李xx同志在值班長這個崗位上最突出的貢獻，是協助車間開展新產品開發。長絲車間為了應對日益激烈的滌綸長絲市場競爭，每年都要進行新產品開發，生產規格新穎、技術含量高、附加值高的產品。從理論上講，新產品開發具有可行性，但是要在生產線上變為現實，工藝操作和管理要求非常苛刻，需要的是經驗和高超的技能，設備運行稍微差錯，離優質產品的距離相當大。李xx同志充分發揮熟悉設備性能、生產工藝和操作技能的優勢，組織電儀、組件、維修等班組，協助工程技術人員蹲守在現場，日夜摸索，不斷調整工藝參數，直到生產出合格產品為止。XX年fdy2線設備改造，有一個月的時間生頭非常困難，小卷絲增多，大家都非常憂心。李xx同志和工藝人員、班長一道細心觀察，研究對策，後採取拆除甬道擋板的辦法，成功地解決了制約瓶頸的問題，生產趨於平穩，單耗能耗都降了下來，滿卷率達到了理想水平。長絲車間相繼開發成功poy170dtex／192f、單板生產poy266dtex/288f、u型fdy110dtex/48f、fdy2線55dtex/24f雙頭紡產品等多個細旦、多孔新產品，李xx同志發揮了重要作用，功不可沒！
李xx同志以身作則，嚴以律己，而且他還善於發揮團隊整體的作用和威力。XX年維修、電儀和組件跟班人員劃歸中控室班組管理，以加強生產運行平穩的力度。由於過去長時期分散協同作業，一旦幾個專業人員組建在一個班組，管理難度很大。開始的時候，這些跟班人員認為自己名義上屬於中控室，實際仍是跟班人員，歸屬感不強。李xx同志通過交接班、現場作業，多次跟他們談心，要求大家以集體出現在崗位上。他對自己嚴格要求、精益求精，在管理上一碗水端平，平等對待和尊重每個班組成員，使班組凝聚力得到了加強，班組整體功能得到了充分發揮，工作態度、服務態度、工作質量等受到了領導和職工的一致好評，年初被評為XX年度長絲車間先進班組。
李xx同志作為一名老黨員，善於做民眾的思想工作，他經常深入現場，與許多職工熟悉並交上了朋友，大家有什麼事情都愛向他傾訴，班組經濟考核、工資待遇、勞動強度，小到家庭中發生的事情等等，李xx同志耐心細緻地給大家交心暢談，紓解職工情緒和思想上的疙瘩，使他們心悅誠服地投入到工作中去。對於積極要求入黨的職工，李xx同志經常找他們談心，鼓勵他們向黨組織靠攏，努力工作，做職工的模範，並指導他們如何做一名合格的共產黨員。他也主動向黨支部反映這些同志的心聲，使黨組織能夠有的放矢做好民眾思想政治工作，確保職工隊伍穩定，班組和車間和諧。李xx同志十年如一日，關心職工、愛護職工、幫助職工，受到了廣大職工的尊敬和愛戴，大家親切地稱他為 “久經考驗”的老共產黨員。