2025年鄉鎮安全生產個人先進事跡材料 篇1
該同志能堅決貫徹執行黨和國家綜治工作路線、方針、政策，認真履行醫院安全生產監管職責，講學習、抓落實、求實效，較好地完成了各項工作任務。為切實抓好安全生產工作，按照“安全生產，預防為主，綜合治理”的方針，在預防各類安全生產事故的發生、穩定醫院安全生產形勢、促進衛生事業健康、快速發展上做出了積極貢獻。工作中查隱患、促整改、抓落實、保全全。最大限度的減少各類安全生產事故，確保了醫院安全生產形勢穩定。
一、落實“三個到位”
1、責任到位。通過制定安全制度、召開安全工作會議等形式，大力宣傳安全生產的重要性，明確安全責任，營造良好的安全氛圍，創建安全環境，做到職工家喻戶曉，警鐘長鳴。
2、檢查到位。經常性地開展安全生產檢查活動，及時查處存在問題，整改隱患。檢查內容重點圍繞醫院消防安全重點科室、重點部位，對消防通道、安全隱患、責任落實情況等方面進行監督檢查，採取重點檢查、集中檢查和不定期檢查相結合的辦法，使職工安全意識明顯加強。
3、整改到位。對檢查中發現的問題，建立安全隱患整改台帳，對存在安全隱患在全院進行通報和爆光並提出整改要求。並採取“回頭看”措施，對存在的隱患整改情況進行督查、督促，確保隱患整改和監控措施落實到位。
二、搞好四個結合
一是把檢查和處罰治理結合起來。嚴格按照有關法律法規、醫院的各項制度和規定，落實“一崗雙責”，對該處罰的處罰，該整改的整改，進一步完善安全生產的規章制度。
二是把檢查和隱患整改結合起來。根據檢查出的存在問題，督促相關科室搞好安全隱患整改工作，將整改責任落實到人，制定切實可行的整改措施，並限期解決。一時難以解決的，要登記建檔，採取切實有效的監控措施，積極尋求解決途徑。確保萬無一失。
三是要把檢查與績效考核工作結合起來。為醫院認真搞好安全管理工作的'考評提供科學、準確依據。對於發生安全責任事故的，按照“安全事故，一票否決”原則，取消一切評先樹優資格。
四是把檢查與完善應急預案結合起來，針對檢查發現的突出問題，在加強整改的同時，督促全院科室對各科應急預案進行制定和完善。加強職工安全意識的教育培訓，定期進行突發公共衛生事件和四防安全的應急處置和逃生演練，提高了全院職工處置突發事件的應急能力。
2025年鄉鎮安全生產個人先進事跡材料 篇2
赤峰平莊煤業集團公司xx煤礦二井運搬隊大巷運輸組21名團員青年積極回響上級團委的號召，認真紮實的開展創建“青年安全生產示範崗”的活動，在促進青年安全生產、思想文化建設和行業文明創建等方面取得了突出的成績，也為本單位創造了顯著的經濟效益。20__——20__年,該隊大巷運輸組獲礦“青年安全生產示範崗”榮譽稱號。20__年9月被集團公司評為“青年安全生產示範創建單位”，並多次獲得公司的表彰。連續多年實現安全生產無事故，累計運輸原煤500多萬噸。
自20__年開展青年安全生產示範崗活動以來，該隊團支部把質量工作與安全工作緊密結合，突出煤礦企業特點，堅持“抓機制、抓活動”的工作方針，強化工作力度，全面推動創建青年安全生產示範崗活動向經常化、制度化、規範化和科學化軌道發展。
一、抓機制，保證創建活動規範運行
全隊緊緊圍繞服務生產和提高隊伍素質這箇中心工作，活動開展之初，我們依託和發揮共青團組織的優勢，積極與各級黨政領導部門溝通，完善了創建青年安全生產示範崗活動機制。成立了創建青年安全生產示範崗活動小組，制定了《青年安全生產示範崗管理辦法》。規定團支部小組對活動定期進行檢查，定期召開碰頭會會，對青年安全生產示範崗活動統一部署、統一考核、統一表彰。根據下發的《青年安全生產示範崗考核細則》制定了相應的本單位考核標準，並通過廣播、板報等積極宣傳創建活動，營造了良好的活動氛圍。
二、抓活動，擴大創建活動在青工中的影響力
