工作會議記錄範文

工作會議記錄範文 篇1

時間:x年10月12日課外活動

地點:政教處

參加人員:所有班級衛生委員(包括分管教室和衛生區的衛生委員)

內容:

一、 通報

1、 教室

(1) 扣分情況

(2) 要求

A垃圾桶內不準有垃圾,且倒置過來,防止積少成多。

B陽台上只能擺放花。

C立即本著自願的原則互結對子。

D第一節、第五節前將自查表格交,課後立即取回並對照整改。

E以周為單位,一周內一次未扣分的,獎勵班級10分。

F自查表格一次不交扣5分。

G窗簾:周五前洗淨,下周一檢查,如違反,每個扣10分。

2、 衛生區

(1) 漏簽通報

(2) 要求

A按時簽到。

B認真檢查後再簽到。

C注意各班級的重點部位。

D課間操時間不留人保持。

3、 廁所

(1)每天早飯後清掃,尤其要注意小便池內。第七節沖刷一遍。午飯後視情況決定是否清掃。

(2)注意物資保管。“誰使用、誰保管、誰損害、誰賠償”。

(3)值日班級負責垃圾池周圍的垃圾,可派人監督。

(4)沖廁所每個最多不超過四個人,每超過一個人扣班級量化分10分。學生會不派人監督,放學後立即派人查看併到政教處填寫意見。

(5)注意燈泡、開關是否正常,如有異常及時報總務處維修。

二、 要求

1、 不按時參加會議,每次扣5分。

2、 曠會每次扣10分。

3、 下周一起,上課前打掃完衛生且進入教室,特殊情況除外。違反者,每次扣5分。

工作會議記錄範文 篇2

會議時間:20xx年4月18日15:30-16:00

會議地點:公司總經理辦公室

主持人

參會人員

記錄人:/

會議議題:制定公司例會制度及人員工作責任制

會議內容:

一、例會:

時間:每周一上午9:30—10:00.

參加部門:總經理,財務部,工程部,綜合辦公室,餐廳部。

參加人員:以上部門所有人員。

參會內容:匯報上周工作總結,本周工作進度,下周工作計畫

二、車輛管理辦公室

成立專門的司機辦公室,管理公司車輛、遊艇的使用。

工作內容:

1、車輛、遊艇的鑰匙保管。所有鑰匙統一保管,不得私人專管。

遊艇鑰匙由梁加恆負責保管。

2、需要出車部門先到辦公室填寫《車輛使用登記表》,拿到登記表後方可出車,使用人出車前先在《車輛出勤統計表》上填寫清楚,如有漏填或者不填發現後嚴肅處理。

3、每月月初至月末的時數里程及費用支出填寫《車輛費用支出月報表》,交由辦公室存檔。

三、所有部門鑰匙管理

1、董事長辦公室鑰匙管理如下:

由劉海健管理1把,負責日常使用,辦公室備用1把,財務室備用1把。

劉海健不在的情況下再由辦公室使用,如都不在由財務室使用。其他人員一律不得留有和使用此鑰匙。

2、總經理辦公室鑰匙管理

由吳玉釗管理1把,負責日常使用,辦公室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

3、財務室鑰匙管理

由谷月英一人負責及使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

4、辦公室鑰匙管理

由辦公室人員管理。

其他部門不得留有和使用此鑰匙

5、接待包間鑰匙管理

由梁加恆管理1把,負責日常使用,辦公室備用1把,財務室備用1把。

梁加恆不在的情況下再由劉海健去辦公室領取使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

6、庫房鑰匙管理

由梁加恆管理1把,負責日常使用,辦公室備用1把,財務室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

四、工作人員責任制及工作安排

1、4月20日遞交沂源房產市場調研報告,由陳偉偉負責,辦公室人員協助。

2、4月23日對庫房酒水盤點,由辦公室登記造冊,谷月英和梁加恆協助盤點,提供酒水發票和數量,並每月月底對賬核實。

3、4月23日開始做魯村文化收集工作,由畢曉康負責,王貴剛協及辦公室人員協助。

4、張宗君負責公司網站建設,及輔助辦公室工作。

5、由戴寅初負責工程進度的督促及人員的考核,劉海健配合戴寅初工程方面的工作。

6、餐廳部門

需要採購用車應避免用車高峰期,儘量選擇早上或晚上去。

接待菜品明細由郭冬冬負責登記,接待酒水由梁加恆或劉海健負責登記,並每月的月初和月底做好統計核對。

7、對公司犬類管理,由梁加恆督促管理。

拓展閱讀:會議記錄格式

一般會議記錄的格式包括兩部分:一部分是會議的組織情況,要求寫明會議名稱、時間、地點、出席人數、缺席人數、列席人數、主持人、記錄人等。另一部分是會議的內容,要求寫明發言、決議、問題。這是會議記錄的核心部分。

對於發言的內容,一是詳細具體地記錄,儘量記錄原話,主要用於比較重要的會議和重要的發言。二是摘要性記錄,只記錄會議要點和中心內容,多用於一般性會議。

會議結束,記錄完畢,要另起一行寫"散會"二字,如中途休會,要寫明"休會"字樣。

工作會議記錄範文 篇3

時間:x年6月17日

地點:研修大學會議室

參加人員:常務副會長范,副會長姚、郝、路,辦公室主任王、副主任高,活動中心主任刁x,研修大學管委會主任韓x等。第一副會長郭,副會長張,常務副秘書長鄭,副秘書長張因事請假,會後分別通電話徵求了意見。

會議內容:

一、確定了學會的辦公地點。根據x年1月18日會議決定,范、郝對學會辦公地點進行了考察,經過比較,認為研修大學辦公條件優越,適合作學會的辦公地點。會議決定,從即日起中國高教秘書學會遷到研修大學,掛牌辦公。通信地址:xx市海淀區藍靛廠路21號。聯繫電話:。

二、學會與研修大學商定,由研修大學給學會提供辦公室、辦公桌椅、電話和必要的辦公費用。利用研修大學的教學條件,雙方共同組織舉辦秘書培訓班等。

三、為便於開展工作,建議增補研修大學管委會主任韓x為學會副會長,負責學會的後勤保障和日常管理,先開展工作,以後提請8月份常務理事會確認。 工作會議紀要範文

四、研究了x年學術會議和常務理事會安排(詳見通知)。

工作會議記錄範文 篇4

會議地點:人口文化大院 時間:7月11日 主持人:記錄者:

