聘用產品造型設計師契約書 篇1
聘用方：有限公司
應聘方：
甲、乙雙方本著自願、平等、公平、誠實、信用的原則，經友好協商，根據中華人民共和國有關法律、法規的規定簽定本協定，由雙方共同遵守。
一、聘用內容：
甲方聘請乙方擔任甲方產品造型設計師一職。
二、聘用期限：
自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，為期_______年，契約期滿聘用關係自行終止，甲方應在契約終止當日結清乙方薪金。
三、權利義務：
甲方：
1、由甲方監督乙方的工作。
2、如乙方有以甲方名義接私單或把甲方的單子外流等損害公司名譽和利益的行為，甲方保留追究責任的權利。
乙方：
1、服從甲方管理，遵守甲方規章制度。
2、對甲方分配的合理任務，乙方需保質保量按時完成。
3、乙方不得有以甲方名義接私單或把甲方的單子外流的行為。如乙方以甲方名義私自接單所產生的任何糾紛與甲方無關。
4、乙方所負責的工地現場，乙方有義務定期巡查跟蹤。
四、工資待遇：
為保證乙方的利益，保底月薪為人民幣元，按月發放。
乙方按所負責工程的結算價的提取分成。提成按工程付款進度提取，當月10號結算。
五、契約解除：
聘用契約依法簽訂後，契約雙方必須全面履行契約規定的義務，任何一方不得擅自變更契約。確需變更時，雙方應協商一致，並按原簽訂程式變更契約。雙方未達成一致意見的，原契約繼續有效。
在聘用契約期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用契約。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用契約。
嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;
故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;
嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;
被依法追究刑事責任的;
由於其他原因乙方要求解除聘用契約，應提前一個月以內書面形式通知甲方，甲方同意並做好交接工作方可離職。
六、其它事項：
未盡事宜甲乙雙方協商決定。
本契約一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字後生效。
本契約條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規為準。
附加條款：
___________________________________________;
___________________________________________;
___________________________________________;
___________________________________________;
___________________________________________。
甲方：_____________________乙方：_____________________
法定代表人或委託代理人：_______
電話：____________________________電話：____________________________
簽約時間：_______年_______月_______日
聘用產品造型設計師契約書 篇2
甲方：乙方：
一.甲方因工作需要聘用乙方擔任 職務，甲乙雙方經協商，特制定契約如下，雙方共同遵守。
二.本契約執行時間從 年 月 日，至 年 月 日止。
三.甲方應按時給予乙方工資，獎金及提成。
四.甲方的權利與義務：
1.為乙方提供優良的辦公環境。
2.按乙方所做的工作量，結合工資及提成發放標準，給予乙方相應的報酬。
3.協助乙方開展工作，提供業務機會。
4.甲方如果認定乙方能力和工作效率差，有權終止本契約並予以勸退(需提前一個月)。
5.甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。
6.甲方有權對損害公司利益和聲譽的員工進行處罰或解僱，公司有權利取消各項提成.獎金.工資的發放。
7.在契約期間，乙方的一切工作成果歸甲方所有。
五.乙方的權利與義務：
1.如果甲方連續三個月不按時發放工資或生活費，乙方有權提出終止本聘用契約。
2.乙方在契約期間，享有公司一切福利待遇及獎勵。
3.契約期間必須遵守甲方的一切規章制度。(詳見業務部門的管理制度)
4.個人所簽工地，一個星期至少下工地兩次或三次，工地如有臨時需要配合要及時配合工地需要的服務和指導，如果發現業主投訴，公司將給予處罰。
5.有義務維護公司的聲譽和權利，對公司的業務信息進行保密。
6.按時認真做好每一項工作，服務好每一個客戶。
7團結公司每一位員工，認真學習本行業的專業知識，做好每一項工作。
8服從公司領導的安排。
六.在契約期間，如果乙方需要終止契約，應提前一個月通知甲方。如果提前離開工作崗位，甲方有權利扣除乙方各項提成及獎金。對炒單，炒項，私自出賣公司信息資料，私賣資料的員工，堅決開除，公司有權利取消各項提成，獎金，工資的發放，情節嚴重的可追究法律責任。
七.具體薪金如下：
1.每月保底工資為： 元。(按每月滿天出勤日為準，節假日或休息日除外)每月保底開工業務量為 5 萬元以上，如沒完成，則按每差 1 萬元業務量工資相應下浮 10%，如超過，則按每超過 1萬元業務量工資相應上漲10%的工資。
2.拿底薪的設計師個人所簽得單按本單最終結算額的3%，4%，5%計算提成(主材除外)，不論大小。客戶沒有打折的按5%計算提成，打9折的按4%計算提成，8.5折的按3%計算提成，不論大小。
3.不拿公司底薪的按每單最終結算額的7%，8%，9%計算提成(主材除外)，客戶沒有打折的按9%計算提成，打9折的按8%計算提成，8.5折的按7%計算提成，不論大小。