在創建活動中，我們把將青年安全生產示範崗作為企業共青團組織在企業生產經營中發揮作用的重點工程，牢牢抓在手上，不斷拓寬活動層面，擴大在企業中的影響力。由於我們大巷原煤運輸關係到井口的經濟發展，講求的是“多拉快跑、安全第一”，所以，我們把青年安全生產示範崗活動的重點放在了抓好青工的服務質量上。在創建活動中，我們主要抓了以下幾個方面內容：一是開展好青工質量安全教育活動。活動中，每周舉辦一次質量安全教育活動，不定期對崗位上的青工質量安全教育紀錄和檢查排除質量安全隱患紀錄。積極回響礦團委“講誠信、出精品、創品牌”活動的開展，深入開展青年安全突擊隊活動，凡急、難、險、重的任務團員青年都沖在最前面。如今年3月份的`一天，大巷排水溝積水泥漿淹了運輸道，時值運煤高峰，針對這種情況，團幹部率領青年突擊隊員自發行動，進行挖溝、清漿，一直乾到凌晨4點多，大家才拖著疲憊的身子回家裡休息。沒有一個人喊苦喊累，充分體現了青年黨團員的先鋒模範作用，為下一步生產的順利進行創造了條件。大巷組組長鄭向東同志是一名青年突擊隊員，他工作上嚴格履行崗位職責，精益求精，任勞任怨。他堅持科學防範，合理檢修機車，確保了井下的安全，使運輸作業得以順利進行，並多次被隊里評為“明星崗”和“星級員工”。該隊始終把青工安全工作放在首位。一方面他們努力加強新上崗青工的崗位技能培訓和安全操作規程的學習培訓。一方面不斷總結經驗吸取教訓，嚴格執行安全操作規程，實現了安全生產無事故的總目標。大力開展了青年“在我身邊無事故”安全競賽活動，使全組安全管理逐步走向了科學化、規範化。該隊認真落實集團公司、礦有關安全精神，長期堅持進行設備的自查自改和維護保養制度的落實。如發現違規和違章現象則進行嚴肅處理，並舉一反三及時教育青工要注意生產安全。由於各項制度的落實和嚴格的管理，幾年來該隊在運輸工作中從未發生任何機械和井下事故。同時選樹階段性質量安全典型，為青工樹立質量安全工作的榜樣。每年“五四”和年底，我們都將評選出工廠青年質量安全明星崗，對其進行表彰獎勵。並在廣播、閉路電視中開闢風采專欄，對其事跡進行宣傳，在青工中營造學先進、比先進的良好氛圍，極大調動了青工參與活動比超先進的積極性，也促進了青年質量安全工作的進一步深入開展，樹立了共青團組織的良好形象。
三、立足長遠加強隊伍管理，注重學習，提高青工素質。
隨著國內煤炭市場競爭的日趨激烈，培養過硬的隊風和敢打硬仗，能打硬仗的職工隊伍也顯得越發的重要。因此該隊從建章立制入手，強化了基礎管理的力度，建立了勞動紀律條例、青工技術學習制度、質量責任追究制度、生活管理等管理制度。由於新上崗技校青工的不斷增加，該隊將培養和提高員工的思想道德水平和崗位操作能力作為一項長期而重要的工作來抓。鑒於井隊實行“三班倒”工作制，工人工作時間長，休息時間短的特點，他們就提出了要在“乾中學，學中乾”。隊團支部組織開展了“每日一題”、“崗位練兵”、“青工拜師學技”活動。15名新員工與生產骨幹結成了師徒對子，還用多種形式對機車運輸理論做重點講解和指導，使青年工人在較短的時間裡掌握了本崗位的操作技能。隊里的黨員還結合開展“先鋒工程”和“一帶四”活動，以黨建帶團建，公開向青工承諾，保證青年人有問必答，有求必應。該隊還對在學習技術上成績顯著，思想作風好，工作質量和效率高，完成任務突出的個人、班組，進行大力和獎勵。通過這些活動的開展不僅提高了大家學技術、比干勁的工作熱情，而且對井隊創建學習型組織起到了促進作用。20__年9月，該隊挑選出6名青工參加集團公司組織的“青工崗位技能比賽”。團員司機曲占軍同志取得了個人第一名的好成績，其餘5名青工取得第二、三名的較好成績，受到了集團公司相關部門的表彰和獎勵。
四、樹立青工成本意識，為企業多創效益。
該隊通過強化技術創新和管理創新，鼓勵青工努力降低成本，牢固樹立青工的成本意識。在實際工作中他們嚴格執行運輸規程，科學檢修，加密機車日檢次數，從而有效的保證了機車的安全運輸。他們將每天的成本支出情況、材料規格型號、價格表張貼在值班房，使職工做到心中有數，人人都有一本經濟帳。對各種材料的領、發、用、收、修進行全過程制度化管理。儘量提高材料配件的利用率，能自己修理的繼續使用。20__年通過開展技術創新和團支部修舊利廢創效達10多萬元，累計創效70萬元之多。同時該隊加大了對設備的檢修和保養力度，不但大大降低了成本，而且提高了青工的維修技能和成本意識，職工的經濟收入也相應增加。團支部為掀起一個“學技術、節成本、創效益”的高潮，組織了青工創新創效活動。青年創新創效活動小組的青年人與工人技師魯金富同志合作，多次研究改進了機車設備的拆裝方法，使新設備的拆裝時間由原來的3小時縮短到現在的1.3小時。隊里及時對青年創新創效活動小組技術改造的情況進行總結和表彰，不但給青工上了生動的一課，而且有效地激發了青工技術創新的主動性和積極性，也取得了可觀的經濟效益。