參加人員:村兩委成員、協會常務理事會全體成員

會議內容:711世界人口日宣傳活動

每年的7月11日為世界人口日。為紀念這個日子,今天要組織協會會員、育齡民眾進行一次宣傳活動。宣傳地點設在人口文化大院,宣傳形式和內容:1、張貼《中國人口報》、《人口導報》等有關內容的報刊及明白紙;2、設立世界人口日基本知識諮詢處。3、發放各類計生宣傳品,包括預防愛滋病知識手冊、男性生殖健康、青春期衛生資料、避孕藥具等。要求:1、製做好板報、張貼好標語、布置好公開宣傳欄;2、管理好圖書、做好資料、避孕藥具等發放工作;3、宣傳活動中做到服務熱情、解答耐心,精心組織,統籌安排,保證這項宣傳服務活動深得民心。

工作會議記錄範文 篇5

X年X月X日下午1時,春蕾幼稚園召開了後勤人員開學工作會議,會議由後勤園長楊玉梅主持。保健教師、會計、全體保育員、食堂人員、門衛參加了本次會議。

會上,楊園長首先詳細布置了本學期的後勤管理工作計畫。然後,向大家提出了新學期的工作重點及工作要求,尤其強調要高度重視校園安全工作的紮實開展,同時要求各崗位人員做好班級安全大排查、班級環境及幼兒用具的消毒、食品驗收索證的記錄等。最後,楊園長強調:希望大家加強學習,提高自身修養及業務水平,對照工作規範嚴格要求自己,認真完成後勤工作。

通過本次會議的召開,全體後勤人員統一了思想,提高了認識,在新學期中將更加努力的做好本職工作,全心全意地為教學做好後勤保障工作。

工作會議記錄範文 篇6

6月1日,文登召開安全生產工作會議,通報了20xx年度全區安全工作,安排部署今年工作任務。區委副書記、區長林恆出席會議並講話,區委常委、常務副區長王肇剛主持會議,區委常委、統戰部長於曉東,副區長孟艷玲、孔軍、張曉威、王亮出席會議。

王亮宣讀了《威海市文登區政府安全生產委員會關於表揚安全生產工作先進單位和先進個人的通報》,並代表區政府與鎮街、園區簽訂安全生產工作責任書。

林恆強調,要清醒認識當前面臨的嚴峻形勢,堅決繃緊安全生產這根弦,以更大的努力、更有效的措施,更完善的機制,進一步落實企業主體責任、部門監管責任、黨委和政府領導責任,切實提升安全生產治理整體能力水平, 保障人民民眾生命財產安全。

林恆要求,各級各部門要深入開展重點行業領域專項整治活動,全面排查治理各項風險隱患。要牢固樹立“隱患就是事故”的觀念,採取“四不兩直”方式,不發通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同和接待,直奔基層、直插現場,開展暗訪暗查、突擊檢查。要嚴格重大隱患掛牌督辦制度,對不按規定進行隱患自查自糾自報以及重大隱患整改不到位的企業,強力執法、嚴肅處理、絕不手軟;要全面落實各項改革舉措,紮實做好安全生產重點工作。深化安全風險分級管控與隱患排查治理體系建設,全面查找和補齊安全生產短板,紮實推進安全生產社會化服務體系建設,切實增強事故防範和應急處置能力。

林恆強調,抓好安全生產,責任是根本,落實是關鍵,各級各部門各單位要嚴格落實安全生產責任,堅決守住安全生產紅線底線。要把落實安全生產責任放在首要位置,嚴格落實安全生產企業主體責任,嚴格落實安全生產領導責任,嚴格落實安全生產部門監管責任,大力實施全民安全素質提升工程,做到人人有責、人人負責、人人盡責,切實構築起安全生產牢固防線。

各鎮、各街道辦事處、埠口港、金山管委鎮長(主任)、安辦主任;南海新區、經濟開發區分管負責人、安辦主任;區政府有關部門、駐文有關單位主要負責人;部分重點企業主要負責人參加會議。

工作會議記錄範文 篇7

會議時間:x年9月

會議地點:校長室

參加人員:安全工作小組全體人員

門崗 張永福

會議內容:

1、成立以王宗民校長為組長的安全工作領導小組。共同商討學校安全保衛工作。

2、學習《全省安全工作電視電話會議的通知》。

3、注意開學檢查,做好各項安全措施。

4、要求學生文明活動,校園內不奔跑、不打鬧、不大聲喧譁。放學後15分鐘立即回家吃飯。不在校園內逗留。加強放學後滯留學生的安全問題。

7、落實國慶假期教師值班人員和安全措施。

8、加強學校開學初的防盜工作,加強巡視。

檢查的部位:檢查的部位:教學樓、綜合樓、食堂、操場及校園周邊環境

發現的問題:開關、電源、滅火器問題

整改措施:本周內整改完畢,消除安全隱患。

立即安裝校園內的4個攝像頭。

記錄人:陳

工作會議記錄範文 篇8

8月26日上午,縣教育局組織召開20xx年秋季學期開學工作會議,詳細部署開學各項工作,各中國小校校長參會。

會上,縣教育局局長覃啟志傳達了市教育局開學工作會議精神,要求各中國小、幼稚園要做到面貌煥然一新、隱患一個不留、收費一律分開、學生一個不漏、常規工作一項不少,確保開學工作有條不紊,平安有序。

教育局副局長陳超強調,各校長要加強學習相關財務管理制度,嚴格落實財經制度,經費使用合理、規範、到位;要加強項目工程管理,積極與工程施工方溝通,推進建設進度,努力改善辦學條件。

對於安全衛生工作,副局長葉正茂要求各校要全面開展好安全大檢查活動,加強校園安全防範工作,加強校園環境及食堂清潔衛生工作,開展好交通安全教育活動,做好“校園欺凌”治理工作,嚴防校園暴力事件發生。

教育局紀檢組長羅祖廷希望各校要加強黨風廉政建設,嚴格執行收費公示制度,依法治校,依法治教。要做好貧困生資助工作,確保建檔立卡戶精確到位,確保貧困生不失學。

在部署開學各項準備工作中,黨組成員葉少華希望各中國小校、幼稚園要把做好開學工作作為當前重要任務,全面梳理排查學校特別是村國小和教學點教學、生活設施設備及飲食、住宿、用水、用電等各項開學條件保障落實情況。要完善師生按時返校組織工作體系,密切與師生和學生家長的聯繫,積極落實國家資助政策,確保教職工及時到崗,以飽滿的精神狀態投入新學期工作,確保學生按時返校,不因家庭經濟困難而輟學。