4.有關簽單獎的規定：當月所簽單的第一單為保底(5萬元以上)，以後每簽一單獎150元。
5.客戶定金需交滿3000元以上(含3000元,如當月沒交滿的，則不累計到下個月，簽單獎需到工地開工並交首期款後能領取。5萬元以下的單不發放簽單獎。
八.薪金髮放.結算方式及時間：
1.保底工資按公司規定發放工資日進行發放。
2.個人所簽單的設計提成，客戶付80%以上的當月工資發放日就可以領取全部提成，客戶在當月沒有付80%的需要在工地圓滿完工並和業主結算後終一次性結算。
3.簽單獎待工地開工後，在開工本月的工資發放日進行發放。
4.對於只買設計單的，設計提成在業主全部付清設計費後結算。
5.不享受公司月薪的設計師，純設計費比率提成按4/6分成，設計師40%，公司60%。
6.享受公司月薪的設計師，純設計費比率提成按2.5/7.5分成，設計師25%，公司75%。
九.本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方代表簽名：(公章) 乙方簽名：
聯繫電話： 聯繫電話：
年 月 日
聘用產品造型設計師契約書 篇3
甲方：
住址：
法定代表人：
聯繫電話：
傳真：
乙方：
住址：
身份證號碼：
聯繫電話：
傳真：
根據《中華人民共和國勞動法》以及其它相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自願、協商一致、誠實信用的基礎上籤訂本契約，以便共同遵守。
第一條?契約期限
一、品牌合作的契約原則上一經建立，長期有效，雙方共同持有品牌權。
二、本契約有效期______年。雙方經協商一致可解除本契約，或者根據本契約第六條規定內容進行操作。
三、若______年後沒有相應新契約建立，則沿用本契約規定。
第二條?工作內容
一、甲乙雙方建立_____團隊進行合作，該團隊_____運營產品品牌“____________”，_____於甲方公司進行核算。
二、甲方公司生產部全權負責_____團隊設計的產品生產工作，成品則由該_____團隊銷售。
三、甲方公司任職於該_____團隊的成員負責產品銷售相關工作，乙方負責產品設計及相關工作。
第三條?雙方權利義務
一、合作期間甲乙雙方共同擁有品牌所有權。
二、合作期間所有設計稿件的著作權歸該_____團隊所有，只可用於品牌“夜的蒙太奇”相關產品，不得出租、轉讓。
三、雙方擁有共同參與經營決策的權利以及對團隊經營決策的全部知情權。
四、乙方每個月需要負責完成至少一個主題的原創產品稿設計，團隊成員協助進行。
五、_____團隊的設計產品由雙方共同制定零售價及批發價，乙方網店可以最低價格購買產品，雙方網店在網路銷售時的零售價及成本價務必保持一致。
六、若甲方公司可以提供擁有所有權的______、______平台，則乙方無條件同意該_____團隊的設計產品交付該平_____家銷售。
第四條?股本投入、持有以及獲利分配
一、甲方第一期投入______萬元，乙方第一期暫時不作投入，乙方占有______%股權。
二、獲利分配
①乙方分四期分別投入______萬元，______萬元，______萬元，______萬元，乙方的收益分配分別相應變為______%，______%，______%，______%。
②乙方分兩期分別投入______萬元，______萬元，乙方的收益分配分別相應變為______%，______%。
2、甲乙雙方都可以以______∶______的比例繼續投入團隊。當乙方投入______萬元後，甲乙雙方的投入總額的比例應當為______∶______，此時甲乙雙方的股份分別為______%，______%。
第五條?保密條款
一、設計師應當對團隊工作中的創作保密，對公司資源保密，對薪資保密。
二、其餘保密事項參考國家相關法律規定中的競業條款的相關規定（即《中華人民共和國_____》第二十三條、第二十四條）。
第六條?本契約的解除、變更、終止及品牌所有人變更
一、該團隊合作模式最短時間為______年，______年之內甲乙雙方不得擅自解除合作，若一方擅自解除，則品牌歸另一方所有，股份則按照團隊現值作價給另一方。
二、滿______年後合作的解散與品牌所有人變更。
1、品牌虧損
①甲方全部持股（即處於第一期投入，乙方還沒有投入______萬元時），甲方提出解散時，甲方自行處理庫存產品，品牌權轉交乙方。乙方提出解散時，甲方自行處理庫存產品，品牌權由乙方決定。
②甲乙雙方均持有股份，甲方提出解散時，乙方所持股份按成本作價轉售甲方，庫存統一由甲方處理，品牌權歸於乙方。甲方提出解散時，甲乙雙方自行處理各自所應分得的產品庫存，可協商解決，品牌權歸乙方。
2、品牌盈利
①甲方全部持股（即處於第一期投入，乙方還沒有投入______萬元時），甲方提出解散時，一次性賠償庫存產品現值______%給乙方，品牌權歸於乙方。乙方提出解散，一次性賠償庫存產品現值______%給甲方，品牌權歸於甲方。
②甲乙雙方均持有股份，甲方提出解散時，甲方幫助乙方處理應得庫存產品，乙方以成品價______倍作價給甲方，品牌權歸於乙方。乙方提出解散時，乙方應得庫存產品以半價作價給甲方，品牌權歸於甲方。
第七條?勞動爭議處理
甲乙雙方因履行本契約發生爭議時，應協商解決。協商無效的，任何一方可申請_____，或者甲乙雙方任何一方也可以直接申請_____。對_____裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第八條?其它事項
一、本契約未盡事宜按國家和地方法規的有關規定執行。
二、本契約甲乙雙方簽字蓋章後，雙方必須嚴格遵照執行。本契約一式______份，甲乙雙方各執______份。
甲方：
法定代表人簽字：
簽約時間：___________年___________月___________日
乙方：
簽約時間：___________年___________月___________日