近幾年來，特別是州直機關工委黨建工作會議以來，昌吉州供銷社在州委組織部、機關工委的關心、指導和幫助下，深入學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞州黨委、政府工作大局，以服務三農、富民興社為中心，以落實黨建目標責任制為主線，以創建“五個好”基層黨組織為抓手，以廣泛開展黨建、精神文明建設系列主題活動為載體，著眼創新，立足實踐，不斷加大黨建
工作力度，完善黨建工作機制，創新黨建工作方式，豐富黨建活動內容，為機關各項工作的順利開展提供了強有力的思想和組織保證，有力推進了系統改革發展的穩步進行。
一、以落實黨建責任制為主線，不斷完善黨建工作長效機制。
州社黨政班子始終高度重視黨建工作，堅持把抓黨建、促經濟作為推動供銷事業又好又快發展的基礎性工作，實行“一把手”工程和“一崗雙責”，每個班子成員既有行政業務指標，又有黨建工作職責，從而形成了黨組書記負總責、班子成員各負其責、機關總支（支部）具體抓的領導體制和工作機制。在工作中，黨組與行政班子緊密配合，相互支持，每年都投入10萬多元用於黨建宣傳、主題實踐、文體活動、黨員培訓和硬體改造等，從人力、物力、財力上確保黨建工作需要。同時，進一步量化細化黨建工作任務，把落實黨建目標責任製作為綜合目標和幹部年度考核的一項重要內容，不斷完善和強化考核獎勵機制，以責任制的落實，推動綜合目標考核、精神文明創建、“五個好”黨總支建設和黨員幹部評優評先等各類爭先創優活動的開展，為機關營造了風正氣順、人和業興的良好工作氛圍。
二、以創建“五個好”黨總支活動為重點，不斷創新黨建活動內容，提升黨建工作水平。
一是明確目標，完善制度，狠抓落實。根據州委組織部、機關工委關於“五個好”基層黨組織創建活動的部署和要求，州社結合機關工作實際，研究制定了《開展“五個好”基層黨組織建設活動實施方案》和《考核量化表》，進一步明確機關黨組織建設的領導機制和目標責任，圍繞州社中心工作，找準“五個好”基層黨組織創建活動與系統業務工作的內在結合點，切實發揮好“五個好”創建活動在加強機關黨建和促進州社業務工作中的載體作用，增強了黨員幹部人人參與創建活動的責任意識和主動性，確保了“五個好”黨組織創建活動落到實處，使機關黨總支（支部）真正成為全面貫徹落實科學發展觀的組織者、推動者和實踐者，基層黨組織的凝聚力、創造力和戰鬥力得到了明顯增強。二是不斷豐富和完善“三會一課”、組織生活會內容，提高了黨組織生活的實效性和吸引力。近年來，州社堅持推行黨政主要領導講黨課、主題講座、專家學者外請報告、科室負責人專題報告等系列學習活動，不僅有效地提高了全體黨員幹部的理論素質，還極大地拓寬了大家的知識層面和分析解決實際問題的能力。近期，，州社黨組與瑪納斯縣供銷社黨委共同召開中心組學習，圍繞著農村合作經濟組織發展、現代流通網路建設、基層社改造等問題認真進行了探討交流，通過學理論、談體會、解難題，統一了思想，明確了認識，有力促進了系統工作。三是堅持做到“三個融入”，創新“五個好”活動載體，有效轉變了就黨建抓黨建的被動局面。即把黨建工作融入到系統合作經濟組織、“新網工程”建設、農民經紀人培訓、農資、棉花等主營業務中去，積極引導和帶動全體黨員和幹部職工立足本職、愛崗敬業，幹事創業，求實奉獻，認真落實創建責任，形成黨政推動、人人參與的良好工作格局；把黨建工作融入到開展主題實踐活動、永葆黨員先進性中去，通過廣泛開展“黨員服務崗”、“黨員奉獻日”、“基層黨組織和黨員公開承諾”、“黨員進社區”等系列主題實踐活動，動員和激勵全體黨員幹部自覺踐行價值觀，體現先進性，倡導新風尚，創造新業績；把黨建工作融入到包村支農、城市解困、進駐社區、雙擁共建等精神文明建設活動中去，使黨員幹部在活動中思想境界得到升華，道德素質得到提升。僅今年上半年，州社就組織開展社區共建、扶貧幫困等系列活動6次，為幫扶對象、社區困難戶捐款捐物達上萬元，為包扶城關社區捐贈了一台清華同方液晶電腦用於改善辦公條件。今年四月初，州社黨政領導先後三次深入包村支農點木壘縣新戶鄉霍斯章村進行實地調研，為該村無償送去了價值兩萬五千多元的化肥和20套辦公桌椅，自起州社已為霍斯章村扶貧幫困累計投入超過20萬，協調項目資金50萬元。