託兒所保育員聘用契約 篇1
甲方(聘用單位)： 法人代表(負責人)：
乙方(受聘人員)：身份證號：
為了依法維護雙方權益，明確義務，根據現行法律法規和有關政策規定，本著平等自願、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此契約，以便共同遵守。
一、聘用契約期限：
本契約為有固定期限的聘用契約，契約期從 年 月 日起至年月
日止。契約執行完畢，經雙方協商，可續簽契約，否則，契約終止。
二、 雙方的權利和義務：
(一)甲方的權利和義務：
1.對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，業務培訓及輔導;
2.對乙方的工作進行考核、獎懲;
3.制訂嚴格的規章制度規範乙方;
4.根據乙方的工作表現和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬 元人民幣 ，寒暑假無工資;
5.根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;
(二)乙方的權利和義務：
1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治素養;
2.遵守國家法律法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律;
3.服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;
4.熱愛保育工作，刻苦鑽研業務，積極投入保育事業，提高為兒童服務的能力;
5.乙方發現甲方不履行契約，有權提出同甲方解除聘用契約。
三、聘用契約變更、終止、解除的條件
(一)聘用契約確需變更的，雙方應協商一致，按程式變更契約。
(二)聘用契約期滿或者雙方約定的契約終止條件出現，聘用契約即行終止。經雙方同意，可續簽聘用契約。
(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用契約:
1、聘期內嚴重不履行契約的。
2、乙方不服從甲方工作安排。
3、乙方嚴重違反職業道德、失職、違法、違紀、不遵守幼稚園規章制度。
4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼稚園內外造成不良影響。
5、乙方技術能力不夠，無法勝任崗位工作。
四、甲乙雙方都應遵守本契約，不得擅自違約。如需中途終止契約，須經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。
五、本契約一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等效力。
六、本契約於從年 月 日起生效。
七、本契約未盡的其他事項，由雙方協商。
甲方：(蓋章)乙方：(簽字)
甲方法定代表人：(簽字)
年 月日
託兒所保育員聘用契約 篇2
聘用單位:__________________________
受聘人員:__________________________
說 明
一、本聘用契約須經甲乙雙方當事人簽訂，因故需要代簽的，須經合法授權，否則無效。
二、本聘用契約一律用藍、黑墨水鋼筆填寫，塗改處必須加蓋校對章，否則無效。
三、本聘用契約內的年、月、日一律用公曆和阿拉伯數字。
四、本聘用契約一式三份，當事人雙方各執一份，一份所在小教留存。 根據現行法律法規和有關政策規定，經甲乙雙方平等自願、協商一致，簽訂本聘用契約以便共同遵守。
第一條 乙方在受聘期間應當按照甲方依法制定的規章制度和相應崗位職責履行義務。
第二條 甲方應當根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件。
第三條 乙方應當遵守國家法律法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律。
第四條 乙方違反規章制度或工作紀律的，甲方可按規定予以處理。
第五條 甲方應每月按時足額支付乙方的工資報酬，工資情況由各校根據辦園規模及工作情況確定，原則上每月不得低於590元;如有特殊情況不能按時支付的，甲方須向乙方說明情況。
第六條 乙方享有參與單位的民主管理和監督的權利，參與參加黨組織和群團組織的權利，參與培訓和繼續教育的權利。
第七條 本契約經雙方協商一致，可以變更，可以解除。
第八條 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除聘用契約：
(一) 在試用期內違反規定巧立名目多收費的，收取款項未能按要求納入學校統一管理的，拒不參加學區安排的教研培訓等工作的。
(二) 連續曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;
(三)違反工作規定或者操作規程，發生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重後果的;
(四)教學不認真，保教質量較差，民眾反映強烈的。
第九條 乙方考入普通高等院校或被錄用到其他部門工作的，乙方可以提出解除聘用契約。若乙方提出解除聘用契約未能與甲方協商一致的，乙方應當堅持正常工作，繼續履行聘用契約;6個月後再次提出解除聘用契約仍未能與甲方協商一致的，即可單方面解除聘用契約。
第十條 本契約聘期一年，期滿終止後，經雙方協商，可以續訂聘用契約。
甲方(單位蓋章)： 乙方(簽字)： 甲方法定代表人(簽字)
簽訂日期: 年 月 日
託兒所保育員聘用契約 篇3
甲方 乙方
單位名稱 ： 姓名：
為了依法維護雙方權益，明確義務，根據現行法律法規和有關政策規定，本著平等自願、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此契約，以便共同遵守。
一、 聘用契約期限：
本契約為有固定期限的聘用契約，契約期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。契約執行完畢，經雙方協商，可續簽契約，否則，契約終止。
二、 雙方的權利和義務：
(一)甲方的權利和義務：
1.對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，業務培訓及輔導;
2.對乙方的工作進行監督、檢查、考核、獎懲;
3.制訂嚴格的規章制度規範乙方;
4.根據乙方的工作表現和成績，每月按時足額支付乙方的工資報酬_____元人民幣，乙方每月出勤需滿20個工作日，當遇特殊情況月出勤不滿20工作日時，甲方需安排乙方值班補足，寒暑假期間不計發工資;
5.根據乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;
(二)乙方的權利和義務：
1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治素養;
2.遵守國家法律法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律;
3.服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;
4.熱愛保育工作，刻苦鑽研業務，積極投入保育事業，提高為兒童服務的能力;
5.乙方發現甲方不履行契約，有權提出同甲方解除聘用契約。
三、聘用契約變更、終止、解除的條件
(一)聘用契約確需變更的，雙方應協商一致，按程式變更契約。
(二)聘用契約期滿或者雙方約定的契約終止條件出現，聘用契約即行終止。經雙方同意，可續簽聘用契約。
(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用契約:
1、聘期內嚴重不履行契約的。
2、乙方不服從甲方工作安排。
3、乙方嚴重違反職業道德、失職、違法、違紀、不遵守幼稚園規章制度。
4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼稚園內外造成不良影響。
5、乙方技術能力不夠，無法勝任崗位工作。
6、乙方在工作期間因工作不盡責出現重大安全事故的。
四、甲乙雙方都應遵守本契約，不得擅自違約。如需中途終止契約，須經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。
五、本契約一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等效力。
六、本契約未盡的其他事項，由雙方協商。
甲方： 乙 方：
身份證號：
家庭住址：
甲方代表簽章 ： 聯繫電話：
年 月 日年 月 日