此外，公司團委積極向集團公司黨委、行政推薦優秀青年人才，先後有41名優秀青年在黨組織的培養下成為光榮的中共黨員，目前集團公司共有35歲以下黨員144名，占黨員總數的22%。在集團公司黨委的親切關懷下，一大批優秀青年走上了基層、中層管理崗位。
三、提升業務技能，融入企業發展
根據不同層次、不同崗位青年職工的需求，公司團委集團公司各相關部門認真研究探討青年成長計畫，組織開展了智慧型系統培訓、節油培訓、管理培訓、質量體系培訓、車輛技術培訓、手語英語培訓等形式多樣的職業技術培訓，大力支持青年職工通過自考、考研等形式進一步深造，並通過創建全國文明城市、“安康杯”活動、斑馬線前文明督導、文明出行宣傳等實踐活動，積極引導廣大團員青年崗位成材，提高廣大團員青年的職業技能和創新能力。
在為企業改革、行業發展貢獻青春的過程中也湧現出了xx市五四青年獎章標兵林曉蕾、xx市優秀共青團員范培欽、xx市青年崗位能手謝鷺、xx市十佳外來務工青年提名獎陳碌春、張燦雲等一批先進個人和26個全國、省、市青年文明號集體，7個榮譽集體等先進集體。XX年，xx公交集團團委以公司創建青年文明號活動開展十五年為契機，認真組織開展“青年文明號走過十五年”系列活動，XX年，公交集團隆重表彰了集團公司首屆五四紅旗團支部、首屆十佳青年員工、首屆十佳青年志願者，在一定程度上凝聚了集團廣大青年員工為企業發展做出更大貢獻。
四、開展志願活動，愛心傳遞社會。
立足崗位做奉獻之餘，公交集團團委認真組織開展各類志願服務活動。團委連續兩年共組織300餘人次參加xx國際馬拉松賽，培育企業團隊精神，塑造企業良好形象；春運期間，開展以“青春促和諧，真情獻春運”為主題的青年志願活動，用心服務春運；在文明城市迎檢階段，組織文明出行宣傳日和文明交通督導活動，分發文明出行紀念扇子和三角梅徽章，宣傳文明出行；團委組織的“愛心直通車”先後多次組織同安竹山國小的孩子們乘坐快速公交、旅遊觀光巴士、參觀翔安隧道，將愛心直通車開進山里，讓山裡的孩子們真實感受城市的發展變化。馬拉松志願服務隊、真情服務春運、文明出行宣傳日、愛心直通車已經成為xx公交集團青年志願者每年定期開展的四大品牌活動，此外，公司各級團組織還積極組織無償獻血、義務植樹、清除城市牛皮癬、為災區捐款捐物、慰問孤寡老人和孤兒等活動。
xx公交集團團委的年輕人們在各自的舞台上貢獻著自己的力量，探索著服務青年、提升素質的新途徑，譜寫了一曲火紅團旗指引下多彩的青春樂章，這群朝氣蓬勃的年輕人正薪火相傳地將公交青年銳意進取的精神傳承發揚。