工作會議記錄範文 篇9

8月26日,茂名市愉園國小召開秋季開學工作會議,部署新學期開學各項工作。會議由茂名市教育局人事科副科長莫文漢及茂名市愉園國小副校長余沛主持,茂名市教育局人事科科長王志維出席會議並作講話。

會上,莫文漢宣讀茂名市教育局任命決定,任命盧春年同志為茂名市愉園國小校長,余沛同志為副校長。王志維在講話中指出,盧春年同志是一位務實、勤乾、智慧的校長,是廣東省特級教師,曾先後任高州一小副校長、市五小校長。王志維對愉園國小的全體教職員工寄予厚望:一是要求全體教職員工堅決服從市教育局的決定,擁護校長,把思想和行動統一到組織決定上來,從學校發展大局出發,認真謀發展;二是凝聚正能量,把愉園國小打造成特色品牌學校;三是展現新校園、新理念、新形象,把愉園國小辦成精細化管理示範性學校,辦成師生幸福的家園;四是要求教師們做“四有”教師;五是要求全體教職工團結、和諧、奮進。

盧春年在就職講話中表態:一是狠抓學習,提高素養;二是傳承國粹,走向世界;三是廉潔自律,真抓實幹;四是凝心聚力,團結協作;五是勤奮敬業,率先垂範;六是成就老師,發展學生,為實現愉園國小的跨越式發展努力奮鬥。

余沛和蘇主任分別就開學前工作進行了詳細部署。盧春年對新學期工作提出了具體要求,希望全體教職工迅速進入工作狀態,凝心聚力,奮力爭先,保持強烈的責任心,關注當下,注重溝通,努力為孩子們創設一個安全、優美的校園環境,促進其身心健康、快樂成長。

工作會議記錄範文 篇10

4月16日下午,學生心理健康教育工作領導小組在二號會議室召開工作會議。會議由領導小組組長常有恩主持,領導小組全體成員參加了會議。

會上,常有恩解讀了近三年湖北省出台的心理健康教育相關檔案精神,和與會成員一起學習了檔案重要內容;學生處副處長曹冬紅詳細介紹了《湖北省高校心理健康教育中心標準化建設工作總體方案》(鄂教思政〔〕13號),並將我院申請達標中心立項建設有待完善的條目一一列舉,進行了各單位部門任務分解,同時,介紹了我院學生心理健康教育中心x年工作計畫。

隨後,領導小組成員依據檔案精神並結合我院實際情況,就下一階段學院心理健康教育課程開設情況展開了討論,提出了建設性的意見和建議。

工作會議記錄範文 篇11

會議時間:x年11月18

會議地點:衛生院公共衛生科辦公室

參會人員:衛生院計畫生育小組

會議主持:武聲國

會議記錄:靳培毅

會議內容:

針對我鄉鎮外出務工育齡婦女較多的實際,外出務工人員返鄉的時期即將來臨,針對外出務工人員的計畫生育工作,我們要抓住機遇,制定合理的短期計畫生育工作開展方案,更進一步充實和完善計畫生育年終考核目標,具體工作要求如下:

一、認真做好外出務工人員的統計

摸清外出務工人員的計畫生育基本情況,對違反計畫生育相關條例的外出務工家庭成員,要態度誠懇、以理服人、曉以利害關係,積極勸導其辦理相關計畫生育手術。

二、積極開展外出務工育齡婦女的婦檢工作

要及時組織對外出務工育齡婦女的婦檢工作,力爭育齡期婦女的婦檢率達到100%,對本年前幾次未能婦檢的,要求提供流動人口暫住地的計生部門婦檢證明。

三、規範婦檢檔案管理

認真做好我鎮育齡婦女的檔案登記,及時跟蹤計生情況並做好登記,分類歸檔管理,檔案管理人員要做到提名知檔、知村、知住。

四、積極配合鄉鎮計生部門抓好年底計生工作

院計生工作小組要積極配合鄉鎮計生辦及相關計生部門開展好年底的人口及計畫生育工作,院計生小組成員不得以任何藉口推諉,更不能在工作中推卸、推脫責任;積極發揮村衛生室的基層作用,加大計畫生育工作相關法律法規的宣傳力度,要從鄉鎮大局的高度出發做好我院的人口和計畫生育工作。

五、做好年度工作總結

院人口和計畫生育小組要認真做好工作總結,在總結中吸取教訓、借鑑經驗、分享成果,為下一年計生工作的開展打下夯實基礎。

田壩橋鎮衛生院 x年11月18日

工作會議記錄範文 篇12

1月11日上午,新嘉街道在月河社區召開保全工作總結會議,街道派出所、保全隊、綜治辦、安監站及11個社區的新居民保全參加了會議。

會議通報了x年新嘉街道的治安情況,並對下一步工作提出四個重點:一是要針對人員密集場所、易燃易爆危險品場所、高層地下建築等重點場所開展檢查。二是社區居委會、物業管理公司及專兼職消防隊應根據各自職責開展治安穩控防火自查自改工作。三是社區新居民保全和社區工作人員做好對居民的冬季預防煤氣中毒宣傳及消防培訓工作;各社區要加強入戶宣傳力度,提醒居民定時更換燃氣軟管、制止違章用火用電行為。重點針對城中村外來出租房、鰥寡孤獨、老弱病殘等住戶開展消防知識宣傳培訓工作。四是加強煙花爆竹安全監管,防範火災事故發生,重要節日期間加強安全檢查和值班巡邏,確保信息暢通。繼續做好冬春季治安、安全生產及防火工作,確保春節2會前後期間的安全穩定。

工作會議記錄範文 篇13

為做好後勤服務,保障學校教育教學工作的順利開展,9月11日,威遠縣實驗國小召開後勤工作會。

會上,後勤部門負責人明確了門衛、專職保全、保潔人員等全體後勤人員的分工和職責,確保分工明確,責任到人。

學校負責人要求全體後勤工作人員不論是門衛,還是專職保全等,都要第一時間熟悉自己的主要工作,儘快進入角色;要搞好團結,相互協作,共同搞好後勤服務工作。不說不利於團結的話,不說有損學校形象的話,補台不拆台;要與教職工和廣大家長搞好關係,文明服務,遇到來自家長的問題能解釋的耐心細緻地進行解釋,不能解釋的詢問學校辦公室或相關的分管行政,不與家長發生正面衝突;要認真做好警務室的各類登記,上學、放學和課間的安全值守與巡邏,保證校園及周邊一定範圍乾淨整潔,確保水電等安全使用;發現學生意外傷害,要配合學校和教師做好相關工作,發現安全隱患第一時間報告行政辦公室或學校領導。