幾年來，通過開展創建“青年安全生產示範崗”活動，該隊的青工政治素質過硬，技術素質和思想品德水平得到了顯著提高。進一步提升了全隊的整體素質和服務生產的能力。該隊全體員工表示，將借這次評選自治區“青年文明號”活動的東風，進一步狠抓管理、內強素質、外樹形象、與時俱進、開拓創新，團結和帶領廣大員工，努力完成全年的各項生產任務指標，為實現兩個文明建設的協調發展奉獻自己火紅的青春。
2025年鄉鎮安全生產個人先進事跡材料 篇3
去年以來，按照"安全第一、預防為主、綜合治理"的安全生產方針，認真貫徹執行與公司年初簽訂的安全生產責任狀，緊緊圍繞安全生產責任狀展開安全生產工作，在安全生產標準化建設、隱患排查治理、六月安全月活動和安全生產百日攻堅戰等做了大量的工作，促進了管理所安全生產形勢的穩步發展。以下是該同志在xx年度所做好的工作：
1、竭力配合公司做好每個季度的安檢工作，並及時將每次的安全生產檢查情況匯報公司安監部，同時做好管理所自身的安全檢查活動。
2、根據公司的要求並結合安全生產巡查迎檢工作方案要求，竭力做好班所的安全生產標準化工作，使標準化工作進入常態化和規範化，完善和鞏固安全生產標準化工作的成果;同時加大安全生產標準化工作建設力度，嚴肅處理安全生產標準化工作中存在的問題，對公司xx年一季度暨春節前安全生產大檢查被點名批評通報事件和公司第二季度安檢被點名批評通報事件以及管理所安檢出問題的班所進行經濟處罰。
3、強化施工現場的安全監督的機制，該同志經常深入施工現場進行監督;參與線路、變台的整改施工，並加強對現場的安全監督;管理所領導及安全專責到現場監督達150次之多。
4、協助領導開好安全例會，並能針對每月出現的問題提出整改措施，如""村發生的低壓線路與通訊線路交叉跨越，磨破低壓線路導致漏電，電死農戶母馬這一事件，管理所及時通報並下發通知防止類似事件的再度發生防範措施。
5、認真開展好安全生產月活動和國務院安全生產檢查小組巡查迎檢工作：
⑴各班所認真學習公司下發的安全生產月的相關資料和觀看《銘記教訓-電力企業典型事故案例動畫回放與分析》安全警示片;
⑵管理所特別出版了兩期主題為"強化安全發展觀念，提升全民安全素質"宣傳版報;同時及時更新和製作七個供電營業所的崗位職責牌、管理所三個班組的崗位職責上牆牌;
⑶各班所組織全體員工重溫和認真學習安全規程，並積極做好一年一度的安規考試準備工作;
⑷做好新員工的三級安全培訓工作，6月20至30日對新員工(七人)進行上崗前的安全培訓;
⑸根據公司國務院安全生產檢查小組巡查迎檢工作方案要求，認真做好安全檢查工作，從五月初至六月上旬，由管理所領導分別帶隊對各班所進行認真、反覆地檢查，針對查出的問題及時通報，限期整改，同時也要求各班所對照檢查本班所是否存在類似問題並加以整改，各班所對檢查出的`問題都能及時自查自糾，特別是影響到安全運行的設備、線路隱患進行及時整改;
⑹從6月23日至26日在管理所和各考點供電營業所員工的共同努力下，保證了中考六個考點考試期間安全供電，為中考安全供電保駕護航做了農電人應該做的工作;
⑺7月1日在管理所二樓會議進行防森林火災預案演練活動，達到預期的效果和目的。
6、加強安全技術培訓工作，先後開展了新員工三級安全培訓六期(3月、6月、9月、10月、11月、12月);
電氣二次接線及計量表計安裝施工現場培訓兩期(3月、4月);
變電運行培訓兩期(12月，分別為所);
工作負責人培訓一期(11月);
另外，通過學院的幫助，開辦了兩期辦公自動化提升水平培訓班;通過各類的安全技術培訓，對提升員工素質和技術水平起到一定的作用。
xx年安全生產形勢相對較好，但也存在一些問題，需要我們的繼續努力。不斷加強和完善安全生產標準化工作;對xx年存在的問題列出整改措施計畫和並加以改進;進一步強化和加大現場安全督查力度;繼續加大習慣性違章行為的處罰力度，提升全員安全意識;加強員工的安全和技能培訓工作，提高員工的整體素質。
2025年鄉鎮安全生產個人先進事跡材料 篇4
我三二隊全體青年職工積極回響上級團委的號召，認真紮實的開展創建“青年安全生產示範崗”的活動，在促進青年安全生產、思想文化建設和行業文明創建等方面取得了突出的成績，也為本單位創造了顯著的經濟效益。近年來，在生產上屢創佳績，多項生產記錄被刷新，並多次獲得礦領導的表彰，連續多年實現安全生產無事故，累計施工進尺近萬米的顯著成績。
