五四青年節座談會講話 篇1
各位領導、各位老師:
首先請允許我代表學校教務處、教研處並以個人的名義，祝大家節日快樂，工作進步，家庭和睦，身體健康。
青年教師座談會，該和年輕教師們講點什麼呢?今天上午我坐在辦公室里，我一邊處理幾件事情一邊思考，講生活閱歷，沒有借鑑處;講教書育人，沒有獨到之言;講人生奮鬥，沒有成功之處。我確實想了很多，也想了很多，回想自己在通海路中學14年的工作歷程，從幼稚到成熟，從衝動到理智，從任性到穩重，從消極到積極。如今，而立之年，步入不惑，心情似乎久久難以平靜。
下面我就把自己的一些思考和大家作一個交流，如有不當之處，敬請批評指正。
一、常懷感恩回報之心
x年3月開始擔任德育處副主任，到今天的教學副校長，我衷心感謝組織的信任和幫助、同志們的關心和支持，是領導和老師們給了我施展自己的機會和平台，我唯有認真工作並以優異的成績才能回報。因此，在日常工作中，我加幾個班、吃一點苦又算得了什麼呢?
二、常有豁達開闊之胸
有了豁達開闊的胸懷，就能正確處理“不足”與“知足”的關係，付出了不一定會收到相應的回報，自然也能坦然接受。
有了豁達開闊的胸懷，即使在工作中聽到一些牢騷話、怨氣話，只要有利於工作、有利於教學、有利於教師情緒的穩定，自然也能坦然面對。
三、長念同志朋友之情
“百年修得同船渡，千年修得共枕眠”，能在一起工作、共事，是機遇，更是緣分，相互之間不但是工作時的同志，更是生活中的朋友。
於是，同志有困難，便能竭盡全力;
朋友有煩惱，便能想盡辦法;
於是，同志家裡有急事，教務處要求代上一節課便能樂於接受;
朋友小孩生病了，打個電話問候一下更顯情真意切。
四、常做有益身心之事
當老師，就要提高教學水平;
搞行政，就要提高管理水平;
少打牌，少上網，多讀書，多寫作，多總結，多反思，看著自己的一篇論文、一篇報導紛紛變成鉛字，內心充滿了喜悅，這樣一來，我雖然終日忙碌，但仍覺得生活有滋有味!
最後，我以四句話作為今天的總結，和大家一起共勉。
常懷感恩回報之心，努力乾好本職工作;
常有豁達開闊之胸，正確面對榮譽得失;
常念同志朋友之情，真誠無私幫助他人;
常做有益身心之事，享受幸福快樂人生。
在這方面我是有過深刻教訓的，幸虧補救及時，才未釀成苦果:
我的大侄兒x年從通海路中學畢業，以優異的成績考上了市一中。回顧成長之路，我頗多感慨，慶幸有餘:他七年級一期在泰格林紙就讀時成績優異，非常出色。後來他爸爸調懷化，媽媽調長沙工作，七年級二期我大哥不顧我的勸告將他轉入市區某名校就讀，三個月下來成績一落千丈，我也非常著急，經過一天一晚耐心細緻的交談，終於找到了他失敗的原因:從佼佼者一下變成平庸者，無人關注，缺少重視，以致提不起學習興趣。找到原因後，我痛下決心，將其轉入我校就讀，班主任老師、科任老師給予了很多鼓勵，他的學習積極性也得到了較大提高，一個半月下來，期末考試居然以年級二十名考進了實驗班。
從此以後，他一次考試一個小進步，穩打穩紮，在x年中考中以全校第八名的優異成績考上了市一中。兩年時間進步之快，超乎了我的想像。
x年我的二侄女一語數外三小科330分的總分、超市一中錄取線18分的優異成績從我校畢業，進入岳化一中實驗班就讀，享受三年學費全免的待遇。
我的小孩現在東城國小六年級就讀，即將進入國中，國小時他有去岳陽樓、東方紅、朝陽、南湖國小就讀的機會，國中他同樣有趣九中、十二中的機會，但我都毫不猶豫地予以放棄。我的想法很簡單，就讓他們在不斷享受成功的快樂中自由成長吧!