工作會議記錄範文 篇14

2月28日上午,副校長張立峰在一號樓第五會議室主持召開會議,對後勤系統XX年工作作了總體部署和要求。

張立峰強調,一要加強後勤幹部職工學習、教育和培訓工作,逐步提升後勤幹部的綜合素質,不斷提高后勤職工的服務技能和服務意識;二要繼續推進後勤社會化改革,選好適合社會化的項目,進一步深化改革;三要加強後勤幹部職工廉政建設,注意廉政風險點的防控;四要加強後勤各項工作安全管理,提高安全意識,形成制度化、規範化的安全管理制度。針對飲食、公寓、臨時工規範管理、信息化管理、校園綠化、交通運輸、社區、商貿、愛衛會、基本建設、維修項目、校醫院、勞動服務公司等重點工作,張立峰提出了具體要求和工作方向並作了相應部署。

後勤保障處、規劃建設處、校醫院、勞動服務公司等部門和單位副科級以上幹部參加了會議。

工作會議記錄範文 篇15

8月10日下午,縣消防大隊召開消防執法“雙述雙評”工作會,面向社會公開述職述廉,接受社會各界民主測評。部分消防安全重點單位負責人、廉政監督員、行政許可項目單位負責人、消防執法處罰對象等應邀參加會議。

會議介紹了消防執法“雙述雙評”工作的目的、內容和方法。

市消防支隊後勤處處長王建作動員講話,希望參會人員充分發揮社會單位的監督作用,對消防執法工作多提寶貴意見,從而幫助執法幹部解決自身存在的差距,改進不足,促進工作,提高執法水平。

會上,縣消防大隊的述評對象分別從實際出發,圍繞工作學習、履行職責、廉潔自律等方面進行公開述職述廉,深刻剖析自身存在的不足,明確今後努力的方向。

消防大隊負責人還就與會人員現場提出消防安全的有關問題給予解答。

工作會議記錄範文 篇16

9月21日,南湖收費站召開了站區安全工作會議,傳達貫徹了安全隱患排查治理會議的精神,針對存在的安全隱患進行討論,並及時進行整改。

一是要求全站人員高度重視,堅決克服麻痹思想,切實把安全隱患排查與整改活動作為重要任務完成好。二是明確目標、突出重點,按照誰主管、誰負責,誰負責、誰落實,誰落實、誰督導的原則,各班組切實履行好安全監管責任。三是按照分公司對站區安全生產工作的要求,抓好安全隱患排查治理工作,成立安全排查工作小組,對宿舍、辦樓門窗、食堂、收費設備、發電機房、水泵房、鍋爐房等進行拉網式排查,並對排查出的隱患立即進行整改。四是進入車道上班人員必須穿著反光背心並佩戴停車指示牌,收費人員進入收費亭內必須反鎖亭門,外勤人員在疏導內外廣場車輛或攔停車輛時必須注意過往車輛切勿用身體進行阻攔。五是要求後勤人員保全凡進入站區的車輛及人員需要進行詢問和登記,水電工在高空作業時必須能要有兩人才可進行作業,廚師在食品方面需進行謹慎小心防止食物變質腐壞,保潔在清理窗戶時要小心謹慎防止出現意外情況。六是即將臨近 “國慶節”節期間切實加強收費站口的安全、保暢工作,嚴格落實值班制度,確保全全生產工作順利進行。

工作會議記錄範文 篇17

2月10日,古坊中心學校召開校委會和中國小負責人會議,布置20xx年春季開學工作。

上午,校長方綱要主持召開校務委員擴大會議,討論、布置20xx年春季開學工作;下午,召開中國小負責人會議,學習上級下發的各類檔案,布置原民師是否參與上訪排查穩控工作,校務委員就各自分工工作均做細緻安排,

方綱要要求:各校迅速步入正軌,出台各類工作計畫和安排,有條不紊的開展工作;做好開學報名工作,及時上課,特別是安全第一課,要寫好教案,備好課,上好課,並留存過程資料;搞好校園環境衛生,包括校園周邊、校園內、教室、寢室、辦公室等;做好安全隱患排查,包括開關、插座、線路、應急燈、指示燈等;儘快抓好校園文化建設、文明創建以及特色學校創建,要有計畫、有安排、有推進、有成果;各校要收藏教育局網站和中心學校網站,關注網站動態,及時完成上級下發的任務。

工作會議記錄範文 篇18

11月30日下午,桃源縣召開了全縣環保工作會議。縣委副書記、縣長龐波,縣委常委、常務副縣長李常秋,副縣長吳擁華,副縣長楊智斌以及各鄉鎮長、相關縣直單位主要負責人參加了會議。

會上,縣環保局局長劉紅軍就近期對全縣各鄉(鎮)、相關縣直單位環保重點工作督查情況進行了通報。分管副縣長吳擁華分析了我縣當前環保工作新形勢,提出全縣各級各單位要用底線意識、攻堅意識,超前意識,協同意識來應對新要求,確保大氣污染防治、飲用水源保護、環保違法違規項目清理等整改任務如期完成。最後,縣長龐波就下階段工作提出三點要求:一是思想上真正重視,不能心存僥倖,二是措施上真正落腳,不能降格以求,三是督導上真正到位,不能玩忽職守,深入開展年底大宣傳、大排查、大整治行動,對查出的問題,整改不到位的企業要堅決關停、頂格處理。

據悉,近年來,桃源縣堅持生態立縣戰略,狠抓大氣、水、土壤污染防治,突出環保違法違規項目清理和環保綜合督查等重點工作,率先完成了粘土磚瓦廠淘汰、取締“十小”企業、燃煤鍋爐改造等整治任務,嚴厲打擊環境違法行為,積極維護民眾利益,促進了全縣經濟、社會與環境協調發展。

工作會議記錄範文 篇19

安全會議時間:x年1月

會議內容:

