教育局內部審計工作總結

教育局內部審計工作總結 篇1

20__年審計處認真貫徹黨的十八大及十八屆五中全會精神,按照省教育廳《關於做好20__年度教育內部審計工作的通知》精神和安排部署,緊緊圍繞建設特色鮮明的高水平套用型大學這一中心工作,在學校黨政領導下,解放思想,求真務實,圓滿完成了上級和學校下達的各項審計工作任務。全年完成審計項目246項,審簽60餘項,提出審計建議50多條,審計金額12980.68萬元,促進增收節支316.11萬元。

一、財務審計工作

1、實施了20__年度學校綜合預算審計調查工作

今年重點對學校綜合預算編制與調整情況、預算執行情況進行了跟蹤審計,通過審計調查,發現問題,提出審計建議,進一步規範預算編制,強化預算剛性約束,在規定的時間內較好地完成了我校20__年綜合預算跟蹤審計調查工作,為教育廳逐步組織開展高校預算管理與執行情況審計奠定了基礎。

2、積極開展二級學院績效審計試點工作。

根據年度工作計畫,經過反覆調研,對土木工程與建築學院、藝術學院20__年度經費收支及資產設備情況進行了績效審計,審計金額3831.75萬元。通過績效試點審計,對二級學院重點經費、重要設備、重大項目的論證、決策、申報、管理、使用以及效益性進行了全面了解,評價其執行效率、使用效益和產生效果,為學校綜合改革提供了決策依據。

3、實施了校工會20__年度的財務收支審計。

對校工會20__年度歸口管理的校本級預算經費和計提工會經費等情況進行了財務審計,為學校教代會工會經費審查工作提供了依據,達到了預期的要求,審計金額210.21萬元。

4、穩步推進科研項目經費審計試點工作。

今年重點安排實施了對部分縱向科研項目經費使用情況試點審計,對《柑橘抗寒基因研究》、《紫花苜蓿對鋅吸收和積累特徵及解毒機理的研究》、《宋朝事實校箋》、《基於金屬表面電漿效應的平板光學元件的設計、製作和表征》等4個縱向科研項目的經費使用情況進行了試點審計,審計金額47.8萬元。對《秦巴地區大氣氣溶膠特性及氣候環境效應研究》、《陝北古鹽湖區可培養耐鹽真菌多樣性及其Hog1基因資源研究》2個項目進行了審簽,審簽金額49.0萬元,較好地對科研經費的合規使用進行了監管。

5、加強對專項經費的跟蹤審計。

對《能源化工創新實驗室項目》、《大眾體質監控與健康促進實驗室平台建設項目》、《陝西理工學院教師教育平台建設項目》等3項中央財政支持陝西高校發展專項資金的使用情況進行了跟蹤審計,審計金額600萬元。審計結果表明,項目經過建設,在各方面都取得了一定的成果,實現了較好的經濟效益和社會效益。同時針對審計中披露出項目管理工作中出現的新問題、遇到的新情況,提出改進完善的意見和建議。

二、加強對基建工程和修繕項目的效益審計

今年以控制工程造價、規範工程過程管理、落實質量責任為重點,繼續加強對建設工程、維修項目的立項論證、招標管理、契約簽訂、變更籤證、隱蔽性項目、竣工驗收、項目結算等環節的全過程跟蹤審計,充分發揮審計在事前事中事後的全程跟蹤監控作用。全年審計基建、修繕工程、綠化項目139項,審計金額3464.21萬元,淨核減316.11萬元,限度降低工程成本,提高了資金使用效益。

(1)自審基建、修繕工程項目132項,送審金額1523.33萬元,淨核減129.19萬元;

(2)參與並委託外審基建修繕工程項目7項,送審金額1940.88萬元,淨核減186.92萬元。

三、繼續開展對領導幹部經濟責任審計工作

受黨委組織部的委託,實施了對7名處級幹部任期經濟責任審計。通過對因晉升、輪崗、退職等原因離任現職崗位的黨委辦公室、院長辦公室、組織部、三村建設辦公室、思政部、經濟與法學學院、管理學院等部門原負責人在管理職責範圍內履行經濟責任情況的審計,及時披露了領導幹部任職期間工作開展情況、資產財務狀況和經費管理使用等情況,總結審計結果反映的典型性、普遍性、傾向性問題,為幹部的考核、任免、獎懲提供科學翔實的依據。