2、再談一談，老師的專業水平和敬業精神
通海路中學現有教職工113人，其中專職教師90人，88人獲本科學歷，有高級教師22人，中學一級教師67人，省市級骨幹班主任5人、省市級骨幹教師18人，平均年齡只有38歲左右，專業水平、業務能力很強，決不比別的學校差!
關於敬業精神，名校教師的工作狀態到底怎樣我不太了解，但我了解的是我們學校正處在一個樹名師、創名牌、建名校的起步發展階段，又有哪一位老師不想成為名牌、名校的名師呢?
我們老師的敬業精神到底有多強，我無需多說，隨便舉一個事例: 老師家住青年路廣場附近，教兩個實驗班英語，每周2個晚自習、4個早自習、12節課，還不算每天的第八節課，星期六為學生進行的義務輔導。早上7:00之前到校、晚上10:00之後離校，對於她來說是家常便飯;以至於她的小孩經常一連幾天看不到媽媽!像這樣的老師我們還有很多，家長們，我們的老師敬業到了如此程度，還有哪些工作做不好!還有哪些學生教不好!
3、學生的刻苦努力和課堂高效的保證
當前社會發展迅速，社會充滿了物質的誘惑、精神的腐蝕，要現在的孩子像我們過去那樣自覺學習、刻苦學習，確實有一定的難處!唯有家長重視、學校重視、學校花大力氣統一安排、嚴格要求才能讓學生刻苦努力。
家長們，以上我所講的是我個人教學經驗、社會閱歷、親身體驗之後的一些總結反思，道理簡單易懂，過程清楚明白、結果真實可信，供大家做參考，至於你的子弟到底何去何從，還請仔細考慮，慎重決定!
在此，我也向各位家長表三個態:
1、熱烈歡迎貴子弟到我校就讀;
2、鄭重承諾貴子弟優先進入我校實驗班就讀，下半年入學考試進入年級前50名;
3、凡開發區生源逾期未報到者一律作自動轉學處理，放棄到通海路中學就讀資格，中途再要求轉入者一律不予接受!這也是開發區教文局的規定。
最後我衷心祝願貴子弟學習不斷進步，在國小畢業考試中取得優異成績，選擇一個自己滿意的學校就讀。
五四青年節座談會講話3
五四青年節座談會講話 篇2
同志們：
今天是“五四”青年節，在這樣一個日子裡召開這樣一個會議，我覺得很有意義，很及時，也很有必要。剛才，幾位年輕幹部代表匯報了自己的學習、工作和生活情況，談了今後的打算，並對我區經濟社會發展提出了一些很好的建議，大家都說得很好，聽了讓人很受鼓舞，也很受啟發。我覺得這種形式很好，有利於大家互相學習、互相提高，希望組織部、團區委以後經常組織類似活動，促進大家的學習交流。團區委皮書記、區委艾常委、宣傳部何部長也結合自身經歷，說了很好的希望寄語。組織部胡部長還簡要回顧了我區近年來培養選拔年輕幹部的做法，對大家提出了具體要求，說的很全面，我完全贊同。借今天這個機會，我也向大家致以節日的祝賀!