為回響“河南省青年安全生產示範崗”創建活動的號召，我隊堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，積極宣傳“安全生產，青年當先”的活動口號，著眼於提高青年職工的安全素質，把創建活動融入企業生產經營活動之中，切實落實做好這項工作。為確保青年安全生產示範崗創建質量，我隊黨政工予以大力支持，在政策、人力、經費和環境等方面創造良好條件，使得創建工作得以順利開展。自開展“青年安全生產示範崗活動”以來，我隊團支部把質量工作與安全工作緊密結合起來，突出煤礦企業特點，堅持“抓機制、抓活動”的工作方針，強化工作力度，全面推動創建青年安全生產示範崗活動向經常化、制度化、規範化和科學化軌道發展的進程。從以下幾個方面著手落實：
一、抓機制，保證創建活動的規範運行
全隊緊緊圍繞服務生產和提高隊伍素質這箇中心工作積極展開活動，活動開展之初，我們依託和發揮共青團組織的優勢，積極與各級黨政領導部門溝通配合，完善了創建青年安全生產示範崗的活動機制。成立了創建青年安全生產示範崗活動小組，制定了《青年安全生產示範崗管理辦法》。
規定團支部小組對活動定期進行檢查，定期召開碰頭會議，對青年安全生產示範崗活動進行統一部署、統一考核、統一表彰。根據下發的《青年安全生產示範崗考核細則》制定了相應的適合本單位的考核標準，並通過班前會、板報等方式積極宣傳創建活動，營造了良好的活動氛圍。
二、抓活動，擴大創建活動在青工中的影響力
在創建活動中，我們把將青年安全生產示範崗作為企業共青團組織在企業生產經營中發揮作用的重點工程，牢牢抓在手上，不斷拓寬活動層面，擴大其在企業中的影響力。所以，我們把青年安全生產示範崗活動的重點放在了抓好青工的服務質量上。在創建活動中，我們主要抓了以下幾個方面內容：一是開展好青工質量安全教育活動。活動中，每月舉辦一次質量安全教育活動，不定期對崗位上的青工質量安全教育紀錄和檢查排除質量安全隱患紀錄。積極回響公司、礦團委所組織的各類活動的開展，深入開展青年安全突擊隊活動，凡遇急、難、險、重的任務團員青年都沖在最前面。在工作中，沒有一個人喊苦喊累，充分體現了青年團員的先鋒模範帶頭作用，為下一步生產的順利進行創造了良好的條件。我隊始終把青工安全工作放在首位。一方面他們努力加強新上崗青工的崗位技能培訓和安全操作規程的學習培訓。同時另一方面也不斷從實踐工作中總結經驗並吸取教訓，嚴格執行安全操作規程，實現了安全生產無事故的總目標。大力開展了青年“在我身邊無事故”安全競賽活動，使全組安全管理工作逐步走向了科學化、制度化、規範化。我隊認真落實集團公司、礦有關安全生產方面的相關精神，長期堅持進行隱患檢查和制度落實的工作重點。如發現違章現象則進行嚴肅處理，並舉一反三及時教育青工要注意生產安全。由於各項制度的.落實和嚴格的管理，近兩年來我隊在岩巷掘進工作中從未發生任何頂板和軌道運輸事故。每年“五四”我們都將評選出青年崗位明星，對其進行表彰獎勵，並在單位製作宣傳版報，對其先進事跡進行宣傳，在青工中營造學先進、比先進的良好氛圍，極大調動了青工參與活動比超先進的積極性，讓廣大青工都積極發揚集團公司所提倡的“敢為人先”理念，也促進了青年質量安全工作的進一步深入開展，樹立了共青團組織的良好形象。
三、立足長遠、加強隊伍管理、注重學習，提高青工素質
隨著施工生產的現代化和規範化程度的不斷提高，培養過硬的作風和敢打硬仗，能打硬仗的職工隊伍也顯得越發的重要。因此我隊從建章立制入手，強化了基礎管理的力度，建立了勞動紀律條例、青工技術學習制度以及質量責任追究制度等管理制度。由於新分的技校生和勞務工不斷增加，我隊將培養和提高員工的思想道德水平和崗位操作能力作為一項長期而重要的工作來抓。由於現在實行“三班倒”的工作制，工人工作時間長，休息時間短的工作性質，他們就此提出了要在“乾中學，學中乾”的觀點。隊團支部組織也相應開展了“每日一題”、“崗位練兵”、“導師帶徒”等一系列活動。30餘名新員工與生產骨幹結成了師徒對子，用多種形式對岩巷掘進理論做重點講解和指導，使青年工人在較短的時間裡掌握了本崗位的操作技能。與此同時，我隊還對在學習技術上成績顯著，思想作風好，工作質量和效率高，完成任務突出的個人、班組進行表彰獎勵。通過這些活動的開展大大的提高了大家學技術、比干勁的工作熱情。20__年，我隊挑選出5名青工參加我礦組織的“青工崗位技能比賽”活動，並取得了不錯的成績，受到了礦相關部門的表彰和獎勵。
