消防大隊長優秀事跡材料範文 篇1
小孫，男，漢族，中共黨員，現任，20__－20__年黨總支優秀黨員。
XX鄉林場建於1975年，總面積1萬餘畝，有森林面積6692畝，地形複雜，林農交錯，給森林防火工作帶來隱患，但多年來，在上級黨委政府及主管部門的正確領導、關心和支持下，加之他對林業工作的熱衷，林場創造了迄今未發生一次大的森林火災的好成績。
主要工作：
一、搞好森林防火宣傳，保護森林資源安全
XX鄉林場地形複雜，林區和部分自然村相連，人員活動頻繁而複雜，森林防火工作非常重要，任務艱巨。每年進入防火期，就要深入到各涉林自然村進行防火宣傳，大力宣傳森林防火知識。每年從十一月開始到第二年防火結束，帶領護林人員24小時不間斷巡護。從八、九月份開始，就集中護林人員休復邊界防火線及林區防火線，清理可燃物，做到防患於未然，特別在清明、春節等特別防護期間，安排護林員重點巡防，布置值班任務，發動護林員在牆壁，石壁及樹上書寫護林防火宣傳標語，在特殊地段製作永久性標語和宣傳牌，做到逢人必講，見人必說。在重點路口設固定火源檢查點5個，流動檢查點3個，對入山人員進行實名登記，清繳火源，做到上頭有人巡，路口有人守。業餘時間，蒐集整理了有關森林防火知識，對護林員進行森林防火基礎知識和山火科學撲救、安全撤離等知識培訓，提高了護林員森林防火撲救戰鬥力。多年以來，很好地保護了林場的森林資源的安全。
二、加強護林員管理，強化崗位責任制度
長期以來，他對護林員的管理很嚴，在森林防火工作作出了較大的成績，為了管好護林員這支精幹隊伍，制定了《護林員管理辦法》，強化護林員管護責任，與護林員簽訂了《責任區管護責任書》，對護林員每月出勤進行考勤登記，年終考核兌現獎罰制度。嚴格規範用火管理，要求轄區護林員必須到場，做到“六不燒和十不準”原則，時常組織開展森林火險隱患排查活動，整改落實野外火源管理措施漏洞，最大限度消除火災隱患。
三、不畏艱辛，深入防火第一線
在日常工作中，他憑著一雙腿，幾乎跑遍了林場的一溝一壑，對林區的地形地貌、森林資源狀況等都瞭然於胸，由於業務知識豐富，熟識地形，只要一有火險情發生，就會第一個出現在撲救現場。
20__年3月14日下午與林場交界的羅家坑山林發生火情，他立即帶領臨時撲火隊員趕到現場，把火情控制住，避免了一場山火的發生。今年5月在一次幫助周邊村撲滅山火的過程中，他為了保護兩位撲火同志，不慎將眼睛弄傷，對此他毫無怨言。
四、創建和諧林區，確保一方平安
XX鄉林場是麒麟區唯一的鄉級林場，從辦場至今，經過一代代務林人員的艱苦付出，林場在加快自身發展的同時，還帶動和幫助周邊村社營造和管護起大片森林，林場所發揮出的各種效益得到各級政府和部門的肯定，作為場長，徐學華深知肩上責任重大，他將把林場作為全鄉林業發展的一面旗幟，全區的一個亮點為奮鬥的目標，努力創建和諧林區，確保一方平安，為經濟發展作貢獻。
總之，守護森林，給大地一片綠色，防火工作尤為重要。十八年來，他沒有豪言壯語，沒有石破天驚的壯舉，只是默默地用自己的行動，自己的心血為林業發展作貢獻。
消防大隊長優秀事跡材料範文 篇2
小趙，男，漢族，現年48歲，xx鎮人武部長，該同志自1995年分管林業，擔任xx鎮森林防火工作隊隊長以來，始終堅持黨的領導，按照“預防為主、積極消滅”的森林防火方針，努力建立“立足基層、立足基礎、群防群治、自防自救”的森林防火新機制，以“抓基層、抓基礎”作為工作重點，做到了宣傳教育工作做到位，火源管理到位，責任落實到位，專業隊伍培訓到位的“四到位”，在護林防火工作中作了突出的成績，期間，全鎮未發生較大的森林火災。