下面，我講幾點意見。
一、要充分認識培養選拔優秀年輕幹部的重要意義
我們黨歷來重視年輕幹部培養選拔工作，加大培養選拔優秀年輕幹部力度，是黨的xx大提出的一項重大任務。當前，我區實現科學發展，促進社會和諧，推進富裕、和諧、秀美新蔡甸建設，既面臨難得的歷史機遇，也面臨許多嚴峻的挑戰。越是在機遇與挑戰並存的關鍵時候，就越要有戰略眼光和戰略思維，越要重視抓好培養選拔年輕幹部這個事關長遠的戰略舉措。
年輕幹部不斷地成長成熟起來，大批政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬，能夠正確判斷形勢和把握大局，在錯綜複雜的條件下卓有成效地開展工作的優秀年輕幹部湧現出來，我們的幹部隊伍才有可能始終保持蓬勃生機與活力，我們的事業才能夠強盛不衰，立於不敗之地。
這些年來，在區委的高度重視和組織部門大力推動下，各部門各單位培養選拔了大批德才兼備的年輕幹部，一批政治素質過硬，能力水平較高，工作作風紮實的年輕幹部走上了各級領導崗位，幹部隊伍年輕化取得明顯成效，幹部隊伍結構不斷最佳化，年輕幹部的理論武裝、業務培訓和實踐鍛鍊都取得了較好成效，年輕幹部工作培養方式、選拔方式不斷創新，制度化水平不斷提高。但也必須看到，與新形勢新任務和中央、省、市的新要求相比，年輕幹部隊伍狀況和培養選拔優秀年輕幹部工作仍然存在許多亟待改進的問題。相當一部分領導班子沒有形成合理的年齡梯次結構，年輕幹部偏少，任正職的年輕幹部更少，需要補充優秀年輕幹部的任務十分繁重。有的區管領導班子知識和專業結構不合理，還缺少系統掌握馬克思主義理論和熟悉意識形態工作的幹部，缺少熟悉現代經濟管理、金融、外經外貿及法律等方面知識的幹部。
當前和今後一個時期，做好培養選拔年輕幹部工作，要堅持重在培養，把培養鍛鍊放到更加突出的位置，以提高思想政治素質、堅定理想信念為根本，以增強黨性、改進作風為重要內容，以能力建設為關鍵，不斷增強年輕幹部培養鍛鍊工作的針對性和實效性。
二、組織部門要進一步加大年輕幹部培養選拔力度
組織部作為幹部工作主管部門，要增強戰略意識和長遠眼光，立足我區未來XX年和更長時間對領導人才的戰略需要，切實抓好培養選拔優秀年輕幹部工作。
一是堅持標準，創新機制，確保優秀年輕幹部脫穎而出。抓緊選拔優秀年輕幹部，及時發現使用年輕幹部中能夠擔當重任的優秀人才，是年輕幹部工作的一項重要任務。要按照德才兼備、以德為先的標準選拔任用優秀年輕幹部;要樹立注重基層的導向，重視從基層和生產一線選拔優秀年輕幹部，在完成重大任務、應對重大事件中識別和使用優秀年輕幹部;要深化幹部人事制度改革，健全完善有利於年輕幹部脫穎而出的選拔機制，以落實領導班子配備年輕幹部的要求和後備幹部集中調整為重點，做好年輕幹部選拔工作。要堅持小步快走，給年輕幹部壓擔子，讓年輕幹部儘早得到多崗位、全方位的鍛鍊。在大力選拔優秀年輕幹部的同時，要堅持老、中、青相結合，合理使用其他年齡段的幹部，調動整個幹部隊伍的積極性。
二是加強管理，嚴格監督，確保年輕幹部健康成長。對年輕幹部的思想教育要嚴。要開展經常性的馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀教育，加強廉潔從政教育，使他們能夠正確對待組織、正確對待民眾、正確對待個人。對年輕幹部的日常管理和考核要嚴。要嚴肅黨內組織生活，反對好人主義和自由主義，使他們勇於開展批評與自我批評，提高解決自身問題和矛盾的能力。對考核中發現的問題和缺點，應及時向他們反饋;對工作不力的，應予以調整。對年輕幹部的監督要嚴。要教育他們增強接受監督的意識，自覺接受黨組織、民眾和社會輿論的監督。
