車間先進集體事跡材料

xx共有員工80名,是一個團結,奮進的集體,他們緊緊圍繞生產這一中心抓好基礎工作,車間領導班子充分發揮基層的戰鬥堡壘作用,以強有力的思想政治工作,保證了安全和各項生產任務的完成,全年生產完成各類型分子篩650噸,取得了兩個文明建設的雙豐收。車間連續兩年獲建長公司“明星班子”,“明星單位稱號”,XX年獲得煉化公司“先進黨支部”稱號。 

狠抓生產經營治理,努力完成全年各項目標

XX年是***生產改造,生產品種切換最頻繁的一年,生產690噸各類型分子篩的年初目標,焙燒尾氣系統的改造;交換無機膜系統的增加;舊廠房屋頂改造等四大項及多類小型項目的施工,使所有人都為***捏一把汗。為了努力完成全年的各項生產目標,***狠抓生產經營。在生產治理方面,他們充分利用現有的生產線的能力和潛力,嚴格原材料的治理,對於β分子篩採用超常規治理模式,在生產過程中要求工藝技術人員全程參與,確保每道工序都在有效範文先鋒網的監督治理下進行。焙燒崗位的邊改造邊施工的尾氣系統,為緩解車間生產壓力起到重要作用;在生產品種頻繁切換的過程中,***有條不紊安排生產圓滿完成“不可能”任務;在安全環保方面,***廣泛收集合理化建議40條,整改隱患30餘處,重點組織學習了化工安全知識,全年未發生一起上報公司事故,為車間正常生產打下了基礎;在降本增效方面,***採用znp母液回用;濾液回收等項目為車間大大降低了生產成本,提高了產品收率。

狠抓班子建設,努力發揮模範帶頭作用

為培養一支高素質的職工隊伍,***首先從班子抓起,堅持抓好領導班子的自身建設,班子成員從自身做起,帶頭執行並遵守各項規章制度,以班子的良好形象帶動職工。車間焙燒尾氣系統改造時,由於是邊生產邊改造,時間緊、任務[找文章還是到☆範文先鋒網,更多原創!註:去掉中間符號在百度搜尋第一個網站]重,周君祥,莫軍等同志在崗位上不分白天黑夜,加班加點,在各自的崗位上無私奉獻保證生產線的順利完成。多年來無論是大禮拜星期天,還是節假日,車間領導總要到班上走一趟,檢查一遍。每年過春節,年三十晚上必定到車間和職工一起渡過除夕夜。班子成員每年加班上百個工作日,以自身的良好形象和模範行為來影響職工、凝聚人心,以實際行動,在廣大職工面前樹起了一面面旗幟。他們認真踐行新的責任觀,不斷提高班子成員的思想政治素質、業務技術素質、執行政策水平和解決實際問題的能力,從而提高了班子成員的整體素質。黨政領導目標明確,互相支持,密切配合,講團結、講正氣、講奉獻,為班子創造了團結和諧的氣氛。班子成員著眼於共同目標的實現,正、副職之間,班子成員之間互相尊重,互相支持,各司其職,他們堅持用**集中制統一思想,統一步調,心往一處想,勁往一處使,形成了強大的工作合力,在民眾中樹立了較高的威信。他們堅持黨政工團齊抓共管,“管人、管事、管思想”三管齊下,一崗雙責,使車間形成了風正氣順、人心思上的好局面。

狠抓職工隊伍建設,全心全意依靠職工搞好生產

***注重加強職工技能培訓,不斷提高職工操作技能和技術水平,提高職工隊伍的業務素質。車間根據工作實際和車間特點,認真組織開展崗位練兵,開展了爭創“明星操作員”、“崗位技術能手”等活動;實施了系統化操作,職工輪崗學習,多學多練,爭當多面手,越來越多的職工成為一專多能的複合型人才。現在車間操作工人基本上都能熟練把握兩個以上的崗位知識技能,能夠獨立操作和處理問題。

在車間裡,幹部與工人之間,黨員與民眾之間,感情是融合的,關係是密切的。他們之間有一種無形的“粘合劑”,那就是“情理交融,相互體貼”。車間的青工比較多,每逢員工結婚,即使再忙,至少也要去一名車間領導,帶去美好的祝福。員工因病住院,黨政工領導能夠及時進行探望,車間員工郭昆因車禍重傷住院家裡條件困難,車間領導不但多次到家中和醫院探望,還號召車間全體職工為其捐款,送去組織的暖和。他們感覺到,要調動職工的積極性,作為車間領導就要尊重職工、關心職工、理解職工,要真心實意的幫助職工克服困難、解決問題,假如車間能理解並尊重職工,職工也會理解和體諒車間領導的苦衷和難處。尤其是當車間碰到困難時,員工就會與車間領導同舟共濟。無論是裝置檢修還是事故搶修,車間員工從不跟領導講條件,招之即來,不計得失。員工積極性的有效調動,凝聚力的不斷增強,使全車間形成了一個“人人乾好本職工作,維護車間整體形象”的良好局面,車間的各項工作也一年一個新台階。