一、把握基本點，進一步築牢護林防火的思想基礎
護林防火是事關人民生命財產安全的大事，小趙同志根據森林火災發生的特點，工作中重點抓住三個環節：一是抓好護林防火工作宣傳。充分利用標語、板報等方法，把宣傳工作做深入、做到位，把護林防火“人人有責”的觀點植根於民眾中，充分調動民眾的護林防火的積極性。二是加大了對火源的管理力度。在全鎮成立了一支護林防火巡查隊，進入防火期後，開展野外用火巡查，對不符合規定和不利於安全的事故隱患，發現一起，糾正一起，有效地杜絕了發生火災的機率。三是做好了事故隱患排查。在全鎮範圍進行了一次事故排查，對不符合防火要求的山林，制定了相關的整改措施，利用各級工作組對存在事故隱患的單位和個人進行了嚴肅批評並限期整改。
二、突出重點，抓住了防火隊伍的建設
為把護林防火工作做好，小趙同志每年組織護林防火工作的綜合治理。一是成立了一支素質過硬的專業撲火隊。同時，加強對撲火隊伍的組織領導，對撲火隊員進行了業務培訓，使撲火隊隊員全面掌握了森林火災規律的特點、森林火災的撲救方法及注意事項，全面提高撲火隊員的素質。二是添制了防火工具。依照防火工作要求，主動向領導匯報，解決了資金短缺的困難，購買了所缺的撲火工具短缺問題，進一步打牢了護林防火工作的基礎。
三、抓住關鍵點，努力建立護林新機制
為抓好護林防火工作，小趙同志還大膽探索，開拓創新，積極建立護林防火工作的新機制。一是建立鎮、村組的防火工作機構。為確保了防火工作層層有人抓，處處有人管，鎮、村、組組成了防火工作組，分別負責各個轄區內的護林防火工作，把護林防火宣傳、火源管理、火災應急措施作為防火工作組的工作重點，建立了“立足基層、立足基礎、林區為戰、群防群治、自防自救”的森林防火新機制。二是建立了防火工作責任制。為強化鎮、村、組的防火責任意識，我鎮還把責任分解到村、組，有效地強化了鎮、村、組抓好護林防火工作的責任感。
小趙同志任職以來，把各項護林防火工作都落實到位，有效地控制了森林火災的發生。
消防大隊長優秀事跡材料範文 篇3
小張，男，漢族。1996年7月他從畢業被分配到工作，20xx年6月加入中共黨員，現任資源管理科科長，林業工程師。一路風雨一路歌，他憑著一顆強烈的事業心和責任感，一種勇於開拓進取的精神，十四年如一日將自己的青春汗水奉獻給了舜皇山綠色事業，在平凡森林防火工作崗位，踏踏實實做事，取得了顯著成績，贏得了讚譽和肯定，七次受到縣人民政府嘉獎。
一、搞好森林防火宣傳，保護森林資源安全
舜皇山地處東安縣西部，與兩省(區)三縣交界，邊界線長122公里，人員活動頻繁而複雜，森林防火工作非常重要，任務艱巨。每年進入防火期，他常深入各工區生產作業區、民眾密集區及公園遊客遊覽區等重點區域大力宣傳森林防火知識。在清明、春節等特別防護期間，安排護林員重點巡防，布置值班任務。今年他發動護林員在牆壁、石壁及楠竹、樹皮上書寫護林防火宣傳標語500餘條，製作永久性標語和宣傳碑60多塊。業餘時間，蒐集整理了有關森林防火知識，編寫1萬多字的《森林防火宣傳手冊》，在護林員和應急分隊骨幹力量中舉辦了森林防火培訓會，集中培訓了森林防火基礎知識和山火科學撲救、安全撤離等知識，提高了森林防火撲救戰鬥力。近三年，他負責全局森林防火工作二年在全縣獲一等獎，一年獲三等獎，很好地保護了全局的森林資源的安全。