四、樹立青工成本意識，為企業多創效益
我隊通過強化技術創新和管理創新，鼓勵青工努力降低成本，牢固樹立青工的成本意識。在實際工作中他們嚴格按規程作業，科學施工，加強對各種設備、材料收取和材料使用情況進行檢查，從而有效的保證了各種設備的安全性能和使用壽命及材料的節儉。20__年通過開展技術創新和團支部修舊利廢創效達10多萬元，累計創效50萬元之多。同時我隊加大了對設備的檢修和保養力度，不但大大降低了成本，而且提高了青工的維修技能和成本意識，職工的經濟收入也相應增加。團支部為掀起一個“學技術、節成本、創效益”的高潮，組織了青工創新創效活動。隊里及時對青年創新創效活動小組技術改造的情況進行總結和表彰，其中也湧現出一批青工先進個人，如我隊劉建輝同志曾榮獲礦“青年崗位能手”榮譽稱號，這些總結表彰活動不但給青工上了生動的一課，而且有效地激發了青工技術創新的主動性和積極性，同時也為我隊也取得了可觀的經濟效益。
近年來，通過開展創建“青年安全生產示範崗”活動，我隊在團支部負責人呂盼哲的精心組織策劃下，我隊曾榮獲公司“青年安全生產示範崗”以及公司及礦“紅旗團支部”等榮譽稱號，我隊的青工政治素質過硬，技術素質和思想品德水平得到了顯著提高，進一步提升了全隊的整體素質和服務生產的能力。我隊領導表示，將借這次“創建青年安全生產示範崗”活動，進一步狠抓管理、提高員工素質、搞好團結創新等活動，團結和帶領廣大員工，在實現安全生產的前提條件下，努力完成全年的各項生產任務指標，為實現青年安全示範崗建設的協調發展奉獻自己火紅的青春。
2025年鄉鎮安全生產個人先進事跡材料 篇5
自調入旅遊局以來一直分管愛國衛生工作，在工作中認真學習專業知識，執行愛國衛生工作方針，在愛國衛生崗位上成績顯著；開拓進取、工作勤奮，在愛國衛生各項工作中能以身作則，有效地組織、協調和動員各方力量參與愛國衛生運動，圓滿完成愛衛工作重大任務和各項基礎性工作，成績突出，主要表現在以下幾個方面：
一、抓賓館飯店滅四害工作
賓館飯店是旅遊者旅行的第一站，舒適衛生的居住環境是享受旅行生活的必要條件。從這一點來看，賓館飯店滅除四害的工作尤為重要。多次深入轄區賓館飯店進行調研，深入了解情況，協助、督促賓館飯店從業者做好滅除四害的工作，切實做到了不留殘餘、不留死角。通過與賓館飯店從業者的深入交流，了解他們的需求，從而為我局向各賓館飯店發放消毒藥品掌握了第一手資料，使這項工作得以高效進行。同時利用轄區賓館飯店的星級複查機會，進一步督促賓館飯店狠抓落實除滅四害工作，對於不達標的及時下達整改通知書，限期整改。
二、抓景區景點疾病預防
旅遊業的人口流動頻繁，一旦在旅行中感染傳染性較強的流行性疾病，波及範圍及其廣泛。為此針對旅遊景點人流量大、逗留時間短的特點，一方面從源頭入手，開展景區衛生整治工作，通過及時清除景區各種生活垃圾、清除低洼處積水、向景區餐飲業者宣傳環保意識等方法，在淨化景區環境的同時，力圖從源頭上減少病原菌和蚊蟲的滋生，減少遊客在轄區感染傳染性疾病的幾率；另一方面加大對旅遊者宣傳力度，使其提高認識，加強自我防範和自我保護意識特別是食品安全意識，從而享受愉快的旅行生活。
三、抓食品衛生安全
食品衛生安全一直以來都是旅遊工作的重點。為此帶領全局人員多次協同衛生、城管等相關部門做好食品安全的宣傳和檢查工作，特別是景區小商販的管理工作，貫徹食品質量安全市場準入制度，在源頭上減少旅遊者食物中毒的可能性。通過積極宣傳教育和嚴格督促，規範轄區賓館飯店和餐飲業者的經營，使其自覺使用消毒餐具，不貪圖小利而使用有問題的原材料和調味料。同時積極向旅遊者宣傳戶部巷等規模化小吃品牌，滿足旅遊者品嘗正宗漢味小吃的同時，避免旅遊者購買存在衛生安全隱患的無證經營食品帶來的風險，保證其身體健康。
此外，在抓施廟村結對共建的工作中，結合愛衛工作開展了以下活動：
1，宣傳傳染性疾病相關知識：
通過自學免疫學等專業知識，按照傳染性疾病的傳播方式分類向村民講解傳染病預防和控制的若干簡單而有效地做法。為減少致病菌和蚊蟲等傳播媒介的滋生，在全體村民的配合下開展統一處理人畜糞便和生活污水的整治活動，淨化了施廟村的生活環境的同時，也控制了病原體的產生，受到廣大村民的一致好評。
