層次的、全方位的服務,提升自身效益,就必須建立一支反應迅速、綜合素質高、服務意識強的行銷隊伍———客戶經理隊伍。但是否客戶經理隊伍的成員具有較強的業務能力和服務意識,是否真正認知客戶經理的崗位職責所在,我認為還需進一步探討,在這裡我僅從自己在學習中所學到的如何做一名合格客戶經理,談談個人的一點想法:

客戶經理既是銀行與客戶關係的代表,又是銀行對外業務的代表,不僅需要全面了解客戶需求並向其行銷產品與業務,還要協調和組織全行各有關部門及機構為客戶提供全方位的金融服務,這就要求必須要有良好的職業道德與綜合能力。在工作中始終樹立客戶第一的思想,把客戶的事情當成自己的事來辦,想客戶之所想,急客戶之所急。銀行行銷心得。

1、要有高度的責任感、良好的職業道德和較強的敬業精神。具有較強的責任心和事業心,在兼顧銀行利益的同時,滿足客戶的服務或要求。嚴守銀行與客戶的秘密

2、應具備較高的業務素質和政策水平催收培訓心得總結心得體會。熟悉和了解金融政策、法律知識、金融產品,通過在職崗位培訓、輪崗培訓、內部培訓等方式,不斷增強業務素質,以適應業務發展的需要。

3、要機智靈敏,善於分析和發現問題。有一定的行銷技能與分析、籌劃能力。銀行行銷心得。

入礦培訓心得體會範文 篇28

窗外日光彈指過,席間花影坐前移。轉眼間崗前培訓已接近尾聲,首先感謝為培訓辛苦付出的各位老師和同事。通過這一周的培訓我豐富了自己的視野,開闊了自己的眼界,也對炬醌公司有了一定的了解。

初來時,我第一次進入工作領域,對一切充滿好奇又有點畏懼,但在各位老師的帶動下我漸漸適應了新的工作環境,這裡讓我感受到了溫暖與愛。

在安全培訓的課程中,我對生命有了更強烈的敬畏之心,安全之事無大小,在今後的崗位上我將嚴格遵守規章紀律,舉安全之盾,防事故之患。踐行「安全第一、預防為主、綜合治理」的方針,虛心請教,踏實學習。

在生產裝置工藝流程培訓中,我對六套生產裝置的工藝流程有了基礎的掌握。雖然我不是化工專業出身,但是我相信在未來崗位的實踐中,通過對專業知識的學習和實操,我定能紮根基層,跛行千里,勝任崗位的工作。

在企業文化課中我學習到了「敬畏認真」的精神,初來時我便被廠前「敬畏認真」這四個字所深深吸引,但當時我並不理解其中的深層含義,經過了培訓與學習,我明白,作為一名炬醌人,我們應該有較真的精神、嚴細的態度、務實的作風,敬畏安全、敬畏健康、敬畏管理、敬畏資源。在今後我也應以求真務實的態度投身與生產實踐當中,將青春與汗水奉獻在這片土地上。

若心中常燃火把,縱滿路荊棘,亦甘之如飴!

經過幾天的培訓與學習,我認識到了自己理論知識和工作水平上的不足,在今後我將追光前行,踏實奮進,與企業共同成長,在未來的豐碑上刻下自己的努力。

長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。祝願炬醌公司在未來能夠蓬勃發展,走向輝煌!