二、加強護林員管理，強化崗位責任制度
他除了分管營林生產和資源林政外，還管了72名專職護林員，在護林員中，他算得了是“頭號司令”。長期以來，他對護林員的管理很嚴，在森林防火工作作出了重大貢獻。為了管好護林員這支精幹隊伍，他制定了《護林員管理辦法》，強化護林員管護責任，與護林員簽訂了《責任區管護責任書》，對護林員每月出勤進行考勤登記，年終考核兌現獎罰制度。特別是在造林煉山等生產性用火時，堅持用火審批制度，嚴格規範生產用火管理，要求轄區護林員必須到場，做到“六不燒和十不準”原則。時常組織開展森林火險隱患排查活動，整改落實野外火源管理措施漏洞，最大限度消除火災隱患。今年34月，為了維護林區竹木運輸秩序，他親自帶領科室人員在哨所檢查卡與護林員一起值班，狠狠打擊和查扣違規竹木運輸案件2起。
三、不畏艱辛，深入撲火第一線
在日常工作中，他憑著一雙鐵腿，幾乎踏遍了舜皇山的山山水水，一溝一壑，對舜皇山的地形地貌、森林資源狀況等都瞭然於胸，被同志們譽為舜皇山的“活地圖”。由於業務知識豐富，熟識地形，他還擔任了機關撲火應急第二分隊指揮長，只要一有山火險情發生，就會第一個出現在撲救現場。20xx年2月底，他在江口工區石橋江下鄉，聽說大龍江工區桐木山邊界發生了山火，火情非常危急，連飯還沒有吃完，就帶領同志們立即趕到現場，與大廟口鎮政府的同志們一起參與指揮撲救山火，避免了一場大
的山火災難。去年年底，為了防止境外山火繞過防火線進入我縣，他組織紫雲工區幹部、護林員等十多人，三天三夜堅守在洋和坪哨所，有效地制止了山火過境。
四、深入基層調查研究，化解矛盾糾紛
舜皇山是一個國有林區，位於兩省三縣交界之處，邊界線與九個鄉鎮兩個國有林場相鄰，邊界矛盾糾紛多。為了維護邊界安定團結，促進經濟發展，共建和諧林區，他時常深入基層村組調查了解邊界山林糾紛，參與了縣內外邊界糾紛調處工作。先後調解了與大廟口鎮白石村、灣里村、屯裡村、新塘村、大井村、大廟口村等村組山林矛盾糾紛10餘處。多次接待本局和相鄰鄉鎮村組民眾來信來訪，化解了民眾矛盾。
深入工區調查研究，為民辦實事。舜皇山林區交通閉塞，有的村組不通公路，給民眾生產生活和護林防火帶來諸多不便。近幾年來，他規劃了羊窩坪、大界嶺、盤古堂等林區公路，為4個護林哨所通了公路，大大改變了林區交通運輸和護林防火條件。
“乾林業苦不苦?苦!但沒有我們林業人的苦，哪來的山青水碧天藍?”從高等學府走出來的第一天起，小張就把一生中最美好的青春年華奉獻給了林業，奉獻給了舜皇山護林防火事業。他沒有豪言壯語，沒有石破天驚的壯舉，只是默默地用自己的行動，自己的心血裝扮著舜皇山的山山水水，溝溝壑壑。
消防大隊長優秀事跡材料範文 篇4
小雷同志現任陝西省銅川市宜君縣太安國有生態林場場長、陝西省太安省級自然保護區管理局局長。他紮根基層26年，不忘初心，勤勉履職，團結和帶領林場幹部職工，全身心投入森林防火工作，譜寫了一曲只愛綠水青山的青春之歌，推動了子午嶺東南坡的生態環境由局部脆弱到明顯好轉、由整體穩定邁向良性循環的重大轉變。個人先後榮獲宜君縣勞動模範、銅川市建市60周年傑出貢獻人物、全國綠化獎章獲得者、全國森林防火先進個人等榮譽稱號，所在單位先後獲得“全國十佳林場”、“中國林場協會副會長單位”、“陝甘兩省子午嶺護林防火先進單位”稱號。