2，養雞場的疾病預防：
施廟村擁有眾多養雞場，在創造經濟效益的也存在著一定防疫方面的風險。近年來世界各地的禽流感疫情給養殖產業帶來了嚴重的損失和消費者的恐慌。特別是候鳥的遷徙擴大了禽流感傳播的範圍和速度。雖然我國暫時沒有較大規模疫情，但仍需高度警惕。針對養雞場的高密度養殖現狀，他提出幾點預防禽流感疫情的建議，參照細胞工程無菌實驗室和無菌空氣發酵的技術要點，定期對養殖場進行消毒處理，尤其是角落處。最佳化雞棚通風措施，在進風口處加裝空氣過濾裝置，通過使空氣高速通過陶瓷過濾器的`方式，將空氣中的細菌和孢子隔離在雞棚外，降低雞群感染禽流感的風險。
3，綜合治理雞糞秸稈等有機垃圾
施廟村及其所在的三店街養雞場眾多，該村村民李友林興辦了一個有機肥廠收集各養雞場的雞糞通過有機發酵生產有機肥料。但由於種種原因，並不能完全、及時地將養雞場產生的雞糞處理掉。建議將來不及處理的雞糞和農田裡產生的秸稈一起集中到若干封閉沼氣池中發酵，用以產生沼氣供村民作為燃料，發酵剩餘的殘渣仍可作為有機肥料施用於土壤中，減少化肥施用過多造成的土壤板結和鹽分失衡，保持土壤肥力，實踐綠色農業，創造可持續發展的有力條件。
4，宣傳綠色農業理念
通過向村民宣傳“物盡其用”、“變廢為寶”的綠色農業宗旨，在潛移默化中倡導綠色農業理念，不僅提高了村民收入，改善環境，更實現了短期效益與長遠發展的有機結合，淨化環境與經濟效益的結合。只有將這樣的綠色農業理念傳播到每一個村民的心中，才能確保農村經濟和生態環境的雙贏，才能確保愛國衛生運動的順利而長期不懈地進行。
2025年鄉鎮安全生產個人先進事跡材料 篇6
他是一名普普通通的電力工人，卻有著堅韌的性格，有著對龍江電力的赤誠；在默默的奉獻中換來的是累累的碩果。多年來在自己平凡的工作中，用執著與追求，彈奏出一曲曲華美的樂章，他就是客戶服務中心安全專責、局十大優秀青年、團市委優秀青年崗位能手王。
王是x年入局在變電運行崗位上工作伊始就不斷學習、鑽研業務知識。短短几年時間，就從一個“門外漢”變成一個運行專業的行家裡手，在全局乃至省公司的變電技術競賽中都獲得過優異成績。x年調入xx單位工作以後，他勇於承擔，踏實肯乾，多次發現設備的嚴重缺陷，憑藉堅韌、踏實的幹勁，他得到了單位領導和同志們的高度信任，使他從值班員到監護人再到值班長一步步地擔當更大了的責任，同時獲得了局“十佳青年崗位能手”、“優秀共產黨員”、“十佳班組長”等榮譽稱號。x年所領導又把xx單位交給他管理，面對著平均年齡接近50歲的職工隊伍，他以做一個徹徹底底的平民班組長為工作信條，所有工作沖在最前頭，帶領他的城鄉變團隊本著“一點也不能差，差一點也不行”的原則，完成了擴建及改造等重大歷史任務，5年中一個人發現的缺陷和異常占全站一半以上，順利實現3000天的安全生產記錄。去年3月全省最大的樞紐變----變的管理重任又落到了他的肩上，同時擔負兩個變電站的管理任務他用挑重擔，繼續帶領全站職工一步一個腳印地踏實工作，排除一件件上一年度大規模綜自改造遺留的諸多隱患，最終為龍江電網內最大的.變電站改造工程----xx單位的綜自改造畫上圓滿的句號。
20xx年10月王通過崗位競聘來到了xx單位任安全專責一職，恰恰在那時其他省份專業員工在用戶現場作業過程中相繼發生了兩起人身觸電死亡的事故，專業的安全管理亟待提高和夯實，這個重任無疑又落到了他的肩上，但對他來說，這是一個能夠完成的任務，但他要為這個任務負出更多更大的努力。首先他從基層班組人員入手，抓好安全思想思想教育，組織開展安全事故回頭看、人人講案例活動，邀請事故的親歷人員親自講解當年的人身事故，用血淋淋的事故教訓警示每一個班組人員，起到良好的效果，然後他又從安全知識和技能培訓上下功夫，定期組織進行安全技能培訓與考核，短期內提高了人員的安全素質和工作能力。
其次，在嚴格落實上級安全管理制度的前提下，他根據xx單位各工種和崗位的工作特點，加班加點，用業餘時間逐步完善了符合實際的安全管理制度，修編了崗位責任制，做到明確分工，責任到人。同時還開創性的編制了《xx單位各類作業風險評價與防控辦法》，使xx單位的現場作業風險防控水平有了質的飛躍。
