五、精神文明建設指標
（一）定期組織、參加各類思想政治、業務技術教育培訓活動，無違法違紀及黃、賭、毒等現象發生，職工思想穩定，業務合格，團結互助，積極上進。
（二）認真組織開展“創建文明行業競賽”、“做文明職工，創文明集體，建文明單位”、“講文明，塑形象”、“文明視窗”、“青年文明號”等活動，使整體文明水平有明顯提高。
（三）加大宣傳信息工作力度，每月向《＊＊簡訊》投稿不少於2篇，全年中稿不少於6篇。
六、考核獎懲
（一）每月組織開展一次思想政治、業務技術學習教育活動，無違法違紀及黃、賭、毒等現象發生，職工思想穩定，業務合格，團結互助，積極上進。
（二）組織開展以“保持共產黨員先進性教育活動”為主體的思想政治教育活動、以“創建文明行業競賽活動”為主題的勞動競賽活動、以爭創“市級文明單位”為主題的系列文明創建活動，全面提高＊＊的整體文明水平。
（三）宣傳信息工作在市級以上報刊發表稿件不少於2篇，每月向市局《公路信息》投稿不少於2篇，創辦《＊＊簡訊》不少於12期，並製作一部能夠充分反映＊＊各項工作新經驗、新成就的電視專題片。
六、考核獎懲
（一）為了確保上述各項目標的實現，＊＊成立工作質量考核領導小組，採取平時抽查與定期檢查相結合的辦法，對工作目標完成情況進行考核。
（二）實行一票否決的指標：出現違法違紀現象，受到黨、政、法律、法規處理或被公開曝光；出現違反計畫生育政策現象；出現工程質量問題，造成嚴重影響或需要較大規模返工修復；出現重大責任事故（死亡1人或重傷2人或經濟損失累計在5萬元以上）。被一票否決後，在追究相關責任人的同時，視其造成的影響或損失情況予以經濟處罰。
（三）全面完成上述各項目標任務，方有資格依據《工作目標考核獎懲實施方案》等規定進行表彰、獎勵。
七、本責任書解釋及評定工作由＊＊工作質量考核領導小組負責。
八、本責任書自簽字之日起執行。
＊＊＊＊政工科
法人代表（簽字）：科長（簽字）：
二oo五年四月二十日