一、理清思路，精心築牢防火網
太安國有生態林場位於子午嶺山系東南坡，是連線關中平原與陝北毛烏素風沙的“綠色長城”。做好森林防火工作山林工作不僅關係生態、關係民生，更是維護關中平原生態安全的重要保障。多年來，他堅持把森林防火作為國有林場的第一責任、第一要務。積極擔當，主動作為，主持編寫了《太安國有生態林場森林可持續經營方案》，提出森林健康理念，研判森林防火形勢，編制了森林防火等級區劃、林業有害生物、公益林管護規劃，全面落實森林防火各項措施。他重宣傳，出實招，提出的“全年抓防火”、“同心同德抓聯防”的思路在全縣推廣，他提出的“爬千山萬水，走千家萬戶，說千言萬語，想千方百計，受千辛萬苦”的“五千萬”森林防火工作法和“兩禁、三改、五負責”的`火源管理制度為宜君縣乃至銅川市提供了可複製、可借鑑的經驗，實現了二十年無森林火災的好成績，轄區森林覆蓋率達到86.14%，位列銅川市第一。
二、精準防控，措施到位抓落實
多年來，他堅持“以防為主，防滅結合”的方針，堅持六個到位，做到六個落實。一是認識到位抓落實。進入防火期，每年都要多次召開防火會議，研判森林防火形勢，堅決克服僥倖、麻痹、鬆懈心理，時時處處保持高度警惕，時時處處把防火放在心上；二是領導到位抓落實。全面落實分片包乾、領導包抓森林防火體系；三是責任到位抓落實。在全轄區統一“森林防火公約”，統一護林員培訓，統一目標責任書，把責任落實到人頭、山頭、墳頭。在重點時段，採取“人盯人、人盯墳”的方式，確保全全。每年簽訂目標責任書156份，落實防火公約35個，入戶責任卡7500餘份，形成了責任網路體系。四是宣傳到位抓落實。每年防火戒嚴期，全場取消星期天和節假日；做到了森林防火宣傳入村組、進社區、進校園。每年張貼防火戒嚴令600餘份，設立防火宣傳牌150塊，告示牌130塊，實現了全覆蓋。五是排查到位抓落實。把主要工作放在重點部位、重點人群、重點時段，全方位排查火源隱患。六是保障到位抓落實。每年都要修訂森林防火預案，對消防車、滅火機具進行檢修，對半專業撲火隊隊進行調整，開展培訓，確保一旦發生火情能拉得出、拉得上、戰能贏。同時，建立了森林防火遠程監控系統，實現了人防、物防、技防相統一的森林防火體系。在今年防火形勢極度危險的情況下沒有一次火情。
三、不畏艱辛，甘當山林守護人
二十餘年，他自覺踐行“綠水青山就是金山銀山”理念，既當指揮員，又當戰鬥員。他每個月上一次山，走一條粱，憑著一雙腿，踏遍了太安的山山水水，對這裡的地形地貌、森林資源狀況了如指掌。始終堅持在防字上下工夫，親自參與在重點林區打出防火隔離帶，帶頭執行防火24小時值班制度，帶頭在單位住宿，親自參與防火巡邏。在重點工程建設中，他堅持營造混交林，引進防火樹種；在森林撫育、封山育林中，及時清山清林，為森林防火提供保障。先後制定森林防火工作制度20餘項，建立了森林惱火抵押金制度，對護林員、責任片區嚴格考核管理。連續8年持續開展保護資源的“利劍”、“綠盾”、“亮劍”等專項行動，轄區野生動植物得到有效保護，林業有害生物成災率低於省控指標，生物多樣性逐年增加，森林生態系統全面發展。
一路風雨一路歌。二十多年來，他紮根基層，情系林業，處處可見他忙碌的身影，他和同志們一道行萬里路，踏千座山，用自己的行動，自己的心血裝扮著太安的山山水水，用辛勤與汗水譜寫出生態宜君、綠色太安的新篇章！