在作業現場的管理上，他更是下足了功夫，只要時間允許，他便跟隨作業小組到局屬變電站、用戶工程施工作業現場，開展安全到位監督，嚴格監督現場工作人員的作業行為，為現場作業安全提供了堅強保障。一年來他執行的現場到位監督次數占全部管理人員的一半以上，發現並糾正了20多次安全問題和違章。
在他嚴謹、勤奮工作態度的帶動下，xx單位全員的安全意識明顯提升，安全管理水平不斷向前邁進，歷史性的獲得了“安
全生產”，但他沒有滿足，在他的眼裡安全生產沒有終點，他還會用他的實際行動詮釋他的追求，正如他所說的，共產黨員之所以光榮，並不是都能幹出一番驚天動地事業來，但他們能在平凡中閃光，用實際行動詮釋出黨員的風采，用他無私奉獻精神，實踐著他入黨時的錚錚誓言。
2025年鄉鎮安全生產個人先進事跡材料 篇7
，男，縣人民法院辦公室主任，系鎮村“三送”工作隊隊長。自“三送”工作開展以來，同志深入基層、真抓實幹，為鎮村的百姓做了許多實事、好事，在工作中身先士卒，不怕苦、不怕累，以飽滿的工作熱情和平易、親切的工作態度贏得了民眾與領導的一致好評，充分發揚了蘇區幹部親民愛民的好作風，為全體“三送”隊員樹立了好榜樣，用實際行動詮釋了無私奉獻精神。
一直用真誠的工作熱情，充足的.工作幹勁，永不停歇的進取精神，默默奉獻在村這塊土地上，用實際行動書寫著新時期“三送”工作隊長的風采：
一、堅定信念，樹立“三送”工作目標
“三送”是一件苦差事，人人都避而舍之，而同志卻迎難而上，主動要求走下基層來當這個“三送”工作隊長。“三送”伊始，他首先對工作隊員說：“既然我們有機會挑戰新的任務，我們就要認認真真、踏踏實實、堅定信念、銳意進取，不怕苦、不怕累，為民眾解決生產生活上的困難，為他們送上溫暖，我們絕對不能輸給其他單位，我們的最終目標是為了村的百姓脫貧致富。”隊員們倍受鼓舞，紛紛表示堅決在的帶領下做好“三送”工作。
二、吃苦耐勞，發揮“三送”先鋒模範作用
在村香火堂門口的路邊上垃圾成堆，極大地影響了環境衛生，而村民們的環保意識較差，儘管周圍惡臭熏天，垃圾卻有增無減。
來到村後，首先就是組織隊員們進行垃圾清理，儘管長期沒有從事體力勞動，他乾起活來卻一點也不甘人後，一鐵鍬接著一鐵鍬把垃圾鏟到大車上，不一會就滿臉通紅、汗流浹背了。他伸了伸腰，一把抹去臉上的汗水，馬上又投入到了緊張的勞動中。沒多久他手上就磨起了血泡，他卻毫不在意，血泡破了也不管，隊員們勸他包紮一下，他笑著說：“沒事，痛並快樂著，痛才能說明我們工作做到位了，而只有熱愛工作才能快樂地去完成，不管是工作還是生活都理應如此。”說的多好啊，做的多好啊，他正是以自己的行動來教導著隊員們。類似的事情還有清理水渠、清理淤泥、割除路邊雜草，這些都是帶領隊員們辛辛苦苦完成的。
為了保持村的環境衛生，培養村民愛護環境的意識，向法院提議出資3000元為村修建了四個垃圾池。這些正是以實際行動來增強村民的環保意識，更是在隊員中起到了先鋒模範作用，也為其他單位的“三送”工作隊樹立了榜樣。這件事得到了鎮人民政府和當地百姓的高度讚揚。
三、鍥而不捨，土坯房改造出謀劃策為村民。
土坯房改造中，同志不分晝夜，5加2，白加黑，始終給自己施加壓力，每天從早到晚堅守村武乾式范點，積極深入民眾，了解民眾住房需求，對其家庭情況和住房情況進行詳細了解，以真實的情況反映到相關職能部門中。
村房屋權屬交錯及分布雜亂，村情複雜，拆舊建新存在較大阻力，同志即便是處處碰壁，卻始終鍥而不捨，積極聯繫鎮幹部、村幹部、理事會成員研究討論解決方案，並逐門逐戶上門詢問和登記，進行勸說調解，說服當事雙方進行土地置換，確保有需要的農民都能切實得到政策的優惠和扶持。
2025年鄉鎮安全生產個人先進事跡材料 篇8
，男，43歲，1993年參加工作，至今已有十多年，在這么多年來實踐工作中，他緊緊圍繞礦逐年總體工作目標，全面貫徹黨政各項方針、政策，結合本隊工作實際，堅持“機電為生產服務”的原則，以推行6S管理為手段，加強設備檢修力度，克服困難，創新管理，創新技術，不折不扣的完成好了各項安全生產任務。
一、注重自身修養，提升專業水平
打鐵先須自身硬。自韓建平參加工作以來，就埋下頭來，一心一意學技術，立志要乾一行、精一行。平時學習中，韓建平總是將理論學習與實際工作相結合，十幾年來他認真研讀了《礦山電工學》、《弱電管理》、《電鉗維修》等教材，遇到不懂的地方，就隨時記在本子上，實際工作中虛心向身邊師傅請教。由於學習方法得當，學習形式多樣，他很快熟練掌握了各種電氣設備的結構、性能和工作原理，成為了一名不可多得的“尖子生”。