四、加強政府採購等活動的審計監督

20__年繼續做好物資設備採購的審計工作,督促有關部門嚴格按照學校物資設備採購的相關規定及程式辦事,對物資設備按照經濟屬性進行分類監管,協助有關部門做好經濟契約審核、大宗物資、儀器設備、教材圖書等採購招投標方面的審計監督工作,完成採購項目審計監督114項,審計金額5352.12萬元。參加政府採購監督28批(次)98項,其中,教學儀器設備採購契約價4346.29萬元、其他採購項目契約價286.12萬元;完成圖書購置招標及審計5大項,圖書18728種52828冊、資料庫11個,累計審計金額719.71萬元。通過審計監督,促進資產管理與預算管理、財務管理有效結合,切實維護好學校的合法權益,在確保採購質量的前提下,限度地降低採購成本。

五、開展了對各類經濟活動的過程監督

一年來,審計工作能夠牢固樹立服務意識,主動承擔起推動內部控制、規範管理、防範風險、提高效益的重要職責,做到學校發展資金運用到哪裡,內部審計就跟進到哪裡。除了做好常規審計工作外,還參與了基建、維修、綠化、圖書資料、資料庫、專用軟體、學生用品、教學用具、食堂廚具、消耗材料、安防系統、消防系統、後勤水電設備、辦公設備、物業外包、招標代理等項目的論證、考察、立項、招投標、詢價、談判、議價、現場實測、工程驗收等環節的全程跟蹤監督,為加強財經管理、節約資金提供了專業智力支持等服務性工作。全年累計參與上述活動200餘次。

六、配合上級部門做好交辦的審計工作

按照省教育廳委託,審計處安排專人牽頭對陝西省商業學校20__年度財務收支情況進行了審計。通過審計,披露了相關重大事項,找出了問題,提出了建議,為教育廳及時出具了審計報告,較好地完成了該項審計任務。同時,審計處還對校內部分單位的債權債務及財務遺留問題進行了清理核實,並監督辦理相關移交手續,保證了資金安全,規範了財務管理。

一年來,通過推進財務審計、績效審計、基建和維修項目審計、物資設備採購審計、經濟責任審計、專項審計等審計工作,真抓實幹,認真履職,敢於監督,較好地完成了各項工作任務。在新的一年裡,審計處將繼續解放思想,與時俱進,不斷規範管理行為,提高管理水平,充分發揮審計在高校發展中的“免疫系統”功能和監督職能,認真做好各項審計工作,為學校的改革與發展做出新的貢獻。

教育局內部審計工作總結 篇2

近年來,我局內部審計工作在供電公司審計部的正確領導下,按照局黨委的統一安排部署,緊緊圍繞企業經營管理中心工作,突出重點,統籌安排,以加強資產、資金管理為主線,著力抓好常規審計項目,深入開展中層領導幹部經濟責任審計,電費管理審計,物資採購、供應、管理審計,年度財務預決算報告審計,電力行銷審計,經濟契約審計等重點經濟領域的審計監督。在各受檢單位的積極配合下,審計工作得以順利進行,較好地完成了各年度制定的各項工作任務,在完善內部管理,促進廉政建設,改善經營工作,提高經濟效益等方面發揮了有效的審計監督作用。現將近年來的工作情況匯報如下:

一、內部審計管理工作

我局內審股成立於4月,內部審計工作由局長直接管理,紀委書記分管。崗位設定為股長1名,審計專責1名,先後制定了內部審計管理標準(含10項審計實施細則)和內審股工作標準(含內審股股長崗位工作標準,審計員崗位工作標準)。

二、我局審計工作目標及原則

工作目標:內部審計工作以科學發展觀為指導,全面貫徹落實“管理、創新、發展”的工作方針。樹立“防範重於糾正、制度促進管理、監督寓於服務”的審計理念。以專項審計調查為主要方式,以揭示損失浪費問題為主要內容,以促進提高資金使用效益、減少損失浪費、節省資源為主要目標。