1、傳達市教育局和武林街道安全會議精神和要求。近期學校安全工作分析,制定和落實相應的安全工作,尤其是寒假和春節期間的安全工作。

2、要求學校保衛加強安全管理,尤其是寒假和春節期間的大門口的進出人員以及夜間的巡邏。

3、安排好寒假和春節的值班幹部和職員。

4、全校範圍內的校園安全及設施安全檢查。

5、布置保全開會的工作任務和內容。

參加人員:

檢查的部位:教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓及校園周邊環境

發現的問題:個別滅火器壓力不足和個別班級及辦公室門窗關閉不及時。

整改措施:第二天更換了壓力不足的滅火器。對個別班級及辦公室給予安全警告。

工作會議記錄範文 篇20

會議時間:x年1月3日

會議地點:嘉園物業管理處會議室

記錄人員:

出席人員:

缺席人員:無

會議主持人:

會議內容:

1、x年創建安全社區工作總結與存在問題

x年通過一年的努力,嘉園小區已經基本達到國家級安全社區標準。安全社區所倡導的大安全觀,生產安全、居家安全、出行安全等多方面於一體,符合民眾的基本安全需求,有利於實現社區的本質安全;安全社區所尊崇的“跨界合作、資源整合”的創建理念,能夠有效整合各類安全資源,有利於凝聚安全生產齊抓共管的整體合力;安全社區所推行的“不斷干預、持續改進”的創建機制,有利於建立起安全監管的長效機制。當然,有進步就會發現問題,嘉園創建安全社區工作在長足發展的同時,也同時發現了一些問題,發現問題解決問題,將是推動我社區工作的最好動力。經過我社區全體成員的不懈努力,我社區的安全建設離目標更近一步,當然目標不是終點,我們的目標是無止境的,始終堅持沒有最好,只有更好。

2、對社區涉水安全和食品安全進行調查。

夏季是涉水安全事故的高發期,特別是兒童少年,安全意識淡薄,安全能力較弱,容易發生涉水安全事故。“民以食為天”,食品安全是每個家庭都關心的問題。如果避免食物中毒,如何健康飲食,將是我們本季度宣傳工作的重點。

3、對領導小組進行內部自檢,與社區居民建立長期監督和互動的機制。“你提問題我來辦,你來辦事我協助。”大家齊心協力共創安全社區。

4、對x年的事故與傷害記錄進行分析,總結經驗教訓,對社區居民進行實例教育。

5、節日期間通過分發傳單、牆貼溫馨提示的方式向居民提醒出行旅遊及交通安全。

6、撰寫x年創建安全社區工作總結。

散會

工作會議記錄範文 篇21

一、會議時間:x年3月27日14時

二、會議地點:大學生活動中心104室

三、會議主持人:校學生會宣傳部部長 曾凡陽

四、記錄人:校學生會宣傳部幹事

五、出席人員:

校學生會執行主席 鄭洪菲

校學生會主席團主席 李雨霏

校學生會宣傳部部長 曾凡陽

校學生會宣傳部助理部長 董佳鵬

校學生會宣傳部副部長 歐陽澤 譚鑄 宋婧

各學院學生會宣傳部部長(20名)

六、列席人員:

校學生會宣傳部幹事代表(11名)

七、會議主要內容:

1、作20xx年下半年校學生會宣傳部工作報告

校學生會宣傳部部長曾凡陽對20xx年下半年學生會宣傳部的工作進行了概括總結。在過去的半年裡,校學生會宣傳部工作出色、成績突出,主要表現在以下四個方面:

第一, 以服務成長為核心,緊貼學生會文化發展動向,打造系列化品牌宣傳新形象;

第二, 第二,以與時俱進為方向,切身加強專業化技能培養,營造高效率高質量宣傳新環境;

第三, 以綜合實踐為載體,增強學生會成長服務理念,引導思想建設新突破;

第四, 以結合自身為前提,調整部門內部管理模式,推動項目化工作理念新進展。

曾凡陽部長指出,回顧和總結過去半年的宣傳工作,充滿艱辛,但也滿懷收穫,每一個活動的成功舉辦,每一點進步,每一份收穫都包含著各級領導老師的關懷和鼓勵,也受益於兄弟部門的幫助和協調,同時也凝結著每一位宣傳部成員的智慧和汗水。在新一年的工作中,宣傳部必將能以一個全新的面貌迎接各項考驗,向學校和學生會遞交一份讓人滿意的答卷。

2、傳達部署x年全校學生會宣傳工作要點

李雨霏主席向在座的參會代表們宣讀傳達了今年我校宣傳工作的要點,以“科學、實效、特色”為總方向,進一步完善我校學生宣傳工作信息化建設以及建立健全我校團學信息宣傳平台為具體要求,例如利用多種宣傳方式宣傳、開展部門工作交流座談會、各項相關技能培訓等等……將我校的宣傳工作進一步提升到位。

3、討論六十周年校慶宣傳工作要點

各學院的代表們就六十周年校慶我校的宣傳工作做了積極的討論,其中包括宣傳的方向、方式形式、時間、特色等等都做了相關的討論,而目前的工作重點在於回響學校號召做好徵集校旗、校歌的徵集活動。鄭洪菲主席表示,各學院可以發揮自身學院的學科優勢帶動學員們積極參與此項活動,為學校做貢獻,也建議各學院在四月份之內將六十周年校慶的早期宣傳工作做好,使每一位同學 和老師都了解這項活動並參與其中。

4、校學生會主席團主席李雨霏發言

李主席在發言中表示,過去半年校學生會的宣傳工作成效顯著,各學院的大力支持是功不可沒的,在此感謝各學院,也感謝來參會的代表們。其次,李主席也指出宣傳工作是一門需要堅持的工作,需要各位從事這項工作的同學們要保持積極性,講究方法,不拘於古,結合多種方式進行宣傳工作。

5、校學生會執行主席鄭洪菲發言

鄭洪菲主席的講話中強調,校學生會與各學院的學生組織是一體的,是共同成長相互促進的關係,應當相互幫助共同合作,歷史遺留下來的“層級觀念”以及工作上帶有個人偏見的不良現象應當予以糾正,這樣才能保證學校的各項活動有序成功的展開。

6、全校宣傳工作經驗交流

各位代表就在自己的宣傳工作中所遇到的問題以及解決經驗進行了交流學習。

最後,鄭洪菲主席就此次會議向宣傳工作提出三點總結性觀點:

一、 明確宣傳工作的重要性,包包括其準確性、完美性與重視性。一個活動的宣傳方式、內容、特色 對其活動的成功性與完美性都有起決定性的作用,而宣傳工作者也要明確自身的定位,不要看低自己的工作。

二、 把握宣傳的方式方法。作為宣傳工作的領導者,要思考現行的宣傳方式有哪些,哪些用過了,用出了什麼特色;沒用過的又是什麼原因,是條件不允許還是自己的不用心?要突破現有的宣傳方式,尋找多種宣傳渠道,與時俱進利用新的方式去做宣傳。

三、 注重培養與傳承。“培養”是人才的培養,不僅僅是繼任人員的培養也包括自己自身的培養,要將大學的時間充分利用起來,提升自己。而“傳承”指的是傳承一些好的宣傳方法、途徑、特色以及經驗,使得好的作風繼續發揚。

八、會議決議:

1、建議各學院每月至少發布一篇學院動態新聞至學生會,加大學生會網站的信息量。

2、有關六十周年校慶的細節問題的討論,將成立宣傳部專項委員會日後進行工作交流。

九、與會成員合影留念

工作會議記錄範文 篇22

20xx年2月10日下午3點,鹽邊中學召開了20xx年春季學期開學工作會議。

此次會議有三個階段。第一階段是學校新學期開學工作會。首先,副校長劉晉對學校的教學工作進行安排:一是對20xx年學校優秀教研組的表彰決定;二是學校教育教學中存在的問題分析;三是下達了初高中各年級的目標任務。其次,黨總支書記兼德育副校長雷為湘對學校的其他工作做了安排:一是對學校設立全勤獎規定的解讀;二是對縣教體局幾個檔案進行學習;三是對近期德育工作進行了安排。最後,黃爾林校長給大家交流了《老師聽評課》的心得體會。他要求班主任每學期至少要聽本班每一位老師的課,年級主任必須聽本年級每一位老師的課,在聽評課中發現問題,從而提高班級和年級的管理水平。他告訴老師聽課要聽聲音、看錶現、記過程和思緣由。一堂好的聽評課是要把聽課與評課結合在一起,從而達到教學相長的目的。

第二階段是副縣長陳關伍親臨學校召開了開學工作動員大會。參會的有縣教體局中層以上幹部、縣城各學校的領導幹部和鹽邊縣中學校的全體教職工。陳副縣長從當今中國的發展趨勢及中國的消費者觀念的現狀中娓娓道來,結合實際並列舉了很多例子分析了鹽邊教育的現狀,鹽邊中學的發展歷程,鹽邊教育面臨的情況(優質生源的流失、有條件之人的逃離、市場經濟對教育的衝擊、縣財政經濟的困難)和鹽邊中學未來的發展(建立健全各種規章制度、加強教師的隊伍建設、要擴大宣傳)。他說,“全縣教育做好了是教育者的幸事,是老百姓的幸事,也是領導者的幸事,在新的一年裡我們一起奮鬥吧!”

第三階段是黨總支書記兼德育副校長雷為湘主持召開了本學期的德育工作例會。他安排了報名工作、開學典禮和安全應急疏散演練事宜,並對本學期德育常規工作進行了部署。

新年新氣象,在這新的一年裡,鹽中人將從自己的工作崗位做起,與時俱進,開拓創新,以無限的熱情投入到工作之中,為實現讓每一個孩子的健康成長,提高教學質量,譜寫鹽中教育的新篇章!

工作會議記錄範文 篇23

為認真落實1月11日國務院全國安全生產電視電話會議及本市分會場會議上馬凱副總理和楊雄市長講話要求,營造平安祥和的節日氛圍,1月18日,石二街道平安辦召開關於加強春節期間燃氣等方面安全工作會議,平安辦副主任李鴻夷出席並主持會議,各居民區治保主任、消安社工參加會議。

會上,平安辦副主任李鴻夷表示要深刻汲取本市和外地燃氣爆燃事故教訓,舉一反三,切實增強風險意識、憂患意識和責任意識,切實維護好社區平安穩定,繃緊春節期間燃氣等方面安全工作這根弦,全力防範各類事故的發生。各居民區要充分發揮志願者作用,以點帶面、接地氣的宣傳燃氣防範等方面安全工作,開展高頻率、多角度的冬季消防安全宣傳,增強居民自我防範意識,保障居民度過一個安詳平和的春節。

工作會議記錄範文 篇24

8月26日下午,白水縣教育局在教育局四樓會議室召開了秋季開學工作會,局全體領導,各股室長和各學區主任、校長共60餘人參加了會議,會議由局長屈玉虎同志主持。

會上,黨組副書記雷正軍首先就教育扶貧工作作了簡要匯報,並對下一階段的教育扶貧工作進行了安排,要求大家一定要嚴格按照標準落實現有政策,加強對政策的學習和宣傳。

副局長陳建喜對20xx年秋季學習會、開學工作、淨化校內外環境、嚴格執行各項收費標準、畢業班複課工作及營養餐落實情況做了詳細安排。副局長牛紅印就安穩工作、學前教育工作、財務工作、萬條家訓進萬家活動和新建學校建設情況進行了總結和安排。隨後,相關領導對新任幹部廉政考試情況、校長述廉述責活動、各校長守崗檢查情況、支教情況、違紀處理情況和教育收費情況、財務管理問題,以及教師培訓等工作都進行了總結和安排

最後,局長屈玉虎作了重要講話,他特彆強調在抓好各項常規工作的同時,一定要高度重視國家級義務教育均衡縣的驗收準備工作,絕對不可以掉以輕心、出現紕漏。同時,他還要求在今後抓好正風肅紀方面的工作,實現白水教育又好又快發展的新局面。

工作會議記錄範文 篇25

學校:

時間:x年**月**日

地點 會議室

主持人 校長

記錄人 政教

參加人 校防護隊人員和班主任

會議內容:

學生上學路上的安全問題

靳:近階段,學生上學、放學後在校門口逗留,這樣學生容易造成安全事故。分析一下原因,主要有:1、教師安全意識淡薄,對學生的教育淡化。2、值勤教師到崗晚,到崗後沒有很好地負起責任。3、家長接送心切,素質不高。因此,下階段要做好以下工作:

1、在教師會議上對全體教師提出要求,值勤教師要準時到崗,並認真值勤。發現學生不守紀律,要教育。

2、各班主任要對學生加強安全教育,強化安全意識。

3、要求學生對家長說明學校接送要求。

李:安全是什麼?安全是一種經驗,每一個事故都能總結一兩條教訓,日積月累,就成了我們的規章,我們要樹立防事故、保全全的思想,處處想在前,安全前移,真正把別人的事故當作自己的防衛事故的經驗。