三是強化領導，增強合力，確保培養選拔年輕幹部工作的各項要求落到實處。經濟社會發展出成績和培養選拔幹部出人才，這兩方面是緊密聯繫的，都是各單位黨委、黨組義不容辭的重要責任。組織部門作為主管部門，對培養選拔年輕幹部工作負有重要責任。要充分發揮職能作用，主動當好區委的參謀和助手，落實好區委的決策，加強對培養選拔年輕幹部工作的巨觀指導，定期與共青團、婦聯、統戰部等部門溝通聯繫，充分發揮各部門的工作優勢，形成強大的工作合力。要以改革創新的精神推動培養選拔年輕幹部工作，推進理念創新、制度創新和方法創新，使年輕幹部工作把握規律性、增強針對性、提高實效性。
三、對年輕幹部的幾點要求
“數英雄人物，還看今朝”，大家是蔡甸發展的明天。作為年輕幹部，腦要清，眼要明，保持清醒的政治頭腦和正確的政治方向;耳要靈，口要勤，要多聽多想，不參與無謂的閒談，但是工作上要不懂就問;手要短，腿要長，不該拿的不要拿，做事要勤奮，不怕辛苦;形要正，人要實，做人做事要正大光明。
今天到會的年輕幹部，是我區眾多年輕幹部的優秀代表，在這裡，我也對大家提幾點具體要求，就是我常說的“五要”。
一是學習要緊。大家年富力強，文化程度高，在學習和掌握理論知識方面具有一定優勢，但個人閱歷相對較淺，經驗相對不足。因此，年輕幹部要把學習放在首位，作為自己生活的第一需要，切實抓緊抓好。除了向書本學，還要向基層民眾、基層幹部學，比如做民眾工作的技巧。同時，也不能放鬆理論政策和專業知識的學習。
二是工作要實。年輕幹部參加工作時間不長，主要是做一些瑣碎的基礎性工作，但是不能小看一些小事。“天下大事，必作於細”。年輕幹部就要從自己做起，從點滴小事做起，比如上班早到，下班晚走，早晨到辦公室燒開水、做清潔，這都體現了一個人的工作作風，如果連基本的小事都做不好，何談擔當重任幹大事呢?幹部的成長，除了機遇，還要得到別人的信任，把每一件本職工作做好，把領導交辦的每一件小事做好，組織才放心把更重要的事交給你做。
三是律己要嚴。作為年輕幹部，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢記全心全意為人民服務的宗旨，在政治上、工作上、生活上都要嚴於律己。在單位要遵規守紀，在外面要注意言行，從各方面嚴格要求自己，樹立黨員幹部的良好形象。
四是待人要誠。“小勝靠智，大勝靠德”。待人真誠是一種美德，對別人真誠才能獲得別人的信任和尊敬，是否真誠是評價一名幹部的重要標準。作為年輕幹部，一定要誠懇待人、誠實做事、誠信處事。口是心非只能一陣子，誠懇待人才能一輩子，投機取巧只能一陣子，誠實做事才能一輩子，哄騙只能一陣子，誠信處事才能一輩子。
五是為政要廉。有人說“有油的地方很滑，要站穩都很難”，一些行政審批許可權較大部門的領導幹部，面對的誘惑很多，一旦抵擋不住就會跌倒，在這方面，我們區是有深刻教訓的。清正廉潔，是做官最起碼的要求，廉潔是一種道德修養，更是一種精神境界，不是一朝一夕的事。大家現在都很年輕，今後都有可能成長為領導幹部，所以，一定要耐得住清貧，耐得住寂寞，常思貪慾之害，保持清正廉潔的品格。
總之，希望組織部門在以前良好的工作基礎之上，繼續加強年輕幹部培養選拔工作，努力為年輕幹部健康成長創造良好環境，選好人、用好人。希望廣大年輕幹部以這次會議為新的契機，加強學習，開拓進取，紮實工作，以奮發有為的精神風貌和卓有成效的工作業績，為我區“兩型社會”建設做出新的貢獻!
最後，祝大家身體好、工作好、生活好!