三、我局審計項目的完成情況

審計工作堅持以財務收支審計為基礎,以經濟責任審計、工程管理審計、行銷審計為重點,不斷拓寬審計領域,加大內部審計力度。三年來共完成的審計項目如下:

1、完成了9名中層幹部的離任經濟責任審計,對被審計人在任期內的業績和存在的問題給予了正確的評價,並出具了審計報告。

2、完成了基層供電所的財務收支、經費撥付、各種獎金髮放等情況的審計,總計22項。

3、完成行銷審計12項,通過審計發現個別供電所存在電費賬、表、卡、冊不對口以及對收取的有償服務費、電費違約金等不記賬、不報賬的問題。供電所資料管理不規範,不及時裝訂、不歸檔,甚至有丟失的現象,個別供電所對預收電費管理不到位,對存在的問題進行了限期整改。

4、完成了局屬多經企業審計3項,重點對多經企業財務管理,經營管理等審計,通過審計發現帳務處理不規範,總賬和分類賬不相符,生產費用(材料領用)管理混亂,規範局屬各單位生產材料的審批程式、資金核對,建議由物資公司會同相關股室協調解決。

5、完成了二期農網10kv及以下工程的工程量,配套的電器材料等審計,總計9項。配合工程股、生技股等部門對竣工的戶戶通電工程、二期農網改造工程和戶表工程的工程量進行了驗收審計。審計發現部分戶戶通電工程量現場與竣工圖紙不符,並對以上工程的材料進行了核對。對工程量與圖紙不符的下發了限期整改意見書。

6、完成了維修房屋裝飾、裝潢工程審計4項,對在裝飾、裝潢工程中的費用嚴格按照所簽訂的契約進行竣工決算和支付工程款,並扣留質保金。

7、完成了線路施工費用的專項審計2項。

8、完成了局財務費用預決算審計2項。

四、主要完成的審計成果及其套用情況

1、加大監督了電力工程項目審計力度,提高了專項資金使用率。

2、跟蹤監督檢查局財務的預決算執行情況。在監督檢查過程中未發現違紀違規問題。

3、整體推進,組織好其他常規性審計項目,在常規性的審計中,各供電所對年初核定的經費能夠做到按計畫支出,費用的報銷等環節都符合國家財經紀律和局制定的管理辦法。

4、在對多經企業的審計中發現對債權債務的清理力度不夠,應該加強財務管理,加大對各財務制度的剛性執行力。重視資產管理,對所轄電器材料必須定期清查,從而提高企業經濟效益。

教育局內部審計工作總結 篇3

20xx年,XX縣的內部審計工作在縣委縣政府和市內審協會的領導下,深入探索內部審計工作的新思路、新方法,充分調動全縣廣大內審人員的工作積極性,在發揮內部審計的職能作用、促進財務規範管理方面取得了較好的成效。

一、健全內審組織機構,加強對內部審計工作的組織領導。為加強對內部審計工作的組織領導,20xx年以來,我局建議並通過縣府辦印發了《xx縣直部門(單位)及鄉鎮年度經濟責任內部審計實施方案》,成立縣經濟責任內審工作領導小組,由縣長擔任組長,組織部長、紀委書記擔任副組長,縣經濟責任審計聯席會議成員單位主要負責同志為成員。並要求全縣32個鄉鎮、69個縣直部門全面建立健全內審組織機構,成立經濟責任內審工作領導小組,由單位紀委書記(紀檢組長)任領導小組組長,抽調內審、財務人員為內審機構成員,明確各單位“一把手”為經濟責任內審工作的第一責任人,切實加強對經濟責任內審工作的組織領導,全縣101個一級預算單位先後建立起內審組織機構,並配備了內審人員。今年10月又通過縣府辦發出通知,要求鄉鎮換屆和發生人事變動的單位,及時調整經濟責任內部審計領導小組成員,截止x月x日,共有46個單位上報了內審機構人員調整檔案。

