大一班長學期末工作總結

大一班長學期末工作總結 篇1

大一第一學期已經接近尾聲,作為班長,我的工作是統籌協調好各班委做好管理班級日常事務;協助同學解決生活、學習等方面的問題,促進同學之間的交流合作,增強班級的凝聚力,並努力創建優良的班風學風。回顧這一學期的工作,現總結如下:

一、致力於學風班風建設,創建健康和諧的班級環境

1、我們以一切為同學服務的原則,本著一切為班級同學服務的態度開展班級建設,通過定期召開班委會,討論工作上的問題,總結工作上的經驗,加強班委之間的默契。在各項活動中,各班委能夠相互配合,使得各項工作能夠順利完成,從中也加強了各班委的整體意識和責任意識;

2、設立意見簿,收集同學對各項工作的意見和建議;建立班級QQ群和飛信群(班級群、室長群、班委群),及時傳遞各項通知,便於工作的開展;

3、積極進行班級文化建設,在各班委的積極推動下,在各宿舍積極展開班歌、班訓、班號的徵集,通過飛信投票的方式,選出本班的班歌、班訓、班號,並且創立本班的管理章程,對班級的各項活動經行了規範,取得不錯的效果;

4、學委積極組織班級的辯論賽,增強同學的合作精神和提升參加班級活動的積極性;

5、班裡同學成立三個小組,分別是學習組,文娛組和體育組,以便組織開展各項工作,帶動同學參與到各項活動中來,提高同學的積極性及集體感。

6、合理使用班費,由生活委員總負責,並在每月的班會中進行公布,確保班費的合理使用;

二、促進同學之間的`交流合作,增強班級凝聚力

1、在團支書的積極策劃下,我班開展了校內校外團活動。全班同學一起到新湖公園進行關於“見義勇為,拒絕冷漠”的宣傳活動和相關的問卷調查活動,不僅達到宣傳的目的,也增長了同學的見識,促進同學之間的交流合作,同時也加強了班級凝聚力;

2、在光棍節,全班女生派代表逛男生宿舍,並且為男生送愛心早餐,促進了男女生之間的交流,增進了彼此的友誼;

3、積極開展本班的聯歡晚會,各班委配合做好各項準備工作,各位同學、各個宿舍積極參加表演節目,男女同學相互合作完成各項遊戲任務,大大促進班委之間、同學與同學之間的交流合作,促進同學之間的友誼,進一步促進班級凝聚力;

4、收集本班同學的生日時間,在同學生日時,發動同學為其送上祝福,創建溫馨和諧的班集體;

三、積極配合學校與院系的活動安排,創建積極向上的班集體

1、在廣東石油化工學院第十二屆田徑運動會中,我班同學積極參加各項活動項目的選拔賽,校運會時的拉拉隊、方陣隊、彩旗隊、志願者及記者團等各項活動,並獲得“最具魅力班級”的榮譽稱號;

2、在校、系的要求下,我班配合院系的工作,積極參與到學風校風的建設中來,包括《成長的足跡》徵文活動、“十月致愛”徵文、“夢想起航,閃亮新生”演講比賽、開展“我為什麼上大學”主題班會等系列活動;

3、我班同學在學習之餘還積極參加各個協會的活動,各種主題講座,豐富課餘生活,增進自身知識,也鍛鍊了自身能力;

4、我班同學獲獎情況:獲“夢想起航,閃亮新生”演講比賽院級一等獎、校級優秀獎;獲第十二屆田徑運動會經濟管理學院優秀通訊員獎;獲廣東石油化工學院“數學建模新星挑戰賽”優秀獎;獲“十月致愛”徵文比賽院系優秀獎;

四、工作中發現的問題

1、前半學期,各項活動開展的很好,但在下半學期,因為某些活動組織者在安排活動時欠考慮,影響同學各自的安排,大家對某些活動有點牴觸情緒,但我們採取自願優先,分組輪流的原則進行(自願最好,但如果自願人數不夠,通過按學號或抽籤的的原則進行);

2、本班在工作中除了上述問題外,必然還存在其他很多問題,在接下來的工作中我們會努力改正,積極提取同學、老師的意見,把本班建設的更好。

五、未來展望

繼續進行班風學風建設,促進同學之間的交流合作,增強彼此的友誼,這是班級建設的基礎,在此基礎上,把文明班級建設作為本班的一個奮鬥目標,努力把我們班建成一個文明班級。

大一班長學期末工作總結 篇2

轉眼間,大一就要結束了。想想在這一年裡發生的事,不能不讓我們在今後的工作中要更加的努力,回首過往,同學們陪伴我走過了人生很重要的一個階段,這讓我懂得了很多。尤其是老師對我的支持與關愛,同學們對我的幫助。在此我向所以的老師以及全體同學們表示最衷心的感謝。

在這一學年,擔任班長這一職位,我真的收穫很大,尤其是在與人打交道這個方面上獲益非淺。我們都是新生,因為我們的大學夢來而到陌生的環境,難免會有些不適應,這就要求我面對不同的對象,要採取最合適的方法來溝通,了解他們。也只有了解了底下所有同學們的想法,才能恰當的開展班級工作——組織和管理班級。從這個角度來看,我認為自己的表現是合格的。我基本上做到了和每一位同學保持友好的關係,並做出友善的姿態傾聽他們的意見。當然,和班委們打好關係也是十分重要的,這樣,班委們才會樂意完成我所分配下去的工作,並且會和我協調合作,把工作做得更好。