工作會議記錄範文 篇26

為深入貫徹落實歲末年初安全生產大檢查工作方案,部署春節期間安全生產工作任務,確保全區安全生產形勢和諧穩定。1月20日下午,洋河新區黨工委委員王超主持召開全區安全生產大檢查暨春節期間工作部署會議,各鎮、工業園區管委會、區各部辦局、市駐區各單位分管領導參加會議。

會上,區安委辦通報了宿遷市政府關於宿遷浩宇木業有限公司“7.27”墜落事故調查處理報告的批覆和傳達學習新區領導的批示要求。各鎮、工業園區和相關部門分管領導分別就歲末年初安全生產大檢查工作開展情況交流發言;

在認真聽取各單位、各部門的工作匯報後,王超提出要深刻吸取事故教訓,各部門要根據實際,繼續開展好歲末年初安全生產大檢查工作,對春節期間安全生產工作提出了三點要求:一是認清形勢,統一思想,切實增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感;二是精心部署,強化措施,突出抓好交通、消防、建築施工、危險化學品、煙花爆竹、特種設備、壓力容器等方面的安全監管及做好旅遊、大型集會等方面的安全防範工作;三是明確責任,嚴格督查,各項工作措施落到實處,全力抓好安全生產工作,確保全區人民過上一個歡樂、祥和、平安的春節。

工作會議記錄範文 篇27

8月20日環節幹部上班第一天,教務處組織召開了由各分院主管教學副院長、各位系主任參加的學期初教學工作會議。

本次會議由吉日嘎拉副處長主持。教務處孟處長介紹了教務處新學期工作計畫,並對計畫的指導思想、重點工作、教務處管理、開學初工作安排等進行了詳細說明,要求各位分院主管院長、系主任會後認真落實。

學院副院長鬍日查出席了會議。會上,他首先明確了教務處三位處長的分工和各科室的工作職責,要求教務處進一步強化工作管理、落實工作責任、提高工作效率。胡院長還要求各分院、系繼續發揚勤儉務實、艱苦創業精神,克服暫時困難,不斷創新,推進辦學水平的提高。分院領導、系主任要以身作則,在業務上起表率作用,要鼓勵青年教師多鑽研、多進取,踏踏實實努力工作。

各分院領導、系主任也對目前教學存在的問題進行了探討交流,本著早發現問題、早解決的原則,提前著手,齊心協力,共同磋商。本次教學工作會議為新學期教學工作有序開展提供了保障,確保新學期教學正常運轉。

各分院主管教學副院長、各系正副主任共17人出席了會議。除公假外,蒙文系缺席2人,數學系缺席1人,音樂系缺席2人。

工作會議記錄範文 篇28

為進一步促進教育公平、紮實推進本市學生資助工作,4月28日,本市召開學生資助工作會議。市教委、市財政局、市民政局、上海銀監局、中國人民銀行上海分行負責同志出席會議。

會上向獲得-x年度“國家獎學金”、“國家勵志獎學金”、“上海市獎學金”、“研究生國家獎學金”的學生代表,國家中等職業教育資助育人百名成才典型代表,x年上海高校“誠信助飛青春的夢想”主題宣傳系列活動優秀作品獲獎代表頒獎。隨後,大會進行了交流發言,“國家獎學金”獲得者代表、國家中等職業教育資助育人百名成才典型、普通高中受助學生代表分別作了交流發言,分享其成長的體會,表達了對國家資助政策的感激之情,並表示要繼續自強不息,努力成為國之棟樑,為祖國的繁榮昌盛貢獻力量。寶山區教育局、上海市材料工程學校、上海師範大學作為x年本市學生資助工作特色基層單位代表作了交流發言。

會議全面總結了x年學生資助主要工作,同時,提出了x年本市資助工作新要求:一是構建精準資助工作體系;二是踐行“六規範”資助監管制度(規範管理制度、規範資金管理、規範資助程式、規範信息管理、規範機構隊伍建設、規範監管責任);三是建立“發展型”資助育人平台;四是加強資助工作研究交流和資助成效宣傳;五是強化信息化平台建設,保障資助工作安全高效開展。

工作會議記錄範文 篇29

會議時間:x年4月11日

會議地點:階梯教室

會議對象:全體教師

會議內容:

1、學校心理健康教育領導小組在今年年初設計課程時,研究決定將心理健康課列入校本課程,並對全校心理健康工作做出規劃,將心理工作列為我校一個特色課程尋求逐步發展。同時開展好心理諮詢室工作,開設“綠絲帶驛站”,接受以學生個體或小組為對象的諮詢。

2、向全體教師強調:

學校心理健康教育不是心理健康教師一個人的事,是所有學校教育工作者的事。學校要建立以專、兼職心理健康教師、班主任和少先大隊輔導員為主線,其他教師為基礎的學生心理健康教育統一戰線。兼職心理教師隊伍的來源,啟用思品課教師。這些課程的內容與心理活動課部分銜接,可以與心理活動課共同安排時間和內容,使得學生們在有限的學習時間裡得到更大的收穫。

3、班主任老師要充分利用周三晨會課時間,對學生進行心理健康教育。

工作會議記錄範文 篇30

6月6日下午,盤山縣政府召開社會安全穩定工作會議,通報全縣社會安全穩定工作情況,安排部署近期工作任務。縣長孫雨在會議上強調,全縣上下要時刻把安全生產和社會穩定工作放在心上、抓在手上,用更加富有成效的工作舉措和更加紮實有力的工作作風,全面推進社會安全穩定工作各項任務落實。

會議通報了《五月份盤山縣安全穩定形勢評估及下一步工作建議》和《盤山縣安全生產工作落實情況的督查通報》。5月份,全縣共發生交通事故5起,同比持平;無火災事故;刑事案件發案25起,同比下降31%;全縣安全穩定形勢總體平穩可控。當月,全縣共排查監管企業413家,排查發現一般事故隱患300項,已經完成整改287項,正在整改13項。

會上,縣安監局、縣環保局等6家職能部門負責人先後匯報了本部門近期安全穩定工作開展情況和下部工作安排;十個鎮的鎮長分別匯報了5月份各鎮安全穩定工作開展情況以及“端午節”假日期間和6月份的工作安排。