二、建立培訓教育長效機制,不斷提高內審人員的業務素質。為提高全縣內審人員業務素質,推動全縣內審工作上新台階,從20xx年開始,連續三年通過縣府辦發出通知,要求全縣各鄉鎮、各部門內審機構派員參加全市內審人員後續教育和崗位資格證書考試培訓班。連續三年與市內審協會聯合舉辦內審人員教育培訓班,邀請省、市內部審計工作的領導和專家來授課。培訓課程包括內部審計理論與實務、內部審計工作規範、內部審計計算機套用技術等內容,並深入講解了審計報告寫作要求和技巧,對審計發現問題的思考與提煉,問題的成因分析及如何提出針對性建議,審計成果的利用,《浙江省內部審計工作規定》等方面內容。目前全縣累計培訓內審人員272人次,取得內審崗位資格證書人員達106人,初步建立起內審人員培訓教育的長效機制。

三年來,通過舉辦內審人員業務培訓和開展全縣領導幹部經濟責任內部審計實踐,有效地把所學的業務知識和內部審計工作結合在一起,為各單位內審及財務人員搭建了一個重要的學習實踐與交流平台。目前不少鄉鎮、部門財務人員為近年新錄用人員,工作經驗與業務能力相對不足,開展內審工作,特別是開展集中統一的領導幹部經濟責任重點檢查工作,為他們提供了一個難得的深入學習財經法律法規和會計實務操作的機會,通過細緻深入的自查、互查與重點檢查,查錯糾弊,“互相挑刺”,對強化各單位內部審計監督職能,加強內控制度建設,規範財政財務管理行為,構建反腐倡廉懲防體系起到了非常重要的作用。

三、整合利用內審機構力量,實現經濟責任審計兩年全覆蓋的目標。20xx年,我們在認真總結利用內部審計機構開展全縣領導幹部經濟責任內審工作的基礎上,與縣紀委、縣委組織部聯合出台了《青田縣領導幹部經濟責任監督管理制度》,明確從任前告知、年度經濟責任內審自查報告、重點檢查、離任交接、經濟責任審計、成果利用等六個方面對領導幹部經濟責任履行情況加強監督。今年上半年,我們根據《制度》的要求,從全縣各鄉鎮、部門的內審機構中集中抽調了24個內審人員,從x月xx日開始對全縣41個縣直部門和鄉鎮黨委政府的領導幹部20xx年度經濟責任履行情況進行了為期一個月的重點檢查,共查出違規金額652萬元,管理不規範金額5752萬元,發現了亂收費亂罰款、暫存暫付款長期掛賬、未及時足額繳納個人所得稅、厲行節約六項指標執行不到位等14種普遍性的問題。審計結果報告上報後,為組織部門考察任用幹部提供了重要依據,在全縣鄉鎮、部門集中換屆工作中發揮了重要作用。20xx年以來,通過開展經濟責任重點檢查,共完成了全縣91個鄉鎮和部門的經濟責任審計監督,實現了兩年對全縣所有一級預算單位經濟責任審計全覆蓋的目標。綜合審計報告上報縣政府後,得到了縣領導的高度肯定,縣長徐光文批示:“此報告甚好。請審計局認真督促,確保各項建議落到實處。請財政局認真總結借鑑,就相關問題研究對策,切實加強各類資金的規範化管理,促進增收節支,降低行政成本。”

四、積極宣傳內部審計,各單位對內審工作的重視程度不斷提高。三年來,通過縣府辦發出培訓通知,組織全縣內審人員參加內審後續教育,以及深入開展領導幹部經濟責任內審和經濟責任重點審計工作,引起了全縣各部門和單位領導對內部審計工作的高度重視,各單位對內審工作重要性的認識不斷提高,內部審計的社會影響得到了進一步擴大。目前全縣所有一級預算單位全部建立了內部審計機構,並配備專職或兼職的內審人員;對參加內部審計業務培訓人員的培訓費、差旅費、住宿費等費用,各單位及縣會計核算中心都給予全額報銷;對抽調參加經濟責任重點審計工作的內審人員,各鄉鎮、部門無條件滿足了審計部門的要求,並安排好抽調人員的工作銜接,內部審計環境得到了進一步最佳化。