在這一學年裡,班級的氣氛還是挺融洽和諧的。我們班的出勤率是很高的,同學們幾乎不怎么會曠課。,出勤率,是班長應該抓得嚴的地方。為我們班委能公平公正的為每位同學打學年末的德育分評比中分,我們班委會通過同學們的平時的出勤率和平時的表現為同學們打學年末的德育分評比中分,這就需要合理分配工作給其他班委,並時常去監督查看,當發現有同學表現異常,應和心理和愛心委員商量,找有關的同學進行心理上的指導。當然,在請假問題上,班長理應對同學們真正負責,為了同學們的安全,為了學院更好地管理學生,維護我們學院的秩序,班長一定得如實上報。

另一個不容樂觀的問題就是:大家對學校安排的活動牴觸情緒比較嚴重,很多時候,如學院的籃球,桌球,足球比賽,都需要一定量的觀眾去加油助威,同學們需要經過較長時間的說服才願意去參加活動。這個問題我認為主要是兩個方面造成的:一方面,是我們班委會教育工作做的不夠好,沒有充分的提倡教育奉賢的精神。另一方面:學校在安排某些活動時欠考慮,導致活動的進程和事前宣傳的不一致,進而破壞了學生們各自的生活安排,產生牴觸情緒。後來經班委的商量,這個問題我們採取的方法是:自願優先,分組輪流:即如果有人願意主動的參與到活動中,我們鼓掌歡迎,但是如果自願者數量不足,那採取分組輪流制:即按學號或者其他方式,輪流代表班級參加活動。

在工作上,班長應該學會合理的分工,上學期,工作繁瑣且經驗不足,不會分工合作,使得自己忙且累,班長一定要學會運用其他班委的力量。這學期,我比較會分配工作,如考勤的工作交給副班,學習上的事交給學習委員,生活上的事交給生活委員,文體活動的交給文娛文員和體育委員······由於學院有太多的通知的信息幾乎都只會發給班長和團支書,所以,信息反饋是很重要的,要配合團學幹部的工作,因為他們的工作也是很辛苦的!當然,他們所發的信息也要快速反應給同學們。有時班長的信息過多,同學們都會不耐煩,所以,班長也要分配好班委,把信息傳達給同學們。由於大多數同學有拖拉這個毛病,所以,當要上交資料或者重要檔案時,班長應該適當的縮短時間期限。學院分配下的任務,一定要儘早把它做完,畢竟,事情解決了一件的一件,並且,我們的班級會給老師留下很好的印象。在學生安全方面更加要注意,多用心觀察同學們的狀態,注意同學們的身體健康狀態和情緒狀態,遇到特殊情況要即向學院反應,要按時向學院傳送晨報表,以反映本周同學們的身體狀況,多與愛心委員關注同學們的狀況。

在組織活動時,一定要經過學院的批准,不做學院禁止做的事。活動前,一定得事先做好安排計畫,尤其是安全方面,使班委們分工合作,使活動很好的進行。

在學習方面,班長也一定得帶好頭,不能讓工作耽誤了學習,上課時應適當地調節學習氛圍。要想班裡的學習成績總體提高,班長理應多和學習委員商量學習的事!當然,班長和學習委員的成績一定要好,不然怎么能帶好一個班呢?班長也應該多和老師溝通,反應同學們的學習情況,以及應該多主動向老師要學習資料以及複習題。當然,在各個方面,班長也必須得帶好頭,如不遲到,不缺勤,不早退等等。

在很多選優事項中,班長一定要公開,公正,公平地進行評優,不能有任何的偏袒,在生活上,一定要給以同學們一定的關注與關心,有關班集體的活動一定要積極的參與並且帶動全班同學一起參加,以增強班級凝聚力!

當然,有時班委的工作是很難讓每一位同學都理解,畢竟我們每位同學都有自己的想法,所以,當工作不順心時,也不必太在意,做好自己,盡好自己的職責就好了!!畢竟,挺你的是太多數人,除非,你真的做的不是很好!!所以,新班委們,其實你們肩負著重任,你們要好好加油啊!!希望下一任班委能盡好自己在責任,把班級帶的更好!期待你們的表現喔,提前問候一聲:你們辛苦羅!加油!!

大二,雖然自己在班裡沒有擔任什麼職位,但是只要需要,我仍然樂意為我們的班集體貢獻我的一份力!

大一班長學期末工作總結 篇3

對班長來說,最主要的工作是管理班級同學們的出勤情況。剛剛開始接手工作的時候,就有幾個同學說,對出勤情況要松點,不要太嚴格。但我覺得,松也不能太松,畢竟輔導員強調過,出勤這方面還是要嚴格點。

在這學期初的課堂出勤的點名接交工作的時候,有時會出現一些情況,比如有個別的同學沒來上課,但卻沒有及時地說明情況,像這些同學,我就發飛信詢問其原因,原因合理的話,之後再幫其把假條補上。但之後,通過開班會,將一些出勤的情況講明了,第一次,就給其警告,若下次再犯同樣的錯誤,就直接以曠課記錄了。之後,就沒人再沒說明原因而直接曠課了。這種現象在學期後期就極少出現了。

本學期,由於小甜吃了“培樂斯”麵包,而中毒住院,在這段時期,班級的出勤情況稍有變動,但去照顧小甜的同學都有堅持來上課,有時候,早上一二節有課,有的同學(照顧小甜的)還是急急忙忙地趕回來上課,有個別的同學實在是太累了,就讓其休息一節課,這也是情有可原的。

本學期班級同學除了吳蔚外,沒有人曠課。同學們最低的課堂出勤率為97.61%。早操出勤率最低為98.46%。值得表楊的是,我們班級有到場參加《第二屆國際模糊數學年會講座》的24位同學,都堅持到了會議最後,沒有人中途退場。