黨的十八屆三中全會已召開，面對新時期工作面臨的新挑戰，我們要適應新時期工作的新特點新要求，探索新時期工作的新方法新經驗，努力進步工作科學化水平。因此，如何做好新時期的工作，是擺在幹部眼前的重要課題。筆者以為，幹部貫徹黨的十八屆三中全會需建立五個意識”。
建立大局意識。大局意識就是堅定小局服從大局，在關鍵時刻，與黨委、政府保持高度一致。進一步強化黨的十八屆三中全會精神為主的思想主導，牢固建立大局意識，制止出現無大局、無組織、無原則的事件。加倍珍惜目前的大好情勢，珍惜好當前和諧穩定的社會環境。
建立服從意識。黨員幹部服從是天職，要徹徹底底、不走樣、不變形的執行好黨的各項決議。基層幹部要在自己的崗位上始終堅持著“把困難留給自己，把方便獻給組織”，時刻以一位優秀我黨員的標準嚴格要求自己。
建立責任意識。“在其位，謀其政”，作為一位幹部，系職責所在，在其工作崗位的時間是有限的，在位一天，應盡一天的責，做出一天的成績。在工作中，我們要以實際行動虔誠履職，發揚螺絲釘精神。
建立團隊意識。“眾人拾柴火焰高”，體現了一個團隊心往一處想，勁往一處使，工作才有幹勁，才能出業績。一個好的班子，要堅持做到同心、同向、同步，每一個人始終做到“不越位、不缺位、不錯位、不失位”，各就各位，才能保證整個團隊有力、高效的運作。
建立創先意識。 在日新月異的今天，採用過往的傳統辦法，很難獲得實效，要求我們基層幹部要建立創先意識，要有拿得出手的“核武器”讓自己立於不敗之地，以高標準、高效力、高水平的工作業績說話、服眾。