二、強化安全管理，夯實安全基礎。
安全是一切工作的重要前提。他深知從事設備檢修，方方面面的工作細節比較複雜，環節多，安全管理需要更加細緻。日常工作中，他嚴格要求分管工長各司其位，各負其責，既要做到分工明確，又要做到相互協作。一但發現問題隱患，立即採取有效措施進行整改，關鍵時刻就親自操作，總是把最危險的工作留給自己。此外，他還嚴格要求職工按崗位標準化作業標準作業，嚴把安全質量關，確保全工段職工安全無事故，從而促進了班組整體水平的不斷提升。特別是在去年,我隊先後幾次遇到過地質構造段等特殊困難的情況下，他身先士卒，帶頭苦幹，帶領檢修班全體職工不畏艱難，發揚連續作戰的精神，一上就是24小時，每月下來的出勤率總是在25個班以上，從而確保了所有設備的正常運行，實現了安全生產的正規循環。
三、合理組織用工，提高隊伍素質。
他合理組織用工，以便做到人盡其才。讓工作積極主動、業務能力強、技術水平高的職工多掙，讓工作不積極、業務能力差、技術水平低的職工少掙甚至不掙，技術工人的工資有的時候都能超過工長，切實體現了多勞多得和按效分配的原則。通過這種機制，職工學技術、爭先進的積極性得到了明顯的提高，先後湧現出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術尖子。
他十分注重老工人的傳、幫、帶作用，在安排工作時，讓老工人和新工人結對子，在工作中手把手地教，同時大膽地讓新工人挑重擔，將他們安排在重要的崗位上鍛練，充分調動了新工人學技術的積極性、主動性。每當一批新工人入隊後，他就專門把學電氣專業的挑選出來，直接安排在設備檢修的工作崗位上，有針對性的加強培訓和現場技術指導，使他們儘快地適應了崗位工作，緩解了近年來出現的電氣檢修工嚴重短缺的現狀。
四、培育市場理念，搞好班組核算。
檢修工段是材料配件消耗大戶，為此，他經常強調職工要“愛隊如家、勤儉節約”。嚴格要求職工在作業過程中，能回收的必須回收，不能回收的必須說明情況，決不允許有浪費現象。對於在回收工作中表現好的職工，他都按規定給予一定獎勵;對不按規定回收的，一經發現，都要根據實際情況嚴格處罰，決不濫權。在他的帶領下，各個班組內形成了一種人人講節約、個個有責任的良好的經營風氣。同時，為進一步搞好班組核算，他建議隊里專門製作了回收物件存放箱，避免了諸如五小電器、壞拖滾、學雷鋒先進事跡材料電纜勾等小型物件在運輸過程中的丟失現象，保證了按量回收。此外，他還要求職工在檢修設備時必須做到認真、細緻，及時把問題處理在最小程度，儘量避免大投入、大消耗，為降低全隊成本指標的節約做出了積極貢獻。
五、鑽研業務技術，創新技術水平。
在工作實踐中，他認真鑽研業務技術，不斷提高自身技術水平，積極為隊里的技術改造出謀劃策，為生產效率的不斷提高做出了突出貢獻。
一年多來，他先後參與開展了多項技術革新，促進了生產效率的提高。他先後成功進行了120掘進機超前支護工業性試驗，掘錨一體機工業性試驗。掘進面的臨時支護一直困饒煤礦安全第一難題，他立足自身，改進了超前支護置換閥，油路冷卻系統，實現了一割兩排，三個循環6架棚的記錄，為綜掘臨時支護進行了有益的探索。他還改進了掘錨機電液控制水路系統，掘進機升降油缸液壓閥及管路，掘進機裝煤系統，革新了掘錨操作工藝，首次使用了加長鑽桿，加長了攪拌器，特殊鋼帶、快速螺母等工藝，有效的促進了生產效率的提高。
六、推行6S管理，提升管理水平。
當前公司、全礦上下正在大力開展企業文化創建活動，他深知這項工作帶來的益處，在日常的工作中，他嚴格按照6S考評細則約束職工，規範職工的作業行為，要求職工乾標準活、乾放心活。他狠抓崗前儀式質量，要求職工要以良好的精神風貌對待崗前儀式，要體現出軍事化管理的雷厲風行特色。對待職工的講評，他嚴格要求大家必須把工作中的經驗、教訓、心得、體會講出來，在促進自己提高的同時，也幫助他人提高。在全工段內部形成了相互學習、相互促進、相互提高、人人爭當先進的良好氛圍，提升了管理水平，促進了隊伍建設。
有付出就有收穫，同志就是這樣憑著對工作的嚴謹、對安全的執著、對企業的忠誠，影響和感染著他身邊的每一個人，從而鍛造出一個強有力的戰鬥集體，取得一個個輝煌的成績;正是有了這樣能幹事、乾實事的好同志。