一是要勤學，下得苦功夫，求得真學問。知識是樹立核心價值觀的重要基礎。古希臘哲學家說，知識即美德。我國古人說：“非學無以廣才，非志無以成學”大學的青春時光，人生只有一次，應該好好珍惜。為學之要貴在勤奮、貴在鑽研、貴在有恆。魯迅先生說過：“哪裡有天才，我是把別人喝咖啡的工夫都用在工作上的。”大學階段，“恰同學少年，風華正茂”，有老師指點，有同學切磋，有浩瀚的書籍引路，可以心無旁騖求知問學。此時不努力，更待何時?要勤於學習、敏於求知，注重把所學知識內化於心，形成自己的見解，既要專攻博覽，又要關心國家、關心人民、關心世界，學會擔當社會責任。
二是要修德，加強道德修養，注重道德實踐。“德者，本也。”蔡元培先生說過：“若無德，則雖體魄智力發達，適足助其為惡。”道德之於個人、之於社會，都具有基礎性意義，做人做事第一位的是崇德修身。這就是我們的用人標準為什麼是德才兼備、以德為先，因為德是首要、是方向，一個人只有明大德、守公德、嚴私德，其才方能用得其所。【為什麼】修德，既要立意高遠，又要立足平實。要立志報效祖國、服務人民，這是大德，養大德者方可成大業。同時，還得從做好小事、管好小節開始起步，“見善則遷，有過則改”，踏踏實實修好公德、私德，學會勞動、學會勤儉，學會感恩、學會助人，學會謙讓、學會寬容，學會自省、學會自律。
三是要明辨，善於明辨是非，善於決斷選擇。“學而不思則罔，思而不學則殆。”是非明，方向清，路子正，人們付出的辛勞才能結出果實。面對世界的深刻複雜變化，面對資訊時代各種思潮的相互激盪，面對紛繁多變、魚龍混雜、泥沙俱下的社會現象，面對學業、情感、職業選擇等多方面的考量，一時有些疑惑、彷徨、失落，是正常的人生經歷。關鍵是要學會思考、善於分析、正確抉擇，做到穩重自持、從容自信、堅定自勵。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，掌握了這把總鑰匙，再來看看社會萬象、人生歷程，一切是非、正誤、主次，一切真假、善惡、美醜，自然就洞若觀火、清澈明了，自然就能作出正確判斷、作出正確選擇。正所謂“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”。
四是要篤實，扎紮實實幹事，踏踏實實做人。道不可坐論，德不能空談。於實處用力，從知行合一上下功夫，核心價值觀才能內化為人們的精神追求，外化為人們的自覺行動。《禮記》中說：“博學之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之。”有人說：“聖人是肯做工夫的庸人，庸人是不肯做工夫的聖人。”青年有著大好機遇，關鍵是要邁穩步子、夯實根基、久久為功。心浮氣躁，朝三暮四，學一門丟一門，乾一行棄一行，無論為學還是創業，都是最忌諱的。“天下難事，必作於易;天下大事，必作於細。”成功的背後，永遠是艱辛努力。青年要把艱苦環境作為磨鍊自己的機遇，把小事當作大事乾，一步一個腳印往前走。滴水可以穿石。只要堅韌不拔、百折不撓，成功就一定在前方等你。
核心價值觀的養成絕非一日之功，要堅持由易到難、由近及遠，努力把核心價值觀的要求變成日常的行為準則，進而形成自覺奉行的信念理念。不要順利的時候，看山是山、看水是水，一遇挫折，就懷疑動搖，看山不是山、看水不是水了。無論什麼時候，我們都要堅守在中國大地上形成和發展起來的社會主義核心價值觀，在時代大潮中建功立業，成就自己的寶貴人生。
五四青年節座談會講話 篇3
今天是五四青年節，非常高興在師範大學跟我省高校的青年教師、學生代表，以及我省青年五四獎章獲得者代表見面。首先，我代表省委政府，向在座的各位青年, 並通過你們向全省各族各界青年致以節日的問候!