副縣長許龍、趙玉坤對所分管領域涉及的安全穩定工作做以安排部署。

縣長孫雨在總結講話時指出,全力以赴做好社會安全穩定工作,是進一步貫徹落實省委、市委主要領導批示精神的政治任務,也是推動盤山經濟社會平穩健康發展的必要保證。全縣上下要始終繃緊安全穩定這根弦,切實落實好各項工作舉措,維護好安全穩定大局。

圍繞做好今後一段時期全縣社會安全穩定工作,孫雨要求,各鎮各部門要認真開展危化品儲運場所安全大檢查活動,進一步消除各類事故隱患;教育、公安、環保等部門要切實做好20xx年高考期間的考務保障工作,確保高考安全平穩有序;各鎮及水利、住建等部門要認真落實雨季度汛的各項工作舉措,避免出現城市內澇,嚴防暑假期間學生野浴溺亡事件發生;縣交通運管、旅遊等部門要加大日常監管,強化旅遊景區的食品安全,打擊無營運資質的旅遊包車,進一步維護旅遊市場秩序;吳家鎮、壩牆子鎮要抓緊推進全縣危化品車輛停車場和洗車場建設,確保按時完成各項節點目標任務;縣商務局要會同消防部門做好盤錦商貿城等人員密集場所的日常管控,消除火災隱患;縣鎮兩級信訪部門要加強協調調度,及時妥善辦結上級交辦的各類信訪案件,將矛盾化解在基層;縣公安、安監等部門要加強縣內“九小場所”的排查整治,防範各類安全生產事故發生;縣市場監督管理部門要結合全市創建食品安全放心城市工作,進一步加強食品衛生監管,保衛好人民民眾舌尖上的安全;縣供電部門要積極開展各類供電線路的防風加固改造,增強全縣電網整體防風抗災能力;縣交警、交通等部門要加強做好省道中新線改擴建期間,各類大型車輛的交通管控工作,確保不發生重特大交通事故;縣人社部門要主動出擊,加強工作排查,積極解決拖欠農民工工資問題,建立和諧的勞動關係;全縣各鎮各部門要高度重視節假日期間的安全生產工作,加強值班值宿,保障通訊暢通;要結合自身工作,切實開展好“安全生產宣傳月”宣教活動,提高從業人員的安全生產意識;要認真開展火災隱患大排查大整治活動,營造全民消防氛圍。

孫雨強調,做好安全生產和社會穩定工作,營造安寧、祥和的社會氛圍,把盤山建設得更美好,讓民眾生活得更幸福,是縣鎮兩級政府的基本職責和工作重點。縣政府將進一步建立健全安全生產和社會穩定工作月通報制度,細化考核標準,讓工作拖沓、排名靠後的單位和部門紅臉出汗,並對其嚴肅問責。孫雨希望全縣上下用更加富有成效的工作舉措和更加紮實有力的工作作風,全面推進社會安全穩定工作各項任務的落實,努力營造祥和穩定的發展環境和社會氛圍。

工作會議記錄範文 篇31

春滿人間,百花爭艷,碧波蕩漾,福臨海桂!20xx年2月12日上午10點,海桂學校20xx—20xx學年第二學期開學工作會議在校多媒體報告廳隆重召開。海桂學校董事長莫海濤先生蒞臨大會,海桂全體校務領導、班主任歡聚一堂,喜迎新學期的到來。雲雄校長、劉英敏、符勁松、劉小明副校長分別做了發言。辦公室陳林雄主任主持會議。

會上,劉英敏副校長首先班主任們傳達今年春季開學收費的相關情況,給大家講解了國家教育收費的政策和義務教育階段學生的補貼情況,強調杜絕亂收費、搭車收費等問題。

符勁松副校長在會議上做了關於公寓樓管理方面的報告,他針對嘉積中學海桂學校在公寓樓管理中存在的問題進行了深入的分析,從理論到實踐,深入淺出地講解了公寓樓管理的功能和作用、班級管理與公寓管理的關係、學生個人行為習慣等方面的問題,並強調對於住宿生,宿舍文化和有效管理將領導和引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,明確人生目標。學校將更加注重公寓樓住宿生的規範管理,讓學生有一個溫馨、舒適的住宿環境和構建積極健康、文明和諧的公寓文化氛圍。

接著,劉小明副校長談了關於學生管理工作的問題,她表示學生管理工作千頭萬緒,需要全體班主任積極配合,在學生儀表、手機使用、學生證管理、請假出門、海桂苑住宿等問題上都做了詳細的分析。同時,她強調了主題班會的重要性,要求各班在本學期繼續把每周的主題班會當作一項重要工作來抓,通過貼合學生實際、內容豐富、形式多樣的主題班會,培養遵德守禮、有責任擔當的一代新人,為瓊海創建文明城市添磚加瓦。

創新管理模式 提高學生素養

雲雄校長做新學期工作部署。他表示,20xx年對海桂來說是不平凡的一年,我們創造了輝煌的成績,這離不開老師們的辛勤努力,讓我們為20xx年的工作點讚,感謝全體老師的辛勤付出。新的一年,海桂面臨全新的挑戰,歷史與社會賦予海桂人新的責任和使命,我們要創新管理模式,提高學生素養,提升海桂品牌的競爭力。

雲校長將上學期學校在教育教學管理中的存在的問題一一列舉,並分析存在問題的原因和解決辦法,他告訴大家,我們要勇於直面問題,才能解決問題,海桂有今天的發展正是因為我們有直面問題的勇氣。本學期學校將推出創新的目標管理模式,讓每個海桂人都有自己的目標,每個班級都要有自己的目標,優秀是乾出來的,不是評出來的。

同時,他強調我們的教育要以學生為本,班級管理要從學生的需要出發,充分激勵和調動學生的主動性,培養他們的創新精神和創造能力。

新的一年,雲校長希望全體老師不忘初心,用心、真心、愛心,海桂的新騰飛要從心開始。讓我們做真老師,做學生的貴人和高人,沒有人會一直在原處等你,20xx年擼起袖子加油乾!精益求精、精誠合作、再創佳績!

聞雞起舞從今日,躍馬揚鞭正當時。一路歡歌一路行,一路希望一路新。讓我們凝聚智慧力量,攜手並進,眾志成城,邁向新學期。我們深信精彩的20xx年必將彈奏出更美的華章! 祝願海桂教育再上新台階!