座談會之前，我們走訪了師範大學文學院、經濟與管理學院、“青創空間”創業吧、“青馬工程”活動室、“青網計畫”工作坊，觀摩了“青馬工程”團支部“傳遞正能量·爭當好網民”主題團日活動。剛才，又聽了8位青年代表的發言，大家談了自己的成長經歷、感受和今後的發展計畫，對省委、省級政府也提出了一些意見和建議，談得都很好，充分展示了我省廣大青年熱愛祖國、追求進步、朝氣蓬勃、奮發有為的精神面貌。
藉此機會，我對大家提三點希望。
第一，希望你們胸懷理想信念，自覺走中國特色社會主義道路。
理想信念是指路的明燈。青年要有遠大的理想、堅定的信念，這是青年成長的關鍵。對於當代青年來講，最重要的理想信念就是要堅定地走中國特色社會主義道路。
中國特色社會主義道路，是歷史選擇的結果。從1840年到1949年這100多年當中，中國無數仁人志士為救亡圖存幾乎試遍了各種各樣的路，都沒走通。太平天國想用傳統的農民起義改朝換代，洋務運動提倡“中學為體、西學為用”、希望利用西方先進技術維護封建統治，戊戌變法搞君主立憲，辛亥革命推翻了封建帝制、試圖走歐美式議會政治的路，包括國民政府蔣中正政府，最終都沒有改變中國內憂外患、積貧積弱的命運。直到中國共產黨建立了新中國，走社會主義道路，才實現了民族獨立和人民解放。新中國成立後60多年，前30年實行計畫經濟，雖然有不少失誤，但從總體上奠定了國民經濟的基礎。改革開放以來的30多年，我國經濟總量目前已躍居世界第二位，各方面的建設都取得了顯著進步，人均收入已經達到中等收入國家水平。事實充分證明，中國特色社會主義道路是實現中華民族偉大復興的必由之路，是創造人民美好生活的必由之路，是當代中國發展進步唯一正確的道路。回顧這段歷史，我們一定要對中國特色社會主義道路充滿自信，也必須倍加珍惜這條無數仁人志士用奮鬥犧牲找到的正確道路。
當代青年的成長發展和中國特色社會主義道路、中華民族偉大復興的中國夢緊密聯繫在一起。我們黨提出了“兩個一百年”的奮鬥目標，到建黨100年的時候，全面建成小康社會;到新中國成立100年的時候，建成富強民主文明和諧的社會主義現代化國家。現在，我們比歷史上任何時期都更接近中華民族偉大復興的目標。但接近不等於實現。這“兩個一百年”目標的實現，正是當代青年奮鬥進取、實現人生抱負的大好年華。今天20歲出頭的青年，到x年不到30歲，到x年不到60歲，中國夢將在你們的奮鬥中實現，你們責任重大。希望你們不辱使命，接過歷史的接力棒，把胸懷理想信念和這“兩個一百年”的目標聯繫起來，堅定不移地走中國特色社會主義道路，自覺踐行社會主義核心價值觀，全面提高自身綜合素質，用腳踏實地的行動，為實現中華民族偉大復興貢獻自己的力量。
第二，希望你們善於創新創業，努力成為廣東創新驅動發展的生力軍。
我們一直以來都在強調創新創業，但是創新創業從來沒有像現在這樣迫切，這樣意義重大，因為中國的經濟發展和現代化建設已經到了必須創新創業的關鍵階段。改革開放30多年來，我國經濟走的是跟隨式發展的道路，很大程度上是學習模仿先進國家和地區的科學技術，在取得巨大成就的同時，也帶來一些問題，比如經濟發展的自主性不強，絕大部分產業不掌握核心關鍵技術。我們是電子信息產業大省，但核心晶片主要靠進口;我國每年生產1000多萬輛汽車，但自主品牌的汽車始終沒有發展壯大。跟隨式發展不可能再走下去，我們要繼續發展，一定要靠自主創新，形成自主性的現代化經濟。這樣才能避免陷入中等收入陷阱，才能夠實現中華民族的偉大復興。
廣東正處於轉型發展的關鍵時候，創新創業是這個時期最重要的要求。在年初的全省科技創新大會上，省委、政府提出要把實施創新驅動發展戰略作為經濟結構戰略性調整和產業轉型升級的總抓手和核心戰略。省里已經出台了一系列實施創新驅動發展戰略的政策措施，將在加強創新能力建設、培育更多創新型企業、建設珠三角國家自主創新示範區等方面持續發力，打造廣東經濟發展新的競爭優勢。青年是創新創業的生力軍，廣東實施創新驅動發展戰略離不開這支生力軍，也為青年的創新創業提供前所未有的機遇和更加廣闊的舞台。
當今世界，大多數科學家的創新成果是在年青時完成的,一些知名企業的創業者比如比爾·蓋茨、賈伯斯等也都是在二、三十歲開始創新創業的。統計數據顯示，上世紀90年代，我省青年創業者大學以上文化程度僅占20%，如今青年創業者大學以上文化程度占的比例高達75%，有知識的青年正在成為廣東創新創業的生力軍。比如，馬化騰大學畢業後創辦騰訊公司，當時只有27歲，現在的騰訊公司已經成為網際網路時代的標誌性企業。近幾年發展起來的深圳大疆創新科技公司，是一家生產民用無人機的企業，20xx年由幾個剛剛畢業的大學生在深圳成立，由於掌握了核心技術，該企業產值由20xx年的不到300萬元，增長到20xx年的27.3億元，產品占全球市場份額一半以上。希望廣大青年增強創新意識，提升創新能力，承擔創新責任，在廣東新一輪的創新創業大潮中把握機遇，在廣東創新驅動發展中成就個人事業，實現人生價值。
第三，希望你們勤於學習實踐，努力錘鍊服務祖國和人民的真本領。
實現理想抱負，進行創新創業，為國家作貢獻，都需要學習，都需要實踐。無論做什麼，首先要把知識基礎打牢固。大學時期是知識學習的黃金時期，可以博覽群書，又有名師指點，還有一大批同學互相切磋，要充分利用好這段時光，打牢自己的知識基礎。今後走出校門仍然要學習，但以學習為首要任務的時間是在學校的時候。特別是當今時代科學技術突飛猛進，知識更新周期大大縮短，你們一定要勤奮學習、刻苦鑽研，認真跟蹤、掌握科學技術的前沿知識，把基礎打牢，把學問做紮實，就像總書記說得那樣“下得苦功夫，求得真學問”。
要把學習和實踐更緊密地結合起來。實踐能夠促進學習，能夠讓我們發現自己哪方面的知識欠缺，明確下一步學習的重點。隨著時代的發展、實踐目的的變化，實踐的方式也會發生改變。上世紀90年代的大學生實踐活動叫“三下鄉”，大家到農村去，到工廠去，主要是了解國情、了解社會，後來發展到長才幹、作貢獻。現在的大學生社會實踐很多與就業創業結合在一起。比如，到大企業尤其是一些高新技術企業、研發機構里實習，在大學裡參與科研創新項目研究等。無論採用什麼方式，社會實踐這個主題始終是大學生所必需的。希望廣大青年在勤於學習的同時，勇於實踐，把知與行更好統一起來，不斷提高適應時代發展要求的素質和能力，真正成為時代所需要的有用人才。
青年一代的健康成長與國家的發展、民族的未來緊密聯繫在一起，是全社會的共同責任，也需要社會各方面創造條件。全省各級黨委、政府特別是教育部門要落實好鼓勵青年創新創業的各項政策，努力為廣大青年發奮學習、建功立業創造更加有利的條件。各高校要堅持正確的辦學方向，不斷深化教學和科研體制改革，培養青年學生的創新創業能力，為青年學生創新創業營造良好的環境。團省委和各級團組織要採取更加有力的措施，做好服務青年的各項工作，特別是要抓住今年全國“挑戰杯”在廣東舉辦的契機，團結帶領廣大青年投身創新驅動發展的生動實踐，在促進青年成長成才、創新創業中發揮更大的作用。要通過各方面的共同努力，讓青年一代在創新創業中實現自我價值，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻自己的力量。